Entamés durant la crise, les chantiers de consolidation des centres de données et de mutualisation des moyens se poursuivent sur fond de système d'information enfin unifié. Les banques réfléchissent aussi à la relation client, bouleversée par les terminaux mobiles, le web 2.0 et les réseaux sociaux.\nSSII et éditeurs croisent les doigts. Il serait regrettable que la crise des dettes souveraines, qui a obscurci notre été, ne vienne dégrader la bonne santé du secteur. Après le trou d'air de la période 2008-2009 (- 4,2 %), les dépenses en logiciels et services IT du tertiaire financier ont retrouvé, selon Pierre Audoin Consultants (PAC), leur rythme de croissance habituel. Soit plus de 4 % par an. Arroseur arrosé, le secteur a été le plus fortement touché par la crise des subprimes, dont il était à l'origine. Nombre de projets ont été reportés même si, note PAC, l'activité de conseil est repartie dès la fin de l'année 2009.Pour autant, la reprise reste fragile. Les grands chantiers en cours s'attellent à la rationalisation du back office, à même de dégager un retour sur investissement rapide et sûr. Un mouvement initié avant la crise et qui porte, notamment, sur la rationalisation de l'infrastructure. En se dotant de l'un des plus grands centres de données de France, les Banques populaires disposent de la ressource nécessaire pour faire fonctionner 22 réseaux bancaires. Et même pour proposer des services de cloud privé.\nL'uniformisation des systèmes encourage les économies d'échelle\nDes établissements unissent aussi leurs efforts pour réaliser des économies d'échelle. La Banque postale et la Société générale ont créé Transactis, une coentreprise pour gérer les activités monétiques. La même Société générale et le Crédit agricole gèrent leurs actifs de concert sous bannière Amundi. Quand les banques ne fusionnent pas entre elles. BNP Paribas a racheté le Belge Fortis en 2008 : l'année suivante, les Banques populaires et les Caisses d'épargne donnaient naissance au groupe BPCE. Des fusions qui se surajoutent à la volonté affichée par les mutualistes de converger enfin vers un système unique. Après l'Ecureuil, les Banques populaires ou Groupama, le Crédit agricole terminera à son tour, en 2012, son chemin de croix initié il y a plus de quinze ans. En 1997, les caisses régionales de la banque verte comptaient encore 45 systèmes d'information ! Plus de 2 000 personnes travaillent à cette bascule au sein du projet pharaonique Nice (Nouvelle informatique commune évolutive).L'optimisation du back office n'empêche pas les banquiers de s'atteler à la modernisation de leur front office. Voire, dans le cas de Nice, de mener les deux parallèlement. “ Ce que les banques économisent sur la rationalisation de leur infrastructure, elles le réinvestissent dans les nouvelles plates-formes ”, constate Nicolas Beyer, consultant à PAC. Car, sous les coups de butoir du web 2.0, des terminaux mobiles et du paiement sans contact, il s'agit ni plus ni moins d'inventer une nouvelle relation client. “ On parle du multicanal depuis plus de dix ans, mais cette fois il prend sens véritablement. Au web et aux DAB GAB, les opérations simples tels virement et simulation de petit prêt, et à l'agence les services à valeur ajoutée. ”\nÀ moyen terme, le personnel d'agence se reconvertira à la clientèle web\nLes réseaux sociaux constituent aussi un terrain de chasse pour prospecter, en particulier, les jeunes. Les solutions de text mining permettent une analyse comportementale fine, et à partir de mots clés comme vacances, achat auto, études, etc., de proposer l'offre ad hoc.Mais le web donne aussi des armes au consommateur. “ Le client en sait souvent plus que son conseiller en ouvrant la porte de sa banque, note Philippe Madar, directeur associé banque chez Aedian. Combien de personnes travailleront en agence dans dix ans ? ” Selon lui, un certain nombre de conseillers pourraient se retrouver derrière leurs machines, à répondre aux internautes. “ Les banques doivent profiter de la fenêtre de tir actuelle, où les chantiers réglementaires leur laissent un peu de répit, pour réfléchir à ces questions de fond. ” Elles peuvent également s'inspirer de concepts étrangers présentés à l'occasion d'une table ronde organisée sur le sujet, dans le cadre de la dernière Université du SI(*), comme la possibilité offerte à un internaute de comparer ses postes de dépenses aux profils similaires de sa communauté ; ou des coupons de réduction associés au relevé de compte en fonction de la fréquence de certains achats.(*) http://goo.gl/TR6WQ\nLes quatre axes des chantiers informatiques\nLa crise a accéléré la consolidation du secteur. En 2008, BNP Paribas a acquis le Belge Fortis et le Crédit mutuel rachetait la filiale allemande de Citibank pour 4,9 M d'euros. En 2009, BPCE, deuxième groupe bancaire français, était créé. Et cet été, l'acquisition par BNP Paribas du Portugais Millenium BCP était évoquée.\nLa rationalisation des infrastructures continue. BPCE passera à trois datacenters fin 2011 (sept ou huit en 2010). La Société générale a créé Global Technologies and Services, un centre de services partagés rapprochant les équipes et concentrant les ressources. Cinq ou six centres de production seront installés en France.\nBonne nouvelle : les banques disposent d'un répit sur le front des chantiers réglementaires. L'harmonisation des moyens de paiement en Europe (Target II, Sepa) est sur la bonne voie et le calendrier d'application de Bâle 3 s'étale jusqu'en 2019. Aux stress tests de juillet, seules huit banques ont été recalées sur 96, dont aucune française.\nAvec l'essor des smartphones et des tablettes, les nouveaux supports tiennent enfin les promesses du multicanal : souscrire un service en agence et le gérer depuis son mobile ou son PC. BNP Paribas et Orange ont annoncé cet été un partenariat de licence de marque pour lancer “ une offre de services bancaires mobiles ”.


Publié le 16/06/2014 à 18:29 , Mis à jour le 16/06/2014 à 18:48\nLe palais de justice, à Paris.\n«Être clair, être clair, être clair!». Me Rémy Josseaume, chroniqueur bien connu des lecteurs du Figaro, et Jean-Baptiste Le Dall, ont suivi la règle donnée par Anatole France pour la rédaction de leur ouvrage «Contentieux de la circulation routière». Ce titre aux accents juridiques cache en effet un contenu très accessible au profane un peu curieux. Au fil des pages, sa lecture, aidée par un style fluide et minimaliste, devient étonnamment captivante, car il traite d'un sujet qui nous concerne tous. Un tel livre aurait été naguère une affaire de spécialistes. Il apparaît aujourd'hui comme un auxiliaire utile pour n'importe quel conducteur soucieux de comprendre le fonctionnement de la mécanique répressive mise en place depuis une dizaine d'années. Il ne s'agit pas d'une compilation de conseils, de trucs ou d'astuces nécessaires à la préservation de son carton rose. L'ouvrage se révèle plus subtil et met en évidence tous les rouages du système juridique qui enserre dans ses filets l'automobiliste dès qu'il se glisse derrière son volant, lui donnant toutes les clés de compréhension. Il constitue un véritable travail de décryptage et de mise en perspective du dispositif légal, réglementaire et jurisprudentiel (les décisions des tribunaux) du droit routier.\nSa division en deux parties rappelle que la France connaît une double justice: administrative, dont le sommet est le Conseil d'État, et judiciaire, dont la juridiction suprême est la Cour de cassation. C'est donc deux types de juges que l'automobiliste pourra rencontrer s'il commet une infraction routière. Le livre s'articule donc autour de la sanction administrative, qui concerne certaines suspensions de permis, et de la poursuite pénale dans le cadre d'une infraction au code de la route. Des encadrés, de couleur grisée, permettent au lecteur de bien établir la relation entre la théorie et la pratique: un bon vade-mecum mettant en lumière l'application concrète des fondements juridiques les plus importants, et parfois, aussi, les plus contestables.\nAinsi, les auteurs s'en prennent au permis probatoire (p. 107 et 108) et à ses «quelques failles». Ils font également le point sur le sort réservé aux contrevenants qui ne réclament pas leurs courriers (p.111), s'interrogent sur «le délit de concussion et l'abus d'autorité» (p.302 & 303), précisent «la mention du point de contrôle du radar et la visée du radar» (p. 208). Ils mettent également en garde «les usagers de la route qui n'hésitent pas à conduire leurs véhicules malgré l'invalidation de leur permis» (p. 167) et s'interrogent à nouveau, à ce sujet, sur «une certaine incohérence des politiques de répression routière». Tous ces exemples dévoilent un système méandreux qui est devenu, années après années, une véritable machine infernale doublée d'un épouvantable gruyère juridique.\nLes automobilistes, surtout les grands rouleurs, les plus exposés à la répression routière, tireront profit de cette lecture pour préparer leur défense, découvrant quelle est réellement la nature et l'étendue de leurs droits. L'ouvrage donne la traduction de tous les termes juridiques et administratifs du droit routier (3 pages!). Bien qu'ils soient tous les deux avocats, les auteurs livrent en annexe cinq formules écrites nécessaires à ceux qui seraient tenter d'assurer par eux-mêmes leur défense (requête gracieuse, en annulation d'une décision d'invalidation du permis de conduire, en annulation contre une perte de points, en référé-suspension, et en saisine de la chambre du conseil).\n«Contentieux de la circulation routière. Droits de la défense. Sanctions administratives. Poursuites pénales», par Rémy Josseaume et Jean-Baptiste Le Dall, Lamy, 408 pages, 46 €.\nTous les droits de l'usager publiés dans Le Figaro


Passion des Armes et du Tir :: Transport d'arme [en Suisse]\nTransport d'arme [en Suisse]\nPosté le: Mer 5 Nov 2014 - 23:04 Sujet du message: Transport d'arme [en Suisse]\nAlors moi je ne comprends plus ! Ilme semble avoir lu et entendu qu'on ne peut pas par ex. aller au boulot avec une arme pour tirer après le boulot (bien ennuyeux, mais ce serait la loi). En fait je crois avoir eu l'info confirmée par quelqu'un de Protell.\nQuant à porter l'arme à la ceinture, j'aimerais bien que tout lemonde confirme, ça me semble totalement illégal, excusez-moi car "port d'arme" littéralement. Même si c'est légal, je suppose que ça pourrait amener à toutes sortes de petits problèmes chaque fois que quelqu'un vous voit avec l'arme. Ceci voudrait dire que le port d'arme est de facto possible, ex. vous portez un revolver et des cartouches en vrac. SVP éclairez-moi .\nTu ne peux pas aller le matin au travail avec ton arme pour aller tirer le soir.\nSi tu vas directement de ton domicile au stand, arme déchargée, magasin vide, l'arme à la ceinture et sous une veste, je ne vois pas ce qui ne serait pas conforme à la loi.\nMais ranger l'arme dans un sac discret évitera tout malentendu si tu tombes un jour dans un banal contrôle et que tu te fais fouiller par un flic un peu trop nerveux qui tout à coup se croit en danger de mort à la vue de ton jouet.\nLe port d'arme pour agents de sécurité permet à l'agent de porter une arme chargée (en apparent ou caché, cela dépend du canton) lorsqu'il est en service seulement, autrement il n'a pas plus de droit que n'importe qui.\nUn peu de prudence : éviter le port ostentatoire d'armes (la discrection est de rigueur), éviter toute provocation, que ce soit des forces de l'ordre ou de la population et ne pas croire que les habitudes de certains ou les habitudes locales se substituent à la loi. En cas de coup dur on te sortira toujours la loi et l'ordonnance.\nDernière édition par KGP-141 le Jeu 6 Nov 2014 - 14:26; édité 1 fois\nPosté le: Mer 5 Nov 2014 - 23:04 Sujet du message: Publicité\nPosté le: Mer 5 Nov 2014 - 23:17 Sujet du message: Transport d'arme [en Suisse]\nEst-ce que tu crois que tous les tireurs quittent leur travail, pour aller chercher leur arme, tirent, puis rentrent chez eux, pour retrouver les copains à la pizzeria...\nDans la pratique (et c'est 100% légal), c'est "Maison --> Boulot --> Stand --> Pizzeria --> Maison"\nJe peux aller manger une pizza avec une arme à la ceinture ?\nPosté le: Mer 5 Nov 2014 - 23:22 Sujet du message: Transport d'arme [en Suisse]\nLis la loi et conforme toi à ce qu'elle dit, autrement dépeche toi de revendre tes armes\nPosté le: Jeu 6 Nov 2014 - 16:15 Sujet du message: Transport d'arme [en Suisse]\nJe veux juste savoir si on peut porter l'arme sur soi, c'est vrai que la loi ne dit rien à ce sujet, et j'ai vu un gars aller tirer avec\nle pistolet dans son holster qu'il portait en main, ce que j'ai trouvé bizarre.\nTant qu'on y est, les miliciens et astreints aux tirs vont au stand avec le FASS en bandoulière, (il y amême une photo sur le web d'un gars dans un cybercafé avec un 550 BlackSpecial sur son dos ) me suis toujours dit c'est bon pour eux, pas question d'aller au stand avec une AK en bandoulière, mais votre interprétation laisse à penser que ce serait tout à fait normal et légal .\nPosté le: Jeu 6 Nov 2014 - 17:05 Sujet du message: Transport d'arme [en Suisse]\nCe que tu fais ou non découle uniquement de ton interpretation.\nPosté le: Jeu 6 Nov 2014 - 21:15 Sujet du message: Transport d'arme [en Suisse]\nQuand je vais tiré au stand, je fais le trajet à vélo parfois du domicile au stand avec mon sac à dos et dedans bien-sur avec mon arme et sa munition, donc j'ai pas la possibilité de séparer l'arme et la munition\nqu'on pensez-vous ?? merci de votre réponse\nPosté le: Jeu 6 Nov 2014 - 22:18 Sujet du message: Transport d'arme [en Suisse]\nQui dit que la mun ne doit pas être dans le même sac?\nPosté le: Jeu 6 Nov 2014 - 22:45 Sujet du message: Transport d'arme [en Suisse]\nla loi sur les armes, la munition doit être séparer de l'arme, non ?\nPosté le: Jeu 6 Nov 2014 - 23:32 Sujet du message: Transport d'arme [en Suisse]\nCe qui pour moi veut dire arme et magasins vides...\nPosté le: Ven 7 Nov 2014 - 12:15 Sujet du message: Transport d'arme [en Suisse]\nL'arme est considérée comme déchargée à partir du moment ou aucune cartouche ne garni le chargeur ou le barillet, par contre, si tu as un chargeur avec même 1 seule cartouche dedans, ce chargeur dans ta poche et ton arme dans ton sac à dos, elle sera légalement considérée comme chargée, techniquement ce ne sera pas le cas mais légalement oui, et c'est ce qui est important pour toi.\nDans les anciens permis d'achat d'avant 2008, il y avait un gros texte marqué au tampon rouge qui disait à peu de choses près: "vaut pour transport de l'arme déchargée du domicile au stand et retour par le chemin le plus court", là, je pense que les indications étaient claires, ça voulait clairement dire que tu ne pouvais pas la prendre au boulot, la stocker dans ton bureau ou vestiaire pour aller faire quelques cartons après ton taf.\nMaintenant, si ton responsable direct est au courant et que ça ne lui pose aucun problème qui tu prennes de temps en temps une ou des armes au boulot pour aller tirer après et t'éviter pas mal de perte de temps pour rentrer chez toi, prendre ton/tes jouets et aller au stand, ce sera à la libre interprétation des éventuels flics qui pourraient être amenés à te contrôler, ils feront de toute façon un rapport mentionnant que tu as été contrôlé et que tu étais porteur d'une arme chargée ou non chargée, si le lieu du contrôle est sur un chemin possible entre ton domicile et le stand, rien ne t'oblige à leur dire que tu sort de ton taf et que tu avais ton arme là-bas pour t'éviter de devoir rentrer chez toi la prendre.\nMaintenant, si tu es contrôlé sur le chemin du stand ou du boulot, mais que ce n'est pas le chemin le plus direct depuis ton domicile pour aller au stand, ou si tu leurs dis que tu vas bosser et comptais aller faire quelques cartons après, là, tu risques d'avoir quelques soucis administratifs (sans compter sur le fait que tu peux tomber sur un petit nerveux qui te plaquera au sol et te passera les pinces), mais comme dit, dans ces conditions, ils feront un rapport mentionnant que tu avais cette arme sur toi et que tu n'étais pas sur le chemin direct pour le stand, ce rapport sera transmis au bureau des armes qui statuera soit avec un simple rappel à la loi, soit par une dénonciation judiciaire et là, ce sera un juge qui statuera, mais si tu peux amener de bons arguments (accord du patron pour l'introduction d'armes sur le lieux de travail par exemple), il est fort probable que ça en restera là.\nPour le transport, la loi est complètement incomplète sur ce sujet, elle dit que tu peux transporter une arme non chargée du domicile (ou de son lieu de stockage habituel qui peut être ton boulot) au stand et retour par le chemin le plus court, mais elle ne dit pas comment doit être transportée cette arme, alors moi, il y à quelques années, du temps ou l'adjudant Perret était encore aux commandes du bureau des armes de La Blécherette, je l'ai appelé pour lui demander en lui précisant que quand j'allait tirer, je portait toujours au moins une arme non chargée dans un étui à la ceinture pour les cas ou il m'arriverai un accident et que les secouristes puissent mettre cette arme en lieu sûr et la remettre à la première patrouille de police qui arriverai en espérant que ces derniers se disent que si l'accidenté (donc moi) était porteur d'une arme, qu'il en avait peut être d'autres dans son véhicule, ou simplement des munitions et qu'ainsi, ils trouveraient les autres et les mettraient en lieu sur jusqu'à ce que le propriétaire légal vienne les récupérer.\nL'adjudant Perret m'à donc confirmé que la loi n'était pas claire à ce sujet (sur le transport de l'arme) mais que si lui, tombait lors d'un simple contrôle sur quelqu'un qui était porteur d'une arme, qu'il ferait une dénonciation à l'intention d'un juge, ce qui n'aboutirait pas forcément à des problèmes car encore une fois, si tu apportes des arguments valables (en l’occurrence, la loi n'est pas claire au sujet du transport, ça suffirait donc à classer l'affaire).\n1: tu peux transporter une arme dans un holster à la ceinture du domicile au stand et retour car rien ne dit le contraire dans les textes de loi actuels, mais tu peux être amené à l'expliquer à un juge.\n2: si tu as l'accord de ton employeur, il n'y à aucune raison que tu ne puisses prendre cette arme au boulot pour aller tirer après tes heures (les locaux sont privés), mais tu peux aussi être amené à l'expliquer à un juge.\n3: tu ne peux pas aller boire un verre ou manger une pizza avec ton arme à la ceinture (ou simplement dans le coffre de ta voiture) car là, les textes sont clairs, mais qui à toujours fait les trajets directs domicile-stand-domicile sans faire ne serait-ce qu'un petit détour (faire le plein de carburant, acheter des clopes, passer dire bonjour à mémé, etc...).\nPosté le: Ven 7 Nov 2014 - 14:41 Sujet du message: Transport d'arme [en Suisse]\nDonc, en résumé:1: tu peux transporter une arme dans un holster à la ceinture du domicile au stand et retour car rien ne dit le contraire dans les textes de loi actuels, mais tu peux être amené à l'expliquer à un juge.2: si tu as l'accord de ton employeur, il n'y à aucune raison que tu ne puisses prendre cette arme au boulot pour aller tirer après tes heures (les locaux sont privés), mais tu peux aussi être amené à l'expliquer à un juge.3: tu ne peux pas aller boire un verre ou manger une pizza avec ton arme à la ceinture (ou simplement dans le coffre de ta voiture) car là, les textes sont clairs, mais qui à toujours fait les trajets directs domicile-stand-domicile sans faire ne serait-ce qu'un petit détour (faire le plein de carburant, acheter des clopes, passer dire bonjour à mémé, etc...).\nHello Jerrylee,Assez d'accord avec ton analyse qui est d'ailleurs très bien illustrée.\nPour le point 1, en prenant soin d'avoir déchargé l'arme et le chargeur, je ne vois pas quel article de la loi ou de l'ordonnance un juge pourrait évoquer pour condamner ou amender quelqu'un qui porte l'arme à la ceinture au lieu de la transporter dans un sac pour autant que la personne soit effectivement sur le chemin le plus direct du domicile pour le stand et que ce dernier soit évidemment ouvert :-).\nAprès, un contrôle de police et un passage au tribunal font perdre du temps et éventuellement de l'argent.\nJ'ai une vue plus restrictive pour le point 2 car l'on n'est plus sur le chemin le plus direct entre le domicile et le stand de tir, ni au niveau timing, ni pour le parcours. Je pense que cela craint vraiment en cas de contrôle.\nEt biensûr 100% d'accord pour le point 3 en précisant que personnelement j'évite tout détours.\nAprès, chacun fait comme il veut et assume les risques qu'il veut bien assumer, si possible en connaissance de cause.\nPosté le: Ven 7 Nov 2014 - 19:04 Sujet du message: Transport d'arme [en Suisse]\nMerci beaucoup pour vos réponses très instructive et détaillée. Voilà maintenant je suis très bien informer\nPosté le: Aujourd’hui à 03:25 Sujet du message: Transport d'arme [en Suisse]


Eminem : sa fille Hailie Jade Scott dévoile son compte Instagram | Vanity Fair\nMis à jour le 06.04.2017 à 12h50 | Publié le 06.04.2017 à 12h33\nGénéreuse, Hailie Jade Scott n'hésite pas à glisser quelques conseils ça et là pour mieux vivre sa vie. Au hasard : « Comment rendre votre lundi plus attrayant ? Avec une paire de nouvelles chaussures ». Merci aux pessimistes d'en prendre de la graine.\nPour information, cette photo captivante a récolté plus de 5 700 likes. Injustice quand tu nous tiens.\n« Plus heureuse d'être à San Fransisco que cette photo le laisse supposer ». La réelle question serait plutôt : « Était-il possible de trouver un décor encore moins représentatif de la ville ? »\nUn Snapchat posté sur Instagram avec la légende suivante : « En hommage au Throwback Thursday et à mon humeur du jour ». Aucun doute, Hailie Jade Scott maîtrise défintiviement tous les codes des réseaux sociaux.\nDernière photo en date de l'étudiante aux quelques 461 000 abonnés à ce jour. À noter les efforts constants de mise en scène et la pertinence des textes, de plus en plus profonds : « Oui mon pantalon est assorti au placard et oui Lottie a eu le droit de me photobomber pour la fête nationale du chiot ». (Oui, cette fête existe bel et bien).\nPour ses 21 ans, Hailie Jade Scott a décidé de s'ouvrir au monde, ou du moins de permettre au commun des mortels d'accéder à...


Organisation de l'AIEP - Autorité indépendante d'examen des plaintes en matière de radio-télévision AIEP\nL'AIEP Page actuelle\nL’AIEP se compose de neuf membres nommés par le Conseil fédéral et exerçant leur activité à titre accessoire, ainsi que d’un secrétariat. Son siège se trouve à Berne.\nDans son domaine d’activité, l’AIEP n’est soumise à aucune instruction ou directive de l’Assemblée fédérale, du Conseil fédéral ou de l’Administration fédérale. Elle doit établir chaque année un rapport d’activité à l’intention du Conseil fédéral. D’un point de vue administratif, elle est rattachée au Secrétariat général du Département fédéral de l’environnement, des transports, de l’énergie et de la communication (DETEC).\nL’organisation de l’AIEP est comparable à celle d’un tribunal. Les délibérations sont en principe publiques. Les détails de l’organisation de l’AIEP sont fixés dans un règlement approuvé par le Conseil fédéral.\nL’AIEP existe depuis 1984. Son précurseur était la Commission de plainte pour la radio et la télévision (Commission Reck). Le publiciste Oskar Reck fut le premier Président de l’AIEP. Lui ont succédé le Prof. Dr. Jörg Paul Müller, Bernard Béguin, le Dr. Felix Auer, la Prof. Dr. Ursula Nordmann, le Prof. Dr. Denis Barrelet, le Prof. Dr. Roger Blum, le Dr. Vincent Augustin et depuis le 1er janvier 2019 la Dr. Mascha Santschi Kallay.\nDernière mise à jour: 31.08.2020


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Pep Guardiola : "Je serais viré si je n'élimine pas le Real Madrid"\nAccueil » Sénégal - Actualités » SeneNews Sport » FootBall » Pep Guardiola : « Je serais viré si je n’élimine pas le Real Madrid »\nBAD : En mission de consultation sur les chantiers financés à Dakar !\nPublié le 13/02/2020 à 13:28 - Mis à jour le 13/02/2020 à 13:32\nDans deux semaines exactement, Manchester City croisera le fer avec le Real Madrid en huitièmes de finale de la Ligue des champions. Un match crucial pour les hommes de Pep Guardiola car, selon les mots de l’entraîneur, il sera limogé s’il ne remporte pas cette double confrontation.\n« Si nous ne gagnons pas face au Real Madrid, le propriétaire ou le directeur sportif du club viendra et me dira : “ce n’est pas suffisant, nous voulons la Ligue des Champions” et ils me vireront. Et je leur répondrai : “d’accord, merci, ce fut un plaisir” », a-t-il déclaré lors d’un entretien avec SkySports.\nCe contenu a été publié dans FootBall, SeneNews Sport, avec comme mot(s)-clé(s) ligue des champions, Manchester City, Pep Guardiola, real madrid. Vous pouvez le mettre en favoris avec ce permalien.


★ Blog beauté Etteilla★ : [The Body Shop] Clémentine, mon héroine\nAvec cette enseigne je ne peux jamais dire à l'avance si je vais être déçue ou pas avec un gel douche. Je dis ça dans le sens où soit je vais être super enchantée comme avec le gel douche à la fraise, ou méga déçue comme avec la crème de douche au beurre de cacao. J'ai la sensation qu'ils ne savent pas faire dans la demi mesure chez The Body Shop: Soit c'est merveilleux, soit c'est de la daube en bouteille.\nMais je savais que j'allais passer un bon moment sous la douche avec lui vu que j'avais un peu triché avant de le ranger et je l'avais sniffé vite fait avant. Et mon dieu qu'il sentait bon....\nPour sa présentation rapide, c'est un gel douche sans savon à la senteur acidulée. Il contient de l'huile de soja issu du commerce équitable.\n5.50€ le flacon de 250 ml chez The Body Shop\nDans la même gamme on retrouve également la crème pour le corps (OMG), l'huile de douche, la gelée corporelle, le baume à lèvres.\n• L'odeur est à tomber: C'est en effet une odeur acidulée, telle un bonbon à la clémentine. Néanmoins l'odeur n'est pas trop forte et ne fait pas du tout chimique!\n• La mousse est douce sur la peau. Mais en même temps, t'as déjà connu toi une mousse rugueuse?!\n• Le bouchon pratique à utiliser.\n• La mousse est vraiment timide...je pense que ça vient du fait qu'il s'agit d'un gel douche sans savon, mais la mousse est limite anecdotique.\n• L'odeur ne tient pas sur la peau. Snif. Car en plus du coup ça me donne cruellement envie d'acheter la crème pour le corps!\n• La peau n'est pas super hydratée mais pas asséchée non plus.\nC'est un gel douche que je prend vraiment plaisir à utiliser chaque matin actuellement, pour sa fraîcheur. Même si le manque de mousse me fait mettre parfois plus de gel que nécessaire.\nEt toi, quel est ton gel douche favoris de chez The Body Shop?


✅ Formation Stellent (Oracle) Server - Optédif Formation\nFormation Stellent (Oracle) Server\nDes formations Stellent (Oracle) Server remarquables et passionnantes, construites dans le but de s’intégrer exactement dans votre quotidien personnel et professionnel rapidement.\nL’intégralité de nos formations Stellent (Oracle) Server en groupe et en individuel sont accessibles à distance, en vidéo-conférence, avec l’aide d’une solution e-learning, dans toutes les villes de France (Paris, Lyon, Marseille, Lille Toulouse, Bordeaux, Metz, Grenoble, Metz...). Ces mêmes cours et enseignements professionnels sont aussi dans votre département. Nos formations sont donc dans un cadre payant mais éligible à prise en charge par un financeur public (CPF, OPCO, DIF, FNE, CIF...) et sont donc potentiellement rémunérées (directement ou indirectement) (sauf nos formations gratuites de découvertes). Elles peuvent se réaliser comme formations longues ou courtes sur-mesures en Intra-entreprise et en Inter-entreprise dans votre région, dans les DOM-COM, et à l’étranger Suisse, Belgique, Luxembourg, Tunisie.\nde formation Stellent (Oracle) Server\nChoisir un formateur Stellent (Oracle) Server\npour ma formation Stellent (Oracle) Server\nFormation Stellent (Oracle) Server : Les meilleurs sujets\nFormation Stellent (Oracle) Server : Les sujets spécialisés ou avancés\nFormation Stellent (Oracle) Server : Les sujets avancés\nConfigurer et Administrer Stellent (Oracle) Server entant que Serveur de Travail collaboratif\nFormation Stellent (Oracle) Server: Calendrier des formations\nDéfinir la taille de votre projet de formation Stellent (Oracle) Server\nD’abord Nous devons contextualiser votre présence au sujet de cette formation Stellent (Oracle) Server : Pour vous simplement, pour vous et d’autres personnes ou pour d’autre(s) personne(s) (cas d’un dirigeant ou chargé(e) de formation qui demande une formation Stellent (Oracle) Server pour ses collaborateurs/salariés par exemple).\nPour vous majoritairement : Si c’est le cas, alors vous êtes l’initiateur des compétences nécessaires pour satisfaire votre formation Stellent (Oracle) Server. Un pareil contexte améliore la qualité des éléments en lien avec le contenu du programme de la formation .\nPour vous-même et pourquoi pas d’autre(s) apprenant(s) : Alors il s’avère nécessaire de mettre en place un process simple pour rassembler les objectifs de chaque apprenant. Des solutions comme une “fiche navette” ou un questionnaire permettent de rassembler les espérances. Le risque majeur à caractériser étant les contradictions des attentes et des niveaux en Stellent (Oracle) Server. Concrètement, nous avons constaté que pour diminuer le coût global de la formation, l’idée de faire un seul groupe vient diminuer la qualité relative de la formationStellent (Oracle) Server.\nEssentiellement pour d’autre(s) personne(s) : Alors vous êtes à l’origine de la gestion du projet de formation Stellent (Oracle) Server, au moins concernant la partie administrative. Il vous suffit désormais de définir quelle influence vous avez sur le contenu de la formation Stellent (Oracle) Server.\nPar la suite, il se pose alors la question de déterminer si éventuellement vous envisagez de prendre personnellement place à cette formation Stellent (Oracle) Server d’une part (en dépendent votre engagement et les intérêts que vous avez dans cette formation). D’autre part, il est instructif de spécifier si vous êtes le décideur principal de cette formation Stellent (Oracle) Server ou si vous êtes plus simplement médiateur de ce projet.\nApprenant à la formation Stellent (Oracle) Server : Certaines personnes s’intègrent avec une grande motivation dans leur projet de formation Stellent (Oracle) Server car celle-ci leur est destinée et les accompagne très fréquemment. D’autres stagiaires participent afin de satisfaire le besoin de connaissance globale, de de sensibilisation ou de prise de conscience. Enfin, certains participants sont présente avec un souhait d’observation, ils ne sont concernés que par la dimension synchronisationentre stagiaires du projet de formation Stellent (Oracle) Server.\nChef d’orchestre sur la formation Stellent (Oracle) Server : Certains apprenants ont les moyens de trancher si cette formation sera effective ou non. Il faut intégrer dans cette équation l’enjeu de votre situation, la question de la collégialité de la décision et la question du type de financement. De manière effective, vos fonctions ou votre poste peut-être de juger à quel moment ce dispositif de formation est confirmé.\nHypothétique autre posture, Individuellement de votre poste, le format collégial de décision interne vous dirige probablement à argumenter obligatoirement des décisions et des finances.\nPour finir, autre situation et autre aspect, si le sponsor est un sponsor extérieur, même si a priori vous êtes l’acteur majeur de cette formation. Vous avez potentiellement la charge de vous accorder avec un mode de financement, comme un OPCO par exemple ou une holding à laquelle vous êtes rattaché.\nDe plus, le financement détermine également, des contraintes qui vont influencer votre faculté à arbitrer relativement à la pertinence du projet, sur les périodes qui précèdent l’aboutissement de la formation Stellent (Oracle) Server et de la même façon sur le programme .\nL’influence de cette action de formation Stellent (Oracle) Server par rapport à l’enveloppe de financement de la formation :\n- Si la formation est précieux et fondamental pour votre futur, l’enveloppe de financement n’affectera pas la formation considérant le fait que vous êtes visiblement dans une démarche organisée et ferme. Evidemment, se pose la question du budget. Malgré tout si la formation vous est essentielle. Dans un pareil cas l’influence du prix est faible.\n- Si le projet de formation Stellent (Oracle) Server est important ou pressant sans être forcément incontournable, là aussi, le budget représente une faible influence nonobstant que un mode de financement extérieur peut être aidant pécuniairement.\n- Si la formation s’inscrit dans une approche ponctuelle d’un projet de formation qui pourrait être aidé financièrement par une formation Stellent (Oracle) Server alors l’enveloppe de financement prend une importance au regard du projet de formation Stellent (Oracle) Server, de son budget et de ses objectifs.\nSi la formation Stellent (Oracle) Server s’établit dans une approche habituelle et simple de formation régulière des salariés, en réalité non pressée et avec importance relative, alors il est sous-entendu que le coût de cette formation constitue un rôle important pour vous.\nAussi, plus le projet de formation Stellent (Oracle) Server sera essentiel et important, plus le financeur externe à votre organisation type financeur public jouera un rôle accessoire dans cette action de réflexion sur la modalité de financement.\nA l’inverse, plus la formation Stellent (Oracle) Server présente un besoin immédiat, plus le financeur externe à votre organisation jouera un rôle dans votre réflexion.\nOn mettra en avant, de plus, qu’il est important de discuter de l’influence de l’enveloppe de financement de votre OPCO avant de lui présenter un Devis, une Convention et un Programme dans l’objectif qu’il puisse mettre en place les bonnes enveloppes de financement.\nLes périodes avant exécution de formation Stellent (Oracle) Server et la portée sur le paiement de la formation Stellent (Oracle) Server : Il faut savoir que la mise en production d’une formation peut s’effectuer théoriquement très rapidement. Cependant cela reste cependant en relation avec un nombre conséquent de points, à titre d’exemple, des éléments organisationnels(billets d’avion, hébergements), systèmes applicatifs et informatique en général, environnement physique et/ou virtuel de formation Stellent (Oracle) Server…), des points relatifs au personnel (animateur•trice pédagogique, principal acteur, apprenants, relation commerciale...), des éléments d’apprentissage (compétences clés, documentation…).\nEn outre, le rythme des entreprises influence de manière notable. On notera par exemple que les périodes régulières de Novembre, Décembre et début d’année sont globalement très demandées car en relations avec les fins de finances. Aussi il est recommandé d’éviter ces mois dans la mesure du possible pour conserver de l’agilité dans le choix des dates de formation et des conditions de formationStellent (Oracle) Server.\nEnfin, l’actualité (qui se ressemble d’année en année) joue sa conséquence : Les manifestations en tête de liste, représentent chaque année en moyenne, 20% de reports de formations. Les épidémies et la météo stoppent ainsi factuellement de multiples actions de formation Stellent (Oracle) Serversur place.\nAu final, coordination logistique, la gestion du personnel et la gestion de l’apprentissage, face aux contraintes de saison et d’actualité jouent un rôle important dans l’équation financière et donc sur le choix du financement. De la même manière, ces aspects sont à prendre en considération autant que possible pour ajuster le mode de financement de sa formation .\nLe contenu de formation au regard du financeur : Les sponsors communiquent leur aval sur les formations en fonction de la considération qu’ils y associent. Celle-ci est parfois connue car les enveloppes de financement sont parfois visibles et sur leur site Internet. Néanmoins aussi cette affectation est décidée lors d’une commission, une délibération interne qui peut évoluer ou non en votre intérêt.\nLes exemples dans ce cadre sont nombreux et quelquefois en opposition. Mais prendra note que les contenus de formation Stellent (Oracle) Server les plus connus et certifiants sont généralement aidés financièrement d’autant plus d’aides sur le plan financier (sans nécessairement être financés sur des budgets plus élevés). La conscience de ceci doit vous pousser à communiquer avec votre financeur de l’impact du projet pour vous avant de lui exposer les dossiers administratifs étroitement liés à cette formation Stellent (Oracle) Server.\nDe toute évidence, le nombre d’apprenants à inscrire joue un rôle conséquent dans le projetStellent (Oracle) Server . Les conséquences ont effectivement lieux sur le plan financier, sur les compétences visées et le ressenti par le•s stagiaire•s de la formation Stellent (Oracle) Server.\nLe vécu de la formation est étroitement lié au nombre d’apprenants : C’est un point très singulier fréquemment peu pris en compte lors de l’étude de satisfaction liée à la formation Stellent (Oracle) Server. Chacun peut être satisfait du contenu d’une formation Stellent (Oracle) Server sans toutefois être en adéquation le vécu en formation. Vivre une formation ne se résume pas à être plus en confort, malheureusement. C’est également beaucoup d’autres éléments: Comme faire la rencontre de nouvelles personnes, co-construire des actions et bien d’autres choses relatives à l’expérience. De la même manière, inscrire un bon nombre de apprenants peut engager à réhausser formation .\nLe contenu de formation Stellent (Oracle) Server est enrichi par les participants : Un contenu de programme de formation est d’abord proposé par nos services ensuite modifié par les stagiaires pendant la construction du besoin de formation Stellent (Oracle) Server avant la mise en production du projet de formation Stellent (Oracle) Server. Cependant cela, la formation en elle même viendra adapter ce contenu aux apprenants et le devra adapter le programme suivant les besoins, co-constructions et sensibilités. Ce qui joue un rôle globalement positif puisque vos inscrits viendront repenser leurs modes d’organisation au cours de la formation Stellent (Oracle) Server. Dans ce sens, inscrire plusieurs apprenants, c’est aussi s’assurer d’une transformation unifiée des perceptions de changements liées à cet apprentissage.\nPour autant nous n’omettons pas de souligner que ceci prend tout particulièrement sens et effet une fois que les participants sont de la même entité d’une part et qu’ils n’ont pas des problématiques foncièrement en contradiction d’autre part. Le point évoqué ici est qu’il est difficile pour un formateur•trice de piloter sa démarche de manière absolue à ce qui a été prévu à la base. Le pédagogue doit construire son déroulé par rapport aux participants qu’il a face à lui et en fonction de leurs projets et leurs attentes. De ce fait, un format intra-entreprise avec des apprenants d’une même organisation avec les mêmes problématiques prend une efficience cependant la disparité des stagiaires doit dans les faits être maîtrisée par le•a formateur•rice. Pour conclure, maîtriser la diversité des stagiaires dans une formation Stellent (Oracle) Server c’est garantir de la résultante de celle-ci autant que de la réponse à un intérêt commun des stagiaires.\nL’impact du nombre de participants sur le mode de financement de la formation Stellent (Oracle) Server : De manière évidente, acheter une formation pour 10 apprenants vous coûtera naturellement moins par inscrit que de financer cette formation pour un seul stagiaire. En effet, les coûts administratifs, d’organisation et en ressources humaines sont en général amortis et cela génère des réductions de coûts. Malgré que il faut aussi considérer que d’envoyer 10 inscrits au même moment en formation Stellent (Oracle) Server n’est pas sans résultante sur l’organisation interne. Ceci au regard de leur absence lors de ce temps de formation là.\nMalgré tout c’est aussi pour le financeur externe que cela prend sens puisque son indicateur d’efficacité à lui est tributaire du nombre de stagiaires formés en comparaison avec le montant de l’enveloppe financière déployée. Sous-entendu, le budget sera plus importante et plus certainement allouée si il y a un bon nombre de stagiaires car le financeur verra son coût par apprenant se réduire et donc l’efficacité de son intervention s’accroître.\nEn plus, l’engagement des inscrits est également très lié au gestionnaire de cette formation Stellent (Oracle) Server. La personne qui s’enregistre pour une formation personnelle obtient des résultats différents d’un apprenant inscrit en formation Stellent (Oracle) Server par quelqu’un d’autre comme son manager.\nSi le stagiaire est à l’origine de cette action de formation : Dans un pareil cas, le projet est généralement en lien avec l’investissement du stagiaire car il en est le concerné central et que cela lui accorde une visibilité sur toutes les composantes de la formation : Partie compétences clés de formation Stellent (Oracle) Server, partie gestion, partie budgétaire. Le stagiaire co-instruit alors avec nous le jour, l’emplacement, le contenu et le prix de la formation .\nSi le stagiaire a co-construit ce projet de formation avec ses responsables : L’investissement du stagiaire est alors globalement en votre faveur puisqu’il a par conséquent une connaissance forte de toutes les variables du projet de formation et qu’il est globalement en plutôt bonne possession de celui-ci.\nSi le stagiaire se sent imposé le projet de formation Stellent (Oracle) Server par ses managers : Donc là les répercussions peuvent être controversées et délicates. En effet, la contradiction entre les attentes des participants et celles du commanditaire peuvent générer un inconfort. Avec d’une part un manager qui prévoit un retour immédiatement après la formation et d’autre part un participantqui a peut être un autre projet en tête.\nVotre situation personnelle et professionnelle est aussi une chose conséquente à prendre en considération pour à minima deux motivations : Votre conception de votre projet professionnel et le choix du financement de formation .\nEn qualité de salarié d’une entreprise : Vous avez une carrière à assurer, un CV à construire, des ressources et des compétences professionnelles à améliorer. Par le biais de votre formation Stellent (Oracle) Server, vous pourrez prouver d’un développement de vos compétences et donc d’une capacité à manager plus de tâches au quotidien et une plus grande facilité. Autrement dit, votre formation sera constructrice de plus d’efficacité et d’efficience. Pour conclure, votre formation Stellent (Oracle) Server est une progressiondans votre structure d’aujourd’hui et dans votre structurede demain.\nEn qualité de profession libérale, dirigeant non salarié ou co-associé d’une société : Vous vous formez pour satisfaire une problématique financière dans le court-moyen terme. Vous êtes en face d’ une situation dans laquelle vous former seul (avecYoutubepar exemple), vous demandera beaucoup trop de temps et d’énergie en comparaison avec ce dont vous avez besoin. Aussi, notre tâche en tant qu’organisme de formation est justement de vous faciliter cette rapidité d’apprentissage. Ceci en réponse immédiate à la mise en pratiqueque vous recherchez dans les plus courts délais.\nEn bref, votre projet de formation est une réussite dès lors qu’il vous donne la possibilité de réaliser dès que possible votre projet.Sur le plan des finances, votre formation est admissible à modalité de financement Public si vous cotisez à la formation, ce qui est forcément le cas dès l’instant où vous recevez un revenu de travailleur non salarié. Cela n’est en revanche pas effectif à partir du moment où votre revenu est uniquement composé des dividendes.\nVos motivations en lien avec cette formation peuvent être d’origine personnelle comme professionnelle. Et conjointement à ces éléments moteurs il existe un contexte global qui peut se simplifier ainsi :\nPour un besoin de formation Stellent (Oracle) Server à titre de particulier :\nVous cherchez un emploi : Alors sans conteste la formation Stellent (Oracle) Server peut vous aider. Pourtant, nous pensons qu’il est conseillé de déterminer une structure en phase de vous embaucher avant la formation Stellent (Oracle) Server dans le but d’être certain de juger les savoir-faires que vous devezdisposer pour être embauché.\nVous désirez rester actif (en tant que retraité) : Alors la formation Stellent (Oracle) Server est sans aucun doute le moyen de faire connaissance avec un formateur•trice ou une formatrice ardent et en condition pour vous transmettre une force et un savoir-faire pour être plus à l’aise dans votre quotidien personnel.\nJe souhaite réaliser un projet : sur ce point aussi, un formateur•trice vous assistera, par ses conseils, ses procédés et ses techniques de travail.\nPour un besoin de formation dans un cadre professionnel: Je dois faire face à des lacunes : Aussi bien par rapport au regard de mes collaborateurs, à des manques de rapidité au quotidien, la réussite globale du travail est foncièrement attachée aux formations que vous suivrez.\nJe souhaite optimiser mon habileté pro : Les gains en compétences peuvent entre autre, vous aider à augmenter votre zone de confort et votre aisance professionnelle. La performance durable étant aussi liée à la simplicité de l’effort associé.\nMon environnement me pousse à me former : Le cadre d’entreprise, la compétition interne ainsi qu’extérieure, nous font occasionnellement prendre connaissance du besoin de se former. Il nous est utile d’être à jour avec les nouveaux outils, les nouvelles méthodes et les nouvelles méthodes.\nJe souhaite soutenir le développement de ma carrière : Progresser dans son entreprise actuelle et future devra inévitablement s’associer avec une progression en savoir-faires. Mis à part les certifications, les employeurs cherchent des compétences et expériences clés et votre portefeuille de connaissances doit intégrer les compétences qu’il recherche.\nJe suis dans l’obligation de m’investir sur un projet demandant des aptitudes Stellent (Oracle) Server :Dans ce cas, vous devez aller rapidement et directement sur les compétences clés concernées. La mission devant s’initier bientôt, vous devez prendre des raccourcis pour progresser sur le les compétences fondamentales d’exécution pour réussir.\nJe souhaite obtenir à un poste bien fixé : Si le poste que vous souhaitez indique les aptitudes requises alors faites nous en part et nous adapterons un programme dédié pour vous donner l’accès à cette situation.\nL’entièreté des forces motrices sont utiles pour se former, mais pour toute motivation il existe une démarche pédagogique, un animateur•trice pédagogique et un sujet de formation .\nIl reste à définir le Timing. Le Timing c’est finalement l’ensemble constitué des dates(périodes préalables à formation), durée et horaires de formation Stellent (Oracle) Server. Tout cela, visiblement facile à définir est en fait plus fin. En effet, se former trop tôt pourrait être aussi dommageable que de se former trop tardivement.\nDates de formation Stellent (Oracle) Server : Le risque de monter en compétences de manière trop anticipée c’est le risque d’oublier beaucoup de concepts, de notions, de compétences et donc de résumer la formation à des discussions intéressantes et de motivation.\nOutre cela il faut, dans la réalité, prendre en compte que le temps consacré en formation Stellent (Oracle) Server est un temps de reconstruction qui vous est personnel. Et avec certitude cette période d’amélioration est un temps au cours duquel vous ne faites pas ce que vous avez pour coutume de réaliser sur votre environnement de travail. Également, dès que vous reviendrez sur votre lieu classique de travail et le contexte associé à celui-ci, vous nécessiterez d’une période pour rattraper votre retard de travail, d’un temps pour intégrer vos nouvelles techniques au quotidien et enfin pour mettre à profit pleinement des résultats de la formation Stellent (Oracle) Server en mettant en application ces éléments au chaque jour.\nConsidérant ces éléments, nous vous conseillons généralement de vous former durant une période allégée en charge de travail (pendant le milieu d’année par exemple. Ne sélectionnez pas la période de début et de fin d’année) et aux alentours de entre quelques jours et quatre semaines précédant des productions nécessaires (essayez de ne pas vous former avant les vacances de Noël par exemple).\nDurée de la formation : En désaccord avec les apparences, la durée la plus efficiente en formation n’a que peu de sens d’être définie par un programme type. Incontestablement, à titre indicatif, il nous est habituel de vous proposer une durée de formation. Néanmoins, cette dernière sera bien fréquemment, par défaut sur 2 jours car nous gardons à l’esprit que une journée est courte pour se former et que 3 journées est compliqué à intégrer dans un calendrier. Néanmoins cela reste très lié à votre niveau et de votre besoin de développement. Qui plus est, de manière évidente, plus la formation Stellent (Oracle) Server sera étendue dans le temps, plus le tarif risque d’augmenter ce qui risque d’êtreêtre un frein pour votre projet de formation.L’objectif majeur étant de démarrer une montée en compétence autonome en vous communiquant techniques et retour d’expérience minimum. La suite de votre développement en aptitudes étant principalement construite sur la base de vos retours d’expériences à venir. De la même façon, nous voudrions en premier lieu être informé de la durée de formation Stellent (Oracle) Server que vous avez imaginé et les espoirs de formation associés. A partir de là nous vous suggérons une durée de formation convenable.\nFourchettes horaires de la formation : L’ensemble des formations Stellent (Oracle) Server est souvent en accord avec les plannings classiques d’entreprise que sont 9H au lancement de la matinée et 17H en fin de journée. La formation étant de manière évidente composée d’un instant de pause de 10 à 20 min en matinée aux alentours de 10H30 et d’une pause d’environ 15 minutes en après-midi aux alentours de 15H30. Concernant le temps de midi, la pause est convenue sauf changement de dernière minute à midi trente et la reprise à 13H30. Ce qui génère deux blocs de 3H30, un le matin et un l’après-midi.\nToutefois, cet agencement horaire sont à convenir en fonction de vos besoins d’une part et sont susceptibles d’être modifiées d’autre part relativement aux impératifs instantanés: Retard des apprenants, problèmes logistiques, contraintes météorologiques… . Pareillement nous vous suggérons de transmettre ces informations lors de votre demande de formation Stellent (Oracle) Server et de les communiquer à nouveau au formateur•trice en début de formation Stellent (Oracle) Server.\nDans le but de concevoir et proposer une solution de formation Stellent (Oracle) Server complète, nous avons d’abord pris soin de questionner nos partenaires sur leurs besoins de formation, puis avec le développement de notre activité, nous avons conçu algorithmes big data nous permettant de capter les demandes de formation en croissance.Nous proposons pour tous nos thèmes de formation quatre critères vous aidant à : Le niveau de formation, le secteur de formation, la spécificité technique d’une formation et enfin le métier pour lequel est destiné cette formation Stellent (Oracle) Server .\nGrâce à cet outil vous pouvez donccréer votre projet parmis une offre de formation à la fois étendue, adaptable et sur mesure pour s’apposer parfaitement à votre environnement professionnel.\nEnsuite grâce à notre moteur intelligent et notre réseau de formateurs, nous avons mis en place un algorithme de génération de programme de formation vous permettant de faire une sélection quasi immédiate des compétences et connaissances désirées.\nLa génération automatique de programme est imparfaite et demande un agencement pédagogique. Le programme qui en découle est construit à l’aide de compétences clés et de sous-compétences associées. Libre à vous et à votreformateur Stellent (Oracle) Server de choisir celles que vous devrez enlever ou éventuellement rajouter sur ce programme.\nPuis, choisissez votre lieu de formation pouvant être soit physiquement existant, soit virtuel. Gardez à l’esprit qu’une formation virtuelle vous permet d’économiser en frais de déplacement mais également en temps jusqu’à la salle de formation. De même ceci réduit également le tarif de la formation puisque l’organisme de formation que nous sommes n’a plus à supporter le coût logistique de gestion d’une salle dans ses frais.\nEn supposant même que vous souhaiteriez vous former en local, sachez que nous travaillons avec différents centres dans un grand nombre de villes de France, disponibles pour vous accueillir quelques soit les conditions de formation.\nNos programmes de formation sont modulaires. Ce qui signifie que chaque heure, demie journée ou journée de formation peut se compléter avec le parcours de différents apprentissages. Alors, une personne en formation inter-entreprise (formation mutualisée avec d’autres apprenants) peut être encouragée à partager différentes formations avec d’autres participants. 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Rencontre parent enseignant : Classe de Marie-Claude BEGEY – Karine (ATSEM) Petite section de maternelle | Le blog de la FCPE Pagnol\nRencontre parent enseignant : Classe de Marie-Claude BEGEY – Karine (ATSEM) Petite section de maternelle\nMais que font mes enfants lorsqu’ils arrivent à l’école ? Grand mystère, car lorsque je les questionne, le soir, pour savoir ce qu’ils ont fait le matin à la maternelle, c’est vrai que c’est un peu loin, mais j’ai rarement une réponse. Voici qu’une rencontre parent – enseignant est programmée. Chouette, je vais enfin avoir la solution de cette énigme.\n9h15 : J’arrive dans la classe où tous les petits écoliers sont sagement assis sur leurs bancs respectifs. En effet, la classe d’une trentaine d’élèves est divisée en 4 groupes : rouge, bleu, vert et jaune. La maîtresse explique, surtout à la maman qui a raté le premier atelier, le fonctionnement de celui-ci. Chacun écoute attentivement ses explications.\nSur chaque table est posé un ours avec la fameuse couleur. Dispersion. Les écoliers s’éparpillent vers leurs tables assignées. Ma mission, que j’ai volontiers acceptée, est de déchirer des feuilles de papier verte pour faire de l’herbe. Me voici donc, assise sur une petite chaise, avec 6 élèves autour de moi en train d’essayer de fabriquer des brins d’herbe. Ceux-ci ne doivent pas être trop épais sinon, il faut renouveler l’opération. Facile, me direz-vous … Eh bien non, pas du tout. La fameuse feuille refuse obstinément de se déchirée. Explication. On recommence. Bravo !!! Félicitations, c’est réussi. D’autres prennent la feuille dans le mauvais sens. Résultat : des confettis.\nLorsque les écoliers en ont assez, ils doivent croisés les bras sur la table, allongée leur tête dessus et se reposer. Vive la pratique. 10 seconde après ils sont debout, quand ils ne sont pas partis à la table d’à coté voir se que faisait les voisins. Heureusement, le carillon résonne. Le son salvateur annonce un changement d’atelier. On tourne. Rebelote. Me voici avec un nouveau groupe pour renouveler l’opération.\n9h45 : Retour sur les bancs. Moitié de la classe part avec Karine aux toilettes. Les deux bancs restants chantent une petite comptine. Tiens, voici un élève trop turbulent qui s’assoie à coté de maîtresse … Le timing est parfait. La chanson est à peine terminée que le premier groupe revient. Le deuxième groupe peut à présent partir faire ses besoins.\n10h : Nous devrions passer au gymnase. Mais la classe est trop dissipée. Pose détente. Chacun se met debout et ferme les yeux. Maîtresse murmure les gestes à effectuer. Se caresser doucement le sommet de la tête, le front, les yeux, les joues, le cou, et tous ceux que j’oublie … Ensuite, nous devons prendre une grande inspiration par le nez et expirer longuement par la bouche. Dur, dur. Mais la classe est effectivement un peu plus calme.\n10h15 : Ca y est. Nous sommes dans le gymnase. Maîtresse répartit les élèves suivant les différents ateliers. Me voici assigné au lancer du ballon dans deux cartons (un petit et un grand). Tout le monde en file indienne. Mais chacun veut être le premier à lancer le ballon dans le carton. Devinez lequel remporte 99% des lancers ? Gagner, c’est le grand. Forcement, lorsque la balle atterrie au fond, le principal attrait est de plonger dans ce grand carton plus haut qu’eux pour aller la chercher.\n10h 45 : La séance de ballon est terminée. Passage éclair par la classe pour se désaltérer. Retour dans le couloir afin de mettre les chaussures et les manteaux pour pouvoir partir en récréation. Chouette, il s’est enfin arrêter de pleuvoir. Je vous abandonne.\nCette matinée intéressante et bien remplie m’a permis de découvrir la classe de mes enfants. Grand coup de chapeau à la maîtresse Marie-Claude qui maintient avec fermeté et douceur cette classe éclectique et bravo aussi à l’ATSEM Karine qui la seconde attentivement dans cette tâche. Grand merci à l’école d’avoir permis cette rencontre fort instructive.\n« Kermesse 2010\nJournal de juin 2010 »


Handicapé, il teste la solidarité des passants. Cinglant ! - INSOLITE et DEJANTES\nAïe, les buebos!\nParce que cela intéresse beaucoup de personnes\nHandicapé, il teste la solidarité des passants. Cinglant !\nRésumé : Expérience sociale inédite ! Un étudiant handicapé néo-zélandais teste la solidarité des passants. Le constat est amer et son handicap plutôt rédhibitoire. Malgré sa paralysie cérébrale, ce jeune homme de 25 ans a décidé d'enchaîner les dé\nPar Handicap.fr /\nQue se passe-t-il lorsqu'une personne handicapée demande de l'aide à des passants ? Jordon Milroy, un jeune Néo-zélandais de 25 ans a tenté une "expérience sociale" pour une télé locale afin de témoigner, en images, de ce qu'il vit au quotidien (vidéo en lien ci-dessous, en anglais sous-titré mais les images parlent d'elles-mêmes).\nDans la plus grande indifférence...\nCet étudiant diplômé de l'université d'Auckland est atteint d'infirmité motrice cérébrale ; son intelligence n'est pas affectée par ce handicap lié à un problème de développement du cerveau du fœtus ou au moment de la naissance mais souffre d'atteintes musculaires qui limitent ses mouvements et affectent son élocution. Se déplaçant avec un déambulateur, il interpelle donc les badauds : "SVP, pouvez-vous m'aider ?". L'indifférence ! On passe son chemin, ne lui accorde pas un regard, l'éloigne même de la main... A l'inverse, lorsque son complice, parfaitement "valide", sollicite ces mêmes personnes, il se voit gratifié d'une réponse courtoise.\nPour Jordon, le handicap, ce n'est pas le sien mais la réaction de ceux qui l'entourent. "C'est comme si je n'existais pas ou ne valais rien, confie le jeune homme".\nLe tableau n'est tout de même pas complètement noir puisque, heureusement, certains passants ont accepté de répondre à ses demandes.\nIl escalade les tours du monde entier\nJordon a décidé de ne pas en rester là. Pour lutter contre les préjugés sur les personnes handicapées, le jeune homme enchaîne les défis. Il s'est, notamment, mis en tête d'escalader les plus hautes tours du monde (par les escaliers !) avec l'objectif de collecter des fonds en faveur des personnes handicapées, notamment pour acheter des fauteuils tous terrains, mais surtout de sensibiliser le grand public. Son blog permet de suivre ses exploits...\nLien permanent Catégories : Gens, Hommes, Liberté, Voyage Tags : photo, femme, fille, mec, société, santé 0 commentaire


Géometre topographe expert du 39 (Jura)\n> Géometre topographe expert > France > geometre topographe expert 39 Jura thème : Immobilier, construction & BTP page:1\nGéometre topographe expert du Jura 39\nListe des organismes et entreprises de l'activité de geometre expert et topographe, techniciens géomètres cadastre et immobilier (39 du Jura, page 1) , avec les adresses et les numéros de téléphone. Vous trouverez aussi les centres de formation et écoles de préparation au bac pro - BTS - ingénieur géomètre topgraphe, ainsi que le matériel pour géomètres (lunettes, trepieds ...).\nL'établissement ASSOCIES BOUILLIER CRETIN-MAITENAZ DIGARD ABCD a pour activité : Activité des géomètres, Société d'exercice libéral à responsabilité limitée , 7112A , crée le 1 janv. 1997, l'éffectif est d'env. 3 à 5 salariés\nL'établissement ASSOCIES BOUILLIER CRETIN-MAITENAZ DIGARD ABCD a pour activité : Activité des géomètres, Société d'exercice libéral à responsabilité limitée , 7112A , crée le 1 févr. 2008, l'éffectif est d'env. 6 à 9 salariés, siège principal.\nL'établissement CABINET ALBAN VUILLEMEY a pour activité : Activité des géomètres, Société par actions simplifiée à associé unique ou société par actions simplifiée unipersonnelle , 7112A , crée le 9 juil. 2018, l'éffectif est d'env. 1 ou 2 salariés, siège principal.\nL'établissement CABINET OLIVIER COLIN ET ASSOCIES a pour activité : Activité des géomètres, Société à responsabilité limitée (sans autre indication), 7112A , crée le 1 nov. 2011, l'éffectif est d'env. 1 ou 2 salariés, Bureau, cabinet\n95 Rue JEAN ET JEAN CLAUDE PONSAR\nL'établissement CABINET OLIVIER COLIN ET ASSOCIES a pour activité : Activité des géomètres, Société à responsabilité limitée (sans autre indication), 7112A , crée le 20 avr. 2015, l'éffectif est d'env. 10 à 19 salariés, siège principal.\nCABINET OLIVIER COLIN EXPERT GEOMETRE\nL'établissement CABINET OLIVIER COLIN EXPERT GEOMETRE a pour activité : Activité des géomètres, Société à responsabilité limitée (sans autre indication), 7112A , crée le 1 févr. 1999,\nDETECTION - SIG - TOPOGRAPHIE DESITOP\nL'établissement DETECTION - SIG - TOPOGRAPHIE DESITOP a pour activité : Activité des géomètres, Société par actions simplifiée à associé unique ou société par actions simplifiée unipersonnelle , 7112A , crée le 26 juin 2013, l'éffectif est d'env. 1 ou 2 salariés, Sur chantier, siège principal.\nL'établissement JEAN LOUIS DUFOUR a pour activité : Profession libérale , Activité des géomètres, 7112A , crée le 1 avr. 2011, siège principal.\nL'établissement NICOLAS LAMY a pour activité : Profession libérale , Activité des géomètres, 7112A , crée le 1 févr. 2014, siège principal.\nL'établissement SCP ISABELLE DURAND-BELOT ET BELOT ALAIN a pour activité : Activité des géomètres, SCP de géomètres experts, 7112A , crée le 1 avr. 2009, siège principal.\nL'établissement SELARL PRUNIAUX GUILLER GEOMETRES EXPERTS ASSOCIES a pour activité : Activité des géomètres, Société d'exercice libéral à responsabilité limitée , 7112A , crée le 1 juil. 2008,\nAutres geometres sur les départements limitrophes du Jura : 74 Haute savoie / 01 Ain / 71 Saone et loire / 21 Cote d'or / 70 Haute saone / 25 Doubs /\ngeometre dans le 74 Haute savoie\nSuggestion sur l'activité geometres du Jura 39


Réseau Memorha: Activités\nVéritable espace d’échange d’expériences, l’association Réseau Mémorha propose chaque année un programme d’activités, de séminaires et de journées d’étude autour de la question des mémoires des conflits et de la Seconde Guerre mondiale.\nCes rendez-vous s’adressent à tous les publics.\nDes voyages d’étude dans différents pays européens sont également organisés pour les professionnels des lieux de mémoire et pour les chercheurs. Cette ambition comparative à l’échelle européenne est au cœur du projet du réseau.\nCes temps d’échanges sont l’occasion de rencontrer des professionnels de disciplines et d’horizons variés : professionnels du tourisme, enseignants, artistes, dramaturges, documentaristes, chercheurs, etc. Ils alimentent en outre l’activité de recherche de l’association : des comptes-rendus et des transcriptions d’interventions sont réalisés et rendus accessibles aux différents publics dans la partie recherche de ce site.


Liège : ils bousculent une femme enceinte de 7 mois - La DH\nLiège : ils bousculent une femme enceinte de 7 mois\nJean-Michel Crespin Publié le jeudi 23 mai 2019 à 12h17 - Mis à jour le jeudi 23 mai 2019 à 12h19\nMercredi après-midi, une dame d’une cinquantaine d’années a quitté son domicile de la rue Eugène Renette, à Liège pour aller promener ses deux chiens.\nEn rentrant chez elle, la quinquagénaire s’est retrouvée nez à nez avec un homme qui se trouvait dans sa salle de bain ! Elle s’est mise à hurler, ce qui a alerté le voleur, mais aussi son complice qui se trouvait à l’étage.\nLes deux hommes ont alors décidé de prendre la fuite. C’est à ce moment que le fils de l’occupante des lieux et son épouse sont arrivés. Les deux voleurs ont alors bousculé la quinquagénaire, mais aussi sa belle-fille, une jeune femme enceinte de 7 mois. Les deux dames sont apparemment tombées au sol, mais heureusement n’auraient pas été blessées.\nL’alerte a été donnée et les deux fuyards ont été interpellés, quelques minutes plus tard, par la police de Liège.\nRamenés au poste, les deux hommes, deux jeunes gens en situation de séjour illégal, ont reconnu s’être introduits dans la maison, mais pas pour y voler. Ils croyaient qu’il s’agissait d’un squat et voulaient juste y dormir.\nPourtant, on a retrouvé sur les deux “squatters” le portefeuille de l’occupante de la maison ainsi que divers bijoux lui appartenant…\nLes deux suspects ont donc été privés de liberté et déférés, jeudi matin, au parquet de Liège.


Moniteur portatif IPS à port USB Type-C 1080p 15,6 po ZenScreen GO MB16ACE d'Asus\nCode Web/UGS: 108087261\nLe ZenScreen™ Go MB16ACE d’ASUS est conçu pour vous permettre d’être productif, peu importe où vous êtes. Il s’agit du premier moniteur portatif au monde offrant une solution de signal hybride. Le ZenScreen™ Go MB16ACE d’ASUS n’a besoin que d’une connexion USB pour être entièrement compatible avec presque tous les ordinateurs portables. Grâce à son profil très mince de 8 mm et son poids d’à peine 710 g, le ZenScreen™ Go MB16ACE est aussi le plus léger des écrans de 15,6 po portatifs.\nAffichage: Écran ACL IPS de 15.6 po avec résolution de 1920 x 1080\nEntrées/Sorties: USB C\nCâbles inclus: USB C\nCompatible USB type-A et type-C\nLe ZenScreen™ Go MB16ACE n’a besoin que d’une connexion USB pour être alimenté et afficher des vidéos d’un appareil hôte. Il possède une solution de signal hybride innovatrice avec support natif pour une connexion USB type-C™ (USB-C™) et un pilote pour une compatibilité complète avec une connexion USB type-A. La conception réversible des connexions USB-C permet un branchement rapide sans tracas à tout appareil.\nGrâce au logiciel DisplayWidget, le ZenScreen™ Go MB16ACE peut automatiquement détecté son orientation et faire passer son affichage du mode paysage au mode portrait. Le mode paysage est idéal pour les présentations et feuilles Excel, alors que le mode portrait permet un affichage parfait des documents, livres et sites Internet mobiles.\nprix de vente 299,99 $\nLa quantité maximale disponible est 352


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Le chiffre du jour : Avec 14 122 ventes, GM domine le créneau des camionnettes grand format au Québec - AutoMedia\nLe chiffre du jour : Avec 14 122 ventes, GM domine le créneau des camionnettes grand format au Québec\nFord n’a pas le monopole du succès avec sa Série F au Québec, du moins pas au terme des six premiers mois de l’année. Avec 14 122 ventes, c’est General Motors qui a livré le plus de camionnettes grand format dans la Belle Province durant cette période d’après les chiffres obtenus par AutoMédia.\nLes ventes combinées de ses camionnettes jumelles Chevrolet Silverado et GMC Sierra représentent une progression impressionnante de l’ordre de 54,3 % par rapport à la même période, en 2020.\nPar ailleurs, la camionnette de Chevrolet et celle de GMC ont toutes deux contribué largement à cette remarquable progression. Les ventes de la Silverado pour cette période sont passées de 4 279 à 6 407 unités (+49,7 %), alors que celles de la Sierra ont bondi de 4 872 à 7 715 unités (+58,4 %).\nDans ce palmarès des ventes des six premiers mois de l’année, Ford arrive donc en seconde place avec 9 933 livraisons de camionnettes de la Série F. Cela représente un maigre gain de 9,7 % par rapport à l’an dernier.\nLe constructeur de Dearborn est suivi par Stellantis, qui a vendu 6 207 camionnettes Ram (+22,9 %), et par Toyota, qui a livré 691 Tundra (-21,4 %), un modèle dont la troisième génération, qui est très attendue, sera dévoilée très bientôt.\nPrevPrécédentLouis Dupras nouveau directeur général chez Park Avenue BMW et MINI Brossard\nSuivantLa concession Lord et Frères Ltée de Tourville change de mainsNext


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Jan Krtitel Jiri Neruda : Concerto en mi bémol pour trompette et cordes\nCamille Saint-Saëns : Septuor, opus 65\nFranz Schubert : Quintette «La Truite», D. 667 (#)\nRomain Leleu (trompette), Pascal Oddon (#), Emmanuel André (violon), Paul Radais (alto), Benoît Grenet (violoncelle), Laurène Durantel (contrebasse), Julien Le Pape (piano)\nRomain Leleu (© Eric Manas)\nComme il n’est jamais trop tard pour bien faire, alors que le Festival européen Jeunes talents entame déjà sa dernière semaine, le beau temps et un nombreux public sont enfin au rendez-vous. Pourtant, à vingt-cinq ans, Romain Leleu n’a pas encore acquis la notoriété de David Guerrier, son cadet d’un an, premier prix au Concours Maurice André en 2000, mais il n’en constitue pas moins un nouvel exemple de l’excellence de l’école nationale de trompette.\nEn compagnie de cinq jeunes représentants des pupitres de cordes de grands orchestres français (Philhar’, National, Toulouse), il le démontre d’emblée dans le Concerto en mi bémol de Jan Krtitel Jiri (ou Johann Baptist Georg) Neruda (1708-1780) – le nom est suffisamment courant en Moravie pour que Ricardo Reyes Basoalto, futur prix Nobel chilien de littérature, ait emprunté son pseudonyme à un autre Jan Neruda (1834-1891), poète celui-ci. L’œuvre, d’allure encore largement baroque et originellement destinée au cor naturel, ne ménage pas de surprises mais permet d’apprécier chez le soliste agilité, velouté, legato et sens de la nuance.\nJulien Le Pape, qui accompagne Romain Leleu dans son premier disque récemment paru chez Indésens, se joint aux musiciens pour donner le trop rare Septuor (1880) de Saint-Saëns – toujours en mi bémol: une interprétation vigoureuse à souhait, mais qui tend peut-être à négliger ce que la partition doit au pastiche et au second degré. Après l’entracte, le Quintette «La Truite» (1819) de Schubert bénéficie d’une lecture certes pas infaillible, notamment du côté du violon, mais enthousiaste et juvénile, rythmée et mordante, parfois même presque brutale, comme dans le minore des célèbres variations. L’Allegro initial est vraiment vivace, le deuxième mouvement vraiment Andante: aucun temps mort, mais aussi ce qu’il faut de fraîcheur et d’ingénuité, bref, une manière on ne peut plus appropriée de conclure cette soirée estivale.


Par Emmanuel Perrin le 2 mars 2014 à 10:26\nDécouvrez les équipes probables pour le choc entre le PSG et l'OM comptant pour la 27e journée de Ligue 1.\nAttendu de pied ferme par toute la France pour des raisons historiques, l'intérêt du Classico de dimanche soir entre le PSG et l'OM sera avant tout sportif. Défait à Saint-Etienne, l'AS Monaco a laissé la porte grande ouverte aux hommes de Laurent Blanc qui pourraient prendre huit points d'avance à onze journées de la fin en haut du classement. L'Olympique de Marseille a quand à lui besoin d'un bon résultat pour ne pas se voir décrocher dans l'optique d'une troisième place qualificative pour la Ligue des champions.\nZlatan inspiré face à l'OM\nLes Parisiens bénéficient d'une confiance inébranlable grâce à la forme de leur attaquant vedette Zlatan Ibrahimovic (6 buts en 4 matchs face à l'OM ) et le retour dans le groupe d'Edinson Cavani. Ce dernier devrait débuter sur le banc mais pourrait entrer en jeu en cours de deuxième mi-temps. Pour cette rencontre de gala, Laurent Blanc va faire confiance à son équipe type avec toujours Yohan Cabaye sur le banc de touche.\nValbuena, Ayew et Gignac titulaires\nDe leur côté, les Marseillais ont annoncé toute la semaine qu'ils ne craignaient pas le PSG. Reste à savoir quelle sera la stratégie de José Anigo pour cette rencontre. Jouer avec une défense à cinq de manière défensive comme à Saint-Etienne (1-1) ou compter sur le talent offensif de ses joueurs en alignant une équipe tournée vers l'attaque comme contre Lorient (1-0). L'entraîneur marseillais devrait aligner une défense à quatre et faire confiance au trio Valbuena, Ayew et Gignac pour tenter de s'imposer au Parc des Princes après cinq défaites consécutives.\nCette saison, le Paris Saint-Germain n'a gagné qu'un seul de ses cinq matchs de LI contre les équipes du Top 5. A l'OM d'en profiter.\nPSG: Sirigu - Mawxell, T. Silva, Alex, Van der Wiel - T. Motta, Matuidi, Verratti - Lucas, Lavezzi, Ibrahimovic\nOM: Mandanda - Fanni, Nkoulou, Lucas Mendes, Mendy - Romao, Imbula, Payet - Valbuena, A. Ayew, Gignac


The Crew 2 - Un trailer récapitulatif des différents véhicules présentés - Xbox Squad\nThe Crew 2 – Un trailer récapitulatif des différents véhicules présentés\n16 mai 2018 à 14h21 0\nSi vous suivez l’actualité de The Crew 2 avec attention, vous n’êtes très certainement pas passé à côté des différents trailers qu’Ubisoft et Ivory Tower ont diffusés concernant différents véhicules sous licence. On se retrouve aujourd’hui pour un trailer qui nous les montre à nouveau mais c’est bien entendu pour vous rappeler la principale fonctionnalité du jeu de courses : pouvoir passer d’un véhicule terrestre à un avion ou un bateau en pressant simplement la touche dédiée sur le bouton multidirectionnel.\nVous pouvez donc retrouver dans ce trailer la RENAULT SPORT Megane R.S. 2018, le Zivko Airplane, la Jaguar Vector V40R, la Harley Davidson Street Glide et la Mercedes X-Class. Toujours aucune information concernant la future beta qui vous permettra de vous faire un avis manette en main sur The Crew 2. Si on se fie aux phases de test précédant les sorties de For Honor, Steep ou Ghost Recon Wildlands, on observe qu’Ubisoft a tendance à mettre en place la beta d’un titre 2 à 3 semaines avant la sortie officielle du jeu. Bien sur cela n’est qu’une interprétation et on attend tout comme vous sa disponibilité qui peut survenir à tout moment.


Qui sont les 5 candidats à la succession de Parisot au Medef? - Challenges\nQui sont les 5 candidats à la succession de Parisot au Medef?\nPar Challenges.fr le 06.05.2013 à 18h08, mis à jour le 06.05.2013 à 18h08\nLe comité statutaire de l'organisation patronale vient de valider officiellement les candidatures pour l'élection d'un nouveau président.\nLaurence Parisot, la Présidente sortante du Medef jouera-t-elle les faiseurs de roi? SIPA\nLe comité statutaire du Medef a officiellement validé lundi 6 mai les candidatures de cinq hommes à la tête de la principale organisation patronale française et confirmé que la campagne électorale démarrait mardi pour une élection le 3 juillet.\nDans un communiqué, le Medef a précisé que les cinq candidats étaient conformément aux statuts, âgés de moins de 65 ans, appartenaient à une organisation membre du Medef ou de l'une de ses composantes et avaient présenté les signatures de 50 membres de l'Assemblée générale.\nFigurent parmi les candidats Patrick Bernasconi, 57 ans, président de la Fédération nationale des travaux publics (FNTP), considéré comme un ancien proche de l'actuelle présidente du Medef Laurence Parisot, et Pierre Gattaz, 53 ans, patron du Groupe des fédérations industrielles (GFI) qui a reçu le soutien de la puissante fédération de la métallurgie (UIMM).\nGeoffroy Roux de Bézieux, 50 ans, président fondateur du groupe Omea (Virgin Mobile) est également dans la course, ainsi que Thibault Lanxade, patron de la PME Aqoba, 42 ans, et Hervé Lambel, patron de HLDC, société spécialisée dans la production cinématographique et de spectacles vivants.\nVote le 3 juillet\nLa décision finale revient aux 560 membres de l'assemblée générale du Medef ayant voix délibérative et qui voteront le 3 juillet. Le candidat qui obtient la majorité absolue est élu, à condition que les deux tiers des membres votants aient pris part au scrutin. Si aucun candidat ne l'obtient, un second tour est organisé.\nAuparavant, les cinq candidats seront auditionnés le 23 mai par le comité exécutif qui rendra son avis à l'Assemblée générale le 3 juin.\nLe successeur de Laurence Parisot, restée huit ans à la tête du Medef et qui n'a pas réussi à faire modifier les statuts pour se représenter, sera donc un homme.\nAssemblée générale MEDEF Audit\nVoici ce que veut faire Roux de Bézieux au Medef\nGattaz prône un recul de l'âge de départ à la retraite à 65 ans\nElection au Medef : l'UIMM apporte son soutien à Pierre Gattaz\nL'élection du président du Medef fixée au 3 juillet\nPrésidence du Medef : l'UIMM divisée entre pro-Saint-Geours et pro-Gattaz\nBourse Le 10/12 à 18H23