Bitcoin: Mercado global de ATMs atingirá US $ 145 milhões até 2023 | UCOINVEST\nBitcoin: Mercado global de ATMs atingirá US$ 145 milhões até 2023\nUm novo relatório publicado pela empresa de pesquisa MarketsandMarkets indica que o mercado global de ATM de Bitcoin terá uma taxa de crescimento anual composta (CAGR) de mais de 50% nos próximos cinco anos. Assim, em 2023, totalizará US$ 145 milhões.\nDe acordo com o relatório, por trás desse crescimento, existe a conscientização do público sobre as criptomoedas, especialmente o BTC. Além disso, a facilidade de uso do hardware de exibição também é responsável pela ascensão dos ATMs. Atualmente, existem cerca de 3.650 caixas eletrônicos de BTC em todo o mundo, aproximadamente 150 a mais do que o informado no início de agosto.\nPor outro lado, o mercado de ATMs de Bitcoin valorizou US$ 6,8 milhões no ano passado, enquanto em 2018, até o momento, alcançou US$ 16,3 milhões. O estudo também observou que os ATMs bidirecionais (usados para comprar e vender criptomoedas) irão crescer mais do que os ATMs unidirecionais (para retirar Bitcoins). Dessa forma, as unidades ATM de Bitcoin tendem a ganhar cada vez mais popularidade.\nA América do Norte é o maior mercado de caixas eletrônicos de Bitcoin\nSegundo o relatório, os EUA possui 73% dos caixas eletrônicos de BTC do mundo. A expectativa é que o país continue a dominar o mercado de criptografia durante os próximos cinco anos. Isso deve ocorrer devido à presença de um grande número de fornecedores de hardware e software de criptografia ATM.\nOutra razão é oferecer um ambiente de investimento favorável (sem barreiras legais), diz o relatório. Conforme o documento, o Canadá e o México também concentram grandes quantidades de ATMs de Bitcoin.\nO Bitcoin está em alta e logo poderá atingir o preço de US$ 7.300. É possível que continue subindo e ultrapasse essa marca em pouco tempo. Na semana passada, o preço do BTC girava em torno de US$ 6.775.\nNúmero de caixas eletrônicos de Bitcoin cresce na Argentina\nBanco argentino anuncia uso de Bitcoin em trasações internacionais\nCriptomoeda é lançada na Argentina baseada no valor de vinhos


PENINHA DENUNCIA ABANDONO DA CONSTRUÇÃO DE ESCOLAS\nPágina inicialPENINHA DENUNCIA ABANDONO DA CONSTRUÇÃO DE ESCOLAS\nBlog do Peninha 14:10\nFoi anunciada com grande entusiasmo a construção de duas escolas de (2º) segundo grau no município de Itaituba, lembrou o vereador Peninha nesta manhã no Plenário da Câmara de Vereadores de Itaituba. Uma destas escolas, está sendo construída desde o ano passado na Vila de Mirirtituba, mas devido ao atraso do pagamento pelo Estado para a Construtora Plano A, as obras estão paradas desde Novembro do ano de 2013. Até hoje, apenas 20% das obras foram realizadas, disse o vereador.\nA outra escola a ser construída no Piracanã, que inclusive foi muito festejada pela população de Itaituba, até agora, apesar da licitação realizada e a firma Plano A ter sido contratada, ainda não saiu do papel, prosseguiu o vereador Peninha.\nPelo que estamos vendo, ressaltou o edil, foram obras anunciadas pelo Governo do Estado sem recursos, pois a escola de Miritituba não será concluída tão cedo e a do Bairro do Piracanã, vai ficar apenas no papel, tudo por falta de dinheiro e os estudantes do ensino médio prejudicados, frisou o vereador.\nA classe estudantil de Miritituba que precisa cursar o 2º grau vai continuar atravessando diariamente para Itaituba, em busca das escolas da cidade e os alunos que moram no Piracanã, Minha Casa- Minha Vida e do Vale do Tapajós, vão continuar tendo que se deslocar até o Gonzaga Barros e o Maranata para estudar. O sonho que virou insônia: Obras politiqueiras, finalizou o vereador Peninha.


Nego do Borel se diz pronto para virar a página após muitas polêmicas - Área VIPNego do Borel se diz pronto para virar a página após muitas polêmicas - Área VIP\nO cantor abriu o jogo ao Blog do Leo Dias: “Agora eu estou agindo com muito mais cuidado com tudo. Estou mais maduro. Envelheci alguns anos. Tudo que aconteceu foi bom para o meu aprendizado“, declarou.\n“Estou me preparando para uma página nova, em que estou mais focado na minha carreira e pronto para entregar o melhor ao meu público”, finalizou.\nEm Maio, Nego do Borel mostrou que é amigo da cantora Ludmilla, na ocasião o cantor foi visita-lá quando ela teve um problema na coluna e precisou se afastar dos palcos. Na época foi substituída por Nego do Borel no evento. “Eu gosto muito dela, e sou muito feliz por ser amigo dela, inclusive hoje eu fui visitá-la e acho que essa visita fez muito bem a ela e a mim. O semblante dela está muito bom e em breve ela está de volta”, contou ele\nNão é de hoje que os rumores de que Nego do Borel não estar mais solteiro. Após vários boatos, o carioca resolveu assumir que está namorando com a digital influencer Duda Reis, e em meados de fevereiro, anunciou em suas redes sociais que estava em relacionamento sério…Saiba mais!\nNo começo do mês, Nego do Borel acordou bastante romântico em suas redes sociais. O funkeiro, que namora Duda Reis, parabenizou a amada pelo aniversário e se declarou: “Um dia tão especial… Hoje é seu aniversário! Como posso desejar um “Parabéns” a você de forma que eu possa dizer TUDO que eu realmente gostaria de dizer? Eu começaria lhe desejando os velhos e bons votos de Felicidades… Parabéns, Feliz Aniversário, Felicidades, Deus abençoe você hoje e sempre, muita paz, saúde, carinho, etc…\nMas você me conhece, sabe que falo pouco, sabe que a cada voto eu pensaria ainda mais em outras formas de falar cada vez mais o quanto eu te quero bem, o quanto eu quero sempre presenciar seus melhores sorrisos! Por ser teu Aniversário, apenas hoje é teu dia? Não… que TODOS os dias sejam de Felicidades, de Alegrias, de Realizações, de Conquistas e de Ideais!\nVim aqui apenas com o intuito de escrever um “Feliz Aniversário”. Mas não tem como escrever apenas isso quando o aniversariante é você. Saiba que a pessoa que ganhou o melhor presente de todos fui eu: Obrigado por TUDO! Felicidades para você meu amor, aproveita seu dia”.\n+ Nego do Borel se diverte ao dar dinheiro para vendedores no sinal e é criticado


Schalke goleia Nuremberg e se distancia da zona da degola do Campeonato Alemão\nSáb , 24/11/2018 às 17:53\nNo último jogo deste sábado pela 12.ª rodada do Campeonato Alemão, o Schalke 04 goleou o Nuremberg por 5 a 2, em casa, em Gelsenkirchen. O triunfo no duelo direto contra as últimas posições deu um respiro ao tradicional clube na briga contra o rebaixamento.\nSkrzybski, duas vezes, Harit, Burgstaller e Oczipka fizeram os gols do triunfo do Schalke, que vinha de derrota para o Eintracht Frankfurt. Federico Palacios e Zrelak fizeram anotaram para o Nuremberg.\nAntes de começar o duelo, ambos tinham 10 pontos somados e estavam colados na tabela. Agora, as equipes seguem próximas - o Schalke é o 14º e o Nuremberg, o 15º - mas o time de Gelsenkirchen tem os mesmos 13 pontos de Freiburg e Augsburg, que estão logo em sua frente, e abriu quatro do Fortuna Düsseldorf, penúltimo colocado e que abre a zona de rebaixamento.\nO Schalke viaja para Portugal para enfrentar o Porto na próxima quarta-feira, às 18 horas (de Brasília) em jogo da quinta rodada do grupo D da Liga dos Campeões. O time alemão é o vice-líder de sua chave e precisa de um empate para confirmar presença nas oitavas de final da competição.\nA 12ª rodada do Alemão será encerrada neste domingo, com mais dois jogos. Freiburg recebe o Werder Bremen, e o Borussia Mönchengladbach encara o Hannover de olho na vice-liderança do campeonato.


Bolsonaro recebe medalhistas do Pan; veja fotos | Poder360\nVocê está em: GovernoBolsonaro recebe medalhistas do Pan; veja fotos\nPaís bateu recorde nos jogos de Lima\nAtletas foram recebidos no Planalto\nBolsonaro e atletas brasileiros medalhistas nos jogos Pan-americanos de Lima, no Peru Sérgio Lima/Poder360 - 16.ago.2019\n16.ago.2019 (sexta-feira) - 20h33\natualizado: 16.ago.2019 (sexta-feira) - 20h36\nO presidente Jair Bolsonaro recebeu, nesta 6ª feira (16.ago.2019), a delegação que representou o Brasil nos jogos Pan-americanos de Lima, no Peru. A cerimônia foi realizada no Palácio do Planalto.\nEis fotos da cerimônia no Planalto, registradas pelo repórter fotográfico do Poder360 Sérgio Lima:\nBolsonaro recebe medalhistas do Pan\n1/9 Bolsonaro recebe medalhistas do Pan no Palácio do Planalto\n2/9 Bolsonaro recebe medalhistas do Pan no Palácio do Planalto\nNa edição de 2019, o Brasil teve seu melhor desempenho na história da competição. O país ficou em 2º lugar geral, com 171 medalhas, sendo 55 de ouro, 45 de prata e 71 de bronze.\n3/9 Bolsonaro recebe medalhistas do Pan no Palácio do Planalto\nBolsonaro tirou fotos com os medalhistas.\n4/9 Bolsonaro recebe medalhistas do Pan no Palácio do Planalto\nDestacou as dificuldades de quem luta para vencer e parabenizou os atletas.\n5/9 Bolsonaro recebe medalhistas do Pan no Palácio do Planalto\n“O momento de uma medalha é inesquecível. Isso é para sempre. E é um símbolo que ao colocar na parede da sua casa, nos momentos difíceis, vocês podem olhar para aquilo e falar: ‘Olha o que eu ralei para conseguir aquilo. Não terei obstáculo que seja impossível para atingir o meu objetivo’”, disse.\n6/9 Bolsonaro recebe medalhistas do Pan no Palácio do Planalto\n7/9 Bolsonaro recebe medalhistas do Pan no Palácio do Planalto\nO presidente colocou no pescoço uma medalha de ouro de 1 dos atletas.\n8/9 Bolsonaro recebe medalhistas do Pan no Palácio do Planalto\nBolsonaro ao tirar do pescoço uma medalha de ouro de 1 dos atletas.\n9/9 Bolsonaro recebe medalhistas do Pan no Palácio do Planalto\nO presidente destacou as dificuldades de quem luta para vencer e parabenizou os atletas. “O momento de uma medalha é inesquecível. Isso é para sempre. E é um símbolo que ao colocar na parede da sua casa, nos momentos difíceis, vocês podem olhar para aquilo e falar: ‘Olha o que eu ralei para conseguir aquilo. Não terei obstáculo que seja impossível para atingir o meu objetivo’”, disse.\nDurante a cerimônia, o ministro da Cidadania, Osmar Terra, anunciou que o governo vai criar o Bolsa Atleta só para olimpíadas municipais e escolares. “Queremos ter pelo menos uns 5 mil atletas de base surgindo”, afirmou.\nAssista a 1 vídeo do momento publicado pelo presidente no Twitter (49seg):


Questionário de Avaliação de Desempenho alinhado à cultura da empresa\nAlgumas vezes os gestores podem se deparar com um questionário de avaliação de desempenho que está bem elaborado, porém não possui um alinhamento com a cultura e valores da empresa. Nesse caso, o que podemos fazer?\nPara o fortalecimento da cultura organizacional, é necessário que os colaboradores sejam reconhecidos, valorizados, bonificados e treinados por seus comportamentos condizentes com os valores da empresa. Mas antes de tudo, é preciso mapear esses valores e verificar, por meio de uma avaliação de desempenho, o nível de alinhamento que os colaboradores possuem com a organização.\nNeste artigo, vamos saber mais sobre como escolher os itens do questionário de Avaliação de Desempenho de forma que se alinhe à cultura organizacional da empresa.\nA cultura organizacional refere-se a rituais, artefatos, crenças, valores e comportamentos compartilhados pela empresa. Esses aspectos podem não estar explícitos e cabe ao RH o alinhamento cultural desejado para alcançar seus objetivos.\nUma forma de conseguir esse alinhamento é por meio de uma avaliação de desempenho com critérios associados a competências e valores organizacionais. Esse processo nos permite diagnosticar o nível de alinhamento cultural do time com a empresa e traçar ações a partir dos resultados encontrados.\nUm ponto importante a ser destacado desde já é que, independentemente do modelo de avaliação que vai ser aplicado, a construção de um questionário de avaliação de desempenho de qualidade é o que vai fazer a diferença na obtenção de resultados. Para construir um questionário de avaliação de desempenho é preciso definir os objetivos claramente, pensar em como obter respostas mais honestas, estruturar o questionário e escolher uma escala de classificação.\nAlém disso, para mapear os valores organizacionais e verificar por meio da avaliação de desempenho qual é o nível de alinhamento que os colaboradores possuem com a organização, é preciso que o questionário de avaliação de desempenho esteja alinhado à cultura organizacional, levando em consideração os valores que a organização mais preza.\nOutro aspecto a ser citado é que algumas empresas não têm estabelecido qual é a descrição dos valores e quais são os comportamentos esperados associados a ele. Porém, para inserir os valores na avaliação de desempenho é preciso uma descrição de cada valor, mesmo que bem resumida. É recomendado que siga a estrutura que é feita para definir as competências para que fique bem claro e concreto o que é esperado dos colaboradores.\nDessa forma, vamos trazer alguns exemplos de aspectos que comumente são valores organizacionais, dado a sua importância.\nCases de questionário de avaliação de desempenho\nCase 1 – Empresa de saúde\nO primeiro case diz respeito a um cliente da ImpulseUP que é do ramo da saúde a nível nacional que por conta do seu tamanho, viu a importância de ter um alinhamento cultural. Com isso, além das competências técnicas e comportamentais, também colocaram na avaliação de desempenho o critério de valores.\nOs valores da empresa incluem integridade, respeito e competência, além de outros relacionados à ética, organização e normas que são aspectos muito importantes para a área da saúde. Se a sua empresa também é da área de saúde, pode ser que esses itens de competência também façam sentido para você:\nInterage com clientes e colegas com responsabilidade social, integridade e ética.\nConsegue finalizar as atividades importantes.\nEstabelece padrões para definir os procedimentos, buscando praticidade e qualidade.\nRealiza e conclui as atividades com prioridade mais alta primeiro.\nCase 2 – Empresa de tecnologia\nEmpresa internacional do ramo da tecnologia, com sede no Brasil que é cliente da ImpulseUP. Buscam um alinhamento cultural para além de um bom desempenho no cargo. Optaram por colocar competências técnicas voltadas para o cargo e os valores organizacionais que são transversais.\nOu seja, escolheram esses valores pensando no que é importante para todos os cargos. Tais como inovação, raciocínio lógico, organização, objetividade, resolução de problemas e conhecimento do negócio. Caso a sua empresa também seja do ramo de tecnologia, pode ser que os exemplos abaixo façam sentido para você:\nBusca constantemente a evolução, focando oportunidades de melhoria para alavancar resultados.\nEncontra a origem dos problemas, ao invés de tratar somente dos sintomas.\nApresenta soluções eficazes para os problemas, resolvendo-os de forma definitiva.\nAnalisa de forma adequada os riscos e impactos das soluções que propõe.\nCase 3 – Empresa de mineração\nEssa empresa optou por ousar em sua estratégia, pois eles utilizaram os valores organizacionais e metas como critérios de avaliação. Dessa forma, o RH destrinchou os comportamentos que eram mais importantes para cada valor, como comunicação, foco no resultado e inovação. Outro critério colocado foram as metas, ou seja, os resultados que cada pessoa atingiu ao longo do ano. Com isso, foi uma estratégia diferente e ousada em comparação com as práticas de mercado, mas que tem dado certo para a empresa.\nSe a sua empresa também é da área de mineração ou de algum ramo próximo, pode ser que esses itens de competência também façam sentido para você:\nEscuta com atenção e aplica as informações necessárias para a realização de seu trabalho.\nConcretiza com eficácia e eficiência os objetivos de seu trabalho, cumprindo as tarefas que lhes são atribuídas com qualidade.\nNão desanima diante das dificuldades.\nBusca orientação do gestor ou de outros colegas para solucionar problemas e dúvidas, quando necessário.\nPós-avaliação: como analisar e utilizar os dados encontrados?\nEla auxilia no diálogo da gestão, no desenvolvimento de critérios e expectativas, na estruturação de Planos de Desenvolvimento Individual (PDI), na gestão de talentos e no desenvolvimento da equipe. Além disso, ela fornece informações que servem como base para as tomadas de decisão quanto ao reconhecimento, bonificação, promoção, treinamento, movimentação e desligamento de colaboradores.\nPara a análise de alinhamento cultural, o Nine-Box pode ser utilizado para criar comparativos de desempenho dos colaboradores de forma que, um critério seria os valores organizacionais e o outro critério, por sua vez, poderiam ser itens voltados para as competências, potencial ou até o mesmo o alcance de metas.\nCom os dados da avaliação de desempenho, os colaboradores são plotadas nos quadrantes e é verificado, por exemplo, que um colaborador ficou muito bem no eixo de competências, mas com baixo alinhamento cultural. A partir disso, é preciso elaborar uma intervenção para que haja um alinhamento daqueles valores, pensando em como melhorar e desenvolver esse ponto.\nExemplo de matriz Nine Box\nPor exemplo, na imagem acima, vemos os valores no eixo Y e as competências no eixo X, ambos divididos em baixo, médio e alto. Como podemos ver, os casos que apresentam uma nota média tanto em valores quanto em competências, são os avaliados Breno, Isabella, Jonas, Nathalia e Victor. Já os avaliados Maicon e Michele apresentam nota alta em valores e média em competências. Enquanto os avaliados José e Pedro apresentaram um resultado alto em competências e em valores, estão na média.\nO Maicon, por exemplo, apresenta uma alta performance em valores e média em competências. Esse perfil no geral é bem visto e as empresas têm valorizado mais o colaborador ter esse alinhamento cultural. É mais fácil manter essa pessoa que está engajada e tem a cara da empresa e é preciso apenas desenvolver algumas competências técnicas, do que ao contrário. O funcionário que desempenha muito bem suas funções, mas não está integrado com a cultura da empresa, é um risco pois ele pode sair a qualquer momento.\nOs avaliados 3 e 7, são os que apresentaram um melhor desempenho tanto em competências, quanto em alinhamento com a cultura. Portanto, são potenciais para um cargo melhor, pensando em sucessão, promoção e bonificação, eles estão na frente.\nSendo assim, existem dois eixos e dois critérios de avaliação de desempenho que são definidos de acordo com a necessidade da empresa. A ideia é cruzar as informações a partir dos dados que levantou na avaliação de desempenho para conseguir visualizar quem conseguiu notas mais altas.\nAssim, é possível identificar os colaboradores que possuem baixo alinhamento com a empresa e intervir, com cursos, treinamentos ou outros tipos de ação educacional. O mesmo pode ser feito com os funcionários que apresentam baixo resultado em competências, sejam elas comportamentais ou técnicas.\nO questionário de avaliação de desempenho que visa estar alinhado à cultura organizacional deve conter critérios associados a competências e valores organizacionais. Ao estruturar e redigir os itens da avaliação é preciso se basear nos aspectos mais importantes para sua empresa. Com o objetivo de diagnosticar quais são os colaboradores que apresentam estar mais desalinhados com a cultura da empresa.\nPara isso, o artigo traz como sugestão a matriz Nine Box que, com os dados fornecidos pela avaliação de desempenho, vai auxiliar na identificação desses colaboradores. Assim, possibilita a elaboração de uma intervenção para que haja um alinhamento com o objetivo de desenvolver e melhorar o desempenho deles, o que traz benefícios tanto para os funcionários quanto para a empresa.\nO nine box pode ser encontrado em um Sistema Completo para Gestão de Desempenho. Você já possui um? Quer saber como funciona? Então confira aqui!


Relatório da partida recente - Essex x Yorkshire 22ª partida 2022 - Islandani\nEssex 234 por 3 (Cozinheiro 107, Walter 89*) vs Yorkshire\nE assim aconteceu que o ex-capitão da Inglaterra acumulou um século sem chance em Chelmsford, na frente de uma multidão movimentada de primavera e com mais do que apenas o punhado habitual de fotógrafos e câmeras de TV presentes.\nNão que os innings nos dissessem muito sobre a prontidão de Joe Root para seu retorno às fileiras do Teste, no entanto, o ex-capitão em questão era o próprio antecessor de Root, Alastair Cook. Com o sol nas costas e total fé em uma superfície da qual ele já conseguiu 258 corridas em cinco entradas nesta temporada, Cook jogou em sua forma inimitável de sangue por 20 minutos a menos de seis horas, com Paul Walter inabalável ao seu lado , em 89 de 228 bolas.\nFoi tudo completamente sereno para Essex quando as sombras começaram a se estender sobre o County Ground – enganosamente sereno, você pode argumentar, dados os desenvolvimentos fora do campo na disputa de racismo do clube. Um empurrão de cara aberta através do terceiro homem – todos os ângulos e mãos macias – levou Cook a 99, então uma bola depois, um chute de volta o levou até a centena de primeira classe No. 71.\nMas então, com um papai aparentemente à sua mercê, Cook fatalmente perdeu a concentração com apenas quatro overs do dia restantes, superando um chute de ré quando Steve Patterson deu a volta no postigo e partiu com um sibilo de frustração, mas para um familiar aplaudido de pé. Tinha sido um cenário semelhante para seu século de estreia contra Kent, de fato – 100 de 266 bolas na época, 107 de 268 agora. Em sua pompa, ele não teria permitido que um vigia noturno tirasse o melhor das duas condições do dia, isso é certo.\nRoot, em sua primeira aparição pública desde que deixou o cargo de capitão da Inglaterra, terá que esperar – embora você sinta que ele já viu o suficiente para saber que seu próprio cem de primeira classe No. 37 está muito em jogo em algum momento deste fim de semana – supondo que seus companheiros de equipe lhe dêem uma olhada. Como um aparte, certamente nunca houve um jogo não internacional com dois homens com uma contagem combinada de testes de até 22.361 disputando equipes adversárias.\nPor enquanto, Root estava limitado a três overspins arrumados na sessão da tarde, enquanto em uma aparente demonstração das credenciais “altruístas” que seu sucessor Ben Stokes pediu em sua equipe de teste, ele fez apenas aparições fugazes no periferia do cordão de deslizamento – a sugestão de que ele não deseja interromper a formação mais regular de apanhadores próximos de Yorkshire.\nLembre-se, a posição de Yorkshire neste jogo poderia ter sido melhor se ele tivesse feito isso. Após a partida de Nick Browne para a terceira bola da partida, Harry Brook, na posição habitual de primeiro deslize de Root, deixou Tom Westley como assistente que poderia ter deixado Essex oscilando em 10 a 2. Mais tarde, ele repetiu o erro como Cook, em um aberração solitária, escalou em uma bola solta uma bola depois de seu século com Jordan Thompson duas vezes o arremessador azarado. George Hill, o executor de Browne, também deixou uma chance difícil e baixa passar por suas mãos no terceiro deslize – a segunda de duas vidas em tantos overs para Walter que, para completar um catálogo de hipóteses, foi descartado por Patterson em seu acompanhamento em 12.\nMas todos esses momentos foram meras notas de rodapé para outra moagem totêmica de Cook, cujo único momento de alarme antes de sua centena foi sem dúvida em 64, quando as longas alavancas de Walter acertaram docemente com um biff através da linha de Dom Bess que quase decapitou sua equipe. mate quando ele se agachou para se proteger na ponta do não-atacante.\nA jogada de abertura de Cook deu o tom do dia. As entradas de Essex já tinham 35 bolas antes – para aplausos irônicos – ele tirou uma única das pernas para marcar a primeira corrida do time e os deixou em uma calmaria 1 a 1 depois de seis overs: um powerplay que não foi. Seu próximo tiro de pontuação foi um drive perfeito através das cobertas de Thompson, e visto que aquele golpe tendia a ser o último a sair de seu armário durante sua outra carreira no Teste, ele disse tudo o que você precisava saber sobre superfície livre de demônios. que sem dúvida atende aos novos requisitos do BCE, mas potencialmente ao custo de uma disputa de curto prazo entre taco e bola.\nYorkshire bufou e bufou sem sucesso. O tom verde no campo persuadiu Patterson a arremessar primeiro depois de vencer o sorteio, mas sem a vantagem de Haris Rauf, que puxou seu lado depois de uma primeira entrada de cinco a favor contra Kent – sem falar de Matt Fisher e seu estresse eufemisticamente expresso reação em suas costas – havia pouca tração a ser obtida de qualquer uma das rápidas restantes.\nEm vez disso, foi deixado para Bess carregar o fardo do primeiro dia com 23 overs entregues ordenadamente, incluindo o segundo dos dois wickets que eles conseguiram na vida útil de sua primeira nova bola. O momento desse avanço foi fortuito, pois Tom Westley abriu uma vantagem para Harry Duke no primeiro tempo de Bess, embora a bola em si fosse pouco mais do que um longo salto. Embora, como Bess demonstrou com seu lance de cinco postigos no Sri Lanka no ano passado, antes de sua forma se desintegrar na perna da Índia daquela viagem, ele tem um talento especial para tais avanços.\nNo final, todos os olhos se voltaram para Walter, e sua busca discretamente determinada para expiar sua decepção contra Northamptonshire na semana passada. Naquela ocasião, sua excelente retaguarda que salvava partidas havia terminado sete corridas a menos de uma centena de primeira classe; Hoje ele deixou o campo 11 corridas aquém da marca, mas crucialmente, ele o fez apoiando-se no punho do bastão na extremidade do não-atacante enquanto observava Sam Cook fazer seus deveres noturnos. Tendo chegado tão perto tão recentemente, ele está determinado a fazer as pazes na primeira oportunidade.\nAndrew Miller é editor britânico da ESPNcricinfo. @miller_cricket\nCategories cricket, Home Tags artigos, Campeonato do condado, ESSEX vs YORKS, Essex x Yorkshire 22ª partida de críquete notícias, primeira divisão, relatórios Post navigation\nO que é VAM e como melhorá-lo?\nEnfrente as coisas difíceis: Elijah Taylor, do Salford Red Devils, fala sobre os desafios da carreira de jogador | Notícias da Liga de Rugby


Envelopamento. - Página 4\npor bludabi em Ter Maio 15, 2012 8:50 am\ngostei Andresa! e os caras parecem ser profissionais né?\npor Andresa em Ter Maio 15, 2012 8:54 am\nAinda vou mudar mais um pouquinho... rs rs rs\nPois é, eles são extremamente caprichosos... Se é pra fazer um negócio dessses no carro, o serviço tem que ser bom, senão não vale à economia!\npor ESM em Ter Maio 15, 2012 8:56 am\nOi.... o braço pra fora no meu avatar está trocando a marcha do carro, é um desenho bem comum no universo kUSTOM kULTURE....o criador é Ed "Big Daddy" Roth....eu adaptei para o 500...heheheh....mas voltando ao seu carro, ficou muito bom mesmo, sabia que tu não era careta...o bacana do 500 é deixar ele divertido!!!!!!!!\nÚltima edição por ESM em Ter Maio 15, 2012 11:37 am, editado 1 vez(es)\npor Andresa em Ter Maio 15, 2012 9:00 am\nParabéns, ficou show de bola seu avatar!!!!!!!!!!!!! E não, não sou careta - com exceção para cigarros (sorry amigos fumantes, não vou gostar menos de vcs por isso... )\npor ESM em Ter Maio 15, 2012 9:07 am\nTu chegou a ver as fotos recentes do meu?... Complementei as faixas na traseira (achei que faltava alguma coisa ali) e coloquei o logo 500 nas colunas das portas.\nPS a caretice que falei foi no sentido "cinquecentista estético" kkkkk....cigarro to fora também...\npor gfrios em Ter Maio 15, 2012 9:22 am\nGrillo, como o seu já é branco(e não qlq branco) faz o modelo 'saia e blusa' como dá foto só que invertido!!\nVai ficar shoow!!\npor Andresa em Ter Maio 15, 2012 9:40 am\nESM escreveu: Tu chegou a ver as fotos recentes do meu?... Complementei as faixas na traseira (achei que faltava alguma coisa ali) e coloquei o logo 500 nas colunas das portas.\nAinda não!!!!! vou correr lá! Quanto à caretice (de novo), eu entendi... só aproveitei para reforçar a minha "falta" de caretice hehehe...\ngfrios escreveu: Grillo, como o seu já é branco(e não qlq branco) faz o modelo 'saia e blusa' como dá foto só que invertido!!\nGente!!!! Olha aí o vídeo que saiu no Uol:\npor Bruno Lima em Ter Maio 15, 2012 10:01 am\nAndresa escreveu: [Você precisa estar registrado e conectado para ver este link.]\nLindo esse carro!!!!\nGostei muito do teu também, Andresa.\npor Leopoldo em Ter Maio 15, 2012 10:18 am\ntem um hyundai roxo com verde no vídeo!! kkkkkkkkkkkkkkk inacreditável!!!\nnão vou mais poder utilizar o exemplo de cor esdrúxula e impossível d Homer Simpson, roxo com bolinhas verdes, pq agora eu sei q existe! hahahaha\npor LeoPat em Ter Maio 15, 2012 11:21 am\nColegas, dei uma olhada rápida nas idéias e nas execuções, e fico muito feliz de saber que a galera tá personalizando ou pensando em personalizar os 500. Os resultados são variados, mas gosto é gosto.\nSó quero alertar pra não caírem nessa ilusão de que o envelopamento protege a pintura.\nJá vi dezenas de casos de 'desenvelopamento', e em 100% deles a pintura foi danificada. Quando o adesivo cobre parcialmente, então, a área aberta da pintura sofre a descoloração natural e a área fechada é danificada pela cola. Dependendo do tempo em que o adesivo é deixado, é praticamente impossível deixar as áreas iguais depois sem uma pintura (nem com polimento profundo).\nExperiência própria e dolorosa, mas que se aplica em 100% dos casos que EU vi, portanto, pode haver outras empresas por aí que realmente cumprem o que prometem.\nSe a empresa diz que protege a pintura e que pode ser retirado posteriormente sem nenhum dano ou mudança de cor, aconselho pedir essa informação devidamente documentado.\npor Andresa em Ter Maio 15, 2012 11:34 am\nBem lembrado Leo!!!! Vou perguntar a eles!!!!\nAgora... hihihihi vejam e me digam o que acham...\nÚltima edição por Andresa em Ter Maio 15, 2012 11:44 am, editado 1 vez(es)\npor LeoPat em Ter Maio 15, 2012 11:37 am\nLeopoldo escreveu: kkkkkkk\nLeo, é a combinação que eu escolhi pra Bastarda. A Bastarda é uma guitarra tosca que eu fiz com minhas próprias mãos e alguma ferramenta. Vou ver se encontro fotos.\npor ESM em Ter Maio 15, 2012 11:39 am\nAndresa....eu gostei da simulação, no seu caso eu faria, já está meio caminho andado mesmo.\nÚltima edição por ESM em Ter Maio 15, 2012 11:41 am, editado 1 vez(es)\npor LeoPat em Ter Maio 15, 2012 11:40 am\nAndresa escreveu: Bem lembrado Leo!!!! Vou perguntar a eles!!!!\nAgora... hihihihi vejam e me digam o que acham?\npor Ana F em Ter Maio 15, 2012 11:48 am\npor Andresa em Ter Maio 15, 2012 11:48 am\nA) Teto + retrovisores.\nB) Teto + retrovisores + colunas.\npor LeoPat em Ter Maio 15, 2012 12:29 pm\nAndresa escreveu: O que acham:\nNão entendi bem, mas gosto do jeito que está nessa foto. Pode ser a iluminação, mas parece que os retrovisores são de outro tom que não o do teto. No mais, acho que ficou bem bacana. Único, sem ser unicamente ridículo (como muito dos que aparecem por aí).\npor Andresa em Ter Maio 15, 2012 12:50 pm\nLeo, estou pensando em envelopar as colunas, pois só com o teto e retrovisores tenho a impressão que falta algo... A cor ficou diferente, por causa da iluminação.\npor Andresa em Ter Maio 15, 2012 1:05 pm\nPra quem gosta de "Bad Boy", com preto fosco:\nEsse eu gostei muuuito! Sem ter a bandeira no retrovisor e sim todo em "vinho"...\npor ESM em Ter Maio 15, 2012 1:36 pm\nOpção B...como na simulação que tu postou anterirmente, acho que vai ficar bem bacana.\npor andermen em Ter Maio 15, 2012 1:38 pm\nComo eu te disse, ou faz pelo menos as colunas e aero, ou deixa só os retrovisores.\npor D.Pedrosa em Ter Maio 15, 2012 2:32 pm\nEnvelopar não detona a pintura???Pelo que me falaram para retirar o envelopamento a pintura fica zoada...\npor jrfol em Ter Maio 15, 2012 2:46 pm\nficará muito bonito se fizer assim....\npor jeffersonneto em Ter Maio 15, 2012 2:48 pm\nFiquei imaginando o envelopamento desse jeito pro meu, só que em "fibra de carbono".


Biscoito para Festa Corporativa São Lourenço da Serra - Biscoito para Festa de Casamento - Abra a Boca e Feche Os Olhos Biscoito com Castanha do Pará\nbiscoito para festa corporativa São Lourenço da Serra\nEncomende biscoito para festa corporativa São Lourenço da Serra e de um sabor especial para sua festa. Um delicioso biscoito Romeu & Julieta, bem açucarado, tem tudo a ver com o momento. Então coloque em sua mesa de casamento esses biscoitos que certamente vão satisfazer o paladar de seus convidados.\nO melhor biscoito para festa corporativa São Lourenço da Serra\nEncomende e receba o melhor biscoito para festa corporativa São Lourenço da Serra que você já viu. Ligue na ABRA A BOCA E FECHE OS OLHOS e faça sua cotação. Dotada de receitas da mais requisitada gastronomia Italiana, a ABRA A BOCA E FECHE OS OLHOS terá o prazer de fazer os biscoitos deliciosos que você já viu. Então ligue agora e escolha o seu.\nEstá procurando por biscoito para festa corporativa São Lourenço da Serra? Confira os serviços oferecidos pela Abra a Boca e Feche Os Olhos, você pode encontrar Biscoito com castanha do Pará, petit four doce, biscoito de doce assado, petit four com goiabada, biscoitos doces, biscoitos assados, A melhor confeitaria em Santo Amaro e petit four de goiabada, entre outras alternativas. Tudo isso graças a um grupo de profissionais qualificados e especializados no ramo, além de um investimento considerável em equipamentos e instalações modernas.\nFatal error: Call to undefined function json_decode() in /home/storage/7/62/f3/site1386455278/public_html/biscoito-doce/biscoitos-de-festa_biscoito-para-festa-de-casamento_biscoito-para-festa-corporativa-sao-lourenco-da-serra on line 596


A entrevistada do Mamatraca hoje é Inúbia Duarte, mãe da Guacira e do Sérgio, avó do Dylan e da Daphne Inúbia. Psicanalista especializada em crianças e adolescentes e modelo para toda uma geração de psicólogos gaúchos, ela responde questões sobre a identidade do nome e o peso dessa escolha para pais, filhos e toda a família.\nMuitos pais gastam um bom tempo escolhendo o nome dos filhos. Isso importa? O nome dado a uma criança pode, de alguma forma, influenciar sua vida e fazer a diferença na formação da sua personalidade?\nSem dúvidas, o nome escolhido expressa os desejos dos pais depositados no bebê esperado. Quando um bebê nasce, ele ocupa um lugar específico na familia e sofrerá as influências da motivação dos pais. Por exemplo, se ele veio para suprir a perda de um ente querido, se veio pré-destinado a salvar a relação conjugal de seus pais... Ou se é fruto do desejo genuíno dos pais de serem pais! Enfim, por que esse bebê foi gerado agora?\nAs expectativas dos pais são projetadas nesse(a) filho(a) de um modo inconsciente e o seu nome, muita vezes, sintetiza essas aspirações que terão influência na estruturação egóica, do ideal de ego e superego, ou seja, em todos os modos de agir, de pensar e de funcionar de sua personalidade.\nPela sua experiência, quais são os critérios mais comuns que os pais levam em consideração na hora de escolher o nome dos filhos?\nOs critérios conscientes são muito variados, dependem da cultura, tradição familiar, modismos, época histórica, sonoridade, originalidade, etc. Além desses, há muitos fatores inconscientes e pré-conscientes, como necessidades de homenagear alguém, por ligações vinculares significativas, inclusive para "reparar" algum dano real ou imaginário.\nÉ comum que meninos recebam o nome do pai ou do avô e sejam chamados de Júnior ou de Neto. Isso tem alguma influência na vida da criança?\nCertamente! O filho, o neto, tem pré-estabelecidas imagens idealizadas do "homenageado" - pai, avô que serão núcleos importantes de identificações. Geralmente são pessoas influentes, que se destacaram de algum modo em seu meio familiar, social e/ou profissional e que servirão de modelos na estruturação de suas identidades. Os filhos, os netos que carregam esse "peso" podem reagir, querendo corresponder aos desejos paternos e sendo iguais aos seus modelos ou funcionando reativamente, sendo opostos aos "originais". Uma criança que não aceita ser depositária dessa homenagem pode ter atitudes contrárias para se diferenciar do homenageado e desenvolver sua própria essência. Essa reação pode ser considerada saudável. De certa forma, agindo assim, a criança está em busca de sua "verdadeira" personalidade. Também é interessante verificar a influência dessas escolhas nos pais, avós, tios e demais homenageados.\nE a questão dos apelidos? Até que ponto é positivo e quando o apelido passa a ser um problema?\nTeríamos de ver, primeiro, a causa ou origem do apelido. Abreviatura do nome ou sobrenome pode ser algo positivo, dado de modo carinhoso por algum irmão, por exemplo. Mas se torna pejorativo tão logo ressalte alguma característica física indesejada ou alguma dificuldade da fala ou de qualquer outro funcionamento. Nestes casos, o apelido é a expressão de algo rejeitado e passa a ser um problema como em alguns casos de gagueira, de deficiência visual, por exemplo.\nVocê tem alguma história interessante para nos contar sobre nomes?\nPosso contar a minha própria. Meu nome foi escolhido após meus dois irmãos terem recebido nomes indígenas - Ubirajara e Ubiratan, respectivamente, significando cacique e guerreiro. Quando nasci, um tio meu passou um telegrama onde dizia que "as inúbias anunciavam meu nascimento..." Os meus pais gostaram e recebi esse nome bastante original que denomina um instrumento musical dos índios guaranis, usado quando eles querem reunir os guerreiros. Se origina do vocábulo "Yanubia", do idioma indígena tupi , e significa "trombeta de guerra; corneta usada pelos indígenas do Brasil". "Aquilo que soa de forma doce e agradável". Penso que tenho um pouco dessa característica pois gosto muito de "reunir" amigos e colegas.\nE o interessante que minha netinha tem o meu nome - ela é Daphne Inúbia... Espero que isso não seja uma "carga muito pesada" para ela. Mas eu gostei muito de ter essa continuidade especial nela.


Nuclear Fusion | Protocol (Translated to Portuguese)\nA combinação de pequenos núcleos como o hidrogénio para produzir maiores como o hélio é chamada de fusão nuclear. Porque os núcleos têm de superar a repulsão eletrostática, as reações de fusão requerem temperaturas de 40 milhões de kelvins ou mais e assim por diante são conhecidas como reações termonucleares. Os nuclídeos com números de massa entre 40 e 100 têm energias de alta ligação por nucleão e são geralmente estáveis.\nAssim, os núcleos mais leves com baixas energias nucleares de ligação por nucleão tendem a combinar-se, produzindo núcleos mais pesados com energias de ligação mais elevadas. A diferença entre as energias de ligação nuclear dos nuclídeos do produto e reagente gera uma enorme quantidade de energia. Nomeadamente, a energia libertada durante a formação de um grama de hélio-4 é significativamente maior do que a da fissão de um grama de urânio-235.\nAssim, a fusão é utilizada para produzir eletricidade. Bem, ainda não! Nas altas temperaturas necessárias para a fusão, todas as moléculas se dissociam em átomos, que ionizam, formando um plasma.\nPara tais reações, um forte, campo magnético em forma de toro serve como reator. No entanto, a sua utilização eficaz é ainda um desafio técnico. De fato, a fusão do hidrogénio em hélio é um dos maiores processos de queima de hidrogénio em sequência principal estrelas como o sol.\nAssim que as estrelas começam a fusão de hélio, dois núcleos de hélio Combinam-se em berílio-8. Ao contrário do hélio-4, o berílio-8 é altamente instável, tornando isto numa reação de fusão endotérmica, facilmente invertida. Como a fusão de hélio acelera, o berílio-8 torna-se mais abundante e funde-se com o hélio-4, produzindo carbono-12 em estado excitado, o que ocasionalmente relaxa para carbono-12 estável.\nEm estrelas maciças, uma cadeia de reações de fusão iniciadas através da combinação de carbono-12 e hélio-4 produz uma sequência de elementos até ao magnésio-24. Como outras reações de fusão criam nuclídeos mais pesados, a diferença decrescente nas energias de ligação entre os reagentes e os produtos resulta em menos energia sendo produzida a partir destas reações. A sequência termina em níquel-56, que tem uma das mais elevadas energias de ligação por nucleão.\nOs elementos mais pesados são, em vez disso produzidos por múltiplos nêutrons-ou eventos de captura de prótons pouco antes e durante as explosões únicas das estrelas, ou supernovas.\nO processo de conversão de núcleos muito leves em núcleos mais pesados também é acompanhado pela conversão de massa em grandes quantidades de energia, um processo chamado fusão. A principal fonte de energia solar é uma reação de fusão líquida na qual quatro núcleos de hidrogénio se fundem, acabando por produzir um núcleo de hélio e dois positrões.\nUm núcleo de hélio tem uma massa 0,7% inferior à de quatro núcleos de hidrogénio; esta massa perdida é convertida em energia durante a fusão. Essa reação produz cerca de 1,7 × 109 a 2,6 × 109 quilojoules de energia por mole de hélio-4 produzido, dependendo da via de fusão. Isto é um pouco menos do que a energia produzida pela fissão nuclear de um mole de U-235 (1,8 × 1010 kJ). No entanto, a fusão de um grama de hélio-4 produz cerca de 6,5 × 108 kJ, o que é maior do que a energia produzida pela fissão de um grama de U-235 (8,5 × 107 kJ). Isto é particularmente notável porque os reagentes para a fusão de hélio são menos dispendiosos e muito mais abundantes do que U-235.\nFoi determinado que os núcleos dos isótopos pesados de hidrogénio, um deutério e um trítio, são submetidos a fusão termonuclear a temperaturas extremamente elevadas para formar um núcleo de hélio e um neutrão. Esta alteração prossegue com uma perda de massa de 0,0188 amu, correspondente à libertação de 1,69 × 109 quilojoules por mole de hélio-4 formado. A temperatura muito alta é necessária para dar aos núcleos energia cinética suficiente para superar as forças de repulsão muito fortes resultantes das cargas positivas nos seus núcleos para que eles possam colidir.\nReações de fusão úteis requerem temperaturas muito elevadas para a sua iniciação—cerca de 15.000.000 K ou mais. A essas temperaturas, todas as moléculas dissociam-se em átomos, e os átomos ionizam-se, formando plasma. Essas condições ocorrem em um número extremamente grande de locais em todo o universo—as estrelas são alimentadas por fusão.\nÉ uma tarefa difícil criar reatores de fusão porque nenhum material sólido é estável a temperaturas tão altas e dispositivos mecânicos não podem conter o plasma no qual ocorrem reações de fusão. Duas técnicas para conter plasma à densidade e temperatura necessárias para uma reação de fusão são atualmente o foco de esforços intensivos de investigação: contenção por um campo magnético em um reator tokamak e o uso de feixes de laser focados. No entanto, atualmente não existem reatores de fusão auto-sustentáveis a funcionar no mundo, embora tenham sido realizadas reações de fusão controladas em pequena escala durante períodos muito breves.\nEste texto é adaptado de Openstax, Chemistry 2e, Section 21.4: Transmutation and Nuclear Energy.


Dois televisores furtados são recuperados pela Polícia Civil - Equipe Positiva\nHome Notícias Dois televisores furtados são recuperados pela Polícia Civil\nDois televisores furtados são recuperados pela Polícia Civil\nTV recuperada avaliada em cerca de R$4 mil\nA Polícia Civil recuperou dois aparelhos televisores que haviam sido furtados em Três Pontas. Os furtos foram em outubro do ano passado e no início deste mês.\nA TV recuperada foi de um furto, que ganhou uma enorme repercusão na cidade. É que a casa invadida no bairro Jardim das Palmeiras, é de uma família que estava com o filho internado em Belo Horizonte, tratando de um câncer.\nDurante as investigações, a polícia conseguiu identificar a pessoa que havia adquirido a TV. O nome dela não foi divulgado para não atrapalhar as investigações que continuam a fim de encontrar o notebook que também foi levado.


Bom dia, hoje é dia 08/08 e são\nDurante o Bom Dia ACIRS, realizado na terça-feira, 28 de julho, foram abordadas questões sobre sucessão familiar e planejamento tributário\nRenato Vieira de Avila, da Fiscall Soluções falou sobre erros na sucessão\nPara a segunda edição deste ano do Bom Dia ACIRS, promovido pelo Conselho de Núcleos da Associação Empresarial de Rio do Sul, foi convidado o diretor da Fiscall Soluções, Renato Vieira de Avila, que ministrou a palestra “Os sete erros do planejamento sucessório e tributário nas empresas familiares”.\nSegundo o palestrante as empresas familiares são mais fortes. “Elas são mais lucrativas, têm mais tempo de vida e são estáveis. O Japão é o país com maior número de empresas familiares e, no Brasil, são elas que sustentam a economia nacional”, contou Avila. Ele explicou que promover a sucessão familiar significa, antes de tudo, viabilizar a convivência entre as gerações. Também citou alguns exemplos de grandes organizações empresariais mantidas por famílias.\nDepois, esclareceu os sete principais erros cometidos na hora da sucessão: Escolha equivocada do profissional que irá executar a tarefa; desconsiderar a história, o poder e as mudanças da empresa; motivação errada para a sucessão; não utilizar governança corporativa; transformar conflitos em litígios; contratar terceiros para profissionalizar a gestão ao invés de capacitar os próprios gestores e, não avaliar o desempenho periodicamente.\nAvila também explicou os diferentes tipos de empresas familiares, de acordo com os sócios, podendo ser formada por marido e mulher, irmãos, primos, etc. Citou a importância do planejamento sucessório para manter o negócio. “Das empresas que fecham as portas, 80% das causas são os conflitos internos, muito comuns entre os familiares”, concluiu.


Entidades vão encaminhar à Cemig Saúde carta contra cortes de benefícios - Portal ABCF\nInício Cemig Saúde Entidades vão encaminhar à Cemig Saúde carta contra cortes de benefícios\nEntidades vão encaminhar à Cemig Saúde carta contra cortes de benefícios\nEntidades representativas vão encaminhar à Diretoria Executiva e aos Conselhos Deliberativo e Fiscal da Cemig Saúde, e também à Diretoria da Cemig, uma carta contra os cortes de benefícios, restrição no reembolso de medicamentos, dificuldades no atendimento e na autorização de procedimentos, e interrupção do canal de Ouvidoria. A correspondência é uma tentativa de evitar que a questão vá para a Justiça e gere sanções, punições e prejuízos às partes envolvidas.\nNos últimos meses, avolumaram-se, nas redes sociais e em telefonemas para as entidades representativas, reclamações de beneficiários sobre a precarização dos serviços da Cemig Saúde. Seguindo o princípio de buscar a união dos participantes em defesa de seus interesses, a ABCF (Associação dos Beneficiários da Cemig Saúde e Forluz) procurou todos os sindicatos e associações para atuarem conjuntamente na defesa dos diretos dos beneficiários.\nAté agora, já assinaram a carta: ABCF, Sindieletro, Sindicato dos Economistas, Sindicatos das Psicólogas e Psicólogos e Sindicato de Engenheiros.\nNa carta, as entidades pedem que a Cemig Saúde suspenda imediatamente as alterações aprovadas em outubro de 2019 e que passaram a vigorar em 2020. Pedem, ainda, que a Cemig Saúde sente para negociar com as entidades.\nEm resumo, as entidades solicitam:\na) A imediata suspensão das alterações regulamentares aprovadas em 30/10/2019 até que as partes interessadas sentem para negociar;\nb) A retirada de pauta, para a próxima reunião do Conselho Deliberativo, da proposta da Diretoria que prevê a exclusão de procedimentos garantidos no PSI;\nc) A revisão dos processos de atendimento e autorização de procedimentos para garantir a rapidez e eficiência, tão necessárias aos beneficiários;\nd) O restabelecimento dos atendimentos presenciais no interior;\ne) O retorno do atendimento telefônico da Ouvidoria.\nEm breve — logo após a carta ser enviada para a direção da Cemig Saúde, Cemig e Conselhos Deliberativo e Fiscal da Cemig Saúde —, todos terão acesso a seu conteúdo integral.


Eleitos de Palmas nas eleições 2016 são diplomados - Jornal Opção\nEleitos de Palmas nas eleições 2016 são diplomados\nsexta-feira 16 dezembro 2016 15:09\nCertificados foram entregues ao prefeito reeleito Carlos Amastha, à vice, Cinthia Ribeiro, à 19 vereadores e à 18 suplentes\nAgora, candidatos eleitos estão aptos a tomar posse | Foto: Divulgação\nNa quinta-feira (15/12), o juiz eleitoral da 29ª Zona Eleitora de Palmas, Luiz Astolfo de Deus Amorim, realizou cerimônia de diplomação dos eleitos municipais de 2016. O certificado foi entregue ao prefeito reeleito de Palmas, Carlos Enrique Franco Amastha (PSB), à vice-prefeita Cinthia Alves Caetano Ribeiro (PSDB), a 19 vereadores – 10 reeleitos e 09 novatos – além de 18 suplentes, em solenidade que aconteceu no auditório Cuíca, na Universidade Federal do Tocantins (UFT).\nAmastha é reeleito em Palmas com 52% dos votos\nA diplomação é um ato em que a Justiça Eleitoral afirma que o candidato está eleito e apto para tomar posse, conforme ressaltou o juiz eleitoral Luiz Astolfo de Deus Amorim, que parabenizou todos os envolvidos no Pleito Eleitoral. “O sucesso das Eleições em nossa Capital é reflexo do trabalho incansável e em conjunto da Justiça Eleitoral, Ministério Público Eleitoral, das Forças de Segurança e voluntários, dentre eles mesários e pessoal de apoio, que atuaram de forma a garantir um Pleito seguro e tranquilo. Agora vamos continuar trabalhando, julgando as contas dos candidatos que não foram eleitos”, afirmou o magistrado.\nCom o diploma em mãos o prefeito Carlos Amastha destacou a importância do evento para o executivo e que as responsabilidades aumentam com mais um mandato a ele conferido. “Agora estou mais maduro, conhecendo melhor o que a população precisa. Com certeza estou mais bem preparado para essa segunda gestão”, destacou.\nA solenidade teve continuidade com o discurso do vereador com maior número de votos, Yhgor Leonardo Castro Leite – Leo Barbosa (SD) – que na oportunidade se comprometeu em honrar com a confiança que lhe foi depositada nas urnas. “Somos uma Câmara heterogênea, mesclada, e isso significa democracia, e fará com que possamos discutir com maior propriedade, e realizarmos um bom trabalho por esta cidade”, disse Barbosa.\nEncerrando o evento, o juiz Luiz Astolfo de Deus Amorim, lembrou as mudanças na Lei Eleitoral e a tranquilidade nas eleições da Capital, ressaltando principalmente a limpeza da cidade no dia da eleição.


Santa Cândida - História • Blog Católicos\nInício Santa Cândida – História\nCamila Napolitano 2 de março de 2015 Comente! História de Santas\nSanta Cândida foi canonizada pelo Papa Bento XVI em outubro de 2010 na cidade de Roma, na Itália. Quer conhecer mais sobre essa grande mulher de Deus?\n“Deus te quer bem”. Esse era o lema de Madre Cândida Maria de Jesus (1845-1912). Ela era uma mulher simples, destemida e que possuía um coração grande, por este motivo o “mundo era pequeno para os seus desejos”. Mulher dotada de uma grande sensibilidade, voltada sempre para o outro. Madre Cândida, que pôs sua confiança em Deus Pai, é a fundadora da Congregação das Filhas de Jesus. Sua missão: buscar em tudo a glória de Deus e o bem do próximo.\nMadre Cândida foi beatificada pelo Papa João Paulo II no dia 12 de maio de 1996.\nO Papa Bento XVI canonizou a Santa Cândida no dia 17 de outubro de 2010, em Roma.\nDiante do altar da Sagrada Família em uma igreja em Valladolid, Irmã Cândida descobriu qual era a sua missão no mundo: criar uma instituição dedicada ao bem das pessoas, através da educação de crianças e jovens: assim nasceu a Congregação das Filhas de Jesus.\nCom essa missão, as filhas de Jesus estão não apenas do Brasil, mas em países dos quatro continentes seguindo o que sua fundadora citou uma vez: “Ao fim do mundo iria eu em busca de almas”. (Madre Cândida Maria de Jesus). A missão da congregação Filhas de Jesus é levar e dar uma educação cristã à crianças e jovens de todos os cantos do país e do mundo.\nMas o que é ser Filha de Jesus? É amar a Deus e seguir o exemplo de Jesus Cristo, como uma filha segue o exemplo bom de seu pai. É ter como guia Nossa Senhora, aquela que é mãe e modelo de resposta e de fidelidade à Deus Pai. Ser filha de Jesus é seguir os princípios criados por sua fundadora, Santa Cândida Maria de Jesus, de educar evangelizando e evangelizar educando – para que as novas gerações tenham princípios cristãos e valores para que se tornem pessoas de bem no mundo em que vivemos.\nFontes: Portal Filhas de Jesus ; Rainha Maria ; EMMCMJ ;\nAdquira a imagem da Santa Cândida em exclusividade em nosso site.\nArtigo anterior Apoio da Igreja em sua caminhada\nPróximo artigo Dez conselhos para uma vida feliz


Uhlsport Uhlsport Training Polyester Teet comprar e ofertas na Goalinn\nUhlsport - Roupa homem - Camisolas tecnicas\nDescription Uhlsport Uhlsport Training Polyester Teet\n- Muito leve tripulação poliéster pescoço T-shirt\n- Colar feito de costela 1x1 com laço contraste\n- Uhlsport logp bordado na frente e nas mangas\n- Material: 100% Pes, smartbreathe ultralite, malha (mistura de material)\nSe procura Uhlsport Uhlsport Training Polyester Teet, está com sorte. Na nossa loja de futebol, terá acesso aos melhores preços e com toda a confiança que a goalinn lhe proporciona. Não espere mais e faça o seu pedido dos produtos de Roupa homem. A goalinn oferece uma gama exclusiva de Camisolas tecnicas para todo o tipo de atividades. Os produtos Camisolas tecnicas foram concebidos para satisfazer as suas necessidades e lhe fornecer controlo total, independentemente do tempo.\nCaracterísticas Uhlsport Uhlsport Training Polyester Teet\n$ 29.62 $17.95


Quem é Sophia Amoruso e por que você deve conhecê-la?\nSophia Amoruso é a CEO de um dos e-commerces mais legais que existem. Mas essa história começou de um jeito muito inesperado e peculiar. Confira!\nA Sophia Amoruso nunca foi uma garota que tirava notas máximas na aula. Ela também não era do tipo que usava as roupas escolhidas pela mãe, ou que aceitava facilmente a opinião dos outros. Ainda bem, porque se ela fosse tradicional dificilmente teria construído um dos e-commerces mais legais dos últimos tempos.\nTudo começou em 2006, quando Sophia Amoruso estava pra lá de entediada no seu trabalho. Na época, ela era a responsável por conferir as carteirinhas de estudante na entrada de uma escola de artes. No seu tempo livre, ficava navegando em uma das redes sociais mais populares da época, o Myspace.\nEla levava a sério a função de interagir com os seus amigos virtuais do Myspace! Na época, percebeu que diversas meninas que estavam adicionando o seu perfil eram donas de pequenas lojas de roupa no Ebay.\nDepois de um tempo, ela se deu conta de que podia fazer algo parecido para descolar uma graninha (a Sophia Amoruso era do tipo que pegava comida no resto do lixo, para economizar ao máximo).\nEla criou uma conta no Ebay com o nome Nasty Gal (que significa moça desagradável, em inglês, e que é uma referência a cantora Betty Davis) e colocou um livro que ela tinha roubado há algum tempo para vender. Sim, você leu certo. Além de tudo essa tal Sophia Amoruso era do tipo que eventualmente roubava itens das lojas.\nO livro foi vendido e isso a motivou a colocar mais peças no Ebay. Depois de se desfazer de suas coisas pessoais, Sophia Amoruso começou a desconfiar que vender pela internet podia ser um bom negócio. Por ter um estilo de se vestir bem característico, ela conhecia diversos brechós da Califórnia que ofereciam peças únicas a um bom preço.\nPechinchando aqui e acolá, ela conseguia arrematar peças lindas e baratas, que depois eram lavadas, passadas e fotografadas com cuidado. No quesito fotografia, inclusive, Sophia contava com amigas e seguidoras do Myspace que serviam como modelos (e que topavam receber um hambúrguer como pagamento).\nSophia era a responsável por absolutamente tudo na sua loja virtual (alô, alô, alguém aqui conhece esse perfil? o//). Ela comprava as roupas, lavava, passava, fotografava, tratava no computador, publicava as imagens, respondia todas as dúvidas das clientes, embalava as peças com cuidado e mandava para o correio. Suas fotos eram muito caprichadas e isso fazia com que a Nasty Gal se destacasse em meio a todas as outras lojas do mesmo estilo no Ebay.\nRapidamente, a loja começou a fazer muito sucesso (e inclusive levantar a inveja das inimigas, que não conseguiam entender o que ela fazia pra conseguir vender tanto). Em poucos minutos, seus leilões já estavam nas alturas, e uma peça que havia custado inicialmente algumas moedas era vendida por mais de mil dólares.\nCom tanto trabalho duro, sua loja cresceu ao ponto de ela precisar sair do Ebay e ir para um site próprio, além de começar a contratar funcionários para ajudar em todo o processo.\nPara encurtar essa conversa, a simples lojinha que começou com um livro roubado hoje tem uma receita de 100 milhões de dólares (e tem gente que ainda duvida que ter um e-commerce pode dar dinheiro!!).\nO mais interessante nessa história é que a Sophia é gente como a gente. Ela não fez uma faculdade de primeira linha (aliás, ela nem fez faculdade!) e ela não veio de uma família rica (seus pais tinham muitas dívidas, por sinal). A única coisa que Sophia Amoruso tinha claramente era uma vontade enorme de fazer o negócio dela dar certo.\nAtualmente, ela tem um site incrível, lojas físicas na Califórnia e um livro publicado que é pra lá de legal chamado #GIRLBOSS, no qual ela conta a sua história em detalhes (leitura recomendada para os lojistas da minestore, hein?). Além disso, ela deixou de lado esse vício bobo de roubar as coisas dos outros =P\nSe em algum dia você ficar meio borocochô, lembre dessa tal Sophia Amoruso e mande ver na sua lujinha, ok? 😉


Gabinete de Atendimento e Acompanhamento Social (GAAS)\nPrograma Alimentar de Vizela (PAV)\nPrograma Operacional de Ajuda às Pessoas Mais Carenciadas (PO APMC)\nO Gabinete de Atendimento e Acompanhamento Social (GAAS), com Protocolo com o Centro Distrital de Braga, a vigorar desde abril de 2005 tem como objetivo principal o atendimento e acompanhamento social de pessoas em situação de vulnerabilidade e pobreza/exclusão social, bem como de emergência social no concelho de Vizela.\nO GAAS, através de uma equipa multidisciplinar, garante a cobertura concelhia no âmbito das medidas de política social de Rendimento Social de Inserção e Ação Social, prestando um serviço de atendimento de primeira linha e acompanhamento social que responde de forma célere e eficaz às problemáticas, mobilizando os recursos da comunidade adequados à progressiva autonomia individual, social e profissional.\nA Rede Solidária de Cantinas Sociais, criada no âmbito do Programa de Emergência em 2012, permite assegurar às pessoas e/ou famílias em situação de pobreza/exclusão social o acesso a refeições diárias gratuitas.\nDesde Abril de 2012, no âmbito de um protocolo com o Centro Distrital de Braga, a Santa Casa da Misericórdia de Vizela disponibiliza 65 refeições para as cinco freguesias do concelho de Vizela.\nPROTOCOLO DE PARCERIA DO PROGRAMA ALIMENTAR DE VIZELA\nÉ do nosso inteiro conhecimento que, actualmente, pese embora a significativa evolução socioeconómica do nosso país, existem manchas na sociedade portuguesa que sentem enormes dificuldades para subsistirem no dia-a-dia com alguma qualidade de vida.\nEm parceria com o Estado, cabe à sociedade civil, minimamente sensibilizada para estas questões, responder solidariamente a todos os concidadãos que, pelas mais variadas razões, estão, hoje, em situação de eminente ou completa exclusão económica e social.\nNo que ao nosso jovem concelho respeita, em que a solidariedade não tem sido, felizmente, palavra vã, há comprovadamente situações a que urge dar uma resposta efectiva e o mais urgente possível, para que a marginalidade e a exclusão não ponham em causa esse tão nobre desígnio.\nImpõe-se, por isso, um unir de esforços das instituições vizelenses mais vocacionados para este âmbito de actividade, para que consigamos, desde já, minorar as significativas carências e as dificuldades que muitas famílias vizelenses, por vezes nossas vizinhas de porta, sofrem no seu quotidiano.\nNeste contexto, por proposta da Santa Casa da Misericórdia de Vizela, os subscritores do presente protocolo, acordam no estabelecimento de parcerias para a continuidade de um Programa Alimentar permanente no concelho de Vizela, que se rege pelo articulado seguinte:\n(Composição do Programa Alimentar)\n1 - O Programa Alimentar de Vizela, a seguir denominado de PAV, é composto pelas seguintes instituições:\na) SANTA CASA DA MISERICÓRDIA DE VIZELA\nb) MUNICIPIO DE VIZELA\nc) DELEGAÇÃO DE VIZELA DA CRUZ VERMELHA PORTUGUESA\nd) ROTARY CLUBE DE VIZELA\ne) CENTRO SOCIAL E PAROQUIAL DE SANTA EULÁLIA - VIZELA\nf) CENTRO SOCIAL E PAROQUIAL DE S. MIGUEL\ng) AGRUPAMENTO DE ESCUTEIROS DO CONCELHO DE VIZELA\nh) CONFERÊNCIA VICENTINA DE S. MIGUEL\ni) CONFERÊNCIA VICENTINA DE SANTO ADRIÃO\nj) ACES GUIMARÃES-VIZELA\n2 - Poderão integrar o presente protocolo outras instituições do concelho de Vizela que se identifiquem com os objectivos no artigo 2.o.\n(Objectivos do PAV)\nSão objectivos do PAV, designadamente:\na) Congregar os esforços das diversas instituições vizelenses intervenientes no projecto para a mais eficaz e eficiente administração do Programa Alimentar a implementar no concelho de Vizela;\nb) Fornecer, dentro do possível, géneros alimentares e outros bens de primeira necessidade às famílias/pessoas mais carenciadas do nosso concelho;\nc) Diagnosticar os problemas sociais, associados à exclusão social, e definir planos de intervenção adaptados às famílias;\nd) Apoiar e encaminhar os utentes para as instituições e/ou serviços que melhor se adaptem à sua problemática.\n(Administração do PAV)\nA administração do PAV é assegurada por um conselho de Parceiros, o qual é composto por um representante de cada uma das instituições que integram a presente parceria, expressamente designado para o efeito.\n(Coordenador do Conselho de Parceiros)\nA coordenação do PAV é assegurada pela Santa Casa da Misericórdia de Vizela, através do respectivo Provedor, ou por quem ele designar nas suas faltas ou impedimentos.\n(Funcionamento do Conselho de Parceiros)\n1 - O conselho de Parceiros do PAV reúne ordinariamente uma vez de três em três meses, e extraordinariamente sempre que seja convocado, pelo respectivo coordenador, por sua iniciativa ou por requerimento de um terço dos seus membros em efectividade de funções.\n2 - O Conselho de Parceiros reúne com a presença de mais de metade dos seus membros em efectividade de funções.\n3 - As decisões do conselho de Parceiros são tomadas por maioria simples de votos, dispondo o coordenador de voto de qualidade.\n4 - As reuniões serão convocadas pelo respetivo coordenador, por aviso convocatório, com antecedência mínima de três dias úteis.\n(Comparticipação das Associações)\nAs instituições que integram o projecto do Programa Alimentar de Vizela comprometem-se a assegurar as seguintes comparticipações:\n1. SANTA CASA DA MISERICÓRDIA DE VIZELA\n- coordenar e dinamizar o PAV;\n- representar a nível institucional o PAV;\n- disponibilizar recursos humanos e materiais para a mais eficiente concretização do PAV;\n- potenciar uma eficaz administração do projecto;\n2. CÂMARA MUNICIPAL DE VIZELA\n- cedência do espaço da REFER para armazenamento de géneros alimentares;\n- disponibilização de recursos humanos, designadamente técnicos, para a elaboração do diagnóstico social dos agregados a serem apoiados;\n- disponibilização de recursos materiais, designadamente transporte;\n- mobilização de esforços através do Banco Local de Voluntariado (voluntários para apoio aos parceiros responsáveis pelas campanhas de recolha de alimentos, organização e entrega de cabazes);\n- mobilização de esforços através do Espaço Jovem de Vizela (no fomento, junto da população jovem, do espírito de solidariedade e de entreajuda);\n3. DELEGAÇÃO DE VIZELA DA CRUZ VERMELHA PORTUGUESA\n- disponibilizar recursos humanos para a campanha de recolha de alimentos;\n- disponibilizar recursos humanos, através do seu voluntariado, para a colaboração na feitura e entrega de cabazes no armazém do PAV;\n- sinalização de famílias carenciadas que recorram à Delegação de Vizela da Cruz Vermelha Portuguesa;\n4. ROTARY CLUBE DE VIZELA\n- disponibilizar recursos humanos para as campanhas de recolha de alimentos;\n- colaborar na angariação de recursos materiais, que sejam fundamentais na constituição dos cabazes, de acordo com as disponibilidades do Clube;\n5. CENTRO SOCIAL E PAROQUIAL DE SANTA EULÁLIA - VIZELA\n- disponibilizar recursos humanos e materiais para a mais eficiente concretização do PAV, nomeadamente através de:\na) sinalização de situações da freguesia;\nb) promoção duma campanha, ao longo do ano, de recolha de géneros alimentares na Comunidade Paroquial de S. Miguel, a realizar num fim de semana de cada mês;\nc) participação nas campanhas de recolha de géneros alimentares;\n6. CONFERÊNCIA VICENTINA DE SÃO MIGUEL\nb) assegurar a distribuição dos géneros alimentares da freguesia;\n7. AGRUPAMENTO DE ESCUTEIROS DO CONCELHO DE VIZELA\n- disponibilizar recursos humanos e materiais para a mais eficiente concretização do PAV, nomeadamente através da colaboração nas campanhas de recolha de géneros alimentares;\n8. CONFERÊNCIA VICENTINA DE SÃO MIGUEL\n9. CONFERÊNCIA VICENTINA DE SANTO ADRIÃO\n10. ACES GUIMARÃES - VIZELA\n- disponibilização de um técnico de serviço social na avaliação diagnóstica das situações;\n(Secretariado das Reuniões e Actas)\n1 - De cada reunião de administração do PAV será lavrada acta, redigida pelo secretário do PAV e assinada por este e pelo coordenador, a qual deverá ser lida e submetida à aprovação na primeira reunião imediatamente subsequente;\n2 - Qualquer membro do Conselho de Parceria pode fazer constar da acta a sua declaração de voto, desde que devidamente fundamentada.\n(Avaliação do Projeto)\nO Conselho de Parceria deverá, nas suas reuniões ordinárias, fazer uma avaliação do projeto, propondo, caso se torne necessário, a respectiva reformulação, para que o mesmo se concretize o mais eficazmente possível.\nAdenda de Janeiro de 2014\nConsiderando o Protocolo de Parceria celebrado em 31 de Maio de 2012, consagrando o mesmo o articulado que faz parte integrante desta Adenda, que se traduz na definição dos objectivos do Programa Alimentar de Vizela, a par com todas as normas inerentes ao funcionamento da referida Parceria, acordam os Parceiros abaixo designados, no mútuo conhecimento e respeito pelo preconizado no Protocolo, fazer parte do mesmo.\nAssim, passam a integrar o Protocolo de Parceria do Programa Alimentar de Vizela os seguintes Parceiros:\na) JUNTA DE FREGUESIA DE SANTO ADRIÃO\nb) JUNTA DE FREGUESIA DE INFIAS\nc) JUNTA DE FREGUESIA DE SANTA EULÁLIA\nd) UNIÃO DE FREGUESIAS DE S. JOÃO E S. MIGUEL\ne) UNIÃO DE FREGUESIAS DE TAGILDE E S. PAIO\nNeste contexto, os subscritores da presente Adenda ao Protocolo, acordam no estabelecimento de parcerias para a continuidade do referido Programa Alimentar, comprometendo-se a colaborar nas seguintes acções:\n- disponibilizar recursos humanos e materiais para a mais eficiente concretização do PAV;\n- sinalização de famílias carenciadas que recorram àqueles Parceiros;\n- colaborar na angariação de recursos materiais que sejam fundamentais na constituição dos cabazes, de acordo com a sua disponibilidade;\n- participação nas campanhas de recolha de géneros alimentares;\nO Programa Operacional de Apoio às Pessoas Mais Carenciadas (POAPMC) visa o alinhamento com os objetivos da Europa 2020 e substitui o Programa Comunitário de Ajuda Alimentar a Carenciados (PCAAC), implementado em Portugal até ao final de 2013, e é financiado pelo Fundo Europeu de Auxílio a Carenciados (FEAC) e pelo orçamento de Estado.\nO POAPMC consiste na distribuição de géneros alimentares a pessoas e famílias em situação de carência alimentar, bem como a realização de ações de acompanhamento que permitam capacitar as pessoas na seleção dos géneros alimentares, na prevenção do desperdício e na otimização da gestão do orçamento familiar.\nO POAPMC pretende cobrir 60.000 mil habitantes em território nacional, no distrito de Braga foram definidos nove territórios, sendo que o território Guimarães/Vizela irá abranger um total de 1011 indivíduos. Assim, no território Guimarães/Vizela foi organizado um consórcio, cuja entidade coordenadora e Pólo é o Banco Alimentar Contra a Fome de Braga e foram constituídas 10 mediadoras. No concelho de Vizela, a Santa Casa da Misericórdia de Vizela assume-se como entidade mediadora, assegurando a entrega de géneros alimentares a 220 pessoas. A distribuição dos géneros alimentares terá início a partir do final do mês de novembro de 2017. Existem 18 tipos de produtos a serem distribuídos pelas famílias: produtos secos, frios e congelados, de acordo com um plano alimentar delineado pela Direção Geral de Saúde.\nO programa tem a duração de 24 meses, tendo iniciado em Junho de 2017 e com término previsto para Junho de 2019. As famílias a integrar este programa deverão corresponder aos critérios definidos pela Segurança Social, devendo dirigir-se ao Gabinete de Atendimento e Acompanhamento Social para avaliação da sua situação socioeconómica e devida abertura do processo familiar.\nJovens em transição para o mercado de trabalho aprendem como comunicar de forma eficaz.\nNo dia 30/10/2017 decorreu uma palestra de sensibilização acerca do cancro da mama.\nAlunos/as do Curso Técnico de Gestão da Produção Têxtil e do Vestuário, da Cenatex entregaram géneros alimentares destinados ao Programa Alimentar de Vizela (PAV).\n3ª Edição do Programa “ Profissionais com futuro” já se encontra em curso\nJá está em curso o Programa “Profissionais com Futuro”, um projeto pensado para desenvolver, junto da população jovem, capacidades e competências essenciais no mercado de trabalho atual.\nNo âmbito do dia Mundial da Alimentação o GAAS organizou uma ação de informação sobre alimentação saudável a baixo custo.\nGAAS assinala Dia Mundial da Saúde Mental em Vizela e Famalicão\nFamílias em acompanhamento psicossocial participaram em atividades promotoras da saúde mental.\nDepois de ter presenteado a população vizelense com a peça de teatro “Papel Secundário”, o grupo de Teatro “As Vitórias” animou a população famalicense.\nO programa “Férias para Todos” foi pensado de forma a ser culturamente diverso, abrangendo vários domínios de atividade: cultural, lúdico-recreativo, social e cognitivo.\ncontactos Intervenção Social e Comunitária\n253 585 064


Curso Trading Esportivo Futebol Milionário 2.0 【Vale a Pena?】🤔\nVocê tem o hábito de assistir a jogos de futebol? Grande parte dos brasileiros sim. Mas seu interesse é outro esporte? Basquete, Golfe, MMA. Não importa o esporte, mas já imaginou ganhar dinheiro enquanto assiste seu esporte favorito?\nO que venho trazer neste artigo não se trata de apostas, mas de um novo mercado de investimentos, chamado Trading Esportivo. Existe sim uma diferença entre Trading Esportivo e Apostas. Nas apostas, você tem que esperar pelo resultado certo da sua aposta. Já no Trading Esportivo, você pode obter lucro muito antes do resultado final.\nO Futebol Milionário 2.0 é uma técnica de apostas esportivas através da Bolsa Esportiva. Vamos a um exemplo prático: no jogo Barcelona x Valencia, você optou por investir na vitória do Barcelona. De repente, o Barcelona faz o primeiro gol aos 10 minutos de jogo (Barcelona 1 x 0 Valencia). Na bolsa esportiva, você pode sair do investimento e lucrar nessa aposta neste exato momento. Não precisa aguardar até o final da partida de futebol, ou até mesmo correr o risco do Valencia virar o jogo e você perder todo o seu investimento. Este é apenas um exemplo bem simples de como funciona. Existem dezenas e mais dezenas de mercados e técnicas que podem ser exploradas num jogo e potencializar seus lucros.\nOs mercados, como assim são chamados, são os mais variados tipos de apostas que podem ser feitos durante o jogo. Vamos a outro exemplo, você está acompanhando um jogo onde um determinado time está pressionando o adversário e um gol sairá a qualquer momento. Existe um mercado chamado “Over 2.5” que quer dizer que o jogo terá mais do que 2.5 gols, ou seja, 3 gols ou mais. No momento em que o primeiro gol acontece, você lucra imediatamente e já pode fechar o seu investimento com lucro. Não precisa ficar torcendo para que aconteçam os outros gols necessários.\nDe qualquer forma, estas explicações são muito básicas, apenas para você entender como que pessoas comuns como eu e você conseguem Ganhar Dinheiro na Internet e gerando uma Renda Extra sem sair de casa enquanto assiste a jogos de futebol.\nO Trading Esportivo trás uma vantagem como nenhuma outra que é a liberdade financeira e a liberdade de tempo. A grande maioria dos traders esportivos profissionais trabalham não mais do que 1 único jogo por dia. Depois disso, tem o dia todo livre para o lazer. O trading esportivo é uma ótima opção de renda até para quem não tem muito tempo para se dedicar. E a lucratividade é sempre boa. É uma vida que muita gente deseja, ter liberdade de tempo e dinheiro e isso não tem preço!\nAlém do mais, o Trading Esportivo Futebol Milionário 2.0 é um dos poucos meios de renda extra no qual você pode testar sem ser obrigado a sair do seu emprego. Você pode fazer as duas coisas ao mesmo tempo. Claro que muitos acabam por sair do emprego porque percebem que o trading esportivo é muito mais rentável e muito mais prazeroso. Mas até chegar neste ponto de confiança, você pode ficar tranquilo e continuar no seu emprego sem problemas.\nEntão a resposta para a pergunta: vale a pena? Sim, vale muito a pena, pois com eu disse, o tempo exigido é mínimo. E se você já tem o hábito de assistir a jogos de futebol em seu tempo livre, a sua rotina não vai mudar em nada, você só vai estar ganhando dinheiro extra para fazer isso.\nPara se tornar um Trader (este é o termo usado para quem investe no mercado do futebol), não precisa de muita coisa. Basta uma TV, um Computador e uma conexão com a Internet. Não existem taxas ou mensalidades para isso.\nQuando você está devidamente cadastrado na Bolsa Esportiva, basta fazer a avaliação técnica do jogo e durante o jogo começar a fazer os seus investimentos nos mercados com as maiores chances de sucesso, de acordo com a sua análise e lucrar com estes investimentos independentemente do resultado final da partida. Todas estas técnicas são bem explicadas no curso Futebol Milionário.\nGanhar dinheiro na Bolsa Esportiva não se trata de sorte, mas de técnica. Investindo seu dinheiro nos mercados certos, você deixa seu investimento numa situação onde é impossível ter prejuízo. Por isso que eu volto a repetir: a Bolsa Esportiva não é uma casa de apostas u uma loteria. É tudo baseado em técnicas e estratégias de mercado. Além de ser uma modalidade de investimento onde seus lucros podem ocorrem dentro de poucos minutos. Além de lucros rápidos, você tem a vantagem de aprimorar-se cada vez mais no esporte e neste mercado, ganhado experiência a cada jogo e lucrando cada vez mais.\nO Trading Esportivo é, obviamente muito rentável, e para muitos, é a principal fonte de renda, mas para chegar neste nível de profissionalismo, o trader passa por um processo de aprendizado e perdas nos investimentos e por muitas vezes, ele acaba desistindo do sonho porque não consegue resultados positivos. Começar neste mercado pode ser frustrante, principalmente para quem começa sozinho e sem as devida orientação. Existe um método correto para investir neste mercado e ter bons lucros até mesmo para os iniciantes.\nPara explicar esse método, foi criado o treinamento chamado Futebol Milionário, que ensina de forma simples e clara de como as pessoas podem ganhar dinheiro enquanto assistem a seus jogos preferidos de futebol ou de qualquer outro esporte. Dessa forma, qualquer pessoa com um computador e uma conexão com a internet pode fazer do seu esporte favorito uma fonte de renda.\nO método, por incrível que pareça, é muito simples e possui um passo-a-passo que ajuda até mesmo as pessoas que não tem tanto conhecimento na internet. Através deste método, é possível ganhar de R$ 3.000,00 até R$ 10.000,00 por mês assistindo poucos jogos.\nOs lucros são transferidos diretamente em sua conta bancária. Se você ainda não consegue compreender muito bem, talvez este vídeo abaixo possa te ajudar:\nPara lucrar com futebol e ter uma Renda Extra, basta seguir os passos dados pelo Treinamento no Curso Futebol Milionário 2.0. Um dos principais pontos fortes do curso é quantidade de alunos que hoje vivem do trading esportivo. Inclusive muitos desses alunos gravaram vídeos comprovando a eficácia do método ensinado no treinamento Futebol Milionário. Isto só faz com que o curso ganhe a sua devida credibilidade.\nO Trading Esportivo está chegando com muita força no Brasil, e fico feliz por ter feito parte disso, mas infelizmente, não poderei mais manter o curso no ar por muito tempo. A metodologia que eu ensino deve ser limitada para que ela tenha valor aos alunos.\nCor Jesum Duarte, autor do Curso Futebol Milionário 2.0\nConhecendo o Curso Futebol Milionário\nO Curso Futebol Milionário é dividido em 3 fases. A primeira de aprendizado, onde você aprende as como funciona a bolsa esportiva e as operações básicas, a segunda fase Intermediária onde você começa a aprender a fazer as análises, e por a terceira fase onde você conhece as operações avançadas e os métodos que fazem o lucro neste mercado. O conteúdo está dividido em 10 módulos e a próxima turma ainda irá ganhar 4 bônus exclusivos.\nMódulos do Curso Futebol Milionário 2.0\nMódulos 3 e 7: Análises Infalíveis\nMódulos 9 e 10: Segredos da Consistência\nBônus do Curso Futebol Milionário\nBônus 2: Formando a sua 1ª banca de R$ 2.500,00\nBônus 4: Declare Fácil no seu Imposto de Renda\nQuero me Inscrever no Curso Futebol Milionário 2.0\nPara se inscrever é muito simples, basta clicar no botão abaixo para ser redirecionado ao site Hotmart que é a plataforma de cursos online mais conhecida do Brasil, e é onde o curso é disponibilizado. O site dá segurança total ao aluno e ainda garante a devolução em até 30 dias. Você pode assistir ao curso sem riscos. Isto só garante ainda mais a eficiência do curso.\nSeguindo informações do próprio autor, o Curso ainda possui vagas abertas para este mês e provavelmente será a última turma, sem previsão para uma próxima.


A Matemática e os Temas Transversais - Educador Brasil Escola\nOs valores éticos estão sendo deixados de lado na sociedade complexa em que vivemos, estamos vivenciando situações de extrema violência. O professor precisa resgatar a sua importância nessa sociedade, trazer para si a responsabilidade de ensinar, educar, formar cidadãos, levar ao conhecimento do aluno as informações necessárias, instigar nele a vontade de conhecer o novo. Esse papel também é do professor de Matemática, que deve seguir as orientações dos PCN’s.\nOs Parâmetros Curriculares Nacionais fornecem informações sobre os temas transversais que se relacionam com o ensino da Matemática, expressando conceitos e valores que formam o alicerce da sociedade, como ética, orientação sexual, meio ambiente, saúde e pluralidade cultural.\nEm relação à ética, é necessário desenvolver no estudante a capacidade de confiar em si próprio, adquirir e construir o caminho a ser percorrido durante o processo de formação. Para isso, é necessário que o professor intensifique as trocas de experiências, para que sejam valorizadas; respeite o aprendiz e suas idéias; incite no aluno a solidariedade, a ajuda ao próximo. Trabalhos em equipe reforçam os laços de amizade, compreensão e respeito.\nA partir de uma visão social, o professor pode abordar temas relacionados à orientação sexual, trabalhando gráficos estatísticos sobre os índices de gravidez na adolescência, crescimento da AIDS nos diversos grupos da sociedade.\nMostre ao aluno dados sobre a saúde do cidadão, os principais problemas, os índices de fome, subnutrição nacional e internacional, o número aproximado de brasileiros que vivem na linha da miséria, o custo anual do Governo com a saúde em locais que não possuem saneamento básico, cálculo do índice de massa corpórea (IMC).\nO ensino da Matemática pode se relacionar com o meio ambiente através de situações que envolvam cálculo de área, volume, proporção, índices percentuais, tópicos estes que podem ser relacionados à poluição, desmatamentos, enchentes, destruição da camada de ozônio, aquecimento global.\nDemonstre ao aluno que a Matemática é um instrumento de conhecimento e pesquisa de vários povos, pois foram eles que a desenvolveram, inseriram novas técnicas de ensino, novas metodologias. Precisamos respeitar as diferenças culturais e étnicas das diversas nações existentes, pois todas sempre contribuíram e ainda contribuem para a evolução da Matemática.\nPara que a educação chegue ao nível de formar indivíduos construtores do próprio conhecimento, é preciso fugir das aulas somente expositivas. Temos que implantar em nossa estratégia uma relação da Matemática com os temas transversais, pois eles fornecerão maior contato do aluno com o meio externo, contribuindo para a formação daquele modelo de cidadão capaz de transformar uma sociedade.


Tsitsipas leva susto, mas passa por Berankis e se garante nas quartas do ATP 500 da Basileia - VAVEL Brasil\nTsitsipas leva susto, mas passa por Berankis e se garante nas quartas do ATP 500 da Basileia\nTenista grego perde o primeiro set para lituano, mas se recupera e vence de virada para avançar no Swiss Indoors Basel\nPor Caio Carvalho 24 de Outubro de 2019 às 17:46\nDepois de uma boa estreia, o #7 Stefanos Tsitsipas levou um susto no ATP 500 da Basileia. Enfrentando o lituano #70 Ricardas Berankis, o grego saiu atrás, mas conseguiu a reação e, de virada, triunfou por 2 sets a 1, parciais de 6/7 (4), 6/2 e 6/4, em 2h01 de partida.\nApesar do placar mostrar que o jogo foi bem disputado, Tsitsipas foi melhor em quase todos os quesitos. Sacando muito bem, o grego pouco foi incomodado em seus games, mas encontrou do outro lado da quadra um adversário sólido e que elevou o nível nas trocas de bola ao longo do confronto.\nApós perder a parcial inicial, o grego passou a se impor e comandou com mais precisão os pontos. Berankis até tentou continuar dificultando as ações em alguns momentos, mas não foi o bastante para parar o cabeça de chave número três, que levou a melhor nos dois sets seguintes e garantiu a vitória de virada.\nNas quartas de final do Swiss Indoors Basel, Tsitsipas vai encarar o ganhador do duelo entre o italiano #12 Fabio Fognini e o sérvio #46 Filip Krajinovic, que fazem a última partida do dia no torneio.


BIENAL DO ALTO TIETÊ : FORUN SETORIAL COM OS ARTÍSTAS PLÁTICOS - 12/2013 - ROBSON SHIMIZU - BIENAL DO ALTO TIETÊ\nFORUN SETORIAL COM OS ARTÍSTAS PLÁTICOS - 12/2013 - ROBSON SHIMIZU - BIENAL DO ALTO TIETÊ\nMateus Sartori – Secretário de Cultura de Mogi das Cruzes – Mui digno:\nPresidiu a seção, sempre parcimonioso, falou muito bem, dividiu o microfone mesmo com quem veio de fora, leal e super educado, cumprimentei sua mamãe, maravilhosa. Adorei e dei-lhe um beijo na despedida. Ela tem orgulho dele. Está certo, até eu também.\nEstava difícil, mas todos notaram a mesma coisa, não há vontade política: eu, Nerival, Lucio Bittencourt, Maurício Chaér, Enzo Ferrara, Zeti, Jam, Duque, Cida Roriz, etc., vejam fazemos parte do Grupo Bienal do Alto Tietê e estamos juntos do Grupo que reivindica o prédio da Telefônica para instalação do famigerado MUSEU DE ARTE DO ALTO TIETÊ, por mim batizado de MAT, resta ainda saber se aceitarão esse nome.\nGrupo muito forte, por diversas vezes, no fórum, salientado, o próprio Mateus assim mesmo falou. O que não disse é que estava com ele outro grupo, que deveriam apoiá-lo, que não deu nem para saber quem, porque estavam meio acanhados com o desempenho dos nossos artistas, já bem treinados, ficaram lá quietinhos. Nós viemos da Audiência Pública na Câmara dos Vereadores da cidade de Mogi das Cruzes. Cruzes! Olha! Quase deu um incêndio lá! O Casarão do Carmo tava uma panela de pressão.\nMateus só batia numa tecla, tentava convencer a todos que um Museu não é viável, “por isso ou por aquilo”, mas garanto que nas quatro horas de seção fomos incansáveis em rebater a sua proposta. Ele quer dividir o prédio praticamente ao dispor da prefeitura, em três partes, ou andares, com atividades diversificadas. Como no Louvre, MASP, etc, etc. Combatemos até o fim para que aceitem a nossa proposta.\nFicou claro para todos os presentes, tem que ser um Museu e com o prédio inteiro. Não dá para dividir com biblioteca ou com o “Raio que parta quem quer que seja”.\nNão se sabe quem o ordenou para defender aquela tese que não quer um Museu, até pelo seu alto custo, falou ele, mas tinha alguém mandando sim, tanto que não tinha razão apra continuar com aquela tese sem fundamento. Não deu certo, exatamente porque a verba do município não chega muito saudável para a sua Secretaria. Mateus tem que fazer gato do sapato ou pudim do concreto para atender apenas setenta por cento de suas demandas. Nada de muito representativo, nota-se pelo que a imprensa nada publica. Estou falando a brasileira. Não publica nada, a não ser sobre a sorte do Vardemar.\nOlhem bem: dinheiro tem sim, estive em uma reunião com a ADRAT e com Ministério da Cultura, que criou o PLANO NACIONAL PARA A CULTURA. Eles têm que se inteirarem disso, senão vão continuar dizendo que não tem verba, a mesma que volta para Brasilia se não for usada, lógico. Vai se saber lá o porque!\nAlém disso, se é para o Alto Tietê, onde fica a colaboração dos outros municípios que ficam bem quietinhos para não serem convocados a participarem do projeto.\nNo final, depois de gritaria, xavecos, comentários, etc.; ficou no ar, que a probabilidade de termos um Museu está bem mais provável.\nOs artistas citados acima ao terem a palavra, deixaram claro que a importância do Museu, não está na razão de poderem expor suas obras, mas sim da necessidade de uma entidade cultural que represente bem o espírito cultural da região toda. Já ficou claro para todos que com a Bienal as coisas ficaram bem mais sérias, neste sentido.\nMateus: Para de tergiversar! Desta você não escapa e eu garanto que você não vai se arrepender. Terá os olhos do mundo sobre sua região. Marketing de primeira.\nFinalmente resta-nos esperar para reunião para outra Audiência Pública, onde tudo ficará definido.\nEu quero afirmar categoricamente, que pessoalmente sou admirador de Mateus Sartori, esse antagonismo é porque eu estou convicto da necessidade de fundarmos o MUSEU DO ALTO TIETÊ em Mogi das Cruzes.


Netflix mostrará vídeos curtos no estilo TikTok para crianças – Wwwhat's new? – Aplicações e tecnologia\nDenise Helena | novembro 23, 2021 | Destaque, Netflix\nA Netflix está pensando em uma nova proposta para os menores da casa. Nos próximos dias, publicará vídeos curtos ao estilo do TikTok para promover conteúdo infantil.\nPortanto, as crianças verão esses clipes ao navegar no aplicativo Netflix e poderão responder com emoticons ao conteúdo do vídeo. E, claro, terão opções para adicionar o programa sugerido às suas listas ou começar a visualizá-lo.\nVocê deve se lembrar que a Netflix lançou um novo formato de conteúdo em seu aplicativo iOS há alguns meses. O que chamou de “Fast Laughs”, são vídeos curtos de 15 a 45 segundos com conteúdo de comédia. Sim, clipes curtos no estilo TikTok para que você sorria enquanto navega no aplicativo. E, claro, para promover seu catálogo de séries e filmes.\nE agora planeja implementar uma dinâmica semelhante com os menores. Conforme mencionado pela Bloomberg, a Netflix lançará o “Kids Clips” para que os mais jovens descubram o conteúdo da plataforma de uma forma mais divertida.\nAssim, por meio desses vídeos curtos, serão mostrados fragmentos da biblioteca Netflix, como filmes, séries e diversos programas voltados para o público infantil. Tal como acontece com “Fast Laughs”, eles podem reagir ao conteúdo com emoticons, adicionar o programa à sua lista ou começar a assisti-lo imediatamente.\nPode ser uma estratégia que pode dar certo, já que crianças e jovens estão acostumados com a dinâmica de vídeos curtos que as plataformas oferecem com o TikTok. Nesse caso, os vídeos do Netflix serão exibidos horizontalmente e preencherão toda a tela.\nEmbora tentem não prejudicar a experiência das crianças quando procuram seu conteúdo favorito, a Netflix pode mostrar a você de 10 a 20 clipes no máximo. Numa primeira fase, esta nova proposta da Netflix será lançada nos Estados Unidos, Canadá, Irlanda, Austrália e alguns países da América Latina.


Professor Gleiz: PLANEJAMENTO ESCOLAR - MÊS: ABRIL\nPLANEJAMENTO ESCOLAR - MÊS: ABRIL\nO planejamento escolar do mês de abril ocorreu no dia dez ( Sábado), como de costume a acolhida foi feita pelo coordenador, Gleiz, com a oração da manhã. Prosseguimos com a leitura de uma mensagem de motivação, socializamos e continuamos o encontro com o planejamento das atividades. A Diretora Carla Adriana deu os seguintes informes: reunião do conselho escolar, curso de gestão ambiental, distorção/aceleração, fardamento escolar, reforço escolar, cumprimento dos dias letivos, tempo pedagógico e interação família x escola. O Coordenador Pedagógico apresentou aos professores os resultados do SISMAVE e analisou, juntamente, com a Diretora e professores. Encerrado as discussões foi elaborado pelos os professores o Plano de Metas da Escola. A professora Gláucia fez a leitura do relatório do LEI e a Professora Maria de Jesus fez a leitura do relatório da sala de leitura, ambas planejaram, juntamente, com os professores como trabalhar as datas comemorativas de abril e ao final do mês as mesmas enviaram para coordenação pedagógica os relatórios das atividades desenvolvidas com os alunos. Em seguida a professora Maria de Jesus fez a leitura e socialização do Convite, da agenda e do regulamento do concurso de poesia e desenho da IV Semana Literatura e Cidadania. Logo após, o Coordenador fez exposição dos materiais novos chegados na escola, sendo analisado e socializado com todos os professores presente. E foi apresentado e socializado aos professores os projetos e concursos que a escola trabalhará no decorrer do ano letivo.\n- Português – Tema: Leitura e Escrita na Construção da Cidadania.\n- Matemática – Tema: Matemática e Construção da Cidadania.\n- Inovação – Tema: Família e Escola uma Interação Necessária.\n- L.E.I. – Tema: Informática Ferramenta para a Construção do Conhecimento.\n- Evasão Escolar – Tema: Combatendo a Evasão Escolar.\n- (OBA) Olimpíada Brasileira de Astronomia e Astronáutica.\n- (OBMEP) Olimpíada Brasileira de Matemática das Escolas Públicas.\n- Olimpíada de Língua Portuguesa Escrevendo o Futuro.\n- “A Bienal nas escolas” – 2010: Tema: “ Ser culto é a única forma de ser livre.\n- XI Concurso Nacional de Cartazes.\nEm seguida foi elaborado o calendário das provas finais do 1º bimestre.\n20/04 - LP\n21/04 - MT\n22/04 - CI e ER\n23/04 - HI e AE\n24/04 - GE, LE e EF.\nSendo que no dia 24 é sábado letivo e todas as avaliações serão aplicadas no quarto tempo de cada turno, com exceção do dia 24 que será aplicado três avaliações e será iniciado às 7:00 horas. O Coordenador comunicou aos professores que no dia 30 de abril encerrará o 1º bimestre, sendo que os professores deverão agilizar a entrega de todas as notas em tempo hábil determinado pela gestão administrativa da escola.\n♦ Elaboração do Plano Mensal\nSocializamos que precisamos executar os projetos voltados para aprendizagem e sucesso dos alunos, objetivando melhorar os resultados da escola. Encerramos as atividades do planejamento escolar, com a certeza de que cada vez mais professores, alunos, funcionários e Gestores acreditam no esforço de cada um e que o êxito depende do engajamento de todos e finalizamos o encontro com a avaliação do mesmo.\nGeneral Sampaio, 12 de Abril de 2010.\nPostado por Professor Gleiz às 07:00


Mitos e metáforas: Junho 2014\nNascido no mês de maio, como a mãe, o menino sonhava ser advogado, como o pai. Advogado é alguém que a gente chama para ficar do nosso lado, para interceder por nós -- quantas pessoas só são atendidas quando têm alguém que fale por elas --, é voz daquele que não tem voz, mãos que sustentam quem necessita de ajuda. Ramalho Neto, que se eternizou tão jovem, pode ser considerado um menino advogado.\nRamalho quer dizer grande ramo. No caso dele, também posso dizer nobre ramo. Identificava-se, como ele próprio falava, com os versos da canção que diz: “confesso que sou de origem pobre, mas meu coração é nobre, foi assim que Deus me fez”, ao que nós, brincando, retrucávamos: -- Ramalho, esses versos, na parte da origem pobre, parecem mais com a história de seu pai do que com a sua. Mas ao dizer isso, tínhamos a certeza de que ele não se chateava, pois para Ramalho, o pai sempre foi um grande espelho. E o filho, mais um ramo de uma família com raízes plantadas em chão generoso, alimentada na seiva do afeto e da disciplina, do carinho e do exemplo, da fé e do amor. E se pelos frutos se conhece a árvore, a semente da bondade de um filho já vem das entranhas de quem o gerou.\nComo menino advogado, Ramalho por vezes revelava-se amigo da polêmica, para mim uma de suas virtudes mais admiráveis. O que se pode esperar de alguém, principalmente de um jovem, que não seja questionador. Alguém já disse que se “Deus é a Resposta, o homem é a pergunta.” Se Deus nos criou à sua imagem e semelhança foi para compartilhar amor e conhecimento. E não há aprendizagem no amor e no saber se não houver sede de saber e de amar. Sou daqueles que pensam que até no céu teremos sempre o que aprender, pois mesmo lá, Deus continua Deus e o homem, minúscula criatura, jamais poderá decifrar completamente a imensidão do Criador, mesmo compartilhando eternamente o seu amor.\nNo caso do Direito, que faz parte dos mistérios da cidade dos homens, a virtude de questionar é fundamental para a produção do saber. Como refletíamos em nossas aulas na Universidade – eu, no papel de professor, Ramalho, de excelente aluno --, a verdade no mundo jurídico só se constrói no diálogo, e este só existe num ambiente de liberdade, em que se pede e se concede a palavra, aberta às objeções mútuas, em que a verdade resulta da arte de falar e da sabedoria de ouvir.\nOcorre que na cidade dos homens a verdade é sempre precária. Não há resposta pronta para toda pergunta, como havia no “livro do professor”, ainda mais quando se questiona os mistérios da viagem da vida, estação na qual “o trem que chega é o mesmo trem da partida” e a “hora do encontro é também despedida”, como diz outra bela canção. Mas se somos perguntas, e Deus, a Resposta, esta nos é dada pelo Filho do Altíssimo, que assegura e ao mesmo tempo questiona: “Eu sou a ressurreição. Quem crê em mim, ainda que morra, viverá. E quem vive e crê em mim jamais morrerá. Crês nisso?”\nMais do que gerado nas entranhas da mãe que, como ele, nasceu no mês de Maria, e filho do pai, que o fez sonhar ser advogado, Ramalho é filho do imenso amor de Deus, ramo amado da videira verdadeira. E se cremos na Palavra do seu Filho Jesus Cristo, temos a certeza que Ramalho está junto à Virgem Maria, Mãe das Mães, Advogada Nossa, a Intercessora, intercedendo também por todos que o amam, no céu dos jovens bons e curiosos, céu do menino advogado.


Brasil tem 225 mil casos de Covid não notificados, estimam pesquisadores - Se Liga na Informação\nHome BRASIL CORONAVÍRUS NOTÍCIAS DE ÚLTIMA HORA RECENTES Brasil tem 225 mil casos de Covid não notificados, estimam pesquisadores\nBrasil tem 225 mil casos de Covid não notificados, estimam pesquisadores\nOedimar Oliveira 23:51:00 BRASIL, CORONAVÍRUS, NOTÍCIAS DE ÚLTIMA HORA, RECENTES,\nCasos reais de covid-19 seriam até 12 vezes superiores ao divulgado pelo Ministério da Saúde\nDados do Ministério da Saúde divulgados nesta segunda-feira, 13, apontam que o Brasil tem oficialmente 23.430 casos confirmados do novo coronavírus (covid-19). Mas o número real de infectados pode passar dos 245 mil.\nA afirmação é do projeto Nois (Núcleo de Operações e Inteligência em Saúde), que envolve PUC-Rio, Fiocruz, USP e outras instituições.\nSegundo reportagem do jornal O Globo, a estimativa foi feita a partir de números de letalidade do país, obtida pelo número de morte dividido pelo número de casos.\nO índice de mortes no Brasil é de 16,3%, muito alto em relação a outros países, que é cerca de 1,3%.\nPesquisadores ouvidos pelo o Globo dizem que o principal problema com os dados sobre o coronavírus no país é a falta de fits de testagem, sobretudo os de RT-PCR, que são mais confiáveis e detectam a presença do vírus em pacientes que já desenvolveram sintomas.\n“Em São Paulo, onde está a maioria dos casos confirmados no país, apenas 24% do total de testes para covid-19 foram entregues”, dizem.\nO número de mortes decorrentes da covid-19 subiu para 1.328 — um aumento de 9% em relação a ontem.\nO estado de São Paulo concentra o maior número de casos (8.895) e de mortes (608), com mais da metade do total contabilizado na atualização. Em seguida, os estados com os maiores números de mortes são Rio de Janeiro (188), Pernambuco (102), Ceará (91) e Amazonas (71).