Nous sommes le 06 Juil 2020, 19:06 Voir...\nMessage posté...: 22 Fév 2019, 11:05\nOui pareil le miens est libre et a tjs les points\nMessage posté...: 12 Mar 2019, 09:46\nAh bon bah, j'ai suivie les conseils du véto ! J'avais peur de devoir retourner en urgence à la clinique si la plaie se rouvrait ! Mes lapins n'auraient pas supportés de ne pas pouvoir sauter partout et sur tous les meubles (Et oui, ces messieurs aiment grimper..).\nEn tout cas, ils ont étés relâchés !\nCa doit faire presque un mois ou un mois depuis l'opération, et j'ai déjà constatée des changements !\nNico est devenu plus câlin, notamment ce matin où il m'a quémandé deux trois caresses Il est plus calme depuis l'opération, il se pose plus. Peut-être aussi qu'il est juste content par ce que je lui ai ajouté un espace en hauteur et agrandit son enclos ? Mais en tout cas, ça marche !\nPendant mon absence à la fac, il y a eu une altercation entre les deux lapins, dû à un manque de vigilance de mes parents.. Je passe les détails, mais Oups, petit fuyard qu'il est, à fui, mais c'est fait arrachés pleins de poils Mon pauvre loulou !\nQuand à Oups, lui qui était déjà un ange, l'est encore plus. Il est dans ma chambre en liberté toute la nuit, et le matin, ce coquin vient dans mon lit me lécher le bras pour quémander des calinous Sa castration plus prématurée de Nico, m'a rassurée, il adoptera pas de comportements de mâle embêtants\nJ'ouvrirais un topic dans la section cohabitation quand il fera plus chaud, comme ça il n'y aura pas trop de différence externe/interne pour les lapins (Les femelles vivant dehors, à contrario des mâles).\nEn tout cas, merci de vos retours face à mon cas !


Carvajal : le Clásico en ligne de mire\nThemis il y a 8 jours 38.7k\nLe retour de Dani Carvajal est proche. Ce mercredi, il a été vu en train de toucher le ballon à Valdebebas. Blessé depuis la mi-février, Carvajal est maintenant en mesure de jouer le Clásico de samedi.\nDani Carvajal a rechaussé ses crampons pour la première fois sur le terrain d'entraînement de Valdebebas depuis la blessure musculaire qu'il a subie le 14 février. Il est désormais en lice pour faire partie du groupe du Real Madrid pour le Clasico contre Barcelone, ce samedi à 21h00, tout comme le Belge Eden Hazard, qui continue de s'entrainer normalement avec le reste de ses coéquipiers.\nSur les photos fournies par le club madrilène sur son site Internet, on voit le latéral droit toucher le ballon et faire des courses continues, surmontant ainsi sa quatrième blessure de la saison, la troisième blessure musculaire, qui lui a fait manquer 27 matchs depuis le début de la saison.\nHazard a également effectué une nouvelle séance d'entraînement sans problème majeur. Il suit les précautions prises par le club pour s'assurer qu'il reviendra dans la meilleure condition physique possible et qu'il ne rechutera pas, comme il l'a déjà fait à six reprises cette saison. Il pourrait être un renfort de choix pour l'équipe dans cette dernière partie de saison où le Real Madrid est à la lutte pour remporter la Ligue des champions et la LaLiga Santander.\nVIDÉO : Le premier but de Dani Carvajal au Real Madrid\nCarvajal s'entraîne même un jour de match


Skillseval est un outil lancé par l'organisme de formation Demos (http://www.skillseval.fr) Compétences techniques, compétences relationnelles, pistes d'amélioration pour développer son employabilité... autant de points abordés dans ce test . C'est simple et surtout gratuit. Il suffit juste de s'inscrire, tout le monde peut y accéder. C'est ce que je viens de faire... Je fais le test dès que possible et je vous donne mon avis sur la viabilité de cet outil !\nCa y est, j'ai fait le test en ligne de la société Demos ! L'inscription est gratuite. Il faut choisir son secteur d'activité et sa fonction au sein de l'entreprise. Ensuite, on peut choisir d'évaluer ses compétences métiers, ses compétences relationnelles ou ses compétences bureautiques. Ou les trois ! Pour chaque thématique, trois ou quatre points sont abordés (ex : produire des documents de communication) et on doit les noter de 0 à 4. En fonction des résultats, des types de formations ou de stages à réaliser pour compléter ses compétences sont proposés. Et principalement des formations proposées par Demos... Ce test est donc intéressant mais il se révèle au final peu approfondi et surtout commercial !\nposted by Marie Tardieux @ 16:52 0 comments links to this post\nEvaluer facilement et sans se ruiner l'état actuel de ses compétences... ce n'est pas toujours évident. Entre les études au prix exhorbitant et les tests peu fiables de certains magazines, il y a un juste milieu. Nous allons donc vous donner quelques références de livres, tous à moins de 15 euros, qui peuvent vous permettre de faire un bilan de vos compétences tranquillement installés chez vous :\n- Collectif, Faire son bilan de compétences, octobre 2005, éditions Studyrama\n- De Sainte Lorette Patrick, Goetz Corinne, Faites le bilan de vos compétences, avril 2006, éditions D'Organisation\n- Korenblit Patrick, Nicolas Carole, Lehongre Hélène, Construire son projet professionnel, août 2006, éditions CFS\n- Roudaut Gérard, Faire soi-même son bilan de compétences, novembre 2005, éditions Studyrama\n- Roudaut Gérard, Pour quel métier êtes-vous fait ?, mars 2005, éditions Studyrama\n- Gibert Michel, Préparer et valoriser son bilan de compétences : une méthode de 15 grands jeux-test pour concrétiser vos projets professionnels, septembre 2005, éditions D'Organisation\nposted by Marie Tardieux @ 17:39 0 comments links to this post\nDans les "post" précédents nous vous avons présenté différentes méthodes et outils permettant une gestion des compétences personnelles. Cependant, mise à part la PNL, il s'agit de méthodes utilisées par des profesionnels à destination des particuliers sans que ceux-ci ne connaissent les détails de ces méthodes.\nLa question que nous nous posons aujourd'hui est de savoir s'il existe des méthodes ou outils simples que nous même, en tant qu'individu lambda pouvons utilisés pour gérer nos compétences et anticiper notre avenir. La question qui se pose ensuite est de connaître la pertinence de ces méthodes et leur efficacité.\nposted by Sophie Maugendre @ 18:30 0 comments links to this post\nLe Personal Knowledge Management\nAu commencement de notre réfexion et de nos recherches, nous avons régulièrement confronté "gestion des connaissances personnelles" et "gestion des compétences personnelles". Ce qui, au final, ne relève pas du même concept, même si on peut dire que l'un amène à l'autre, puisque la connaissance peut se transformer en compétence. Mais, une chose est sûre la gestion de l'un ou de l'autre ne peut se confondre. Ce sont des choses assez différentes.\nPourtant, j'ai pu trouver un lien entre ses deux idées: le Personnal Knowledge Management (PKM). Le PKM est destiné à aider un individu à améliorer ses performances afin de s'insérer au mieux dans un travail d'équipe. C'est une déviante du KM au niveau personnel. En effet, le PKM comprend trois types de démarches comme nous le présente ci-dessous Christophe Deschamps dans son blog "Outils froids". On voit bien que l'une des composantes du PKM est la gestion des compétences personnelles.\nLes Wiki, les Blogs (utilisés avec des agrégateurs de fil RSS) et les logiciels de cartographies mentales (type: freemind) sont, par ailleurs, considérés comme des outils du PKM.\nposted by Sophie Maugendre @ 11:52 0 comments links to this post\nInterview de Madame Marie-José AYME\nUne première interview de Madame Aymé, consultante (formation et coaching).\n33 ans d'expérience dans les grandes entreprises.\n25 ans dans les PME-PMI (plus intéressantes et vivantes).\nRéorganisation totale d'une PMECo-fondateur d'un centre de formation - AMIFOP -.\nAuteur d'un module de management primé par Bruxelles.\nCréation et mise en place des premières exportations de la formation dans les pays francophones.\nCréation et responsable des modules de la double compétence de management à l'IPI.\nReprise et sauvetage de deux entreprises de production.\nAide à la création de 2 jeunes entreprises\nGérante d'un cabinet de consulting.\nResponsable du consultat canadien à Lille.\nQue pensez-vous de la gestion de compétences personnelles ?\nElle est indispensable et incontournable pour faire évoluer le personnel et donc en même temps l'entreprise vers la réalisation de son projet\nsi elle est faite dans un esprit positif et objectif.\nsi elle est directement liée aux projets de développement de l'entreprise - nécessité d'en avoir un.\nsi il y a une volonté de faire évoluer le personnel via l'écoute, la formation ou le plan de carrière.\nsi elle est faite avec des critères précis de compétences techniques et comportementaux\nenfin si elle est faite avec le personnel par un audit régulier de ses attentes - fait par un consultant extérieur - (l'audit en interne n'est jamais complètement authentique).\nCette gestion est-elle efficace ?\nOui bien sure - elle permet au chef d'entreprise de savoir la qualité de son personnel et son potentiel évolutif - de déterminer les moyens qu'il doit mettre en place pour réduire l'écart - si il y a - entre ce qu'il veut devenir et ce qu'il peut devenir en l'état - (plan de formation, communication .....) - elle permet aussi de conserver les talents - de gérer les "zappeurs" - de restructurer les compétences nécessaires et suffisantes - d'en faire éclore d'autres - de s'obliger à se projeter dans l'avenir.\nPouvez vous me décrire rapidement vos interventions ? et quel public ?\nCoaching du chef d'entreprise et de l'encadrement\nAnalyse et étude de gestion des ressources humaines de l'entreprise\nEtude des mises en place et accompagnement au changement\nGestion du mal-être des conflit internes\nAccompagnement dans le licenciement\nIntervention pour tout les problèmes humains dans l'entreprise à quel que niveau que ce soit.\nQuels genres de méthodes utilisez-vous ?\nL'écoute active - une parfaite connaissance de tout le personnel de l'entreprise (je ne peux conseiller que si je connais TOUT le personnel ). L'analyse - le bon sens - et ne voir que l'intérêt de l'entreprise - avoir la confiance du chef d'entreprise (sans cela impossible de travailler ) - connaître son projet et y adhérer.\nPour la gestion des compétences :\nAvoir le projet de l'entreprise par le chef d'entreprise - ce qu'il veut = élaboration des critères de bases fondamentaux => projet et culture qui régiront l'entreprise - évaluation de ses cadres.\nQuels sont les "métiers" de l'entreprise = définitions.\nEntretien avec les directions = comment voient - ils leur service ? quelles sont les compétences techniques et les aptitudes professionnelles incontournables nécessaires pour le service = les critères.\nEvaluation du personnel par le hiérarchique immédiat.\nAudit du personnel ce qu'il est - ce qu'il veut - ce qui lui manque - auto évaluation par l'interne si très bon climat social ou par consultant externe des critères définis.\nAnalyse et rapport de synthèse et propositions.\nPrésentation des résultats globaux par les hiérarchiques utilisée comme outil de communication pour le challenge d'amélioration ou d'évolution de l'année.\nOn peut ouvrir davantage cet outil : plan de formation : base des critères des recrutements, outils de communication interne, préparation aux entretiens individuels , etc...\nExemple ou cas concret sur la gestion des compétences (retour d'expérience) :\nChez tous mes clients - c'est la première chose que je fais à chaque nouveaux clients et les anciens, je le fais régulièrement en réajustement\nAvez-vous des ouvrages à préconiser pour gérer au mieux ces compétences ?\nC'est une vieille technique que j'utilise et je n'en ai pas trouvé de plus complète et surtout de moins directive ! ce sont les hiérarchies de l'entreprise qui définissent ce qu'ils veulent et non une technique qui impose ses propres critères - la méthode doit rester souple pour s'adapter à l'ambiance , à la capacité, au style de l'entreprise et de ses hiérarchiques.\nDes outils simple à utiliser ?\nLa grille de compétences : les critères en haut - les noms sur le coté et on évalue sur 4 (nul / moyen / bon/ très bon ) => graphiques de forces et de vulnérabilités de l'entreprise et du service, en découle des fiches individuelles de progrès, des "campagnes" de progrès annuelles (plan de communication interne), etc...\nJe tiens à remercier Madame Aymé pour cette interview.\nposted by Christophe UTTA @ 14:09 0 comments links to this post\nposted by Hatim BENJELLOUN @ 21:59 1 comments links to this post\nQue ce que la PNL ?\n« La P.N.L. est un modèle général du psychisme humain, car elle propose un cadre d’analyse et de nombreux concepts pour décrire notre conduite, de même que beaucoup de modèles (moyens concrets) d’interventions pour nous aider à la modifier. » (ESSER, M.1993)\n« La P.N.L. est, entre autres, une façon d’observer l’apprentissage humain, un processus éducatif : elle met au point des moyens d’apprendre aux gens à utiliser leur cerveau. » (BANDLER, R.,1990)\n« La P.N.L. est un ensemble de modèles de communication visant à modéliser toutes les ressources du cerveau. Elle met l’accent sur la liberté et la responsabilité de l’individu dans ce qu’il a de plus intime : sa propre pensée. » (LEPINEUX, R., SOLEILHAC, N., ZERAH,\nPour synthétiser ces trois définitions, nous dirons que la P.N.L. est un ensemble de modèles (aspects onériques) et de techniques (aspects pratiques) ayant pour objet de mettre en action toutes les ressources de l'esprit humain afin de permettre à chaque individu\nd’améliorer sa qualité de vie en l’aidant à identifier et à réaliser ses objectifs et en l’aidant aussi à interagir plus efficacement avec autrui et avec le monde.\nNeuro : c’est notre cerveau et notre système nerveux qui nous permettent de mettre en place cette «programmation ». Nous expérimentons le monde à travers nos cinq sens et nos autres activités neurologiques\nLinguistique : nous utilisons le langage pour «dessiner », refléter ou expérimenter le monde\nextérieur. Nous utilisons le langage, en pensée ou en paroles, pour traduire notre vision du\nmonde, nos croyances et présupposés par rapport à ce et à ceux qui nous entourent, et par\nrapport à nous-mêmes. Ce langage peut être aussi bien verbal que non verbal.\nposted by Hatim BENJELLOUN @ 21:28 0 comments links to this post\nposted by Sophie Maugendre @ 17:05 0 comments links to this post\nLa méthode Sentiment et Efficacité personnelle de BANDURA\nAlbert BANDURA est Docteur en psychologie et enseigne à l'Université de Stanford. Il est aujourd'hui l'un des chefs de file du courant sociocognitiviste en Amérique du Nord.\nLa théorie sociocognitive de BANDURA (1977, 1982, 1997) fournit un cadre théorique pour l'étude de l'auto efficacité.\nSelon cette théorie, le sentiment d'auto efficacité constitue la croyance que possède un individu en sa capacité de produire ou non une tâche (Bandura, 1982, 1993). Plus la personne se sent capable d’effectuer une tâche , plus ses objectifs sont élevés et plus grande est sa motivation et son engagement dans la réussite du projet (Bandura, 1982, 1993). BANDURA prétend que les personnes cherchent à éviter les situations et les activités qu’elles perçoivent comme menaçantes, mais elles s’engagent à exécuter les activités qu’elles se sentent aptes à accomplir. La théorie de l'auto efficacité ouvre, alors, des perspectives tout à fait neuves dans des domaines aussi divers que la santé, l'éducation, la psychothérapie, l'organisation des entreprises, l'entraînement sportif. Dans une perspective d’apprentissage ce sentiment d’auto efficacité va être fortement influencé par le « feed-back » ou « retour » fait par les proches (familles, amis, enseignant) .\nEn effet, la METHODE Sentiment et Efficacité personnelle de BANDURA permet de mettre en parallèle les intérêts et les capacités d’un individu pour mettre en évidence ses champs de réussite optimum. Cela passe par des bilans de compétences, des exercices de motivation et de confiance en soi, etc. fait par un psychologue. Le sentiment d'efficacité personnelle peut ainsi modifier le fonctionnement immunitaire et la résistance à la douleur chez des patients, réduire voire éliminer des troubles aussi divers que les phobies, la dépression, l'anorexie et la boulimie, l'alcoolisme et la toxicomanie, permettre à des élèves issus d'un milieu défavorisé d'obtenir de bons résultats scolaires, influencer le choix d'une carrière et la réussite professionnelle, ou aider à vaincre des difficultés apparemment insurmontables.\nSelon la théorie de Bandura, la perception d’efficacité personnelle dépend de quatre facteurs:\nL’existence de réussites similaires dans le passé. Quand on a l’habitude de réussir quelque chose, on se pense capable de le réussir encore ;\nL’expérience " vicariantes ", c’est à dire les occasions où la personne a observé des " personnes lui ressemblant " réalisées la même activité avec succès ;\nLes renforcements verbaux, les compliments, le support et les encouragements ;\nL’état émotionnel dans lequel les personnes se trouvent en effectuant tel ou tel comportement. Ainsi, l’anxiété diminue le sentiment d’efficacité.\n« Avoir du talent, c'est avoir foi en soi-même, en ses propres forces. » (Maxime Gorki)\nAlbert Bandura, Auto efficacité. Le sentiment d'efficacité personnelle, Edition De Boeck, Paris, 2OO2, 880p\nposted by Sophie Maugendre @ 15:10 0 comments links to this post\nposted by Sophie Maugendre @ 18:16 0 comments links to this post\nInventaires d’Intérêts Professionnels. La Méthode STRONG et l’approche de Holland\nLes questionnaires d’ intérêt professionnel sont très souvent utilisés par les psychologues et plus particulièrement à destination des jeunes adultes dans le but d’élaborer un parcours professionnel.\nOutil de référence, le STRONG, questionnaire d’intérêts vocationnels inventé par l’un des fondateurs de cette méthode permet d’aborder ses intérêts professionnels de façon précise, en terme d’activité et d’environnement de travail, de métier et de secteur d’activité. Sa validité prédictive est très élevée. Ce questionnaire est conçu en 7 parties et 319 items, et permet d’identifier les intérêts généraux. Cependant depuis sa création le STRONG a évolué grâce, notamment, à l’apport de la théorie de Holland, élaborée aux États-Unis par John Holland dans les années 1960 . Ce-dernier distingue six catégories d'intérêts professionnels : Réaliste, Investigateur, Artistique, Social, Entreprenant, Conventionnel, correspondant à des profils de personnalité différents et qui transcende l'origine ethnique, le sexe et le statut socio-économique des personnes. Cependant, de nombreux chercheurs mettent l’accent sur le fait que les conseillers doivent aussi comprendre l’environnement culturel du client pour mener à bien leur réflexion. La méthode permet d’étudier si les intérêts de telle personne correspondent à son métier. Les six intérêts sont représentés sur les arêtes d’un hexagone. J. Holland définit le type d’un individu à partir de son score le plus élevé à l’une des six catégories. Enfin, à chacune de ses catégories correspond des types de profession.\nposted by Sophie Maugendre @ 16:26 0 comments links to this post\nNotre sujet d'étude concerne les méthodes de gestion des compétences personnelles. Etant donné que les compétences entrent en compte dans la vie professionnelle mais également privée, nous avons décidé d'orienter nos recherches sur ces deux axes. Le premier constat que nous avons fait c'est que la majeure partie des informations (sites, livres, contacts...) sur les méthodes de gestion des compétences personnelles concernent le domaine professionnel. Un point que nous souhaitions mettre en valeur et qui est peut être révélateur...\nposted by Marie Tardieux @ 15:11 1 comments links to this post\nLes premiers travaux sur l’intelligence émotionnelle datent du début des années 1990. Salovey et Mayer, auteurs précurseurs dans ce domaine, définissent l’intelligence émotionnelle comme suit :\n« Une forme d’intelligence qui suppose la capacité à contrôler ses sentiments et émotions et ceux des autres, à faire la distinction entre eux et à utiliser cette information pour orienter ses pensées et ses gestes. » (Salovey et Mayer, 1990).\n« L’habilité à percevoir et à exprimer les émotions, à les intégrer pour faciliter la pensée, à comprendre et à raisonner avec les émotions, ainsi qu’à réguler les émotions chez soi et chez les autres. » (Salovey et Mayer, 1997).\nL’intelligence émotionnelle peut donc se révéler une méthode de management des compétences au niveau des entreprises mais également à un niveau plus personnel. Dans son livre Emotional Intelligence (1995), qui a rendu ce sujet populaire, Daniel Goleman mettait en exergue les vertus de l’intelligence émotionnelle tant sur le plan de la réussite professionnelle que sur le plan des relations avec les proches, tout en soulignant aussi ses effets positifs sur la santé.\nLes expériences scientifiques ont montré que le quotient intellectuel (QI) ne suffit à expliquer les différences de performances entre les personnes.\nGrâce à la neurologie, nous savons désormais que le « cerveau rationnel » (situé dans le néocortex et localisé dans les lobes frontaux) contient notre capacité de réflexion - perception et notre mémoire active, et que le « cerveau émotionnel » (situé dans les zones subcorticales et localisé dans l’amygdale et les circuits neuronaux associés) contrôle les émotions (peur, colère, tristesse, joie...). Ces deux parties du cerveau sont naturellement interconnectées et en interaction permanente. De fait, l’équilibre de ces tendances contraires, non seulement régule les comportements, mais détermine aussi la qualité de la pensée et des décisions.\nVoici les quatre concepts fondamentaux de l’intelligence émotionnelle selon Goleman :\n- la conscience de soi : la capacité à comprendre ses émotions, à reconnaître leur influence et à les utiliser pour guider nos décisions\n- la maîtrise de soi : maîtriser ses émotions et impulsions, s’adapter à l’évolution de la situation\n- la conscience sociale : la capacité à détecter et à comprendre les émotions d’autrui et à y réagir\n- la gestion des relations : la capacité à inspirer et à influencer les autres tout en favorisant leur développement et à gérer les conflits\nChacun de ces concepts correspond donc à des compétences émotionnelles. Ces dernières ne sont pas innées. Ce sont des capacités apprises qu’il faut gérer, développer et perfectionner.\nL’intelligence émotionnelle a donc pour objectif d’aider une personne à développer des compétences intrapersonnelles (conscience de soi, gestion de soi), à développer des compétences interpersonnelles (conscience sociale, gestion des relations) et à développer des compétences d’adaptabilité.\nUne des méthodes de l’intelligence émotionnelle est le test de Reuven BarOn, Directeur de l’Institut des Intelligences Appliquées du Danemark et expert-conseil auprès de nombreuses organisations en Israël. Le BarOn EQ-i (Emotional Quotient inventory) est issu des travaux du professeur Reuven BarOn. Un questionnaire composé de 133 items aboutit au calcul du quotient émotionnel selon cinq échelles composites, se déclinant en quinze composants :\n- intrapersonnelle : la conscience de ses propres émotions, l'affirmation de soi, la considération pour soi, la réalisation de soi, l'indépendance\n- interpersonnelle : l'empathie, l'aptitude à entretenir des relations interpersonnelles, la responsabilité sociale\n- adaptabilité : l'aptitude à résoudre les problèmes, l'épreuve de la réalité, la flexibilité\n- gestion du stress : la tolérance au stress, le contrôle des impulsions\n- humeur générale : la joie de vivre et l’optimisme\nposted by Marie Tardieux @ 17:59 0 comments links to this post\nposted by Smael BOUHNAIDA @ 10:28 0 comments links to this post\nCes tests figurent parmi les techniques de recrutement les plus utilisées et se présentent sous la forme d’une liste d’une centaine de question à choix multiples (Q.C.M.). Ils ont pour but de vérifier que le candidat possède les caractéristiques nécessaires pour le poste souhaité. Par exemple, pour un emploi d’infirmière, le recruteur cherchera à tester le sens des responsabilités, le contrôle de soi, le sens de l’organisation, la rigueur, l’esprit d’équipe. Un commercial sera jugé sur son sens du contact, sa ténacité, sa résistance au stress. En résumé ces tests n’ont pas pour but de dresser une liste de qualités et de défauts, mais de vérifier la bonne adéquation entre le profil et les caractéristiques indispensables pour réussir dans l’emploi recherché. Inutile de mentir, en effet, la meilleure attitude à adopter face à ce genre de tests est la spontanéité. Très souvent, en voulant améliorer ses résultats, on risque d’obtenir un effet contraire.\n1) La PAPI (PA Preference Inventory)\nParmi les questionnaires de personnalité les plus effectués, nous pouvons citer le PAPI (PA Preference Inventory). Il a été élaboré par le Consulting Group et est fréquemment utilisé pour les commerciaux. On soumet quatre vingt dix couples d’affirmations en rapport avec des situations professionnelles. Par exemple : « lorsque je suis débordé, je délègue facilement certaines tâches » ou encore « je finis toujours ce que j’ai commencé ». En général, la personne dispose d’une vingtaine de minutes pour répondre à l’ensemble des questions. Les questions permettent de dresser le profil professionnel de la personne ainsi que le style de comportement au travail en fonction des sept facteurs suivants : la conscience professionnelle, le dynamisme, l’autorité, la sociabilité, l’ouverture d’esprit, le tempérament, la recherche de résultats personnels.\nLa durée de l’épreuve n’est pas limitée, mais il est préférable de répondre en un quart d’heure, car une hésitation trop longue traduit une incapacité à prendre des décisions.\n2) Le questionnaire de Gaston BERGER\nCe questionnaire est également l’un des plus connus et est fondé sur les travaux des caractérologues dits de « l’école de Groningue ». Cette école discerne dans la composition de tout caractère trois facteurs principaux et des facteurs secondaires. Prenons à titre d’exemple, un des facteurs principaux : « l’activité ». Les réponses d’un individu peuvent révéler un degré d’activité très fort, de 8 à 9, ou, au contraire, un degré d’activité faible, de 1 à 2. Dans ce dernier cas, l’individu est jugé comme «non actif». Les trois facteurs principaux sont :\nl’émotivité : le trac, les battements de cœur accélérés sont le signe d’une forte émotivité l’activité : la facilité à dépenser l’énergie disponible pour l’exécution d’une tâche donnée la spontanéité : la réaction rapide ou lente à une sensation.\nDans les facteurs secondaires mesurables, nous pouvons citer : la polarité Mars ou Vénus (tendances viriles ou féminines), l’avidité, la tendresse, la sensorialité, la forme d’intelligence (curiosité intellectuelle, forme concrète ou abstraite, et la sociabilité).\nLe test se présente sous la forme d’une liste centaine de question auxquelles le candidat doit répondre, sachant que chaque question dévoile deux ou trois comportements différents.\nAprès le test, l’examinateur utilise huit types de caractère pour éclairer son jugement sur la personnalité de l’individu (figure ci-dessous).\n3) Le test de CATTEL (16PF\nCe test comprend 187 questions dont les réponses permettent de cerner les seize facteurs de la personnalité. Il dure trente minutes, et les réponses sont « oui », « non », « parfois ». Il est très facile et il est même conseillé de tricher à ce questionnaire. En règle générale, il faut donner une image dynamique et apparaître en parfaite forme physique et intellectuelle. A l’heure actuelle, les qualités les plus recherchées par les entreprises sont la persévérance, la curiosité, le sens relationnel et surtout la souplesse et l’ouverture d’esprit.\n4) Les tests de phrases à compléter\nCes tests ne permettent pas une analyse plus poussée que le Rorschach ou le TAT, mais leur facilité de compréhension les rend particulièrement attrayants. En France, l’un des plus utilisés est celui de Stein qui comprend cinquante phrases à compléter, dont nous voici quelques unes : « Charles était plus heureux lorsque…… », « Il préfère à toute autre chose…. », « Lorsque Pierre fut pris par l’ennemi….. ».\nLes réponses sont interprétées selon trois facteurs : l’étude du comportement du sujet, l’étude formelle des réponses et l’étude qualitatives des réponses.\n5) Le test des mots associés (Jung)\nIssue de la psychologie associative, cette méthode d’investigation se présente sous la forme d’une liste de quatre cent mots, appelés « mots inducteurs », auxquels le sujet doit associer le plus vite possible les mots appelés « mots induits », qui lui viennent à l’esprit et que l’examinateur va analyser. Voici les 5 premiers mots de la liste : tête, vert, eau, piquer, ange.\nLes mots induits sont classés en deux groupes distincts :\nLe premier regroupe les réponses subjectives dont le sens est issu de la vie intérieure du sujet. Exemple : tête-mal ; eau-enfer; malade-souffrance.\nLe second groupe est déterminé par les réponses objectives tournées vers l’extérieur. Exemple : tête-corps ; eau-boire; malade-medecin.\nLe type du mot induit n’est que la traduction de la vision subjective ou objective du mot inducteur. Dans le premier cas, le sujet est considéré comme un être introverti (tourné vers lui-même), et dans le second cas, c’est un extraverti (tourné vers le monde extérieur).\n6) L’inventaire de tempérament de Guilford-Zimmerman\nCe test se présente sous la forme d’une suite de trois cent affirmations telles que « vous préférez être capitaine que gardien de but dans une équipe de football ?». Trois réponses possibles : oui, non ou un point d’interrogation si le sujet est hésitant. L’interprétation des réponses permet de cerner dix traits psychologiques désignés par des lettres :\nFacteur A : ascendance. Tendance à la domination\nFacteur E : stabilité émotionnelle. Tendance optimiste et caractère égal.\nFacteur F : bienveillance. Respect des autres par opposition au mépris\nFacteur G : tendance générale à une activité extérieure\nFacteur M : masculinité. Intérêt pour les activités extérieures\nFacteur O : objectivité par opposition à l’égoïsme et à la sensibilité\nFacteur P : relations personnelles. Facilité dans les rapports humains.\nFacteur R : tendance à se maîtriser par opposition à l’impulsivité\nFacteur S : sociabilité par opposition à la timidité\nFacteur T : tendance à la réflexion et à la médiation.\nposted by Smael BOUHNAIDA @ 09:10 2 comments links to this post\nposted by Christophe UTTA @ 15:40 0 comments links to this post\n"Le propos ne tombe pas dans le piège de la simplification abusive ; il dévoile de multiples facettes qui font toute la complexité de la notion même de compétence, dont le paradoxe n'est de se révéler pleinement que dans l'action". Pierre Caspar\nLe lecteur trouvera dans ce guide de formation des réponses concrètes à ses questions :\nqu'est-ce que la compétence ? Pourquoi s'érode-t-elle si l'on n'y prend garde ? Comment réaliser son diagnostic ? La renforcer, en créer de nouvelles, avec quels leviers ? Comment gérer son évolution professionnelle, développer son employabilité ?\nLes exigences de performances toujours plus élevées, les changements, les ruptures professionnelles parfois, renforcent, si besoin, l'intérêt de cet ouvrage qui apporte sur la compétence une réflexion nouvelle et directement opérationnelle.\nL'histoire de Gaétan Plagnac montre le cheminement de la construction des compétences, comment elles se forgent progressivement dans le doute ou dans l'espoir. Le récit, en forme de conte persan, a pour ambition de former par l'expérience et d'inviter, par une démarche cognitive, à la réflexivité, au diagnostic et au choix des voies pertinentes de développement.\nIl s'adresse d'abord à ceux qui désirent prendre en main leur devenir professionnel, à leurs managers, aux directeurs des ressources humaines, responsables de formation qui y trouveront matière à rendre plus lisible les démarches de développement des compétences et les ancrer dans les pratiques de management, aux représentants des syndicats qui auraient envie de dépasser l'opposition classification-qualification/compétences.\nposted by Christophe UTTA @ 14:30 0 comments links to this post\nposted by Sophie Maugendre @ 19:17 0 comments links to this post


3 questions à Anna Creti - Chaire Economie du Climat | Nos choix économiques face au changement climatique\nà l’occasion de la parution imminente de son livre Economics of Electricity. Markets, Competitition and Rules co écrit avec Fulvio Fontini\nPourquoi avoir choisi d’écrire un ouvrage sur l’économie de l’électricité ?\nAprès avoir suivi l’évolution du secteur de l’électricité en Europe depuis son ouverture à la concurrence, et avoir enseigné les principes de l’architecture de marché, des problèmes de concurrence et régulation pendant de nombreuses années, j’ai décidé d’écrire ce manuel pour transmettre mon expérience aux étudiants de différentes disciplines, telles que l’économie, ingénierie ou les sciences politiques. Je remercie mon coauteur Fulvio Fontini pour m’avoir convaincue de me lancer dans cette aventure !\nVous consacrez un chapitre complet au lien entre marché électrique et réchauffement global. Quels sont vos principaux messages ?\nLe secteur de l’électricité est au centre de plusieurs enjeux liés au réchauffement climatique. Les efforts de produire une électricité à faible intensité carbone, en abandonnant les fossiles au profit des renouvelables, ne doivent pas cesser. Des pays fortement décarbonés, comme le Danemark, continuent à avoir un contenu en CO2 du KhW produit assez élevé. Ceci dépend de la gestion du transport et des échanges avec les pays voisins…voilà un des paradoxes que j’explique dans le livre.\nPeut-on en tirer des enseignements sur l’accès à l’énergie en Afrique, l’un des nouveaux axes de recherche que vous portez au sein de la Chaire ?\nL’utilisation des énergie renouvelables, la maîtrise de l’intermittence, mais aussi une vision du secteur électrique efficace et performant, où marchés et règles sont coordonnés, sont les ingrédients sur lesquels j’oriente les réflexions au sein de la Chaire, pour faire face au défi de l’accès à l’énergie en Afrique.\nUne question bonus pour revenir à votre nouvelle fonction à la Chaire. En dehors de l’axe de recherche sur l’Afrique, quelles sont vos priorités pour les développements futurs de la Chaire ?\nEn termes de recherche, nous porterons une plus grande attention aux questions liées à la finance verte, ou aux liens entre digital, énergie et environnement, sans oublier les questions de la transition écologique et énergétique bas carbone, de la neutralité carbone, et les enjeux du carbone vivant. Le renforcement des liens avec les Chaires et institutions existantes qui portent aussi ces sujets, aussi bien qu’une ouverture plus prononcée vers les réseaux internationaux, accompagneront les développements futurs de la Chaire. Je remercie Christian de Perthuis, fondateur de la Chaire, de m’avoir confié cette nouvelle fonction.


Kevork Nalbandian, compositeur de l’hymne national de l’Ethiopie\nSubmitted by market_publisher_fr on Tue, 01/12/2016 - 15:58\nOriginaire d’Aïntab (Gaziantep, au sud de l’actuelle Turquie), Kevork Nalbandian était un orphelin du génocide des Arméniens. Après 1915, il s’était installé en Ethiopie où l’empereur Haïlé Sélassié Ier lui confia la tâche de composer l’hymne national. Il fut par la suite propulsé à la tête de l’orchestre national royal, qui eut le privilège de jouer le premier l’hymne éthiopien. Cet orchestre était composé d’orphelins du génocide des Arméniens venus de Jérusalem.\nReconnu pour ses talents de musicien par l’empereur Sélassié, Nalbandian fut nommé directeur du chœur des orphelins, connu sous le nom de « 40 enfants » (orphelins) ou « Arba Lijoch » en amharique. Impressionné par leurs prestations, l’empereur Sélassié convainquit le Patriarche arménien de Jérusalem de laisser les enfants partir en Ethiopie. Une fois sur place, ils furent entraînés par Nalbandian, à qui il fut demandé par la suite de composer l’hymne national : « Teferi Marsh, Ethiopia Hoy » (« Ô Éthiopie, sois heureuse »). À la tête d’« Arba Lijoch », Nalbandian a joué l’hymne en public pour la toute première fois lors du couronnement de l’empereur Sélassié le 2 novembre 1930.\nNalbandian a composé plus de 50 chansons éthiopiennes, la plupart dédiées à l'empereur. On lui doit également la fondation du théâtre d'Addis-Abeba.\nNalbandian est reconnu pour son rôle dans la modernisation de la musique éthiopienne et dans la formation de la nouvelle génération des musiciens. On lui doit entre autres la création d’une variante distincte de jazz appelée Éthio-jazz. C’est son neveu, Nersès , qui l’a développée et faite connaître.\nTEZETA: The Ethiopian Armenians


Les paroles des chansons d'Elden Ring peuvent ressembler à une langue ancienne, mais elles sont toutes absurdes\nAccueil / Actus jeux vidéo / Actualités / Jeux / Les paroles des chansons d’Elden Ring peuvent ressembler à une langue ancienne, mais elles sont toutes absurdes\nLes paroles des chansons d’Elden Ring peuvent ressembler à une langue ancienne, mais elles sont toutes absurdes\nElden Ring regorge de belles musiques. Que vous parcouriez simplement The Lands Between ou que vous soyez entré dans un combat de boss troublant avec Malenia, la partition est pleine de symphonies obsédantes qui sont la bande originale de votre aventure héroïque.\nCela étant dit, vous penseriez que les chansons d’Elden Ring pourraient chanter le voyage que vous avez entrepris, vous louant d’être un Terni solitaire dans un monde terrifiant, mais non. En fait, il s’avère que de nombreuses paroles qui accompagnent la musique d’Elden Ring sont tout simplement absurdes.\nDans cette vidéo, nous discutons de tout ce que nous voulons voir dans une suite d’Elden Ring !\nD’abord rapporté par nos amis d’Eurogamer, un utilisateur de Reddit connu sous le nom de Magister Organi, a pris sur lui de rechercher en profondeur les paroles des chansons d’Elden Ring.\nMagister Organi, étudiant en latin, étudie depuis quelques mois les chants choraux d’Elden Ring. Ils sont même allés jusqu’à contacter le département musique d’Elden Ring. Bien qu’ils n’aient pas reçu de réponse au départ, après avoir montré leurs recherches à l’équipe, ils ont finalement obtenu des réponses sur la façon dont la musique a été faite et si les paroles signifient réellement quelque chose.\nL’utilisateur a commencé par étudier le Song of Lament (celui que les sirènes chantent toujours dans Altus Plateau), dont les paroles sont en fait en latin. La traduction latine et anglaise de Magister Organi du Song of Lament peut être vue dans une vidéo de Games from Mars.\nCependant, The Song of Lament n’est qu’une exception au reste de la musique d’Elden Ring, que Magister Organi a découvert plus tard (après avoir parlé avec les producteurs de musique d’Elden Ring) comme consistant en charabia numérique. On dit que le reste de la bande originale d’Elden Ring a été généré par ordinateur et ajusté pour simuler délibérément une langue ancienne.\nPar exemple, Magister Organi a ensuite analysé le thème de Mohg. Alors que le morceau contient de nombreuses syllabes qui sonnent presque latines, Organi a pu conclure qu’elles ne sont pas latines.\nUn YouTuber connu sous le nom de Daniel Olmos a déjà pris sur lui d’essayer de traduire la musique générée par ordinateur. En conséquence, de nombreux joueurs ont été amenés à croire que certains morceaux avaient des paroles, y compris le thème de Godskin Apostle. Hélas, après la correspondance de Magister Organi avec FromSoftware et leurs propres recherches approfondies, il a été confirmé que les paroles n’avaient tout simplement aucun sens.\nBien que la vérité soit un peu décevante, il est bon d’avoir des réponses concrètes sur les origines de la bande originale d’Elden Ring.\nDans d’autres nouvelles récentes d’Elden Ring, il a été révélé par un dataminer que le personnage de la pochette, Vyke, devait avoir sa propre série de quêtes il était une fois.\nSuivant Le joueur de Diablo Immortal bat le boss final sans microtransactions\nPrécédent Le streamer ‘Diablo Immortal’ dépense 13 000 £ pour un joyau puis supprime le jeu


Data Dealer : bâtissez votre "empire" des données\nOubliez SimCity ! Avec Data Dealer, vous pouvez vous glisser dans la peau d'un revendeur de données personnelles. Et bâtir votre "empire" des données...\nVous le savez, les publicitaires vous pistent, votre patron et vos amis aussi, et bien sûr, la NSA ne se prive pas de le faire via PRISM. Oui, sur le web, vous êtes une cible. Pour ceux qui auraient tendance à l'oublier, voici un petit jeu qui se chargera de le leur rappeler.\nLa suite de : Data Dealer : bâtissez votre "empire" des données sur (Source Cnet|France)\nData Dealer : bâtissez votre "empire" des données :: Commentaires


Endress+Hauser développe un système de test dans le domaine de l'hygiène et du traitement des eaux usées - Contrôles Essais Mesures\nEndress+Hauser développe un système de test dans le domaine de l’hygiène et du traitement des eaux usées\nCollaboration avec la FHNW, Faculté en sciences de la vie\nEn collaboration avec la FHNW, Faculté en sciences de la vie de Muttenz, en Suisse, et EnviroChemie, un constructeur d’installations, Endress+Hauser a développé et installé deux plateformes de contrôle dans le Centre de Technologie des Process (PTC – Process Tehnology Center) de l’université. Le but est d’intégrer les plateformes dans les missions d’enseignement, de recherche et d’éducation de l’université.\nDans le domaine de l’hygiène, la recherche et le développement se concentrent sur les débitmètres et d’autres composants des process soumis à des exigences strictes en matière de facilité de nettoyage. Endress+Hauser a collaboré avec la FHNW, Faculté en sciences de la vie, pour concevoir un système de test permettant de mettre en oeuvre les process de nettoyage courants et en développer de nouveaux.\nEndress+Hauser a fourni une solution d’automatisation très complexe pour la plateforme de contrôle des eaux usées. Le principal défi était la mise en œuvre d’une conception modulaire. Les chercheurs de la FHNW ont pu regrouper les différentes étapes individuelles du process. Le projet se distingue ainsi des systèmes municipaux et industriels dont les étapes de process sont clairement individualisées. Le projet est clairement axé sur la sécurité, ce qui permet aux élèves de travailler sur le système.\nLe Centre de technologie des process (PTC)\nLe Centre de technologie des process (PTC) FHNCW a été ouvert en juin 2019 dans le cadre d’un nouveau projet de construction sur le campus de Muttenz. Cette nouvelle plateforme pour le développement de process d’ingénierie chimique, biotechnologique et environnementale renforce les activités de recherche et de développement de l’université axées sur les applications.\nPriorité à la formation et à l’éducation\nEndress+Hauser accorde une grande importance à la formation et à l’éducation des jeunes, l’entreprise s’implique donc dans divers projets de recherche et de développement avec des établissements locaux de formation et d’éducation dans le monde entier, notamment des collaborations étroites avec 15 collèges et universités du monde entier.\nVisitez le site: https://link.editocom.com/Qeh\nInscrivez-vous pour lire\nVous accéderez à une page réservée\npour lire nos derniers numéros !\nVérifiez votre boîte de réception ou votre dossier d’indésirables pour confirmer votre inscription.\nMetrology & Monitoring Solutions – JRI – CIET acquiert Naocom\nTestia ouvre une agence à Bordeaux\nSofting Industrial Automation renforce le réseau Open Integration\nLe programme de partenariat d'Endress+Hauser gagne en importance grâce aux solutions IIoT Comment les outils et composants de terrain peuvent être intégrés facilement dans les systèmes automatisés ? La réponse à...\nContrôle de la qualité et conception de composants composites pour les secteurs de l’automobile, de l’aérospatial, de la défense et ferroviaire\nEn partenariat avec Carboni et Metalli, Bercella s'attèle à la création d'une moto novatrice utilisant des composants composites et le HandySCAN 3D En Italie, de nombreuses entreprises ont été créées grâce...\nMicropilot FWR30 – Accédez de partout au niveau des cuves de stockage\nLe premier radar connecté au Cloud pour une pleine transparence dans le stockage et le transport de liquides Avec plus de 2,2 millions de demandes et 50 ans d'expérience, les...\nToute l'équipe de Contrôles Essais Mesures vous souhaite de bonnes vacances. Même si c'est déjà en cours pour certains d'entre vous, encore lointain pour d'autres, c'est quand même dans l'air...\nDes bascules de circuit répondant aux besoins de pesage automatique de farines de céréales\nPrecia Molen conçoit, fabrique et vend, des instruments de pesage et dosage. Fort de son expérience dans le domaine du pesage des produits pulvérulents, l’entreprise a conçu une gamme de...\nUn micro-capteur pour détecter les pollens\nLa jeune société Lify Air – qui a développé micro-capteur permettant de compter et discriminer les pollens dans l’air – fait partie des 73 lauréats de la 22e édition du...\nDes solutions CND pour le secteur du pétrole et du gaz avec un scanner 3D à lumière blanche\nGlobal Industrie Connect : plus de 6 000 participants\nMicronora organise son événement digital, du 22 au 25 septembre 2020\nUn programme d’urgence pour accompagner les industriels dans la reprise de leur activité\nAntoine Dubrouil, lauréat du prix Jean Jerphagnon\n© 2019 Contrôles Essais Mesures, la revue des technologies et applications pour les laboratoires et l'industrie.


Un RP avec Le Sage ? ^^\nSujet: Un RP avec Le Sage ? ^^ Sam 7 Aoû - 20:01\nJe suis de retour donc...qui veut un RP avec Carlisle ? (Le Sage pour les intimes =) )\nSujet: Re: Un RP avec Le Sage ? ^^ Sam 7 Aoû - 23:41\nIl y a un rp avec Sol & Luna à la villa, si tu voulais t'y joindre sa pourait être marrant.\nCependant, si tu préfère le duel (seulement deux joueurs) il me reste une place de libre avec Dar.


In-Cosmetics vire au vert - Premium Beauty News\nIn-Cosmetics vire au vert\nVincent Gallon - 4 avril 2011\nLa tendance verte semblait s’être transformée en véritable révolution lors du salon In-Cosmetics, la semaine dernière à Milan. En complément d’une offre abondante d’ingrédients verts, la durabilité était le thème de la galerie « In-Focus », ainsi que de l’exposition de Beraca sur ses pratiques d’approvisionnement en açaí.\nPour ceux qui ont visité le salon In-Cosmetics, qui s’est tenu du 29 au 31 mars à Milan, en Italie, il y a peu de doute que la durabilité ait le vent en poupe dans l’agenda de l’industrie cosmétique en ce moment.\nEn fait, les visiteurs de cette édition d’In-Cosmetics ont eu l’occasion de découvrir des gros-plans et des présentations centrées sur les ingrédients cosmétiques durables et l’approvisionnement durable en matières premières. Une « Sustainability Gallery », parrainée par Beraca, mettait en avant certaines des initiatives les plus durables de l’industrie et ainsi qu’une sélection d’entreprises avec un discours vert.\nConcernant le mode de sélection des sociétés participant à cette galerie, Cathy Laporte, directeur marketing groupe d’In-Cosmetics, explique que « il y a des entreprises qui ont une politique de développement durable tout simplement parce qu’elles pensent qu’elles le devraient. D’un autre côté, il y a des entreprises pour lesquelles les pratiques écologiques sont la pierre angulaire de leurs affaires. » Parmi eux se trouvaient :\nActive Organics, une société axée sur les méthodes de récolte compatibles avec l’environnement, la fabrication et la distribution de subsances naturelles innovantes.\nArizona Chemicals, le plus grand raffineur d’extrait de pin, avec une ligne de polymères bio-renouvelables - Sylvaclear et Uniclear – qui offre d’importantes fonctionnalités filmogènes, d’agents de répulsion de l’eau, comme stabilisateurs d’émulsions polymères, agents structurants, comme modificateurs de rhéologie, stabilisants de pigments et systèmes de libération d’actifs, pour l’industrie des cosmétiques.\nDr Straetmans Chemische Produkte, qui a présenté son Dermofeel CGC sans huile de palme, un émulsifiant économique qui protège la biodiversité en utilisant de l’huile de colza d’origine locale, réduisant ainsi les transports inutiles.\nOnt également pris part à cette Sustainability Gallery : AzkoNobel, Arch Personal Care, Gattefossé, GreenPalm, Honeywell International, Laboratoires Expanscience, Lipotec, Biointec, et Oleon.\nLe voyage durable de l’açaí\nBeraca, le fournisseur brésilien d’actifs biologiques et naturels, était le sponsor officiel de la partie In-Focus lors de cette édition de In-Cosmetics. À cette occasion, la société, qui a récemment adhéré à l’Union for Ethical Bio Trade, s’est associée avec Kiehl’s, la marque du groupe L’Oréal, pour présenter un stand en forme de tunnel intitulé « L’expérience Beraca ». La société y présentait l’approvisionnement éthique et durable de l’açaï, un de ses composants les plus célèbres, qui est utilisé par Kiehl’s en tant que super-anti-oxydant et réparateur des lésions cutanées dans une ligne de soins de la peau.\n« Chaque étape de la chaîne d’approvisionnement en açaï est traçable et durable, » explique Filipe Sabará, directeur commercial de Beraca. « La protection de l’environnement, la responsabilité sociale de l’entreprise et le sourcing durable des ingrédients, sont les philosophies qui ont guidé pratiques Beraca depuis sa création, » ajoute-t-il.\nUn autre mode de conservation\nParmi les multiples ingrédients verts présentés lors du salon In-Cosmetics, les conservateurs alternatifs ont été particulièrement mis en évidence. Ces substances sont utiles pour remplacer les ingrédients ayant mauvaise presse, tels que les parabènes et sont aussi adaptés aux formules dites « sans conservateurs » ou « auto-purifiantes ». Bien que n’étant pas listés comme conservateurs dans la réglementation européenne, ils peuvent avoir une fonction secondaire qui contribue à prolonger la durée de vie d’un produit cosmétique et prévenir la propagation de bactéries nocives.\nLa société américaine Inolex Chemical Company, par exemple, a présenté six substances sans parabènes basées sur un mélange d’acide caprylhydroxamic (CHA) et d’un ingrédient secondaire. Chacune de ses substances a été conçue pour répondre aux besoins spécifiques de différents types de formulations.


» Vive le cinéma québécois !|Stéphane Laporte\nVendredi 24 février 2012 | Mise en ligne à 17h12 | Commentaires (108)\nAvant les petits Québécois essayaient de gagner la Coupe Stanley, maintenant ils essaient de gagner des Oscars.\nAprès Denys Arcand et Denis Villeneuve, c’est au tour de Philippe Falardeau de vivre le rêve hollywoodien.\nC’est réjouissant de constater que pour la troisième fois en quelques années, un film de chez nous se hisse tout en haut du palmarès mondial.\nJ’espère que Stephen Harper sait ce que représente le cinéma pour le rayonnement d’une culture.\nJ’espère que Stephen Harper sait ce que c’est qu’une culture.\nC’est quoi le rapport ?? Je suppose que Star Académie c’est de la grande culture !\nVive le cinéma québécois… mais ton clin d’oeil du jour est en anglais… Un peu de cohérence SVP !\nJe suis perplexe devant un constat de rayonnement de la culture par\nEst-ce que des etrangers vont decouvrir quelque chose sur la culture\nquebecoise en visionnant des films comme: J’ai tue ma mere, Incendie,\nPolytechnique, Les invasions barbares et Elvis Gratton? J’en doute fort.\nQuoique j’ai bien aime des classiques comme Jean de Fleurette et Manon\ndes sources, je n’y ai rien appri sur la culture francaise.\nIl n’y a que nous pour croire que le Québec gagne l’Oscar, partout dans le monde ils diront que c’est le Canada qui a gagné.\nAlors comme vous dites, les petits Québécois ne gagneront rien.\nvous auriez pu aussi écrire cette note ainsi:\nAprès Norman McLaren, Frédéric Bach et André Leduc, c’est au tour de Patrick Doyon de vivre le rêve hollywoodien.\nC’est réjouissant de constater que pour plus d’une quinzaine de fois fois en quelques années, un film de chez nous se hisse tout en haut du palmarès mondial.\nOn oublie trop souvent le cinéma d’animation, domaine ou pourtant, nous excellons.\nComme si on avait besoin de Hollywood et de ses Oscar pour que notre culture rayonne…\nPeut-être est-ce les Québécois à l’esprit étroit qui ont besoin de Hollywood pour connaitre la culture étrangère…\nLâchez-moi donc Harper.\nLa seule culture dont rêve Harper se trouve au sud de nos frontières. Donc la seule culture d’importance est la religion, sa religion.\nA propos de Monsieur Lazhar de Denis Villeneuve nominé aux oscars de 2012.\nIl ne faut pas briser un rêve*\nMême s’il vous semble un peu fou,\nTâchez donc que le mien s’achève,\nPuisqu’il est plein de vous… (bis)\n*Il ne faut pas briser un rêve de Jean Jal, 1936\nPour répondre aux deux dernière phrases de ce blogue. Je dirais spontanément que non.\nMais bon, ne gâchons pas le plaisir et réjouissons nous de la nouvelle.\nLe lectorat aura compris que Monsieur Lazhar est le film de Philippe Falardeau. Je regrette cette inattention, je m’en excuse mille fois!\nLes Jutras m’impressionnent beaucoup plus que les Oscars. Lorsque tu es jugé par tes pairs et ce, à l’intérieur des mêmes contraintes budgétaires et des aléas d’un petit marché et que tu sors le numéro gagnant, je considère que le mérite en est que plus grand. Depuis quelques années, les Américains refont les mêmes films ou se contentent de refaire des films ayant eu du succès dans leur pays d’origine. Alors pour la gloriole des choses, nous repasserons. Je serai plus sidéré le jour ou un Américain aura la modestie d’inscrire un de ses films aux Jutras…\nCa change quoi dans la société québécoise que quelqu’un gagne a quelque part quelque chose ?\nArcand a gagner avec Les invasions barbares dans lequel il dénoncait entre autre, notre système de santé; y’a tu quelque chose qui a changer au Québec grace au film d’Arcand depuis ce temps-la en matière de santé au Québec ? Non rien pantoute.\nLégère coquille dans votre texte. Monsieur Lahzar est bien de Philippe Falardeau.\nFichez donc la paix à Harper. Malgré le fait que vous n’êtes pas trop fier d’être Canadien…Il continue quand même à vous donner de l’argent!\nL’argent pour ces films vient principalement du gouvernement Fédéral…Vous pourriez à tout le moins vous garder une petite gêne??\nVraiment, votre blogue est superflu. Un compte twitter suffirait à vos vérités de la palice.\nQue ce Peuple serait grand si il avait confiance en sa Souveraineté.\nTalent0000,des subventions a 100%.Vous appelez ca culture???Give me a break ok?!?\nSteven Harper a atteint le grade 9 au Royal Conservatory of music .http://examinations.rcmusic.ca/\nUn peu las de l’endoctrinement anti-harper servi par un certain nombre de médias pour à peu près n’importe quoi. Il y en a qui appuie le projet de loi C-10, j’en suis .\nStephen Harper ne sait peut-être pas ce qu’est une culture mais il sait au moins comment ça coute.\nEntre le deux, je choisis celui qui sais compter…\nC’est le Canada qui a gagné puisque c’est le Canada qui a financé. Vive le rayonnement de la culture Canadienne.\nPeut-être qu’un jour, je ne serai plus obligé de payer de ma poche les hobbys des autres. Comment voulez vous être fier d’un film non rentable qui n’aurait vu le jour sans MON argent?\nEn lisant votre billet, on serait porté à croire que M. Harper est déçu de la nomination aux oscars… n’importe quoi.\nah et bravo a nos cinéastes , qui représentent superbement la culture québécoise/canadienne française , c’est en les supportant qu’on sauvera le français ici pas avec des loi 101 xénophobe (bon ok et en faisant des petits et en les élevant en français , moi j’aide la nation pour de vrais)\n“C’est quoi le rapport ?? Je suppose que Star Académie c’est de la grande culture !”\nEn tout cas, pas sûr que je me fierais à vous pour faire la différence entre les niveaux de culture… Seriez-pas par pur hasard l’un de ces perroquets du FM93 et de CHOI Radio X ??\nC’est quel trait de notre culture contenue dans « monsieur Lazare » êtes-vous fière de voir exposé à l’étranger?\nLe fait que nos écoles sont envahis par des féministes castrantes interdisant tous jeux leurs semblant un peut brutaux tel le jeu du roi de la montagne, ou bien le manque de colonne vertébral de notre système en regard de l’autorité?\nIl manque une dynamique dans ce film décrivant très bien la castration de notre système scolaire, le ritalin, Falardeau à oubliez d’inclure la transformation de nos jeunes en de parfait petits moutons drogués.\nEt que vient faire votre bashing conservateur dans cette histoire? Si je me souviens bien, les budgets pour les estivaux d’été ont été augmentés au Québec en 2010-2011.\nPrenez-vous vraiment tous les lecteurs pour des ignorants?\nHarper ne connaît rien de tout ça tout le monde le sait.\nQuant à Monsieur Falardeau je me réjouis pour lui, même s’il ne remportait pas cet Oscar il s’est rendu jusqu’à Hollywood, ce qui n’est pas négligeable, bravo.\nJ’ai littéralement ADORÉ ce film, vu jeudi soir. Un film simple, doux, mais peu banal. Peut-être un peu d’invraisemblance au sujet de l’arrivée impromptue du remplaçant (j’en ai déjà fait), qui est embauché sans plus de vérification, le tout se terminant en queue de poisson à la fin, sans savoir s’il sera “puni”, comment il poursuivra sa vie, etc. MAIS, ce que j’aime de nos cinéastes: ils n’ont pas peur de mettre en scène des sujets délicats, sensibles, et qui concernent d’autre monde que les Québécois dits “de souche”. C’est très rafraîchissant. En outre, je suis fière de voir que nos cinéastes sont sensibles à la réalité difficile, souvent de guerre, qui se vit ailleurs. Comme ouverture sur le monde, on ne fait pas mieux, n’en déplaise à certains. Je constate aussi que n’eût été de Wajdi Mouawad et ‘Évelyne de la Chenelière, il n’y aurait eu ni Incendies, ni M. Lazhar. Vive la théâtre québécois aussi, donc!\nL’amuseur public Stéphane Laporte confond culture et divertissement, une propension commune aux idéologues progressistes.\nJ’ai hâte que les gouvernements cessent de subventionner et d’allaiter ce que vous appelez comiquement la «Culture» et qu’ils se tournent enfin vers les problèmes qui nous affligent vraiment. Notre gouvernement à Québec détient des monopoles sur le jeu et l’alcool laissant la prostitution au secteur privé. C’est ça la «Culture»? Ou est-ce un jeu télévisé à Radio-Canada?\nLes snobs du divertissement ne pourraient pas survivre dans un environnement sans subventions. Nous le savons tous et ils le savent et se battront à mort pour le privilège de téter à la mamelle de l’État. Je crois que le cinéma est une business comme toutes les autres et je crois aussi que le gouvernement devrait s’abstenir de choisir les gagnants en affaire. Si le cinéma rapportait quelque chose on aurait s’en consolerait mais tout cet argent tombe dans un trou noir et y reste, alimentant les hipsters du divertissement, les empêchant de se retrouver à la rue faute d’éducation et de maîtriser un véritable métier.\nIl n’y a pas grand chose dont je suis plus fier que le cinéma québécois.\nS’il y a quelque chose qui prouve que le Québec est une nation digne d’être un pays, c’est bien le rayonnement du cinéma québécois de Perreault à Villeneuve. La qualité est incroyable, et personnellement j’aimerais beaucoup avoir accès aux classiques de notre cinéma et plus encore, même les films moins primés comme Il était une fois dans l’est et Deux femmes en or sont au minimum un plaisir nostalgique coupable.\nOui vive le cinéma québécois.\nNos cinéastes produisent de très bons films…. même s’lls ne concourent pas tous pour les oscars\nnombre d’entre eux gagnent des prix dans tous les festivals du monde…\nquant à Harper, aucun doute il ne souhaite pas que la culture québécoise rayonne\nQuelqu’un qui présente Star Académie comme de la culture peut bien critiquer Harper!\nc’est quoi le rapport avec Harper?\nj’espere que vous savez que les films quebecois et canadiens sont subventionnes par l’etat…\nLe fait de dire qu’il y a rien qui se fait au Canada anglais au niveau de la culture est tellement embarrassant! J’ai un profond malaise pour les gens qui disent ça tout en clamant que le Québec est vraiment si spécial et unique et bla bla bla.\nComme pour les jeux olympiques, ça brise toujours le coeur d’entendre : and from Canada the winner is… Falardow, Pinshow, Leeduc, Archambo, Trembley, Vilnouawv, Gaskon…pouvons-nous être indépendant seulement aux olympiques et aux oscar ? SVP, mister Harper, seulement deux petites fois en 3 ou 4 ans ?\nJ’aime bien ce q’Émile nous fait part, les 2 dernières phrases à propos de Harper et la culture québécoise ne s’applique pas à la réalité, il se fou qu’un Québécois gagne un prix\nSi vous n’avez d’inspiration que pour 5 petites phrases pour célébrer le cinéma québécois, pourriez-vous au moins ne pas en gaspiller 2 pour vous moquer du Premier ministre? Et j’ose croire que son niveau de culture dépasse Star Académie! N’oubliez-pas, Harper n’est pas contre la culture, il pense seulement que ce n’est pas le rôle du gouvernement de payer pour ça. Et je rajouterai qu’autant que j’adore nos artistes, je préfère voir mes impôts utilisés à d’autre fins que pour faire du cinéma, aussi bon soit-il.\nC’ est Lord Durham qui disait que le peuple canadien-français n’avait pas de culture , était ignare et que la meilleur chose pour nous était l’assimialtion totale .\nAujourd’ hui le Québec présente des films aux Oscar alors que la culture canadienne a été complétement assimilée par la culture américaine et que le cinéma canadien agonise lentement mais sûrement !\nUn peuple sans culture Mister Durham ???? De quel peuple parliez-vous ?\n“Un peuple sans culture Mister Durham ???? De quel peuple parliez-vous ?”\nHeu… Il ne va pas vous répondre…\nLe bonhomme est mort il y a plus de 170 ans!\nVous auriez pas quelque chose de plus contemporain à proposer??\n“N’oubliez-pas, Harper n’est pas contre la culture, il pense seulement que ce n’est pas le rôle du gouvernement de payer pour ça. Et je rajouterai qu’autant que j’adore nos artistes, je préfère voir mes impôts utilisés à d’autre fins que pour faire du cinéma, aussi bon soit-il.”\nComme, par exemple, acheter des avions de chasse F-35\ndont on a besoin comme d’un trou dans la tête\net dont la seule utilité est de subventionner les marchands de canons…??\nOh! Et bien sur, le cinéma américain est lui aussi\nsubventionné à l’aide de crédits d’impôts…\nBelle prose de douche_froide: Si le cinéma rapportait quelque chose on aurait s’en consolerait mais tout cet argent tombe dans un trou noir et y reste, alimentant les hipsters du divertissement, les empêchant de se retrouver à la rue faute d’éducation et de maîtriser un véritable métier.\nComme affirmation complètement foireuse, il est difficile de faire mieux.\nIl me semble que c’est simple à comprendre. Le cinéma est une industrie qui rapporte beaucoup en terme de retombés économiques. Elle fait travailler des gens qui ont un réel métier. Pas juste des comédiens, mais également des machinistes, des caméraman, des monteurs, des spécialistes du son, etc. Sans compter tous les avantages reliés au rayonnement de notre culture et de notre société. Mais ça, vous ne pouvez pas comprendre ça, car vous êtes trop occupés à essayer vos idées d’arriéré économique et culturel.\nFaut vraiment être étroit et limité d’esprit pour penser comme ça. Encore un discours de frustré qui est incapable de voir la réalité en face. Un jaloux qui a décidé de mettre tout sa frustration sur le dos des autres, de tout détruire autour de lui pour masquer sa propre insignifiance. J’ai vraiment pitié de vous monsieur. Faudrait pas que vous soyez élu. Vous décideriez de faire perdre leur emploi à des centaines de personnes pour des motifs complètement dénués de tout fondement logique. Beurk !!!\nOn a déja la pleine souveraineté en éducation et en santé et regarde les résultats, j’ose pas imaginer un Québec souverain avec un gouvernement aussi incompétent.\nLe grand oublié: monsieur Lazhar lui-même, Fellag.\nComment se fait-il que depuis le lancement du film jusqu’à ce jour de la remise des Oscars on entende si peu parler de Fellag?\nLa colonisation par Fellag (07m 58s)\n@f-roots – 25 février 2012 – 07h15\nHarper sait compter … dans vos rêves. Où étiez-vous au cours des dernières années?\n«…Les snobs du divertissement ne pourraient pas survivre dans un environnement sans subventions…»\nBombardier est subventionné. Pratt & Whitney est subventionné. La Yukon First Nation Tourism Association aussi. Les émissions de TVA sont subventionnées. Et l’industrie du pétrole en reçoit. Un milliard par année d’Ottawa aux pétrolières. Un milliard ! Aux pétrolières !\nOn ne se sent jamais aussi grand quand, en gang, on peut varger sur la danseuse de ballet, sur le peintre, ou sur un cinéaste, n’est-ce pas ?\nC’est décourageant… Tout comme écouter des ivrognes roter…Mais bizarrement, cette hargne face aux cadeaux d’Ottawa aux pétrolières n’a jamais atteint le degré de mépris dont on abreuve les artistes\nLe fait de se rendre en grande finale pour l’obtention de l’Oscar en dit beaucoup sur la qualité de notre cinéma.\nCe n’est pas bien de se moquer du Premier ministre du Canada, il parait qu’il a bien aimé le film Les Pétroleuses en 1971.\nP.S. Star Académie, c’est aussi de la culture…. Denise Bombardier l’a dit !\nVous avez bien raison, de nombreux états américains offrent encore des pots-de-vin aux producteurs de films qui s’empressent de se laisser soudoyer (43 états en ce moment) mais la tendance va vers une diminution des subventions et du nombre d’états se faisant fourrer. De nombreux états réduisent la valeur des cadeaux (qui vont au 1%, non?) parce qu’ils voient qu’ils y perdent leur chemise. Ces états se rendent compte que même sans faire de cadeaux à de riches acteurs, producteurs et réalisateurs (qui veut donner de l’argent à Tom Hanks ou à Eddie Murphy?) le cinéma n’arrêtera pas de tourner et ils finiront l’année avec PLUS d’argent. Les meilleures jobs, c’est-à-dire les plus payantes iront toujours à des personnes résidant hors de l’état de toute façon.\nLe Québec ne fait pas les choses à moitié: en plus de subventionner à outrance les films dits «québécois» (j’ai besoin d’un bonne définition ici, juste pour rire), on donne de l’argent à des producteurs étrangers pour avoir le privilège d’apercevoir un édifice familier dans un film dont l’action se situe à Moscou. Hourra!\nJetez un coup sur ce palmarès pathétique de la «culture»:\nLes pauvres films québécois rapportent systématiquement une petite fraction de leurs coûts de production. On le fait pour le prestige? On le fait pour faire jouir un critique bulgare ou pour figurer dans la liste des «10-films-que-personne-n’a-vu-mais-que-vous-pouvez-maintenant-louer-pour-presque-rien» ou pire encore, pour un obtenir un quelconque prix à l’occasion d’un des milliers de festivals de films dans le monde? On se demande pourquoi les restaurants peinent à trouver du personnel.\nLes subventions au cinéma entrent dans la même catégorie que celles données aux stades sportifs, à n’importe quelle compagnie dite «verte», aux constructeurs d’automobiles ou aux universités, un racket qui prend l’argent aux pauvres pour la donner aux riches sans aucun bénéfice à ceux qui paient.\nLe cinéma est une industrie. Ce n’est de la culture qu’au sens très large du terme, au point où ça ne veut rien dire. Un peu comme la port ou non port de la cravate, ou la coupe de cheveu, ou la manière de parler, fait également partie de la culture au sens large.\nBon cop bad cop, Star buck, etc., ce n’est pas de la culture, c’est du commerce. Arrêtez de charrier, M. Laporte.\nSi comme vous dites vous n’avez rien appris de la culture Française dans les oeuvres de Pagnol vous êtes surement bouché.La culture n’est pas que contemporaine mon cher,il est vrai qu’ici nous sommes toujours à renier notre passé,les Français sont probablement plus enclin au respect historique de leurs histoire.\nIl est tout aussi important de produire une oeuvre ici comme ”Un homme et son péché” qu’un Marius ou Manon des sources là-bas.\nDans la culture contemporaine tout semble parti pour l’uniformisation,nous vivons planétairement et nos cultures s’entremêle,et je ne suis pas contre ,sauf que nous devons demeurer intègre plutôt que de trop chercher à ressembler aux USA qui sont très différents de nous tout comme les Canadiens anglais.\nEncore une fois le Québec distinct produit un cinéma distinct.\nPour vous Mr Laporte\nça vas peut être calmer vos peurs et préjugés pour la gogauche artistique face au gouvernement Harper concernant le financement du cinéma Canadien. Et si vous n’aviez pas de crainte pour le financement fédéral, alors pourquoi cette petit remarque sournoise “encore” sur le dos de Haper ????\nA oui, c’est vrai, toutes les occasions sont bonne pour fessé gratuitement sur Harper, que ce sois pertinent ou pas….\nÀ TLMP l”étoile va à Mathieu Bock Côté!\n99.9% des artistes de sont pas des lumières. C’est pour cette raison qu’il est ridicule de les subventionner.\n“Je crois que le cinéma est une business comme toutes les autres”\nBen voilà le problème… Pour vous subventionner la culture ne vaut rien parce que vous ne savez pas reconnaître la différence entre un film et une canne de petits pois. Inculture, au sens premier du terme. Par contre, j’imagine que le pétrole n’est pas une business comme les autres…\nVive le cinéma québécois et les millions de fonds publics gaspillés dans des navets tels que : Angle Mort, Les Dangereux, Le poil de la bête, Cabotins, L’appât, et j’en passe!\nEt y’en a qui en redemandent…\nOK d’ abord !\nUn peuple sans culture Mr. Harper ?\nBien sûr nos incultes pour qui l’ art ne sert a rien préfèrent l’art de la corruption entre petits amis du privé du monde des affaires !\nSubventionner les arts ? Pouahhhh !\nSubventionner les milliardaires du privé ? Yesss ! Business as usuel !\n“À TLMP l”étoile va à Mathieu Bock Côté!\nVraiment surprenant??? Mathieu Bock-Coté est définitivement à droite…Vous le communiste!\nQuel apport à la culture québécoise a rapporté le film “Le poil de la bête”?\nParce que côté $, on a englouti $3M dans ça, pour un box-office de $70K.\nEt le fabuleux “Angle Mort”, tourné majoritairement à Cuba? avec des dialogues espagnols? Est-ce que c’était un 3M$ bien investi pour promouvoir la culture québécoise, ou plutôt un 3M$ pour permettre à des pseudo-vedettes québécoises de continuer de vivre la belle vie sur le bras des contribuables et se payer un beau ti voyage dans le sud?\nÉclairez-nous, ô grand connaisseur de la culture.\nAvez-vous vu comment Paul Piché et Emmanuel Bilodeau était dépassé par les propos de Bock Côté hier à la Grand Messe dominicale. Ils veulent profiter du fait que les québécois n’aiment pas Harper pour se séparer. C’est un peu comme si vous alliez chez GM et que le vendeur n’arrêterait pas de bitcher contre Toyota. « Laisse faire Toyota là. Toi c’est quoi que tu as dire sur tes sapristi de chars? »\nEnfin, si les artistes étaient capables de gérer leur propre finance personnelle cela pourrait quasiment avoir l’air crédible mais ça ne l’est pas. La Culture n’est certainement pas un signe d’intelligence en tout cas pas le cinéma québécois où les comédiens sont centrés sur-eux-mêmes.\nEn passant, Harper est un chateur pianiste. La culture il connaît ça.\nM. Laporte, lisez l’excellente source de douche froide:\nAppeler de la “culture” ces 33 films là est une épouvantable insulte à la vraie culture. Ces 33 films-là, c’est du commerce, du divertissement, une industrie. Mais de la “culture” ! Allons donc. A ce compte, je réclame une subvention pour les pages Facebook de mes enfants. Elles seraient, selon vos critères tordus, de la “culture” aussi…\nDieu que vos blogues sont plates… pas necessairement à cause de vous M. Laporte, mais beaucoup trop de gens vous en veulent. Plus personnes arrive à raisonner en écrivant sur ce blogue tellement on vous aime pas beaucoup. On vous en veut… vous travaillez pour la grosse roue de Star Académie et on aime pas ça. On sait que c’est encore une grosse machine à “subventionner” Pier-Karl et Snyder. Chaque fois que vous écrivez sur le blogue, peu importe le sujet, vous vous faites ramasser. Peut-être ne devriez-vous pas vous en tenir à ne plus faire de blogue?? Ça déborde et ça devient plate… très plate…\nLes iraniens ont gagné l’oscar du meilleur film en langue étrangère… vous croyez réellement que la culture iraniene va etre célébrée en occident à partir d’aujourd’hui ?\nun peu de sérieux M. Laporte\nle rayonnement de la culture, un mythe inventé pour décrire des oeuvres intéressantes mais non-rentables\nca ne change rien pour personne, sauf que les gens qui ont travaillé sur le film de Philippe Falardeau auront plus de facilité à trouver de la job sur un prochain projet, that’s it\nCanadien vous voulez dire ;)\nQuand on constate les réflexions de fond de chaudron de certains sur la valeur de la culture du peuple québécois, je me réjouis de constater que, dans la majorité des cas, ce sont des fédérâleux !\nPour les autres fédérâleux, ça me fait bien rire de les voir s’empresser de «canadianiser» les talents et succès québécois, un peu comme des racistes qui sont moins racistes quand ils y trouvent leur compte……\nIls font la même chose dans le sport car, si ce n’était de tous ces québécois francophones qui remportent des médailles années après année, tout comme en culture, leur «plusss meilleeur pays ferait dur en ”Chrétien” ou en ”Harpeur” (selon leur choix)….\nFélicitations pour Star Académie et la formidable équipe qui, avec tant de professionnalisme, fait l’admiration des plus grands producteurs et artistes musicaux à travers le monde…\nrespectable, avez vous écouté Harper jouer du piano ou chanter? Apparemment non.\nEn relisant les commentaires de certains sur ce blogue, il m’est venu à l’esprit cette réflexion que j’avais lu quelque part il y a plusieurs années et qui allait comme suit: « Toute la logique du monde est impuissante face à des imbéciles !»\nCertains sur ce blogue, aussi cultivés qu’un cactus en plein désert, siphonneront avec une paille estampée du «canadian flag made in China) le peu de sève qu’ils ont emmagasinée pour me répondre, les autres, qu’un organisme unicellulaire battrait quotidiennement dans des tests de quotient intellectuel, resteront silencieux…!\nSi tout le monde pensait comme vous, il n’y aurait que les Forces armées pour nous représenter à l’extérieur du Canada. (Dixit Daniel Lemire)\n@pager ‘’ Mathieu Bock-Coté est définitivement à droite…’’\nEt aussi indépendantiste…\nBravo!j’appuie à 100%.\nJe suis l’instigateur du retrait de facebook de Harper interprétant une chanson de John Lennon durant sa campagne électorale.J’ai ici une lettre signée de Yoko Onno qu’elle m’a fait parvenir me remerciant de l’avoir aviser pour qu’elle prenne l’initiative de demander à facebook de retirer ce vidéo.\nSon entreprise ne va en aucun sens avec l’oeuvre de John Lennon.\nUn cinema distinct et de qualite n’a rien a voir avec la nationalite, la langue, le sexe\nou la couleur de la peau de ses createurs.\nC’est justement de la capacite d’imaginer et de creer dont il est question. Un bon film\nc’est un bon film, nonobstan son pays d’origine.\nEn passant, l’arogance et les insultes n’ajoutent rien a la pertinence de vos interventions,\nSalut Gilles! Où trace t-on la ligne entre ce qui est « subventionnable » et ce qui ne l’est pas?\nOn peut être cultivé sans connaître Paul Piché et Emmanuel Bilodeau. Je préfère cultiver le champ de toutes les sciences et de toutes activités qui se pratiquent sans le bénéfice de spectacles, et de shows de chaises centrés sur des gens centrés sur eux-mêmes et à la recherche de la prochaine plogue ou publicité gratuite (c.-à-d. payée par nos taxes). Cependant, je ne néglige pas les chanteurs de facture vraiment internationale.\nSi j’étais une plante, je serais un cultivar, tout ce qu’il y a de plus sophistiqué et recherché: rien à voir avec l’herbe à puces, les pissenlits et la mauvaise herbe qui font la pluie et le beau dans notre valeureux monde artistique québécois, et qui jalousent forcément la culture à honorable remplie de fines connaissances philosophiques et scientifiques.\ncorrigé: Heureux ceux dont l’identité culturelle consiste à être ouvert à toutes les cultures. Ils ne ressentent alors nul besoin de subventionner une culture (la culture indigène) plus qu’une autre.\nLe domaine artistique est très élastique: plus il y a de subventions, plus il y a de personnes qui se découvrent un talent ou un intérêt artistique. Toutes mes nièces seront des artistes à 5 ans: ils recevront une grosse subvention de papier, pots de peinture, crayons de couleur. Sans cette subvention, ils vont se trouver d’autres talents.\nMeryl Streep est une diplômée de Yale: Master of Fine Arts (Yale)\nTrès différent de nos artistes québécois qui se croient les représentants de la culture! Car pour être accepté à Yale dans ce programme, vous devez\n1)\tÊtre hyper intelligent;\n2)\tÊtre hyper cultivé, sciences etc;\n3)\tDéborder de talents\n•\tSeul Gregory Charles pourrait être accepté comme québécois. Aucun autre artiste québécois ne pourrait l’être, d’après moi. Pas vos amis en tout cas monsieur Laporte.\n•\tSimon picotte\nJe sais que la phrase ” Faiseurs de CULture” c’est pas français. Mais j’ai choisis ce terme par exprès pour bien faire comprendre mon propos.\nMonsieur Laporte se fait ramasser parce qu’il mélange les genres.\nOn est tous fier de voir un Québécois aux oscars.\nMais comme tous ses confrères de la presse, il profite de sa tribune publique privilégié pour faire passer un message politique partisante ou une idéologie propre à lui-même.\nJe ne suis pas un artiste, un simple ouvrier, et je trouve que ce qu’il fait côté artistique assez génial, mais nous avons une idéologie politique opposé.\nJ’ai vue le film que j’ai trouvé bien ordinaire, qu’il se retrouve aux oscars me surprends. Je me pose toujours des questions quand je vois des navets commerciaux remporter des prix ou en nommination.\nJe n’ai rien contre le cinéma Québécois, un ministre conservateur oui oui, un « MÉCHANT » conservateur approuvait les subventions, il à fait remarquer que seul les USA et l’Inde s’auto finançait, tous les autres pays subventionnent l’industrie, mais je dois vous avouez que d’entendre dénoncer des supposés coupures dans la culture au Québec me laisse perplexe.\nCar voyez vous, l’an passé, il sortait en salle, un film Québécois par mois et le gouvernement conservateur augmentait les subventions aux festivaux d’été afin de contré la crise économique.\nVoyez vous, m. ou Mme gchampag, moi c’est la désinformation partisane qui me rebute.\nQuand j’entends parler de culture ou de cinéma québécois, je sors mon…oreiller.\nIl faut un peu se calmer le ponpon. Le point n’est pas de savoir si les québécois ont besoin ou non de Hollywood. Ce qui est important c’est que les gens d’ici se dépassent, se surpassent sans aucunes attentes. Je suis fier de voir des artistes, scientifiques, entrepreneurs et citoyens tenter de changer une parcelle de ce monde dans lequel nous tous vivons. Il ne faut pas cesser de rêver, jamais.\nNon, il n’y a pas de différence fondamentale entre une canne de petit pois et un film, un moteur électrique, de l’engrais pour ma pelouse ou de la nourriture pour chats.\nStéphane Laporte se dit fier du cinéma québécois mais il ne nous dit pas de quels film(s) il est fier, je crois que nous devrions le savoir.\nAllez vois où on brûle votre argent:\nVoyez aussi le monstrueux gouvernement mettre son nez partout et sa main dans nos poches:\nJe voterai pour le prochain politicien qui promettra de nettoyer ces écuries d’Augias.\nCa reste de la culture. De très basse qualité mais de la culture pareil.\nC’est comme comparer du Québérac avec un grand Bordeaux. C’est du vin.\nOu comparer un faux scientifique comme vous, qui citez des créationnistes dans le blogue des Sciences, avec un vrai scientifique comme Yvan Dutil.\n@respectable 28 février 2012-07h27\nVous écrivez : «Meryl Streep est une diplômée de Yale: Master of Fine Arts (Yale)Très différent de nos artistes québécois qui se croient les représentants de la culture! Car pour être accepté à Yale dans ce programme, vous devez\n1) Être hyper intelligent;\n2) Être hyper cultivé, sciences etc;\n3) Déborder de talents\n• Seul Gregory Charles pourrait être accepté comme québécois. AUCUN AUTRE ARTISTE QUÉBÉCOIS NE POURRAIT L’ÊTRE, D’APRÈS MOI . PAS VOS AMIS EN TOUT CAS monsieur Laporte. Simon picotte »\n(Les majuscules sont de moi pour bien souligner le snobisme ronflant de vos inepties)\nPour votre information monsieur picotte,\nPatrick Huard, collaborateur de M.Laporte, a déjà travaillé avec les meilleurs «coachs» de l’Actors Studio, à New York , ceux-là même qui ont aussi «coaché» Meryl Streep…À la fin du stage de M.Huard, on lui a offert une place comme auditeur libre à l’Actors Studio où la «crème de la crème» de ceux qui y font un stage, ont le privilège d’être auditeur libre, c’est-à-dire qu’ils ont le droit d’aller dans la salle et de regarder travailler des gens comme Pacino. Qui plus est, en 1997, on lui a offert de s’inscrire au programme international de 3 ans – on prend 12 candidats par année sur la planète…\nJe constate qu’à chaque fois que vous intervenez sur les blogues, vous nous démontrez souffrir d’un sérieux problème d’incontinence intellectuelle car vous ne manquez jamais de faire pipi sur tout ce qui représente l’identité QUÉBÉCOISE, que ce soit en politique, en culture, en économie etc…\nBien sûr, à force de faire pipi un peu partout comme le poodle royal de Sa Majesté que vous êtes, on finit par faire pipi sur ses bottines comme le prouve le cas de Patrick Huard auquel j’ai fait référence ci-haut.\nMr.respectable est très frustré,boit trop de café et devrait fumer un joint pour se relaxer et enfin découvrir la réalité qui l’entoure.Ses lubies l,entraîneront peu à peu vers une dépression majeure où la paranoïa fera de lui un parfait délateur de la société Harperienne.\nCe personnage au Kamouraska est connu comme une punaise de sachristie de haut niveau et le bon voisinage avec lui est une tâche quasi impossible.\n”En passant, la Suède fait partie des pays qui pratiquent une identité culturelle beaucoup plus fixée sur les autres que sur le nombril indigène, le nombril des “gens d’ici”.”\nSi vous prenez le temps de faire une recherche, vous constaterez que la Suède subventionne énormément les arts et la culture.\nÉvidemment la musique, étant donné la proximité de la Grande-Bretagne. Et aussi les minorités qui risquent de disparaitre, la culture laponne et 2 ou 3 autres minorités situées dans le nord du pays.\n@ mbison, qui a écrit en ce :\n27 février 2012, 16h51\n« Canadien vous voulez dire ;) »\nA t-on vraiment besoin de la reconnaissance des Américains pour s’aimer soi-même? Avec ou sans Oscar, M.Lazhar reste un très beau film.\nIls ont reconnu “Ze Artiste” parce que ça fait l’éloge du cinéma américain d’Hollywood et qu’il est muet. Eut-il été parlant, il n’était plus dans la course sauf dans la catégorie “langue étrangère”\nMoi, j’adore le cinéma Québécois…Les autres provinces Canadiennes (peut-être à part le Nouveau Brunswick et l’Ontario) ne peuvent pas participer aux Oscars pour les films en langue étrangère. C’est ce qui donne cette main-mise du Québec sur le cinéma Canadien…Et c’est parfait ainsi!\nMême si la très grande majorité des artistes québécois sont plutôt poches et manquent infiniment de culture et même de jarnigoine si nous les comparons à ceux de l’Hexagone, laissons au moins la possibilité de rêver à nos pauvres nationalistes québécois qui se cherchent des prix de consolation partout où ils peuvent. Tous désemparés qu’ils sont, ne sachant même pas où se mettre les pieds en s’enfargeant partout dans les ruines de leur foutue cause nationale, ceux ci se consolent en regardant la Grande Messe du dimanche à Radio Canada afin d’espérer une embellie et une déclaration de foi nationaliste d’un pauvre taré comme eux. Et pendant ce temps, la Cause esseulée depuis trois longtemps faute de disciples, est disparue de l’écran radar, tannée de s’être branlée dans le manche aussi longtemps face à de tels castrés. Avec plaisir, John Bull.\n“Quand j’entends parler de culture ou de cinéma québécois, je sors mon…oreiller.”\nC’est drôle, je ne suis pas surpris de vous voir paraphraser vous savez qui.\n“Quel apport à la culture québécoise a rapporté le film “Le poil de la bête”?\nEt le fabuleux “Angle Mort”, tourné majoritairement à Cuba? avec des dialogues espagnols?”\nAucun. Des films de droite qui singent la culture américaine. Comme vous.\nVous avez besoin de la reconnaissance de The Academy pour vous sentir fier du cinéma d’ici, vraiment? Je n’en reviens pas de l’importance que l’on peut donner à ce genre de galas. Certes, c’est un outil marketing important pour les nominés mais c’est tout. Comme n’importe quel autre gala, c’est subjectif et ne représente l’opinion que des membres.\n@Souverain : Il y a une différence entre se faire inviter à des cours d’acting et de se faire accepter à Yale au programme Master of Fine Arts . Faut être intelligent. Ce qui est de moins générale chez les humoristes québécois Huard inclus. Faire le bouffon ne fait certainement pas partie des préalables. C’est un programme sérieux.\n>>>Ce personnage au Kamouraska est connu comme une punaise de sachristie de haut niveau et le bon voisinage avec lui est une tâche quasi impossible.\nSalut Gilles. lol J’ai jamais mis les pieds au Kamouraska Gilles je sais même c’est où. Tu fais erreur sur la personne. Je suis de Trois-Rivières. J’ai déjà sorti avec la fille de mon voisin. Mes voisins m’adorent. Quossé ça? C’est du n’importe quoi.\nMais peu importe tu es mon communiste préféré. Je n’hésiterais pas à t’inviter à la chasse dans le bois ou à la pêche. J’ai un chalet à St-Alexis des monts. Plein de truites. La grosse paix. Tout seul su’l lac avec un gros joint man. Le paradis sur terre.\nPour revenir au sujet. 1% du budget alloué à la culture c’est trop car la santé, l’éducation et le service de la dette accapare 80% du budget. Va falloir couper dans la culture un jour Gilles. Sinon ce sont nos banquiers qui vont le faire et eux ils s’en foutent de notre culture. Y vont couper en sauvage. C’est parce que j’aime ma culture canadienne française que je veux qu’on coupe avant que d’autres le fasse de la mauvaise façon.\nSi ces films n’ont fourni aucun apport à la culture, alors pourquoi subventionner ces films? Et pourquoi subventionner le cinéma s’il est établie par vous que certains films n’apportent rien à la culture? Si on coupait les subventions à de tels films, il n’y aurait donc aucun impact sur la culture car ceux-ci n’y ont rien apporté, n’est-ce pas?\nJe ne suis pas de droite, et je suis loin d’être un admirateur des USA. Je suis simplement contre le fait qu’on gaspille mon argent sur des films pourris, et fasse vivre une ‘élite’ cinématographique québécoise qui mène la belle vie, en se payant des salaires faramineux, pour des films que personne ne veut voir.\n@johnbull 29 février 2012-05h29\nIl n’ ya pas si longtemps, tu traitais les artistes de l’Hexagone de demeurés et tu t’en sers maintenant pour mépriser les québécois…\nNous, les VRAIS QUÉBÉCOIS avons des créateurs d’une telle classe que nous sommes honorés par les deux plus prestigieux événements artistiques planétaires : Hollywood et Cannes… pendant que le ROC applaudit ces grands artistes canayens que sont Harpeur le chanteur, Chrétien le stand-up comique et «Justun» le boxeur…\nDepuis quelques semaines, on constate que l’étoffe (sic) de tes arguments fédérâleux devient de plus en plus malodorante au fur et à mesure que les VRAIS QUÉBÉCOIS font prendre conscience aux côlons et colons de FAUX québécois que leur béquille Ottawasienne est aussi fiable que la culture (sic) de Harpeur, le jugement (re-sic) de Jean Lagaffe Chrétien ou, pire encore, que l’intellect de «Justun» le fils de l’autre…\nQue la première chose que tu fasses à 05h25 du matin soit de faire pipi sur les québécois nous confirme un très très sérieux problème de névrose obsessionnelle…\nChange de vétérinaire, tu vas finir dans les écuries d’Élizabeth avant longtemps…\nAu plaisir, Robert Alarie\nDepuis quand les acteurs doivent être intelligents ou éduqués?\nQuel genre de péteux chosit son divertissement selon ces critères? Si quelqu’un peut démontrer une relation de cause à effet entre l’éducation et l’intelligence des acteurs-réalisateurs-producteurs-scénaristes et la qualité d’un film, je le met en nomination pour le Nobel de la magie.\nAh que la vie serait triste sans la quotidienne petite branlette verbale de John Bull.\nVous ne le saviez sans doute pas, mais Lionel Groulx est mort depuis un sacré bout de temps.\n@Respectable ‘’Sinon ce sont nos banquiers qui vont le faire et eux ils s’en foutent de notre culture.’’\nVous devriez sortir un peu plus souvent dans Trois-Rivières, vous pourriez constater que les banques et caisses Desjardins sont des partenaires majeurs lors des grands événements culturels de la ville. Et si les banques et les caisses y participent, c’est qu’elles y trouvent leur compte… Sinon !\nL’argent que le gouvernement fédérale nous « donne » pour réaliser nos films, ce n’est pas un cadeau, c’est notre propre argent qu’on a payé en impôts. Bienvenue dans le monde réel. :)\ndouche_froide 29 février 2012-13h26\nVous écrivez : «Ho! Ho! Ho!…Depuis quand les acteurs doivent être intelligents ou éduqués? … et vous poursuivez bla bla bla…« ….Si quelqu’un peut démontrer une relation de cause à effet entre l’éducation et l’intelligence des acteurs-réalisateurs-producteurs-scénaristes et la qualité d’un film, je le met en nomination pour le Nobel de la magie.»\nVous semblez avoir un mépris pour tous ces gens extraordinaires du domaine des arts et de la scène qui tiennent en vie l’âme d’un peuple, c’est-à-dire sa culture, et que vous et d’autres ignares incultes considérez comme des parasites de la société…!\nJe vous invite à lire la biographie de Václav Havel , dramaturge, essayiste et homme d’État tchécoslovaque décédé le 18 décembre 2011 , ainsi que la biographie de Charles Chaplin ; en plus d’avoir deux excellents candidats pour votre Nobel de la magie, vous allez vous coucher moins niaiseux …\nVous faites malheureusement partie de ces gens (il y en d’autres sur ce blogue qui se reconnaîtront) qui disent n’importe quoi pour paraître intelligents alors qu’ils font au contraire la preuve de leur insignifiance…\nVous réalisé que votre message de 13h19 était simplement haineux? Vous pensez que c’est comme sa que vous allez faire avancer votre “cause”? Insulter et traiter de faux-Québecois ceux qui ne pensent pas comme vous? Vous passez beaucoup plus comme un frustré de la vie qu’un visionnaire si vous voulez mon avis…\nJe suis désolé de ce malentendu,j’écrivais à ”johnbull”.\ngaucho_marx : je parlais de nos banquiers Wall Street. Les Caisses et les Banques ne financent pas le gouvernement ou si peu.\nL’éternelle rengaine des séparatistes…Usée à la corde??\n@parobillard 29 février 2012-17h15\nVous faites de la lecture sélective ?\nOù êtes-vous quand johnbull écume les blogues depuis 2-3 ans pour nous traiter de «coquerelles» et de «rôteux de baloney», lesquels sont SES PROPRES propos méprisants !\nAlors pour la morale, en bon (ne) fédéraliste arrogant(te) vous repasserez…\nVous réalisez que votre message de 17h15 est tout simplement insidieux, c’est comme ça que vous pensez justifier votre cause ?\nAllez en paix et ne délirez plus !\nDe la part d’un VRAI QUÉBÉCOIS qui se tient debout !\nVous voulez connaître la différence entre vous et les johnbull de ce monde? C’est simple, johnbull n’a pas besoin n’a pas besoin de faire avancer sa cause puisqu’il l’a déjà son pays. Tout ce qu’il fait c’est provoquer parce qu’il n’a visiblement rien d’autre à faire de sa vie. Vous, par contre, essayez de faire avancer une cause et ce n’est pas en insultant ceux qui ne sont pas d’accord avec votre point de vue que vous allez leur faire changer d’idée.\nP.S.: Pour vous un vrai Québécois qui se tient debout c’est quelqu’un qui propage des commentaires haineux? (vous devez sans doute être d’accord avec moi que vos propos sont haineux puisque vous n’avez pas essayé de vous défendre et vous n’avez fait que répondre “Ben! Eux aussi!”). Vous avez visiblement une bien moindre estime des Québécois que moi alors.\nJe n’ai jamais que tous ceux que vous appelez comiquement des «artistes» ne sont pas intelligents. Je méprise ces «artistes» incapables de travailler à moins de bénéficier de l’argent des contribuables, vous avez raison. Si ces soi-disant «artistes» ne possèdent le talent requis pour vivre de leur «art», qu’ils crèvent ou qu’ils se fassent employer dans l’industrie de la restauration.\nVous auriez dû préciser qu’il s’agissait des escrocs de WallStreet…\n@parobillard 29 février 2012-22h36\nSelon votre raisonnement, puisqu’un fédérâleux a ‘’son’’ pays (faites-moi rire), c’est justifier d’insulter les gens…\nOn reconnaît bien là un(e) vrai libéral : arrogant, condescendant et méprisant…\nC’est justement à cause de votre arrogance et de cette mentalité du «tout est permis» que les VRAIS QUÉBÉCOIS vous ont rayés de la mappe…\nFini, kaput, bye-bye les libéraux…\nOn va faire la même chose au provincial avec John James «le parrain» ; ainsi, les libéraux passeront à l’histoire comme le parti le plus magouilleur que le Canada et le Québec auront connu…\n>>>Vous auriez dû préciser qu’il s’agissait des escrocs de WallStreet…-gaucho_marx\nCela m’apparaissait implicite jusqu’à ce que je lise votre commentaire et que je réalise que j’étais sur un blogue artistique. En passant ces gens que vous appelez « des escrocs » financent pour pas cher vos programment sociaux dits « sacrés ». Ils ne sont pas obligé de nous prêter vous savez.\nHeureusement qu’ils peuvent compter sur vous pour les idolâtrer.\nSi vos amis de WallStreet nous prêtent c’est qu’ils y trouvent amplement leur compte, franchement !\nJe tiens à vous signaler que mes programmes sociaux sont aussi les vôtres. Et n’allez surtout pas me répondre que vous ne les utilisez jamais.


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