DROIT SOCIAL Sources Et Institutions | Droit statutaire | Syndicat\nEnregistrerEnregistrer DROIT SOCIAL Sources Et Institutions pour plus tard\n2012, Quel Droit Du Travail\nRecherche Mark n01 s.3\nLe droit du travail 60 fiches by Duquesne, François Sachs-Durand, Corinne (z-lib.org)\nLe droit du travail est fait pour dfendre les intrets des salaris, compansant le dsquilibre dans la relation salari/employeur : Le doute profite au salari .\n1. SOURCES INSTITUTIONNELLES a. La constitution (1958) : Principes gnraux et fondamentaux du pays. Elle dtermine le fonctionnement des Institutions et donne le pouvoir au lgislateur (Parlement) de rgir le droit du travail. Il y est port certains principes du droit du travail : grve, non discrimination 1. Le Conseil Contitutionel : On peut le saisir =>saisine sur une loi et on doit attendre lavis du conseil avant de lappliquer. Le conseil va se prononcer sur la constitutionalit de la loi. 2. Question Prioritaire de Constitutionalit : depuis le 1/3/10 chaque citoyen, dans le cadre dun litige peut saisir le conseil qui statuera sur la constitutionalit dune loi. b. La Loi : est mise par le lgislateur. Cette loi intervient en droit du travail dans lordre public social. Les parties ne peuvent y droger, mme en cas daccord entre elles.\nEx : tribunal des PrudHommes pour litige de travail, on ne peut dcider dune autre institution. Licenciement Reprsentant Perso protg, obligation dy tre autoris par lInspecteur du Travail.\nDans le cadre de lOrdre Public Social, il y a la loi imprative et la loi suppltive => on peut y droger avec accord des parties c. Ratification dun texte : Avant la lgislation dun texte, les partenaires sociaux salaris et employeurs ngocient sur un sujet dans un temps imparti par lEtat. Si les ngociations ne sont pas abouties, le parlement fait la loi. Si les partenaires sont daccord sur un texte, il est transmis au parlement pour quil soit ratifi puis promulgu => publication au JO pour lapplication. d. LOrdonnance : ce texte est directement trait par le gouvernement et non le lgislateur (urgence ou mise en place de politique rapidement) e. Le Dcret ou lArrt : ils expliquent comment appliquer la loi, donne des precisions sur leurs mises en oeuvre, ils sont signs par le Conseil dEtat f. Nouveau code du Travail : 1er mai 2008, permet de classer les sujets en droit du travail de faon cohrente. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. Relation des Individus au Travail : Contrat de Travail Relation Collective : CE Dure du Travail, Salaire, Intressement, Sant, Scurit Emploi Formation Dispositions particulires certaines professions Inspection du Travail\ng. Circulaires : lapplication nest pas obligatoire (sauf pour administration) mais recommande. Elles sont rdiges par les lgislateurs lorigine de la loi. Ce document rentre dans les dtails de linterprtation de la loi (fiche question rponse). Publie sur le site circulaire.gouv.fr.. Il peut y avoir des divergences dinterprtation entre lentreprise et lInspection du W mais la non application ne peut pas tre rprime\nh. Jurisprudence : source de droit qui simpose => ensemble de dcisions rendu par tous les tribunaux. Les jurisprudences de la Cour de Cassation sont appliquer. Le lgislateur peut lgifrer sur une dcision=> validation dune si une dcision non souhaite est rendue i. Doctrine : professeurs, auteurs, juristes mnent des reflexions et peuvent influencer lclairage de certaines lois.\nActeurs qui font leur loi rglementaire, applicable entre les parties qui signent a. Accords Nationaux Interprofessionnels : Syndicat patronaux face au syndicat salari => Partenaires Sociaux. Les accords sappliquent aux signataires pour les Syndicats Patronaux et tous les salaris pour les Syndicats Salaris. Pour les entreprises non adhrentes, lEtat peut dcider par arrt lextension dapplication. Ils sont dposs au Greffe des PrudHommes et la DIRRECTE avant mise en application b. Convention Collective : de mme nature juridique que les ANI mais par secteur=>branche. Ces dispositions gnrales sont compltes par des accords de branche sur des thmes particuliers. Cela pose le problme de lhomognit entre branche. Ils sont dposs au Greffe des PrudHommes et la DIRRECTE avant mise en application c. Accord dEntreprise : ils sont ngocis par les syndicats mais sapplique uniquement une entreprise, un tablissement ou un groupe. Le syndicat est lgitime signer sil est reprsentatif, reprsent dans lentreprise par au moins un salari. Dans le cas o il ny ait pas de syndicat reprsentatif dans une socit, il ny a pas daccord possible. La possibilit de faire un accord sur un sujet est inscrit explicitement dans la rdaction de la loi. Ils sont dposs au Greffe des PrudHommes et la DIRRECTE avant mise en application d. Accord Atypique : ils sont ngocis par les syndicats mais sapplique uniquement une entreprise, un tablissement. Souvent sign par DP ou CE sur des avantages octroys aux salaris. Des accords peuvent tre dnoncs (pravis de 3 mois, consultation des reprsentants du personnel pour information, information aux salaris) e. Usage : dispositif crit ou oral avec une dure et une rptition, peuvent tre dnoncs (pravis de 3 mois, consultation des reprsentants du personnel pour information, information aux salaris) 3. SOURCES\nInfluencent le droit interne (surtout les sources Europennes) a. Le droit Communautaire : Grand sujet port par lEurope, il prime sur le droit interne i. ii. iii. Le rglement : sapplique immdiatement aux pays La directive : est un eguyage pour les pays qui fera sa propre lgislation sur le sujet Cours de Justice des Communauts Europennes : jurisprudence\nb. Le droit International Bureau International du Travail : reflexion sur lorganisation mondiale du travail. Les conventions proposes manent de lONU qui propose des traits qui seront appliqus entre pays signataires. 4. HIERARCHIE\nOn applique en priorit les normes les plus favorables au salari. Il peut y avoir des accords dentreprise pour introduire des dispositions moins favorables : Ordre Public DrogatoireActeurs qui font leur loi rglementaire, applicable entre les parties qui signent\na. Territoriale : le salari choisit le Conseil de sa ville de travail ou de son domicile pour les nomades b. Organisation : la candidature est libre pour tre lu comme conseiller PrudHomal organis en section. Il est protg pendant son mandat de 5 ans c. La procdure : par demande de saisie orale i. ii. Bureau de conciliation : se passe huis clos avec prsence des parties Bureau de jugement : chec de la conciliation, 2 juges salaris, 2 juges patronaux. Jugement si 3 juges sur 4 sont daccord avec la dcision, sil ny a pas daccord, un juge dpartiteur (magistrat) vient dpartager. Rfr PrudHomal : voix durgence pour affaire non contestable\nd. Voix de recours : dsaccord collectif => tribunal dInstance, dsaccord inspection du travail => tribunal Administratif, accident du travail => Tribunal Scurit Sociale e. Reprsentation : avocat, conjoint, syndicat (qui peut saisir pour la salari) ou membre de lentreprise pour le salari 2. CONSEILLER DU SALARIE Salari non syndiqu qui se porte sur une liste en prfecture ou mairie du lieu de travail. Prte assistance dautres salaris dE nayant pas de CE ou DP. Il nest pas tenu dinformer son employeur sur ce statut. Avant le licenciement dun salari, lemployeur doit vrifier que celui-ci nest pas sur une telle liste car cest un salari protg\nGros pouvoir de nuisance, il faut entretenir de bonnes relations avec. Rattach la DIRRECTE (ancienne DDTEFP), ils sont rpartis en rgion. Il est obligatoirement impliqu dans le licenciement de RP, les heures de travail, le rglement intrieur. Lappeler pour se prsenter la prise dun poste. i. ROLE ET FONCTION a. Rle de Contrle : il peut i. Pntrer dans lentreprise tout moment, mme en labsence du dirigeant. Assist du DP il peut contrler les identits et circuler partout (sauf : interdit pour les pices secret dfense si pas habilit,) Son droit de documentation sexerce sur tous les doc de lentreprise : registre personnel, factures, paie cela lui permet de dtecter des anomalies. Il contrle aussi les rglementations qui sappliquent lentreprise Droit de prlvement pour lequel il fait appel un organisme pour hygine et scurit\nb. Suites dun contrle : i. Envoi dun courrier o il fait part de ses observations. Lentreprise a obligation de rpondre Mise en demeure : aprs un avertissement non excut, il donne un dlai pour mise en conformit Le procs-verbal : lentreprise est prvenue de lintention de linspecteur de dresser un p-v en cas de dlit pnal. Un dossier est mont par ce dernier\nIl est possible dtre en dsaccord avec lui => appel de DIRRECTE, au Ministre du Travail et saisie dun juge administratif\nPour les lections, lEntreprise doit voir son effectif qui dtermine les Institutions a mettre en place et le nombre de personnes elir. Suivant les seuils, il faut quelle apprcie sur les 3 ans prcedentes si elle a atteint le seuil pendant au moins 12 mois, conscutifs ou non. On retient les effectifs de fin de mois. 1. INSTITUTIONS\nb. Entreprise +11 salaris : DP c. Entreprise +50 salaris : CE, CHSCT, DP, RS (reprsentant Syndical) d. Entreprise multi tablissement : Comit dEtablissement, DP, CE, CHSCT, DS (dlgu syndical dans chaque tablissement si le seuil est atteint) sous la coupe du Comit Central dEntreprise\ne. Groupe : DP, CE, CHSCT, DS\nune UES (unit Economique et Sociale) peut tre constitue si des filiales ont un fonctionnement, une activit similaire et rgies avec le mme Prsident. Cela sert dfinir le cadre dans lequel on met linstitution. Cette UES aura les mmes reprsentants dinstitutions et les bnfices pour CE par ex. Les accords ne seront pas communs car chaque filiale a une autonomie juridique. Les effectifs pour le seuil ne sont pas cumulatifs Comit de Groupe : constitu dans tous les groupes (indpendant de la taille et effectif), il est une instance dinformation sur le groupe. La socit Mre ou Dominante est Franaise et elle runit les filiales franaises. Les membres sont des salaris du CE (dsign par Organisation Syndicale ou Inspecteur du Travail, pas de CE => pas de comit de groupe mais linfo sera diffuse quand mme) et son organisation est dfinie par accord dentreprise et les runions sont sur le temps de travail. On prsente les comptes consolids du groupe.\nGroupe Europen : groupe de +1000 salaris sur lUE dans diffrents tablissements. Le Comit de Groupe Europen est mis en place si la socit dominante a son sige sociale en France et quil y ait au moins 150 salaris dans tablissements de 2 pays diffrents en UE. Les membres y ont un crdit dheures, ils sont salaris mais pas forcment au CE et sont au nombre de 30 max. Instaur par directive europenne.\nElles ont lieu tous les 4 ans (dlai du mandat), le mme jour, sous la responsabilit de lentreprise qui les dclenchent et organisent. (cf p8). Cest cette occasion que la reprsentativit syndicale est rvle (identification des syndicats et personnes signataires des accords). a. Droulement : i. Etablissement dun protocole pr-lectoral avec les reprsentants syndicaux mme sil ny en a pas dans lentreprise. Il organise les lections, les collges ( !! voir conventions collectives qui donnent certaines obligations). Invitation de tous les syndicats : Organisations Syndicales Reprsentatives (connues) : LRAR dintention dlection, invitation protocole et candidature. Elles prsentent des candidats syndiqus salaris de lentreprise Organisations Syndicales Non Reprsentatives : affichage interne avec mme contenu\nii. 1er Tour : les syndicats prsentent leur candidat (qui sont salaris de lentreprise). Un quorum (la moiti des inscrits a vote) pour valider les rsultats des votes mais pas la reprsentativit. Pour la reprsentativit, chaque syndicat doit obtenir au moins 10% des votes et la totalit des signataires des accords doit reprsenter 30% des votes ; si ces chiffres ne sont pas atteints, il ny a pas de possibilit de faire daccord. Dans les petites structures sans syndicat (-200 salaris) les ngociations se font avec DP et CE. Si ils ne sont pas prsents, une demande de mandatement syndical dun salari de lentreprise est demande un syndicat pour signer des accords. Lentreprise choisit lorganisation syndicale qui dsignera le salari, quil soit syndiqu ou non. iii. 2em Tour : il ny a plus de notion de quorum. Pourvoi des postes vacants par candidature de nimporte quel salari sous condition dligibilit. Le scrutin, compte des voix est rgi par le Code Electoral. 4. DSIGNATION\na. Dlgu Syndical : reprsente le syndicat reprsentatif dans lentreprise. Cest un salari syndiqu dsign par lorganisation syndicale qui a du tre candidat aux lections et a obtenu au moins 10% des voix, quil soit lu ou non. Lorganisation syndicale envoie un courrier lentreprise qui le dsigne avec effet immdiat ( afficher dans lE et double lInspecteur du Travail). LE peut contester, si ce salari est en cours de licenciement avant dsignation, devant le Tribunal dInstance avec un dlai de 15j aprs rception du courrier. b. Reprsentant de Section Syndicale : il reprsente un syndicat non reprsentatif et est dsign par le syndicat, comme le DS. Il fait la promo de son syndicat pour quil soit reprsentatif aux prochaines lections. Il ne signe pas daccord mais dispose dun crdit dheures. c. Reprsentant Syndical au CE : chaque syndicat prsent dans lentreprise peut dsigner un reprsentant au CE pour assister au runion et participer aux dbats. Pour les E -300 salaris, il est obligatoirement le DS. 5. DSIGNATION\nIls sont dsigns par vote par un collge de membres titulaires CE et DP. A cette runion, tout le monde (titulaire et supplant) est convoqu aux dbats mais seuls les titulaires votent. LE norganise pas dappel candidature. Le mandat et de 2 ans et cumulatif avec CE ou DP. 6. STATUT\nCes reprsentants, du fait de leurs mandats collectifs, ont un statut particulier. Ils sont protgs (reprsentent les salaris) et ne peuvent faire lobjet de discrimination.\nIls ont droit de : Se dplacer dans lentreprise (dans la limite du respect des consignes de scurit et rglementations) De discuter avec un salari sur son poste de travail (dans la limite de ne pas perturber lorganisation) Dexercer leur mandat sur ou hors du temps de W i. Temps pass aux runions organises par la direction : est considr comme du temps de travail effectif et ne diminue pas le crdit dheures Heures de dlgation : sapplique tous les mandats et se dduit du travail effectif. Pour le CE et DP seuls les titulaires y ont droit. Ces heures peuvent tre dpasses suivant les vnements (ex : PSE) et doivent tre justifies avant leur paiement. Le rglement doit tre effectu avant contestation de lE qui demandera des explications par crit lintress. Ce crdit est mensuel, non proratis et non cumulatif dun mois sur lautre. Ces heures ne sont pas cessibles. Elles sont rmunres comme du temps de travail effectif (possibilit dheures sup) Contrle des heures : par Bon de Dlgation qui indique heure de dpart et de retour, il nest quun outil administratif pour comptabiliser les heures. Les heures sont prises tout moment, sans dlai de prvenance ni demande dautorisation.\na. Du fait de lemployeur, les membres protgs sont i. DP, CE, CHSCT, RS du CE titulaire ou supplant depuis le jour de la proclamation rsultats, pendant le mandat +6 mois DS compter de la rception de la lettre, pendant le mandat + 12 mois si mandat de +1 an Candidats aux lections CE, DP pendant 6 mois compter de la connaissance de se porter candidat par lemployeur Conseil PrudHomaux, Conseiller du Salari pendant la dure de linscription aux listes Salari mandat par syndicat pendant la dure des ngociations Mdecin du Travail, Membre du Comit dEntreprise Europen, Membre CE Groupe\nb. Etendue Pour la dmission lInspection du W nintervient pas. Pour une fin de priode dessai, fin de CDD, mise la retraite, rupture anticipe dun CDD ou rupture conventionnelle lintervention de lInspecteur du W est obligatoire. Une autorisation du salari protg est demand la modification dun contrat. Si ce dernier refuse, lInspection du Travail intervient car il y aura licenciement. c. Procdure de licenciement\nDans la demande dautorisation de licenciement lInspection du Travail, il faut : Dnomination de lentreprise et du salari concern Mandat(s) exerc(s) Envisageons de licencier au regards des faits : Nous avons consult le CE et vous trouverez joint le PV de runion\nCette procdure sapplique tous sauf DS o le CE nest pas consult (le reste est identique). La nullit du licenciement donne par linspecteur du travail implique de remettre les parties en situation avant licenciement avec dommages et intrts et rintgration du salari dans lE si ce dernier le souhaite. LInspecteur refuse si : non respect de la procdure, licenciement discriminatoire en raison de son mandat, mise en pril ou trouble des institutions de lE (mme si le salari fait une faute lourde), directive ministrielle (avant lection) qui gle les licenciements syndicaux. Ce refus doit tre motiv, un recours hirarchique est possible.\nINSTITUTIONS DE LENTREPRISE\n1. COMITE DENTREPRISE\nDans les E de +50 salaris, leur nombre est suivant la taille. Mandat de 4 ans renouvelables. Il dispose dun local amnag. Possibilit daffichage. Son prsident est celui de lE (qui peut donner dlgation au DRH ou DAF) avec un pouvoir limit. Il a un rle dexpression collective des salaris. Il est consult avant la prise dune dcision, sans dlai. Socialement cet avis est important mais na pas de poids juridique. On linforme sur les dcisions prises. Si le CE nest pas consult sur une dcision, il peut demander larrt de la procdure un juge. a. Attributions : i. Pouvoir de dcision totale sur la gestion des uvres sociales : personnalit juridique qui gre son budget en autonomie. La liste des uvres est dfinie par le Code du W. Elles sadressent tout le personnel avec possibilit dextension aux retraits. ii. Recevoir les infos conomiques, juridiques et sociales de lE (en cas de multi site, le Comit dE a ce rle) : bilan social, situation financire, des commandes, comptes de lE, rapport de gestion, CA, perte grosse commande b. Runions : Elles ont lieu tous les mois, tous les 2 mois pour E de -150 salaris (si dans cette E il y a une Dlgation Unique, runion tous les mois). Convocation la runion 3j mini avant.\nLordre du jour est rdig par le CE et les salaris. En cas de licenciement conomique, le Prsident impose lordre du jour. c. Moyens financiers : le budget culturel & social est un % de la masse salariale. Ex : pour prvoyance sant, on a un budget : Montant de la dpense la plus forte des 3 dernires annes / Masse Salariale budget de fonctionnement : 0,2% de la masse salariale (finance les consommables) 2. DELEGUES\nLeur nombre est suivant leffectif. Mandat de 4 ans renouvelables. Il dispose dun local amnag. Possibilit daffichage. Il a un rle plus individuel sur les problmatiques du quotidien (salaire, hygine, ). Dans les E -50 salaris, ils ont un rle de CHSCT et celui du CE sil nexiste pas. Ils accompagnent lInspecteur du Travail. Ils sont saisis par le salari qui en informe la direction qui doit faire une enqute (ex : discrimination, harclement,). Ils sont consults sur les CP, heures sup, licenciement pour inaptitude accident du W et problme de reclassement. Runion : tous les mois. Les DP posent des questions pralables la direction qui leur renvoie une rponse crite sous 6 jours. 3. CHSCT\nSoccupe de lhygine et des conditions de travail. Son Prsident est le reprsentant lgal de lentreprise, il y a obligatoirement 2 collges et leur nombre dpend de la taille de lentreprise. Le CHSCT sorganise en une dlgation salariale, la mdecine du travail, inspecteur du travail et un reprsentant de la scurit sociale. Les membres salaris sont lus par le collge CE+DP titulaires pour 2 ans. d. Mission : Veille au respect de la rglementation hygine et conditions de travail et inspectent en cas daccident. Ils veillent et informent aux risques professionnels, aide lcriture du document unique, font des prconisation au travail, donnent avis sur documents de lE dont le rglement intrieur, a un droit de regard sur carnet dentretien des machines. En cas de droit de retrait dun salari, il intervient et agit e. Runion : chaque trimestre, convoqus par Prsident, secrtaire attitr et PV. Ils ont un droit la formation en cas de nommination. f. Role : de plus en plus associ la jurisprudence. Il est consult en E sur les projets dorganisation et limpact de ces changements sur conditions de travail.\nDocuments similaires à DROIT SOCIAL Sources Et Institutions\nIntroduction - Droit Du Travail\nDroit Du Travail 2015 - En 22 Fiches en 22 Fiches\nContrat Apporteurs Affaires Clement Sa - Guinée


Sociétés et cultures de l’Europe médiévale du XIe au XIIIe siècle : visite virtuelle de l'abbatiale de Conques - Padagogie\nSociétés et cultures de l’Europe médiévale du XIe au XIIIe siècle : visite virtuelle de l'abbatiale de Conques\n08-04-2017 // Padagogie\nIntégrer le numérique dans un cours ne représente pas toujours beaucoup d'efforts ... On peut par exemple utiliser les ressources en ligne existante , comme les visites virtuelles\n1. La chrétienté médiévale\nLe programme invite à s’intéresser au phénomène qui donne son unité à l’Europe médiévale : l’omniprésence de l’Église et de la religion chrétienne.\nCe phénomène est mis en évidence dans deux de ses dimensions :\n− L’importance de la religion dans la vie et les représentations des chrétiens de l’époque médiévale ainsi que le poids de l’Église dans les différents domaines de la vie économique, sociale et culturelle : une première étude (un monument ou une oeuvre d’art) replacée dans son contexte, permet de montrer la place dominante de l’institution ecclésiastique, appuyée sur un système de croyances qui se développe et se complexifie.\n− Le renforcement de la cohésion et de l’encadrement de la chrétienté s’accompagne d’une intolérance croissante à l’égard de la dissidence religieuse : une seconde étude met ainsi l’accent de manière dynamique sur le développement de la doctrine religieuse ainsi que sur le processus de renforcement de l’influence et du contrôle de l’Église sur la société avec l’appui du pouvoir politique, suscitant un renouveau des contestations souvent qualifiées d’ « hérésies », qui sont durement réprimées.\n1.1. L’organisation de l’Église\n• L'Église catholique, majoritaire en Europe, est une institution hiérarchisée. À sa tête se trouve le pape, élu par les cardinaux. Il siège à Rome, dont il est l'évêque.\n• Les fonctions ecclésiastiques sont exercées par les clercs, qui constituent le clergé. On distingue le clergé séculier et le clergé régulier\n- les membres du clergé séculier vivent parmi les laïcs (« dans le siècle », selon le vocabulaire chrétien). La communauté de base est la paroisse, dirigée par un curé ; les paroisses sont groupées dans un diocèse, administré par un évêque ; certains diocèses sont réunis dans un archidiocèse (ou archevêché) sous l'autorité d'un archevêque ;\nles membres du clergé régulier obéissent à une règle (d'où leur nom). Ils vivent à l'écart du monde, dans des abbayes, des monastères ou des couvents. De grandes abbayes, comme celles de Cluny ou de Cîteaux, ont exercé leur influence dans l'Europe entière.\n1.2. L'Église encadre la société\n• Le clergé possède des terres, il perçoit un impôt (la dîme) et reçoit des dons, moyens d'intercession entre Dieu et les hommes. Il assure la reproduction spirituelle de la société grâce aux sacrements et à la diffusion de la parole divine. Il dirige le culte, les sacrements. Il s'occupe des pauvres et des malades dans les hôpitaux ou dans les hospices de monastère.\nLe clergé s'occupe de l'enseignement dans les monastères et les écoles urbaines dépendant de la cathédrale. La sculpture et la statuaire offrent des représentations du message évangélique (tympan de l'église de Vézelay, du lite siècle, figurant le Christ envoyant ses apôtres convertir les «peuples de la terre»).\n1.3. L'Église impose ses règles\n• Seule autorité indiscutée d'une Europe déchirée, l'Église impose ses articles de foi (les dogmes) et sa morale. Elle taxe d'hérésie la contestation d'un dogme et l'hérétique encourt l'excommunication (l'exclusion de la communauté chrétienne). Elle condamne les vaudois et les cathares qui, scandalisés par son faste, se groupent en communautés attachées à l'idéal de pauvreté des premiers chrétiens. Les tribunaux de l'Inquisition, créés en 1231-1233 pour punir ces déviances, en viendront peu à peu à s'attaquer à toutes les hérésies.\nL'Église cherche à contenir la violence. La trêve de Dieu interdit tout combat à certains moments de l'année (avant Noël, pendant le carême...). La paix de Dieu interdit de s'attaquer aux non-belligérants, aux lieux de culte, aux bâti- ments d'utilité publique et au bétail. L'asile est accordé à tout individu poursuivi réfugié dans une église.\n2. La vie d'un chrétien\n2.1. La naissance, le mariage et la mort : des actes sacrés\n• Le baptême, le premier des sacrements, fait entrer le baptisé dans la communauté chrétienne ; c'est une promesse de salut éternel.\n• Le mariage est un sacrement que les époux se donnent l'un à l'autre et qui établit entre eux un lien indissoluble. Interdit entre membres d'une même famille, il encadre la sexualité et la procréation.\nL'extrême-onction est donnée aux mourants qui se repentent de leurs fautes. Elle épargne au pécheur, réconcilié avec Dieu, les feux de l'enfer.\n2.2. Une vie chrétienne\n• Le dimanche et les jours de fête, la messe rassemble les fidèles dans l'église, édifice consacré et centre des pratiques sociales. Lectures extraites de l'Écriture sainte, prières et homélie (sermon au ton familier) précèdent l'eucharistie, consécration par le prêtre du pain et du vin, qui sont changés en corps et sang du Christ en mémoire du dernier repas de Jésus avec ses apôtres. Les fidèles sont conviés à partager ce pain et ce vin consacrés : c'est la communion.\n• Tout fidèle doit communier au moins une fois l'an, à Pâques ; il aura reçu, auparavant, le sacrement de pénitence, en confessant ses péchés à un prêtre qui lui aura accordé l'absolution.\n• La journée est rythmée par les cloches de l'église. L'année est rythmée par le repos du dimanche et les fêtes chômées : Toussaint, Noël, Pâques, Pentecôte, etc.\n• L’aumône(don en nourriture ou d’argent) et l’assistance aux pauvres contribuent à assurer le salut éternel du chrétien.\nPar piété ou pour expier ses péchés, on se rend parfois en pèlerinage vers des Lieux saints (Jérusalem, Rome, Saint- Jacques-de-Compostelle à partir du XIe siècle).\nvoir la page de la BNF consacrée aux pèlerinages\n2.3. Culte marial et saints\nLe culte marial se répand en Occident à partir des IX -X siècles. La Vierge Marie est la première créature sauvée, rachetée : le couronnement de la Vierge est souvent représenté sur les porches des cathédrales. La spiritualité mariale repose sur l'idée que la Vierge est l'intercesseur le plus puissant et le plus efficace car son Fils ne peut rien lui refuser.\n• Les saints ont également un pouvoir d'intercession. Leur culte est au coeur de la piété médiévale. À partir du XIII sont présentés comme des modèles de vertu, de piété, et l'art met l'accent sur leur vie et leurs miracles. En 1265, le dominicain Jacques de Voragine rédige La Légende dorée, une sorte d'abrégé des vies de saints selon l'ordre du calendrier.\nAu cours de l'année prennent place des processions, marches solennelles accompagnées de prières et de chants, destinées à honorer un saint ou à implorer de bonnes récoltes.\n3. Une mutation de la spiritualité\n3.1. L'art au service de l’Eglise\n• À partir du XI\nune grande culture théologique pour être comprises. Scènes tirées de l'Écriture sainte, prodiges, Christ en majesté, saints et monstres côtoient de multiples images du démon qui terrifie les fidèles.\nTémoin de la supériorité intellectuelle de certains clercs qui aiment les énigmes, l'art est fait pour être admiré, et non pour être compris des fidèles : la beauté du matériau (pierre, métal, lumière) et la capacité de l'artiste à permettre à l'âme humaine de se projeter dans la matière se suffisent à elles-mêmes.\n3.2. L'art roman\n• Le renforcement du sentiment religieux est favorisé par la construction d'églises. À partir du XIe siècle, le style roman se répand parallèlement à l'extension du rayonnement des ordres monastiques de Cluny et de Cîteaux dans l'ensemble de l'Europe occidentale, et en relation avec la multiplication des étapes sur les routes de pèlerinage (basilique de Vézelay, église Sainte-Foy de Conques, sur la route de Saint-Jacques-de-Compostelle).\nCliquez ici pour introduire la visite virtuelle de l'abbatiale de Conques\n• L'art roman se caractérise par sa dimension de mystère : les églises sont sombres. Si les édifices cisterciens n'ont pas d'autre décor que celui des jeux de la lumière entre les différentes ouvertures et échappées de l'architecture, les églises urbaines et les monuments clunisiens, eux, arborent un décor très riche chapiteaux qui coiffent les colonnes, tympans qui surmontent les porches, fresques sur les voûtes, comme à Saint-Savin-sur-Gartempe.\n• L'abbaye de Fontenay, fondée en Bourgogne par saint Bernard en 1118, est l'une des plus anciennes abbayes cisterciennes issues de Cîteaux.\nL'ensemble, très sobre, est construit en pierres de taille. La disposition et la forme des bâtiments reflètent la rigueur de l'esthétique cistercienne et la règle de saint Benoît, qui régissait la vie des moines cisterciens : un équilibre quotidien entre la prière, le travail et le repos.\nsiècle, les images, sculptées ou peintes, sont constitutives de l'identité chrétienne, mais elles demandent\nLe long bâtiment conventuel (dortoir des moines) est relié directement à l'église abbatiale, dont on aperçoit le chevet (à droite). Outre ces e\ndeux bâtiments, l'abbaye abrite notamment un cloître, une salle capitulaire, un scriptorium, un réfectoire et une forge (XII siècle), contribuant à faire de Fontenay un foyer de proto-industrialisation.\n3.3. L’art gothique\nLe style gothique, né en Île-de-France à la fin du XIIe siècle, se substitue peu à peu au style roman, d'aspect massif et sombre à l'intérieur. Il célèbre la lumière intérieure de l'édifice et la légèreté de l'architecture.\nL'art gothique correspond à une modification de la spiritualité religieuse le Verbe se fait lumière. À l'aide de nouveaux procédés techniques - la croisée d'ogives et les arcs-boutants qui « contiennent » les hauts murs -, l'architecture favorise l'entrée des rayons lumineux par de hautes fenêtres munies de vitraux colorés, transformant ainsi l'intérieur de l'édifice en « Jérusalem céleste » faite de pierres précieuses.


Table de l’iftar : La chorba algérienne, une soupe pleine de vitamines - Esseha\nQuatrième pilier de l’islam, le jeûne est l’occasion pour le Musulman de se mettre à l’épreuve de la faim pour ressentir, avoir de la compassion voire de l’empathie envers les pauvres. Durant le mois de Ramadhan, les Musulmans du monde se retrouvent à l’heure de l’iftar autour d’une table souvent bien garnie et savamment dressée. Bien évidemment, le menu de l’iftar change souvent selon que le mois de Ramadhan coïncide avec la saison estivale ou les saisons où les températures sont plus clémentes. Toutefois, certains mets restent incontournables en toute saison.\nEn Algérie, c’est la fameuse chorba ou hrira, bourek, lham lahlou… Concernant la chorba, soupe pleine de saveur, réalisée à base de viande d’agneau, de poulet et de légumes (oignon, carotte, courgette, pomme de terre, tomate, pois chiches, plantes aromatiques, épices, blé vert ou vermicelle), elle constitue le mets d’entrée par excellence durant ce mois sacré et pour beaucoup de familles nécessiteuses, elle constitue un plat unique.\nMême si la préparation diffère d’une région à une autre, la chorba demeure une soupe complète au point de vue nutritionnel et pleine de bienfaits. Elle est hydratante puisque constituée à quelques 70% d’eau, elle est source de nombreuses vitamines, minéraux et protéines grâce à tous les ingrédients qui entrent dans sa composition (vitamines du groupe B, potassium, magnésium, fer, bêtacarotène, antioxydants…). Elle est source de nombreux bienfaits puisqu’elle facilite le transit grâce à toutes les fibres contenues dans les légumes, elle aide à la digestion grâce aux herbes aromatiques qui la composent. Ces plantes possèdent également d’autres propriétés (anti-infectieuse, antibactérienne, apéritive, tonifiante, antioxydante…).\nSecond plat incontournable en ce mois sacré, lham lahlou ou tadjine lahlou comme il est appelé dans certaines régions. Majoritairement préparé le premier jour du Ramadhan pour, dit-on, que le mois soit aussi doux que ce plat, ce mets sucré-salé fait à base de viande, accompagnée généralement de pruneaux mais également d’autres fruits secs comme les abricots, raisins secs, amendes ainsi que des pommes, est cuit dans une sauce-sirop à base de sucre, de cannelle et d’eau de fleur d’oranger. Servi presque comme un dessert pour terminer le repas sur une note douce et sucrée, lham lahlou est une bonne source de vitamines et de minéraux grâce à fruits secs (vitamine C, calcium, magnésium, fer, fibres, antioxydants…) mais attention, étant très sucré, on ne doit pas en abuser.\n← Nassiha Fi Daqiqa\nNassiha Fi Daqiqa: réduire les sucreries →\nPlus riche en vitamine C que le citron : voici l’herbe que tous les algériens connaissent\n23 juillet 2018 21 juillet 2018 0


Vente appartement 3 pièces Scionzier (74950) - 612132\n> Scionzier (74950)\nVente T3, 3 pièces, 2 chambres, surface 57,80m²\nAppartement - 3 pièces - 57,80 m² - Scionzier\nParfait état - Proche toutes commodités - Secteur calme\nAu coeur du village, à proximité immédiate de toutes les commodités et à 2 minutes de l'accès à l'A40, très joli appartement traversant de 3 pièces d'une surface de 57,8 m², en parfait état, exposé Sud/Sud-Ouest avec un grand balcon d'où vous profitez d'une vue dégagée. La cuisine équipée est ouverte sur le salon/séjour et la salle-de-bains possède une baignoire et un meuble à deux vasques. Les toilettes sont séparées. Classe énergie C Charge climat D. Cet appartement possède également une cave et se situe au 2ème et dernier étage de cette petite copropriété comprenant au total 93 lots dont 37 d'habitation et le reste en caves et garages. Montant moyen annuel de la quote-part de charges courantes : 1812 €. Aucune procédure en cours menée sur le fondement des articles 29-1 A et 29-1 de la loi n° 65-557 du 10/07/1965 et de l'article L615-6 du CCH. Possibilité d'acquérir en plus un garage fermé en sous-sol au prix de 15 000 €. Les honoraires de l'agence sont à la charge du vendeur.\nInformations sur ce bien à Scionzier\nRéf. : 1055 CB\nSurface totale : 57,80 m²\nSurface Carrez : 57,80 m²\nSurface habitable : 57,80 m²\nSituation de ce bien immobilier à Scionzier


Re: Avez-vous déjà essayé Visual Voicemail? - Page 6 - Tribe\n14-03-2018 12:04 PM\nHello, pour rappel, pour pouvoir utiliser Visual VoiceMail, il faut:\nAvoir un abonnement ou être en Tempo Touch ou Tempo Giga\nAvoir activé son voicemail\nAvoir un smartphone qui supporte Visual Voicemail. Pour savoir si son smartphone autorise VVM, allez dans votre application My Orange et regardez si vous avez la possibilité d'activer l'option Visual VoiceMail dans le menu "Plan tarifaire et options".\n14-03-2018 12:33 PM\nJe l’utilise sur mon iPhone, c’est un petit plus bien pratique!\nPar contre, je remarque que je dois être en données cellulaires pour voir les messages vocaux dans la liste. En Wi-Fi, ils ne s’affichent pas, est-ce normal?\nAlors pour moi, tout fonctionne SAUF une petite chose ...\nL'heure du message au 5555 est correcte par contre dans le VVM décalage de + 3heures.\n10-04-2018 06:51 PM\nEn effet c'est bien une erreur, j'ai eu confirmation auprès du service clientele ...\n10-04-2018 06:54 PM\nmoi je n’arrivais plus à effacer mes messages. Ils revenaient à chaque fois. J’ai désactivé et réactivé VVM et plus de problème pour l’instant.\nMoi j'ai déja essayé de désactiver (mail de confirmation reçu mais jamais reçu le sms) puis réactiver ...\nCa ne change rien. Peut-être que l'option ne s'est jamais désactivée d'ailleur.\nQuelqu'un serait il expert en la matière ? Ou tout simplement aurait un accès au règlage "helpdesk" ?\nTu as déjà essayé en faisant le #129# ensuite 3 ? Pour le désactiver ??\n10-04-2018 07:52 PM\nNon je vais tester dès que possible\n12-04-2018 04:18 PM\nJe n'ai pas les outils nécessaires pour pouvoir supprimer votre voice mail ou pour modifier les paramètres de celui-ci.\nVous pourrez trouver de nombreuses informations à propos de la Voicemail sur la page de configuration de cette option.\nSi jamais la magie n'opère pas, la peuplade customer service pourra vous accompagner au travers de ce périple.\n12-04-2018 05:56 PM\nJe viens de vérifier. J ai 2 fois l option pour activer...\nJe viens de recevoir un message de confirmation.


En pleine épidémie de coronavirus, Samsung donne ses instructions pour nettoyer son smartphone | melty\nEn pleine épidémie de coronavirus, Samsung donne ses instructions pour nettoyer son smartphone\nPublié par Benoit Bayle le 18 mars 2020 à 16h30 .\nOn le sait, les smartphones renferment un certain nombre de microbes et de bactéries, surtout si on ne les nettoie que de manière sporadique. Alors en pleine crise du coronavirus, Samsung donne ses propres conseils pour nettoyer son appareil efficacement.\nSamsung a beaucoup à faire en ce moment : entre la sortie toute récente de ses nouveaux modèles, les Samsung Galaxy S20, et la crise du coronavirus qu'elle doit gérer à son échelle, la firme est sur tous les fronts. Ainsi, pour au mieux conseiller ses consommateurs, Samsung a pu donner un certain nombre de conseils à respecter pour nettoyer son smartphone et le rendre immaculé. En effet, on sait que le coronavirus peut rester sur les surfaces jusqu'à 9 neuf heures en fonction de la matière du support. Alors il serait bon de faire un nettoyage de son appareil en suivant les conseils qui vont suivre.\nSamsung Galaxy S20 sur Amazon\nAvant de commencer, il faut évidemment éteindre son smartphone, puis enlever une potentielle coque (que l'on nettoiera séparément). Il faut ensuite essuyer la surface extérieure du téléphone avec un chiffon en microfibre doux et sans peluche. Samsung ne recommande pas d'appliquer du liquide directement sur son smartphone, alors pour désinfecter le téléphone, on va tout simplement humidifier le coin de notre chiffon de nettoyage avec une petite quantité d'eau distillée ou de désinfectant. On applique ensuite le chiffon sur l'avant et l'arrière du smartphone sans mettre trop de pression sur le smartphone. Ce n'est pas parce qu'on appuie fort que le smartphone se nettoie mieux ! Une fois que tout ça est fait, il ne reste qu'une étape : essuyer le smartphone avec un chiffon propre. Et voilà, le tour est joué. Parfait pour faire de, par exemple, son Samsung Galaxy S20 + disponible en réduction actuellement un véritable temple de propreté !\nSamsung Galaxy Z Flip : La marque dévoile trois vidéos pour bien utiliser le pliable\nSélection de téléviseurs connectés Samsung en promotion pour tous les budgets


convaincre persuader pdf et persuasion polique - Site Hypnose communication efficace\nconvaincre persuader pdf et persuasion polique\nconvaincre persuader pdf persuader pour : comment persuader un client\npersuasion en relations internationales\npersuader convaincre : comment faire pour persuader quelqu’un\npersuader que / comment persuader un employeur\ninduction hypnose ericksonienne pdf / technique d hypnose ericksonienne\nformation hypnose ericksonienne lille : hypnose conversationnelle définition\napprendre l hypnose ericksonienne gratuit : formation hypnose ericksonienne belgique\nhypnose ericksonienne pnl eft coaching paris / pnl hypnose ericksonienne\nLa stratégie, est ce qui positionne heureusement les produits ou services de votre structure dans l’esprit du client et vise à stimuler l’envie et la nécessite du client pour réaliser un achat. « Vendre » — les procédé tactiques — sont des outils employés pour instruire, renseigner, influencer et persuader les actions d’achat du client. Le marketing et la vente devront conduire le client à l’influence. par exemple : La marketing est en action. La radio, pour le petit écran, les journaux, le publipostage ( électronique ou papier ) convaincre persuader pdf et les revue devront tous être existant de même exigeante qu’un vendeur fait une présentation à un client potentiel. Les mêmes compétences, pratiques et position qui sont requises d’un vendeur pour influencer l’action, de la part du acheteur, doivent impérativement être directement alignés avec tous vos différents process tactiques. peut-être – Le vendeur qui réussit doit : 1. Développer et établir des collègues 2. Comprendre les souhaits des clients 3 convaincre persuader pdf. Mettre l’accent sur les existant 4. Habilement déplacer un acheteur vers un achat 5. Garder le client potentiel « nsi » dans le procédé d’achat\n2. Avoir un côté plus léger. Trouvez votre sens de la dérision et la joie. amusez-vous et ne prenez pas la vie trop au sérieux. Apprenez à se moquer de seul. 3. convaincre persuader pdf Avoir une grande présence et l’énergie. Projetez une présence des Cinq C de premier ordre : caractère, capacité, premier ordre, croyance et concordance. 4. Avoir 1 conseil définitive sur votre sujet. Soyez bien avisé et assurez-vous que les notions sont basées sur une base robuste. un sens de l’émotion et de la conviction du public pour votre endroit. 5. Regardez bien. Assurez-vous que vos vêtements, convaincre persuader pdf vos cheveux, vos chaussures et vos pierres aillent au ton de votre message. Habillez l’espace. 6. Être capable d’inspirer et d’élever. Soyez sensible aux gens et attentes. développez des relations avec votre public. Connectez-vous avec eux et devenez un grand auditeur. 7. Soyez organisé et facile à concretiser. Connectez vos lieux et votre structure. 8. Soyez doctoral, convaincre persuader pdf particulière et croquant. Soyez intéressant d’être autour. Assurez-vous que les choses dont vous parlez sont passionnantes. Racontez des perturbation envoûtantes. Conclusion Apprendre à persuader et à influencer fera la différence entre l’espoir d’un plus beau intérêt et l’amélioration du dividende. C’est l’espace de devinette manquante qui va se casser le code pour accroître pour beaucoup votre compte, augmenter vos rapports avec les autres, et vous aider à avoir convaincre persuader pdf ce que vous désirez, quand vous désirez, et gagner des amis pour la vie. Demandez-vous quel prix d’argent et de rapport vous envisagez perdu à cause de votre atrophie à persuader et à influencer. Pensez-y. Bien sûr, vous projetez vu un certain bonheur, mais pensez à cette période où vous n’avez pas pu le faire. Y a-t-il déjà eu un moment où vous n’avez pas compris votre point de vue ? Avez-vous été incompétent de l’influencer quelqu’un de réaliser un machin convaincre persuader pdf? Avez-vous contaminé votre plein potentiel ? Êtes-vous en mesure de vous mettre en condition vous-même et les autres à obetenir plus et à obetenir leurs objectifs ? Et tes collègues ? Imaginez pouvoir surpasser les répartie avant qu’elles se produisent, savoir ce que votre perspective pense et se sent, se sentent plus confiants dans votre compétence à persuader.\nRédaction d’une lettre de vente soulignez les Que voulez-vous de votre lettre de vente convaincre persuader pdf ? Vous envisagez que une personne construire un rendez-vous afin que vous puissiez démontrer votre rendement ou votre widget, ou vous cherchez une personne pour acheter votre rendement ou votre widget. Vous voulez que votre client transforme quelque chose. Vous envisagez de convaincre persuader pdf l’activité. La façon d’obtenir l’influence que vous désirez est d’être persuasif. Vous devez amadouer votre acheteur ou acheteur potentiel à faire un geste et vous donner un appel ou sortir le chéquier. Comment faites-vous cela convaincre persuader pdf? Un mot – . Vous persuadez un client en renseignant les de votre bien. la plupart du monde extériorisent par erreur leur produit avec précision. Nous connaissons le proportion, la coloration, le poids, etc. Mais ce que nous voulons vraiment savoir, c’est ceci : Qu’est-ce que cela va faire pour moi ? Comment cela améliorera-t-il ma vie ? Quel est mon intérêt ? découvrons les automobiles. Bien qu’une voiture commerciale vous parler des forces de la voiture, ils ne sont effectivement pas vraiment la vente de véhicules. Ils peuvent la vente difficile – convaincre persuader pdf vous êtes un mec difficile et peut faire un travail difficile. Ils seraient la vente de lai – vous voulez une véhicule qui vous permettra de rendre sexy. Ils pourraient être d’argent – ne voulez-vous pas une véhicule qui vous fera sentir généreux ? Je suis prochain. J’ai 12 ans d’expérience. J’ai écrit cinq bouquins. Si je t’envoyais un mail qui te disait ces événements, tu te disais : « Alors quoi ? » Au lieu de cela, je dois te dire convaincre persuader pdf ce qui me rend indispensables pour toi. Je peux faire de vous une entitée dans votre domaine en vous aidant à écrire un bouquin sur votre secteur. Vous serez perçu comme un gourou. Les gourous vendent plus ou prestations. Je risque de dire convaincre persuader pdf environ cela\nméthodes de vente du grand public de vente de maître Les personnes qui sont intéressés par les ventes devront toujours s’assurer qu’ils apprennent les techniques bien pour atteindre le succès dans ce domaine. Les offres sont l’un des domaines généralement plébiscités présents dans le secteur du activité dorénavant. Construire convaincre persuader pdf une carrière dans les offres s’avérer aisé si vous avez les compétences de vente appropriées. Si vous êtes déjà dans ce boutique et vous n’obtenez pas vos chiffres de vente sur la droite de ce fait vous devez posseder un certain souci de choix les techniques de vente appropriées. Vous pourriez convaincre persuader pdf construire un produit à un rythme phénoménal, mais vous n’aurez aucune valeur marchande à moins que vous puissiez se défaire de son bien votre produit avec succès Ã la clientÃ¨le. Il ya de tout le monde qui pensent que l’application du requises pour la vente ne pas être appris, mais ce n’est pas vrai. Une des grandes astuces de vente que vous devez apprendre convaincre persuader pdf est de savoir comment surmonter les répartie de vente. tout d’abord, considérable de réaliser un excellent relation certaine avec les consommateurs. Assurez-vous toujours de l’accueillir avec un grand visage. Ensuite, vous devez aborder à faire comprendre la renommée des produits que vous vendez convaincre persuader pdf. Si le client pose une question, vous devez toujours s’avérer prêt à y répondre. Assurez-vous de répondre à toutes les interrogations dans un sens favorables. Tout en détenant une en ligne avec les clients, vous devez de même aborder à connaître si le client est prêt à obtenir le produit. L’objection de vente s’opère lorsqu’un acheteur s’oppose à l’achat d’un bien particulier vendu par vous. Il est de votre devoir de le faire changer d’avis convaincre persuader pdf de chacune de vos compétences et techniques. S’ils tentent de vous convaincre de ne pas acheter l’article ainsi assurez-vous que vous êtes d’accord avec le coin, mais alors aussi lui faire savoir les avantages de l’acheter.\npersuader convaincre ou persuasion polique\npersuasion polique ou persuader convaincre\npersuader convaincre et persuasion polique\n← persuader quelqu’un de faire quelque chose ou persuader une fille\nhipnose ericksoniana pdf pour formation universitaire hypnose toulouse →\nconvaincre et persuader bac francais : convaincre un client d’acheter un produit 1 view\npersuasion en politique internationales / comment persuader quelqu’un d’acheter 1 view\npersuader convaincre ou comment faire pour persuader quelqu’un\ninduction hypnose ericksonienne et exemple induction hypnose ericksonienne\nconvaincre quelqu’un de prendre l’avion / télécharger convaincre en moins de 2 minutes pdf gratuit\nhypnose pnl et scripts hypnotiques en hypnose ericksonienne et pnl\npersuasion youtube 1995 et persuader international


Swapfinder Photos | A Tender Love & Care FFA\nSignes qui montrent de la russe femme , lequel s’interesse a nous\nA notre epoque , y ya Plusieurs centaines pour jeunes femmes celibataires du Ukraine et bon nombre d’entre elles sont ouvertes aux relations interraciales. De fera, quelques Ce preferent aussi. Un comportement d’une femme reste normalement complexe a reconnaitre et pour interpreter une maniere , lequel convient. Cela reste egalement de ce responsabilite de assumer Mon procede. Malgre tout, on voit quelques indices evidents qu’une cherie russe s’interesse pour vous. Aussi lorsque nous n’etes Manque experimentes, ces indicateurs seront faciles a constater, que votre soit au sein d' Notre communication sur internet ou physique. Vous voudrez certainement connaitre l’interet d’une cherie Prealablement de continuer. Votre sont quelques indications claires pour l’attention particuliere d’une cousine ukrainienne, ce qui se doit de nous encourager pour continuer. Si vous ne parvenez jamais pour dechiffrer ces indications avec la totalite des moyens reels, Toutefois que nous Croyez Toutefois pour aller avec Grace a des filles ukrainiennes, voici 10 astuces et Recommandation indispensables Afin de nous.\n1. Cette veut vous epouser superbe femme qui s’interesse a nous\nIl est imperatif concernant 1 femme russe celibataire decente pour desirer se marier avec Grace a l’homme qu’elle voit. Entrer au sein de une relation sans perspective de potentiels mariages serait inapproprie, Alors des bonnes filles ukrainiennes , lequel sont sinceres envers vous voudraient connaitre tous vos intentions.\nNos intentions qu’elles recherchent plus tard sont «serieuses». Sa jeune femme ukrainienne souhaite vous entendre amener ces plans Afin de l’avenir, qui vous impliqueraient, elle et nous, sur l’autel devant Le pretre. Ou peut-etre signer Notre registre civil quelques mariages, lorsque vous ne nous souciez nullement Plusieurs ceremonies religieuses.\nUn mariage officiel reste Le que bon nombre de dames russes lorsqu’elles s’inscrivent concernant des e-boutiques de rencontres.


Elagueur Menil - Tél : 06.18.19.56.34\n• Vous êtes ici : Accueil Elagueur Menil\nVotre intervenant Proxi Elagage sur Menil\nContactez notre entreprise d’élagage sur Menil si vous souhaitez faire entretenir et soigner vos arbres et arbustes par une équipes compétentes de professionnels. Que vous soyez un particulier, un professionnel ou même une collectivité, vous pouvez faire appel à nous et obtenir des contrats adaptés. Alors n’hésitez plus.\nElagage collectivités Menil\nLes collectivités et communes peuvent faire appel à notre société d’élagage sur Menil si elles souhaitent engager par exemple un contrat régulier pour l’entretien des arbres sur la voie publique. Nous proposons justement des contrats intéressants avec des prix abordables, laissez-vous tenter et appelez-nous pour plus d’information.\nVous pouvez faire appel à notre entreprise d’élagage sur Menil pour réaliser l’élagage de votre jardin, parc ou espace vert s’il est privé. Peu importe sa superficie, nos équipes peuvent réaliser un travail de qualité et à la hauteur de vos attentes et dans les délais imposés. Alors n’hésitez plus et appelez-nous.\nElagueur grimpeur Menil\nRetirer une souche Menil\nNotre entreprise d’élagage sur Menil vous propose également de retirer les souches de votre terrain ou de votre jardin si vous le souhaitez. Si vous souhaitez en savoir plus sur cette prestation, sachez que vous pouvez nous contacter.\nVoici nos rubriques où vous pourrez lire plus de renseignements au sujet de notre service sur Menil.\nAbattage peuplier Menil\nAbattage chêne Menil\nÉlagage abattage Menil\nEntretien jardin Menil\nArtisan Elagueur Menil\nEntreprise élagage Menil\nSociété élagage Menil\nGrimpeur élagueur Menil


Kitaplar ... à la mairie. Cet avertissement est publié à son de trompe ou de caisse dans... ile ilgili\n... à la mairie. Cet avertissement est publié à son de trompe ou de caisse dans la commune , et affiché tant à la principale porte de l'église du lieu qu'à celle de la maison commune.\nAnnali universali di statistica, economia pubblica, storia, viaggi e commercio - Sayfa 182\nBulletin des lois, 46. cilt\n...Cet avertissement sera publié à son de trompe où de^ caisse dans la commune , et affiché tant à la principale porte de l'église du lieu qu'à celle de la maison commune;' lesdites publications et affiches seront certifiées par le maire. deux membres du conseil d'arrondissement...\nRecueil militair bevattende de wetten, besluiten en orders ..., 1. bölüm\nNetherlands - 1818\n...Cet avertissement seca publié à son de trompe ou de caisse dans la commnne , et afficbé tant à la principale porte de l'église du lieu qu'à celle de la maison commnne; les dite» publications et afficbes seront certifiées pjr le Maire. 7. A l'expiration du...\n...plan. Cet avertissement sera publié a son de trompe ou de caisse dans la commune, et affiché tant a la principale porte de l'église du lieu qu'à celle de la mairie; fesdites publications ou affiches seront certifiées par le maire. 56. A l'expiration du délai,...\nScience du publiciste, ou, Traité des principes élémentaires du ..., 9. cilt\n...qu'à compter d'un avertissement qui est publié à son de trompe ou de caisse , et affiché tant à la principale porte de l'église du lieu qu'à celle de la maison commune. Les publications et affiches sont certifiées par le maire , et à l'expiration du délai une commission...\nJournal des avoués, ou recueil general ..., 45. cilt\n...— Cet arerlimenimt est publié à son de troiv.pe ou de cause dan.- 1» commune , et affiché, tant a la principale porte de l'église du lieu qu'à celle de la maison commune. — II e-.t en outre inséré dans l'un des journaux des chefs-lieux d'arrondissement et de département....\nJournal des avoués, ou recueil general ..., 60-61. ciltler\n...avertissement est publié, à son de trompe ou de caisse, dans la commune, et affiché, tant à lu principale porte de l'église du lieu, qu'à celle de la maison commune. Il est, en outre, inséré dans l'un des journaux publiés dans l'arrondissement, ou, s'il n'en existe...\nLégislation sur les mines et sur les expropriations pour cause d'utilité ...\nJean Guillaume Locré - 1828 - 676 sayfa\n...Cet avertissement sera publié à son de trompe ou de caisse dans la commune, et affiché, tant à la principale porte de l'église du lieu , qu'à celle de la maison commune ; lesdites publications et affiches seront certifiées par le maire. «ART. 7, 8,9, loet11. Ces articles...\nJean Guillaume baron Locré de Roissy - 1828\n...plan. Cet avertissement sera publié à son de trompe ou de caisse dans la commune, et affiché tant à la principale porte de l'église du lieu qu'à celle de la maison commune; lesdites publications et affiches seront certifiées par le maire. Avertissement que la loi oblige...\nJournal des avoués, ou recueil general ..., 20. cilt\n...Cet avertissement sera publié à son de trompe ou de caisse dans la commune , et affiché tant à la principale porte de l'église du lieu , qu'à celle de la maison commune ; Icsdites publications et affiches seront certifiées par le maire. — 7. A l'expiration du délai,...


POINT DE VUE - www.paroissedeploubalay.fr\nC’est un don que nous possédons tous dès la naissance mais qui s’amenuise à mesure que l’on apprend à regarder l’avenir avec gravité. En ce qui me concerne, cette faculté n’a cessé de grandir sans que j’en aie vraiment conscience jusqu’à aujourd’hui !\nEn effet, j’ai depuis toujours le sentiment d’être heureuse et ceci en dépit des difficultés rencontrées au cours de ma vie mais je n’avais jamais vraiment réalisé que le bonheur dépendait simplement de notre capacité d’émerveillement !\nCela peut paraître indécent aux yeux de certains, dans une époque où le monde semble aller si mal, du moins d’après ce que les médias se font un devoir de nous montrer. Il faut dire que dans le temps imparti au journal télévisé il est difficile de parler de tout et il est essentiel d’informer les téléspectateurs des événements graves qui se déroulent à travers le monde ; ceci à travers des images spectaculaires qui ont pour effet de générer des sentiments négatifs chez les personnes qui se contentent de ces informations, annihilant chez elles tout effet d’émerveillement ! Il est dommage que ces journaux ne se terminent pas par des exemples concrets d’actions positives menées par des personnes qui se soucient encore de Liberté, d’Egalité et de Fraternité ! Cela pourrait peut-être changer la mentalité de certains en leur donnant l’opportunité de pouvoir encore s’émerveiller !\nIl y a quelques années, j’ai eu l’occasion de voir dans une vitrine un tableau représentant l’intérieur d’un hangar avec un bateau en construction. Des objets de toutes sortes jonchaient le sol : bidons d’huile ou d’essence, chiffons, outils, enfin tout ce qu’on peut trouver dans un atelier en désordre ! Très surprise de constater que ce que beaucoup d’entre nous aurait pu qualifier de « fouillis innommable » vu par les yeux du peintre représentait un véritable chef d’œuvre ! En effet, chaque objet était peint avec une telle minutie qu’il ne pouvait échapper à notre regard nous obligeant à en apprécier chaque détail qu’on n’aurait jamais remarqué en pénétrant réellement dans ce local. Seul le regard émerveillé du peintre sur chaque élément pouvait en faire ressortir la magie à travers ses pinceaux créant ainsi une véritable merveille !\nJ’ai moi-même eu très souvent un regard émerveillé sur certains détails de la nature pouvant paraître insignifiants aux yeux de certains et que j’ai immortalisés en photographie. C’est le cas entre autre, de cette vase séchée sous mes pieds d’où sortaient quelques feuilles de salicorne et qui représente pour moi le symbole de la résilience. Cependant outre la nature, il existe pour moi bien d’autres sources d’émerveillement, comme un sourire ou quelques mots échangés avec un promeneur croisé lors d’une marche à travers les sentiers. Il est en effet, merveilleux de penser qu’on a été en communion, le temps d’un simple regard avec une personne qu’on ne reverra plus jamais. Comment ne pas s’émerveiller devant le spectacle de la vie, comme la naissance d’un enfant, le rétablissement d’une personne malade, la réconciliation entre époux, amis ou frères et sœurs séparés par des divergences d’intérêts ou d’opinions, par des gestes simples de solidarité. Chaque personne ou chaque chose possède un bon et un mauvais côté et chaque personne ou chaque chose peut être source d’émerveillement si on la regarde du bon côté !\nChacun de nous possède des qualités quelquefois insoupçonnées, il suffit de les découvrir pour s’en émerveiller et connaître le vrai bonheur.


Santé de la reproduction : La planification familiale, c’est l’affaire de tous - Partenariat de Ouagadougou\nSanté de la reproduction : La planification familiale, c’est l’affaire de tous\nL’Association des Gestionnaires pour le Développement AGD a organisé une conférence sur la planification familiale au centre de santé AGD à Kouva vers l’épicerie verte dans le cadre d’un projet conduit en partenariat avec AmplifyChange portant sur la mise en place d’un centre de santé adapté aux jeunes.\nCette conférence à réuni plusieurs associations de jeunes avec des habitants de Kouva dans la Moughataa de Sebkha.\nMarieme Diop Thillo Ba, infirmière au niveau du centre de santé, a déclaré à la faveur de cette rencontre : « Nous sensibilisons et offrons des services de PF au niveau du centre de santé pour vraiment conscientiser les jeunes femmes mariées car nous savons tous qu’il est important de donner de bonne informations sur les services de la SR et PF et le VIH SIDA ».\nPour sa part Kisma Coulibaly, biologiste travaillant au centre de santé AGD, a déclaré : « Le centre est ouvert depuis environs cinq mois ; jusqu’à présent dans la liste nous avons consulté gratuitement plus de 300 femmes ; en consultation général et en glycémie »\nSelon Khoudiedji Camara, présidente des jeunes ambassadeurs pour SR/PF, il est important que les jeunes soient informés sur la PF.\nLa planification familiale nous permet d’espacer les naissances, de planifier l’avenir, c’est garantir des finances bien gérées pour la famille, une éducation excellente à la santé pour la mère et tous les membres de la famille, il y a plusieurs méthodes contraceptives (la pilule, les injectable, les stérilet, implant etc. Parmi les méthodes naturelles nous avons le collier, le coït interrompu, l’allaitement aussi est une méthode naturelle. a-t-elle souligné.\n«Tout le monde reconnait que la contraception a fait des miracles et permis à de nombreuses femmes d’éviter les grossesses non désirées et grâce aux méthodes contraceptives beaucoup de femmes on pu poursuivre leurs études. » A conclu Khoudiedji Camara\nCheikh Diabira, jeune activiste et ancien secrétaire des jeunes ambassadeurs en Mauritanie a indiqué que la planification familiale n’est autorisée que pour les couples mariés en Mauritanie et du point de vue de l’islam qui n’interdit pas la PF. « Mais il est recommandé d’allaiter son enfant deux ans fermes pour contribuer à une contraception naturelle et volontaire. » A-t-il souligné en s’appuyant sur un verset du Coran selon lequel “les mères qui veulent allaiter leurs enfants le feront durant 2 années complètes”.\nDiabira a poursuivi que la planification familiale n’est pas une chose nouvelle. “Depuis le 7ème siècle, avec l’islam, les compagnons espaçaient les naissances, en ayant recours à ce qu’on appelle “AL AZL” c’est dire le coït interrompu.” A encore rappelé Diabira.\nMy Allasane Ngaide Ba présidente de l’association Agir pour la Santé de la femme et développement dans sa traduction en Hassaniya il est temps de briser la barrière et de parler des questions pour que ses femmes puisse avoir des bonnes informations car investir dans la planification familiale c’est sauver des vies.\nPlusieurs participants sont intervenus sur cette question de la planification familiale en étant d’accord que tout le monde est concerné. Les conférenciers on terminé l’activité avec la traduction des interventions dans toutes les langues nationales : Soninke, Hassanya, Wolof et Pulaar.\nPublié le 29-07-2019 dans initiatives news


Elysée: Claude Sérillon prend en charge la communication Internet, Aquilino Morelle prend du galon\nPolitique Elysée: Claude Sérillon prend en charge la communication Internet, Aquilino Morelle prend du galon\nORGANIGRAMME François Hollande là aussi «clarifie» les choses, selon «Le Monde»...\nPublié le 10/02/14 à 00h00 — Mis à jour le 10/02/14 à 22h14\nIllustration du palais de l'Elysée. — BOULAT ALEXANDRA/SIPA\nDans l’entourage de François Hollande, à l’Elysée, aussi se mène une «opération de clarification», annonce Le Monde dans son édition de mardi. Mais à la manière de François Hollande, donc, «tout en subtilités», précise le quotidien, sans changer les titres ni l’organigramme formellement.\nAquilino Morelle, le conseiller politique de François Hollande est «le collaborateur qui monte» dans ce nouveau staff, alors même que la semaine dernière, Le Point annonçait sa placardisation. «Son rôle de porte-parole officieux est renforcé» et il aura d’ailleurs la main sur les relations avec la presse nationale. L’ex directeur de campagne d’Arnaud Montebourg lors des dernières primaires devra aussi «organiser» la communication de l’Elysée en lien avec Matignon et la majorité parlementaire, avance le quotidien du soir.\nIl sera secondé par Christian Gravel, qui jusque là se chargeait des rapports avec la presse nationale. Pour le pôle international, c’est toujours Claudine Ripert qui officie, sous l'autorité du conseiller diplomatique Paul Jean-Ortiz.\nQuid de la prise de parole?\nQuant à Claude Sérillon, qui avait rejoint l’Elysée pour coordonner la communication, il est désormais assigné à la «stratégie Internet de l’Elysée». L’ancien présentateur de France 2 n’a semble-t-il jamais vraiment trouvé sa place dans le dispositif élyséen, certains conseillers d’ailleurs moquaient celui qui était censé redresser la cravate de François Hollande. Il devrait toutefois continuer à travailler sur «la partie audiovisuelle des grands événements», d’après la source citée par Le Monde.\nRestent deux inconnues: la fonction de porte-parole et celle de porte-parole diplomatique. En effet, depuis le début du quinquennat, il n’y a pas de porte-parole officiel, comme l’a été David Martinon brièvement sous Nicolas Sarkozy. C’est Aquilino Morelle qui s’en charge, mais officieusement. Par ailleurs, Romain Nadal, en charge de la partie diplomatique de la communication, est parti au Quai d’Orsay fin 2013 et n’a pas été remplacé.


le fmi propose la bombe atomique\n» ÉCOLE ATOMIQUE CHERBOURG\n» bombe à chantilly\npar gingko le Jeu 10 Oct 2013, 05:33\nhttp://www.lefigaro.fr/conjoncture/2013/10/09/20002-20131009ARTFIG00524-le-fmi-propose-une-supertaxe-sur-le-capital.php on y arrive donc a la solution...\nRe: le fmi propose la bombe atomique\npar Invité le Jeu 10 Oct 2013, 05:46\nça a plutôt bien réussi aux japonais. Quand dans un pays on est capable de réunir 11 millions d'euros en quelques semaines pour payer la campagne d'un candidat à une élection on peut accepter quelques sacrifices qui eux ne sont pas futiles.\npar philaubers le Jeu 10 Oct 2013, 08:44\nles grands économistes de la politique du panier percé!\nle reservoir se vide,on préfére remettre du "carburant" plus souvent que de réparer la fuite!!!\npar Invité le Jeu 10 Oct 2013, 08:49\nphilaubers a écrit: les grands économistes de la politique du panier percé!\nUn peu comme chez les popov a l'époque de la grand urss ils préferais construire des tracteur de plus en plus gros et lourd que d'empierré les routes.\npar Invité le Jeu 10 Oct 2013, 08:53\nçà sent le pâté !!!\nsi encore on taxait avec un changement radical de politique budgétaire ...\nmais l'argent facile n'a jamais incité à l'économiser : => les budgets déficitaires ont encore de beaux jours devant eux\npar pinocio le Jeu 10 Oct 2013, 11:46\nJe vais en faire hurler quelques-uns, mais je ne serais pas totalement contre cette idée sur le fond.\nJe verrais plus un système style "avance de trésorerie" , il pourrait très bien y avoir un crédit d'impôts à la clef et une obligation pour l'état, que ce qui serait collecté passe directement dans de l’investissement privé par des entreprises, qui elles alimenteraient ce crédit d'impôt en reversant un pourcentage tous les ans à ceux qui ont apporté une part de leur épargne.\nUn peu comme si on devenait banquier ...\npar carlo s le Jeu 10 Oct 2013, 12:13\nc est toujours les "bons" qui payent pour les mauvais !!\nen fait il faut tous claquer au fur et a mesure genre cigale .....\ncomme le mec qui viens au tribunal suite à 400000e d arnaque\navec ses cousines sapées en gucci\nsapé comme des milords pour dire qu il n ont pas les moyens pour rembourser\nverdict après récidive deux ans ferme\nil rentre content et libre chez lui voir ses enfants bon pour un bracelet electro .......\npar CLF le Jeu 10 Oct 2013, 12:34\npinocio a écrit: Je vais en faire hurler quelques-uns, mais je ne serais pas totalement contre cette idée sur le fond.\nCette idée est celle du livret A! Le livret A permet à l'état d'avoir de la trésorerie disponible et de rémunérer les épargnants si les plafonds ont été augmentées ce n'est pas pour rien je pense.\nSi nous souhaitons abaisser notre dette nous devons stopper l'hémorragie. Payer des impôts je suis d'accord, mais en payer pour ne pas savoir à quoi ils servent ou bien pour mener une politique qui n'est pas créatrice je pense qu'il faut arrêter.\nIl faut jouer sur la TVA comme la Suède a pu le faire il y a quelques années c'est 7 milliards/an qui rentre dans les caisses et un point de CSG c'est 11 milliards/an. Une point de TVA ne plombe pas la consommation et supporte l'économie.\nAllonger la durée de travail d'un an rapporte 17 milliards/an à l'état. Et n'entrave pas l'emplois. Simplifier l'accès à l'emplois et la possibilité de licencier pour les entreprises permettraient de réduire le chômage de 1,8 points selon le rapport de DAVOS ou la France se classe 144eme/150 en ce qui concerne ce critère. Cette remise à l'emplois permettrait de faire 6 milliards d'économie/an et de doper la consommation des ménages. Au états unis la consommation a augmenté de 3,5% et cela à participé à une croissance de 1,8% du PIB. La croissance crée de nouveaux emplois et nous permet par la même occasion de faire baisser notre monnaie ce qui renforcerait l'export qui au passage est créatrice de valeur, d'emplois, de croissance.\nIl faut aussi réduire les charges sur les salaires. En France pour donner 100€ net à un salarié cadre l'entreprise doit déboursée 180€ en Allemagne 154€. Cette simplification couteraient à l'état 6 milliards mais abaisserai le chômage de plus de 1,2 points ce qui engendrerai environ 3,8 milliards d'économies et créerait à nouveau de la valeur et de la consommation qui entrainerai une croissance.\nCes simples réponses traitées rapidement permettraient de rapporter à l'état :\n45 milliards d'économies pour un cout plus ou moins de 9 milliards soit une différence de 34 milliards. Sans compter les augmentation des capitaux extérieurs qui afflueraient, l'abaissement de nombre de personne ayant droit à la CMU, des personnes ayant droit au RSA et autres allocations...\nC'est quand même bien plus censé qu'un Impot confiscatoire qui ne fera que remplir à moitié un panier percé qu'il faudra de nouveau renflouer dans 8ans.\npar Invité le Jeu 10 Oct 2013, 12:55\nJe n'ai pas besoin de l'état s'occupe de placer mes économies chez un privé,je suis assez grand pour choisir moi-même, non?? Je vois bien le tas d'aigrefins spéculateurs et arnaqueurs en tout genre qui tenteraient de profiter de l'aubaine,sans compter les lobbyistes qui sont payés pour aller faire les yeux doux aux élus.\nUne part de mon épargne est en grande partie placée dans le FCP de l'entreprise où je bossais, entreprise que je considère très bien gérée, d'ailleurs UBS et HSBC ont revu leurs recommendations à la hausse ce matin , en estimant que le titre est sous -évalué, du coup, je vais réhausser mon prix plancher de retrait de mes actions!! Pfff, pas facile le métier de capitaliste*\n* capitaliste sans le gros cigare traditionnel, vu que je ne fume plus\npar Béret vert le Jeu 10 Oct 2013, 13:03\ngingko a écrit: http://www.lefigaro.fr/conjoncture/2013/10/09/20002-20131009ARTFIG00524-le-fmi-propose-une-supertaxe-sur-le-capital.php on y arrive donc a la solution...\nL'Etat est endetté jusqu'au cou. D'autre part, les banques françaises sont en faillite. Too big to fail, on fait fonctionner la planche à billet pour irriguer les banques, donc l'investissement.\nComme il n'y a pas d'inflation (la manière douce d'essorer les épargnants), on va faire comme en Grèce: se servir directement.\nEgorger les épargnants, la solution finale.\nInutile de vider vos compte en banque, ce sera rétroactif\nVous étiez prévenu de longue date par certains forumeurs, dont moi-même: Fils:\n"France, la fête est finie", "Qui seront les prochains pigeons d'Europe", etc...\nLes parasites entretenus par l'Etat ne sont pas concernés. Il vaut mieux être cigale que fourmi en Socialie.\nL'Eta pourra continuer à dépenser... un temps: ce n'est que partie remise.\nPS: Ha, j'oubliais: "la crise est finie", F.Hollande\npar Le Mecreant le Jeu 10 Oct 2013, 18:05\nComme dit BV, c'est prévu depuis chypre qui était le ballon d'essais. Je vous ai également signalé que les polonais ont "absorbé" les assurances vies en euro (ils ont pas touché les unités de compte) il y a quelques semaines.\nEt je peux déjà vous annoncer que ça se passera un WE avec fermeture des banques et gel des assurances vies.\nPour la France la ponction nécessaire serait de l'ordre de 35 % de vos économies.\nIl y avait eu "l'emprunt Pinay" qui était du même acabit. sauf que c'était volontaire et intéressant.\nBon c'est a priori (et a mon avis) pas avant le printemps, vu les élections a venir, mais c'est un coup de père François à prévoir d'esquiver..\npar fergie62 le Jeu 10 Oct 2013, 18:17\npas avant les elections européennes\npar Invité le Jeu 10 Oct 2013, 18:24\nLe Mecreant a écrit: ...............................................................\nEt que nous conseilles tu comme moyen d'esquive ?? Le bas de laine sous le matelas ?? Tout bouffer avant ?? Tout vendre et s'installer au Maroc ??\npar Béret vert le Jeu 10 Oct 2013, 18:46\nDemandez à votre banquier\nMitterand, lorsqu'il avait entrepris de détruire l'économie française institua le contrôle des changes, il était interdit de sortir de France avec plus de 5000Francs alors. Les vacanciers étaient dans la me.de.\nPartant de là, vous réflechissez et vous trouvez quelques solutions.\npar exemple, ayez du cash, libellé dans la monnaie que vous préférez: euro, dollar, roupie de sansonnet.\nFaites le plein de boîtes de conserves.\nAchetez du platine.\nFaites des frais dans votre maison.\nPlanquez tout au Bostwana.\nTruandez le fisc.\nEvidemment, il n'est pas garanti que tout ceci vous rapporte, vu que le prix de ces biens évoluent suivant des facteurs qui ne sont pas franco-français, donc qui ne vont pas monter automatiquement parce que la demande française va s'y reporter.\npar Le Mecreant le Jeu 10 Oct 2013, 20:30\nJe conseille quoi? comme je l'ai toujours dit, ça dépend de la situation et des objectifs de chacun.\nPar exemple Pinoc est ok pour participer a l'effort de guerre...\nJ'espère qu'on sera invité quand on lui remettra la legion d'honneur pour sa bonté et en échange de ses économies\npar pinocio le Jeu 10 Oct 2013, 20:37\nLe Mecreant a écrit: Je conseille quoi? comme je l'ai toujours dit, ça dépend de la situation et des objectifs de chacun.\nJe veux bien participer à l'effort de guerre, mais c'est moi qui choisi mon client\nAider à relancer la machine par le financement de la production ok à 1000%\nAider des glandeurs à investir dans des chaises longues : pas question\npar mathieu33 le Jeu 10 Oct 2013, 20:47\nau printemps, je plante 2ha de vignes au moins je serais ou il est placé\npar carlo s le Jeu 10 Oct 2013, 22:03\nouf tu ma fait peur daniel !\nhatta j arrive\npar Invité le Jeu 10 Oct 2013, 22:08\nEncore que si l'on relocalise la production de chaises longues, ça peut se discuter\npar philaubers le Jeu 10 Oct 2013, 22:10\nje n'utilise que deux solutions sur les six!\npar Invité le Jeu 10 Oct 2013, 22:13\nmathieu33 a écrit: au printemps, je plante 2ha de vignes au moins je serais ou il est placé\nMême pas, si le intégristes arrivent au pouvoir, le vin sera harãm\npar mathieu33 le Jeu 10 Oct 2013, 22:28\npar Le Mecreant le Ven 11 Oct 2013, 08:13\nJe suis calme Pinoc, c'était juste pour te chambre un peu (parais que le bourgogne ça se boit chambré\nPlus sérieusement, l'etat est aux abois, il gratte partout, a coté des grands trucs dont tout le monde parle, il y a beaucoup de petites mesures auxquelles on ne fait pas attention. Hier doublement de la taxe sur les ventes d'or etc.\nL'autre jours mosco a avoué qu'on ne peut pas reformer le service public, donc toute contribution ira se perdre dans le tonneau des danaïdes du secteur public.\nMalheureusement le problème n'est pas franco français, c'est tout le système monétaire qui bat de l'aile et sauf imprévu ça ne devrait pas s'effondrer de suite.\nLes états auront donc largement le temps de ruiner les détenteurs de capitaux (j'entend les épargnants) avant la fin finale.\nPour la parade, on peut supposer qu'après l'apothéose, tous le monde sera lessivé, donc comme l'écrivait un économiste la grande question est comment stocker "du pouvoir d'achat" alors même qu'après l'effondrement les populations n'auront pas les moyens d'acheter ce qu'on aura a vendre pour réaliser le capital.


Nouvelle desserte TER Nantes - Laval\nNouvelle desserte Nantes <> Laval\nNouvelle desserte Nantes <> Laval A partir du 2 juillet\nLe 2 juillet, la nouvelle ligne à grande vitesse Bretagne-Pays de la Loire et le tronçon de ligne la reliant à Sablé-sur-Sarthe, appelé "Virgule de Sablé", sont mis en service.\nCette virgule permet l'ouverture d'une nouvelle offre TER reliant notamment Sablé-sur-Sarthe à Laval, sans passer par Le Mans, en seulement 20 minutes.\nRecherche vos horaires\nOuverture d'une nouvelle desserte ferroviaire\nCette virgule permet l'ouverture d'une nouvelle offre TER reliant notamment Sablé-sur-Sarthe à Laval, sans passer par Le Mans, en seulement 20 minutes (contre plus d'1h30 auparavant).\nPour vous, cela signifie de nouvelles dessertes, construites sur des horaires réguliers, avec un bon rapport qualité/prix.\nVous allez vivre TER autrement\nAssurée par des trains TER nouvelle génération, adaptés pour circuler sur une ligne à grande vitesse, cette nouvelle offre TER Pays de la Loire est synonyme de :\ngain de temps : des trajets plus courts et la fin des embouteillages dans les entrées des villes.\nconfort et sécurité : des temps de trajets qui vous appartiennent.\nTrajet Temps en voiture Temps en autocar Temps en TER Prix\nAngers < > Laval 1h10 1h40 49 mn 8,90 €*\nAngers < > Rennes 1h50 2h10 1h30 14,30 €**\nNantes < > Laval 2h 2h40 1h31 15,20 €*\nExemples de temps et de prix au 02/07/2017 pour des trajets en 2ème classe- * Tarif avec la carte TIVA ou FIFTI - ** Tarif avec la carte TIVA\nLigne 28 Nantes < > Angers < > Laval < > Rennes\nSoyez les premiers à tester cette nouvelle desserte et partagez votre expérience avec vos amis.\nPour seulement 45€ seulement, voyagez à volonté de 1 à 5 personnes pendant 2 jours consécutifs partout en région des Pays de la Loire. Le Forfait Tribu est plein d'avantages. Pratique et économique, il vous permet d'obtenir des réductions chez certains de nos partenaires : sur ce site, à la rubrique LOISIRS & TOURISME > Bons Plans TER\nDu 1er juillet au 31 août, grâce à votre carte ou abonnement, le trajet est à 1€ par personne, pour vos 3 accompagnateurs.\nUne offre à partager en famille ou entre amis.\nSimplifiez vos déplacements et économisez\nVous empruntez la nouvelle ligne pour vos trajets domicile-travail ? Passez directement à la formule annuelle de l'abonnement Pratik et économisez !\nEconomisez 50% sur la première mensualité de votre abonnement annuel Pratik sur cette nouvelle desserte. Cette offre est valable du 2 juillet au 31 décembre 2017 avec le code PROMO : PDLPR00002\nClôture du Grand jeu circulation inaugurale du 2 juillet\nLe jeu est clôturé, les 100 places sont attribuées !\nMais restez connecté(e) à notre actualité, plus de surprises à venir !