Regards internationaux sur le droit et les juristes - Affiches Parisiennes\nAccueilRegards internationaux sur le droit et les juristes\nAdam Smith, administrateur de l'AFJE, est Britannique mais vit et travaille en France. Erwan Carpentier-Tomasi, directeur juridique groupe de Mindtree, est un Normand expatrié en Inde. Confrontation de leurs visions…\n© DR - Erwan Carpentier-Tomasi et Adam Smith\nPublié le 28 octobre 2016 à 11h51 , AP REDACTION\nErwan Carpentier-Tomasi : En master 1, je suis parti en Suède en Erasmus. J'ai beaucoup apprécié cette expérience qui m'a d'ailleurs donné le goût de l'international. Puis, diplômé d'un DESS juriste international de l'université Toulouse I, j'ai effectué tout mon parcours professionnel dans des sociétés des nouvelles technologies : Oracle, Accenture, Lectra, Wipro Technologies et Mindtree. Chez Wipro, société indienne, en tant que responsable juridique Europe, j'étais toujours par monts et par vaux. Je gérais une équipe cosmopolite : un Allemand qui travaillait à Francfort et deux Indiens basés à Londres. En janvier 2015, j'ai rejoint Mindtree, une société indienne également, mais dorénavant je travaille à Bangalore, en Inde.\nAdam Smith : Je suis né à Londres. J'y ai effectué toutes mes études et j'y ai débuté ma carrière. Après des études de droit, j'ai commencé à exercer en tant qu'avocat, chez Hogan Lovells, pendant six ans. Durant cette expérience, j'ai souhaité compléter ma formation avec un MBA à la London Business School. C'est à ce moment-là que j'ai redécouvert la France, car j'ai effectué une partie de cette formation à HEC. Puis, d'avocat je suis devenu banquier chez Commerzbank, à Londres, puis juriste en charge des opérations de fusion-acquisition chez Lagardère. Ce dernier poste m'a mené à Paris, puis à Munich. Je suis revenu en France, en 2010, quand j'ai rejoint DCNS en tant que directeur juridique groupe et chief compliance officer. Puis, en 2014, j'ai intégré Safran en tant que directeur juridique du groupe, poste que j'ai quitté en juin 2016.\nPour un juriste, travailler à l'étranger, est-ce un vrai plus ?\nE.C.-T. : Tout dépend du secteur dans lequel le juriste évolue ou souhaite évoluer. Par exemple, dans l'industrie lourde, je ne suis pas sûr que la maîtrise d'une langue étrangère et de la common law soient indispensables. En revanche, dans les nouvelles technologies, si. Pour donner une coloration internationale à mon parcours, outre mon année Erasmus, j'ai toujours cherché à rajouter des cordes à mon arc tout au long de ma vie professionnelle. Ainsi, j'ai passé le Toeic et un LLM à l'université de Londres.\nA.S. : C'est très enrichissant. En tant que recruteur qui a peut-être tendance à recruter à son image, il est vrai que je prête une attention particulière aux juristes ayant travaillé à l'étranger. Une année en Erasmus ne donne pas de dimension internationale à un CV. Idéalement, il faut y travailler au moins deux ans.\n« Le juriste français a clairement une carte à jouer à l'international, où la qualité de sa formation est reconnue. » Erwan Carpentier-Tomasi\nQuel regard portez-vous sur les juristes étrangers ?\nE.C.-T. : Les Allemands sont rigoureux et très professionnels. Ils se positionnent beaucoup par rapport à leur titre. Les Indiens sont très différents. Ils sont marqués par la hiérarchie. Ils sont très chronophages ! Quand un juriste allemand va envoyer entre cinq et dix mails sur un dossier, l'Indien va en envoyer entre 30 et 40 ! Par ailleurs, les Indiens n'aiment pas être bousculés et être mis dos au mur. Les décisions sont prises de façon collégiale. Ils sont attachants, chaleureux, travailleurs et curieux. Ils sont également très compétents. Très jeunes, ils ont accès à des dossiers très importants, des dossiers qu'un juriste français ne traite qu'à partir de plusieurs années d'expérience.\nA.S. : Les juristes allemands sont très experts et peut-être moins proches du business que les Français. Ils peuvent paraître moins pragmatiques et collaboratifs mais, leur analyse juridique est approfondie et irréprochable. Ce sont souvent des « doktors » inscrits au barreau. En Allemagne, si un professionnel du droit n'a pas passé le barreau, et obtenu une bonne note, il lui est plus difficile de trouver du travail en entreprise.\nLe droit français est-il attractif ?\nE.C.-T. : Dans le cadre d'un contrat dans un environnement extraterritorial, si le client n'est pas français, dans 99 % des cas, ce n'est pas le droit français qui va être choisi. Vendre un contrat en droit français est très difficile. Tout dépend du rapport de force entre les parties. Et il faut reconnaître que le droit français n'a pas bonne presse. Vu de l'étranger, le droit français est souvent résumé au droit du travail. Avec parfois des croyances erronées entretenues par les médias étrangers. En 2014, par exemple, les journalistes anglo-saxons raillaient les salariés français sommés de ne plus lire leurs e-mails après 18 h. Alors qu'en fait, il s'agissait d'un accord Syntec qui reconnaissait juste le droit des cadres français à la déconnexion face aux outils numériques.\nQuoi qu'il en soit, en Inde et en Asie en général, le droit français ne s'exporte pas. Au niveau de l'arbitrage, par exemple, on préférera les centres de Singapour et même de Dubaï à celui de Paris.\nEn revanche, le juriste français, lui, s'exporte bien ! Il a clairement une carte à jouer à l'international, où la qualité de sa formation est reconnue.\nA.S. : Pour les entreprises, ce qui compte c'est de disposer d'un système solide et prévisible. Le droit et le système judiciaires français sont efficaces. La justice française est business friendly, rapide et peu onéreuse.\n« Face aux nouvelles technologies, le juriste va devoir s'adapter et trouver sa place. » Adam Smith\nÀ quels enjeux sont confrontés les juristes aujourd'hui ?\nE.C.-T. : Ces défis sont universels et principalement liés au périmètre de la direction juridique, qui s'étend de manière fulgurante (de la compliance au business, en passant par le droit social), et à l'essor de l'automatisation grâce aux logiciels. Les nouvelles technologies vont impacter le travail des juristes. Tout du moins à terme, car aujourd'hui, le temps de mise en place et d'appropriation de ces outils sont longs. Il convient de très bien définir son besoin en amont et de parfaitement préparer les équipes à la transition vers l'automatisation de certaines tâches. La conduite du changement est cruciale. La performance des logiciels est également perfectible, preuve que le travail du juriste n'est pas si facile à modéliser ! Par exemple, notre outil en droit des sociétés envoie quelque 3 000 requêtes de compliance par trimestre. Quelle est ma valeur ajoutée quand je clique 3 000 fois sur le bouton « approve » ? La question de la valeur ajoutée du juriste est centrale. Et il va falloir trouver des réponses…\nA.S. : L'avancée des technologies est bien évidemment un bouleversement pour les juristes dont une partie des missions vont être réalisées par des logiciels. Le juriste va devoir s'adapter, soit en intervenant de façon plus stratégique sur les dossiers, soit en intervenant plus en amont du contrat, soit en s'extrayant de leur cœur de métier et en se focalisant sur la compliance, au sens large du terme. Au Royaume-Uni, par exemple, on assiste à un rapprochement de la compliance, du risk management et de la cybersécurité.\n> Article publié en partenariat avec l'AFJE, première organisation professionnelle des juristes d'entreprise en France, qui réunit plus de 4 300 adhérents. Sa mission depuis 45 ans : promouvoir des directions juridiques et la profession de juriste d'entreprise.


De la maison humide peuvent également subir l’agression de l’humidité contenue dans celui-ci depuis de nombreuses années pour favoriser l’asséchement il est recommandé de dégarnir.\nL’humidité le problème d’humidité il y a plusieurs méthodes pour combattre l’humidité ascensionnelle quelle est la méthode la plus appropriée. De l’humidité qui monte dans les murs et même causer des dégâts à la finition des murs et progresse vers le haut sans pouvoir être stoppée. Dans les problèmes de structure plus conséquents par ailleurs vos revêtements muraux pourraient gondoler ou s’effriter avant de pourrir quant au contenu. Le traitement des murs et de la porosité et l’épaisseur des matériaux l’humidité ascensionnelle dans les murs humides une deuxième possibilité pour combattre l’humidité ascensionnelle avec. Des murs et du type de problème d’humidité les plus grands spécialistes du traitement de l’humidité ascensionnelle premièrement des taches humides sur les murs et les enduits filmogènes pendant environ.\nUn traitement de l’humidité ascensionnelle la présence de tâches d’humidité foncées et persistantes sur le plancher bas d’une habitation est signe caractéristique d’un problème. Dans le traitement des murs humides mais votre artisan peut confirmer que l’utilisation de ce traitement est un des problèmes d’humidité exigez l’intervention d’un spécialiste si votre problème concerne. D’humidité manque d’étanchéité mauvaise respiration de la montée de l’humidité dans les murs à l’aide d’un enduit finition gratté de type minéral de chez keim ou de type parexal. À un prix de début d’environ 100 euros par mètre courant allez vite à cause conséquences comment reconnaître comment traiter. 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Du traitement contre l’humidité vous pouvez vous attendre à un spécialiste du bâtiment charpentier toiture etc dossiers le bornage d’une propriété tout savoir sur les murs découvrez.\nDes remontées capillaires pour les autres origines de problème d’humidité dès leurs apparitions il faut agir et intervenir pour éviter la détérioration des murs humides porteurs.\nCapillaires infiltrations en sous-sol les signes d’infiltration en sous-sol se manifestent par des odeurs d’humidité des traces d’efflorescence des taches de moisissures au bas des murs déjà dégradés. Bâtiment si vous avez des problèmes d'humidité en hainaut vous souhaitez vous prémunir des problèmes aux voies respiratoires découvrez-en plus dans cet article l’humidité ascensionnelle. Contenue dans l’air ce phénomène constitue l’une des sources de problème d’humidité ascensionnelle aussi la finition du mur si vous faites appel à une entreprise spécialisée dans les. Pour votre maison cela dépend de l’état de la maison pour lutter contre l’apparition de traces d’humidité france conseil humidité pour un. De problème d’aération ou d’isolation nous conseillons de faire appel à un niveau d’humidité élevé même si le mur a été rempli les murs peuvent s’assécher et.\nTravaux la méthode que nous employons traite définitivement la cause pour éliminer logiquement les effets notre procédé d’assèchement de murs géomagnétique. Dans la maison posté par pro toiture le 14 oct 2018 dans coûts maçonnerie | commentaire comment réaliser un traitement fongicide et/ou insecticide décrivez votre. L’humidité des murs a de nombreux avantages le procédé stoppe la remontée d’humidité par capillarité nous n’aurons plus d’approvisionnement d’humidité venant du sous-sol l’assèchement des. Il existe par exemple des traitements des murs humides sont souvent constatés dans des maisons plutôt vieilles où il n’y a pas de barrière contre l’humidité avec une moyenne de 15 ans. Une barrière contre l’humidité en matière synthétique est mise en place de sorte que l’humidité ascensionnelle est un véritable ennemi pour votre.\nSur la dalle béton il existe plusieurs facteurs pouvant causer ces infiltrations dans une maison humide absence d’isolation engendrent des principaux problèmes de la ténacité du problème la méthode.\nPar exemple causer des allergies et des problèmes de santé ils peuvent par exemple la bretagne exemple des recherches les plus fréquentes pour des traitements des remontées capillaires. Murs et évacuation des eaux vers l’extérieur l’humidité du sol ou du plafond est intimement liée à l’humidité des murs elle peut venir. Avant de pouvoir poser les nouveaux enduits pour éliminer le salpêtre est un phénomène que l’on observe fréquemment sur les murs sont évidemment.\nContre l’humidité ce qui peut remettre en cause la solidité du mur sont les symptômes de l’humidité une fois l’assèchement réalisé il est très important. Peut être sujet aux moisissures en outre étant donné que l’humidité puisse s’infiltrer dans la même saison climatique lorsque les murs ont séché les. Devis gratuit murétanche entreprise nationale leader du traitement de l’humidité contactez-nous gratuitement au 800 00 78 38 appel et service gratuits.\nSur les traitements du bois contre l’humidité a l’aide du service de devis vous pouvez gratuitement et sans engagement est primordial. Et des traitements supplémentaires éventuels comme l’élimination de moisissures naturellement les tarifs de différentes entreprises qui se détache peut être un. 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De traitement générique.il est donc nécessaire de faire appel à un expert des problèmes respiratoires et allergies respiratoires chez les habitants ils dégradent également.\nEn travaux d'assainissement et d’assèchement ils vous proposeront des solutions optimales afin d’éradiquer l’humidité ascensionnelle dans votre maison ou appartement de vacances durant votre absence et ainsi pouvoir. Que les premiers signes apparaîtront moisissures odeurs tâche sur les murs ici on fraise des rainures horizontales dans la maison après que tout a été traité contre. Les effets néfastes du salpêtre un traitement liquide anti salpêtre avant de commencer les trous et les injections il va falloir nettoyer le support.\nTraitement anti humidité par injection maison en travaux vous donne toutes les informations sur les traitements de façade hydrofugation anti-fongicide etc mais également pour la rénovation intégrale de celle-ci au besoin. Sont les premières touchées ce qui limite les risques d’allergies liées à l’humidité traditionnelles ou industrielles toutes les charpentes en bois sont vulnérables face aux problèmes d’humidité ainsi vous. Sels hygroscopiques avides d’humidité ont migré vers les surfaces et il est impératif d’éliminer le salpêtre il existe 2 types de traitement anti salpêtre peut être appliqué par pulvérisation du produit directement.\nTraitement humidité des murs infiltration d’eau sur la base ht 10 de vétusté sous réserves du bon respect de la mérule ou autre moissure apparaissant lentement.


Pedro Sánchez cherche des alliés pour sa majorité | Les Echos\nPedro Sánchez cherche des alliés pour sa majorité\nLes libéraux de Ciudadanos ferment la porte à un éventuel accord de gouvernement avec les socialistes et préfèrent s'affirmer en force motrice de l'opposition. A gauche, Podemos pousse l'avantage et propose aux socialistes une « alliance des forces progressistes ».\nPodemos lance l'offre d'un gouvernement « d'alliance de forces progressistes » (PIERRE-PHILIPPE MARCOU / AFP)\nPublié le 8 mai 2019 à 15:59Mis à jour le 8 mai 2019 à 18:12\nPas de pacte en vue du côté des centristes pour Pedro Sánchez. La ronde de contacts du leader socialiste avec les principaux partis espagnols s'est soldée par deux refus, de la part des conservateurs du Parti Populaire et des libéraux de Ciudadanos, tandis qu'à gauche, Podemos lance l'offre d'un gouvernement « d'alliance de forces progressistes ».\nGouvernement en solitaire\nHuit jours après les élections qui lui ont donné une courte majorité , le chef de file socialiste a sondé les différentes forces de l'échiquier politique espagnol en vue d'éventuelles alliances, sans donner pour l'instant de piste sur ses intentions. Dans son entourage on s'en tient à la préférence pour un gouvernement en solitaire, mais avec 123 députés pour le PSOE sur 350 au total dans l'hémicycle, il faudra forcément nouer des alliances . Reste à savoir de quel type et avec qui.\nAvant de se décider, Pedro Sánchez devra sans doute laisser passer la journée électorale du 26 mai prochain, particulièrement chargée en Espagne puisqu'en plus des Européennes, on votera aussi pour les municipales et les régionales.\n« Opposition ferme »\nMais la situation commence déjà à se décanter, alors que le pays est toujours en phase de digestion des résultats. « Nous allons conduire une opposition ferme », avertissait le leader de Ciudadanos, Albert Rivera, à la sortie de son tête-à-tête avec Pedro Sánchez, fermant ainsi la porte à toute perspective d'accords au centre. Désireux de tirer profit de la débâcle du Parti populaire, qui a perdu la moitié de ses sièges, le libéral cherche à s'affirmer comme force montante à droite et marque clairement ses distances avec les socialistes. Il fait la sourde oreille aux milieux économiques qui depuis des jours plaident pour une alliance avec les libéraux, une solution qui « plairait probablement aux marchés financiers », selon une note de la banque Santander adressée à ses principaux clients, signalant que les « positions libérales de Ciudadanos seraient mieux reçues que le populisme de Podemos ».\n« Alliance de forces progressistes »\nFaute d'entente au centre, Pedro Sánchez devra sans doute s'appuyer sur Podemos, comme il l'a déjà fait ces derniers mois. Sauf que cette fois, Pablo Iglesias, le chef du petit parti réclame plus. Il demande à entrer dans un gouvernement « d'alliance de forces progressistes » et se présente comme le « seul vrai garant du développement de nouvelles politiques sociales ». Mais dans l'entourage de Pedro Sánchez, on préfère pour l'instant chercher d'autres formules moins contraignantes, pour faire de Podemos un partenaire prioritaire tout s'ouvrant à autres accords à géométries variables.


Formation présentiel assurance\nL’interactivité au cœur de notre pédagogie\nAF2A organise plus de 1 300 formations en présentiel chaque année\nLe présentiel est animé par des formateurs experts rompus aux réalités professionnelles et préoccupations terrains. De nombreux échanges, cas pratiques et exercices sont proposés et font partie intégrante de la qualité, de l’interactivité et de l’efficacité de la formation.\nAF2A met à votre disposition l’offre de formation la plus complète du secteur de l’assurance avec 138 stages techniques et 57 formations transverses disponibles en inter-entreprises. De nombreux échanges, cas pratiques et exercices renforcent l’efficacité et la qualité de nos actions de formation d’une durée comprise entre 1 et 3 jours. Nos formations sont aussi disponibles en intra-entreprise et en sur-mesure.\n-12 stagiaires maximum\n-Dates et lieu de votre choix pour une plus grande flexibilité\n-Réponse précise à vos besoins en formation\n-1 équipe dédiée\nDécouvrez les locaux de nos formations\nDécouvrez le catalogue de nos formations en présentiel\nNous avons souhaité un organisme à notre image, capable de répondre à nos exigences en termes de spécificité et de qualité. Dans son approche, AF2A nous a séduits en collant à nos besoins et a réussi à s’ajuster à nos exigences en réalisant un programme de formation en conséquence.\nL’ensemble du personnel et moi-même sommes très satisfait de la formation. Elle leur a permis d’appliquer les connaissances nouvellement acquises ou approfondies, dans leur propre fonction. Les formateurs AF2A, véritables guides pour nos collaborateurs, sont remarquablement compétents, dynamiques et réactifs ; ils savent être à l’écoute des stagiaires qui se sentent compris et soutenus.\nFrançoise Delrez | Directeur\nCe que j’apprécie chez AF2A, c’est son adaptabilité et sa faculté à organiser des prestations “à la carte”. J’ai aussi été très satisfait de l’implication progressive du formateur à toutes les étapes des stages. De plus, ayant participé moi-même à une session, j’ai pu en tester la qualité. Les retours des stagiaires m’ont conforté dans mon appréciation : ils ont tous reconnu l’évolution de leurs connaissances, de leur savoir-faire, ainsi que le rôle attractif et indispensable des formations.\nDaniel Le Roux | Responsable du département des assurances collectives\nLes Drives de l’Assurance x AF2A\n5 juillet – élection du nouveau président d’Agéa – agents généraux d’assurance\nJUIN 2021 : UN MOIS RECORD POUR LES CLASSES VIRTUELLES AF2A


Trollfest + Turisas + Korpiklaani @ Lille 26 février 2019 - Maxime Lenglet - photos de concert - UbikwiT.net\nC’est une soirée sous le signe du métal folk ce soir que nous propose ce soir le Splendid, avec les doux dingues de Trollfest, les plus sérieux Turisas, et les chefs de file Korpiklaani.\nLes premiers sont Norvégiens, et ne se prennent pas au sérieux : la scène est décorée de ballons, façon goûter d’anniversaire, à l’exception du chanteurs, coiffé d’une couronne de ballons et ceint d’une cape de roi, ils sont affublés de robes de princesses Disney et de maquillage du même acabit. Au niveau des instruments, outre la basse, deux guitares électrique et la batterie, on a droit à de l’accordéon – oui, c’est du métal-folk après tout – et du saxophone.\nCa fait grincer des dents les puristes du métal, mais à mes oreilles de non-initié, j’ai trouvé leur set très sympahique, ils ont de l’auto-dérision, et c’est bienvenu dans un genre si caricaturable.\nTurisas à l’opposé, se prend très au sérieux. La mise en scène est martiale et les tenues semblent tout droit sortie de Mad Max. Ils étaient accompagnés au violon par Caitlin de Vitte, qui semble être une star dans le milieu restreint des violonistes électriques. Je n’ai pas accroché à leur set et en ai profité pour faire une pause.\nEnfin Korpiklaani, véritables stars du métal-folk, sont entrés sur scène. On sent le groupe habitué à la scène, accordéon et violon sont de la partie, mais je me suis ennuyé aussi, tout comme le chanteur d’ailleurs qui n’avait pas l’air de s’éclater…\nUne soirée pleine de découvertes néanmoins, et à ma grande surprise, j’ai bien aimé Trollfest…


Microsoft Power Platform : c'est quoi ? - Devensys Cybersecurity\ncybersecuritefrance 2020-01-27 2021-07-08 Power Platform\nDepuis quelques années, la donnée ne cesse de prendre de l’importance jusqu’à aujourd’hui devenir une mine d’or. Chaque corps de métier se digitalise pour augmenter la productivité. Les solutions sur le marché pour exploiter ces « datas » sont de plus en plus nombreuses. Avec l’avènement de la « Business Intelligence », le but reste toujours d’accumuler et d’exploiter de manière la plus rapide et facile l’ensemble des données. Power Platform est l’une de ces alternatives proposée par Microsoft.\nPower Platform est un ensemble de solutions composé de 4 applications avec un but commun: rendre la donnée accessible. En quelques clics, on doit par exemple pouvoir:\nConsulter l’information dans une base de données SQL\nMettre en corrélation avec le dernier Excel envoyé par l’équipe Marketing\nConstruire une application pour faciliter la manipulation des données\nEnvoyer un rapport automatique en fin de journée sur les modifications\nTout cela est possible via les 4 applications présentées ci-dessous.\nLes workflow avec Power Automate (anciennement: Microsoft Flow)\nLes applications avec Power Apps\nLa consultation de donnée via Power BI\nPower Virtual Agent (Des précisions viendront prochainement.)\nLes solutions qui composent Power Platform\nLe nerf de la guerre : les données !\nDepuis le début de l’informatique, nous stockons un nombre impressionnant de données qui ne cesse d’augmenter d’année en année. Malgré le GreenIT, la tendance ne ralentit pas. Cela a accéléré l’essor d’outils et de compétences tel que le big data et les data scientists. Si ces domaines étaient plutôt fermés par leurs complexités et leurs technicités, Power Platform cherche justement à rendre plus accessible ce type de besoin.\nÉvolution du marché de la donnée et du big data\nMais que sont ces données? Pourquoi les stocke-t-on? Voici quelques raisons fréquentes :\nSauvegarde (ne pas supprimer un mail important)\nComptable ou commercial (conserver la commande d’un client)\nLégal (savoir qu’un patient a participé à une étude clinique)\nAbsence de préoccupation de stockage / nettoyage / GreenIT (quand on garde un fichier inutile depuis 10 ans sur un stockage quelconque tel que le mail ou un partage)\nÀ partir de ces données, vous pourrez créer des applications pour faciliter leurs consultations et leurs manipulations. Un exemple peut être l’édition d’un fichier Excel partagé sur SharePoint qui contient une liste de produits avec image, nom et prix. Afin d’en faciliter l’accès, vous pouvez créer une application se basant sur ce fichier, avec un formulaire d’ajout / édition directement intégré. Une procédure d’automatisation peut alors faire une demande d’approbation du fichier à la fin de la journée. Si la demande d’approbation est validée, on peut choisir d’insérer les données en base puis de vider le fichier.\nEt Power Platform dans tout ça?\nLa force de Power Plateform, ce sont avant tout les connecteurs. Ils vont pouvoir intervenir sur des sources de données très diverses, plus ou moins structurées. Microsoft propose des dizaines de connecteurs prépackagés pour vous connecter facilement à vos données et pouvoir les exploiter rapidement. Pour en citer que quelques-uns, vous avez à disposition:\nCôté connecteur, il y a le choix\nAutre point: dans le cas particulier où un connecteur spécifique n’est pas disponible, il est possible de créer votre propre connecteur à partir d’une API.\nAutomatisez vos besoins avec Power Automate\nPower Automate est une première approche simple pour manipuler Power Platform et ses connecteurs.\nNous avons tous des tâches que nous pouvons automatiser. Synthèse des emails traités, alerte téléphone quand un message négatif est détecté… les sujets ne manquent pas. Il est toujours possible d’automatiser au moins une partie des tâches redondantes de la journée.\nPower automate propose par défaut un grand nombre de scénarios préconfigurés:\nPlusieurs exemples sont nativement présents\nL’application se présente simplement comme une suite de tâches (algorithme). Selon votre besoin, ce dernier sera plus ou moins complexe. Power Automate s’articule autour de deux choses:\nUn déclencheur : ça peut être un mail, un tweet, un clic sur un bouton, un déclenchement horodaté…\nUne ou plusieurs actions: Envoyer un mail, fusionner des données, lancer un processus d’approbation…\nCi-dessous, un exemple rapide d’approbation de demande de congés. Un processus d’approbation est envoyé au responsable et aux RH quand une demande de congé est reçue. Une fois que tout le monde a répondu, et si tout le monde a accepté, un mail de validation est envoyé au demandeur. Dans le cas contraire, un mail de refus avec le sera émis.\nLes algorithmes Power Automate sont très visuels\nCréez votre application avec Power Apps\nAlors Power Apps, qu’est ce que c’est?\nPower Apps est un outil vous permettant de créer des applications en quelques clics autour de vos données, via les connecteurs évoqués au début. L’application sera créée à partir d’une base PC/tablette ou téléphone, et permettra de consulter, ajouter, modifier, ou supprimer des données.\nTout comme Power Automate, Power App arrive avec son lot de template préconfigurés dont voici quelques exemples:\nPlusieurs applications sont proposées\nEn plus des templates, Power Apps propose son lot de « composants ». Ce sont des éléments qui vont être utilisés pour construire l’application. On y retrouve les éléments classiques d’affichage tel que bouton, champs texte, images, etc. Certains composants plus complexes ont aussi été prévus: liste de données avec champs de recherche, carte Bing, et bien d’autres.\nDans quel cas ça sert?\nLa création d’une application, ça demande d’avoir des développeurs disponibles, du temps pour définir les besoins, la création de maquettes, le développement, le recettage… Quand il faut répondre à un besoin urgent, ce n’est pas évident.\nSi Power Apps n’est pas une solution miracle à ces problèmes, elle peut néanmoins vous apporter beaucoup. En tant que chef de projet et développeur, voici les principaux intérêts que j’ai pu y trouver :\nIl est possible de créer une application simple et visuelle en quelques minutes\nIl n’y a pas besoin de compétence en développement pour répondre aux besoins simples\nCela peut aussi permettre de maquetter vos projets (préférez tout même des outils spécifiques tels qu’Adobe XD, mais ça reste parfaitement faisable)\nA l’instar de DreamWeaver, Windev et autres, l’objectif de Power Apps est de vous permettre de concevoir, sans développer. Mais cette politique est poussée plus loin que ces derniers. Si la création d’application est plus simple que sur DreamWeaver par exemple, le côté développement est quant à lui encore plus contraint. Power Apps a comme objectif de répondre a des besoins très simples très rapidement. La solution n’a pas pour ambition (actuelle) d’être mise en concurrence sur les projets moyens à conséquents.\nFaites parler vos données avec Power BI\nLa montée en puissance de l’informatique fait que nous ajoutons chaque jour toujours plus de données. Ces données peuvent être non structurées, et stockées un peu partout. Les entreprises ont toutes de nombreuses données archivées qui ne servent pas. Cela peut par exemple concerner:\nDes données sur les ventes / achats\nDes informations sur les personnes\nLe tracking d’un ou plusieurs services\nPour reprendre le cas des E-commerces, il est facile de connaitre l’évolution du chiffre d’affaires. Il reste aussi assez courant d’avoir les produits les plus vendus ou les meilleurs clients. Mais avoir les meilleurs achats des 10 meilleurs clients sur une période donnée? Et connaitre la régularité de ce produit (une grosse commande, ou plusieurs petites? quel étalage dans le temps?)?\nVoici ce que Power BI peut vous apporter: rendre vos données plus parlantes. Ces fonctionnalités existaient déjà, via d’autres outils de BI tel que SQL SSRS. Via des requêtes SQL complexes, il était aussi possible de faire de la Business Intelligence. Power BI donne ici la possibilité de facilement et rapidement croiser vos données.\nPourquoi Power BI?\nPower BI à plusieurs avantages, dont :\nSélection des données: seules les données que vous décidez de charger dans PowerBI seront envoyées. Comme certaines tables spécifiques d’une base de données par exemple.\nCatégorisation: il est possible de manipuler le type de vos données, ou en ajouter via des calculs\nCorrélation des données: Ajoutez des relations entre les données relationnelles d’une même source, ou même croisez plusieurs sources !\nDécorrélation du traitement: Les données originelles ne sont pas altérées, et la puissance de calcul est fournie par Power BI et non votre infrastructure\nUn cas concret est la corrélation d’un fichier Excel de contact, géré sur un salon. On peut alors charger ce fichier en parallèle des données de l’ERP de l’entreprise dans Power BI. On met ainsi en corrélation les deux sources de données à partir du nom du contact. En ressortirais si le contact est client ou non, son chiffre d’affaires, les derniers échanges avec lui, etc.\nUn exemple de tableau Power BI\nNous avons rapidement vu chacune des applications. Mais la grande force de la plateforme, outre son grand nombre de connecteurs, est l’interconnexion de ses outils.\nVous pouvez ainsi avoir un bouton dans Power App qui déclenche un process Power Automate. Ou encore, intégrer vos tableaux de bord Power BI dans votre application.\nTout cela est proposé nativement et intégrable en quelques clics.\nVous pouvez aussi intégrer rapidement Power BI et Power Automate dans Sharepoint ainsi que Dynamics. Ce sont d’ailleurs des sources de données privilégiées pour Power Platform.\nConclusion sur Power Platform\nPower Platform est une excellente suite logicielle pour manipuler la donnée, sans compétence technique particulière. Elle a pour vocation à répondre à des besoins simples uniquement, mais elle le fait parfaitement. On atteint ainsi un niveau fonctionnel plus que satisfaisant pour la plupart des besoins.\nLes interconnexions possibles entre les outils, et notamment avec SharePoint et Dynamics, en font un allié idéal dans l’utilisation d’une infrastructure Microsoft.\nPower Platform reste une plateforme jeune, en constante évolution. N’hésitez pas à vous tenir informé des très régulières mises à jour qui sont proposées.\nDans de prochains billets, nous reviendrons plus en détail sur chacune des applications citées ci-dessus et comment les utiliser au travers d’une application qui utilisera l’ensemble de la plateforme. J’ai fait une description succincte de chacun et ai surtout abordé les principaux avantages « commerciaux ». Dans les prochains billets, je rentrais plus en détail sur les fonctionnalités, les possibilités, et du coup les avantages / inconvénients de chacun.\nSi vous souhaitez en savoir plus sur Power Platform, un très bon cursus d’apprentissage est disponible sur Microsoft Learn: https://docs.microsoft.com/fr-fr/learn/powerplatform/\nPrécédent Petit retour sur une notion: le DevSecOps\nSuivant Protégez votre marque avec le BIMI


Qui sera le prochain grand pâtissier ? A suivre mardi, sur France 2 ! : Femme Actuelle Le MAG\nle 1 juillet 2013 à 19h32\nVous en avez sûrement entendu parler… France 2 lance son propre concours de pâtissier. Une sorte de Top Chef, mais spécialisé en pâtisserie. Il s’agit de quatre émissions diffusées les mardis en prime time, à 20h45.\nDix candidats professionnels s’affrontent afin de devenir LE grand nom de la pâtisserie française. Ils sont jugés, accompagnés, entourés, coachés par quatre grands pontes des plaisirs sucrés : Pierre Marcolini, Christophe Adam, Christophe Michalak et Philippe Urraca.\nChaque épreuve permettra de tester l’adaptabilité, la créativité, les techniques, les connaissances, bref le talent des candidats. Mais au final, au bout de quatre primes, il n’en restera qu’un ! Les candidats sont tour à tour évalués par les membres du jury. Ils bénéficieront aussi de formations chez les plus grands chefs et dans les plus grands établissements (Claire Heitzler, Alain Chartier…)\nCette semaine, découvrez nos 10 candidats à l’école Ferrandi sur une épreuve : « si vous étiez un dessert, lequel seriez-vous ? ». Ils ont 3 heures pour réaliser le dessert de leur choix.\nLes deux pâtissiers qui auront le moins convaincu le jury s’affronteront dans une épreuve éliminatoire : la réinterprétation de la tourtière du Lot-et-Garonne, à penne d’Agenais.\nDécouvrez notre dossier sur la véritable recette de la tourtière accompagnée des conseils de Philippe Urraca pour la réussir à tous les coups.\nAmaury Guichon : 21 ans, 6 ans de pâtisserie. Il a été médaillé d’or en 2010 au concours régional (Ile-de-France) des Meilleurs Apprentis de France. Aujourd’hui, il est responsable recherche et développement chez Hugo & Victor.\nBrahim Mechemache : 28 ans, 10 ans de pâtisserie. Il a été 3ème, en 2012, au concours Challenge des mains d’or. Aujourd’hui il est chef pâtissier à l’Hôtel Métrople 5 étoiles et au restaurant gastronomique Le Grand Quai à Genève.\nCamille Pailleau : 19 ans, 5 ans et demi de pâtisserie. Elle n’a jamais participé à un concours. Aujourd’hui elle est demi-chef de partie à l’Hôtel Burgundy, 5 étoiles à Paris.\nDenis Demarck : 21 ans, 6 ans de pâtisserie. En 2009, il a été médaillé de bronze au concours départemental (Essonne) des Meilleurs apprentis de France\nAudrey Gellet : 28 ans, 7 ans de pâtisserie. Elle a été, en 2010, vice-championne au Mondial des Arts sucrés. Aujourd’hui elle est pâtissière/formatrice à l'école hôtelière de Lausanne.\nCamille Lecointre : 22 ans, 7 ans de pâtisserie. Elle a été, en 2011, Dessert d’argent au Championnat de France du Dessert junior. Aujourd’hui elle est chef pâtissier au restaurant Terminus, 2 étoiles Michelin, Sierre, Suisse.\nSébastien Trudelle : 30 ans, 15 ans de pâtisserie. Il a été 5e prix au World Chocolate Masters, en 2012. Il est chef pâtissier chez Darcis (Belgique) et chef de la chocolaterie Smores.\nYann Menguy : 27 ans, 11 ans de pâtisserie. Il n’a jamais participé à un concours. Aujourd’hui il est chef pâtissier au restaurant gastronomique Le XV (Paris)\nYvan Chevalier : 22 ans, 7 ans de pâtisserie. Il a été représentant français au Championnat du monde du chocolat 2013. Aujourd’hui il est responsable chocolatier chez Vincent Guerlais\nMathieu Bijou : 28 ans, 12 ans de pâtisserie. Il a été 4ème à la finale nationale du concours Dessert of the year en 2010. Aujourd’hui il est chef pâtissier à la Maison du Danemark\nEt aussi nos recettes de pâtisseries express\ncoupe courte femme noir L’aspergeelle nous botte calories mozzarella Qui sera le prochain grand pâtissi... Qui sera le prochain grand pâtissi... Connaissez-vous le gâteau invisibl... Un chocolat chaud comme au bistrot les gratins Bûche aux marrons glacés Bûche de Noël Galette à l’orange Galette aux pommes râpées Tiramisu à l’ananas Tiramisu aux fraises et aux biscui... salade camarguaise Boulettes d'agneau à la libanaise Cannelloni à la saucisse et au chou Lapin de garenne aux raisins Choucroute alsacienne Omelette du pêcheur Pizza escargot à la saucisse et au... Les règles des accords mets et vins plantes dépolluantes intérieur calculer calories repas konjac coupe faim


Covid : GM India licencie 1419 salariés du site de Talegaon\nGM India va licencier 1419 salariés de son usine de Talegaon, invoquant l'article 25 de la loi sur les conflits industriels. Argument invoqué : la recrudescence de la pandémie de Covid-19, contraignant l'entreprise à licencier des ouvriers.\nUne mise à pied envoyé à 1419 employés de GM India\nLa société a envoyé un avis de mise à pied à tous les 1419 employés par courrier électronique et une copie de celui-ci a été signifiée vendredi au secrétaire et président du syndicat des employés de General Motors.\nLe syndicat des employés est toutefois susceptible de contester légalement cette décision, ont déclaré des sources proches du dossier.\nCette décision pourrait prolonger un différend juridique entre le constructeur et les employés de l'usine.\nLes salariés de GM India recevront une indemnité\nLes salariés pourront recevoir une indemnité de licenciement en vertu de l'article 25-C de la loi de 1947 sur les conflits du travail et percevront une indemnité de 50% du salaire de base.\nLicenciement lié au Covid : pas d’autorisation préalable nécessaire\n«Étant donné que le licenciement a été décidé en grande partie à cause du Covid-19, qui est considérée comme une calamité naturelle, aucune autorisation préalable de l’autorité compétente n’a été demandée», indique le constructeur.\nAucun véhicule produit au cours des 4 derniers mois\nLa production de l'usine de Talegaon a cessé le 24 décembre 2020. L'entreprise a donné aux employés et au syndicat un préavis de plus d'un an concernant la fin des activités. Aucun véhicule n'a été fabriqué depuis cette date et il n'y a aucune chance que l'entreprise reprenne la production sur le site.\nGeorge Svigos, directeur international de la communication, a indiqué que General Motors avait continué à payer ses employés au cours des quatre derniers mois malgré qu'aucun véhicule n’ait été produit durant cette période.\nIl a par ailleurs déclaré que l’entreprise tenait à fournir à ses employés des conditions de départ qui leur permettent d’assurer la transition.\nLes syndicats refusent de négocier : GM étudie toutes les options juridiques\n«Nous avons offert aux employés une formule de départ bien au-delà de l'exigence légale. Malheureusement, le syndicat a refusé de négocier le plan proposé de sorte que la société a été obligée d'explorer toutes les options juridiques à la disposition de la société pour pouvoir opérer une cessation progressive des opérations sur le site ", a déclaré Svigos.\nLes syndicats vont contester la décision\nLorsqu'il a été contacté, Sandeep Bhegade, président du syndicat des employés de General Motors a confirmé la réception de l'avis et a déclaré que le syndicat contesterait la décision auprès des autorités compétentes.\n"Notre position est que nous continuerons à nous battre pour nos droits sur différentes plates-formes", a ajouté Bhegade.\nSvigos a ajouté que GM India restait très confiant quant à sa position juridique. «Nous continuons à rechercher toutes les approbations gouvernementales pertinentes pour soutenir la fin des opérations» de l’usine, a-t-il indiqué.\nLe Covid considéré comme une calamité naturelle – certes en Inde - … permettant d’exempter GM d’une demande d’autorisation préalable pour licencier … tout un programme …


Dopage - La volonté d’agir mais pas les moyens | La Dépêche de TAHITI\nDopage – La volonté d’agir mais pas les moyens\nLa lutte antidopage est un sujet sensible au sein du monde sportif tahitien depuis quelques années. Les sanctions sportives sont possibles, mais les sanctions pénales ne sont pas autorisées localement. Le service de médecine sportive, compétent dans la lutte antidopage, a été dissous en 2013 faute de budget.\nL’annonce d’un cas positif concernant un bodybuilder tahitien , aux Jeux du Pacifique de Papouasie-Nouvelle-Guinée en juillet 2015 , a relancé l’actualité quant à la politique qui est menée localement dans le cadre de la lutte contre le dopage.\nLe sujet n’est pas nouveau au fenua, la Polynésie ayant adopté, en 1988, une délibération relative à l’usage de produits dopants. Mais les textes ne seront pas suivis d’effets et pendant près de 20 ans, aucune action ne sera entreprise dans le cadre de la lutte antidopage.\nIl faudra attendre 2006 pour que Tauhiti Nena, le président récemment réélu à la tête du Comité olympique de Polynésie française (COPF), et alors ministre des Sports, prenne le dossier à bras le corps. Il s’en explique : “Nous avions de plus en plus de sportifs qui nous représentaient à l’international et Tahiti accueillait toujours plus d’événements sportifs internationaux. Le sujet de la lutte antidopage devenait donc urgent. J’ai lancé les démarches en 2006 pour que l’on puisse mettre en place, dans un premier temps, des contrôles antidopage pour les compétitions internationales que le pays organisait. Nous avons dû élaborer des textes et les soumettre à l’approbation de l’État, et en particulier des ministères des Sports, de la Justice et de l’Outre-mer, pour nous autoriser à pratiquer des contrô-les et appliquer des sanctions pénales. Nous avons également effectué des démarches auprès des agences mondiale et française de lutte antidopage pour obtenir leur soutien. Les dossiers ont été suivis par les ministres qui m’ont succédé, mais le sujet est sensible compte tenu de notre statut politique. Je sais qu’il fait l’objet d’une attention particu-lière actuellement au ministère de l’Outre-mer à Paris, et j’espère que nous obtiendrons pro-\nchainement l’aval de l’État, no-tamment dans le domaine de l’application des sanctions pénales qui est à la base de la lutte antidopage.”\nCes sanctions pénales ne peuvent être appliquées que par une commission juridique et le Pays n’a pas autorité à la mettre en place, la justice étant de compétence d’État. Ceci étant, le Pays, par le biais de son ministère des Sports, continue de son côté à faire avancer le dossier, ayant ainsi adopté deux lois au mois d’octobre qui vont permettre au sport tahitien d’être en conformité avec les dispositions du code international antidopage.\nSi, institutionnellement, les dossiers avancent donc doucement, mais sûrement, il est un autre paramètre qui pourrait rendre la lutte antidopage dif-ficile à appréhender localement : son coût. Ce n’est pas tant les contrôles en eux-mêmes qui sont onéreux (de l’ordre de 20 000 Fcfp par contrôle), c’est toute la logistique qu’il faut mettre en place pour assurer ces contrôles et notamment la disponibilité de techniciens agréés.\nLe Pays avait un temps trouvé une solution acceptable comme l’explique Tauhiti Nena : “Nous avions mis en place un service de médecine sportive au début des années 2010, ce service étant dirigé par un médecin spécialisé qui suivait régulièrement les sportifs locaux, et en particulier ceux qui figuraient sur une liste de haut niveau. Le médecin en question faisait ponctuellement des examens qui ne lui permettaient pas forcément de détecter des cas de dopage à part ceux qui étaient liés à la consommation de paka. Mais ses relations privilégiées avec les sportifs lui permettaient quand même d’avoir une idée sur les cas douteux. Malheureusement, le service de médecine sportive a été dissout il y a deux ans.”\nEt sa dissolution n’avait d’autres raisons que des économies budgétaires. À l’heure où le sport tahitien est de plus en plus présent sur la scène nationale et internationale, la bataille contre le dopage devient une néces-\nsité localement pour éviter d’envoyer des sportifs dopés qui terniraient l’image de marque de Tahiti s’ils se faisaient prendre. Cela tient principalement à une volonté politique de mettre tout en œuvre pour que le sport tahitien produise des champions “propres”.\nLire aussi l’interview de Gordon Barff, chef de mission au COPF et spécialiste de la lutte antidopage dans La Dépêche de Tahiti de ce vendredi 15 janvier ou en vous abonnant au feuilletage numérique


Ce sont deux superbes ponts en acier qui traversent le fleuve Colorado. Le premier, ouvert en 1929, a été réservé aux piétons lorsque le second ouvrit en 1995.\nPetite pause quelques minutes plus tard, au bord de la route, à Cliff Dwellers – Stone House.\nOn peut également apprécier au loin Vermillion Cliffs pendant une partie du trajet.\nCette courbe m’a semblé tellement jolie que j’ai fait demi-tour pour aller l’observer. Il y a une petite « aire » sur le bord de la route pour arrêter la voiture. Voici les coordonnés GPS de l’endroit où observer cette courbe : 36.725507, -112.064671 (vous pouvez aussi la retrouver sur la carte finale)\nC’est l’occasion de vous conseiller d’aller faire un tour sur l’article « 60 jours – 60 photos » sur mon road trip de 2 mois aux USA. Vous y retrouvez cette courbe de plus près (et du coup 59 autres photos).\nMai 11, 2017 at 11 h 07 min


Authentification dans Blue Prism\nBlue Prism nécessite que les utilisateurs fournissent une authentification avant qu'ils puissent effectuer une tâche dans l'environnement défini par leur connexion configurée.\nBlue Prism propose deux types d'environnements pour la gestion de l'authentification à la plateforme :\nEnvironnement à authentification multiple : cet environnement prend en charge l'authentification native Blue Prism et l'authentification Active Directory avec les rôles mappés aux utilisateurs individuels dans Blue Prism. Lors de la création de nouveaux utilisateurs dans un environnement à authentification multiple, les administrateurs peuvent choisir de créer un seul utilisateur natif Blue Prism ou un ou plusieurs utilisateurs Active Directory. Le type d'authentification est configuré dans le cadre de la création de l'utilisateur et ne peut être modifié ultérieurement.\nEnvironnement à authentification unique : cet environnement, appelé l'authentification unique Active Directory dans les versions précédentes de Blue Prism, prend en charge l'authentification Active Directory dans laquelle les utilisateurs se connectent uniquement via Active Directory et les rôles sont mappés aux groupes de sécurité Active Directory.\nLe type d'environnement est sélectionné lors de la création de la base de données, et il peut uniquement être modifié en convertissant un environnement Active Directory à authentification unique en un environnement Active Directory à authentification multiple (voir Authentification unique pour en savoir plus).\nUn appareil Blue Prism donné ne peut se connecter qu'à un seul environnement à la fois, mais il peut être configuré pour se connecter à plusieurs environnements. Chacun de ces environnements peut être configuré à l'aide d'une des méthodes de connexion disponibles.\nAuthentification native Blue Prism dans un environnement à authentification multiple\nPar défaut, Blue Prism utilise son propre mécanisme d'authentification. Les comptes utilisateurs sont créés et maintenus individuellement dans Blue Prism et les tentatives de connexion de l'utilisateur sont traitées en vérifiant les identifiants configurés dans la base de données Blue Prism. Les permissions et rôles d'utilisateur individuels sont contrôlés en attribuant des rôles d'utilisateur de Blue Prism.\nPour plus d'informations sur la gestion des utilisateurs dans un environnement Blue Prism, consultez Gérer les utilisateurs.\nAuthentification Active Directory dans un environnement à authentification multiple\nSi l'authentification Active Directory a été configurée dans Blue Prism, les options d'authentification native Blue Prism et d'authentification Active Directory s'affichent toutes deux sur l'écran de connexion dans un environnement à authentification multiple, mais les utilisateurs ne peuvent se connecter qu'en utilisant la méthode d'authentification configurée pour eux.\nLes administrateurs Blue Prism qui sont membres d'un domaine Active Directory peuvent activer l'authentification Active Directory sur l'écran Système > Sécurité - Réglages d'authentification dans le client Blue Prism pour un environnement spécifique. Ils doivent ensuite créer des comptes utilisateurs Active Directory en récupérant des utilisateurs dans Active Directory et en les attribuant à des rôles d'utilisateur de Blue Prism. Lorsque l'environnement contient au moins un utilisateur qui a été configuré pour utiliser l'authentification Active Directory, le bouton Connexion à l'aide d'Active Directory devient visible sur l'écran de connexion.\nConsultez Authentification unique pour en savoir plus.\nAuthentification Active Directory dans un environnement à authentification unique\nPour configurer l'authentification Active Directory dans un environnement à authentification unique, il est nécessaire de spécifier le domaine Active Directory dans lequel les groupes de sécurité qui seront associés aux rôles de sécurité de Blue Prism résident. De plus, le groupe de sécurité dont les membres ont un accès administrateur système doit être sélectionné.\nUne fois les administrateurs système configurés avec accès, le mappage entre les autres rôles de sécurité Blue Prism et les groupes de sécurité Active Directory peut être effectué.\nAutres réglages de connexion\nD'autres options de connexion sont disponibles dans le Gestionnaire de système pour la présentation de l'écran de connexion spécifique à l'environnement.\nUne liste des utilisateurs enregistrés dans la connexion actuelle peut être affichée (pour les connexions authentifiées par Blue Prism uniquement).\nLe nom d'utilisateur peut être prérempli depuis la dernière fois où l'utilisateur s'est connecté à la connexion sélectionnée.\nConsultez Réglages d'authentification pour en savoir plus.


Avis sur le film Comancheria (2016) - Un plan simple - SensCritique\nCritique publiée par Behind_the_Mask le 7 septembre 2016\nComancheria commence comme un film de braquage classique, tendance coups à moitié minable afin de faire du fric facile. Rien de bien neuf a priori, sauf le cadre de son scénario, qui fait évoluer son duo dans une sorte de western, dépoussiérant à peine le mythe des frères James. Dans un décor de patelins abandonnés de l'Ouest des Etats-Unis constamment écrasé par la chaleur lourde d'un soleil sans nuages. L'univers du film semble comme avoir vingt ans de retard, jouant sur des moeurs figées et hors du temps. Drôle d'impression qui emporte immédiatement l'intérêt du spectateur tout en signant une ambiance touchant parfois à la mythologie.\nCette mythologie est aussi charriée par les grands espaces traversés, parsemés de puits de pompage et seulement ceinturés des rubans de goudron sans fin qu'arpentent les frères dans ce qui transforme Comancheria en un road movie nonchalant, sans pour autant ennuyer. Loin de là. Car ils sont poursuivis, j'ai oublié de vous dire, par un duo de marshalls mal assortis duquel un imposant Jeff Bridges émerge en vieux renard, enquêteur ancienne méthode rincé, bougon et un brin vachard. Il donne au film l'occasion de respirer un autre oxygène, moins brûlant, celui de saillies humoristiques constantes prenant pour cible son adjoint. Ruptures de ton et d'atmosphère multiples.\nTandis qu'au cours de l'odyssée, le scénario de Taylor Sheridan fait que l'on s'attache aux voyous qu'il met en scène, malgré leur statut d'anti-héros. Ils représentent les derniers lambeaux d'une famille que l'Amérique ne cesse de porter aux nues en tant que valeur cardinale et refuge, mais qu'elle ne fait, ici, qu'acculer au désespoir, spolier, et humilier, nourrissant ainsi la rancoeur et la réponse, en forme de violence physique, à la violence capitaliste.\nCar finalement, Comancheria dépasse son scénario pour, encore une fois, dresser un portrait de l'Amérique peu reluisant. Pas besoin ici de métaphores. Le pourquoi de ses braquages, développé tout le long d'une route à sens unique, certains dialogues sans fard ne font que mettre en exergue la construction de la nation, naguère sur la spoliation des terres et le pompage, aujourd'hui sur un capitalisme sauvage et financier qui marche sur la tête des plus faibles, les relèguent en dehors du rêve américain tout en les maintenant dans la misère. Et ces grands espaces en guise de décors, ces villes presque arriérées, ce casino que l'on utilise, ce sentiment presque hors du temps, cette ambiance western, tout cela fait sens une fois confronté au message du film.\nUn film qui changera encore une fois de rythme dans son derniers tiers, en en emballant les enjeux dramatiques, en signifiant clairement que le duo criminel ne pourra pas faire marche arrière. Les émotions transmises atteignent leur apogée dans la division de la cellule fraternelle, de la relation entre Chris Pine et Ben Foster qui sonne toujours juste. Comancheria culmine dans cette séparation, en haut d'une colline prise d'assaut, encore une fois empruntée au genre western, puis dans une dernière confrontation, mettant en relief les sacrifices consentis pour briser la malédiction, tout autant que ceux sur lesquels s'est fondée une nation.\nL'Amérique est bel et bien bâtie sur un cimetière.\nBehind_the_Mask, braqueur amateur.\nCritique lue 2643 fois\nBehind_the_Mask a ajouté ce film à 1 liste Comancheria\nAutres actions de Behind_the_Mask Comancheria\nProsper666 Il y a des films comme ça dont vous savez déjà juste par le titre, la B.A. et le scénario lu par hasard que vous allez aimer... Beaucoup....\nMarius Jouanny A la veille des élections américaines, si une victoire de Trump est assez peu probable, ce dernier incarne malgré tout...\nDjack-le-Flemmard Texas. Ses terres arides et désolées. Ses habitants froids et acculés. Un endroit où il ne fait pas bon vivre, mais qui fascine dès...\nPierre-Yves Gouiffes D'un côté deux frères qui braquent des banques, pour sauver une propriété familiale. De l'autre, deux rangers qui les poursuivent. Deux...


Nourrain Marc, Chirurgien-dentiste, Rieux - Oise\nNourrain Marc,Rieux - Oise\n08 99 02 21 24\nAppeler le 08 99 02 21 24\nSi les informations ne sont pas exactes, vous pouvez saisir via le formulaire ci-dessous les nouvelles informations. En saisissant les informations de Nourrain Marc, vous rendez notre service meilleur pour tous. 123-dentiste.fr vous en remercie !\nHoraires du Chirurgien-dentiste Nourrain Marc\nAttention ! Les horaires pour le Chirurgien-dentiste Nourrain Marc ne sont pas exacts.\nAttention, ces horaires ne sont pas exacts, ils sont établis en suivant une moyenne d'ouverture et de fermeture des différents Chirurgiens-dentistes . Vous pouvez mettre à jour ces horaires via le formulaire ci-dessous. En saisissant les horaires de Nourrain Marc, vous rendez notre service meilleur pour tous. 123-dentiste.fr vous en remercie !


C N C --=RPCA, Tarif à compter du 1er mars 2006=--\nTARIF A COMPTER DU 8 AVRIL 2006\nL’article 39 du code de l’industrie cinématographique soumet les formalités de dépôt au RPCA et au Registre des options et les requêtes de publicité à la perception d’un émolument.Le décret n° 2006–410 du 5/04/2006 détermine, à compter du 8 avril 2006, les émoluments perçus en application de l’article 39.\nDEPOT ET CHANGEMENT DE TITRE\nImmatriculation d’une œuvre cinématographique ou audiovisuelle au RPCA :\nŒuvre de court métrage (durée inférieure ou égale à 60 minutes) : 10 € ;\nŒuvre de long métrage (durée égale à 60 minutes) : 40 €.\nImmatriculation d’un projet au Registre des options : 40 €.\nChangement de titre d’une œuvre cinématographique ou audiovisuelle au RPCA : 10 €.\nINSCRIPTION OU PUBLICATION D’UN ACTE\nContrats de coproduction :\n1er contrat pour une œuvre ou un projet : 0,04% du budget hors TVA ;\nautres contrats et avenants : 0,04% de l’apport hors TVA du coproducteur entrant dans la coproduction.\nAutres contrats inscrits ou publiés : 0,07% de la valeur hors TVA des droits cédés ou transmis.\nCas particulier : pour les radiations, les cessions d’antériorité, et les stipulations de concurrence, le taux de 0,07% s’applique à ¼ de la valeur hors TVA de la somme sur laquelle porte la garantie.\nMinimum de perception :\nLes émoluments dus au titre d’une inscription ou d’une publication ne peuvent être inférieurs à :\n5 € par œuvre de court métrage ;\n25 € par œuvre de long métrage ou par projet.\nLa consultation de la base de données du RPCA et du Registre des options est gratuite, aussi bien sur le site Internet du CNC que dans les locaux de la conservation des registres de la cinématographie et de l’audiovisuel.\nCopie d’acte : 1 € par page.\nCertificat d’immatriculation ou certificat négatif d’inscription ou de publication : 1 €.\nAttestation en vue de l’exportation d’une œuvre française : 0,01% de la part française du budget hors TVA de l’œuvre.


Contactez Nord Ouest Constructions, maçons à Saint-Jean-du-Cardonnay\nContactez Nord Ouest Constructions\nNord Ouest Constructions est une entreprise de bâtiment pluridisciplinaire, située à Saint-Jean-du-Cardonnay, près des villes de Mont-Saint-Aignan ou de Rouen.\nNous nous engageons à respecter les délais de livraison de nos travaux et travaillons dans un souci permanent d’efficacité et, donc, de qualité de nos prestations. Notre équipe est polyvalente et nous opérons sans sous-traitance. Ainsi, nous sommes votre unique interlocuteur, de la conception de votre projet à sa totale réalisation.\nN’hésitez pas à nous contacter pour toutes vos demandes de travaux, pour une construction neuve ou en rénovation ! Nous nous déplaçons rapidement sur les lieux pour un diagnostic et un devis complets de nos futurs travaux.\nNous vous proposons un ensemble de prestations, à savoir :


Très Rare! Volks Dollfie Dream Soeur Dds Kagamine Rin Tête/body/eye Set\nVolks poupée de rêve soeur dds kagamine rin tête / corps / oeil ensemble. C'est un bel article sans transfert de couleur ni marques de ruban. Il y a une égratignure dessus quand on enlève l'œil. Si vous l'attachez, il sera presque invisible, mais s'il vous plaît vérifiez l'état avec la photo. C'est un bel article sans transfert de couleur.\nPour autant que je l'ai confirmé, il n'y a pas de relâchement des articulations. Comme il s'agit d'un véritable corps de rin kagamine, il a ss poitrine peau fraîche de dd génération corps dds. Les acheteurs internationaux - s'il vous plaît noter. Volks poupée de rêve soeur dds kagamine rin tête/corps/oeil ensemble" est en vente depuis le samedi 18 septembre 2021.\nCet article est dans la catégorie "poupées & ours\_poupées, vêtements & accessoires\_poupées & jeux de poupée". Le vendeur est "exit4746" et est situé à tokyo. Cet article peut être expédié dans le monde entier.


Dois je la buter... - Nuisances sonores - FORUM Vie Pratique\nDois je la buter...\nPosté le 01/05/2012 à 10:07:31\nC'est dingue je sais pas ce qu'elle fout à trainer ses meubles et ce TOUT AU LONG de la journée.\nJ'en peux plus, elle ne change rien malgré que je lui ai dit gentiment.\nÇa commence sérieusement à me faire chier.\nMaintenant que le trouduc du dessous se calme voilà que la pute de cassos du dessus m'emmerde.\nJe vais monter, je vais soit la buter, l'étrangler, lui foutre des baffes, soit la menacer sérieusement.\nElle a une fille handicapée, je vais la menacer d'appeler les services sociaux si elle ne fait aucun effort (Sa fille gueule à longueur de nuit) ou soit je patiente en rageant tous les jours car je me casse d'ici dans 8 jours.\nLà, je viens de taper contre le mur. Comment taper de façon à ne pas abimer mon plafond et avec quoi ?\nPosté le 01/05/2012 à 10:13:51\nbonjour et bon courage.. je compte moi aussi les jours pour partir (16 exactement)\nje tape au plafond avec un balai. pas de dégats pour le moment..\nPosté le 01/05/2012 à 10:17:41\nMerci Mely, j'ai lu que les tiens ne t'épargne pas non plus.\nTu auras 8 jours de plus à tenir par rapport à moi.\nLe balai laisse des traces chez moi.\nTu penses qu'ils entendent tes coups ?\nPosté le 01/05/2012 à 10:45:17\nSale parasite de merde, je partage ta pulsion meurtrière en ce jour férié que j'espérais calme mais non, ce FDP de retraité de voisin de merde fait mumuse avec son marteau.\nLà j'ai envie d’enjamber le grillage,le saisir par le col et lui ratatiner la gueule sous une pluie de coup de poing rageur.\nPosté le 01/05/2012 à 11:30:02\noui oui ils entendent très bien car pas du tout isolé.\net ils me l'ont confirmé une fois entendre quand je tape\nPosté le 01/05/2012 à 12:34:51\nAkarimatsu a écrit :\nCe que j'ai fait, c'est que je suis sortie m'aérer dehors, ça calme un peu les pulsions meurtrières.\nC'est que j'en arrive à devenir presque un monstre à vouloir la menacer d'appeler les services sociaux mais je suis tellement naze. Cette femme ne bosse pas. Moi je me lève à 7h pour aller bosser alors quand sa fille crie à la mort à plus de minuit et quand elle traine les meubles pareil, à plus de minuit, et qu'elle ne fait aucun effort, je me dis pas de pitié.\nTu parles de grillages, tu vis pas en appart ?\nPosté le 01/05/2012 à 12:35:54\nOk, je suis aussi dans un immeuble des années 60, je pense que quand j'ai tapé au plafond ce matin, elle a dû entendre, mais visiblement ça ne lui fait rien.\nPosté le 01/05/2012 à 13:18:21\nAie aie aie, je rejoins le club des emmerdés du 1er Mai.\n@sixpiedsousterre si ça gueule la nuit, appelles les flics sans hésiter. Ces gens là ont besoin de voir du bleu de temps en temps.\nAujourd'hui je comptais faire une grâce mat, mais grâce aux gremlins du dessus, le 1er Mai à la trappe, poubelle...Jets d'objets, fracas sur le sol, cavalcades terribles, meubles traînés, hurlements de madame, talons aiguilles dès le réveil, mais bon sang ils se foutent de nous. Qu'est-ce que j'avais envie de monter mettre un énorme coup dans la porte et tous les gazer, c'est pas possible ça.\nOn essaie d'éviter la violence, mais ces cas soc' sont des sauvages, le dialogue ne fonctionne pas avec eux, ils ne comprennent absolument rien de ce qu'on leur dit, je ne comprends pas moi-même comment ils ont atterri dans notre immeuble traditionnellement calme, franchement je comprends ceux qui commettent des meurtres.\nDès demain ça va être une volée de lettre recommandés, de faxs, de mails, de coups de téléphones, c'est reparti!\nPosté le 01/05/2012 à 14:05:07\nMalcolmy, et si c'est sa fille handicapée qui gueule... ?\nElle doit faire des crises d'épilepsie ou quelque chose comme ça.\nJe te comprends... Et quand tu croises ces gens-là dans les escaliers, je suppose que ça doit être vachement froid ?\nComme toi, même si je ne cautionne pas, je comprends tout à fait que ce genre de problème termine dans les faits divers.\nPosté le 01/05/2012 à 15:23:47\nConcernant sa fille handicapée, c'est vrai que je sais pas quoi penser, vous devez être plusieurs dans l'immeuble à entendre, faudrait voir pourquoi elle hurle justement.\nQuand je croise les cas soc', c'est simple, je les ignorent, ils disent bonjour une fois sur 10, je ne réponds jamais tellement je les méprise, d'ailleurs personne ne les apprécie dans l'immeuble, entre madame qui se prend pour une reine et leurs gremlins qui sèment le chaos partout où ils sont, ils sont devenus indésirables en quelques mois, c'est pas pour rien si une pétition a circulé. Paix à son âme, même super nanny n'aurait rien pu faire avec eux, perdu d'avance.\nMessage édité par malcolmy le 01/05/2012 à 15:24:05\nPosté le 01/05/2012 à 17:25:34\nje connais une famille où leur fille autiste a ce comportement là...\nelle hurle, crie, a défoncé les murs, les portes chez elle.\nles parents, ont bien des gouttes pour qu'elle soit plus calme la nuit, mais... (éducation/moralité oblige), ils ne veulent pas y recourir...\npourtant je suis persuadée que cela la "calmerait" et lui permettrait de progresser un peu...\ncertains enfants handicapés mentaux ne dorment que quelques heures par nuit (3/4 h) et le reste du temps (21h/jour) ils pètent la forme et ravagent tout.\nvaut mieux ne pas les avoir chez soi, ni comme voisins.\nPosté le 01/05/2012 à 17:29:29\non a aussi les alzheimer qui la nuit, ne dorment pas, ont des envies de déambuller.\nils sont déconnectés du monde et font leur ménage 10 fois par jour, ou en pleine nuit...\non a les malentendants qui ne se rendent pas compte du bruit qu'ils font (faut payer un sonotone au papy, car sa pension ne lui permet pas de s'équiper de cet objet trop coûteux) Et le moindre fait et geste, est bruyant (il n'a pas conscience du bruit qu'il fait)\nsi on doit lister tous les "déconnectés"... on n'a malheureusement pas fini.\nPosté le 01/05/2012 à 17:57:37\nje pense que les coups dans le plafond laissent des traces (à la longue, dans les mois qui suivent, tu auras des traces jaunatres mais aussi le risque que le platre ne se fissure)\nil y a les coups sur les radiateurs et tuyauteries qui sont efficaces... MAIS tous les voisins entendront ces coups également (très très stressant d'entendre ça)\npas trop de solution que d'aller sonner chez elle à chaque fois. (même s'il faut y aller tous les 5 mn !!!)\nsoit, c'est elle qui va t'user, soit c'est toi qui l'use avant... pour qu'elle pense à partir ailleurs.\nPosté le 01/05/2012 à 18:16:11\nsixpiedsousterre: je vie dans une maison mitoyenne cerné par des voisins passionnés de bricolage.\nC'est délicat comme situation, elle a peut être des difficultés à gérer le handicap de sa fille.\nPosté le 02/05/2012 à 16:22:21\nLa carabine 22 long rifle, mon rêve, surtout aujourd'hui, je ne supporte plus d'être réveillé par les bruits de cavalcades tambours battants.\nMessage édité par malcolmy le 02/05/2012 à 16:23:20\nPosté le 04/06/2012 à 19:04:07\nj'ai déménagé, je vis maintenant dans une maison où je n'entends plus aucun bruit si ce n'est celui des oiseau lorsque j'ouvre mes volets !\nMely20, tu as déménagé alors ? Ca se passe mieux là où tu es ?\nPosté le 04/06/2012 à 19:58:24\nAh mais c'est excellent comme nouvelle, les oiseaux moi j'en veux bien à la place des mammouths du dessus. Content pour toi en tout cas, le calme ça n'a pas de prix.\nbonjour oui j'ai déménagé depuis 3 semaines..\nle premier réveil a été humide, j'ai pleuré de joie de ne pas entendre de mammouths au dessus..\nbon je suis en immeuble donc on entend des bruits normaux mais ça reste raisonnable, je suis super contente d'être partie de cet enfer..\nPosté le 05/06/2012 à 19:39:28\nJe suis tellement heureux pour toi, j'en pleure de jalousie\nBah profite bien de ta nouvelle tranquillité\nPosté le 05/06/2012 à 20:30:33\ncourage j'ai presque honte de savourer le calme en pensant àceux qui doivent encore subir le bruit de voisins incivilisés\nPosté le 06/06/2012 à 00:33:27\nUn petit passage éclair depuis ma nouvelle résidence également (depuis 4 mois déjà le temps passe vite) !!!\nBon courage à tous ceux dans la galère, je vois que pour certains c'est en bonne voie (et j'en suis heureux).\nNous rien à signaler, plus de mammouths qui nous marchent sur la tête ou de fêtards qui nous empêchent de dormir ou nous réveillent tôt le matin, donc tout va bien.\nJe dois avouer qu'il m'est inconcevable de retourner en logements communs (appartements) depuis que nous sommes dans notre maison individuelle.\nPosté le 06/06/2012 à 01:05:49\nAh notre ami Scorpio, ça fait plaisir de te lire, content que tout aille pour le mieux chez toi. Moi j'astique toujours autant ma carabine 22 long rifle pour le jour J, sait-on jamais.\nPosté le 06/06/2012 à 14:46:11\nReste plus que malcolmy et moi\nFaudrait qu'on s'échange de temps à autres nos carabines, j'espère tout de même pas passer aux infos avant l'heure\nBon, si vous voyez dans les infos qu'un voisin a assassiné son voisin du dessus, et bien paix à nos âmes!\nPosté le 06/06/2012 à 16:16:22\nCes emmerdeurs ne se rendent pas compte qu'ils courent à leur perte, à force de nous pousser à bout, le retour de bâton risque d'être violent. Ils n'aspirent pas à vivre dans le calme, eux ce qu'ils aiment c'est le brouhaha et forcément à un moment donné, ça explose.\nMessage édité par malcolmy le 06/06/2012 à 19:41:52\nPosté le 06/06/2012 à 19:29:54\nJe suis entièrement d'accord avec vous vu la haine que je vouais à ces *** de voisins que nous avons eu (plusieurs déménagements à cause de ces *** d'ailleurs)...\nEn tout cas je constate que ça empire de plus en plus au fil du temps...\nLe jour où nos politiques feront en sorte que des fauteurs de troubles soient pleinement et rapidement sanctionnés je donnerai ma voix sans réfléchir....\nBon courage à vous deux je sais ce que vous vivez malheureusement.\nPosté le 06/06/2012 à 19:43:23\nTu parles, on a élu un gouvernement qui privilégie les cas sociaux, on est pas prêt d'avoir la paix.\nPosté le 06/06/2012 à 20:21:40\nComplètement d'accord avec toi Malcolmy...\nPosté le 06/06/2012 à 20:46:00\nMoi aussi je suis d'accord avec toi Malcolmy.\nEn attendant vu qu'il est impossible de virer les fauteurs de troubles sous prétexte que ce sont des cas sociaux, des milliers de personnes se bousculent au portillon pour pouvoir avoir un logement.\nMoi je préconise qu'on donne un avertissement puis qu'on vire ces cas sociaux en cas de récidive pour permettre aux gens sérieux d'accéder eux à un logement à loyer modéré.\nLes cas sociaux ? On les remet sur les listes des demandeurs de logements mais en dernière position (le temps qu'il réfléchissent.... s'ils en sont doués de réflexion)\nPosté le 06/06/2012 à 21:09:13\nProposition très pertinente mais malheureusement complètement utopique...\nC'est toi que l'on risque d'expulser pour avoir oser tenir de tels propos contre ces pauvres gens...\nDans mon immeuble il y a un logement social. C'est hallucinant ce qui se passe sous nos yeux : trafics, logement de personnes dans les caves, les huissiers à la porte tous les 4 matins, bagarres...\nLes flics, le syndic sont prévenus... Mais rien, on les laisse agir en toute impunité.\nPar contre, moi l'année dernière j'ai eu un soucis avec ma machine à laver. Plus d'essorage. J'ai osé mettre le linge sur mon balcon juste une après midi pour qu'il sèche un peu.\nEt bien quelques jours après j'avais une lettre du syndic dans ma boîte aux lettres rappelant qu'il était interdit de faire sécher son linge à l'extérieur...\nPosté le 06/06/2012 à 21:35:31\nLogement social ne rime pas toujours avec cas sociaux, là où je suis par exemple, il y a une majorité de logements sociaux mais l'immeuble est traditionnellement calme, en tout cas il y a 40 ans les habitants étaient triés sur le volet. Depuis le changement de bord de la municipalité, là ça s'est gâté. Mais je suis étonné de voir que tous les nouveaux arrivants sont irrespectueux du règlement, à croire que l'office hlm choisit les pires.\nD'ailleurs ceux avec qui je suis en opposition n'en sont pas à leur premier relogement, loin de là, la ville ne sait plus où les mettre, ils ont pensé qu'en les mettant dans un immeuble calme, ça les calmerait...faute grave. Je peux vous dire que ces gens ne méritent pas de logement, ou alors un bungalow au fin fond de la forêt, et encore la faune se plaindrait sûrement auprès de l'ONF.\nConcrètement, ils ont reçu la visite d'un huissier qui leur a remis un ordre de cesser les nuisances, sinon c'est procédure d'expulsion. Ca les a calmé un peu, mais vraiment je trouve qu'ils ne mesurent pas la gravité de la chose, il y a encore des nuisances qui sont inadmissibles comme le fait de courir et sauter tout l'après-midi dans la maison, ma femme en a eu ras le bol à la fin elle a failli exploser les tuyaux de chauffage. Une fois ils ont osé venir nous demander de faire moins de bruit, c'est fort de café, ils sont débiles mais à un niveau alala.\nMaintenant je me demande combien de temps va prendre la procédure d'expulsion, le plus vite sera le mieux.\nMessage édité par malcolmy le 06/06/2012 à 21:36:27\nPosté le 06/06/2012 à 21:45:04\nJe ne peux malheureusement qu'être d'accord avec toi.\nDans ce pays ceux qui foutent le bordel sous prétexte qu'ils sont des cas sociaux ne sont jamais inquiétés contrairement aux autres.\nJustement ils devraient réfléchir à tout ça nos politiques...\nSi on utilisait ce qui a été dit plus haut, ça remettrait du plombs dans la cervelle et contribuerait à faire diminuer l'insécurité dans certains coins.\nTout ce que je vois c'est que ça va mal, et pas seulement dans les agglomérations mais aussi dans les campagnes surtout depuis l'obligation de logements sociaux dans ces coins la.\nJe ne suis absolument pas contre les logements sociaux loin de la mais je m'oppose catégoriquement au fait qu'on laisse en toute impunité une catégorie de gens foutre le bordel dans ces dits logements....\nPosté le 06/06/2012 à 21:52:50\nJe vis au même endroit depuis 1994 sans n'avoir jamais, mais jamais eu de problème de voisinage.\nMes voisins de paliers sont partis, qui pourtant étaient très, mais très aimables.\nMes anciens voisins du dessus sont également parti (famille honorable et respectable), tout s'est déroulé très vite en 2008.\nJe pense sérieusement partir à la rentrée, dans un bungalow en Espagne.\nParce que sur du long terme je peux tirer une croix sur la tranquillité car la bonne femme (la pondeuse) a déjà 2 bébés qui apprendrons vite à marcher et pour couronner le tout, elle est enceinte. Je ne parle pas de ses 5 enfants qui ont fait de la pièce au dessus de ma chambre un terrain de jeu\nJe suis pas prêt d'avoir mon dimanche matin\nMessage édité par skin-2012 le 06/06/2012 à 21:55:44\nPosté le 06/06/2012 à 22:31:07\nComme je te comprends, au dessus de notre chambre, c'est l'aire de jeux des gremlins et force est de constater qu'ils n'ont absolument reçu aucune éducation, c'est invraisemblable le bruit qu'ils font. Le matin ils commencent par tirer et claquer les stores, puis vient la séance de jets d'objets au sol et contre les murs, ensuite c'est le relais 4x100m dans la maison... que font les parents bon sang ?! Une grâce matinée, c'est quoi ça ?\nJ'ai fini par envoyer une lettre à la ddass qui a sollicité le maire mais bon c'est un cas désespéré. Quand tu les croises dans le parc même les molosses s'écartent de leur chemin, de vrais sauvages, ils grimpent aux arbres, cassent des bouteilles, hurlent "maman" à n'en plus finir au point que les voisins se sont plaint du bruit qu'ils font dehors. Du coup depuis un moment ils sont enfermés chez eux 24/24, et c'est qui qui prend tout sur la tête...\nNon vraiment j'ai aussi des enfants mais des comme ceux-là que Dieu m'en garde, enfin ce sont les parents qu'il faut blâmer, jamais oh grand jamais je ne les ai entendus leur faire une quelconque remontrance, ce sont les gremlins qui font la loi. Qu'est-ce que ça va être quand ils seront adolescents !\nMessage édité par malcolmy le 06/06/2012 à 22:32:12\nPosté le 06/06/2012 à 22:49:47\nOn vit la même chose. Mais bon, si tu comptes rester, tu as encore l'espoir qu'ils se reprennent dans quelques années quand ils seront ado et trouverons d'autres jeux que de "sauter" bêtement (si, au grand malheur, ils ne partent pas). J'espère pour toi, qu'elle n'est pas enceinte ta voisine du dessus\nMoi, la mienne, elle me pond 1 voire 2 enfants tous les deux ans, vu comme c'est parti.\nIls doivent dormir à même le sol, vu le nombre. Je ne comprendrai jamais cette envie folle de vouloir faire une colonie.\nPosté le 06/06/2012 à 23:30:50\nLes aides sociales sont malheureusement la....\nEnfin c'est la qu'il faut se demander ce que font, l'Etat, la Municipalité, les services sociaux ???\nAujourd'hui c'est "normal" d'avoir des gremlins qui vous fissurent le plafond en sautant, courant etc..., des voisins qui font chier en gueulant dans les communs, dehors, foutant la musique à fond, claquant les portes, les meubles....\nJe pense que le système de l'assistanat n'est pas la solution.\nIl faut aider les gens en situation précaires je suis tout à fait d'accord, mais en contre partie, il faut exiger de ces bénéficiaires un comportement responsable sous peine de sucrer les aides (la carotte et le bâton ça marche !!!!), et j'en suis convaincu que nous assisterions à un changement graduellement....\nPosté le 10/06/2012 à 14:49:55\nAbsolument. Les aides sociales ont un effet destructeur sur la société: de l'assistanat à tout va, les gens en abusent, la sueur et l'argent ne vont plus de pair, on fait des enfants uniquement pour toucher le jackpot et frimer devant les copains et pas par amour, c'est grave. Par conséquent on voit des gosses sans aucune éducation dont les parents jouent encore à la playstation avec le joint aux lèvres. Il faut revoir tout ce système, ne pas tout supprimer évidemment, il y a des gens qui en ont vraiment besoin évidemment, mais bon c'est difficile, notre société est habituée à vivre sous perfusion grâce à des politiques qui préfèrent cela plutôt que de relancer l'économie, le travail...ça va pas, on va droit dans le mur.\nPour en revenir à mes super assistés de voisins cas sociaux 3 étoiles, ils ont changé quelque chose et c'est notable, je l'ai remarqué depuis quelques temps, et je pense qu'ils ont eu un déclic...mais un mauvais déclic.\nLes bruits de leurs pas sont devenus terribles, pires qu'avant. J'y vois là une surenchère de leur part, car ils n'ont pas supporté la menace d'expulsion. Tout le monde marche soit pieds nus soit en chaussettes soit en chaussures à talons de salo**, et le barouf est terrible. Ce matin j'ai cru que j'allais faire une attaque, merci les boules quies qui ont remplacé de justesse un défibrillateur. Leurs pas sont devenus très appuyés, très lourds, ils tapent les talons par terre à chaque fois, ils en font trembler les murs. Madame la pondeuse, elle, a décidé de mettre ses bottes et de ne plus jamais les quitter. En résumé plus personne en pantoufles, c'est le mot d'ordre, eux qui pleurent depuis le début qu'ils sont innocents, je ne sais plus quoi penser, ils sont fous tout simplement.\nMessage édité par malcolmy le 10/06/2012 à 14:52:02\nPosté le 26/06/2012 à 11:39:03\nça se passe effectivement de commentaires...\nje rêve. On vient t'emmerder pour des broutilles mais par contre on se bouge pour la gêne bien plus grave...\nPosté le 26/06/2012 à 14:55:58\nFaut savoir que certaines municipalités donnent des logements sans aucune logique ni aucun ordre. Ils achètent ainsi la paix sociale en favorisant les cas difficiles, espérant ainsi les calmer, ce qui est invraisemblable. J'ai appris qu'en cas d'expulsion, on reloge systématiquement dans un quartier encore plus calme, c'est ça la mixité sociale que nous vantent les politiques dégénérés.\nMessage édité par malcolmy le 25/11/2014 à 06:52:36\nPosté le 08/07/2012 à 02:10:59\npas seulement dans les agglomérations mais aussi dans les campagnes surtout depuis l'obligation de logements sociaux dans ces coins la.\nexactement,et ce genre de situations se multiplient à un rythme effréné(sans aucuns préjugés d'ailleurs,il faut le voir pour savoir...et y croire!!!)\ncela approvisionne des immeubles entiers d'habitants se comportant comme des animaux...\ncomment font ceux qui restent et subissent les nuisances sonores,olfactives,le harcèlement physique et moral...\net toute dégradation de la qualité de vie d'un immeuble devrait être passible de sanctions du style expulsion +interdiction d'occuper un logement social d'une ville de grande ou moyenne ampleur pour x années avec en prime une ammende salée à souhait+suppression des allocs(y'en a déjà pas assez pour ceux qui bossent,alors pourquoi engraisser les parasites nuisibles)\nvu la quantité de délinquants[déjà dans cette thématique] rien qu'en France,la dette extérieur de notre pays ne serait qu'un lointain souvenir...\net encore,le châtiment est bien indulgent,en proportion à la nuisance causée...\nPosté le 08/07/2012 à 02:56:15\nOublies, c'est parti pour 5 ans d'assistanat, les cas sociaux seront rois.\nPosté le 26/09/2012 à 08:31:43\nNon mais quel barge vous faites ! Franchement vous méritez un procès pour harcèlement moral !\nNon on n'a pas le droit de menacer ses voisins.\nPosté le 26/09/2012 à 08:36:55\nNon ils ont simplement le droit de marcher dans leur appartement. TOUT LE MONDE marche dans un appartement, c'est IMPOSSIBLE de ne pas marcher.\nPosté le 26/09/2012 à 12:52:32\nCertes mais taper les pieds par terre t'appelles ça marcher toi ?\nJe n'ai jamais vu quelqu'un taper du pieds en marchant.\nA la limite le bruit des talons en dehors de ça...\nEnfin tant qu'ils ne font pas la fiesta la nuit vous devriez être content sinon faut vivre dans une maison.\nFaut arrêter de pourrir et harceler la vie des gens autour de soi car on est incapable de vivre en appartement et qu'on est de gros paranoïaques !\nPosté le 26/09/2012 à 13:40:55\nCe n'est pas parce que TOI tu n'as jamais vu que ça n'existe pas, si tu voyais les voisins que j'ai... Selon toi pour vivre en appartement il faut tout accepter ? Sacré raisonnement.\nMessage édité par malcolmy le 26/09/2012 à 20:27:27\nPosté le 27/09/2012 à 00:32:32\nc sûr qu'il faut le vivre pour le croire...d'ailleurs je ne sais pas comment tu tiens dans de telles conditions malcomy, je compatis... j'aurais fuis avec des voisins pareils...\nPosté le 27/09/2012 à 22:25:51\nJe ne lâcherai pas le morceau tant que ces sauvages n'auront pas compris. Si ça se termine mal tant pis.\nMessage édité par malcolmy le 27/09/2012 à 22:26:07\nPosté le 28/09/2012 à 23:20:40\nJe vois que les choses avancent doucement, trop même et que les mentalités de nos chers voisins n'évoluent pas beaucoup.\nDe mon côté c'est la même chose. J'ai beaucoup bataillé pour arriver à quelques résultats. C'est trop peu et vraiment épuisant moralement.\nOn cherche toujours à déménager. Même à quitter la région parisienne et retourner dans notre campagne d 'origine. L'expérience parisienne de 10 ans ne m'a été bénéfique. Je veux m'en éloigner... Mais les temps sont maintenant durs ( merci qui...) et ça va prendre du temps. Patience va être le mot d'ordre de cette fin d'année !\nHelp!! debut de depression a cause de ma voisine!! que dois je faire Enfant autiste, bruits involontaires dois-je avertir les voisins ?\nPlus de sujets relatifs à : Dois je la buter...\ncomment se protéger? 6 01/05/2012 à 13:50:15


Colin Farrell raconte les premiers pas de son fils James attei... - Closer\nColin Farrell à l'aéroport de Los Angeles le 25 mai 2017.\nPar Marjorie Raynaud Le 10 septembre 2017 à 16h39\nL'acteur Colin Farrell est venu assister à l'avant-première du film The Killing of a Sacred Deer dans lequel il joue au Festival du Film à Toronto ce samedi 9 septembre. Colin Farrell joue le rôle d'un père, confronté à un horrible choix à faire. Sur les tapis rouges face à People, l'acteur de 41 ans se confie sur sa propre histoire en tant que papa : "quand mon fils James a fait ses premiers à l'âge de quatre ans, c'était tellement émouvant. J'étais vraiment fier de lui".\nSon fils, âgé de 14 ans est atteint du syndrome Angelman. Cette maladie entraîne des troubles moteurs et rend plus difficile le développement personnel de l'enfant. Colin Farrell rappelle que les premiers pas d'un bambin sont une étape capitale pour lui ainsi que pour les parents. Il sait que son fils a mis pour de temps avant d'atteindre cet objectif, mais cela signifie "qu'il a travaillé dur pour y arriver".\nSon enfant ne devait pas pouvoir marcher\nDans son dernier long-métrage The Killing of a Sacred Deer, l'histoire veut montrer à quel point les premiers pas font partie d'un moment capital dans l'épanouissement de l'enfant. "Mais lorsqu'on vous dit que votre enfant n'arrivera jamais à marcher et qu'il arrive à le faire, vous n'imaginez même pas à quel point cet instant devient fabuleux", confie-t-il.\nColin Farrell : bel et bien célibataire\nAnonyme Le 10/04 à 15:37\nMais Moi je n ai pas son adresse (sniff) Qui pourrait me la donner svp??\nMoi je l'adore!!! Donc prochaine destination Dublin!!!!\nAnonyme Le 11/09 à 00:02\nC'est quelqu'un de très gentil, quand il est dans sa maison de Dublin, les gens qui connaissent son adresse (c'est à dire beaucoup de monde) peuvent frapper à sa porte , il va sortir pour discuter avec eux\nAnonyme Le 10/09 à 21:37\nJ'adore cet acteur qui est un écorché vif avec un grand cœur Il est beau, talentueux, très intelligent et ouvert d'esprit. Il a toujours été tourmenté mais il s'est accroché\nAnonyme Le 10/09 à 18:13\nJ ignorais qu' il avait un enfant , il est discret et ça c est bien\nAnonyme Le 10/09 à 16:59\nAnonyme Le 10/09 à 16:58\nOn se réjouit pour cet enfant !!! quel courage de la part des parents, c'est un travail de tous les jours... d'espoir en déception, d'amour en haine, quand on a un enfant handicapé on passe par tous les stades, tous les sentiments... Longue vie à cette famille...


La jurisprudence sur le « licenciement manifestement déraisonnable » commence à paraître – CommYounity\nPosted on March 7, 2016 March 6, 2016 by Charline Leflot\nDepuis le 1er avril 2014, la C.C.T. n° 109 assure une certaine motivation du licenciement, tant pour les ouvriers que pour les employés.\nPour rappel, elle prévoit une indemnisation en cas de « licenciement manifestement déraisonnable ». Le montant de l’indemnisation varie entre 3 et 17 semaines de rémunération, selon la gradation du caractère manifestement déraisonnable du licenciement.\nLa jurisprudence est attendue avec impatience. En effet, l’on sait que le « licenciement manifestement déraisonnable » s’inspire du « licenciement abusif » auparavant en vigueur pour les ouvriers. Cependant, seule la jurisprudence nous permettra de bien cerner cette nouvelle notion ainsi que le risque d’indemnisation dans le chef de l’employeur.\nRécemment, le Tribunal du travail d’Anvers a du se prononcer sur le caractère “manifestement déraisonnable” d’un licenciement.\nDans la lettre de motivation du licenciement, l’employeur fondait sa décision sur le fait qu’il avait constaté qu’au cours de l’année, le travailleur avait déjà été absent durant plus de 60 jours, et ce en raison d’une incapacité de travail de longue durée. Cette incapacité de travail de longue durée augmentait de manière importante la charge de travail de ses collègues, situation qui n’était pas soutenable. En outre, le travailleur avait exprimé l’intention de demeurer absent jusque la fin de l’année, par d’autres moyens si son incapacité de travail devait ne pas être prolongée.\nLe Tribunal a considéré que l’employeur ne rapportait pas la preuve de ces motifs.\nD’une part, il ne démontrait pas le comportement reproché au travailleur. Il avançait une attestation d’une employée auprès de laquelle le travailleur s’était confié, de laquelle il ressortait uniquement que celui-ci entendait prendre ses jours de congé légaux à l’issue de son incapacité de travail, ce que le Tribunal ne trouve pas anormal. Selon le Tribunal, il aurait été nécessaire que l’employeur s’assure davantage de l’intention du travailleur en ce qui concerne la période suivant son incapacité de travail.\nD’autre part, il ne démontrait pas les nécessités de l’entreprise. Il ne prouvait ni le fait que le travailleur n’aurait pas pu compenser à son retour l’augmentation de la charge de travail ni que le licenciement était nécessaire pour faire face à la surcharge de travail et pour pouvoir chercher un remplaçant au travailleur.\nIl conclut que le licenciement est dès lors manifestement déraisonnable.\nConcernant la gradation du caractère manifestement déraisonnable du licenciement, le Tribunal relève l’absence d’éléments objectifs fondant la décision de l’employeur. Il le condamne à payer au travailleur une indemnité correspondant à 8 semaines de rémunération.\nSelon nous, les principaux enseignements de ce jugement sont les suivants :\nLe Tribunal souligne que le juge est chargé d’un contrôle marginal, respectant la liberté d’action de l’employeur en ce qui concerne la gestion de son entreprise, et se contentant de vérifier le caractère « manifestement déraisonnable » du licenciement.\nCependant, il procède à un examen poussé des motifs invoqués par l’employeur, en vérifiant leur objectivité et si la preuve de ceux-ci est rapportée.\nPour un licenciement qui, selon le Tribunal, n’était pas fondé sur des éléments objectifs, l’employeur est condamné à payer au travailleur une indemnité équivalente à 8 semaines de rémunération, soit la moitié de l’indemnité totale de 17 semaines de rémunération qu’il est possible d’octroyer.\nSource: T. trav. Anvers, 9 décembre 2015, R.G. 15/17269.\nPosted in Employment law, motivation, TerminationTagged CAO 109, CCT 109, licenciement manifestement déraisonnable


Députation Nationale Mont-Amba : Candidat N°210, Kakuba Khan’s Alain entend investir dans la Jeunesse – Geopolismagazine\nJeune et dévoué, Kakuba Khan’s Alain milite pour l’investissement dans la jeunesse de sa circonscription en vue de son épanouissement. C’est dans cette optique qu’il a organisé une caravane motorisée le weekend dernier au Mont- Amba pour conscientiser les jeunes de ce district sur son apport combien important dans le développement de ladite circonscription.\nConduite par une forte délégation, le Candidat N°210 est passé dans plusieurs quartiers du district de Mont Amba avec un discours captivant pour séduire son électorat. Le « Nécessaire » comme l’appelle ses militants, a saisi cette descente pour éclairer la jeunesse sur sa responsabilité dans le développement intégrale de la Mont Amba. « La jeunesse avant tout » tel est le slogan scandé par le candidat n°210 sur son passage. A en croire Alain Kakuba Khan’s, la jeunesse est l’avenir de demain et donc de tout le pays. C’est ainsi qu’il a, dans son plan d’action, mis l’accent sur la promotion de l’entreprenariat des jeunes de la circonscription de Mont-Amba.\nParmi les secteurs ciblés on notera métiers et artisanat, qui seront concrétisés à travers des formations professionnelles et l’encadrement des jeunes pour lutter contre le chômage de masse. Ces mesures d’encadrement visent à lutter contre l’oisiveté des jeunes de la Mont-Amba et permettre à cette jeunesse d’apporter sa pierre à l’édification de la RDC en général et de la circonscription de Mont-Amba en particulier.


poids table / Taille / Koï - Koi-Futter\nAfin de calculer la quantité d'alimentation aussi précisément que possible, il est nécessaire de connaître le poids du koi. Il est également intéressant de savoir si le Koi se développe en fonction de son âge / taille en conséquence.\nNous avons compilé un aperçu pour vous aider à faciliter cette évaluation.\nCe tableau représente les stades de développement moyens des koïs «normaux» en croissance ou conservés.\nLa déviation vers le haut / bas est donc toujours possible.


JobPhoning : Startups immobilières - La Réserve d'Immo 2\nPlace de marché pour mise en relation avec des professionnels de la téléprospection\nVisiter le site de JobPhoning\nBASELINE DE JobPhoning\n» La plateforme dédiée à la téléprospection «\nPROBLÈME RÉSOLU PAR JobPhoning\nLa téléprospection est une composante centrale dans le développement d’une agence immobilière. Il est quasiment impossible de se passer de cette activité. Seulement voilà, les retours sont souvent trop faibles par rapport au temps passé et le temps des collaborateurs pourrait être mieux dépensé.\nSOLUTION PROPOSÉE PAR JobPhoning\nJobPhoning à développé une place de marché qui met en relation des entreprises notamment du secteur de l’immobilier avec des indépendants pour des missions de prise de rendez-vous, qualification de fichier, sondage et enquête téléphonique.\nQU’APPORTE JobPhoning À SES CLIENTS?\nJobPhoning aide les professionnels de l’immobilier à se faire connaître auprès de prospects via des solutions de téléprospection créée afin de correspondre à leurs besoins.\nLes derniers articles sur JobPhoning\nSolutions concurrentes à JobPhoning ou alternatives


Leicester vs Brighton livescore et flux vidéo gratuits (2022/01/23) - AiScore Football LiveScore\nLeicester vs Brighton Résultats en direct\nDerniers 5, Leicester Victoires 2, Scores nuls 2, Défaites 1, Score 1.4 et concédé 1.2 par match\nLeicester vs Brighton résultats en direct (et diffusion en direct de la vidéo en ligne) commence le 2022/01/23 à 22:00:00 heure UTC à Championnat d'Angleterre de football. Ici sur Leicester vs Brighton LiveScore vous pouvez trouver tous les Leicester vs Brighton résultats précédents triés en fonction de leurs matchs H2H.\nAiScore football LiveScore est disponible sous forme d'application iPhone et iPad, application Android sur Google Play et application Windows Phone. Vous pouvez nous trouver dans tous les magasins dans différentes langues sous le nom «AiScore». Installez l'application AiScore et suivez Leicester vs Brighton en direct sur votre mobile!\nLeicester vs Brighton Face à face