No : «On va travailler sur la réalisation d’un festival de slam à caractère international» - GMTme\nLise Gloria Bivigou\tIl y’a 11 mois 122\nNo prend les rênes de la Fédération gabonaise de poésie urbaine (Fegapur). De son vrai nom Franck Noël Makosso, le double champion de slam du Gabon, No (anciennement appelé Mister No), a été élu à la tête de ce regroupement de slameurs le 7 janvier dernier. Sur ce nouveau fauteuil de président et avec les années d’expérience qu’il cumule dans le domaine, il a déjà pris le taureau par les cornes et prépare de nombreux projet, tout ceci dans le but de faire reluire le slam gabonais.\nCeci devrait être une bonne nouvelle pour les slameurs du Gabon. No prend désormais les rênes de la fédération gabonaise de poésie urbaine (Fegapur) et devient le président de cette entité. Présent dans ce registre depuis 2006, il cumule aujourd’hui 14 années d’expérience dans ce mode d’expression orale très ludique et scénarisé. En 2016, il est pour la première fois désigné champion du Gabon du slam, et rempile avec ce titre pour la 2e année consécutive en 2017.\nArtiste slameur chevronné, il n’hésite pas à coucher ses mots et ses notes dans des textes pour dénoncer les maux de la société gabonaise. Des maux qu’il compte également explorer et scruter pendant la tenue de son mandat à la tête de la Fegapur, avec pour mot d’ordre : la professionnalisation du slam au Gabon.\n« Ma motivation est la professionnalisation du slam. J’œuvre pour la reconnaissance artistique parce que je pense que le slam est un art à part entière, et qu’un slameur est un artiste, un artiste est un travailleur et tout travailleur mérite un salaire. J’œuvre aussi pour l’amélioration des conditions de vie de l’artiste, en particularité du slameur », nous a t-il confié.\nS’agissant des projets à mener au sein de la fédération, il a indiqué qu’ils ne sont pas encore tous définis. Toutefois, il compte bien s’engager dans une dynamique visant à booster le slam gabonais et donner plus de visibilité aux slameurs. « (…) On va travailler sur la réalisation d’un festival de slam à caractère international et penser faire venir les artistes de renom du registre slam pour booster le mouvement », a t-il indiqué.\nPour rappel, la Fédération gabonaise de poésie urbaine (Fegapur) existe depuis 2016. Elle est gérée pendant les 2 premières années par l’ex manager de Zorbam produxions, Aymar D. Nice Pambo, puis par Raoul Tougas Mapaga. Mister No devient le 3e leader de ce regroupement.


Justin Bieber: jeune et ambitieux - Le-it-blog\nJustin Drew Bierber, né en 1994, est un chanteur canadien de pop. Il a été repéré sur Youtube par son agent actuel, Scooter Braun. Ce dernier la conduit aux Etats-Unis pour consulter Usher et conclure une affaire avec Island Records.\nAprès avoir déclaré avoir été amoureux de Beyonce Knowles étant petit, voilà qu'il déclare vouloir Megan Fox à ses côtés dans son prochain clip. Une chose est sûre, ce jeune homme a du goût.\nJe l'ai découvert il y a peu de temps et j'ai eu un coup de coeur pour jeune chanteur que je trouve charmant et qui a une voix merveilleuse.\n« Robert Pattinson: un...\nles aliments santé 25/02/2015 16:57\ncause de la mauvaise haleine 25/02/2015 16:56\nanne-so 05/05/2010 18:37\nC'est sur qu'il a du talent mais avec toutes ses hystériques de fans j'espere qu'il va pas prendre la grosse tête... surtout à son age !\nEn tout cas je lui souhaite de réussir !\nMarc Lefrançois 28/04/2010 09:21\nDommage qu'il n'y ait pas la même chose pour les jeunes écrivains ambitieux!


Passion western || Librairie Poirier\nBénédiction • Olivier Dufault • Marchand de feuilles\nBénédiction raconte un peu plus d’une année dans la vie de Will James, de la toute fin de 1914, où il est arrêté pour vol de bétail en Utah, à la première moitié de l’année 1916, où il est libéré sur parole de la prison fédérale de Carson City, Nevada. Les documents présentés à même le texte – les lettres de Dufault à ses parents, les télégrammes de la traque de Will James, les documents reliés à sa libération conditionnelle, etc. – sont authentiques.\n« Ernest Dufault (connu sous le pseudonyme de Will James) quitte le village de St-Nazaire pour vivre son rêve : devenir cowboy. Charismatique et possédant un talent pour le dessin, Ernest réinventera son passé pour mieux construire son futur. Une histoire vraie de cowboy québécois! » – Laurence\n« Ernest Dufault (connu sous le pseudonyme de Will James) quitte le village de St-Nazaire pour vivre son rêve : devenir cowboy. Charismatique et possédant un talent pour le dessin, Ernest réinventera son passé pour mieux construire son futur. Une histoire vraie de cowboy québécois! »\n« Je veux partir. M’en aller d’icitte. Aller vivre dans l’Ouest pis travailler comme cowboy. Ou p’têt ben dans le Nord sur les chantiers. Devenir bûcheron, homme des bois, queuque chose. Vivre avec les loups. »\n— Ernest Dufault, Bénédiction\nOn fait souvent remarquer que les meurtriers n’ont pas l’air de meurtriers.\nPersonne ne disait cela d’Augustus Winter.\n« Un Western à la Tarantino, ça vous dit ? Passages sanguinolents, personnages sanguinaires et le visage sanglant de la guerre de Sécession. Dans un style d’écriture cinématographique, ce roman tire le portrait d’une bande éclectique de criminels au sens moral tordu, menés pas leur propre définition de la ‘’justice’’. Il existe toutefois, au sein de ce groupe aux membres violents, une forme de camaraderie qui les empêche, la majeure partie du temps, de s’entretuer. »\nLes femmes d’Heresy Ranch • Melissa Lenhardt • Chercher-midi\n« Et s’il était donné aux femmes d’écrire leur version de l’Histoire ? Il existe de nombreuses légendes du Far West, mais très peu d’entre elles mettent les femmes de l’avant. Ce roman est parfait pour y remédier. Si vous avez envie de lire une série épique de cambriolage, fusillade et autres manigances illégales au cœur desquelles se trouvent un gang de femmes assoiffées de justice, ce livre est pour vous! Les dialogues sont accrocheurs et certaines interactions m’ont bien fait rire. Bien qu’elles soient au cœur d’une époque sexiste, leur carrière de hors-la-loi permet des situations ô combien satisfaisantes, profitant de ceux qui sous-estiment les femmes et n’hésitent pas à se faire justice par des moyens parfois radicaux. Bien que ces femmes aient été dépouillées, violentées ou abusées, rien ne pourra se mettre sur leur route pour les empêcher d’atteindre leur objectif. Des personnages hauts en couleur et complexes, de toutes sortes d’horizons, ethnies ou identités sexuelles. Un western féministe! »\n« Et s’il était donné aux femmes d’écrire leur version de l’Histoire ? Il existe de nombreuses légendes du Far West, mais très peu d’entre elles mettent les femmes de l’avant. Ce roman est parfait pour y remédier. Si vous avez envie de lire une série épique de cambriolage, fusillade et autres manigances illégales au cœur desquelles se trouvent un gang de femmes assoiffées de justice, ce livre est pour vous! Bien qu’elles soient au cœur d’une époque sexiste, leur carrière de hors-la-loi permet des situations ô combien satisfaisantes, profitant de ceux qui sous-estiment les femmes et n’hésitent pas à se faire justice par des moyens parfois radicaux. Des personnages hauts en couleur et complexes, de toutes sortes d’horizons, ethnies ou identités sexuelles. Un western féministe! »\n« Quels mensonges ? Bon sang, ma fille, tout ce que vous voyez sur les écrans de cinéma, pour commencer ! Tout ce que vous lisez, tout ce que vous entendez. La légende de l’Ouest est un énorme mensonge, et ils appellent ça un mythe parce que ça sonne mieux. Le plus grand mensonge, c’est que les hommes ont conquis l’Ouest tout seuls. Les femmes étaient moins nombreuses, c’est sûr, mais on était là. Bon sang, ils n’auraient jamais pu s’installer dans l’Ouest sans les femmes, mais est-ce qu’on en a tiré le moindre crédit ? Est-ce qu’on a déjà été les héroïnes de quoi que ce soit ? Tu parles. Et une femme noire ? Merde. »\n— Henrietta Lee, Les femmes d’Heresy Ranch\n« – Et si vous avez besoin que je raccommode quelque chose, reprit Patch Up, […] je peux aussi le faire.\n– Chemises, pantalons, chaussures, déchirures, os brisés, cuir chevelu pendouillant … je répare tout. »\nDes scènes incroyablement horribles et brutales côtoient des discussions touchantes et amusantes. Jusqu’où seront-ils prêts à aller pour sauver ces jeunes femmes qui ont été cruellement arrachées à leur famille ? Qui sont les vrais monstres de cette histoire ? Des archétypes à la fois familiers et rafraîchissants dans une épopée de l’Ouest américain. L’enchaînement des rebondissements nous forcent à retenir notre souffle à maintes occasions. Les personnages sont incroyablement attachants tout en étant absolument imparfaits.\n« Nous sommes du même sang, mais nous n’en faisons pas le même usage. »\nHermann Kermit Warm doit mourir. Le Commodore qui en a décidé ainsi a envoyé aux trousses du chercheur d’or les frères Eli et Charlie Sisters, tueurs à gages aux tempéraments radicalement opposés mais d’égale (et sinistre) réputation. Hermann Kermit Warm est un homme mort. À moins que les apparences s’avèrent trompeuses, que les truands ne soient pas ceux que l’on croit, qu’une crise de vocation ou qu’une rage de dents ne frappent ? De l’Oregon à la Californie, Les frères Sisters vous emporte dans une chevauchée burlesque dans une Amérique enfiévrée par l’appât du gain. Ponctuée de rencontres inoubliables, d’idylles impossibles, de petites et de grandes cruautés, cette histoire improbable arrosée de mauvais whisky est à la fois un hommage au western et une spectaculaire réinvention du genre, un tour de force salué par de nombreux prix. Chose certaine, ce livre phénomène offre par son humour ravageur un pur moment de joie littéraire ; un périple à dos de canasson qui vous laissera des bleus aux fesses.\n« Tout l’alcool de l’univers ne parviendrait jamais à chasser cette image de la tête d’un homme. »\nOn ne peut pas fuir son passé. Votre histoire est un molosse qui vous poursuit à travers champs et collines, sans jamais se reposer, tenaillé par une faim constante, vous pistant sans relâche jusqu’à ce que, une nuit, vous l’entendiez gratter à la porte.Le mal ne meurt jamais ; il sommeille. Parlez-en à Minerva, à Micah et à Ebenezer, un singulier trio de chasseurs de primes, mercenaires dans l’âme mais aux dons inégaux. La première fois qu’ils ont fait équipe, en 1966, ils ont été chargés de retrouver un neveu qui aurait peut-être été enlevé par une secte obscure oeuvrant au Nouveau-Mexique dans un endroit nommé Little Heaven. C’est là que le révérend Amos, qui reçoit ses ordres de Dieu directement, rassemble ses fidèles pour un culte des plus sombres. Les choses ne se sont pas passées comme prévu… Quinze ans plus tard, la fille de Micah est enlevée et le trio devra s’armer pour le débarquement de l’Enfer à Little Heaven.\nCe qu’il aimait chez les chevaux c’était ce qu’il aimait chez les humains, le sang et la chaleur qui les animaient. Toute sa déférence et toute sa tendresse et toutes les aspirations de sa vie allaient aux âmes ardentes et il en serait toujours ainsi et jamais autrement.\n— La trilogie des confins T. I\nDu même auteur que La route et Non, ce pays n’est par pour le vieil homme.\nWild west T.2\n« Rédouvrez les personnages mythiques de l’Ouest en vous plongeant dans les magnifiques illustrations de l’artiste québécois Jacques Lamontagne. »\nLe paysage de Monument Valley évoque la conquête de l’Ouest. A l’arrière d’une calèche, un petit garçon joue du banjo. Derrière ce décor majestueux à la tranquillité trompeuse, la mort rôde pour faucher le rêve américain. Mais ni les assassinats, ni l’exploitation, ni les ravages ne peuvent arrêter la marche du progrès. Originaire du Missouri, la famille de Martha Cannary échoue dans sa traversée.\nLe Férif le plus rapide de l’OueFt ! Charlie, le tout jeune shérif de Cactus-Valley, vient de perdre sa première dent. Du coup, il zozote ! Mais les voleurs n’ont qu’à bien se tenir, car il est le Férif le plus rapide de l’OueFt !\n« Une histoire tellement drôle à lire! Vous vous amuserez à zozoter autant que les enfants rigoleront à vous entendre. »\nCiel d’azur. Poussière ocre. Les rapaces tournent dans l’air brûlant. Une jeune Indienne chevauche sur les traces d’un dangereux bandit.\nLa longue plainte d’un harmonica déchire le silence du désert.\nPas de doute, on est dans un western.\n« Une écriture poétique et émouvante, accompagnée de superbes illustrations. »\nCe bandit-là s’amuse sans bon sens jusqu’à la fin de cette histoire de bons et de méchants ou malheureusement pour lui, les bons sont toujours les gagnants. Mais voilà qu’un jour, par une chance incroyable et inespérée, l’une de ses vilaines idées lui donne enfin le pouvoir de changer sa destinée…\n« Tellement comique! Beaucoup de possibilités pour un exercice de compréhension de lecture. »\nAu Far West, le héros est si insignifiant que la récompense promise pour sa capture n’est que de dix dollars. Sa taille minuscule l’empêche d’impressionner les autres, de commander un verre au saloon ou de gagner des bagarres. Alors qu’il se croit seul, il aperçoit un jour quelqu’un qui lui ressemble sur une affiche de recherche.\n« Cocasse et rigolo, avec une belle morale d’entraide. »


Management - en cours de classement... | Pearltrees Management - en cours de classement... | Pearltrees\nManagement - en cours de classement...\n2. Élaborer une stratégie (34h) 3. Adapter la structure (16 H) 4. Mobiliser les ressources (44 H) Management et conduite du changement : enjeux et outils. Malheureusement les aspects techniques sont souvent prioritaires au détriment des préoccupations humaines.\nEt pourtant la réussite passe obligatoirement par l'acceptation de la nouvelle organisation et des nouvelles missions/tâches associées. Management des entreprises - BTS 2ème année. Management des entreprises - BTS 1ère année. COURS e-learning BTS Management 1ère année. Programme des cours.\nLa logique entrepreneuriale. L'ensemble des démarches qu'impliquent la développement d'une entreprise. Chapitre 1 La logique managériale. COURS e-learning Management BTS 2ème année. Programme des cours.\nLa structure de l'entreprise. L'organigramme est une représentation schématique de la structure, de ses membres et de leur fonction. Chapitre 1 Les facteurs influençant la structure. Chaque entreprise a une structure adaptée à sa stratégie, sa technologie, son environnement, sa taille, son âge ou sa culture. Excellence Opérationnelle.tv. L’ESS dans les programmes EcoGest. M A N A G E M E N T. Management des entreprises - BTS 1 - Franck Riboud. Management des entreprises - BTS 2ème année. Passer au management collaboratif : pièges et astuces.\nLe management collaboratif n’est en rien la panacée ultime aux déboires organisationnels des entreprises.\nC’est une technique qui fonctionne dans un cadre précis et si des objectifs ont été définis en amont. Il s’agit d’optimiser la collaboration du personnel pour améliorer la performance de l’entreprise. Management collaboratif : mode d’emploi Donner la parole à l’ensemble des salariés ou les impliquer dans les décisions n’est pas un geste démocratique gratuit.\nCela doit permettre d’augmenter leur motivation, leur bien vivre. Il n’est pas toujours facile de convaincre tout le monde des avantages de ce type de management. La réunion inutile est-elle une fatalité? C'est un mal sournois dont vous souffrez probablement.\nUn poison qui ronge votre temps et dévore vos heures de travail et d'attention. Dans une conférence TED mise en ligne en novembre 2014, David Grady, un Américain spécialisé dans la communication définit cette plaie moderne en la nommant "Mindless acceptance syndrome" (MAS). En français, on peut parler de "Syndrome d'Acceptation Automatique" (SAA). Formation Management - Cours vidéo en ligne Elephorm. Formez-vous au management avec nos cours vidéos gratuits donnés par les plus grands experts en pratiques managériales !\nLe domaine du management est relativement vaste puisqu'il englobe l'ensemble des techniques d'organisation de ressources, qu'elles soient financières, humaines ou matérielles mises en oeuvre pour la gestion et l'administration d'une organisation, généralement une entreprise. Le management englobe l’art de diriger des individus afin d’obtenir une performance satisfaisante en termes de rendement, de productivité et de synergie des moyens matériels et des ressources humaines. Il a pour vocation la planification, l’organisation, la direction et le contrôle d’une organisation afin qu’elle atteigne ses objectifs.\nManagement des entreprises - BTS 1 - Terre adelice. Management des entreprises - BTS 1 - Bertin Nahum. Management des entreprises - BTS 1 - Jacques Antoine Granjon. Management des entreprises - BTS 1 - Le marche surveillera Danone. Management des entreprises - BTS 1 - Travail du dimanche. Management des entreprises - BTS 1 - Novotel Lausanne Bussigny. Management des entreprises - BTS 1 - Jean Pierre Petit. Management des entreprises - BTS 1 - Lionel Habasque. Management des entreprises - BTS 1 - Bazile telecom. Management des entreprises - BTS 1 - Air France. Management des entreprises - BTS 1 - Essilor. Management des entreprises - BTS 1 - Yamakado. Management des entreprises - BTS 1 - Saint Jean Industrie. Management des entreprises - BTS 1 - Alexandre Bompard. ProgmanagementBTStertiaire management. Management des entreprises - BTS 1 - Happyview. Guide Sante Securite au Travail. Volkswagen s'enfonce dans la crise - 6 nov 2015.\nAprès le trucage à grande échelle de ses moteurs diesel, Volkswagen a avoué de nouveaux mensonges sur le dioxyde de carbone (CO2), précipitant le géant allemand de l'automobile encore un peu plus dans la crise.\nIl s'agit de nouveau principalement de voitures à moteur diesel, mais 98 000 sont cette fois des voitures à moteur essence, a précisé le ministre allemand aux Transports, Alexander Dobrindt. Secret de Polichinelle ONG et régulateurs s'inquiètent depuis longtemps d'émissions de CO2 supérieures à ce que publient les constructeurs. L’éthique devient un facteur clé du management des entreprises. Dans certaines entreprises, le code de déontologie est remis à chacun des arrivants sous la forme d’un livret, consultable également sur internet.\nNe pas se contenter d’énoncer quelques règles génériques, les valeurs doivent être expliquées clairement. Scandales financiers, affaires de corruption, délits de conflit d’intérêts…, régulièrement des scandales secouent le monde des affaires. Face à ces risques de dérapages, les entreprises ont pris conscience d’adopter un comportement éthique socialement et écologiquement sous peine de boycott, de pression de l’opinion publique ou tout simplement de mauvaise image.\nDes institutions bancaires aux multinationales en passant par les administrations publiques, de plus en plus d’organisations édictent des codes d’éthique ou de déontologie afin d’exprimer leurs engagements que doivent s’approprier managers et salariés. Vers une véritable analyse système de l’entreprise. François Dupuy, dans son second opus (après « lost in management ») dénonce la « faillite de la pensée managériale ».\nOn se serait trompé sur de nombreux points et il fait porter la responsabilité aux business schools et aux cabinets de conseil. La première grande confusion porterait sur « structure et organisation ». On croit parler de l’organisation alors qu’on présente ses structures. Si les structures correspondent au prescrit, c’est à dire à la partie émergée de l’iceberg, elles ne font que présenter une version abstraite de l’entreprise ; pire encore une fiction d’organisation. « J’apparais dans l’organigramme, mais ma position réelle n’est pas modélisable », me disait Alexandre, chef-décorateur d’un grand hypermarché. Il travaille avec tout le monde et ne rend des comptes qu’au directeur, alors que c’est un chef de secteur qui réalise son entretien annuel d’évaluation !\nTheconversation. Depuis les révélations de fraude de Volkswagen sur les tests antipollution des véhicules diesel aux États-Unis, le groupe est en chute libre.\nVolkswagen a perdu près de 25 milliards de capitalisation boursière en deux jours, le cours a chuté de plus de 20 % et a conduit à la démission du président du directoire, Martin Winterkorn, le 23 septembre. Décryptage d’un scandale à haute échelle qui pourrait être fatal au groupe allemand et avoir des répercussions sur tout le secteur automobile. En 2014, Volkswagen était au coude à coude avec Toyota avec plus de 10 millions de véhicules vendus dans le monde et avait réussi à dépasser GM.\nCompte tenu de ces très bonnes performances, il avait été décidé d’augmenter le dividende aux actionnaires de 4 euros par action à 4,80 euros par action. L'envie doit devenir la préoccupation n°1 du commercial. Dans une de mes anciennes tribunes, j'écrivais que plutôt que le besoin du client, le commercial devait s'attacher à rechercher ses insatisfactions. Je ne démords pas de ce postulat tant les besoins ont la possibilité d'être satisfaits sans l'intervention du commercial.\nEn fait, l'insatisfaction est l'antichambre de l'envie, car sans envie pour la challenger, l'insatisfaction peut perdurer longtemps. Or, l'envie d'acheter est bien différente du besoin d'acheter. M A N A G E M E N T. Qu'est-ce qu'un bon manager ? Il ne suffit pas d'être apprécié pour bien diriger. Il faut également réussir à mettre en place des changements sans bouleverser les habitudes. Hiroshi Mikitani, fondateur et PDG de Rakuten, un conglomérat japonais de e-commerce est à la tête de plusieurs milliards de dollars.\nPour manager au mieux ses équipes, il applique une règle fondamentale : Dès que l'entreprise atteint un nouveau seuil de "3 ou 10" en termes de nombres d'employés (30, 100, 300, 1 000...) toute l'infrastructure en place est revue. Savoir que des éléments comme l'organisation des réunions, la communication d'équipe et la détermination des salaires ont besoin d'évoluer au fil du temps est une chose, réaliser ces changements efficacement en est une autre. Perry Keenan est l'un des directeurs généraux de Boston Consulting Group. Volkswagen : les leçons d’un scandale - 22/09/2015.\nComment vraiment motiver les commerciaux. Harvard Business Review Octobre-Novembre 2015 Mag Vente Comment vraiment motiver les commerciaux Mag Le 16/09/2015 De nouveaux travaux de recherche remettent en question les opinions communément admises sur les meilleures façons de rémunérer votre équipe. AVANT DE DEVENIR professeur dans une école de commerce, j’ai exercé la profession de consultant en management. Volkswagen : «der Skandal» - 22 sept 2015. C’est un coup de massue porté au Made in Germany. Volkswagen, première entreprise du pays et fleuron de la « deutsche Qualität », est entrée dans une tourmente à l’issue incertaine après qu’elle a reconnu avoir truqué les tests d’émissions de ses véhicules diesel aux Etats-Unis. Le groupe allemand se voit sommé par le gouvernement américain de rappeler quelque 482 000 véhicules de marque Volkswagen et Audi, construits entre 2009 et 2015 et vendus aux Etats-Unis, sur lesquels avait été installé un logiciel permettant de minimiser les rejets polluants en cas de test.\nLa face émergée de l'iceberg, puisque ce sont au total 11 millions de ses véhicules dans le monde, sous les marques Volkswagen, Audi mais aussi Porsche, Seat et Skoda, qui ont été équipés de ce logiciel de trucage, comme le groupe a fini par le reconnaître. Un scandale qui l'oblige à provisionner la bagatelle de 6,5 milliards d'euros dans ses comptes.\nLe Financial Times publie son classement mondial 2015 des masters en management. Dans un contexte de concurrence exacerbée, nos écoles françaises résistent toutefois bien face à la percée des écoles allemandes ou indiennes, par exemple, candidates récentes à l’entrée dans ce classement. Notre avis Toutefois, si l’on peut se réjouir et souligner la progression de nos écoles françaises, il est cependant surprenant de voir des écoles rétrograder d’une année sur l’autre, qu’elles soient hexagonales ou internationales. La particularité du Financial Times, contrairement à d’autres classements, est de proposer une constance dans les critères de classement qui "autorise" à opérer (avec grande prudence même si nous vous invitons à éviter de le faire) un comparatif d’une année sur l’autre. C’est par ailleurs le seul support qui publie et laisse à la connaissance de tous, les rankings des années antérieures.\nL’EM Lyon, par exemple, passe de la 20e à la 30e place après avoir occupé la 9e place en 2012 et la 11e en 2013. Intergros. Comment le numérique transforme le travail - dossier. Les robots vont-ils tuer les emplois ? 150 modèles de business plan à télécharger. Comment calculer vos besoins de financement en fonction de votre projet de création d'entreprise ?\nLa création d'entreprise pas à pas. Action de correction, action corrective ou action préventive ? Action de correction, action corrective et action préventive, quelle différence ? Transformation manageriale lien social et création de valeur... la nouvelle ère. Cap vers la RSE - Comment dialoguer avec les Parties Prenantes - MEDEF. Les 7 points qui différencient une entreprise libérée d’une organisation classique.\nOrganisation Le 28/05/2015. Les différents styles de direction – la délégation et la décentralisation du pouvoir. Introduction : Connaissez-vous les 12 conditions du plaisir au travail ? - Management de l'intelligence collective. Volvo : dur d'être un petit parmi les grands constructeurs automobiles. Créée en 1927, la marque suédoise a toujours eu deux idées fixes : construire les autos les plus sûres du monde et trouver un allié pour croître à l'export.\nAujourd'hui pilotée par le chinois Geely, elle espère atteindre enfin la taille critique sans trahir ses valeurs. «J'ai acheté cette voiture le 30 juin 1966, j'ai parcouru plus de 2.000 kilomètres le premier week-end. Pourquoi la FNAC s'est-elle invitée chez Intermarché. En quête de nouveaux terrains de jeu, l'agitateur culturel s'est rapproché du distributeur alimentaire. Adidas, Nike, Asics...les équipementiers sont passés à l'ère du high-tech. La course aux innovations est sans fin entre Asics, Nike, Adidas et les autres. A ce jeu, les français tirent leur épingle du jeu. Burn out : quels sont les métiers à éviter ? Areva : EDF présente sa note, Engie affiche ses ambitions.\nLa Redoute veut croire à sa nouvelle vie. Altice, une expansion tous azimuts financée par la dette. Les ex-Fralib lancent leur marque d'infusions françaises 1336 - Les Echos. Innovation et efficacité commerciale. La conduite de réunion. Management de transition : les 3 clés pour une mission réussie. Les 24 styles de management dans le monde. Travail d'équipe et Groupe. PUB BUS - Lijn. Compétences transversales - Diriger une équipe. Gestion des ressources humaines. Management et prise de décision. Vidéos ressources humaines management sur TVDMA TVDMA est la 1ère Web TV du Management et Droit des Entreprises.\nProgmanagementBTStertiaire.pdf. Public.iutenligne.net/comptabilite/comptabilite-financiere/5mnpourcomprendre/index.html. Quelques concepts autour du management. Gestion du contrat de travail. Définitions du glossaire commencant par la lettre A - Page 1. Manuel_controle_CE_13_12_06.pdf. Fp06-entretien_annuel_d_evaluation.pdf.\nLes 10 plaies de la légitimité du manager - Coaching de manager. 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Favoriser la coopération, comment et jusqu'où.\nRelated: LA VALEUR SOCIALE - CH 2 MANAGEMENT DES EMPLOIS ET COMPETENCES ET BESOIN DES ORGA ? - Management BTS - Reforme Formation - motivation - C11-2 TRAVAIL EN ÉQUIPE - MANAGEMENT - La fonction RH - 13 DIRIGER ET DECIDER - communication - Novembre 2015 - COOPERATION / COORDINATION - Management - Collective intelligence - Passer au management collaboratif : pièges et astuces - La réunion inutile est-elle une fatalité? - L’éthique devient un facteur clé du management des entreprises - Qu'est-ce qu'un bon manager ? - 150 modèles de business plan à télécharger - La création d'entreprise pas à pas - Cap vers la RSE - Comment dialoguer avec les Parties Prenantes - MEDEF - Les 7 points qui différencient une entreprise libérée d’une organisation classique - Connaissez-vous les 12 conditions du plaisir au travail ? - Management de l'intelligence collective - Innovation et efficacité commerciale - La conduite de réunion - Les 24 styles de management dans le monde - Travail d'équipe et Groupe. 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The Walking Dead saison 5 explose l'audience\nLe lancement de The Walking Dead saison 5 est une réussite! L’épisode 1 de la nouvelle saison a pu permettre de décrocher le record historique d’audience de la série télé de AMC. Une fois de plus, The Walking Dead confirme sa position de série télé la plus regardée de l’histoire du câble américain. En cumulant 17,3 millions de téléspectateurs dont 11 million de 18-49 ans, c’est un succès incroyable qui se poursuit. Peu de séries télé arrivent à augmenter l’audience de saison en saison. C’est pourtant le cas pour le show de AMC dont le renouvellement a été annoncé avant même la diffusion de ce premier épisode. Nul doute qu’encore une fois, les épisodes de cette saison 5 vont faire du mal à la concurrence le dimanche soir. (source : spoiler TV)\nThe Walking Dead saison 5 : l’épisode 1 à la TV française\nStreaming The Walking Dead saison 5 : où voir l’épisode 1?\n« Grey’s Anatomy saison 11 : qui va quitter la série?\nAudience : The Vampire Diaries saison 6 au plus bas »