Econonia brasileira | Artigo - Serviço\nNotícias sobre mercados e negócios atualidades econômicas das empresas por ramo de atividade o globo, a sua fonte de informação sobre economia no rio, no. A economia do brasil tem um produto interno bruto (pib) nominal de 1,772 trilhão de dólares estadunidenses  (6,266 trilhões de reais), assim foi classificada. Para especialistas, brasil encerrará o ano com menor custo de vida e maior avanço da economia. Segundo agência internacional de notícias, crescimento da economia brasileira se tornou modelo após pior recessão da história. O brasil, ao tornar-se independente em 1822, possuía uma economia voltada para a exportação de matérias-primas (exceto o açúcar que era um derivado industrial. Não precisa ser economista para perceber que existe uma grave crise econômica no brasil entenda real dimensão da atual economia brasileira.\nAcompanhe em vejacom as últimas e principais notícias sobre economia brasileira entrevistas, análises e opinião e muito mais. A história econômica do brasil é marcada pelas grandes divisões presentes na história do brasil no entanto, muitos autores identificam continuidades, uma. Quanto o câncer custa à economia do brasil mortes na população economicamente ativa representam a perda de bilhões de reais todos os anos, aponta estudo que. Do fim do regime ditatorial até os primeiros anos da década de 1990, o país enfrentava uma ciranda financeira e o aumento dos índices de inflação. Em microeconomia, produção é um processo que usa insumos para criar produtos, destinados ao comércio ou ao consumo a produção é um fluxo, logo é mensurável.\nAcompanhe em exame as últimas e principais notícias sobre economia brasileira entrevistas, análises e opinião e muito mais. Veja isso resumos diversos e mais 2400000 outros como esses não perca a chance de conseguir melhores notas e ser um escritor melhor. Do brasil consulta de área, população e dados básicos dos municípios aplicativo do ibge baixe o novo aplicativo do ibge android - play store ios - app store. Economia brasileira atual, dados de 2016, 2017 e 2018, índices, exportações, importações, inflação, pib, setores da economia, comércio exterior, importações. Notícias sobre economia e seus temas centrais, como inflação, juros, globalização, pib, dólar, crises econômicas, nível de emprego e confiança do consumidor. Veja grátis o arquivo economia brasileira (livro) enviado para a disciplina de economia brasileira categoria: outros - 28 - 1640327.\nPosts sobre economia brasileira escritos por revista espaço acadêmico.\nEp01 economia brasileira - a historia contada por quem a fez ep02 economia brasileira - a historia contada por quem a fez economia brasileira.\nA rede brasileira de churrascarias opera 38 restaurantes nos estados unidos e 9 no brasil há 6 horas economia tecnologia. Encontre livros de economia e economia brasileira o maior acervo de livros de economia e os melhores autores você encontra aqui na saraiva. Miriam leitão é um blog que tem análises exclusivas sobre economia nacional e estrangeira feitas pela míriam e equipe | míriam leitão - o globo. Notícias online e conteúdo de esportes, rio de janeiro, cultura, saúde, ciência, tecnologia, economia, trânsito, educação, mundo, país, tempo real, tempo, brasil.


Yuri Alberto faz jogo perfeito e brilha com a camisa do Zenit – Revista Colorada\nYuri Alberto faz jogo perfeito e brilha com a camisa do Zenit\nPor Gabriel Lemos Em 3 mar, 2022\nO jogo pode ter sido contra um adversário mais frágil em relação ao Zenit, mas o clube de São Petersburgo não se importou com isso e passou por cima do Kamaz pela Copa da Rússia. O grande nome da goleada por 6 a 0 nesta quinta-feira foi Yuri Alberto.\nRecém chegado na Europa, Yuri Alberto fez apenas seu quarto jogo oficial pelo Zenit e já foi nomeado o melhor da partida pelas oitavas de final da Copa da Rússia. Com 61 minutos em campo, o ex-atacante do Inter marcou dois gols e deu duas assistências para os companheiros.\nApós a partida, Yuri Alberto recebeu o troféu de Homem do Jogo. O brasileiro chegou ao terceiro gol com a camisa do Zenit. O jovem atacante tem quatro jogos e cinco participações diretas nos tentos da equipe de São Petersburgo.\nYuri Alberto deixou o Inter no início desta temporada – marcando um dos gols da vitória contra o Juventude por 2 a 1. O atleta foi vendido ao Zenit por 25 milhões de euros e se tornou a maior venda da história do Colorado.\nConfira os gols e assistências de Yuri Alberto contra o Kamaz:\nEsse foi o primeiro gol dele na partida de hoje. pic.twitter.com/GT8f2cdbx8\n— gabito lemos (@ogabrilemos) March 3, 2022\nAqui o segundo gol de Yuri Alberto hoje. A frieza na frente do goleiro… pic.twitter.com/WLw4h9kCcD\nAqui a primeira das assistências pic.twitter.com/VVLociUcXv\nA assistência de Yuri Alberto. pic.twitter.com/8FoiLVtc6p


Malomil: Judaica - dia 27.\nÉ já no próximo dia 27, pelas 19h00, que no Cinema São Jorge se iniciará a Judaica – 2ª Mostra de Cinema e Cultura. Organizada por Elena Piatok, a Judaica começa com A Lua é Judia, documentário de 2011, inédito em Portugal.\nA Lua é Judia\nA história parece irreal, mas não é. Pawel, um antigo skinhead, converte-se ao judaísmo ortodoxo., «O que é ser judeu?», «O que é um judeu?», questões em debate moderado por António Marujo, com intervenções de Francisco José Viegas e João Medina.\nNeste primeiro dia, às 21h30, também no Cinema São Jorge, o filme de abertura: O Atentado, de Ziad Doueri, com a presença do realizador. Da Apresentação:\n«Amin Jaafari é um cirurgião israelo-palestiniano totalmente integrado na sociedade de Telavive. Tem um casamento feliz, uma carreira exemplar e muitos amigos judeus. Todavia, este mundo perfeito desaba quando a sua mulher morre num ataque suicida, num restaurante, e é acusada pela polícia israelita do atentado que provocou dezanove mortos.\nO Atentado foi adaptado a partir do bestseller homónimo de Yasmina Khadra. Este romance foi publicado originalmente em 2005, tendo sido traduzido para mais de 40 línguas e acumulado inúmeros prémios internacionais».\nEtiquetas: Arte, Cinema, Cultura, Judaísmo, Lisboa, Violência


Distribuição de alunos para realização de avaliação : Central de Ajuda | Activesoft Consultoria\nDistribuição de alunos para realização de avaliação\nModificado em: Seg, 3 Dez, 2018 at 1:56 PM\nVincular alunos à atividade\nImprimir Relação para distribuição de alunos por sala\nAtravés da distribuição de alunos a Escola pode gerar uma listas de alunos agrupados por salas. Os alunos podem tanto pertencer à mesma turma ou série como estar misturados com outros alunos de turmas ou séries diferentes.\nAs escolas distribuem alunos em salas principalmente quando realizam provas ou simulados, para:\nEvitar consulta aos colegas da mesma turma que estão sentados perto dele;\nPrevenir a escrita antecipada de conteúdo nas cadeiras;\nAgrupar alunos de acordo com o tipo de prova (cor) que irão fazer;\nImprimir as listas de alunos e fixá-las na entrada das respectivas salas;\nCriar um ambiente que reproduz a aplicação de provas de vestibulares.\nAs vantagens mais evidentes são a facilidade e segurança que o sistema oferece e a credibilidade do processo, que é passada para os alunos, professores e pais.\nA parametrização necessária para distribuir alunos é muito simples, você precisa apenas:\nLiberar permissão para a funcionalidade “Módulo acadêmico > Notas > Distribuição de alunos para realização de avaliação”, no controle de acesso;\nConfigurar as salas nas quais os alunos serão distribuídos:\nAcesse “Tabelas > Tabelas do sistema > Salas”;\nNo momento da distribuição de alunos serão exibidas apenas as salas que tiverem informadas as quantidades de linhas e colunas:\nO total de vagas não precisa ser necessariamente igual à quantidade de linhas x colunas. Por exemplo, uma sala irá comportar apenas 22 alunos distribuídos em 5 linhas e 5 colunas, mas nem todas completas:\nO cadastro de salas também é utilizado em outras funcionalidades do sistema, por exemplo, no Agendamento de atendimentos. As salas vinculadas às turmas não tem relação com a distribuição de alunos (Em “Tabelas do acadêmico > Turmas > Dados complementares”).\nAcesse o menu “Acadêmico > Notas e faltas > Distribuição de alunos para realização de avaliação”:\nAs salas que receberão os alunos devem ser vinculadas a atividades cadastradas no sistema. Para cadastrar uma atividade siga estas etapas:\nSelecione o período;\nClique em “F2-Inserir atividades”;\nDigite o título da atividade e um comentário (opcional);\nClique em “F7-Definir salas”, para vincular salas à atividade:\nSerá aberta uma tela que exibe as salas que possuem linhas e colunas informadas em seu cadastro;\nUtilize os botões “Adicionar” e “Remover” para definir as salas participantes:\nO sistema preencherá as colunas “total de salas” e “total de cadeiras”, de acordo com as salas selecionadas:\n2. Vincular alunos à atividade\nAgora que a atividade está criada com as suas salas definidas, vamos vincular os alunos e distribuí-los entre as vagas. Siga o passo a passo:\nEscolha a atividade e clique na guia “Selecionar alunos”:\nRepare que a relação de alunos estará em branco por enquanto. Clique em “F2-Inserir alunos” para abrir uma nova janela;\nVocê pode utilizar os filtros por turma, situação e fase de nota para refinar os alunos que serão exibidos na próxima etapa;\nDepois de definidos os filtros clique em “Próximo” para selecionar os alunos que participarão da atividade:\nSerão exibidos alunos de acordo com o refinamento aplicado.\nVocê pode selecioná-los individualmente ou em lote, utilizando o botão “Marcar/desmarcar todos”. Clique em “Concluir” para definir os alunos:\n3. Distribuir alunos\nApós selecionar os alunos, eles estarão vinculados à atividade, mas ainda não estão associados às salas, como podemos ver abaixo:\nOs alunos podem ser distribuídos entre suas respectivas salas e cadeiras de duas formas:\nPela distribuição sugerida pelo sistema;\nDefinidos manualmente pelo usuário.\nGeralmente é mais vantajoso utilizar a distribuição aleatória do sistema. Para isso clique em “Sugerir distribuição”:\nSe for necessário realizar algum ajuste, pode ser usada a operação manual para modificar a sugestão do sistema.\nPara isto selecione o aluno, clique em “F4-Alterar” e defina sua sala, linha e coluna. Confirme clicando em “F5-Gravar”:\nDepois de inserir a avaliação, definir salas e distribuir os alunos, normalmente a Escola imprime a relação de alunos por sala, seja para conhecimento dos professores, fiscais ou para fixar a lista na entrada das salas, por exemplo.\nO relatório “Relação para distribuição de alunos por sala” pode ser emitido tanto através da tela que exibe os alunos vinculados à atividade como pelo gerador de relatórios:\nOs campos do cabeçalho disciplina, fiscal de prova, data da avaliação e fase de nota são impressos em branco. Eles não são fornecidos pelo sistema.\nO tipo de impressão Listagem exibe a relação de alunos, como no exemplo abaixo:\nO tipo de impressão Posição dos alunos mostra um quadro representando as linhas e colunas das salas, com a posição dos respectivos alunos:


Fortaleza desiste de contratação de Juninho pelo histórico\nEssa não é a primeira vez que o Sport tenta emprestar Juninho e o clube interessado desiste ao pesquisar melhor o histórico do jogador. Antes, Grêmio, Vasco e Cruzeiro tomaram a mesma decisão que o Fortaleza. Jogador continua treinando com a base leonina e não tem precisão de volta ao elenco profissional do Leão\nPor: Gustavo Lucchesi, da Folha de Pernambuco em 11/04/18 às 19h20, atualizado em 11/04/18 às 18h40\nNão tem jeito. Por mais que o Sport se esforce, está difícil repassar o atacante Juninho para algum clube. Na maioria das vezes, existe um interesse inicial dos interessados, mas logo em seguida, ao pesquisar o histórico da jovem promessa, todos eles desistem da contração. E com o Fortaleza não foi diferente. Faltando “apenas” a assinatura do contrato para sacramentar o acordo verbal já feito, a diretoria do Tricolor do Pici recebeu uma série de críticas dos seus torcedores e acabou desistindo da negociação de última hora.\nDirigente descarta volta de Juninho para o profissional\nJuninho é indiciado por acusações da ex-namorada\nJuninho deixa Delegacia da Mulher sem dar declarações\nAo tomar conhecimento que Juninho estaria de malas prontas para a capital cearense, a torcida tricolor agitou as redes sociais, principalmente a parte feminina, iniciou uma campanha contra a contratação, que seria por empréstimo até o final do ano. Acusado de agressão pela ex-namorada, além dos atos de indisciplina no elenco profissional do Sport, Juninho vem carregando o peso da má fama e viu mais um clube desistir da sua contração, após Vasco, Cruzeiro e Grêmio.\nAfastado por Nelsinho Baptista por ato de indisciplina, o jogador vai continuar atuando pelas categorias de base do Sport, sem previsão para voltar ao elenco principal. “O Fortaleza desistiu de Juninho e não podemos fazer nada. Toda essa parte de interessados quem nos informa é o empresário do jogador e nós não dificultamos. Mas, não está fácil conseguir clube para ele. Então ele vai treinando com a nossa base, já que tem idade para isso”, comentou Leonardo Lopes, diretor de futebol do Sport.\nSem querer entrar em polêmica, a diretoria do Fortaleza afirmou que desistiu de última hora da negociação, mas preferiu não culpar o histórico do jogador, apesar de não conseguir negar a influência da má fama de Juninho na decisão. “Estamos fechando com um atacante mais experiente para a função e achamos melhor descartar Juninho. Não posso afirmar que foi o histórico dele que nos fez tomar essa decisão. Nós ficamos sabendo de muita coisa e não é legal, mas a opção foi pelo outro atacante mesmo”, comentou Sérgio Papellin, executivo de futebol do Fortaleza.


Software Livre nas empresas, dificuldades e soluções. - Página 2\nSoftware Livre nas empresas, dificuldades e soluções.\n08-11-2005, 15:54 #21\nRe: linux nas empresas descordo do Soulinux\nPostado originalmente por soulinux\nNão podemos esquecer: Estação de trabalh é para trabalho. Sou da área de suporte e maior parte dos problemas surgem pela interferencia do usuário, ou seja, instalação de programas indesejados.\nDepois de levantar setor por setor, personalise uma estação de trabalho, par a um. Afirme ao seu superior por exemplo: no setor de cobrança, função é utilizar os programas especificos da área. Para que lotar o micro com jogos, visualisadores de imagens e videos? A compra que fulano faz na internet é para a empresa? O extrato bancario é da empresa?\nÉ aí que vamos conquistando o nosso espaço. Para o trabalho da empresa a gente corre atrás, para o mero capriclho do usuário que assuma os riscos.\nPara o serviço: Personalisar a area de trabalho: email, impressora, programados indispensáveis a atribuição do empregado, etc. O que sair disso não é por nossa conta. Com um clique e tudo estará pronto.\nDescordo parcialmente de nosso colega "Soulinux" pois não acho certo esse pensamento radical quando ele comenta que "estação de trabalho é para trabalho, que extrato bancario não é da empresa, para que lotar o micro com visualisadores de imagens e videos?". Na minha opnião eu até concordo que estação de trabalho é para trabalho, porém um dos maiores bens de uma empresa deve ser seus funcionários, eles estando felizes com a empresa trabalharaõ melhores e vão dedicar-se mais a empresa, qto a acesso a bancos extratos, pessoais... quem nunca resolveu muitos assuntos bancarios e pagamentos sem ter que sair da empresa apenas pelo site do banco? outra coisa na hora do almoço, o que impede o funcionário de ver seus e-mails particulares com fotos e imagens? pesquisar algo para algum trabalho de faculdade no horario de almoço? a empresa não perde nada com isso, só ganha com a satisfação em trabalhar em uma empresa da valor e preocupa-se com seus funcionários, isso é muito importante para a migração de sistema operacional, pois os usuarios ao invés de prejudicar a implantação do linux se eles estiverem satisfeitos só trará beneficios para a migração.\nlinux é o cara!!!!!!\n09-11-2005, 01:34 #22\naeh pessoal olha eu aqui de novo ! sou fã de carteirinha do movimento open source! mas penso da seguinte forma : a questão da migração planejada com treinamentos, projetos de implementação, equipe de implantação, analista de sistemas e tudo mais é bacana, mas, a portabilidade dos softwares próprios da determinada empresa pode se tornar um empecilho . um trabalho que no mínimo é de um mês pode durar até um semestre ou mais! pode-se trabalhar em conjunto com os dois sistemas operacionais, sei que é complicado, mas podemos migrar tudo aos poucos . o ki vcs acham ?\n09-11-2005, 11:35 #23\nRe: Verdadeiro Problema ?\nAs pessoas pensam que porque é complexo (difícil), se torna desnecessário alterar qualquer padrão que não seja o da Microsoft.\nMas se você fala sobre a economia em se usar Linux, todo mundo topa.\nAí se implanta o servidor e precisa alterar alguma coisa:"ah, mas não é simples como era no Windows?"\nTenho que descordar de ti. Hoje um técnico para dar uma manutenção eficaz em um destop ou servidor linux têm cobrando valores da ordem de R$ 100,00 a hora.\nEm grandes centros esse valor sobre bastante.\nEnquanto isso o técnico "zé" que trabalha com ruWindows desde que nasceu faz o mesmo trabalho, em um programa similar, por R$ 30,00 a hora.\nO custo do linux é muito alto na manutenção pela falta de técnicos (que bom pois faço muitos serviços na área e tenho ganhado um montante interessante).\n09-11-2005, 11:37 #24\nUm outro ponto são os aplicativos especificos que uma empresa precisa utilizar no seu dia a dia. Muitas soluções como o Wine tentam "tapar este buraco", mas não resolvem o problema. Hoje, existe no mercado uma fatia imensa a ser explorada pelas empresas de desenvolvimento de Software, para portarem ou criarem aplicativos para Linux, mas ao meu ver, eles ainda estão engatinhando nisso, esperando para fazer isso num futuro próximo, quando o Linux estiver mais próximo ainda das empresas, mas se eles ficarem esperando tanto tempo, esse dia nunca irá chegar.\nO maior problema que enfrento em migrar Windows/Linux é o software.\nEsses dias vendi um computador para um cliente e ele queria Linux, pq ele não ia pagar licensa da Microsoft e tal.\nResultado, ele precisou de um gerenciamento de estoque (um programa simples de contas a receber e a pagar). Para Windows existe 200 opções, algumas pagas e outras free.\nAgora para Linux o bixo pegou! Eu não consegui encontrar nenhuma opção Free (para Gnome ou KDE) e as unicas foram modos texto (bem simples e tosco, e o cara querendo uma base de dados com fotos e tudo mais).\nResultado: fiquei com a cara no chão e o cliente comprou o Windows XP. Colocou um programa chamado MaxControl (que custa R$ 160,00 a licensa) e faz tudo o que ele precisa.\n09-11-2005, 12:40 #25\nBem Colegas.. n sei como é aí no brasil, mas aqui em portugal o esquema é difrente..\nká as pessoas não têm vontade de mudar.. e olham para um desafio como se fosse um problema, em vez de pensarem que o software livre pode reduzir custos, olham logo de lado e dizem que diminui a productividade.. e klaro que isso NÃO é verdade!\neu pelo menos ainda n vejo mto o uso de software livre aqui em portugal, lojas, bancos etc etc, tudo usa windows.. o porquê é simples..\nOs engenheiros que fazem o software seja ele de gestão ou de outra coisa qq, fazem em plantaforma windows.. logo quem compra, é obrigado a mudar pra windows..\nDrivers de hardware, são poucos os fabricantes que possuem pra linux, verdade seja dita.. e aí o windows ou Mac continuam á frente..\nProgramas mto bons, mtas das vezes so existem para windows e Mac..\nmais uma vez o linux perde terreno..\ndepois temos o outro problema dos standars.. apesar de existir o LSB (Linux Standard Base) já na sua versão 3, muitas distros continuam a fazer tudo á sua maneira.. umas com gnome, outras com KDE, outras com xfce.. etc etc.. klaro que os utilizadores finais, acabam por ficar confusos.. aprenderam algo no computador do amigo, xegam á empresa e apesar de ser linux, tudo está difrente..\nApesar de ser adepto fiel do LINUX, coisa que infesta todos os meus computadores , acho que o linux ainda precisa dum "empurrão" para que fique bem no "Desktop Corporativo" .. mas para lá caminhamos manos\nQuanto ao mercado de servidores, sem duvida,o linux já domina\n11-11-2005, 18:54 #26\nPessoal, acho sinceramente que um dos grandes problemas é a desinformacao. Já disse que um dos grande problemas é o desconhecimento do funcionário. Outro problema ENORME é o medo por parte da diretoria. Veja os fatos (piadinha de mal gosto...): A empresa usa sistemas baseados em programas da microsoft a dez, quinze anos, desde que resolvel migrar do novell ou porque qunado comprou os seus 486 eles vinham com windows 3.11, então chega um bando de gente e diz que o TCO vai diminuir se eles instalarem om tal de Linux.\nMas, dá uma olhada: essa semana estamos dando um curso introdutório de Linux, e o cordenador do lugar está também fazendo o curso. Então explicamos sobre distribuicoes, GPL, e o cara entra em parafuso: "mas como assim, não tem nenhum comite central, um chefe, como é que pode ser LIVRE?". Esta é a sensacão de muitos que ocupam cargos de chefia em empresas, a sensacao de que este negocio pode parar de ser suportado a qualquer momento, e então , o que faco na minha empresa? o que eu paguei é feito por uma grande empresa, estável, etc.\nÉ necessário mostrar aos que ocupam cargos com decisão como o custo de migracão, depois de um tempo se torna irrisório em face da diminuicao com custos de licencas, de servidor parado e problemas ocasionados com falhas de seguranca, mas também é importante utilizar TODOS os argumentos que os big players do mercado internacional de software e hardware usam para concvence-los da migracao. Se a IBM e a Novell apoiam, é porque há merito. Grupos de administradores e empresas pequenas poderiam tentar fazer "campanhas" pela adocão de software livre de forma pontual e regional, de forma a diminuir os custos para estas campanhas. Tudo bem que empresas NANICAS como a minha não tem recursos para fazer uma palestra ou para convidar empresários para um coquetel com palestras e sorteio de brindes como a IBM faz (participei de um e achei que o material publicitário que eles prepararam é excelente), mas não podemos esquecer que a propaganda é a alma do negócio. Passar a imagem de setor empresarial bem organizado pode certamente atrair clientes, pois os empresários tem muitas vezes a imagem de pessoas que trabalham com software livre como a de um bando de moleques com óculos fundo de garrafa com aparelhos enormes e nenhuma vida social, ou um bando de anarquistas/marxistas cabeludos fumadores de maconha que querem libertar o mundo com software.\nÉ parte da profisionalizacão de quem trabalha com software livre usar também os métodos do pessoal de software propietário, apesar de muitos serem ideológicamente contra a nocão de software livre como um outro modelo de negócios, se queremos torná-lo viável, é preciso utilizar os seus meios, com publicidade e etc.\n11-11-2005, 19:33 #27\nnós da informática vendemos soluções, muitas vezes catequisamos o cliente numa solução que imaginamos a mais correta. É visível em qualquer fórum de distros linux ou de sites voltados para linux, pra não falar dos *bsds, perguntas sobre um certo serviço rodando em linux em que o solicitante desconhece os comandos básicos da distribuição. Como que um profissional assim, que se aventura numa solução para o cliente, conseguirá arrolar vantagens e desvantagens dos diversos SOs?\nQuanto mais os profissionais de informática estiverem seguros quanto ao SL mais soluções baseadas em SL serão implantadas.\n28-11-2005, 08:55 #28\nai, pessoal, acabei de sair de uma loja de tintas, que esta pensando em migrar pra linux, só que foram 10 minutos de conversa e surgiu o primeiro problema, o software da Suvinil, só roda em window$.\nArgumentei, mais brecou a conversa e só voltaremos a conversar\ndepois que o vendedor e o técnico da suvinil forem consultados.\nadivinhem o que vai acontecer ?\n20-04-2006, 10:53 #29\nRe: Software Livre nas empresas, dificuldades e soluções.\nLinux é mais um ideia que SO.\nUma idéia constirui em:\npensamento(ideia) - processo discursivo - aplicabilidade comercial\nOu seja, nem tudo que pensamentos chega a entrar em um processo discursivo nem muito menos tem aplicabilidade comercial.\nQuando vc vai vender algo, vc vende um ambiente customizado que atenda as necessidades da empresa ou pessoa que vc esta prospectando...\nPor isso é dificil pra VC talvez vender, pois é dificil acreditar no potencial de alguem sem portifolio. È quase como o processo seletivo de um emprego.\nSe vc é novo não tem experiencia, na outra ponta vc não serve pq esta velho d+.\nEntão não trabalho?!?! è uma questão apenas de MKT pessoal :P


Saúde atrasa distribuição e falta de remédio expõe doente grave a risco – Nakano Advogados\n“Estou correndo risco de vida. Mas sempre que vou à farmácia ouço que os remédios estão em falta”, diz. “O tratamento é de 120 dias e custa R$ 300 mil. Não tenho como pagar”, completa.\n“Tenho que tomar a injeção a cada dois meses, mas a resposta que tive foi que estava em falta. Pediram para procurar depois do Carnaval, mas ainda não chegou.”\n“O vírus pode voltar a se desenvolver e até criar resistência aos remédios”, diz o farmacêutico Eduardo Tadeu Lima e Silva, gerente da Associação Brasileira dos Portadores de Hepatite.


A vida é uma estrada: As curvas e contracurvas da vida - Lidere na mudança e na incerteza\nA vida é uma estrada. Uma estrada à moda antiga, com muitas curvas e ondulações. Ao contrário das autoestradas onde se vai mais rápido, mais tranquilo e mais seguro, as estradas tradicionais têm mais ação.\nCom mais curvas, são mais lentas mas também estão mais próximas das localidades. Passam por elas e assim vêm-se mais pessoas, mais casas, mais vida. E a vida é toda essa realidade, a de descobrir pessoas, os seus comportamentos, sofrimentos e atitudes.\nTodos nós já assimilámos a ameaça que tem vindo a pairar sobre os profissionais - não existem empregos para toda a vida. Com esta realidade, as pessoas tendem a sentir-se inseguras porque a cada momento podem perder a estabilidade do emprego que têm.\nNas curvas e contracurvas da vida, duas pessoas que hoje estejam frente-a-frente a tentarem fechar um acordo pelas suas empresas, estão também sem saber se no dia seguinte ainda representam essas ditas empresas. Muitos profissionais deitam-se apavorados com o dia seguinte, sobre o que encontrarão na caixa de email ou na conversa com o seu superior hierárquico.\nO poder nos profissionais é muito frágil e transita com muita ligeireza. Isso está a condicionar imenso o comportamento das pessoas, quer nas atitudes tomadas internamente, quer nas com o exterior e, mais grave ainda, essa fragilidade nota-se.\nAinda que não seja a solução divina para os “enjoos da estrada”, atrevo-me a sugerir dois pensamentos:\n1. Para cada ameaça existe uma oportunidade.\nSendo a ameaça o facto de uma pessoa já não ter emprego para toda a vida e poder ser forçada a mudar, a oportunidade é estar preparado. As pessoas devem estar sempre preparadas para a mudança, preparação essa que vem de muita formação e de muita atenção ao que nos rodeia, como sendo outras empresas e outras funções. Sugiro-lhe que não se acomode na sua função, quer em termos de conhecimento quer de informação, mesmo que se sinta seguro e da empresa lhe transmitir confiança.\nAo melhor pode suceder o pior e o ditado já diz – “só morre afogado quem sabe nadar” – num claro apelo aos cuidados a ter com o excesso de confiança.\n2. As mudanças existem e devem ser lideradas.\nAs pessoas normalmente não querem as mudanças porque acarretam incerteza, mas não há volta a dar. Tem de ser. Para gerir bem as eventuais mudanças e evitar angústias e stress, aconselho-o a cuidar do seu posicionamento. Posicione-se bem, e bem é assumir o comando e não se deixar ir a reboque de qualquer mudança, de nenhuma mudança. Proponho seriamente que opte por ir sempre na linha da frente. Se há que mudar, então que seja com um contributo ativo. Que sejamos nós a influenciar a mudança, não deixar que os outros as provoquem e nos condicionem. Ir a reboque é estar sujeito ao que os outros fazem. É muito mais incerto e...a incerteza stressa.\nA vida é como uma estrada e a cada curva pode estar uma adversidade, um risco. Não há forma de tornar a vida mais previsível do que aceitá-la como um desafio contínuo - que cada curva (mudança) feita seja uma vitória e que no comando (liderança) estejamos nós.\nVer o Artigo Anterior Quem são os líderes do futuro? 10 Caraterísticas que lhe permitem ser um deles e manter-se na linha da frente\nVer o Próximo Artigo Mark Hull, Diretor de Gestão de Produto do LinkedIn: O meu pior erro - Ter ignorado o que era o importante


Gay Três Corações - lugar gay em Três Corações - Minas Gerais - Brasil\nGay Três Corações\ngay Três Corações (Três Corações, Minas Gerais)\nSe você estiver viajando e não sei as áreas do ambiente, você pode ver um gay Três Corações (Três Corações, Minas Gerais) para informá -lo de todos os eventos disponíveis durante as suas férias.\nVisite o nosso site regularmente para não perder qualquer festa ou evento em sua cidade, porque temos uma das melhores guias gay do momento. A vida tranquila é possível em partes residenciais específicas da área gay do nosso guia que são muito restritivas sobre todo o barulho. Assim, mesmo um turista em busca de relaxamento pode encontrá-lo.\nSe você visitar Menspaces'll encontrar todos os tipos de eventos gay porque o site contém um guia muito abrangente para ginásios ou festas gay. Não desperdice o seu tempo a olhar para vários sites para descobrir o que acontece na sala quando você tem tudo no Menspaces guia gay.\nA censura de mensagens e profanas e conteúdo sexual excessiva, é bastante rigoroso em um gay Três Corações (Três Corações, Minas Gerais) e isso parece em sintonia com a atmosfera geral da área gay seções especialmente residenciais onde as famílias são.\nsites gay por Categoria (Três Corações, Minas Gerais)\nMelhor lugar gay nas proximidades de Três Corações (Três Corações, Minas Gerais)\nUma banheira extensa e eficaz, onde você pode relaxar e se deslocar é um alívio incrível para a tensão, especialmente se você ficar ansioso antes de uma data específica no Studio 64 Rua Redentor Rio de Janeiro usando um estranho que você conhece apenas por algumas fotos em uma conversa e algumas dias se comunicando. Ao cortejar no Brasil, é preferível deixá-lo lento e fácil, evite tópicos que você não reconhece e lentamente descubra como se conectar novamente.\nCom uma atmosfera limpa e aconchegante, músicas e boogie de novas pessoas para conferir, não é um grande choque que Avenida Vieira Souto, Rio de Janeiro e a área circundante se tenham transformado em uma área gay popular, considerando isso há muito tempo. Nada te cura melhor do que tirar férias, por isso não é uma má idéia criar uma viagem por si própria ao redor do Brasil para se satisfazer e permitir que outras pessoas o satisfaçam.\nSe você é meticuloso e o seu interesse é extremamente distinto, o tipo de localizações gays em Brasil são diferentes e abertas a qualquer visitante do site, não importa. Se você estiver em contato com um homem por um mês ou dois, ele demonstra excelentes gostos e aversões dentro de você e pede que você invista sua vida completa com você, sem ter uma conferência frente a frente, pense: por que ele está na internet?\nLembre-se de como você provavelmente se dará as boas-vindas se finalmente se cumprir diretamente antes de decidir permanecer, porque poucos se sentem mais à vontade com beijos e outros querem apertar as mãos e, se houver muita autoconfiança, um abraço de confiança pode ser um ótimo começo. Porteirinha reúne de uma maneira energizante, aberta e aceitável, onde dias e noites podem ser investidos realmente baratos e noites podem ser iluminadas com o dinheiro poupado.\nCada região é diferente e é vital que você saiba seus costumes, quando estiver navegando no Porteirinha, para descobrir mais sobre suas tradições gays, no evento.. Vários lugares gay sobre Best Western Sol Ipanema Hotel agora fornecem muitos bares úteis para gays, residências e outros sites gay para conhecer novos senhores, se você estiver no mercado ou talvez deva fazer amigos.


Arquivos gatilhos-mentais - Sapiens Creative\nComo melhorar o engajamento nas redes sociais da sua empresa\nÉ cada vez mais evidente que as redes sociais não são ferramentas exclusivas para influenciadores digitais. O trabalho, constante e consistente nas redes sociais deve ser incorporado no rol de prioridades das empresas.\nO engajamento do conteúdo online, além de aumentar o alcance e visibilidade da empresa, é capaz de convencer os consumidores. Isso é possível através de ferramentas da comunicação, influenciar pessoas, seus comportamentos e suas decisões de compras.\nNessa perspectiva, vamos esclarecer neste post como gerar engajamento nas redes sociais e qual sua relevância para trazer retornos financeiros para as empresas.\nO conceito de engajamento baseia-se na interação e influência que uma conta de rede social, seja pessoa física ou jurídica, tem com seus seguidores.\nIsto quer dizer, o engajamento reflete as ações e envolvimento com a audiência, gerando consequentemente resultados positivos. Por isso, as interações dos seguidores com relação ao alcance obtido nas redes têm que ser compatíveis.\nDe forma clara, podemos dizer que um bom engajamento nas redes sociais significa que os seguidores estão interagindo com você através de comentários nas postagens, compartilhando seu conteúdo, menções, mensagens privadas (inbox, direct), alta visualização de seus stories, vídeos e fotos publicadas.\nA relevância do engajamento para empresas\nSegundo o site Meio e Mensagem, 60% dos consumidores têm o primeiro contato com uma marca através do digital.\nUma empresa que se dedica à produção de conteúdo e às ações de engajamento de suas redes sociais, demonstra que está atualizada e acompanhando o fluxo natural do mercado digital. Independente do ramo da empresa de produtos ou serviços.\nO engajamento nas redes sociais é uma métrica utilizada (e muito importante) para medir a relevância de seu conteúdo para sua audiência, se está agradando ou não.\nPor isso a compra de seguidores não é benéfica para quem deseja expandir seu negócio nas redes sociais de forma orgânica, construindo autoridade e popularidade. Uma vez que os números não são primordiais frente a interação que os seguidores têm com a marca, por direct, comentário, post salvos e compartilhamentos.\nDiariamente, a todo instante, somos atingidos por inúmeros tipos de conteúdo. Por isso, para se destacar da concorrência, é indispensável criar conteúdo relevante para sua audiência. Isto quer dizer que, a produção de conteúdo deve atingir positivamente seus seguidores.\nPara saber o que tipo de informação seu público está buscando, crie uma boa interação com ele, questione, aceite críticas e sugestões. Tenha um branding bem construído, mas não se limite ao tipo de conteúdo apenas que sua empresa deseja produzir.\nBusque se diferenciar da concorrência, produzindo conteúdo de qualidade (com boas referências) arrematado com sua marca registrada.\nConheça seu público e diferencie a linguagem para cada rede\nO meio digital é formado por várias culturas, em que cada rede constitui sua identidade própria, com linguagem e comportamentos únicos.\nDesta maneira, cabe entender qual é o seu público-alvo e em qual rede ele se concentra.\nEm sua maioria, o brasileiro interage bastante com o Facebook. A produção de textos e vídeos pode gerar uma taxa de engajamento benéfica para a rede social de sua empresa.\nEntretanto, caso seu público predominante seja a geração Z (nascidos entre 1995 a 2015), o Tik Tok é muito utilizado por esses jovens. No Tik Tok, por meio de vídeos de qualidade, editados e com conteúdos bem criativos, é possível divulgar sua marca, produto ou serviço com alto alcance e visibilidade.\nJá se você deseja saber como aumentar o alcance no Instagram é muito interessante usar as ferramentas que o aplicativo disponibiliza, como Insta Stories, Reels, posts convencionais. No entanto, mais uma vez, é importante saber como interagir no Instagram, ou seja, como seu público se comunica com essa rede.\nSe questione, sua marca é voltada para o mercado nacional ou internacional? Por exemplo: os brasileiros preferem stories dinâmicos, menos conceituais, mais interação em tempo real.\nPor fim, o LinkedIn é uma rede voltada para o mercado de trabalho, para encontrar vagas de emprego e estabelecer vínculos profissionais. Elaborar artigos de qualidade, investir em networking e criar conexões com diferentes profissionais de outras áreas, pode aprimorar o engajamento para sua empresa.\nAtravés dessa rede, os usuários poderão conhecer melhor sua empresa, produto ou serviço, e também sobre os valores e posicionamentos da empresa. Ademais, é possível filtrar o conteúdo para interagir a persona de sua marca.\nDiversifique suas redes\nA empresa, ao diversificar suas redes sociais, consegue amplificar seu alcance e se comunicar com seu público-alvo em diferentes meios digitais.\nCompreendemos que o dinamismo digital promove incertezas quanto ao uso e desuso de certas ferramentas, por isso manter ativamente várias redes comunicando constantemente com seu público consumidor preserva que sua marca caia no esquecimento das pessoas.\nNo entanto, caso não seja possível para a empresa manter engajamento em várias redes sociais, o ideal é definir uma (1) principal e construir com muito esmero seu conteúdo online.\nA interação com sua audiência deve ser genuína e humanizada, evitando conflitos com exposições preconceituosas, racistas e envolvimento em polêmicas. O engajamento deve ser ávido e, o cuidado com a linguagem e tom de fala é essencial.\nPor vezes, uma rede fortemente engajada vale muito mais que várias contas ativas com pouca interação com os usuários. Por isso, é indispensável se dedicar efetivamente, com constância e melhorias periódicas.\nAtive gatilhos mentais\nUma das ferramentas utilizadas para quem deseja saber como influenciar pessoas e melhorar o engajamento é a utilização de gatilhos mentais.\nGatilhos mentais são mecanismos psíquicos utilizados para auxiliar e influenciar a tomada de decisões das pessoas. São frequentemente usados como técnicas de persuasão em vendas, apresentações em público e marketing digital.\nAlguns exemplos: gatilho mental da segurança, gatilho mental da razão, gatilho mental da prova social, gatilho mental da autoridade, gatilho mental da reciprocidade, gatilho mental da afinidade, gatilho mental da escassez, gatilho mental da familiaridade.\nGatilho mental da prova social: as pessoas que compraram e aprovaram seu produto ou serviço, provam aquilo como referência e/ou popular, evidenciando que aquele produto é bom\nGatilho mental da familiaridade: quanto mais repetido tenho a ideia ou mensagem, maior a tendência para gostar daquilo, pois se torna familiar para mim, e isso transforma a imagem positivamente.\nGatilho mental da escassez: consiste em incitar nas pessoas a sensação de perda. Dessa forma, com medo de ficar sem um produto ou serviço, o cliente efetiva a compra.\nPara ativar esses gatilhos mentais para vendas, é preciso introduzi-los de forma discreta, naturalmente no conteúdo online, para que este seja estimulado nas decisões que tomamos de forma inconsciente.\nPara finalizar, lembre-se que influenciar pessoas nas redes sociais requer tempo, constância, autenticidade, construção de autoridade e humanização.\nPara trazer retornos positivos em vendas, a empresa precisa aproximar ao máximo sua audiência de seus valores e posicionamentos.\nInvestir em uma empresa de conteúdo como a Sapiens Creative é essencial para ajudar a criar estratégias e obter retornos positivos, melhorando assim o engajamento de suas redes sociais. Solicite um orçamento sem compromisso clicando aqui!


Fashionista Boy: Heart Of Glass - Debbie Harry\nPostado por Diego Maurício às 14:23\nSamira 16 de junho de 2013 15:32\nAcho muito diferente a mescla de tonalidades no cabelo da Debbie. Curti a calça jeans: você que customizou? Parabéns pela nova aquisição :)\nSDD PRODUÇÕES - DANCIN´DOLLS 16 de junho de 2013 18:18\nFantástico o ensaio! Tudo na medida certa, equilibrado, dolls lindíssimas e cheias de atitude. E o fotógrafo num momento faiscante! Parabéns, Di!!!!


Grêmio vence o Ayacucho e avança de fase na Libertadores\n16/03/2021 16/03/2021 - Grêmio, Notícias\nMesmo se aproveitando da larga vantagem construída na Arena, o Grêmio venceu por 2 a 1 o Ayacucho e avançou para a terceira fase da Libertadores. O Independiente Del Valle será o adversário do tricolor.\nO primeiro tempo de Grêmio e Ayacucho foi morno. A enorme vantagem conquistada em Porto Alegre deixou o tricolor gaúcho confortável para não se expor além do necessário. A primeira finalização do jogo aconteceu apenas aos 26’, na tentativa de Guilherme Azevedo que foi no meio do alvo e acabou defendida por Espinoza. Ardies atirou de fora da área e a pelota chegou a beijar a rede, pelo lado de fora. Brenno voa e não acha nada. Com 28’ Ferreira respondeu, mas Espinoza mandou pela linha de fundo.\nJá na reta final o jogo acabou ganhando um pouco mais de emoção. Aos 39’, após bate e rebate dentro da área, Sosa recebe de Quina e finaliza longe do alcance de Brenno e abre o marcador. A resposta é rápida e logo no minuto seguinte Ferreira invade a área, supera o marcador e chuta cruzado, no barbante. O 1 a 1 ficou até o final da primeira etapa. No intervalo os treinadores não promoveram modificações.\nNa etapa final o jogo seguiu morno, com o Ayacucho parando em suas limitações e o Grêmio administrando a vantagem. Ferreira, principal nome da equipe no cotejo, foi quem mais tentou criar situações de perigo contra a meta defendida por Espinoza. Com 16′ Alexandre Mendes, técnico do Grêmio no jogo, promoveu as duas primeiras alterações. Saíram Thaciano e Lucas Araújo para as entradas de Pedro Lucas e Fernando Henrique.\nA primeira alteração do Ayacucho aconteceu aos 20′, quando Carranza saiu para a entrada de Olascuaga. Cerca de 10′ mais tarde o Grêmio foi quem voltou a mudar. Saiu o Guilherme Azevedo para a entrada do Léo Chú. O jogo seguiu morno, sem nenhuma grande emoção, já que o Ayacucho precisaria de um milagre para avançar de fase e o Grêmio, com uma equipe de jovens, sentou em cima da larga vantagem.\nCom 40′ do 2T o Grêmio chegou a virada com Ricardinho. Léo Chu começou a jogada acionando Ruan. O zagueirão cruzou na medida certa para Ricardinho jogar no barbante e colocar o tricolor na frente. Logo após o tento Alexandre Mendes sacou o próprio Ricardinho e Darlan para as entradas de Léo Pereira e Varela. No Ayacucho saíram Ardiles e Mendieta para as entradas de Casique e Parodi.\nA nova vitória credenciou o Grêmio para a terceira fase da Libertadores, quando enfrenta o Independiente Del Valle. Jogando em casa a equipe equatoriana venceu o jogo por 5 a 2, somando 5 a 3 no placar agregado. Os jogos ainda não tem data confirmada, mas acontecem no começo de abril.


Kotó-Aranha | Lãs, Linhas e Pelos\nO novo divertimento do Sr. Kotó é algo assim… meio super-heroi. Ele resolveu que quer sair voando pela claraboia do banheiro e, para isso, o melhor lugar de apoio é… o blindex do box, claro.\nAntes as suas visitas ao banheiro se resumiam a tomar água na pia, pedir cafuné e, seu divertimento máximo, roubar o pente do papai para jogar futebol!! rsrs Agora ele já entra no banheiro olhando para o box e procurando uma maneira de subir. E o pior, na hora de descer, ele pula todas as vezes para dentro do box, e não para fora. Esse meu Kotó… é a força física mesmo, a mentora intelectual é sempre a Branquinha. Se ela não estiver junto com ele para ajudar, dá nisso… rsrsrs\n"Mãe!! Eu posso sair pela claraboia para passear um pouco? Queria ver umas gatinhas..."\n"Tá bom, eu deixo para depois..."\nEsta entrada foi postada em quinta-feira, junho 10th, 2010 às 11:13e está arquivada em . Você pode acompanhar as respostas a este post através do RSS 2.0 feed. Você pode deixar uma resposta, ou um trackback do seu próprio site.\n2 comentários para “Kotó-Aranha”\njaneiro 18th, 2012 at 9:43\nAté hoje o Kotó tem fixação por box! Mudamos de casa e o box agora não é tão bacana quanto o antigo. Mas ele não pode entrar no banheiro que já fica mirando, sobe na pia e tenta subir… rsrsrs\nJuliana Briotto Diz:\njaneiro 18th, 2012 at 9:33\nA minha Duda fazia a mesma coisa quando morávamos na casa da minha mãe! Também tenho várias fotos dela desfilando em cima do box do banheiro! hehehe


A COZY BOX: SURVIVING IN A NEW WORLD\nO primeiro motivo do meu desaparecimento:\nComecei 2013 com um offshore survival training.\nUm curso diferente. Um curso para um mundo diferente.\nUm mundo que, por ser tão diferente e novo, me dá garra para aqui continuar.\nEste curso, aqui na Noruega, é obrigatório para quem quer/tem de ir para as plataformas de petróleo. No meu caso não trabalho permanentemente numa plataforma mas preciso de ir algumas vezes lá para "checkar" as estruturas que calculo no computador.\nMuito resumidamente, o curso ensina-nos a sobreviver (ou a tentar) caso aconteça algum acidente: queda do helicóptero que nos transporta, incêndios, hipotermia, primeiros socorros, etc.\nO teste mais desafiante foi o do helicóptero.\nO treino foi feito num simulador que depois de estar debaixo de água rodava 180º.\nEm baixo mostro-vos um exemplo de um vídeo com o exercício que tínhamos de fazer.\nEu era um dos laranjinhas. :)\nClaro que um acidente real nunca é assim tão pacífico. O intuito deste treino era que aprendêssemos apenas o que fazer para sobreviver.\nDa minha experiência posso dizer que não foi fácil. Controlar o stress e simultaneamente concentrar-me na respiração por um pulmão artificial, juntamente com tirar o cinto de segurança e empurrar a janela para conseguir sair, não foi mesmo nada fácil! Era a única rapariga do grupo e acho que esse factor ainda me deixou mais nervosa. Enfim, o treino foi repetido muitas vezes, para que ficássemos a vontade com o procedimento e no fim já fazia tudo tranquilamente. Mission accomplished!\nSexta feira vou pela primeira vez a uma plataforma e fico lá até segunda feira.\nEsta vai ser a minha casa durante esses quatro dias:\nphoto credits: www.statoil.com\nFashionista 6 de fevereiro de 2013 às 15:53\nUnknown 6 de fevereiro de 2013 às 17:58\nParece ser muito inreressante :)\nSílvia Pereira 6 de fevereiro de 2013 às 22:12\nriotdontdiet 6 de fevereiro de 2013 às 23:14\nwow.. nem sei como explicar, ao dizer te que te admiro bastante! nao é pra qualquer um sem duvida..\nvai contando mais, fiquei mesmo interessada, e espero que corra bem esse 4 dias :)\nsoblushed in USA 7 de fevereiro de 2013 às 01:48\nwow q giro! espero q possas levar a tua camara p poderes tirar umas fotos :)\nMafalda Beirão 10 de fevereiro de 2013 às 23:17\nUAU, é preciso ter muita coragem!!!...


Campanha Modern Warfare 2: enredo, personagens, missões\nEmbora os detalhes da trama sejam escassos no momento, o enredo de Modern Warfare 2 começa depois que o ataque dos EUA mata o general estrangeiro. Esta região promete vingança, e a Força-Tarefa 141 se une às Forças Especiais Mexicanas para impedir a prenúncio.\nA Força-Tarefa 141 não é a unidade unida que esperávamos, com o Ghost geralmente trabalhando uma vez que o “tropa de o varão só” que “não concorda com o grupo”. Depois a invenção de que o grupo terrorista Al-Qatala está trabalhando com o Posse Mexicano de Drogas ‘Las Alamas’, Ghost percebe que não pode fazer tudo sozinho e pede ajuda ao Coronel Alejandro Vargas das Forças Especiais Mexicanas.\nDescrito por Price uma vez que o sniper e profissional em demolições, Soap provavelmente assumirá as missões mais furtivas da Task Force 141 na campanha de Modern Warfare 2.\nA Shadow Company ajudou o General Shepherd a trair a Força-Tarefa 141 em Modern Warfare 2 de 2009, mas com a novidade risco do tempo e perenidade, precisaremos esperar e ver se eles podem ser confiáveis.\nEm Modern Warfare 2019, Kate Laswell era a Supervisora da Partilha de Atividades Especiais da CIA e tinha uma estreita relação de trabalho com Price, dando-lhe autorização para formar a Força-Tarefa 141.\nTrês anos depois, em Modern Warfare 2, Laswell é o gerente de estação da CIA e estará em campo com a Força-Tarefa 141.\nA missão parece intensa, com tempo pluviátil e ventos fortes empurrando enormes contêineres para todo lado. Existem aspectos de furtividade e caos na missão, com barris explosivos sendo disparados em o troada.\nEsta missão ocorre à noite, quando o helicóptero coligado cai na espaço quando a Força-Tarefa 141 se aproxima. Depois de usar a visão noturna para limpar o prédio pleno de terroristas, 141 se move para proteger o helicóptero tombado.\nUma vez que o helicóptero é cingido por uma tonelada de inimigos, a missão termina com o foguete atingindo o helicóptero.\nWet Work é uma missão furtiva ambientada em Amsterdã, onde o jogador assume o controle de Gaz enquanto ele e Price procuram deslindar quem está contrabandeando em nome dos terroristas.\nGrande segmento do Wet Work acontece debaixo d’chuva, com Price aconselhando Gaz a usar facas para manter as coisas furtivas. Usando a chuva uma vez que cobertura, Gaz se move pela espaço silenciosamente despachando alvos o por o, puxando-os para dentro da chuva para uma matança silenciosa.\nLeste nível apresenta várias mecânicas diferentes, uma vez que o ledge hang e tiro subaquático e termina quando Price e Gaz descobrem que os terroristas estão usando o Posse Mexicano, ‘Las Alamas’ para contrabandear mercadorias.\nArtigo anteriorFãs de Modern Warfare 2 elogiam exclusão de envolvente destrutível do multiplayer\nPróximo artigoA classe Sten “insana” de Warzone da FaZe Booya domina a Ilhota do Renascimento


Manuais escolares sem alteração porque não está prevista reforma curricular\nO Ministério da Educação diz que está a preparar uma "flexibilização curricular e não uma reforma curricular"\n01 Março 2017 — 20:44\neducaçãoProfessores de Matemática: escolas já não conseguem cumprir programas\nO Ministério da Educação esclareceu esta quarta-feira que é injustificada uma alteração de manuais escolares, visto que não está prevista uma reforma curricular mas sim uma flexibilização curricular.\nO Ministério da Educação "está a preparar instrumentos de flexibilização curricular e não uma reforma curricular, pelo que não há qualquer motivo para se proceder à alteração de manuais escolares", referiu o Ministério à Lusa.\nEm comunicado, a APEL defendeu hoje que "esta é a opção correta perante a ausência de qualquer decisão por parte do Ministério da Educação e de informação substantiva sobre alterações para o próximo ano letivo", noticiadas nos últimos dias.\n"Tal como a APEL tem referido, toda e qualquer alteração nos manuais escolares que não se enquadre no ciclo de adoção definido por lei, e que estipula a vigência por seis anos para estes recursos, resulta sempre e invariavelmente de decisão do Ministério da Educação", adiantou a associação.\nA 11 de fevereiro o Ministério da Educação anunciou que no próximo ano letivo, os alunos dos 1.º, 5.º, 7.º e 10.º anos deverão estar a trabalhar já com flexibilização de currículos, o que permitirá mais autonomia de decisão às escolas, cruzamento de disciplinas e mais trabalho experimental.\nO secretário de Estado da Educação, João Costa, estimou que, "se tudo correr bem", no próximo ano as escolas estarão a trabalhar com base num "novo referencial completo" nos anos iniciais de ciclo.\nAs declarações foram proferidas na apresentação do documento que traça um perfil do que se pretende que seja o aluno português que conclui os 12 anos de escolaridade obrigatória.


Salvação: Fruto que a Igreja precisa manifestar! | Sermão Online\n<Adoração e Graça\nAdoração e santidade>\nSalvação: Fruto que a Igreja precisa manifestar!\nCom certeza o objetivo de Deus para nossas vidas é que possamos manifestar a salvação de Deus realizada em Cristo, neste mundo. É que possamos atrair o maior número de pessoas a esta vida de Deus. A bíblia diz “que há jubilo diante dos anjos de Deus por um pecador que se arrepende.”Lucas 15.10 Quando Jesus entrou na casa de Zaqueu disse hoje houve salvação nesta casa, Lucas 19.9. Deus não quer que ninguém pereça sem a salvação, 2 Pedro 3.9; I Timóteo 2.1-7.\nNo texto de João percebemos que Jesus tinha feito sua entrada triunfal em Jerusalém, agora alguns gregos desejam vê-lo. No entanto ele não perde o seu foco, o seu objetivo é claro, ele tinha uma missão. E tinha certeza de qual era o seu propósito neste mundo, ” minha comida consiste em fazer a vontade do meu Pai e realizar a sua obra” , Ele tinha clareza que deveria morrer para salvar a humanidade de seus pecados.\nDaí ele exemplifica sua morte como a morte de uma semente que caindo na terra morre e produz muitos frutos. E estabelece um principio espiritual para nós, a salvação que brota da morte. Para que haja o fruto da salvação é necessário morrer. Ele precisou morrer para nos salvar, se nós queremos levar salvação as vidas que estão ao nosso redor, precisamos nos incluir na sua morte. Paulo entendeu muitíssimo bem esse assunto. Em Gálatas 2.19-20 ele diz “estou crucificado com Cristo” , Também em Gálatas 6.14- ” longe de mim esteja gloriar-me, a não ser na cruz, por meio dela o mundo esta crucificado para mim e eu para o mundo” e no versículo 17 “eu trago no corpo as marcas de Jesus”. Se queremos manifestar o fruto da salvação neste mundo, levar vidas a eternidade, atrair pessoas para as boas novas, manifestar o bom perfume de Cristo, precisamos levar o nosso eu para a cruz. Jo3.30 ” importa que Ele cresça e que eu diminua” , mais Dele e menos de nós mesmos. ” Graças porém a Deus que em Cristo sempre nos conduz em triunfo, e, por meio de nós, manifesta em todo lugar a fragrância do seu conhecimento. Porque nós somos para com Deus o bom perfume de Cristo, tanto nos que são salvos, como nos que se perdem”\nQuais as características de quem está crucificado com Cristo?\nVers 25 = Não ama a vida da alma (psiche) vida terrena, mais do que a vida de Deus(zoe) eterna. Apoc 12.11, Atos 20.22-24, Heb11.24-26\nVers 26 = É um servo que esta seguindo seu Senhor É honrado pelo Pai, não está preocupado com as honrarias humanas.\nVers 27= Têm firmeza de propósito, mesmo que sua alma diga não, não é dominado por sentimentos e sim pela vontade do Pai.\nVers 28= Seu desejo e glorificar o Pai\nVers 28= tem intimidade com o Pai ao ponto do Pai testificar sua obra.\n2) Quais os resultados de estarmos na cruz com Jesus?\nO mundo julgado – v 31 – fim ao poder do pecado expresso neste mundo- “no mundo tereis aflições, mas tende bom ânimo eu venci o mundo”\nPorá fim ao poder de satanás\nNa cruz Jesus atrai os pecadores- A cruz exerce uma atração universal, e povos de todas as nacionalidades, gentios bem como judeus serão salvos através dela. Toda espécie humana. Se estamos na cruz também vamos atrair vidas para serem salvas, é natural. Com certeza Jesus viu os frutos do seu penoso trabalho e ficou satisfeito – Isaias 53.11 – nós também veremos o fruto da salvação germinar através das nossas vidas como uma semente quando morre ao ser semeada na terra.\nSe queremos gerar o fruto da salvação neste mundo, precisamos estar sempre na cruz com Jesus. Cuidado para não descer da cruz, pois desta forma o seu eu se levanta e abafa o agir da graça de Deus através de sua vida.\nTagged: Anjos Morte Salvação


Uma visita ao Grand Canyon - Fabuloso Destino\nJá contei para vocês aqui como foi minha aventura em Las Vegas, e que meu amigo, Polenta, se perdeu da gente e foi parar no Grand Canyon. Naquele dia nem tive tempo de aproveitar para conhecer aquela famosa estrutura da natureza. Mas como gnomo curioso que sou, aproveitei que estava em Vegas, e que meus amigos iriam passar o dia descansando da rotina de cassinos, para ir até lá.\nO Grand Canyon é resultado da ação do rio Colorado por centenas de milhares de anos\nna areia vermelha do deserto. São 446 km de extensão por 29 km de largura, com penhascos que chegam a atingir 1600 metros de profundidade. Uau!\nTem várias opções para chegar até o lugar – de helicóptero, de ônibus, de trem e até de avião. Como eu adoro dirigir, aluguei um carro. De Las Vegas até lá são três horas de estrada, ouvindo boa música e parando em cada cantinho interessante para fazer fotos. Supimpa!\nPara entrar no Parque Nacional, paguei US$ 25, mas isso porque estava de carro. O preço do ingresso varia, e dá passe de entrada por sete dias. Descobri que tem hotel dentro do parque! Felizmente consegui uma diária para passar a noite. Dei sorte, pois os hotéis e pousadas do parque possuem reservas com mais de um ano de antecedência!\nCheguei no parque pelo acesso sul, que dizem ser a parte mais bonita do lugar por causa da vista dos mirantes. É possível circular entre todos os mirantes livremente. Tem até um serviço de ônibus entre eles. Mas o mirante do acesso sul tem uma vista impressionante!\nDá pra fazer várias coisas no parque: explorar a base em um passeio de mulas, passar uma noite no Phanton Lodge na beira do Rio Colorado, e até tour de helicóptero. Mas o que eu mais queria era passar pela Skywalk – uma passarela de vidro nas bordas do canyon, que dá a impressão de que a gente está voando! Fiquei lá na ponta. Dá um medinho, mas é demais!\nMas não é só isso. O parque do Grand Canyon possue muitos museus e centros de visitação. Para quem gosta de turismo de aventura, é possível descer as corredeiras do Rio Colorado fazendo rafting. E para quem gosta de história, é possível visitar os povoados indígenas e conhecer sua cultura.\nLamento ter que admitir isso, mas se não fosse o Polenta, nunca teria visitado o parque. Agora é combinar com a Gnomie e com as crianças para ir lá em uma viagem mais tranquila.\nTagged Fabuloso Destino, grand canyon, grand canyon estados unidos, viagem estados unidos, visitar grand canyon.\nPrevious: A Elephant Parade e Seus Elefantes Coloridos Chegam ao Brasil Neste Ano\nNext:A Ilha dos Gigantes: Conheça a Ilha de Komodo


Combatendo a discriminação homofóbica no trabalho | Sindicato dos Bancários\nCombatendo a discriminação homofóbica no trabalho\nAssédio moral no trabalho é coisa séria! Na véspera do Dia Internacional do Combate à Homofobia, dê um basta nessa prática\nDanilo Motta, Redação Spbancarios 16/05/2017 - 18:16\nSão Paulo – “Objetivamente, dizem que aqui não tem discriminação e que respeitam a diversidade. Mas, ao mesmo tempo já ouvi dizerem também que não acham ‘certo’.”\nO relato é de um bancário homossexual do Itaú, mas poderia ser de vários outros locais de trabalho. Comentários maliciosos e discriminatórios contra LGBTs no trabalho são recorrentes e afetam diretamente a dignidade e o bem-estar dos trabalhadores que, muitas vezes, não se sentem confortáveis quanto ao tratamento dado à diversidade e se veem obrigados a esconder sua orientação sexual.\n“Já tive uma chefe que, sem saber que eu sou gay, fazia muitas piadinhas homofóbicas”, relatou um bancário do Banco do Brasil. A prática, entretanto, pode se configurar assédio moral e deve ser combatida cotidianamente.\nNesta quarta-feira 17 se celebra o Dia Internacional de Combate à Homofobia. Para Maikon Azzi, coordenador do coletivo LGBT do Sindicato, a data é importante para lembrar que a discriminação devido à orientação sexual e identidade de gênero ainda é uma realidade.\n“Caso você sinta algum tipo de discriminação, faça a denúncia no nosso site, via Assuma o Controle. O Sindicato garante o sigilo da identidade, e não há exposição do bancário”, afirmou o dirigente.\nO que é assédio moral? – O advogado Dimitri Sales, especialista em direitos humanos e professor universitário, explica que assédio moral se caracteriza por condutas que resultam em humilhação, constrangimento ou que imponha qualquer ação que não esteja prevista no contrato de trabalho, estabelecendo um esforço desnecessário sob risco de punição inadequada.\n“A discriminação em razão da orientação sexual pode configurar assédio moral, não tenham dúvida disso. Apesar de a legislação não ter uma previsão expressa de que qualquer discriminação em razão da orientação sexual e identidade de gênero configure assédio moral, condutas dessa natureza podem ser entendidas pelo Poder Judiciário como assédio moral e ser punido o seu praticante direto”, esclareceu.


Promoção Clube de Vantagens Cliente Confiança – Achei Promoção - Dicas de sorteios e promoções\nPrêmios da Promoção Clube de Vantagens Cliente Confiança:\n01 (um) Automóvel Lexus Hibrido LT 200 0 km, ano/modelo 2018/2019, no valor de R$ 138.000,00 (cento e trinta e oito mil reias);\n01 (um) Automóvel Toyota Prius Hibrido – sistema Hibrid Synerqv Drive que combina dois motores (um Eletrico De 72cv e outro a gasolina Motor 1.8, no valor de R$ 120.000,00 (cento e vinte mil reais);\n11 (onze) Automóvel Citroen C4 Cactus Live 16V VTi 120 flex, 0 km, ano/modelo 2018/2019, no valor unitário de R$ 64.490,50;\n11 (onze) Bicicleta Eletrica Sense, no valor unitario de R$ 5.937,00 (cinco mil, novecentos e trita e sete reais);\n04 (quatro) Certificado em barras de ouro, no valor unitario de R$ 5.000,00 (cinco mil reais);\n22 (vinte e dois) Certificado em barras de ouro, no valor unitario de R$ 1.500,00 (mil e quinhentos reais);\nA participação na promoção poderá ocorrer até às 22h00 do dia 12 de janeiro de 2019.\nPara participar da promoção, o (a) interessado (a) deverá acessar o site www.clienteconfianca.com.br, e realizar o cadastro no programa de fidelidade “Clube de Vantagens Cliente Confiança”, informando nome completo, CPF, endereço, e-mail, sexo, telefones fixo e celular, e responder à pergunta: “Qual Rede de Supermercados Tem o Melhor Presente para Você?”,\nApós a realização do cadastro único, sempre que fizer compras nas lojas do Confiança Supermercados a cada R$ 50,00 (cinquenta reais) acumulados em compras, no período de 19/10/2018 a 12/01/2019, o consumidor terá direito a um cupom, devendo para isso informar o seu CPF ao operador (a) de caixa no ato da compra. O cliente deverá dirigir-se aos totens das lojas para fazer a impressão de cupons em seu CPF, e realizar a impressão dos mesmos.\nA apuração da promoção acontecerá no dia 13 de janeiro de 2019, às 19:30 horas.\nFonte e regulamento: site da Promoção Clube de Vantagens Cliente Confiança\nPromoção terminou em 12/01/2019 às 22:00:00\nPromoção Sorteio MacroBaby\nLuciano Fernandes 21/12/2018 at 19:40\ntania maria de farias 26/12/2018 at 22:49\nAchei muito importante o confiança fazer isso para os clientes\nLeave a Reply tania maria de farias Cancel reply


formatar franquia – RAS | Advogados\nPosts Taged formatar-franquia\n20/05/2020 Tags:abrir franquia, advogado de franquia, advogado para franquia, circular de oferta de franquia, contrato de franquia, formatar franquia, Franchising, planejamento de franquia, rede de franquia Marcel A. Rodrigues\nO potencial de franqueabilidade de um negócio é medido pelo nível de presença de características específicas utilizadas no franchising.\nDe modo geral, quando um empreendedor decide abrir um negócio, o objetivo é a criação de uma empresa de sucesso que forneça diferenciais frente aos seus concorrentes, conquiste uma boa imagem no mercado, obtenha lucro e, é claro, traga satisfação pessoal.\nNo franchising acontece a mesma coisa, no entanto, para a abertura de uma nova frente de negócio nesse segmento ou mesmo para a criação de um novo negócio, o empreendedor deverá observar a presença de algumas características específicas muito importantes no setor de franquia.\nA correta análise de viabilidade do negócio existente ou idealizado antes de sua oferta ao mercado de franquia reduz substancialmente os riscos envolvidos e os problemas que possam surgir durante a sua operação, a ponto de, em alguns casos, resultar na decisão de não continuidade do projeto inicialmente proposto.\nEste cuidado é extremamente importante no mercado de franquia, pois o franqueador envolverá o capital, o tempo e o esforço de terceiros, no caso, os franqueados investidores.\nSe deve ter em mente a diferença entre a viabilidade de um negócio com sua franqueabilidade. Ter um negócio testado e de sucesso não significa, necessariamente, que será viável o seu franqueamento, isto é, a oferta de sua marca associada ao seu modelo de negócio para ser implantado e operado por terceiro.\nO primeiro passo em um processo de franqueamento de um negócio será a análise criteriosa da presença de certas características específicas muito importantes no setor de franchising, conforme itens a seguir:\n1. Maturidade e estabilidade:\nÉ recomendado que o negócio que se pretenda franquear tenha sido testado e por período suficiente para obter estabilidade e maturidade. Partimos da seguinte premissa: como alguém pode vender algo como sendo bom se o próprio vendedor nunca testou?\nSabemos que no mundo dos negócios, a teoria muitas vezes fica muito distante da realidade, e, portanto, oferecer um modelo de negócio à investidores franqueados sem que tenha passado pelo processo de amadurecimento e ajustes, comuns em qualquer negócio, expõe todos os envolvidos à riscos desnecessários.\nAlém disso, franqueadores com lojas próprias têm mais condições de entender as oportunidades e desafios do negócio, sentindo imediatamente as mudanças de mercado pois estarão na ponta, dinâmica que possibilita o rápido ajuste das diretrizes da rede de franquia, auxiliando os franqueados no crescimento e perenidade de seus negócios.\nClaro que existem exceções, como algumas startups criadas nos últimos anos e franqueadores que, por estarem há muito tempo no mercado, acabam por vender suas unidades próprias à franqueados, uma vez que atingiram um nível de maturidade e domínio de seu negócio que possibilita manter o mesmo nível de qualidade e segurança da rede de franquia.\n2. Marca e presença de mercado:\nTer uma marca conhecida e presença marcante no mercado em que atua são características desejadas em um negócio que se pretenda franquear.\nQuanto maior a “fama” da sua marca, maior será o potencial de quantidade e qualidade de interessados em se tronarem franqueados, assim como a abrangência territorial que poderá oferecer suas praças.\nIsso não significa que marcas pouco conhecidas não possam ser utilizadas em franquias, entretanto, neste caso sugerimos que os franqueadores iniciem suas operações regionalmente, promovendo um crescimento orgânico da rede de franquia “de dentro pra fora”.\nEstabelecer um mix de produtos e serviços que o diferenciem dos concorrentes é essencial para se destacar no mercado de franquia, uma vez que, além de atrair o interesse dos consumidores, atrairá também a atenção de potenciais investidores franqueados, que teriam muita dificuldade em fornecer a mesma linha de produtos e serviços sozinhos.\n4. Potencial de mercado:\nA avaliação do potencial de mercado dos produtos e serviços que se pretende oferecer na rede de franquia é fundamental para o estabelecimento e expansão do negócio, identificando e classificando as diferentes praças conforme a expectativa de geração de receita.\nFaz parte do processo de avaliação a identificação dos concorrentes e dos produtos e serviços similares oferecidos no mercado, comparando os preços de venda, mix e diferenciais.\nO afastamento de seus produtos e serviços da “comoditização” gera diferencial competitivo que será considerado pelos consumidores e, principalmente, pelos potenciais investidores franqueados.\n5. Formatação financeira:\nO mapeamento e estruturação do modelo financeiro é ponto chave no processo de formatação de uma franquia.\nÉ preciso ter as projeções de receitas e despesas muito bem alinhadas com a realidade, não somente em relação às unidades franqueadas, como também em relação ao franqueador.\nDefinições como volume de vendas, tíquete-médio, margem de lucro, fontes alternativas de receita, despesas fixas e variáveis, ponto de equilíbrio e prazo estimado para retorno do investimento devem estar claros no planejamento estratégico.\nVale lembrar que, inclusive, muitas dessa informações são obrigatórias na Circular de Oferta de Franquia que deverá ser entregue ao investidor interessado em se tornar seu franqueado.\n6. Expertise do negócio:\nParte da remuneração do franqueador decorre da transferência de know-how do negócio ao franqueado e, portanto, é fundamental que o franqueador tenha total domínio dos processos de gestão e operação do negócio franqueado.\nImportante também que este conhecimento e experiência esteja padronizado e documentado através de manuais, possibilitando sua replicação em escala pelos franqueados.\n7. Facilidade de clonagem:\nCriar constantemente diferenciais difíceis de serem copiados se torna atividade fundamental na formatação e manutenção de uma franquia.\nFornecimento de produtos e serviços diferenciados e exclusivos, que não podem ser obtidos fora de sua rede de franquia dificultam o surgimento de redes paralelas concorrentes e fazem com que os investidores optem por ingressar em sua rede de franquia ao invés de abrirem seus negócios sozinhos.\nAcesso diferenciado a soluções logísticas, de crédito, fornecimento, inovação e treinamento também são exemplos que fortalecem uma rede de franquia e dificultam a cópia do negócio por terceiros.\n8. Ferramentas de retenção de franqueados:\nUma realidade no mercado de franquia é a existência de franqueados que, após absorverem do franqueador o conhecimento sobre os processos de gestão e operação do negócio franqueado, e atingirem certo nível de experiência, deixam de valorizar o franqueador, perdendo o sentido em continuar pagando os royalties e taxas de publicidade, pois, na cabeça deles, poderiam fazer tudo sozinhos.\nMesmo com cláusulas de não competição em praticamente todos os contratos de franquia, muitas vezes os franqueadores não conseguem evitar que seus franqueados migrem para outros negócios ou simplesmente encerrem suas operações.\nEste resultado está umbilicalmente relacionado com sua insatisfação com o negócio franqueado e/ou com o próprio franqueador.\nPor isso, a criação e manutenção de fatores como força da marca, exclusividade e inovação de produtos, condições especiais de compra de produtos, lucratividade, treinamento, suporte do franqueador ao franqueado e excelente relacionamento do franqueador com o franqueado são ferramentas essenciais para a retenção dos franqueados nas redes de franquia.\nQuando se decide franquear um negócio, deve entender que precisará gerenciar uma rede de empresas franqueadas, atividade que demandará estrutura própria e especializada, com sistema de tecnologia da informação adequado, profissionais qualificados e experientes no setor de franquia, organização interna, capacidade de suporte e controle da rede, ferramentas de gestão, etc.\nTambém precisará considerar o volume de investimento necessário ao desenvolvimento contínuo da rede e de propagação da marca na região que pretenda atuar.\n11/05/2020 Tags:abrir franquia, advogado de franquia, advogado para franquia, circular de oferta de franquia, formatar franquia, franquia, planejamento de franquia, rede de franquia Marcel A. Rodrigues