Gare de Miltern, Tangermünde location de vacances à partir de € 49/nuit | Abritel\nDécouvrez une sélection de 70 locations de vacances idéales pour votre séjour à Gare de Miltern, Tangermünde. Quelles que soient vos envies, de vacances en famille, entre amis ou avec vos compagnons à quatre pattes, les locations de vacances sur Abritel disposent de tous les services utiles pour vous garantir un séjour inoubliable, tels que piscine et Wi-Fi. Les prix sont à partir de € 49 par nuit, et les propriétés maisons de vacances et appartements de vacances sont très recherchées pour des vacances à Gare de Miltern. Quels que soient vos besoins, vous trouverez sans difficulté la location idéale pour toute la famille.\nTrouvez votre endroit de rêve pour votre séjour — Gare de Miltern\nGare de Miltern : comment trouver ma prochaine location de vacances ?\nAbritel y dispose d'un parc de 70 locations saisonnières. Trouvez votre location de vacances idéale parmi un large choix allant de nos 11 location maison de vacances à nos 57 magnifiques location appartement de vacances. Pour un voyage en famille, en couple ou entre amis, offrez vous un séjour inoubliable avec Abritel.\nPuis-je trouver des Maisons à louer près de Gare de Miltern ?\nEvidemment! Abritel.fr met à votre disposition une sélection de 11 Maisons autour de Gare de Miltern. Mais vous pouvez aussi louer d'autres types de locations saisonnières populaires autour de Gare de Miltern dont :\nEt vous pouvez aussi consulter notre sélection de Studios pour profiter de votre voyage à la découverte de Gare de Miltern.\nPuis-je louer une location de vacances avec piscine pour mon séjour près de Gare de Miltern ?\nOui, bien sûr, vous pouvez sélectionner votre location saisonnière avec piscine parmi les 2 locations de vacances avec piscine disponibles autour de Gare de Miltern.\nPuis-je réserver une location de vacances directement sur le site ou trouver une location avec confirmation immédiate pour mon séjour près de Gare de Miltern ?\nOui, Abritel.fr dispose de 70 maisons de vacances à réserver directement sur le site dont 39 locations de vacances avec confirmation immédiate près de Gare de Miltern. Solution idéale pour un voyage de dernière minute à la découverte des environs de Gare de Miltern. Utilisez notre barre de recherche pour accéder au choix de logements de vacances disponibles pour vos dates !


Sorties - Loisirs | Marseille : 15 000 étudiants survoltés inaugurent le Delta Festival | La Provence\nMarseille : 15 000 étudiants survoltés inaugurent le...\ndimanche 28/06/2015 à 14h30 - Mis à jour à 14h24\nMarseille : 15 000 étudiants survoltés inaugurent le Delta Festival\nLa première édition de l'événement festif a remporté un franc succès, hier\nAnimations sportives, concerts, conférences... étaient au programme du Delta Festival qui s'est déroulé sur la plage du Prado. Photos G.R.\nToboggans gonflables géants, combats de sumos, baby-foot grandeur humaine... l'ambiance était survoltée hier après-midi du côté de la plage du Prado à l'occasion du Delta Festival. Sous un soleil de plomb, 15 000 étudiants se sont réunis pour participer à la première édition de l'événement organisé pour fédérer les jeunes de l'université Aix-Marseille. Pari réussi donc, puisque les organisateurs espéraient réunir au moins 10 000 participants.\nSur place, l'ambiance était à la fête et les étudiants en maillot de bain se sont affrontés tout l'après-midi autour d'épreuves sportives rigolotes comme le taureau mécanique ou le bubble bump. "C'est super qu'un tel rassemblement soit organisé qui plus est par des étudiants, confie Mathilde, étudiante en kiné. C'est la première fois qu'un tel rassemblement a lieu, ça nous permet de rencontrer des personnes de filières totalement différentes". Bien plus qu'un rendez-vous musical, le festival était composé de 4 espaces dont 3 en accès libre sur les pelouses du Prado : un village sportif, un village associatif et un village loisir. "C'était essentiel pour nous de pouvoir proposer aux jeunes du territoire un événement gratuit et convivial afin de se rencontrer et de se fédérer. L'université Aix-Marseille est la plus grande de France", souligne Matthieu Prédal à l'initiative du projet.\nPour que cette manifestation soit une réussite, près de 800 bénévoles étaient mobilisés hier pour encadrer la rencontre. Cinquante BDE ont également participé à l'organisation. "Pour cette première, nous avons presque tout fait nous-même. C'est génial qu'autant de personnes se soient mobilisées", confie-t-il. À la tombée de la nuit, après avoir participé aux différentes activités, la plupart s'est retrouvée à l'espace concert où Sigma, Blonde et Mozambo se sont produits. Pour l'anecdote, le Delta Festival a été désigné comme le "before" du Sviget Festival qui se déroulera du 10 au 17 août prochain à Budapest.\nAprès un tel succès, tous espèrent qu'une nouvelle édition sera programmée l'année prochaine.\nEt aussi Revivez l'événement en images\nPage à envoyer : Marseille : 15 000 étudiants survoltés inaugurent le Delta Festival


L'origine du symposium Organisés tous les 18 mois, les colloques ont d'abord été animés par le CERL, le Canadian Explosives Research Laboratory. Après cinq symposiums, le CERL a confié l'administration à un symposium international à but non lucratif la "Fireworks Society", qui s'est poursuivi avec l'organisation du 6e Symposium à Walt Disney World. Cette série de colloques est devenue le premier rassemblement international de l'industrie pyrotechnique au monde. Chaque sympo\nTout au long de l'année, des feux d'artifice grandioses sont réalisés de part le monde. Voici une sélection (non-exhaustive) des plus beaux d'entre eux réalisés lors du passage à la nouvelle année. Traditions oblige, de nombreuses capitales rivalisent de moyens pour éblouir le public venu nombreux. Sydney, Dubaï, Londres, Paris, Montréal, Taipei et bien d'autres. Bien sur, nous gardons à l'esprit celui de Paris qui a marqué les esprits en l'an 2000 avec le feu d'artifice réa\nChaque année sur l'île de Chios (Grèce), les habitants célèbrent Pâques d'une façon inhabituelle et dangereuse. Deux églises rivales se font une bataille de feux d'artifices. La tradition a débuté en 1889 quand les occupants Ottomans ont confisqué les canons des insulaires. Les habitants ont répondu en envoyant des fusées faites maison. Aujourd'hui, le but de cette bataille est d'atteindre la tour de l'église adverse. Selon la tradition dans le petit village de Vrontados, les\nChaque année en juillet et août, le festival international d'art pyrotechnique embrase la Baie de Cannes de mille Feux ! Cette année, les vainqueurs des éditions précédentes s'affrontent pour remporter la Vestale d'or. Parmi eux, on compte notamment Surex, qui représentera la Pologne et ARTEVENTIA, en charge de la création des spectacles d'ouverture et de clôture des Masters de Feu. Voici la programmation du festival : > Vestale d'Argent 2015 : Fuegos Artificiales Jupiter > P


donations et successions internationales, fiscalité internationale de la vente d’une maison | LE BLOG DE L'ILE DE FRANCE\n« a Los Altos Dimanche 21 Fevrier\ndonations et successions internationales, fiscalité internationale de la vente d’une maison\nPublished 11 février 2016\tPêle-Mêle Leave a Comment\nQuelles taxes s’appliquent si je vends ma maison en France?\nEt si je fais une donation à mes enfants?\nQue se passe-t-il si je décède? Que puis-je faire pour protéger mon conjoint et mes enfants? J’ai entendu parler de trust, comment ça marche pour un Français?\nLors de la réunion du 25 février, Olivier Sureau et Paul Tour-Sarkissian répondront en particulier à ces questions.\nTransmettez cette invitation à vos amis français!\nPotluck Donations/ Successions/ Ventes Maisons Internationales\nOrganisé par l’UFE (Union des Français de l’Etranger), le groupe des Mamans, SFBA (San Francisco Bay Accueil) et le groupe meet-up Les Gaulois.\nA Palo Alto, de 19H30 à 23H00. Tickets\nLe 25 février 2016, donations et successions internationales, fiscalité internationale de la vente d’une maison\nCo-fondateur de Jade Associates\nFrom: « ‘Marie Mathevon’\n> > A Palo Alto, de 19H30 à 23H00. Tickets\n> > Le 25 février 2016, donations et successions internationales, fiscalité internationale de la vente d’une maison.\n> > 1er invité : Olivier Sureau\n> > Certified Public Accountant et Expert Comptable Diplômé\n> > Co-fondateur de Jade Associates\n> > Spécialiste des traités fiscaux signés entre la France et les Etats-Unis, Olivier apporte des réponses claires aux situations complexes dans lesquelles se trouvent les Français résidant aux U.S. Olivier est co-fondateur de Jade Associates qui a des bureaux aux US sur les deux côtes, en France et au Brésil.\n> > Le 25 févrierl, il détaillera les conditions fiscales françaises et américaines liées aux donations et successions de biens situés en France et aux US et applicables aux Français et Américains résidant en Californie ou en France. Il présentera également les fiscalités française et américaine liées à la vente d’une maison en France et aux US.\n> > 2ème Invité : Paul Tour-Sarkissian\n> > Attorney at Law, Partner à Tour-Sarkissian Law Offices LLT\n> > Spécialiste en droit international privé et en droit des trusts et probate, Paul est avocat aux barreaux de New York et California et travaille en collaboration étroite avec le Consulat de France à San Francisco.\n> > Le 25 février, il nous présentera les règles légales de succession qui s’appliquent aux Français vivant en Californie et il nous expliquera l’intérêt et le fonctionnement des trusts et des testaments pour la protection de nos héritiers.\n> > Présentation en français.\n> > Programme : 19H30 – 20H30 : Arrivée des participants, buffet\n> > 20H30 – 22H00 : Présentation/ Questions réponses\n> > 22H00 – 23H00 : Networking/ discussions avec O.Sureau\n> > et P. Tour-Sarkissian\n> > Il s’agit d’un potluck! Merci d’apporter quelque chose à partager avec les autres participants.\n> > Sponsors pour la location de la salle : Jade Associates et Bank of the West.\n> > Adresse :\n> > Salle paroissiale All Saint Episcopal Church\n> > 555 Waverley St\n> > Palo Alto, CA 94301\n> > Copyright © 2016 Marie Mathevon, All rights reserved.\n> > French teacher/tutor\n> > Marie Mathevon\n> > Menlo Park, CA 940\n0 Responses to “donations et successions internationales, fiscalité internationale de la vente d’une maison”


Internet ou le marketing de la valeur - Paperblog\nPublié le 23 décembre 2007 par Vanina Delobelle\nEn effet, le rapport au consommateur ayant changé, c'est tout le positionnement de l'offre dans sa globalité qui s'en trouve perturbé. Si l'on analyse le modèle marketing d'internet il est de plus en plus difficile de faire une distinction précise entre les rapports BtoB et ceux BtoC car l'un ne peut plus aller sans l'autre et la barrière est repoussée.\nLe recrutement sur Internet. Comment parler à des candidats sans parler à des recruteurs ?\nLa vente de produits. Comment vendre des produits sans avoir l'acheteur derrière ?\nL'immobilier en ligne. Comment motiver un vendeur sans avoir un acheteur derrière ?\nAvec internet, ce ne sont plus deux domaines qu'il faut marketer séparément mais plutôt une chaîne de valeurs dans sa globalité qu'il faut marketer. Ainsi, on va segmenter non plus en terme de cible mais en terme de scénario, de problématique. Car en effet, d'un côté comme de l'autre, on est intéressé de savoir ce qu'il se passe de l'autre côté de la barrière.\nInternet relie le B et le C pour en faire un marketing global, le marketing de la valeur. Si je suis acheteur d'un bien immobilier, je veux savoir comment se déroule le processus, depuis le début. Bien sûr, je vois déjà vos commentaires me disant que cela ne peut pas fonctionner pour tous les types de produits et que pour beaucoup de produits, on continue à fonctionner en BtoB et BtoC.\nCertes, mais dans le futur, je pense que cette distinction sera de moins en moins présente. N'essayons pas toujours de marketeurs de mettre les choses dans des cases quand il n'y a pas lieu d'être. Cherchons à apporter ma meilleure valeur ajoutée aux offres et aux clients et dans ce cas, nous ne pouvons nous contenter de regarder les choses par un seul bout de la lorgnette !


Pour Michel Behar, l'anticipation est la première clef de la réussite d'une succession. - DR\nAdministrateur et membre de l'Apia, une association nationale d'administrateurs professionnels indépendants spécialisés dans les PME et ETI, qu'il a présidée jusqu'en février dernier, Michel Behar livre les trois règles de gouvernance qui, selon lui, permettent de réussir la transmission d'une entreprise familiale.\nLa désignation d'un successeur dans une entreprise familiale ne s'improvise pas : l'anticipation est la première clef de la réussite de la succession dans les entreprises familiales. En pratique, il faut commencer à se préparer au moins cinq ans avant : c'est le délai minimum pour s'assurer que les organes de gouvernance sont en place et valider la qualité des candidats qu'il peut y avoir au sein de la famille.\nCession ou transmission, faire le meilleur choix pour l'avenir de l'entreprise\nMalheureusement, on voit de nombreux cas de non-préparation dans lesquels le dirigeant comprend à soixante-dix ans que rien n'est prêt. Je pense notamment au cas d'une entreprise dont le dirigeant est fâché avec son fils et successeur naturel, qui a quitté l'entreprise. Il se retrouve aujourd'hui sans candidat à la succession, la génération de ses petits-enfants étant encore très jeune et sans aucune expérience...\n2 - Mettre en place un conseil de famille\nLes lieux de la gouvernance de l'entreprise - conseil d'administration ou conseil de surveillance - doivent être dédiés à la gestion de l'entreprise. Ce n'est pas là que doivent se régler les débats ou les affaires internes de la famille, qui doivent avoir un lieu spécifique : un conseil de famille. C'est au sein de ce dernier que seront notamment désignés les candidats à la succession.\nMais attention, la désignation du successeur, elle, relève des prérogatives de l'organe de gouvernance de l'entreprise et doit se faire sur la seule base des critères de compétences pour l'entreprise. C'est un élément majeur car des règles claires et un choix transparent sont gages de légitimité pour les futurs dirigeants...\nLes règles d'un conseil de famille sont à définir au cas par cas.\nConcrètement, les règles d'un conseil de famille sont à définir au cas par cas : c'est une page blanche à écrire dans chaque famille, depuis le mode de désignation des représentants, jusqu'à l'organisation de la prise de décision (unanimité, majorité qualifiée), la taille (certaines familles peuvent comprendre plusieurs centaines d'actionnaires), les fréquences de réunion, etc.\nUn regard extérieur peut aider à résoudre des jalousies ou des conflits potentiels.\nLa présence d'un conseil spécialisé dans la gouvernance familiale ou d'un administrateur indépendant peut être une bonne chose car, même si les membres du conseil familial essaient d'être rationnels, il y a toujours des aspects émotionnels et affectifs au sein des familles... Un regard extérieur peut aider à résoudre des jalousies ou des conflits potentiels, comme il en existe dans beaucoup de familles.\n3 - Se mettre en recul dans le choix du successeur\nLa tentation est forte pour une mère ou un père de famille dirigeant d'entreprise de vouloir désigner son fils ou sa fille comme successeur, mais ils n'ont évidemment pas l'objectivité nécessaire. Ils ne doivent pas imposer à leurs collaborateurs et salariés un dirigeant qui n'aurait pas la légitimité nécessaire.\nLes dirigeants sortants ne doivent pas imposer à leurs collaborateurs et salariés un successeur qui n'aurait pas la légitimité nécessaire.\nAussi est-il important que le dirigeant s'exclue lui-même du process de désignation de son successeur : un groupe d'administrateurs peut par exemple être chargé de choisir parmi les candidats, au sein de la famille ou même à l'extérieur, dans les schémas les plus professionnels.


Publié Le 24/01/2021 à 12h54\nLa société Alsa, opérateur de transport par autobus dans le Grand Casablanca, devra déployer sa flotte de bus neufs «au plus tard fin février prochain», a promis le président de l'Etablissement de coopération intercommunale (ECI) "Al Baida", Said Rafik.\n«Nous nous employons pour que les nouveaux bus soient mis en circulation au plus tard fin février prochain, sinon avant si c’est possible.»\nSelon le président de la commune rurale de Béni Yakhlef (préfecture de Mohammedia), l’opération de renouvellement du parc devra démarrer avec 400 bus (ndlr: 700 à terme). La couverture du réseau va ainsi passer de 47 à 57 lignes au niveau des 18 communes regroupées au sein de l’ECI.\nLe contrat d’une durée de 10 ans prévoit la mise en circulation, en 2021, d’une flotte permanente de 700 bus neufs, financés conjointement par les deux parties.\nalsa bus casablanca transport


Le noir comme couleurs - Pierre Maretzky - Romans et nouvelles\nDe Pierre Maretzky\nEAN13 : 9782332953148\nISBN numérique : 978-2-332-95312-4\nCe roman est une pure fiction. La référence à des organismes comme le CERN, à des sociétés comme Microsoft ou à des personnes réelles n’est que le fruit de l’imagination de l’auteur.\nMission ordinaire au CERN\nSerré comme une sardine en boîte, dans cet avion d’EasyJet, je termine la lecture du rapport de mon prédécesseur sur le projet du CERN. Je ne rejoins pas cette institution scientifique européenne en tant que ponte de la physique de la matière, ni même en tant qu’ingénieur chargé de mettre en œuvre son célèbre accélérateur de particules. Non, je pars travailler au CERN comme simple analyste en informatique. Ma mission a pour but de régler de nombreux problèmes sur le logiciel qu’a vendu ma petite SSII (société de services et d’ingénierie en informatique) dont l’ambition est vraiment plusieurs crans en dessous de celle qui consiste à percer les secrets de la matière. Le logiciel dont je suis spécialiste n’exploite aucune des lois de la mécanique quantique, ni même une seule loi de la physique apprise au lycée.\nEn vérité, mon logiciel s’occupe de bien gérer les notes de frais des salariés, qu’il s’agisse de salariés d’entreprises privées ou de fonctionnaires de l’Administration. Les notes de frais, vous savez, c’est important. C’est ce qui permet aux salariés d’être indemnisés des frais qu’ils engagent àtitre personnel pour bien accomplir leur travail. Même au CERN, chercheurs, ingénieurs, techniciens et ouvriers sont susceptibles de se déplacer, de découcher ou de manger loin de leur foyer. Les notes de frais, ça permet aussi de mettre un petit peu de beurre dans les épinards. Avec un peu d’ingéniosité on peut s’inventer des frais tout à fait légitimes, mais qui n’ont aucune réalité concrète. Dans le jargon du travail, on dit « gratter ». Certains salariés récupèrent des notes de restaurant et vont manger dans un Kebab. Bah ! On vole la société, mais juste un peu. A grande échelle cela s’appelle de l’abus de biens sociaux. La gratte, ce n’est pas méchant, d’autant plus que l’administration fiscale veille au grain pour détecter les notes de frais exagérées. Faut faire gaffe quand-même. Contraintes par des contrôles d’ayatollahs du ministère des finances, les entreprises sont obligées d’imposer à leurs salariés des procédures de plus en plus lourdes pour limiter ces petits vols. Ainsi, un ingénieur obligé de se déplacer, devra, pour justifier ses frais, sacrifier une demi-journée de travail par mois pour expliquer à l’Administration, ce qu’il a mangé, combien de fois il a dormi à l’hôtel, le confort du taxi qu’il a commandé. Au rythme des approfondissements de telles vérifications, on demandera bientôt aux salariés des entreprises s’ils peuvent apporter la preuve qu’ils ont bien tout mangé ce qu’on leur a servi et si c’est compatible avec leur régime alimentaire, leur activité sportive et leur poids déclaré.\nLe bon sens étant une vertu de plus en plus rare dans ces administrations de contrôle de l’Etat, le logiciel, dont je suis spécialiste, se propose de rendre ces procédures un peu moins kafkaïennes. En attendant que l’Administration forfaitise les déplacements avec desper diem,dontl’intégralité serait librement utilisée par les ayant-droits, on essaye d’automatiser l’enregistrement des frais avec des applications sur smartphone intégrant un petit appareil photo, connecté à un système de comptabilité centralisé.\nL’avion commence sa descente vers Genève. L’approche se fait au-dessus du Lac Léman. J’observe avec intérêt cette grande étendue bleue rayée par les courts sillons des bateaux de plaisance. Mes voyages fréquents avec EasyJet m’octroient un petit avantage : je peux choisir mon siège, bien que tous soient de 3ème classe. J’ai donc eu la bonne idée de demander un siège numéroté A. Les places A sont à bâbord, à côté des hublots, ce qui me permet de contempler la ronde magnificence du Mont-Blanc. Le Mont-Blanc, voilà une montagne qui porte bien son nom. Le blanc, on ne voit que ça, sur son dessus immaculé. J’essaye de retrouver l’émotion qui avait été la mienne la première fois que je fus mis en présence de ce monstre de sérénité, coiffant des alpages d’un vert irréel. Hélas, il ne reste plus grand-chose de ma vision d’enfant face à cette impressionnante montagne.\nLa sortie de l’aéroport de Genève-Cointrin est très fluide. Tout s’enchaîne à merveille : bagages, douanes, contrôles de police. Ces Suisses sont bien des champions de l’organisation.\nMe voilà déjà dans le taxi qui file en direction des monts Jura. En route, je vérifie que j’ai bien réuni tous mes papiers ainsi que mon ordre de mission et les questionnaires préremplis nécessaires à l’entrée du CERN. Tout est bien rangé dans la plaquette commerciale cartonnée de mon entreprise dont la page de garde brille comme un sou neuf.\nMa société s’appelle Solatium. Ben oui ! Cédant à lagrande mode de la conversion des acronymes barbares en mots savants, elle a voulu faire comme les grandes et s’est choisie un mot antique comme nouvelle appellation. Solatium voulant dire confort en latin, ce choix veut signifier à ses clients et à ses prospects, le confort qu’elle peut apporter avec ses outils de gestion administrative.\nPersonnellement, je trouve cette mode un peu pédante. Solatium a quand-même eu le nez creux d’abandonner son ancienne appellation, SILVA (société informatique de logiciels à vocation administrative) qui la faisait confondre avec une entreprise forestière. Au dos de la plaquette, les logos des sociétés clientes ou partenaires semblent accrochés comme des boules au sapin de Noël. Les logos du CERN et de la DGA associés à celui de mon modeste employeur peuvent véhiculer l’illusion que Solatium est une entreprise qui, comme le CERN, fait aussi des tas de tests et de calculs savants. Le logo du CERN figure de la même manière sur la plaquette de la société qui gère sa cantine ou bien sur celle de ses jardiniers. Ces autres fournisseurs, ont tous le même besoin de reconnaissance, que cette proximité avec le CERN favorise.\nNous arrivons presque au pied des montagnes et je découvre enfin le CERN. Une espèce de grosse usine avec des immeubles de bureaux à son entrée. La seule originalité du site consiste en un bâtiment posé en dehors de l’enceinte en forme de sphère, couleur rouille. La sphère, constituée de strates ajourées, laisse deviner un noyau sphérique au cœur. Référence à l’atome sans doute.\nLe taxi me dépose devant le poste de sécurité. Une fois entré, je suis mis en présence de charmantes jeunes filles s’affairant à joindre les correspondants des fournisseurs, des représentants de commerce ou des consultants ayantrendez-vous ce lundi matin. Certaines personnes soupirent ou attendent calmement en sirotant l’infâme café du distributeur proposé pour trop cher. Je reconnais très rapidement la pagaille de la plupart des organisations publiques où chaque contretemps dans la mise en relation avec les interlocuteurs est mis sur le compte de procédures aussi intangibles que pénibles, mais dont tout le monde est responsable mais non coupable.\nJ’entends enfin héler mon nom, restitué de façon très approximative. Un sexagénaire, l’air jovial, me sourit et m’accueille chaleureusement. Après quelques échanges sur mon voyage et sur le temps froid dans le genevois, mon cornac essaye de devancer mes questions sur le site en fonction des orientations de mon regard.\nAdmirant le magnifique bâtiment en acier et en verre, Monsieur Bercovian, salarié du CERN et chef-comptable de la cellule « Notes de frais », semble s’excuser en me dirigeant vers un autre bâtiment.\nJe me doute bien que la cellule administrative que je vais rejoindre, n’est certainement pas un service phare du CERN et qu’on ne lui a pas choisi ce beau bâtiment. Et effectivement, on a trouvé un lieu d’accueil pour le service que je vais rejoindre, d’une facture en cohérence avec son rôle.\nAprès une petite trotte à travers des allées bien arborées nous arrivons finalement devant un bâtiment très moche. Le bureau de Monsieur Bercovian est au premier étage. On y accède par un escalier extérieur en métal très sonore. Il s’agit d’une salle vieillotte, bordélique, avec des vieilles armoires et des bureaux en bois qui ressemblent au mobilier de mon école primaire. La seule touche de modernité réside dans les ordinateurs de bureau flambantsneufs avec leur écran plat. Trois femmes s’activent avec une certaine fébrilité, deux au téléphone, une autre investie dans la saisie d’une pile impressionnante de paperasse.\nMonsieur Bercovian et moi, nous isolons du bruit dans une salle de réunion de la taille d’une petite salle de bain. Il me réexplique tout ce que nous nous étions déjà dit au téléphone avec mon patron sur les attendus de ma mission. C’est son équipe qui procèdera à la recette de mes travaux mais au quotidien, je travaillerai sous l’autorité de la SDIAC (Sous-Direction Informatique pour l’Administration Comptable). Bercovian est apparemment un brave homme sans grande envergure ni charisme, mais très chaleureux avec un regard mêlant nostalgie et renoncement. Je l’écoute poliment en me gardant bien de lui poser des questions supplémentaires pour accélérer mon installation.\n« Le temps est venu de vous montrer votre poste de travail » dit-il avec un air satisfait. Nous redescendons le bruyant escalier, marchons quelques dizaines de mètres pour rejoindre une rampe d’accès qui, elle, descend.\n« Vous travaillerez en salle K8. Les bureaux sont sous l’imprimerie, mais ne vous inquiétez pas, les bureaux sont très bien éclairés ».\nC’est bien ce que je craignais. Je vais encore passer deux ou trois mois dans un trou à rats. Monsieur Bercovian voyant la déception sur mon visage m’explique que mon lieu de travail est semi-enterré mais très bien agencé. Il ne fera aucune remarque sur le bruit des machines transmis par le plafond, ni celui de la chaufferie que l’on entend très bien jusqu’à l’entrée de la salle de travail.\nJ’arrive dans l’antre du K8. Une espèce de rucheformée d’une trentaine de personnes travaillant en « open space », mais une ruche assez silencieuse où chacun semble ne parler qu’à son ordinateur.\nMonsieur Bercovian me conduit en direction d’un bureau cloisonné. Des parois de verre enferment un homme sans âge, disons autour de quarante ans, très bien habillé avec un petit gilet cintré ressemblant à un vêtement pour femmes. En nous voyant il sort de son aquarium et se présente : « Jean-Christophe Guitton, directeur des projets de la SDIAC. Il serre mollement la main de Monsieur Bercovian puis la mienne sans me regarder. Il s’exclame : « Désolé ! J’ai complètement oublié l’arrivée de Solatium, j’avais une conf-call avec les US pour le changement de serveur de l’environnement de recette du projet Gershwin ». Son phrasé un peu maniéré évoque un peu la grande Zaza de la cage aux folles. Je m’efforce d’évacuer cette pensée.\nAvec cette petite formule d’accueil, je mesure à qui j’aurai à faire. D’abord je rejoins bien une équipe française même si le CERN est en Suisse. L’impréparation de mon accueil m’en fournit bien la preuve. Je constate sans surprise l’absence de bonne organisation et je prends bien conscience de la quantité négligeable que ma personne représente pour ce petit patron. Encore une fois, je reste une personne sans nom. Je suis juste un label, un nom de fournisseur. Bref, pour lui, je suis un numéro ou plutôt un nombre, un nombre décimal dont la valeur est voisine d’epsilon.\n« Conf-call », pour conférence téléphonique, en plus avec les US, les Etats-Unis, formule grandiloquente indiquant que sa conversation avec les maîtres du monde est bien plus importante que mon intégration dans seséquipes. Le projet Gershwin ne m’a pas été présenté mais je saisis que c’est un truc important pour lui, et qui fera la différence entre ceux qui jouent du piano et ceux qui les poussent.\nJean-Christophe Guitton trouve vite une solution. « Y’a qu’à m’installer sur le poste de Brigitte, en congés ». Encore un grand yaka ! Je souffrirais bien un petit déménagement lorsqu’on m’aura trouvé un poste de travail adapté à ma mission.\nJean-Christophe Guitton fait partie des gens débordés qui n’ont jamais de temps à consacrer aux autres. Tout dans son expression dit : « Je suis important, je ne peux pas déléguer mon travail car je suis le seul apte à le faire ». Jean-Christophe Guitton continue à évoquer ses responsabilités importantes et sans cesse croissantes.\nJe ne connais Jean-Christophe Guitton que depuis trois minutes et je sais déjà qu’on ne passera jamais les vacances ensemble. Ni lui, ni moi n’en aurions envie de toute façon.\nMonsieur Bercovian se sépare de nous et me confie à Guitton qui se plie à l’exigence de me présenter à ses équipes. Je rencontre un à un mes futurs collègues de mission, ces ouvriers des temps modernes qui œuvrent dans des projets immatériels. Puis on m’installe dans la partie la plus sombre du K8, la partie bénéficiant de l’éclairage naturel des soupiraux semblant réservée aux postes les plus élevés. Dans le semi-enterré, j’observe que certains ont droit à la partie « semi », moi je devrais accepter d’être dans la partie vraiment « enterrée ».\nMardi 1erNovembre 2011\nLa liste des tâches à exécuter pour ma mission de quelques semaines est assez claire à présent.Comme dans toute mission,il y a les corvées, le boulot normal et de rares tâches plus attrayantes. Parmi les corvées, il y a une multitude de petits travaux ne nécessitant pas de compétences exceptionnelles. Le truc que tout le monde sait faire mais que personne ne veut faire. On pourra donc déléguer ces tâches à l’esclave de service, le prestataire anonyme, non syndiqué, non représenté, remplaçable par celui d’une autre société esclave s’il n’est pas d’accord. Là, il s’agit d’utiliser un logiciel de mise en forme de données où les aspects de présentation, comme la police de caractère, la couleur du cadre, l’ordre des colonnes du tableau seront l’objet de longues discussions et de tergiversations. Ce travail offrira au moins aux personnes incapables de vérifier si le rapport final est juste ou non, mais surtout la joie de critiquer la couleur ou la densité de l’information sur le papier. Bref, à défaut de pouvoir agir sur le fond des choses le donneur d’ordre montrera qu’il domine son sujet sur la forme.\nGuitton a prévu que je réalise ces rapports avec unlogiciel de reporting assez répandu, Crystal Report, dont la maîtrise ne requiert que des compétences techniques. Je dois réaliser ces travaux en tâche de fond, c’est-à-dire seulement si les autres sujets sont arrêtés par des blocages, ou en attente d’instructions. Je dois produire 15 rapports dans mes moments « de creux ».\nDans les tâches relevant de la routine, du boulot de tous les jours, on m’a sorti un journal d’anomalies avec 17 problèmes à régler. Normalement, le problème est réputé qualifié par une première analyse qui se propose de donner des pistes pour faciliter les recherches. Etant donné l’effort substantiel que suppose cette première analyse, on constate souvent que certaines sont bien étayées, d’autres bâclées, et d’autres carrément fausses. Ces conclusions nous permettent d’ailleurs, à nous les réparateurs, les plombiers de flux de données, de mesurer la crédibilité de ceux qui déclarent ces problèmes. Les catégories d’analyse « étayées », « bâclées » et « fausses » ont toutes leurs spécialistes. La résolution de ces problèmes exige de celui qui mène son enquête des qualités proches de celles des enquêteurs de police ayant en charge des énigmes à résoudre. Cela peut être pénible mais parfois c’est drôle, voire passionnant.\nLa partie noble du métier est celle du projet complet. Le maître d’ouvrage part d’une carence de son logiciel, qu’il convertira en besoin, puis en cahier des charges. Le maître d’œuvre exécutera la demande et vérifiera constamment avec le maître d’ouvrage que le besoin est compris et que la solution mise en œuvre au fil de l’eau lui convient. C’est comme un meuble à construire. Au départ on a une idée et on fait alors un plan pour sa concrétisation. On réalise puis on corrige, car le meubledans la réalité montre que le plan de réalisation n’est pas toujours pertinent ou recèle des absurdités. Alors on donne un coup de rabot par-ci, on cloue un taquet par-là, on colle de la marqueterie un peu partout pour cacher la misère.\nLe projet principal m’a été expliqué à partir d’un document qui ressemble à un mode d’emploi comme si le projet avait déjà été réalisé alors que pour l’instant rien n’existe. Il s’agit d’un ensemble de pages Web permettant la saisie rapide et simplifiée de frais de mission. La saisie sera guidée en fonction des différents types de mission les plus connus au CERN. Cette facilité est notamment supposée réduire d’un facteur 2 les temps de saisie pour les ingénieurs visitant leurs fournisseurs.\nMardi 8eNovembre 2011\nLa réalisation des rapports avec le logiciel Crystal Reports commence vraiment à me fatiguer. Dès que je réalise un rapport on m’en colle un nouveau à faire. La pile ne maigrit pas. J’ai l’impression de travailler aux pièces. C’est le travail abrutissant par excellence. On pourrait comparer cette activité au tissage de Pénélope. Certes, il y a une flopée de petits gadgets qui peuvent rendre ludique la construction de ces maquettes de rapport, mais on se lasse très rapidement de ce jouet informatique. Certaines actions relèvent de la cosmétique. Par exemple, comment faire pour rendre un document clair et agréable à regarder. On ne peut jamais être satisfait du résultat final. On peut toujours faire mieux tant les possibilités sont nombreuses. Si en plus, trop de juges se sentent obligés d’apporter un œil critique sur votre travail, l’exercice devient interminable.\nLe seul intérêt véritable dans ce travail d’ébéniste, est la résolution de problèmes pour pallier les difficultés à synchroniser des informations hétérogènes pour les agréger selon des règles complexes. Par exemple, ondonnera pour certains tableaux, le détail d’un groupe que si le groupe a certains attributs. On introduit des règles de logique qui parfois peuvent se contredire. Il faut alors demander au donneur d’ordres de clarifier ses règles, son besoin réel, etc.\nAu K8, il existe un consultant qui est le spécialiste de Crystal Report. Il s’appelle Manh. C’est un vietnamien de 45 ans, rescapé des boat-people, arrivé en France dans les années 80. Manh est une perle. Un type extrêmement fiable avec une mémoire d’éléphant. Le problème avec Manh, c’est la pratique des langues étrangères. Manh est absolument allergique à l’anglais. Son inaptitude à parler anglais lui a hélas fermé énormément de portes. Du coup, il reste attaché à une société de services qui l’exploite jusqu’à la moelle. Manh travaille depuis 20 ans au CERN et son contrat est régulièrement renouvelé.D’ailleurs, même les membresdu personnel du CERN pensent que Manh fait partie des leurs, car Manh est de tous les projets, et il sauve bien des situations.\nManh peut fonctionner comme un ordinateur. Quand on le branche sur un logiciel qu’il connaît, Manh et le logiciel se confondent. Manh sait tout du logiciel Crystal Report, tout de son fonctionnement, tout de ses pièges, tout de ses limites, tout de ce qu’on peut faire avec. Il est incollable. Manh n’est pas seulement le plus compétent dans l’utilisation de Crystal Report, le logiciel qui produit de magnifiques bulletins de salaire, de magnifiques factures ou de magnifiques lettres publipostées, il est aussi très compétent dans l’utilisation des plus vieux logiciels du CERN.\nJ’ai découvert avec amusement que l’un de ces logiciels utilise une commande qui s’appelle Man(abréviation de Manuel) servant à la sollicitation d’une aide en ligne, l’équivalent de « help ». On tape « Man » quand on ne sait pas.Ici au K8,on a notre Man en chair et en os. On fait venir notre Manh à nous, notre petit asiatique presque muet, et le problème disparaît.\nOn pourrait très bien lui confier la réalisation de tous les rapports informatiques. En effet, il va 10 fois plus vite que quiconque dans la réalisation de ce genre de tâche. La hiérarchie du K8, dans un accès d’humanité, a quand même considéré qu’il n’était pas loyal de se débarrasser systématiquement des tâches ingrates auprès de Manh. Cependant Manh est toujours là pour expliquer comment faire quand les autres ont deux mains gauches.\nIl n’y a pas qu’avec l’anglais que Manh a des problèmes. Son français est difficilement compréhensible malgré sa préférence très marquée pour l’usage de phrases courtes. En revanche, il comprend tout ce qu’on lui dit, et même ce qu’on ne lui dit pas. C’est un passionné de technologie et un dépanneur hors-pair. Quand les gens viennent le voir pour régler un problème, Manh écoute et parle peu. Ceux qui sollicitent Manh ont toujours l’impression qu’ils n’ont pas donné assez d’informations, cependant Manh comprend tout et trouve toujours une solution dans la mesure où le problème est purement technique. Manh ne se pose jamais la question de la finalité d’un logiciel. Qu’un logiciel serve à donner la masse salariale du mois ou à compter le nombre de fois où la lettre « z » est utiliséedans un email, pour lui, c’est pareil. C’estune question posée comme une autre et la légitimité de la question n’est pas son problème. Manh, malgré son ancienneté est le consultant le plus mal payé. Régulièrement, des SSII concurrentes travaillant pour leCERN lui proposent un meilleur salaire, mais Manh refuse d’être ainsi débauché. Manh s’estime être un miraculé de la vie et voit toujours dans son premier et unique employeur un sauveur auquel il doit une reconnaissance éternelle. Impossible de le faire penser autrement. Manh se dit heureux de sa vie et ne veut rien y changer. Manh est l’esclave qui aime son maître et qui se sent en sécurité avec lui. Il ne voit l’affranchissement et l’enrichissement que comme des sources de problèmes.\nFinalement, le comportement de Manh m’arrange bien, et comme les autres, j’exploite Manh en le sollicitant beaucoup. Manh est pour moi une sorte de bouée de sauvetage, toujours disponible. C’est une assurance « compétences » gratuite, dont tout le monde profite. Tout le monde aime Manh. Le contraire serait très bizarre, d’ailleurs.\nParticules et anti-particules\nComme je l’ai expliqué, le CERN est un centre de recherche dont l’objet principal est la compréhension de la matière. Il est très difficile de comprendre à quoi servent ces recherches. On explique en gros que le CERN a son propre bestiaire de particules comme les quarks, les neutrinos, les électrons, les bosons, etc. On n’y comprend déjà rien, que déjà, on nous explique qu’il existe, aussi, des antiparticules. En effet, on peut opposer à l’électron, dont tout le monde sait aujourd’hui que c’est la particule élémentaire de l’électricité, un antiélectron appelé positron. Si on rassemble un électron et un positron, les deux ne vont pas seulement se neutraliser. Non, ils vont s’annihiler. On les marie, et hop, plus rien ! Même pas de vaisselle cassée. Même pas de problème de garde d’enfant. C’est comme si les deux entités n’avaient jamais existé.\nAu K8 on est très loin de ces problèmes de particules et d’antiparticules. Cependant, j’ai trouvé parmi le personnel du K8, une antiparticule à la particule Manh. L’anti-Manh s’appelle l’Afuir. En fait il s’agit d’un ingénieur, expert du langage Java, travaillant sur uneapplication très critique pour le CERN. Cet ingénieur s’appelle Thierry Afquir. Bien que brun à la peau mate, son physique n’a rien à voir avec le pays dont son nom est originaire. Son nom est d’origine arabe et son père est un pied-noir rapatrié d’Algérie en 1962. Thierry Afquir a plutôt l’air d’un mec du Nord. Les yeux bleus, le cheveu dru coupé en brosse, le nez fort et droit, le menton large. Thierry n’a pas une très belle silhouette. Les mars et les nutz qu’il consomme à longueur de journée menacent chaque jour un peu plus les boutons de ses chemises dont il ne souhaite pas augmenter la voilure. Côté comportement, il n’a rien d’un « team player ». Il se vante régulièrement de ses compétences et ne souhaite absolument pas en acquérir d’autres au contact de ses voisins. Pour lui, un tel exercice serait non seulement inutile mais pourrait, en plus, perturber son mode de travail. Thierry est loin d’être un imbécile. Il aurait pu entrer à Polytechnique, mais son aversion pour les militaires, lui a fait préférer Supélec. Il travaille pour un fournisseur du CERN qui vend des systèmes informatiques permettant de faire des inventaires avec des codes barre et des QR codes. Cette boîte est très appréciée au CERN et Thierry est l’ingénieur de référence vers lequel convergent toutes les demandes de mise au point et d’amélioration de la dernière version High-tech du logiciel. Apparemment, Thierry Afquir est très compétent dans son domaine, et semble par ailleurs en maîtriser bien d’autres. Mais il y a un problème avec lui. Un problème aussi gros que lui. Thierry n’aide personne. Thierry ne parle qu’à ses clients, en faisant toujours le maximum pour se mettre en valeur et s’arroger l’intégralité des mérites, si d’aventure, il a été obligé d’associer d’autres personnes à son projet. Il peutaussi parler très longuement pour expliquer combien il est important et combien il est fort.\nAu départ, ses collègues et voisins ont tout à fait admis qu’il était très compétent et ont cherché à arracher quelques miettes de son immense savoir. Cependant, si jamais quelqu’un s’inscrit dans cette perspective et se poste à ses côtés pour lui poser une question en attendant patiemment qu’il termine ce qu’il est en train de faire, l’attente silencieuse risque d’être longue. Sa concentration sur son écran et ses soupirs réprobateurs au regard de la réduction de son espace d’intimité, va rapidement décourager le demandeur.\nMoi, je n’ai pas eu cette politesse en lui demandant de m’aider sur une commande complexe, écrite en SQL. Voyant qu’il ne s’intéresse pas à moi, je n’hésite pas à le déranger dans son travail en lui parlant alors qu’il garde les yeux rivés sur son écran. Il m’a cependant lancé un œil noir qui semble exprimer une pensée très simple « Te rends-tu compte du temps que tu vasme faire perdre ?Qu’est-ce que tu viens m’emmerder ? »\nVisiblement Thierry a entendu la question que je lui ai posée. J’ai cru un moment que mon audace allait finalement payer. Mais non. Et il me fait une réponse qui ne m’encouragera jamais plus à lui demander quoi que ce soit. « Je pourrais répondre à ta question concernant ce problème vraiment basique, mais je ne te donnerai pas la solution parce que cela ne te rendrait pas service. Cherche un peu et tu trouveras. Et quand tu auras trouvé par toi-même tu me remercieras. »\nJ’ai comme une envie de le frapper. Une envie de crever cette baudruche pleine de suffisance. Il a déjà détourné son regard pour rejoindre le seul interlocuteur duK8 digne de son intérêt, à savoir son ordinateur ultra puissant. Moi, je continue à le regarder, le visage blanchi par la colère. C’est sûr, ça se bouscule dans ma tête. « Que fait un tel gus dans le monde du travail ? Si nous devions partir à la guerre, ce genre de type ne serait-il pas plus dangereux que l’ennemi qu’on devrait affronter ensemble ? Ce type a-t-il déjà été dans la merde au point qu’il demande du secours ? » J’avais déjà été averti de son attitude égoïste mais je pensais que les gens exagéraient. Ben, maintenant, j’ai une excellente illustration de son comportement que je ne suis pas près d’oublier. Faisant mon deuil définitif de toute idée d’aide auprès de cet abruti, je ne peux m’empêcher de livrer le fond de ma pensée.\n« Ecoute-moi Thierry ».\nLe type me snobe. Je lui pose une main sur son épaule en le relançant.\n« Thierry Afquir ! Regarde-moi, quand je te parle. C’est juste une question de politesse. »\nThierry secoué par la tournure du dialogue finit par tourner son siège vers moi, un peu inquiet.\n« Je suis autant convaincu que toi, que je peux trouver la réponse par moi-même. La différence, c’est que cela me prendra une heure à régler mon problème alors que si c’est toi qui me donne la réponse je ne te fais consommer que 20 secondes de ton temps. Si une heure de mon travail coûte moins cher que tes vingt secondes, qu’est-ce que tu fous sur ce plateau avec nous ? Ta place est au LHC pas au K8. Peut-être même à l’académie des sciences. Je m’excuse d’avoir pollué ton environnement de travail avec mes questions stupides. Désormais, je ne te dérangerai plus jamais, et je te souhaite de n’avoir jamais besoin depersonne dans ta vie. »\nThierry Afquir n’a pas relevé. Les gens se sont arrêtés de travailler, conscients de la possibilité d’un coup de grisou au K8. Certains affichent une certaine réprobation à l’écoute de mon haussement de ton. D’autres, cachent leur satisfaction de voir quelqu’un remettre en place ce déplaisant et égoïste personnage.\nJe recevrai des emails discrets de soutien. J’y ai répondu en me permettant une moquerie facile sur son patronyme. J’évoque son nom en omettant le « q ». Je l’appelle désormais « Afuir », un collègue à fuir. Ce sobriquet lui collera à la peau.


lost-library, Posté le samedi 04 novembre 2017 17:29\nJ'ai un avis un peu mitigé sur ce tome que je n'ai pas vraiment aimé. Je laisse sa chance au tome 2 tout de même ^^\nx-Ipso-Facto, Posté le dimanche 30 juillet 2017 23:59\nAlors là, j'ai aimé ce premier tome, et le deux est encore meilleur. j'ai hate de me lancer dans le dernier tome ^^\nMi-Loup, Posté le vendredi 15 juillet 2016 10:33\nCoucou Karolyn !\nIl me reste 9% du tome 2 de de Néa... Eh bien arrghh je suis déçue ! Mais je déteste les spoils alors je ne dirais rien ^^\nEn fait, je sors d'un livre où les "origines" sont les mêmes. Ca je ne le savais pas du tout en choisissant Néa et ça fait un peu redondant du coup. Je ne pense pas lire le 3e tome pour le moment. Ou alors si je le trouve à un peu prix (numérik ou papier).\nJ'ai aussi besoin de repasser au format papier assez souvent, la Kindle c'est bien... mais pas aussi fort comme lien ^^\nLes étoiles de NH... ah oui, j'ai vraiment adoré ! Les deux derniers tomes je les ai pris sur Kindle parce qu'il me restait pile la somme en "cadeau", vu que c'était mon anniv en février et que j'étais déjà bien accro ;) Les formats poches sont à tomber, mais je suis une grande impatiente !!\nMi-Loup, Posté le mercredi 13 juillet 2016 18:32\nCoucou Karo & Lili !\nVoilà, je l'ai fini il y a qqls jours et bouahhh !!! J'ai plus qu'adoré ce premier tome. D'ailleurs, j'ai tout de suite téléchargé le 2e tome sur ma Kindle.\nJ'ai posté mon avis ici pour le 1 : http://mi-loup.skyrock.com/3268424038-Mes-Lectures-2016.html\nEt concernant le 2, il est bon mais un peu moins que le premier. Je ne sais pas si vous allez le lire alors je ne dis rien pour l'instant ;)\nMi-Loup, Posté le vendredi 08 juillet 2016 19:21\nOui, je n'hésiterai pas à venir t'en parler.. plus les pages défilent plus je suis addict, pourtant au début j'ai failli arrêter car Néa m'exaspérait... le côté très obscur aussi m'a fait tiquer mais j'ai continué et j'adore... je reviendrai t'en parler :)\nMi-Loup, Posté le mardi 05 juillet 2016 19:48\nJe viens de le commencer sur Kindle et j'accroche plutôt bien.


La météo avait repoussé la date de lancement initiale du 11 août, puis une fuite dans le système de pressurisation à l'hélium lors de la tentative du 12 août avait obligé les équipes au sol à reconduire la fusée dans le hall d’assemblage pour réparation. Finalement, le lancement a eu lieu ce matin à 05 heures 29 TU depuis l'ile de Tanegashima au sud du Japon avec une injection sur une orbite de transfert géostationnaire vingt-neuf minutes plus tard.\nComme les autres satellites de la constellation, Michibiki 3 a été construit par Mitsubishi Electric autour d’une plate-forme DS-2000. Sa masse avoisine 4 700 kg, soit 700 kg de plus que les deux exemplaires lancés en septembre 2010 et en juin de cette année. Cette différence s’explique par l’ajout de deux antennes supplémentaires en bande S pour transmettre des messages d'urgence et des instructions d'évacuation vers des récepteurs compatibles au Japon.\nQuasi-Zenith Satellite System est le réseau régional de positionnement par satellites que le gouvernement japonais est en train de déployer au-dessus de la région Asie-Pacifique. Il travaille en complément au GPS américain avec lequel le signal est interopérable. Le système complet, comprenant au minimum quatre satellites, doit être déployé d'ici 2018. Trois satellites (QZSS-1, 2 et 4) circulent sur une orbite entre 32600 et 38900 km, inclinée à 41°, espacés l’un de l’autre de 120°. Projetée sur la Terre la trace au sol prend la forme d'une courbe en huit asymétrique qui couvre le Japon pour la boucle supérieure du huit et l’Australie pour la boucle inférieure. Un dernier satellite, QZSS-3, est positionné en orbite géostationnaire couvrant toute la région de manière permanente.


FAQ - CITYstic\nAccueilNew YorkAmériquesLes MotsEuropeEnfantsOrigami 折り紙OcéanieAnimauxEspaceGraphisticAsieNazcaPlantesSur mesure\nProfessionnels (enseigne, signalétique, etc)\nPeut-on poser les stickers en extérieur ?(vitres...) ? Oui, il est possible de poser les stickers sur des vitres malgré les intempéries. Où puis-je appliquer les stickers ? Les stickers adhèrent à toutes les surfaces lisses : murs, vitres, réfrigérateurs, meubles, objets... Créez-vous des stickers sur mesure ? Citystic crée vos stickers sur mesure selon vos désirs (modèles, couleurs, tailles, brillant, miroir...). Rendez-vous sur la page Contact pour faire votre demande. Qui fabrique vos stickers ?Il s'agit d'un artisan qui produit les adhésifs en France, sur Paris et qui termine le processus à la main. L'impact écologique est ainsi minimisé par l'absence de transport lourd et d'important entreposage. Les stickers sont fait un par un, pas de chaîne de montage, pas de travail abusif mais un réel savoir-faire depuis plus de 20 ans sur la place parisienne...\nVos stickers sont-ils bons pour l'environnement ?Hormis le fait que toute consommation nuit hélas à la planète de facto, les stickers Citystic ont un impact limité sur l'environnement : fabriqués près de leur lieu de traitement et d'envoi, ils ne nécessitent pas de camion ou de longue distance en train ou en avion, de plus ils sont fabriqués à la commande et ne risquent donc pas de s'enflammer dans un entrepôt qui engendrerait lui aussi des déplacements pour puiser et gérer le stock.Le carton de l'emballage est recyclable ainsi que son capuchon en plastique. Le sticker en lui-même se jettera à terme avec les ordures ménagères mais ne représente qu'un volume très limité ! Le film transfert peut être jeté au recyclable. L'impact est donc vraiment très léger. De plus, les colles utilisées ne sont pas nocives pour la santé ou l'environnement. Comment s’inscrire pour avoir un compte ?Votre compte sera créée automatiquement lors de votre première commande. Vous n'aurez à remplir que les champs habituels, et vos données sont gardées de manière sûre. Elles sont accessibles à tout moment et modifiables ceci dans le respect de la Loi Informatique et Libertés (Loi du 6 janvier 1978, modifié le 6 août 2004). Pourquoi avoir un compte sur le site Citystic ? Grâce à votre compte en ligne vous aurez accès à l’historique de vos commandes avec l'état de vos commandes : réglées ou non, en cours de préparation, expédiées, ainsi que vos paramètres personnels que vous pouvez changer à tout moment. Passer commande sur le site Citystic Vous choisissez normalement votre ou vos produits qui vous intéressent en vous rendant dans les rubriques mentionnées à gauche dans le menu ou en haut dans le menu animé (qui offre un raccourci vers une sélection d'articles. Tout ça sur le site http://www.Citysitc.comUne fois le produit choisi, spécifiez une couleur ainsi qu'une taille puis cliquez sur "ajouter au panier", vous pouvez ajouter d'autres prioduits ou passer directement à la commande à proprement parler.Ensuite, vous n'aurez qu'à vous rendre sur votre "panier" pour retrouver ce que vous venez d'y mettre. Le lien vers le panier se trouve à votre gauche mais apparaît aussi à chaque fois que vous ajouter un article sous forme d'annonce sur l'écran.Vous devez ensuite indiquer votre pays de livraison puis passer à l'étape de l'enregistrement : soit vous avez déjà un compte Citystic.com soit vous devrez créer un nouveau compte, cela s'affichera sur la page. Dans le cas d'un compte créé préalablement, rentrez vos identifiants (Nom d'usager (ou username) et mot de passe (password)), vous accéderez alors à votre compte et n'aurez besoin de remettre vos informations personnelles.Si vous devez créer un nouveau compte alors vous devrez rentrer vos information de type adresse, adresse de messagerie (e-mail), noms, prénoms etc... Vous devrez cliquer sur l'acceptation des conditions générales de vente et ensuite passer à l'étape suivante une fois le compte validé (vous recevrez un email où vous devrez suivre un lien pour activer le compte.)Pour payer, l'option Paypal est cochée par défaut puisque c'est le service bancaire qui gère les paiement sur notre site, que vous ayez un compte Paypal ou non. 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Le montant sera calculé directement lors de la commande.


Revue de Mermaid's Palace: le site officiel de la plateforme, le système de bonus, des avis et des plaintes concernant l'institution\nMermaid's Palace est un bon choix pour les joueurs qui profitent d'une vaste sélection de tournois Free Roll. Le bonus de bienvenue est remarquablement généreux. Les joueurs américains sont cordialement invités à jouer.\nLes promotions sont tout sauf extravagantes. Le bonus de bienvenue sort de l'ordinaire avec un bonus stupéfiant sur vos neuf premiers dépôts. Pour le réclamer, il vous suffit de saisir le code coupon unique à la caisse et vous serez crédité instantanément.\nDes tournois de machines à sous et de Blackjack à rouleaux libres ainsi que des machines à sous vidéo Sit and Go sont disponibles. Une version mobile du casino pour votre Smartphone et votre tablette est prête à vous accompagner partout où vous allez.\nLe casino Mermaid's Palace possède l'un des meilleurs assortiments de vidéo poker. Les joueurs peuvent choisir entre des jeux à une ou plusieurs mains comme Jacks or Better, Deuces Wild, Bonus Poker Deluxe, Deuces & Joker, Aces & Faces, Triple Double Bonus, et même des Rocket Jacks progressifs. Jouez instantanément sans télécharger de logiciel dans votre navigateur pour un accès rapide.\nClassement des pays ( Position #109 2 )\nEcrire un commentaire pour Mermaid's Palace\nVous avez des problèmes avec un Mermaid's Palace? Nous sommes là pour vous aider!


A l'Affût de l'info ...: Comment la conserve réinvente son histoire\nComment la conserve réinvente son histoire\nLu dans : Terraéco, n°57, mai 2014, p. 68-69\nElle se traîne une sale image, la boite de conserve. Chaque français en boulotte 50 kg par an. Pourtant, nous nous méfions de la conserve. La faute notamment aux résines époxydes - barrière étanche entre l'aliment et le contenant - et leur bisphénol. Alors le secteur la ressuscite, plus fraîche et plus goûtue. Déboîtera-t-elle ?\nLibellés : Aliments, Boîtes de conserve, Conservation des aliments


Spécialiste en santé publique at Elizabeth Glaser Pediatric AIDS Foundation / JobInfoCamer.com\nDESCRIPTION DE L’EMPLOI : Spécialiste en santé publique\nElizabeth Glaser Pediatric AIDS Foundation (EGPAF, ou la Fondation), une organisation à but non lucratif, est le leader mondial dans la lutte pour l'élimination du SIDA pédiatrique. Sa mission est de prévenir l'infection pédiatrique par le VIH et d'éliminer le SIDA pédiatrique par des programmes de recherche, de plaidoyer et de prévention et de traitement. La fondation Elizabeth Glaser Pediatric AIDS (EGPAF) a travaillé au Cameroun depuis 2000 par le biais d'organisations internationales locales et établies et a actuellement un bureau établi au Cameroun.\nPour plus d'informations, visitez http://www.pedaids.org\nEGPAF cherche à recruter 06 spécialistes de la santé publique pour le projet du HIV FREE CENTRE\nDURÉE: 05 mois, à partir de mai 2017.\nSous la direction du conseiller technique, le spécialiste de la santé publique travaillera pour assurer le succès du programme du projet EGPAF visant à améliorer la gestion mondiale du VIH grâce à l'amélioration continue de la qualité, à l'évaluation de la qualité des données, à l'assistance technique et au renforcement des capacités du personnel technique et de la santé\nLes travailleurs de soins au niveau du district et de l'établissement à l'appui des activités de mise en œuvre. Il fournira un soutien à la formation, à la supervision, au mentorat, à la coordination, à la gestion de la chaîne d'approvisionnement, au laboratoire, à l'assurance de la qualité, au S & E et aux composantes de la gestion des données dans les projets du Centre sans VIH et au niveau de l'établissement. Principales responsabilités: Au niveau du district, le spécialiste en santé publique sera responsable de ce qui suit:\nAider le conseiller technique à identifier et à évaluer les sites pour la mise en œuvre du programme;\nAider à l'identification et à l'organisation des sessions de formation du personnel dans les sites sélectionnés;\nFournir des mises à jour régulières au conseiller technique et à l'agent de SI & E;\nAider à surVeiller la mise en œuvre du programme au niveau du district;\nSoutenir l'élaboration de plans de travail annuels et la planification et le suivi budgétaires;\nAider le conseiller technique à assurer l'excellence continue du programme en fournissant, en facilitant ou en coordonnant un soutien technique, programmatique et de gestion de qualité élevé aux sites et au niveau du district sanitaire;\nSoutenir le développement de systèmes appropriés spécifiques au district pour assurer une gestion cohérente des programmes de haute qualité;\nAider le conseiller technique dans la gestion des relations avec le Ministère de la santé publique et les organisations d'autres partenaires au niveau des districts et des régions;\nSoutenir le MS et l'équipe d'évaluation et d'évaluation stratégique de l'EGPAF pour collecter les données au besoin;\nLangue: français. Cependant, être en mesure d'écrire et de conseiller quelqu'un d'autre dans l'autre langue est absolument nécessaire;\nNiveau: diplôme universitaire;\nLicence: santé publique ou autre cadre de système de santé;\nMinimum de 2 ans d'expérience dans le cadre de programmes de lutte contre le VIH / sida ou d'autres programmes de santé publique connexes;\nAvoir une bonne connaissance du package Microsoft Office, familier avec Excel, Access, Epi-Info;\nAutres compétences requises: De bonnes compétences interpersonnelles, disponibles et flexibles sur les temps, s'intéressent à la santé publique, soyez rigoureuses et motivées.\nEnvoyez une lettre de motivation et un CV à l'adresse suivante: egpafrecruitment@gmail.com indiquant dans le sujet Spécialiste de la santé publique\nSeul le candidat présélectionné sera contacté pour l'évaluation des compétences théoriques et pratiques\nVue : 1087 fois


Insatiable de Meg Cabot - I ♥ Littérature Fantastique !\nPublié le 26 mai 2011 par Littérature Fantastique\nNombre de pages : 576 p\nAvis Line : Je l’ai vu, je l’ai lu, il a vaincu. Comme d’habitude, Meg Cabot m’a emportée. Elle ne fait jamais les choses comme les autres : quand elle va dans le genre du journal intime, elle nous sort une princesse mal élevée, quand elle va dans le policier, c’est la concierge qui finit par mener l’enquête, quand elle se lance dans la fantasy arthurienne, elle réadapte l’histoire par des incarnations modernes, et enfin quand elle se lance dans le fantastique, cela donne… Insatiable !\nVous pensez qu’elle va entrer dans les clichés, certaines scènes y ressemblent, et puis, bam, elle vous sort une réplique, une surprise, une folie devrais-je dire ? Les héros ne réagissent pas comme on s’y attend, on ne sait plus quel est le camp des gentils (on ne sait même pas s’il y en a un). Cela part dans l’imprévisible. Une pure fraîcheur.\nIl y a trois héros (on change de point de vue selon le chapitre) : la fille, le vampire, le chasseur de vampire. Meena a un don, celui de voir comment chaque humain va mourir. Lucien est le prince des ténèbres (et son histoire n’est pas toute rose). Enfin, Alaric est un personnage arrogant mais au fond très chevaleresque.\nAu départ, on ne voit que les stéréotypes : même les noms ne sont pas franchement originaux pense-t-on. Et puis, on se rend compte que tout cela est voulu. Tout se met en place.\nLe livre est truffé (écriture de Meg Cabot oblige) d’allusions à des livres, à l’Histoire (très bien insérée dans le récit d’ailleurs), à des films, et bien sûr… aux séries TV. Car l’héroïne exerce un métier assez inhabituel : elle est dialoguiste pour une série à rallonge, « Insatiable », qui a commencé il y a plus de trente ans ! Pour résumer, imaginez que c’est elle qui écrit les dialogues des « Feux de l’amour » ! Le problème est que la mode est aux séries sur les vampires, et la chaîne concurrente remporte un franc succès grâce à sa série « Désir » (pensez « Vampires Diaries »). C’est pourquoi les patrons de Meena décident d’insérer des vampires dans « Insatiable ». Meena en est outrée et elle ne peut plus blairer une seule histoire de vampires. C’est dans cette ambiance que sa voisine de pallier lui présente le cousin de son mari… un prince étranger…\nJ’ai adoré chacun des personnages de l’histoire : Meena et son sens de l’humour bien à elle, Lucien et son caractère de m*, Alaric et sa brusquerie, Mari-Lou et sa manie de ne jamais tenir sa langue, Jon et sa nullité dans tous les domaines, etc.\nAu niveau du monde vampirique, on remonte aux sources : on est plus dans Dracula que dans Twilight. Et pourtant, comme je l’ai dit, Meg Cabot remanie, fidèle à elle-même, tout à sa sauce.\nJe ne m’attendais pas à une telle fin. Je ne sais dire si je suis déçue ou complètement admirative de ce dernier effet de surprise. Cela n’appelle pas vraiment une suite (cela en enlèverait tout le charme), même si j’aimerais qu’il y en ai une.\nEn conclusion, j’ai eu du mal à entrer dans l’histoire (puisqu’il a fallu attendre longtemps que les personnages principaux se rencontrent enfin et détruisent tout ce que je pensais avoir deviné) mais une fois dedans, impossible d’en ressortir ! Je conseille vraiment ce livre. Meg Cabot est vraiment une de mes auteurs favoris.\n« Vampire Diaries, saison... Le Trône de Fer (tome... »\nLine 23/08/2011 11:09\nExcuse-moi pour le retard de ma réponse, je viens de voir ton commentaire. :s\nJe suis contente que ce livre t'ait plu ! :)\nLe second tome (titre vo : "Overbite") paraîtra en février 2012 toujours chez Hachette (Blackmoon). J'ai mis la traduction du résumé sur le forum. J'ai vraiment hâte de lire la suite des aventures\nde Meena !\nBonne continuation à toi aussi pour ton blog ! :)\nLuna 16/07/2011 15:42\nJ'ai beaucoup apprécié ce bouquin, car il est ironique. J'en ai vraiment marre des vampires que l'on voit partout en ce moment, et dans Insatiable, Meg Cabot se moque gentiment de cette vague et\nc'est super bien passé...


IdealFit Legging Violet | IdealFit FR\nCe legging est d'une qualité digne des plus grandes marques de sportswear. La matière est épaisse, les coutures sont parfaites, le confort des matières est exceptionel et le détail en maille sur les molets est juste assez pour la touche d'originalité. Et le prix est tout aussi adorable!\nCouleurs: Noir, Violet, Rose, Gris\nTaille: XS - XL\nDescription: Renforcement au niveau de la taille, fessiers et ligne galbés et petite pochette côté intérieur.\nMaille-92% Polyester/8% Elastane\nLavage: Lavage à la machine à froid. Ne pas utiliser de javel ou d'adoucissant. Sécher à l'air et pas au sèche-linge. Repasser à l'envers à température moyenne. Ne pas laver à sec.


Terre Humaine: TH JUIN 2006 ENVOÛTANTE INDOCHINE\nL’aventure française dans le Sud-Est de l’Asie fut un état fusionnel avec les peuples. L’Indochine, nous conquîmes son territoire, elle fit notre conquête. Attirance des occidentaux pour les sœurs asiatiques : Cochinchine, Cambodge, Laos, Annam, Tonkin. Hélas, même des guerres affreuses contribuèrent à cet envoûtement : rien ne fascine autant que la beauté malheureuse. Missionnaires martyrisés, marins vengeurs, explorateurs intrépides et impétueux. Urbanité naturelle et gracieuse des peuples. Le préjugé favorable à l’égard des visiteurs étrangers reste impressionnant. Grenier d’abondance : tabac, poivre, gingembre, canne à sucre, soie et surtout coton…\nNostalgie d’un passé qui n’est plus. Navigateurs parcourant les méandres du Mékong, long fleuve serpent au fertile delta, rêvant parfois de son origine ignorée. Tribulations du voyageur dans une nature hostile alternant avec des réceptions cérémonieuses dans les royautés des confins lao-birmans. Pirates avec leur chignon, leur mine patibulaire, leur sabre ou leur rapière brandissant la menace des pavillons noirs. Impératrice douairière. Sultan mahométan.\nPaysages en mosaïque où l’eau et le ciel se reflètent l’un l’autre. Journées qui s’écoulent au rythme lent des buffles et des sampans. Villages sur pilotis en osmose avec la forêt.\nEt la guerre arriva…. Puis les dictatures communistes…\nAujourd’hui, le dragon vietnamien se réveille, le tigre asiatique émerge de la dévastation et de la pénurie.\nCertes, lutte et survit toujours le petit peuple ; celui qui avale sa soupe accroupi dans la rue, celui dont le dur individualisme du salariat moderne heurte les traditions familiales, celui qui vit toujours dans des logements dont le trottoir est la pièce principale. Celui des petits tailleurs qui copient six chemises européennes en une journée. Celui des pédaleurs de cyclo-pousse, avec lesquels il faut d’abord monter et après, pour l’adresse exact, on verra.\nSaïgon mélange langueur des tropiques et dynamisme économique. Dans le bruit et la pollution de ses artères éclosent des boutiques Cartier, Mont Blanc, Hermès témoignant du ralliement au luxe mondialisé. Partout sur les trottoirs règnent les Nike et autres affreuses chaussures de « sport » en passe de devenir l’uniforme de tout l’univers. On en vient à regretter les « sandales Ho Chi Minh » des Bo Doi. Dans les avenues trop étroites, l’auto est perdante contre la masse des deux-roues qui l’encercle. Un seul engin à moteur peut être enfourché par trois générations d’une même famille. Et ce qui est nouveau, c’est l’expression des jeunes femmes qui se rendent au travail seules sur leur scooter. Quelques unes portent un petit masque contre la pollution. Elles foncent sur des trottoirs visqueux et puants, mais toutes sont impeccablement mises, mariant souvent talons aiguilles et ao dai (vêtement féminin traditionnel). Avec un air concentré, une volonté de parvenir au but sans perdre de temps. Le soir, elles font leurs emplettes dans les magasins de la chaîne internationale Métro ou dans les boutiques du centre commercial Diamond Plazza.\nThu Tien, future extension urbaine sur l’autre rive de la rivière Saïgon, à l’horizon 2020. Reliés à l’actuel centre-ville par un tunnel ou un gigantesque pont aérien, plus de 700 hectares de rizières seront transformés en bureaux, commerces et logements. Cultiver le riz, c’est un travail dur, pieds dans la boue ; pourtant il s’en dégage une impression d’harmonie, d’âge d’or. De vieux paysans se préparent sans plaisir à la prochaine arrivée de la spéculation immobilière dans le delta.\nEncore quelques années et, à leur manière tranquille et inventive, les Vietnamiens auront réussi la plus souriante des sorties du communisme.\nViet Nam de l’Avenir\nViet Nam de la jeunesse. Cette jeunesse qui, le soir tombé, sillonne les avenus de Saïgon, perchée sur les Honda.\nViet Nam de la soif de vivre.\nViet Nam de My Tam. Idole des jeunes Vietnamiens. Elle chante l’avenir radieux de ceux qui n’ont pas connu la guerre.\nMy Tam, icône d’une jeunesse ambitieuse qui vend et achète sur les trottoirs de Saïgon, des sacs Louis Vuitton de contrefaçon.\nMy Tam, fer de lance publicitaire de Pepsi, dans un pays dont le billet vert et l’American Express font, aujourd’hui, plus aisément la conquête qu’autrefois, les escadrilles de B52.\nMy Tam, star d’un Viet Nam moderne : voix rauque, hanchements à la Shakira, bête de scène moulée dans des tenues sexy qui remise au musée des horreurs perdues l’austère tenue gris-vert des Bo Doi. Sur les affiches publicitaires d’une marque américaine My Tam fait la nique à l’Oncle Ho.\nMy Tam, symbole d’un Viet Nam où elle construit sa réussite à force de travail et de professionnalisme.\nMy Tam, star admirée d’un Viet Nam où les deux tiers des 82 millions d’habitants ont moins de 30 ans.\nMy Tam qui raisonne comme une femme d’affaires.\nMy Tam qui monnaie son image d’icône de la jeunesse avec Pepsi, Unilever, Honda… marques étrangères surfant sur l’émergence d’une société de consommation.\n« Le Capital », accessoire dérisoire du vieux Karl Marx dans un régime - qui n’a plus de communisme que le nom - où triomphent capitalisme et libéralisme, cette fois, sans contrefaçon.\nMy Tam reprend à la sauce pop « Len Dany » (Allons-y). De ce chant guerrier de la jeunesse communiste, elle fait un message d’espoir dans le développement du Viet Nam. « Construisons ensemble un avenir radieux pour notre pays. Nous ferons de notre mieux pour montrer au monde nos talents. Jeunesse communiste, tenons-nous debout, épaule contre épaule, et ne craignons pas le danger. Suivons l’exemple de nos ancêtres et de leurs victoires héroïques. Allons-y et chantons fièrement. »\nLe futur du Viet Nam émergeant s’annonce étincelant : peuple jeune, peuple courageux, travailleur et intelligent ; il sourit à l’avenir qui le lui rend bien.\nLe Viet Nam sera le pays d’Asie du Sud-Est connaissant la plus forte croissance en 2006 – c’était déjà le cas en 2005 – et le restera vraisemblablement en 2007.\nCette prévision de la Banque asiatique de développement (BAD) est toutefois assortie d’un certain nombre de conditions : celle, notamment que les autorités de Hanoï continuent d’adopter des mesures – de transparence économique en particulier – compatibles avec leur candidature, en cours de négociation, à l’Organisation mondiale du Commerce.\nLe Viet Nam a découvert que son admission au sein de l’OMC serait plus difficile à négocier que prévu même si, officiellement de part et d’autre, on proclame que le processus est dans sa phase finale.\nLe décollage économique du Viet Nam, en cours depuis six ans, s’est illustré par une croissance de 8,4% en 2005. Elle devrait friser 8% en 2006 et dépasser ce chiffre en 2007.\nCertaines valeurs vietnamiennes s’arrachent à la Bourse de New York à raison de six fois leur plancher de mise en vente, les exportations sont à la hausse (25 milliards d’euros), de même que l’investissement étranger direct. Ceci n’a pas empêché le premier ministre, Phan Van Khai, de lancer un avertissement sévère en 2005 : « La productivité est faible et ne s’accroît que lentement, les investissements sont peu efficaces et les coûts de production et de distribution sont trop élevés. »\nUn analyste vietnamien écrivant pour un site Internet relevant du ministère du commerce en a rajouté dans une rétrospective sur l’année : « Par rapport aux autres pays de la région, on peut dire que la situation du Viet Nam n’a guère progressé. Une compétitivité basse, la corruption et les inadéquations du système juridique n’ont connu, semble-t-il, aucune amélioration. »\nPrès de trente agences bancaires étrangères opèrent désormais au Vietnam.\nUn Viet Nam conquérant\nPour Ly Qui Trung la soupe est bonne. Elégant, 40 ans, anglophone, fan de tennis et de golf, amateur de bonne chère : il est l’un des symboles de la nouvelle génération d’entrepreneurs qui veulent faire le succès du Viet Nam. Avec sa famille, il a fait du « pho », emblème de la gastronomie de la rue, le fer de lance d’une chaîne de restaurants modernes. La société Pho24 part à la conquête de l’Asie et bientôt des Etats-Unis et de la France.\nLe « pho », la soupe traditionnelle, est aussi populaire pour les Vietnamiens que le hamburger pour les Américains. Il se consomme à toute heure du jour et de la nuit, aussi bien au fin fond des campagnes qu’aux coins de rue de toutes les villes du pays. Trung parie sur l’évolution du comportement de ses compatriotes, de plus en plus demandeurs d’hygiène, de confort et de décor.\nIl est midi à Ho Chi Minh-Ville. Au cœur de cette cité, dans le quartier du marché de Ben Thanh, des flots d’employés se précipitent dans les cantines qui pullulent sur les trottoirs pour avaler un bol de « pho » (prononcer « feu »). Baguettes à la main, ils oublient le vacarme des milliers de motos qui déferlent dans la rue et saturent l’air d’effluves de pots d’échappement. Une minuscule roulotte vitrée, une poignée de tables pliantes en métal d’à peine 50 centimètres de hauteur et quelques tabourets en plastique rouge ou bleu : le vieux Saigon existe toujours.\nA quelques mètres, une enseigne intrigue : Pho24 (24 ingrédients, 24 heures de préparation). Une fois la porte poussée… Bienvenue dans le XXIème siècle ! Ici, le pho se déguste dans un savant décor mêlant design et lanternes asiatiques, et une ambiance climatisée bien loin des 35°C torrides qui règnent dehors. Transformer le fleuron de la gastronomie de la rue en un concept moderne, l’enseigne Pho24 – lancée en 2003 – était, à la base, une petite révolution. Aujourd’hui, elle est bien plus que ça : le symbole d’une success-story à la vietnamienne. La chaîne compte désormais 24 établissements au Viet Nam – une centaine est prévue pour fin 2008 – et deux à Jakarta. Cette année, elle part à l’assaut de l’Australie, de Singapour, de la Malaisie, des Philippines et même de la Chine. Dans sa ligne de mire, figurent ensuite les Etats-Unis et la France, et d’ici cinq ans, une entrée en Bourse.\nLe mystère du pho\nUn bouillon où se mélangent nouilles de riz, viande émincée, herbes et épices, parfois des pousses de soja : c’est ça, le pho. Ou plutôt sa recette de base, car ses ingrédients et sa saveur évoluent au fil des régions. Assez sucrée et grasse au Sud, elle est plus salée au Nord. Symbole de l’art culinaire de la rue, ce plat très fin se déguste depuis l’aube jusqu’au crépuscule. Certains gastronomes y décèlent des origines chinoises, d’autres, l’influence du pot-au-feu cuisiné par les colons français. Mais aucune explication n’éclaircit totalement le mystère. Une pincée d’idées prises ici, une goutte d’inspiration ailleurs, et le Viet Nam s’est inventé un mets unique.\nDevenue l’emblème du Viet Nam à l’étranger, la tunique à deux pans a traversé les frontières culturelles et inspiré les grands créateurs.\nA la terrasse du mythique hôtel Continental dans « Un Américain bien tranquille », Graham Greene écrivait : « La tunique traditionnelle : « Ao Dai », que portent les femmes vietnamiennes, est l’habit le plus sensuellement troublant de tous les habits féminins. » Ceux qui voyagent au Viet Nam retiendront l’image de la fière élégance des femmes habillées de ces longues tuniques, virevoltant dans la dense circulation de Saigon. Des jeunes filles en blanc à la sortie du lycée, des employées de bureau en bleu ciel, des bourgeoises en jaune royal. En soie délicate ou en coton imprimé, les couleurs de l’Ao Dai varient selon les saisons, le moment de la journée ou l’occasion. Elles insufflent une touche de grâce dans un monde urbain quelque peu déjantée.\nLa politique gouvernementale « Doi Moi », le renouveau, l’ouverture de l’économie, a impulsé, dès 1990, le retour de l’Ao Dai, lié à la réapparition de la classe moyenne comme affirmation d’une fierté nationale retrouvée après des années de misère. Dans ce sillage, de jeunes stylistes misant sur le haut de gamme ont commencé à bousculer les codes. Ils mixent l’Occident à l’Extrême-Orient, manient les nouvelles matières textiles et remettent au goût du jour la soie artisanale, longtemps délaissée au profit des fibres synthétiques.\n« Cette tunique tricentenaire est un emblème national mais elle se doit d’être aussi dans le vent pour séduire de nouvelles générations de femmes » précise la créatrice Minh Hanh.\nDes stylistes qui rêvent de conquérir le monde. Une utopie ? Eux y croient dur comme fer.\n« Ao Dai » signifie « robe longue ». Cette tunique fut créée en 1744 sous la dynastie des Nguyen qui la décrétèrent costume national. Jusqu’aux années 30, elle était composée de quatre pans et portée par les femmes de condition modeste ; la structure de la tunique obéissait aux principes du Yin et du Yang. Les bourgeoises s’habillaient en cinq pans, représentant les cinq éléments de la vie : métal, bois, eau, feu et terre. La matière et les motifs indiquaient également l’origine sociale et la richesse de celle qui la portait. La forme classique à deux pans, comme nous la connaissons à présent, est apparue vers 1930 et n’a cessé de se métamorphoser au gré des tendances : longue, courte, transparente, décolleté… suivant qu’elle était influencée par l’Occident colonial, la période hippie ou la stricte morale communiste après la fin de la guerre d’indépendance, en 1975.\n« La liberté de tout dire n’a d’ennemi que ceux qui veulent se réserver le droit de tout faire. »\nposted by Terre Humaine at 21:13


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Imaginez : il a plu toute la journée, votre boss vous a reproché les 5 minutes de retard que vous aviez alors que vous êtes juste restée bloquée dans l'ascenseur, le dossier sur lequel vous travaillez depuis 2 semaines n'a pas avancé parce que votre interlocuteur n'a pas daigné répondre à vos appels…\nRecueil Histoires Disney, Résultat élection Frouzins 2020, Le Vieux Moulin Centuri Menu, Annelise Hesme Et Son Fils, Jeux De Cartes à Deux, Non Respect Des Consignes De Travail, Camping Porto Vecchio Pied Dans Leau,


Préparation des posters – SFGP 2019\nPréparation des posters\nInstruction pour la préparation des posters\nSi votre résumé a été retenu en tant que poster, vous devrez vous présenter avec votre affiche imprimée au format A0, avec une orientation portrait (en français ou anglais).\nUn plan d’implantation des communications affichées sera à votre disposition pour vous permettre d’afficher votre poster à l’emplacement correspondant. Les fixations nécessaires pour afficher vos posters vous seront directement remises sur place (velcro et scratch).\nFormat A0 (84,1 cm x 118,9cm)\nLa remise du prix poster « Coup de cœur du Public » se fera à partir des votes des participants et visiteurs. Ils voteront pour leur poster préféré via l’application mobile du congrès en scannant le QR code apposé sur votre poster.\nNous vous invitons à laisser libre un espace de 16 cm de hauteur sur 10 cm de largeur en bas à droite de votre poster.\nTemplate à respecter\nAu moins un des auteurs de votre papier doit s’inscrire impérativement avant le 24 juillet 2019 pour valider sa publication dans le livre des résumés [dernier report].\nTemplate à respecter et QRCode\nChaque poster se verra attribué un QR code unique, ce QR code vous sera remis lors de votre arrivée au palais des congrès.\nCe QR code sera utilisé dans le cadre du prix poster « Coup de cœur du Public ». Les visiteurs voteront pour leur poster préféré via l’application mobile du congrès en scannant le QR code apposé sur votre poster.\nLe QR code vous sera remis sur un support autocollant, qui devra être positionné en bas à droite de votre poster. A cet effet nous vous invitons à laisser libre un espace de 16 cm de hauteur sur 10 cm de large en bas à droite de votre poster.\nNous vous invitons vivement à respecter les instructions du template : Template Poster SFGP 2019\nLors de votre arrivée à la Cité des congrès nous vous remettrons un QR code sur un support autocollant à appliquer sur votre poster.\nCe dernier sera utilisé dans le cadre du prix poster « Coup de cœur du Public ». Les visiteurs voteront pour leur poster préféré via l’application mobile du congrès en scannant le QR code.\nUn plan d’implantation des communications affichées sera à votre disposition pour vous permettre d’afficher votre poster à l’emplacement correspondant. Chaque emplacement sera indiqué par un numéro d’identification unique et un code couleur spécifique. Les fixations nécessaires pour afficher vos posters vous seront directement remises sur place (velcro et scratch).\nAccrochage des posters : mardi 15 octobre de 8h15 à 10h20\nDécrochage des posters : jeudi 17 octobre de 15h20 à 17h00\nLes posters seront exposés dans la Grande Halle de la cité des congrès. Des sessions dédiées à l’exposition poster seront proposées. Nous vous conseillons d’être présents à proximité de vos posters durant ces sessions afin de répondre aux questions éventuelles des visiteurs.\nLors de ces 3 jours de Congrès, des « Prix Posters » seront décernés aux participants ayant affiché leur poster. La remise des 6 prix posters se déroulera le Jeudi 17 octobre de 16h40 à 17h.\nPrix poster pour le thème 1 « l’Usine du Futur »\nPrix poster pour le thème 2 « La valorisation des Bioressources et les Bioprocédés »\nPrix poster pour le thème 3 « La Transition Environnementale »\nPrix poster pour le thème 4 « La Transition Énergétique »\nPrix poster pour le thème 5 « Enjeux méthodologiques et développements actuels en Génie des Procédés »\nPrix poster pour le « Coup de cœur du public »\nGrille d’évaluation des posters : Les posters seront notés sur différents points, en particulier :\nLes jurys seront composés d’universitaires et d’industriels, des représentants du comité scientifique et des membres du GT Jeunes Talents.\nLe prix « Coup de Cœur du public » sera quant à lui décerné selon le choix du public via le vote réalisé par l’application mobile.\nModalité de publication de votre texte complet dans une revue internationale à comité de lecture\nLa sélection des papiers est en cours, elle se fait en plusieurs étapes :\nAprès le processus de dépôt des propositions de communication, les auteurs ont été invité à indiquer leur souhait de publication dans une ou plusieurs revues, sur un formulaire en ligne.\nLes demandes sont désormais closes.\nLes résumés des auteurs ayant répondu favorablement sont actuellement évalués par le Comité Scientifique, qui sélectionnera les meilleures propositions (courant juillet 2019).\nEn fonction des préférences des auteurs et des préconisations du Comité Scientifique, les papiers sélectionnés seront ensuite transmis aux éditeurs associés des journaux qui réaliseront leur propre sélection.\nChaque journal recontactera ensuite directement les auteurs des résumés retenus et leur fournira le template à respecter pour la rédaction de leur texte complet.\nLe texte complet définitif sera donc envoyé directement au journal.


Les oiseaux poètes nichent au bord du Nil. Échantillon de poètes modernes et contemporains d’Egypte\nAuteur: Cécilia Burtica\n‘‘Cecilia Burtica présente un échantillon de la poésie égyptienne de différentes générations de poètes appartenant à des époques et des courants poétiques très divergents. Ce choix facultatif est une invitation adressée aux lecteurs pour découvrir cette poésie très variée mais dont la thématique reste la même, celle de l'amour et de la liberté.’’\nGharraa Mehanna, Professeur émérite de littérature française, Université du Caire\n’’Oiseau migrateur, notre auteure, Cécilia Burtica, s'est désaltérée de l'eau du Nil durant quelques années... ce qui lui a permis de savourer la quintessence de la pensée égyptienne et d'être fascinée par la poétique de cette littérature orientale qui porte en elle l'héritage ancestral de l'humanité. Elle a voulu partager sa découverte en présentant au public cette anthologie si intéressante, qui regroupe une pléiade des meilleurs poètes et poétesses égyptiens qui se sont exprimés en arabe et en français. Avec beaucoup de lucidité, et de sensibilité à la fois, elle a fait un choix de poèmes dont le fil conducteur est l'amour et la liberté : deux thèmes éternels qui raviront certainement plusieurs lecteurs. Son étude analytique ouvre aussi la porte à d'autres chercheurs afin d'explorer multiples aspects de cette poésie méconnue.’’\nTahani Omar, Professeur émérite de littérature française, Université du Caire\n‘‘Avec cette anthologie de la poésie égyptienne, c'est un voyage à la découverte d'une Égypte à la fois si proche et si lointaine que nous propose avec toute sa sensibilité l'auteur, Cecilia Burtca.\nCette sélection de poèmes autour des thèmes universels de la liberté et de l'amour en souligne la beauté, comme parfois la souffrance dans son universalité toute comme sa particularité culturelle et même politique à travers le temps. C’une invitation à découvrir de nombreux auteurs, souvent méconnus et à placer l'Égypte sous un angle nouveau.’’\nSibille de Cartier, Ambassadeur de Belgique au Caire (2016-2020)


Electrocinétique - Transport de l'électricité dans les milieux... - Librairie Eyrolles\n345 pages, parution le 07/04/2005\nLe présent ouvrage présente les aspects généraux du transport d'électricité dans les milieux matériels, c'est-à-dire l'électrociné-tique, à différents niveaux qui sont ceux du nouveau cursus universitaire européen licence-mastère-doctorat en 3-5-8 ans, tout en tenant compte de spécificités françaises comme les classes préparatoires aux grandes écoles scientifiques.\nOn a présenté les notions d'électrocinétique rencontrées en chimie et en biologie dans le même cadre conceptuel et la même terminologie, en vue d'une meilleure communication interdisciplinaire. On n'a pas traité les circuits électriques et électroniques ni les sujets spécialisés. Les chapitres 1-6 (licence) sont une version enrichie de l'ancien programme de premier cycle universitaire. Les chapitres 7-12 (mastère) développent les mêmes sujets ou en abordent de nouveaux. Les chapitres 13-15, pour les doctorants, envisagent le transport de particules chargées en tant que processus stochastique, dans le but d'approfondir certaines des notions des chapitres précédents.\nLe prérequis comprend les notions de base de l'électrostatique (la connaissance détaillée des milieux diélectriques n'étant pas nécessaire) et de la thermodynamique d'équilibre (n'excédant pas, en mastère, la connaissance des distributions énergétiques de Maxwell-Boltzmann et de Fermi-Dirac). On a fait un usage minimal de la mécanique quantique, dont les notions utiles à la compréhension de l'électrocinétique ont été intégrées à l'ouvrage. Le niveau mathématique a été limité au minimum nécessaire.\nUn autre volume, du même auteur et chez le même éditeur, propose au lecteur 137 exercices et problèmes d'application des notions d'électrocinétique, dont 75 portent sur les six premiers chapitres. Chaque exercice ou problème est accompagné d'un corrigé détaillé.\nL'auteur - Eric Bringuier\nAutres livres de Eric Bringuier\nDécouvrir tous les livres de Eric Bringuier\nFormulaire abrégé d'analyse vectorielle\nInteraction des porteurs avec le milieu matériel\nTransport par dérive\nConductivité, résistance, conduction en champ magnétique\nTransport hétérogène de l'électricité - Electrochimie (1)\nDiffusion et dérive inhomogène. Echanges énergétiques dans le transport homogène\nEvolution d'un processus de Markov\nDescription de Fokker-Planck du transport d'électrons classiques\nDiffusion et dérive en statistique quantique


Pourquoi travailler dans la distribution ? Quelles qualités faut-il avoir ? - Bertrand Edl : bien manger, mieux consommer\npar Mélanie | Mai 5, 2021 | Retail | 0 commentaires\nLa distribution compte parmi les premiers employeurs de France. Il faut dire que le secteur connaît de nombreuses transformations et les besoins en recrutement sont bien d’actualité. La distribution offre ainsi d’intéressantes opportunités professionnelles avec des postes très diversifiés. Il est toutefois nécessaire de posséder certaines qualités afin de mener à bien les différentes missions de ce secteur dynamique. Le point dans cet article sur les avantages à travailler dans la distribution et sur les qualités à avoir.\nLes avantages à travailler dans la distribution\nLa distribution, malgré certaines idées reçues, présente de nombreux avantages pour ses salariés à commencer par son accessibilité. En effet, ce secteur est ouvert à tous les profils, y compris pour les personnes sans qualification ou diplôme.\nDe plus, il y existe un réel ascenseur social qui permet d’évoluer rapidement selon l’expérience. D’ailleurs, 31% des directeurs de supermarché et 47% des cadres ont débuté leur carrière comme employé ou agent de maîtrise ! Avec de bons résultats, il est ainsi tout à fait possible d’être promu, ce qui n’est pas le cas de tous les secteurs. Les collaborateurs peuvent également profiter de formations à même de les faire avancer dans leur carrière.\nEn outre, la distribution se démarque par une grande diversité de postes, et donc, de profils. C’est d’ailleurs pourquoi elle recrute en permanence.\nLes compétences et qualités pour travailler dans la distribution\nAfin de travailler dans la distribution, il convient de posséder certaines compétences, qui peuvent varier selon le poste occupé.\nIl faut ainsi avoir de fortes capacités relationnelles, surtout pour les postes en contact direct avec la clientèle. L’amabilité, le sens du service, l’écoute sont également des qualités indispensables.\nLa résistance au stress compte parmi les compétences recherchées, la distribution engendre bien souvent des horaires de travail conséquents avec des périodes d’affluence. Il faut alors savoir faire preuve d’organisation et de rigueur.\nPour les postes de manager ou d’encadrant, il est important d’avoir des compétences en communication et posséder un réel leadership afin de manager les équipes, mais aussi de les écouter, de les conseiller et de les former.