Licznik odwiedzin: 5724\nOperator agregatów tynkarskich.\nanalizy źródeł (akty prawne, klasyfikacje krajowe, międzynarodowe), źródeł internetowych oraz wyników badań i analiz prowadzonych w projekcie: SPO RZL (2006-2007) „Opracowanie i upowszechnianie krajowych standardów kwalifikacji zawodowych”,\nErnest Białas – WG Studio Sp. z o.o., Biuro Projektów i Obsługi Inwestycji, Radom.\nMałgorzata Karbowiak – Zespół Szkół Budowlanych im. Kazimierza Wielkiego, Radom.\nElżbieta Próchenko – Collegium Mazovia Innowacyjna Szkoła Wyższa, Siedlce.\nMarta Jankowska – Izba Rzemiosła i Przedsiębiorczości, Lublin.\nTynkarz przygotowuje, nakłada i zaciera warstwy tynkarskie z różnego rodzaju zapraw mineralnych: wapiennych, cementowych, gipsowych, cementowo-wapiennych i wapienno-gipsowych, specjalnych, szlachetnych, silikonowych, silikatowych i innych.\nTynkarz przygotowuje podłoża pod tynki 13, zamurowuje otwory w ścianach i stropach obiektów budowlanych 7 oraz nakłada tynki 19 i gładzie na wypukłe lub wklęsłe formy architektoniczne, zwłaszcza w obiektach zabytkowych, np. na różne konstrukcje sklepień, kasetony 5 oraz wykonuje tynki ciągnione (gzymsy). Obsadza w powierzchni tynkowanej ściany lub stropu kratki wentylacyjne, haki i inne elementy. Przy pracach naprawczych tynkarz może samodzielnie ustawiać rusztowania niewymagające dopuszczenia przez Urząd Dozoru Technicznego oraz montować wciągarki do transportu materiałów i narzędzi. Zna rodzaje materiałów stosowanych do sporządzania zapraw tynkarskich 22 oraz zasady ich dozowania. Aktualnie tynkarz coraz częściej stosuje gotowe fabrycznie wytworzone zaprawy.\nTynkarz wykonuje prace przy zastosowaniu ręcznych lub mechanicznych narzędzi, sprzętu pomocniczego, maszyn i urządzeń do przygotowania zapraw, transportu materiałów na placu budowy, do narzucenia zaprawy i do zacierania tynku. Jego praca polega na:\norganizowaniu działań w zakresie wykonywania robót tynkarskich, zgodnie z zasadami i przepisami BHP,\nwykonywaniu obmiaru powierzchni przegród budowlanych 16 przewidzianych do tynkowania,\nobliczaniu ilości i rodzaju materiałów potrzebnych do wykonania robót tynkarskich,\nprzygotowywaniu terenu budowy, wyznaczaniu miejsca składowania materiałów i odpadów,\nmontowaniu prostych systemów rusztowań i przygotowywaniu środków transportu do dostarczania materiałów, narzędzi i sprzętu na stanowisko pracy,\nwykonywaniu tynków oraz prac pomocniczych, w tym podstawowych prac murarskich 14, malarskich, związanych z tynkowaniem różnych przegród budowlanych,\nocenianiu jakości i przydatności materiałów do wykonania robót tynkarskich, jakości poszczególnych etapów – warstw tynku oraz końcowego efektu wykonanych robót tynkarskich,\nTynkarz pracuje w zróżnicowanych warunkach środowiskach pracy. Czynności związane z przygotowaniem zapraw tynkarskich i tynkowaniem powierzchni ścian może wykonywać wewnątrz i na zewnątrz obiektu budowlanego. Poza tym prace tynkarskie może wykonywać na znacznych wysokościach.\nTynkarz w działalności zawodowej wykorzystuje m.in.:\nnarzędzia ręczne: kielnie, pace 10, cykliny 3, pędzle, młotki murarskie, szpachle, czerpaki do zapraw, poziomnice, linie (łaty) murarskie, poziomice wężowe, piony murarskie, sznury murarskie, aparaty do ręcznego nakrapiania tynków, narzędzia do obróbki tynków kamieniarskich (odbijaki dłutowe 9, brzeźniaki 2, dłuta, szlaki, gradziny, groszkowniki dłutowe 4, groszkowniki składane, szpicaki 18, pobijaki 12), wzorniki do tynków ciągnionych,\nnarzędzia i sprzęt pomocniczy: skrzynie, czyli kastry 6 murarskie z tworzywa sztucznego, drewniane lub metalowe, szafle do zapraw 17, wiadro na wodę, taczki jednokołowe, taczki dwukołowe — japonki oraz rusztowania wewnętrzne, silosy do przechowywania mieszanki,\nnarzędzia elektryczne i pneumatyczne: betoniarki, wiertarki, wyrzynarki, pompy do transportu zaprawy, agregaty tynkarskie 1, mieszarki z napędem mechanicznym, sondy do agregatów, pistolety natryskowe 11, zacieraczki elektryczne 21, wygładzarki do tynków.\nTynkarz w zależności od miejsca pracy, wykonywanych zadań zawodowych i liczby osób zatrudnionych w przedsiębiorstwie, może pracować samodzielnie lub w zespołach roboczych 23, pod nadzorem brygadzisty. Praca w zawodzie wykonywana jest najczęściej w systemie jednozmianowym, jednak ze względu na wymogi technologiczne 20 zastosowanego sposobu tynkowania, określonych przez producenta materiałów może być wykonywana w systemie dwuzmianowym.\nTynkarz trakcie wykonywania prac tynkarskich narażony jest na działanie czynników mogących powodować wypadki, należą do nich:\npraca na wysokości – możliwość powstania urazów lub śmierci na skutek braku środków ochrony zbiorowej i indywidualnej, brak nadzoru nad pracami na wysokości,\nzaprawy tynkarskie – możliwość zaprószenia oczu, skaleczeń twarzy okruchami stwardniałej zaprawy.\nOprócz tego, tynkarz w środowisku pracy może być narażony na działanie następujących czynników szkodliwych i uciążliwych dla zdrowia:\nporażenie prądem elektrycznym – czynnik pochodzący z uszkodzonych urządzeń elektrycznych używanych podczas pracy lub przebić na instalacjach elektrycznych na placu budowy,\nhałas pochodzący z maszyn i prac budowlanych,\nobrażenia spowodowane ostrymi krawędziami używanych narzędzi;\nzwiązki chemiczne zawarte w zaprawach tynkarskich, mogące przyczynić się do powstania alergii (pieczenie, zaczerwienienie skóry, zaczerwienienie oczu, uszkodzenie rogówki),\nzapylenie, zaprawy tynkarskie działające drażniąco na drogi oddechowe, których wdychanie może spowodować nieżyty nosa, podrażnienie gardła, kaszel, duszności;\nukąszenia owadów występujące podczas pory letniej na otwartych przestrzeniach (w przypadku uczuleń mogą powodować reakcje alergiczne);\ndźwiganie ciężarów – podczas przenoszenia materiałów budowlanych, które może przyczynić się do urazów ciała, problemów z kręgosłupem, przeciążeń,\ntransport pionowy – możliwość powstania złamań lub zgnieceń,\nmikroklimat – praca wykonywana jest na otwartej przestrzeni, niezależnie od pory roku, w przypadku wysokich temperatur możliwość powstania udarów słonecznych, poparzeń skóry, omdleń w wyniku przegrzania organizmu. W przypadku pracy w niskich temperaturach, możliwość powstania częstych infekcji górnych dróg oddechowych oraz odmrożenia, głównie stóp,\nśliskie, nierówne powierzchnie – możliwość powstania urazów ciała, potłuczeń, skaleczeń oraz złamań,\nwąskie przejścia, dojścia – możliwość otarć, uderzeń,\nostre krawędzie – możliwość powstania ukłuć, urazów,\nDla pracownika wykonującego zawód tynkarz ważne są:\nsprawność narządku wzroku;\nTynkarz musi posiadać dobre zdrowie i sprawność ruchową, gdyż jego praca wymaga znacznego wysiłku fizycznego, wykonuje ją często na wysokości i w zmiennych warunkach atmosferycznych.\nPrzeciwwskazaniami do pracy w zawodzie tynkarz m.in. są:\nalergie kontaktowe i wziewne (np. na substancje używane do tynkowania),\nwady wzroku niepoddające się korekcji,\nchoroby ograniczające w znacznym stopniu sprawność narządów ruchu.\nObecnie (2018 r.) do podjęcia pracy w zawodzie tynkarz preferowane jest wykształcenie zawodowe (branżowa szkoła I stopnia – dawniej zasadnicza szkoła zawodowa) w zawodach z obszaru budowlanego.\nPracę w zawodzie tynkarz może wykonywać również osoba, która:\nodbyła szkolenie zorganizowane w firmie specjalizującej się w usługach tynkarskich, w wyspecjalizowanym ośrodku szkoleniowym.\nPodjęcie pracy w zawodzie tynkarz ułatwiają:\ndyplom potwierdzający kwalifikacje zawodowe w pokrewnym zawodzie szkolnym murarz-tynkarz,\nświadectwo potwierdzające kwalifikację BD.14 Wykonywanie robót murarskich i tynkarskich,\nświadectwo czeladnicze lub dyplom mistrzowski w zawodzie (pokrewnym) murarz-tynkarz, nadawane w ramach kształcenia rzemieślniczego po zdaniu egzaminu organizowanego przez Izby Rzemieślnicze.\nDodatkowym atutem przy zatrudnieniu tynkarza są m.in.:\nuprawnienia do montażu rusztowań,\nPracownik w zawodzie tynkarz ma możliwość:\nzałożyć i prowadzić działalność gospodarczą w zakresie usług tynkarskich,\npo skończeniu branżowej szkoły I stopnia w zawodzie pokrewnym murarz-tynkarz – dalej kształcić się w liceum ogólnokształcącym dla dorosłych i na kwalifikacyjnych kursach zawodowych, np. w ramach kwalifikacji w zawodzie technik budownictwa, a następnie po zdaniu matury i ewentualnym ukończeniu uczelni wyższej (np. na kierunku budownictwo), awansować na stanowisko kierownicze,\ndoskonalić swoje umiejętności, uczestnicząc w branżowych szkoleniach oraz organizowanych przez pracodawców.\nObecnie (2018 r.) w zawodzie tynkarz istnieje możliwość potwierdzania kompetencji zawodowych w szkolnym zawodzie (pokrewnym) murarz-tynkarz, w zakresie kwalifikacji: BD.14 Wykonywanie robót murarskich i tynkarskich.\nAlternatywną drogę potwierdzania kompetencji w zawodzie tynkarz oferuje system nauki zawodu w rzemiośle, który umożliwia zdobycie tytułu czeladnika, a następnie mistrza w zawodzie (pokrewnym) murarz-tynkarz. Dokumentami potwierdzającymi te tytuły są odpowiednio: świadectwo czeladnicze oraz dyplom mistrzowski.\nOsoba zatrudniona w zawodzie tynkarz może rozszerzać swoje kompetencje zawodowe w zawodach pokrewnych:\nMonter systemów suchej zabudowy\nPracownik w zawodzie tynkarz wykonuje różnorodne zadania, do których należą w szczególności:\nZ1\tWykonywanie robót pomocniczych związanych z tynkowaniem przegród budowlanych.\nZ2\tNakładanie masy gruntującej pod tynk.\nZ3\tWykonywanie tynków tradycyjnych.\nZ4\tOsadzanie w tynku narożników ściennych i kratek wentylacyjnych.\nZ5\tWykonywanie tynków specjalnych, szlachetnych, silikonowych, silikatowych i ozdobnych.\nZ6\tNaprawianie lub renowacje tynków.\nZ7\tOcenianie jakości i rozliczanie kosztów wykonywanych robót pomocniczych oraz tynkarskich.\nKompetencja zawodowa Kz1: Wykonywanie, naprawa i renowacje tynków obejmuje zestaw zadań zawodowych Z1, Z2, Z3, Z4, Z5, Z6, Z7, do realizacji których wymagane są odpowiednie zbiory wiedzy i umiejętności.\nWykonywanie robót pomocniczych związanych z tynkowaniem przegród budowlanych\nZasady i przepisy BHP, ochrony ppoż., ergonomii, ochrony środowiska w zakresie przygotowywania podłoża pod tynki;\nZasady i przepisy BHP, ochrony ppoż., ergonomii, ochrony środowiska w zakresie przygotowywania zapraw tynkarskich;\nZasady korzystania z dokumentacji projektowej, instrukcji wykonania zapraw tynkarskich;\nRodzaje materiałów, z których wykonana jest ściana;\nKryteria oceny jakości podłoża pod tynki;\nSposoby przygotowywania podłoży pod tynki;\nZasady klasyfikowania i dobierania składników zapraw tynkarskich;\nRodzaje środków gruntujących i grzybobójczych;\nZasady dozowania składników zapraw tynkarskich;\nInstrukcje obsługi narzędzi i sprzętu stosowanego do wykonywania zapraw tynkarskich;\nMetody dozowania składników zapraw tynkarskich;\nMetody wykonywania zapraw tynkarskich;\nZasady przygotowywania zapraw do wykonywania tynków specjalnych, szlachetnych, silikonowych, silikatowych i ozdobnych;\nZasady montowania i demontowania oraz użytkowania prostych systemowych rusztowań roboczych i pomostów.\nStosować zasady i przepisy BHP, ppoż., ergonomii, ochrony środowiska w zakresie przygotowywania podłoża pod tynki;\nStosować zasady i przepisy BHP, ppoż., ergonomii, ochrony środowiska w zakresie przygotowania zapraw tynkarskich;\nPosługiwać się dokumentacją techniczną oraz wytycznymi dotyczącymi wykonywania zapraw tynkarskich;\nSprawdzać jakość podłoża pod tynki;\nDobierać sposoby przygotowania podłoży pod tynki;\nDobierać rodzaje środków gruntujących i grzybobójczych;\nDobierać i przygotowywać składniki zapraw tynkarskich;\nDobierać metody dozowania składników zapraw tynkarskich;\nDobierać i obsługiwać narzędzia i sprzęt potrzebny do wykonania zapraw tynkarskich;\nDozować składniki zapraw tynkarskich;\nWykonywać zaprawy tynkarskie zgodnie z określoną recepturą i technologią;\nPrzygotowywać zaprawy tynkarskie do wykonywania tynków specjalnych, szlachetnych, silikonowych, silikatowych i ozdobnych;\nMontować, demontować oraz użytkować proste systemowe rusztowania i pomosty niezbędne do wykonywania, napraw i renowacji tynków.\nNakładanie masy gruntującej pod tynk\nZasady i przepisy BHP, ochrony ppoż., ergonomii, ochrony środowiska w zakresie nakładania zaprawy gruntującej pod tynk;\nKryteria doboru narzędzi do aplikacji mas gruntujących;\nKryteria doboru metod aplikacji mas gruntujących;\nSposoby zbierania nadmiaru masy gruntującej;\nZasady utrzymywania porządku w miejscu pracy podczas nakładania zaprawy gruntującej pod tynk;\nZasady, metody i techniki organizowania pracy pracowników na stanowiskach pomocniczych podczas nakładania zaprawy gruntującej pod tynk.\nStosować zasady i przepisy BHP, ppoż., ergonomii, ochrony środowiska podczas wykonywania prac związanych z nakładaniem zaprawy gruntującej pod tynk;\nRozróżniać masy gruntujące;\nNakładać ręcznie i mechanicznie masy gruntujące pod tynk;\nUtrzymywać porządek na stanowisku pracy podczas nakładania zaprawy gruntującej pod tynk;\nOrganizować pracę pomocników podczas nakładania zaprawy gruntującej pod tynk.\nWykonywanie tynków tradycyjnych\nZasady i przepisy BHP, ochrony ppoż., ergonomii, ochrony środowiska w zakresie wykonywania tynków tradycyjnych;\nZasady planowania wykonywania tynków tradycyjnych;\nZasady doboru narzędzi do nakładania tynków tradycyjnych;\nMetody i sposoby nakładania poszczególnych warstw masy tynkarskiej;\nMetody i sposoby zbierania nadmiaru masy tynkarskiej;\nMetody i sposoby wyrównywania poszczególnych warstw tynku tradycyjnego;\nMetody i sposoby zacierania ostatniej warstwy tynku tradycyjnego;\nZasady utrzymywania porządku w miejscu pracy podczas wykonywania tynków tradycyjnych;\nZasady, metody i techniki organizowania pracy pracowników na stanowiskach pomocniczych podczas wykonywania tynków tradycyjnych.\nStosować zasady i przepisy BHP, ppoż., ergonomii, ochrony środowiska w zakresie wykonywania tynków tradycyjnych;\nPlanować etapy wykonania tynku tradycyjnego;\nDobierać narzędzia do nakładania tynków tradycyjnych jedno-, dwu- i trójwarstwowych;\nNakładać ręcznie lub mechanicznie warstwy masy tynkarskiej na powierzchnie tynkowaną;\nZbierać nadmiar masy tynkarskiej nałożonej na powierzchnię tynkowaną;\nWyrównywać poszczególne warstwy tynku tradycyjnego;\nZacierać ostatnią warstwę tynku tradycyjnego;\nUtrzymywać porządek na stanowisku pracy podczas wykonywania tynków tradycyjnych;\nOrganizować pracę pracowników na stanowiskach pomocniczych, podczas wykonywania tynków tradycyjnych.\nOsadzanie w tynku narożników ściennych i kratek wentylacyjnych\nZasady i przepisy BHP, ochrony ppoż., ergonomii, ochrony środowiska w zakresie wykonywania robót związanych z osadzaniem w tynku narożników ściennych i kratek wentylacyjnych;\nZasady przygotowywania materiałów do osadzania w tynku narożników ściennych i kratek wentylacyjnych;\nZasady doboru narzędzi do osadzania w tynku narożników ściennych i kratek wentylacyjnych;\nZasady i metody przygotowywania kantu tynkowanej ściany do osadzania narożnika ściennego;\nSposoby osadzania w tynku narożnika ściennego;\nMetody obrabiania powierzchni tynku po osadzeniu narożnika ściennego;\nSposoby przygotowywania otworu pod osadzenie kratki wentylacyjnej;\nMetody osadzania kratek wentylacyjnych;\nMetody obrabiania powierzchni tynku wokół obsadzonej kratki wentylacyjnej;\nZasady utrzymywania porządku w miejscu pracy podczas osadzania w tynku narożników ściennych i kratek wentylacyjnych.\nStosować zasady i przepisy BHP, ppoż., ergonomii, ochrony środowiska w zakresie osadzania w tynku narożników ściennych i kratek wentylacyjnych;\nPrzygotowywać materiały do z osadzania w tynku narożników ściennych i kratek wentylacyjnych;\nDobierać narzędzia do osadzania w tynku narożników ściennych i kratek wentylacyjnych;\nPrzygotowywać kant tynkowanej ściany do osadzenie narożnika ściennego;\nOdmierzać i przycinać narożniki ścienne według dokumentacji;\nOsadzać w tynku narożnik ścienny;\nObrabiać powierzchnię tynku po osadzeniu narożnika ściennego;\nPrzygotowywać i otynkować otwór pod osadzanie kratki wentylacyjnej;\nMontować w tynku kratkę wentylacyjna;\nObrabiać powierzchnię tynku wokół obsadzonej kratki wentylacyjnej;\nUtrzymywać porządek na stanowisku pracy podczas osadzania w tynku narożników ściennych i kratek wentylacyjnych.\nWykonywanie tynków specjalnych, szlachetnych, silikonowych, silikatowych i ozdobnych\nZasady i przepisy BHP, ochrony ppoż., ergonomii, ochrony środowiska w zakresie wykonywania tynków specjalnych, szlachetnych, silikonowych, silikatowych i ozdobnych;\nZasady doboru narzędzi do nakładania tynków specjalnych, szlachetnych, silikonowych, silikatowych i ozdobnych;\nZasady planowania poszczególnych etapów nakładania tynków specjalnych, szlachetnych, silikonowych, silikatowych i ozdobnych;\nTechnologie nakładania tynków specjalnych;\nTechnologie nakładania tynków szlachetnych;\nTechnologie nakładania tynków ozdobnych;\nTechnologie nakładania tynków silikonowych;\nTechnologie nakładania tynków silikatowych;\nZasady utrzymywania porządku w miejscu pracy podczas wykonywania tynków specjalnych, szlachetnych, silikonowych, silikatowych i ozdobnych;\nZasady, metody i techniki organizacji pracy pracowników na stanowiskach pomocniczych podczas wykonywania tynków specjalnych, szlachetnych, silikonowych, silikatowych i ozdobnych.\nStosować zasady i przepisy BHP, ppoż., ergonomii, ochrony środowiska w zakresie wykonywania tynków specjalnych, szlachetnych, silikonowych, silikatowych i ozdobnych;\nDobierać narzędzia do nakładania tynków specjalnych, szlachetnych, silikonowych, silikatowych i ozdobnych;\nOkreślać warunki oraz planować etapy nakładania tynków specjalnych, szlachetnych, silikonowych, silikatowych i ozdobnych;\nNakładać tynki specjalne według ustalonych technologii;\nNakładać tynki szlachetne według ustalonych technologii;\nNakładać tynki ozdobne według ustalonych technologii;\nNakładać tynki silikonowe według ustalonych technologii;\nNakładać tynki silikatowe według ustalonych technologii;\nUtrzymywać porządek na stanowisku pracy podczas wykonywania tynków specjalnych, szlachetnych, silikonowych, silikatowych i ozdobnych;\nOrganizować pracę pomocników podczas wykonywania tynków specjalnych, szlachetnych, silikonowych, silikatowych i ozdobnych.\nNaprawianie lub renowacje tynków\nZasady i przepisy BHP, ochrony ppoż., ergonomii, ochrony środowiska w zakresie naprawy i renowacji tynków istniejących;\nSposoby ustalania rodzaju tynku;\nPrzyczyny i skutki uszkodzeń tynków;\nZasady doboru technologii naprawy lub renowacji tynku;\nZasady ustalania zakresu prac do wykonania;\nZasady doboru materiałów do wykonania naprawy lub renowacji tynków;\nZasady doboru narzędzi i sprzętu niezbędnego do wykonywania naprawy lub renowacji tynków;\nTechnologie naprawy tynków różnego rodzaju;\nTechnologie renowacji tynków różnego rodzaju;\nZasady, metody i techniki organizowania pracy pracowników na stanowiskach pomocniczych podczas naprawiania i renowacji tynków;\nZasady utrzymywania porządku w miejscu pracy podczas naprawiania i renowacji tynków.\nStosować zasady i przepisy BHP, ppoż., ergonomii, ochrony środowiska w zakresie naprawy i renowacji tynków istniejących;\nUstalać z czego zrobiony jest tynk;\nOkreślać przyczyny i skutki powstałych uszkodzeń tynków;\nDobrać technologie naprawy lub renowacji tynku;\nUstalać zakres prac do wykonania;\nDobierać materiały do wykonania naprawy lub tynku;\nDobierać narzędzia do wykonania naprawy lub tynku;\nWykonywać naprawę tynków różnego rodzaju zgodnie z ustaloną technologią;\nPrzeprowadzać renowacje tynków zgodnie z ustaloną technologią;\nOrganizować pracę pracowników na stanowiskach pomocniczych, podczas naprawiania lub renowacji tynków;\nUtrzymywać porządek na stanowisku pracy podczas naprawiania i renowacji tynków.\nOcenianie jakości i rozliczanie kosztów wykonywanych robót pomocniczych oraz tynkarskich\nZasady oceny poprawności i jakości wykonania robót pomocniczych związanych z tynkowaniem przegród budowlanych;\nZasady oceny poprawności i jakości nałożenia masy gruntującej pod tynk;\nZasady oceny poprawności i jakości wykonania tynków tradycyjnych;\nZasady oceny poprawności i jakości osadzenia w tynku narożników ściennych i kratek wentylacyjnych;\nZasady oceny poprawności i jakości wykonania tynków specjalnych, szlachetnych, silikonowych, silikatowych i ozdobnych;\nZasady oceny poprawności i jakości naprawy lub renowacji tynku;\nMetody i sposoby wykonywania przedmiarów i obmiarów robót pomocniczych oraz tynkarskich;\nZasady rozliczania kosztów robót pomocniczych oraz tynkarskich;\nMetody i sposoby wykonywania przedmiarów i obmiarów robót remontowych lub renowacji tynków;\nZasady rozliczania kosztów robót remontowych lub poddanych modernizacji tynków.\nOceniać poprawność i jakość wykonania robót pomocniczych związanych z tynkowaniem przegród budowlanych;\nOceniać poprawność i jakość nałożenia masy gruntującej pod tynk;\nOceniać poprawność i jakość wykonania tynków tradycyjnych;\nOceniać poprawność i jakość osadzenia w tynku narożników ściennych i kratek wentylacyjnych;\nOceniać poprawność i jakość wykonania tynków specjalnych, szlachetnych, silikonowych, silikatowych i ozdobnych;\nOceniać poprawność i jakość naprawy lub renowacji tynku;\nWykonywać przedmiar 15 i obmiar robót 8 pomocniczych oraz tynkarskich;\nRozliczać koszty robót pomocniczych oraz tynkarskich;\nWykonywać przedmiar i obmiar robót remontowych lub renowacji tynków;\nRozliczać koszty robót remontowych lub poddanych modernizacji tynków.\nPracownik w zawodzie tynkarz powinien mieć kompetencje społeczne niezbędne do prawidłowego i skutecznego wykonywania zadań zawodowych.\nPonoszenia odpowiedzialności za skutki podejmowanych działań oraz za powierzony sprzęt i narzędzia, wykorzystywane na stanowisku pracy podczas wykonywania i naprawiania tynków.\nDostosowywania zachowania do zmiennych warunków pracy podczas wykonywania i naprawiania tynków.\nDoskonalenia własnych kompetencji zawodowych w zakresie wykonywanych robót tynkarskich.\nOceniania i weryfikowania wykonywanych przez siebie prac w zakresie robót tynkarskich.\nOceniania zagrożenia zdrowia oraz życia i podejmowania działań adekwatnych do stopnia zagrożenia podczas wykonywania robót tynkarskich.\nPracownik powinien mieć zdolność właściwego wykonywania zadań zawodowych i predyspozycje do rozwoju zawodowego. Dlatego wymaga się od niego odpowiednich kompetencji kluczowych. Zostały one zilustrowane w formie profilu (rys. 1) ukazującego ważność kompetencji kluczowych dla zawodu tynkarz.\nRys. 1. Profil kompetencji kluczowych dla zawodu tynkarz\nKompetencje zawodowe pracownika w zawodzie tynkarz nawiązują do opisów poziomów Polskiej Ramy Kwalifikacji.\nTynkarz może znaleźć pracę w branży budowlanej na budowach różnych obiektów (np. mieszkalnych, przemysłowych).\nZatrudnienie w zawodzie tynkarz oferują:\nróżnego rodzaju przedsiębiorstwa budowlane,\nzakłady usługowe, w tym rzemieślnicze zakłady remontowo-budowlane,\nTynkarz może założyć i prowadzić własną działalność gospodarczą, zajmującą się wykonywaniem usług w zakresie robót tynkarskich.\nObecnie (2018 r.) kandydatów do pracy w zawodzie tynkarz kształci się w branżowej szkole I stopnia (dawniej zasadnicza szkoła zawodowa) w zawodzie pokrewnym murarz-tynkarz.\nKompetencje przydatne do wykonywania zawodu tynkarz można uzyskać podejmując szkolenie w ramach kwalifikacyjnego kursu zawodowego w zakresie kwalifikacji BD.14 Wykonywanie robót murarskich i tynkarskich.\nKwalifikację wyodrębnioną w tym zawodzie potwierdzają (również w trybie eksternistycznym) Okręgowe Komisje Egzaminacyjne.\nAlternatywną formą kształcenia w zawodzie tynkarz jest kształcenie rzemieślnicze, które umożliwia nabycie tytułu czeladnika, a następnie mistrza w zawodzie pokrewnym murarz-tynkarz. Kompetencje w tym zawodzie potwierdzają Izby Rzemieślnicze.\nW większości przypadków przedsiębiorstwa specjalizujące się w robotach tynkarskich same prowadzą szkolenia kandydatów i pracowników w zawodzie tynkarz.\nSzkolenia mogą być również oferowane przez szkoły, ośrodki i centra kształcenia zawodowego oraz inne instytucje działające na rynku usług szkoleniowych w zakresie robót tynkarskich.\nmetod i technik wykonywania robót tynkarskich,\ntechnik wykonywania tynków dekoracyjnych, ozdobnych, specjalnych,\nobsługi maszyn i urządzeń do wykonywania tynków,\nrodzajów zapraw tynkarskich.\nObecnie (2018 r.) wynagrodzenie osób pracujących w zawodzie tynkarz jest zróżnicowane i średnio wynosi około 3500 zł brutto miesięczne w przeliczeniu na jeden etat.\nW lutym 2018 roku:\nmiesięczne wynagrodzenie całkowite (mediana) wynosiło 3390 zł brutto,\nco drugi tynkarz otrzymywał wynagrodzenie w wysokości od 2200 zł do 4780 zł brutto,\n25% najgorzej wynagradzanych tynkarzy zarabiało poniżej 2200 zł brutto,\nna zarobki powyżej 4780 zł brutto mogła liczyć grupa 25% najlepiej opłacanych tynkarzy.\nNa poziom wynagrodzenia tynkarza ma wpływ m.in.:\nlokalizacja geograficzna, typ własności, wysokość kapitału firmy.\nW zawodzie tynkarz możliwe jest w ograniczonym zakresie zatrudnianie osób niepełnosprawnych.\nsłabo słyszących (03-L) pod warunkiem zapewnienia im odpowiedniej pomocy technicznej oraz właściwego przygotowania środowiska i stanowiska pracy,\nRozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (t.j. Dz. U. z 2003 r. Nr 169, poz. 1650, z późn. zm.)\nKaczkowska A.: Tynkarz. KaBe, Krosno 2007.\nKowalczyk Z., Zabielski J.: Kosztorysowanie i normowanie w budownictwie. Wydawnictwa Szkolne i Pedagogiczne, Warszawa 2005.\nKozłowski M., Maj T., Popek M.: Wykonywanie i kontrolowanie robót konstrukcyjno-budowlanych. Wydawnictwa Szkolne i Pedagogiczne, Warszawa 2018.\nMaj T.: Organizacja i technologia robót stanu surowego. Wydawnictwa Szkolne i Pedagogiczne, Warszawa 2013.\nMartinek W., Pieniążek J.: Technologia budownictwa. Wydawnictwa Szkolne i Pedagogiczne, Warszawa 1998.\nMartinek W., Szymański E.: Murarstwo i tynkarstwo. Wydawnictwa Szkolne i Pedagogiczne, Warszawa 1999.\nPanas J. (red.): Nowy poradnik majstra budowlanego. Wydawnictwo Arkady, Warszawa 2012.\nPopek M.: wykonywanie tynków. Kwalifikacja B.18.3. Podręcznik do nauki zawodów technik budownictwa i murarz-tynkarz. Wydawnictwa Szkolne i Pedagogiczne, Warszawa 2014.\nPopek M.: Wykonywanie zapraw murarskich i tynkarskich oraz mieszanek betonowych. Wydawnictwa Szkolne i Pedagogiczne, Warszawa 2012.\nSzolginia W.: Architektura. Sigma NOT, Warszawa 1992.\nUjma A. (red.): Warunki techniczne wykonania i odbioru robót budowlanych. Verlag Dashofer, Warszawa 2004.\nInformator o egzaminie potwierdzającym kwalifikacje w zawodzie (kształcenie według podstawy programowej z 2017 r.) murarz-tynkarz 711204: https://www.cke.edu.pl/images/_EGZAMIN_ZAWODOWY/informatory/formula_2017/711204.pdf\nMiesięcznik Inżynier budownictwa: www.inzynierbudownictwa.pl\nMiesięcznik Murator: https://murator.pl\nOśrodek Rozwoju Edukacji – kształcenie zawodowe i ustawiczne: https://www.ore.edu.pl/category/ksztalcenie-zawodowe-i-ustawiczne\nZarobki w zawodzie tynkarz: https://wynagrodzenia.pl/moja-placa/ile-zarabia-tynkarz\n1. Agregat tynkarski\nUrządzenie robocze usprawniające i przyspieszające wykonanie wszelkich prac związanych z nakładaniem tynków wewnętrznych i zewnętrznych na ściany budynku.\nNarzędzie do obróbki tynków kamieniarskich.\nNarzędzie do obróbki tynków kamieniarskich ozdobnych o powierzchni czesanej.\n4. Groszkownik dłutowy\nNarzędzie do obróbki ozdobnych tynków kamieniarskich.\nWieloboczne, najczęściej kwadratowe, zagłębienie widoczne od spodu stropu, sklepienia lub kopuły charakterystyczne dla architektury rzymskiej i renesansowe.\nSzolginia W.: Architektura. Sigma NOT, Warszawa 1992\nSkrzynia wykona z drewniana, plastiku lub metalowa, przeznaczona do przygotowywania i przechowywania zapraw lub klejów.\n7. Obiekt budowlany\n8. Obmiar robót\nMierzenie z natury, wykonywane w celu rozliczenia wykonanych robót budowlanych.\n9. Odbijak dłutowy\nNarzędzie do kamieniarskiej obróbki tynków.\nRęczne narzędzie murarskie i tynkarskie, służące do nakładania i rozprowadzania zaprawy.\n11. Pistolet natryskowy\nSprzęt do wykonywania cienkowarstwowych wypraw tynkarskich.\n13. Podłoża pod tynki\nPowierzchnia budynku lub obiektu budowlanego (np. ściany, sufit) przeznaczona do pokrycia tynkiem.\n14. Prace murarskie\nPrace powstające na placu budowy w wyniku ręcznego spojenia elementów murowych (np. cegieł) zaprawą murarską.\n15. Przedmiar robót\nZestawienie rodzajów i ilości robót podstawowych, które są przewidywane do wykonania wraz z ich szczegółowym opisem i wyliczeniami.\n16. Przegroda budowlana\nJest to element budowli oddzielający jej wnętrze od otoczenia zewnętrznego lub tez wydzielający w jej wnętrzu pomieszczenia, np. ściana, strop, krata.\n17. Szafel do zapraw\nPojemnik do przechowywania materiałów budowlanych w pobliżu stanowiska roboczego.\nWarstwa z zaprawy lub gipsu która pokrywa powierzchnie ścian, sufitów, kolumn, filarów itp. wewnątrz i na zewnątrz budynku.\n20. Wymogi technologiczne\nUporządkowany zbiór czynności zmieniających właściwości fizyczne lub chemiczne przedmiotów. Wymóg technologiczny razem z czynnościami pomocniczymi (np. przemieszczanie materiału) stanowią proces produkcyjny, w wyniku którego otrzymywany jest produkt.\n21. Zacieraczki elektryczne\nSprzęt ręczny wykorzystywany w pracach budowlanych do szybkiego wygładzania tynków.\n22. Zaprawy tynkarskie\nSzlachetna zaprawa cementowa klasy CS II, przeznaczona do wykonywania tradycyjnych tynków wewnętrznych i zewnętrznych. Zaprawy tynkarskie produkuje się fabrycznie jako mieszanki do zarabiania wodą lub wytwarza się ze składników na placu budowy.\nPopek M.: Wykonywanie zapraw murarskich i tynkarskich oraz mieszanek betonowych. WSiP, Warszawa 2014\n23. Zespół roboczy\nGrupa robotników (może być dwóch, lecz zwykle jest ich więcej) współpracujących ze sobą poprzez wykonywanie podobnych zadań zawodowych.\nIlość odsłon: 2444412


Pewien obrazek jest w stanie powiedzieć o nas więcej niż psycholog. Wszystko zależy od tego, co dostrzeżemy na nim jako pierwsze. Zycie\nPewien obrazek jest w stanie powiedzieć o nas więcej niż psycholog. Wszystko zależy od tego, co dostrzeżemy na nim jako pierwsze\nChoć wydaje się to banalną psychozabawą to warto poświęcić kilka chwil wolnego czasu i przekonać się, ile prawdy tkwi w tego typu analizach charakteru. Liczy się pierwsze wrażenie, właśnie to zdradzi nasz charakter i podejście do życia!\nPsychozabawa może wiele o nas powiedzieć/screen Pixabay\nW psychologii stosowanie obrazków do tzw. pierwszych skojarzeń i w ten sposób diagnozowanie pacjenta jest jedną z najstarszych metod praktyki terapeutycznej, znanej od czasów Freuda. Szybko ta metoda weszła do kanonu jako psychozabawa, która pozwala w pewien sposób określić charakter i podejście do świata osoby patrzącej na dany obrazek.\nW ten sposób nasza podświadomość jest w stanie wyjść na powierzchnię i w formie nieszkodliwej rozrywki powiedzieć naprawdę wielką prawdę o nas samych. Nie wszyscy jednak są na to gotowi, więc warto przemyśleć, czy chcemy zmierzyć się z faktami o naszej osobowości.\nTo, co zobaczysz na tym obrazku jako pierwsze zdradza Twój charakter\nNasza podświadomość kryje ogrom tajemnic, których odkrycie od lat jest dla specjalistów z zakresu psychologii i psychoterapii wielkim polem do pogłębionych badań. Niewielu z nas wie, że za szereg naszych działań, decyzji, tryb myślenia odpowiada właśnie to, co znajduje się głęboko ukryte w podświadomości.\nJak przekonuje serwis Pikio.pl, właśnie takie psychozabawy jak pierwsze skojarzenie w trakcie patrzenia na obrazek może pomóc w jej treningu. Czy zatem widzisz jako pierwsze klif, kotka czy może twarz?\nOsoby, które jako pierwsze zwróciły uwagę na klif są optymistyczne, lubią towarzystwo i źle czują się samotnie. W otwarty sposób podchodzą do innych ludzi, potrafią ich do siebie przekonać i z łatwością dostrajają się do otoczenia, nawet do nowych osób. Kreatywność, wyobraźnia i odwaga w realizacji zamierzeń czy pasji to ich domena.\nJeśli na obrazku jako pierwsza rzuci się nam w oczy twarz to znak, że widzimy świat we wszystkich jego odcieniach i rozwijamy naszą kreatywność. Wysoka inteligencja to nasza najważniejsza cecha, a dążenie do realizacji zamierzeń jest kluczem w życiu. Jesteśmy estetami zwracającymi uwagę na piękno i sztukę.\nCi, którzy zobaczyli na początku kota to skrajni racjonaliści, powściągliwi, nie pozwalający się wyprowadzić z równowagi. Osoby te są lojalne, odpowiedzialne, a w życiu ważna jest dla nich ambicja i chęć rozwoju własnej osobowości.\nWysłano: 28.05 09:41


Miłujcie się! 2/2006 » Temat numeru »\nKiedy Maria Magdalena przyniosła apostołom wiadomość, że grób Jezusa jest pusty, Piotr i Jan, niedowierzając, pobiegli na miejsce pochówku swego Pana, aby osobiście sprawdzić tę informację. Kiedy dotarli na miejsce i weszli do otwartego grobowca, zobaczyli leżące grobowe płótna, w których nie było już ciała. I właśnie wtedy, nie widząc Zmartwychwstałego, św. Jan „ujrzał i uwierzył” (J 20, 8). Co skłoniło Jana do uwierzenia już wtedy w Zmartwychwstanie Jezusa? Zanim odpowiemy na to pytanie, prześledźmy dostępną nam wiedzę.\nPrzypuszcza się, że to Józef z Arymatei kupił kilkumetrowy zwój płótna, które zostało pocięte na przeszło czterometrowy całun oraz duże opaski (othonia), użyte do owinięcia całego ciała Jezusa – z wyjątkiem głowy, na którą nałożono chustę (sudarion). Przepisy żydowskie nakazywały bowiem, aby zmarły śmiercią gwałtowną został pogrzebany razem ze swoją „krwią życia”. To właśnie z tego powodu Nikodem i Józef z Arymatei, jako dobrze znający prawo, nie obmyli i nie namaścili olejem ciała Jezusa, tylko zawinęli je całe w płótno. Świadczy to o historycznej wiarygodności przekazu. Słusznie zauważa wybitny znawca greki Antonio Persili, że ciało Jezusa zostało najpierw zawinięte w długie, ponadczterometrowe płótno (całun), aby nikt nie mógł dotknąć zwłok ani rozlać krwi. Następnie całe ciało znajdujące się w całunie owinięto opaskami (othonia), z wyjątkiem głowy, którą całun już okrywał. Podczas tych przygotowań ciała do pogrzebu wylano na zewnątrz i wewnątrz płócien dużą ilość wonności. Święty Jan pisze, że było to około 100 funtów (32,7 kg) mirry i aloesu (por. J 19, 39), z czego część została wylana na pogrzebowy kamień i użyta do namaszczenia ścian grobu. Do związania głowy Jezusa użyto również dwóch chust, jedną wewnątrz – do podtrzymania podbródka, a drugą na zewnątrz – do dodatkowego owinięcia, aby uchronić mirrę i aloes przed zbyt szybkim wyparowaniem. Ponadto rany na twarzy i na głowie spowodowały obfity wypływ krwi, co przyczyniło się do przemoczenia całunu. Trzeba więc było głowę Chrystusa dodatkowo nakryć chustą.\nCo ujrzał apostoł Jan, kiedy wszedł do Grobu Pańskiego? Dlaczego ten widok przekonał go o Zmartwychwstaniu Chrystusa? Otóż Jan wszedł „do wnętrza grobu i ujrzał leżące płótna oraz chustę, która była na Jego głowie, leżącą nie razem z płótnami, ale oddzielnie zwiniętą na jednym miejscu” (J 20, 6-7). Jest to tłumaczenie Biblii Tysiąclecia; tymczasem oryginalny tekst grecki mówi, że othonia były „keimena”, czyli leżały rozpostarte, puste w środku, ale nienaruszone – ani nie rozwiązane, ani nie uszkodzone. Autor tego tekstu chciał powiedzieć, że leżały spłaszczone, gdyż wewnątrz nie było już ciała; wcześniej natomiast były uniesione, ponieważ znajdowało się w nich ciało.\nŚwięty Jan pisze również o chuście, która była na głowie Jezusa (20, 7). Chusta do ocierania potu (sudarion) to kawałek materiału o wymiarach 60 × 80 cm. Józef z Arymatei zapewne odciął go ze zwoju płótna, z którego wykroił również przeszło czterometrowy całun oraz opaski do obwiązania ciała. Ewangelista chce powiedzieć, że chusta nie była spłaszczona na płycie grobowej. Persili zaś pisze, że „geometrzy starożytnej Grecji używali wyrażenia »keimenon schema« na oznaczenie figury w poziomie, w pozycji horyzontalnej”. Święty Jan pragnie nam przekazać to samo: opaski były rozpostarte w poziomie, znajdowały się w położeniu horyzontalnym, podczas gdy chusta była uniesiona. Dlatego wspomniany wyżej teolog podkreśla, że tekst grecki „alla choris entetyligmenon” (J 20, 7) zawiera myśl następującą: chusta, która leżała na głowie Pana Jezusa, znajdowała się nie na innym miejscu, lecz w jedynej, wyjątkowej, niepowtarzalnej pozycji; nie była ona – tak jak opaski i całun – horyzontalnie rozpostarta na grobowym kamieniu, ale tak, jakby wciąż spowijała twarz. Ewangelista, widząc nienaruszone opaski, całun i chustę, ale już bez ciała, zrozumiał i uwierzył, że Jezus rzeczywiście zmartwychwstał. Po zniknięciu ciała całun i opaski, które je owijały, opadły i były rozpostarte w poziomie. Natomiast lżejsza chusta, na skutek szybkiego wyparowania z niej ciekłych wonności, zachowała swoją pierwotną pozycję, jak wtedy, gdy owijała głowę zmarłego. Apostołowie Piotr i Jan zobaczyli zatem „rozpostarte opaski i chustę, która była na Jego głowie, nie rozpostartą z opaskami, ale przeciwnie – owiniętą w jedynej pozycji” (J 20, 7).


AgnesKa - czasem robię sobie...: Morski tercet i sal (odsłona II)\nJaka ta fortuna bywa przewrotna, jak się sypie to na każdym gruncie...jak chorzy to hurtem, a praca stoi, a nawet leży...\nZa oknem na szczęście jeszcze nie sypie, a ja bronię się jak mogę wyciągając na światło dzienne swoje wakacyjne jeszcze robótki. Zmalowałam dziecięciu takie oto obrazki do pokoju o wiadomym klimacie:\nNie byłabym sobą, gdybym nie spróbowała malowania farbkami do tkanin - wyszło jak wyszło. Może kiedyś... doszłam do jednego wniosku, maluje mi się dobrze w ciszy, spokoju, więc... raczej nieprędko coś zmaluję :D\nPrzepraszam za jakość zdjęć, ale słońca nie ma dziś wcale...\nAby zbyt wakacyjnie jednak nie było... pokażę Wam co dłubię sobie wieczorami (jak na razie to dwa wieczory, ale liczy się to już jako więcej niż jeden)...\nCoraz bardziej mi się podoba, choć wiele rzeczy bym zmieniła, choćby dobór kolorów, a i wprawne oko wtajemniczone zwłaszcza w sal u Diany, czego to efekt Wam prezentować mam zaszczyt... co to ja... acha więc wprawne oko zauważy "pewne różnice" względem oryginału. Mam nadzieję, że mimo to nie zostanę skreślona z szlachetnego salowego grona. Na obronę mam to, że to moja pierwsza praca w hafcie krzyżykowym, co więcej perspektywa prucia powoduje u mnie pewien efekt zniechęcenia, a bardzo chcę zdążyć przed Świętami...\nTymczasem... miłego dnia dla Was, ciepłego...\nRzadko ostatnio zaglądam, ale cieszę się każdą wizytą, komentarzem, mailem od Was. Zaglądam i do Was, ale albo siły, albo czasu na odpowiedź brak, obiecać mogę, że się ogarnę :D\nAutor: AgnesKa o 10/16/2013 04:36:00 PM\nKategoria: biorę udział w ..., Boże Narodzenie, malowane\naldia arcadia 16 października 2013 19:31\nświetny ten morski tercet!\nAgnesKa 18 października 2013 08:15\nDługo czekał na powieszenie, aż się doczekał :D\nkryska 16 października 2013 19:56\nTercet bardzo udany, a sal świąteczny zapowiada się bardzo fajnie:)Mam nadzieję, że już zdrówko wróciło:) Pozdrawiam\nAgnesKa 18 października 2013 08:16\nZe zdrowiem jak z wolnym czasem raz jest raz nie :D do salu podeszłam niezwykle ambicjonalnie... co wyjdzie, zobaczymy :D\nChabrowa Panienka 16 października 2013 22:41\nKlimatyczne takie obrazki. Podziwiam za pracochłonne wyszywanie.\nAgnesKa 18 października 2013 08:18\nChciałam, by były takie ... inne, może bardziej po mojemu, takie mazane :D\nWyszywanie - o dziwo bardzo mnie odpreża, ale jednoczesne próby liczenia i np zabaw z dziecięciem kończą się ... improwizacją korekcyjną we wzorze :D cała ja :D\nAnia 17 października 2013 04:28\nAle cudne te obrazki! Będą ci przypominać lato przez cały roczek. Pozdrawiam.\nAgnesKa 18 października 2013 08:20\nDziękuję, a co do przypominania - masz rację... choć nad morzem dawno nie byłam, to taka mała ... sugestia - może za rok? :D\nModrak 17 października 2013 12:40\nPięknie Ci idzie to krzyżykowanie moja droga :).\nAgnesKa 18 października 2013 08:22\nDo pięknego to daleko... ale i tak mam satysfakcję! Sam wzór jest piękny i może dlatego tak mnie "zachęcił" Pozdrawiam,


Nowy układ zbiorowy w ArcelorMittal Poland – Śląsko-Dąbrowska "Solidarność"\nW ArcelorMittal Poland uzgodniono treść nowego Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy. Poprzedni układ został w ubiegłym roku wypowiedziany przez pracodawcę bez podania przyczyny. – W trakcie negocjacji udało nam się obronić wynagrodzenia pracowników. Nie mamy jednak powodów do euforii – mówi Lech Majchrzak, wiceprzewodniczący Solidarności w AMP w Dąbrowie Górniczej.\n29 maja ubiegłego roku zarząd ArcelorMittal Poland poinformował związki zawodowe o jednostronnym wypowiedzeniu ZUZP. Decyzja władz koncernu wywołała oburzenie wśród pracowników. Jak wskazywali wówczas związkowcy, w ich ocenie pracodawca wykorzystał pandemię do pozbawienia pracowników ich uprawnień zapisanych w układzie zbiorowym.\nWraz z wypowiedzeniem ZUZP zarząd spółki przekazał stronie społecznej propozycję nowego układu. – Gdybyśmy zaakceptowali tamten dokument, oznaczałoby to spadek wynagrodzeń pracowników o ok. 30-40 proc. – mówi Lech Majchrzak, wiceprzewodniczący Solidarności w AMP w Dąbrowie Górniczej. – W wyniku trwających wiele miesięcy niezwykle ciężkich negocjacji, dodatkowo utrudnionych przez pandemię, udało nam się wynegocjować takie zapisy nowego ZUZP, że pracownicy nie stracą na wynagrodzeniach. Nadal uważamy jednak, że postępowanie pracodawcy było skrajnie niewłaściwe i nieetyczne – zaznacza Lech Majchrzak.\nPo wypowiedzeniu układu zbiorowego, związkowcy i pracodawca mieli rok na uzgodnienie nowego dokumentu. Jeśliby się to nie udało, pracownicy zostaliby z niczym. Termin upływał wraz z końcem maja.\nW nowym ZUZP dla pracowników ArcelorMittal Poland znalazło się wiele nowych rozwiązań korzystnych dla pracowników. Wśród nich można wymienić m.in. zwiększenie do 120 proc. odpisu na Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych, waloryzację części dodatków, czy wprowadzenie dodatku mentorskiego. – To był nasz postulat od wielu lat. Pracownicy, którzy przekazują swoją wiedzę i umiejętności nowo zatrudnionym osobom, będą dostawać 300 zł dodatku. Kwota ta będzie co roku waloryzowana – mówi Lech Majchrzak.\nZdecydowanie mniej korzystne niż dotychczas będą za to zapisy dotyczące nagród jubileuszowych i odpraw emerytalno-rentowych w AMP. „Jubilaty” zostaną zlikwidowane w zamian za zwiększenie składki podstawowej odprowadzanej przez pracodawcę na Pracowniczy Program Emerytalny. Z kolei odprawy zostaną ograniczone do wysokości przewidzianej w Kodeksie pracy. – Zdołaliśmy wynegocjować okresy przejściowe. Oba świadczenia będą wypłacane na dotychczasowych zasadach jeszcze przez 10 lat. To jedyne, co było możliwe do uzyskania w tych niezwykle trudnych warunkach – zaznacza Majchrzak.\nProcedura podpisywania nowego ZUZP w ArcelorMittal Poland rozpoczęła się 18 maja, a zakończy 21 maja. W tych dniach nastąpi również formalne podpisanie porozumienia płacowego w koncernie na 2021 rok. Zgodnie z jego zapisami wynagrodzenia zasadnicze wzrosną średnio o 200 zł brutto, z czego 130 zł to kwota gwarantowana dla każdego pracownika. – Oprócz tego pracownicy otrzymają nagrody, których minimalna wysokość wyniesie łącznie 1500 zł, a w przypadku osiągnięcia odpowiednich wyników EBIDTA nagrody będą wyższe i wyniosą maksymalnie 2280 zł – wyjaśnia wiceprzewodniczący.\nArcelorMittal Poland jest największym producentem stali w Polsce. W skład spółki wchodzi pięć hut: w Dąbrowie Górniczej, Krakowie, Sosnowcu, Świętochłowicach i Chorzowie. Do grupy należą także Zakłady Koksownicze Zdzieszowice. Łącznie AMP zatrudnia ok. 10 tys. pracowników. Kolejne ok. 3 tys. osób pracuje w spółkach zależnych.\nźródło foto: poland.arcelormittal.com\nTags: płace, hutnictwo, układ zbiorowy pracy, ArcelotMittal Poland\nPoprzednia Strajk w tyskim Nexteer\nNastępna Nauczyciele nie godzą się na zmiany proponowane przez resort edukacji


Dziennik Urzędowy Województwa Podkarpackiego nr 14 z 26 lutego 2010 pozycje 338-361 - Dzienniki Urzędowe - Baza aktów prawnych - INFOR.pl - portal księgowych\nZarządzenie nr 10/2010 Starosty Stalowowolskiego z dnia 25 lutego 2010r. w sprawie ustalenia miesięcznego kosztu utrzymania mieszkańca w Domu Pomocy Społecznej w Stalowej Woli, będącym jednostką organizacyjną powiatu stalowowolskiego oraz Domu Pomocy Społecznej prowadzonym przez kościelną osobę prawną - Zgromadzenie Sióstr Opatrzności Bożej na podstawie umowy z dnia 29.04.1998 r. zawartej pomiędzy Wojewodą Tarnobrzeskim, a Zgromadzeniem Sióstr Opatrzności Bożej z siedzibą Władz w Przemyślu Dziennik Urzędowy Województwa Podkarpackiego rok 2010 nr 14 poz. 359\nZarządzenie nr 7/2010 Starosty Powiatu Ropczycko-Sędziszowskiego z dnia 16 lutego 2010r. w sprawie ustalenia średniego miesięcznego kosztu utrzymania mieszkańca w Domu Pomocy Społecznej im. Jana Pawła II w Rudzie oraz Domu Pomocy Społecznej w Lubzinie w 2010 r. Dziennik Urzędowy Województwa Podkarpackiego rok 2010 nr 14 poz. 358\nZarządzenie nr 6/10 Starosty Powiatu Mieleckiego z dnia 18 lutego 2010r. w sprawie ogłoszenia średniego miesięcznego kosztu utrzymania mieszkańca w Domu Pomocy Społecznej imienia Księdza Stefana Kardynała Wyszyńskiego w Mielcu w 2010 r. Dziennik Urzędowy Województwa Podkarpackiego rok 2010 nr 14 poz. 357\nZarządzenie nr 7/2010 Starosty Łańcuckiego z dnia 15 lutego 2010r. w sprawie ogłoszenia średniego miesięcznego kosztu utrzymania mieszkańca w Domu Pomocy Społecznej w Łańcucie w 2010 roku. Dziennik Urzędowy Województwa Podkarpackiego rok 2010 nr 14 poz. 356\nZarządzenie Starosty Leżajskiego z dnia 19 lutego 2010r. w sprawie określenia wysokości średniego miesięcznego kosztu utrzymania mieszkańca w domach pomocy społecznej i dziecka w placówce opiekuńczo-wychowawczej w roku 2010 Dziennik Urzędowy Województwa Podkarpackiego rok 2010 nr 14 poz. 355\nZarządzenie nr 1/10 Regionalnego Dyrektora Ochrony Środowiska w Rzeszowie z dnia 19 lutego 2010r. w sprawie rezerwatu przyrody "Góra Chełm" Dziennik Urzędowy Województwa Podkarpackiego rok 2010 nr 14 poz. 354\nAneks Rady Miejskiej w Ropczycach z dnia 30 grudnia 2009r. do porozumienia z dnia 7.05.2007 r. w sprawie współfinansowania opracowania dokumentacji projektowej dotyczącej przyszłej realizacji wspólnej inwestycji p.n. "Kanalizacja sanitarna wraz z przepompowniami i zasilaniem energetycznym w Sędziszowie Małopolskim przy ul. Słonecznej, ul. Wesołej oraz w Ropczycach przy ul. Kolonia" pomiędzy Gminą Sędziszów Małopolski a Gminą Ropczyce Dziennik Urzędowy Województwa Podkarpackiego rok 2010 nr 14 poz. 353\nPorozumienie Zarządu Powiatu Jasielskiego z dnia 8 lutego 2010r. zawarte w Jaśle pomiędzy Zarządem Powiatu w Jaśle a Wójtem Gminy Osiek Jasielski w sprawie powierzenia Wójtowi Gminy Osiek Jasielski zarządzania drogą powiatową Nr 1894R Świerchowa - Osiek Jasielski - Samoklęski Dziennik Urzędowy Województwa Podkarpackiego rok 2010 nr 14 poz. 352\nPorozumienie Zarządu Powiatu Jasielskiego z dnia 9 listopada 2009r. zawarte w Jaśle pomiędzy Zarządem Powiatu w Jaśle a Wójtem Gminy Nowy Żmigród w sprawie przekazania do zarządzania drogą powiatową Nr 1907R Kąty - Myscowa - Ostryszne od skrzyżowania z drogą wojewódzką ( w km 0+000 ) do granicy m. Kąty ( w km 2+200 , o długości 2,2 km. Dziennik Urzędowy Województwa Podkarpackiego rok 2010 nr 14 poz. 351\nUchwała nr XXXIII/312/10 Rady Gminy Tryńcza z dnia 9 lutego 2010r. zmieniająca uchwałę w sprawie ustalenia dla terenu gminy Tryńcza liczby punktów sprzedaży napojów alkoholowych zawierających powyżej 4,5% alkoholu (z wyjątkiem piwa), przeznaczonych do spożycia poza miejscem sprzedaży. Dziennik Urzędowy Województwa Podkarpackiego rok 2010 nr 14 poz. 350\nUchwała nr XXXVIII/278/10 Rady Gminy Tarnowiec z dnia 1 lutego 2010r. w sprawie ustalenia zasad usytuowania na terenie Gminy Tarnowiec punktów sprzedaży i podawania napojów alkoholowych Dziennik Urzędowy Województwa Podkarpackiego rok 2010 nr 14 poz. 349\nUchwała nr XXXVIII/306/2010 Rady Gminy Przemyśl z dnia 28 stycznia 2010r. w sprawie zasad zwrotu wydatków przeznaczonych w ramach zadań własnych gminy na dożywianie dzieci i uczniów Szkół Podstawowych i Zespołów Szkół oraz Przedszkoli Samorządowych. Dziennik Urzędowy Województwa Podkarpackiego rok 2010 nr 14 poz. 348\nUchwała nr XXXI/224/2010 Rady Gminy Pawłosiów z dnia 12 stycznia 2010r. w sprawie Regulaminu Cmentarza Komunalnego w Maleniskach Dziennik Urzędowy Województwa Podkarpackiego rok 2010 nr 14 poz. 347\nUchwała nr L/354/2010 Rady Gminy Jasło z dnia 29 stycznia 2010r. zmieniająca uchwałę w sprawie uchwalenia Statutu Gminy Jasło Dziennik Urzędowy Województwa Podkarpackiego rok 2010 nr 14 poz. 346\nUchwała nr L/353/2010 Rady Gminy Jasło z dnia 29 stycznia 2010r. w sprawie zmiany Statutu Sołectwa WarzyceDziennik Urzędowy Województwa Podkarpackiego rok 2010 nr 14 poz. 345\nUchwała nr LXI/1002/10 Rady Miejskiej w Stalowej Woli z dnia 18 lutego 2010r. zmieniająca Uchwałę w sprawie ustalenia górnych stawek opłat za usługi usuwania odpadów z nieruchomości. Dziennik Urzędowy Województwa Podkarpackiego rok 2010 nr 14 poz. 344\nUchwała nr XXXIII/301/10 Rady Miasta Pilzno z dnia 29 stycznia 2010r. w sprawie trybu udzielania i rozliczania dotacji dla przedszkoli niepublicznych Dziennik Urzędowy Województwa Podkarpackiego rok 2010 nr 14 poz. 343\nUchwała nr XLV/251/2010 Rady Miejskiej w Kołaczycach z dnia 27 stycznia 2010r. w sprawie uchwalenia statutu Gminy Kołaczyce Dziennik Urzędowy Województwa Podkarpackiego rok 2010 nr 14 poz. 342


Wypadek śmigłowca wojskowego w Dęblinie. Dwaj piloci odnieśli obrażenia\nOd 2019 roku zmiany w szkołach. Wprowadza je MON\nWpadka w Lublinie: pomnik Nieznanego Żołnierza z błędem ortograficznym\nWarszawska szkoła musi przeprosić ucznia za homofobię. Pierwszy taki wyrok w Polsce\nProjekt ustawy komisji weryfikacyjnej o reprywatyzacji poparty przez sejmową komisję\nTakie emerytury dostają Polacy. Dane nie są optymistyczne!\nKaczyński znów skradł serca internautów. Tym razem przesyłał... buziaki! [WIDEO]\nSkandaliczne zachowanie ratowników medycznych. Ukradli staruszkowi 78 tys. zł\nPiS deklasuje konkurencję! Najnowszy sondaż zaskoczy nawet Kaczyńskiego\nDwóch senatorów odchodzi z PO. Poszło m.in. o Borysa Budkę\nBrutalnie pobity 21-latek trafił pod samochód. Rozpoznajesz sprawcę? [WIDEO + FOTO]\nBilans niespokojnej nocy przed Senatem. Kilkadziesiąt osób może być ukaranych\nGorąca noc przed Senatem. Pomimo rozwiązania protestu, aktywiści nie chcieli odejść\nMołdawianka wielkokrotnie zgwałcona. Jest akt oskarżenia przeciw sprawcom\nWarszawa: Apel poległych w 36. rocznicę wprowadzenia stanu wojennego\nKaczyński zapowiada zmiany w składzie rządu Morawieckiego\nZwierzę pod choinkę. Dobry pomysł? Nagraj się i wygraj smartfon


Forum kadrowe • Zobacz wątek - Zmiana nazwy firmy a ponowne szkolenie bhp pracowników\nForum ‹ KADRY PŁACE ZUS ‹ Bezpieczeństwo i higiena pracy (BHP) ‹ Zmiana nazwy firmy a ponowne szkolenie bhp pracowników\nZmiana nazwy firmy a ponowne szkolenie bhp pracowników\nprzez Jagula79 » 2017-07-19, 10:00\nChciałabym się dowiedzieć, czy pracownik, który został zwolniony z firmy A, a zatrudniony w firmie B, musi odbyć szkolenie bhp okresowe, jeżeli ma ważne szkolenie okresowe z firmy A, oraz czy musi poddać się badaniom lekarskim. Nadmienię, że właścicielem firm jest ta sama osoba, pracownik wykonuje prace w tym samym miejscu, obsługuje te same maszyny, jedyne, co się zmieniło, to nazwa firmy.\nRe: Zmiana nazwy firmy a ponowne szkolenie bhp pracowników\nprzez kasia1978 » 2017-07-19, 10:17\nJeśli zmiana pracodawcy ogranicza się do zmiany nazwy firmy, bez zmiany warunków wykonywania pracy, pracownik mający:\n• ważne szkolenie okresowe – nie musi być poddany szkoleniu okresowemu,\n• aktualne orzeczenie lekarskie po przeprowadzeniu badań profilaktycznych – nie musi być skierowany na ponowne badania lekarskie.\nprzez nata_50 » 2017-07-19, 10:19\nZe szkolenia okresowego może być zwolniona osoba, która przedłoży aktualne zaświadczenie o odbyciu w tym okresie u innego pracodawcy wymaganego szkolenia okresowego.\nprzez kubacki033 » 2017-08-08, 14:53\nJeśli jest to ta sama firma i to samo stanowisko to nie potrzeba nowego szkolenia bhp. Trzeba jedynie organizować szkolenia okresowe. Częstotliwość takich szkoleń zależy od charakteru zawodu.\nprzez tomaszjawor10 » 2018-02-28, 14:57\nDobrze wiedzieć, że nie trzeba robić takiego szkolenia. Skoro praca odbywa się w tym samym miejscu, nie miało by to większego sensu.\nprzez lama1980 » 2018-04-30, 22:36\nkasia1978 napisał(a): Jeśli zmiana pracodawcy ogranicza się do zmiany nazwy firmy, bez zmiany warunków wykonywania pracy, pracownik mający:\nprzez Kasia1973 » 2018-05-01, 10:17\nhttp://kadry.infor.pl/bhp/badania-lekar ... -2016.html\nprzez fana6 » 2018-06-18, 16:55\nW razie potrzeby nie ma dzisiaj problemu ze zrobieniem sobie szkolenia BHP. Wiem, że takie https://www.seka.pl/oferta/szkolenia-i- ... lenia-bhp/ są bardzo fajne. Jeśli musicie takie odbyć, to warto się zapoznać z ofertą tej firmy. Co jaki czas korzystacie z takich szkoleń? Warto takie zapewnić też pracownikom. Są to potrzebne i praktyczne kursy.


Zabiegi Burneo - czy utrata masy ciała jest naprawdę skuteczna w próbach?\nBurneo prawdopodobnie najlepszym sposobem na niską zawartość tłuszczu w ciele. To dowodzi wielu szczęśliwych konsumentów: utrata masy ciała może być tak łatwa. Często mówi się, że Burneo doskonale Burneo utratę wagi. Czy to naprawdę odpowiada rzeczywistości? Ta recenzja daje odpowiedź.\nDzięki niesamowitym pomiarom modelu łatwiej byłoby ci w życiu, a ty mógłbyś przetrwać w całości lepiej?\nPo długim czasie załóż to, co naprawdę lubisz i zacznij się wyłączać - w końcu to wszystko, czego chcesz. Jeśli ułatwisz innym życie bardziej pewny siebie i optymistyczny w swoim życiu, są to zdecydowanie pożądane efekty uboczne.\nZ pewnością znasz problemy, które mają konwencjonalne kuracje odchudzające, a także ogromną sytuację stresową, która pojawia się, gdy jesteś bardzo sfrustrowany.\nJeśli chcesz schudnąć za pomocą naukowo Burneo metody, Burneo może Burneo do tej wyjątkowej okazji. To nie tylko ze względu na zawartość. Twoja wola wzrośnie, a motywacja wzrośnie, gdy zobaczysz proces odchudzania.\nDzięki temu motywacyjne marzenia spełnią się. W rezultacie spójność jest w zasadzie tak prosta! Jak tylko będziesz tam stale, otrzymasz swoje wymarzone ciało.\nW związku z tym nasza sugestia brzmi: Odważ się na pożądaną zmianę!\nProdukt oparty jest na naturalnej formule. Wykorzystuje powszechne prawa natury. Burneo wprowadził na rynek, aby stracić na wadze z jak najmniejszymi niepożądanymi skutkami ubocznymi, a także opłacalnością.\nProducent jest bardzo zaufany. Zakup jest możliwy do zrealizowania bez recepty i może być przetwarzany za pomocą szyfrowanego połączenia.\nW przypadku produktu, tym bardziej zawarte są również składniki, które są istotne dla większości efektów.\nPrzede wszystkim wydaje się absurdalne, jeśli chodzi o utratę wagi, ale patrząc na bieżącą sytuację badawczą dotyczącą tego komponentu, można znaleźć zadziwiająco obiecujące wyniki.\nZłożone, dobrze dostosowane stężenie składników i wspierane przez inne składniki, które naprawdę uzupełniają ich wkład w zrównoważoną utratę tkanki tłuszczowej.\nBurneo nie jest lekiem konwencjonalnym, dlatego jest bardzo dobrze przyswajalny i jednocześnie ma niewielkie skutki uboczne\nOszczędzasz sobie podróży do farmaceuty i krępującej rozmowy na temat rozwiązania problemu utraty wagi\nProdukty używane do odchudzania są często dostępne tylko na receptę - Burneo można kupić wygodnie i niedrogo w sieci\nDzięki poufnemu zamówieniu internetowemu żaden z twoich problemów nie dowie się czegoś\nAby lepiej Burneo jak naprawdę działa Burneo, warto przyjrzeć się sytuacji naukowej dotyczącej składników.\nNa szczęście wdrożyliśmy to z wyprzedzeniem. Odpowiedzi na wpływ zostały sprawdzone poprzez ulotkę dołączoną do opakowania, a następnie analizę raportów użytkowników.\nCzęść rezultatu polega na zwiększeniu całkowitej ilości spożywanych kalorii, co sprawia, że czujesz się bardziej sportowo i szybciej redukujesz komórki tłuszczowe\nWszystkie te rzeczy w świetle Burneo są Burneo zarówno przez dostawcę, jak i użytkowników, a także znajdują odzwierciedlenie w badaniach i przeglądach.\nCzy Burneo dla Ciebie jako konsumenta?\nMożesz łatwo odpowiedzieć. Oceny pokazują, że Burneo dla niektórych mężczyzn i kobiet.\nPonieważ jest jasne, że każda osoba, która ma problem z utratą masy ciała, osiągnie szybsze wyniki przy zakupie Burneo.\nAle tak długo, jak podejrzewasz, że możesz wziąć tylko jedną tabletkę i natychmiast zmienić wszystkie swoje problemy, ważne jest, aby ponownie rozważyć swoje nastawienie.\nBurneo pomaga realizować indywidualne życzenia. Niemniej jednak musisz iść pierwszy krok, mimo wszystko sam.\nJeśli chcesz stracić tłuszcz, to tworzysz ten produkt, celowo przetwarzasz dochód i możesz być szczęśliwy w najbliższej przyszłości, aby odnieść zwycięstwo.\nCzy Burneo obecnie skutków ubocznych w przypadku Burneo?\nPodsumowując, dochodzimy do wniosku, że Burneo jest doskonałym produktem, który Burneo sekwencje biologiczne organizmu.\nIstnieje zatem współpraca między produktem a naszym ludzkim organizmem, która praktycznie eliminuje towarzyszące mu czynniki.\nCzyżby na początku artykuł wydawał się dziwny? Że osoby dotknięte chorobą potrzebują niewielkiego czasu, aby cała sprawa była naprawdę przyjemna?\nSzczerze mówiąc, trzeba powiedzieć, że zajmuje to pewien czas, a dyskomfort może być efektem ubocznym.\nSkutki uboczne nie są zgłaszane przez konsumentów.\nProdukt może być łatwo używany przez każdego, zawsze i bez dalszych prób i błędów - ze względu na szczegółowe wyjaśnienie producenta, jak również prostotę produktu w sumie.\nŁatwe do Burneo środki, a także łatwość obsługi Burneo znacznie ułatwiają integrację ze zwykłym życiem. Producent dostarcza wszystkich niezbędnych informacji w zakresie czasu aplikacji i dawkowania - są one szybko wyjaśnione i łatwe do wdrożenia\nRaz po raz produkt staje się widoczny po pierwszym użyciu, a już po kilku tygodniach, według producenta, można uzyskać mniejsze wyniki.\nPodczas testu Burneo często twierdzili, że Burneo ma natychmiastowy wpływ, który trwa tylko przez krótki czas. Przy wielokrotnym użyciu wyniki stają się twardsze, więc nawet po zakończeniu użytkowania wyniki są trwałe.\nUżytkownicy są tak przekonani o produkcie, że używają go ponownie przez kilka tygodni, nawet po pewnym czasie.\nDlatego ma to sens, chociaż kilka raportów przeciwnych świadczy o wytrwałości i stosowaniu produktu przez co najmniej kilka miesięcy. Zwróć uwagę na nasze porady dotyczące zakupu, aby uzyskać inne informacje.\nDoświadczenie z Burneo\nZawsze zalecam, aby sprawdzić, czy jest już doświadczenie z tym artykułem. Obiektywne przeglądy stron trzecich są najlepszym dowodem na skuteczne przygotowanie.\nBadając analizę laboratoryjną, niezależne testy i indywidualne wyniki, stworzyłem kompilację sukcesów z Burneo :\nPrezentacyjne sukcesy z pomocą Burneo\nUpewnij się, że są to rzeczywiste ustawienia osób. Niemniej jednak suma tego jest bardzo interesująca i myślę, że można ją przenieść na ogromną większość, a co za tym idzie również na ciebie.\nKlienci powinni więc być z pewnością zadowoleni z następujących kwestii:\nBezbłędna, cienka postać w końcu przynosi więcej radości istnienia i rozwiewa destrukcyjne wątpliwości.\nZrozum, że będziesz bardziej dynamiczny, jeśli dzięki odpowiedniemu podejściu w końcu stracisz grunt.\nNasze badania prowadzą mnie do wniosku: Burneo oferuje ogromną szansę na efekty.\nW kręgu znajomych, a także w mediach, od czasu do czasu uczy się od otyłych, że jesteś zadowolony z wyglądu zewnętrznego, ale z drugiej strony, osoba, która teraz odmówiła, uważa, że lepiej jest z nowo zdobytym wyglądem niż kiedykolwiek wcześniej.\nIm bardziej osoby dotknięte chorobą dostrzegają siebie w twojej skórze, tym bardziej jesteś pociągający dla swoich bliźnich, tym bardziej twoja pewność siebie. Nigdy więcej nie szukaj bezużytecznych wymówek. Zacznij teraz tracić na wadze.\nPotwierdzają to szczególnie wspaniałe doświadczenia setek innych zadowolonych klientów o podobnych dolegliwościach. Non-stop potwierdza wcześniejszych konsumentów z nadwagą, którzy również rozpoczęli dla niej nową sylwetkę, dzięki czemu życie stało się przyjemniejsze.\nZ jednej strony osiągnięcia obiecane przez sprzedawcę i skuteczna kompilacja zasługują na uznanie. Jeśli nie chcesz być przekonany, możesz polegać na licznych raportach z testów.\nPodsumowując, mogę stwierdzić, że istnieje wiele kryteriów, które przemawiają za Burneo, więc test powinien z pewnością się Burneo.\nDanie produktowi szansy jest z pewnością tego warte. Po licznych próbach i frustracjach w dziedzinie odchudzania doszedłem do wniosku, że remedium okazuje się być pozytywnym przypadkiem wyjątkowym.\nOstatnie podsumowanie mówi odpowiednio: nabycie jest z pewnością warte zachodu. Jeśli przegląd przekonał Cię, Burneo się, Burneo sprawdziłeś naszą dodatkową poradę dotyczącą zakupu Burneo aby uniknąć nieświadomego zamawiania nieskutecznej imitacji.\nSzczególnie duża zaleta: można ją łatwo zintegrować z codzienną rutyną.\nTrzeba nieuchronnie unikać zakupów w jednym z tych niezaufanych sklepów internetowych, szukając okazji.\nBurneo ostatnia uwaga: jeśli Burneo kupić Burneo aby użyć oryginalnej strony głównej.\nOpierając się na obszernych badaniach innych handlowców, okazało się, że nie ma dokąd kupić autentycznego leku.\nPowinieneś lepiej unikać śmiałych recenzji internetowych w Internecie - skorzystaj z linków, które przeglądamy. Redaktorzy zawsze starają się aktualizować linki, aby się nimi zajmować, aby naprawdę zamawiali po najniższej cenie oraz optymalnych warunkach dostawy.


D-Vitum forte witamina D dla dorosłych - Strefa Leków\nStart > Składniki od A do Ż>D-Vitum forte witamina D dla dorosłych\nD-Vitum Forte uzupełnienie witaminy D u osób dorosłych ze zwiększonym na nią zapotrzebowaniem, w tym kobiet w ciąży i matek karmiących.\nOpakowanie: 60 kapsułek po 270 mg\nWitamina D jest niezbędna do prawidłowego rozwoju i mineralizacji kości oraz zębów.\nBierze udział w procesie wchłaniania wapnia i fosforu oraz zapobiega nadmiernemu wydalaniu jonów wapnia z moczem.\nNiedobór witaminy D może prowadzić do osteomalacji (rozmiękczenia kości) oraz osteoporozy.\nOrganizm produkuje witaminę D na drodze syntezy skórnej, pod wpływem promieniowania słonecznego UV. W okresie letnim synteza ta jest jednak ograniczana ze względu na stosowanie kosmetyków z filtrami UV i zalecanego osobom starszym i kobietom w ciąży unikania nadmiernej ekspozycji na słońce. W okresie jesienno-zimowym synteza witaminy D w skórze jest ograniczona z powodu zmniejszonego nasłonecznienia. U osób po 65 roku życia obserwuje się ponadto wyraźne zmniejszenie syntezy skórnej witaminy D.\nZgodnie z zaleceniami Konsultanta Krajowego i Zespołu Ekspertów w dziedzinie pediatrii rekomendowana dzienna dawka witaminy D dla osoby dorosłej oraz kobiety ciężarnej lub karmiącej to 1000 j.m. (25 ?g), co odpowiada zawartości jednej kapsułki D-Vitum Forte.\nU osób powyżej 65 roku życia zaleca się uzupełnianie niedoborów witaminy D w codziennej diecie w dawce 1000 j.m. przez cały rok z powodu osłabionej syntezy skórnej oraz w celu zapobiegania złamaniom kości*.\n* Zalecenia Krajowego Konsultanta w Dziedzinie Pediatrii i Zespołu Ekspertów dotyczące profilaktyki niedoboru witaminy D, ?Medycyna Praktyczna ? Pediatria? 2010/01.\nZaleca się przyjmować preparat raz dziennie po 1 kapsułce.\n1 kapsułka zawiera 1000 j.m. (25 ?g) witaminy D.\nSkład: olej MCT (trójglicerydy o średniej długości łańcucha), witamina D3 (cholekalcyferol). Składniki otoczki: żelatyna spożywcza, substancja utrzymująca wilgotność ? glicerol.


Uchwyć piękno powiatu niżańskiego | Portal Tygodnika „Sztafeta”\nHome Aktualności Uchwyć piękno powiatu niżańskiego\nDodane przez: Redaktoron: Grudzień 08, 2017 18:22 W: Aktualności, NiskoBrak Komentarzy\nBiuro Informacji Turystycznej Powiatu Niżańskiego ogłasza konkurs pod tytułem „Piękno powiatu niżańskiego”, którego celem jest promocja turystycznych walorów powiatu oraz wzbudzenie zainteresowania najbliższym otoczeniem.\nAby wziąć udział w konkursie należy umieścić zdjęcia w oddzielonych postach wydarzenia na profilu facebookowym Biura Informacji Turystycznej Powiatu Niżańskiego podczas trwania konkursu od 8 do 22 grudnia.\nZgłoszone zdjęcia należy opisać imieniem oraz nazwiskiem autora, tytułem pracy oraz miejscem, w którym zostało ono zrobione. Każdy uczestnik może umieścić maksymalnie 5 zdjęć. Konkurs nie jest podzielony na kategorie.\nTematyka prac jest otwarta. Zdjęcia mogą przedstawiać przykładowo zabytki, muzea, przyrodę, wyroby regionalne, wydarzenia, sport, wypoczynek, czy chociażby atrakcje z regionu. W przypadku jeśli na zdjęciach znajdują się osoby należy przesłać również zgodę na wykorzystywanie ich wizerunku.\nUczestnicy zostaną nagradzani za zajęcie I, II oraz III miejsca. O wygranej będzie decydowała ilość punktów pod danym zdjęciem zebranych na stronie wydarzenia – 1 like = 1 pkt, natomiast 1 komentarz = 2 pkt, przy czym jedna osoba może zamieścić tylko jeden komentarz.\nZa zajęcie pierwszego miejsca organizatorzy konkursu przewidzieli nagrodę 250 zł, drugiego 150 zł a trzeciego 100 zł.\nOrganizator zastrzega sobie prawo do bezpłatnej reprodukcji prac w celach promocyjnych w prasie i publikacjach związanych z konkursem oraz działalnością i promocją Biura Informacji Turystycznej Powiatu Niżańskiego. Udział w konkursie jest jednoznaczny z zaakceptowaniem regulaminu konkursu.


Anna oskarża Artmana o zorganizowanie zamachu na Michała. On wszystkiemu zaprzecza i uświadamia byłej żonie, że Wolski nieraz kłamał oraz miał sporo tajemnic. Leśniewska postanawia za wszelką cenę dowiedzieć się, co przedstawiało zdjęcie, które widziała. Wraca na komisariat, ale policjant stwierdza, że fotografia nie świadczy o winie Artmana. Funkcjonariusze są jednak w posiadaniu dowodów przeciwko Michałowi. Tymczasem Jan włamuje się do domu Bogny. Martwa stanowiłaby dla niego mniejsze zagrożenie. Następnego dnia lokum Mróz odwiedzają policyjni technicy... Olgę niepokoi zniknięcie Agnieszki. Nie chce kogokolwiek powiadamiać ze strachu przed Traczykiem. Wkrótce jej partnerka odnajduje się, ale jest ciężko pobita. Tomasz nie życzy sobie, by Anna czuwała przy jego bracie. Sadzik zamierza zgłosić zniknięcie Szymona. Nie znajduje zrozumienia. Wkrótce przejmuje mapkę, która przychodzi na pocztę Brocka. Prokurator potwierdza, że Lenka zostanie w Polsce w związku ze śledztwem dotyczącym handlu ludźmi.


Biały Dom rozważa odwołanie Boldena?\nYou are at:Home»Sektor»Agencje»NASA»Biały Dom rozważa odwołanie Boldena?\nBy Krzysztof Kanawka on 15 października 2010 NASA\nCharles Bolden, administrator NASA / Credit: NASA - Paul Alers\nCzy Biały Dom jest niezadowolony z obecnego administratora NASA i zamierza go odwołać? Niedawno temu pojawiły się takie sugestie.\nCharles Bolden został wybrany administratorem NASA w maju 2009 roku. (Warto tu dodać, że przez kilka miesięcy trwały poszukiwania administratora NASA – pojawiło się wiele kandydatur). Praktycznie od początku swojej kadencji Bolden pracował w trudnych warunkach. Latem 2009 roku trwały obrady komisji Augustine, która debatowała nad stanem programu Constellation i opcjami rozwoju amerykańskiej agencji kosmicznej. W ostatnich miesiącach 2009 roku Charles Bolden zlecił dodatkowe badania nad alternatywnymi architekturami rakietowymi (pojawiła się nawet opcja budowy “nowego Saturna V“). Tuż przed końcem zeszłego roku kalendarzowego miało też miejsce “spotkanie na szczycie” pomiędzy Boldenem a Obamą – pierwsze komentarze były optymistyczne a następnie szybko pojawiło się dementi Białego Domu.\n1 lutego 2010 roku Charles Bolden ogłosił propozycję nowego budżetu NASA, której autorem był prezydent USA. Od tego czasu, aż do końca września 2010 roku trwała walka polityczna, w trakcie której Charles Bolden często był zmuszony do odpowiadania przed kilkoma komisjami Kongresu i Senatu USA. Wiele z wypowiedzi administratora NASA często było interpretowanych w bardzo negatywny sposób: w opinii niektórych polityków Bolden nie był w stanie zaprezentować spójnej strategii działania na najbliższe lata.\nOprócz tego w 2010 roku Charles Bolden w trakcie swoich podróży, m.in. do krajów arabskich, mógł działać wbrew lub w ogóle bez wiedzy Białego Domu. Takie postępowanie nie znalazło poparcia wśród wielu amerykańskich polityków, także związanych z administracją Obamy, która początkowo wspierała Boldena.\nW ten weekend (16-17 października 2010) Charles Bolden wybiera się do Chin. Ta wyprawa jest również kontrowersyjna. Czy skutkiem tych wszystkich wypraw i “polityki na cienkim lodzie” będzie odwołanie obecnego administratora NASA ze stanowiska? Nieformalne informacje płynące z Białego Domu sugerują, iż taka opcja jest rozważana. Jeśli tak się stanie, to z całą pewnością NASA czeka kilka kolejnych ciężkich miesięcy, w trakcie których będą trwać poszukiwania następcy.\nCharles Bolden jest z całą pewnością wyjątkową postacią, która od kilkunastu miesięcy administruje NASA w bardzo burzliwych czasach. Czy uda mu się dotrwać na tym stanowisku do bardziej spokojnych chwil? Możliwe, że w najbliższych tygodniach się tego dowiemy.\nPrevious ArticleDalsze obserwacje śladu zderzenia dwóch planetoid\nNext Article Nowa technologia optyczna ułatwi poszukiwanie egzoplanet?


KONKURS NA NAZWĘ PASKA OSTRZEŻEŃ !!\nby SuchyJKS on Sob Kwi 30 2016, 21:48\nSzybki konkurs trwający do 4 maja włącznie. Trzeba wymyślić jak nazwać pasek ostrzeżeń (ten nowy gdzie jest 100%, po ostrzeżeniu 75% itd.). Chodzi dokładnie o to, że punkty idą w dół jak wspomniałem 100-75-50-25% więc tekst "Ostrzeżenia 100%" nie bardzo pasuje Póki co nie ma nic, a właściwie ":" przed paskiem. Dla osoby która wymyśli jakąś sensowną nazwę dla tego paska przygotowaliśmy bon do Bet-at-home o wartości 20zł. Nazwę wybierzemy wspólnie z adminem + ewentualnie Wasze sugestie również mile widziane\nOstatnio zmieniony przez SuchyJKS dnia Pon Maj 02 2016, 12:40, w całości zmieniany 1 raz\nRe: KONKURS NA NAZWĘ PASKA OSTRZEŻEŃ !!\nby koonwoon on Sob Kwi 30 2016, 21:50\nHP - > jak w grach\nDostajesz ostrzeżenia i spada ci Hp aż w końcu dead (ban)\nby ANZELMO on Sob Kwi 30 2016, 22:00\ntwoja linia życia- zielony pasek nadziei na info o darmowym bonusie\nby smika on Sob Kwi 30 2016, 22:06\nby bigben79 on Sob Kwi 30 2016, 22:10\nedit:dzięki szefo Warn Status\nedit:achh tak szefo zgadza się no już trudno torba pozdrawiam\nOstatnio zmieniony przez bigben79 dnia Sob Kwi 30 2016, 22:28, w całości zmieniany 2 razy\nby VirtuT on Sob Kwi 30 2016, 22:18\nOd siebie dodam, że problem polega na tym iż nazwa nie może być dłuższa niż 15 znaków (licząc ze spacjami)\nby saha2000 on Sob Kwi 30 2016, 22:18\n"Zaufanie" czyli np. 100% to w pełni zaufany user .\nby ShowMeTheMoney on Sob Kwi 30 2016, 22:23\nEDIT: GOOD MANNER\nOstatnio zmieniony przez ShowMeTheMoney dnia Sob Kwi 30 2016, 22:33, w całości zmieniany 2 razy\nby olauolsson on Sob Kwi 30 2016, 22:24\nPolecam nazwać "stamina", w końcu to forum hazardowe, więc jest ona nam wydaje mi się potrzebna.\nby VirtuT on Sob Kwi 30 2016, 22:25\nbigben to nieadekwatne jest bo warn status dla niekaranego usera będzie 100%\nTo samo show zrobił\nDlatego właśnie zwróciliśmy się do was aby znaleźć sensowny antonim dla fraz "Warn Status" czy "wykluczenie" etc\nby OuLu on Sob Kwi 30 2016, 22:32\nMoze tak pokerowo poprostu "TILT"\nby mateuszddz on Sob Kwi 30 2016, 22:37\nJest dokładnie 15 znaków.Każdy user dostaje kredyt zaufania na początek , wykorzystanie go przez kolejne upomnienia skutkuje banem.\nedit.Ewentualnie Kredyt Zaufania\nOstatnio zmieniony przez mateuszddz dnia Sob Kwi 30 2016, 22:43, w całości zmieniany 1 raz\nby Batys on Sob Kwi 30 2016, 22:38\nWiarygodność. - zupełnie jak w kasynach czy bukach, im niżej ocena tym gorzej i ludzie nie korzystają z usług tych firm, tak też tutaj info od takich użytkowników będzie inaczej brane pod uwagę mniej wiarygodnie i lepiej później dopytać kogoś naprawdę zaufanego.\nOstatnio zmieniony przez Batys dnia Sob Kwi 30 2016, 22:48, w całości zmieniany 1 raz\nby juras on Sob Kwi 30 2016, 22:39\nszacunek każdy go musi utrzymać a stracić można szybko dodatkowo wyraża szacunek kogoś do adminów i forum\nby mariuszk27 on Sob Kwi 30 2016, 23:09\nby Mavi26 on Sob Kwi 30 2016, 23:14\nby Pilonek® on Sob Kwi 30 2016, 23:23\nby wiecek1 on Sob Kwi 30 2016, 23:57\nA ja dam pomysł związany z charakterem tej strony\n0-24 - zwycięzca ( faza zwycięstw )\n25-50% - stratny ( faza strat)\n51- 75% - desperat ( faza desperacji )\n76-100% - hazardzista ( faza utrata nadziei )\nTo sa 4 główne fazy w hazardzie\nPS jesli pomyliłem kolejność mozna zmienic\nby Bucek on Nie Maj 01 2016, 01:36\nby tomekt4 on Nie Maj 01 2016, 02:22\nJa użyłbym słowa ,,banicja".\nby zwykly40 on Nie Maj 01 2016, 08:02\nby Reamoner on Nie Maj 01 2016, 10:56\nby thierry_henry on Nie Maj 01 2016, 11:04\nby Przemas842 on Nie Maj 01 2016, 11:08\nRESPECT albo STAMINA\nOstatnio zmieniony przez Przemas842 dnia Nie Maj 01 2016, 11:19, w całości zmieniany 1 raz\nby leon84 on Nie Maj 01 2016, 11:16


Postrach piratów bierze stołek w Komisji Europejskiej | OSnews.pl\nOd połowy kwietnia osobą odpowiedzialną w Unii za politykę praw autorskich będzie Maria Martin-Prat. Jej kandydatura zdążyła wywołać dużo szumu ze względu na jej poprzednie miejsce zatrudnienia, tj. pracę w Międzynarodowej Federacji Przemysłu Fonograficznego (International Federation of the Phonographic Industry).\nKontrowersje wzbudza fakt, że na ważne stanowisko sektora publicznego w zakresie praw autorskich wybrana została osoba dotychczas powiązana z sektorem prywatnym, lobbująca za określonymi rozwiązaniami w tej dziedzinie.\nMaria Martin-Prat dała się poznać jako zagorzała obrończyni przemysłu nagraniowego walcząca o większą ochronę praw autorskich. Przyznała w jednej z wypowiedzi, że prywatne kopiowanie nie powinno mieć miejsca, z uwagi na jego niezgodność z tzw. trzystopniowym testem wprowadzonym przez Konwencję Berneńską. Martin-Prat była też przeciwna kopiowaniu na własny użytek plików chronionych prawem autorskim w krajach takich jak Kanada, Belgia czy Niemcy, które nakładają podatek m.in. na niezapisane płyty CD by zrekompensować twórcom dochód którego nie osiągnęli ze względu na wspomniane kopiowanie.\nDeputowana parlamentu holenderskiego, Marietje Schaake, wraz ze szwedzkim członkiem parlamentu z ramienia Partii Piratów, Christianem Engström, już zareagowali na kandydaturę Martin-Prat pisząc list do Komisji Europejskiej. Jest w nim zawarta prośba o ustosunkowanie się do problemu związanego z powołaniem na stanowisko publiczne osoby powiązanej wcześniej z organizacją szczególnego interesu. Komisja powinna odpowiedzieć na list w ciągu najbliższych kilku tygodni.\nNastępny wpis Prezes Microsoftu otrzymuje kiepskie noty od pracowników\nPoprzedni wpis Zakup patentów nową formą obrony Google przed sądem


RS w rozmiarze XL od Audi - motogazeta mojeauto.pl\nmojeauto.pl > motogazeta > Samochody luksusowe > RS w rozmiarze XL od Audi\nRS w rozmiarze XL od Audi\n2011-05-16 źródło: worldcarfans.com mojeauto.pl\nWyścig zbrojeń między koncernami przeniósł się od jakiegoś czasu na coraz to większe modele. Zaczęło BMW, teraz swoje kilka groszy zamierza dołożyć także Audi.\nPrawdopodobnie już niebawem na ulicach zobaczymy Audi Q5 oznaczone jako RS. Jeden z zagranicznych reporterów przyłapał ten samochód podczas testów. Zdradziła je liczba końcówek wydechu. Podwójne, w dodatku po obu stronach. Na klapie bagażnika naklejono dla zmyłki znaczek TDI. Jednak dźwięk wydobywający się z wydechu nie pozostawiał złudzeń.\nPoza tym bryła samochodu w okolicach nadkoli została nieznacznie poszerzona. A są to już konkrety. Co będzie pracowało pod maską domniemanego Audi Q5 RS? Jeszcze niewiadomo. Ale obstawiana jest przede wszystkim jednostka V6 TFSI o pojemności trzech litrów. Silnik dysponuje mocą 408KM oraz 500Nm maksymalnego momentu obrotowego.\nTematy w artykule: Audi Audi Q5 Audi Q5 RS


Nóż do skórowaczki ze stali nierdzewnej chirurgicznej wysoko polerowany - Wamma\nNoże do skórowaczek GWST - wysoka jakość, optymalne użytkowanie.\nFirma GWST od ponad 125 lat jest wiodącym producentem specjalnych noży do maszyn dla przemysłu spożywczego. Wysoko wykwalifikowany personel i najnowsze technologie, procesy produkcyjne i rygorystyczne zarządzanie jakością gwarantują wysoki standard jakosci. Dziś nazwa GW Steffens GmbH to wysokiej jakości narzędzia skrawające dla przemysłu spożywczego.\n" M92® Steel "producent GW Steffens GmbH opracował pecjalny materiał aby sprostać rosnącym wymaganim przemysłu spożywczego. Oferujemy specjalną stal o nazwie M92 charakteryzującą się wysoką jakością, odpornością na korozje i lepszą wydajnością cięcia.\nOstrza pasują do wszystkich znanych rodzajów maszyn jak Maja , Marel / Townsend , Weber Nock, Cretel, Grasselli , itd.\nAutomatyczna myjka całego obuwia, model WH031\nCena 14 250,00 zł netto\nRękawice lateksowe z bawełnianą flokowaną wkładką VITAL 117\nWykończenie wewnętrzne : bawełniana flokowana wkładka.\nPrecyzja dotyku w nie-agresywnym środowisku.\n5 szt. noże do skórowaczki 520x20x1 GWST\nCena 69,25 zł netto\nTyp ze ściętym prawym rogiem ułatwiającym montaż noża.\nSkórowaczka pneumatyczna do szynek i łopatek Best & Donovan Air Model S-101\nCzas realizacji dostępna z magazynu lub w ciągu 14 dni roboczych.


sprzedam używane majtki, bielizna damska, biustonosze, fetysz z używaną odzieżą Ogłoszenia 1 do 20 z 183\nOgłoszenia 1 do 20 z 183\nKochanie! Za kilka dni będę miała okres. Moje okresy są zwykle obfite, cieknie ze mnie jak z wiadra. Chętni proszę o ustawianie się w kolejce. ;) Cena za sztukę 25 zł + dostawa.\nMoje podpaski po okresie, miesiączce dla fetyszy\nPanowie! Za kilka dni będę miała okres. Moje okresy są zwykle obfite, cieknie ze mnie jak z wiadra. Chętni proszę ustawiać się w kolejce. :) Używam Wyłącznie Podpasek, nie używam tamponów. Cena za sztukę 30 zł + dostawa.\nRajstopki majteczki pachnące cipką\nWitam mam do zaoferowania kobieca bieliznę przygotowywana po zamówieniu i tez kobiece akcesoria takie jak tampony i podpaski płatność na konto\nSPRZEDAM ZUŻYTE TAMPONY I PODPASKI DZIŚ 03.04.2018r. DOSTAŁA\nDostałam dziś miesiaczkę, sprzedam tampony,podpaski cena 20zł + wysyłka na twój koszt. Towar wysylam jak dostane kaske, okres mam przez 5 dni, najbardziej intesywnie mam przez pierwsze 2 dni czekam na wiadomość!\nZużyte tampony i podpaski\nAktualnie mam pierwszy dzień okresu, sprzedam na sztuki bądź z całego okresu tampony lub podpaski, piszcie jak najszybciej bym nie wyrzucała podpasek tylko wam odkładała. Po wpłacie dopiero zaczynam nosić coś dla was - ewentualnie jak będę miała coś na sobie to odłożę. Możesz mi dyktować ile mieć w sobie tampon (nie dłużej niż 48h) lub ile czasu (oprócz ewentualnego przemoknięcia) używać jednej podpaski by ci wysłać. Zdjęcia na priv.\nSprzedam swoje podpaski\n10 zł za sztukę Dużo krwi i mocny aromat.\nCałym ciałkiem czuję zbliżający się okres, co oznacza ociekające krwią tampony i podpaski specjalnie dla ciebie! Mogą byś nawet całodniowe lub też lekko ubrudzone kwią, jak tylko zechcesz, wszystko, by spełnić twoje największe fantazje!


Tomasz Osowski 27.09.2013 18:12\nPiłkarze Arki Gdynia jeszcze kilka dni temu przechodzili ciężkie zatrucie pokarmowe, a w czwartek pokonali na wyjeździe lidera I ligi GKS Bełchatów (1:0). - Na siedem ostatnich dni jadłem tylko przez trzy. To zatrucie zmobilizowało nas do nadludzkiego wysiłku, przyznam, że jestem wycieńczony - mówił po meczu pomocnik żółto-niebieskich Michał Rzuchowski.\nZdarzenie, o którym mówi Rzuchowski, miało miejsce podczas wyjazdu na południe Polski, kiedy Arka miał zmierzyć się z GKS Katowice oraz Górnikiem Łęczna. Do tego drugiego meczu jednak nie doszło, gdyż gdyńscy piłkarze dwa dni wcześniej przeszli ostre zatrucie pokarmowe. Kilku z nich wylądowało nawet w szpitalu. W tym kontekście wynik meczu w Bełchatowie nabiera dodatkowego wymiaru.\n- Przed meczem byliśmy ogromnie zmobilizowani, to zatrucie zmobilizowało nas do nadludzkiego wysiłku, przyznam, że jestem wycieńczony - mówił po spotkaniu Rzuchowski w rozmowie z arka.gdynia.pl. - Na siedem ostatnich dni jadłem tylko przez trzy. Pokazaliśmy jednak, że nawet coś takiego nie jest w stanie nas złamać! - podkreślił piłkarz.\nWedług niego zwycięstwo Arki było zasłużone, a nawet powinno być wyższe. - Nie zawsze musi być tak, jak pisze się w gazetach, czy przewidują kibice i ten mecz to potwierdził. Niewielu dawało nam szanse na punkty, a my wygraliśmy. Naszym zadaniem było zagrać "na zero" z tyłu, a wiedzieliśmy, że prędzej czy później jakaś okazja z przodu się stworzy. Udało się trafić raz, a potem powinniśmy strzelić kolejne bramki, ale nasza niefrasobliwość uchroniła GKS przed ich stratą. W defensywie zagraliśmy bardzo dobrze, bardzo skutecznie, a na dodatek udało się ich zaskoczyć w ataku. W efekcie wygraliśmy "tylko" 1:0, ale z bardzo mocnym przeciwnikiem, na jego terenie i z tego ogromnie się cieszymy - podsumował Rzuchowski.\nCzy Arka po zwycięstwie w Bełchatowie zacznie marsz w górę tabeli? Podyskutuj na Facebooku trojmiasto.sport.pl! »


Samozatrudnienie – na czym polega? – Poradnik prawny – artykuły pisane przez ekspertów\nPracodawcy często sugerują pracownikom przejście z pracy etatowej na tzw. samozatrudnienie – pozwala to na obniżenie kosztów zatrudnienia i wiąże się z uniknięciem ograniczeń oraz obowiązków nakładanych przez kodeks pracy.\nCzęsto jednak zmiana formy zatrudnienia wynika z inicjatywy samych pracowników. Rozwiązanie to nie tylko umożliwia wykonywanie zadań dla wielu zleceniobiorców, ale także zapewnia elastyczność czasu i miejsca pracy, zwiększa możliwość rozwoju osobistego oraz zmniejsza obciążenia podatkowe.\nSamozatrudnienie dotyczy osób prowadzących jednoosobową działalność gospodarczą – definicja ta nie jest określona przepisami prawa, jednak ważne jest tutaj, aby działalność prowadzona była na własny rachunek. Taka forma zatrudnienia pozwala na zawarcie z innym podmiotem umowy cywilnoprawnej, która ma na celu regulację praw i obowiązków obu stron. Jakie formy współpracy można nawiązywać w przypadku samozatrudnienia? Jest to przede wszystkim umowa o świadczenie usług, której przedmiotem jest wykonanie przez jedną ze stron określonych usług na rzecz drugiej. Popularnością cieszy się też umowa zlecenie – w tym przypadku zleceniobiorca zobowiązuje się do wykonania czynności prawnej. Przedmiotem umowy może być również wykonanie określonego rezultatu np. programu komputerowego lub obrazu – wówczas mamy do czynienia z umową o dzieło. Samozatrudnienie pozwala także na zawarcie kontraktu menedżerskiego, który polega na zobowiązaniu się zleceniobiorcy do stałego zarządzania przedsiębiorstwem zleceniodawcy na jego rzecz.\nPrzejście z umowy o pracę na samozatrudnienie zazwyczaj okazuje się opłacalne finansowo dla obu stron – pracodawca ponosi niższe koszty związane z zatrudnieniem, dzięki czemu może zaproponować współpracującemu wyższe wynagrodzenie. Zleceniobiorca odnosi również korzyści związane ze sferą podatków – od teraz może bowiem rozliczać się według podatku ryczałtowego, a także liniowej 19% stawki podatku dochodowego. Zaletą samozatrudnienia jest też ponoszenie mniejszych opłat na ZUS w stosunku do osób zatrudnionych na podstawie umowy o pracę.\nWadą samozatrudnienia jest przede wszystkim konieczność samodzielnego prowadzenia księgowości. Ponadto forma ta wiąże się z mniejszą stabilnością zatrudnienia – osoba prowadząca własną działalność musi zdawać sobie sprawę z ryzyka niepowodzenia przedsięwzięcia. Należy także pamiętać o odpowiedzialności zarówno finansowej, jak też prawnej.\nOpublikowano 27 marca 2017 31 marca 2017 Autor adminTagi Czym jest samozatrudnienie?, Samozatrudnienie, Samozatrudnienie – na czym polega?, Samozatrudnienie – wady i zalety\nPoprzednie Poprzedni wpis: Ewidencja czasu pracy – jak ją prowadzić\nDalej Następny wpis: Połączenie prowadzenia działalności i pracy na etacie – zalety i ograniczenia


Polski Związek Przemysłu Oświetleniowego we współpracy z Agencją SOMA - organizatorem Targów Światło oraz śląskimi pracowniami: Goczołowie Architekci Studio Autorskie oraz Pracownią OVO Grąbczewscy Architekci zaprasza do udziału w konkursie RYTM ŚWIATŁA - miejsce dla sztuki w kulturach swiata oraz konkursie Smaki światła.\nWażnym elementem jest osadzenie „ miejsca dla sztuki „ w konkretnym kontekście kulturowym, który to kontekst będzie miał wyraźny wpływ na filozofię procesu tworzenia i produkt końcowy. Koncepcja ta powinna wynikać z analizy powiązań światła naturalnego i sztucznego z funkcją i formą tego obiektu i jego otoczenia.\nŚwiatło kreuje przy stole nastrój – radosny, uroczysty, romantyczny, oficjalny, nieformalny. Światło może podkreślać smak dań, lub go zmieniać. Umiejętnie dobrane może podkreślać wygląd potraw, wydobywać ich świeżość i soczystość, współgrać z ich kolorami. Zastanówmy się wspólnie – a może to światło ma swój własny smak ? Spróbujmy go określić i pokazać, jak może on współgrać ze smakiem jedzenia, które ma oświetlać.\nZadaniem konkursowym jest zaprojektowanie elementu oświetlenia związanego ze spożywaniem posiłków. Może to być lampa, może to być detal związany z wystrojem stołu, naczyniami, sztućcami, może to być aranżacja świetlna całego pomieszczenia – kuchni, jadalni, restauracji, kawiarni, barze, terenu zewnętrznego.\nDla zwycięzców przewidziane są nagrody pieniężne i rzeczowe, a prace finalistów zaprezentowane zostaną na wystawie pokonkursowej podczas XXV Międzynarodowych Targów ŚWIATŁO 2017r. w dniach 22-24 marca 2017 w Warszawie. Dodatkowo w przypadku Konkursu SMAKI ŚWIATŁA przedwidziana jeste możliwość wykonania prototypu lampy.\nKonkurs Rytm Światła...oraz Konkurs Smaki światła


Spacer z przewodnikiem "Z Lasek do Izabelina" w ramach Akademii Seniora 2021\n10 października o godz.11.00 zapraszamy seniorów do udziału w spacerze po Puszczey Kampinowskiej z przewodnikiem. Spacer rozpocznie się z przystanku autobusowego w Laskach Sokołowskiego 02. Razem z przewodniczką Panią Karoliną Głowacką powędrujemy z Lasek do Izabelina. Polecamy zabrać wygodne buty, dobry humor i słodkie wiktuały.\nDzień francuski w Akademii Odkrywcy 2021\nZapraszamy dzieci w wieku od 5 lat na Dzień francuski w Szkole Podstawowej nr 2 na Dąbrowie ul. Partyzantów 2 . Już 27 września od godz.11.00 czeka na Was moc atrakcji . Nasze spotkanie z kulturą francuską zaczniemy od spektaklu Teatru Wariacja pt"Trzej muszkieterowie". Następnie zaprosimy was na warsztaty plastyczne i animacje.\nWieczór bułgarski w Akademii Seniora 2021\nZapraszamy 6.09.2021 o godz.18.00 do Centrum Kultury w Łomiankach na Wieczór bułgarski, w ramach którego usłyszymy opowieści Podróżnika Krzysztofa Dworczyka o zabytkach Bułgarii i miejscach wartych odwiedzenia. Będziemy podziwiać występ zespołu folklorystycznego Bulgarica oraz wystawę fotograficzną "Bułgaria znana i nieznana" z Bułgarskiego Instytutu Kultury.\nWspółpraca : Bułgarski Instyrtut Kultury\nProjekt współfinanswoany ze środków Gminy Łomianki\nPomarańcze, meze i lukumi- smaki Cypru\nZapraszamy 30.07.2021 o godz.12.00 do Centrum Kultury w Łomiankach dzieci powyżej 6 lat na spotkanie z podrózniczką i blogerką kulinarną Martą Gawrychowską.\nPrzelecimy się samolotem na Cypr i spróbujemy go doświadczyć poprzez smaki. Poznamy potrawy typowe dla kuchni wyspy, a także sposób ich podania. Odwiedzimy lokalną pracownię lukumi oraz słone jezioro, a także poznamy puchatych wyspiarskich przyjaciół. Tyle atrakcji oferuje wyspa wielkości województwa opolskiego, najmniejszego województwa w Polsce.\nAkademia Seniora 2021 NOWY HARMONOGRAM\nZapraszamy na kolejne wydarzenia w ramach projektu Akademii Seniora 2021.\n5 lipca o godz.18.00 w Centrum Kultury w Łomiankach zaprosimy Państwa na recital autorski Piotra Bakala "Było co było" .\n10-11.07.2021 15-19 Warsztaty renowacji i stylizacji mebli OBOWIĄZUJĄ ZAPISY do 6.07.2021 emailowe biuro@fundacjaart.org lub telefonicznie pod numerem 517 481 217\nWarsztaty florytsyczne ODWOŁANE\nZ przyczyn techniczncyh warsztaty florystyczne planowane 30 maja 2021 w ramach projektu AKademii Seniora 2021 zostają odowłane. O nowym terminie poinformujemy wkrótce !\nZa zamiany z góry przepraszamy!\nWarsztaty egipskie w Akademii Odkrywcy 2021\nZapraszamy dzieci od 5 roku zycia do udziału w"Warsztatach egipskich" w ramach projektuAkademii Odkrywcy 2021 .Projekt współfinansowany ze środków Gminy Łomianki\nLinki będą aktywne 10-17maja 2021\nLink do warsztatów kulinarnych kuchni egipskiej\nLink do warsztatów artystycznych\nWarsztaty florystyczne w Akademii Seniora 2021\nZapraszamy seniorów do udziału w letnich warsztatach florystycznych w ramach projektu Akademia Seniora 2021 . Warsztaty odbędą się 30 maja 2021 g.16.00 w sali plastycznej Centrum Kultury w Łomiankach. Zapisy emailowo na adres biuro@fundacjaart.org lub telefonicznie pod numerem 517 481 217\nKoncert "Osiecka orientalnie" w ramach Akademii Seniora 2021\nZapraszamy seniorów na koncert "Osiecka Orientalnie" w ramach projektu Akademii Seniora 2021.Koncert odbędzie się w sali widowiskowej Centrum Kultury w Łomiankach ul. Wiejska 12 a\nKoncert wykona zespół Sentido w składzie: Kaja Mianowana – wokal, Arad Emamgholi – daf, tombak oraz Piotr Kopietz – akordeon, aranżacje, kierownictwo artystyczne\nWstęp wolny. Obowiązkują maseczki !\nProjekt współfiansowany ze środków Gminy Łomianki\nWieczór meksykański rusza Akademia Seniora 2021\nZaparaszamy seniorów do udziału w rozpoczynającycm się projekcie Akademii Seniora 2021. Już 10 maja ruszamy on-line !!!\nNa poczatek zapraszamy Państwa na Wieczór meksykański z koncertem, Mariachi Melao pokazami tanecznymi grupy Monarcas Varsovia i pokazem kulinarnym. Więcej szczegółów programu na kolejne miesiące już niebawem.\nLink do filmów dostępny 10-23.05.2021\nLink do koncertu i pokazów tanecznych\nLink do meksykańskich warsztatów kulinarnych


ME siatkarzy: Brązowa Bułgaria! - relacja ze spotkania Bułgaria - Rosja - Sport WP SportoweFakty\nME siatkarzy: Brązowa Bułgaria! - relacja ze spotkania Bułgaria - Rosja\nBez medalu swój występ na Mistrzostwach Europy 2009 zakończyli reprezentanci Rosji. W meczu o 3 miejsce musieli uznać wyższość Bułgarii, przegrywając 3:0.\nWojciech Lehmann 13 Września 2009, 18:54\nBułgaria: Żekow, Kazijski, Aleksiew, Cwetanow, Josifow, Nikołow oraz Salparow (libero), Sokołow, Gajdarski, Ananiew\nRosja: Grankin, Tietuchin, Bierieżko, Kazakow, Wołkow, Michajłow oraz Werbow (libero), Chamuckich, Połtawski, Birjukow\nPoczątek meczu nie zwiastował dla Rosjan niczego dobrego. Nie dość, że zawodnicy Daniele Bagnoliego popełniali sporo prostych błędów, to do tego w ich grze widać było wyraźne zniechęcenie siatkówką. Po dwóch błędach Maksima Michajłowa oraz Siergieja Tietuchina przy niezłej postawie Todora Aleksiewa i Wladimira Nikołowa Bułgarzy szybko objęli prowadzenie 5:2 i tego prowadzenia nie oddali do końca pierwszej odsłony meczu, cały set utrzymując równą i co najważniejsze skuteczną grę. Siatkarze Silvano Prandiego błyszczeli w grze obronnej, raz po raz wyprowadzając skuteczne kontry ze skrzydeł. Rosjanie zaś sprawiali wrażenie zdruzgotanych po ostatnich zajściach w meczu z Francją. Jedynym zawodnikiem, który w pierwszym secie starał się dźwignąć grę swojego zespołu był Jurij Biereżko, jednak i jemu zdarzały się banalne pomyłki. Kiedy Bułgarzy objęli prowadzenie 21:15 stało się jasne, że ten set padnie łupem podopiecznych trenera Prandiego. Koncertowo końcówkę seta rozegrał Nikołow, najpierw doprowadzając do setbola, a potem po składnej akcji zakończył seta atakiem z prawego skrzydła. Tym samym Bułgaria ograła Rosjan w pierwszym secie 25:18.\nDrugi set był niemal bliźniaczo podobny do premierowej partii meczu. Na początku seta Bułgarzy zablokowali Siergieja Tietuchina, a chwilkę później as serwisowy na swym koncie zapisał Andrej Żekow. Akcję później swoje trzy grosze zaczął dorzucać Matej Kazijski włączając się do gry mocnym atakiem z prawej strony siatki. Po autowym ataku Aleksandra Wołkowa Bułgaria objęła kolejne wysokie prowadzenie (4:1). Rosjanie nadal nie mogąc odnaleźć swojego rytmu gry brnęli w swej prostej i niepozbawionej błędów grze. O bezsilności Rosjan najdobitniej świadczyć mogła akcja przy stanie 14:9 dla Bułgarii. Po ataku Rosjanina z lewego skrzydła, świetną obroną popisał się Andrej Żekow. Rozgrywający bułgarskiej ekipy w doskonały sposób podbił uciekającą piłkę czym umożliwył na wyprowadzenie kontry swym kolegom. Tą akcję zakończył blok Bułgarów powstrzymując Maksima Michajłowa na prawym skrzydle. Mimo tak świetnie przeprowadzanych ataków swych rywali Rosjanie zdołali się podnieść. Po mozolnym i wyczerpującym pościgu gracze Bagnoliego wyrównali stan meczu na 22:22. Dzięki temu set kończył się gra na przewagi, a nadzieję Rosjan na zwycięstwo w tym secie rozwiał Wladimir Nikołow zdobywając punkt bezpośrednio z zagrywki.\nPrzy prowadzeniu 2:0 w setach Rosjanie po raz kolejny w tym turnieju nie mając nic do stracenia rzucili się na przeciwnika od początku trzeciej odsłony meczu. Efektem tej motywacji było prowadzenie 0:3 uzyskane po doskonałej grze Aleksandra Wołkowa. Wyglądało na to, że role w tym spotkaniu uległy odwróceniu. Teraz to Rosjanie dyktowali warunki gry na boisku. Na placu gry pojawił się Denis Birjukow, który w połowie seta bardzo dobrze atakował z lewego skrzydła zdobywając dwa pewne punkty. Wtórował mu Bierieżko. Silvano Prandi przeprowadził jedną znaczącą zmianę. Miejsce Nikołowa na placu gry zajął Cwetan Sokołow, który do spólki z Kazijskim utrzymywał równy poziom gry pozwalający myśleć o rychłym nadrobieniu strat. Przy stanie 20:20 to właśnie stało się faktem. Później na boisku królował już tylko Kaziyski, który do końca seta zdobył aż cztery punkty. Mecz zakończył się blokiem na Juriju Biereżce.\nME 2009 Mistrzostwa Europy Rosja Bułgaria Siatkówka Siatkówka w Europie Siatkówka w Rosji


Zarządzenie Nr 16/2016/GPF\nNa podstawie § 4 ust. 2 statutu Narodowego Funduszu Zdrowia stanowiącego załącznik do rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 11 grudnia 2014 r. w sprawie nadania statutu Narodowemu Funduszowi Zdrowia (Dz. U. poz. 1840) zarządza się, co następuje:\n§ 1. W zarządzeniu nr 15/2015/GPF Prezesa Narodowego Funduszu Zdrowia z dnia 24 marca 2015 r. w sprawie regulaminu organizacyjnego Centrali Narodowego Funduszu Zdrowia, zmienionym zarządzeniem nr 30/2015/GPF z dnia 12 czerwca 2015 r., zarządzeniem nr 42/2015/GPF z dnia 31 lipca 2015 r. oraz zarządzeniem nr 55/2015/GPF z dnia 4 września 2015 r., wprowadza się następujące zmiany:\na) w § 8 ust. 4 otrzymuje brzmienie:\n„4. Kierownicy i pracownicy komórek organizacyjnych Centrali mogą brać udział w spotkaniach, konferencjach, sympozjach oraz innych uroczystościach organizowanych przez podmioty zewnętrzne, po uzyskaniu za pośrednictwem Gabinetu Prezesa Funduszu, zgody Prezesa Funduszu na udział w tym wydarzeniu”,\nb) w § 10:\n- - pkt 2 otrzymuje brzmienie:\n„2) Departamentem Ekonomiczno – Finansowym, Biurem Księgowości, Biurem Administracyjno – Gospodarczym, Departamentem Informatyki, Departamentem Współpracy Międzynarodowej oraz Departamentem Analiz i Strategii wykonuje Zastępca Prezesa do Spraw Finansowych;”,\n- - uchyla się pkt 3,\n- w ust. 4 pkt 2 otrzymuje brzmienie:\n„2) kontroli wewnętrznej w odniesieniu do Centrali, Dział Kontroli Wewnętrznej i Zarządczej wchodzący w skład Departamentu Kontroli podlega Prezesowi Funduszu.”,\nc) w § 14 w ust. 1 pkt 7 otrzymuje brzmienie:\n„7) osiągania celów i zadań wynikających z planu pracy Centrali, w zakresie właściwości komórki organizacyjnej;”,\nd) w § 15 ust. 4 otrzymuje brzmienie:\n„4) odpowiada za osiąganie celów wynikających z planu pracy Centrali, w zakresie właściwości podległego mu wydziału, działu, sekcji i samodzielnych stanowisk pracy;”,\ne) w § 16 w ust. 2 pkt 3 otrzymuje brzmienie:\n„3) odpowiada za osiąganie celów wynikających z planu pracy Centrali, w zakresie właściwości podległej mu komórki organizacyjnej;”,\nf) w § 18 ust. 10 otrzymuje brzmienie:\n„10. Dokumenty wymagające oceny prawnej parafuje i opatruje imienną pieczątką wskazującą na zajmowane stanowisko i datą dyrektor Biura Prawnego, z zastrzeżeniem ust. 11.”,\ng) w § 28 w ust. 2 w pkt 12:\n- dodaje się lit. e w brzmieniu:\n„e) projektu odpowiedzi na korespondencję kierowaną przez posłów i senatorów przy współpracy z komórkami organizacyjnymi Centrali;”,\nh) w § 37 w ust. 2 uchyla się pkt 6;\n§ 2. Osoby kierujące komórkami organizacyjnymi, o których mowa w § 10 ust. 1 pkt 7 i 10 regulaminu organizacyjnego Centrali, w terminie 14 dni od dnia podpisania niniejszego zarządzenia, opracują projekty wewnętrznych regulaminów organizacyjnych kierowanych przez siebie komórek organizacyjnych Centrali i przedłożą je do zatwierdzenia Prezesowi Funduszu.\nZarządzenie Prezesa NFZ Nr 16/2016/GPF z załącznikiem\nPublikacja informacji: 05.04.2016 00:00\nAktualizacja informacji: 06.04.2016 14:16\nDamian Wieczorek 06.04.2016 14:16 Edycja 2 Gabinet Prezesa Funduszu Schemat organizacyjny Centrali NFZ aktualizacja\nRafał Hołubicki 05.04.2016 16:31 Publikacja 1 Gabinet Prezesa Funduszu Publikacja


We wrześniu rozpoczęła się X edycja programu edukacji ekologicznej „Moje Bieszczady” organizowanego przez Ośrodek Naukowo – Dydaktyczny BdPN . Uczestnikami są uczniowie kl. IV-VI z bieszczadzkich szkół podstawowych. Do programu przystąpiło 26 szkół tj. 372 uczniów i 26 nauczycieli. Realizacja programu trwa rok.\nDziesiątego grudnia miał miejsce finał konkursu „ZACHOWAMY PIĘKNO I WALORY PRZYRODNICZE BIESZCZADÓW”, kończący roczną edycję programu edukacyjnego dla bieszczadzkich gimnazjów. Poniżej zamieszczamy ostateczne wyniki.