Ольга Кобилянська - В неділю рано зілля копала (сторінка 2) / Бібліотека Української Літератури – UkrClassic.com.ua\nОльга Кобилянська - В неділю рано зілля копала (сторінка 2)\n— За три дні не стане Маври між вами, — обізвався знов Андронаті. — її доля порішена вже самою дитиною, яку ви розшарпали б на кусні, коли б Мавра й остала між нами. Кожде б її било. А так... вона уступиться з-поміж вас і Раду з-перед очей.\n— Сам уб'єш? — обізвався вдруге один голос з гурту, голос товариша Андронаті — цимбаліста.\n— То бери золоті!\n— Ні, вам їх лишаю. Годуйтеся ви ними. Ви всі молодші від мене. Мені їх не треба. Мавра віднині так, як не моя вже. Мені їх не треба. Свого хліба для себе і для своєї жінки я найду. — І висунув гордим рухом скрипку вперед себе, погрозивши п'ястуком до молодшого від себе старшини.\n— А щеня твоєї доньки? — спитав той, випрямовуючись гордо та блиснувши ненависним оком на неустрашимого тестя. — Мені його не треба. Уб'ю, затопчу, як гадя!..\n— Ним не журися. Я беру його на себе. Воно... — нараз він тут урвав. Між ними, ніби мара, виринула з котрогось шатра стара мати Маври. Страшна, пелехата, з намистом срібняків на грудях, що замерехтіли в місячнім сяєві. Виринувши, вона кинулась відразу до ніг Раду і Андронаті.\n— Простіть Маврі, як згрішила, не губіть молодої, бийте, побивайте, але жити дайте! — заголосила розпучливим голосом, розпростерши, благаючи, рамена. — О Мавро, Мавро, що ти накоїла? Що тебе постигло? Яким вітром ворожим обвіяло? З котрої сторони? В долах чи в горах? Мавро, доню моя... серце моє... Мавро! — кричала не своїм голосом. — А я тебе, доню, в місячнім світлі зіллячком змивала, для тебе чи не кождої ночі доброї долі благала. Дрібною дитиною я тебе медом годувала, від злих очей... доки не віддалася... як від огню... зберігала. А прийшов лихий час і з ним твій ворог... і ось що... ой, рятуйте, змилуйтеся... хоч кілька день мені її дайте... хоч до пусти... дозвольте довести, потім вбивайте та й враз зо мною... — і бухнула головою до землі.\n— Уступися, стара! — кликнув Андронаті. — Чого тут прилізла?.. Щоб побили? Вже забула? Не числи багато на свою сиву голову. Геть, кажу, звідси. Геть з-поміж чоловіків, не видиш — рада? Тепер Раду і люди судять. Скажи посліднє слово, поки я своє скажу! — звернувся знов до старшини. — Позволь Маврі хоч з чотири дні межи нами прожити, та щоб настільки піднялася, аби її батько востаннє між вами всіма їй заграв. Між вами... попрощав. Відтак... хоч... прости, хоч роби, що твоя воля, начальнику. — І тут, як недавно, з покорою знов схилився.\n— Не прощу я Маврі, я її більше на очі бачити не хочу. Життя між нами не буде! — обізвався завзято Раду. — Сама завинила...\n— Сама... сама... — - пішов півголосний підлесливий гомін від циганів. — Сама, одна вона!\n— Се твоє посліднє слово, Раду? — спитав Андронаті, а стара мати заголосила наново, заривши руки в сиве волосся.\nІ знов повторив те саме, що вперше, кинувши жменю червоних золотих об землю.\n— Се перший раз тому...\n— Се другий раз тому...\n— Се третій раз тому, хто увільнить мене яким-будь способом за чотири дні від проклятої зрадниці. Чули моє слово?\nПіднявся тепер на ті слова з свого місця музика Андронаті. Піднявся і глянув дивним оком округ себе. Страшний огонь горів в тих чорних блискучих очах.\nПосунув скрипку під паху і сказав:\n— Я йду. Позавтра ввечері верну. Будемо знов разом. Будьте здорові.\nА до жінки, що з жалю на землі неначе з розуму сходила, нахилившись, гукнув:\n— Чого божеволієш? Іди до Маври. Ніхто її не сміє діткнутися, позавтра вечором уступиться з-поміж нас, а ти відповідаєш мені за неї. Я йду і прийду. Позавтра ввечері всі тут, як нині, кругом зберіться — і ждіть, Андронаті зі злом не верне. Тим часом радьте, хто збере золоті червоні за Мавру з-поміж вас. Я йду...\nТретього вечора вернув.\nЗнов кружок циганів в різних позах. Між ними Раду. Блідий і неспокійний, як демон. Перед хвилею бився з старою матір'ю хорої своєї жінки, що витрутила його з шатра Маври.\nНечувана річ між циганами, щоб жінка підіймала руку на чоловіка, та ще і мати Маври! Зрадниці тої!\nАле він їх усіх навчить. Усіх. Старих і молодих. Зрадницю ще і боронити? Та він її навчить. Стару і...\n...Надійшов між них, як он тут сиділи, Андронаті з скрипкою.\nСкрипку віддав товаришеві — цимбалістові, що прийшов враз з ним, а сам вийняв велику банькувату пляшку з горівкою і поставив в кружок між цигани.\n— Пийте щиро, браття! — кликнув. — Пийте і не жалуйте. Нині Андронаті прощається з своєю Маврою, то затямте вечір! Мавро! — крикнув і гримнув п'ястуком в груди, — Мавро! — Аз раптового жалю в нього аж голос задрижав. — Не годна ти, зозуле, ще між нас вступити... Та ти там не сама. Коло тебе мати і всі жінки ваші, мої брати... Щоб не знала вона, що завтра її послідня днина між нами. Але Андронаті (говорив далі, звертаючись знов до шатра), зозуле, з тобою перед своїми товаришами і твоїм чоловіком, старшиною, прощається, щоб затямили. — І його голос знову задрижав, усувався. — До вогню докиньте смереччини, — гукнув, ніби додаючи тим словом певності голосові, — щоб, розпалившись, грав на всю гору світлом, палахкотів, розказував: Мавра з циганами прощається. Пийте і не жалуйте! Жару роздувайте, полум'я змагайте, щоб далеко Мавриній душі вже від сьогодні світило. Пийте, браття! Пийте, Андронаті-музика просить. Пийте, не жалуйте. Хто знає, де опинимось незадовго... і чи Андронаті буде ще між вами. Не стане Маври між вами... Не стане і Андронаті бід... Все... як що кому судилося, її доля гарно укладалася... пийте!!\nІ ходить Андронаті і просить... наливає, а сам ніби забуває собі доливати. Лиш все сльози долонею з очей утирає.\nРаду лежав на землі, підперши голову на лікоть, і, затявшись, не обзивався, мов був сам один-одніський на місці.\nВін вихилив перший раз по раз горівки, поданої йому Андронаті з срібного малого пугарика що переходив з родини в родину, як річ незвичайно почитувана, і задумався тепер над Маврою. Був як не при умі. Що йому тепер з неї? Її серце брехливе. Як її брав... впевняла, що любила, а пізніше зрадила його... Та ще й поза громадою. І вже він догадується з ким... Там, в малім угорськім місті, недалеко пусти, куди вони часом заходили... і де часто її батько скрипкою гроші заробляв, а вона ворожила і співала до скрипки, а часом і гуляла... Там був один молодий боярин, що за циганську музику грубі гроші сипав... а часом з другими на коні... попри їх шатра вихром в пусту гнав. З ним. Та він вже про неї не стоїть. Нехай, що вона й гарна, нехай, що найліпше вміє ворожити — хоча така молода — хоча й дочка славного між циганами Андронаті — йому вона вже не жінка. Кинув червоними золотими межи свої люди, нехай зроблять з нею, що схотять. Уб'ють або викинуть десь. Йому байдуже. Щоб лиш пімста була, щоб з очей пішла. Жива чи мертва — байдуже. Інакше — до доброго між ними не прийде. А через неї він свою громаду не кине... щоб її не бачити. Значить, вона мусить йому з очей уступитися. Яким способом?.. Все одно. Вона йому вже байдужа. Хіба б... щоб її ще бив... а впрочім, вона йому байдужа...\nБайдужа? При тій думці його похмурий погляд, мов злодій, нечайно закрався на шатро, де була виновниця, і проникливе впивався в нього.\nПроклята! Зрадила. Його зрадила. Першого старшину між циганськими громадами зрадила.\nВкруг нього люди пили і гомоніли. Про Мавру заєдно і про нього. То єдналися в поглядах, то сперечалися. Тут і там мішалися і жінки. Він мусив з ними пити, хоча в його душі щось гірке горіло, мов руда висохла смереччина, що, докидувана в огонь, тріщала...\nТак і в його грудях горіло. Але при всім мусив бути.\nВостаннє мусив все зробити. Для себе, для людей і Андронаті, якого люди дуже шанували.\nАндронаті впосліднє іде кругом і частує трунком, розливає, не щадить ні краплі, майже кождому переливає — а відтак притягає скрипку.\nВрешті стає на ноги.\n— Люди! — гукнув. — Цимбали, сопівки в руки, а хто зо мною, то і скрипку. Мавро! — звернувся до шатра, де була дочка. — Мавро! прощайся з Раду. Завтра о тій порі не будеш нашою, — і потягнув смиком. Відтак, схиливши голову низько над скрипкою, неначе учув там в ній для себе потайний окремий голос з її наказуючого нутра, і — заграв.\nПлакали скрипки, дзвеніли цимбали, дрижали сопілки, а над всіма царювала одна-одніська струнка Андронатової скрипки. О, та скрипка! Зойком кидалася, голосом блукаючи, сумом розливалася, між циганів рвалася, а про Мавру, Раду все оповідала.\nІ знов жаль...\nМов ніжна бджілка жалілася, дрижала. Металася, впивалася, викликувала тугу зі смутком і розпливалася горем.\nАндронаті грав дойну.\n— Мавро! — кричав розпучливо від часу до часу, не тямлячнсь з дикого жалю та притупуючи ногою. — Мавро! — він грав, колихаючися всім тілом, мов божевільний. — Мавро! Твій батько грає... Андронаті грає впосліднє для тебе між циганами; завтра, може, його вже не почуєш! Мавро!\nРаду лежав, обернений лицем до землі, і віддався лиш одному почуттю. Зрадила його. Зрадила, і він не діткнеться її більше, хіба що по-злому. Уб'є. Інакше він не годен по своїй вдачі. Не годен. Не годен. Голос скрипки вчепився, здавалося, лиш його одного болем розритої і пімстою спрагненої душі, і, мов та оса, все наново впивався в неї, роз'ятрював. «Білу дитину привела, чужого чоловіка, чужого мужчини». Зойком тріпоталася скрипка, жаліли цимбали: «чужинця якогось...» І він в тих думках і з тим почуттям жалю і зависті сходив неначе з розуму. «Білу якусь дитину... в третім році подружжя з ним... Мавро! Будь проклята за твою зраду, все горе на твою голову!»\nМісяць загорів вповні з-за високої залісненої гори і не рушався з місця.\n— Раду! — ніби добився нараз голос Маври до його, і скрипка Андронаті опинилася розтріскана коло його голови. — Раду! — Він стрепенувся, а Андронаті повалився обіч його на землю.\n— Мавро, Ма-в-ро! Ми прощаємо тебе навіки на... віки, — стогнав, а по довгій хвилі мовчанки просив: — Спіть, люди, спіть. Оцю ніч ще переспіть коло неї, а завтра зробите, хто з вас хоче, самі з нею кінець. Хто забрав червінці, най бере і її душу або й її саму. Чи не так, Раду?\n— Так, — відчувся сухо голос старшини.\n— А відтак назад до пусти — широкої, безмежної пусти.\n— Ух-га, пуста! Ух-га! — ухкав диким голосом музика. — А сьогодні ще спіть. І з вами всіма старий Андронаті. — І сівши, підібгав ноги під себе, зарив пальці в волосся, заридав гірко. Мусив з своєю Маврою розлучатися, виходу не було. Кара за зраду, особливо ж у жінок, а тим більше у жінок старшин, мусила завше відбуватися. Сам найліпше розумів її проступок — і се послідня її ніч між ними, циганами. «Спіть, люди!.. — благав-молив. — Спи, Раду. Адіть, все закаменіло. Як так вже судилося, так нехай і буде. Місяць всьому свідок; братик-місяць, що нас ніколи не покидає. Спіть, люди, спи, Мавро, спи, Раду, молодий осиротілий отамане-раю. Ви мої діти. Цитьте всі, нехай вона межи нас впосліднє добре пересниться. Спіть. Спи, Мавро... спи, Раду. На нас ще лиш пуста жде... Широка, глуха пуста. Цитьте... цитьте... спіть... Мавра... спить... цитьте... спіть...»\nБуло коло першої години сеї ж ночі, як молода красна жінка отамана Раду, Мавра, уступалася йому з своїм білим сином навіки з його шатра і його дороги.\nЦигани разом з Раду спали, мов убиті, і лиш два усунулися з-поміж них котячими рухами. Був то старий Андронаті і його вірний товариш музикант-цимбаліст, що ніколи з ним не розлучався. Обидва вони змовилися наперед не пити стільки, що другі, а як всі поснуть, винести Мавру з шатра враз з дитиною і тим способом вирвати її з рук Раду та охоронити від смерті або щонайменше — від якого каліцтва. Постанови старшини між циганами були іноді страшні, і тому вони порадилися між собою, не втягаючи нікого в тайну, винести скорше як за чотири дні Мавру з шатрів та так вирятувати її від лиха, смерті. А маючи її раз поза шатрами, вони вважали її врятованою. Мавра була мудра і хитра і, певно, дасть собі раду в житті, заки знов коли стрінуться. Дитину її підкине Андронаті бездітному багачеві… може, от там десь в однім із сіл за горою Чабаницею, і буде все добре. Ліпше так, ніж загибати або бути покаліченою на весь вік. Раду любив іноді каліцтвом метатись на своїх ворогах, і того боявся старий музика.\nІ наколи справді всі заснули сильним сном від трунку, заправленого Андронаті усипляючим зіллям, за котрим ходив він два дні по горах, Андронаті і товариш винесли Мавру з дитиною з шатра.\nНе гинути мала вона, молода і красна, одинока дитина його, як яка звірюка, але жити. Жити між добрими людьми ще дальше. Світ широкий, бог годує всіх і її вигодує також. При Раду їй оставатись годі, — він пімститься на ній на ціле життя, наколи вона лише підійметься на ноги. В свого славного батька, семиградського отамана циганів, своєю злобою вдався, лихий і мстивий, як смерть, дарма що красний, як місяць, і понад свій вік мудрий.\nМавра, також упоєна зіллям, спала, мов мертва, як її виносили, і не чула нічого. Лиш місяць бачив та зорі, що діялось, більше ніхто.\nАндронаті дзвонив зубами, як її виносили, з жалю угинався. Але ліпше нести на ласку між чужі люди, як бачити вбитою або навіки покаліченою. Так все ще побачить її колись у житті, пізніше або скорше віднайде, але калікою бачити гірше, як смерть.\nІшли Чабаницею попри гучливу ріку, що пінилася і металася в своїм ложиську, диким розгоном розбиваючися від часу до часу об велетні-камені.\nІшли в противну сторону від своїх шатрів, аж найшли відповідне місце, де були певні, що воно і оподалік від села, і... навідуване людьми.\nНедалеко млина недавно повдовілої багачки Іванихи Дубихи, гетьте від села, уклали Мавру під високою, розложистою смерекою і зоставили.\nСмерека уважалася циганами святим деревом, що охороняє від смерті і є товаришем цигана. Поки що була вона тепер одинокою охороною нещасливої, доки не змилосердиться над нею яка людська душа. Обіч сплячої поставили клунок з усіма її речами і червінцями, що зібрав товариш-цимбаліст з землі і дарував тепер доньці свого вірного приятеля Андронаті.\nТовариш вперед, щоб лягти назад на своє місце, не збудивши в нікого підозріння, а Андронаті пізніше. Андронаті вернувся на хвильку самий до доньки.\nЩе спала... !\nOlga_kobilyanska_v_nedilyu_rano.docx 286 Кб 2451\nOlga_kobilyanska_v_nedilyu_rano.fb2 606 Кб 1994\nОльга Кобилянська - В неділю рано зілля копала (СКОРОЧЕНО)


ЗОШ №7: нові меблі, комп'ютерна техніка та плазмові телевізори | fastiv-rada.gov.ua\nМають учні школи з 2017 року і новенький комп’ютерний клас. Для задоволення освітніх потреб за бюджетні кошти закуплено 11 нових комп’ютерів. Завдяки цьому в школі вже повністю функціонує два комп’ютерні класи.\nДолучився до допомоги школі і народний депутат України Руслан Сольвар, подарувавши першачкам плазмовий телевізор для інтерактивного навчання. Підтримують школу і батьківські комітети. До прикладу, батьки учнів 2а класу цього навчального року також вирішили придбати плазмовий телевізор задля забезпечення більш якісного візуального навчання своїх діток.


Аналіз трудових ресурсів на підприємстві. — Студопедія\nТема 5. Аналіз виробничих ресурсів і організаційно-технічного рівня підприємства\n1. Значення й завдання аналізу. Загальна схема аналізу. Джерела інформації.\n2. Аналіз трудових ресурсів на підприємстві.\n3. Аналіз показників складу, структури й технічного стану основних фондів.\n4. Аналіз забезпеченості підприємства матеріальними ресурсами й ефективності їх використання.\n5. Аналіз організаційно-технічного рівня (ОТР) підприємства.\nЗміст питання. Аналіз забезпечення підприємства трудовими ресурсами. Аналіз ефективності використання і освоєння виробничих потужностей. Аналіз використання робочої сили. Аналіз використання робочого часу. Показники та аналіз динаміки продуктивності праці. Аналіз впливу трудових і організаційно-технічних факторів на динаміку продуктивності праці. Аналіз трудомісткості продукції, що випускається. Аналіз резервів продуктивності праці й випуску товарної продукції за рахунок кращого використання трудових ресурсів.\nДостатня забезпеченість підприємств працівниками, що мають необхідні знання і навички, раціональне використання їх, високий рівень продуктивності праці мають велике значення для збільшення обсягів продукції і підвищення ефективності виробництва. Зокрема, від забезпеченості підприємства персоналом та ефективності використання його залежать обсяг і вчасність виконання всіх робіт, ступінь використання устаткування, машин, механізмів і як результат — обсяг виробництва продукції, її собівартість, прибуток та інші економічні показники.\nОсновними завданнями аналізі/ є:\n• вивчення та оцінювання забезпеченості підприємства і його структурних підрозділів персоналом загалом, а також за категоріями і професіями;\n• визначення і вивчення показників плинності кадрів;\n• виявлення резервів персоналу повнішого й ефективнішого використання.\nДжерелами інформації для аналізу є план праці, статистична звітність форма № 1-ПВ "Звіт з праці", форма № 3-ПВ "Звіт про використання робочого часу", форма № 6-ПВ "Звіт про кількість працівників, їхній якісний склад та професійне навчання", форма № 3-ПН "Звіт про наявність вільних робочих місць (вакантних посад) на потребу в працівниках", форма № 1-ПВ (умови праці) "Звіт про стан умов праці, пільги та компенсації за роботу із шкідливими умовами праці", форма № 1-ПВ (заборгованість) "Звіт про стан заборгованості з виплати заробітної плати", дані табельного обліку і відділу кадрів.\nЗабезпеченість підприємства персоналом визначають порівнюванням фактичної чисельності працівників за категоріями і професіями з плановими потребами. Особливу увагу приділяють аналізу забезпеченості підприємства кадрами найважливіших професій. Необхідно аналізувати і якісний склад персоналу за рівнем кваліфікації.\nДля оцінювання відповідності кваліфікації виробничого персоналу складності виконуваних робіт порівнюють середні тарифні розряди робіт і робітників.\nЯкщо фактичний середній тарифний розряд робітників нижчий від планового і нижчий від середнього тарифного розряду робіт, то це може призвести до випуску менш якісної продукції. Якщо середній розряд робітників вищий від середнього тарифного розряду робіт, то робітникам потрібно здійснювати доплату за використання їх на менш кваліфікованих роботах.\nОтже, таке порівняння дає можливість визначити, наскільки правильно підібрано і розставлено виробничий персонал по дільницях, а також чи правильно планують його заробітну плату.\nАдміністративно-управлінський персонал необхідно перевірити на відповідність фактичного рівня освіченості кожного працівника посаді, яку він обіймає, і вивчити питання, пов'язані з добором кадрів, підготовкою їх і підвищенням кваліфікації.\nКваліфікаційний рівень працівників багато в чому залежить від їхнього віку, стажу роботи, освіти і т. д. Тому в процесі аналізу вивчають зміни у складі робітників за цими ознаками. Оскільки вони відбуваються внаслідок руху робочої сили, то цьому питанню в аналізі приділяють велику увагу.\nДля характеристики руху робочої сили розраховують і аналізують динаміку таких показників:\n• коефіцієнт обороту з приймання персоналу:\n• коефіцієнт обороту з вибуття:\n• коефіцієнт плинності кадрів:\nКількість працівників, яких звільнено\nза власним бажанням і за порушення трудової дисципліни\n- коефіцієнт постійності складу персоналу підприємства (Кпс):\nКількість працівників, які пропрацювали увесь рік Середньооблікова чисельність персоналу\nНеобхідно вивчити причини звільнення працівників (за власним бажанням, за скороченням кадрів, через порушення трудової дисципліни тощо).\nНапруженість у забезпеченні підприємства трудовими ресурсами може бути дещо зменшено за рахунок повнішого використання наявної робочої сили, зростання продуктивності праці, інтенсифікації виробництва, комплексної механізації та автоматизації виробничих процесів, підвищення рівня технічного обладнання підприємства, удосконалення технології та організації виробництва. У процесі аналізу має бути виявлено резерви скорочення потреби у трудових ресурсах унаслідок проведення перелічених вище та інших заходів.\nЯкщо підприємство розширює свою діяльність, збільшує виробничі потужності, створює нові робочі місця, то слід визначити додаткову потребу в персоналі за категоріями та професіями і джерела залучення їх.\nРезерв збільшення випуску продукції за рахунок створення додаткових робочих місць визначають множенням їхнього приросту на фактичний середньорічний виробіток одного працівника у звітному періоді\nде Р ↑ ВП — резерв збільшення випуску продукції;\nР ↑ КР — резерв збільшення кількості робочих місць;\nРВ1 — фактичний середньорічний виробіток виробничого персоналу у звітному періоді.\nСистема показників, що характеризують рівень соціальної захищеності членів трудового колективу. Методика аналізу їх.\nАналіз забезпеченості підприємства трудовими ресурсами слід проводити у тісному зв'язку з вивченням виконання плану соціального розвитку підприємства за такими групами показників:\n• поліпшення соціально-культурних і житлово-побутових\nДля аналізу використовують такі форми плану економічного і соціального розвитку, як "Підвищення рівня кваліфікації й освіченості кадрів", "Основні показники з поліпшення умов і охорони праці, зміцнення здоров я працівників», колективний договір у частині соціального захисту працівників підприємства і пенсіонерів, а також звітні дані про виконання намічених заходів для соціального розвитку підприємства і підвищення рівня соціальної захищеності членів трудового колективу.\nАналізуючи динаміку і виконання плану з підвищення кваліфікації працівників підприємства, вивчають такі показники, як відсоток працівників, що навчаються у вищих, середніх, середніх спеціальних навчальних закладах, у системі підготовки робочих кадрів на підприємстві; чисельність і відсоток працівників, що підвищують свою кваліфікацію; відсоток працівників, зайнятих некваліфікованою працею, тощо. Показники соціально-кваліфікаційної структури мають також відображати організацію перекваліфікації і працевлаштування вивільнених працівників.\nВиконання і перевиконання плану з підвищення кваліфікації працівників сприяє зростанню продуктивності їхньої праці і позитивно характеризує роботу підприємства.\n• забезпеченість робітників санітарно-побутовими приміщеннями;\n• відсоток працівників, що зміцнили своє здоров'я в санаторіях, профілакторіях, будинках відпочинку, за туристичними путівками і т. д.\nАналізують також виконання заходів з охорони праці і техніки безпеки.\nСоціально-культурні і житлово-побутові умови працівників та членів їхніх сімей характеризуються такими показниками, як забезпеченість працівників житлом, виконання плану з будівництва нового житла, наявність і будівництво об'єктів соцкультпобуту, дитячих ясел і садків, профілакторіїв, санаторіїв, будинків відпочинку, упорядкування населених пунктів, обладнання житлового фонду комунальними зручностями (водогін, опалення, каналізація, газ) і т. д.\nВелику увагу приділяють питанням соціальної захищеності членів трудового колективу, розв'язання яких із розвитком ринкових відносин все більше покладають на підприємства. Найтиповішими напрямами соціального захисту, які визначають у колективних договорах, є надання матеріальної допомоги, і передовсім багатодітним сім'ям, забезпечення працівників підприємства садово-городніми ділянками, надання безпроцентних позик на будівництво житла, відпуск будівельних матеріалів за зниженими цінами, реалізація продукції підсобного сільського господарства за зниженими цінами, надання допомоги на лікування, придбання путівок, одноразової допомоги при виході на пенсію, до ювілейних дат, до весілля, відпустки, часткова оплата харчування, проїзду тощо.\nОсобливо актуальними питання соціальної захищеності працівників є для тих підприємств, які перебувають на межі банкрутства. Це заходи для збереження робочих місць, недопущення масового звільнення працівників, фінансової підтримки частини звільнених працівників, що бажають зайнятися підприємницькою діяльністю, заходи з дострокового переведення на пенсію працівників передпенсійного віку, тимчасового обмеження зростання заробітної плати, переходу на неповний робочий день і неповний робочий тиждень, щоб зберегти чисельність персоналу. Одним із заходів пом'якшення соціальних наслідків кризи неспроможних підприємств є першочергове надання працівникам, що звільняються, можливості влаштуватися на вакантні місця за іншими, суміжними спеціальностями з можливістю перекваліфікації.\nДля підтримки виробничого потенціалу підприємства важливо зберегти робочі місця для випускників коледжів, професійних училищ, шкіл.\nУ процесі аналізу вивчають виконання колективного договору за всіма його напрямами, а також динаміку основних показників як за загальною сумою, так і з розрахунку на одного працівника. Для повнішого оцінювання проводять міжфірмовий порівняльний аналіз. На завершення аналізу розробляють конкретні заходи, спрямовані на підвищення рівня соціального захисту персоналу підприємства, поліпшення умов його праці, соціально-культурних і житлово-побутових умов, які враховують, розробляючи план соціального розвитку і колективний договір на наступний рік.\nПовноту використання персоналу можна оцінити за кількістю днів і годин, які відпрацював один працівник за аналізований період, а також за ступенем використання фонду робочого часу. Такий аналіз проводять для кожної категорії працівників, по кожному виробничому підрозділу і в цілому по підприємствуФонд робочого часу (ФРЧ) залежить від чисельності робітників (ЧР), кількості днів, які відпрацював один робітник у середньому за рік (Д), і середньої тривалості робочого дня (Т):\nФРЧ = ЧР*Д*Т.\nДля виявлення причин цілоденних і внутрізмінних втрат робочого часу зіставляють дані фактичного і планового балансу робочого часу (табл. 4.2). Вони можуть бути зумовлені об'єктивними і суб'єктивними обставинами, непередбаченими планом: додатковими відпусками з дозволу адміністрації, захворюваннями робітників з тимчасовою втратою працездатності, прогулами, простоями через несправність устаткування, машин, механізмів, через те, що немає роботи, сировини, матеріалів, електроенергії, палива і т. д. Кожний вид втрат аналізують детально, особливо ті, що залежать від підприємства. Зменшення втрат робочого часу з причин, які залежать від трудового колективу, є резервом збільшення виробництва продукції, що не потребує додаткових капітальних вкладень і дає змогу швидко одержати віддачу.\nВтрати робочого часу у зв'язку з відхиленням від нормальних умов роботи розраховують діленням суми доплат через цю причину на середню зарплату за 1 год. На цьому підприємстві таких доплат не було.\nСкорочення втрат робочого часу — один із резервів збільшення випуску продукції. Щоб підрахувати його, необхідно втрати робочого часу (ВРЧ) з вини підприємства помножити на плановий середньогодинний виробіток продукції:\nАВП = ВРЧ • ГВ0\nОднак треба мати на увазі, що втрати робочого часу не завжди призводять до зменшення обсягу виробництва продукції, оскільки їх може бути компенсовано підвищенням інтенсивності праці працівників. Тому в аналізі використання трудових ресурсів велику увагу приділяють вивченню показників продуктивності праці.\nДля оцінювання рівня інтенсивності використання персоналу застосовують систему узагальнюючих, окремих і допоміжних показників продуктивності праці.\nДо узагальнюючих показників належать середньорічний, середньоденний і середньогодинний виробіток продукції на одногоробітника, а також середньорічний виробіток продукції на одного працюючого у вартісному вираженні.\nІндивідуальні показники — це витрати часу на виробництво одиниці продукції певного виду (трудомісткість продукції) або випуск продукції певного виду в натуральному вираженні на один людино-день або на одну людино-годину.\nЗвідси середньорічний виробіток одного працівника дорівнює добутку таких факторів:\nРВи = ЧДТГВ.\nРозрахунок впливу цих факторів на зміну рівня середньорічного виробітку промислово-виробничого персоналу проведемо за даними табл. 4.4 способом абсолютних різниць.\nАналогічно аналізують зміни середньорічного виробітку робітника, що залежить від кількості днів, які відпрацював один робітник за рік, середньої тривалості робочого дня і середньогодинного виробітку:\nРис. 4.1. Структурно-логічна факторна модель продуктивності праці\nЯк видно із рис. 4.1, найбільш узагальнюючим показником продуктивності праці є середньорічний виробіток продукції на одного працівника. Його величина залежить не лише від виробітку робітників, а й від частки останніх у загальній чисельності промислово-виробничого персоналу, а також від кількості днів, які вони відпрацювали, і від тривалості робочого дня.\nде Рп — рентабельність персоналу;\nЧВП — середньооблікова чисельність виробничого персоналу;\nЧД — чистий дохід від реалізації продукції;\nВП — вартість випуску продукції в діючих цінах;\nРоб — рентабельність обороту;\nЧрп — частка реалізованої продукції у загальному обсязі випуску продукції;\nРВ — середньорічний виробіток продукції на одного працівника у поточних цінах.\nСхематично цей взаємозв'язок можна подати, як на рис. 4.2.\nОцінка обсягів і динаміки реалізації продукції та послуг. | Аналіз показників складу, структури й технічного стану основних фондів.


«Для мене навіть пил у театрі пахне французькими парфумами», — Марія Гонта - ПОГЛЯД\n11:04 | 18.10.2021\n«Для мене навіть пил у театрі пахне французькими парфумами», — Марія Гонта\n11:30 | 18.12.2017 10:39 | 18.12.2017 Irena 436 Views\nМарія ГОНТА у виставах «Без вини винні», «Запорожець за Дунаєм», «Роксолана».\nКОЖНА ЛЮДИНА В СВОЄМУ ЖИТТІ ПРОЖИВАЄ ВСІ ПОРИ РОКУ: ВЕСНУ, ЛІТО, ОСІНЬ І ЗИМУ. ВЕСНА — ЧАС ТВОГО РОСТУ, ПОТЯГ ДО ПЕРШОЇ ВЕСНЯНОЇ КВІТКИ, БЕЗТУРБОТНІСТЬ, РАДІСТЬ ВІД ТОГО, ЩО СХОДИТЬ СОНЦЕ, ЩО УСЕ ТЕПЛІШИМ СТАЄ ДЕНЬ. ЛІТО — ПОРА ЮНОСТІ, ПРАГНЕННЯ ПІЗНАТИ СВІТ, ЛЮДЕЙ. ЦЕ ПЕРШЕ КОХАННЯ, НАМАГАННЯ ЗНАЙТИ СЕБЕ В ЖИТТІ, ЗНАЙТИ СВОЮ ПРОФЕСІЮ ВРЕШТІ-РЕШТ. ОСІНЬ ПІДБИВАЄ ПЕРШІ ПІДСУМКИ: ЩО ТИ ЗРОБИВ, ЯКУ КОРИСТЬ ПРИНІС СОБІ, СІМ’Ї, СУСПІЛЬСТВУ, ЧИ ВІДБУВСЯ ЯК ОСОБИСТІСТЬ, ЯК ЛЮДИНА, ЯК ГРОМАДЯНИН СВОЄЇ КРАЇНИ. А ЗИМА… ЦЕ ЗАВЕРШАЛЬНИЙ ПІДСУМОК ТОГО, ЧИМ ЛЮДИНА ЖИЛА, ЩО ЗРОБИЛА, ЧОГО ДОСЯГЛА, ЩО ПОДАРУВАЛА СВОЇМ ДІТЯМ, ОНУКАМ, ПРАВНУКАМ І ЩО ДАЛА ЛЮДЯМ, ДЕРЖАВІ ТА ЯКУ ОЦІНКУ ОТРИМАЛА ЗА СВОЮ БАГАТОРІЧНУ СЛУЖБУ, ЧИМ ПИШАЄТЬСЯ, А ЗА ЧИМ СУМУЄ. БОЖЕ, ЯК ЦЕ ВСЕ СКЛАДНО УСВІДОМЛЮВАТИ.\nЗИМА ДЛЯ МЕНЕ НИНІ — це насамперед роздуми, з чого ж почалося моє життя. Виростала в бідному волинському селі, в сім’ї потомственних хліборобів. Була найменшою серед дітей, пасла гуси, потім корову і… співала. Де йшла, там співала. То, може, пісня привела мене в кінцевому підсумку на професійну сцену? Роздуми, роздуми… Серед зими шукаю відповідь на запитання: з чого ж усе почалося? Чому не пішла іншою дорогою, а тільки тією, якою йду ось уже 80 років?\nІ відповідь, як блискавка, просвітлює мозок: Шевченко, його Катерина! У школу пішла 1947 року переростком, через війну. Школи не було, село спалили німці, тож жили в балганах (землянках). Була в п’ятому класі, як одного вечора, поцікавившись, чи я зробила уроки, мама попросила прочитати їй Шевченкову «Катерину» (Після смерті бабці в її скрині знайшли старенький зжовклий «Кобзар»). Читаю. Мама розкачує тісто на локшину і слухає. І раптом бачу, як її сльоза впала на тісто, ненька плакала над долею покритки. Потім порадила мені вивчити поему напам’ять і прочитати її в клубі. Завклубом була наша односельчанка Ольга Демидівна Шмань, царство їй небесне. Вона час від часу проводила всілякі заходи. Тож був концерт художньої самодіяльності, де я і прочитала «Катерину». У залі стояла тиша, яку порушували тільки схлипування глядачів.\nДУМАЮ, ТОДІ Й ВИЗРІЛА в моїй свідомості думка, що людині, окрім хліба, потрібне ще слово. І Шевченкове особливо. З тих пір я була активною учасницею гуртків художньої самодіяльності. І саме Ольга Демидівна порекомендувала мені вступати в Дубенське культосвітнє училище. Вчилася, а заодно організувала хор у рідному селі. Потім були виступи на районних, обласних та республіканських конкурсах. А в 1957 році я вже виступала з колгоспними частівками в Москві, на сільськогосподарській виставці. Тоді там проходив Всесвітній фестиваль молоді і студентів. І того ж року Рівненське обласне управління культури порекомендувало мені вступити в театральну студію при обласному музично-драматичному театрі. Так у моїй долі з’явився його величність Театр і почалось моє творче й насичене життя на професійній сцені.\nСПЕРШУ БУЛО НЕЛЕГКО. Виникали моменти, коли хотілось повернутися додому, під мамине тепле крило. Але щоразу неньчине підбадьорливе слово і слово Великого Кобзаря змушували долати труднощі, вчитися пізнавати світ прекрасного і нести його людям. З часом прийшло усвідомлення, що театр — це кафедра, з якої можна зробити людям багато добра (як сказав хтось із великих). Я уже не мислила собі іншої дороги, театр став моїм покликанням, моєю долею.\nВодночас багато сил забирала громадська робота, адже бути п’ять скликань депутатом міської ради, допомагати людям у їх буденному житті, справді непросто. А творчі зустрічі, а вечори «Від всієї душі»… Треба було і багато працювати над удосконаленням свого професійного рівня. Прожити 170 життів на сцені — це значить кожному віддати частинку власного життя. А ще ж сім’я, діти, а тепер й онуки та правнуки — і тебе болять їхні проблеми.\nЯК ТУТ НЕ СКАЗАТИ про того, хто був мені не тільки коханим чоловіком, а й тілесним повсякденним ангелом-охоронцем — мого Миколку, Миколу Веніславського. У нього було вдосталь власних талантів. Як балетмейстер поставив багато танців до вистав, як «соковитий актор» (за словами Михайла Безпалька) зіграв чимало колоритних образів. Мав гарний голос і чудово співав. А ще захоплювався фотографією і саме його чорно-білі знімки зберегли кілька десятиліть історії театру. Він міг стати справжньою зіркою, але дав дорогу мені, щоб могла розкритися сповна — і на сцені, і в громадських справах. Взяв на себе частину домашніх клопотів, оберігав синів, і тішився моїм успіхам. Я й нині іду до нього на пораду зі своїми сумнівами. Сяду біля портрета, запалю свічку й лину думками до коханого…\nАЛЕ ПОПРИ БІЛЬ ВТРАТИ, попри всі складнощі, які прийшли зі мною в мою «зиму», я щаслива людина. Щаслива тим, що життя прожила чесно, що багато працювала — і ця праця приносила людям і користь, і душевну насолоду. Вдячна долі за своїх наставників, які допомагали мені розкритися як актрисі — Ярославові Гелясу, Павлові Загребельному, Казимирові Сікорському, Анатолієві Бобровському, Анатолієві Горчинському, Євгенові Корницькому. Усі вони вже відійшли у засвіти, але кожен живе у серці, бо залишив добрий слід у моїй акторській долі.\nОСОБЛИВА МОЯ ПОДЯКА Федорові Стригуну. Коли я вступила у свою творчу «осінь», мої режисери пішли не тільки з театру, а й за межу земного життя. Це були дев’яності роки минулого століття, і я залишилася на роздоріжжі. І тут доля знову мені усміхнулася. Театр очолив новий художній керівник світлої пам’яті Михайло Форгель. Почалася нова епоха в житті нашого театру. Прийшла людина, яка об’єднала колектив і закликала нас усіх до праці. І перше, що зробив новий художній керівник, — запросив на постановки одного з найталановитіших режисерів України, головного режисера Театру імені М. Заньковецької Федора Стригуна. І я знову відчула твердий грунт під ногами. З насолодою працювала із Федором Миколайовичем у «Суєті», «Хазяїні», у «Маклені Грасі». Він — дивовижний режисер і Людина з великої літери, Атлант українського театру, його гордість і слава.\nНИНІ ДЯКУЮ і нашому режисерові молодшого покоління В’ячеславові Жилі, завдяки якому побачили світ мої героїні у виставах «Старомодна комедія», «Глитай, або ж Павук», «Супниця», бо то вже роки, коли я була «голодною» на ролі.\nУ переддень мого маленького свята хочу подякувати і своїм дорогим партнерам, з якими упродовж 55 років у Тернопільському театрі зростала і утверджувалась у своїй професії. Вклоняюсь В’ячеславові Хім’яку, Володимирові Ячмінському, Богданові Стецьку, Іванові Ляховському, Михайлові Безпальку. Шлю подяку на небеса Тадею Давидкові, з яким зіграла у багатьох спектаклях.\nВелика моя вдячність і тернопільським журналістам, які завжди щиро відгукувалися на все те добре, що робить театр і, зокрема, про мій скромний творчий доробок. До мене медіа завжди були прихильними, доброзичливими, і це було гарним стимулом у роботі.\nСВОЄМУ РІДНОМУ КОЛЕКТИВОВІ, в сім’ї якого служу понад півстоліття, бажаю, щоб любив він театр так, як люблю його я, щоб захищав його добре ім’я від всіляких недоброзичливців. Ми знаємо і розуміємо роль театру в житті країни. Наш театр не жевріє, а живе повноцінним творчим життям. Аншлаги в залі засвідчують, що тернополяни люблять його. І за це театр відповідає їм взаємністю.\nДля мене театр — це доля, це те, що дає мені життя, наснагу, що робить мою «зиму» м’якою і теплою. Я колись зізналася, що готова бігти до театру босою по морозі. Для мене навіть пил у театрі пахне французькими парфумами. Тож хай живе театр на втіху його творців і шанувальників.\nзаслужена артистка України, лауреатка Всеукраїнської премії імені Марії Заньковецької та обласної в галузі культури імені Леся Курбаса.\n← Тернопілля – чи не єдине місце в Україні, де майже всі мрії хлопчиків будь-якого віку можна втілити\n«Галичанка-ТНЕУ-ГАДЗ» виборювала путівку в півфінал Кубку України →


1+1 презентував новий телесезон: Дзеркала, зіркові ведучі та їхні секрети\nДзеркала, зіркові ведучі та їхні секрети: Як 1+1 презентував новий сезон\nЯк створювали ексклюзивний ролик із дзеркалами для нового сезону 1+1.\nУ новому телесезоні 1+1 1+1 представив програми нового сезону з ведучими у несподіваних образах на глядачів чекає маса приємних несподіванок. Із понеділка по п’ятницю о 22:00 Дмитро Комаров, Олексій Душка, Ольга Фреймут, Олександр Дубінський, Андре Тан і Катя Осадча презентують улюблені телепрограми.\nЗа словами режисера Олексія Ігнатьєва, новий сезон буде особливим.\nЖиви. Люби. Дивись 1+1, – закликає творча команда телеканалу.\nВ іміджевому ролику 1+1 глядачі не лише дізналися секрети популярних телепроектів, а й побачили улюблених ведучих у красивих декораціях із дзеркал.\nОльга Фреймут Ольга Фреймут показала, з ким зустріла День Незалежності України переконує, що дзеркала українці побачать не випадково. Нові сезони програм «Світ навиворіт», «Новий інспектор Фреймут. Міста», «Життя без обману», «Гроші», «Світське життя», «Поверніть мені красу», – це відображення суспільства.\nДля чого Дмитро Комаров одягнув пуховик посеред літа, Олексій Душка познайомився з десятками українських сімей, а Катя Осадча дізналася все про зіркових дітей? Дивіться ролик про найпозитивніший сезон 1+1.\nНагадаємо, що нещодавно Тіна Кароль, Потап і MONATIK розповіли про емоції на проекті Голос. Діти 3.\n#новий сезон #шоу-бізнес #ведучі 1+1 #прем'єра #новини 1+1 #ольга фреймут #андре тан #дмитро комаров #Катя Осадча


Протести у Єкатеринбурзі: ОМОН побився з учасниками акції, більше 40 затриманих » МІА Вектор Ньюз\nВектор Ньюз » НОВИНИ » Суспільство » Протести у Єкатеринбурзі: ОМОН побився з учасниками акції, більше 40 затриманих\nУ російському Єкатеринбурзі третій день тривають акції протесту проти будівництва храму Святої Єкатерини на місці скверу у центрі міста. Увечері 15 травня учасники акції побилися з ОМОНом, більше 40 активістів затримали. Про це повідомляє "Новая газета". Зазначається, що в акціях протесту 15 травня взяли участь близько 5 тисяч людей. "Люди скандують "С каждым днем нас больше", і це дійсно так: якщо у перший день в протестній акції, 13 травня, взяли участь близько 2 тисяч осіб, вчора (14 травня - ред.) - близько 3 тисяч, наступного дня їх стало ще більше", - йдеться у повідомленні.\nПротестувальники влаштували флешмоб з ліхтариками. Вони скандували: "Ми за сквер", "Куйвашев - у відставку" і "Ми не біси" (у відповідь на слова телеведучого Володимира Соловйова, який назвав жителів Єкатеринбурга "спадкоємцями бісів" в ефірі радіостанції). Близько 23:00 за місцевим часом ОМОН почав витісняти людей зі скверу. Між силовиками і протестувальниками сталася бійка.\nФото: "Новая Газета" Znak.com повідомляє про 47 затриманих під час акції, "ОВД-Инфо" - про 44. 66.ru повідомляє, що після зняття оточення затримали ще 14 осіб. Захисники скверу обіцяють прийти 16 травня, а єкатеринбурзька єпархія планує провести молебень за будівництво храму. Російська православна церква і місцеві промислові компанії хочуть вирубати дерева у сквері Єкатеринбурга і побудувати на цьому місці храм. Активісти протестують проти такого рішення. Місцева влада підтримує РПЦ, вона провела переговори з протестувальниками, але вони не дали результатів.\n» У Росії поліція зламала ніс підлітку: знімав протест проти церкви на місці скверу


Україна розширює дослідження в Антарктиці - Korrespondent.net\nКорреспондент.net, 3 червня 2017, 21:40\nУкраїна хоче вивчати Антарктику разом із Китаєм, Малайзією і Туреччиною.\nУкраїна розширить співпрацю з Туреччиною, а також почне партнерство в галузі досліджень Антарктики з Китаєм і Малайзією. Про це повідомляє прес-служба Міністерства науки і освіти України.\n"Під час двосторонніх зустрічей з делегаціями КНР і Малайзії ми домовилися провести переговори про співпрацю і за їх результатами підписати меморандуми про науково-технічне співробітництво у сфері антарктичних досліджень", - розповів глава української делегації Дмитро Чеберкус.\nВін нагадав, що з Туреччиною такий меморандум вже підписаний. А оскільки в Малайзії та Туреччини немає власних станцій в Антарктиді, то вони хочуть брати участь у проведенні досліджень на українській станції "Академік Вернадський".\nЧеберкус додав, що в минулому році турецькі вчені вже брали участь у короткострокових дослідних проектах на базі української інфраструктури.\nАвстралія запропонувала створити міжсесійний контактну групу з обговорення майбутніх викликів антарктичної науки. Для України це є важливим, оскільки розташування української станції "Академік Вернадський" дозволяє проводити унікальні спостереження: саме в цьому районі відбувається більш швидке танення льодового покриву.\nНагадаємо, в Антарктиці з'явиться найбільший на планеті морський заповідник.\nТЕГИ: Украина, исследования, антарктика\nВчені навчили щурів грати в хованки285\nУ Грузії знайшли найдавнішу у світі ДНК50\nВчені розкрили давню загадку виникнення життя46


"Це катастрофа": Роналду відправляють з Ювентуса і звинувачують у вильоті з ЛЧ, а легендарний тренер назвав боягузом - Футбол 24\n10 березня 15:05 - Читать на русском\nРоналду провалив матч із Порту / фото із соцмереж\nЮвентус знову не зміг подолати стадію 1/8 фіналу Ліги чемпіонів. В Італії вважають, що Кріштіану Роналду став головним винуватцем вильоту та задумуються над доцільністю його подальшого перебування в клубі.\nЮвентус другий рік поспіль провалив єврокубковий сезон, припинивши боротьбу за кубок чемпіонів вже на стадії 1/8 фіналу. Рік тому на шляху туринців став Ліон, а вчора, 9 березня, Роналду і Ко не змогли здолати опір Порту. Перемоги 3:2 виявилося недостатньо після гостьової поразки 1:2 – відповідно, саме "дракони" крокують у чвертьфінал завдяки правилу виїзного гола.\nКріштіану Роналду став одним із антигероїв поєдинку. Португалець, який має у своєму активі 5 перемог в ЛЧ, не відзначився у плей-офф жодним голом. В активі 36-річного нападника лише дещо випадковий гольовий пас на Федеріко К'єзу у моменті з першим забитим м'ячем туринців. Кріштіану був практично непомітним в атаці, але примудрився "наварити" і біля власних воріт. Саме у нього поміж ніг пролетів м'яч після удару Олівейри зі штрафного. Стінка розсипалася, неначе шанси Ювентуса на чвертьфінал – Порту цілком заслужено пройшов далі.\nЗрозуміло, що Ювентусу дісталося абсолютно від всіх італійських ЗМІ. Одним із найбільших критиків "Старої синьйори" виступив Фабіо Капелло, який свого часу працював головним тренером туринської команди. Дісталося і Роналду – якраз за епізод із вирішальним штрафним "драконів".\n"Другий гол Порту – це неймовірний подарунок. Це абсолютно неприпустима помилка, не можна пропускати такі голи на такому рівні. У мій час ми самі обирали футболістів, які будуть у стінці. Там не міг стояти той, хто боїться м'яча (Роналду відвернувся в момент удару Олівейри – прим.). Вони банально злякалися м'яча і відвернулися від нього. Такому вчинку немає ніяких виправдань", – цитує Капелло Corriere dello Sport.\nОкремо дон Фабіо проїхався по ветеранах Юве, які проігнорували спілкування з пресою. За провал змушені були віддуватися Де Лігт, К'єза та Куадрадо. "Лише молоді футболісти зберегли обличчя і не побоялися відповісти на запитання у важкий момент. У цій команді є деякі ветерани, яких видно лише тоді, коли Ювентус виграє. Після поразок їх чомусь немає", – Капелло обурений вчинком футболістів "Старої синьйори".\nНа цьому тренер не заспокоївся. Фабіо пригадав прихильникам Ювентуса їхнє незадоволення роботою Массіміліано Аллегрі, якого останніми днями почали сватати в Шахтар. "Аллегрі, якого так зневажали, постійно вигравав Скудетто і двічі виводив команду у фінал Ліги чемпіонів. Ті хороші речі, які він робив для Ювентуса, ніколи не висвітлювали. Всі казали, що потрібен інший футбол", – підсумував Капелло свій емоційний спіч.\nВтім, Роналду, як і всьому Ювентусу, дісталося не лише від легендарного тренера. Чи не єдиним, хто уникнув критики, став Федеріко К'єза – автор дубля у ворота "драконів". Туринський Tuttosport взагалі назвав Кріштіану найгіршим гравцем "Старої синьйори" у матчі-відповіді з Порту – жалюгідні 4.5. "Багато страждань, незрозумілі рухи. Фінальним акордом став пропуск м'яча поміж ніг після удару Олівейри".\nНизка італійських ЗМІ вже вважають запрошення Роналду невиправданим, адже результати команди в ЛЧ не те, що не покращилися, а взагалі пішли вниз. Та й у чемпіонаті туринці ризикують втратити Скудетто вперше за 10 років. Андреа Аньєллі повинен серйозно задуматися, чи варто всіма силами втримувати ветерана. За три роки Кріштіану в Турині Юве лише одного разу дістався до чвертьфіналу найпрестижнішого євротурніру. За цей час CR7, який обійшовся клубу в сотні мільйонів євро, забив в ЛЧ тільки 14 голів (у останньому сезоні в Реалі було 15). Вперше за останні 15 років Рон не забив у плей-офф ЛЧ жодного разу.\n"Союз Роналду і Ювентуса – економічна катастрофа". На думку Corriere della Sera, боси туринців повинні тричі подумати над тим, чи варто продовжувати співпрацю з Кріштіану. Португалець видав лише один по-справжньому топ-матч у Лізі чемпіонів за 3 сезони – хет-трик у ворота Атлетіко в сезоні 2018/19. Зате з Роналду у складі Ювентус вилетів від Аякса, Ліона та Порту – команд, які складно назвати грандами. Та й у Серії А 2020/21 "Стара синьйора" вже не є фаворитом чемпіонських перегонів, позаяк відстає від Інтера на 10 пунктів (щоправда, зігравши на матч менше).\nДо слова, виліт із ЛЧ на першій стадії плей-офф вже приніс негативні наслідки – і не лише в плані іміджу та втрати шансів на євротрофей. Вранці 10 березня акції Ювентуса на фондовій біржі впали в ціні на 6,5%. Гегемонія "Старої синьйори" в Італії вже фактично зруйнована, а в Європі Ювентус з Кріштіану так і не стали грізною силою. Колосальна зарплатня Роналду перешкоджає клубу вийти на трансферний ринок, а сам CR7, схоже, зрозумів, що виграти ЛЧ у Турині буде вкрай складно. Чи доцільно в такому випадку продовжувати невдалий союз?\nСтатті Головне Ювентус Італія Ліга чемпіонів Кріштіану Роналду Порту Фабіо Капелло Ювентус - Порту


Візит ввічливості в Україну заради партнерства з Росією\nУ вересні у Німеччині відбудуться чергові вибори до Бундестагу. Подія, яка матиме вплив на політичне майбутнє всієї Європи, знаменується закінченням епохи Ангели Меркель після її 16-річного перебування на посаді канцлерки Федеративної Республіки Німеччина. Під закінчення своєї каденції, Ангела Меркель здійснила робочий візит до Києва, перед цим відвідавши Вашингтон та Москву. На початку цього року, згідно з соціологічними опитуваннями населення, лідерка ФРН була іноземним політиком якому українці довіряли найбільше. Однак, за відсутності посилення тиску на Росію через загострення на Донбасі та широке розгортання військ на кордоні з Україною, через спроби офіційного Берліна частково розподілити відповідальність між Україною та Росією, а також добудову газопроводу «Північний потік – 2», сприйняття Німеччини та поточного німецького керівництва в Україні кардинально змінилося. Київ Ангела Меркель відвідувала вже не в якості друга України, а скоріше в якості партнера Путіна.\nНа спільній прес-конференції з Володимиром Путіним, канцлерка ФРН досить критично висловилася стосовно політики Кремля щодо ув’язнення Олексія Навального і, навіть, прямо сказала, що Німеччина не визнає незаконної анексії Кримського півострова, не зважаючи на внутрішнє російське законодавство, яке забороняє подібні висловлювання та оцінює це як посягання на територіальну цілісність РФ. Однак, головною тезою з виступу Ангели Меркель можна вважати слова щодо триваючого та прогресуючого співробітництва між Росією та Німеччиною, на якому наголошував і російський президент, нагадавши про зацікавленість німецького бізнесу в російському ринку.\nУ Москві канцлерка ФРН також заявила про «застій» у роботі «нормандського формату» і закликала активізувати його. «Нормандський формат - єдиний політичний формат, який є у нашому розпорядженні для того, щоб обговорювати конфліктні теми. У цьому процесі спостерігається стагнація, й на жаль, українські солдати продовжують гинути на лінії розмежування». Меркель додала, що шукатиме порядок денний для проведення зустрічі в «нормандському форматі» на найвищому рівні під час зустрічі з президентом Володимиром Зеленським. Варто зауважити, що Президент та Міністр закордонних справ України вже неодноразово наголошували на бажанні провести зустріч в рамках «Нормандського формату», однак російське керівництво відмовляється від проведення саміту до імплементації Україною формули Штайнмайєра та тисне на Київ шляхом збройних загострень на Донбасі.\nУ властивій манері Володимир Путін закликав Ангелу Меркель натиснути на українське керівництво, звинувативши Київ у намірі «відмовитись від мирного вирішення ситуації». Також, Путін заявив, що український законопроєкт про перехідний період на тимчасово окупованих територіях суперечить Мінським домовленостям, а його ухвалення буде значити односторонній вихід України з переговорного процесу. Але, що конкретно суперечить мінським домовленостям у законопроєкті, метою якого є забезпечення деокупації та безпечної реінтеграції тимчасово окупованих територій України та громадян, які зараз вимушено проживають у тимчасовій окупації, Путін не назвав.\nГоловною дилемою в процесі мирного врегулювання залишаються різні інтереси сторін. Метою України є остаточне повернення окупованих територій під власний контроль. Водночас, Кремль, зберігаючи конфлікт низької інтенсивності, який щодня забирає життя українських військових, має на меті нав’язати закріплення в українській конституції особливого статусу ОРДЛО щоб мати можливість впливати на політичні процеси всередині України. Розуміючи це, бажання Ангели Меркель «знайти спільний порядок денний» під час візиту до України, не викликало особливих надій у Києві.\nЗустріч Володимира Зеленського та Ангели Меркель не викликала великих очікувань з декількох причин. По-перше, це майбутні вибори в Німеччині. Під час поїздки канцлерка не мала наміру надавати гарантій, які могли б вплинути на позиції її партії. По-друге це бажання Німеччини продовжувати співпрацювати з Росією. Головними темами, які стояли на порядку денному були: врегулювання російсько-українського конфлікту на Сході України, питання деокупації Криму, а також «Північний потік – 2». Самі перемовини Володимира Зеленського та Ангели Меркель тривали близько години.\nНа прес-конференції за результатами перемовин очільниця німецького уряду повідомила, що під час переговорів у Москві «говорила, що ми хочемо якнайшвидшого продовження договору» між Україною та Росією про транзит газу, дія якого завершується у 2024 році. Однак, жодних домовленостей досягнуто не було. Беручи до уваги, що Ангела Меркель вирішила не брати участі у запуску Кримської платформи і замість неї від Німеччини участь брав міністр енергетики, так само як і від США.\nВолодимир Зеленський неодноразово підкреслював, що Україні потрібні чіткі гарантії та домовленості щодо майбутнього української ГТС в контексті геополітичних загроз, які створює російсько-німецький проєкт «Північний потік – 2». Президент України зауважив, що найбільші ризики від запуску «Північного потоку – 2» нестиме саме Україна. «Ми справді обговорили з пані канцлеркою питання щодо продовження Договору про транзит газу після 2024 року, але поки що це дуже загальні речі. Я хотів би зрозуміти, що може отримати і що може втратити Україна після 2024 року, і хто дає Україні конкретні гарантії», - заявив Зеленський. Він нагадав, що у зв'язку із запуском «Північного потоку-2» Київ вже ініціював проведення консультацій з Єврокомісією та урядом ФРН у рамках Угоди про асоціацію України з ЄС.\nНаступною темою, яку обговорили сторони було питання мирного врегулювання на Сході України. Ангела Меркель вкотре підкреслила, що Росія є стороною конфлікту та підтримала позицію України щодо категоричної відмови вести прямі перемовини з бойовиками ЛДНР як того хоче Москва. Хоча при В.Путіні під час прес-конференції в Москві висловити цю фразу вона не наважилася. У Києві очільниця уряду ФРН повторила сподівання, висловлені до цього в Москві щодо бажання організувати зустріч голів держав «Нормандського формату» до того як вона піде у відставку. Як зауважила Меркель, для проведення саміту необхідно сформувати «хороший порядок денний». Зважаючи на багаторазові відмови Кремля брати участь в «Нормандському форматі» до імплементації Україною політичної частини «Мінських угод», та заклики Володимира Путіна «натиснути на українське керівництво», цілком ймовірно, що Німеччина спробує вирішити українсько-російський конфлікт за рахунок України. Якщо партнери по «нормандському формату» спробують відтворити такий сценарій, підписання нової газової угоди може бути прив’язано до зобов’язання України надати особливий статус ОРДЛО.\nВізит Ангели Меркель до Києва не призвів до суттєвих зрушень з жодного важливого питання. З одного боку, канцлерка вкотре висловила підтримку суверенітету та територіальної цілісності України, засудивши агресивні дії Російської Федерації. З іншого боку, нинішнє керівництво Німеччини не йде далі ніж лише називати Росію стороною конфлікту і то тільки перебуваючи в Києві. Спроби залишитись медіатором, не втягнутись у конфлікт з Росією в разі збільшення підтримки України, свідчить про те, що Україна не може покладатися на ФРН в питанні розв’язання конфлікту на Сході. Регіоналізація в межах Європейського Союзу стає більш очевидною на тлі збільшення протиріч між західноєвропейськими та східноєвропейськими країнами-членами. В даній парадигмі головними партнерами України у стримуванні російської загрози стають держави Бухарестської дев’ятки та англосаксонські країни. Бажання Німеччини інвестувати в розвиток зеленої енергетики не є реальною підтримкою.\nНа додаток, безпекове питання залишається невирішеним. В економічному розрізі, попит на природний газ у світі збільшується, це розуміють у Берліні, отже, кошти які Західні партнери планують інвестувати в альтернативні джерела видобутку енергії не покриють економічних збитків України від втрати транзиту. Фактично, Німеччина наприкінці каденції Ангели Меркель зайняла роль геополітичного партнера Російської Федерації і, зважаючи, на високу ймовірність перемоги Арміна Лашета, кандидата від партії Меркель ХДС/ХСС, така позиція ФРН в майбутньому може залишитися незмінною.


11.11.2018, 07:03 • 7311 • 6\n«Успішність» судової реформи імені Петра Олексійовича у п’ятницю, 9 листопада, продемонстрував спільноті Солом’янський районний суд Києва в особі судді Олени Курової. Вона, «згідно» з найвищими стандартами Європейського суду з прав людини, який, до речі, українські судді згадують чи не в кожному своєму рішенні як «Отче наш» на церковній службі, заховалася від журналістів у кабінеті і тихцем винесла рішення в резонансній справі засудженого Юрія Крисіна – тітушки, причетного до вбивства журналіста В’ячеслава Веремія та ще ряду кримінально караних «подвигів».\nВ червні цього року Крисін отримав 5 років колонії, і у жовтні був етапований зі слідчого ізолятора, де, подейкують, сидів в досить комфортних умовах, на свою малу батьківщину, в колонію міста Торецьк на Донбасі.\nОднак, очевидно, тамтешні умови йому не дуже сподобалися і він, через своїх адвокатів, попросився назад до Києва. Нібито для того, щоб особисто брати участь у засіданнях суду по справі нападу на АЗС. І це при тому, що ще влітку він категорично відмовлявся з’являтися особисто в суд по справі Веремія. Ба більше, просив поставити до нього охорону, тому що його життю нібито загрожують громадські активісти.\nЧитайте також: Машина українського правосуддя розвалилася – журналіст\nДекілька тижнів тому судове засідання, на якому суддя Курова мала розглянути клопотання адвокатів Крисіна про переведення його в СІЗО, не відбулося, адже у суду не було довідки з колонії, що Крисін туди доїхав.\nТут слід зауважити, що на те засідання прийшло з десяток активістів і представників ЗМІ.\nТа 9 листопада наша суддя не знайшла нічого кращого, як просто сховатися від журналістів у своєму кабінеті, і тихцем, хвилин за десять, провести засідання за участі лише прокурора. Тобто, ні адвокатів Крисіна, ні його самого через відеозв’язок під час «засідання» не було.\nА журналістам лише повідомили, що, мовляв, адвокати не прийшли, тому наступне засідання відбудеться аж 21 грудня.\nЖурналісти пішли до кабінету судді поцікавитися, що відбулося, і чому засідання призначено аж на кінець грудня. І тут виявилося, що вже все «порішали» – Крисіна повертають у Київ. Суддя заявила, що, мовляв, секретар і прокурор їй сказали, що, окрім прокурора, ніхто на суд не прийшов, тому вона має повне право провести засідання у кабінеті. Досить сумнівне право, треба сказати…\nАле, припустимо, що так і було. Сектетарка збрехала судді, прокурор промовчала, але суддя не могла не знати, що справа Крисіна – резонансна. Саме тому переведення стрілок на підлеглу їй секретарку та прокурора виглядає жалюгідним виправданням.\nПроте головне в іншому – Кримінальний процесуальний кодекс категорично забороняє проводити будь-яке засідання у кримінальній справі без участі обвинувачуваного. Тому, єдине законне рішення, яке могла ухвалити в цій ситуації суддя, це винести ухвалу про доставку Крисіна в суд з колонії, щоб розглянути питання про його переведення в СІЗО за його участі.\nДосить сумнівною є і аргументація Курової щодо мотивів ухвалення такого рішення. Журналістам вона сказала, що перевела Крисіна в Київ для того, щоб швидше розглянути справу про напад на АЗС. Це при тому, що цю нескладну одноепізодну справу Курова розглядає понад півтора року, із квітня 2017-го, призначаючи засідання раз на місяць, а то й рідше.\nЧитайте також: Клеймо одноразової тітушки\nОчевидно, що тітушку Крисіна продовжують всіма способами рятувати від тюрми, в тому числі, і руками суддів: Верховний суд за лічені дні взяв до провадження касаційну скаргу на вирок апеляційного суду по справі Веремія (при тому, що деякі справи очікують своєї черги роками), у Деснянському суді столиці влітку цього року адвокати Крисіна з -надцятої спроби таки домоглися відводу судді Любові Леонтюк, яка єдина виявила принциповість і відправила Крисіна в СІЗО, і от тепер - апогей «законності» – суддя Курова «під ковдрою» приймає очевидно нікчемне рішення про повернення тітушки з колонії…\nЗ огляду на все це, судова реформа виглядає вельми успішною. Президенту буде чим вчергове похвалитися до п’ятої річниці Революції Гідності.\nБіля суду націоналісти зустріли Крисіна сніжками та копняками. ФОТО\nНайем: Приговор Крысину – это плевок в лицо справедливости\nСправа Крисіна показала, що система дисциплінарної відповідальності суддів фактично не працює


Картина про героїв рятувальників. Дія картини відбувається на пляжі Малібу. Компанія з молодих хлопців і дівчат займаються благородною і потрібною роботою, вони рятують відпочиваючих на тихоокеанському узбережжі США. Робота їх полягає не тільки в порятунок потопаючого, вони допомагають людям, які з необережності падають з гір, або отримують тепловий і сонячний удар, або навіть укус екзотичного комахи або тварини. Рятувальники примудряються встигнути відірвати з того світла сотні життів, адже часом за лічені секунди можна втратити життя. Багато туристів, прийшовши на пляж, починають розважатися по-повній, лізуть в воду в нетверезому стані, починають, жартуючи, топити один одного.\nВсе рятувальники пройшли навчання, вони вміють робити все, щоб врятувати життя людини. А найбільше молодим рятувальникам подобається робити штучне дихання «рот в рот». Адже красиві дівчата і привабливі молоді люди теж можуть хоч іноді захлинутися. Буває самому рятівнику теж потрібна допомога, тоді до нього на підмогу поспішають його друзі. У картині показано, як дівчина-рятувальник мчить на виручку людям, які опинилися на кораблі, але через шквальний вітер, корабель зазнає аварії. Але раптово рятувальник виявляється під обламаними фрагментами корабля.\nТоді безстрашні хлопці поспішають на допомогу вже не людей, а пляжу. Багато ще інших пригод відбувається з рятувальниками, тому нудьгувати цим хлопцям колись. Фільм Рятувальники Малібу (2017) дивитися онлайн в хорошій якості HD 720.\nФільм Пляжні щурі (2017) дивитися онлайн в хорошій якості 720


ІТ Директор в Оренду. Практичний кейс\nПосада будь-якого ТОП менеджера передбачає, перш за все, впорядкування та організацію процесів у своєму Департаменті, що безпосередньо відповідають стратегії та моделі управління в Компанії. Також, невід’ємною частиною його діяльності є ефективна робота зі своїм персоналом, підбір за розвиток кадрів.\nСаме результат цих двох складових є показником ефективності роботи керівника ТОП рівня. І чим швидше показники досягнуть цільових, тим Компанія швидше набуде необхідного потенціалу рухатись у напрямку стратегічних цілей.\nАле існує причина, яка заважає досягти в короткий проміжок часу необхідних для швидкого старту результатів – це велике операційне навантаження на керівника. А операційна діяльність є обов’язковою складовою робочого процесу.\n«ТОП менеджер як послуга» – це, перш за все, керівник, задачами якого є швидка і оперативна трансформація підрозділу до моменту прийому на роботу постійно діючого управлінця без глибокого занурення в операційну діяльність. Мета цього процесу – підготувати грунт для передачі, вже підготовленої згідно зі стратегічними цілями, структури для подальшого управління.\nВ порівнянні з діяльністю постійного керівника ТОП рівня, час, необхідний орендованому CIO для трансформації, значно менший. Ще й враховуючи той факт, що компетенції керівника на етапі підготовки належним чином підрозділу для подальшого функціонування мають бути вище, ніж для подальшої операційної діяльності. Цей факт дає можливість Керівництву Компанії в довгостроковій перспективі заощадити фінансові ресурси.\nНаведемо приклад, яких результатів було досягнуто на нещодавньому проекті. Керівництвом Компанії було прийнято рішення розширення стратегії розвитку. Були сформовані нові цілі і, як наслідок, нові проекти. Звичайно, одну з ключових ролей в цих проектах повинен був виконувати ІТ.\nНа цьому етапі було виявлено, що поточна структура ІТ мала значні недоліки, які не давали можливості реалізувати нові проекти, що плануються:\nфункцію ІТ неможливо було виміряти;\nвідсутні пріоритети задач, що призводило до хаотичного закриття «гарячих» інцидентів;\nландшафт інформаційних систем та інфраструктури був важко керованим та дуже надлишковим.\nЯк підсумок, функція ІТ, що існувала в компанії, не приносила достатньої цінності для бізнесу та вимагала трансформації.\nМетою першого етапу проекту було створення Стратегії ІТ, яка б відповідала новим цілям Компанії. В рамках створення Стратегії було запропоновано реорганізацію ІТ Департаменту, впровадження сучасних методів управління ІТ та підвищення компетенцій персоналу. Одним з пунктів дорожньої карти був пошук та прийом на роботу нового CIO, під керівництвом якого, будуть реалізовуватись кроки Стратегії. Пошук ТОП менеджера в середній та великій Компанії – питання не одного місяця. А час «простою» на шляху до трансформації грає з Компаніями в конкурентному середовищі злий жарт.\nПоки йшов вибір нового CIO, Керівництво Компанії вирішило не гаяти час і найняла CIO в оренду. За три місяці була узгоджена і впроваджена нова організаційна структура ІТ, підготовлений грунт для впровадження ITIL процесів в ІТ, була розроблена та узгоджена нова мотиваційна модель ІТ персоналу, сформовані нові карти компетенцій для персоналу, найняті нові люди. Поряд з цим, були узгоджені ІТ проекти на період 1-2 роки, підготовлені паспорти проектів, були розроблені ключові документи для ефективної взаємодії бізнесу на ІТ, розроблені кроки для оптимізації операційних витрат.\nЯк результат: новий CIO отримав в управління повністю підготовлений Департамент згідно з найкращими практиками сучасного управління ІТ у найкоротший строк.\nІнвестиції нашого клієнта на початковому етапі трансформації бізнесу дали миттєвий результат і можливість здобути «швидкі перемоги» в короткостроковій перспективі.


З Троєщини на Караваєві Дачі. КМДА повідомила терміни запуску трамвая-електрички / Новое Время\nTram-Train планують побудувати в Києві за 3-4 роки\nЧерез тиждень у Києві розпочне роботу група німецьких фахівців з аналізу стану та перспектив проекту Tram-Train (двосистемний трамвай-електричка), повідомив заступник голови Київської міськдержадміністрації Ілля Сагайдак\n"Tram-Train - концепція, при якій трамваї можуть використовувати інфраструктуру залізниці нарівні із звичайними потягами. Таким чином, стає можливим створення комбінованих транспортних систем, що поєднують переваги обох видів транспорту", - цитує прес-служба КМДА Сагайдака.\nВін уточнив, що в даний час існує концепція маршруту від житлових масивів Троєщина-Березняки до залізничної станції Караваєві Дачі з заїздом в трамвайне депо імені Шевченка.\n"Від вул. Милославської до станції Троєщина-2 Tram-Train буде рухатися по існуючій трамвайній лінії вздовж вул. О. Бальзака. Далі півколом міської електрички до станції Караваєві Дачі, звідки буде реалізована можливість заїзду в трамвайне депо", - пояснив заступник голови КМДА.\nTram-Train планують побудувати в Києві за 3-4 роки.\n"Ми покладаємо великі надії на цей проект, адже розрахунки на транспортної моделі показують дуже високий попит на цей маршрут. Важливо, що при русі по залізничних коліях, Tram-Train зможе розвивати швидкість до 120 км/год, що робить його дуже ефективним", - підсумував Сагайдак.\nТеги: Електричка Троєщина Трамвай КМДА Київ


За переможні кубки та медалі змагалися 11 збірних команд. Серед призерів – спортсмени нашого навчального закладу.\nУ ваговій категорії до 68 кг чемпіоном став курсант 1-го курсу факультету кримінальної поліції Дмитро Нагорний. У ваговій категорії до 57 кг 3-тє місце посів слухач магістратури Олександр Пушкаренко.\nКоманду університету тренував та готував до змагань викладач кафедри спеціальної фізичної підготовки Володимир Рогальський.\nВітаємо наших чемпіонів та бажаємо подальших перемог на татамі.\nВолодимир Рогальський, ДДУВС, Динамо, Дмитро Нагорний, змагання, навчання, Олександр Пушкаренко, освіта, поліція, Самбісти, Самбісти університету, самбо, спорт, спортсмени, Спортсмени ДДУВС, університет, чемпіонат


Сергій Жадан розмовляє - про найдорожчі листи і спалені мости, втрачені місця і зруйновані міста — SumyNews\n9 квітня 2015 р. в актовій залі Української академії банківської справи [м. Суми] Сергій Жадан читав свої вірші сумчанам, в тому числі з нової книги "Життя Марії". Вона містить 80 текстів: 60 віршів самого автора і 20 перекладів поезій Чеслава Мілоша. Вірші написані та перекладені переважно протягом останнього року.\nЗа словами Сергія Жадана, ця книжка про любов і ненависть. "Вона особлива тим, що писалась як щоденник – за доволі короткий термін. Відрізняється особливо контрастним поєднанням внутрішнього та зовнішнього, світлого та темного".\nCтаном на сьогодні Сергій Жадан – один з найбільш читабельних письменників сучасної української літератури. Не останню роль в його популярності зіграв вибір тем, простих за формою, складних за змістом. Йдеться, насамперед, про художнє висвітлення соціальної проблематики Східної України. В цьому відношенні Жадан практично позбавлений творчої конкуренції. Мало хто з вітчизняних прозаїків береться за незручні і непопулярні теми.\n"Життя Марії" – нова книжка віршів та перекладів Сергія Жадана. Вона містить 80 текстів: 60 віршів самого автора і 20 перекладів поезій Чеслава Мілоша. Вірші написані та перекладені переважно протягом останнього року. За словами Сергія Жадана, ця книжка про любов і ненависть. "Вона особлива тим, що писалась як щоденник – за доволі короткий термін. Відрізняється особливо контрастним поєднанням внутрішнього та зовнішнього, світлого та темного".\nЯк зазначає редактор книжки Олександр Бойченко, "найлегше заняття в часи війни – ненавидіти чужих. Найважче – досягати порозуміння. Навіть зі своїми. Але треба намагатися, інакше війна ніколи не закінчиться. А щоб порозумітися, необхідно розмовляти. З ким завгодно, як завгодно і про що завгодно. Головне – не втрачаючи людяності, тобто любові й уваги. У поетичній збірці "Життя Марії" Сергій Жадан розмовляє – про найдорожчі листи і спалені мости, втрачені місця і зруйновані міста. Розмовляє римованими віршами й верлібрами, власними і перекладеними словами. Розмовляє зі своїми й чужими, зі святими й не дуже, з убитими військовими і живими біженцями, з Рільке, Мілошем і, звісно, з нами. Щоб врятувати – якщо не нас, то хоча би наших дітей".\nПрезидент MERIDIAN CZERNOWITZ Святослав Померанцев додає, що це вже не перший книжковий проект із згаданим автором. "Я щасливий, що тут вміщено мої та, впевнений, усіх поціновувачів творчості Сергія, улюблені та вже відомі вірші – "Салман тримав на вокзалі кіоски…", "Свобода (2 бердичівські євреї)", "Пливи, рибо, пливи…", "Візьми лише найважливіше. Візьми листи…".\nЗа словами Сергія Жадана, ця книжка про любов і ненависть.\n"Вона особлива тим, що писалась як щоденник – за доволі короткий термін. Відрізняється особливо контрастним поєднанням внутрішнього та зовнішнього, світлого та темного".\nСергій Жадан - CV: 40 років, письменник. Народився в місті Старобільськ на Луганщині. Закінчив Харківський педагогічний університет імені Сковороди, вивчав українську й німецьку філологію. Автор більш як 20 поетичних і прозових збірок. Тексти перекладено 16 мовами. Став письменником номер один в Україні за рейтингами журналів ”ШО” та ”Форбс” у 2013–2014 роках. Торік у грудні його роман ”Ворошиловград” назвала книгою десятиліття ”Книга року BBC”. Тоді ж отримав швейцарську премію Jan Michalski Prize за ”незвичайний епос пострадянської неприкаяності”. Винагорода утричі більше за Шевченківську премію. Багато подорожує. Тривалий час жив за кордоном – у Берліні, Відні, Варшаві. Перекладає з німецької, польської, білоруської. Живе в Харкові.\nРік війни. Країна виглядає втомлено... Проте не здається


Досить часто виникає ситуація, коли дитина не хоче відвідувати школу, в більшості випадків це трапляється зовсім не через уроків або викладачів. Основною проблемою можуть стати так звані шкільні однолітки.\nЧому дитина відмовляється з ними спілкуватися?\nЦе питання задають багато мам, але не всі з них можуть знайти відповідь. Причин цьому може бути декілька:\n1. ваша дитина не є лідером, але і відмовляється будь-кому підкорятися;\n2. ваша дитина не має того, що мають однолітки (будь то сучасний телефон або модний одяг);\n3. причина-сімейні відносини (коли в сім'ї один батько, або мама, або тато, також якщо сім'я є неблагополучною).\nТак, ви запитаєте: "Звідки однолітки можуть розбиратися в сімейних відносинах?". Але насправді все прозоро, все йде з сім'ї. Батьки обговорюють ваше благополуччя, ваші сімейні відносини, а діти все це чують, запам'ятовують, роблять висновки. Самі ж батьки прихильники того, що, якщо у сім'ї невеликий прибуток, значить їх дитина автоматично стає "поганим людиною".\nТак ось, шановні батьки, ви в першу чергу є будівельниками відносин ваших дітей між собою, задумайтеся над своєю поведінкою, як ви розмовляєте вдома, які ваші життєві пріоритети і яке ваше ставлення до людей в цілому. Адже якщо людина одягається по його кишені, недорого і не помітно, це зовсім не означає, що він "поганий", ви ніколи не можете заглянути в чуже життя, і ніколи не зрозумієте проблеми інших людей! Тому з третьої проблемою потрібно боротися на рівні сімейному.\nЩо ж стосується двох інших проблем, то тут необхідно навчити дитину особливостями поведінки в тій чи іншій ситуації. Перше, що хотілося б сказати: вчіть дитину вирішувати конфлікти, але краще, щоб звичайно це було мирним шляхом, без використання кулаків. Учіть дитину спілкуватися мирно, хваліть, якщо це у нього виходить, самі не вставайте на сторону дитини, не розібравшись в ситуації. По-друге, вчіть дитину проявляти повагу по відношенню до інших, пояснюйте, що зовнішній вигляд і кількість новомодних гаджетів не головне для людини, а важливо те, як він ставиться до тих, хто слабший і молодше, хто любить тварин, не ображає маленьких і може перевести бабусі через дорогу, спробуйте, щоб дитина зрозуміла, що все це не є непристойним. По-третє, самі проявляйте соціальну взаємодію з людьми: розмовляйте ввічливо, поступайтеся місцем у транспорті, тим самим ви вчите дитину робити те ж саме, адже ви є авторитетом для дитини.\nТакож необхідно вивчити з дитиною якісь фрази, що дозволяють дати відсіч лідерам класу. Адже ніхто не повинен змусити вашої дитини робити те, що він не хоче робити, тим більше якщо це неправильно. Якщо лідер класу підбиває дітей на вчинення поганих вчинків, наприклад, принижувати учнів молодших класів, ображати тварин, вчителів, то навчіть свою дитину бути "хорошим лідером", щоб хлопці тягнулися до нього і робили добрі вчинки. Тоді ваша дитина буде в пошані за хороші вчинки.


Купуємо сумки і рюкзаки від компанії Євросумка - Прес-реліз\nЩоб сумка підійшла до більшості нарядів звертайте увагу на колір\nТакий аксесуар, як сумка є в гардеробі кожної жінки та чоловіка. Багатофункціональний виріб оригінально доповнює образ, підкреслює деякі деталі гардеробу. Але окрім цього, сумка — це універсальний виріб, місце, де зберігають важливі і потрібні речі, які знадобляться впродовж дня.\nВибираючи сумку на сайті компанії ТОВ " Євросумка" https ://eurosumka.com.ua/ Ви можете не лише придбати готову продукцію, а й замовити пошиття оригінального аксесуара, будь то сумка, рюкзак, або косметичка зі своїм брендовим логотипом компанії, до того ж не тільки для себе, а й на подарунок. Сумки під замовлення, це прекрасна можливість зробити саме те, що вам потрібно, а не підлаштовуватися під те, що вже є.\nТож перш ніж зробити замовлення, визначтеся з призначенням сумки, розставте пріоритети.\nЧоловіча або жіноча, конференц сумка, рекламні косметички, рюкзаки з логотипом, пляжні сумки, усе це є на сайті компанії Євросумка.\nВибираючи сумку, вона безумовно повинна поєднуватися з одягом. Не дивно, що у жінки в гардеробі є сумки різних відтінків, під будь-який наряд. Це важливо, в ідеалі мати окрему сумку під сукню, костюм, в основному жінки купляють сумки на усі випадки життя, тому звертається увага на універсальні вироби. Безумовно, солом'яна сумка не підійде до ділового костюма, також недоречно буде виглядати спортивна сумка.\nБазовий гардероб є у кожної жінки, це речі, які носяться на роботу, прогулянку, в походи по магазинах. Вони можуть бути певних відтінків (улюблений колір), бути також універсальними.\nЩоб сумка підійшла до більшості нарядів звертайте увагу на колір:\nсумка з текстилю з принтом — підійде для щоденного носіння, якщо колір наряду перекликатиметься з кольором принту аксесуара.\nУніверсальними відтінками для аксесуара вважаються — чорний, пісочний, сірий, білий колір. У гардеробі кожної жінки є чорна і біла сумка на зиму і літо, але частенько купуються і великі гаманці для "особливих" випадків, приміром, на вечірку. Тоді виріб підбирається виключно до святкового вбрання.\nВсе про: сумка, сумка з логотипом, сумка на замовлення


Тканини для альтанок та терас | Блог Ваш інтер'єр\nЗа вікном весна, попереду літо. Улюблена пора, коли природа балує нас сонячними днями, хочеться посидіти з близькими на терасі або веранді, насолодитися теплим днем і приємним спілкуванням. Кожна господиня мріє не тільки про затишок в домі, а й створити комфорт біля будинку і освіжити дизайн улюбленої веранди або тераси в саду, дачі, території біля басейну, або просто майданчика для пікніка. Для цього окрім зручних меблів, стильних аксесуарів і натхнення вам знадобиться спеціальний текстиль.\nБагато хто прагне мінімізувати використання тканин в оформленні екстер’єру заміського будинку, посилаючись на те, що вони швидко вигорають, мокнуть, покриваються пліснявою і взагалі, швидко втрачають зовнішній вигляд і доставляють безліч зайвих клопотів. Але все це в минулому. Новітні технології дозволяють сучасним виробникам текстилю щорічно випускати нові колекції спеціальних тканин для декору під відкритим небом, які завдяки особливостям плетіння, типом ниток і спеціальній обробці ідеально підходять для використання на вулиці.\nВони відрізняються підвищеною стійкістю до води і міцністю, стійкістю до дії грибків і цвілі, високою повітропроникністю, не вигоряють на сонці, стійкі до перепадів температур і підвищеної вологості, швидко висихають, легкі в експлуатації. А найголовніше – ці тканини приємні на дотик і привертають увагу цікавими дизайнами і освіжаючими кольорами.\nСтрокаті подушки, скатертини, серветки, м’які матрасики, щільні штори або прозорі завіси і балдахіни – все це дозволить розслабитися , приховає від палючого сонця і допоможе створити невимушену і приємну обстановку в будь-якому куточку живої природи.\nДля скатертин, серветок використовуються спеціальні тканини, захищені водо-і грязевідштовхуючим тефлоновим покриттям. Завдяки своїм складом вони не вигорають і не промокають. Тефлонове покриття на скатертинах дозволяє відштовхувати вологу, бруд, воду і будь-які рідини – рідина згортається в маленькі крапельки і стікає. Навіть якщо на скатертину потрапили шматочки їжі, то можна просто протерти її вологою губкою, і вона знову стане чистою. Такі скатертини більш практичні і прості в експлуатації.\nТефлонове покриття має ряд вкрай корисних і потрібних властивостей. Воно робить скатертину довговічнішою, на скатертину з тефлоновим покриттям можна ставити гарячий посуд, така скатертина не забруднюється, не вбирає жир і не промокає, а також не ковзає по поверхні столу. Така скатертина легко переться і зможе прослужити багато років.\nСпеціальний текстиль дозволить вам без обмежень використовувати його для перетворення відкритої веранди, альтанки чи тераси на улюблене місце Вашої сім’ї та друзів. Потурбуйтеся про затишок тераси завчасно, адже літо таке коротке!


Автовикуп Яготин – викуп авто на Скуп Авто\nВикуп авто в Яготині\nУ житті кожного може настати момент, коли йому потрібно продати авто після ДТП або терміново потрібні гроші. Якщо у вас є автомобіль і ви хочете його продати дорого – скористайтесь послугою «автовикуп Яготин» від Скуп Авто.\nНа сьогодні автовикуп в Яготині є найкращим способом продати будь-який старий або битий автомобіль за короткий проміжок часу і на найбільш вигідних умовах.\nКомпанія Скуп Авто викуповує всі транспортні засоби: після ДТП, биті, аварійні, кредитні та авто в будь-якому іншому стані.\nГоловне, щоб ваш автомобіль був від 1990 року випуску і з українською реєстрацією.\nКоли гроші потрібні терміново, часу на роздуми залишається дуже мало. Продаючи авто самостійно є великі шанси потрапити на недобросовісних клієнтів.\nВибираючи викуп авто в Яготині ви страхуєте себе від всіх проблем, які можуть виникнути під час продажу. Довіртеся професіоналам нашої компанії і позитивний результат не змусить себе довго чекати.\nАвтовикуп в Яготині дорого та швидко\nСкористатися послугою «автовикуп Яготин» дуже просто. Для цього необхідно зв'язатися з нами за телефоном (050) 200-22-20, (067) 500-35-77 або залишити заявку на сайті. Наші менеджери оброблять замовлення протягом декількох хвилин. Оцінювач виїде до вас в будь-яку точку міста в будь-який зручний для вас час. Після оцінки автомобіля вам буде запропонована ціна. Ми оформляємо документи на автовикуп за рахунок компанії.\nГарантуємо тільки офіційне оформлення документів відповідно до законодавства України, ніяких додаткових умов під час підписання документів.\nПісля цієї короткої процедури ви отримуєте всю суму грошей будь-яким зручним для вас способом.\nПроцедура з викупу авто займає мало часу. Ми викупимо ваше авто за 1 день!\nДовіра клієнтів для нас є дуже важливою.\nЧому варто вибрати Скуп Авто?\nекономія вашого часу — ви продаєте машину в день подачі заявки;\nотримання всієї суми відразу в день звернення;\nякщо є необхідність ми здійснюємо евакуацію авто за свій рахунок;\nгарантія юридичної чистоти при оформленні документів;\nнайвища виплата на ринку автовикупу в Яготині – ви отримаєте до 95% від ринкової вартості авто;\nнадаємо допомогу в погашенні кредиту за авто;\nкупимо машину в будь-якому стані: після ДТП, стару, аварійну, кредитну та інші.\nВибравши Скуп Авто ви зможете продати авто швидко і дорого.\nМи зробимо вам пропозицію, від якої ви не зможете відмовитися!\nАвтовикуп Яготин – етапи угоди\nЗателефонуйте нам (050) 200-22-20, (067) 500-35-77 або заповніть заявку на сайті.\nЗустріч з оцінювачем в будь-якому місці Яготина.\nОформлення всіх документів (МРЕВ, нотаріально) ми беремо на себе.\nМаксимально швидкий розрахунок.\nПричини щоб оформити автовикуп прямо зараз\nНадійність – це одна з найголовніших наших переваг. У сфері викупу авто саме Скуп Авто є безсумнівним лідером, так як ми маємо найбільший відсоток успішних угод серед усіх діючих компаній на ринку автовикупу.\nНаш основний профіль в роботі – автовикуп в Яготині. Кожному клієнту нашої компанії ми надаємо широкий асортимент послуг з викупу авто. Ми викуповуємо всі автомобілі без винятку – як зарубіжних виробників, так і вітчизняних. Також в пакет послуг входить висока оцінка стану авто, юридична консультація, евакуація автомобіля.\nВ ході багаторічної роботи наші фахівці розробили унікальну систему, завдяки якій викуп авто відбувається швидко і за хороші гроші.\nЗ моменту подачі заявки наш фахівець курує угоду, консультує клієнта з усіх юридичних питань щодо продажу. При необхідності, автомобіль може бути евакуйований з будь-якого місця.\nВиплати за авто відбуваються миттєво відразу після оформлення угоди. Зваживши всі «за» і «проти», ви можете бути впевнені, що викуп авто в Яготині – кращий спосіб вигідно і швидко продати бите авто.\nВикуплено автомобілів в Яготині – 120\nЗадайте їх нашому фахівцеві в Яготині по телефонам (050) 200-22-20, (067) 500-35-77 або залиште заявку на сайті.\nВикуп авто в Богуславі


Прихід Ryanair в Україну залежить від того, наскільки прийнятними й вигідними будуть умови для лоукостера » Слово і Діло\n22 лютого 2018, 16:40\nІсторія з появою в Україні ірландської бюджетної авіакомпанії Ryanair триває вже кілька років, й природно, що за такий довгий час не обійшлося без розчарувань, взаємних звинувачень і нових обіцянок. У планах Мінінфраструктури поява лоукостера в країні була ще в 2017 році. Україна могла стати 34-ю країною в мережі авіамаршрутів Ryanair. Однак обіцяне залишилося лише словами. Ryanair до нас так і не долетів. Утім, цього року міністр інфраструктури знову дав українцям надію. Так, за даними порталу, 12 лютого Володимир Омелян пообіцяв, що ірландський лоукостер Ryanair почне літати в Україну з осені 2018 року. Можливо, цього рау в міністра з'явився шанс дотримати слова. 21 лютого о 20:36 Boeing 737-800 ірландського лоукостера Ryanair із керівництвом на борту вперше здійснив посадку в аеропорту «Бориспіль».\n«Слово і Діло» дізналося, про що свідчить ця інформація.\nНезалежний експерт у сфері транспорту та інфраструктури Олександр Кава зазначив, що поки керівництво компанії самостійно й офіційно не зробить заяви, все інше буде, як то кажуть, «ворожінням на кавовій гущі».\n«Лоукостер має свої переговорні позиції. І переговори якщо й будуть, то не з Омеляном, а з керівництвом «Борисполя», тому що для них важливі умови роботи в аеропорту. Поки офіційних заяв немає, переговорні позиції Ryanair поки також незрозумілі. Зарано робити однозначні висновки», – підкреслив Кава.\nЕксперт пояснив, що питання приходу лоукостера в Україну – це питання бізнесу, не більше.\n«Якщо для Ryanair будуть цікавими умови й наш ринок, то вони прийдуть, якщо ні – нічого не буде. Це не благодійність, а бізнес. Якщо компанія отримає можливість для заробітку в нашій країні, то шанси є», – додав він.\nЗа його словами, в цій ситуації основним каменем спотикання є аеропорт «Бориспіль».\n«Подивимося, до чого призведуть переговори цього разу. Чи зможуть вони знайти спільну мову та прийнятні умови?», – наголосив він.\n«Сама інформація про те, що Ryanair ось так відкрито прилетів на переговори, напевно, говорить про те, що сторони близькі до якогось загальноприйнятного рішення. Якби позиції дуже сильно розходилися, ніхто б на літаку Ryanair офіційно не прилітав», – резюмував Олександр Кава.\nЯк Омеляну вдається виконувати обіцянки – в нашому матеріалі за посиланням.\nRyanair у Борисполі: про що говоритимуть представники компанії з Мінінфраструктури 22 лютого 2018, 12:50


Чорноплідна горобина — чагарник, для якого можна знайти містечко в будь-якому саду. Багато людей знайомі з дитинства з його цікавими плодами. Черноплодка — ягода на любителя. Якщо вам подобається терпкий смак фруктів і ягід, посадіть на своїй ділянці аронії (таке офіційне ботанічна назва горобини чорноплідної).\n3 причини, за якими у вашому саду повинна зростати аронія чорноплідна\nНавіть, якщо ви не відчуваєте до неї смакових пристрастей, все одно, нехай вона зростає у вас. Для цього існують вагомі причини:\nЧагарник досить гарний. Навесні він цвіте запашними білими квіточками, а протягом всього літа прикрашає садовий ділянка розкішною зеленню і наливающимися кистями темних ягід. Відведіть для аронії ділянку, де вона зможе заповнити належні їй 2-3 метри простору (в ширину і висоту).\nКрім краси у черноплодки є й інші достоїнства. Урожай з куща завжди виходить відмінним. Ягідки аронії по праву вважають лікувальними. Втім, і листя горобини — лікувальну сировину. Листочки і плоди в цілях зміцнення організму і навіть іноді лікування використовують прямо з куща. А можна засушити ягоди і листя і запарювати їх восени та взимку, як чай. Вважається, що чорноплідна горобина зміцнює імунітет і згладжує гіпертонічні явища в організмі. Її сік підвищує рівень заліза в крові, і взагалі, чорноплідна горобина дуже корисна рослина.\nЯгоди її, крім того що володіють лікувальними властивостями, відрізняються яскравим насиченим кольором, видавлений з них сік має глибокий чорно-бордовий відтінок. Пара кистей аронії зроблять більш красивим колір компоту, який заготовляють на зиму, як правило, у великих кількостях. Чай з них буде смачним і корисним. Але є ще один спосіб витягнути з ягід велику частину корисних речовин — приготування настоянки з чорноплідної горобини.\nЩо корисного дає настоянка\nГоробинова наливка по достоїнству буде оцінена вашими дорогими гостями. Смак її здатна підкорити з першого ковтка. Така наливка — натуральний продукт, який не містить в складі барвників та консервантів. Зроблена в домашніх умовах настоянка з чорноплідної горобини збереже всі ті вітаміни, що є в кожній її яскравою ягідці. Не секрет, що спиртові настоянки вважаються дуже дієвим ліками. Вони діють набагато швидше в порівнянні з водними аналогами (чаї, водні витяжки). І настоянка з чорноплідної горобини — не виняток. Такий напій містить у своєму складі фтор, марганець, мідь, йод. Він знижує холестерин, бореться з набряклістю. Його можна вживати людям, які мають проблеми з травленням. Настоянка здатна вивести з організму навіть деякі важкі метали.\nГоробина згущує кров. Цей факт говорить про те, що людям з проблемами кровотворення не слід вживати багато ягід. Те ж стосується і настоянок. Часта присутність у вашому меню ягід черноплодки, чаїв та настоянок з неї може обернутися тромбозом і варикозом. Надмірне вживання настоянки з чорноплідної горобини здатне нашкодити організму. Нудота, запаморочення, тахікардія — і це не весь список неприємностей, пов’язаних з надлишком в крові спиртового настою ягоди. Люди похилого віку теж повинні бути уважні. Настоянка з чорноплідної горобини на самогоні легко здатна викликати гіпертонічний криза, інсульт та інші страшні наслідки. Молодим мамам, що годують грудьми своїх дітей, варто взагалі відмовитися від спиртовмісних напоїв, і ця настоянка не виняток. Домашню настоянку краще тримати в недоступному для дітей місці. Спокусившись рубіновим відтінком рідини, дитина може спробувати спиртний напій, що здатне викликати отруєння.\nЯк правильно підготувати сировину\nТепер, коли ми описали деякі нюанси, пов’язані з ягодою і її екстрактами, саме час приступити до приготування смачної і корисної настоянки з чорноплідної горобини. А почнемо ми з самого головного компонента — плодів горобини. Смак її ягід досить терпкий. Тому, щоб зменшити кількість цукру для настоянки, плоди аронії збирають після перших заморозків і тільки зрілі. Пошкоджені і недостиглі ягоди не здатні повною мірою збагатити смак напою. Очищайте ягоди від плодоніжок під час обробки. Зібрані плоди 2-3 дні витримайте в холодильнику, попередньо промивши їх. Такий нехитрий прийом допоможе позбутися від залишилася в ягодах терпкості. Спиртова основа для настоянки повинна бути відмінної якості.\nПриступаємо до виготовлення домашньої настоянки\nДля приготування за рецептом настоянки з чорноплідної горобини в домашніх умовах, необхідно використовувати тільки якісну і перевірену спиртову основу. Горілка, самогон і навіть коньяк, але тільки перевіреного виробника і без синтетичних добавок підійдуть для цього. Це найбільш доступні напої з відповідним вмістом етанолу.\nКількість продуктів зазначено не для повноцінної порції, а на пробу:\nКілограм підготовлених плодів.\n250-300 грамів цукру. Кількість можна зменшити або трохи збільшити.\nПляшка об’ємом 0,5 літра) хорошої горілки.\nЯкщо вам необхідно приготувати більше настоянки з чорноплідної горобини на горілці, то помножте кількість продуктів на два.\nЯгоди поміщають в банку шарами, пересипаючи їх цукровим піском. Завершальним шаром обов’язково повинен бути цукор. Вливають в банку весь обсяг алкоголю. Приділіть увагу тому, щоб спиртова основа покрила ягоди повністю. Далі закупорьте банку і помістіть її в темне місце. Бажано, щоб місце, де буде дозрівати настоянка, було ще і прохолодним. Тепер достатньо 1 раз у 3-7 днів струшувати вміст банки, щоб воно перемішувалося. Наполягати напій краще близько 3-3,5 місяців. Тільки тоді ви зможете оцінити справжній смак «дозрівших» настоянки на черноплодке. Хоча багато любителі настоянок знімають пробу вже через три тижні. Процідіть готовий напій через кілька шарів марлі і, перелив його в скляні ємності, гарненько закупорьте.\nНастоянка з чорноплідної горобини на самогоні\nСамогон повинен мати міцність не менше 40 градусів. Мутний продукт категорично не підійде для наших благих цілей. Каламуть в самогоні означає тільки одне — напій поганої якості, і він має сторонні домішки у вигляді сивушних масел. Після вживання такого самогону у вас обов’язково з’являться головний біль і нудота. Можливі і більш неприємні явища. Тому беремо тільки кришталево чистий самогон хорошої фортеці. Далі прямуємо рецептом настоянки з чорноплідної горобини.\nІнгредієнти для домашньої настоянки:\nЯгоди горобини — приблизно половину літрової банки.\nСамогон -1 літр.\nЯгоди пересипте в скляний посуд і залийте основою (самогоном). Щільно закрийте посуд, в якому будете наполягати напій, і помістіть її в шафу. Цього буде достатньо. У шафі темно і відповідна кімнатна температура. Іноді слід обережно струшувати посудину. Така настоянка не буде мати солодкого смаку і, можливо, здасться комусь надто міцною.\nРецепт домашньої настоянки з чорноплідної горобини на коньячке сподобається любителям більш благородних і солодких напоїв. Стакан ягід горобини чорноплідної потрібно ретельно розтерти з цукром (200-300 грамів). Залити масу половиною літра коньяку і перемішати. Додати ванілін для більш приємного аромату. Помістити в скляній закритій посуді на 20 днів у темне місце. Коли пройде зазначений час, готову настоянку потрібно процідити через кілька шарів марлі. За бажанням можна додати в неї прянощі: корицю, гвоздику.\nМедова настоянка на черноплодке\nДля приготування корисної і ароматною медової настоянки нам потрібно:\n1 літр хорошої горілки.\n100 мілілітрів натурального свіжого (рідкого) меду.\nЯгідки перебираємо, миємо і укладаємо в скляну банку.\nСлідом за ягодами в ємність відправляємо всю норму меду.\nЗаливаємо ягоди горілкою.\nПеремішуємо вміст посудини і, щільно закривши, ставимо для дозрівання на 3 місяці у прохолодне і темне місце.\nГотова домашня наливка має приємний аромат і смак. Відсутність різкого неприємного запаху говорить про те, що вона вдалася. Якщо ваша мета — оздоровити організм, достатньо вживати цей напій в малих дозах. Столової ложки 2-3 рази в день цілком достатньо. Будь-яке збільшення кількості споживання наливки не є лікуванням. Наливку можна використовувати для збудження апетиту перед їжею.\nНепогано в холодну вогку погоду випити чашку чаю, додавши в неї ложечку цього бальзаму. Такий спосіб ви «разгоните» кров і зігрієтеся зсередини. Не любите чай? Тоді додавайте настоянку в каві, ефект від цього буде аналогічний.\nМожна використовувати спиртовий настій з чорноплідної горобини в кондитерських виробах. Наливка, змішана з водою і цукром, стане оригінальною просоченням для домашніх тортиків і тістечок.


Конкурс есе на участь у II Київському Безпековому Форумі для Молоді // Події освіти та науки // Освітній портал™\nПодії освіти та науки // Конкурс есе на участь у II Київському Безпековому...\nКонкурс есе на участь у II Київському Безпековому Форумі для Молоді\nТелефони (44)220-1840, +380 67 214-34-62\nОстанній день подання заявки: 15 жовтня 2013 року\nФонд Арсенія Яценюка "Відкрий Україну".\nДо участі запрошуються: студенти старших курсів, аспіранти, молодші наукові співробітники, представники молодіжних та громадських організацій, які цікавляться питаннями міжнародних відносин та зовнішньої політики, міжнародної безпеки та суміжних гуманітарних дисциплін (у віці 23 - 35 років).\nКиївський Безпековий Форум для Молоді (КБФ-М) - ініціатива Фонду „Відкрий Україну”, яка має на меті створити платформу для обговорення молодими експертами з різних країн актуальних питань міжнародних відносин та зовнішньої політики України. Основним завданням Форуму є посилення ролі нового покоління експертів, покращення їх вміння брати участь у процесі політичного аналізу та розвитку.\n1.\tЕфективне управління – основа безпеки?\n2.\tЯк ефективне управління може знищити корупцію. План дій. Крок за кроком.\n3.\tЕфективне управління: путівник до економічного зростання.\n4.\tВерховенство права в ефективному управлінні як виклик демократії.\n5.\tВизначте сучасний стан та рівень ефективного управління у вашій країні. Вкажіть основні перешкоди, актуальні проблеми та методи побудови такого управління в країні.\nЕсе повинні містити практичні рекомендації.\nУчасть у Форумі відкриє молодим фахівцям можливість обговорити актуальні проблеми людської безпеки під час роботи міжнародної конференції, а також стати активним учасником семінарів і практичних занять, запланованих у програмі КБФ-М. Учасники також матимуть нагоду поспілкуватися з провідними експертами, практиками, аналітиками з різних країн, які спеціалізуються на питаннях ефективного управління в міжнародних відносинах.\nДля участі у конкурсі необхідно написати коротке дослідження у формі есе.\nОбсяг роботи - до 4 000 знаків (з пробілами). Мова - англійська або українська. Один учасник може обрати одну тему і бути автором лише одного ece. Обов'язково потрібно заповнити реєстраційну форму за посиланням: http://goo.gl/cFAufy.\nОголошення результатів конкурсу відбудеться після 1 листопада 2013 року.\nОрганізатори компенсують витрати, пов'язані з приїздом та перебуванням під час Форуму для 35 переможців конкурсу.


Невролог. Що лікує? Де знайти хорошого невролога в Харкові? - "ЦМЭИ"\nОстаннім часом з подібними симптомами досить багато пацієнтів звертається в нашу клініку. Дані симптоми вказують на наявність певних неврологічних порушень. Їх наявність-пряме показання для звернення до невролога. Чим він може допомогти? Про це та багато іншого далі в статті.\nПричини неврологічних порушень\nЯк правило, неврологічні захворювання мають спадковий характер або ж є наслідком травматичного пошкодження. У деяких випадках неврологічні проблеми з’являються на тлі інфекційних захворювань. Крім того, до факторів появи подібних проблем відносять і спосіб життя:\nКонсультація невролога. Коли вона необхідна? Основні симптоми\nпорушення сну (часті пробудження, безсоння);\nПодібні симптоми є важливими приводами для невідкладного звернення до фахівця. Розлади і захворювання нервової системи в будь-якому віці вимагають пильної уваги і втручання фахівця.\nЛікування яких захворювань здійснює невролог ЦМЕІ?\nХороший невролог в Харкові. Де знайти?\nВи ставите питанням: Де знайти хорошого невролога в Харкові? Запрошуємо Вас до лікувально-діагностичного центру ЦМЕІ. У нашій клініці прийом ведуть грамотні і досвідчені лікарі-неврологи: Малик Наталія Віталіївна і Тупчий Світлана Сергіївна. В першу чергу лікар задасть вам питання, стосовно наявних скарг, вашого самопочуття, а також проведе огляд.\nПо завершенню курсу лікування невролог нашої клініки в обов’язковому порядку оцінює ваш стан пацієнта, а також ефективність самого лікування. При необхідності лікар коригує терапію, або продовжує курс далі, до одужання або стійкої ремісії. Будьте здорові!


Скам'янілі дерева | Велика Епоха\nНа острові Лесбос в Греції можна побачити чудові дерева з... каменю. Ці унікальні скам'янілі дерева притягують своєю незвичністю і таємничістю. Стовбури сосен і кипарисів, вік яких становить 20 мільйонів років, перетворилися на камінь, і були внесені до списку всесвітньої спадщини ЮНЕСКО. Скам'янілий ліс в західній частині острова Лесбос в Греції - один з найбільших, його площа складає 150 км2. З 1985 року він має статус природного пам'ятника.\nНайчастіше скам'янілі дерева знаходять на місці виверження вулканів. Так, разом з останками динозаврів вченими були виявлені скам'янілі дерева, вік яких склав 100 мільйонів років. Поклади скам'янілого дерева були виявлені в Чилі (Патагонія), США (штат Арізона), Росії (Примор'я, Середня Сибір, Камчатка), а також в Єгипті.\nЩо ж собою являє скам'яніла деревина? Процес утворення скам'янілої деревини відбувається під землею: недолік кисню перешкоджає гниттю, а вода, багата мінеральними речовинами, зберігаючи структуру дерева, заміщає органічні речовини мінералами в рослинних клітинах. Домішки заліза, марганцю, кобальту, міді, хрому та інших елементів, що містяться у воді під час процесу скам'яніння, надають скам'янілим деревам, що утворюються, той чи інший колір: чорний, синій, зелений, червоний, коричневий, жовтий або рожевий.\nТекстура скам'янілих дерев також може розрізнятися. Найбільш поширеною вважається плямисте або лінзове забарвлення, що містить безліч відтінків коричневого кольору - від світлих до темно-коричневих. Також існує концентрично-зональна, однорідна і текстура гагатовідного дерева (зустрічається в Закавказзі).\nСкам'яніле дерево використовується майстрами в якості сировини для ювелірних виробів, при цьому його цінність безпосередньо залежить від унікальності форми, малюнка і віку. У дизайні інтер'єрів і паркових зон частіше використовують штучні замінники.