14 May SORTEIG DE DORSALS DEL GRAN PREMI NACIONAL\nLa sala VIP de Son Pardo ha acollit el sorteig de dorsals del Gran Premi Nacional La Sala VIP de l'hipòdrom Son Pardo ha acollit el tradicional sorteig de dorsals del 85è Gran Premi Nacional. L'acte, que s'ha traslladat al diumenge, durant les carreres, per afavorir l'assistència...\n11 May SIGNATURE OF AGREEMENT BETWEEN FBT AND IEHM\nThe Institut de l'Esport Hípic de Mallorca and the Balearic Federation of Trot sign the agreement for the award for 2018 prizes After yesterday the plenary session of the Consell de Mallorca approved the granting of the nominative grant to the Federation and the text of...\n07 May SORTEIG DE DORSALS DEL GRAN PREMI NACIONAL\nEl sorteig es farà el diumenge 13 de maig a la Sala VIP de Son Pardo Després de fer-se públic el cartell del Gran Premi Nacional, la següent fita important serà el sorteig dels dorsals del Gran Premi, esdeveniment que tindrà lloc el diumenge dia 13...\n07 May PRESENTACIÓ DEL CARTELL DEL GRAN PREMI NACIONAL 2018\nRoberto Lanata és l'autor de la imatge del cartell El Gran Premi Nacional 2018 ja té imatge. El cartell de la 85a edició de la Gran Clàssica de trot de l'any s'ha fet pública avui. Com ha estat habitual als darrers anys, el pintor Roberto Lanata,...


Matifutbol : Per què Matifutbol?\nMoltes gràcies per visitar aquesta web!\nLa finalitat d'aquests passatemps és la de entretenir i divertir-vos, alhora que prenéu contacte amb la part més lúdica de les matemàtiques.\nHe volgut actualitzar una sèrie de problemes lògics i matemàtics, i contextualitzar-los-hi al món del futbol. Avui aquest esport arrossega a milions d'aficionats que devorem amb delectació les estadístiques de gols a favor i en contra, percentatges de possessió, probabilitats de passar a la següent fase, etc. I es tracta de les mateixes persones que surten corrent quan escoltem la paraula 'Matemàtiques'. Per això crec que, presentant els diversos teoremes matemàtics d'una forma lúdica, amb problemes adaptats al món del futbol, podrem aconseguir que tots sentim una mica més d'interés per aquestes matèries.\nTrobaréu aquí uns problemes més difícils que d'altres, però podem dir que tots ells són aptes per a tots els públics. No requereixen cap tipus de coneixement previ, pot intentar resoldre'ls qualsevol persona entre 8 i 100 anys que desitgi passar una bona estona. En tots els casos val la pena que els hi dediqueu un temps a les endevinalles que us proposarem, abans d'anar a veure la solució.\nEn cada un dels problemes, la resolució al passatemps vindrà acompanyada d'una explicació més 'técnica', assenyalada en un altre color, pels que siguin interessats en aprofundir en el tema de cada problema. Aquesta segona resolució està indicada per a estudiants, professors, amants de les Matemàtiques i persones curioses i inquietes en general.\nConfio que us agradi, i os agraeixo per avançat qualsevol suggeriment, matisació o crítica que pogueu realitzar-nos, a través de les meves pàginas a facebook i al twitter.\nA més, si coneixes alguna altra pàgina que pensis que deu ser en aquests llistats, m'ho pots escriure al següent enllaç: contact@matifutbol.com.\nTambé vull donar-vos les gràcies a tots per colaborar amb mi. Les vostres comunicacions em serveixen força d'ajut per saber quin tipus d'endevinalles us agraden més, i oferir-vos-en d'altres problemes similars.\nFinalment, assenyalar que la meva web està dedicada a tots aquells que, abans de la nostra discreta aportació al camp de les matemàtiques recreatives, han desenvolupat una àmplia tasca de divulgació i apropament del món de la lògica, el sentit comú i les matemàtiques al gran públic.\nI en especial, agrair la feina d'aquells que directament han servit d'inspiració per a l'elaboració de les nostres endevinalles: els mestres Martin Gardner, Adrián Paenza, Malba Tahan, Pablo Amster, Clifford A. Pickower, Thomas H. Sidebotham, Raymond Smullyan, Debkumar Mitra, Claudi Alsina, entre d'altres.


el ventilador per Tavernes: KARINA MOSTRA NOUS MISSATGES ON EL GOVERN DE JUAN SEGUIX ATACANT A GENT I GASTANT EL PODER EN BENEFICI DE LES AMISTATS\nQue poca vergonya, si que ho pensen ja és fort que damunt vagen passant-seu per whatsapp és de no tindre vergonya ni respecte per ningú. Tenim que anar a votoar tots el diumenge per a tirar de l'Ajuntament a estos sinvergüences!!!\nGENTUZA, el alcalde y los concejales que actuaban de esta manera, creyéndose dioses.


Els treballadors del Centre Sanitari del Solsonès denuncien les seves condicions laborals\nper Redacció 05/06/2020 13:50h\nEl Comitè d'Empresa del Centre Sanitari del Solsonès denuncia que es menysté les seves condicions laborals | Francisco Avia\nEl Comitè d'Empresa del Centre Sanitari del Solsonès ha denunciat que es «menysté» les condicions laborals dels treballadors.\nEn un comunicat, acusen la presidència i la gerència de gestió «nefasta». «Els professionals hem estat i ho estem donant tot per oferir el millor als ciutadans, però això no és recíproc». Denuncien que des del 2017 han patit retallades respecte a la resta de professionals sanitaris de Catalunya, «concretament un 6,45% i un 5% del 2010». No estan d'acord amb l'oferiment de la direcció d'un increment parcial del 2018 i el 2019 més un 25% del deute reconegut dels objectius del 2017. Segons detallen, el seu criteri és demanar l'actualització dels salaris «per no incrementar la desigualtat respecte a la resta de companys».\nEl Departament de Salut confirmarà aquest dijous al Ministeri de Sanitat la seva proposta perquè la regió sanitària de Lleida passi a la fase 2 a partir del 8 de juny, segons han confirmat a l'ACN fonts de la conselleria.\nSalut ja ho va plantejar dilluns, però condicionat a l'evolució de l'epidèmia. Passats uns dies, la conselleria ha constatat una baixada en la incidència de casos, que ha passat de 38,4 per cada 100.000 habitants del 21 al 27 de maig, a 25,4 del 28 de maig al 3 de juny. A més, les cadenes de transmissió estan identificades i es fa el seguiment del 100% dels contactes. Tot i això, les mateixes fonts remarquen que cal extremar la vigilància en tres zones concretes: Lleida ciutat, el Baix Segrià i les Garrigues.\nSegon èxit absolut de l'auto cinema de Golmés amb la venda de totes les entrades


Sara López | diumenge, 17 de desembre del 2017, a les 12.43\nEl cens electoral a Barcelona ha anat disminuint progressivament, amb un repunt a la convocatòria del 2015 que després ha tornat a baixar. Si observem les xifres per districtes, l’Eixample és on més han caigut el nombre de ciutadans amb dret a vot. Si a les autonòmiques del 2006 n’hi havia 194.560, aquest 2017 en són 182.798. La resta de districtes, excepte Sarrià – Sant Gervasi, també han registrat un descens dels cens electoral des de l’any 2006.\nA la ciutat hi haurà 264 col·legis electorals i 1.357 meses de votació. Pel que fa a les urnes, seran 1.803 i s’han disposat 278 cabines de votació. També s’han distribuït 81 “kits” de votació per a persones invidents.\nTot aquest material es va començar a repartir dilluns, 11 de desembre, i es preveu que tot estigui a punt dimarts, dos dies abans de les eleccions. Malgrat que el procés de preparatius és el mateix a tots els comicis, el cap de tallers municipals de l’Ajuntament, Emili Vinya, explica que el calendari ha estat ajustat, ja que només han tingut 54 dies des de la convocatòria d’eleccions fins als comicis.\n— Ajuntament de Barcelona — eleccions 21-D


14. Juni 2018, 04:32\n14. Juni 2018, 19:09\n15. Juni 2018, 05:09\n15. Juni 2018, 12:04\n15. Juni 2018, 14:54


Imbalance-P situa el desequilibri de nutrients a l’agenda mundial - Blog CREAF\nImbalanceP. Imatge: European Research Council.\nEn el seu treball, els quatre científics es concentren en l’impacte sobre el canvi climàtic, la biodiversitat, la seguretat alimentària i fins i tot sobre la geopolítica que provoca el desequilibri entre la disponibilitat de fòsfor, carboni i nitrogen. Entre aquests elements essencials per a la vida, la disponibilitat de carboni i de nitrogen augmenta ràpidament en la major part del món, però la de el fòsfor no ho fa i és, per tant, un recurs finit.\nEl projecte aborada l'impacte sobre el canvi climàtic, la biodiversitat, la seguretat alimentària i fins i tot sobre la geopolítica del desequilibri entre la disponibilitat de fòsfor, carboni i nitrogen al món.


Actualitzat 27/5/2020 15:04:30 +00:00 CET\nEl vicepresident segon del Govern central, Pablo Iglesias, ha anunciat aquest dimecres que recomanarà al seu pare, Francisco Javier Iglesias, que emprengui accions legals contra la portaveu del PP al Congrés, Cayetana Álvarez de Toledo, després que hagi dit durant el ple que "és el fill d'un terrorista".\n"Vostè acaba de cometre un delicte aquí. Només algú amb títols nobiliaris és capaç de creure's amb la impunitat de poder dir terrorista algú de franc", ha avisat el líder de Podem en el seu torn de rèplica durant la tibant interpel·lació que ha protagonitzat amb la portaveu popular.\nÁlvarez de Toledo, que s'havia molestat perquè Iglesias l'ha tractada de "senyora marquesa" pel seu títol nobiliari, ha assegurat que els fills no són "responsables" dels seus pares. "Vostè és el fill d'un terrorista. A aquesta aristocràcia pertany vostè, a la del crim polític", ha sentenciat.\nIglesias, a continuació, l'ha tornada a tractar de "senyora marquesa" i ha avisat que per titllar de terrorista el seu pare no perdrà aquest tractament. Això sí, ha deixat clar que recomanarà al seu pare que "exerceixi les accions oportunes".\nDe la seva banda, la presidenta del Congrés, Meritxell Batet, ha demanat a la portaveu del PP que retiri l'afirmació, però la dirigent popular s'hi ha negat perquè el líder de Podem va assegurar en una entrevista que el seu pare va militar en el Front Revolucionari Antifeixista i Patriota (FRAP).\nERREJÓN I DIRIGENTS D'UNIDES PODEM\nEn aquest sentit, molts dirigents de Podem han mostrat el seu suport a Iglesias i el seu pare. "Les paraules de la marquesa del PP no quedaran impunes. No tan sols menysprea els Iglesias. També ho fa a la memòria dels lluitadors antifranquistes d'aquest país", ha afirmat Jaume Asens.\n"Hem presenciat en la mateixa interpel·lació al Congrés el 'bolsonarisme' protocolpista i l'aspiració aristocràtica d'impunitat davant la millor tradició democràtica i patriòtica de la gent treballadora. Defensar Espanya és defensar el seu poble de senyorets i corruptes", ha assegurat Pablo Echenique.\nTambé ha mostrat el seu suport l'exdirigent de Podem i ara líder de Més País, Íñigo Errejón. "Els pares de Pablo Iglesias van lluitar per la llibertat. Els privilegiats han d'aprendre a respectar els qui van donar la vida per la democràcia ahir. I a respectar la sobirania popular avui", ha afirmat.


> BOIB Núm 027 - 19 / febrer / 2022\n> Pàg. 6116 a 6130\nNúm. 027 - 19 / febrer / 2022\nResolució de la consellera de Presidència, Funció Pública i Igualtat, a proposta de la Direcció Gerència de l’Escola Balear de l’Administració Pública, per la qual es convoca una borsa extraordinària per cobrir, amb caràcter d’interinitat, places vacants del cos administratiu de l’Administració general de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, a l’illa de Mallorca, i s’aplica la tramitació d’urgència\nLa Direcció Gerència de l'Escola Balear de l'Administració Pública ha formulat la proposta de resolució següent,\n1. L'article 4.3 del Decret 30/2009, de 22 de maig, pel qual s'aprova el procediment de selecció de personal funcionari interí al servei de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, estableix que, quan es prevegi que una borsa es pot exhaurir abans de la constitució de la nova borsa del procediment ordinari o no n'hi ha cap d'anterior que disposi de persones aspirants, i es prevegi la necessitat de cobrir vacants, s'ha de fer una convocatòria pública per constituir una nova borsa mitjançant un concurs o una prova selectiva, amb les persones aspirants que compleixen els requisits que s'exigeixen per ocupar els llocs de treball o exercir les funcions del cos, escala i especialitat de la borsa.\n2. El 25 d'octubre de 2022 la Direcció General de Funció Pública ha sol·licitat a l'Escola Balear d'Administració Pública (EBAP) dur a terme les gestions administratives pertinents per poder disposar d'una borsa del cos administratiu de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, a l'illa de Mallorca, mitjançant una prova selectiva.\n3. Atès que s'han exhaurit les borses de treball anteriors del mateix cos, i una vegada constatada la necessitat de disposar d'aquest personal de forma urgent per cobrir llocs de treball vacants d'aquests cossos i escales, concorren causes d'interès públic que justifiquen la necessitat de constituir una borsa extraordinària mitjançant prova selectiva, amb aplicació de la tramitació d'urgència d'aquest procediment.\n1. L'article 16.c de la Llei 3/2003, de 26 de març, de règim jurídic de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.\n2. L'article 12 de l'annex del Decret 31/2012, de 13 d'abril, pel qual s'aproven els Estatuts de l'Escola Balear d'Administració Pública.\n3. L'article 6.3 c de la Llei 3/2007, de 27 de març, de la funció pública de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.\n4. L'article 10.1 del Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el text refós de la Llei de l'Estatut bàsic de l'empleat públic (en endavant, TREBEP) disposa que són funcionaris interins els que, per raons expressament justificades de necessitat i urgència, són nomenats com a tals per a l'exercici de funcions pròpies de funcionaris de carrera, quan es doni alguna de les circumstàncies següents:\na. L'existència de places vacants quan no sigui possible la seva cobertura per funcionaris de carrera, per un màxim de tres anys en els termes prevists en l'apartat 4.\nb. La substitució transitòria dels titulars, durant el temps estrictament necessari.\nc. L'execució de programes de caràcter temporal, que no podran tenir una durada superior a tres anys, ampliable fins a dotze mesos més per les lleis de funció pública que es dictin en desplegament d'aquest Estatut.\nd. L'excés o l'acumulació de tasques per un termini màxim de nou mesos, dins d'un període de divuit mesos.\n5. L'article 10.2 del TREBEP disposa que els procediments de selecció de funcionaris interins han de ser púbics, regint-se en tot cas pels principis d'igualtat, mèrit, capacitat, publicitat i celeritat.\n6. L'article 15.3 de la Llei 3/2007 disposa que els procediments de selecció d'aquest personal s'han d'establir reglamentàriament i han de respectar els principis d'igualtat, de mèrit, de capacitat i de publicitat, i també han d'obeir a criteris de celeritat i d'eficiència.\n7. L'article 2 del Decret 30/2009, de 22 de maig, pel qual s'aprova el procediment de selecció de personal funcionari interí al servei de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, disposa que les borses de personal funcionari interí s'han de formar mitjançant els procediments següents:\na. Procediment ordinari.\nb. Procediment extraordinari.\nc. Procediment específic per subvenir a necessitats temporals i urgents de determinats cossos.\n8. L'article 4 del Decret 30/2009 regula el procediment extraordinari de selecció de personal funcionari interí per exhauriment de les borses formades per mitjà del procediment ordinari (sistema de borses de persones aspirants que provenen de la superació d'alguna prova en una convocatòria pública de selecció).\nAquestes borses extraordinàries s'han de formar per al personal funcionari d'un cos, escala i especialitat determinats i per a cada illa.\n9. L'article 4.3 del Decret esmentat estableix que quan es preveu que una borsa es pot exhaurir abans de la constitució de la nova borsa del procediment ordinari o no n'hi ha cap d'anterior que disposi de persones aspirants, i es preveu la necessitat de cobrir vacants, s'ha de fer una convocatòria pública per constituir una nova borsa mitjançant un concurs o mitjançant la realització d'una prova selectiva amb les persones aspirants que compleixen els requisits que s'exigeixen per ocupar els llocs de treball o exercir les funcions del cos, escala i especialitat de la borsa.\n10. Segons l'article 4.9 del mateix Decret 30/2009, en el procediment extraordinari mitjançant una prova selectiva, aquest s'ha de regir per les normes següents:\na. La prova selectiva, amb caràcter general, i sense perjudici que la convocatòria pugui establir algun altre tipus de prova, consisteix en respondre per escrit un qüestionari tipus test. La convocatòria pot establir una puntuació mínima per poder formar part de la borsa.\nb. Mitjançant una resolució de la persona titular de la conselleria competent en matèria de funció pública s'ha d'establir el temari, referit a cada cos, escala i/o especialitat, al qual s'ha de circumscriure la prova tipus test.\nc. A la puntuació obtinguda en la prova que s'estableixi s'ha de sumar la puntuació que s'assigni a l'acreditació de nivells de coneixements de llengua catalana superiors als exigits per accedir als diferents cossos, escales i/o especialitats de l'Administració de la comunitat autònoma de les Illes Balears.\nd. L'ordre de prelació de les persones aspirants dins cada borsa es determina d'acord amb la puntuació total que s'obté.\ne. La qualificació de la prova s'ha de fer de manera mecanitzada, sempre que es tracti d'una prova tipus test, i s'ha de garantir l'anonimat en tots els casos.\n11. Conforme amb l'art 4.10 del Decret 30/2009, en cas d'empat en la constitució d'una borsa pel procediment extraordinari s'han d'aplicar els criteris de desempat regulats per al procediment ordinari.\n12. L'article 33 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques estableix la possibilitat d'acordar per raons d'interès públic, d'ofici o a instància de l'interessat, l'aplicació al procediment de la tramitació d'urgència, pel qual es redueixen a la meitat els terminis establerts per al procediment ordinari, tret dels relatius a la presentació de sol·licituds i recursos.\n13. El Decret 36/2004, de 16 d'abril, pel qual es regula l'accés, la promoció interna i la provisió de llocs de treball de persones amb discapacitat a la funció pública de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.\n1. Aprovar la convocatòria de constitució d'una borsa extraordinària de personal funcionari interí per mitja d'una prova selectiva del cos que s'indica a continuació i aplicar la tramitació d'urgència:\nCos administratiu de l'Administració general de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, a l'illa de Mallorca.\n2. Aprovar les bases que han de regir aquesta convocatòria, que s'adjunten com a annex 1 d'aquesta Resolució.\n3. Aprovar el temari sobre el qual ha de versar la prova selectiva, que s'adjunta com a annex 2.\n4. Designar els membres de l'òrgan de selecció, que figuren en l'annex 3.\n5. Fer pública la informació sobre protecció de dades personals que figura en l'annex 4.\n6. Publicar aquesta Resolució en el Butlletí Oficial de les Illes Balears, en la seu electrònica de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears i en la pàgina web http://oposicions.caib.es. Igualment la publicació de la convocatòria s'ha de comunicar al Servei d'Ocupació de les Illes Balears, perquè en faci la difusió oportuna, i a la Junta de Personal.\nTambé es pot interposar un recurs contenciós administratiu davant el Jutjat Contenciós Administratiu de Palma en el termini de dos mesos comptadors a partir de l'endemà que s'hagi publicat aquesta Resolució, d'acord amb els articles 8.2 i 46 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa.\nPalma, document signat electrònicament (14 de febrero de 2022)\nLa consellera de Presidència, Funció Pública i Igualtat Mercedes Garrido Rodríguez\nLa Direcció Gerència proposant Mari Carmen Iglesias Manjón\n1.1. L'objecte d'aquestes bases és regular la convocatòria del procediment per constituir borses extraordinàries per cobrir, amb caràcter d'interinitat, places vacants del cos administratiu de l'Administració general de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, per a l'illa de Mallorca.\n1.2. El procediment de selecció dels aspirants s'ha d'efectuar mitjançant la convocatòria pública d'una prova selectiva d'acord amb el procediment que estableix l'article 4.9 del Decret 30/2009, la qual consistirà en respondre per escrit un qüestionari tipus test sobre el temari que s'especifica a l'annex 2, i la valoració dels mèrits que s'estableixen a les bases de la convocatòria.\n1.3. L'ordre de prelació dins la borsa resta determinat per la qualificació obtinguda en el procés selectiu, compost per la puntuació obtinguda en la prova tipus test i la valoració dels coneixements de llengua catalana superiors a l'exigit per accedir al cos, escala o especialitat de la borsa a la qual s'opta.\n1.4. El procediment selectiu es regeix per les regles que preveuen aquestes bases i pel que disposen el Decret 30/2009, de 22 de maig, la Llei 3/2007, de 27 de març; el Decret 36/2004, de 16 d'abril, i la Llei 39/2015, d'1 d'octubre.\n2.1. Es reserva una quota del 7 % de les vacants perquè les cobreixin persones amb un grau de discapacitat igual o superior al 33%, sense perjudici que s'hagi d'acreditar la compatibilitat amb les funcions de la categoria professional corresponent, d'acord amb el que disposa el darrer paràgraf de l'article 59.1 del Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el Text refós de la Llei de l'Estatut bàsic de l'empleat públic\nA aquest efecte, se'ls han d'oferir les vacants número 7 i les posteriors de catorze en catorze de la borsa, és a dir, els llocs número 21, 35, 49, 63... i així successivament. No obstant això, se'ls han d'oferir també llocs de treball quan els correspongui per la puntuació obtinguda en el procés selectiu.\nEn tot cas, l'oferta de lloc està supeditada al fet que la discapacitat de la persona aspirant concreta sigui compatible amb les tasques del lloc de treball.\n2.2. Per gestionar millor la reserva per a persones amb discapacitat de la borsa convocada, i amb independència que formin part de la borsa general, s'ha de constituir una llista específica de persones amb discapacitat, per ordre de prelació.\nPer participar en aquesta convocatòria, les persones interessades han de complir, en la data d'acabament del termini de presentació de sol·licituds, els requisits següents, dels quals n'hauran d'estar en possessió durant tot el procés selectiu:\nd) Haver satisfet la taxa d'inscripció en les convocatòries per seleccionar el personal que accedeix a la CAIB, per un import de 7,21 euros (quantia actualitzada per a l'any 2022 per la Llei de pressuposts vigent) i que la mateixa es merita pel fet de presentar la sol·licitud, d'acord amb l'article 59 bis de la Llei 11/1998, de 14 de desembre, sobre el règim específic de taxes de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.\nEn resten exemptes del pagament de la taxa les persones amb discapacitat igual o superior al 33 %.\nf) Estar en possessió del títol acadèmic exigit o nivell de titulació exigit en la convocatòria específica, o en condicions d'obtenir-lo en la data en què acabi el termini de presentació de les sol·licituds. La titulació exigida per a l'accés al cos administratiu és la següent:\n- Titulació oficial de batxiller, tècnic o equivalent.\nLes persones aspirants amb titulacions obtingudes a l'estranger han d'acreditar que estan en possessió de la corresponent convalidació o de la credencial que acrediti, si s'escau, l'homologació. Aquest requisit no és d'aplicació a les persones aspirants que haguessin obtingut el reconeixement de la seva qualificació professional, en l'àmbit de les professions regulades, a l'empara de les disposicions de dret de la Unió Europea.\ng) Estar en possessió del certificat de coneixements de llengua catalana C1 (nivell de domini), exigible per a l'accés al cos administratiu.\nEls certificats han de ser els expedits per l'Escola Balear d'Administració Pública, o els expedits o homologats per la conselleria competent en matèria de política lingüística, o els reconeguts segons l'Ordre del conseller d'Educació, Cultura i Universitats de 21 de febrer de 2013.\nLes persones aspirants han de posseir els requisits exigits en aquesta convocatòria el dia de finalització del termini de presentació de sol·licituds, i han de mantenir-los fins al moment de la presa de possessió com a personal funcionari interí.\n4.1 Les persones interessades en participar en el concurs han de presentar la sol·licitud que estableix la base 3 de la present convocatòria, sempre que compleixin els requisits per participar-hi. En la sol·licitud s'han de consignar, en les caselles que s'indiquin, les dades següents:\na) El cos, l'escala o l'especialitat a la qual es presenten.\nb) La titulació acadèmica exigida a la convocatòria per participar, que posseeixen o que estan en condicions d'obtenir en la data en què acabi el termini de presentació de sol·licituds (en cas d'ésser un títol universitari, s'ha d'assenyalar la universitat d'expedició).\nc) El nivell de coneixements de llengua catalana exigit a la convocatòria per participar, i el tipus de certificat que l'acredita entre els següents:\n- certificat expedit per l'òrgan competent del Govern de les Illes Balears\n- certificat expedit per l'Escola Balear d'Administració Pública\n- certificat homologat per l'òrgan competent del Govern de les Illes Balears\nd) El grau de discapacitat reconegut, si s'escau.\ne) La indicació d'un telèfon i un correu electrònic a l'efecte de comunicació amb la Conselleria de Presidència, Funció Pública i Igualtat.\nf) La indicació d'una adreça de correu electrònic en la que es vulgui rebre l'avís de les notificacions i les comunicacions que, si s'escau, es practiquin en la tramitació del procediment, sempre i quan la persona interessada disposi dels mitjans tècnics necessaris i doni el consentiment en el formulari de sol·licitud perquè les notificacions i comunicacions es facin per mitjans electrònics.\nEl termini per presentar sol·licituds és de quinze (15) dies hàbils, comptadors a partir de l'endemà que s'hagi publicat aquesta convocatòria en el Butlletí Oficial de les Illes Balears.\n4.2. Juntament amb la sol·licitud, les persones interessades han d'indicar que autoritzen l'Administració de la CAIB per consultar en les bases de dades pertinents per comprovar el compliment dels requisits exigits. Només en el cas que no ho autoritzin expressament han d'aportar els documents següents:\n- els certificats expedits per l'òrgan competent del Govern de les Illes Balears\n- els certificat expedits per l'Escola Balear d'Administració Pública\n- els certificats homologats que constin en la base de dades de l'òrgan competent del Govern de les Illes Balears\n- els certificats de català que constin inscrits en el Registre de Personal de la Direcció General de Funció Pública.\nConseqüentment, els certificats de coneixement de català declarats equivalents que no es trobin inscrits en el Registre de Personal de la Direcció General de Funció Pública els ha d'aportar la persona interessada, excepte que ja s'hagi aportat en algun altre procediment tramitat per l'EBAP. En aquest darrer cas a la sol·licitud ha d'indicar el procediment concret i si no han transcorregut més de cinc anys des que finalitzà.\nd) El resguard del pagament de la taxa efectuat segons la via seleccionada (telemàtica o manual). L'import de la taxa és de 7,21 euros (quantia actualitzada per a l'any 2022 per Llei de Pressuposts vigent)\ne) El model oficial de sol·licitud incorpora la declaració responsable del compliment dels requisits per participar en la borsa convocada. No és necessari aportar cap document addicional per acreditar els aspectes declarats. En particular, la persona aspirant declara, sota la seva responsabilitat, que compleix els requisits dels apartats c i e de la base 3:\n– No haver estat separades, mitjançant expedient disciplinari, del servei de cap administració pública, dels òrgans constitucionals o estatutaris de les comunitats autònomes, ni trobar-se inhabilitades de manera absoluta o especial per a ocupacions o càrrecs públics per resolució judicial. En el cas de nacionals d'un altre Estat, no trobar-se inhabilitades o en situació equivalent ni haver estat sotmeses a sanció disciplinària o equivalent que impedeixi, en el seu Estat i en els mateixos termes, l'accés a una ocupació pública.\n– Tenir les capacitats i aptituds físiques i psíquiques que siguin necessàries per a l'exercici de les funcions del cos, escala o especialitat a què correspon la borsa específica a la qual opten.\ng) La documentació acreditativa dels mèrits de nivell de coneixement de llengua catalana que s'al·leguen, en la forma que estableix la base 6 d'aquesta convocatòria.\nNo es poden valorar aquests mèrits si no s'han al·legat dins el termini de presentació de sol·licituds i acreditat de conformitat amb el que s'estableix a la base 6 d'aquesta convocatòria.\n4.3 Presentació de la sol·licitud.\nLa sol·licitud de participació es podrà presentar per alguna d'aquestes tres vies:\n4.3.1 Presentació telemàtica.\nLa persona interessada que tengui DNI electrònic, certificat digital vàlid, usuari corporatiu o estigui donat d'alta a Cl@ve, pot presentar la sol·licitud, pagar la taxa i registrar-la de forma telemàtica.\nPer a la presentació electrònica ha de realitzar la sol·licitud mitjançant el tràmit telemàtic que estar``a disponible a la seu electrònica d'aquesta Administració o accedir a través del Portal de l'Opositor (http://oposicions.caib.es) i crear una sol·licitud. A continuació ha d'emplenar el formulari de dades del sol·licitant i l'apartat de documentació al·legada. Ha de seguir les passes que indica el programa, pagar la taxa telemàticament i finalitzar el procés. El sistema li assignarà un número de registre vàlid i la sol·licitud, sense cap més tràmit, constarà com a presentada correctament, sempre que no s'hagi de presentar la documentació esmentada en l'anterior apartat 4.4.\n4.3.2 Presentació semitelemàtica\nAquesta via consisteix amb emplenar la sol·licitud i realitzar el pagament de la taxa de forma telemàtica d'acord amb l'exposat en els paràgrafs següents:\nHaurà de fer servir necessàriament aquesta via, o la manual, en els casos en què hagi d'adjuntar a la sol·licitud els documents acreditatius dels requisits i/o dels mèrits, bé perquè s'oposi a què l'EBAP els comprovi d'ofici, bé perquè el certificat acreditatiu del nivell de coneixements de llengua catalana no consti a la base de dades de l'òrgan competent del Govern de les Illes Balears, o bé perquè hagi d'acreditar mèrits mitjançant la documentació expedida per altres administracions públiques.\nPer a això, la persona interessada ha d'accedir al Portal de l'opositor (<http://oposicions.caib.es>) i crear una nova sol·licitud. A continuació ha d'emplenar el formulari de dades de la persona sol·licitant i l'apartat de documentació al·legada. Ha de seguir les passes que indica el programa, pagar la taxa telemàticament i finalitzar el procés.\nLa persona interessada ha d'imprimir el resguard de pagament i la sol·licitud, l'ha de signar i l'ha de presentar, juntament amb la resta de documentació que cal adjuntar conforme al punt 4 d'aquestes bases en el Registre General de l'Escola Balear d'Administració Pública, en qualsevol dels registres d'altres conselleries o organismes públics de la CAIB que estiguin operatius o d'acord amb qualsevol de les formes que estableix l'article 16.4 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques.\nLa sol·licitud no serà vàlida fins que no s'hagi presentat degudament d'acord amb el paràgraf anterior.\n4.3.4 Emplenament manual de la sol·licitud\nSi la persona interessada no pot emplenar i avançar la sol·licitud per via telemàtica, atès que els impresos de sol·licitud per participar en la convocatòria estan a la seva disposició a la seu de l'EBAP i a l'adreça d'Internet <http://www.caib.es/govern/organigrama/area.do?coduo=2151&lang=ca >, ha d'emplenar el formulari amb les dades corresponents a cada apartat seguint les instruccions que s'hi indiquen; a continuació, ha d'imprimir el formulari, l'ha de signar i l'ha de presentar, amb la documentació que cal adjuntar-hi d'acord amb l'apartat 4 d'aquestes bases, en els registres esmentats anteriorment, o en alguna altra de les formes que estableix l'article 16.4 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre.\nPer pagar la taxa, la persona interessada ha d'entrar en el web de l'Agència Tributària de les Illes Balears (ATIB) i pot imprimir el document model 046 (<https://www.atib.es/TA/Modelos/Modelo.aspx?m=046&idConcepto=3946>).\nEl pagament es pot fer en una de les entitats col·laboradores (Banca March, Caixabank «la Caixa», BBVA i Colonya Caixa de Pollença) que figuren en el model. En tot cas, el justificant del pagament de la taxa s'ha d'adjuntar a la sol·licitud de participació en el procés selectiu, i se n'ha d'identificar el pagador d'aquesta taxa (subjecte passiu) el qual ha de coincidir amb el de la persona que presenta la sol·licitud per participar en el concurs.\n4.4 La presentació de la sol·licitud per participar en el procés selectiu suposa el coneixement i l'acceptació inequívocs de l'aspirant del tractament de les dades de caràcter personal a càrrec de l'òrgan competent i únicament per a les finalitats establertes. El tractament de la informació facilitada en les sol·licituds tindrà en compte les previsions del Reglament (UE) 2016/679 del Parlament Europeu i del Consell, de 27 d'abril de 2016, relatiu a la protecció de les persones físiques pel que fa al tractament de dades personals i a la lliure circulació d'aquestes dades, i de la Llei orgànica 3/2018, de 5 de desembre, de protecció de dades personals i garantia dels drets digitals.\n4.5 Atès que s'han de dur a terme el mateix dia i hora les proves per constituir borses de personal funcionari interí del cos superior, del cos administratiu i del cos subaltern, la impossibilitat de la persona aspirant de presentar-se a totes les proves dels diferents cossos no donarà dret a la devolució de les taxes corresponents a les proves a les que no s'hagi pogut presentar per aquest motiu.\n5.1. Una vegada finalitzat el termini de presentació de sol·licituds i comprovada la documentació relativa als requisits per participar en el procediment que han presentat les persones interessades, s'ha de publicar en la pàgina web <http://oposicions.caib.es> i a la seu electrònica la llista provisional de persones aspirants admeses i excloses, amb la indicació de les causes de l'exclusió.\nA fi d'evitar errors i, si se'n produeixen, de possibilitar-ne l'esmena dins el termini establert i en la forma escaient, les persones aspirants han de comprovar que no figuren en la relació de persones excloses, i que, a més, consten en la llista de persones admeses.\nLes persones aspirants excloses o omeses disposaran d'un termini de cinc dies hàbils, comptadors des de l'endemà que s'hagi publicat aquesta llista provisional, per esmenar el defecte o adjuntar el document que sigui preceptiu. En la publicació d'aquesta llista se'ls ha d'advertir que l'Administració considerarà que desisteixen de la sol·licitud si no compleixen el requeriment.\nAcabat el termini al qual es refereix el paràgraf anterior i esmenades, si escau, les sol·licituds, la consellera de Presidència, Funció Pública i Igualtat ha de dictar una resolució per la qual s'aprova la llista definitiva de persones admeses i excloses, i es fixa la data i el lloc de realització de la prova. Aquesta Resolució es publicarà en el Butlletí Oficial de les Illes Balears, en la seu electrònica de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears i en la pàgina web http://oposicions.caib.es.\n5.2. Admissions condicionades.\n5.2.1. En els casos en què en la data d'acabament del termini de presentació de la sol·licitud encara no s'hagi emès per l'òrgan competent del Govern de les Illes Balears, si s'escau, la resolució d'homologació del certificat acreditatiu del nivell de coneixement de la llengua catalana exigit per participar en aquesta convocatòria, o per ser valorat com a mèrit i, sempre que en aquest moment es disposi del certificat homologable, l'admissió de la persona aspirant a participar en el procediment selectiu o la seva valoració com a mèrit, ha de quedar condicionada a la presentació de la resolució d'homologació amb anterioritat a la publicació de la llista provisional de la puntuació obtinguda a la prova selectiva i la valoració provisional de mèrits, a requeriment de l'EBAP.\n5.2.2. Si en la data d'acabament del termini de presentació de la sol·licitud la persona aspirant ha superat les proves de nivell de llengua catalana exigit per participar en aquesta convocatòria, o per ser valorat com a mèrit, i, per això, figura a les llistes provisionals d'aprovats, però encara no s' ha emès el certificat corresponent, la seva admissió a participar en el procediment o la seva valoració com a mèrit, ha de quedar condicionada la presentació d'aquest certificat amb anterioritat a la publicació de la llista provisional de la puntuació obtinguda a la prova selectiva i la valoració provisional de mèrits, a requeriment de l'EBAP.\n5.2.3. En el cas en què la persona aspirant amb discapacitat igual o superior al 33% s'oposi que l'EBAP recapti d'ofici el dictamen dels equips multiprofessionals de la Direcció General de Dependència o de l'organisme públic equivalent, sobre les condicions personals d'aptitud per exercir les funcions corresponents al cos, escala i/o especialitat de la borsa a la qual la persona candidata aspira, a què fa referència la base 4.4 d), i no l'aporti juntament amb la sol·licitud de participació, l'admissió de la persona aspirant a participar en el procediment selectiu ha de quedar condicionada a la presentació d'aquest dictamen amb anterioritat a la publicació de la llista provisional de la puntuació obtinguda a la prova selectiva i la valoració provisional de mèrits, a requeriment de l'EBAP.\n6. Acreditació del mèrit de nivell de coneixement de llengua catalana\n6.1 Els mèrits de nivell de coneixement de llengua catalana s'han d'al·legar i acreditar amb referència a la data d'acabament del termini de presentació de sol·licituds. En cap cas s'han de valorar mèrits que no hagin estat al·legats ni, si s'escau, acreditats documentalment en el termini habilitat a tal efecte.\nNo obstant això, respecte d'aquells mèrits que s'hagin al·legat en termini, però que la seva acreditació presenti algun defecte formal o resulti incompleta, el Tribunal qualificador ha de requerir les persones aspirants per tal que ho esmenin en el termini improrrogable de cinc dies hàbils, sense perjudici que l'aspirant pròpiament ho avanci abans del requeriment de l'òrgan de selecció.\nTambé pot reclamar-los, en aquest mateix termini, els aclariments o, si escau, la documentació addicional que consideri necessària per disposar dels elements de judici necessaris per valorar els mèrits que les persones interessades hagin al·legat de conformitat amb l'establert en la convocatòria. Aquest termini pot concedir-se prèviament a la publicació de la llista provisional de mèrits, o bé una vegada publicada aquesta fent ús del tràmit establert a la base 8.2 per a rectificacions de valoracions de la llista provisional de mèrits.\n6.2. Llevat que l'aspirant hi manifesti expressament la seva negativa, l'EBAP verificarà les dades relatives als certificats de coneixement de llengua catalana següents, sempre i quan s'hagin al·legat en la sol·licitud de participació:\n- els certificats de català que constin inscrits en el Registre de Personal de la Direcció General de Funció Pública\nExcepcionalment, si l'EBAP no pot comprovar aquests mèrits podrà requerir la persona interessada que els aporti.\nSi la persona aspirant s'oposa a què l'EBAP comprovi d'ofici, aquests mèrits s'han d'acreditar mitjançant la presentació, juntament amb la sol·licitud, de documents originals o de les còpies, en el registre general de l'Escola Balear d'Administració Pública, en qualsevol dels registres d'altres conselleries o organismes públics de la CAIB que estiguin operatius o d'acord amb qualsevol de les formes que estableix l'article 16.4 de la Llei 39/2015.\nSi la persona interessada al·lega el mèrit de coneixements de llengua catalana mitjançant l'aportació de títols, diplomes i certificats equivalents, d'acord amb l'Ordre del conseller d'Educació, Cultura i Universitats, de 21 de febrer de 2013, per la qual es determinen els títols, diplomes i certificats equivalents als certificats de coneixements de llengua catalana, haurà d'aportar l'original o una còpia adjunta a la sol·licitud.\n7.1. L'òrgan encarregat de la selecció i competent per a la realització d'aquesta prova selectiva és el tribunal qualificador que s'indica en l'annex 4, d'acord amb els criteris que estableix l'article 4.6 del Decret 30/2009, de 22 de maig.\n7.2. D'acord amb l'article 4.6 del Decret 30/2009, de 22 de maig, l'òrgan de selecció està constituït per tres persones com a membres titulars i pel mateix nombre de persones com a suplents, nomenades per la persona titular de la conselleria competent en matèria de funció pública i té la consideració d'òrgan depenent d'aquesta. S'ha de tendir a la paritat de gènere entre les persones que la integren.\nEl president de l'òrgan de selecció l'ha designat lliurement la consellera de Presidència, Funció Pública i Igualtat, entre el personal funcionari de carrera d'experiència reconeguda.\nEls dos vocals, així com els respectius suplents, s'han designat per sorteig entre el personal funcionari en situació de servei actiu en l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.\nA la sessió constitutiva, les persones que són membres de l'òrgan de selecció han de designar un secretari d'entre les persones que són vocals.\n7.3. Les persones designades com a membres de l'òrgan de selecció s'han d'abstenir de participar en el procés, quan hi concorrin les circumstàncies o motius que preveu l'article 23.2 de la Llei 40/2015, d'1 d'octubre, del règim jurídic del sector públic, sobre abstenció o recusació i han de notificar aquesta circumstància a l'autoritat que els va nomenar.\n7.4. A l'efecte de comunicacions i de la resta d'incidències, els òrgans de selecció tenen la seu a l'Escola Balear d'Administració Pública (carrer del Gremi de Corredors, 10, 3r, polígon de Son Rossinyol, 07009 Palma).\n8. Desenvolupament de la prova selectiva\n8.1. La prova de la borsa del cos administratiu i les proves selectives de les borses del cos superior i del cos subaltern de l'Administració general de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears es duran a terme simultàniament el mateix dia i hora. En conseqüència, les persones aspirants només podran realitzar una d'aquestes proves selectives. En el cas que hagin presentat sol·licituds per participar en més d'una d'aquestes borses, la impossibilitat de la persona aspirant de presentar-se a totes les proves no donarà dret a la devolució de les taxes corresponents a aquelles proves a les que no s'hagi pogut presentar per aquest motiu.\nLa publicació del lloc, la data i l'hora de realització de la prova selectiva, que serà la mateixa per totes les borses convocades l'efectuarà el tribunal a la pàgina web http://oposicions.caib.es, amb una antelació mínima de 5 dies hàbils.\n8.2. Correspon al tribunal la consideració, verificació i apreciació de les incidències que puguin sorgir en el desenvolupament de l'exercici, i ha de prendre, referent a això, les decisions que estimi pertinents.\n8.3. La prova selectiva consistirà en respondre per escrit un qüestionari tipus test de 30 preguntes amb quatre respostes alternatives de les quals només una és correcta. Hi haurà 5 preguntes de reserva en cada qüestionari per substituir les possibles preguntes que el tribunal decideixi anul·lar.\nCada pregunta resposta correctament es valorarà amb 0,333 punts; les preguntes no resoltes, tant si figuren totes les opcions en blanc com si figuren amb més d'una resposta, no es valoraran. Quant a les preguntes amb resposta errònia, es penalitzaran amb un terç del valor assignat a la resposta correcta.\nEl temps per desenvolupar aquest exercici serà de 60 minuts.\nEl qüestionari proposat pel Tribunal constarà de 35 preguntes. Les 30 primeres seran ordinàries i avaluables, i les 5 darreres seran de reserva. En el supòsit que el Tribunal hagi d'anular una o algunes preguntes ordinàries, establirà en el mateix acord, la substitució, a l'efecte de la seva avaluació, de les anul·lades per altres tantes de reserva, d'acord amb l'ordre en què figuren en el qüestionari.\nEn cas que, duta a terme l'operació anterior, el Tribunal acordi l'anul·lació d'alguna pregunta més, perquè s'ha detectat d'ofici algun error manifest durant la realització de l'exercici o perquè aquest es detecti com a conseqüència de les al·legacions que posteriorment es presentin, s'ajustarà el valor de cada pregunta per tal que la puntuació màxima sigui de 10 punts.\n8.4. El Tribunal ha d'adoptar les mesures necessàries perquè les persones amb discapacitat gaudeixin de les condicions idònies per realitzar la prova selectiva.\nEn cas que l'aspirant amb discapacitat ho hagi demanat expressament en la sol·licitud de participació i es consideri procedent d'acord amb els informes tècnics que s'emetin, s'hauran d'establir les adaptacions de temps i mitjans necessàries.\n9. Publicació de les puntuacions provisionals\n9.1. Conclosa la prova selectiva, l'òrgan de selecció ha de fer pública una llista provisional amb les puntuacions que han obtingut les persones aspirants, amb nom, llinatges i quatre xifres numèriques aleatòries del DNI. Aquesta llista s'ha de publicar en la pàgina web http://oposicions.caib.es i a la seu electrònica per ordre de major a menor puntuació total.\n9.2. A més, juntament amb la llista provisional de les puntuacions obtingudes a la prova selectiva, s'ha de publicar separadament i de la mateixa forma, una llista provisional de valoració dels mèrits al·legats.\n9.3. Si s'escau, s'ha de fer pública paral·lelament, una darrera llista de requeriments relativa a les persones aspirants que hagin al·legat mèrits de nivell de coneixement de llengua catalana en termini, però que no constin a la base de dades de l'òrgan competent del Govern de les Illes Balears, o que els mèrits registrats en termini presentin algun defecte formal o resultassin incomplets. Sempre i quan amb anterioritat a la publicació de la llista de puntuacions no s'hagi donat a aquestes persones un termini específic per esmenar.\nLes llistes de puntuacions de la prova selectiva, els mèrits valorats, i possibles requeriments, s'ha de publicar en la pàgina web <http://oposicions.caib.es> i a la seu electrònica, per ordre de major a menor puntuació total.\n9.4. Les persones aspirants disposaran d'un termini de cinc dies hàbils, comptadors a partir de l'endemà de la publicació de les llistes provisionals de puntuacions i valoració de mèrits de nivell de coneixement de llengua catalana, per al·legar les rectificacions que considerin pertinents sobre la puntuació obtinguda en aquesta prova i així mateix sobre la valoració provisional de mèrits del procediment.\nDins aquest termini, les persones interessades podran sol·licitar la revisió del seu examen, com veure l'expedient de valoració davant el tribunal corresponent. Amb aquesta finalitat l'EBAP comunicarà en la pàgina web <http://oposicions.caib.es> la data i l'hora en què les persones interessades podran consultar de l'expedient.\nLes persones aspirants que figurin a la llista de requeriments disposaran del mateix termini improrrogable de cinc dies hàbils perquè esmenin aquests extrems.\nLes persones aspirants que hagin d'esmenar o aclarir algun mèrit han de presentar la documentació original o còpia corresponent en el registre general de l'Escola Balear d'Administració Pública o en qualsevol de les formes que estableix l'article 16.4 de la Llei 39/2015, mitjançant un escrit adreçat a l'òrgan de selecció. En el supòsit en què l'aspirant, dins el termini esmentat, presenti la documentació mitjançant Correus o en un altre registre públic, serà recomanable avançar una còpia de l'escrit i/o la documentació presentada per correu electrònic (oposicions@caib.es) a l'efecte d'agilitar la seva revisió per part de l'òrgan col·legiat esmentat.\n10. Publicació de les puntuacions definitives.\nUn cop resoltes les al·legacions i reclamacions, ha de publicar la llista definitiva de puntuacions de la prova selectiva i la llista definitiva de valoració de mèrits dels aspirants, que han superat el procediment selectiu per ordre de puntuació total obtinguda de major a menor valor, en aquesta mateixa pàgina web i a la seu electrònica.\n11. Ordre de prelació i desempats\n11.1 L'ordre de prelació de les persones que formin part de la borsa, està determinat per la suma de:\na) La puntuació obtinguda per les persones que hagin superat amb un tres la prova selectiva.\nb) La valoració dels mèrits següents:\n— Certificat de coneixements de nivell C2: 0,75 punts.\n— Certificat de coneixements específics de llenguatge administratiu: 0,25 punts.\nSi es disposa dels dos certificats, se sumen les puntuacions corresponents a cadascun.\nLa suma de la puntuació obtinguda en la prova selectiva, més la suma de les puntuacions obtingudes en la valoració dels mèrits assenyalats en aquest apartat, determina l'ordre final de prelació de les persones aprovades.\n11.2. Criteris generals de desempat.\nEn cas d'empat, s'ha de resoldre d'acord amb els criteris següents:\n11.2.1. En cas que hi hagi igualtat de capacitació, s'ha de donar prioritat a les dones en els cossos, les escales, els nivells i les categories de l'Administració en què la seva representació sigui inferior al 40 %, excepte si es donen en l'altre candidat circumstàncies que no siguin discriminatòries per raó de sexe i que justifiquin que no s'apliqui la mesura, com ara la pertinença a altres col·lectius amb dificultats especials per a l'accés a l'ocupació, de conformitat amb el que estableix l'article 43.4.a) de la Llei 11/2016, de 28 de juliol, d'igualtat de dones i homes,\n11.2.2. Si persisteix l'empat o no és aplicable el punt 11.2.1. s'ha de resoldre tenint en compte, successivament, els criteris següents:\n1) Tenir la nota més alta en la prova selectiva.\n2) Acreditar més temps de serveis prestats com a personal funcionari interí o de carrera o com a personal laboral en l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.\n3) Ser major de 45 anys.\n4) Tenir més càrregues familiars.\n5) Ser una dona víctima de violència de gènere.\n6) No haver estat objecte de remoció d'un lloc de treball del mateix cos, de la mateixa escala o especialitat.\nAls efectes de poder resoldre possibles empats en relació als punts 3) i 4), els aspirants podran presentar, de manera voluntària, la documentació acreditativa de les situacions que es relacionen en les lletres esmentades.\nL'aplicació del criteri de prelació en relació amb les persones que al·leguin tenir càrregues familiars, es farà de la manera següent:\n1r. Qui tengui més fills amb discapacitat.\n2n. Qui tengui més fills menors d'edat.\n3r. Qui tengui més familiars amb discapacitat a càrrec directe fins al segon grau de consanguinitat o afinitat inclusivament, que no es puguin valdre per si mateixos i no duguin a terme cap activitat retribuïda.\n4rt. Qui tengui cònjuge o parella estable inscrita en el Registre de Parelles Estables de les Illes Balears sense ingressos propis.\n5è. Qui tengui més descendents majors d'edat a càrrec seu i que no duguin a terme cap activitat retribuïda.\nEn relació al reconeixement de les situacions de violència de gènere, aquestes s'acreditaran tal i com s'estableix a l'article 23 de la Llei orgànica 1/2004, de 28 de desembre, de mesures de protecció integral contra la violència de gènere .\n11.3. La documentació acreditativa de les situacions esmentades per desempatar, s'ha de presentar per els aspirants en el termini de deu dies hàbils disposat des de la publicació de la llista definitiva de puntuacions i valoració de mèrits, a requeriment de l'EBAP.\nAquesta documentació s'ha de presentar d'acord amb l'article 16.4 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre.\nNo obstant això, si no es produeixen empats o si els empats es poden resoldre sense necessitat d'aportar nova documentació, es prescindirà d'aquest tràmit d'aportació de documentació i es procedirà directament a la constitució de la borsa.\nSi finalment persisteix l'empat, s'ha de dur a terme un sorteig.\n12. Resolució de la convocatòria i publicació de la borsa\n12.1. El termini per a la resolució del procediment és de tres mesos a partir del dia en què finalitzi el termini de presentació de sol·licituds.\n12.2. L'òrgan de selecció ha d'elaborar una llista definitiva general de totes les persones aspirants que formen part de la borsa, per ordre de puntuació obtinguda, amb la consideració final dels criteris de desempats establert, i una llista específica de les persones aspirants amb discapacitat, per ordre de puntuació obtinguda, les quals s'han d'elevar a la consellera de Presidència, Funció Pública i Igualtat perquè dicti la resolució de creació de la borsa.\n12.3. La resolució de creació de la borsa s'ha publicar en el tauler d'anuncis de l'Escola Balear d'Administració Pública (EBAP), en el Butlletí Oficial de les Illes Balears, a la seu electrònica i en la web de <http://oposicions.caib.es/>, amb indicació de totes les persones integrants i l'ordre de prelació segons la puntuació obtinguda.\n12.4. Atès que es tracta d'un procediment de concurrència competitiva, els actes administratius que integren el procediment i s'hagin de notificar a les persones interessades, així com els de qualsevol procediment que se'n derivi (inclosos els anuncis de la interposició de qualsevol recurs en via administrativa o en via judicial), en comptes de notificar-se han de publicar-se en la pàgina web <http://oposicions.caib.es>, d'acord amb l'article 45.1 b) de la Llei 39/2015. Tot això, sense perjudici que es publiquin en el Butlletí Oficial de les Illes Balears els actes administratius que segons les bases d'aquesta convocatòria s'hi hagin de publicar.\n13.1. Quan hi hagi una vacant, si fa falta proveir-la, o en la resta de supòsits en què, d'acord amb la normativa vigent, es pot nomenar una persona funcionària interina, s'ha d'oferir un lloc, en la forma que estableix la convocatòria, a les persones incloses en la borsa que estiguin en la situació de disponible prevista en l'article 8 del Decret 30/2009, d'acord amb l'ordre de prelació, sempre que compleixin els requisits que exigeix la relació de llocs de treball per ocupar-lo.\n13.2. Si hi ha més d'un lloc per cobrir de les mateixes característiques es pot oferir de manera simultània i col·lectiva a tantes persones aspirants en situació de «disponible» en la borsa com es consideri necessari per atendre les peticions de cobertura de llocs pendents. En aquest cas, els llocs oferts s'han d'adjudicar per ordre rigorós de prelació de les persones aspirants de la borsa que n'hagin manifestat la conformitat.\n13.3. Com a excepció del que disposa l'apartat 1, quan es tracti de l'ocupació de llocs que tenen prevista, com a forma de provisió en la relació de llocs de treball, la lliure designació, poden oferir-se a qualsevol de les persones integrants de la borsa que estigui en situació de «disponible» i que compleixi els requisits del lloc de treball, amb independència del número d'ordre que ocupi a la borsa.\n13.4. S'ha de comunicar a la persona aspirant que correspongui, mitjançant telèfon o correu electrònic, el lloc i el termini en què cal que es presenti. Com a mínim s'ha de telefonar dues vegades a la persona aspirant en franges horàries diferents, a intervals no inferiors a una hora, o se li ha de trametre un correu electrònic. La persona interessada ha de manifestar la conformitat amb el contracte ofert en el termini d'un dia hàbil (o en el segon dia hàbil següent, si l'oferta de treball es comunica en divendres) i la seva disposició a incorporar-se en el termini que indica el servei que gestiona la borsa. Aquest termini ha de ser com a mínim de tres dies hàbils i com a màxim de quinze dies hàbils, i es pot prorrogar excepcionalment per atendre el dret de preavís de l'article 49.1 d) de l'Estatut dels treballadors. S'ha de deixar constància d'aquests fets en l'expedient corresponent mitjançant una diligència administrativa.\n13.5. No obstant l'anterior, en cas que la crida s'hagi de fer a un nombre elevat de persones per ocupar llocs de treball, es pot dur a terme mitjançant una crida col·lectiva, que pot ser telemàtica.\n14. Renúncia i motius d'exclusió de la borsa\n14.1. Si la persona interessada no manifesta la conformitat amb la proposta de nomenament en el termini d'un dia hàbil (o en el segon dia hàbil següent, si l'oferta de treball es comunica en divendres) i la disposició a incorporar-se en el termini que indiqui el Servei de Gestió de Personal Funcionari, es considera que renuncia a ocupar el lloc de treball. Aquest termini ha de ser com a mínim de tres dies hàbils si com a màxim de quinze dies hàbils, el qual es pot prorrogar excepcionalment per atendre al dret de preavís de l'article 49.1 d de l'Estatut dels treballadors.\n14.2. A les persones aspirants que renunciïn de manera expressa o tàcita, se les ha d'excloure de la borsa de treball, llevat que al·leguin, dins el termini establert l'apartat anterior, la concurrència d'alguna de les circumstàncies següents, que s'han de justificar documentalment dins els tres dies hàbils següents:\na) Estar en període d'embaràs, de maternitat o de paternitat, d'adopció o d'acolliment permanent o de guarda amb finalitat preadoptiva, inclòs el període en què sigui procedent la concessió d'excedència per a cura de fills per qualsevol dels supòsits anteriors.\nb) Prestar serveis en un lloc de la relació de llocs de treball de l'Administració de la Comunitat Autònoma com a personal funcionari interí en un altre cos o en una altra escala o especialitat, o com a personal laboral temporal o indefinit no fix.\nc) Prestar serveis en un lloc de la relació de llocs de treball de l'Administració de la Comunitat Autònoma com a personal funcionari de carrera i no poder acollir-se, en aplicació de la normativa, a la situació d'excedència voluntària per interès particular.\ne) Exercir funcions sindicals en el moment de la comunicació de l'oferta de treball.\n15. Reincorporació a la borsa\n15.1. Les persones interessades estan obligades a comunicar per escrit a la Direcció General de Funció Pública l'acabament de les situacions que preveu el punt 14.2, excepte la de la lletra b), en un termini no superior a deu dies hàbils des que es produeixi, amb la justificació corresponent. La manca de comunicació en el termini establert determina l'exclusió de la borsa.\n15.2. El personal funcionari interí que cessi en el lloc de treball, llevat que sigui com a conseqüència de renúncia voluntària, s'ha d'incorporar automàticament a la borsa de què formi part, en el lloc que li correspongui d'acord amb la puntuació obtinguda en el moment en què es va formar.\n16. Situació de les persones aspirants\n16.1. Estan en la situació de «no disponible» les persones integrants de la borsa de treball que presten serveis com a personal funcionari interí en la mateixa illa, en el mateix cos, la mateixa escala o especialitat, de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, o les que, perquè hi concorren alguna de les causes que preveu la base 14.2, no hagin acceptat el lloc ofert.\n16.2. Mentre la persona aspirant estigui en la situació de «no disponible» en la borsa, no se li ha d'oferir cap lloc de treball corresponent al mateix cos, la mateixa escala o especialitat i, si escau, a la mateixa illa.\n16.3. Estan en la situació de «disponible» la resta de persones aspirants de la borsa, amb la conseqüència que se'ls ha de comunicar l'oferta d'un lloc de treball d'acord amb la seva posició en la borsa.\n17. Vigència de la borsa\nLa borsa de personal funcionari interí té una vigència màxima de tres anys des que es publica en el Butlletí Oficial de les Illes Balears. Un cop que hagi transcorregut aquest període de temps la borsa perd la vigència i no es pot reactivar. Aquest fet s'ha d'anunciar en la pàgina web del Govern de les Illes Balears.\nANNEX 2 Temari Cos administratiu\nTema 1. La Constitució espanyola de 1978. Els valors superiors de l'ordenament jurídic en la Constitució. La reforma constitucional. Els drets i deures fonamentals a la Constitució espanyola de 1978. El Tribunal Constitucional.\nTema 2. La Corona. Les funcions constitucionals del rei. El refrendament.\nTema 3. Les Corts Generals, composició, l'organització de les cambres. La funció legislativa de les Corts Generals, en especial el procediment d'elaboració de les lleis. La funció parlamentària de control del Govern. El Tribunal de Comptes. El Defensor del Poble.\nTema 4. El Govern: composició i funcions. El president o presidenta del Govern. Nomenament i funcions. Els ministres o les ministres: funcions. Nomenament i cessament del Govern. El Govern en funcions.\nTema 5. L'organització territorial de la comunitat autònoma de les Illes Balears. El municipi. La província. Els consells insulars.\nTema 6. L'Estatut d'autonomia de les Illes Balears. Estructura i contingut bàsic. Principis fonamentals. La reforma de l'Estatut d'autonomia. El Parlament de les Illes Balears. El president o presidenta de les Illes Balears. El Govern de les Illes Balears. L'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.\nTema 7. La Unió Europea. Tractats originaris i de modificació. Els membres de la Unió Europea. El sistema institucional de les comunitats europees. El Consell. La Comissió. El Parlament Europeu.\nTema 8. L'Administració electrònica: dret i obligació de relacionar-se electrònicament amb les administracions públiques. Registre electrònic. Notificació electrònica. La llengua en els procediments.\nTema 9. Normativa europea, estatal i autonòmica en matèria d'igualtat entre dones i homes. El Pla d'Igualtat del personal de Serveis Generals de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.\nTema 10. L'Administració i la seva submissió a la llei i al dret. Les fonts del dret administratiu. Els principis de jerarquia i competència. La llei. Lleis orgàniques i les lleis ordinàries. Les disposicions del Govern amb rang de llei. Decrets legislatius i decrets llei. El reglament. El costum. Els principis generals del dret. La jurisprudència.\nTema 11. L'organització administrativa. La potestat organitzadora. Disposicions generals. Òrgans de les administracions públiques. Principis de la potestat sancionadora. Responsabilitat patrimonial de les administracions públiques. Relacions interadministratives. Principis generals.\nTema 12. L'acte administratiu. Classes. Elements. Validesa i eficàcia. Nul·litat i anul·labilitat. La notificació i la publicació. El silenci administratiu. L'execució forçosa dels actes administratius.\nTema 13. La Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques. Les disposicions sobre el procediment administratiu comú. Garanties. Iniciació, ordenació, instrucció i terminació. Tramitació simplificada. Execució. La revisió d'ofici dels actes administratius. Els recursos administratius.\nTema 14. La contractació administrativa. Classes de contractes públics. Elements dels contractes. Els subjectes. Objecte i causa dels contractes públics. La forma de la contractació administrativa i els sistemes de selecció dels contractistes. La formalització dels contractes.\nTema 15. La protecció de dades de caràcter personal. El règim jurídic de la protecció de dades de caràcter personal. Drets de la ciutadania en matèria de protecció de dades.\nTema 16. La regulació constitucional de la funció pública. La Llei de la funció pública de la comunitat autònoma de les Illes Balears. El personal al servei de l'Administració pública: concepte i classes. Cossos, escales i especialitats i grups de classificació dels funcionaris. La selecció del personal funcionari. Els drets i deures dels funcionaris. Les incompatibilitats dels funcionaris. La responsabilitat dels funcionaris.\nTema 17. El dret pressupostari. Els principis pressupostaris. El pressupost de la comunitat autònoma de les Illes Balears. Elaboració, estructura, execució i contingut. Els crèdits pressupostaris i principi d'especialitat. El control intern i extern dels pressuposts.\nTema 18. La Llei 19/2013, de 9 de desembre, de transparència, accés a la informació pública i bon govern: dret d'accés a la informació pública. La llei 4/2011, de 31 de març, de la bona administració i el del bon govern de les Illes Balears: la bona administració.\nANNEX 3 Tribunal qualificador\nTribunal qualificador titular\nPresident: Alejandro Godoy Moyà\nVocal 1a: Catalina Palou de Comasema\nVocal 2n: María Joaquina Jiménez Martín\nTribunal qualificador suplent\nPresident: Rafel Bestard Crespí\nVocal 1a: José Ucendo Hernández\nVocal 2n: María José Cubero Almendros\nANNEX 4 Informació sobre protecció de dades personals\nDe conformitat amb el Reglament (UE) 2016/679 del Parlament Europeu i del Consell, de 27 d'abril de 2016, relatiu a la protecció de les persones físiques pel que fa al tractament de dades personals i a la lliure circulació d'aquestes dades (RGPD) i la Llei orgànica 3/2018, de 5 de desembre de protecció de dades personals i garantia dels drets digitals, s'informa del tractament de dades personals necessàries en el present procediment.\nFinalitat del tractament: Les dades seran tractades amb la finalitat de dur a terme el procés selectiu de concurs per a la creació de la borsa extraordinària per l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, i la posterior adjudicació a les persones seleccionades.\nLegitimació: El tractament de les dades personals és necessari per complir una obligació legal i per aconseguir l'interès públic, com és la selecció del personal al servei de les administracions públiques d'acord amb els principis constitucionals d'igualtat, mèrit i capacitat.\n— El text refós de la Llei de l'Estatut bàsic de l'empleat públic, aprovat pel Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre.\n— Les lletres c) i e) de l'article 6.1 del Reglament (UE) 2016/679 del Parlament Europeu i del Consell, de 27 d'abril de 2016, relatiu a la protecció de les persones físiques pel que fa al tractament de dades personals i a la lliure circulació d'aquestes dades.\n— Llei orgànica 3/2018, de 5 de desembre de protecció de dades personals i garantia dels drets digitals.\nCategories de dades personals objecte de tractament:\nNom, DNI, domicili, data de naixement, telèfon i adreça de correu electrònic\nMèrits, formació i experiència professional\nPercentatge i tipus de discapacitat\nD'acord amb l'article 28 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques, llevat que consti l'oposició de l'interessat, l'Escola Balear d'Administració Pública, mitjançant una consulta a les plataformes d'intermediació de dades o altres sistemes habilitats a l'efecte, pot obtenir les dades de caràcter identificatiu que consten en el DNI, els certificat de coneixements de llengua catalana, les titulacions acadèmiques oficials, el certificat acreditatiu de discapacitat (si escau) i els mèrits. Aquestes dades s'obtindran de l'Administració General de l'Estat i d'altres òrgans de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.\nConsentiment pel tractament de dades relatives a la salut: La presentació de la sol·licitud per al procés selectiu suposa el coneixement i l'acceptació inequívocs de l'aspirant del tractament de les dades de caràcter personal que farà l'òrgan competent i únicament per als fins establerts. (Inclòs a dades relatives a la salut)\nDestinataris de les dades personals: se cediran les dades als següents organismes o persones, a l'efecte de complir el que preveu la legislació vigent en matèria de selecció de personal:\n— Tribunal qualificador del procés: per al desenvolupament i la valoració de la prova i dels mèrits al·legats i acreditats del procés selectiu previst en la convocatòria.\n— Altres participants en el procediment selectiu: en virtut del principi de transparència que regeix els procediments selectius d'accés a la funció pública, els aspirants podran sol·licitar la consulta dels mèrits al·legats per altres participants per comprovar el funcionament correcte del procés selectiu. En cap cas, podran obtenir les dades de contacte d'altres aspirants, com ara l'adreça postal, el número de telèfon o l'adreça de correu electrònic.\n— Administració de justícia: en cas que algun jutjat o tribunal requereixi l'expedient del procediment, l'Administració trametrà les dades personals que hi constin en l'Administració de justícia.\nNo se cediran les dades personals a altres organismes o tercers, tret que existeixi obligació legal o interès legítim, d'acord amb l'RGPD.\nCriteris de conservació de les dades personals: els terminis de conservació de les dades seran els necessaris per complir la finalitat del procediment i els que preveu la legislació d'arxius per a les administracions públiques, d'acord amb l'article 26 de la Llei orgànica 3/2018.\nExistència de decisions automatitzades: No es produiran decisions automatitzades, inclosa l'elaboració de perfils, amb les dades personals dels aspirants.\nExercici de drets i reclamacions: les persones afectades pel tractament de dades personals tenen dret a sol·licitar a l'Escola Balear d'Administració Pública la confirmació que les seves dades són objecte de tractament, l'accés a les seves dades personals, la informació, la seva rectificació o supressió, la limitació o l'oposició al tractament i la no inclusió en tractaments automatitzats (i fins i tot, de retirar el consentiment, si s'escau, en els termes que estableix el RGPD). També tenen dret a la portabilitat de les dades en els termes que l'exercici d'aquest dret pugui afectar al procés selectiu.\nL'exercici d'aquests drets es pot sol·licitar davant el responsable del tractament esmentat abans (EBAP), mitjançant el procediment «Sol·licitud d'exercici de drets en matèria de protecció de dades personals», previst en la seu electrònica de la CAIB (seuelectronica.caib.es).\nAmb posterioritat a la resposta del responsable o al fet que no hi hagi resposta en el termini d'un mes, pot presentar la «Reclamació de tutela de drets» davant l'Agència Espanyola de Protecció de Dades (AEPD) (https://www.aepd.es/).\nConseqüències de no facilitar les dades personals: No presentar les dades necessàries, implicarà que la persona interessada no pugui formar part del procediment selectiu.\nDades de contacte de la Delegació de Protecció de Dades: La Delegació de Protecció de Dades de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears té la seu a la Conselleria de Presidència (passeig de Sagrera, 2, 07012 Palma). Adreça electrònica de contacte: protecciodades@dpd.caib.es.


Oliver Avilés i Magda Duran conquereixen Vall de Lord | Federació Catalana de Ciclisme\nOliver Avilés i Magda Duran conquereixen Vall de Lord\nLa Copa Catalana Internacional BTT Biking Point ha viscut avui la seva tercera data de la temporada 2019 a Vall de Lord, on el vallesà Oliver Avilés (RR Bikers Club) no ha deixat opció als seus rivals aconseguint guanyar en solitari, imposant-se a Jorge Sánchez (FES BICI 3.0) i Xavier Pijuan (73 TEM XX) i ajustant així la general de la competició. Per la seva banda, la líder fèmina Magda Duran (Biking Point) ha fet bons els pronòstics i ha repetit l'últim triomf aconseguit a Corró d'Amunt, situant-se així com a líder destacada de la competició.\nLa cita de la Vall de Lord sempre sorprèn a tots els corredors. Després de passar 24 hores de la darrera nevada, el circuit estava en perfectes condicions perquè els bikers demostressin la seva destresa sobre de la bicicleta. La prova reina, disputada ja en unes grans condicions després de la boira viscuda a primera hora, s'ha desenvolupat al ritme increïble imposat per un Avilés que volia demostrar que la seva temporada va de menys a més. Des de l'inici volia trencar la carrera, creant una petita selecció de corredors. Però el pas de les voltes ha fet efecte en els seus contrincants, provocant que arribés a la línia de meta en solitari, amb poc menys d'un minut de diferència respecte al segon i tercer classificat.\nLa classificació general de la Copa Catalana Internacional Biking Point 2019 segueix liderada per Anton Sintsov, però Avilés es col·loca a tan sols 38 punts del rus, mentre que Pau Romero (Olympia Factory Racing) puja fins a la quarta posició. Consulta les classificacions acumulades de la Copa Catalana Internacional BTT després de la cita de Vall de Lord.\nPer la seva banda, qui sí que ha consolidat el liderat de la Copa Catalana després de la prova d'avui ha estat Magda Duran (Biking Point). La ciclista catalana ha aconseguit la seva segona victòria consecutiva i se situa com la nova líder del campionat. La sub 23 s'ha imposat a Meritxell Figueres (Grup ADI-DSNIVELL-BMC) que no ha pogut mantenir la roda de Duran ha acabat arribant en segona posició a tan sols un minut de la guanyadora. Noemí Moreno (Irontech-Tecnic-Ambisist) ha completat el podi scratch.\nEn les altres categories, els guanyadors han estat:\nClassificacions de totes les proves a Vall de Lord.\nEn totes les categories, la igualtat en la general és tan gran que es preveu que les dues properes cites de la Super Cup Massi, també puntuable per la Copa Catalana, a Santa Susanna el 28 d'abril i a Barcelona el 4 de maig (Calendari complet de la Copa Catalana Internacional BTT); començaran a entreveure els clars candidats a emportar-se la Copa Catalana Internacional Biking Point 2019. La gran varietat de circuits i localitzacions fan que tot tipus de ciclistes tinguin opcions. Les dues proves UCI C1 comptaran amb encara més nivell internacional, que segur que oferiran unes carreres emocionants que es decidiran per pocs detalls.


Històries de Barcelona. Bdebarna : Mes petites coses meves\nnuit - 02/02/2012 16:11\nNo és que a ningú li interessi, però a vegades la gent és tímida alhora de comentar\nlletraferit - 03/02/2012 17:41\nHola Pares, m'agrada molt la teva narració. Això de les galetes Mahoma sembla una premonició. I quan parles de les anxoves em ve salivera a la boca.\nEt prego que no afluixis, encara que tinguis pocs comentaris. Son moltes les persones que passen per aquesta pàgina per llegir-hi coses interessants.\nPer favor, segueix explicant-nos coses teves. Moltes gràcies Joan.\njoan - 06/02/2012 19:54\nIdentificat plenament anmb les teves vivecies, las comparteixo moltas de ellas\njoan pares closa - 08/02/2012 23:55\nSoc Joan Parés Closa amb deian " El Boleta "i vaig pasa meva infantesa al carrrer Sant Jeroni nº 25 fins esl 14 anys, tenia com amics a Jordi Soldevila, Jose Luis Parejo , Jordi Pla i Mario Pla, Pepito Martos, Andres Diaz i Pepe Diaz i dels demes sols recordo el nom Pablito (era sord mud ) L'Enrique ( papirones ) el gambeta, el repepete, el Ricardo (el seu pare era barber) el Joanito, el Pablo Jorge, el Ramoncin i alguns mes que no recordo gaire be. Tinc actualment 64 anys amb costa molt escriure be el catalá perque ningu l'ensenyaba a la escola, pero crec que senten bastan be, el que dic.Avui bull paralar de la meva primera experiencia sexual que va ser milt gratificant i sorprenet perque jo ja sabia que les nenes no tenien el mateix que nosaltres pero ho vaig tingue que veure per mi mateix cuan crec que no mes tenia 6 anys, ho vaig descubri amb una veina que va tindre una nena i sense que ningu amb mires vaig anar cap el llit li vaig destapa la roba i vaig mirarli el que tenia i era veritat el que deian els nens mes grans que jo las nenes tenian un tallet la veritad es que amb vaig queda parad. Be aixo es el descobriment del sexe contrari pero la experiencia va ser cuan una tarde de estiu i al nº 28 de Sant Jeroni hi habia un grup de nens i nenas i de sobte veig que s'an van cap la escala i comencen a jugar fense petonets, abraçanse i jo sense pesca res pero no perdia detall i allo cada vegada anabe mes depresa i haian coses que no entenia, eram al repla que hi habia una finestra amb barrots de ferro que estaba a la altura del terra i es veia l'entrada alla al menys eram uns sis o set nens i dues nenas era com un orgia pero de nens petits ( com una peli prono infantil ) i una d'ellas la mes llançada va dir "los que tengan pipi primero " amb vaig queda gelat, perque jo no tenia pipi i vaig pensar ja vueras com amb quedare sense fer res, i aixi va ser , perque es que no tenia pipi i por molt que volgues, no amb venian les ganas de fer pipi i els demes no se pas com van acabar per que jo veia que es refregaben amb las dues nenes , pero por molt que mirabe no veia res i ancara que ho vest vist tampoc ho ves entes perque no mes tenia sis anys, i tambe recordo que despres per despedirnos li vaig fer un peto pero jo volie ferl a la galta i has va girar de cop i el peto li vaig fer als llavis, uf quin fastic amb va fer vaig estar escopin tota la tarde fins arrivar a casa que amb rentar la boca a la font que teniem la repla de casa meva i aquesta va ser la meva primera experiencia sexual que la veritat amb va servir per saber diferenciar entre esl homes i las dones i per aixo a vegades penso que nio era pas cap mania aixo que jo tenia de anar a veure las dones o be al carrer Las Tapies o al carrer Robadors era una cosa totalment natural per l'atraccio que sempre ha existid entre homes i dones. Las nenes que van estar amb aquella sesio les recordo be , pero no vull dir els seus noms, no sigui cas que ancara tinguesin algun problema despres de cuasi 60 anys ( que tot es posible ) Be a veure, si despres de donar pels i senyals de la meva infantesa i ha algú, que amb digui algo respecte al carrer San Jeroni i seus voltans perque jo anabe a tot arreu i tenia temps per tot. Visca el Barri Xino i el distrito 5º\nlletraferit - 09/02/2012 15:57


Art. 293 Código de Comercio Artículo 293 (CCom, CDC, C Co) El comitente podrá usar del derecho que le confiere el primer inciso del precedente artículo, aun cu - Legislación Chili 2021\nInicio > Códigos > Código de Comercio > Artículo 293\nCódigo de Comercio Artículo 293 Chile\nEl comitente podrá usar del derecho que le confiere el primer inciso del precedente artículo, aun cuando haya pagado el precio del transporte de las mercaderías, con tal que, en el acto de abrir los embalajes que las contengan, proteste no recibirlas por no ser de la misma especie o calidad indicadas en sus instrucciones.\nChile Art. 293 CCom, CDC, C Co


EL TROS La nostra qualitat\nLes olives es recullen en el punt òptim de maduració. A la pràctica és quan la major part dels “fruits” estan canviant el color, del verd al negre. S'han de recollir manualment i/o directament de l'arbre. També és molt important que les olives siguin transportades durant el mateix dia al molí, amb l'objectiu d'elaborar l'oli immediatament. En el cas de l'oli d'oliva EL TROS, entre el procés de recollida, transport i elaboració transcorren un màxim de cinc hores.\nAl molí de Castelló de Farfanya les olives es transformen en oli, s'aplica la màgia de les coses senzilles. D'un arbre dur, capaç de créixer en terres molt aspres, neix un magnífic líquid daurat i pur. De fet, l'oli no és més que el suc de l'oliva, però aconseguir-lo exigeix que el “fruit” sigui extret poc després d'haver sigut recollit de l'arbre. Hem de tenir en compte que les olives contenen aigua (que amb el temps fermentarà) i àcid oleic (que amb el temps s'oxidarà). La més petita alteració de l'oliva afectarà al sabor i a la qualitat de l'oli.\nAmb les millors olives s'obté el millor oli. Nosaltres rebutgem les olives massa madures, les aixafades, les encara molt verdes i les recollides del terra.\nLa qualitat d'un oli depèn en gran mesura del procés de producció. Els processos als que es sotmeten les olives d'EL TROS quan arriben al molí són els següents:\nLa Trituració: al molí les olives s'esbandeixen amb aigua neta i després es molen mitjançant un sistema triturador mecànic.\nLa Mescla: la pasta resultant de la trituració es remou mitjançant rotació de medis mecànics d'acer inoxidable per unir les gotes petites d'oli amb les més grans i ser més fàcil la separació de l'oli de la pasta de l'oliva. Aquesta operació es realitza a màxim 27ºC.\nL'Extracció: l'obtenció de l'oli s'aconsegueix mitjançant el centrifugat de la pasta procedent de la mescla. El centrifugat de la pasta generada de les olives arbequines procedents de la finca EL TROS es realitza a temperatura ambient (entre 18ºC i 24ºC). Gabriel Alsina determina d'acord amb la seva experiència, les condicions del centrifugat: la velocitat i el cabal màssic. L'aspecte de la mescla el centrifugat a és bàsica per obtenir l'extracció desitjada, encara que així es renuncií a un percentatge del rendiment que generalment no supera el 18%.\nDecàleg per a l’Obtenció de l’Oli\nLes oliveres de varietat arbequina de la finca EL TROS van ser renovades l'any 2008, i al terreny, que disposa de rec gota a gota, s'hi apliquen els següents processos durant el seu cicle biològic: a la primavera i a la tardor, llaurat de fins a 25 cm de profunditat, tractaments antiparàsits preventius i podes puntuals per renovar la fusta i per aconseguir un creixement de l'olivera de forma equilibrada.\nL'oli d'oliva verge extra EL TROS compleix amb el Decàleg per l'Obtenció d'Oli d'Oliva Verge de Qualitat que s'exposa a continuació.\nL'oliva és un fruit i com a tal s'ha de tractar.\nControlar adequadament les plagues i malalties de l'olivera.\nRecol•lectar i transportar el “fruit” amb cura, separant les del terra de les de l'arbre.\nClassificar, separar i processar el “fruit” segons qualitats i varietats.\nNo barrejar les olives recollides del terra amb les dels arbres.\nEmmagatzemar les olives una vegada classificades, segons les varietats i les qualitats.\nProcessar a ritmes i temperatures adequades.\nMantenir l'oli obtingut en dipòsits ceràmics o d'acer inoxidable a temperatures adequades.\nNetejar. La falta d'higiene impossibilita la qualitat.\nAugmentar la cultura entorn l'oli d'oliva.\nAlgunes propietats del nostre oli\nL'olivera no perd les fulles a la tardor sinó que les conserva i només les canvia cada dos o tres anys. El cicle biològic comença a la primavera amb el brot de les primeres flors. En condicions normals, 100 flors donen lloc entre 1 i 5 olives. L'obertura de les flors arriba amb temperatures pròximes als 18 graus. Les primeres olives són verdes, i conforme arriba el fred van madurant i s'ennegreixen. Entre octubre i novembre solen assolir el punt de maduració. Generalment, a la nostra finca les olives ja estan en condicions de ser recollides a finals d'octubre.\nPer garantir la qualitat de l'oli d'oliva verge extra EL TROS, a més de cuidar amb cura i meticulositat tot el procés d'elaboració, des de la recollida de l'oliva a l'envasat, es realitza un rigorós control de les seves propietats.\nÍndex d'acidesa. Indica la presència d'àcids grassos lliures, conseqüència de petites alteracions dels triglicèrids. En el cas de l'oli d'oliva verge extra, l'índex d'acidesa ha de ser com a màxim del 0,8% expressat com àcid oleic. En el cas del nostre oli d'oliva verge extra EL TROS aquest índex és inferior al 0,2%.\nEls àcids grassos més abundants en la composició de l'oli d'oliva són els àcids grassos monoinsaturats, entre el que destaca l'àcid oleic, que és l'indicador de qualitat més saludable, ja que afavoreix el sistema cardiovascular i té un gran poder antioxidant. A l'oli EL TROS assoleix valors propers al 72%, quan el valor estàndard està entre el 70% i el 75%. Els àcids grassos saturats representen en el nostre oli entre un 10% i un 15% i els àcids poliinsaturats aproximadament varien entre el 8,5% i el 10%.\nL'àcid oleic està present a l'oli d'oliva en percentatges variables depenent de, principalment, la varietat de l'oliva. és un greix valorat no només per les seves propietats saludables, sinó també per les seves avantatges culinàries, ja que resisteix millor les altes temperatures que es produeixen al fregir, és més estable, es descomponen més lentament i s'impregna menys greix als aliments. D'aquesta manera, els aliments fregits amb oli d'oliva EL TROS resulten menys calòrics, ja que contenen menys quantitat de greix.


Ref. No.: 1188150-48


Dr. Josep Buxó Costa: hematologist (blood specialist) in Barcelona | Top Doctors\nDr. Josep Buxó Costa areas of expertise:\nDr. Buxó is a renowned specialist in Hematology. He has years of experience in the profession and extensive training in different fields of the specialty. In particular, he is an expert in Lymphoma, MGUS (Monoclonal Gamopathy of Indeterminate Significance), Leukemia or Iron Disorders, among others. He combines his care work with an important informative work, being the author of numerous scientific articles of the specialty. He is currently head of Hematology service at the Teknon Medical Center.\n• Chief of Oncology Service at the Teknon Medical Center (today)\n• Chief of Hematology Service at the Teknon Medical Center (today)\n• Medical Oncology Specialist\nPatient reviews Dr. Josep Buxó Costa\nTrato amable y prfesional, aclarando con detalle toodas mis consultas. Se nota la experiencia.\nEn mi caso se trataba de un posible problema hematológico. Cuando a un paciente le surgen dudas es importante que el Doctor/a ofrezcan concreción y palabras simples en conversación franca. Recomiendo al Doctor Buxó y a su equipo con la Sra. Fina al frente. Cumplen con todo\nVaig sortir molt contenta de la consulta amb el Dr. Buxó. Les seves explicacions van ser fantàstiques i entenedores. Un tracte molt cordial. Et fa sentir que ets en bones mans. I això és molt important. Gràcies, Dr. Buxó\nOther information: of Dr. Josep Buxó Costa\nI'm paying for myselfAdeslas SegurCaixaAegon SanitariaAgrupació MútuaAllianzAntares (Grupo Telefonica)Asefa SaludAxa Winterthur SaludCaser (Salud)Cigna SaludClinicum SegurosDivina PastoraDKV SegurosElmaGenerali SegurosHNA - Hermandad ArquitectosMAPFRE SaludMedifiatcMontepio de Conductors SegurosMútua General de CatalunyaMútuacatPlus Ultra SegurosVital Seguro Select procedure (optional) Diseases of the bloodAnemia Disorder of iron metabolism Leukemia Lymphomas Alterations of platelets Spinal cord aplasiaHemochromatosis Hemophilia Hemoglobinuria polycythemia veraMyelodysplastic syndrome Thalassemia Bleeding disorders Myeloproliferative disorders essential thrombocythemiaMultiple Myeloma PurpuraSecond medical opinion Thrombosis\nImportant: Los miércoles atienden las visitas miembros del equipo del Dr. Buxó.


20 ABR | Laboratorios SVR, nou soci del Beauty Cluster - Beauty Cluster 20 ABR | Laboratorios SVR, nou soci del Beauty Cluster - Beauty Cluster\n20 ABR | Laboratorios SVR, nou soci del Beauty Cluster\nLaboratori francès creat al 1962 per Simone Véret amb la vocació d’innovar en el desenvolupament de tractaments concentrats per a una màxima eficàcia i tolerància. Solucions dermatològiques per les piel més fràgils i sensibles amb altes dosis de principis actius.\nSolució a tot tipus de pells i necessitats (tendància a l’acné, sensibles, seques, malmeses, i també té gammes antiage, transpirants o solars).\nConeix més sobre Laboratorios SVR


Ciudad / País València Remove constraint València: València Colección Programes Remove constraint Programes: Programes\n1. Alegría para usted. Teatro Apolo, 1953\n2. Bramant Teatre presenta Reencuentros\nReencuentros. [Teatre de text]. Autor/a:Cornelles, Jerónimo. Coreògraf:López, Eva. Direcció:Cornelles, Jerónimo. Escenografia:Peris, Pascual. Il•luminació:Vega, Sergi. Intèrpret:Alarcón, Rafael; Useleti, Laura; Sellés, Pep; Salvador, Victòria; Linuesa, Carol; Miragall, Rafa; Cornelles, Jerónimo; Crespo, Teresa; Arlandis, Vicente; Minaya, María.\n3. Compañia de Comedias Enrique Guitart. La mariposa y la llama. Teatro Principal, 1941\n4. Compañía Titular Alejandro Ulloa. Don Juan Tenorio. Teatro Principal, 1962\n5. Eiximenis. Teatre Principal, 2007\n6. Els Joglars. Daaalí. Teatre Principal, 11 enero - 11 febrero 2001\nDaaalí. [Teatre de text]. Autor/a:Boadella, Albert. Companyia:Els Joglars; Mercat de les Flors; Centro Dramático Nacional. Direcció:Boadella, Albert. Escenografia:Castells, Lluc; Boadella, Albert. Il·luminació:Jansà, Bernat. So:Busquets, Francesc. Vestuari:Soria, Mariel. Intèrpret:Puig, Montse; Marx, Minnie; Brossa, Sílvia; Vila, Pep; Rico, Jordi; Boada, Xevi; Agelet, Jesús; Tuneu, Dolors.\n7. L'Horta Teatre. Moby Disc. 2008-2009\n8. L'Horta Teatre. Moby Disc. 2008-2009\n9. La mujer irreal. Teatre Serrano de Gandia, 21 febrer 2009\n10. La rabia que em fas. Juli Disla. Teatres de la Generalitat Valenciana.\n11. Las troyanas de Euripides.Puerto de Sagunto, 21-23, 27-29 septiembre 2001\n12. Maduixa Creacions. Maniàtics. 2009\n13. Opus primum: un conte de guerra. Teatre de la Resistència. Generalitat Valenciana, 1993\n14. Opus primum: un conte de guerra. Teatre de la Resistència. Generalitat Valenciana, 1993\n15. Pirats: els joglars flotants. Teatre Poliorama, 2 -30 maig 2010\nPirats: els joglars flotants. [Teatre infantil]. Autor/a:Pujol, Keko; Pujol, Keko. Compositor/a:Pujol, Keko. Coreògraf:Fernández, Alicia. Companyia:Únics Produccions. Direcció:Juanet, Lluís. Escenografia:Tikas, Mateo; Martorell, Alba. Il·luminació:Banús, Andreu. Vestuari:Regada, Neus. Producció:Únics Produccions. Intèrpret:González, Jordi; Alonso, Belén; Estengre, Albert; López, Enric; Sesé, Julia; Melero, Xavier; Parejo, Marc; Casas, Anna.\n16. Satisfaction. Ornitorincs.\n17. Satisfaction. Ornitorincs.\n18. Va de Bo!. Teatre Principal, 2007\nPirats: els joglars flotants. [Teatre infantil]. Autor/a:Pujol, Keko; Pujol, Keko. Compositor/a:Pujol, Keko. Coreògraf:Fernández, Alicia. Companyia:Únics Produccions. Direcció:Juanet, Lluís. Escenografia:Tikas, Mateo; Martorell, Alba. Il·luminació:Banús, Andreu. Vestuari:Regada, Neus. Producció:Únics Produccions. Intèrpret:González, Jordi; Alonso, Belén; Estengre, Albert; López, Enric; Sesé, Julia; Melero, Xavier; Parejo, Marc; Casas, Anna. (1)


El jaciment de La Draga (Banyoles) va ser descobert l'abril de 1990 i pertany al neolític antic, ara fa uns uns 7.000 anys. Segons els sondeigs de 1990 i les perforacions sistemàtiques de 1996, el poblat ocupa 10.000 m2, dels quals 1.000 m2 han quedat submergits dins l'Estany. A la zona seca els treballs arqueològics van iniciar-se el mateix any 1990, mentre que a la part submergida s'hi excava des de l'any 1994.\nLa Draga és l'únic jaciment prehistòric d'ambient lacustre de la Península Ibèrica. Els 317 pals de les cabanes que s'hi han trobat i els 8 objectes de fusta, recuperats sota l'aigua, l'equiparen als mítics poblats neolítics de la regió alpina.\nUn lloc ben triat.\nCap al 5.200 A.C., quan es construeix aquest poblat neolític, les aigües de l'Estany eren 2 m més baixes que ara. Per això, la zona on estaven les cabanes neolítiques, arran de l'antiga riba, ara està inundada.\nL'àrea de l'hàbitat quedava una mica elevada, amb un pendent suau vers el nord i oest, en direcció a l'Estany. En canvi, al sud, on corria un riu de desguàs, i a l'est, vers la carretera, el pendent era abrupte. És probable, doncs, que l'accés al poblat des de terra ferma (est), estés sovint inundat. D'aquesta manera, l'hàbitat neolític devia quedar dins una illa o una península, amb accés per un istme molt estret.\nAquesta magnífica ubicació faria innecessaris altres elements defensius (estacades) en un medi desconegut pels colons neolítics. Ensorrat el poblat, l'Estany va inundar La Draga fins que es va fer el passeig actual, el 1850.\nInformació extreta de: http://www.banyolescultura.net/dragcat0.htm\nLlista d'articles en la categoria Parc de la Draga\nNoves excavacions arqueològiques a la Draga de Banyoles\t 05/06/2013\nDescobreixen un arc sencer al jaciment de la Draga\t 23/06/2012\nLa Draga ja té monografia\t 23/05/2012\nTresor de la Draga\t 19/10/2011\nTronc, estaca i pala neolítics\t 30/06/2011\nEl jaciment inesgotable\t 19/10/2010\nUn viatge al neolític\t 28/08/2010\nConstruiran una nova cabana elevada i una àrea de recepció al Parc Neolític de la Draga\t 24/02/2006\nEl jaciment neolític de la Draga disposarà d'un pla integral d'excavació i difusió a partir de la tardor\t 05/08/2005\nComença una nova campanya a la Draga\t 03/08/2004


CATAC-CTS denuncia persecució sindical a l 'Hospital Verge de la Cinta de Tortosa | SER Ebre | Cadena SER\n04 de junio de 2020 Actualizado a las 20:46 CEST\nEl sindicat CATAC-CTS/IAC denuncia contractacions precàries, fuga de metges i dificultats per conciliar la vida laboral i familiar. La direcció de l'Hospital Verge de la Cinta ofereix diàleg però nega que s'hagin vulnerat drets sindicals.\nPla contrapicat de l'entrada de l'Hospital Verge de la Cinta de Tortosa amb representants sindicals protestant per la persecució sindical d'una companya i la mala gestió del personal. Imatge del 19 de febrer de 2018 (horitzontal) / Anna Ferràs (ACN)\n19/02/2018 - 20:22 h. CET\nTornen les reivindicacions del personal sanitari. El sindicat CATAC-CTS/IAC ha demanat la dimissió del Director de Persones i de la Coordinadora de Gestió Administrativa de Pacients de l'Hospital Verge de la Cinta de Tortosa.\nRepresentants del sindicat i altres professionals de l’Hospital s’han concentrat a les portes del centre per denunciar la "persecució sindical" que asseguren ha patit una de les seves representants, Anna Guasch, que ha estat "desplaçada del seu lloc de treball després de demanar la compensació de les hores sindicals".\nCinta Sarroca, delegada sindical de CATAC-CTS/IAC ha llegit un comunicat on es denuncia la manca de personal que pateix l’hospital amb contractacions precàries, horaris intempestius que dificulten la conciliació de la vida laboral i familiar, així com la fuga de metges a altres hospitals. "No és veritat que no hi hagi metges, sí que hi ha però se'ls ha de fer un bon contracte i que sigui de qualitat. Perquè si vens amb un bon contracte però et saturen de tasques te n'aniràs rapidament", ha explicat Sarroca.\nEl sindicat demana la revisió de la delegada sindical, Ana Guasch, i d'altres casos similars, i reclama que es prenguin mesures correctores per respectar els horaris del personal i que es reforci la plantilla per poder dur a terme la tasca diària.\nRepresentants del sindicat s’han reunit amb el director de l’Hospital, Victorian Peralta, i han valorat positivament la predisposició a dialogar. Amb tot, han advertit que si no hi ha un canvi d'orientació en la política de personal, continuaran amb les protestes.\nEl director de l'Hospital Verge de la Cinta, Victorian Peralta, ha mostrat a través d'un comunicat la seva voluntat de dialogar i debatre amb els sindicats per atendre les seves preocupacions i desacords. També ha afegit que, en cap cas, s’ha volgut vulnerar el drets sindicals de cap treballador.\nAjuntaments del Baix Ebre denuncien que es queden sense consultes mèdiques a la tarda


Cap de setmana decisiu a la Boccia Catalana\nHome Premsa. Notícies Cap de setmana decisiu a la Boccia Catalana\nLa temporada de boccia finalitzarà amb la 27a edició del Campionat de Catalunya, dissabte a Sant Cugat. Wafid Boucherit (BC3) és l’únic esportista que podria revalidar el títol. A més de les finals de cada categoria, també es jugaran les eliminatòries d’ascens i descens a BC3 de Divisió d’Honor a 1a Catalana.\nEl PAV 3 de la Rambla Sant Cugat del Vallès tornarà a acollir una competició de Boccia. Serà el Campionat de Catalunya 2017, l’últim esdeveniment d’aquest esport al calendari català, organitzat per la FECPC i el club local Boccia Team. Els primers classificats a la lliga de cada categoria s’enfrontaran per aconseguir el títol a BC1, BC2, BC3,BC4 i BC5.


Health Management International - hospitals - Singapur (Ciutat) - Singapur (Província) - Singapur - Singapur - Hospitalsworldguide\nPàgina d'inici › Per país › Singapur › Singapur › Singapur (província) (província) › Singapur (ciutat) › Health management international\nHealth management international Singapur (Ciutat) > Singapur (Província) > Singapur > Singapur\nAquí podeu consultar tota la informació de Health Management International. Visita el seu lloc web per obtenir més informació. Tant si necessita atenció mèdica com a pacient o si és un metge que necessita contactar amb aquest centre, aquí veureu tota la informació de contacte i la ubicació.\nSer un bon professional de la salut requereix molt compromís i dedicació. I coneixen tots els professionals de la salut que componen Health Management International. Si sou un d'ells, comproveu les dades introduïdes en aquesta pàgina.\nEn aquesta pàgina, podeu veure, a més del número de telèfon i la ubicació exacta de Health Management International al mapa, d'altres dades importants. Mireu de prop i contacteu si teniu alguna pregunta que pugui resoldre.\n7 temasek boulevard #12-10 suntec tower one, singapore 038987\nLlistat de hospitals pròxims a Health Management International\nKwong Wai Shiu Hospital- (Situat a 2.46 km)\nNair Cardiac & Medical Centre- (Situat a 2.85 km)\nPs Lui Clinic & Surgery for Women- (Situat a 1.66 km)\nLien Clinic for Women At Mount Elizabeth Medical Centre- (Situat a 2.93 km)\nLasik Surgery Clinic- (Situat a 2.84 km)\nNTUC Healthcare- (Situat a 2.89 km)\nRaffles Hospital- (Situat a 0.75 km)\nKk Women's & Children's Hospital- (Situat a 2.23 km)\nJapan Green Hospital Pte Ltd.- (Situat a 2.83 km)\nRuth Kam Heart and Arrhythmia Clinic- (Situat a 2.86 km)


La mejor nutrición: la felicidad, por José Antonio Cruz en Mindalia.com-Salud,Espiritualidad,Conocimiento en mp3(04/07 a las 19:00:00) 56:45 37964813 - iVoox\nA continuación: Reprograma tu mente para la abundancia por Natalia Fernández Cancelar 10\nDescripción de La mejor nutrición: la felicidad, por José Antonio Cruz\nSi deseas ver el vídeo perteneciente a este audio, pincha aquí: https://www.youtube.com/watch?v=4S_Hd6HUBS8\nLa mejor nutrición: la felicidad, por José Antonio Cruz, que tuvo lugar en el Centro Cívico Torre del Agua, en Sevilla, el día 10 de junio de 2019.\nJOSÉ ANTONIO CRUZ, profesor de Pensamiento Positivo y Meditación Raja Yoga.\nla felicidad brahma kumaris mindalia.com José Antonio Cruz la mejor nutrición: