J'aime le Nord ! | Montray Kréyol\nLA VENUE DE MEDECINS CUBAINS SIGNE L'ECHEC DE L'ASSIMILATION (699)\nAUGMENTATION SCANDALEUSE DES PRIX DANS CERTAINS SUPERMARCHES (229)\nVendredi, avant le samedi du premier tour des élections, mes occupations artistiques m’obligèrent à me bouger, hors de ma commune. Ainsi je rencontrai toute la Martinique ou presque, en particulier celui du monde des artistes, pour un spectacle de soutien à l'un des nôtres.\nHeureux de nous rencontrer, dans nos conversations, je pus m’apercevoir que les présidentiels si proches n'étaient pas la préoccupation première de mes congénères. L'agitation du moment étant plutôt notre quête pour une salle pour un théâtre populaire, une salle pour travailler.\nC'est alors que prenant la blague avec un ingénieur du son, un type plutôt intelligent, avec qui et en d'autres temps, nous eûmes l'occasion de travailler à Saint Pierre, au début des années 2000. S'excusant poliment, le bougre me lâchât une phrase qui trotte encore dans ma tête\n« Comme toi, j'aime le Nord, mais j'ai dû déménager, car il faut tout de même le dire, Nady, en commune, les gens sont plus bêtes qu'ailleurs».\nJe ris jaune, mais je ris quand même ; Que faire d'autres ?\nVint alors ce fameux dimanche soir, des élections présidentielles, moment solennelle des résultats de l'Hexagone. Résultats qui ne me choquèrent pas car ils reflètent malgré tout, cette France d'aujourd'hui. Le vote Marine Le Pen est un vote de la désespérance, tandis que Emmanuelle Macron est le candidat des métropoles mondialisées.\nA la Martinique, désormais, lorsqu'il s'agit d'élections présidentielles, la population se sent très moyennement intéressée et le taux d'abstention parle de lui-même.\nPourtant, lorsque s'agissant des résultats de l'Outre Mer, j'entends dire que dans mon Nord Caraïbe, au Prêcheur, une commune chère à mon cœur, la candidate du Front National a obtenu un score record (24, 78%), je reçois un palaviré et je reste pantoise.\nAvec toute ma mauvaise foi, je commence à babiller, disant que c'est une erreur, qu'il est facile de noircir l'esprit des gens. Face à Hub qui se moque méchamment, je nous trouve toutes sortes d'excuses. C'est alors que le petit écran met en lumière un journaliste interviewant le maire de la commune du Prêcheur. C'est le non moins Président du parti politique « NOU PEP LA »\nJe me persuadais pourtant que le Prêcheur avait un avenir, car doté d'un atout considérable, son maire : un homme instruit, un homme d'aujourd'hui, un cadre supérieur en capacité de mener ses administrés et sa ville à une émancipation indispensable, si le Nord veut se mettre au diapason des sites éligibles pour le tourisme, une économie en voie de réussite pour le pays Martinique\nCette réponse de l'édile de la commune du Prêcheur me ramena tout droit à la conversation que j'avais eu avec mon ingénieur du son quand il disait\nil faut tout de même le dire, Nady : En commune, les gens sont plus bêtes qu'ailleurs»\nAussi me suis-je rebellé. Non, ce n'est pas la vérité. Non, nous ne sommes pas, ni les plus noirs, ni les plus couillons !\nJe me suis dit, le Prêcheur une si jolie commune, est plutôt une victime ! Il y a là, de la rétention d'information.\nCar comment admettre que les administrés n'aient pas d'autres échos que les discours populistes de Marine Le Pen ? Peut-être ne savent-ils pas qu'ils devraient se méfier de la vacuité de ses discours, de l'indigence de son programme, du racisme ordinaire dont la candidate fait montre mais qui ne dérange plus personne.\nNous, gens du Nord, nous devons mettre en garde les habitants des communes sœurs, qui en votant samedi dernier Marine LE PEN.\nElles doivent se méfier de la démagogie, celle qui joue sur la peur de l’avenir, la peur du monde, la peur du changement, la peur de l'autre, la peur des haïtiens et leurs malheurs. Aristote dit : La plus grande injustice est de traiter également les choses inégales\nPeut-être ne savent t-ils pas ceux du Prêcheur et du Nord de la Martinique que si le Front National est au pouvoir à partir du mois de Mai, certes il y aura moins de haïtiens et au Prêcheur particulièrement. Mais nul doute, pour réduire le chômage le FN qui nous aime tant ne n'ira pas chercher loin, elle demandera de replanter la canne, cette économie sucrière magnifique, qui a fait le bonheur de nos ancêtres


Katy Perry , femme de coeur - Dernières nouvelles du monde C19\nKaty Perry , femme de coeur\nL’une des artistes musicales les plus vendues de tous les temps, Katy Perry, ambassadrice de bonne volonté de l’ONU, a mis en pratique son engagement à améliorer la vie des enfants depuis qu’elle a assumé son rôle en 2013.\nLe 16 mai 2009, Katy Perry chante Hot N Cold pour l’ouverture de la cérémonie annuelle du Life Ball à Vienne en Autriche pour soutenir la lutte contre le SIDA.\nH&M: the retailer’s Christmas campaign stars Katy Perry\nElle crée un t-shirt pour H&M, dont 10 % des bénéfices sont reversés à l’association Fights Against Aids.\nElle a aussi présenté un mini-concert en mai 2009 au Japon pour l’occasion, dans un magasin H&M. Après la catastrophe de Fukushima, la chanteuse met en vente lors du California Dream Tour des tubes lumineux dont les bénéfices sont entièrement versés à la Croix-Rouge japonaise.\nPour son anniversaire le 25 octobre 2012, elle demande à ses admirateurs via Twitter de faire une donation à la Fondation David-Lynch pour offrir la méditation transcendantale, qu’elle pratique depuis 2010, aux victimes de stress post-traumatique.\nLe 5 novembre 2015 au Carnegie Hall de New York, Katy Perry participe à un concert de bienfaisance de la Fondation David-Lynch intitulé Le changement commence de l’intérieur qui propose la méditation transcendantale pour lutter contre le stress. Elle partage la scène avec Sting, Jerry Seinfeld, Angélique Kidjo, et Jim James dès My Morning Jacket. Katy Perry déclare : « J’ai commencé à méditer il y a environ cinq ans, et cela a changé ma vie. » Elle a encouragé son équipe à pratiquer la méditation transcendantale durant sa tournée 2014 et elle a déclaré à la foule : « Cela a changé ma façon de voir les choses et cela a changé mon attitude. Vous savez, quand vous avez une journée minable et que tout semble aller de travers ? Alors je me retire durant vingt minutes [de méditation] et ensuite je suis de retour »\nLe 11 avril 2019, elle reçoit un prix d’honneur lors de la 10e cérémonie annuelle des DVF Awards pour son travail avec l’UNICEF et son combat pour les droits de la communauté LGBTQ\nLe 10 septembre 2020, elle est honorée du Gracies Impact Awards from the Alliance for Women in Media Foundation (AWMF) à la 45e cérémonie des Gracies Awards.\nSelon la fondation British Asian Trust India, Katy aurait fait un don d’environ 26 millions de roupies indiennes (soit 3,5 millions de dollars). Ce montant sera utilisé pour acheter des fournitures d’oxygène en Inde. La chanteuse a également contribué à collecter plus de 1,8 million de dollars lors d’une campagne de financement.\nL’artiste née aux États-Unis a beaucoup voyagé pour mettre en lumière les besoins de certains des plus vulnérables du monde, sensibiliser aux efforts de secours d’urgence de l’UNICEF et utiliser sa voix pour défendre les enfants du monde entier.\n« L’UNICEF s’efforce de faire en sorte que chaque enfant, qu’il soit urbain ou rural, riche ou pauvre, ait la possibilité de s’épanouir, de grandir et de contribuer à la vie de sa famille et de sa communauté – ainsi que d’avoir la possibilité de façonner le monde dans lequel nous vivons », selon la superstar.\nÉgalement une sommité des médias sociaux, qui a été la première à dépasser les 100 millions de followers sur Twitter, elle a annoncé l’année dernière la naissance de son enfant avec l’ambassadeur de l’UNICEF Orlando Bloom via le compte Instagram de l’UNICEF, encourageant les dons à l’agence pour que chaque mère et chaque nouveau-né reçoivent les soins dont ils ont besoin.\n2021 news, best news, C19 News, Economy, Latest News, news 2021, society news\nPrécédentQuel est le meilleur choix d’huile alimentaire ?\nKaty Perry, woman of heartSuivant\nHome » Katy Perry , femme de coeur\nLe 16 mai 2009, Katy Perry chante Hot N Cold pour l'ouverture de la cérémonie annuelle du Life Ball à Vienne en Autriche pour soutenir la lutte contre le SIDA.\nH&M: the retailer's Christmas campaign stars Katy Perry\nLe 5 novembre 2015 au Carnegie Hall de New York, Katy Perry participe à un concert de bienfaisance de la Fondation David-Lynch intitulé Le changement commence de l'intérieur qui propose la méditation transcendantale pour lutter contre le stress. Elle partage la scène avec Sting, Jerry Seinfeld, Angélique Kidjo, et Jim James dès My Morning Jacket. Katy Perry déclare : « J'ai commencé à méditer il y a environ cinq ans, et cela a changé ma vie. » Elle a encouragé son équipe à pratiquer la méditation transcendantale durant sa tournée 2014 et elle a déclaré à la foule : « Cela a changé ma façon de voir les choses et cela a changé mon attitude. Vous savez, quand vous avez une journée minable et que tout semble aller de travers ? Alors je me retire durant vingt minutes [de méditation] et ensuite je suis de retour »\nLe 11 avril 2019, elle reçoit un prix d'honneur lors de la 10e cérémonie annuelle des DVF Awards pour son travail avec l'UNICEF et son combat pour les droits de la communauté LGBTQ


Cerveau, sexe, gènes… Sommes-nous vraiment programmés ? - popsciences.universite-lyon\nCCerveau, sexe, gènes… Sommes-nous vraiment programmés ?\nDans le cadre du cycle de rencontres « Et si on en parlait », retour sur la thématique explorée en novembre et décembre 2011 : Cerveau, sexe, gènes… Sommes nous vraiment programmés ? Retrouvez des articles, des images et des paroles de participants aux cafés « sciences et images » ainsi que la synthèse de la soirée-débat, sous forme d’articles.\nCafé « Sciences et images » : « Violence des enfants et délinquance : à la recherche de preuves scientifiques ? »\nCafé « sciences et images » : « Pubs, manuels scolaires, livres d’enfants… Où se cachent les stéréotypes Homme/Femme ? »\nCafé « sciences et images » : « Addictions, sexualité, obésité… Une affaire de gènes ? »


Observations de M. MaynialAvocat général | Cour de cassation\n>Observations de M. MaynialAvocat général\nLes syndicats représentatifs des maîtres de l’enseignement privé peuvent-ils désigner ces derniers en tant que délégués syndicaux dans les établissements d’enseignement privés sous contrat depuis l’entrée en vigueur de la loi n° 2005-5 du 5 janvier 2005 qui leur confère la qualité d’agents publics employés et rémunérés par l’Etat ?\nI. Affaire pendante devant le tribunal d’instance du XIIIème arrondissement de Paris\nDepuis le 29 juin 1995, Mme Y... est maître de l’enseignement privé qualifiée d’agent public (maître contractuelle). Elle exerce ses fonctions en sciences et techniques médico-sociales au sein du Groupe scolaire Saint-Vincent-de-Paul, établissement privé sous contrat d’association avec l’Etat (l’Etablissement).\nLe syndicat SNEC-CFTC (le Syndicat) ayant fait connaître à l’Etablissement qu’il la désignait en qualité de déléguée syndicale, l’Etablissement a fait connaître à cette dernière qu’il contestait la validité de sa désignation au motif qu’elle est agent public, par conséquent non titulaire d’un contrat de droit privé, puis a saisi le tribunal d’instance du XIIIème arrondissement de Paris aux fins de trancher cette contestation.\nL’Etablissement a sollicité de cette juridiction la saisine pour avis de la Cour de cassation "sur les nombreuses questions que l’entrée en vigueur de la loi du 5 janvier 2005 a suscitées".\nAu soutien de sa demande, soulignant le statut hybride des maîtres contractuels, l’Etablissement évoque "l’ambiguïté (est) née de l’interprétation de la Cour de cassation qui considère, en effet, selon une jurisprudence constante, que les maîtres contractuels sont liés à leur établissement par un contrat de travail". Il se dit favorable, au nom du principe de la parité entre les maîtres de l’enseignement privé et de l’enseignement public, à ce que s’applique aux premiers le droit syndical en vigueur dans la fonction publique tel que prévu par le décret du 28 mai 1982. Mais cette application est exclusive, selon lui, de toute désignation à des fonctions de délégué syndical auprès d’un établissement d’enseignement privé sous contrat. Car, interprétant la portée de la loi du 5 janvier 2005, muette sur ce point, et s’appuyant sur les travaux parlementaires, l’Etablissement estime que ce silence est le fruit non pas d’une omission, mais d’une volonté manifeste du législateur. Il retient en outre du fait que le statut des maîtres contractuels ne leur permet pas de recevoir le paiement des heures de délégation qu’ils ne sauraient être désignés en qualité de délégué syndical au sens du code du travail que le personnel relevant du droit privé.\nLe Syndicat, tout en exprimant sa réserve sur l’opportunité de saisir pour avis la Cour de cassation "dans la mesure où les arrêts les plus récents semblent suffisamment explicites sur sa doctrine" et, en tout état de cause, soulignant que la question sur les heures de décharge est étrangère au litige, s’en remet à la sagesse du tribunal d’instance sur l’opportunité de saisir pour avis la Cour de cassation.\nLa Fédération de la Formation et de l’Enseignement privé CFDT, intervenant volontaire, indique "qu’il (lui) apparaît opportun de saisir la Cour de cassation pour avis sur la question de droit dont la réponse détermine, non seulement l’issue du présent litige, mais encore celle de plusieurs litiges actuellement pendants ou à venir."\nSur l’avis proprement dit, s’appuyant sur les travaux parlementaires préparatoires au vote de la loi, cette organisation syndicale a estimé que le législateur n’a pas entendu exclure les maîtres contractuels de la possibilité d’être désignés comme délégués syndicaux.\nII. Affaire pendante devant le tribunal d’instance de Lyon\nM. X..., également maître contractuel en sciences économiques et sociales au collège Saint-Marc a été désigné par le Syndicat CFDT Enseignement privé du Rhône SEPR-PEP-CFDT en qualité de délégué syndical auprès de cet établissement.\nL’association Saint-Marc d’éducation chrétienne a informé cet enseignant qu’elle contestait sa désignation puis a saisi le tribunal d’instance de Lyon aux fins de faire droit à sa contestation.\nPar jugements des 18 et 29 août 2006, les tribunaux d’instance de Lyon, puis du XIIIème arrondissement de Paris relevant "que la question soulevée était une question de droit nouvelle, non encore tranchée par la jurisprudence et d’ores et déjà soumise à différents tribunaux de l’ordre judiciaire", ont adressé à la Cour de cassation la question suivante :\nLes maîtres de l’enseignement privé, que l’article 1er de la loi n° 2005 du 5 janvier 2005 (...) qualifie d’agents publics en précisant qu’ils sont employés par l’Etat, entrent-ils dans le champ d’application des dispositions de l’article L. 412-14 du code du travail relatives à la désignation des délégués syndicaux ?\nLes juridictions de l’ordre judiciaire peuvent saisir pour avis la Cour de cassation avant de statuer lorsqu’elles sont elles mêmes saisies d’une demande soulevant une question de droit nouvelle, présentant une difficulté sérieuse et se posant dans de nombreux litiges.\nEn l’espèce, les conditions d’ouverture de cette faculté légale sont remplies.\nEn effet, la question de droit est nouvelle. Elle présente une difficulté sérieuse en ce sens qu’elle a trait à la détermination du droit pour les organisations syndicales représentatives de désigner en qualité de délégué syndical un enseignant contractuel. La réponse à cette question intéresse, entre autres, quelque 110.000 maîtres contractuels et 7000 établissements privés sous contrat.\nEn outre, des contestations opposant les organisations syndicales parties à la procédure à des établissements privés sous contrat ont déjà été portées devant plusieurs tribunaux d’instance et la question de droit n’a pas encore été tranchée par la Cour de cassation.\nEn conséquence, une réponse à la question ainsi posée serait d’un intérêt certain pour la profession d’enseignant sous contrat, les organisations syndicales les représentant et les établissements privés sous contrat.\nAnalyse de la loi du 5 janvier 2005, dite loi CENSI, du nom de son rapporteur à l’Assemblée nationale et du premier des signataires de la proposition de loi\nLa proposition de loi CENSI relative à la situation des maîtres des établissements d’enseignement privés sous contrat avait pour objet de soustraire les établissements privés sous contrat (les Etablissements) de la charge incombant normalement à l’Etat en sa qualité d’employeur et, à cet effet, de dissiper toute ambiguïté sur la nature du statut des enseignants contractuels tout en veillant à ce que leurs droits à la retraite soient équitablement traités. Les signataires de la proposition de loi entendaient corriger ainsi une inégalité de traitement qui avait trait à la retraite de ces personnels qui ne bénéficiaient pas du régime de retraite des fonctionnaires tout en préservant l’équilibre économique des personnes de droit privé chargées de l’administration des établissements d’enseignement. L’examen de la loi montre que devant ces objectifs les autres aspects de la problématique s’estompaient.\nLe député M. Yves Censi, son rapporteur, n’a pas manqué de souligner la difficulté de concilier l’évolution des jurisprudences administrative et judiciaire, celle du Conseil d’Etat qui, dans son arrêt du 26 juin 1987 (arrêt Le lièvre), expose que le maître contractuel exécute une mission de service public et reçoit en contrepartie une rémunération de l’Etat et celle de la chambre sociale de la Cour de cassation qui considère que l’employeur direct du maître contractuel est l’établissement privé, que, par là-même, le salarié est soumis au directeur de l’établissement par un lien de subordination qui emporte le caractère privé du contrat. Il s’ensuivait, selon notre Cour, que la juridiction prud’homale était compétente pour connaître du contentieux du contrat de travail, peu important que le maître soit recruté, soumis en dernier ressort au pouvoir disciplinaire du recteur et rémunéré à titre principal par l’Etat.\nEn contrepoint des principes ainsi posés, la proposition de loi avait opté pour que le maître contractuel puisse être élu délégué du personnel et membre du comité d’entreprise. Mais la question était ouverte sur la possibilité pour cet agent public d’être désigné comme délégué syndical. D’où l’intérêt de l’avis sollicité.\nLors des débats, une député (Mme David, PC), s’inquiétant de cette différence d’approche, déposa un amendement tendant à garantir le plein exercice du droit syndical dans les établissements. Elle exposa que pour être délégué syndical, il faut faire partie de l’entreprise et ajouta : "si le contrat implicite de droit privé qui lie des enseignants à l’établissement disparaît, la nomination (du maître contractuel en qualité de délégué syndical) devient impossible" ; d’où l’amendement déposé visant à palier cette lacune.\nLe ministre de l’éducation lui demanda de retirer son amendement dans les termes suivants : "Pour répondre directement à la question, j’ajoute qu’un enseignant peut être délégué syndical".\nMme David lui répondit : "Puisque que M. le ministre m’assure qu’un délégué syndical -nous sommes bien d’accord qu’il s’agit d’un délégué syndical et non d’un délégué du personnel (M. le ministre acquiesce)- peut être nommé par son syndicat dans un établissement privé, je retire mon amendement".\nLe rapport d’information présenté part M. Censi le 5 octobre 2005 a confirmé ce point de vue sans ambiguïté :\n"La loi a donc explicitement prévu que :\n(...)-la désignation des délégués syndicaux restant, pour sa part, régie par les règles générales applicables aux agents publics."\nLa position exprimée par le ministre est d’ailleurs conforme aux termes du précédent rapport de M. Censi qui indiquait au sujet des maîtres contractuels :\n"Leurs titulaires doivent cependant continuer à bénéficier des institutions sociales et des droits qui sont les leurs à ce jour. (...) Ils pourront bénéficier de la représentation syndicale (...). En effet, comme les fonctionnaires détachés, l’exercice de leur activité professionnelle dans un établissement privé justifie qu’ils bénéficient de ces dispositions à défaut de dispositions équivalentes ou de réglementation établie sur ces points dans l’enseignement public... (Ils) pourront sans difficulté continuer à être désignés délégués syndicaux." Rapport Censi présenté à l’Assemblée nationale le 1er décembre 2004.\nAnalyse de la loi proprement dite\nLa loi CENSI dispose que les maîtres contractuels, "en leur qualité d’agent public, ne sont pas, au titre des fonctions pour lesquelles ils sont employés et rémunérés par l’Etat, liés par un contrat de travail à l’établissement au sein duquel l’enseignement leur est confié, dans le cadre de l’organisation arrêtée par le chef d’établissement (...)" (1)\nCette loi a modifié l’article L. 442-5 du code de l’éducation (pour l’enseignement général) et l’article L. 813-8 du code rural (pour l’enseignement rural) dispose en son alinéa 2 :"(...) (L’enseignement ) est confié, en accord avec la direction de l’établissement (...) à des maîtres liés à l’Etat par contrat. Ces derniers, en leur qualité d’agent public, ne sont pas, au titre des fonctions pour lesquelles ils sont employés et rémunérés par l’Etat, liés par un contrat de travail à l’établissement au sein duquel l’enseignement leur est confié, dans le cadre de l’organisation arrêtée par le chef de l’établissement, dans le respect du caractère propre de l’établissement et de la liberté de conscience des maîtres. Nonobstant l’absence de contrat de travail avec l’établissement, (ils) sont, pour l’application des articles L. 236-1, L. 412-5, L. 421-2 et L. 431-2 du code du travail, pris en compte dans le calcul des effectifs de l’établissement tel que prévu à l’article L. 620-10 du même code. Ils sont électeurs et éligibles pour les élections des délégués du personnel et les élections au comité d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail et au comité d’entreprise" (...)"\nLes maîtres contractuels : un statut sui generis\nLe maître contractuel est un agent public, mais non un fonctionnaire. Il n’est pas stricto sensu en position de mise à disposition, ni de détachement comme l’indiquait à tort le rapport précité puisqu’il n’a pas vocation à occuper un emploi au service de l’Etat. Il n’appartient pas à un corps de l’Etat susceptible de l’accueillir. En revanche, ses liens avec l’Etablissement sont, une fois encore, affirmés : il est tenu à l’égard de l’Etablissement à un devoir de loyauté, notion qui vise en particulier l’orientation spécifique de l’Etablissement. Il doit, au surplus, en respecter le règlement intérieur. La loi de 2005 a ainsi créé un statut sui generis.\nIl existe un lien entre ces enseignants et l’Etablissement puisqu’ils exercent "dans le cadre de l’organisation arrêtée par le chef d’établissement, dans le respect du caractère propre de l’établissement et de la liberté de conscience" qui reste la leur.\nL’une des conséquences de cette position originale est que si l’on devait refuser à ces agents publics la possibilité d’être désignés comme délégué syndical auprès de l’Etablissement, ils ne pourraient pas davantage recevoir de mandat syndical au sein d’une hypothétique administration d’origine de sorte qu’ils ne jouiraient que de libertés syndicales amoindries ; ce qui ne manquerait pas de soulever une interrogation sur la constitutionnalité d’une loi ainsi discriminant.\nMais est-il besoin d’insister sur le fait qu’une telle "capitis diminutio" ne repose nullement sur une disposition légale. Comment dès lors une liberté constitutionnelle pourrait-elle être tenue en échec par un silence de la loi ?\nAbordons la question sur un plan pragmatique. Nous sommes en présence de salariés qui consacrent leur temps et leurs efforts à l’activité essentielle de l’Etablissement qui consiste en la dispense d’un enseignement. Si l’on écartait les maîtres contractuels, quels seraient les salariés habilités à être mandatés par les syndicats ?\nIl s’agirait des personnels administratifs, de surveillance et d’entretien.\nLa thèse qui se propose de tirer toutes les conséquences de la qualité "d’agent public" du maître contractuel aboutirait au résultat selon lequel ces catégories, certes utiles mais dont les fonctions se situent en marge de l’objet social de l’Etablissement, fourniraient seules des candidats aux fonctions de délégué syndical. Elles seraient les seules à pouvoir débattre, pour le compte des organisations syndicales avec l’employeur des projets de réforme et de négocier des accords et d’une manière plus générale pour exercer sur les lieux du travail un droit reconnu par la Constitution (cf. article L. 412-1).\nCertes, d’un strict point de vue théorique, on peut comprendre que des agents publics affectés auprès d’une personne morale de droit privé ne soient pas désignés comme délégués syndicaux auprès de celle-ci. Mais c’est oublier que le corps enseignant des Etablissements est constitué de ce seul type de salariés (ou en très grande majorité) qui, davantage que les autres catégories, ont reçu la formation et acquis l’expérience leur conférant une légitimité suffisante pour nourrir un dialogue syndical enrichi avec l’Etablissement sur son coeur de métier.\nLa loi elle-même donne des signes d’appartenance des maîtres contractuels à l’Etablissement\nAinsi, le mandat de délégué syndical est évoqué à l’article L. 442-5 du code de l’éducation qui prévoit que "les professeurs sous contrat sont décomptés dans l’effectif qui détermine le seuil de 50 salariés pour leur mise en place". Ces dispositions assurent le rattachement des enseignants contractuels à l’Etat, tout en maintenant quelques rattachements dans la sphère du droit privé. Ce qui montre que la jurisprudence de la chambre sociale antérieure à la loi du 5 janvier 2005 avait des justifications sur lesquels le législateur n’a pas été estimé concevable de revenir. Certes, pour l’essentiel, il est mis un terme au concept de contrat de travail, d’où il résultait la superposition d’un contrat de droit public avec l’Etat et un contrat de travail de droit privé avec l’Etablissement.\nSur la question précise de la désignation en qualité de délégué syndical\nCe qu’indique la loi, c’est qu’au plan collectif, les maîtres contractuels sont pris en compte comme tout salarié dans une entreprise privée en ce qui concerne les seuils des effectifs et les droits collectifs qui y sont attachés pour le calcul des effectifs de l’Etablissement pour l’appréciation des seuils concernant les délégués du personnel, le comité d’entreprise, le CHSCT et les délégués syndicaux. Et, comme il vient d’être souligné, au plan individuel, ils peuvent exercer les mandats de délégué du personnel, de membre du CHSCT et du comité d’entreprise.\nMais surtout, on relève que si l’article L. 442-5 précité prévoit dans le décompte des seuils ces enseignants pour la désignation d’un délégué syndical tout en ne déterminant pas les conditions à remplir pour être désigné dans ces fonctions, c’est à notre sens parce qu’à la différence des délégués du personnel ou des membres du comité d’entreprise, ces fonctions procèdent d’un mandat accepté et non d’une candidature et d’une élection. Dès lors que la loi a fait entrer dans le calcul des effectifs les maîtres contractuels, ces derniers ont vocation à pouvoir être désignés.\nCette déduction se fonde, en outre, sur la nature même de la mission confiée aux délégués syndicaux, chargés de négocier des accords collectifs pour le compte de leur syndicat, des accords qui touchent à la vie concrète de l’établissement auquel le maître contractuel consacre sa vie professionnelle.\nAu demeurant, l’indépendance statutaire vis-à-vis de l’Etablissement (2) que confère le statut d’agent public ne peut que donner davantage de poids au maître contractuel pour tenir son rôle de négociateur syndical. Car, en même temps, ce salarié appartient à la collectivité des travailleurs au sein de l’Etablissement, peu important sa relation contractuelle avec ce dernier ; ce qui explique fort logiquement la décision du législateur de l’intégrer dans cette communauté pour le calcul des seuils.\nA l’appui de cette thèse, il y a lieu de se référer aux décisions de la chambre sociale qui énonce que si un salarié remplit les conditions requises pour être délégué du personnel, il remplit, par là-même, les conditions pour être désigné délégué syndical.\nOn peut ajouter deux arguments, l’un de principe et l’autre pratique.\nSur le plan des principes, les délégués syndicaux, les délégués du personnel et les membres du comité d’entreprise constituent ce que le livre IV du code du travail intitule entre autres "Les groupements professionnels, la représentation des salariés...". Ils constituent l’une des facettes indissociables de la défense des droits des travailleurs. Ils incarnent à la fois la défense des droits des travailleurs au travers des organisations syndicales représentatives et les institutions représentatives du personnel au sein de l’entreprise. Dès lors qu’une loi ouvre le droit à une catégorie précise de personnels qui travaille dans l’entreprise d’accéder aux fonctions de délégué du personnel et de membre du comité d’entreprise, la chambre sociale n’a pas retenu d’arguments de principe qui s’opposeraient à ce qu’ils puissent être également délégués syndicaux.\nParmi les arguments pratiques en sens contraire, on peut avancer que si la loi CENSI renverse le rapport de force entre le rattachement au droit public et le rattachement au droit privé, elle limite le rattachement de ce travailleur à la Puissance Publique aux "fonctions pour lesquels ils sont employés et rémunérés par l’Etat". Ce qui, en pratique, signifie qu’ils peuvent exercer d’autres fonctions pour lesquelles ils sont rémunérés par l’Etablissement.\nSi, par impossible, l’on devait considérer que le maître contractuel ne pouvait pas être délégué syndical au titre de ses fonctions rémunérées par l’Etat, ne pourrait-il pas l’être au titre d’autres fonctions ? Mais cette distinction obligerait alors le juge à se livrer à un examen précis qui le conduirait, au cas par cas, à autoriser ou refuser une telle délégation syndicale. Dans cette recherche, il importerait peu que ce salarié de type "sui generis" ne travaille que marginalement dans une relation de droit privé. En effet, dès lors qu’un travailleur a la qualité de salarié de l’entreprise, il n’appartient qu’aux organisations syndicales d’apprécier si celui-ci ne travaillant pas en permanence dans l’entreprise sera en mesure d’accomplir sa mission syndicale (3).\nMais une telle dualité de statut ne manquerait pas de susciter d’autres sources de contentieux nourries de l’inégalité de traitement réservée aux maîtres contractuels selon qu’ils exécutent ou non des tâches complémentaires pour le compte de l’Etablissement. Ce qui pourrait être de nature à inciter ce dernier à ne donner aucune fonction ne relevant pas strictement du contrat de travail de droit public, même au risque de porter préjudice à son projet éducatif.\nLe maître contractuel salarié dans l’entreprise\nIndépendamment du débat sur les effets du contrat de l’agent public avec l’Etat, l’article L. 412-14 du code du travail qui prévoit que "le ou les délégués syndicaux doivent travailler dans l’entreprise depuis un an au moins".\nL’évolution du droit social en ce domaine montre que ce qui, aujourd’hui, est mis en exergue, c’est la situation de fait pourvu qu’elle fasse apparaître que le salarié est étroitement associé au destin de l’entreprise où il travaille. C’est d’ailleurs pourquoi le maître contractuel est soumis au règlement intérieur de l’établissement.\nA titre d’illustration de cette évolution, l’article L. 423-7 du code du travail relatif aux délégués du personnel énonce que sont électeurs "les salariés ayant travaillé dans l’entreprise" et non pas les salariés de l’entreprise. Il s’ensuit que "lorsque les circonstances font apparaître l’existence d’un lien de subordination avec l’entreprise d’accueil, le salarié "détaché" peut être inscrit sur les listes électorales" de sorte qu’il bénéficie de la double qualité d’électeur (4)\nLa même question s’était posée à propos de la faculté pour des agents de la fonction publique travaillant au sein d’une société de droit privé sous le régime de la mise à disposition, qui restent à ce titre gérés par leur corps d’origine, pour déterminer s’ils étaient électeurs et éligibles au comité d’entreprise de cette entreprise.\nLa chambre sociale (5) a considéré que ces fonctionnaires, au cours de cette période de mise à disposition, étaient intégrés à la communauté des travailleurs de l’entreprise d’accueil et pouvaient se prévaloir de la qualité de salarié pour l’expression au sein de celle-ci des droits qui y sont attachés. Dès lors, ils sont électeurs et éligibles pour les élections des membres du comité d’entreprise, car cet organe a vocation à prendre en compte les intérêts de tous les salariés dans l’entreprise quel que soit leur statut.\nDeux questions écrites ont été posées sur des sujets proches\nLe gouvernement a émis deux avis en apparence peu conciliables. Ainsi (6) le garde des sceaux, dans une réponse du 4 avril 2006, a indiqué que "les maîtres contractuels sont considérés comme des agents publics relevant des juridictions administratives, (qu)il en résulte une impossibilité pour les intéressés d’être électeur et éligible aux conseils de prud’hommes".\nIl faut interpréter cette réponse reflétant le principe selon lequel ces salariés sont des agents contractuels soumis au droit public et en particulier à celui de la fonction publique sous réserve d’une dérogation légale ou réglementaire ; mais c’est précisément le cas des fonctions au comité d’entreprise ou de délégué du personnel. Ce qui éclaire la portée de la réponse à la question posée par M.Yvan Lachaud au ministre de l’éducation :\n"S’agissant des heures de délégation syndicale, l’article 1er (de la loi) dispose que, nonobstant l’absence de contrat de travail avec l’établissement, les maîtres continuent à bénéficier et à exercer leurs droits syndicaux et sociaux conformément à ce qui leur est déjà reconnu".\nL’emploi de l’adverbe "nonobstant" et du verbe "continuer" ne peut que renvoyer aux règles relatives aux mandats dont les maîtres sont susceptibles d’être investis notamment en tant que délégués syndicaux.\nLes commentateurs de la loi de 2005\nLes commentateurs de la loi de 2005 semblent pencher en faveur de l’admissibilité des maîtres contractuels à occuper les fonctions de délégué syndical.\nAinsi M. Bernard Toulemonde (7) note :\n"des agents publics empruntant au droit du travail\nNonobstant l’absence de contrat de travail (de droit privé), la loi maintient expressément l’existence des institutions représentatives des personnels et les modalités d’exercice du droit syndical telles que prévues par le code du travail. Ce faisant, sur ce point, elle consacre et donne valeur législative à la jurisprudence de la Cour de cassation. Ainsi les maîtres contractuels restent comptés dans les effectifs déclenchant l’institution des délégués du personnel, les CHSCT, les comités d’entreprise ; ils y sont électeurs et éligibles ; ils sont inclus dans la masse salariale servant de base à la subvention de l’employeur. Ils bénéficient de ces institutions dans les conditions de droit commun".\nPlus précisément, M. Antony Taillefait, dans la même revue, relève que "là aussi, l’égalisation des conditions avec les enseignants des établissements publics a été écartée par amendement à la proposition de loi initiale". En dépit de l’absence de contrat de travail avec l’établissement privé, la loi CENSI a prévu que les maîtres continueraient à bénéficier des institutions sociales et des droits qui sont les leurs à ce jour. Seule réserve de ce nouveau statut en faveur du droit public : "la compensation du temps de représentation des enseignants délégués syndicaux délégués du personnel ou membres du comité d’entreprise. (Ils) ne percevront plus de rémunération pour les heures de délégation du fait de l’existence du système de décharge accordé par l’Etat et géré globalement par les syndicats."\nNous sommes d’avis que les maîtres de l’enseignement privé mentionnés à l’article 1er de la loi n° 2000-5 du 5 janvier 2005 entrent dans le champ d’application des dispositions des articles L. 412-4 et suivants du code du travail relatives à la désignation des délégués syndicaux et, en conséquence, que les syndicats représentatifs des maîtres de l’enseignement privé peuvent désigner leurs délégués syndicaux dans les établissements d’enseignement privés sous contrat parmi cette catégorie de personnels depuis l’entrée en vigueur de la loi n° 2005-5 du 5 janvier 2005 qui leur confère la qualité d’agents publics employés et rémunérés par l’Etat.\n1. Article L. 442-5\n(Loi nº 2005-5 du 5 janvier 2005, art. 1 Journal officiel du 6 janvier 2005, en vigueur le 1er septembre 2005)\nLes établissements d’enseignement privés du premier et du second degré peuvent demander à passer avec l’Etat un contrat d’association à l’enseignement public, s’ils répondent à un besoin scolaire reconnu qui doit être apprécié en fonction des principes énoncés aux articles L. 141-2, L.. 151-1 et L. 442-1.\nLe contrat d’association peut porter sur une partie ou sur la totalité des classes de l’établissement. Dans les classes faisant l’objet du contrat, l’enseignement est dispensé selon les règles et programmes de l’enseignement public. Il est confié, en accord avec la direction de l’établissement, soit à des maîtres de l’enseignement public, soit à des maîtres liés à l’Etat par contrat. Ces derniers, en leur qualité d’agent public, ne sont pas, au titre des fonctions pour lesquelles ils sont employés et rémunérés par l’Etat, liés par un contrat de travail à l’établissement au sein duquel l’enseignement leur est confié, dans le cadre de l’organisation arrêtée par le chef d’établissement, dans le respect du caractère propre de l’établissement et de la liberté de conscience des maîtres.\nNonobstant l’absence de contrat de travail avec l’établissement, les personnels enseignants mentionnés à l’alinéa précédent sont, pour l’application des articles L. 236-1, L. 412-5, L. 421-2 et L. 431-2 du code du travail, pris en compte dans le calcul des effectifs de l’établissement, tel que prévu à l’article L. 620-10 du même code. Ils sont électeurs et éligibles pour les élections des délégués du personnel et les élections au comité d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail et au comité d’entreprise. Ils bénéficient de ces institutions dans les conditions prévues par le code du travail. Les rémunérations versées par l’Etat à ces personnels sont prises en compte pour le calcul de la masse salariale brute, tel que prévu à l’article L. 434-8 du même code, et la détermination du rapport entre la contribution aux institutions sociales et le montant global des salaires, mentionné à l’article L. 432-9 du même code.\nL. 236-1 est relatif aux comités d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail\nL. 412-5 (relatif à l’exercice du droit syndical dans les entreprises), L. 421-2 (délégué du personnel) et L. 431 -2 (comité d’entreprise), concerne la détermination des effectifs et renvoie pour ce faire aux articles L. 629-10 et L. 620-11\n2. Soc., 4 février 2004, Bull. 2004, V, n° 37 à 39 : Il résulte de la combinaison des articles L. 412-11, L. 412-14, L. 423-8, L. 423-9 du code du travail qu’un salarié élu délégué du personnel remplit par là-même les conditions d’ancienneté et de présence dans l’entreprise pour être désigné délégué syndical dans un établissement.\n3. Soc.,17 juillet 1996, Bull. 1996, V, n° 295\n4. Ass.plén., 29 février 1980, Bull. 1980, A.P., n° 2 ; Soc., 7 juillet 1981, Bull. 1981, n° 663\n5. Soc., 23 mai 2006, pourvoi n° 05-60.119\n6. Question écrite du 5 mars 2005 par M. Marc Francina\n7. ADJA, chroniques, p.478 "les maîtres des établissements d’enseignement privés entre droit public et droit privé : une hybridation législative


Non classé – Page 2 – Gaillonactu.fr\nLe Cinéma Grand Forum de Gaillon ré-ouvrira ses portes le mardi 15 décembre prochain !\nL’Association gaillonnaise Divercité et le Théâtre des Coteaux s’étaient emparés du sujet avec talent dans leur pièce « Coups de Torchons ». Vous pouvez les retrouver en DVD. Pas besoin d’attestation pour fuir la violence familiale. Mais pour vous aider, il faut en parler : la Mairie et son CCAS, l’Espace Condorcet, la gendarmerie ou la police municipale peuvent vous accueillir. Que vous soyez femme, maman ou enfant, n’hésitez pas à les contacter.\n[GAILLON LE MARDI, C’EST MARCHÉ]\nToujours marché alimentaire pour ce nouveau mardi confiné !!! Nos commerces tiennent bon : découvrez toutes les nouveautés dans leurs vitrines. Aidez-nous à conserver notre coeur de ville, notre coeur de vie.\n[DES BOUCHES D’ÉGOUTS BIEN DÉGOUTÉES]\nL’agglomération Seine-Eure et Gaillon se sont associées pour passer ce message : pas de mégots dans le caniveau, pas de masques dans les flaques, pas d’huile dans la Ravine. Tous ensemble, nous pouvons respecter notre ville.\nCompte-rendu Conseil Municipal – mardi 17 novembre 2020\nCR CM 17nov2020\n[LUMIÈRES SUR LA VILLE]\nOn profite d’être éblouis par nos illuminations pour renforcer notre Amour Propre à Gaillon. Nos services de nettoyage sont actifs et nous devons être tous concernés. Passons le message. La ville s’engage à relayer vos initiatives citoyennes de grand nettoyage, vos balades propreté. Bravo à celles et ceux qui s’engagent.\n[ANIMATION FRUITS ET LÉGUMES À L’ÉCOLE DE L’ORIENNE]\nDernièrement, les élèves de l’école de l’Orienne ont pu profiter d’une animation autour du thème « Fruits et Légumes » grâce à l’intervention d’un représentant du Syndicat Fruits et Légumes Frais. Autour des mascottes Frutti et Veggi, les enfants ont pu, en jouant, comprendre que ces aliments sont plus qu’importants pour leur santé !\n[NOTRE KILOMÈTRE À GAILLON]\nPas besoin d’aller loin : à Gaillon, la campagne est dans la ville. La ville est belle, la vie est belle.\n[GAILLON A SON ROMAN, GAILLON A SA LIBRAIRIE]\nPour Noël, un livre à offrir à Mamie ou à notre adolescent : pourquoi pas une intrigue autour du château de Gaillon écrite par une Gaillonnaise et qui vient de paraître ? Ou un livre ancien, une BD de la collection de la librairie du Mercure ? En achetant à Gaillon, vous ferez doublement plaisir !


Une société suisse qui risque une action civile en droit de la concurrence à l’étranger peut désormais introduire une action en constatation négative en Suisse | Notes de jurisprudence\nLes actions civiles en droit de la concurrence sont plus fréquentes à l’étranger qu’en Suisse. Les entreprises exportatrices peuvent être confrontées à de telles actions à l’étranger, parfois sans pouvoir choisir le for. Sauf lorsque l’entreprise suisse est menacée d’une telle action et souhaite ainsi se défendre dans son pays, en demandant à son juge de constater qu’il n’y a pas de violation du droit (étranger) de la concurrence. Or, la jurisprudence suisse est très restrictive en matière d’action en constatation, ce qui peut désavantager les entreprises suisses par rapport aux clients et concurrents européens.\nLe Tribunal fédéral, dans un arrêt du 14 mars 2018 (4A_417/2017), ouvre la possibilité aux sociétés suisses qui risquent une action à l’étranger d’introduire une demande en constatation (ou en déclaration) négative en Suisse. L’intérêt de l’entreprise à s’assurer d’un for en Suisse par l’introduction d’une action en constatation est confirmé en matière internationale, sous réserve des cas d’abus de droit. La Suisse n’étant pas connue pour la lenteur de ses procédures, il n’y a pas lieu de craindre la pratique d’«actions torpilles».\nDans le cadre du développement du contentieux civil en matière de droit de la concurrence dans les pays de l’Union européenne, ce changement de jurisprudence permet aux entreprises suisses d’être sur un pied d’égalité avec leurs cocontractants et concurrents européens. En étant réactives, elles peuvent donc tenter d’attraire leurs adversaires en justice en Suisse.\nGéoblocage: règlementation européenne visant à contrer le blocage géographique


Bonne nouvelle pour GEPSA Institut ! – GEPSA\nGEPSA > News > Bonne nouvelle pour GEPSA Institut !\nBonne nouvelle pour GEPSA Institut !\nComments Off on Bonne nouvelle pour GEPSA Institut !\nGEPSA Institut renouvelle sa collaboration avec le Conseil Régional d’Ile de France\nA l’issue d’une procédure d’Appel d’Offre lancée en janvier, GEPSA Institut a vu le Conseil Régional d’Ile de France lui renouveler sa confiance dans le cadre du programme de formation professionnelle des 4 prochaines années mené dans les établissements pénitentiaires franciliens.\nLes formateurs de GEPSA Institut vont intervenir d’ici fin 2020 dans les domaines du bâtiment, de la restauration et de la propreté, auprès des personnes détenues désireuses d’obtenir un Titre Professionnel. En complément aux enseignements techniques, GEPSA Institut déploie également des modules de compétences transverses, augmentant ainsi l’employabilité des stagiaires.


Célébration - Il était une fois le cinéma\nCritiques > Célébration\nEnfin un documentaire sur le « vrai » Yves Saint Laurent et, en creux, sur Pierre Bergé en marionnettiste.\nUn documentaire précieux\nAprès deux biopics sur le célèbre couturier, Saint Laurent de Bertrand Bonello et Yves Saint Laurent de Jalil Lespert, tous deux sortis en 2014, Olivier Meyrou, ancien de la Fémis et lauréat de la Villa Médicis hors les murs (à New York), nous propose maintenant un beau documentaire, habité et fantomatique à la fois, sur les derniers mois du règne de ce prince de la haute couture. Après la mort du créateur, Pierre Bergé son Pygmalion, a vendu les locaux de l’avenue Marceau où était située la maison de couture. Ces locaux maintenant désertés font penser, malgré eux, aux décors du film de Paul Thomas Anderson, Phantom Thread (2017), comme si toutes les maisons de couture avaient au fond la même âme. Quelque chose entre le décor de théâtre, puisque souvent les protagonistes de cette comédie humaine y font des apparitions, cachés derrière des rideaux, et une petite entreprise familiale qui ne connaît pas la crise.\nDes personnages proustiens\nAprès avoir réalisé Zelda, un documentaire sur la directrice de la marque YSL aux États-Unis, Connie Uzzo, cette femme hors convention lui proposera, à l’issue de la projection, de rencontrer Pierre Bergé avec qui il tissera des liens qui lui permettront en effet de pénétrer dans ce monde secret et délicat, celui de la mode et de ses effets pervers. Pourtant, en installant sa caméra dans la prestigieuse maison, Olivier Meyrou reste cependant très discret et c’est justement cette discrétion qui lui permet de nous dévoiler des instantanés que personne d’autre que lui n’auraient pu saisir car on voit qu’il a bien la bénédiction de Pierre Bergé, marionnettiste, manipulateur, aux airs de mondain à la de Funès, se mettant dans des colères noires, et présent sur tous les fronts, des défilés aux préparatifs de collection.\nIl n’y a que dans le bureau d’Yves Saint Laurent, lorsqu’il dessine ses croquis, que Pierre Bergé n’est pas présent, et encore… Le film débute d’ailleurs par cette solitude du créateur, lorsqu’on voit les mains du couturier dessiner ses derniers modèles dans le calme de son studio. Le film alterne d’ailleurs savamment le noir et blanc avec la couleur, pour donner à voir dans ces deux personnages qui se complètent et se défient, Yves Saint Laurent et Pierre Bergé, comme deux personnages proustiens, l’un tout en gesticulations et bravades justement souvent filmé en couleurs parce qu’il est dans la vie et le monde, et l’autre timide et réservé, imposant le silence et la retenue à son personnel, tout à son admiration pour l’homme et le génie qu’il semblait être. Cette dualité se fait sentir notamment dans la belle scène de l’anniversaire d’Yves, lorsqu’à la magnifique table dressée pour la circonstance, Pierre Bergé, de face, s’adresse à l’auditoire, notamment Yves Saint Laurent, de dos. Cette séquence en dit long sur les relations entre les deux hommes, qui furent aussi amants.\nC’est un très beau documentaire, tout en finesse et discrétion, qui vole des instants de vie et propose des photogrammes d’un monde maintenant disparu, celui des couturiers et de leur maison de couture. On retiendra les images en noir et blanc de la rencontre à New York entre Yves Saint Laurent et la journaliste Janie Samet, dans un savant clair obscur devant une fenêtre ouverte sur la ville. Ou encore, la préparation et le défilé du célèbre Pyramidion, ou le dernier défilé très émouvant dans la maison de couture. Mais aussi la main d’Yves Saint Laurent tenant un crayon Staedtler et dessinant, lentement mais sûrement. On retiendra aussi les petites mains visitant la maison maintenant délaissée, ou ces mannequins qui se tiennent dans l’ombre, de même que les visites incessantes du mannequin vedette de l’époque, Laetitia Casta. Pierre Bergé regardant le jardin de l’hôtel particulier par la fenêtre. Et surtout les admirables plans sur le bouledogue français, Moujik, aux pieds de son maître qui n’est jamais « ni tout à fait le même, ni tout à fait un autre », sorte de mascotte du créateur et de sa maison de couture célèbre dans le monde entier.\nRéalisateur : Olivier Meyrou\nActeurs : pierre bergé, yves saint laurent\nDurée : 73 mn


L'actrice et réalisatrice Nadine Labaki - RFI\nNadine Labaki avec le Prix du Jury pour son film « Capharnaüm ». REUTERS/Eric Gaillard\nElle est actrice, réalisatrice, scénariste. Avec Capharnaüm, elle signe un film incroyable, Prix du jury au dernier festival de Cannes. Nadine Labaki est notre invitée culture aujourd’hui. Capharnaüm, ou l’histoire d’un enfant des rues de Beyrouth.\n2. «Et maintenant on va où?», de Nadine Labaki\nLe film «La mort du Dieu serpent» au cinéma


Sur le radar: trois questions à Luther Konadu | Le Devoir\nArts visuels Sur le radar: trois questions à Luther Konadu\nSur le radar: trois questions à Luther Konadu\nPhoto: Galerie SBC Luther Konadu\nVotre installation, Portraiture en gestuelles, est un patchwork très construit de photos de jeunes Noirs et d’images de textes qui font référence au genre du documentaire, mais sans vraiment en être un… pourquoi cette tension ? Notre idée du monde serait-elle une construction qui n’est pas toujours vraie ?\nLa photographie documentaire a toujours été axée sur l’objectivité et la présentation des choses, des lieux, des communautés tels qu’ils seraient, sans aucune médiation. J’utilise cette façon de faire pour parler plus largement de la manière dont les représentations à travers les photographies sont toujours une version partielle ou une réduction de la façon dont les choses sont ou existent réellement. Je pense que parce que nous vivons dans un monde saturé d’images, il est facile que notre compréhension du monde soit influencée par celles-ci. Et cela peut être problématique.\nPourquoi travaillez-vous avec des répétitions et des variations subtiles d’images ?\nJe veux qu’en regardant mes images, les spectateurs n’en croient pas leurs yeux ou devinent un peu comment ils comprennent les images. C’est ma façon de ralentir le processus d’assimilation des images et leur relation les unes avec les autres. Plus important, je considère mon projet photo comme un processus en devenir, un moyen de faire des portraits en continu, à travers le temps et non grâce à des images limitées à un instant précis. Donc, une image ne suffit pas, elle doit s’ajouter à d’autres images.\nVos photos parlent-elles de l’échec de l’image à transformer véritablement la société ?\nOui, je tiens à souligner que les photographies ne font pas ce que nous pensons qu’elles font. En raison de la façon dont les photographies imitent directement et apparemment la réalité, il est facile d’accepter comme vrai ou factuel ce que nous y voyons et de simplement passer à l’image suivante ou de décider que ce que nous y voyons est l’entière réalité. J’aime montrer des photographies comme des captations insuffisantes de la réalité ou de nos expériences de vie. Elles apparaîtront toujours comme une infime fraction de quelque chose de plus complexe et en mouvement.


Rbc banque royale du canada rbc m\nBanque royale en direct rbc st laurent Pour les opérations bancaires courantes de votre entreprise Site standard RBC Banque en direct à l’entreprise et l’appli Mobile RBC 1. Une solution en ligne standard et une solution mobile qui permettent la gestion financière simple pour les activités commerciales peu complexes Quels que soient vos besoins, RBC Banque Royale a une vaste gamme de produits, services et outils bancaires aux particuliers à vous offrir pour vous aider à gérer vos finances, à épargner pour la retraite, à acheter une maison et bien plus encore.\nHOME » rbc queensway » Rbc banque royale du canada\nRbc banque royale du canada rbc queens plate\n, TSX : RY, NYSE : RY) et ses filiales exercent leurs activités sous la marque principale RBC Groupe financier. La Banque royale du Canada est la plus importante banque à charte du Canada en matière d'actifs et de capitalisation boursière, et elle est l'une des principales sociétés de services financiers diversifiés en Amérique du Nord. RBC a été fondée à Halifax en 1864, sous le nom de Merchants Bank. Elle change de dénomination en 1869 pour prendre le nom de Merchants Bank of Halifax, avant de nouveau changer de nom en 1901 pour Royal Bank of Canada. En 1869, Merchants Bank of Halifax obtient une charte fédérale. Puis dans les décennies 1870 et 1880, la banque étend son activité dans les Provinces maritimes. Merchants Bank of Halifax fusionne en 1910 avec Union Bank of Halifax, puis avec Traders Bank of Canada en 1912, avec Banque de Québec en 1917, avec Northern Crown Bank en 1918 et avec Union Bank of Canada en 1925. Elle fait construire un nouveau gratte-ciel rue Saint-Jacques entre 1926 et 1928. L'Édifice de la Banque Royale abritera son siège social de 1928 à 1962 alors qu'il est déménagé à la Place Ville-Marie. En 1961, RBC installe son premier ordinateur, le premier d'une banque canadienne. À la suite de la montée du nationalisme québécois des années 1960 et 1970, la RBC entreprend de déménager la direction des opérations à Toronto. Le siège social demeure officiellement à Montréal, RBC y étant incorporé, quoique toutes les décisions soient maintenant prises dans la Ville-Reine. En 2000, ses activités dans les cartes de débit et crédit fusionnent avec celles de Banque de Montréal pour former Moneris Solutions. En 2006, RBC Dexia Investor Services, une co-entreprise est créée avec Dexia sur l'investissement institutionnel. En 2015, RBC acquiert la participation de 50 % dans cette filiale, qui est renommée RBC Investor Services. En juin 2011, PNC acquiert pour 3,45 milliards de dollars les activités de banques de détails aux États-Unis et pour 165 millions de dollars les activités de cartes de crédits aux États-Unis de Banque royale du Canada. Ces activités représentent alors 426 agences, desservant 900 000 clients, notamment en Caroline du Nord, Alabama, Géorgie, Floride RBC offre des services bancaires aux particuliers et aux entreprises, des services de gestion de patrimoine, d'assurance, de banque d'investissement et de traitement des opérations financières. La banque compte environ 81 000 employés et plus de 17 millions de clients (particuliers, entreprises et organismes du secteur public) en Amérique du Nord et dans 30 pays (novembre 2006). Sous la bannière RBC Bank, RBC offre des services bancaires aux particuliers et aux entreprises, des services d'assurance, de courtage traditionnel, de même que des services bancaires à la grande entreprise et de banque d'investissement à environ 1,5 million de clients. Le siège de RBC Bank est situé à Raleigh, en Caroline du Nord. RBC Bank a été créée en 2001 sous la raison sociale RBC Centura avant de changer son nom en 2008. RBC fournit aux grandes entreprises des services bancaires ainsi que des services de banque d'investissement, de financement des opérations commerciales, de correspondance bancaire, de trésorerie et de garde. Elle offre aussi des services de réassurance aux clients institutionnels et commerciaux ainsi que des services de gestion privée aux particuliers. RBC possède un réseau de banque de détail dans les Antilles. En Europe, en Amérique du Sud et au Moyen-Orient, elle offre des services de gestion privée, de planification successorale internationale et de gestion de patrimoine adaptés aux particuliers ayant un patrimoine net élevé, aux investisseurs avertis ainsi qu'aux grandes entreprises et aux clients institutionnels. RBC offre également des services de banque d'investissement, des services liés aux marchés financiers, des services de réassurance, des services de garde de titres et des services de financement des opérations commerciales. Si l’incertitude prédomine pour bien des choses à l’heure actuelle, il ne devrait pas en être de même pour la gestion de votre argent. C’est pourquoi nous offrons SécurÉpargne, un produit qui vous offre la flexibilité d’un compte d’épargne, la sécurité d’un certificat de placement garanti (CPG), ou les deux, pour vous aider à composer avec les marchés actuels en toute confiance. 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L’offre s’applique uniquement aux dépôts effectués dans un compte Épargne @ intérêt élevé admissible jusqu’à six mois (180 jours) suivant la date de son ouverture (« période promotionnelle »), jusqu’à concurrence de 1 000 000 $. Le taux d’intérêt promotionnel de 2,25 % pour les 90 premiers jours suivant l’admissibilité à l’offre est le résultat du calcul suivant : taux d’intérêt ordinaire de la Banque Royale (0,05 % le 24 avril 2020) plus taux d’intérêt bonifié initial (2,20 % le 24 avril 2020). Le taux d’intérêt promotionnel de 1,00 % pour les 90 jours subséquents est le résultat du calcul suivant : taux d’intérêt ordinaire de la Banque Royale du Canada (0,05 % le 24 avril 2020) plus taux d’intérêt bonifié subséquent (0,95 % le 24 avril 2020). Le taux d’intérêt ordinaire, le taux d’intérêt bonifié initial et le taux d’intérêt bonifié subséquent sont des taux annualisés, calculés quotidiennement et versés mensuellement (sous réserve de certaines exceptions). À la fin de la période promotionnelle, uniquement le taux d’intérêt ordinaire s’appliquera à tous les soldes. Pour voir la définition des termes clés et connaître toutes les conditions qui s’appliquent à cette offre, veuillez visiter L’offre et les taux d’intérêt peuvent changer sans préavis. Dans le cadre de la présente Offre de taux d’intérêt sur ouverture de compte Épargne @ intérêt élevé RBC et de tout matériel de marketing connexe, toute référence à une période de trois mois correspond à une période de 90 jours civils et toute référence à une période de six mois correspond à une période de 180 jours civils, peu importe le nombre de jours civils compris dans la période donnée de trois mois civils. Obtenez un taux promotionnel garanti de 1,25 % sur votre placement pendant 12 mois à l’achat d’un CPG RBC encaissable à un an d’un montant minimum de 1 000 $. Les intérêts sont versés mensuellement, semestriellement ou à l’échéance. Le taux promotionnel indiqué est calculé sur une base annuelle et peut changer en tout temps. Taux applicables aux soldes de particulier seulement (nouveaux achats et renouvellements ; et soldes de comptes non enregistrés). Pour de plus amples renseignements sur les produits, visitez solde minimum de 1 000 $ doit être conservé en tout temps. Aucun intérêt n’est versé si le placement est encaissé au cours des 29 premiers jours. L’intérêt est calculé quotidiennement sur le solde de clôture créditeur et est versé mensuellement. Les intérêts sont calculés tous les jours dans le cas d’un rachat anticipé avant 12 mois, à condition que le placement soit conservé pendant au moins 30 jours. Les taux d’intérêt sont sujets à changement en tout temps sans préavis. Nous vous recommandons de consulter d’abord le Localisateur de succursale pour vérifier que la succursale de votre choix est bien ouverte et pour en connaître ses heures d’ouverture. Rbc banque royale du canada rbc ira needles Explore the personal and business financial services and products that RBC offers to individuals, small businesses and commercial clients in Canada. La Banque en direct Achetez et gérez votre CPG en direct. Les clients de RBC Banque Royale peuvent maintenant acheter des CPG non enregistrés, modifier les instructions à l'échéance et changer les coordonnées de versement des intérêts par voie électronique ! Les clients de RBC Banque Royale peuvent maintenant acheter des CPG non enregistrs, modifier les instructions l'chance et changer les coordonnes de versement des intrts par voie lectronique ! Il suffit d'effectuer quelques tapes simples pour modifier son compte CPG non enregist ou y cotiser par l'intermdiaire de Banque en direct : Pour acheter d'autres CPG en direct ou modifier un CPG non enregistr, vous devez tre inscrit Banque en direct et possder un compte CPG. 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Nous offrons également des assurances habitation, vie, maladie, voyage et plus encore. Vous pourrez ainsi bénéficier de rabais multiproduits et d’un service personnalisé. Service fourni par Aviva, Compagnie d’Assurance Générale. Lorsque vous choisissez de vous prévaloir du service voiturier, vous acceptez que votre véhicule soit réparé par un des fournisseurs du programme de fournisseurs privilégiés. Dans certaines situations, un camion plate-forme peut ne pas être la solution appropriée.


BISCHHEIM Bischheim (67800)\nNouveauté Maps Immobilier.\nA 2 pas du Lycée Marc Bloch, idéalement placée, maison sur sous-sol total de 122m² habitables; comprenant entrée, chambre, séjour/salon de 31m² , cuisine avec son coin repas 14m² donnant sur une agréable terrasse de 33m² couverte et exposée ouest, wc. A l'étage 2 chambres, débarras, salle de bain, wc. Comble au-dessus. Au sous-sol, 4 pièces (chaufferie, cellier, cave, atelier). En extension, sous la terrasse : 2 garages. Terrain arboré et clos avec petite dépendance. L'ensemble sur 5.33 ares. Rare sur le secteur. A voir absolument. Pour les visites: Laurent MATHIA 06.63.95.09.98\nMontant estimé des dépenses annuelles d'énergie de ce logement pour un usage standard est compris entre 2 840 € et 3 920 € . 2021 étant l'année de référence des prix de l'énergie utilisés pour établir cette estimation.


Accueil Actu Sciences et Tech En Provence, un reptile volant de 72 millions d'années découvert\nIllustration du ptérosaure, découvert sur le site paléontologique de Velaux-la-Bastide-Neuve Crédit : @Mazan 2018 pour Palaios\nParmi les ptérosaures (qui ne sont ni des oiseaux, ni des dinosaures), la famille des azhdarchidés regroupe les plus imposants reptiles volants. Et c'est l'un de ces fossiles, qui date du Crétacé (-145 à -65 millions d'années), qui a été mis à jour sur le site de la Bastide Neuve à Velaux (Bouches-du-Rhône).\nCe sont les restes les plus complets pour cette période en Europe : le fossile d'un ptérosaure vieux de 72 millions d'années a été découvert par Romain Vullo (université de Rennes), Xavier Valentin et Géraldine Garcia (université de Poitiers), Pascal Godefroit (Institut royal des sciences naturelles de Bruxelles) et Aude Cincotta (université de Namur).\nL'étude, publiée dans la revue Journal of Vertebrate Paleontology fait état de différents ossements qui appartiendraient tous au même individu. D'une taille totale d'environ 4,5 mètres, il n'avait pas encore atteint sa taille adulte. Les chercheurs estiment qu'il aurait pu atteindre les 6 mètres d'envergure.\nDivers éléments squelettiques du ptérosaure Crédits : Romain Vullo | Date : 05/11/2018\nL'équipe de paléontologues en action sur le gisement de Velaux-la-Bastide-Neuve Crédits : Xavier Valentin | Date : 05/11/2018\nBaptisée Mistralazhdarcho maggii, cette nouvelle espèce aurait des ressemblances troublantes avec une autre espèce, découverte au Maroc. Une "étrange lame osseuse" située dans la mâchoire de ces reptiles n'a pas encore trouvé d'explication : "La fonction d'une telle structure, même si elle semble avoir été liée à un régime alimentaire spécialisé, demeure encore mystérieuse", précisent les auteurs de l'étude dans un communiqué.\nÀ 18 km de la ville d'Aix-en-Provence et 35 km de Marseille, ce site paléontologique, découvert dans les années 1990, est connu pour être singulier, notamment par la préservation des restes squelettiques et le cachet particulier de la faune mise à jour.\nDinosaures Découverte Fil Futur


Par Sandra le 21/02/2019 à 12h37\nProfitez avec NRJ Mobile, Coriolis et Prixtel d'offres avantageuses vous permettant de bénéficier de remises annuelles ou semestrielles incluant 50 Go de data. Quels sont ces forfaits attractifs et de quelles prestations disposez-vous ? Toutes les réponses par ici :\nNRJ Mobile 50 Go à 4,99€/mois pendant 6 mois puis à 16,99€/mois\nCette nouvelle série limitée signée NRJ Mobile inclut un volume internet confortable de 50 Go au prix réduit de 4,99€ par mois les six premiers mois. Pour bénéficier de cette réduction exceptionnelle, vous devez inclure lors de votre commande le code promo 50WOOT. Puis, au-delà de la période semestrielle, le forfait repasse au prix standard de 16,99€ par mois, ce qui vous permet de réaliser une économie mensuelle de 12€. Cette offre attrayante sans engagement est disponible jusqu'au 3 mars inclus pour les nouveaux abonnés avec ou sans portabilité du numéro.\nTous les services inclus avec l'offre NRJ Mobile\nVous disposez de 50 Go de data utilisables en 4G en France métropolitaine dont 5 Go pour vos usages en UE et dans les DOM. Concernant les communications comprises, vous profitez des appels illimités vers les fixes et mobiles en France métropolitaine et depuis l'UE et les DOM, dans la limite de 3 heures par appel. Pour ce qui est des SMS/MMS, vous pouvez à volonté en envoyer en France métropolitaine et depuis l'UE et les DOM, dans la limite de 129 destinataires par mois. Vous bénéficiez aussi d'autres options, la présentation du numéro, l'option internationale à activer sur demande pour émettre des appels vers et depuis l'étranger et la voix sur IP.\nAvec NRJ Mobile, vous profitez du réseau 4G des 3 opérateurs coutumiers Orange, SFR et Bouygues Telecom.\nCoriolis de son côté propose 50 Go de data au prix promo de 8,99€ par mois au lieu de 19,99€ par mois, soit une économie mensuelle de 11€ la première année. Cette offre est valable jusqu'au 28 février inclus pour les nouvelles ouvertures de ligne avec ou sans portabilité du numéro.\nPrestations de l'offre Coriolis\nCette offre embarque un volume data de 50 Go à utiliser en 4G en France métropolitaine (débit réduit au-delà) et 6 Go utilisables depuis l'UE et les DOM. Vous profitez des appels illimités vers les fixes et mobiles en France métropolitaine et depuis l'UE et les DOM, limité à 3h par appel. Vous profitez des SMS/MMS sans compter en France métropolitaine et depuis l'UE et les DOM, limité à 99 correspondants par mois. De plus, vous bénéficiez de la présentation du numéro, du double appel et de l'option modem.\nCoriolis utilise l'infrastructure des réseaux traditionnels Orange et SFR.\nLa Série Spéciale Prixtel de 10Go à 100 Go de data dés 6,99€/mois\nAvec Prixtel, vous bénéficiez d'un forfait mobile qui s'ajuste tous les mois à vos besoins, vous permettant ainsi de profiter d'un tarif idéal. Avec le second palier avec 50 Go de data, vous profitez du tarif promotionnel de 12,99€ par mois pendant six mois. À partir du 7ème mois, l'abonnement sera facturé à 18,99€ par mois. Cette offre est réservée aux nouvelles adhésions avec ou sans portabilité du numéro jusqu'au 26 février inclus. Le prix de la carte SIM est de 10€ facturé à la commande.\nQuels sont les usages inclus avec ce palier 50Go de la Série Spéciale Prixtel ?\nCôté datas mobiles, vous profitez de 50 Go de data en France métropolitaine. Notez que ce volume inclut vos usages depuis la zone Europe et la zone DOM dans la limite de 7,4 Go les six premiers mois puis 9,3 Go à partir du 7ème mois (services coupés au-delà). Côté téléphonie mobile, vous bénéficiez des appels depuis la France métropolitaine vers tous les opérateurs fixes et mobiles en France métropolitaine (hors numéro courts et surtaxés). Ainsi que depuis la zone Europe et la zone DOM vers la France dans la limite de 2h par appel. Pour l'envoi de vos SMS/MMS, ils sont illimités depuis la France métropolitaine vers tous les opérateurs en France métropolitaine ainsi que depuis la zone Europe et la zone DOM vers la zone Europe, la zone DOM et vers la France dans la limite de 200 correspondants par mois (hors SMS+, MMS+ et surtaxés).\nL'opérateur Prixtel vous permet de choisir entre le réseau Orange ou SFR.


Tous les devis pour une porte de garage à Tinqueux - Porte-De-Garage-Sur-Mesure.com\nEtudiez plusieurs devis porte de garage à Tinqueux\nEnvoi de devis pour porte de garage à Tinqueux\nInstallation ou remplacement porte de garage à Tinqueux : pourquoi doit-on réaliser une demande de devis ?\nDéposez votre demande de devis installation ou remplacement porte de garage et trouvez un artisan de confiance à Tinqueux.\nDemandez des devis installation ou remplacement porte de garage à Tinqueux via Porte-De-Garage-Sur-Mesure.com\nDéterminez dans un premier temps votre besoin et déposez une demande de devis. La demande de devis installation ou remplacement porte de garage sur notre site ne vous engage pas.\nEntreprendre des travaux pour l'installation ou le remplacement d'une porte de garage est un choix conséquent - c'est pourquoi le recours à un professionnel est impératif. En effectuant une demande de devis sur Porte-De-Garage-Sur-Mesure.com, vous allez obtenir des propositions tarifaires de spécialistes hautement qualifiés à Tinqueux.\nL'installation ou le remplacement dépendra du choix des matériaux les plus appropriés, une étape importante à confier au professionnel. De plus, il trouvera toutes les solutions qui se présentent à vous et vous présentera un projet installation ou remplacement porte de garage ajusté à votre budget.\nEn remplissant le formulaire en ligne, vous allez être mis en contact avec des artisans à Tinqueux. Il sera en mesure de vous apporter une réponse à toutes vos interrogations et vous rassurera sur l'installation ou le remplacement à faire.\nContrôlez votre budget, comparez les prix des pros en installation ou remplacement d'une porte de garage dans la Marne\nComplétez rapidement notre formulaire de demande de devis installation ou remplacement d'une porte de garage et trouvez le bon menuisier dans la Marne


Haïti : un séisme de magnitude 7,2 fait au moins 304 morts et de nombreux dégâts matériels – Kpakpato Medias\nHaïti : un séisme de magnitude 7,2 fait au moins 304 morts et de nombreux dégâts matériels\nLaisser un commentaire sur Haïti : un séisme de magnitude 7,2 fait au moins 304 morts et de nombreux dégâts matériels\nUn drame rappelant un bien mauvais souvenir. Un séisme de magnitude 7.2 a secoué Haïti samedi matin, à 8h29 heure locale (14h29 en France), dont l’épicentre est situé à 12 km de la ville de Saint-Louis-du-Sud, située à quelque 160 km de la capitale haïtienne Port-au-Prince, selon les données de l’Institut américain de géophysique (USGS).\nDes centaines de morts et de disparus, l’état d’urgence décrété pour un mois\n© TAMAS JEAN PIERRE Des habitants de Jeremie parcourent les rues de la ville après le séisme qui a parcouru Haïti. AFP/Tamas Jean Pierre\nAu moins 304 personnes ont trouvé la mort dans le séisme, selon la protection civile. Plus de 1800 personnes ont été blessées, et les rares hôpitaux existant dans les régions affectées peinent déjà à fournir les soins d’urgence. Samedi après-midi, le directeur de la protection civile Jerry Chandler a annoncé à l’AFP qu’au moins trois centres hospitaliers, dans les communes de Pestel, Corailles et Roseaux, étaient saturés. Du personnel et des médicaments ont été acheminés par le ministère de la Santé vers la péninsule sud-ouest.\n« Les premières interventions, menées tant par les sauveteurs professionnels que par les membres de la population, ont permis d’extraire de nombreuses personnes des décombres. Les hôpitaux continuent de recevoir des blessés », a déclaré la protection civile, qui dénombre des centaines de disparus.\nL’Union fait la force.#Haïti— Dr Ariel Henry (@DrArielHenry) August 14, 2021\n« Le gouvernement a décidé ce matin de décréter l’état d’urgence pour un mois suite à cette catastrophe », a annoncé le Premier ministre Ariel Henry, appelant la population « à la solidarité » et à ne pas céder à la panique. Il s’est rendu sur les lieux du drame avec les autorités compétentes pour « constater l’étendue des dégâts », a-t-il déclaré sur Twitter.\nParmi les personnes décédées, le Premier ministre a confirmé la mort de l’ancien sénateur haïtien Gabriel Fortuné. Son corps a été retrouvé aux Cayes, dans les décombres de l’hôtel Le Manguier, dont il était propriétaire.\nGran Ri Vil Jeremie pic.twitter.com/RBPStzMOxE— JCOM Haïti (@JCOMHaiti) August 14, 2021\nLes dégâts du séisme aux Cayes, troisième ville du pays. #Haïti 🇭🇹 #Earthquake pic.twitter.com/9T5gCtg6Cs— Haïtianaute 🇭🇹 (@Haitianaute) August 14, 2021\nLe président américain Joe Biden a offert l’assistance des Etats-Unis à Haïti après le séisme meurtrier qui a frappé l’île samedi, a indiqué la Maison-Blanche. Le président a « autorisé une réponse américaine immédiate et chargé la directrice de l’agence américaine d’aide internationale (USAID), Samantha Powers, de coordonner cet effort », a indiqué à la presse un responsable de la Maison-Blanche. « Je suis attristé par le séisme dévastateur qui a eu lieu à Saint-Louis-du-Sud en Haïti ce matin », a affirmé plus tard Joe Biden dans un communiqué.\nLa République dominicaine, voisine de Haïti sur la même île, a annoncé l’envoi de 10 000 rations d’urgence et des équipements médicaux. Le Mexique, le Pérou, l’Argentine, le Chili et le Venezuela ont également proposé leur aide, tout comme l’Equateur, qui dépêche une équipe de 34 sapeurs-pompiers pour participer aux recherches. Ce samedi en fin de journée, le Premier ministre espagnol, Pedro Sanchez, a assuré les Haïtiens qu’ils pouvaient « compter sur l’aide de l’Espagne ».\nMi solidaridad y la de todo el pueblo español con Haití por el grave terremoto que ha sufrido en el día de hoy, que ha dejado víctimas y heridos así como fuertes daños materiales en el país. Contáis con el apoyo de España para salir adelante tras este terrible suceso. https://t.co/579x11H5xu— Pedro Sánchez (@sanchezcastejon) August 14, 2021\nLes 253 médecins cubains présents à Haïti pour coopérer dans la lutte contre la pandémie de Covid-19 ont commencé à adapter un hôpital de Port-au-Prince pour recevoir des blessés.\nÉtiquettes : drame Haïti magnitude morts séisme\nArticle précedent La Société béninoise de production d’électricité recrute: neuf postes à pourvoir, lire les détails\nArticle suivant Brésil: le Parlement exclut une députée accusée de l’assassinat de son mari


Just Survive - Just Survive se (re)lance avec sa nouvelle carte - MMO\nPar Uther 17/8/2017 à 20:37 58\nLors du lancement de son accès anticipé en 2015, H1Z1: Just Survive) était présenté comme un vrai MMO de survie / de zombie, immergeant les joueurs dans un vaste monde contemporain ravagé par une pandémie, le laissant peuplé de zombies et d'une poignée de survivants prompts à utiliser leurs armes entre eux pour augmenter leurs chances de survie.\nLe jeu n'était pas tout à fait à la hauteur des ambitions initiales, et le studio Daybreak Game donnait le sentiment de se consacrer davantage à H1Z1: King of the Kill (son shooter aux allures de Battle Royale inspiré du même univers) qu'à Just Survive. Mais après plusieurs mois de redéveloppement dans l'ombre (afin de poser des bases techniques suffisamment saines pour faire évoluer le jeu durablement), puis quelques semaines de peaufinage sur les serveurs de tests, la refonte de H1Z1: Just Survive est maintenant disponible sur les serveurs live du MMO. Et pour le studio Daybreak, cette refonte est l'occasion d'un nouveau départ.\nPour accompagner cette refonte, le jeu change de nom : « H1Z1: Just Survive » devient simplement « Just Survive » et s'émancipe donc de la licence H1Z1 qui désignera désormais exclusivement KotK. Le MMO entend ainsi construire son propre univers et sa propre histoire.\nDans cette optique, le jeu fait surtout évoluer son monde : la carte initiale laisse place à Badwater Canyon, la première région d'un nouveau monde, plus vaste et qu'on nous dit mieux conçu en terme de game design -- pour encourager l'exploration, mieux gérer les loots, les zones d'intérêt, la progression des joueurs, etc. Ce nouveau monde sert par ailleurs de cadre à une nouvelle fonctionnalité placée au coeur du gameplay : la construction de forteresses (sur des bases disséminées à travers l'univers de jeu). Pour augmenter ses chances de survie, les joueurs sont encouragés à se regrouper pour récolter des ressources et donc ériger des structures, comme autant de zones de conflits entre les clans (les uns attaquent, les autres défendent et ceux qui restent comptent les points pour saisir les bonnes occasions de tirer avantage de ces conflits).\nLa mise à jour intègre par ailleurs une refonte complète du système de loot et d'équipement : les objets ont été repensés (ils sont plus variés et mieux répartis dans l'univers de jeu, plus équilibrés et reposent sur un vrai système de progression, basé sur un système de rareté), de sorte que les notions d'équipement et de choix d'objets soient importantes pour les joueurs et que trouver un objet rare soit réellement significatif dans la progression du personnage.\nEnfin, le jeu intègre aussi désormais une monnaie in-game. Si l'on imagine qu'elle aura vocation à cohabiter avec le Daybreak Cash (la monnaie de la boutique du jeu, utilisée pour l'achat de caisses de contenus cosmétiques), elle doit aussi poser les base d'un système de commerce dans le MMO, notamment au sein des forteresses et afin de faciliter les échanges d'objets entre les joueurs. De quoi augurer quelques prochaines mises à jour qui pourraient enrichir les relations sociales entre les survivants, sans se limiter aux seules interactions conflictuelles entre les clans.\nSi cette nouvelle mouture de Just Survive est présentée peu ou prou comme un « nouveau jeu » par Daybreak, plus complet et mieux fini, elle reste pour l'instant toujours distribuée sous forme d'accès anticipé (pour un peu moins de 20$), pour « continuer à recueillir l'avis des joueurs et orienter le développement en conséquence ». Avis aux curieux.\n> Just Survive > Actualites Just Survive > Just Survive se (re)lance avec sa nouvelle carte


semaine du 24 au 29 fev - Page 3\nsemaine du 24 au 29 fev\nRe: semaine du 24 au 29 fev\nLZ le Jeu 26 Fév 2009 - 21:05\ngues42 a écrit: amenez les camera...\nDemande pas à Babar, il avait pas de batteries\n(C'est Battle sur le forum. Je te dois un paquet de biscuits en fait...)\nDoudyrider le Jeu 26 Fév 2009 - 21:06\nTu veut te frotter demain ??? Huuummm! J'aime les challenges!!! Yes oki no problemo on envoi du gros ! Mais je demande au minimum un kiteloop frontloop nose grab'! OK ca te va?\nAller entraine ton esprit cette nuit, c'est ce qu'il y a de plus important ! Moi perso je fini ma bouteille de Get 27 et je vais me coucher!\nLZ le Jeu 26 Fév 2009 - 21:10\nDoudyrider a écrit: Tu veut te frotter demain ??? Huuummm! J'aime les challenges!!! Yes oki no problemo on envoi du gros ! Mais je demande au minimum un kiteloop frontloop nose grab'! OK ca te va?\nGarde z'en pour demain de ton Get 27 pour tenter ton "kiteloop frontloop nose grab", t'en auras peut-être besoin...\nDoudyrider le Jeu 26 Fév 2009 - 21:11\nDe toute façon y'en a qu'un qui me fait peur ici! Parce que lui il a de grosses coronesse, c'est Babar, le saut de crevasse ne lui fait pas peur, c'est un OUF, il défonce tout... enfin principalement le bitume lorsqu'il est obligé de revenir à la voiture par la route à pied étant trop ennervé de ne pas remonter au vent quand il le veut!!!!\nbabar le Jeu 26 Fév 2009 - 21:33\nétouffe toi avec ton get27 tiens !!^^\nHa oui c'est vrai qu'a force de papoter on a pas parler de la journée.\nBa ca va etre assez vite fait\nOn est arrivé vers 15h avec lionel.\nOn a essayé de réglé mon inuit avec lionel et chechak (merci à lui), et maintenant je sais que ma voile surborde Donc je dois rallonger mes arrières ou raccourcir mes avants. Comme mes arrière sont a fond, je devrais raccourcir mes avant .\nOn a fait quelques tests, bon pour moi c'est toujours la meme ... c'est la voile qui me dirige et pas l'inverse (fait chier ).\nDonc j'ai pris la 6, mais manque de chance, le vent était pas fameux, mais qu'est-ce qu'elle est stable ! C'est vrai que je prend plus de plaisir avec l'access qu'avec la mienne !\nAprés max et lionel on fait un echange de voile, et on tirer quelques bord un peu plus loin pendant que moi je galérer a tenir la voile en l'air par manque de vent.\nJ'ai plier vers 16h45 avec max (ha tiens max, tes enfants ne t'ont pas trop maudits ? ), croyant que lionel m'attendai à la voiture.\nMais une fois avoir mis les affaires dans la voiture, qui c'est que je vois ! le petit lionel, qui me dit qu'il fait des vols de pentes avec les autres un peu plus loin.\nComme j'avais la flemme de redéballer ma voile (et avec le bol que j'ai le vent aurait tombé), je suis juste resté à les regardé.\nOn est rentré vers les 18h30, et lionel a fait son repas avec mes chocos ^^\nAu final, j'ai plus marché que skier (je penses pas que ca choque quelqu'un lol), et j'ai quand meme de jolie courbature aux jambes !\nLZ le Jeu 26 Fév 2009 - 21:47\nbabar a écrit: lionel a fait son repas avec mes chocos ^^\nFaux : après, j'ai dû manger tout ce que m'avait fait Delphine pour ne pas passer pour un goujas\n(déjà que j'étais rentré assez tard en lui laissant la charge du gamin)\nJe recommande Babar à tout le monde, bon chauffeur et bon restaurateur\nmasc le Ven 27 Fév 2009 - 7:58\nMax a bien fait un saut de 50 cm avec son avion et m'a presque supplié de lui prêter ma Frenzy qui envoie moins. N'écoutant que mon courage, j'ai accepté au péril de ma vie.\nEh l'autre ! Il me taxe mon aile et mes skis et en plus il se moque !\nJe fait peut-être pas de kiteloop mais je retombe sur mes jambes moi.\nà travers prés le Ven 27 Fév 2009 - 10:02\nComme l'avait prévu la meteo, ce fut le feu absolu aux Estables : http://vimeo.com/3387461\nRomathlon le Ven 27 Fév 2009 - 13:29\nQuel vulgarité !! je suis choqué .... je ne comprend même pas comment le modérateur puisse laisser passer ca ! A croire que le modérateur ne fait pas son boulot ... ^^\nY'a trop de trucs à lire pour moi. C'est inadmissible on est pas là une soirée et ça devient le dawa total!!\nC'est la faute des 2 petits nouveaux avec leur crémière ça ...je vous ai l'oeil vous deux... ^^\nEn fait vous vous êtes fait une bonne petite session chat.\nMath le Ven 27 Fév 2009 - 20:01\nvivement que je monte à la jass avec toi babar on pourra echanger nos experience d'alpinistes specialisés en sauvetage rapide de flocons dans une crevasse mais bon prevoir des chocos et des figolus j'adore ça\nMath le Ven 27 Fév 2009 - 20:03\nsinon deja 5 pages pour un seul sujet ca commence à faire pas mal !\nfaut dire aussipour battre le record il suffira de mettre comme titre mois de mars ou saison 2009\nmasc le Ven 27 Fév 2009 - 20:13\nDediou, Impressionant ! Puis au dessus des arbres enneigés ça devait être planant (c'est le cas de le dire).\nTu peux nous expliquer la technique pour le vole de pente, ce qu'il faut faire, ce qu'il ne faut pas faire.\nça me tenterait bien sur quelques mètres, mais quand je vois ça je me demande comment on fait si on veut redescendre, où quel fil il faut débrancher dans le cerveau , par exemple.\nRomathlon le Ven 27 Fév 2009 - 20:41\nMath a écrit: sinon deja 5 pages pour un seul sujet ca commence à faire pas mal !\nEt dire que j'avais peur que personne ne réponde à notre ami Chechak...\nCa fait bien plaise en tout cas de voir que le forum bouge autant même si on est pas super nombreux.\nmasc le Ven 27 Fév 2009 - 21:00\nEn tous cas maintenant on sait ce qu'il faut faire pour insulter le modo sans qu'il s'en aperçoive. Il le modo à couché pour réussir suffit d'en écrire des tonnes et de glisser une petite phrase au milieu, comme un message subliminale.\nLZ le Ven 27 Fév 2009 - 21:33\nà travers prés a écrit: Comme l'avait prévu la meteo, ce fut le feu absolu aux Estables : http://vimeo.com/3387461\nBelle maîtrise ATP\nJe conseil à tous d'aller voir cette vidéo (voire les autres) : ça arrache sa mère !!! (surtout avec le choix de la zik')\nRomathlon le Sam 28 Fév 2009 - 10:50\nOuai ça déchire, super vidéo,vraiment impressionnante mais\n-mode relou on- le vol de pente c'est pas bien les enfants c'est dangereux et un kite c'est pas fait pour voler mais pour glisser et/ ou sauter donc ne faites pas pareil à la maison (même si y'a assez de place dans votre salon^^) -mode relou off-\nSinon Tinkiet Masc j'ai tout lu et j'ai pris des notes ...je ressortirai les dossiers en tant voulu...\nAu fait on avait dit que ça devait rester entre nous grand fou va\nà travers prés le Dim 1 Mar 2009 - 21:44\nAvoir du matos en parfait état (lignes neuves toutes les 50h environ, éviter de les croiser : je tourne la barre aussi souvent que possible dans les loops d'ailes, ne pas les trainer au sol) etc...\nDoubler le harnais kite avec harnais d'escalade...vous n'imaginez pas le nombre de boucle de harnais qui cassent...\nAvoir le bon vent : laminaire de préference et qui remonte la pente.\nPour la force là c'est paradoxal car on pourrait se dire mieux vaut du vent faible car on reste moins longtemps en l'air et c'est plus calme en vol mais c'est aussi plus technique (on ne peut pas s'appuyer sur l'air comme on le fait par vent soutenu, la voile vole très vite, il faut accélerer vigoureusement l'aile pour se poser en douceur sous peine de finir sur le dos comme une enclume...)\nDu vent soutenu permet de s'équilibre bcp plus facilement en vol mais il faut prendre garde à ne pas prendre trop de vitesse avant l'impulsion et ne pas se jeter ds du gros pentu sous peine de se retrouver bien plus haut que prévu...\nLe moment clé est l'impulsion : veiller ABSOLUMENT à déclencher le saut sur une surface nikel sans motte, trou qui risquerait de faire partir le pilote en rotation ou de partir désequilibré.\nAprès c'est comme pour un saut classique sauf que grâce à la pente une fois en l'air on commence à reculer au lieu de penduler sous la voile. (faut s'y habituer...pas facile!)\nA partir de là, une des preocupations majeures est de s'équilibrer.(plier les jambes pour être groupé et plus stable)\nSi la voile est trop choquée, elle passe derriére la tête, on se sent tomber sur le dos et en général boum!\nDonc pour prévenir ça penser à border un peu et à renvoyer l'aile à gauche ou à droite en permanence (mieux l'avoir devant que derriére)...mieux vaut trop renvoyer que pas assez.\nRenvoyer l'aile permet aussi de ne pas partir en rotations indésirées (enfin ça aide!)\nDeuxiéme preocupation (plus valable pour les vols qui durent) penser à faire respirer la voile : choquer si elle a besoin de vitesse et inversement.\nTroisiéme preocupation le posé !\nEn parapente en finale on fais une prise de vitesse et au dernier moment on borde pour arrondir et poser en douceur.\nEn kite c'est un peu la même chose : il faut accélerer l'aile pour poser .\nEt c'est bien là l'erreur de 90% des apprentis oisillons ! Ils atterissent l'aile au zenith bordée à fond.du coup le kite n'a pas de vitesse et pas de portance.\nPar vent faible : choquer et balancer l'aile sur un côté joyeusement et border au dernier moment\nPar vent soutenu : on peut atterir aile au zenith ou légérement sur un côté puisque c'est le vent qui "donne " la vitesse.\nDans les premiers vdp de l'apprenti comme il y a peu de hauteur il faut quasiment faire cette manoeuvre d'arrondi à peine le saut commencé (vu qu'il est deja temps d'atterir comme le sol est proche!).\net ne voler que si on le sent vraiment....le mental est capital !\non se fait vite peur et on peut vite se faire très mal !\nLZ le Lun 2 Mar 2009 - 9:38\nMerci pour tes explications bien clairs. Je suis un apprenti padawan oisillon et je pense que ça pourra m'aider (surtout pour la réception )\nPour ceux qui veulent s'y essayer à la Jass', je le conseillerais uniquement par vent de nord qui est bien plus régulier que les autres et pis le terrain s'y prête pas mal en remontant vers la table d'orientation et en redescendant sur les congères pour l'impulsion (on se retrouve alors tout de suite assez haut...)\nMais je retiendrais surtout ta dernière phrase : "on se fait vite peur et on peut vite se faire très mal !"


Colliers-Ami publie ses indicateurs de loyers de bureaux (ILB) pour le second semestre 2006\ncliquez ici pour consulter l'intégralité de l'étude\nLa tendance est haussière sur l’ensemble des sept zones observées, particulièrement pour les surfaces neuves, rénovées et de standard supérieur. Une fragmentation claire du marché apparaît en fonction des activités et besoins de la demande. Les sociétés financières ou assimilées sont prêtes à payer des primes de l’ordre de 30 à 40% pour le centre ville. Ce phénomène y exacerbe les prix, mais les fragilise. Les sociétés de service, OI et ONG, les sièges internationaux, louent, construisent et autofinancent leurs projets dans la périphérie immédiate (zones Est, 2.2, 3 et 5) non seulement pour des raisons de prix (-30% en moyenne) mais aussi d’accès, de parkings, d’âge et de technicité des bâtiments. La zone de l’aéroport connaît la plus forte croissance des prix de location durant le second semestre 2006.\nOn ne constate pas de tendance générale marquée à la hausse ou à la baisse sur le prix des bureaux à Lausanne lors du second semestre 2006. Toutefois, une hausse des prix maximaux (qualité standard et supérieure) est à remarquer ; tout particulièrement dans les zones Ouest, Nord et Sud. Enfin, les prix minimaux des zones Est et Sud s’abaissent quelque peu pour passer sous la barre des CHF 195.-/m2/an pour la qualité standard et celle des CHF 225.-/m2/an pour la qualité supérieure.\nLa tendance à la hausse des prix des bureaux initiée lors du précédent semestre se confirme de manière générale avec des pics dans les zones de l’Hypercentre, de l’Est et du Nord. La principale raison de ce dynamisme réside dans l’arrivée de nouvelles sociétés, tout particulièrement dans le secteur des services. Ces sociétés, bien que généralement plus fortement motivées par l’achat de bureaux, restent ouvertes à la location à moyen/court terme. On constate enfin un resserrement au niveau des prix dans l’hypercentre où les premiers prix s’apprécient (qualité standard, prix min.), alors que les prix plafonds (qualité supérieure, prix max.) baissent légèrement.\nPas de point de comparaison pour ce nouvel ILB fribourgeois qui se concentre désormais sur le chef-lieu du canton : la ville de Fribourg. Elle est scindée en quatre zones dans lesquelles se trouvent environ 90% des bureaux citadins. La zone la plus prisée est clairement la zone 1, principalement dans l’axe « avenue de la Gare - rue de Romont ». La zone 2 est le second pôle de la ville, même si les vacants y sont plus importants que dans la zone 1. Enfin, les zones 3 et 4, plus proche du quartier du Bourg, sont, de manière générale, moins recherchées par les locataires de\nsource : Colliers Ami