Psychodnia powiększy się dwukrotnie – dzięki Grupie Luxvet - Weterynarianews\nKategoria: Gabinet weterynaryjny , WET news, Dodano: 26.05.2022\nPsychodnia oficjalnie dołączyła do Grupy LuxVet w marcu br. Integracja placówki właśnie weszła w finalną fazę. Właśnie rozpoczyna się jej rozbudowa. Wszystkie działania przebiegają w ścisłej współpracy z dotychczasową właścicielką i obecną kierowniczką Psychodni, lekarką weterynarii Martą Labudą.\nZnajdująca się na warszawskich Bielanach Psychodnia jest nowoczesnym ośrodkiem diagnostyki, leczenia i rehabilitacji zwierząt. Jej założycielka od początku istnienia placówki stawiała na pionierskie rozwiązania w weterynarii. Psychodnia była pierwszym w Warszawie i trzecim w Polsce ośrodkiem rehabilitacji zwierząt z użyciem bieżni wodnej, a w ostatnim czasie rozwija chirurgię małoinwazyjną, w tym zabiegi laparoskopii, artroskopii i torakoskopii.\n– Obserwuję z uwagą te nowości i trendy na rynku weterynaryjnym, które mogą pomóc w diagnozowaniu, leczeniu i rehabilitacji naszych pacjentów oraz w zarządzaniu lecznicą. Procesy konsolidacyjne dokonane już na rynkach zachodnich pozwalają dostrzec korzyści z nich wynikające – dla lecznic i pacjentów oraz podniesienia i standaryzacji jakości usług. Właściciele klinik i lekarze otrzymują profesjonalne wsparcie w bieżącej administracji lecznic i zarządzaniu nimi. Wierzę, że współpraca z Grupą LuxVet, która stawia na zachowanie charakteru silnych lokalnych marek, przyspieszy realizację mojej wizji rozwoju Psychodni. – mówi Marta Labuda.\nDzięki trwającej rozbudowie powierzchnia Psychodni zwiększy się dwukrotnie. Powstaną dodatkowe gabinety, co umożliwi rozszerzenie oferty medycznej oraz obsługę większej liczby pacjentów w komfortowych warunkach. Dodatkowo w nowej części stworzona zostanie większa i jasna recepcja, osobne poczekalnie dla psów i kotów, pomieszczenia biurowe i socjalne oraz nowa przestrzeń sklepowa. Projekt powstał we współpracy Marty Labudy z zespołem architektów Grupy LuxVet, a proces inwestycji prowadzony jest przez Dział Inwestycji Grupy Luxvet. Celem jest nadanie nowej jakości poprzez modernizację wnętrz i zwiększenie ich funkcjonalności – z zachowaniem dotychczasowego charakteru Psychodni.\nGrupa LuxVet zainwestowała również w sprzęt medyczny – doposażając Psychodnię między innymi w laser wysokoenergetyczny, zestaw narzędzi do zabiegów chirurgii małoinwazyjnej, unit stomatologiczny, zestaw stomatologicznej radiografii pośredniej; a także wyposażyła nowy, większy szpital dla zwierząt.\nZakończenie rozbudowy zaplanowane jest na lipiec. Równolegle do prac projektowych i budowlanych zespół Grupy LuxVet prowadzi prace w obszarze modernizacji infrastruktury informatycznej, odświeżenia strony internetowej (w tym dodanie panelu rezerwacji wizyt on-line) oraz integracji procesów zarządzania i zakupów, co ma znacząco odciążyć lecznicę w kwestiach administracyjnych. Dzięki temu zespół Psychodni będzie mógł skupić się na dalszym rozwoju oraz pomocy pacjentom.\n– Psychodnia jest pierwszą placówką, w której możemy pokazać działanie naszego modelu biznesowego w praktyce. Bardzo dziękuję pani doktor Marcie Labudzie oraz zespołowi Psychodni za zaufanie oraz zaangażowanie we współpracę. Integracja jest już na ostatniej prostej i już niedługo będziemy mogli zobaczyć efekty naszej wspólnej pracy. – mówi Marcin Halicki, Prezes Grupy LuxVet.\nRównolegle Grupa LuxVet finalizuje umowy w zakresie konsolidacji kolejnych placówek weterynaryjnych, jak i rozpoczęcia budowy własnej przychodni i kliniki weterynaryjnej.\nDziałalność Grupy LuxVet obejmuje tworzenie własnych szpitali i przychodni oraz integrację podmiotów weterynaryjnych już istniejących na rynku – z szacunkiem dla ich dotychczasowych dokonań.\nWspółpracując z lekarzami i właścicielami wiodących zakładów leczniczych dla zwierząt, Grupa tworzy nową jakość usług weterynaryjnych oraz podnosi standardy pracy w branży.\nLuxVet24 sp. o.o. jest polską firmą, wspieraną kapitałowo przez dwa fundusze inwestycyjne: Oaktree Capital Management i Cornerstone Investment Management. Prezesem Zarządu jest Marcin Halicki – współtwórca sieci Lux Med.


wymiana szczotek i simeringa w pompie haldex\nPokaż wyniki od 1 do 15 z 91\nWątek: wymiana szczotek i simeringa w pompie haldex\n13-09-2011, 17:16 #1\nwitam,nasze samochody maja juz ladnych pare lat,moja ma 11. wlasnie w tych najstarszych zaczynaja szfankowac pompy wstepnego cisnienia,usterka jest ciezka do zdiagnozowania poniewaz nie ma bledow na sterowniku haldexa,w praktyce jest tak,ze jak pompa jest zalana olejem,pracuje,ale nie ma sily dac cisnienie,badz stopniowo zanika,a my myslimy,ze wszystko jest ok.niestety w wiekszosci problemow winna jest wlasnie pompa,niejeden z nas wymienil calego haldexa ja zaczelem od wymiany simeringa [widoczny na zdjeciu] kosztowal 5zl,przesylka 20zl nie ma na allegro,ale znajdziecie na google firme ktora je produkuje wpisujac numery z simeringa[mam na zapas jeszcze jeden] wymiana jest bajecznie prosta,stary simering sie mocno trzyma i trzeba go wybic od drugiej strony, jest widoczny na zdjeciu, nowy wejdzie ciasno ale bez problemu. Podczas wymiany warto tez zwrocic uwage na szczotki, u mnie akurat sie skonczyly. Koncowka zrobila ryse na komutatorze ktory wyszlifowalem. Szczotki dorobilem z wiertarki, poslugujac sie pilnikiem, suwmiarka i swoja smykalka Po dopasowaniu lutujemy w miejsce starych.Roznica nowych szczotek jest kolosalna jak widac na zdjeciach. Po zlozeniu warto tez zmierzyc rezystencje, powinna byc ok. 2,7 2,8 2,9 ohma(widac na zdjeciu). Zlozona pompe warto przed wsadzeniem sprawdzic jak pracuje. Ja sprawdzilem wtykajac ja do sterownika i zrobilem test wyjsc na VAGu. W ten sposob dowiemy sie ostatecznie ,ze dziala. Zycze powodzenia w majsterkowaniu bo to klucz do sukcesu i zaoszczedzenia troszke kasy.\nPs. Wkrotce dodam rowniez jak dorobic klucz do wymiany filtra w haldexie.\n13-09-2011, 17:22 #2\nŚwietnie , podaj jeszcze numery simeringa żeby można było kupić przed rozebraniem\n13-09-2011, 17:29 #3\nhmm fajnie fajnie tylko niech kolega pamięta że szczotka nie jest równa szczotce..przerabiałem to w walce z prądnicą w motocyklu, takie jakieś tam z motoryzacyjnego starczały na 100-300km a ori na kilkanaście tysi:P a czy ten simmering jest w środku> ze wycieki na nim bedą widoczne czy nie?\n13-09-2011, 17:38 #4\nnumery simeringa 4-12-6 jak cieknie simering,to po jakims czasie zaczyna lac przy wyjsciu kabli,znak ze pompa jest zalana.pozdrawiam ,fan quattro\n13-09-2011, 17:53 #5\nNo to w końcu się udało gratulacje pomysłu\n13-09-2011, 18:38 #6\ndziekuje,bylo troche walki,ale warto ,.pozdrawiam cie marini.\n14-09-2011, 00:52 #7\nrowniez gratuluje nowatorskiego podejscia do haldexu\nbedzie super jesli bedziesz o nas pamietal za jakis rok, czy wszystko nadal smiga jak trzeba, bedzie to na pewno dobra rekomendacja dla potomnych\n14-09-2011, 18:33 #8\nDzieki M and V! Oczywiscie ze bede pamietal, nawet za 5 lat bo szanuje wszystkich fanow tej wspanialej marki Dzieki chlopaki. Pozdrawiam\n06-12-2011, 20:02 #9\nPompa haldexa ma maxymalnie 400obr /min,to bardzo malo,dlatego szczotki wytrzymuja na bardzo dlugo.\n24-11-2012, 18:57 #10\nJakie są wymiary szczotek?\nJak pozbyłes się łożysk, wymieniałeś je?\nKiedy sterownik powinien włączać pompe? Powinna cały czas pompować po zapłonie, jak jest to sterowane?\nOstatnio edytowane przez tooomek ; 24-11-2012 o 19:01\n24-11-2012, 19:33 #11\nSzczotki dopasowalem z wiertarki,jakies dobre,moga byc z flexa,cos co ma duzo obrotow tak dla pewnosci zeby na dlugo starczyly,doszlifuj je na plaskim pilniku,zeby luzno wchodzily,sprezynka ladnie je docisnie,moga miec np 2cm dlugosci.Lozysk nie ruszalem nie ma potrzeby jak nie hucza i nie sa luzne.Podczas jazdy sterownik i pompa prawie caly czas pracuja,przekazujac w mniejszym lub wiekszym procencie naped na tylna os nie tylko podczas uslizgu przednich kol,takze podczas przyspieszen,szybkich zakretow,jazdy pod gore itp,naped nie jest przekazywany na tyl jedynie przy stalej predkosci na wprost.POZDRAWIAM\n24-11-2012, 20:01 #12\nnie musiałeś ściągać łożysk bo mi utrudniają zdiecie szczotkotrzymacza. Nie pamiętasz dokładnych wymiarów szczotek?\n24-11-2012, 21:10 #13\nMasz racje,przypomnialem sobie,ze lozysko sciagalem,a szczotki wymagaja doszlifowania i dopasowania,bo oryginalnego wymiaru nie znam.\n25-11-2012, 05:47 #14\nJa użyłem szczotek od alternatora, które akurat zostały mi po ostatniej akcji. Były o tyle dobre, że jeden z wymiarów idealnie pasował (drugi większy o poł lub milimetr). Starajcie się dobrać tak aby szlifowania było jak najmniej. Wiem że wszystko da sie wyrzeźbić ale wazne jest zachowanie równoległości ścian szczotki.\nOstatnio edytowane przez piotrdul ; 25-11-2012 o 06:15\nna urlop: Audi TT 1.8T 225HP quatro\ndo pracy: Toyota Hilux 4x4 2.7\nna korki: Honda XRV 750 Africa Twin\nmoja była: Audi TT 3.2 250HP quarto MkII\n06-12-2012, 08:01 #15\nWitam jestem u was nowy i wybaczcie nie mam TT'ki tylko bore 4 motion ale tez mam problem z haldexem a dokladniej pompą śledziłem ten temat i pomógł mi on pokonac obawy przed jej rozebraniem co uczyniłem 2 dni wczesniej. Niestety u mnie nie skączyły sie tylko szczotki ale takze komutator. z szukaniem siliczka to wiadomo jak jest, ale jest jedno ale takie (prawie) same siliczki buhler'a montowane sa w ogrzewaniach postojowych m.in ebersprecher d5w na 8,4v2 X SILNIK EBERSPACHER 8,4V BUHLER MOTOR (2832442913) - Allegro.pl - Więcej niż aukcje. Najlepsze oferty na największej platformie handlowej.. Jestem na etapie walki z nim dzisiaj spróbuje go dopasować żeby to zagrało jak sie nie uda to będe przekładał sam komutator i szczotko-trzymacz. pozdrawiam jak bede miał chcilke to wrzuce zdjecia jednak to moze po weekendzie bo niestety zmarł mi dziadek wczoraj.\nOstatnio edytowane przez Boraton ; 06-12-2012 o 08:24\nCo ile wymiana oleju haldex?\nPrzez brachson w dziale MK1 (1998-2006)\nOstatni post / autor: 27-04-2016, 12:42\nhaldex - wymiana oleju\nPrzez marconsio w dziale Ogólne\nOstatni post / autor: 25-01-2013, 13:40\nWymiana czujnika cisnienia w pompie hamulcowej\nPrzez Maro87_88 w dziale MK1 (1998-2006)\nOstatni post / autor: 28-02-2012, 19:03\nwymiana oleju haldex\nPrzez cezek w dziale Ogólne\nOstatni post / autor: 23-05-2011, 23:13\nHaldex. Wymiana oleju - gdzie i za ile?\nOstatni post / autor: 03-03-2009, 19:53


Tysiące małych sklepów w Polsce - GF24.pl\nTysiące małych sklepów w Polsce\nŻabka otworzyła swój 8000 sklep. Placówka zlokalizowana jest na terenie Sierakowa, miasta położonego na skraju Puszczy Noteckiej, pomiędzy dwoma jeziorami: Jaroszewskim i Lutomskim. To pierwsza Żabka w tej miejscowości, prowadzona przez pochodzącą z regionu franczyzobiorczynię.\nW sklepie zastosowano innowacyjne rozwiązania technologiczne, mające na celu usprawnienie pracy franczyzobiorcy i sprzedawców. Czujniki zalania, automatyczny pomiar temperatury w sklepie czy komunikacja przez słuchawki uwalniają ich czas, pozwalają skupić się na obsłudze klientów i są przyjazne środowisku. Natomiast mieszkańcom miejscowości będą służyć stojące przed placówką: stojak rowerowy, stacja napraw rowerów oraz ekologiczna ławka solarna umożliwiająca naładowanie telefonu.\n– Żabka nieustannie dąży do tego, by być jak najbliżej klientów i rozwijać lokalną przedsiębiorczość. W 2021 roku otworzyliśmy 1100 sklepów. Obecnie nasza sieć liczy 8000 placówek, w których łącznie zapewnionych jest ponad 30 tys. miejsc pracy. Coraz intensywniej rozwijamy się też w miejscowościach poniżej 50 tys. mieszkańców. Wiele z nich to miejscowości, w których – podobnie jak w Sierakowie – wcześniej nie było Żabki. Nieustannie wspieramy franczyzobiorców wieloma narzędziami, dzięki którym prowadzenie biznesu jest łatwiejsze. Żabka w Sierakowie jest pierwszym sklepem, w którym funkcjonują innowacyjne rozwiązania technologiczne oparte na sztucznej inteligencji, które współpracują z obsługą sklepu – mówi Adam Manikowski, dyrektor zarządzający sieci Żabka. Rozwój przedsiębiorczości ma kluczowe znaczenie dla Żabki. W ubiegłym roku nowe sklepy franczyzobiorcy otworzyli w 338 gminach, z czego aż w 116 jako pierwszy w danej miejscowości. Żabki po raz pierwszy powstawały głównie w gminach wiejskich (59) i wiejsko-miejskich (49). Najwięcej nowych placówek Żabka otworzyła na Mazowszu i Śląsku, ale to w woj. zachodniopomorskim znajduje się najmniejsza miejscowość, w której w 2021 r. postała nowa Żabka – to liczący 1 490 mieszkańców Suchań.\n– Postanowiłam kontynuować rodzinną tradycję. Odkąd pamiętam miałam styczność z Żabką, jako że oboje moi rodzice prowadzą swoje placówki pod szyldem sieci. Pomagałam im w biznesie – posiadam więc praktyczną wiedzę o franczyzie z Żabką. Bardzo się cieszę, że przyszło mi poprowadzenie 8000. placówki sieci w Polsce. Dodatkowo mój sklep będzie wyróżniać szereg narzędzi smart, a także stojakami i stacją naprawy rowerów – zaznacza franczyzobiorczyni Julita Szulczyk.\nSieraków to liczące ponad 6 tys. mieszkańców miasto położone nad Wartą, na skraju Puszczy Noteckiej, na pograniczu Kotliny Gorzowskiej i Pojezierza Poznańskiego, pomiędzy dwoma jeziorami: Jaroszewskim i Lutomskim. Miasto kojarzone jest przede wszystkim z końmi – od 180 lat działa tu Stado Ogierów, czyli hodowla koni rasy wielkopolskiej oraz koników polskich. Jednak zdecydowanie najwięcej osób przyjeżdża do Sierakowa, by korzystać z atrakcji, jakie daje Jezioro Jaroszewskie oraz Sierakowski Park Krajobrazowy. Pięć rezerwatów, liczne szlaki piesze, rowerowe, kajakowe i edukacyjne przyciągają do Sierakowa nie tylko okolicznych mieszkańców. To właśnie z myślą o nich obok 8000 sklepu Żabka zamontowano stację naprawy rowerów, dzięki której można szybko wyregulować hamulce i przerzutki, napompować koła, a także dokonać awaryjnych napraw. Z kolei znajdująca się tuż obok ekologiczna ławka, w bardzo bezpieczny dla środowiska sposób, pozwoli na podładowanie telefonu.\nPoprzedni artykułWładimir, zostańmy przyjaciółmi\nNastępny artykułProducenci fajerwerków dbają o bezpieczeństwo zwierząt


Wpływ szybko działającego inhibitora aktywatora plazminogenu na trombolizę in vivo indukowaną przez tkankowy aktywator plazminogenu u królików. Interferencja składników pochodzących z tkanek. – Przychodnia rehabilitacyjna Sparkel\nW badaniach na królikach z żylnym zakrzepem żył badano wpływ podwyższonych poziomów indukowanego endotoksyną w osoczu szybko działającego inhibitora aktywatora plazminogenu (inhibitor PA) na trombolizę. Infuzja aktywatora plazminogenu ludzkiego tkanek (t-PA) powodowała podobne stopnie trombolizy u królików leczonych kontrolą i potraktowanych endotoksyną, chociaż nie można było wykazać żadnego wolnego t-PA w osoczu zwierząt leczonych endotoksyną. Infuzja t-PA w pozaustrojowym przecieku tętniczo-żylnym spowodowała utratę aktywności trombolitycznej u zwierząt leczonych endotoksyną, ale nie u zwierząt kontrolnych. Skrzepy krwi uległy nadekspresji in vitro z mieszaninami t-PA i normalnej plazmy zlizowanej w przeciwieństwie do skrzepów, które uległy supuzji z osoczem bogatym w t-PA i bogate w inhibitor PA. Jednak dodanie plastrów płuca królika do osocza otaczającego skrzep krwi, odwróciło hamowanie trombolizy osoczem bogatym w inhibitor PA. Wskazuje to, że czynnik (-y) pochodzenia tkankowego są zaangażowane w regulację trombolizy in vivo. Te hipotetyczne czynniki są jednak bardzo niestabilne w osoczu, co do tej pory wyklucza ich dalszą charakterystykę.\n[podobne: czosnek właściwości lecznicze, tętniak tętnicy śledzionowej, wpływ muzyki na rozwój dziecka ]\n[podobne: ośrodek zdrowia wieliczka, test ciążowy online bez smsa, kwas chlebowy właściwości ]


→ Powstanie Listopadowe → Avvia Impara / Scarica schede MP3\n4.9 10 57 schede emil86\nKiedy wybuchło powstanie listopadowe?\nw nocy z 29 na 30 listopada 1830 roku\nPrzeciw komu było skierowane?\nDo kiedy trwało?\ndo 21 października 1831 roku\nJakie były przyczyny wybuchu powstania?\ngłówną przyczyną było nieprzestrzeganie przez carów rosyjskich konstytucji z 1815 roku - zniesiono wolność prasy, zgromadzeń, stowarzyszeń, prześladowano organizacje niepodległościowe\nKto w czasie wybuchu powstania pełnił funkcję dowódcy wojska Królestwa Polskiego?\nwielki książę Konstanty\nKto w 1828 roku stanął na czele sprzysiężenia przeciwko księciu Konstantemu?\nDlaczego polscy spiskowcy chcieli zabić księcia Konstantego?\nponieważ wykonywał rozkazy Rosji, działając tym samym na niekorzyść Polski, np. przez ograniczanie swobód obywatelskich\nGdzie mieściła się rezydencja księcia Konstantego?\nIlu spiskowców polskich w nocy z 29 na 30 listopada wtargnęło do Belwederu w celu zabicia Konstantego?\nDlaczego nie udało się zabójstwo księcia Konstantego?\nzdążył uciec z Belwederu, podobno w przebraniu kobiecym\nPo której stronie stanęła uboga ludność Warszawy?\npo stronie spiskowców\nCo przyczyniło się do przekształcenia spisku wojskowego mającego na celu zabójstwo Konstantego w powstanie o szerokim zasięgu?\nludność cywilna Warszawy wzięła czynny udział w walkach\nIlu generałów nieprzychylnych powstańcom zabito podczas zdobywania warszawskiego Arsenału?\nKiedy powstańcy zdobyli kontrolę nad Warszawą?\ndnia 30 listopada\nKto stanął na czele powstałego 1 grudnia 1830 roku Towarzystwa Patriotycznego?\nJaki był cel Towarzystwa Patriotycznego?\nakcja zbrojna przeciwko wojskom rosyjskim stacjonującym w Królestwie Polskim\nKiedy powstał Rząd Tymczasowy?\n3 grudnia 1830 roku\nKto stanął na czele Rządu Tymczasowego?\nKto został mianowany Wodzem Naczelnym powstania?\ngenerał Józef Chłopicki\nKiedy Sejm wydał manifest o powstaniu narodowym przeciw Rosji?\n20 grudnia 1830 roku\nKiedy Sejm podjął uchwałę o detronizacji cara Rosji Mikołaja I?\n25 stycznia 1831 roku\nJaki był skutek uchwały o detronizacji Mikołaja I?\nwkroczenie 115-tysięcznej armii rosyjskiej do Królestwa Polskiego\nKiedy i pod czyim dowództwem wkroczyła do Królestwa Polskiego armia rosyjska?\n5 lutego 1831 roku pod dowództwem feldmarszałka Iwana Dybicza\nKiedy odbyła się zwycięska dla Polaków bitwa pod Stoczkiem?\n14 lutego 1831 roku\nKiedy miała miejsce bitwa pod Olszynką Grochowską?\n25 lutego 1831 roku\nJaki był wynik bitwy pod Olszynką Grochowską?\nnie została rozstrzygnięta\nKiedy odbyła się bitwa pod Ostrołęką?\n26 maja 1831 roku\nKto zwyciężył w bitwie pod Ostrołęką?\nKiedy Rosjanie zajęli Warszawę?\nwe wrześniu 1831 roku\nCzy zajęcie przez Rosjan Warszawy kończyło powstanie?\nnie do końca, walczyły jeszcze rozsiane po Królestwie Polskim oddziały partyzanckie\nJacy byli najważniejsi dowódcy powstania listopadowego?\nJózef Chłopicki, Jan Skrzynecki, Jan Krukowiecki, Henryk Dembiński, Maciej Rybiński\nJakie było stanowisko państw zachodnich w stosunku do powstańców?\nw przeważającej części negatywne\nJaki był stosunek papieża Grzegorza XVI do powstańców?\nnegatywny, potępił ich w encyklice "Cum primum"\nJakie były skutki powstania dla polskich szkół?\nzwiększenie stopnia rusyfikacji w szkołach, poważne ograniczenia dla szkolnictwa polskiego\nJakie były skutki powstania dla gospodarki polskiej?\nwprowadzono wysoką kontrybucję, a później także rosyjski system monetarny\nJakie były demograficzne skutki powstania?\nwiele ludzi zmarło na skutek przyniesionej przez rosyjskie wojsko cholery, około 11 tysięcy osób wyemigrowało\nco to była "noc listopadowa"?\nZbrojne wystąpienie spiskowców ze Szkoły Podchorążych w nocy z 29 na 30 listopada 1830, które zapoczątkowało powstanie listopadowe\nZnani dowódcy rosyjscy z czasów powstania listopadowego\nDlaczego spiskowcy napadli na Belweder?\nPonieważ mieszkał tam Wielki Książę Konstanty\nJakie były skutki upadku powstania listopadowego?\nnastanie ciężkiej ery Paskiewicza, statut organiczny (ograniczenie autonomii Królestwa Polskiego, np. zakaz posiadania przez króla armii, Polska staję się prowincją Rosji, traci statut Królestwa i nazwę - nowa to Nadwiślański Kraj); represje wobec uczestników powstania (zsyłki na Sybir, konfiskaty majątków powstańców); zlikwidowanie Uniwersytetu Warszawskiego; Wielka Emigracja\nCzemu w czasach przed powstaniem listopadowym mawiano "Konstytucja na stole, bat pod stołem"?\nPonieważ mimo tego, że teoretycznie Królestwo Polskie miała Konstytucje gwarantującą szereg wolności, to w rzeczywistości jej zapisy nie były respektowane.\nZ kogo powstańcy listopadowi brali przykład?\nZ Francuzów (powstanie lipcowe 1830), z Belgów (walka o obalenie panowania holenderskiego)\nCo przyśpieszyło wybuch powstania listopadowego?\nzagrożenie aresztowaniem członków sprzysiężenia podchorążych Piotra Wysockiego\nJaki był umówiony znak, który miał informować, że powstanie zostało rozpoczęte?\npodpalenie browaru na Solcu\nCzy polskie elity poparły wybuch powstania?\nNie, na początku Rada Administracyjna wydała odezwę nawołującą do spokoju i jednocześnie podjęła rozmowy z Konstantym\nJaka była odpowiedź powstańców na odezwę Rady Administracyjnej o zaprzestanie powstania\nSpiskowcy powołali Towarzystwo Patriotyczne, na którego czele stanął Joachim Lelewel\nKto został pierwszym dowódcą powstania Listopadowego?\ngen. Józef Chłopicki\nJak oceniany jest gen. Józef Chłopicki jako dyktator powstania?\nNiezbyt dobrze, ze względu na to, że dążył do ugody z Rosją i kazał rozbroić lud warszawy\nKiedy skapitulował stolica?\n8 września 1831 roku\nJakie polskie miasto broniło się najdłużej?\nZamość (do 21 października 1831)\nCo to jest "era Paskiewicza"?\nczas po upadku powstania, który łączy się z wzmożeniem represji wobec Polaków i uczestników powstania: konfiskaty majątku, wywózki na Sybir, częste kary więzienia; ograniczeniem autonomii Polski (staje się jedną prowincji Rosji), wzmożoną rusyfikacją (językiem urzędowym rosyjski), likwidacja Uniwersytetu i Politechniki\nSkutkiem upadku powstania było wydanie statutu organicznego - najwyższego aktu prawnego Królestwa Polskiego, który został nadany 26 lutego1832 roku przez cesarza Mikołaja I po upadku powstania listopadowego w miejsce zniesionej Konstytucji Królestwa Polskiego z 1815 roku.\nGłówne ugrupowania polityczne w powstaniu listopadowym\nObóz arystokratyczny (Czartoryskiego), ewica Towarzystwa Patriotycznego (m.in. Pułaski), prawica Towarzystwa Patriotycznego oraz Kaliszanie\nStosunek obozu arystokratycznego (Czartoryskiego) do powstania listopadowego?\ngodził się na walkę licząc na poparcie mocarstw europejskich; łudził się on, że dojdzie do porozumienia z carem\nPomysł na powstanie Towarzystwa Patriotycznego\nradykałowie, uważali się za szlacheckich rewolucjonistów i domagali się reform w tym także chłopskiej, chcieli chłopów powołać pod broń;\nStosunek Kaliszan do powstania listopadowego\nnie chcieli pogłębienia powstania i przekształcenia go w ruch ogólnonarodowy, byli zwolennikami monarchii i ściśle przestrzeganej konstytucji.\nJaki był stosunek Stolicy Apostolskiej do Powstania?\nPapież Grzegorz XVI potępił powstanie i uznał polski ruch niepodległościowy za nielegalny i rewolucyjny.\nhistoriahistoria polskipowstanie listopadowezaborypowstania\nPowstanie listopadowe był to zryw niepodległościowy skierowany przeciwko rosyjskiemu zaborcy, który wybuchł w nocy z 29 na 30 listopada 1830 roku. Bunt swoim zasięgiem objął Królestwo Polskie oraz niektóre z ziem zabranych (Litwa, Żmudź i Wołyń). Powstanie listopadowe miało wiele przyczyn. Największe czynniki to łamanie konstytucji nadanej przez Rosjan Królestwu Polskiemu, wprowadzenie cenzury oraz zakaz jawnych zgromadzeń. Nasza lekcja pozwala dogłębnie poznać przyczyny konfliktu, jego historię, a także przebieg. Powstanie listopadowe powinno być przestudiowane przez każdą młodą osobę, aby dogłębnie przygotować się do kartkówek, czy klasówek, a także żeby poznać historię państwa, w którym żyje.\nJak nauczyć się historii powstania listopadowego?\nOdpowiedź na to pytanie jest prosta: z Fiszkoteką. Nasza innowacyjna metoda umożliwia zapamiętywanie w rekordowo krótkim czasie. W lekcjach z naszej oferty można uczyć się na wiele sposobów. Do każdej fiszki dołączone są nagrania, podczas których możesz ćwiczyć razem z lektorem. To idealny sposób na naukę szczególnie dla słuchowców. Inteligentny System Powtórek pozwala na intuicyjne powracanie do przerobionego materiału, dzięki czemu szybko i skutecznie można odświeżyć sobie wiedzę. Dodatkowo możesz ściągać nagrania mp3 i uczyć się gdzie tylko zapragniesz: na spacerze, czy podczas drogi do szkoły.\nSpróbuj nauki z Fiszkoteką!\n57 fiszek zawartych w tej lekcji sprawi, że nie straszny Ci będzie żaden egzamin z historii. Poznasz nie tylko daty i suche fakty historyczne, ale także ciekawostki związane z powstaniem listopadowym. Dodatkowo Fiszkoteka daje możliwość tworzenia swoich własnych, autorskich lekcji. Możesz utworzyć lekcje na dowolny, wybrany przez Ciebie temat i udostępnić ją innym użytkownikom. To świetny sposób dzielenia się wiedzą! Zapraszamy także do innych naszych lekcji z zakresu historii: ziemie polskie od 1795 roku, Polska pod zaborami, a także najważniejsze daty w historii Polski.\nZiemie polskie od 1795 r. do wybuchu I wojny światowej (matura - poziom rozszerzony)Sejm niemyŚwiat od Rewolucji Francuskiej do wybuchu I wojny światowej (matura – poziom rozszerzony)władcy polski 960-1138średniowiecze poziom podstawowyRabacja GalicyjskaDaty HISTAArtykuły henrykowskieZiemie polskie od 1795 r. do wybuchu I wojny światowej (poziom gimnazjum)kalendarium średniowiecznej historii polski od 960 do 1466czyim synem był bolesław śmiałyRozbiory PolskiDYNASTIA JAGIELLONÓWPolska pod zaboramiDaty (różne, ale ważne)


Wysypka na czole - Forum SFD\nsłowa kluczowe: wysypka , czole\nIlość wyświetleń tematu: 47\nNapisał(a) 8 September 2019 2:12 PM\nWitam od jakiegoś czasu zauważyłem na czole dziwne krosty , w skrócie powiem ze pracuje jako spawacz i w miejscach tej wysypki mam pszulbicę spawalinczą ubraną .Czasem wysypka ma bardziej kolor brazowy.prosze o opinie pozdrawiam\nNapisał(a) 8 September 2019 4:32 PM\nTaka wysypka może mieć związek właśnie z Twoją odzieżą pracowniczą. Niestety, ale wysoka temperatura, brak dopływu powietrza, zwiększona potliwość to wszystko czynniki, które wpływają na problemy z cerą.\nPracy nie zmienisz, więc ciężko będzie się z tego wyleczyć - najlepiej byłoby się skonsultować z dermatologiem. Lekarz obejrzy zmiany skórne na żywo i łatwiej będzie mu dobrać leczenie. Szczególnie jeśli doraźne czy domowe sposoby zawodzą.\nCo możesz zrobić "na już" to po prostu dbać o higienę cery. Nie znaczy to oczywiście szorowanie twarzy co pięć minut - taka czynność mogłaby wręcz pogorszyć sprawę. Używaj kosmetyków, które nie wysuszają skóry, nie mają zbyt skomplikowanego składu - warto wybrać takie co mają w składzie panthenol, aloes, witaminę A czy może też kwas hialuronowy. Niestety, ale kosmetyki trzeba testować, bo na każdego działa coś innego.\nSpróbuj znaleźć w sklepach żel z aloesem 99% - działa łagodząco i nie podrażnia, przyspieszy regenerację skóry i zniweluje swędzenie jeśli takie się pojawi.\nTak czy inaczej polecam konsultację z dermatologiem, który wykluczy ewentualne inne schorzenia skórne.\nMoże zainteresują Cię preparaty poprawiające jakość skóry od środka:\nporady dermatologa online\nTrądzik - izotek\nWysypka po Niacynie\nco oznacza żółta skóra na czole\nkropka między oczami na czole


AL-KO piła elektryczna EKS 2400/40 | MALL.PL\nJesteś tutaj: Strona główna›Dom i ogród›Urządzenia ogrodowe›Piły łańcuchowe›Piły elektryczne›AL-KO piła elektryczna EKS 2400/40\nAL-KO piła elektryczna EKS 2400/40\nOcena: 4,6 22 ocen Marka: AL-KO Nr katalogowy: 577091\nJESIEŃ W OGRODZIE: –10% z kodem OGROD1OPL (ważny do 20.09.2020 lub wyczerpania zapasów)! Piła elektryczna Alko EKS 2400/40 o mocy 2400 W i długości prowadnicy 40 cm. Urządzenie posiada system szybkiego naciągu łańcucha, dzięki czemu można naprężyć i ustawić go bez użycia narzędzi. Maksymalne bezpieczeństwo i tym samym przyjemną i bezwypadkową pracę zapewniają hamulec systemowy i uchwyt zabezpieczający dłonie.\n489 zł Z VAT + KGO\nNr katalogowy: 577091\nPerfekcyjna ergonomia dla niemęczącej pracy\nWysokie parametry tnące i duża wydajność\nSystem hamowania i uchwyt zabezpieczający dłonie z szybkim zatrzymaniem łańcucha\nAutomatyczne smarowanie łańcucha, szybki naciąg łańcucha\nPozostałe piły łańcuchowe


URZĄD MIASTA OPOLA > Kontrole > kontrole jednostek > Przedszkole Publiczne nr 14\nOpole, 31 stycznia 2012 r.\nPROTOKÓŁ KONTROLI NR 37/11\n16 grudnia 2011 r.-16 stycznia 2012 r.\nTadeusz Lech –główny specjalista w Wydziale Kontroli Wewnętrznej i Audytu\nIwona Budnik – dyrektor przedszkola\n– samodzielny referent ds. gospodarczych oraz ds. płac\n– samodzielny referent ds. kadr\n1. Ustawa z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (Dz. U. Nr 157, poz. 1240)\n2. Ustawa z dnia 29 września 1994 r. o rachunkowości (tekst jednolity z 2002 r., Dz. U. Nr 76, poz. 694 z późn. zm.).\n5. Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia 31 stycznia 2005 r. w sprawie wysokości minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli, ogólnych warunków przyznawania dodatków do wynagrodzenia zasadniczego oraz wynagradzania za pracę w dniu wolnym od pracy (Dz. U. Nr 22, poz. 181 z późn. zm.).\n9. Rozporządzenie Ministra Finansów z dnia 3 lutego 2010 r. w sprawie sprawozdawczości budżetowej (Dz. U. Nr 20, poz. 103).\n10. Ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223 poz. 1458 z późn. zm.).\n12. Uchwała Nr XXXIII/302/04 Rady Miasta Opola z dnia 24 czerwca 2004r. w sprawie opłat za świadczenia prowadzonych przez gminę przedszkoli publicznych (z późn. zm.).\n13. Uchwała Nr IX/117/11 Rady Miasta Opola z dnia 28 kwietnia 2011 r. w sprawie ustalenia wysokości opłat za świadczenia udzielanie przez przedszkola publiczne prowadzone przez Miasto Opole.\nZapoznano się ze specyfiką przyjętych rozwiązań organizacyjnych w zakresie prowadzenia spraw kadrowo-księgowych. Na podstawie zapisów dokonywanych na kontach księgowych ustalono poszczególne rodzaje wydatków budżetowych oraz wydatki dochodów zgromadzonych na wydzielonym rachunku. Sprawdzono również czy istnieją dokumenty potwierdzające dokonanie określonych wydatków (faktury, rachunki, listy płac, raporty kasowe, itp.) oraz porównano je z wyciągami bankowymi. Sprawdzono także, czy poszczególne dokumenty zostały odpowiednio opisane, zadekretowane i poddane wstępnej kontroli oraz podpisane przez głównego księgowego i zaakceptowane do wypłaty przez dyrektora jednostki. Dane zawarte w rocznych sprawozdaniach budżetowych porównano z danymi wynikającymi z badanych dokumentów i ewidencji księgowej. Dokonano analizy poszczególnych wydatków pod kątem ich celowości oraz zgodności z planem finansowym. Skontrolowano stan magazynu żywieniowego i porównano ze stanem ewidencyjnym. Kontroli poddano także stan gotówki w kasie, który porównano z ostatnim raportem kasowym.\nSprawdzono również czy jednostka posiada zakładowy plan kont i opracowane na piśmie procedury kontroli finansowej oraz zarządczej.\nPrzedszkole Publiczne nr 14 w Opolu przy ul. Mickiewicza 3 funkcjonuje na podstawie Uchwały Nr XXVI/224/04 Rady Miasta Opola z dnia 26 lutego 2004 r. w sprawie odnowienia aktu założycielskiego przedszkola (akta kontroli Nr 11/37/I/6).\nSiedzibą przedszkola jest nieruchomość zabudowana położona w Opolu przy ul. Mickiewicza 3, którą Zarząd Miasta Opola przekazał przedszkolu nieodpłatnie w trwały zarząd decyzją nr GNGiK-JO-72244/122/05/06 z dnia 13.04.2006 r. (akta kontroli Nr 11/37/I/10-11)\nW okresie objętym kontrolą dyrektorem jednostki była pani Iwona Budnik powołana na to stanowisko do 31 sierpnia 2012 r. (akta kontroli Nr 11/37/I/7).Głównym księgowym jednostki jest pani (ustawa z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych r., Dz. U. z 2002 r. Nr 101 poz.926 ze zm.) zatrudniona na tym stanowisku od dnia 18.02.2002 r. na pół etatu na czas nieokreślony (akta kontroli Nr 11/37/I/8).\nZ budżetem gminy jednostka rozlicza się w dziale klasyfikacji budżetowej 801 – oświata i wychowanie rozdział 80104.\nWydatki pokrywane są ze środków budżetowych Gminy oraz z dochodów zgromadzonych na wydzielonym rachunku. Podstawą gospodarki finansowej jest roczny plan rzeczowo-finansowy.\nØ Instrukcja obiegu dokumentów księgowych,\nØ Regulamin kontroli zarządczej,\nW kontrolowanej jednostce inwentaryzacja środków trwałych i pozostałych środków trwałych została przeprowadzona w 2009 r. Zgodnie z obowiązującą w jednostce instrukcją z przeprowadzonej inwentaryzacji został sporządzony protokół.W trakcie czynności nie stwierdzono żadnych różnic.\nZatrudnienie w etatach (stan na 30.11.2011 r.)\nNa dzień 31.12.2010 r. w przedszkolu zatrudnionych było 22 pracowników na 20,63 etatach (akta kontroli Nr 11/37/I/86).\nDo dnia 30.11.2011 r. w przedszkolu rozwiązano umowę z jednym pracownikiem niepedagogicznym w związku ze złożeniem przez niego wypowiedzenia umowy o pracę (akta kontroli Nr 11/37/I/9). Ustalono, że po dacie zwolnienia pracownik nie figurował na listach płac oraz na listach obecności (akta kontroli Nr 11/37/I/12-17).\nJednocześnie w tym samym czasie przyjęto do pracy jednego pracownika niepedagogicznego (akta kontroli Nr 11/37/I/18). Kontrolą objęto wynagrodzenia przyjętego pracownika. Ustalono, że kategorie zaszeregowania oraz stawki wynagrodzenia zasadniczego są zgodne z rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 18.03.2009 r. w sprawie zasad wynagradzania pracowników samorządowych zatrudnionych w jednostkach organizacyjnych jednostek samorządu terytorialnego oraz z Regulaminem Wynagradzania Pracowników Samorządowych Przedszkola Publicznego nr 14.\nNa podstawie ewidencji kontroli ustalono, że w 2011 r. w przedszkolu zostały przeprowadzone dwie kontrole zewnętrzne przez Powiatową Stację Sanitarno-Epidemiologiczną w Opolu. W zakresie poszczególnych kontroli uwag nie było i zaleceń nie wydano.\nNa dzień 31.12.2011 r. do przedszkola zapisanych było 122 dzieci tj. o czworo dzieci więcej niż na dzień 31.12.2010 r. (akta kontroli Nr 11/37/I/85).\nW dniu 8.12.2011 r. jednostka kontrolowana złożyła w Urzędzie Miasta Opola sprawozdanie Rb–27S z wykonania planu dochodów budżetowych przedszkola do listopada 2011 roku (akta kontroli 11/37/I/83).\nZe sprawozdania wynika, że dochody w tym okresie wyniosły 3.265,61zł. W trakcie kontroli ustalono, że wykazana w sprawozdaniu w paragrafie 0830 kwota 1.380,28 zł dotyczyła zwrotu należności z tyt. opłat dzieci za świadczenia przedszkolne za 2010 r. (akta kontroli 11/37/I/81). Natomiast kwota 1.885,33 zł wykazana w paragrafie 0920 dotyczyła wygenerowanych na rachunku bankowym odsetek (akta kontroli 11/37/I/82). Powyższe środki zostały przekazane na rachunek bankowy Urzędu Miasta (akta kontroli 11/37/I/84).\nW ewidencji księgowej (konto 130) jednostka kontrolowana wykazała, że stan początkowy środków na rachunku bankowym na dzień 01.01.2011 r. wynosił 0 (akta kontroli Nr 11/37/I/19). W wyniku kontroli ustalono, że stan ten był zgodny z wyciągiem bankowym nr 1 z dnia 3.01.2011 r. (akta kontroli Nr 11/37/I/20-23).\nZ ewidencji Urzędu Miasta Opola wynika, że do 30 listopada 2011 r. przekazano do jednostki kontrolowanej 851.738,00 zł (akta kontroli Nr 11/37/I/49).Kwota ta jest zgodna z ewidencją księgową jednostki (akta kontroli Nr 11/37/I/29).W wyniku kontroli ustalono, że na kwotę tę składają się środki na wynagrodzenia i pochodne.\nZe sporządzonego sprawozdania dotyczącego działu 801 rozdział 80104 oraz z dokumentacji księgowej jednostki wynika, że wydatki za okres od stycznia do listopadzie zostały zaewidencjonowane w sześciu paragrafach (akta kontroli Nr 11/37/I/24). Łączna kwota wydatków wykazana w sprawozdaniach RB-28S wyniosła 788.243,87 zł i była wyższa o 35.708,97 zł od kwoty wydatków poniesionych w analogicznym okresie roku ubiegłego (akta kontroli Nr 11/37/I/103). Wydatki te zaewidencjonowano w sześciu niżej wymienionych paragrafach: 3020, 4010, 4040, 4110, 4120, oraz 4440. Wszystkie ww. wydatki dotyczyły wydatków osobowych, wynagrodzeń oraz pochodnych jak składki ZUS, fundusz pracy, „trzynastki” oraz odpis na fundusz socjalny.\nW wyniku kontroli ustalono, że kwoty wydatków wykazane w poszczególnych paragrafach są zgodne z ewidencją księgową kontrolowanej jednostki (akta kontroli Nr 11/37/I/25).\nZ wyciągu bankowego nr 90 wynika, że stan środków budżetowych na rachunku bankowym na dzień 30.11.2011 r. wynosił 63.494,13 zł(akta kontroli Nr 11/37/I/26-27). Stanten odpowiadał różnicy pomiędzy kwotą otrzymaną i wydatkowaną oraz był zgodny z ewidencją księgową (akta kontroli Nr 11/37/I/28-29).\nSzczegółową kontrolą objęto wydatki dokonane w listopadzie 2011r., które zaewidencjonowano we wszystkich czterech niżej wymienionych paragrafach:\nZe sprawozdania wynika, że wydatki za okres od stycznia do października wyniosły 0. Natomiast w sprawozdaniu za okres od stycznia do listopada wykazano wydatek w kwocie 500,00 zł. Ustalono, że kwota wydatku jest zgodna z ewidencją księgową (akta kontroli Nr 11/37/I/92). Wydatek ten dotyczył zapomogi zdrowotnej wypłaconej nauczycielowi na podstawie art. 72 Karty Nauczyciela. Wypłaty dokonano przelewem w dniu 21.11.2011 r. (wyciąg bankowy nr 85).\nZe sprawozdań RB -28S wynika, że wydatki za okres od stycznia do listopada 2011 r. wyniosły ogółem 591.676,12 zł, natomiast wydatki za okres od stycznia do października wyniosły 534.195,06 zł (akta kontroli Nr 11/37/I/93). Z powyższych danych wynika, że wydatki w listopadzie wyniosły 57.481,06 zł.W wyniku kontroli ustalono, że powyższa kwota jest zgodna z ewidencją księgową. Na podstawie zestawienia wydatków dla poszczególnych paragrafów, wyciągów bankowych nr 79, 80, 82, 84, 88, 89 i 90 oraz ewidencji kont 130, 229 i 231 (akta kontroli Nr 11/37/I/94-98) ustalono, żena powyższą kwotę składają się:\n- wynagrodzenia netto nauczycieli – 20.963,88 zł,\n- wynagrodzenia netto pracowników administracji i obsługi – 14.158,44 zł,\n- wynagrodzenia za godziny zastępstw- 1.062,03 zł,\n- składki ZUS od pracowników za listopad – 8.248,31 zł,\n- składki ZNP - 241,67zł,\n- potrącenia i zajęcia komornicze - 2.845,03 zł,\n- dodatkowa lista wypłat dla przyjętego pracownika – 1.635,36 zł,\n- składki ubezpieczeniowe PZU – 1.282,68 zł,\n- potrącone pożyczki mieszkaniowe - 570,25 zł,\n- podatek do Urzędu Skarbowego za listopad – 4.501,00 zł,\n- składka zdrowotna – 4.730,25 zł,\n- dodatek z tyt. opiekuna stażu – 35,26 zł.\nW trakcie kontroli dokonano również analizy wynagrodzeń za listopad wszystkich pracowników przedszkola. Stwierdzono, iż wszystkie kwoty wykazane w indywidualnych kartotekach wynagrodzeń były zgodne z kwotami na sporządzonych listach płac. Porównano także wysokość naliczenia poszczególnych składników wynagrodzeń z przepisami prawnymi oraz z dokumentacją stanowiącą podstawę ich naliczeń, w tym z:\nRozbieżności w tym zakresie nie stwierdzono (akta kontroli Nr 11/37/I/104-133).\nZe sprawozdań RB - 28S wynika, że wydatki za okres od stycznia do października 2011 r. wyniosły ogółem 82.847,05 zł, natomiast wydatki za okres od stycznia do listopada wyniosły 92.267,36 zł (akta kontroli Nr 11/37/I/99). Z powyższych danych wynika, że wydatki w listopadzie wyniosły 9.420,31 zł.W wyniku kontroli ustalono, że powyższa kwota jest zgodna z ewidencją księgową. Na podstawie zestawienia wydatków dla poszczególnych paragrafów, wyciągów bankowych nr 79, 80, 82, 84, 88 i 89 oraz ewidencji kont 130 i 229 (akta kontroli Nr 11/37/I/95,101)ustalono, żena powyższą kwotę składają się:\n- składki ZUS od pracodawcy w kwocie 6.291,44 zł,\n- zasiłek macierzyński w kwocie 2.150,52 zł,\n- składka PZU w kwocie 61,08 zł,\n- podatek od wypłaconego zasiłku kwocie 456,00 zł,\n- wyrównanie zasiłku chorobowego w kwocie 221,56 zł,\n- spłata raty pożyczki mieszkaniowej z ZFŚS w kwocie 100,00 zł,\n- składka ZNP w wysokości 25,50 zł.\n- zasiłek opiekuńczy w kwocie 114,21 zł,\nZe sprawozdań Rb-28S wynika, że wydatki za okres od stycznia do października 2011 r. wyniosły ogółem 11.990,26 zł, natomiast wydatki za okres od stycznia do listopada wyniosły 13.249,51 zł (akta kontroli Nr 11/37/I/100). Z powyższych danych wynika, że wydatki w listopadzie wyniosły 1.259,25 zł.\nW wyniku kontroli ustalono, że powyższa kwota wydatków jest zgodna z ewidencją księgową – konta 130 i 229 (akta kontroli Nr 11/37/I/95,101) oraz z deklaracją DRA. Na podstawie tej ewidencji oraz wyciągu bankowego nr 80 ustalono, że przelewu składek do ZUS dokonano w dniu 03.11.2011 r.\nZ powyższych danych wynika, że w listopadzie 2011 r. wydatki we wszystkich paragrafach ogółem wyniosły 68.660,62 zł, w tym:\n- § 3020 – 500,00 zł,\n- § 4010 – 57.481,06 zł,\n- § 4110 – 9.420,31 zł,\n- § 4120 – 1.259,25 zł.\nZ porównania sprawozdań Rb-28S za październik i listopad 2011 r. wynika, że wydatki w listopadzie wyniosły ogółem 68.800,62 zł i były wyższe o 140,00 zł. Z wyjaśnień głównej księgowej wynika, że w sprawozdaniu za październik wykazała kwotę 140,00 zł w paragrafie 4990 jako nienależny wpływ z Urzędu Skarbowego. Kwota ta została niezwłocznie zwrócona. Fakt ten został opisany przez główną księgowa na odwrocie sprawozdania (akta kontroli Nr 11/37/I/93).\nZ analityki konta 130-10-02 Rachunek bieżący jednostki-wydatki wynika, że zaewidencjonowane w listopadzie wydatki wyniosły ogółem 68.820,76 zł (akta kontroli Nr 11/37/I/95). Wśród tych wydatków znajduje się również naliczona kapitalizacja odsetek w kwocie 160,14 zł przekazanej bezpośrednio przez bank na konto Urzędu Miasta Opola jako dochody budżetowe. Po odjęciu ww. kwoty pozostałe wydatki są zgodne z sumą wydatków wykazanych w poszczególnych paragrafach.\nVII. Odpisy na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych\nZ wyciągu bankowego nr 1 wynika, że stan początkowy środków pieniężnych na dzień 01.01.2011 r. wynosił 2.494,15 zł (akta kontroli Nr 11/37/I/30). Stan ten jest zgodny z ewidencją księgową (konto 135 – rachunek ZFŚS (akta kontroli Nr 11/37/I/31-32).\nDo 30.11.2011 r. w kontrolowanej jednostce dokonano odpisu na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych na łączną kwotę 39.600,00 zł, (akta kontroli Nr 11/37/I/24). Kwota odpisu była zgodna z naliczeniem Funduszu Socjalnego zł(akta kontroli Nr 11/37/I/33) oraz z Planem dochodów/wydatków ZFŚS na 2011 r. (akta kontroli Nr 11/37/I/34).Środki budżetowe zostały przekazane na rachunek bankowy ZFŚS w dniach (akta kontroli Nr 11/37/I/35-36):\nØ 25.05.2011 r. - 29.700,00 zł\nØ 28.09.2011 r. - 9.900,00 zł\nRAZEM 39.600,00 zł\nZasady tworzenia i udzielania świadczeń z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych dla pracowników jednostki określił dyrektor w Regulaminie gospodarowania środkami Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych w Przedszkolu Publicznym nr 14 w Opolu.\nZ analizy zapisów dokonanych na koncie 135 (strona Wn) oraz wyciągów bankowych konta ZFŚS wynika, że na rachunek bankowy oprócz środków przeniesionych z poprzedniego roku, odpisów i odsetek od zgromadzonych środków, wpływały także spłaty pożyczek mieszkaniowych oraz odpis dla emerytów przekazany z Urzędu Miasta w wysokości 8.598,88 zł(akta kontroli Nr 11/37/I/37-38). Wpływów z innych źródeł nie stwierdzono.\nØ dofinansowania do wypoczynku,\nØ spotkania kulturalnego,\nSaldo konta 135 na dzień 30.11.2011 r. wynosiło 13.280,03 zł i było zgodne z wyciągiem bankowym nr 57 (akta kontroli Nr 11/37/I/31-32,39).\nZespół kontrolny sprawdził wszystkie wydatki poniesione z ZFŚS od stycznia do listopada 2011 r. Wydatki ujęte w ewidencji księgowej porównano z dokumentacją źródłową. Wydatki dotyczyły:\n· zapomogi losowej na kwotę 1.000,0 zł przyznanej członkowi rodziny pracownika przedszkola i wypłaconej w dniu 31.03.2011 r.,\n· zapomóg finansowych na święta na łączną kwotę 3.202,00 zł wypłaconych dla emerytów przedszkola w dniu 15.04.2011 r.,\n· czterech pożyczek mieszkaniowych na łączną kwotę 6.000,00 zł wypłaconych pracownikom przedszkola w dniu 2.06.2011r.,\n· świadczeń urlopowych dla nauczycieli oraz dofinansowania wczasów pracowników obsługi i administracji na łączną kwotę 21.124,37 zł wypłaconych w dniu 20.06.2011 r.,\n· podatku od świadczeń socjalnych na kwotę 5.057,00 zł zapłaconego w dniu 21.06.2011 r.,\n· potrącenia komorniczego na kwotę 1.927,93 zł zapłaconego w dniu 22.06.2011 r.,\n· dofinansowania do wypoczynku dla emerytów na łączną kwotę 3.202,00 zł wypłaconego dla emerytów przedszkola w dniu 24.06.2011 r.,\n· dofinansowania wypoczynku dla dzieci pracowników na łączną kwotę 1.539,00 zł wypłaconego w dniu 16.09.2011 r.,\n· pożyczki mieszkaniowej na kwotę 1.500,00 zł wypłaconej w dniu 16.09.2011 r.,\n· zapomogi finansowej na kwotę 800,00 zł wypłaconej emerytowi w dniu 14.10.2011 r.,\n· spotkania kulturalno-integracyjnego na łączną kwotą 655,50 zł zapłaconego w dniu 14.10.2011 r.,\n· zapomogi zdrowotnej na kwotę 500,00 zł wypłaconej w dniu 30.11.2011 r.\nWszystkie skontrolowane wydatki posiadały dokumentację potwierdzającą przyznanie ww. świadczeń. Dokumenty te zostały zatwierdzone do wypłaty i podpisane przez upoważnione osoby. Wydatki dot. świadczeń zostały poniesione zgodnie z Regulaminem gospodarowania środkami ZFŚS.\nVIII. Zobowiązania i należności – środki budżetowe\nZespół kontrolny poddał prawidłowość ewidencji operacji na koncie rozrachunkowym 201 – zobowiązania i należności (akta kontroli Nr 11/37/I/29).\nNa dzień 30 listopada 2011 r. saldo wyniosło 0,00 zł zarówno po stronie Wn jak i Ma.\nNa dzień 30 listopada 2011 r. jednostka miała jedynie zobowiązania dotyczące wynagrodzeń, które były związane z naliczeniem pochodnych od wynagrodzeń za m-c listopad (akta kontroli Nr 11/37/I/40):\n· Konto 225-4010-01 - podatek od osób fizycznych – kwota 4.017,00 zł,\n· Konto 229-4010-01 – ubezpieczenia społeczne – kwota 7.691,64 zł,\n· Konto 229-4010-02 – ubezpieczenie zdrowotne – kwota 4.356,96 zł,\n· Konto 229-4110-01 – ubezpieczenia społeczne – kwota 5.564,16 zł,\n· Konto 229-4120 – Fundusz Pracy – kwota 1.170,82 zł.\nZespół kontrolny ustalił, że powyższe salda na kontach księgowych dot. zobowiązań na koniec listopada są zgodne ze sprawozdaniem księgowym Rb-28S na dzień 30.11.2011 r. (akta kontroli Nr 11/37/I/24).\nIX. Gospodarowanie wydzielonym rachunkiem dochodów 2011 r.\nPodstawą gospodarowania dochodami na wydzielonym rachunku jest roczny plan sporządzony przez dyrektora jednostki określający przychody i rozchody w układzie paragrafów klasyfikacji budżetowej.\nZ wyciągu bankowego nr 1 wynika, że stan środków dochodów na rachunku bankowym na początek roku 2011 wynosił 0,00 zł (akta kontroli Nr 11/37/I/41-43) i był zgodny ze stanem środków pieniężnych wykazanych na początek roku w sprawozdaniu Rb-34S za pierwsze półrocze 2011 r. (akta kontroli Nr 11/37/I/44) oraz ewidencją księgową (akta kontroli Nr 11/37/I/45). Stan środków pieniężnych na koniec okresu sprawozdawczego wynosił 23.373,43zł i był zgodny z ewidencją księgową oraz wyciągiem bankowym nr 123 (akta kontroli Nr 11/37/I/46-48).\nWykazany w sprawozdaniu stan należności netto na dzień 01.01.2011r. tj. na początek okresu sprawozdawczego wynosił 0,00 zł. Należności na dzień 30.06.2011 r. tj. na koniec okresu sprawozdawczego wynosiły łącznie 3.786,98 zł: należności netto - 3.726,48 zł oraz odsetki od należności – 60,50zł. Należności i odsetki dotyczyły naliczeń opłat za świadczenia przedszkolne. Stan końcowy należności jest zgodny z Zestawieniem zaległości wg stanu za miesiąc czerwiec 2011 r. (akta kontroli Nr 11/37/I/51-54,139).\nZ ewidencji księgowej wynika, że ogółem przypis w pierwszej połowie 2011 r. z tytułu dochodów na wydzielonym rachunku bankowym wyniósł 175.025,47 zł. Kwota należności wyniosła 2,16 % ogółu dochodów (akta kontroli Nr 11/37/I/50).\nStan zobowiązań na początek, tj. na dzień 1.01. wyniósł 0,00 zł, natomiast koniec okresu sprawozdawczego, tj. na dzień 30.06.2011 r. -1.445,53 zł. Zobowiązania te wynikały z nadpłat dzieci za świadczenia przedszkolne.\nJednostka w dniu 7.10.2011r. złożyła w Urzędzie Miasta Opola sprawozdania Rb-N i Rb-Z (akta kontroli Nr 11/37/I/55-57).\nWykazany w sprawozdaniu Rb-Z stan zobowiązań na dzień 1.01.2011r. oraz 30.09.2011 r. wynosił 0,00 zł (akta kontroli Nr 11/37/I/55-56) i był zgodny z ewidencją księgową konta 201 (akta kontroli Nr 11/37/I/140).\nZgodnie ze sprawozdaniem Rb-N należności wyniosły: 109.752,09 zł (gotówka i depozyty - saldo kont na 30.09.11 r.) oraz 1.285,31 zł (należności wymagalne dot. dochodów z tyt. świadczenia za przedszkole). Dane te są zgodne z ewidencją księgową oraz wyciągami bankowymi (akta kontroli Nr 11/37/I/141).\nIX.1. Źródła dochodów na wydzielonym rachunku\nUstalono, że w kontrolowanej jednostce środki dot. dochodów były gromadzone na wydzielonym rachunku. Ze sporządzonego przez jednostkę sprawozdania Rb-34S wynika, że wykonanie przychodów dochodów własnych w pierwszym półroczu 2011 r. wyniosło ogółem 170.684,65 zł.Na kwotę tę składały dochody w kwocie – 170.684,65 zł (akta kontroli Nr 11/37/I/44).\nWyżej wymienione dochody uzyskano w dwóch paragrafach:\nØ § 0830 – Wpływy z usług - 169.930,64 zł,\nØ § 0920 – Pozostałe odsetki – 754,01 zł.\nZespół kontrolny sprawdził w miesiącu czerwcu 2011 r., z jakich źródeł były faktyczne wpływy na rachunek dochodów na wydzielonym rachunku. W wyniku kontroli ustalono, że na przychody składały się:\nØ § 0830 – opłaty za świadczenia przedszkolne,\nWw. rodzaje dochodów były zgodne z określonymi w art. 223 ustawy o finansach publicznych oraz w uchwale Rady Miasta Opola.\nWykazane w sprawozdaniu dochody są zgodne z ewidencją konta 132 (akta kontroli Nr 11/37/I/135-137).\nIX.2. Wydatki dochodów zgromadzonych na wydzielonym rachunku\nZe sporządzonego przez jednostkę kontrolowaną sprawozdania Rb-34S (akta kontroli Nr 11/37/I/44) wynika, że wydatki ze środków dochodów zgromadzonych na wydzielonym rachunku za pierwszą połowę 2011 r. wyniosły ogółem 147.311,22 zł. Wydatki te zaewidencjonowano w trzynastu paragrafach. Kwoty wydatków wykazane w poszczególnych paragrafach są zgodne z ewidencją księgową (akta kontroli Nr 11/37/I/58-59) oraz z ewidencją konta 132 (akta kontroli Nr 11/37/I/135-137). Wydatki zaksięgowano w niżej wymienionych paragrafach:\nRozdział 80104 § 3020 – Wydatki osobowe niezaliczone do wynagrodzeń\nWydatki ogółem wyniosły 1.610,09 zł i dotyczyły zakupu materiałów bhp dla pracowników wynikających z Regulaminu pracy przedszkola oraz dofinansowania do zakupu okularów korekcyjnych (akta kontroli Nr 11/37/I/60-61).\nWydatki ogółem wyniosły 34.458,67 zł i dotyczyły zakupów min. materiałów: biurowych, szkoleniowych, dla konserwatorów, środków czystości, zakupu prasy, wyposażenia apteczki oraz wody dla dzieci (akta kontroli Nr 11/37/I/62).\nWydatki ogółem wyniosły 35.031,94 zł i dotyczyły zakupu artykułów żywnościowych dla dzieci (akta kontroli Nr 11/37/I/63).\nWydatki ogółem wyniosły 319,00 zł i dotyczyły zakupu pomocy dydaktycznych dla dzieci (akta kontroli Nr 11/37/I/64).\nWydatki ogółem wyniosły 20.638,92 zł i dotyczyły opłat za gaz, energię elektryczną i wodę (akta kontroli Nr 11/37/I/65).\nWydatki ogółem wyniosły 12.861,62 zł i dotyczyły wymiany urządzeń sanitarnych oraz naprawy ksera (akta kontroli Nr 11/37/I/66).\nWydatki ogółem wyniosły 80,00 zł i dotyczyły badań lekarskich pracowników (akta kontroli Nr 11/37/I/67).\nWydatki ogółem wyniosły 30.510,38 zł i dotyczyły zapłaty za zajęcia dodatkowe dla dzieci, prowizje bankowe, wywóz nieczystości, usługi pocztowe, konserwacje, przeglądy, usługi bhp, aktualizacje programów, przewóz dzieci na wycieczki oraz monitoring (akta kontroli Nr 11/37/I/68).\nWydatki ogółem wyniosły 290,33 zł i dotyczyły zapłaty za dostęp do internetu (akta kontroli Nr 11/37/I/69).\nRozdział 80104 § 4370 – Opłaty z tytułu zakupu usług telekomunikacyjnych świadczonych w stacjonarnej publicznej sieci telefonicznej\nWydatki ogółem wyniosły 1.507,09 zł i dotyczyły zapłaty za usługi telekomunikacyjne (akta kontroli Nr 11/37/I/70).\nWydatki ogółem wyniosły 823,00 zł i dotyczyły opłaty za ubezpieczenie mienia przedszkola (akta kontroli Nr 11/37/I/71).\nWydatki ogółem wyniosły 1.598,48 zł i dotyczyły opłat za szkolenia pracowników (akta kontroli Nr 11/37/I/72).\nRozdział 80104 § 6060 – Różne opłaty i składki\nWydatki ogółem wyniosły 7.581,70 zł i dotyczyły zakupu wyposażenia ogrodu (akta kontroli Nr 11/37/I/73).\nW wyniku przeprowadzonej analizy wyżej wymienionego sprawozdania kontroli poddano dokumentację księgową dotyczącą wydatków poniesionych w czerwcu 2011 r. (akta kontroli Nr 11/37/I/74-77) i zaewidencjonowanych we wszystkich paragrafach. Szczegółowe dane w tym zakresie przedstawia poniższa tabela:\nWyposażenie: zlew, bateria,regał\nKsiążka: Sprawozdawczość I półrocze\nFolia, taśma ozdobna\nMateriały do apteczki\nMateriały do renowacji ogrodzenia\nModernizacja urządzeń sanitarnych\nCzynsz dot. butelek z wodą\nOpłata za list polecony\nPokwitowanie z d 21-06-11\nWszystkie skontrolowane dokumenty zostały prawidłowo zadekretowane, opisane pod względem merytorycznym, formalno rachunkowym i zatwierdzenia do wypłaty. Ponadto wydatki zostały uregulowane w terminie.\nNie stwierdzono niezasadnie poniesionych wydatków. Zespół kontrolny sprawdził także, czy wszystkie płatności zostały przekazane na właściwe konta kontrahentów. Nie stwierdzono żadnych nieprawidłowości.\nIX.3. Kontrola kasy\nGospodarkę kasową reguluje Instrukcja kasowa w Przedszkolu Publicznym nr 4 w Opolu. Wartości pieniężne przechowywane są w sejfie, w warunkach zapewniających należytą ochronę przed zniszczeniem, utratą, zaginięciem lub kradzieżą. Gotówka przechowywana jest w kasetce w sejfie. Pogotowie kasowe ustalono do wysokości 700,00 zł. Wszystkie obroty gotówkowe są dokumentowane dowodami kasowymi. Raport kasowy sporządzany jest raz w miesiącu.\nOdpowiedzialność materialną za prowadzenie kasy ponosi pracownik zatrudniony na stanowisku samodzielnego referenta ds. gospodarczych oraz ds. płac. Deklaracja odpowiedzialności materialnej znajduje się w aktach osobowych pracownika.\nKontroli poddano stan gotówki w kasie przedszkola na dzień 20.01.2012 r. Kontroli dokonano poprzez przeliczenie gotówki znajdującej się w sejfie - stan gotówki wyniósł 541,18 zł. Stan ten był zgodny ze stanem wykazanym w ostatnim raporcie kasowym nr 1/2012, który został sporządzony za okres od 1 do 20 stycznia 2012 r. (akta kontroli Nr 11/37/I/134). Z kontroli kasy został sporządzony protokół (akta kontroli Nr 11/37/I/138).\nIX.4. Kontrola magazynu\nW dniu 19.12.2011 r. dyrektor przedszkola wydała zarządzenie nr 17/11 w sprawie przeprowadzenia inwentaryzacji majątku w formie spisu z natury: magazyn żywnościowy (akta kontroli Nr 11/37/I/102). Ustalono, że komisyjnego spisu z natury stanu magazynu żywnościowego dokonano w dniu 30.12.2011r. Arkusz spisowy zawiera 46 pozycji artykułów żywnościowych o łącznej wartości 841,89 zł (akta kontroli Nr 11/37/I/87-88). Dane wykazane w arkuszu spisowym są zgodne z kartoteką magazynową(akta kontroli Nr 11/37/I/89-90). Ponadto łączna wartość artykułów znajdujących się w magazynie była zgodna z saldem końcowym konta 310 - materiały (akta kontroli Nr 11/37/I/91).\nSkontrolowano także stan magazynu żywnościowego na dzień 3.01.2012 r. W wyniku porównania stanu ewidencyjnego ze stanem faktycznym artykułów żywnościowych znajdujących się w magazynie nie stwierdzono rozbieżności(akta kontroli Nr 11/37/I/78-80).\nUmowy zlecenia i najmu\nPrzedszkole posiada opracowany Regulamin Kontroli Zarządczej oraz Kodeks Etyki Pracowników Przedszkola Publicznego nr 14 w Opolu. Powyższa dokumentacja została wprowadzona zarządzeniem dyrektora nr 6/2010 z dnia 01.09.2010 r. Z wyjaśnień dyrektora przedszkola wynika, iż dotychczas dokonano przeglądu obowiązujących procedur i regulaminów, które uaktualniono i dostosowano do obowiązujących przepisów. Przy współudziale pracowników dokonano aktualizacji ryzyka zawodowego na każdym stanowisku pracy.\nZałączniki do pobrania: 2012-08-28 11:58:00 - wystąpienie (42.00 kB)\nNazwa dokumentu: Przedszkole Publiczne nr 14\nOsoba, która wytworzyła informację: Małgorzata Jóżwin-Mazurek\nOsoba, która odpowiada za treść: Małgorzata Jóżwin-Mazurek\nData wytworzenia informacji: 2012-08-28 11:28:16\nData udostępnienia informacji: 2012-08-28 11:28:16\nData ostatniej aktualizacji: 2012-08-28 11:58:46


Tort tęczowy | kotlet.tv\nPrzepis na tort tęczowy, czyli popularny amerykański rainbow cake, jednak tym razem w wersji odchudzonej, bo na cieście biszkoptowym i z kremem na bazie bitej śmietany. Jednym słowem, dostosowałam go do naszych warunków, więc na pewno każdy chętnie zje kawałek tęczowego tortu.\nTort tęczowy wzbudza ogromny zachwyt gości, muszę przyznać, że to najbardziej obfotografowany tort, jaki miałam okazję przygotowywać. W sumie nie ma czemu się dziwić, tort tęczowy to sześć blatów biszkoptowych i cała masa pysznego kremu. Tort sprawi radość i dzieciom, i dorosłym, w dodatku tym drugim wcale nie mniejszą. :)\nTort tęczowy polecam jako urodzinowy – sprawdzi się rewelacyjnie. Możecie też zrobić coś podobnego do tortu Red Velvet, tylko w innym kolorze. Koniecznie potem pochwalcie się zdjęciami swoich rainbow cake pod przepisem. Smacznego.\nLiczba porcji: tort 22 cm\njak ubijać śmietanę by się nie rozwarstwiła i dobrze ubiła\njak zrobić inny krem np. z mascarpone\nbarwniki – jak kupować i czym zastąpić syntetyczne\ncukier z wanilią czym się różni od wanilinowego\nKrok 1. Białka oddzielam od żółtek, białka ubijam na sztywno, dodaję cukier i ubijam aż piana będzie lśniąca. Dodaję mąkę, żółtka, olej, cukier waniliowy i ew. ciut proszku do pieczenia. Delikatnie mieszam.\nKrok 2. Ważę dokładnie, ile mam ciasta i dzielę na 6 części, wychodzi mi ok. 115–120 g ciasta na porcję. Barwię barwnikami spożywczymi.\nKrok 3. Każdy kolor przekładam do formy 20–23 cm wyłożonej na dnie papierem do pieczenia, ja wybrałam foremki jednorazowe, by sobie ułatwić, moje foremki mają średnicę 22 cm. Wstawiam kolejno do piekarnika, piekę po 15 minut. Mi udało się za jednym razem upiec 4 blaty jednocześnie na 2 półkach piekarnika.\nKrok 4. Po wystudzeniu odrywam papier do pieczenia i układam blaty w dobrej kolejności.\nKrok 5. Schłodzoną śmietanę wlewam do miski i ubijam razem z cukrem pudrem na sztywno. Na koniec dodaję rozpuszczoną we wrzątku, a potem przestudzoną żelatynę.\nKrok 6. Układam blat fioletowy, nasączam go wodą zmieszaną z alkoholem lub aromatem, na to krem, kolejny blat i tak, aż skończą się blaty. Z wierzchu boki i górę dokładnie i równo smaruję kremem. Kolory od dołu: fiolet, niebieski, zielony, żółty, pomarańczowy, czerwony. Tort chowam do lodówki na minimum 3 godziny, ja polecam całą noc. Torty najlepsze są po zmacerowaniu, warto robić je dzień wcześniej bez wyjątku. :) Smacznego.\n← Steki z grilla\nCo to jest flambirowanie →


Tłumaczenia w restauracyjnych menu - Strona 3 - mLingua | Forum Tłumaczy\nTłumaczenia w restauracyjnych menu\nNiestety błędy są nagminne... Chyba takim najpopularniejszym w internecie jest "Dania z mięsa" - "Denmark of meat". To zdecydowanie moje ulubione.\nCzasami mam wrażenie, że nawet dobre restauracje "wrzucają" wszystko do tłumaczenia maszynowego i tego nie sprawdzają. Nie wiem właściwie dlaczego tak się dzieje, czy nie znają chociaż podstaw angielskiego? Przecież jeśli przyjdzie gość anglojęzyczny, to nie zrozumie tego menu i i tak będzie należało mu się wyjaśnienie...\nZ ciekawostek: wg Wikipedii i innego rodzaju źródeł dowiedziałam się, że w (przynajmniej amerykańskim) angielskim funkcjonują takie słowa, jak "zapiekanka" (w liczbie mnogiej "zapiekankas") oraz "kielbasa".\nO zapiekankas nie słyszałem, ale na pewno w American English funkcjonuje kielbasa i pierogis.\nKiedyś też spróbowałam krótkiej interwencji i wytłumaczyłam kelnerowi, gdzie są błędy w menu, ale powiem wam, ze chyba nie warto, bo naburmuszony odszedł, a ja zastanawiałam się, dlaczego na Boga nie powiedziałam mu o tym po podaniu posiłku, a nie przed. A tłumaczenie było słowo-w-słowo typowo wycięte ze słownika. Brakowało końcówek, a niektóre słowa w ogóle nie odpowiadały kontekstem.\nNajsmutniejsze to jest wtedy, kiedy jesteśmy w jakiejś lepszej restauracji, gdzie nad kartą pracował chyba cały zastęp grafików i co najmniej jeden szalony archeolog, który nie wiadomo skąd wykopał niby-stare, idiotycznie brzmiące nazwy zwykłych potraw; najbardziej mnie bawi przenoszenie tych wszystkich "zapiekane", "podane", "przystrojone" na koniec nazw...\nW pewnej eleganckiej restauracji postarano się, by potrawy w menu były opisane z klasą i w sposób twórczy. Niestety nie dano obcokrajowcom skosztować tego artyzmu - dla przykładu:\nSernik na słodkiej poduszce z nutą czekolady, przystrojony wisienką dojrzewającą w słońcu został przetłumaczony jako...Cheesecake.\nWiększość pozycji była oddana jednym słowem, bez żadnych dodatkowych wskazówek (przynajmniej uniknięto błędów!)\nOstatnio edytowane przez lymha : 09-12-2012 o 12:03.\nZamieszczony przez lymha\nMoże tak jest jednak lepiej Szkoda, że się zatraca ta finezja w polskiej nazwie, ale przynajmniej są szczerzy przed sobą, że nie potrafią tego tak ładnie przetłumaczyć Poza tym... Czy to by się dało w ogóle tak poetycko przetłumaczyć?\nPewnie by się dało, ale to nawet lepiej, że nikt tego nie zrobił. Po pierwsze nie ma błędów (bo przecież nikt nie zatrudni tłumacza do głupiej karty dań, nie?), a po drugie takie poetyckie nazwy wydają mi się raczej groteskowe niż zachęcające czy klimatyczne...\nMiejscowość: Radom, Poland\nU mnie na studiach licencjackich wykładowczyni przywoziła zawsze po wakacjach całe listy złych tłumaczeń z restauracji np. Main Denmark\nWyślij prywatną wiadomość (PM) do użytkownika Jedrzej87\nZnajdź wszystkie posty, których autorem jest Jedrzej87\nNiestety, wydaje mi się, że jest to wina opinii, że w dzisiejszych czasach "każdy głupi tłumaczyć może", dzięki rozpowszechnieniu się translatorów on-line. Bo po co płacić takiemu, jak można zrobić samemu i to w kilka minut?\nA potem wychodzą kwiatki takie\nMyślę, że w gruncie rzeczy dla wielu osób zapoznających się z takim menu różnica między poprawnym a dosłownym tłumaczeniem będzie nieistotna, bo nie zmienia to faktu, że osoba znająca język wie, o co chodzi. Co innego rażące błędy czy nagminne literówki, te ostatnie zdarzały się najczęściej tam, gdzie bywałam. Też się zastanawiam, co można zrobić w wypadku, gdy menu w języku obcym jest niechlujnie przetłumaczone - przyszła mi do głowy tylko Magda Gessler, na nią nikt by się nie obraził a na szarego człowieczka możliwe, że jednak tak ;-)


Artykuły dla domu - wzorowy.net - Wzorowy katalog stron internetowych 13\nKieliszkidowina.pl - kieliszki do wina.\nJeżeli od dłuższego czasu planują Państwo kupić ekskluzywne kieliszki do wina, ale niestety nie możecie znaleźć niczego ciekawego w rozsądnej cenie, to jak najszybciej odwiedźcie naszą stronę kieliszkidowina. pl i dokładnie zapoznajcie się z najnowszymi kolekcjami oryginalnych kieliszków. Jeżeli nie wiedzą Państwo na jakie kieliszki do wina się zdecydować, to służymy fachowym doradztwem. Pomogliśmy w dokonaniu wyboru wielu naszym zadowolonym klientom i ter\t...\nData dodania: 29.01.2019 o godz: 13:02\nUważasz, że przyda Ci się osłona okien? W takiej sytuacji nie pozostaje nic innego, jak zapoznać się z naszą ofertą! Nasza oferta jest odzwierciedleniem tego, jak przedstawiają się oczekiwania klientów szeroki asortyment oraz wiele nietypowych i ciekawych rozwiązań. ...\nData dodania: 15.01.2019 o godz: 11:00\nPorcelana.online - porcelana.\nCzęści z nas porcelana kojarzy się z domem i ciepłem. Nie bez powodu! Któż z nas nie jadł nigdy obiadu z porcelanowego talerza i nie pił kawy z porcelanowej filiżanki? Porcelana jest najczęstszym wyrobem, który gości na naszych stołach.\nMy wiemy o porcelanie wszystko. U nas zostaniesz profesjonalnie obsłużony i dostaniesz wszystko, czego potrzebujesz. Jeśli nadszedł czas, by wymienić serwis obiadowy i serwis kawowy na nowy - idealnie trafiłeś! Chętni\t...\nSzukasz idealnej pościeli dla swojego dziecka? Znajdziesz ją w naszym sklepie internetowym BajkowyPokoik. pl. Mamy bogaty wybór kołder, w tym letnie, zimowe, całoroczne, 4 pory roku lub duo, a także poduszek - antyduszące czy termoplastyczne. Zwieńczeniem jest poszewka z ulubionym bajkowym bohaterem. ...\nData dodania: 18.02.2019 o godz: 7:23\nZajrzyj do naszego sklepu internetowego, w którym sprzedajemy najwyższej jakości herbatę peruwiańską. Stanowi ona doskonały zamiennik tradycyjnej herbaty, a przy tym posiada wiele pozytywnych właściwości i dobry wpływ na organizm. Wypróbuj także niezwykły owoc guarany zawierający duże ilości kofeiny. ...\nData dodania: 18.02.2019 o godz: 12:52\nWysoka jakość, dobre materiały wykańczające oraz wiele lat doświadczenia to cechy, które wyróżniają nas na rynku. Jeżeli poszukujecie dobrej jakości rolety materiałowe to zapraszamy do zapoznania się z ofertą naszej firmy. Nasze rolety upiększą wnętrze każdego domu i mieszkania. Zapraszamy na stronę, gdzie dostępne są wzorniki naszych materiałów. ...\nData dodania: 26.03.2019 o godz: 6:49\nPotrzebujesz pomocy we wniesieniu jakiegoś towaru? Lepiej trafić nie mogłeś! Współpracujemy z firmami w całej Polsce. Nasi pracownicy posiadają odpowiednie doświadczenie do wykonywania rozładunku, przesunięcia, wnoszenia oraz dostawy towaru do docelowego pomieszczenia.\nRealizujemy wnoszenie przedmiotów począwszy od kartonów i mebli po urządzenia i maszyny do 5 ton.\nNasza firma wnosi standardowe przedmioty takie jak:\nData dodania: 22.05.2019 o godz: 16:35\nRozsądne ceny to podstawa wyboru dla klienta. Staramy się zapewnić niski koszt produktów wysokiej jakości, takich jak karma dla kota współpracując z bezpośrednimi dostawcami różnych producentów. Dostawa artykułów dla zwierząt odbywa się w dowolnym miejscu określonym przez klienta. Ponadto nie musisz odwiedzać kilku sklepów z bo u nas znajdziesz wszystko. ...\nData dodania: 11.06.2019 o godz: 16:48\nProdukujemy bloczki z betonu komórkowego. W przypadku zastosowania naszego betonu komórkowego odpada potrzeba dodatkowego docieplenia, co jest szczególnie istotne przy ograniczaniu kosztów inwestycji budowlanych. Nasz system składa się z płyt stropowych, bloczków z betonu komórkowego, nadproży, pustaków szalunkowych. Zapewniamy fachowe doradztwo. ...\nData dodania: 29.07.2019 o godz: 9:00\nHurtownia Czesciagd. pl jest autoryzowanym dystrybutorem części AGD do urządzeń dostarczanych przez wszystkich głównych producentów na rynku takich jak Amica, Electrolux, AEG, Gorenje, Ariston, Indesit, Whirlpool, Zanussi, Zelmer. Części można zamawiać online lub odbierać stacjonarnie w placówce sklepu. ...\nData dodania: 13.08.2019 o godz: 15:25\nStiga to marka nie wymagająca rekomendacji, która pomoże Ci w pracach domowych i ogrodniczych. Oferta sklepów Stiga. pl obejmuje szeroki asortyment urządzeń służących koszeniu trawnika, przygotowania trawnika i gleby pod przyszły siew oraz uprawy. Urządzenia akumulatorowe to kosiarki oraz dmuchawy do liści. Sklepy Stiga posiadają w ofercie urządzenia do utrzymania porządku, także te do odśnieżania. Sekatory i pilarki służą pielęgnacji drzew i krzewów. Szer\t...\nData dodania: 16.09.2019 o godz: 9:40\nsprzęt ogrodniczy (1), zmiekczacze do wody warmińsko-mazurskie (1), moskitiery (8), hercampuri zioła (1), mieszkanie (13), wykończenie wnętrz (5), kieliszki do wina (1), centrum handlowe (1), kieliszki (1), senior (2), karma dla kota (3), rozładunek (1), serwis obiadowy (1), dom energooszczędny (1), buzdyganek lekarski (1), Electrolux (1), serwis stacji uzdatniania warmińsko-mazurskie (1), Autoryzowany dystrybutor części AGD (1), baldachim dla łóżeczka (1), porcelana (4), lokale do wynajęcia (2), salon masażu Warszawa (1), kosy (1), blog (54), opieka (5), kieliszki kryształowe (1), zmiekczacze ecowater warmińsko-mazurskie (1), masaż warszawa (2), serwis kawowy (3), medycyna (27), komplet pościeli do łóżeczka (1), drzwi porta katowice (1), wyposażenie wnętrz (13), drzwi antywłamaniowe katowice (1), kosiarki (2), dom (15), sklep z meblami (4), kawa zielona z peru (1), masaż relaksacyjny Warszawa (1), meble do salonu (3)


Staż zawodowy na nauczyciela mianowanego nieznacznie różni się od stażu zawodowego na stopień nauczyciela kontraktowego. Niemniej jednak, aby wszystko było przejrzyste i zrozumiałe powstał osobny artykuł traktujący tylko o awansie zawodowym nauczyciela kontraktowego ubiegającego się o stopień nauczyciela mianowanego.\nWarto przypomnieć, że awans zawodowy nauczyciela stażysty ubiegającego się o stopień zawodowy nauczyciela kontraktowego trwa 9 miesięcy. Natomiast kontraktowego ubiegającego się o stopień zawodowy nauczyciela mianowanego trwa 2 lata i 9 miesięcy. Jak łatwo można zauważyć, opisywany awans zawodowy nauczycieli kontraktowych odbywających staż na stopień nauczyciela mianowanego jest dość długi w stosunku do poprzedniego stopnia awansu zawodowego (nauczyciel stażysta na stopień nauczyciela kontraktowego).\nWszelkie pomocne wzory dokumentów znajdziecie państwo na naszej grupie na Facebooku - Przedszkola i żłobki - to dziecinnie proste! Zamieszczamy tam obszerny zbiór dokumentów w formacie do edycji. Niektóre z nich są wypisane na podstawie już zrealizowanego awansu nauczyciela stażysty na nauczyciela kontraktowego – mogą posłużyć za wzór przy realizacji stażu nauczyciela kontraktowego na nauczyciela mianowanego. Zachęcamy do dołączenia i darmowego pobrania materiałów!\nNauczyciel posiadający stopień nauczyciela kontraktowego w kolejnym kroku może ubiegać się o stopień zawodowy nauczyciela mianowanego. Zgodnie z art. 9d ust. 4 Karty nauczyciela - nauczyciel, który ubiega się o rozpoczęcie stażu na stopień nauczyciela mianowanego musi przepracować 2 lata jako nauczyciel kontraktowy (licząc od roku szkolnego po zdanym egzaminie kwalifikacyjnym nauczyciela stażysty na stopień zawodowy nauczyciela kontraktowego).\nPrzez te dwa lata nauczyciel ze stopniem zawodowym nauczyciela kontraktowego zbiera cenne doświadczenie zawodowe, między innymi:\nuczy się jak skutecznie nawiązywać kontakt z rodzicami swoich wychowanków,\nwzbogaca swój warsztat zawodowy odnośnie efektywnego/kreatywnego nauczania,\ndowiaduje się o nowinkach naukowych traktujących o działaniach opiekuńczo-wychowawczych,\nśledzi wszelkie zmiany w przepisach oświatowych,\nutrwala umiejętność sporządzania dokumentacji opiekuńczo-wychowawczej,\norganizuje i współtworzy wszelkie wydarzenia/imprezy przedszkolne,\npodnosi kompetencje zawodowe,\ntworzy dokumentację dla dzieci z orzeczeniami i opiniami wydanymi przez Poradnie Psychologiczno Pedagogiczne,\nwykonuje inne zadania zlecone przez organ prowadzący placówkę.\nStaż zawodowy a pandemia COVID-19\nStan epidemiologiczny nie stanowi powodu, aby wstrzymać awans zawodowy nauczyciela. Nauczyciel pracuje zdalnie. Opiekun stażu może poprosić o zmianę planu rozwoju zawodowego w tym okresie. Umiejętność korzystania w pracy z narzędzi multimedialnych i informatycznych, zwłaszcza w trakcie prowadzonych zajęć, nauczyciel może wykorzystać do uzyskania awansu. Należy zaznaczyć w jakim okresie realizował nauczanie stacjonarne, zdalne czy hybrydowe.\nRozpoczynamy staż - nauczyciel kontraktowy\nStaż możemy rozpocząć z początkiem roku szkolnego, nie później niż 14 dni po rozpoczęciu pierwszych zajęć w placówce.\nMinimalny wymiar zatrudnienia to pół etatu oraz zgodnie z kwalifikacjami.\nŻeby rozpocząć staż składamy wniosek o rozpoczęcie stażu na nauczyciela mianowanego wzór do pobrania. Mamy na to 14 dni od dnia rozpoczęcia zajęć w placówce. Załączamy do niego plan rozwoju zawodowego nauczyciela kontraktowego na nauczyciela mianowanego.\nStaż na nauczyciela mianowanego trwa 2 lata i 9 miesięcy.\nPo nawiązaniu stosunku pracy po upływie 14 dni od dnia rozpoczęcia roku szkolnego, nauczyciel nie może rozpocząć stażu do końca danego roku szkolnego.\nPlan zaleca się napisać zgodnie z wymaganiami zawartymi w § 7 pkt 2 Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z 26 lipca 2018 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli:\nuzyskanie pozytywnych efektów w pracy dydaktycznej, wychowawczej lub opiekuńczej na skutek wdrożenia działań mających na celu doskonalenie pracy własnej i podniesienie jakości pracy szkoły, a w przypadku nauczycieli, o których mowa w art. 9e ust. 3 Karty Nauczyciela – uzyskanie pozytywnych efektów w zakresie realizacji zadań odpowiednio na rzecz oświaty, pomocy społecznej lub postępowania w sprawach nieletnich, w związku z zajmowanym stanowiskiem lub pełnioną funkcją,\nWeryfikujemy zgodność - dyrektor placówki\nWeryfikacja jest bardzo ważna dla całości stażu. Źle przeprowadzona jest skutkiem późniejszego unieważnienia stażu z konsekwencją ponownego odbycia w następny roku szkolnym. Skutkuje to dalszym legitymowaniem się stopnia nauczyciela kontraktowego. Na tym etapie dyrektor sprawdza czy nauczyciel jest zatrudniony zgodnie z posiadanymi kwalifikacjami oraz czy wymiar pracy stanowi minimum połowę obowiązującego wymiaru zajęć. W przypadku placówki zatrudniającej na podstawie umowy o pracę będzie to pół etatu (20 godzin tygodniowo). Jeśli czas pracy jest niższy od połowy czasu zajęć, ale nauczyciel zatrudniony jest w innej placówce/innych placówkach a łącznie etat z tych placówek wynosi minimum pół etatu to wyznacza się dyrektora, który dokonywać będzie czynności związanych z realizacją awansu zawodowego - art. 22 ust. 3 i ust. 4 Karty Nauczyciela.\nW przypadku, gdy nauczyciel bądź placówka nie spełnia warunków do otwarcia stażu, dyrektor informuje go pisemnie o braku takiej możliwości (wzór dokumentu do pobrania). Żeby stwierdzić brak spełnienia warunków przez nauczyciela, musi on nie mieć wystarczających kwalifikacji, bądź odpowiedniej ilości godzin zatrudnienia na etacie. Bardzo często zdarza się, że nauczyciel nie przepracował dwóch lat od nadania stopnia zawodowego nauczyciela kontraktowego. Placówka natomiast może nie mieć odpowiedniej osoby, którą mogłaby wyznaczyć opiekunem stażu (bardzo częsty przypadek w placówkach prywatnych).\nDyrektor wyznacza opiekuna stażu\nPo pozytywnej weryfikacji dyrektor wyznacza nauczycielowi kontraktowemu opiekuna stażu (spośród nauczycieli zatrudnionych w placówce) - art. 9c ust. 4 Karty Nauczyciela. Informacja o powierzeniu funkcji opiekuna stażu do pobrania na grupie FB; Informacja o wyznaczeniu opiekuna stażu do pobrania na grupie FB.\nW placówkach publicznych opiekuna stażu wybiera się spośród nauczycieli mianowanych lub dyplomowanych.\nNauczyciel zajmujący stanowisko kierownicze może być opiekunem w:\npublicznych przedszkolach, szkołach i placówkach prowadzonych przez osoby fizyczne oraz osoby prawne niebędące jednostkami samorządu terytorialnego.\nprzedszkolach niepublicznych, niepublicznych placówkach, o których mowa w ust. 1 pkt 1, oraz szkołach niepublicznych i niepublicznych szkołach artystycznych o uprawnieniach publicznych szkół artystycznych,\npublicznych innych formach wychowania przedszkolnego prowadzonych przez osoby fizyczne oraz osoby prawne niebędące jednostkami samorządu terytorialnego oraz niepublicznych innych formach wychowania przedszkolnego.\nNauczyciel kontraktowy, który zajmuje stanowisko kierownicze może być opiekunem stażu nauczycieli stażystów i nauczycieli kontraktowych w szkołach, o których mowa w art. 1 ust. 2 pkt 1a tj. szkołach polskich, o których mowa w art. 4 pkt 29d ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. (Prawo oświatowe) oraz w publicznych szkołach i zespołach szkół przy przedstawicielstwach dyplomatycznych, urzędach konsularnych i przedstawicielstwach wojskowych Rzeczypospolitej Polskiej, opiekunem nauczyciela stażysty i nauczyciela kontraktowego.\nZadania opiekuna stażu zgodnie z § 5 Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z 26 lipca 2018 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli:\nW placówkach samorządowych opiekunem stażu nie może być nauczyciel zajmujący stanowisko kierownicze.\nZatwierdzamy lub zwracamy do poprawy plan rozwoju zawodowego\nDyrektor, po przeanalizowaniu planu rozwoju zawodowego, zatwierdza go w terminie 30 dni od dnia rozpoczęcia zajęć.\nW przypadku stwierdzenia niezgodności, dyrektor zwraca plan rozwoju zawodowego nauczycielowi do poprawienia wraz z pisemnym zaleceniem do wprowadzenia niezbędnych zmian w terminie nie krótszym niż 3 dni robocze - §3 ust. 3 rozporządzenia w sprawie awansu zawodowego. Pismo w sprawie naniesienia poprawek w planie rozwoju zawodowego w plikach do pobrania na grupie FB.\nPo naniesieniu zmian dyrektor zatwierdza plan rozwoju zawodowego w terminie do 7 dni od dnia jego przedłożenia przez nauczyciela (§3 ust. 5 rozporządzenia w sprawie awansu zawodowego).\nRealizujemy plan rozwoju zawodowego\nRealizacja planu rozwoju zawodowego na nauczyciela mianowanego trwa 2 lata i 9 miesięcy.\nZgodnie z §4 pkt 1 i 2 rozporządza w sprawie awansu zawodowego - dyrektor szkoły zapewnia nauczycielowi odbywającemu staż warunki do:\nudziału w formach doskonalenia zawodowego, określonych w zatwierdzonym planie rozwoju zawodowego, korzystania z pomocy merytorycznej i metodycznej biblioteki pedagogicznej, poradni psychologiczno-pedagogicznej lub innych placówek oświatowych.\nMożesz zmienić plan rozwoju zawodowego lub opiekuna stażu\nW szczególnie uzasadnionych przypadkach np. ustanie stosunku pracy opiekuna stażu lub zmiana przepisów o awansie zawodowym dyrektor jak i nauczyciel mogą dokonać zmian w planie rozwoju zawodowego lub zmianie opiekuna stażu - §4 ust. 3 rozporządzenia w sprawie awansu zawodowego.\nDyrektor do zmian w planie rozwoju zawodowego nauczyciela kontraktowego zobowiązuje pisemnie w wyznaczonym przez niego terminie, nie krótszym jednak niż 5 dni.\nNauczyciel dokonuje zmian w planie rozwoju zawodowego tylko za zgodą dyrektora. W terminie 7 dni od dnia przedłożenia zmienionego planu rozwoju zawodowego, dyrektor zatwierdza ten plan albo zwraca go nauczycielowi do poprawienia wraz z pisemnym zaleceniem wprowadzenia niezbędnych zmian - §4 ust. 4 rozporządzenia w sprawie awansu zawodowego. Zobowiązanie do wprowadzenia zmian w planie rozwoju zawodowego do pobrania na grupie FB.\nPowody przedłużenia czasu trwania stażu\nZanim upłynie określony termin realizacji stażu dyrektor sprawdza czy nie uległ on wydłużeniu z powodu nieobecności nauczyciela w pracy.\nJeżeli przerwa trwała nieprzerwanie dłużej niż miesiąc to staż ulega przedłużeniu o czas trwania tej nieobecności. W przypadku nieobecności dłuższej niż rok nauczyciel jest obowiązany do ponownego odbycia stażu w pełnym wymiarze - art. 9d ust. 5 Karty Nauczyciela. Przepisy te mają zastosowanie do nieobecności z powodu:\nzwolnienia z obowiązku świadczenia pracy,\nurlopu innego niż urlop wypoczynkowy i urlopy związane z rodzicielstwem.\nStaż ulega przedłużeniu o czas trwania nieobecności z powodu:\nurlopu rodzicielskiego lub urlopu ojcowskiego.\nJeżeli nauczyciel korzystał z urlopów związanych z rodzicielstwem oraz ma nieobecności w pracy określone w art. 9d ust. 5 Karty Nauczyciela dłuższe niż rok i 6 miesięcy, nauczyciel jest obowiązany do ponownego odbycia stażu w pełnym wymiarze - art. 9d ust. 5a Karty Nauczyciela.\nJeżeli nastąpiły okoliczności, które wpływają na termin zakończenia stażu, można przekazać taką wiadomość nauczycielowi kontraktowemu. Przepisy nie zobowiązują do pisemnej formy przekazu takiej informacji.\nPrzy wydłużeniu stażu przekazujemy taką informację opiekunowi stażu, powierzając mu tę funkcję na czas przedłużenia stażu oraz jeśli jest przewidziany to dodatek funkcyjny. Informacja dla opiekuna o przedłużeniu czasu trwania stażu w plikach do pobrania na grupie FB.\nW terminie 7 dni od dnia zakończenia stażu nauczyciel składa sprawozdanie z realizacji planu rozwoju zawodowego uwzględniając w nim efekty jego realizacji dla nauczyciela i placówki edukacyjnej - §4 ust.5 rozporządzenia w sprawie awansu zawodowego. Sprawozdanie z realizacji planu rozwoju zawodowego w plikach do pobrania na grupie FB.\nW terminie nie dłuższym niż 7 dni od dnia zakończenia stażu opiekun stażu składa projekt oceny dorobku zawodowego. Projekt oceny dorobku zawodowego w plikach do pobrania na grupie FB.\nW terminie nie dłuższym niż 21 dni od dnia złożenia sprawozdania z realizacji planu rozwoju zawodowego dyrektor dokonuje oceny dorobku zawodowego: pozytywnej lub negatywnej. Ocena pozytywna dorobku zawodowego w plikach do pobrania na grupie FB. Ocena negatywna dorobku zawodowego w plikach do pobrania na grupie FB.\nDo złożenia wniosku o wszczęcie postępowania kwalifikacyjnego niezbędne jest wydanie **zaświadczenia przez dyrektora placówki **(§9 ust. 1 pkt 2 rozporządzenia w sprawie awansu zawodowego). Zaświadczenie musi zawierać informację o :\nprzyczynach wydłużenia okresu stażu oraz zaliczenia dotychczas odbytego stażu w przypadkach określonych w art. 9d ust. 5 i 5a oraz art. 9f ust. 2 i 4 Karty Nauczyciela, ze wskazaniem podstawy prawnej odpowiednio wydłużenia albo zaliczenia okresu stażu oraz okresu nieobecności w pracy lub niepozostawania w stosunku pracy.\nZaświadczenie dyrektora w plikach do pobrania na grupie FB.\nJeżeli mamy jakiekolwiek wątpliwości co do przedłużenia stażu z różnych przyczyn, podstawy prawnej czy okresu nieobecności w pracy nauczycieli kontraktowych to należy zwrócić się do organu sprawującego nadzór pedagogiczny (zajmujący się stażami zawodowymi) z prośbą o ich rozstrzygnięcie - art. 9h ust. 1 pkt 1 Karty Nauczyciela.\nDyrektor poświadcza za zgodność z oryginałem kopię dokumentów:\npotwierdzających posiadane kwalifikacje zawodowe,\nocenę dorobku zawodowego za okres stażu,\nw przypadku nauczycieli języków obcych - umiejętności posługiwania się drugim językiem obcym na poziomie podstawowym (§8 ust. 3 pkt 4 lit. c, §9 ust. 1 pkt 1, pkt 3, pkt 4, ust. 2 pkt 2, pkt 3 rozporządzenia w sprawie awansu zawodowego).\nNauczyciel składa wniosek o wszczęcie postępowania egzaminacyjnego w roku otrzymania pozytywnej oceny dorobku zawodowego za okres stażu. Wzór wniosku w plikach do pobrania na grupie FB. Niedotrzymanie tego terminu skutkuje koniecznością ponownego odbycia stażu w pełnym wymiarze (art. 9d ust. 7 Karty Nauczyciela).\nDo wniosku o wszczęcie postępowania egzaminacyjnego na stopień nauczyciela mianowanego należy dołączyć:\nkopię aktu nadania tego stopnia nauczyciela kontraktowego, poświadczone przez dyrektora szkoły za zgodność z oryginałem,\nzaświadczenia dyrektora placówki,\nkopię sprawozdania z realizacji planu rozwoju zawodowego poświadczoną przez dyrektora placówki za zgodność z oryginałem,\nkopię oceny dorobku zawodowego, poświadczoną przez dyrektora szkoły za zgodność z oryginałem\nDyrektor szkoły lub inny organ właściwy do nadania stopnia awansu zawodowego przeprowadza analizę formalną wniosku i dokumentacji. Arkusz analizy formalnej w plikach do pobrania na grupie FB.\nJeżeli wniosek nie spełnia wymagań formalnych, dyrektor szkoły lub inny organ właściwy do nadania stopnia awansu zawodowego wskazuje szczegółowo stwierdzone braki i wzywa nauczyciela do ich usunięcia w terminie 14 dni, wraz z pouczeniem, że nieusunięcie tych braków w terminie spowoduje pozostawienie wniosku bez rozpoznania.\nDyrektor powołuje komisję egzaminacyjną\nDyrektor szkoły lub inny organ właściwy do nadania stopnia awansu zawodowego powiadamia nauczyciela, który złożył wniosek o podjęcie odpowiednio postępowania egzaminacyjnego, o terminie i miejscu przeprowadzenia rozmowy na co najmniej 7 dni przed dniem posiedzenia komisji. Powiadomienie pisemne dla członków komisji egzaminacyjnej.\nW skład komisji egzaminacyjnej powołanej do uzyskania stopnia nauczyciela mianowanego wchodzą (Art. 9g. 2. Karty Nauczyciela):\nWarto zaznaczyć, że rozporządzenie w sprawie awansu zawodowego nauczycieli mówi, że (§ 10. 2. ) Organ powołujący komisję egzaminacyjną dla nauczyciela ubiegającego się o awans na stopień nauczyciela mianowanego lub komisję kwalifikacyjną dla nauczyciela ubiegającego się o awans na stopień nauczyciela dyplomowanego zapewnia w jej składzie udział ekspertów posiadających kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w szkole tego samego typu co szkoła, w której nauczyciel jest zatrudniony, z których co najmniej jeden, w miarę możliwości, naucza tego samego przedmiotu lub prowadzi ten sam rodzaj zajęć.\nW pracach komisji może brać również udział w charakterze obserwatora przedstawiciel organu prowadzącego szkołę i organu sprawującego nadzór pedagogiczny.\nKuratorium oświaty należy zawiadomić o posiedzeniu komisji najlepiej na 14 dni przed planowanym terminem posiedzenia. Można powiadomić listownie lub mailowo (wysyłamy w załączniku podpisane i zapieczętowane zawiadomienie).\nPrzystępujemy do postępowania egzaminacyjnego\nZgodnie z § 12. 1. Rozporządzenia o awansie zawodowym - Komisja zapoznaje się z oceną pracy nauczyciela i sprawozdaniem z realizacji planu rozwoju zawodowego oraz przeprowadza egzamin, podczas którego nauczyciel:\nprezentuje dorobek zawodowy np. w formie ulotki, prezentacji, plakatu, ustnie,\nprezentuje swoją wiedzę i umiejętności, w szczególności przez: zaproponowanie rozwiązania wskazanego przez komisję problemu związanego z wykonywaną pracą, z uwzględnieniem praktyki szkolnej, aktualnej wiedzy i przepisów prawa oraz wykonanie zadania z użyciem narzędzi multimedialnych,\nNauczyciele, którzy nie uzyskali akceptacji mogą ponownie złożyć wniosek o podjęcie postępowania egzaminacyjnego po upływie roku.\nKomisja egzaminacyjna wydaje nauczycielowi zaświadczenie o akceptacji - Wzór zaświadczenia o zdaniu egzaminu przed komisją egzaminacyjną stanowi załącznik nr 1 do rozporządzenia. Rejestr wydanych zaświadczeń prowadzi odpowiednio dyrektor szkoły lub organ, który powołał komisję. Wzór aktu nadania stopnia nauczyciela mianowanego stanowią odpowiednio załączniki nr 3, 5 i 6 do rozporządzenia o awansie zawodowym.\nZgodnie z rozporządzeniem o awansie zawodowym z przebiegu pracy komisji komisji egzaminacyjnej sporządza się protokół zawierający:\ndatę i miejsce posiedzenia komisji,\nimiona i nazwiska osób uczestniczących w pracach komisji w charakterze obserwatorów,\ninformacje o przebiegu egzaminu lub rozmowy, w tym pytania zadane nauczycielowi przez komisję i informacje o udzielonych odpowiedziach,\nuzyskane przez nauczyciela oceny punktowe,\nśrednią arytmetyczną punktów, o której mowa w § 13 ust. 3,\nuzasadnienie rozstrzygnięcia komisji,\nWzór protokołu w plikach do pobrania na grupie FB.\nZgodnie z § 14. 2. rozporządzenia o uzyskiwaniu stopnia awansu zawodowego nauczyciela Protokoły i pozostała dokumentacja prac komisji egzaminacyjnej i komisji kwalifikacyjnej są przechowywane przez organ powołujący komisję. W dokumentacji pozostawia się wniosek nauczyciela o podjęcie postępowania egzaminacyjnego lub kwalifikacyjnego oraz dokumenty, o których mowa w § 9.\nNie zdany egzamin - procedura\nZgodnie z zapisami w Ustawie Karta Nauczyciela (art. 9g. 8.) Nauczyciel, który nie uzyskał akceptacji lub nie zdał egzaminu może ponownie złożyć wniosek o podjęcie postępowania egzaminacyjnego na stopień nauczyciela mianowanego oraz na wniosek nauczyciela i za zgodą dyrektora szkoły, musi odbyć dodatkowy staż na stopień nauczyciela mianowanego w wymiarze 9 miesięcy, z tym że nauczyciel kontraktowy może przystąpić ponownie do egzaminu przed komisją egzaminacyjną na stopień nauczyciela mianowanego tylko jeden raz w danej szkole.\nDokonujemy przeszeregowanie płacowe\nPlacówki publiczne - Nauczyciele, którzy uzyskali wyższy stopień awansu zawodowego mają prawo do wyższego wynagrodzenia. Zmiana wysokości wynagrodzenia zasadniczego następuje albo z dniem 1 września albo z dniem 1 stycznia, w zależności od tego, kiedy nauczyciel uzyskał wyższy stopień awansu zawodowego – tj. odpowiednio do 31 sierpnia albo do 31 grudnia (art. 39 ust. 1 i ust. 1a Karty Nauczyciela).\nNależy pamiętać, żeby wszystkie dokumenty wpływające do dyrektora posiadały datę i podpis wpływu a dokumenty skierowane do opiekuna stażu oraz nauczyciela kontraktowego uwzględniały datę i podpis odbioru.\nJak wspominam moje postępowanie kwalifikacyjne?\nDrodzy Dyrektorzy sprawdźcie też czy posiadacie Rejestr Wniosków, Rejestr Zaświadczeń. Podczas mojego postępowania kwalifikacyjnego (w placówce prywatnej) miałam zaszczyt gościć Panią z kuratorium. Gościć, tak, to najbardziej odpowiednie słowo. Oczywiście przed przyjazdem stres był ogromny. Czy wszystkie dokumenty zostały wypisane? Czy wszystko jest zgodnie z rozporządzeniem? Sprawdzałam z dyrektorem i opiekunem po trzy razy. Nadmienię, że był to pierwszy realizowany awans zawodowy w tej placówce. Okazało się, że stres był w ogóle niepotrzebny. Pani okazała się miła, wyrozumiała i bardzo pomocna. Wytłumaczyła każde zawiłości, przeprowadziła analizę dokumentów i obserwowała postępowanie. Pani ta okazała nam ogromne wsparcie. Życzę każdemu takiej wizytacji.\nMam nadzieję, że artykuł okazał się pomocny a informacje w nim zawarte są przydatne dla nauczycieli, opiekunów stażu oraz dyrektorów. Pamiętajcie, aby na bieżąco monitorować przepisy o awansie zawodowym nauczycieli. Następnie robimy awans zawodowy na nauczyciela dyplomowanego - tam już znacząco różnią się wymagania i dokumenty, które należy spełnić i wypisać.\nmgr Dagmara Hirsz\nWicedyrektor przedszkola prywatnego, oligofrenopedagog, socjoterapeuta, terapeuta integracji sensorycznej, trener wspomagania oświaty. Zapalona miłośniczka ciągłego pogłębiania wiedzy z zakresu pedagogiki. Zakochana w fińskim systemie oświaty.


Polska zaczyna walkę na Euro z czwórką zawodników Azotów Puławy - Dziennik Wschodni\nObrotowy Azotów Puławy Dawid Dawydzik jest debiutantem na Euro 2020\nDotychczas był jeden gospodarz mistrzostw. O złoto rywalizowało 16 ekip, awans z grupy wywalczyły zespoły z miejsc 1-3. Obecna formuła jest znacznie trudniejsza. Mamy sześć grup, w każdej są cztery zespoły. Drużyny rozpoczynają od tzw. rundy wstępnej, w której każdy gra z każdym. Po jej zakończeniu po dwie najlepsze drużyny awansują do rundy zasadniczej. W niej zespoły z grup A, B i C utworzą grupę I, zaś ekipy z grup D, E i F – grupę II. W półfinałach zagrają po dwa najlepsze zespoły z każdej z grup.\nPierwszym przeciwnikiem Biało-Czerwonych w grupie F będą Słoweńcy. Ostatnio było głośno o tej reprezentacji w związku z zawirowaniami na ławce trenerskiej. Zwolniony został selekcjoner Veselin Vujović. Jego miejsce zajął Ljubomir Vranjes, który sam wybrał 16-tkę na Euro. Znaleźli się w niej dwaj zawodnicy z polskiej ligi: prawoskrzydłowy PGE Vive Kielce Blaż Janc oraz obrotowy Orlen Wisły Płock Igor Żabić. W kadrze brązowego medalisty mistrzostw świata sprzed trzech lat aż roi się od gwiazd. Na środku rozegrania są Miha Zarabec z THW Kiel i Dean Bombac z Pick Szeged. Na prawym rozegraniu zagra Jure Dolenec z Barcelony. Największym osiągnięciem Słowenii jest srebrny medal ME w 2004 roku, kiedy to byli gospodarzami oraz brąz w MŚ w 2017 roku.\nNatomiast w niedzielę o godzinie 16 Polska rozegra drugi mecz w grupie. Zmierzymy się ze Szwajcarią. Rywale dopiero po raz czwarty zagrają w ME. W tej reprezentacji grają zawodnicy, którzy na co dzień występują w Bundeslidze, Lidze Mistrzów. Najbardziej znanym jest Andy Schmid, jeden z najlepszych środkowych rozgrywających.\nZdecydowanym faworytem grupy F są współgospodarze mistrzostw Szwedzi. W swoim dorobku reprezentacja Trzech Koron ma m.in. cztery srebrne medale Igrzysk Olimpijskich (Barcelona 1992, Atlanta 1996, Sydney 2000 oraz Londyn 2012), po cztery tytuły mistrzów świata (1954, 1958, 1990, 1999) i Europy (1994, 1998, 2000, 2002). Z ostatnich ME w Chorwacji wrócili jako wicemistrzowie Starego Kontynentu. W finale ulegli Hiszpanom 23:29. Brąz zdobyła Francja.\nW gronie kandydatów do podium wymieniane są reprezentacje: aktualnych mistrzów świata i mistrzów olimpijskich Danii, wicemistrzów i współgospodarzy Euro 2020 Norwegii oraz brązowego medalisty ostatnich MŚ Francji. Groźna też będzie trzecia drużyna IO w 2016 z Rio de Janeiro Niemcy. Co ciekawe, nasi zachodni sąsiedzi rywalizują w grupie z obrońcami mistrzostwa Europy Hiszpanią (grupa C). – Każdy mecz w grupie będzie dla nas finałem. Tak podchodzimy do tych spotkań. Wracamy na wielką imprezę po czterech latach nieobecności. Na pewno nie będzie można zarzucić naszym reprezentantom braku zaangażowania. Nastawiamy się na walkę w każdym spotkaniu – zapowiada selekcjoner Patryk Rombel, który razem z dziewięcioma zawodnikami będzie debiutantem na takiej rangi zawodach. – Na każdy mecz w grupie musimy wyjść maksymalnie skoncentrowani i realizować założenia. Faworytem naszej grupy są Szwedzi, z którymi zagramy we wtorek – dodaje debiutant na Euro Dawid Dawydzik, obrotowy Azotów Puławy.\nTERMINARZ SPOTKAŃ W GRUPIE F\n10 stycznia: Słowenia – Polska (godzina 18.15) * Szwecja – Szwajcaria (20.30) * 12 stycznia: Szwajcaria – Polska (16) * Szwecja – Słowenia (18.15) * 14 stycznia: Szwajcaria – Słowenia (18.15) * Polska – Szwecja (20.30).\nGDZIE OGLĄDAĆ MECZE POLAKÓW?\nSpotkania grupowe reprezentacji Polski obejrzymy w Telewizji Polskiej: TVP, na TVPSPORT.PL i w aplikacji mobilnej. Jeśli Polacy awansują do rundy zasadniczej, ich spotkania także pokaże TVP (17, 19, 21 i 22 stycznia). Telewizja Polska pokaże także spotkania półfinałowe (24 stycznia) i finał (26 stycznia).\nLewoskrzydłowi: Piotr Jarosiewicz (Azoty Puławy), Przemysław Krajewski (Orlen Wisła).\nLewi rozgrywający: Antoni Łangowski (Azoty), Szymon Sićko (Górnik Zabrze), Piotr Chrapkowski (SC Magdeburg).\nŚrodkowi rozgrywający: Michał Olejniczak (SMS Gdańsk), Adrian Kondratiuk (Górnik), Maciej Pilitowski (Energa MKS Kalisz).\nPrawi rozgrywający: Rafał Przybylski (Azoty), Maciej Majdziński (Bergischer HC).\nPrawoskrzydłowi: Arkadiusz Moryto (PGE Vive), Krystian Bondzior (Górnik).\nZ grona 17 powołanych na wyjazd zawodników trener Patryk Rombel już w Goeteborgu, gdzie Polacy rozgrywać będą mecze w grupie F, zrezygnuje z jednego z nich.\nWEEKEND NA EURO\nPiątek (10 stycznia): Grupa B (Wiedeń): Czechy – Austria (godzina 18.15) * Północna Macedonia – Ukraina (20.30) * Grupa D (Trondheim): Francja – Portugalia (18.15) * Norwegia – Bośnia i Hercegowina (20.30) * Grupa F (Goeteborg): Słowenia – Polska (18.15) * Szwecja – Szwajcaria (20.30).\nSobota (11 stycznia): Grupa A (Graz): Chorwacja – Białoruś (16) * Czarnogóra – Serbia (18.15) * Grupa C (Trondheim): Łotwa – Holandia (16) * Hiszpania – Niemcy (18.15) * Grupa E (Malmoe): Węgry – Rosja (16) * Dania – Islandia (18.15).\nNiedziela (12 stycznia): Grupa B (Wiedeń): Czechy – Północna Macedonia (16) * Austria – Ukraina (18.15) * Grupa D (Trondheim): Portugalia – Bośnia i Hercegowina (16) * Francja – Norwegia (18.15) * Grupa F (Goeteborg): Szwajcaria – Polska (16) * Szwecja – Słowenia (18.15).\nAzoty Puławy mają nowego rozgrywającego 0 1\npiłka ręczna azoty puławy piłka ręczna mężczyzn reprezentacja polski w piłce ręcznej\nDoktor Miodek / 10 stycznia 2020 o 12:33\nBędzie lanie patrząc na kadrę i nazwisk oraz poziom sportowy slowenicow nie mamy nawet podejścia ale powalczyć można niech młodzież nabiera dosiwiadczenia.z tym składem i brakiem harakteru cieszko nam będzie wygraci nawet z kiepskimi szwajcarami.trener rąbel ma słaby wpływ na tą drużynę,nie ma w niej życia na ławce.powinien być ktosi tak tfardy jak był Bigler\nŻebyś ty był taki tFardy analfabeto wtórny.\nAstronauta / 10 stycznia 2020 o 14:12\nnie zabrali Podsiadły to coś zagrają, wierzę, że dadzą z siebie wszystko... trzymam kciuki ;)\nGość / 10 stycznia 2020 o 11:45\nBimbrownia w bloku. 54-latek podejrzany o nielegalne wytwarzanie alkoholu 9 8\nNie żyje ugodzona nożem 39-letnia kobieta. 14-latka pilnuje w szpitalu policja 23 9


Maciej Szyszko, z 2014-09-08 23:03\nJuż w najbliższą sobotę efektowne zakończenie koszykarskiego lata i nowy klasyk w naszym mieście - 3X3 WILK STREET 2014. Szczerze z Waszą pomocą planujemy ustanowić rekord frekwencji streetballa na Pomorzu Zachodnim. Impreza poprzedzi efektowną prezentację zespołu KING WILKI MORSKIE (godz. 17.00) i regularną konfrontację WILKÓW z AZS KOSZALIN w ramach Memoriału im. Romana Wysockiego (godz. 18.00). Na wszystkie wydarzenia wstęp wolny. Ufamy, że dacie radę być od początku do końca na wszystkim!\nStartujemy w sobotę 13 września 2014 o godzinie 9.00. Trochę formalności i dynamiczna jazda od samego początku we wszystkich kategoriach (U14 MEN, U16 WOMEN, U16 MEN, U18 MEN, OPEN WOMEN, OPEN MEN) na sześciu nowiutkich boiskach SZCZECIN ARENY (Szczecin, ul. Szafera 3). Zgłoszenia i zapytania do godz. 18.00 dnia poprzedzającego turniej na\np.machala@kingwilki.pl czyli do dobrze znanego filigranowego koszykarskiego sztabowca - Pauliny Machały. Będzie z nami dwóch DJ'ów (Goodaunt i Ceha) i profesjonalny konferansjer Kacper Kacpa Lachowicz. Zorganizujemy sportowe konkursy i kameralną strefę dla dzieci oraz coś co może być nowością na krajowej arenie 3X3 - relacja LIVE rezultatów na kanale FB KINGWILKI.\nPrzed Wami najważniejsze pliki do pobrania: FORMULARZ ZGŁOSZENIA, WZÓR ZGODY RODZICA DLA NIEPEŁNOLETNICH UCZESTNIKÓW, REGULAMIN TURNIEJU, RAMOWY PROGRAM TURNIEJU . W tym momencie otrzymaliście najważniejsze informacje, czas montować ekipy!