Rozwiązano: ZTE MF286 - złącza anten zewnętrznych - Nasz Orange\nMam pytanie dotyczące złączy antenowych w routerze ZTE MF286 sprzedawanym w Orange.\nPatrząc od tyłu routera za co odpowiada lewe złącze, a za co prawe? Czy tak jak w Huawei jedno za polaryzację pionową a drugie poziomą anten? Czy może jedno za określone pasma, a drugie za inne?\nPytanie pojawiło się bo na forum bez-kabli.pl użytkownik zbig048 wrzucił grafikę opisu złącz antenowych MF286 na Skandynawię. Wynika z tego, że lewe złącze jest tylko do LTE2600 (band 7), a prawe do całej reszty (pozostałe bandy LTE, 3G i 2G).\nW związku z tym pytanie czy w MF286 z Orange jest tak samo? Informacja jest o tyle istotna, że przy takim LTE800 w Orange potrzeba wtedy jednej, a nie dwóch anten więc koszt inwestycji w instalację antenową zmniejsza się o połowę.\nBędę wdzięczny jeśli ktoś z Orange odpowie na to pytanie. ZTE na swych stronach nie jest szczodry w opisie sprzętu, podobnie opis na stronie Orange. 😞\nDostałem odpowiedź od ZTE. Jest poniżej po rozwinięciu. Generalnie to co wrzuciłem w pierwszym poście - lewa antena tylko do LTE band 7, prawe złącze do całej reszty.\nW załączeniu przesyłam informację o złączach antenowych w routerze MF286.\nWtyk antenowy to standardowy SMA-Female. Przy doborze anten należy kierować się zasadą – czym krótszy kabel i mniej złącz pomiędzy anteną a gniazdem antenowym routera tym lepiej. Dodam, że router jest zabezpieczony przed podłączeniem nieodpowiednich lub uszkodzonych anten.\nW załączeniu przesyłam informację o złączach antenowych w routerze MF286.Wtyk antenowy to standardowy SMA-Female. Przy doborze anten należy kierować się zasadą – czym krótszy kabel i mniej złącz pomiędzy anteną a gniazdem antenowym routera tym lepiej. Dodam, że router jest zabezpieczony przed podłączeniem nieodpowiednich lub uszkodzonych anten.\n@PathfinderA czy nie prościej będzie kontakt z producentem tego routera pl.ztedevice.com/kontakt/\n@Konto usunięte, napisałem, ale jak dotąd odpowiedzi brak. Dlatego pytam tutaj, u operatora, który sprzedaje ten sprzęt.\nNa Allegro widzę te anteny MIMO LTE 800MHz, kupić jak nie zadziała zwrot, 14 dni masz na zwrot bez podawania przyczyny zwrotu.\n@PathfinderTez mogłeś nie tylko napisać ale i zadzwonić do ZTE\n@Konto usunięte, antenę to mam już, ale jedną. Będę przenosić i przerabiać w inne miejsce instalację antenową. Jeśli zostanie jedynie tylko jedna antena to mogę inaczej zrobić maszt (powinien być lepszy zasięg). Druga sprawa, istotna, to polaryzacja anten. Jeśli tylko złącze prawe jest do band 20 to wiem, że muszę przerobić uchwyt w antenie, żeby dopasować optymalne kąt ustawienia anteny. I wtedy będzie pytanie czy optymalnie dla downlinku czy uplinku bo anteny na stacji bazowej są MiMo w X-cross (np. uplink na +45*, a downlink na -45*).\n@Konto usunięte, jeśli nie będę miał odpowiedzi na maila w tym tygodniu to zadzwonię chociaż na infoliniach ciężko o takie specyficzne dane.\nNa razie jak to przy kontakcie z ZTE czyli figa z makiem.\nAnteny antenami a router ponownie padł. Ten teraz podziałał dokładnie rok od pierwszej wymiany (pierwszy przestał łapać sygnał po 2 tygodniach od zakupu).\nWycofajcie tego MF286 z oferty. 😉\nDuże słowa. Ja go uważam jako jeden z najlepszych jaki mamy.


PKP Intercity zakupi dodatkowo 10 nowych lokomotyw od firmy NEWAG - www.intercity.pl\nAktualizacja: 2019-09-24, 15:40 (2)\nOpublikowano: 2019-09-24, 15:23\nPrzedmiotem umowy z firmą NEWAG jest dostarczenie 20 nowych lokomotyw elektrycznych. Producent jest także zobowiązany do przeszkolenia osób wskazanych przez PKP Intercity w zakresie ich obsługi, świadczenia usług utrzymania pojazdów na drugim, trzecim i czwartym poziomie utrzymania oraz świadczenia usług gwarancyjnych na naprawę lokomotyw na czwartym poziomie utrzymania. Umowa przewiduje także prawo opcji na kolejne 10 lokomotyw, z którego właśnie skorzystało PKP Intercity. Wartość kontraktu po rozszerzeniu wzrosła do 551,4 mln zł brutto, w tym sama opcja na dodatkowe pojazdy to 183,8 mln zł brutto. Zakup pojazdów będący elementem projektu „Przyspieszamy komfortowo - unowocześnienie wagonów i zakup lokomotyw dla PKP Intercity S.A.” zostanie sfinansowany w części ze środków unijnych.\nStale rosnąca liczba osób, które podróżują koleją jest dowodem na to, że Polacy ponownie jej zaufali. To historyczny moment dla polskiej kolei, a zarazem wyjątkowa szansa na umocnienie swojej pozycji, ponieważ inwestycji na taką skalę jeszcze nie było. Rozszerzona dzisiaj umowa jest tego świetnym przykładem - przekonuje Krzysztof Mamiński, Prezes Zarządu PKP S.A., Przewodniczący Rady Nadzorczej PKP Intercity.\nZakup łącznie 30 nowoczesnych lokomotyw to element konsekwentnie realizowanego największego programu inwestycyjnego w historii spółki. Program „PKP Intercity - Kolej Dużych Inwestycji” zostanie wdrożony do 2023 roku, a jego celem jest modernizacja i zakup nowego taboru oraz dalsze podnoszenie komfortu podróży. Dzięki realizacji programu, po jego zakończeniu w 2023 roku tabor przewoźnika będzie w 80 proc. nowy lub zmodernizowany, w 94 proc. pociągów będzie dostępna klimatyzacja, a w co najmniej 77 proc. bezprzewodowy internet.\nBardzo cieszymy się z decyzji o zwiększeniu zamówienia. Dostarczane lokomotywy Griffin to jedne z najnowocześniejszych pojazdów elektrycznych w Polsce. Prezentowana lokomotywa została na nowo zaprojektowana, tak aby spełnić rygorystyczne wymagania europejskich Technicznych Specyfikacji Interoperacyjności oraz wszelkie oczekiwania PKP Intercity - mówi Zbigniew Konieczek, Prezes NEWAG S.A.


Od lutego 2012 r. trzeba zaktualizować program Płatnik | eurodoradcy.pl\nOd lutego 2012 r. trzeba zaktualizować program Płatnik\nPrzed rozliczeniem składek w marcu, trzeba zaktualizować program Płatnik. Wymusza to podwyżka składki rentowej i zmiana części opłacanej przez zakład – czytamy w Rzeczpospolitej.\nOd 1 lutego 2012 r. obowiązuje stopa procentowa składki na ubezpieczenia rentowe w wysokości 8 proc. podstawy wymiaru. Oznacza to podwyżkę o 2 proc. w porównaniu z tą płaconą od 1 stycznia 2008 r., ale obciąży ona wyłącznie płatników składek. Koszty po stronie ubezpieczonych zostają te same.\nStopa procentowa składki w nowej wysokości powinna być stosowana począwszy od składek należnych za luty 2012 r., tj. od podstaw wymiaru wykazanych w dokumentach rozliczeniowych składanych za ten miesiąc.\nNatomiast jeszcze w lutym br. składamy dokumenty rozliczeniowe za styczeń br., wykazując w nich składkę rentową w niższej wysokości (łącznie 6 proc). Dotyczy to wszystkich wypłat dokonanych do 31 stycznia 2012 r.\nAby prawidłowo sporządzić dokumenty rozliczeniowe począwszy od tych składanych za luty 2012 r, trzeba zainstalować patch (pakiet aktualizacyjny) do programu Płatnik. Użycie dotychczasowej wersji programu spowoduje błędy w rozliczaniu składki na ubezpieczenia rentowe, nawet w przypadku wprowadzenia w parametrach zmiany stopy procentowej składki.\nTylko zaktualizowany Płatnik zapewni prawidłowe rozliczenie składek na ubezpieczenia rentowe. Istotna jest bowiem nie tylko stopa procentowa w wysokości 8 proc. podstawy wymiaru, ale i nowy podział między płatnika i ubezpieczonego. Aktualizacja będzie do po brania ze strony ZUS w połowie lutego.\nWięcej w Rzeczpospolitej z 2 lutego 2012 r.\n‹ Od kwietnia kolejna podwyżka składek na ZUS w górę Po złożeniu wniosku jest rok na zapłatę zaległości ›


Carrot Fantasy 2: Desert Carrot Fantasy 2: Desert - MojeGry.pl - ponad 24 000 gier on line\nCarrot Fantasy 2: Desert :: Pokaż nowe gry online znajomym\nDla każdego coś dobrego. Najnowsze gry online dla dzieci i gry dla dziewczyn. Również ciekawe gry dla chłopców. Zobacz inne kategorie i najnowsze gry online. Mamy największy katalog gier online, w którym znajdziesz ponad 24 000 tytułów gier online za darmo. Graj w gry online w kategorii zręcznościowe, samochodowe, ubieranki, gry dla dziewczyn i wiele innych.\nCarrot Fantasy 2: Desert :: Katalog moje gry online\nCarrot Fantasy 2: Desert is the colourful, fun sequel to the challenging defences game, Carrot Fantasy! With more weapons at your disposal than ever, your objective is to protect your somewhat delicious carrot from being eaten by all sorts of nasty\nPrzygody bez wychodzenia z domu. Gry przygodowe to licznie reprezentowana kategoria gier online. Gry online flash w tej kategorii pozwalają milo spędzić czas przed komputerem. Gra online uruchomi się bez problemu zarówno na tablecie jak i na smartfonie. Zasady są dosyć proste i bez problemu poradzisz sobie podczas gry. W niektórych grach online denerwują dźwięki, ale w tej nie ma tego problemu. Sterowanie w grze intuicyjne. Możesz działać samą myszką lub pomagać sobie klawiszami. Wykonanie w technologii Flash i nie wymaga dodatkowych pluginów. Polecamy też inne darmowe gry. Dołącz do grona graczy, którzy polubili tę grę online.\nCarrot Fantasy 2: Desert Screen Shots:\nFancy Pants Adventure Wor\nZadbaj o nogi i spraw, żeby były piękne\nBon Bon dress up\nUbierz Bon Bon xDxD\nW każdej rundzie zbierz jak najwięcej kurczaczków i bonusów. Sterowanie za pomocą strzałek na klawiaturze.\nUkładaj koło siebie takie same jaja


Portrety psów przebranych za ludzi Kilka słów o chińskim horoskopie\nPochodzenie Spanieli tybetańskich\nBadacze, zajmujący się pochodzeniem i historią azjatyckich ras psów, przychylają się do tezy, że spaniel tybetański – popularnie zwany "tibby" – jest swoistym „odbiciem” przodka wszystkich niewielkich ras azjatyckich: Pekińczyków, Lhasa apsko, Shih tzu, Mopsów czy China japońskiego. Zdaniem naukowców Spaniel tybetański stał się protoplastą China japońskiego w dość pokrętny sposób. Otóż psy miały zawędrować z Tybetu, przez Chiny, do południowej Korei, a stamtąd do Japonii.\nW okresie średniowiecza większość psów pozostawała w posiadaniu możnowładców. Ci traktowali je nieomal jak świętość i chętnie składali w darach zagranicznym posłom. Sporo przedstawicieli rasy żyło także w klasztorach, pełniąc rolę stróżów. Były czujne i bardziej pobudliwe od mastiffów, zatem doskonale sprawdzały się jako psy alarmowe, budząc swoim szczekaniem silne lecz ospałe mastiffy. Aż do XIX wieku rasa rozwijała się w izolacji, dzięki czemu współczesne spaniele są zdrowe i prawie że identyczne jak te występujące w Tybecie kilkaset lat temu.\nMagiczne funkcje psów\nW lamaiźmie istnieje przekonanie, że mantra może zostać spisana na kawałku papieru i umieszczona we środku młynka modlitewnego. Tyle razy ile młynek zostanie obrócony, tyle razy mantra pójdzie w niebiosa. Aby modlitwa była skuteczniejsza i z całą pewnością wysłuchana przez świętych, kapłani ćwiczyli spaniele i przyuczali do kręcenia młynków. Spały również z mnichami, aby zapewnić im ciepło. Zdaniem kynologów, zajmujących się historią poszczególnych ras, spaniele miały duże szczęście, gdyż – zważywszy na swoje funkcje - przetrwały w niezmienionej postaci do dnia dzisiejszego.\nMłynki modlitewne w Tybecie\nZ Tybetu do Europy\nHistorycy spierają się, kiedy psy miały trafić do Europy. Niektórzy miłośnicy rasy sądzą, że spaniele trafiły na Stary Kontynent już w XVI wieku za sprawą Marco Polo. Inni mówią natomiast o psach „jezuickich”, które przybyły do Europy w XVII i XVIII stuleciu z Chin i Japonii wraz z jezuitami. Pierwsze wzmianki o spanielach tybetańskich w Europie pochodzą jednak z końca XIX stulecia, kiedy pierwsze osobniki przyjechały z panią Mc Laren Kortison do Birmingham w 1848 roku. Arystokratka miała zaprezentować je w czasie wystawy psów rasowych, która odbywała się w tym czasie w mieście, oraz na wystawie Crufta.\nSześć lat później pułkownik Bailey przywiózł do Anglii jeszcze parkę osobników, a w niedługim czasie dowiózł kolejne osobniki. W okresie międzywojennym wydawało się, że istnienie rasy nie jest zagrożone; coraz więcej osób zgłaszało chęć zakupu rasowych szczeniąt. W tym też czasie zarejestrowano kilka hodowli. Jeszcze przed wybuchem II wojny światowej pierwsze Tibby trafiły za ocean – do Ameryki Północnej. W 1934 roku brytyjski Kennel Club stworzył pierwszy wzorzec rasy; pod koniec lat 30. XX wieku na Wyspach Brytyjskich żyło ok. 100 przedstawicieli rasy. Niestety, epidemia nosówki i II wojna światowa spowodowały, że dobrze rozwijająca się hodowla popadła w ruinę. Wojnę przeżyło zaledwie kilka osobników i to właśnie one posłużyły do późniejszej rekonstrukcji rasy.\nZdjęcie Spanieli tybetańskich z 1899 roku\nW 1946 roku Lady Wakefield powróciła z Indii do Wielkiej Brytanii, przywożąc ze sobą dwa spaniele tybetańskie – psa Lamę i złotoczerwoną suczką Dolmę. Rok później na Wyspy Brytyjskie (także z Indii) trafił pies Garpon oraz black&tan suczka Potala. Wszystkie współczesne spaniele tybetańskie pochodzą w prostej linii od tych czterech psów oraz kilku niedobitków z przedwojennej hodowli.\nDzięki staraniom i dobrej woli hodowców spaniele tybetańskie bardzo szybko pojawiły się na wystawach w Wielkiej Brytanii. Około dziesięć lat po wojnie angielski związek kynologiczny rejestrował kilkadziesiąt psów rocznie. W 1959 roku ponownie zdefiniowano wzorzec rasy. W latach sześćdziesiątych pierwsze osobniki pojawiły się w Europie kontynentalnej. Duża część populacji zamieszkuje obecnie rejony Skandynawii.\nSpaniel tybetański dziś\nJako ciekawostkę warto dodać, że jest to najpopularniejsza azjatycka rasa psów w Szwecji i Norwegii.\ndzieje spaniela tybetańskiego, historia psa, historia psa spaniel tybetański, historia rasy spaniel tybetański, historia spaniela tybetańskiego, historia spanieli tybetańskich, jak powstał spaniel tybetański, paraabso, pies tibbie, pies tibby, rasa psa spaniel tybetański, skąd pochodzi spaniel tybetański, skąd się wywodzi spaniel tybetański, spaniel tybetanski, spaniel tybetański, spaniel tybetański historia, spaniel tybetański historia psa, spaniel tybetański historia rasy, spaniel tybetański historia rasy psow, spaniel tybetański jego historia, spaniel tybetański korzenie, spaniel tybetański linia pochodzenia, spaniel tybetański pochodzenie, spaniel tybetański początki, spaniel tybetański rys historyczny, spaniele tybetańskie, tibbie, tibetan spaniel


Enzymatyczny żel myjący do twarzy z bromelainą, rumiankiem i czarną porzeczką 150 Vianek seria fioletowa - Gaj Oliwny - kosmetyki naturalne\nŻel do mycia twarzy przeznaczony do cery wrażliwej, naczynkowej i podrażnionej. Skutecznie oczyszcza, wygładza i myje nie naruszając bariery lipidowej skóry.\nEnzymatyczny żel do twarzy z bromelainą, rumiankiem i czarną porzeczką Vianek\nŻel do twarzy przeznaczony do oczyszczania cery wrażliwej, naczyniowej, podrażnionej, z występującymi zaczerwienieniami. Żel enzymayczny zawiera bromelainę - enzym z ananasa, który delikatnie złuszcza martwy naskórek i wygładza cerę. Ponadto w skład produktu wchodzi ekstrakt z czarnej porzeczki, który wzmacnia skórę i uszczelnia pękające naczynka dzięki dużej zawartości witaminy C. Zawartość olejku rumiankowego łagodzi delikatną derę.\nMam mieszaną cerę z tendencjami do wysuszania (wiek 40+ robi tu swoje). Ten żel świetnie się u mnie sprawdza: dobrze zmywa makijaż (oczy omijam) i nie powoduje wysuszenia i ściągnięcia skóry. Poprawił kondycję mojej skóry. Polecam!


Pogromcy outsourcingowych mitów | INNPoland.pl\nBranża outsourcingu w Polsce rozwija się w ogromnym tempie - staje się coraz bardziej popularna i medialna. Niektórzy mówią, że outsourcing jest po prostu modny i przez to uznaje się, że jest to doskonałe narzędzie „dla każdego”. Inni z kolei boją się tego obco brzmiącego terminu. W kraju, gdzie wszyscy bywamy specjalistami od wszystkiego, wokół outsourcingu narosło wiele stereotypów i sprzecznych skojarzeń. Pora je obalić. Oto pięć najczęściej powielanych mitów, za które wzięli się Wiktor Doktór, Prezes Pro Progressio oraz Piotr Rutkowski, Partner SourceOne Advisory.\nMIT 1. Outsourcing to narzędzie tylko dla dużych firm i korporacji\nNic bardziej mylnego! Z zewnętrznych usługodawców dla obsługi własnych procesów biznesowych coraz częściej korzystają małe i średnie firmy… czasem nawet nie zdając sobie z tego sprawy! Z korzyścią oddają na zewnątrz takie procesy jak np. księgowość. Usługi outsourcowania można dowolnie dostosowywać zależnie od potrzeb i wielkości danej firmy. Jednak należy pamiętać, że outsourcing nie zawsze i nie dla każdej firmy będzie opłacalny. Nie obejdzie się bez rzetelnej kalkulacji!\nTo absolutna nieprawda. Z outsourcingu korzysta np. branża medyczna, zlecając zaawansowane procesy badawczo-rozwojowe. Rynek usług outsourcingowych stale się rozwija i rozrasta o kolejne kompetencje. Przykładem może być obszar finansowo-księgowy, w którym kiedyś outsourcowało się głównie proste czynności w postaci wprowadzania faktur i danych z dokumentów księgowych do systemu finansowego. Obecnie można „oddać na zewnątrz” między innymi zarządzanie księgą główną, zakupy, obsługę wystawiania faktur, sprawozdania, a także analizy finansowe. Podobnie dzieje się z innymi dziedzinami outsourcingu.\nI tutaj niestety nie jest tak kolorowo. Outsourcing to narzędzie biznesowe dające ogromne możliwości, jednak należy je stosować wtedy, gdy przyniesie ono realne korzyści. Dlatego najpierw zaleca się rzetelną analizę opłacalności projektu. Należy pamiętać, że outsourcing przynosi korzyści rozłożone w czasie w postaci zarówno wygenerowanych oszczędności, jak i mniejszych kosztów (np. związanych z zakupem drogiej infrastruktury teleinformatycznej), a także zaoszczędzonego czasu. Nie należy się kierować tylko kosztem usług - bo jak pokazuje to wiele przykładów z rynku, że „tanio” na dłuższą metę wychodzi znacznie drożej.\nOczywiście, outsourcing jak każda współpraca biznesowa wiąże się z pewnym ryzykiem jednak odpowiednio przygotowany proces przetargowy i prawidłowo zbudowana umowa współpracy z pewnością pozwoli je zminimalizować. Warto zapoznać się z terminami SLA (Service Level Agreement) i KPI (Key Performance Indicators). Prawidłowe wdrożenie mechanizmów i struktur zarządzania kontraktem wymaga również kompetentnych uczestników tego procesu. Najlepiej jest by osoby te posiadały odpowiednią wiedzę i informacje dotyczące procesu outsoursowania.\nTo tylko stereotyp! By mieć całkowite przekonanie, że zlecone na zewnątrz procesy przebiegają poprawnie najlepiej, aby w kontakt z firmą outsourcingową były zaangażowane najważniejsze osoby w firmie. Bardzo ważne jest również zachowanie wiedzy z outsourcowanego obszaru, aby po jego oddaniu na zewnątrz, nadal rozumieć, jak dany proces funkcjonuje. Zaufanie jest bardzo ważne w relacjach outsourcingowych, ale kontrola także jest niezbędna i wręcz pożądana.


» Pol Espargaro bliski przejścia do Repsol Hondy\nTo nie jest news z cyklu „ptaszki ćwierkają”, bo za kulisami od wczoraj wręcz huczy! Pol Espargaro poinformował podobno markę KTM, że nie przedłuży wygasającego razem z końcem tego roku kontraktu. Dlaczego? Podobno zastąpi Alexa Marqueza w ekipie Repsol Honda.\nJeśli o nas chodzi, to jesteśmy absolutnymi fanami takiego rozwoju wydarzeń. W czasach Moto2 Pol był jedynym, który był w stanie nie tylko dotrzymać kroku Marcowi Marquezowi, ale także nawiązywać z nim regularną i czasami zwycięską walkę.\nBardzo więc chcielibyśmy zobaczyć go na identycznym motocyklu co wielokrotny mistrz MotoGP, tym bardziej, że Honda RC213V wydaje się idealnie pasować do agresywnego stylu jazdy Espargaro.\nJeszcze nie tak dawno Pol sam dementował plotki łączące go z Hondą i Ducati, ale te w ostatnich tygodniach nie ustawały. Wydaje się jednak, że w ostatnich dniach nastąpił jakiś przełom, choć… wydawało się to mało prawdopodobne.\nDlaczego? W końcu po „zakończeniu kariery” przez Jorge Lorenzo Honda podpisała, zdaniem niektórych nieco dyskusyjny, roczny kontrakt z Alexem Marquezem, który przecież nie miał jeszcze okazji wystartować w jej barwach w ani jednym wyścigu.\nDane zebrane podczas zimowych testów z pewnością jednak przynajmniej częściowo dały inżynierom i managerom HRC odpowiedź na pytanie, czy ubiegłoroczny mistrz Moto2 będzie pod względem swojej konkurencyjności na Hondzie bliżej rozczarowującego rok temu Lorenzo czy solidnego wcześniej Daniego Pedrosy.\nTak czy inaczej Pol to bez wątpienia dużo bardziej konkurencyjna opcja niż młodszy debiutant. Co prawda Marc pokazał rok temu, że jest w stanie w pojedynkę zdobyć nie tylko tytuł w klasyfikacji zawodników, ale także zespołów i producentów, ale umówmy się; pomogła mu w tym słabsza dyspozycja fabrycznej ekipy Yamahy oraz rozczarowujący w drugiej połowie sezonu Petrucci. Drugi raz taki wyczyn może się już nie udać.\nTeraz, gdy Honda ma już w kieszeni nowy, czteroletni kontrakt ze starszym Marquezem, Japończycy nie muszą się także obawiać, że będzie on próbował za wszelką cenę forsować kandydaturę brata na drugi fotel.\nNie mamy nic przeciwko Alexowi. Wręcz przeciwnie. Mamy nadzieję, że potwierdzą się plotki i na sezon 2021 młody Marquez dostanie szansę pozostania w MotoGP w barwach ekipy LCR.\nW Repsol Hondzie zdecydowanie wolelibyśmy jednak zobaczyć Pola. Nie tylko dlatego, że jesteśmy wręcz pewni jego konkurencyjności, ale także dlatego, że wyrównany rywal dla Marca i to w tym samym garażu, bardzo uatrakcyjniłby widowisko, a kto wie, może zafundował nam także trochę fajerwerków znanych z czasów walki tej dwójki w Moto2.\nPóki co czekamy jednak na oficjalne potwierdzenie lub dementi najnowszych plotek. Biorąc jednak pod uwagę ich intensywność awans Pola do Repsol Hondy wydaje się przesądzony.\nCo zrobi w takiej sytuacji KTM, który traci w ten sposób ewidentnego lidera ekipy? Czy Austriacy spróbują ściągnąć w swoje szeregi Dovizioso? Wydaje się, że Włoch zostanie jednak w Ducati. Może więc awans Jorge Martina z Moto2?\nJego manager mówi zaawansowanych rozmowach z Pramac Ducati, co wydaje się nieco dziwne. Czy takie podkręcanie atmosfery rzeczywiście oznacza, że transfer Martina do Ducati jest przesądzony, czy to tylko klasyczna próba wywalczenia dla niego lepszych warunków ewentualnego awansu do MotoGP w barwach KTM-a?\nNiektórzy sugerują też, że odejście Espargaro mogłoby skłonić Austriaków do głębokiego sięgnięcia do kieszeni aby ściągnąć z wyścigowej emerytury swojego kierowcę testowego, Daniego Pedrosę. Patrząc na jego świetne tempo podczas testów to także coś, na co sami z chęcią byśmy się zrzucili!\nJedno jest pewne. Po kilku latach zastoju, nie licząc głośnych transferów Jorge Lorenzo, wreszcie na kontraktowej karuzeli zrobiło się bardzo gorąco! Najpierw Quartararo zamieniający się miejscami z Rossim, później Miller w Ducati, a teraz Pol Espargaro w Hondzie. Jesteśmy za!


Górskie przetaczniki (Veronica) | BT Ogrody\n← Urdziki (Soldanella)\nOdmiany wawrzynka Schlytera (Daphne x schlyteri) →\nGórskie przetaczniki (Veronica) to rośliny jednoroczne i wieloletnie, nietrudne w uprawie na skalniakach, ładnie zadarniające przestrzenie i obficie kwitnące.\nPrzetacznik różyczkowy (Veronica aphylla) występuje w górach Półwyspu Iberyjskiego, w Alpach, Apeninach, Karpatach i na Bałkanach; jest obecny w Tatrach. Rośnie na piargach, w szczelinach skalnych, na kamienistych halach, wyleżyskach, w źródliskach, wzdłuż potoków. Osiąga 2-8 cm wys. Pędy płożą się. Kwiaty, rozwijające się od maja do sierpnia, są liliowe, niebieskie, fioletowawe.\nW uprawie wymaga mocno przepuszczalnego podłoża (np. 50% drobnego, neutralnego kruszywa o frakcji 2-8 mm, 15% żwiru, 25% próchnicznej ziemi, 10% gliny) oraz słonecznego stanowiska.\nPrzetacznik darniowy (Veronica caespitosa) porasta skalne zbocza gór Turcji, Libanu, Syrii i Kaukazu. Tworzy darnie lub poduszki o wysokości 5-10 cm i około 25 cm średnicy. Kwiaty o średnicy 8-14 mm są zebrane po 2-6 w grona, rozwijają się od maja do czerwca, są niebieskie lub fioletowawe.\nWymaga mocno przepuszczalnego podłoża (np. 50% drobnego, neutralnego kruszywa o frakcji 2-8 mm, 25% żwiru, 25% próchnicznej ziemi) oraz słonecznego stanowiska. Zimą zaleca się okrywanie agrowłókniną i zabezpieczenie ‚daszkiem’ przed wilgocią.\nPrzetacznik szary (Veronica cinerea) pochodzi z górskich obszarów Turcji. Tu rośnie w widnych lasach, na skalistych zboczach i piargach, na skałach wapiennych. Tworzy darnie o wysokości 5-15 cm. Od maja do czerwca rozwijają się liczne kwiaty, skupione w wyprostowane grona. Korona o średnicy 8-10 mm jest niebieska, opatrzona białym oczkiem. W uprawie na skalniakach wymaga mocno przepuszczalnego podłoża (np. 50% gruzu wapiennego, 25% żwiru, 25% próchnicznej ziemi) oraz słonecznego stanowiska. Zimą konieczne jest okrywanie agrowłókniną i zabezpieczenie ‚daszkiem’ przed wilgocią.\nPrzetacznik turecki (Veronica liwanensis) pochodzi z górskich obszarów Anatolii i Kaukazu. Rośnie na wapiennych skałach, w szczelinach, na piargach, na pastwiskach, także w świerkowych lasach. Osiąga 3-10 cm wys. Od maja do czerwca pojawiają się bardzo liczne kwiaty o średnicy 10-14 mm, niebieskie lub fioletowawe, skupione w gęste grona. Uprawa i zimowanie podobnie jak przetacznika szarego.\nPrzetacznik tesalijski (Veronica thessalica) pochodzi z gór Grecji i Albanii. Rośnie w szczelinach skalnych, na skałach. Tworzy darnie o średnicy 20-30 cm. Latem rozwijają się liczne niebieskie lub fioletowawe kwiaty skupione w grona. Wymagania uprawowe i traktowanie zimą jak przetacznika szarego.\nW sezonie wegetacyjnym należy rośliny umiarkowanie podlewać oraz w okresie kwiecień – czerwiec jednokrotnie nawozić nawozem wieloskładnikowym.\nTen wpis został opublikowany w kategorii Ogrody skalne i oznaczony tagami przetacznik, Veronica, Veronica aphylla, Veronica caespitosa, Veronica cinerea, Veronica liwanensis, Veronica thessalica. Dodaj zakładkę do bezpośredniego odnośnika.


Windows Server w wersji 1803 stanie się ogólnodostępny 8 maja\nMicrosoft wyznaczył dzisiaj datę premiery zbliżającej się aktualizacji Windows 10 April 2018 Update na 30 kwietnia, ale aktualizację do wersji 1803 otrzymają nie tylko PC-ty. W rzeczywistości jako pierwszy dostał ją Xbox One, a w kolejce czekają jeszcze wersje HoloLens, IoT Core i Server. Dziś poznaliśmy datę premiery dla tego ostatniego. Sprawdźmy, jakiego modelu aktualizacji to dotyczy.\nOd ponad miesiąca wiemy, że w drugiej połowie tego roku zadebiutuje Windows Server 2019, jednak obecnie najbardziej aktualnym produktem pozostaje system Windows Server 2016, a dokładniej rzecz biorąc - jego wersja 1709. Korespondująca z Fall Creators Update wersja swoją premierę miała w trakcie konferencji Microsoft Ignite 2017, a jej następczyni - wersja 1803 - stanie się ogólnodostępna 8 maja, pierwszego dnia konferencji Microsoft Build 2018.\nAktualizacja do wersji 1803 wprowadzi do serwerowej odmiany "Okienek" (w Półrocznym kanale dystrybucji/Semi-annual Channel) kilka nowości, w tym wsparcie dla Podsystemu Windows dla systemu Linux (WSL), obrazy kontenerów Server Core, usprawnienia związane z obsługą kontenerów i Kubernetes, a także szereg innych zmian.\nCo z użytkownikami pozostającymi przy Długookresowym kanale obsługi (LTSC)? W ich harmonogramie nie ma miejsca na wersję 1803. Przejdą oni bezpośrednio na Windows Server 2019.


Bóg: mit czy rzeczywistość? Spotkanie z Didi Sudesh 18:00\nSerdecznie zapraszamy na program z Didi Sudesh p.t. Bóg: mit czy rzeczywistość? Spotkanie odbędzie się na Facebooku Brahma Kumaris Gdansk. Didi Sudesh ma wyjątkową zdolność przekraczania różnic kulturowych, można by powiedzieć, że jest jak most[...]\nSilne serce daje nadzieję. Gościem programu online będzie Aashish Patel z Londynu 18:00\nZapraszamy na program online w niedzielę, 9 maja 2021, godz. 18:00 https://www.facebook.com/brahmakumarisgdansk/live/\nKurs medytacji radża jogi – online 18:00\nPrzywracanie wewnętrznego spokoju. Medytacja w ramach cyklu SPA dla duszy w Krakowie 19:00\nLink do wydarzenie Link do transmisja\nPrzywracanie wewnętrznego spokoju. Medytacja w ramach cyklu SPA dla duszy w Łodzi 18:00\nwydarzenie FB Transmisja\nMedytacja dla pokoju na świecie – Myśli o Bogu 18:00\nPrzywracanie wewnętrznego spokoju. Medytacja w ramach cyklu SPA dla duszy w Warszawie 20:00\nŚwiat myśli. Medytacja w ramach cyklu SPA dla duszy w Krakowie 19:00\nLink do transmisja FB Link do kanału YT Brahma Kumaris Polska\nTu i teraz. Medytacja w ramach cyklu SPA dla duszy w Krakowie 19:00\nTu i teraz. Medytacja w ramach cyklu SPA dla duszy w Łodzi 18:00\nCisza poranka – wykład i medytacja BK Jayanti 18:00\nJayanti Kirpalani medytuje i uczy medytacji radża jogi od prawie 50 lat. W niedzielę opowie nam o korzyściach płynących z medytacji we wczesnych godzinach, najlepiej o 4 rano i poprowadzi nas w doświadczenie takiej medytacji.[...]\nTu i teraz. Relaks & medytacja z serii SPA dla duszy. Galeria Medytacji w Warszawie 20:00\nZapraszamy na pół godziny relaksu i medytacji – z komentarzem przy łagodnej muzyce – dla wyciszenia myśli, odprężenia ciała i poprawy samopoczucia. Wystarczy usiąść wygodnie w cichym miejscu lub założyć słuchawki – i podążać myślami[...]\nŚwiat myśli. Medytacja ramach cyklu SPA dla duszy w Łodzi 18:00\nCisza poranka. 5 kroków w medytacji. Cisza poranka – 5 kroków w medytacji. Gościem specjalnym spotkania będzie Trish Summerfield 18:00\nTrish Summerfield przedstawi i przeprowadzi nas przez 5 kroków w medytacji radża jogi, po to, żeby łatwo jej doświadczyć i z niej skorzystać, dla siebie i dla świata. Trish jest edukatorką i trenerką rozwoju osobistego.[...]


Pracodawca: Zepter International Poland Sp. z o.o.\nZepter International Sp. z o.o. to międzynarodowy producent i dystrybutor artykułów premium, działający na całym świecie od ponad 25 lat. Dostarczamy naszym Klientom najwyższej jakości artykuły gospodarstwa domowego, zaawansowane technologicznie urządzenia medyczne, doskonałe naczynia i nowoczesne kosmetyki. Aktualnie z naszych produktów korzysta ponad 80 mln Klientów!\nSukces firmy to sukces wszystkich jego pracowników. Dołącz do nas – zespołu pasjonatów zdrowego stylu życia, by wspólnie tworzyć najlepszą jakość na rynku.\n– Pracę w międzynarodowej korporacji o ugruntowanej pozycji na rynku.\n– Atrakcyjny system wynagrodzeń.\n– Niezbędne narzędzia pracy – bez inwestycji własnej.\n– Pakiet profesjonalnych szkoleń.\n– Elastyczne godziny pracy i dużą samodzielność działania.\n– Szerokie możliwości rozwoju zawodowego.\n– Współpracę na podstawie umowy cywilno-prawnej.\nOd kandydatów na stanowisko Przedstawiciel Handlowy oczekujemy:\n– Minimum średniego wykształcenia (wykształcenie średnie lub wyższe o profilu handlowym będzie dodatkowym atutem).\n– Znakomitej organizacji, wysokiego poziomu motywacji i energii do działania.\n– Doskonałych umiejętności interpersonalnych.\n– Dodatkowo premiowane będą: doświadczenie w sprzedaży bezpośredniej oraz umiejętność prowadzenia prezentacji.\nWyślij do nas CV, pamiętając o umieszczeniu klauzuli:


Pareto | unieważnij polisolokatę od TU europa, open life, skandii oraz kredyt frankowy - Part 2\npolisolokaty\taxa, generali, open life, opłaty likwidacyjne, Pareto, polisolokaty, Skandia\nDlaczego “oszukani przez polisy” odnieśli sukces?\nOszukaniprzezpolisy.pl to bezpłatny serwis pomocy dla pokrzywdzonych oraz ranking kancelarii w kraju. Żadnego owijania, brania pieniędzy, podpisywania umów czy brania oryginalnych dokumentów! Podczas gdy kolejne kancelarie powstają co 3 miesiące my konsekwentnie działamy od listopada 2013. Zaczynaliśmy od artykułów mających… Continue Reading →\npolisolokaty\tgenerali, klauzule abuzywne, open life, opłata likwidacyjna, opłaty likwidacyjne, oszukani, Pareto, polisa inwestycyjna, polisolokata, polisolokaty, polisy inwestycyjne, pozew, Skandia, tu europa\nRanking kancelarii prawnych ws. polisolokat i opłat likwidacyjnych.\nNasz ranking zaczęliśmy w połowie 2013 roku. Sam miałem polisę w Skandii i Generali, którym nie podołałem (pomijam fakt, że miały to być lokaty roczne). Wybór padł na znaną kancelarię warszawską i pozew zbiorowy. 1200+vat i 15% od sukcesu. Za… Continue Reading →\npolisolokaty\taxa, generali, klauzule abuzywne, open life, opłata likwidacyjna, opłaty likwidacyjne, Pareto, polisolokaty, polisy inwestycyjne, Skandia, tu europa\nPolisolokata: Pozostaje tylko droga sądowa czy ugoda jest możliwa?\nW odpowiedzi na wiele pytań dotyczących tego czy warto pisać reklamacje i skargi do instytucji: W przypadku opłat likwidacyjnych oprócz drogi sądowej można także skorzystać z pomocy takich instytucji jak Rzecznik Finansowy, UOKiK, KNF, jednakże skuteczność tych instytucji jest ograniczona.… Continue Reading →\npolisolokaty\topen life, opłata likwidacyjna, opłaty likwidacyjne, oszukani, Pareto, polisa inwestycyjna, polisolokata, polisolokaty, polisy inwestycyjne, pozew, Skandia, tu europa\nZnajdziesz tu porady dotyczące opłat likwidacyjnych, wskazówki co zrobić by odzyskać pieniądze, czy i kiedy ugoda z TU może mieć miejsce, co kiedy kontynuujesz umowę i co kiedy ja wypowiedziano. Otrzymasz od nas kontakt do dużych i wyspecjalizowanych kancelarii z… Continue Reading →\npolisolokaty\tklauzule abuzywne, open life, opłata likwidacyjna, opłaty likwidacyjne, oszukani, Pareto, polisa inwestycyjna, polisolokata, polisolokaty, polisy inwestycyjne, pozew, Skandia, tu europa\nW ciągu 7 lat z pomocy skorzystało ponad 3100 osób, ponad 370 pozwów o unieważnienie\n400 spraw o unieważnienie polisolokaty w roku 2020.\nUnieważnienie TU Europa i Open Life za 0 zł.\nSkandia i Generali oddają 95% opłat likwidacyjnych bez sądu w miesiąc!\nJaki jest problem z TU Europa?\nSzanse “frankowicza” na wygranie w sądzie coraz większe. Teraz uważaj na drogie kancelarie\nPolisolokaty nadal dochodowym biznesem dla “firm-kancelarii”.\nJak wygląda “gwarancja kapitału” w TU Europa?\nGdzie można pozwać najtaniej bank ws. kredytu “frankowego”?\nCykl artykułów “Z pamiętnika sprzedawcy polisolokat” cz. 3. Plan finansowy.\nCo może się wydarzyć kiedy opóźniasz spłatę swojego “kredytu”?\n“Inżynieria Finansowa” + dowód w sprawie.\nCykl artykułów “Z pamiętnika sprzedawcy polisolokat”, cz. 2.\nCykl artykułów “Z pamiętnika sprzedawcy polisolokat”, cz. 1.\nSłowa najczęściej wpisywane w dzisiejszą “leniwą” niedzielę\nArchiwa Wybierz miesiąc Grudzień 2020 (1) Listopad 2020 (1) Październik 2020 (1) Wrzesień 2020 (1) Sierpień 2020 (1) Lipiec 2020 (2) Czerwiec 2020 (1) Maj 2020 (1) Marzec 2020 (3) Styczeń 2020 (2) Grudzień 2019 (1) Listopad 2019 (4) Październik 2019 (9) Wrzesień 2019 (5) Sierpień 2019 (6) Lipiec 2019 (2) Czerwiec 2019 (3) Kwiecień 2019 (1) Marzec 2019 (4) Luty 2019 (1) Styczeń 2019 (2) Listopad 2018 (1) Październik 2018 (1) Wrzesień 2018 (1) Sierpień 2018 (2) Luty 2018 (2) Styczeń 2018 (3) Lipiec 2017 (1) Czerwiec 2017 (5) Maj 2017 (2) Kwiecień 2017 (3) Marzec 2017 (6) Luty 2017 (6) Listopad 2016 (1) Październik 2016 (2) Wrzesień 2016 (3) Lipiec 2016 (4) Czerwiec 2016 (6) Maj 2016 (4) Kwiecień 2016 (6) Marzec 2016 (3) Luty 2016 (4) Styczeń 2016 (2) Grudzień 2015 (1) Listopad 2015 (3) Sierpień 2015 (7) Lipiec 2015 (1) Maj 2015 (2) Kwiecień 2015 (2) Marzec 2015 (2) Luty 2015 (2) Styczeń 2015 (2) Grudzień 2014 (2) Listopad 2014 (2) Październik 2014 (4) Wrzesień 2014 (4) Sierpień 2014 (6) Lipiec 2014 (3) Maj 2014 (1) Kwiecień 2014 (3) Luty 2014 (2)\nWpisy Wybierz kategorię Bankowe / Chwilówki (15) Cywilne / Karne (3) Odszkodowania (4) opłaty likwidacyjne (55) polisolokaty (97) Rozwody / Majątki (4)


Pandemia koronawirusa spowoduje pandemię otyłości? Chirurg plastyczny: Liposukcja to nie metoda odchudzania - plus.pomorska.pl\nPandemia koronawirusa spowoduje pandemię otyłości? Chirurg plastyczny: Liposukcja to nie metoda odchudzania\nTrzy miesiące pandemii koronawirusa i zalecenie pozostania w domach spowodowały ograniczenie aktywności fizycznej wśród Polaków. To z kolei poskutkowało dodatkowymi kilogramami. Niestety, jak tłumaczy dr Joanna Kurmanow, chirurg plastyczny, problem rozwija się dalej i wiele osób zwraca się dziś do klinik chirurgii plastycznej z zapytaniem m. in. o odsysanie tłuszczu. O tym, czy okres pandemii koronawirusa spowodował wzrost liczby osób z nadwagą lub otyłością oraz, jak pozbyć się zbędnych kilogramów w bezpieczny sposób, rozmawiamy z dr Joanną Kurmanow, chirurgiem plastycznym.\nCzy następstwem pandemii koronawirusa może okazać się pandemia nadwagi?\nNadwagę Polacy już mają. Według danych z 22 maja 2020 roku - Europejskiego Dnia Otyłości, nadwagę ma ponad 50 proc. dorosłych Polaków. Z kolei otyłość, która definiowana jest przez WHO, jako choroba przewlekła bez tendencji do samoistnego ustępowania, dotyka 25 proc. naszych rodaków. To jedna na cztery osoby. Do 2025 roku otyłe będzie 55 proc. naszej populacji. Jeśli chodzi o dzieci - jest dramatycznie. Należymy do narodów mających najszybciej tyjące dzieci - co 5 dziecko w wieku szkolnym cierpi na nadwagę lub otyłość. Koronawirus - moim zdaniem - przyczyni się do znacznego przyspieszenia tego procesu.\nKogo głównie mogą dotyczyć te problemy i do jakich konsekwencji mogą one prowadzić?\nProblem dotyka zarówno dzieci, młodzież, jak i dorosłych. Akcja #zostanwdomu pozwoliła nam ochronić starszą populację oraz\nArchiwum prywatne Dr Joanna Kurmanow, tłumaczy, że zabiegi chirurgiczne nie są konieczne do pozbycia się zbędnych kilogramów i zachęca do powrotu do aktywności fizycznej.\nosoby młodsze z otyłością, nadwagą, z chorobami współistniejącymi, czyli cukrzycą, nadciśnieniem, chorobami układu sercowo-naczyniowego czy astmą. Niestety, jednocześnie spowoduje to wzrost liczby osób podatnych na ciężki przebieg koronawirusa, ze względu na ponad dwumiesięczny brak ruchu i przybranie na wadze. Bo tłuszcz, który się odłożył, to nie tylko tkanka podskórna, ale też tłuszcz trzewny, powodujący choroby. Badania wykonane w Danii pokazują, że już dwutygodniowe ograniczenie ruchu (z 10 tys. kroków dziennie do 1,5 tys. kroków) powoduje wzrost masy ciała o 2-3 kg oraz zmiany biochemiczne w organizmie, w tym m.in. otłuszczenie narządów wewnętrznych i początki cukrzycy.\nCzytaj też: Trzy miesiące pandemii koronawirusa zmieniły nasze życie. Co z tego czasu zatrzymamy na zawsze?\nCzy brak aktywności fizycznej z powodu pandemii spowodował większe zainteresowanie chirurgią plastyczną?\nZdecydowanie tak. Na konsultacje przychodzą osoby proszące o liposukcję i modelowanie ciała. Są to pacjenci, którzy nie widzą u siebie problemu dużej nadwagi, otyłości. Chodzi im o poprawę wyglądu, nie zdrowia. Myślą, że odsysaniem uda się wrócić do pięknej sylwetki. A tymczasem bezpiecznie odsysa się do 4,5 litra tłuszczowej tkanki podskórnej. Nie można odessać tłuszczu, który gromadzi się, zwłaszcza u mężczyzn, wokół narządów wewnętrznych powodując tzw. sylwetkę jabłka, czyli duży brzuch. Jest on groźny, gdyż jest odpowiedzialny za nowotwory, cukrzycę, itp.\nKto najczęściej kontaktował się z panią w tych sprawach?\nNiestety, są to coraz młodsze osoby, głównie kobiety. Nie zgadzają się na kilkanaście zbędnych kilogramów, czują presje wakacji i ładnego wyglądu w kostiumie kąpielowym. Narzekają na nadmierny apetyt w czasie pracy w domu, przy komputerze, na brak wolnego czasu - lekcje z dziećmi, potem pomoc w zadaniach domowych. Część do tej pory ogranicza wyjścia na świeże powietrze, bojąc się zarazić starsze osoby z którymi mieszka (np. dziadek, babcia). Tym kobietom, przybyło najwięcej tkanki tłuszczowej. Maile piszą też prawie dorośli, pytając o operację piersi, które powiększyły im się w czasie pandemii wraz z brzuchem i bokami. Im mniej ruchu, więcej jedzenia - tym częstsze prośby o pomoc.\nDlaczego liposukcja nie jest w tym przypadku dobrym rozwiązaniem?\nLiposukcja to metoda lecząca miejscową otyłość u osób z prawidłową masą ciała lub niewielką nadwagą. Czyli mamy tkankę podskórną np. na brzuchu, biodrach - odżywiamy się prawidłowo, ćwiczymy a tłuszcz z tych miejsc nie chce zniknąć. Wtedy pomaga odsysanie tłuszczu. Liposukcja nie jest metodą leczenia nadwagi i otyłości całego ciała. Mężczyzna, który ma duży wystający brzuch - ma dużą ilość tłuszczu trzewnego, którego nie da rady odessać. Poza tym otyli nawet po liposukcji, zawsze odzyskują wagę, chyba, że zmienią swoje nawyki żywieniowe lub zaczną się ruszać.\nZobacz również: Poznań: Pacjentki mają odwołane badania mammografii. Powód? Przez koronawirusa nie mogą jeździć mammobusy\nJak okres pandemii wpłynął na aktywność fizyczną u dzieci?\nStrasznie. Akcja #zostanwdomu i możliwość grania w Grarantanna Cup, zalecane przez Ministerstwo Cyfryzacji zdziwiło mnie bardzo. Warunek, aby grać był jeden - najpierw lekcje on-line, czyli 5 godzin siedzenia przy komputerze, potem zadania domowe - następne godziny siedzenia - potem przyjemność, czyli gra komputerowa z możliwością zdobycia nagród o łącznej wartości 50 tysięcy złotych. Wiadomo, że Polacy spędzają 6 godzin i 2 minuty dziennie w internecie, co daje ponad 90 dni rocznie. A badania dzieci od 7 roku życia i młodzieży pokazały, że nasze pociechy są ponad 4 godziny dziennie w sieci. To bardzo dużo!\nCzy także w przypadku dzieci i nastolatków rodzice kierowali do pani jakieś pytania w czasie pandemii?\nTak - dziewczynki w wieku 15-17 lat chciały zlikwidować duży brzuch i grube uda. Chłopcy od 17 do 19 roku życia - brzuch i pseudo ginekomastię, czyli właściwie lipomastię. Nie należy mylić fizjologicznej ginekomastii - czyli powiększenia gruczołów piersiowych spowodowanego nadmierną ilością estrogenów, z lipomastią. Ginekomastia występuje nawet u 60 proc. chłopców od 10 do 14 roku życia i najczęściej sama ustępuje w ciągu 3 lat. Natomiast gdy do tego dojdzie spożywanie dużej ilości tłuszczów oraz nadmiar tkanki tłuszczowej na klatce piersiowej - mamy do czynienia z lipomastią. Jest ona bardzo trudna do zlikwidowania ćwiczeniami i nisko tłuszczową dietą, dlatego ze względu na problemy emocjonalne zaleca się ją usuwać chirurgicznie.\nJak zatem pomóc? W jaki sposób odciągnąć dzieci i młodzież od komputerów, telefonów i namówić do aktywności fizycznej?\nNie nazwałabym tego pomocą ani obowiązkiem. To sama przyjemność i przypomnienie sobie zabaw z dzieciństwa. W domu można bawić się skakanką, gumą do skakania, grać w pajacyki, grać w ping ponga na zwykłym stole. Z gier mamy - twister, występy taneczne, gry koordynacyjne Haba, „ Ojciec Wirgiliusz” dla dzieci młodszych. Można żonglować piłeczkami. ćwiczyć równowagę i mięśnie na trickbordzie. A na działce, w ogrodzie? Skakać, biegać, przeciągać linę, bawić się w gonito (czyli w berka - przyp. red.), czy chodzić po drzewach. Pomysłów jest mnóstwo! Dla rodziców ten czas spędzony z dziećmi to wspólny śmiech, odpoczynek od wiadomości o pandemii oraz nawiązanie fajnej relacji z dzieckiem.\nCzym brak aktywności może skutkować w przyszłości?\nZ otyłych, nieaktywnych dzieci najczęściej wyrastają otyli, prowadzący siedzący tryb życia dorośli. A otyłość to prosta droga do nadciśnienia, cukrzycy, udaru, nowotworów czy zmian zwyrodnieniowych stawów. Nasze społeczeństwo nie rusza się i niezdrowo odżywia. Siedzimy 8 godzin w pracy, do której i z której dojeżdżamy autem, po drodze do domu robimy zakupy, po powrocie do domu relaksujemy się przed telewizorem, idziemy spać. Czyli jakieś 18 godzin spędzamy siedząc. A brak ruchu odbiera życie rocznie 5 milionom osób, czyli 13,7 tys. ludzi codziennie umiera przedwcześnie z powodu braku ruchu. To zdecydowanie więcej niż z powodu koronawirusa, który jednak dotyka osoby w podeszłym wieku. Gdy podczas konsultacji pytam o żywienie, często słyszę „Pani doktor, już na tylu dietach byłam i nic”. Nie chodzi o cudowną dietę. Nie ma drogi na skróty. Proszę sobie wyobrazić, że zmiana nawyków - czy to ruchowych, czy żywieniowych - trwa dwa lata. Pierwsze 6 miesięcy jest trudne, potem - np. w przypadku ćwiczeń - organizm sam dopomina się o ruch. Jeśli myślimy o chirurgii plastycznej - to, ta sama zasada. Najpierw prawidłowe nawyki ruchowe i żywieniowe, utrzymanie wagi minimum przez 6 miesięcy, dopiero potem liposukcja. Tylko wtedy efekt będzie długotrwały, nie będzie nawrotu tkanki tłuszczowej w miejscach odessanych.\nSprawdź także: Szpital w Środzie Wielkopolskiej wykrywa skąpoobjawowych nosicieli koronawirusa. Tym samym sprawdza, kto się na Covid-19 uodpornił\nW jaki sposób możemy zaradzić takim statystykom?\nWHO zaleca 150 min ruchu tygodniowo - chodzenia, biegania, ćwiczeń siłowych. To zaledwie 21 minut dziennie. Zdecydowanie byłabym za większą aktywnością - np. 1,5 - 2 godziny dziennie biegania, jazdy na rowerze, chodzenia czy pływania na basenie (w zależności od intensywności, tętna) oraz 2-3 razy w tygodniu po 30 minut trening siłowy. Trening aerobowy poprawi nam wydolność, wzmocni płuca i serce. Z kolei trening siłowy zwiększy gęstość kości, polepszy koordynację, da nam silny gorset mięśniowy. Ważny jest także trening równowagi np. na dużych piłkach, fasolkach, trickbordach. Oprócz silnych mięśni głębokich, poprawia on szybkość reakcji i równowagę. Treningów siłowych i równowagi nie wolno robić samemu, np. z YouTube. Trzeba je wykonywać pod okiem doświadczonego trenera. Osobiście polecam Klub Sportowy City Zen w Poznaniu, gdzie sama ćwiczę od lat. Łącząc te wszystkie sposoby aktywności fizycznej zyskamy zdrowie, ładne ciało, sprawność i samowystarczalność w starszym wieku - czyli długie i dobre życie.\nW sobotę ponownie otwarte zostały siłownie i kluby sportowe. Czy to dobrze, że ma to miejsce już teraz ?\nMoim zdaniem tak. Jeśli otworzyły się centra handlowe, kina, muzea - to dlaczego nie kluby sportowe i baseny? Ruch wzmacnia odporność, poprawia nastrój, zapobiega demencji, zapobiega nowotworom. To magiczna pigułka na wszystko! Również dzieci nabierają dobrych nawyków - bawią się, ćwiczą, pływają. Z tego co wiem, zajęcia w pomieszczeniach zamkniętych nie odbywają się dla osób z grup ryzyka. Te osoby zachęcane są do spacerów, biegania, jazdy na rowerze. Mogą też odbywać ćwiczenia oporowe z ciężarem własnego ciała z trenerem personalnym na powietrzu lub na salce rehabilitacyjnej.Wszyscy inni mogą ćwiczyć, a sale są wietrzone i dezynfekowane. Naprawdę - warto wyjść z domu i ćwiczyć!\nPaznokcie na lato 2020. Te kolory będą w tym roku hitem [zdjęcia - 8.08]\nNiezwykłe grzyby w Polsce - purchawki olbrzymie jak piłki do koszykówki. I są jadalne! [zdjęcia - 8.08]\nPromocje w sklepach Biedronki! Niektóre obniżki są naprawdę rekordowe. To kupisz taniej! [lista - 8.08]\nLicytacje komornicze - najlepsze okazje na zakup samochodu! Zobaczcie oferty [licytacje sierpień - 8.08]\nNajbiedniejsze miasta w Kujawsko-Pomorskiem. Które przodują w niechlubnym rankingu? [8.08]


„Ranczo”. Wcielała się w Dorotę Wezół. Tak wygląda dziś\nDodano: 27 lipca 2021, 14:38 0\nBeata Kowalska jako Dorota Wezół w serialu „Ranczo” / Źródło: TVP\nWezółowa w serialu „Ranczo”\nDorota Wezół w serialu „Ranczo” nazywana jest też „Wezółową” lub „Panią Doktorową”. Jest żoną doktora Mieczysława Wezóła. To kobieta w średnim wieku, pewna siebie i jednocześnie chorobliwie zazdrosna o swojego męża. Nie ma jednak sama oporów przed zdradzaniem go. Beata Olga Kowalska w serialu „Ranczo” grała w latach 2006-2009 i 2011-2016. W 2007 roku zagrała także w filmie „Ranczo Wilkowyje”.\nGdzie jeszcze grała aktorka?\nAktorkę widzowie mogli oglądać ponadto w serialach „Samo życie”, „Sprawa na dziś”, „Na Wspólnej”, „Na dobre i na złe” czy „Ojciec Mateusz”. W 2017 roku uczestniczyła w programie „Twoja twarz brzmi znajomo” i zajęła w finale czwarte miejsce. W kwietniu 2021 roku ogłoszono, że Kowalska poprowadzi program „Magia nagości”. Kilka dni później telewizja Zoom jednak zawiesiła emisję audycji.\nKowalska jest absolwentką krakowskiej PWST. Pracowała w wielu teatrach, w tym: Muzycznym w Gdyni, Muzycznym „Roma”, Nowym w Łodzi czy Powszechnym. Oprócz aktorstwa zajmuje się choreografią.\nW galerii obejrzeć możecie, jak aktorka zmieniła się od czasu swojej roli w serialu „Ranczo”.


Lubań w skrócie - eluban.pl - portal informacyjny o Lubaniu, aktualności z Lubania i regionu - Pies zaatakował dzieci na placu zabaw\n... 9.04.2018, 15:31\nA dlaczego nie podobny do innej rasy? Jest wiele ras podobnych do siebie, ludzie zawsze odbiorą sobie kozła ofiarnego i zamiast winić siebie szukaja wokół. Nie mają też kompletnie pojęcia o psach czerpiąc informacjie ze szmatławców i nie próbuje się nawet w razie wypadku edukować dzieci jak zachować się przy psie czy podczas ataku ataku. Przecież coraz więcej rodzin decyduje się na psa.\nMróx 9.04.2018, 14:19\nU spać właściciela pies nie winny!\nasdfg 10.04.2018, 22:45


Powiew wolności… : Kuźnia Światła\n10 września 2016 - Wydarzenia\nJak człowiek mieszka w mieście, gdzie jest pełno różnych imprez do wyboru – to siedzi w domu, bo sam nie bardzo wie na co się zdecydować. Jak się mieszka na wsi (przepraszam w gminie) i jest jedna impreza na miesiąc to wszyscy okoliczni mieszkańcy „biegną” na nią radośnie :). Ja też :).\nCo to było za szaleństwo… ponad 100 motocyklistów zjechało do Małdyt na Motopiknik który odbył się 06.08.2016r. W życiu na raz nie widziałam tyle tak różnorodnych maszyn i fantastycznych ludzi. Ganiałam jak opętana z aparatem, nie wiedząc czy fotografować motory czy portretować ludzi. Wszystko było ważne. Szkoda, że nie mogłam uczestniczyć cały dzień w tym pikniku bo trochę się tam działo…\nPolowa msza św. którą zalała nawałnica z nieba. Motocykliści mogli porzucać oponą i brać udział konkursie na najwolniejszy przejazd motocyklem (było to bardzo zabawne). Pokaz STUNT w wykonaniu Piotra „Zalesia” Zalewskiego z Olsztyna, 14-letni chłopak wykonał akrobacje motocyklowe. Wójt Gminy Małdyty poprowadził Paradę Motocyklową ulicami Małdyt. Oj ryczały silniki na całą gminę :) Pamiętano też o dzieciach gdzie przygotowano im konkursy i zabawy. Strażacy z OSP Wielki Dwór i OSP Małdyty wykonywali pokaz ratownictwa. I jak na takich imprezach była pyszna grochówa, kiełbaski z grilla oraz słodkie wypieki… i oczywiście strugi wielkiego deszczu a w przerwie czasami wyjrzało trochę słońca :)\nLato to fajny czas na imprezy plenerowe… i zdjęciowe :)\nCudownie mieć swoje pasje i je realizować… motor to jest powiew wolności i fantazji ale też nawiązanie trwałych przyjaźni.\nPrzesyłam Wam wiele serdeczności z Mazur… cdn. – Asia


Proktolog Skoczów - KCP.PL\nCoraz więcej ludzi skarży się na choroby jelita grubego i odbytu. W tych dolegliwościach zawsze pomoże Ci proktolog. W trakcie wizyty proktolog zdiagnozuje problem, udzieli prawidłowej porady i ustali ewentualną, metodę leczenia. Żeby określić choroby jelit, wykonuje się badanie usg przezodbytnicze. Nie masz pojęcia jakiego lekarza wybrać dla siebie? W serwisie KCP wyszukasz opinie pacjentów o lekarzach. Dzięki nim zawsze wybierzesz najlepszego proktologa. W Skoczów w dostępności jest niemało gabinetów ze specjalizacją Proktolog. Pewne z nich mają w ofercie leczenie wielu chorób. Sprawdź lekarzy i placówki medyczne w Skoczów oraz ich oceny!\nNie znaleźliśmy proktologów w miejscowości Skoczów.\nWyświetliliśmy listę proktologów z okolicznych miejscowości: Bielsko-Biała, Pszczyna\nChirurg Przemysław Jedynak\nProktolog Andrzej Skrzypczyk


> Katalog nagród>AGD>Wolnowary i szybkowary>URZĄDZENIE WIELOFUNKCYJNE COOKPOT 23130-56\nDzięki Russell Hobbs All-In-One CookPot, możesz przygotować szereg rodzinnych posiłków w zaledwie jednym urządzeniu. Wystarczy wybrać odpowiedni tryb - parowy, gotowania ryżu, wolnego gotowania, gotowania makaronu, wrzenia, sauté, gotowania risotto lub utrzymywania ciepła. W mgnienia oku zobaczysz, że nie potrzebujesz już sterty swoich garnków i patelni, ponieważ to jedno urządzenie zastąpi je wszystkie. Posiada wyjmowany koszyk ułatwiający gotowanie na parze. Ryż i risotto przygotowuje lepiej niż jakikolwiek inny produkt, gdyż zapewnia automatyczne mieszanie ryżu w trakcie gotowania, gwarantując najlepsze rezultaty za każdym razem. CookPot jest doskonałym wyborem dla osób, które chcą jeść pożywne posiłki, lecz nie mają czasu lub chęci na ich przygotowywanie. Teraz wystarczy rano lub wieczorem przygotować wszystkie składniki, umieścić je w urządzeniu Cookpot i wybrać opcję wolnego gotowania. Gdy wrócisz do domu, pyszny obiad będzie czekał. Z tym produktem ugotujesz także znakomite dania makaronowe dla całej rodziny. Możesz również przygotować ziemniaki lub inne warzywa sauté. CookPot wyręczy Cię praktycznie we wszystkim i zastąpi mnóstwo innych urządzeń. Jego wszechstronność sprawia, że jest niezastąpiony w każdym domu.


Razor Trade Review – Najważniejsze powody, dla których warto się zarejestrować | Warrens Coins\nMike Moeller 2 grudnia, 2021 13 min read\nJeśli rozważasz pomysł skoku na do pociągu z napisem „online trading” i chcesz skorzystać z możliwości jakie dają rynki finansowe, to musisz wiedzieć, czego potrzebujesz: brokera.\nFirmy brokerskie zapewniają wszystko, co jest niezbędne, abyś mógł rozpocząć swoją podróż handlem cyfrowym. Ale należy też pamiętać, że znalezienie i wybór jednego z nich jest podobny do tego, jak kupujesz wszystkie inne produkty. Musisz mieć dobre i solidne powody, aby wybrać jeden konkretny i dlatego właśnie ta recenzja Razor Trade będzie dla Ciebie pomocna.\nW ciągu ostatnich kilku lat decyzja o wejściu na rynki finansowe została podjęta przez miliony ludzi na całym świecie. Niektóre z nich wynikają z potrzeby zwiększenia niezależności finansowej wśród ludzi, podczas gdy inni są zainteresowani zarabianiem pieniędzy.\nDodatkowo, szum wokół kryptowalut również przyciągnął uwagę ludzi na całym świecie, więc na rynkach finansowych pojawiły się rzesze ludzi, którzy próbowali swoich sił w tym segmencie. Oznacza to, że zapotrzebowanie na brokerów online również wzrosło, a tam, gdzie jest popyt, podaż również idzie w górę i nie inaczej jest w tym przypadku.\nUruchom proste wyszukiwanie w Google i sam będziesz zdumiony, gdy zobaczysz liczbę brokerów, którzy twierdzą, że oferują profesjonalne usługi handlowe. Obietnice, które czynią są wystarczające, abyś rozważył związanie się z pierwszym usługodawcą, którego napotkasz i skorzystał z możliwości, jakie oferuje, choć na rynkach finansowych takie opcje pojawiają się co sekundę.\nNiemniej jednak, musisz pamiętać, że tylko dlatego, że firmy działają teraz cyfrowo, nie oznacza to, że powiedzą Ci o swoich wadach. Normą działania takich firm jest to, aby obiecać wszystko swoim klientom, ale czy rzeczywiście dostarczą obiecane usługi?\nMusisz zrobić własne badania, tak jak to trzeba zrobić w przypadku zakupu każdego produktu w dzisiejszych czasach, ponieważ chcesz uzyskać najlepszy stosunek jakości do ceny. Warto również zauważyć, że tylko dlatego, że jeden broker pracował dla niektórych handlowców nie jest gwarancją, że zrobi to samo dla Ciebie.\nTwoje oczekiwania, umiejętności, doświadczenie, wiedza i kapitał będą się różnić od tradera obok Ciebie i to będzie miało wpływ na wybór brokera. Możliwe jest przecież wybranie dowolnej platformy i rozpoczęcie aktywności, a w przypadku, gdy nie czujesz się komfortowo, możesz poszukać innej opcji później.\nNależy pamiętać, że nie tylko jest to skomplikowane, ale może również prowadzić do strat i zajmować dużo czasu, co oznacza, że można skończyć tracąc różne możliwości. Jeśli nie jesteś pewien, jaką podjąć decyzję, można uprościć rzeczy poprzez sporządzenie listy powodów, dla których chciałbyś skorzystać z konkretnego brokera.\nTo pomoże Ci w znalezieniu firmy, która może dać Ci to, czego chcesz. Jedną z platform, które oferują swoje usługi, jest Razor Trade, który został założony w 2017 roku. W przeciwieństwie do innych, ta firma być może jest stosunkowo nowa, ale jej reputacja pozostawia dobre wrażenie.\nZarejestrowany na Wyspach Marshalla, MarCo Global Properties LTD uruchomił Razor Trade, aby umożliwić ludziom radość z najwyższej klasy usług maklerskich i możliwość skorzystania z opcji inwestycyjnych na rynkach finansowych. Ale dlaczego powinieneś współpracować z nimi, a nie z innymi brokerami, którzy istnieją dłużej? Ta recenzja Razor Trade pomoże Ci zrozumieć powody:\nPowód 1: Wachlarz instrumentów handlowych\nPierwszym i najważniejszym powodem, dla którego warto rozważyć wybór Razor Trade, jest ich oferta aktywów. Każdy broker będzie oferował instrumenty handlowe; to jest cały sens handlu online. Kupujesz i sprzedajesz różne instrumenty, które należą do różnych rynków finansowych i korzystasz z ich ruchów cenowych.\nAle to, jak często cena się porusza i w jakim stopniu, zależy od rynku, do którego należy dany instrument, jak również od jego popytu i zmienności. Nie wszystkie instrumenty mogą przynieść taki sam rodzaj zwrotu, więc ryzyko i zysk są różne.\nKiedy szukasz brokera, przekonasz się, że niektórzy z nich oferują swoim klientom tylko instrumenty z jednego rynku finansowego. Na przykład, możesz znaleźć brokera kryptowalut, który pozwoli Ci handlować tylko różnymi kryptowalutami na swojej platformie. Istnieją również brokerzy, którzy oferują mieszankę instrumentów, ale lista nie jest taka sama.\nMusisz zdecydować, czy chcesz handlować czymś konkretnym, czy po prostu chcesz mieć dostęp do więcej niż jednego rynku. W Razor Trade masz do dyspozycji ponad 100 instrumentów handlowych, a to gwarantuje, że będziesz w stanie znaleźć instrument, który Cię interesuje.\nNawet jeśli obecnie chcesz handlować tylko jednym lub dwoma instrumentami, dobrze jest mieć dostęp do różnorodności, ponieważ pozwala to na rozszerzenie portfela inwestycyjnego w przyszłości. Co więcej, możliwość handlu wieloma instrumentami może pomóc w dywersyfikacji inwestycji.\nJest to jedna z najlepszych strategii, która może być wykorzystana do zminimalizowania ryzyka handlowego i może pomóc w zrównoważeniu zysków. Dobrą rzeczą w Razor Trade jest to, że nie tylko obiecują szeroki wachlarz instrumentów, aby przyciągnąć klientów; oni rzeczywiście spełniają tę obietnicę. Będziesz mógł handlować na niektórych z najbardziej znanych rynków finansowych na świecie.\nCo więcej, lista instrumentów w Razor Trade obejmuje najbardziej dochodowe instrumenty z każdego rynku, zapewniając w ten sposób, że klienci mogą w pełni wykorzystać swoje działania handlowe. Możesz handlować na rynku Forex, który jest znany jako największy rynek finansowy na świecie ze względu na 5 bilionów dolarów dziennego obrotu.\nIstnieją główne, mniejsze, a nawet egzotyczne pary walutowe, które zostały dodane dla ułatwienia, takie jak EUR/USD, AUD/NZD, EUR/GBP, USD/JPY, GBP/USD i USD/CHF. Jeśli nie chcesz handlować walutami fiat, zawsze możesz wypróbować waluty cyfrowe.\nOczywiście, będziesz miał dostęp do rynku kryptowalut w Razor Trade, ponieważ oni są świadomi wysokiego popytu na nie i dodali kilka bardzo ważnych walut cyfrowych dla swoich klientów. Należą do nich Bitcoin, Litecoin, Ethereum, Ripple, Tether, Monero, NEO, Dogecoin i Bitcoin Cash.\nRynek akcji jest kolejną opcją do zbadania, gdzie akcje niektórych z najbardziej znanych firm na świecie mogą być przedmiotem obrotu. Facebook, Apple, JPMorgan, Netflix, Nike, Coca Cola i AT&T to tylko niektóre z opcji, które można zbadać. Jeśli wolisz patrzeć na szerszy obraz, możesz spróbować rynku indeksów.\nTutaj, do handlu są dostępne całe koszyki akcji, a Razor Trade daje dostęp do niektórych z wiodących światowych indeksów, takich jak S&P 500, NASDAQ 100, FTSE 100, DAX 30 i Nikkei 225. Rynek towarów to kolejna ścieżka, którą inwestorzy mogą zbadać, a która stała się znana ze swoich stabilnych zysków.\nIstnieją twarde towary, które odnoszą się do metali szlachetnych, takich jak złoto i srebro. Można również znaleźć towary miękkie odnoszące się do produktów rolnych, takich jak cukier, bawełna, kawa i ryż. Podobnie, można również handlować towarami energetycznymi, takimi jak gaz ziemny i ropa naftowa.\nPowód 2: Nowoczesne zabezpieczenia\nNie ma wątpliwości, że lukratywny indeks aktywów może być często trudnym wyborem i większość ludzi nie będzie nim zainteresowana, gdy przyjdzie im wybrać brokera. Należy jednak pamiętać, że aktywa będą absolutnie bezwartościowe, jeśli nie można handlować nimi bezpiecznie.\nJeśli Twoje konto jest narażone na naruszenie bezpieczeństwa cybernetycznego, to wszystko może skończyć się utratą kapitału, jak również zysków, lub możesz stać się ofiarą innych nielegalnych działań, ponieważ wrażliwe dane mogą być zagrożone. Jak może do tego dojść? Może się to zdarzyć, jeśli firma, którą wybrałeś, nie zapewnia odpowiedniego bezpieczeństwa.\nWażne jest, aby pamiętać, że istnieją hakerzy i inni cyberprzestępcy, którzy szukają najmniejszej okazji do wykorzystania ludzi i wybierając brokera, który nie zapewnia odpowiedniego poziomu bezpieczeństwa, może zostawić cię podatnym na te zagrożenia.\nBo przecież wchodząc w jakąś współpracę, musisz udostępnić swoje dane osobowe, a także zdeponować swoje fundusze na handel na rynkach finansowych – nie ma sposobu, aby to obejść. Niemniej jednak, nie oznacza to, że pozwalasz sobie być narażonym na takie ryzyko. Kluczem jest upewnienie się, że platforma, którą wybrałeś oferuje Ci odpowiednie bezpieczeństwo. Po prostu musisz to sprawdzić.\nA zatem jest to kolejny powód, dla którego warto dać Razor Trade pierwszeństwo przed innymi, ponieważ zabezpieczenia stosowane na platformie są najwyższej klasy. Razor Trade są w pełni świadomi zagrożeń bezpieczeństwa, które istnieją i podjęli odpowiednie środki w celu złagodzenia ich w jak największym stopniu.\nPo pierwsze, można znaleźć politykę prywatności na ich platformie, która wskazuje, jakie informacje gromadzą od swoich klientów i w jaki sposób to robią. Ponadto potwierdzają, że Twoje dane nie mogą być licencjonowane, udostępniane ani ujawniane nikomu bez Twojej wyraźnej zgody.\nRazor Trade stosuje pełne szyfrowanie danych oraz technologię SSL (Secure Socket Layer) w celu zachowania integralności danych osobowych i finansowych. Gwarantuje więc, że żadna nieupoważniona osoba nie uzyska dostępu do Twoich informacji, a nawet jeśli, nie będzie w stanie ich wykorzystać, ponieważ są one w pełni zaszyfrowane.\nOprócz tego, zdecydowano się na przestrzeganie międzynarodowego standardu segregacji kont klientów. Oznacza to, że wszystkie depozyty klientów są przechowywane na oddzielnych kontach i nie są wykorzystywane do żadnych zobowiązań firmy.\nW ten sposób można zminimalizować możliwość sprzeniewierzenia, a ponieważ konta te są prowadzone w bankach najwyższej klasy, ryzyko kradzieży jest również zmniejszone. Należy również zauważyć, że działania Razor Trade są zgodne z zasadami bezpieczeństwa AML (Anti-Money Laundering) i KYC (Know-Your-Customer).\nSą one uznawane na całym świecie za ograniczające ryzyko oszustw finansowych, kradzież tożsamości i prania pieniędzy, ponieważ wymagają od każdego inwestora dostarczenia dokumentów w celu weryfikacji jego konta. Celem jest uzyskanie dowodu tożsamości i adresu, aby zapobiec fałszywym kontom, które są często wykorzystywane przez cyberprzestępców do wykorzystywania luk prawnych.\nDowód tożsamości wymaga ważnego dokumentu, ukazującego Twoje imię i nazwisko oraz zdjęcie, takiego jak wydany przez rząd dowód osobisty, prawo jazdy lub paszport.\nAby potwierdzić tożsamość, należy dostarczyć do Razor Trade rachunek za media, takie jak prąd, woda lub gaz, lub wyciąg z konta bankowego, na którym widnieje imię i nazwisko oraz adres. Nie powinien on być starszy niż trzy miesiące. Dokumenty te są używane do weryfikacji konta i będziesz mógł łatwo przeprowadzać transakcje.\nPowód 3: Kilka platform handlowych\nPlatforma handlowa dostarczana przez brokera online jest uważana za ich najważniejszą ofertę. To dlatego, że bez tego oprogramowania nie można uzyskać dostępu do żadnego rynku, lub dokonać żadnych transakcji. Oczywiście, oznacza to również, że owa platforma będzie odgrywać kluczową rolę w aktywności handlowej, a nawet naszej wydajności.\nW jaki sposób? Jeśli platforma jest powolna lub przestarzała, nie będzie w stanie nadążyć za ruchami na rynku i dokonywać transakcji w odpowiednim czasie, powodując brak otwarcia potencjalnie zyskownych transakcji lub zamknięcia transakcji w celu uniknięcia strat.\nPonadto, platforma zapewnia również narzędzia handlowe i jeśli nie są one skuteczne i użyteczne, nie będzie w stanie podejmować najlepszych decyzji, wpływając na wydajność dolnej linii. Brokerzy online oferują różne rodzaje platform dla swoich klientów. Niektórzy wolą rozwijać własne, niektórzy oferują istniejące, a inni oferują kombinację.\nPodobnie, istnieją również wersje platform, które istnieją, takie jak te, które są oparte na pulpicie, rozwiązaniach mobilnych lub platformach internetowych. Najlepszym powodem, aby zdecydować się na Razor Trade jest to, że daje dostęp do wszystkich trzech rodzajów platform.\nCzy czujesz się bardziej komfortowo na internetowej platformie handlowej, czy wolisz korzystać z jednego pulpitu, lub wolisz wygodę rozwiązania mobilnego – oni mają to wszystko. W rzeczywistości, można zobaczyć, że Razor Trade oferuje najlepszą opcję, ponieważ wszystko to oparte jest o MetaTrader4.\nNawet jeśli masz podstawową wiedzę na temat rynków finansowych, będziesz wiedział, że jest to wiodąca opcja, której można zaufać. Proste, ale bogate w funkcje środowisko handlowe jest w stanie zaspokoić potrzeby każdego inwestora, od początkujących do ekspertów.\nMT4 jest dostępny do pobrania zarówno na urządzenia Mac, jak i Windows i wykorzystuje najnowocześniejszą technologię, aby zapewnić doskonałą realizację transakcji, pozwalając inwestorom cieszyć się wszystkimi możliwościami rynku. Traderzy lubią handel jednym kliknięciem, a dostępność EA (Expert Advisors) ułatwia nawigację po platformie.\nAplikacje mobilne MT4 zostały również dodane przez Razor Trade dla wygody swoich klientów. Wielu nowoczesnych handlowców woli handlować w podróży i te aplikacje mogą się przydać. Pozwalają one na handel z dowolnego miejsca i w dowolnym czasie, gwarantując Ci, że będziesz cały czas na bieżąco.\nNajważniejsze jest to, że Razor Trade opracował również WebTrader dla swoich klientów. Ta wyjątkowa platforma handlowa nie wymaga pobierania, ponieważ można uzyskać do niej dostęp za pośrednictwem przeglądarki na dowolnym urządzeniu, o ile masz połączenie z Internetem.\nPozwala to również na elastyczność i handel bez konieczności instalowania czegokolwiek na swoich urządzeniach. Mnóstwo narzędzi handlowych można również znaleźć na każdej platformie handlowej, które obejmują zaawansowane narzędzia wykresowe, wykresy, niestandardowe wskaźniki handlowe, codzienne przeglądy rynku i sygnały, alerty cenowe oraz narzędzia analizy technicznej i fundamentalnej.\nNarzędzia do zarządzania ryzykiem, takie jak różne rodzaje zleceń (take profit czy stop loss) również znajdują się w ofercie. Razor Trade dostarcza swoim klientom także najnowsze wiadomości z rynków finansowych, aby pomóc im poznać bieżące wydarzenia w miarę ich rozwoju. Kalendarz ekonomiczny może być również używany do podkreślenia ważnych wydarzeń, które mogą mieć wpływ na rynek.\nPowód 4: Szybki i łatwy proces rejestracji\nPodobnie jak w przypadku każdej innej usługi online, z której korzystasz w dzisiejszych czasach, oczekuje się, że zarejestrujesz się u brokera online. Tutaj trzeba wiedzieć, że nie ustalono żadnych standardowych kroków lub procesu, co oznacza, że to firma decyduje, czego będzie wymagać, abyś mógł z nimi współpracować.\nMogą więc dodać dowolne warunki lub wymagania wstępne, a jeśli chcesz korzystać z ich usług, musisz je spełnić. Proces rejestracji niektórych platform jest niezwykle frustrujący i czasochłonny na tyle, że ludzie porzucają je w połowie drogi.\nNa szczęście, nie napotkasz tych problemów z procesem rejestracji w Razor Trade, ponieważ wszystko jest łatwe i szybkie. Ich usługi są przeznaczone dla handlowców ze wszystkich środowisk, więc nie ma żadnych zawiłości, które mogłyby odstraszyć.\nAby się zarejestrować, należy wejść na ich stronę internetową i wypełnić podany formularz. Ważną rzeczą jest to, że można go wypełnić w ciągu pięciu minut, gdyż nie zbiera on zbyt szczegółowych informacji, a co za tym idzie – nie sprawia, że czujesz się niekomfortowo, musząc podawać dużo swoich wrażliwych danych.\nMusisz zatem podać swoje imię, nazwisko, adres e-mail, kraj zamieszkania, numer telefonu i kod promocyjny, jeśli go posiadasz. Razor Trade obsługuje pięć języków i musisz wybrać jeden, którego chcesz używać.\nSą to: angielski, hiszpański, niemiecki, rosyjski i polski. Następnie musisz potwierdzić, że masz 18 lat, nie jesteś rezydentem USA i zgadzasz się z Warunkami i Postanowieniami firmy. Prześlij formularz po zakończeniu, a zostaniesz od razu zarejestrowany.\nPowód 5: Solidna obsługa klienta\nWiększość ludzi może nie myśli o obsłudze klienta, gdy wybiera brokera. To dlatego, że ludzie patrzą na zakładkę „pomoc” tylko wtedy, gdy utknęli z problemem, ale to może okazać się koszmarem, jeśli odpowiednia pomoc nie jest zapewniona. Nie chcesz utknąć z problemem i czuć się porzuconym, co oznacza, że dobrym pomysłem jest sprawdzenie wsparcia oferowanego przez firmę, zanim się zarejestrujesz.\nSolidna obsługa klienta w Razor Trade jest również doskonałym powodem, aby dać im pierwszeństwo przed innymi. Zapewnili oni, że ich klienci mogą uzyskać natychmiastową pomoc i nie muszą czekać na znalezienie wsparcia, którego potrzebują.\nMożesz dotrzeć do pracowników obsługi klienta Razor Trade 24/7 wysyłając im e-mail, dzwoniąc do nich lub po prostu planując ich oddzwonienie, wypełniając formularz kontaktowy online. Na ich stronie internetowej można również znaleźć opcję czatu na żywo, która może się przydać, gdy potrzebna jest pilna pomoc.\nOprócz tych opcji, można również znaleźć FAQ na stronie internetowej, gdzie na pewno znajdziesz odpowiedzi na najważniejsze zagadnienia. Ich personel obsługi klienta jest bardzo przyjazny i kompetentny i robi co w ich mocy, aby zapewnić Ci rozwiązanie problemu tak szybko i skutecznie, jak to możliwe.\nOprócz tych opcji, Razor Trade oferuje również wsparcie edukacyjne, które może być wykorzystane przez handlowców do doskonalenia umiejętności i wiedzy. Możesz znaleźć webinaria, filmy, seminaria, glosariusz i inne materiały, które mogą być pomocne.\nInne dodatkowe powody, dla których warto rozważyć Razor Trade jako swojego brokera, to przejrzyste usługi, konkurencyjne spready, dopasowane opcje kont i szereg rozwiązań płatniczych, które mogą zapewnić bezproblemowe doświadczenie handlowe każdemu, kto zarejestruje się na ich platformie.\nPrevious Dlaczego kryptowaluty spadły dziś jak kamień


Živa 2018 dla Muzeum Emigracji - Gdynia\n- Jesteśmy dumni, że jury uhonorowało główną nagrodą Muzeum Emigracji w Gdyni. Jest to wynik pracy i zaangażowania całego zespołu - mówi Karolina Grabowicz-Matyjas, dyrektor Muzeum Emigracji w Gdyni.\nNagroda powstała z inicjatywy krajów zrzeszonych w Forum Kultur Słowiańskich w przekonaniu, że wiedza oraz wymiana wspólnych doświadczeń ma znaczenie w kształtowaniu społecznej roli muzeów. Forum Kultur Słowiańskich jest międzynarodową organizacją non-profit założoną w 2004 roku łączącą ponad 300 milionów Słowian w trzynastu krajach słowiańskich. Misją Forum jest pobudzanie kreatywności kultur słowiańskich, realizacja wspólnych projektów kulturalnych, edukacyjnych i badawczych oraz ich promocja w Europie i na świecie.\nOpublikowano: 27.09.2018 12:15 Autor: _Agnieszka Wołowicz-Bińkowska\t(a.wolowicz@gdynia.pl) Zaktualizowano: 27.09.2018 12:21 Zmodyfikował: Agnieszka Wołowicz-Bińkowska


Gazeta.pl Forum spis tematów szkolenia pko\nszkolenia pko - najlepsze wpisy\nszkolenia wewnetrzne z kierownikiem Czytaj więcej...\nPt, 08-07-2016 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - Szkolenia PKO\nRe: Dyrektor upadłej firmy wbija na rynek pracy.\nPani Kasia miała dużo szczęścia, ze poza wywaleniem z banku za te rozbuchane wydatki na szkolenia realizowane przez firmę swojego ówczesnego chłopaka udało jej sie sprawę zakończyć bez pozwu sądowego Czytaj więcej...\nN, 05-11-2017 Forum: emama - Re: Dyrektor upadłej firmy wbija na rynek pracy.\nJak wygląda sprawa ze szkoleniami dla nowego pracownika? po jakim czasie jedzie się na szkolenie? pzdr Czytaj więcej...\nPn, 03-01-2011 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - szkolenia w PKO BP\nHIT - system e-szkoleń w PKO !!!\nszkolenie piep...nie Czytaj więcej...\nŚr, 07-11-2007 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - HIT - system e-szkoleń w PKO !!!\nszkolenia pko - pozostałe wpisy\nPiszę pracę na temat PKO. Gromadzę informacje na temat systemu szkolenia pracowników. Interesuje mnie szczególnie jakie rodzaje są szkoleń, w jaki sposób są przeprowadzane, itp. Każda informacja będzie dla mnie bardzo przydatna.\nCz, 04-03-2010 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - Szkolenia PKO\nPani Kasia miała dużo szczęścia, ze poza wywaleniem z banku za te rozbuchane wydatki na szkolenia realizowane przez firmę swojego ówczesnego chłopaka udało jej sie sprawę zakończyć bez pozwu sądowego, bo groziłoby jej za to 10 lat więzienia za działanie na szkodę banku. Nie sadze ze to była kwestia\nJak wygląda sprawa ze szkoleniami dla nowego pracownika? po jakim czasie jedzie się na szkolenie? pzdr\nNowy pracownik to skarb dla naszego Banku, gdyż dużo pracuje i mało zarabia. Szkolenie to czas wymiany doświadczeń z innymi pracownikami z innych oddziałów czy też innych części kraju. Jeśli nie posiadasz "sprytu komputerowego" to żadne szkolenie Ci nie pomoże. Odnośnie szkoleń\nCz, 06-01-2011 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - szkolenia w PKO BP\nNo i jeszcze testy wiedzy na platformie elssa, które robisz w pośpiechu pomiędzy jednym klientem a drugim, więc guzik z tego wiesz, a tzw. dupochron jest - szkolenie odbyte? odbyte. Potwierdzenie jest? jest - więc o co chodzi? -- Per aspera ad astra\na gdzie ma jechać?przyszedł przecież pracować!Procedury do domu do poczytania, w pracy 3 dni obserwacji,następne 3 dni obserwuje szkolący szkolonego i do roboty!!Reszta wiedzy przyjdzie w czasie "czynnego zdobywania doświadczenia"!\nco o tym myślicie ? Ja osobiście uważam, że z g.... bata się nie ukręci czyli - żadna szanująca się instytucja (zwłaszcza finansowa) nie ma tego tematu (tematu szkoleń) w nosie. Aby sprzedawać - trzeba znać temat a nie pod presją (często w kilka osób z instrukcją w ręku, po godzinach, na szybko\nRe: HIT - system e-szkoleń w PKO !!!\nzgadzam się z Toba w 100% - brak możliwości zadawania pytań i wyjaśnień naszych "świetnie przejrzystych i jasnych" procedur - a niech sami pracownicy "dochodzą" do tego co autor miał na myśli... a jak przyjdzie audyt..to przecież byliśmy przeszkoleni :))))))))\nRacja, te niby szkolenia to kompletne idioctwo. Kolejny przykład czyjejś niekompetencji i braku rozumu u tych u góry. Cięcie kosztów (w tym przypadku szkoleń) zupełnie na ślepo poomacku i rezultat tego taki, że nikt nic nie wie! Nie dość, że z takiego szkolenia nie wiele sięktośdowie, to jeszcze\nRe: Czy praca w banku daje Ci satysfakcję ?\nPracuję w PKO prawie 16 lat teraz w BAM, wczesniej w sprzedaży. Wcześniej było na prawdę super, przychodzilem do pracy z bananem na twarzy. Pierwszej pensji dostalem 1200 zł brutto, ale juz po trzech miesiacach dostalem pięć dych podwyżki! Oczywiście brutto ?? Socjal ok, szkolenia dramat\nCz, 24-11-2016 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - Czy praca w banku daje Ci satysfakcję ?\nSo, 23-11-2013 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - Dlaczego młodzi ludzie lubią pracować PKO BP\nRe: Czy jest szansa na odzyskanie moich dyplomów?\nNie chodzi mi o moje dokumenty, które składałam przy zatrudnianiu się a o te dyplomy z kursów i szkoleń odbytych w PKO podnoszących moje kwalifikacje zawodowe.\nPt, 15-11-2013 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - Czy jest szansa na odzyskanie moich dyplomów??\nZarządzanie finansowe w projektach\n, materiały szkoleniowe, indywidualne konsultacje, catering (opcja dostępna przy szkoleniu zewnętrznym/otwartym) Możliwość zorganizowania szkolenia zamkniętego - minimum 4 osoby z jednej firmy Zapisy i pytania: Tel: 501 273 011 szkolenia@aye-know.com lub przez panel evenea.pl http\nN, 07-08-2016 Forum: Biznes i prawo - Zarządzanie finansowe w projektach\nJa mysle Exwokerze ze to standard jest w realiach obecnych. A sam fakt ze PKO jako pracodawca wysyla na szkolenia swoich pracownikow - swiadczy o nim bardzo korzystnie :). Pozdrawiam\nŚr, 28-11-2012 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - PKO Bank Polski w gronie najlepszych pracodawców\nRe: Biznesy PO/PSL + SKOK\ndo IV warszawskiego oddziału PKO BP przy ul. Targowej, z którego popłyną lewe kredyty, trafiają byli esbecy i oficerowie rezerwy." Ojcem chrzestnym pro civili i WSI byl Bronislaw Komorowski i jego podwladni,ktorzy przeszli szkolenia w Moskiewskim KGB i GRU zajmowali sie ograbianiem Polski i\nSo, 26-11-2016 Forum: Aquanet - Dlatego rzady autorytarne sa najlepsze.\nRelacje przełożony-pracownik w PKO zawsze pozostawiały wiele do życzenia, i to przeważnie ze strony przełożonego. Brakuje w tym zakresie szkoleń, a rotacja i pochodzenie kadry z różnych firm (banków również) wpływa negatywnie. Niektórzy preferują stosunki feudalne typu leżeć, do nogi, waruj. Do\nCz, 04-02-2016 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - Standardy rozmowy ... z pracownikiem\na to szkolenie, na ktorym była "znajoma" było organizowane przez PKO BP SA?\nŚr, 09-12-2009 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - szkolenia-rozrywka w czasie wolnym\na to szkolenie, o ktorym mowa wyżej było organizowane przez PKO BP SA?\nwięc prowadzenie szkoleń stacjonarnych z oderwaniem od pracy, w ośrodkach szkoleniowych. Bank ponosi duże koszty szkoleń ale są koszty ekonomicznie uzasadnione i konieczne by zapewnić sprawną promocję , sprzedaż, .... Tak szeroko prowadzona działałnośc szkoleniowa pracowników w PKO BP (wg mnie\npowinna ich podpisywać. Poza tym zakładały całkowity zwrot kosztów niezależnie od czasu jaki pracownik przepracował po szkoleniu i co najciekawsze nie było w nich kwoty jaką pracownik miałby zwrócić... Takie rzeczy w PKO się działy :-D\nSo, 03-08-2013 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - PKO Bank Polski w gronie najlepszych pracodawców\nPn, 14-10-2013 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - Analityk kredytowy\nWitam, pracuje w PKO od prawie roku. Udało mi się zostać laureatem Ligi Mistrzów. I co dalej? Regulamin swoje a rzeczywistość swoje. Ostatnie tygodnie rywalizacji to co tydzień wyniki, na intrze informacje o najlepszych sprzedawcach, zagrzewanie do walki o nagrodę czyli wyjazd na szkolenie. Koniec\nSo, 07-12-2013 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - Liga Mistrzów\nZnów zaczynają się pielgrzymki na szkolenia z "Nowego Rytmu". Codziennie z oddziału jedna osoba. Czy nie można było zorganizować szkolenia w oddziałach? Chyba łatwiej i taniej byłoby przyjechać jednej osobie i przeszkolić cały oddział. PKO zaoszczędziło by trochę kasy a ludzie byliby\nPt, 25-01-2013 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - Nowy Rytm\nWeksel przy podpisaniu umowy o pracę\nPKO BP to cywilizowany i dobry pracodawca. Są firmy, które oferują mowę o pracę tylko za weksel in blanco. Odchodzisz to wówczas firma realizuje weksel i odbiera w ten sposób wydatki jakie poniosła na twoje szkolenie. PIPa to ściga, ale takich praktyk jest dużo na rynku.\nPt, 12-07-2013 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - PKO Bank Polski w gronie najlepszych pracodawców\nRe: Trener Wewnętrzny - Zarobki.\nA to mnie Suzi troszkę płacili za szkolenia :) ty pewno zajmowalaś się Alnovą, ja byłam trenerem z Akademii PKO: Nowy model obsługi + techniki sprzedaży. Co ja za szkołę życia przeszłam na tych szkoleniach, szczególnie pierwsze moje szkolenia i to kadry menedżerskiej, glęboka woda. Szkoła życia ! i\nN, 20-11-2011 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - Trener Wewnętrzny - Zarobki.\n@balcerek04 Żadna oczywistość. Tu nie chodzi o sens a o przepisy. Nie za każde szkolenie możesz żądać zwrotu kosztów. Wiem o czym piszę :-) Zwolniło się dwóch pracowników, dyrektor i naczelnik. Nasz własny prawnik wydał opinię przeciwko PKO a wcześniej audyt zwracał uwagę że te umowy są bez sensu\nN, 28-07-2013 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - PKO Bank Polski w gronie najlepszych pracodawców\nGdyby docelowo BP był przejmowany przez PKO BP należałoby poważnie zainwestować: tworzyć zintegrowana sieć placówek, szkolić/wymieniac część pracowników, modernizować pomieszczenia i infrastrukturę bankową(do standardów PKO BP), konsolidować produkty i procedury, korygować obsługę firm\nPn, 18-02-2013 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - Być może konkurencja nigdy już nie dogoni PKO BP\nPoziom pracowników bierze się z nabytej wiedzy zawodowej, predyspozycji pojedynczych pracowników, umiejętności wyboru najlepszych kandydatów do pracy, warsztatu pracy (wielości produktów, systemów informatycznych, procedur,...) ,systemu szkolenia,...... Na (niewątpliwie) wysoki poziom zawodowy\nN, 13-04-2014 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - Obiektywnie o PKO\nW Urzędzie Pracy pojawiła się oferta : kasjer PKO BP Katowice. Warto pracować w tym banku ? Jak wyglądają szkolenia ? Wynagrodzenie ? Atmosfera ?\nCz, 22-01-2009 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - kasjer - KATOWICE\ndyrekc > ji produkowałem takie nie były. Dla takich szkoleń nie powinna ich podpisywać. > Poza tym zakładały całkowity zwrot kosztów niezależnie od czasu jaki pracownik > przepracował po szkoleniu i co najciekawsze nie było w nich kwoty jaką pracowni > k miałby zwrócić... Takie rzeczy w PKO\nPn, 05-08-2013 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - PKO Bank Polski w gronie najlepszych pracodawców\nskuter44 napisał: > Gdyby docelowo BP był przejmowany przez PKO BP należałoby poważnie zainwestować > : tworzyć zintegrowana sieć placówek, szkolić/wymieniac część pracowników, mod > ernizować pomieszczenia i infrastrukturę bankową(do standardów PKO BP), konsoli > dować produkty i\nPt, 22-02-2013 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - Być może konkurencja nigdy już nie dogoni PKO BP\nZapomniałam się zapytac jak to bylo ze szkoleniami ,mówia nam ,że czeka nas szkolenie -dwa razy po tygodniu,interesuje mnie ,gdzie te szkolenia się odbywają Pozdrawiam brac PKO-WSKĄ:))\nPt, 04-01-2008 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - alnova\nszkolenia wyjazdowe na ktorych nie tylko sie szkolisz ale masz zaba > we; rozejrzyj sie wkolo; wiele, wiele firm tak nie ma; a ja tobie sie nie podob > a w pko to qrede po co tu siedzisz; idz tam gdzie bedzie ci lepiej; co chcesz u > zyskac piszac te pierdoly jak to ci zle; co qrede takiego jest\nWt, 24-06-2014 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - Podnoszenie wątków zachwalających PKO BP\nWitam! Proszę pomóżcie i odpowiedzcie na moje pytanie czy pracownik PKO może z dnia na dzień bez szkolenia z rozpoznawania znaków pieniężnych siąść na kasę ( nigdy nie miał do czynienia z pieniędzmi) ? Pozdrawiam\nSo, 09-04-2011 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - pytanie\nnagadałes się expercie, a tu kicha. ktoś nie zrozumiał i ciekawy wątek o tym czy PKO BP idzie jako bank w dobrym kierunku diabli biorą. ja osobiście jestem gdzies pomiędzy letmebe i twoja postawą. wiadomo że zmiany sa konieczne. trąbia o tym na każdym szkoleniu. ale żebyśmy w tym szale zmian nie\nRe: Millenium podwyżka opłat\nTo trzeba bylo brać kredyty w dużych bankach, które nie zdziwiają, typu PKO jedno albo drugie, czy ING. -- szkolenia bhp bydgoszcz\nWt, 14-07-2009 Forum: Kraj: komentarze - Noble Bank: była podwyżka, nie ma podwyżki\nTy oczekujesz by caly program szkoleń w PKO BP prowadzony był jako e-learning, by nie przymuszano Cię do płatnej pracy w firmie ponad normę czasową/umowną - 8 godzin. Nie dopuszczasz mysli, że nie każdy temat i nie wszyscy słuchacze mogą być przedmiotem e-learningu. Pozostańmy więc przy swoich\n; zne by zapewnić sprawną promocję , sprzedaż, .... Tak szeroko prowadzona działa > łnośc szkoleniowa pracowników w PKO BP (wg mnie) świadczy korzystnie o pracodaw > cy i o banku. Z tym nie dyskutuję. > 2. Czy szkolenie to jeden z obszarów, w ktorych pracodawca wykorzystuje swoją >\nRe: Trzy powody dla których lubię pracować w Pko\nwpływa w terminie, - to że mam szkolenia więc mogę nauczyć się nowych rzeczy, - to że mam fajne koleżanki i kolegów, - to że Pko to solidna firma.\nPn, 01-04-2013 Forum: Rozmowy pracowników PKO BP SA - Trzy powody dla których lubię pracować w Pko\nRe: Lider Sprzedaży\nSzkoda bo mnie takie szkolenia stresują bardziej niż praca w PKO. No ale jak piszesz mus to mus i już. Pozdrawiam.\nPt, 05-12-2008 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - Lider Sprzedaży\n. Dlaczego nie nazwią tego szkolenia: ¨Lider w JAKOŚCI sprzedaży˝? Czy w PKO BP S.A. zawsze ilość musi być priorytetem? To trąci takimi instytucjami jak TPSA, PZU S.A., czy ZUS.\nN, 22-02-2009 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - Szkolenie w Zakopanem\nprzeciwko PKO a wcześn > iej audyt zwracał uwagę że te umowy są bez sensu i nic nie dają. Dotyczyło to o > bowiązkowych szkoleń na które kierował pracodawca, niezbędnych na stanowisku pr > acy. Czym innym jest doskonalenie czyli np. finansowanie studiów. Ci co się zwo > lnili nie zwrócili ani\nWt, 30-07-2013 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - PKO Bank Polski w gronie najlepszych pracodawców\nPrzy tej ofercie "bez wciskania kitów" (i półprawd) nie ma sprzedaży. W obecnej rzeczywistości potrzeby klientów to tylko zbędne zawracanie głowy i wdzięczny temat szkoleń ;). Życie jest, jakie jest. Nieważne jak, ważne żeby sprzedać. Jakoś te gigantyczne zyski trzeba wypracować. I\nŚr, 16-01-2013 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - UOKiK: PKO BP, Pekao i Raiffeisen ukarane\nJ.K.Bielecki to ten ktory wydal 14 mln na Kamela?\nPt, 22-05-2009 Forum: Gospodarka - "Dziennik": polski system finansowy zagrożony p...\nCz, 22-11-2012 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - PKO Bank Polski w gronie najlepszych pracodawców\nPKO BP solidnym pracodawcą\n. Oprócz oceny podstawowych czynników wpływających na warunki pracy oceniano również zakres oferowanych szkoleń, możliwość podnoszenia przez pracowników kwalifikacji, system motywacyjny, świadczenia i warunki socjalne, zasady awansu w firmie, a także działania w zakresie społecznej odpowiedzialności\nWt, 18-06-2013 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - PKO Bank Polski w gronie najlepszych pracodawców\nRe: Bezpłatne seminarium dla podlaskich firm\nPoniekąd tak.. A propos - kolejna edycja bezpłatnego seminarium (tym razem realizowanego wspólnie z PKO BP) już 04 lutego. Szczegóły na www.dotacje.bialystok.pl -- dotacje unijne, szkolenia biznesowe..\nCz, 29-01-2009 Forum: Białystok - Bezpłatne seminarium dla podlaskich firm\nRe: lektura dla części młodego pokolenia\nŚr, 20-02-2013 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - PKO Bank Polski w gronie najlepszych pracodawców\nszar_amysz napisała: > April - Bank aktywnie walczy z mobbingiem - a jak?? pisałam już w tym wątku niżej. > Nie - własnie nie. Są inne możliwości. Chociażby zgłoszenie to do Biura Antyfra > udowego. Tam są specjaliści od takich spraw - ludzie szkoleni do walki z patol > ogiami\ndoświadczyć wybranego zabiegu na sobie. Szkolenie zakończone wydaniem Certyfikatu. Istnieje możliwość otrzymania go w języku angielskim. KOSZT: 400 zł (w cenie materiały szkoleniowe) Obowiązuje zaliczka: 200 zł. (do 4 dni przed rozpoczęciem szkolenia) PKO S.A. Numer rachunku: 93 1240 3464 1111 0010 0286\nRe: Czy bank bezprawnie zmuszał studentów do zało\nodpowiedniej opcji, bo ich tak "na szkoleniu tak kazano". Więc PKO tylko oficjalnie zaprzecza, ale na szkoleniach zachęca do łamania prawa.\nSo, 04-12-2010 Forum: Pieniądze - Czy bank bezprawnie zmuszał studentów do założe...\nJest tez organisowana szkola Subaru. To bardziej jak szkolenie- wyjazd dwudniowy. KOszt chyba 800zł z tego co słyszałam. -- www.youtube.com/watch?v=PZQEIXn-pko\nSo, 07-06-2008 Forum: Małopolskie - Doskonalenie jazdy samochdem\n10 osób. Decyduje kolejność zapisów. Szkolenie zakończone wydaniem Certyfikatu (w języku polskim i angielskim). KOSZT: 280 zł. (w cenie materiały szkoleniowe) lub 350 zł (materiały szkoleniowe plus 20 sztuk baniek lekarskich). Obowiązuje zaliczka: 200 zł (do 3 dni przed rozpoczęciem szkolenia) PKO\nN, 07-10-2012 Forum: Ogłoszenia wałbrzyskie - Szkolenie "Tradycyjne stawianie baniek lekarskich"\nN, 07-10-2012 Forum: Ogłoszenia kaliskie - Szkolenie "Tradycyjne stawianie baniek lekarskich"\nN, 07-10-2012 Forum: Ogłoszenia Wrocław - Szkolenie "Tradycyjne stawianie baniek lekarskich"\nSZKOLENIE "TRADYCYJNE STAWIANIE BANIEK LEKARSKICH – OGNIOWYCH I BEZOGNIOWYCH" Nieuchronnie przyszła jesień….. Choć piękna i romantyczna w swych barwach... kojarzy się również z katarem, zimnem i wilgocią. Nasze babcie znały sposób, który zabezpieczał przed grypą, infekcjami i\nN, 07-10-2012 Forum: Ogłoszenia dolnośląskie - Szkolenie "Tradycyjne stawianie baniek lekarskich"\n> Przy tej ofercie "bez wciskania kitów" (i półprawd) nie ma sprzedaży. W obecne > j rzeczywistości potrzeby klientów to tylko zbędne zawracanie głowy i wdzięczn > y temat szkoleń ;) Ad63. Nie moge sie z Toba zgodzic. "Wdzieczny temat szkolen" mowisz? No, jezeli tak\nCz, 17-01-2013 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - UOKiK: PKO BP, Pekao i Raiffeisen ukarane\nrodziny i znajomych którzy jeszcze zapewne nie posiadają "produktów" PKO ....no to bedziesz im je wciskać ;) ale wuażam ze mozesz spróbować pracy w PKO zawsze to jakies doswiadczenie a jak nie będzie Ci praca odpowiadać to po 3 miesiącach podziękujesz , a doswiadczenie i szkolenia zostaną\nŚr, 17-08-2011 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - jakie zarobki na stanowisku kasjer dysponent\ndla porównania ile zarabiają w służbie zdrowia w lubelskim a ile pracownicy w PKO w lubelskich Oddziałach (tez jesteśmy po studiach , z dużym stażem pracy,praca wymaga ciągłego szkolenia i uzupełniania wiedzy itp... , sprzątaczka zarabia więcej od niektórych prac.. w PKO , www\nPt, 12-03-2010 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - STRAJK w CBE lublin\nRe: Co Prezes zrobi z niskimi płacami i zatrudnie\nszkolenia). W efekcie PKO BP zasila konkurencję wyszkolonymi i profesjonalnymi pracownikami a PKO BP pogarsza sobie jakość kadry zwiększając w strukturze zatrudnienia (i ilościowo) udział pracowników niedoświadczonych ,wymagających gruntownego szkolenia. I wszystko to dzieje się w warunkach silnej\nSo, 20-03-2010 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - Co Prezes zrobi z niskimi płacami i zatrudnieniem\nSzczegółowe postulaty DAW\npo kilkanaście godzin lub alternatywnie sponsorować PKO BP), - szkoleń, szkoleń i jeszcze raz szkoleń...\nSo, 23-02-2008 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - Szczegółowe postulaty DAW\nwarunki oferują swoim pracownikom, świadczenia socjalne, szkolenia, możliwości awansu i dalszej kariery, czy wynagrodzenie. Z przykrością stwierdzam, że zabrakło na tej liście PKO BP S.A. Niemniej jednak gratulujemy naszym dwóm konkurentom, którzy na niej się znaleźli, a my pracujemy dalej nad poprawą\nPn, 10-03-2014 Forum: Rozmowy pracowników PKO BP SA - Top Employers Polska 2014\n... Kto z PKO-wców to potwierdza nich też śmiało napisze kilka słów na ten temat. Bez szkoleń świat byłby nudny...\nWt, 22-01-2008 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - O-ZSI szkolenie :)\nRe: Analiza struktury wynagrodzeń w naszym banku\nPt, 12-03-2010 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - Analiza struktury wynagrodzeń w naszym banku\ntypu C mam przyjemnosc ta zaszczytna funkcje pełnić , ale tak jak juz kiedys pisałam warto spróbować , zdobedziesz doświadczenia Pko zafundyje Ci szkolenia a jak po trzech miesiacach zorientujesz sie ze to nie dla Ciebie , to odpalisz wrotki i tyle Cię widzieli a szkolenia i doswiadczenie zostaną ;)\nWt, 30-08-2011 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - jak sie pracuje na stanowisku kasjera??\nbraku szkoleń. Ile szkoleń pamiętasz np. o inżynierii społecznej? W banku to podstawa. Nie musisz odpowiadać... ;) Porównaj to z codzienną sprzedażową tresurą. Nie ma takiej? To tylko moja odosobniona opinia? A nowy rytm to niby czym jest? :D Mogły się ludziom proporcje pomieszać? Nie będę pisał o\nSo, 31-08-2013 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - PKO Bank Polski w gronie najlepszych pracodawców\nRe: Stalinowskie zwyczaje w komisji ds.nacisków\nCzego można oczekiwać od Karpinaka,janczara partii załóżonej przez służby ? Już określili się na czym im zależy, wyprowadzić akcje PKO BP, sprywatyzować szpitale, prywatne biznesy przy autostradach, stadionach i bezsensownych szkoleniach, no i prowizje przy imporcie gazu z Kataru.\nŚr, 15-07-2009 Forum: Kraj - Stalinowskie zwyczaje w komisji ds.nacisków\nsocjalne, szkolenia, możliwości awansu i dalszej kariery, czy wynagrodzenie. Z przykrością stwierdzam, że zabrakło na tej liście PKO BP S.A. Niemniej jednak gratulujemy naszym dwóm konkurentom, którzy na niej się znaleźli, a my pracujemy dalej nad poprawą naszego wizerunku tak, aby w przyszłym roku pojawić\nSo, 16-03-2013 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - PKO Bank Polski w gronie najlepszych pracodawców\nbezpieczeństwo w PKO BP\nWitam, Małe oddziały banków (m.in. PKO BP) okazują się łatwym łupem dla złodziei. Z czego to wynikia? Pracownicy przechodzą szkolenia z bezpieczeństwa, w bankach jest monitoring... Dlaczego małe oddziały akurat PKO BP częściej bywają napadane niż małe oddziały innych banków? Proszę o kontakt na\nŚr, 25-02-2009 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - bezpieczeństwo w PKO BP\nRe: Był taki kawał...\nDziwne , ze te piloty z 36 pułku nie pozabijali wszystkich polskich VIP-ow To jacyś amatorzy Jeden przygłup chciał zabić Milera i nie włączył instalacji p-ko oblodzeniowej bo nie miał czego wlączuć. Cały spirytus wychlali szweje z 36 pułku.. Protasiuk szkolił się w Szwajcarii. Czy tam mieli TU\nCz, 04-07-2013 Forum: Kraj - Z prezydentem latają najlepsi z najlepszych\nTak. To jest kwestia standardów i kultury organizacyjnej w firmie. Też nie najlepszych zwyczajów i dużej skali (liczby) szkoleń. UstawieniaWyloguj skuter44 Ulubione fora Ulubione wątki ...Nasza Szkapa... emerytura a gdyby tak nieba ... Społeczeństwo Ateizm czy religia? Narodowość\nPn, 19-11-2012 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - PKO Bank Polski w gronie najlepszych pracodawców\nSZKOLENIE: TERAPIA BAŃKAMI: LEKARSKIE, CHIŃSKIE (OGNIOWE I BEZOGNIOWE). Proponujemy Państwu kompleksowe szkolenie: „Terapie bańkami”, obejmujące szereg technik i metod pracy bańkami, po ukończeniu którego uczestnicy będą w sposób biegły, umieli posługiwać się czteroma ich rodzajami\nSZKOLENIE: TERAPIA BAŃKAMI: LEKARSKIE, CHIŃSKIE (OGNIOWE I BEZOGNIOWE). Centrum Inspiracja proponuje kompleksowe szkolenie: „Terapie bańkami”, obejmujące szereg technik i metod pracy bańkami, po ukończeniu którego uczestnicy będą w sposób biegły, umieli posługiwać się czteroma ich\nRe: wpis zgodny z tematem wątku\nN, 09-12-2012 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - PKO Bank Polski w gronie najlepszych pracodawców\nN, 16-09-2012 Forum: Ogłoszenia śląskie - Szkolenie "Terapie bańkami - chińskie, lekarskie"\nterapeutyczna, masaż akustyczny), jak również doświadczyć wybranego zabiegu na sobie. Szkolenie zakończone wydaniem Certyfikatu. Istnieje możliwość otrzymania go w języku angielskim. KOSZT: 450 zł (w cenie materiały szkoleniowe) Obowiązuje zaliczka: 200 zł. (do 2 dni przed rozpoczęciem szkolenia) PKO S\nakcjonariat PKO BP - Skarb Państwa 100%\nwyrozumiali i pomóc im w tej trudnej sytuacji, każdy ma prawo do błędu i oby nikt z "wyśmiewających" nie znalazł się w podobnej sytuacji.Dostarczajmy im jak najwięcej informacji ale wypowiedzi powinny mieć jakiś poziom - to szkolenie inormacja dla was, też macie prawo do błędu :)\nSo, 03-07-2010 Forum: Pieniądze - PKO BP czy globalny bank. Kto lepszy dla klient...\nUpał jak 2 lata temu na szkoleniu z Alnovy\nOstatnie upały przywodzą mi na myśl czerwiec 2008 roku, kiedy to odbywały się w Warszawie szkolenia z Alnovy dla pracowników PKO. Upał był wtedy nie do wytrzymania, a sale szkoleniowe pozbawione klimatyzacji. Mimo to miło wspominam te szkolenia. Na szkoleniu ogólnym musieliśmy dojeżdżać\nSo, 17-07-2010 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - Upał jak 2 lata temu na szkoleniu z Alnovy\nRe: jak to mawia kol. Wafel - trzeba nadążać :)\nWt, 03-03-2015 Forum: Forum Pracowników PKO BP SA - jak to mawia kol. Wafel - trzeba nadążać :)\ntrzeba szanowac to co sie ma; bo gorzej > moze byc; czy placa malo czy troche wiecej to wazne, ale wazniejsze ze placa w > ogole; czy kaza siedzic po godzinach, czy na szkolenia swoj czas poswiecac to > wazne, ale wazniejsze ze masz ta robote i masz te szkolenia, a jak cie szkola t > o znaczy\nZdjęcia - szkolenia pko\nszkolenia pko - więcej zdjęć


Bardzo ważnymi elementami każdego mieszkania, oprócz mebli i potrzebnych sprzętów są elementy dekoracyjne. To od nich zależy jaki charakter zyska urządzone wnętrze, czy będzie przypominało zimne pomieszczenia z katalogów wnętrzarskich czy też tętniący życiem domowników dom. Nawet osoby, które nie przepadają za zagracaniem mieszkań mogą sprawić, że ich wnętrze ociepli się i będzie miało indywidualny rys stworzony przez właścicieli. Osoby nie lubiące bibelotów mogą stworzyć własne, niepowtarzalne wnętrze dzięki z pozoru koniecznym sprzętom, mającym jednak artystyczne wykończenie jak np. ładne lampy, ręcznie wykonane półki na książki czy obrazy i zdjęcia związane z życiem rodziny. Jeżeli natomiast lubimy drobiazgi, w sklepach wnętrzarskich znajdziemy mnóstwo przedmiotów, które spełnią nasze oczekiwania i ocieplą wnętrze. Rozmaite wazony, kwiaty i ozdoby sprawią, że urządzimy mieszkanie ze smakiem i gustem. W internecie znajdziemy również setki pomysłów na własnoręczne wykonanie ozdób do domu – z pewnością będzie to wspaniała rodzinna zabawa na długie jesienne i zimowe wieczory, pozwoli również stworzyć niepowtarzalne elementy do każdego domu. Dzięki takim pomysłom możemy własnoręcznie zrobić wazon czy żyrandol poświęcając minimalną ilość środków i wspaniale się przy tym bawiąc wraz z rodziną.


Co po pracy | Praca dyrektor oddziału\nPraca dyrektor oddziału » Życie osobiste dyrektora oddziału » Co po pracy\nPo powrocie z pracy bardzo chętnie poświęciłbym swój czas na rozwój jakiegoś hobby, przyjemną lekturę lub zwykły wypoczynek na łonie natury. Niestety, jako dyrektor oddziału Zielona Góra mój czas pracy jest nienormowany, a ja rzadko wracam do mieszkania przed godzina 19.00.\nPóźne powroty z pracy mają to do siebie, że po przekroczeniu progu domy człowiek czuje się, jakby z jego ciała uleciało całe powietrze i ledwo ledwo jest w stanie zdjąć okrycie wierzchnie i skierować się w miejsce, w którym będzie mógł usiąść i odpocząć. Ja po wejściu do mieszkania pierwsze co robię to rozbieram się z garnituru, odświeżam i wskakuję w wygodne dresy. Gdybym choć na chwilę przysiadł przed zmianą ubrania z oficjalnego na domowe, ponowne podniesienie się z pozycji siedzącej byłoby ponad moje siły. Już parę razy spędziłem cały wieczór w spodniach od garnituru i rozpiętej koszuli, bo nie chciało mi się wstać z kanapy i przebrać w coś wygodniejszego. Nie był to zbyt wygodny odpoczynek, dlatego teraz staram się unikać podobnych sytuacji.\nOd poniedziałku do piątku pracuję do późnych godzin popołudniowych, jednak na szczęście weekendy mam prawie zawsze wolne. W weekend w końcu jestem w stanie poświęcić trochę czasu na to, co najbardziej lubię robić, czyli na jazdę na rowerze, siłownię i basen. Wieczorami wychodzę na miasto ze znajomymi lub idę do kina. Wszystko po to, by poczuć, że mam jeszcze trochę życia osobistego, a praca nie zajmuje mi całego wolnego czasu.


2018 Listopad | Praca Kuriera\nKreatywność jest ważna w wielu zawodach\nWiele firm oczekuje od swoich pracowników kreatywności. Dla niektórych jest to wręcz główny wymóg podczas rozmów kwalifikacyjnych. Jest to ważne również w zawodzie kuriera, bowiem mogą zdarzyć się w ich pracy takie sytuacje, które będą wymagały właśnie kreatywnego myślenia. W związku z tym z pewnością warto zacząć trenować kreatywność. W końcu mózg jest mięśniem, a […]