Évaluation des employés : 5 points à mesurer pour les forces de vente\nEn fonction de la taille de votre entreprise, différents directeurs et gestionnaires sont chargés de faire les évaluations des employés. Il y a plusieurs techniques qui peuvent être recommandées pour aider les gestionnaires d’équipes de vente à atteindre leurs objectifs et contribuer à la croissance de l’entreprise. Pour ce fragment des effectifs des entreprises qui est si important, nous avons réuni 5 points clés que vous pouvez évaluer.\n1. Objectifs d’activités hebdomadaires\nEn tant que gestionnaire d’équipe de vente, une de vos responsabilités est de fournir des objectifs de vente. Ces objectifs, pour être atteignables, doivent être fractionnés en objectifs d’activités hebdomadaires. De cette façon, vous allez être capable de montrer de façon très claire à vos représentants ce qu’ils doivent accomplir sur une base quotidienne pour atteindre leur quota.\nUne fois que les objectifs d’activités hebdomadaires sont fixés, il faut suivre la progression individuelle de chaque vendeur par rapport à ces attentes. En définissant et en suivant des objectifs d’activités hebdomadaire, vous êtes également en mesure de mieux gérer les ventes à venir. En effet, tout creux dans les appels de prospection, dans les conversations avec les prospects et dans les rencontres de vente se traduira dans les semaines ou mois suivants – en fonction de la durée de votre cycle de vente – en creux de vente et donc de chiffre d’affaires.\nVoici les pratiques à suivre pour bien utiliser les objectifs d’activités hebdomadaires :\nLes activités de vente hebdomadaires doivent être axées seulement sur les indicateurs prédictifs de ventes et non sur le montant des ventes générées.\nComparez les rapports d’activités de vos représentants à ceux de vos vendeurs les plus performants.\nN’ayez pas peur d’élever le niveau d’attentes, même pour les meilleurs performeurs et assurez-vous de bien faire la distinction entre les meilleurs vendeurs « chasseurs » et les meilleurs gestionnaires de comptes.\nRevoyez régulièrement les activités hebdomadaires en fonction des ratios de conversion de chaque représentant. Un vendeur qui aura un ratio de conversion plus faible devra compenser cela par plus d’activités.\nObtenez le calculateur d'activités de vente à la fin de cet article.\n2. Requis du pipeline\nPour chaque étape du pipeline de vente, le nombre d’opportunités et leur valeur sont des indicateurs critiques pour faire croître l’entreprise et l’emmener au prochain niveau. En fonction de la taille de votre entreprise, de votre secteur d’activité, du type de prospects que vous ciblez, du revenu moyen par compte, du nombre de vendeurs qui composent votre force de vente et de la structure de vos canaux de vente, les requis pour maintenir votre pipeline fort vont varier.\nIl est extrêmement important de sensibiliser l’intégralité de votre force de vente sur la nécessité de prospecter constamment de nouvelles opportunités. La prospection systématique est la première activité qui permet de maintenir un pipeline plein, d’avoir en tout temps des opportunités à chaque stade de l’entonnoir et de conclure des ventes régulièrement (et pas seulement en fin de mois ou en fin de trimestre).\nEn faisant des revues des métriques du pipeline, au niveau de chaque représentant et au niveau des équipes, vous mettez en relief les points où les performances sont faibles et les endroits où les pratiques permettent de conclure des ventes.\n3. Objectifs de revenus\nEn tant que PDG, VP ou directeur des ventes, vous devez et devrez encore fixer des objectifs de chiffre d’affaires par représentant et fournir à chacun les outils qui vont les aider à atteindre ces quotas. Définissez de façon précise le pourcentage ou le montant d’augmentation de chiffre d’affaires que vous voulez atteindre comparativement à l’année précédente, mais gardez également à l’esprit que ce sont avant tout les rêves et objectifs personnels de chaque représentant (et la somme d’argent qu’il faut gagner pour les satisfaire) qui vont déterminer la croissance qu’il va effectivement réaliser.\nVoici des stratégies pour fixer les objectifs qui vont vous aider et aider vos représentants :\nFixer les objectifs par stade : un objectif minimum (pour permettre au vendeur de garder son emploi), un objectif de bonne performance et enfin, un objectif ambitieux\nDocumenter tous les objectifs à l’écrit\nÊtre sincère dans votre désir d’aider vos représentants à atteindre leurs objectifs personnels\nFournir les outils et le support pour aider les vendeurs à suivre leur progression vers l’atteinte de leurs objectifs\nUn des facteurs clés de succès dans la gestion d’une équipe est d’assurer la constance dans tout ce qui est fait. Avoir des ventes qui atteignent le sommet un mois donné et des ventes désespérément faibles le suivant n’est pas un moyen efficace et fiable de faire progresser les ventes globales.\nLa clé de la constance des ventes se trouve dans la prospection assidue et l’alimentation constante du haut du pipeline de vente avec de nouvelles opportunités d’affaires. Quand les représentants prospectent régulièrement, ils se retrouvent avec un pipeline qui comporte toujours des opportunités à chaque étape et ils sont ainsi capables de conclure de nouvelles ventes régulièrement. Rien ne devrait détourner les vendeurs « chasseurs » de la prospection.\nÉtant donné que votre entreprise dépend de sa force de vente pour rester à flot, l’équipe de vente constitue un des noyaux de l’entreprise. À ce titre, la force de vente doit assumer la responsabilité d’amener des clients potentiels, de les « closer » et d’aider l’entreprise à dépasser les objectifs de croissance.\nL’imputabilité est extrêmement importante pour que les représentants intègrent la responsabilité qu’ils ont par rapport à leurs ventes. Faire des suivis inappropriés ou laisser échapper des opportunités faute de faire les actions requises sont des signes d’imputabilité et de responsabilité défaillantes.\nFaites les bons choix d'indicateurs pour évaluer la véritable performance de chaque individu de votre force de vente et de l'équipe en général. La première règle à garder à l'esprit est qu'il faut mesurer les indicateurs qui ont un impact direct sur l'objectif de l'entreprise, c'est-à-dire accroître son chiffre d'affaires et/ou sa rentabilité.\nCliquez sur le bouton ci-dessous pour faire connaître vos souhaits de thème de webinaire! Merci!


symptômes de grossesse? - Tomber enceinte - FORUM Je veux un bebe !\nTomber enceinte : Melchou41 et 98 utilisateurs inconnus\nbonjour les filles, je suis nouvelle sur le forum. Je suis en essai bb1 1er cycle. J'ai eu mes règles le 9/03, donc si j'ai le même cycle qu'avec ma pillule, je devrai avoir mes vilaines demain. Depuis environ 10 jours, jai les tétons tendus et sensibles, et des maux de ventre (mais pas continus, comme des crampes , un peu comme pendant les règles). Et à j23 j'ai eu HYPER MAL pendant environ 30 min!! Je ne sais pas quoi penser (auj, je suis à j27). J'aimerai savoir si qqn est comme moi, avec des symptômes identiques ou d'autres. et je voudrai savoir ce que vous en pensez si ça peut être psychologique? Merci pour vos réponses! Bizz\nPosté le 06/04/2005 à 12:11:20\ncoucou bienvenu psicologique je sais pas mais en tout cas il et clair que de nombreu simptome de la femme enceinte sont cazi pareil pour les vilaine maleureusement il mais arriver de ne pas avoirs mes vilaine pendant 1mois et demi et avoir les simptome crampe fatigue et un ventre super gonfler et je ne sui pas enceinte au contraire je te le souhaite mais attention au fausse joie voila jespere que jai pu taider en revanche pour ta poitrine cela peu en etre un simptome je suis pas très caler mais bon tu verras bien si tu as tes vilaine demain mais attend un peu avant de faire un test inutile de caspiller de largent ou bien une prise de sang mais vraiment atten davoir un retard dau moin dix jour forcément faut etre patiente bisous\nPosté le 06/04/2005 à 13:07:48\nMerci pour ta réponse! Bizz\nPosté le 06/04/2005 à 14:19:30\nen fait je me demandais si certaines d'entre vous ont déjà eu les tétons tendus et sensibles et un résultat négatif? Merci d'avance et courage à toutes!!! Bizzz\n['b13afc']Je suis en essai BB1 depuis 3 cycles.Tous hyper réguliers comme quand je prenais la pilule.Mais chaque mois j'ai les symptômes que tu décris.Ils nous font espérer mais ils sont d'après moi des manifestations hormonales.Qu'en pensent les autres???[/'b13afc'].Il faut un peu ignorer ces signes sinon c'est la prise de tête!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!\nPosté le 06/04/2005 à 19:33:06\nMerci pour ta réponse! C'est vrai qu'on se focalise trop sur les symptômes! Mais mes seins (surtout mes tétons ) sont tellement sensibles, je n'ai jamais eu ça avant, alors ça laisse réver!!! Mais bon il vaut mieux se dire que ce sont les hormones qui se remettent en place après l'arret de la pillule! Bon courage et je vous tiens au courant!!! Bisous!!!\nTest +, Symptômes...et règles symptomes à 2 jrs de grossesse?


Emploi Responsable Des Ressources Humaines H/F Metz Metz\nResponsable des Ressources Humaines H/F - Metz METZ\nFed Human, cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour une association médico-sociale reconnue d'utilité publique depuis plus de 2 siècles, son(a) Responsable des Ressources Humaines H/F pour un poste à pourvoir en CDI, à Metz.\nVous êtes rattaché(e) au Directeur régional et en lien fonctionnel avec la Direction des Ressources Humaines de l'Association au siège. Vos interlocuteurs principaux sont les directeurs d'établissement (environ une quinzaine), et vous intervenez sur votre secteur géographique couvrant la région grand est.\n*\tAccompagner la mise en œuvre de la politique Ressources humaines de l'association (évolution des métiers, besoins en compétences, SIRH, ….)\n*\tPiloter le volet RH des projets de réorganisation, en lien avec les différents services de la DRH (fusions, créations d'établissements, évolution des Délégations, construction de Pôles,…)\n*\tJouer un rôle d'appui conseil opérationnel et stratégique auprès des directeurs d'établissements dans les domaines suivants :\n-\tGestion des Instances représentatives du personnel sur la région\n-\tRecrutement, intégration notamment de Directeurs d'établissements\n-\tFormation, mobilité, GPEC\n*\tAssurer une fonction de veille et de reporting\nVous êtes titulaire d'une formation supérieure en Ressources Humaines et d'une expérience significative en tant que RRH (5 ans minimum). Vous avez de bonnes connaissances en Droit social et en développement des Ressources Humaines.\nVous cherchez un poste opérationnel doté d'une forte capacité d'autonomie tout en sachant rendre compte\nLa connaissance de la convention collective FEHAP du 31 octobre 1951 serait un plus (ou CCN51).\nVous êtes habitué aux environnements multi-sites et matriciels.\nRémunération brute annuelle : entre 45 et 47 K€ selon ancienneté + prime d'ancienneté de la fonction calculée rétroactivement + Véhicule de service\nDéplacements réguliers à prévoir sur la région Grand Est


Voici les plus beaux lieux à visiter près de Fréjus et de Saint-Raphaël - Terra Voyages\nVoici les plus beaux lieux à visiter près de Fréjus et de Saint-Raphaël\nLe Massif de l’Estérel, le Rocher de Roquebrune, le Site de Gorge Vent… les alentours de Fréjus et de Saint-Raphaël ne manquent pas de trésors naturels et de centres d’intérêt immanquables. Découvrez dès maintenant notre sélection des lieux qu’il faut absolument visiter pendant votre séjour en Estérel Côte d’Azur dans le Var !\nLe Massif de l’Estérel, le trésor du Var à ne surtout pas manquer\nL’Estérel est un immense massif volcanique composé d’une végétation extrêmement diversifiée. Sa verdure omniprésente et la couleur rougeâtre de ses roches ajoutent beaucoup à la beauté de ce trésor naturel. Ses nombreux sentiers, idéaux pour les randonnées en famille, offrent une vue incroyable sur le paysage varois. Par ailleurs, de nombreux circuits y ont été aménagés pour les promenades à pied, en VTT et même à cheval. Autre chose, si vous n’avez pas de moyen de déplacement notamment de véhicule lors de votre passage. Sachez que sur le département du Var et de ses alentours, des programmes d’excursions en bus sont organisés et planifiés de manières régulières pour que chacun puisse faire le tour de la ville en toute simplicité.\nLe Site de Gorge Vent, un charmant camping situé en mer et montagne\nSi, après votre promenade sur le mythique Massif de l’Estérel, vous souhaitez profiter d’un hôtel en plein air avec piscine, pourquoi ne pas choisir un camping 3 étoiles à Fréjus ? À quelques kilomètres du Massif de l’Estérel, le camping familial Site de Gorge Vent vous accueillera pour des vacances inoubliables au contact de la nature. Le camping comporte notamment un parc aquatique avec piscine et toboggans ainsi qu’un espace bien-être. Pour plaire à toute la famille, toutes sortes d’animations, activités et événements sont régulièrement organisés par les animateurs.\nLe lac de Saint-Cassien, le plus beau symbole de la région de Fayence\nAprès avoir visité l’ensemble des 3 endroits cités qui combinent à la fois : sites naturels, massif volcanique. Il y a d’autres patrimoines aux alentours de Fréjus et de Saint-Raphaël qui en valent également le détour. Parfait pour se rafraîchir une journée d’été, le lac de Saint-Cassien est partagé entre 3 communes de la région de Fayence : Callian, Tanneron et Montauroux. Long de plus de 7 kilomètres, le lac est notamment apprécié pour la douceur de son eau et pour la beauté du paysage alentour. Cette vaste étendue d’eau est coincée entre plusieurs rochers et comporte un grand nombre de plages touristiques, mais également des petites criques bien plus tranquilles.\nLe village de Roquebrune-sur-Argens, sa rivière et sa montagne entourée de légendes\nLe village pittoresque de Roquebrune-sur-Argens est aussi bien apprécié pour son caractère que pour la nature qui l’entoure. En effet, le village est bordé par la rivière d’Argens, très appréciée par les randonneurs estivaux, où la baignade est entièrement autorisée. De même, à quelques minutes du village se dresse le Rocher de Roquebrune, une magnifique montagne classée d’intérêt national. Le rocher attire des milliers de touristes chaque année, aussi bien pour ses parcours de randonnées que pour les deux grottes mystérieuses qui s’y trouvent.\nLa ville de Fréjus et son fascinant centre historique\nAvez-vous déjà entendu parler du Forum Julli ? Ce n’est d’autre que le nom que les Romains donnèrent à Fréjus il y a environ 2 000 ans. Très populaire sous le règne de l’empereur Auguste, le forum a longtemps été l’une des principales colonies de la région. Les Romains y ont notamment apporté les vignes et les fameux oliviers qui font la fierté de toute la Provence. Située en bord de mer et dominant les vallées du Reyran et de l’Argens, la ville de Fréjus a bien des secrets à vous faire découvrir ! Vous l’aurez compris, le département du Var est une région riche en activité et en beauté naturelle en même temps. C’est un lieu paradisiaque à ne pas manquer.\nLa Corniche d’Or, un endroit magnifique !\nVous l’aurez compris, sur le territoire Estérel Côte d’Azur, les surprises ne manquent pas. La Corniche d’Or est un autre endroit qui vaut carrément le détour. C’est l’un des endroits les plus magiques de la Var. Il s’agit d’une route, au panorama époustouflant, qui sert généralement à traverser l’Estérel et la mer. En empruntant la Corniche d’Or, vous êtes sûr de vivre un véritable moment d’émerveillement qui durera de Saint-Raphaël jusqu’à Cannes. Pour information, notez que la Corniche d’Or ou encore la Corniche de l’Estérel a été inaugurée en 1903. Cette fameuse route est bordée par les eaux turquoise méditerranéennes et les roches rouges du massif d’Estérel reliant Saint-Raphaël et Cannes.\nSitué à 65 km de l’aéroport de Nice Côte d’Azur, entre Cannes et Saint-Tropez, Saint-Raphaël est une station appartenant au littoral méditerranéen. Cette ville est implantée au pied du somptueux massif de l’Estérel de la Var. Elle est en bordure de mer et se divise en quatre quartiers. Tous de vrais sites touristiques qui présentent des caractéristiques aussi fascinante les uns que les autres. Les principaux atouts de Saint-Raphaël sont : la mer, la douceur du climat, le soleil, l’étendue de sa surface, la richesse de son bien naturel, sans oublier les activités accessibles tout au long de l’année. Des activités telles que le golf, les loisirs nautiques, la visite des parcs, les randonnées, la découverte de la culture des lieux, et bien d’autres encore.


Iran. : néolibéralisme, corruption et embargo\n07/04/2019 tlaxcala-int.org 9 min #154413\noligarchie corruption privatisation chômage néolibéralisme\nAlors que la révolution islamique vient de commémorer son quarantième anniversaire, les Iraniens subissent de plein fouet l'embargo international dont les effets s'ajoutent à la politique libérale conduite par les gouvernements successifs depuis vingt-cinq ans.\nFresque peinte sur un mur de l'ancienne ambassade US à Téhéran. Photo Phillip Maiwald ( Nikopol)\nDepuis la décision en mai 2018 du président des États-Unis Donald Trump de sortir de l'accord de Vienne sur le programme nucléaire iranien, le rial a perdu 300 % de sa valeur par rapport au dollar. Le gouvernement prétend maîtriser la situation et assure avoir évité un tsunami des prix, mais d'après les chiffres officiels, l'inflation a atteint 50 % en moins d'une année. Certes, les magasins sont pleins, les prix du pain et de l'essence sont restés stables, mais ceux du poulet et de la viande ont doublé. Ces difficultés donnent lieu à des manifestations sporadiques contre la hausse des prix, le non-paiement des salaires ou la corruption qui gangrène l'appareil d'État. Le régime laisse s'exprimer ces timides protestations et s'en sert même comme caution démocratique tant qu'elles ne mettent pas en danger le régime.\nLes réformes néolibérales entamées durant le second mandat (1993-1997) du président Hachemi Rafsanjani ont complètement remodelé le visage du pays. Tandis qu'aux premiers temps de la révolution (1979), les signes extérieurs de richesse se trouvaient diabolisés, aujourd'hui, l'argent a tout envahi, corrompant les valeurs morales, envahissant les mœurs et la vie quotidienne des Iraniens.\nVous voulez louer un appartement ? On vous demande un dépôt de garantie calculé sur le taux d'intérêt bancaire, actuellement de 15 %. Une grande partie de la classe moyenne possède un compte d'épargne bloqué qui produit des bénéfices. Il n'y a ni contrôle fiscal ni plafond imposé par l'État sur le montant bloqué. Plus la somme est importante, plus le rendement augmente. Jusqu'à 10 milliards de rials (210 158 euros), le rendement est de 15 % ; au-dessus, il peut rapporter jusqu'à 25 %. Les plus nantis s'en félicitent tandis que les autres n'ont que leurs yeux pour pleurer.\nCette situation a créé une masse de liquidités gigantesque qui a dépassé le PIB en 2018 et menace la stabilité du pays en entraînant la dévalorisation du rial. Même si l'on peut croire que le gouvernement a profité de la panique monétaire pour absorber une partie de la liquidité, l'Iran a été durement secoué.\nLes entreprises iraniennes subissent aussi les conséquences de cette situation. Les rendements de 15 à 25 % offerts aux épargnants par les banques les obligent à fixer des taux d'intérêt élevés (30 %) lorsqu'elles prêtent aux entreprises, ce qui constitue un handicap considérable pour concurrencer les produits importés. Ainsi, en dehors de l'agroalimentaire où la concurrence étrangère est faible, de très nombreuses industries de taille moyenne s'approchent ou connaissent la faillite. De plus, les privatisations aveugles opérées par les gouvernements successifs depuis vingt-cinq ans ont donné naissance à une oligarchie qui n'est pas sans rappeler celles de la Russie et des pays de l'ex-bloc soviétique.\nTéhéran pratique un néolibéralisme selon les dogmes FMI de la libre circulation des capitaux. La diaspora iranienne aux États-Unis en profite largement. Dans un contexte d'embargo très strict imposé par le président Trump, ses membres ne rencontrent aucune difficulté pour vendre leurs biens en Iran et rapatrier l'argent vers leur lieu de résidence. Ceux qui sont proches du pouvoir et connaissent les dates prévisionnelles de dévaluation de la monnaie locale se lancent ainsi dans des transactions juteuses. Il leur suffit d'acheter des rials avec des dollars et de déposer la somme sur un compte. Ils touchent ensuite leurs intérêts (15 % par an) et changent leurs rials en dollars juste avant la dévaluation. Selon le FMI, 27 milliards de dollars (23,88 milliards d'euros) ont ainsi été transférés à l'étranger rien qu'en 2018.\nLa protestation reste « dans les clous »\nÀ cette crise économique viennent s'ajouter les craintes créées par la situation internationale. Le Guide, l'ayatollah Khamenei a donné le la, expliquant que l'Iran n'était pas contre le peuple américain, mais contre ses dirigeants. Mais lors des cérémonies de commémorations du quarantième anniversaire de la révolution, le ton était maussade. Rien à voir avec les festivités de 2017 1qui avaient suivi la signature de l'accord de Vienne. Aujourd'hui, les gens n'ont pas le cœur à la fête. Si, individuellement, ils n'hésitent pas à exprimer leur mécontentement et à critiquer le gouvernement plus ou moins ouvertement, on est loin d'un mouvement de protestation massif qui pourrait déstabiliser le régime. Les Iraniens connaissent la force, l'efficacité et la violence du système répressif et les exemples des chaos irakien et syrien ne les encouragent pas à descendre en masse dans les rues. En outre, la contestation populaire est parasitée par les pressions américaines et le contexte géopolitique régional.\nL'ubérisation est en marche\nDans ce contexte géopolitique et économique cahoteux, la précarité gagne du terrain. Ali, chauffeur de Snapp, une société locale qui fonctionne sur le modèle d'Uber, travaille 12 heures par jour dans la circulation étouffante de Téhéran. Il doit vivre avec l'équivalent d'environ 7 euros par jour, soit 230 euros mensuels, chez un ami qui l'héberge gratuitement. Tous les vingt jours, il va rejoindre sa famille restée à Gonbad-e Qabous, sa ville natale du nord-est, en prenant des passagers pour amortir les frais du voyage. Farangis aussi conduit son taxi. Elle travaille avec Snapp Rose, une application dont les chauffeurs sont... des chauffeuses, très utilisée par des familles, notamment pour acheminer les enfants. Il y a quarante ans, il était inimaginable pour une femme d'exercer une telle profession. Mais aujourd'hui, même si son mari occupe un emploi à 30 millions de rials (630 euros), ce couple typique de la classe moyenne a besoin des revenus de Farangis pour vivre convenablement.\nÀ l'image d'Ali et Farangis, plus de 500 000 chauffeurs, dont 120 000 à Téhéran, selon le directeur commercial de Snapp, ont été pris dans le piège de l'ubérisation. Un choix qui a tout du pis-aller pour ces auto-entrepreneurs car le système est basé sur la mise en concurrence, les clients ayant la possibilité de choisir le plus offrant.\nDans un pays où le taux de chômage des jeunes de 19 à 29 ans atteint 25,5 % 2, la précarisation s'étend. L'Iran forme deux fois plus d'ingénieurs que la France, mais ceux-ci ne trouvent pas de travail dans leur domaine de compétence. Ceux qui ont les moyens quittent le pays, les autres exercent un métier sans aucun rapport avec leur formation initiale. Dans les cafés branchés qui ont envahi le centre de Téhéran, on croise quantités de jeunes formés à bac + 5, reconvertis dans la restauration.\nUne géopolitique bouleversée\nOfficiellement, selon les autorités, l'Iran n'est pas en guerre car son intervention en Syrie fait suite à la demande du gouvernement syrien. Cependant, le bouleversement des équilibres intervenu suite aux événements sur le terrain a changé complètement la donne. Dorénavant, la Russie occupe le rôle d'arbitre qui était auparavant dévolu aux États-Unis depuis des décennies. Un arbitre moins impliqué dans la question israélienne. Désormais, l'Iran et Israël sont face à face. Aucun des deux ne peut songer à faire disparaître l'autre sans créer de conséquences mondiales majeures. Les deux pays sont ainsi au cœur d'une guerre froide qui ressemble à celle qui opposait autrefois le bloc soviétique au bloc occidental. Installés militairement en Syrie, aux portes d'Israël, les Iraniens se tiennent pour l'instant tranquilles, mais cette position géographique nouvellement acquise leur offre un atout qu'ils ne manqueront pas de mettre dans la balance, lors des négociations avec l'Occident.\nCes « victoires » régionales dont se targuent les autorités en glorifiant le patriotisme n'ont aucune incidence positive sur la vie quotidienne des Iraniens qui désirent avant tout la paix et la stabilité. Une volonté qui s'exprime surtout parmi les couches moyennes et les membres de l'establishment dont les enfants ont dû souvent s'expatrier. Non pas en Russie, allié principal de l'Iran, ni en Chine, partenaire privilégié, mais... en Amérique du Nord.\n1-« Espoirs et simulacres du changement en Iran », Le Monde diplomatique, mai 2016.\n2- Centre des statistiques d'Iran, 1er décembre 2018.\nPublication date of original article: 27/03/2019


Afrique L’histoire de Mohamed Salah désormais incluse dans le programme scolaire en Egypte\nLe 28 Oct 2021 à 14:03\nL’histoire de l’ascension du footballeur de Liverpool Mohamed Salah vers la célébrité, va être incluse dans le programme scolaire national de son Égypte natale.\nLes jeunes élèves égyptiens vont désormais apprendre l’histoire de Mohamed Salah, le joueur vedette de l’équipe des Pharaons. La biographie, la carrière et la philanthropie de Salah, feront leur entrée dans les manuels de langue anglaise pour les écoles primaires et secondaires, dans toute l’Égypte. Le désir de Salah d’aider les autres, c’est parce qu’il veut donner aux jeunes, une chance de réussir. Il est un modèle pour des millions d’Egyptiens, qui lui donnent le surnom de « faiseur de bonheur ». L’inclusion de Salah dans le programme, signifie qu’il rejoint le romancier Naguib Mahfouz et l’égypto-américain Ahmed Zewail, qui a remporté le prix Nobel de chimie, et le cardiologue britannique Sir Magdi Yacoub.\nLargement considéré comme le meilleur attaquant du monde à l’heure actuelle, le triplé de Salah a conduit son équipe à une victoire 5-0 contre Manchester United, dimanche. L’épopée a fait de lui le meilleur buteur africain de la Premier League, dépassant le record de 104 buts de l’ancien attaquant de Chelsea Didier Drogba.\nDepuis que Salah a quitté l’Égypte pour la première fois pour rejoindre le club suisse de Bâle en 2012, il a fait don de millions de dollars au développement social et à des causes caritatives, avec son village natal de Nagrig, dans le delta du Nil parmi les principaux bénéficiaires. La Fondation caritative Mohamed Salah a financé une nouvelle école de filles, un centre de traitement de l’eau et une unité d’ambulance. Selon le National, les bénéficiaires comprennent également des veuves, des orphelins, des personnes âgées, des patients atteints de cancer, des écoliers et des réfugiés syriens.\nArticle précédent El Hadji Dieye : « S’entraîner avec Khazri, Boudebouz ou Bouanga m’aident beaucoup à avancer »\nArticle suivant Lyon : Lourde sanction pour Tino Kadewere


COVID 19 : Quelles obligations en termes de nettoyage ?\nCovid-19 oblige : quelles obligations en termes d’entretien des surfaces pour les entreprises ?\nCovid-19 oblige, la pandémie provoque de nombreuses obligations pour les employeurs. Ces derniers ont l’obligation de tout mettre en œuvre afin de préserver la santé et la sécurité de leurs salariés au sein de leur entreprise et des locaux associés. Nous vous présentons ici un petit rappel des obligations générales concernant l’entretien des surfaces et locaux et de la sécurité associée. Cet article ne saurait en rien servir, bien entendu, de référence précise pour votre entreprise, chaque secteur d’activité devant répondre à des règles spécifiques.\nAccueil > Actualités > Covid-19 oblige : quelles obligations en termes d’entretien des surfaces (...)\nL’obligation des employeurs vis-à-vis des salariés\nLes employeur sont tenus d’une obligation de sécurité envers leurs salariés. L’objectif est clairement de ne leur faire prendre aucun risque et ce afin de les protéger. Si, hors période de crise sanitaire, les obligations en termes de nettoyage sont limitées à leur plus simple expression, la situation est tout autre en cas de pandémie. Le fait d’être responsable de la santé et de la sécurité des salariés oblige les chefs d’entreprise à tout mettre en œuvre afin d’y parvenir et donc de prendre toutes les mesures de prévention utiles et vérifier leurs bonnes applications.\nFréquence et type de nettoyage et COVID 19\nDu fait des risques de transmission de la Covid-19, en particulier par le contact des mains, la pandémie oblige à mettre en place une fréquence des nettoyages plus importante en entreprise. L’objectif est de limiter le risque de contact avec tout type de surfaces qui pourrait être contaminé. Cela implique la mise en place de nouveaux plannings des services de nettoyage quotidiens avec un suivi augmenté. D’autre part, les nettoyages de surfaces doivent se faire obligatoirement avec un produit actif sur le virus SARS-CoV-2. Les entreprises doivent ainsi garantir la désinfection de ces surfaces de contact, le plus souvent possible et avec des produits adaptés et efficaces. Ainsi sont à privilégier, les détachants, les détergents, les savons qui sont composés d’un ou de plusieurs tensioactifs dont le rôle est de solubiliser l’enveloppe lipidique du virus. Le nettoyage à la vapeur reste également une solution efficace compte tenu de la température provoquée et de son effet sur le virus.\nCOVID 19 : les surfaces en question ?\nLa pandémie et le risque de transmission par les mains obligent à une attention particulière sur certaines surfaces. Poignées de portes, rampes d’escaliers, boutons d’ascenseurs mais également endroits de convivialité, salles de pause, machines à café, distributeurs de produits alimentaires et de boissons, robinets, tout équipement collectif…sont désormais l’objet d’un soin tout particulier et doivent faire l’objet de notifications dans le report des fiches de nettoyage. Plus que d’accoutumée, une attention particulière doit être consacrée aux toilettes. Pour ce qui est des moquettes, l’utilisation d’un aspirateur muni d’un filtre H.E.P.A. (High Efficiency Particulate Air) est nécessaire pour que le dépoussiérage soit efficace. À ces différentes mesures, il est bon, dans le cadre de bureaux partagés, de laisser à la disposition des salariés différents produits désinfectants tels que : lingettes ménagères, produits ménagers spécifiques aux surfaces rencontrées comme les claviers, les souris, les téléphones, les terminaux, les lampes, etc.\nInformation des collaborateurs et COVID 19\nEn ce qui concerne les produits laissés à la disposition des collaborateurs, en particulier pour les désinfectants ou les virucides, il est essentiel d’informer les collaborateurs des risques encourus en cas de mauvaise utilisation. En effet, de part leur dosage généralement plus puissant que ceux utilisés habituellement, il est essentiel de stipuler les risques liés à l’usage de ces produits et les équipements nécessaires à leurs utilisations. L’importance de produits efficaces mais non nocifs est d’ailleurs primordiale. Negochim s’attache à proposer des gammes de produits désinfectants d’origine exclusive européenne et répondant en tous points aux normes exigées, contrairement à nombre de produits à bas prix désormais disponibles. mais aux effets secondaires dangereux voire mortels. Un mauvais choix de produits est à même de provoquer accidents et d’engager, de fait, la responsabilité du chef d’entreprise.\nL’aération quotidienne des locaux\nVivement recommandée, elle ne peut se faire dans certains locaux tels les tours de bureaux. Dans les autres cas il est nécessaire d’effectuer une aération régulière des espaces clos, pendant la journée mais aussi en dehors de la présence des collaborateurs. Dans le cas d’impossibilité d’aération, les systèmes de climatisation doivent être vérifiés et une attention toute particulière doit être apportée aux remplacements des filtres.\nNettoyage des bureaux en cas de contamination ou suspicion de contamination\nDans le cas d’une contamination avérée ou d’une suspicion de contamination, il est impératif de procéder au nettoyage et à la désinfection immédiate des espaces de travail du salarié concerné mais également de son environnement : bureau, matériel informatique, téléphone, poignées de porte, espaces communs concernés. Bien entendu, si possible il faudra aérer la pièce concernée lorsque cela sera possible. Les recommandations officielles du Gouvernement recommandent d’attendre si possible plusieurs heures (minimum 3 heures) avant de procéder au nettoyage des surfaces du poste occupé par le collaborateur malade ou présumé. Le protocole de nettoyage recommandé est l’utilisation de lavettes jetables à usage unique imprégnées de solution désinfectante virucide à la norme EN14476 et ce sur toutes les surfaces des objets meublants, mais également les points de contact identifiés comme les ordinateurs, les écrans, les claviers, les souris, les imprimantes, les poignées de porte et de fenêtre, les porte, les télécommandes de climatisation, les plans de travail, les tiroirs, les portes d’armoires, les parois verticales, les siège, les porte-manteaux, etc.\nÉquipement des équipes de nettoyage\nLe chef d’entreprise ou le responsable RH doit s’enquérir de l’équipement du personnel en charge du ménage. Celui-ci doit être équipé au minimum équipé de gants jetables ou de gants de ménage et des équipements de protection individuels (EPI) classiques.\nToutes les opérations de désinfection ne doivent être pratiquées que dans le cadre d’un planning raisonné ou en cas d’absolue nécessité. L’usage trop répétitif de désinfectants est à-même de générer un changement de l’écosystème microbien et de provoqué des impacts chimiques environnementaux non négligeables. Les opérations de désinfection sans utilité peuvent constituer des temps de travail à risque pour les collaborateurs en charge du nettoyage.\nSources : Éditions Tissot / Sécurité et santé au travail.\nNouvelle communication digitale Negochim : nouveau site et nouvelle identité graphique 2021. Bionettoyage en milieu hospitalier et Ephad : définition et mode d’emploi


Exposition Renaissance de mon essence | Fédération des maisons d'hébergement pour femmes\nExposition Renaissance de mon essence\nL'artiste-peintre Nathalie T présentera ses œuvres abstraites lors de son exposition, Renaissance de mon essence, présentée à la bibliothèque Georges-Dor, du 26 septembre au 22 octobre. Celle qui a vécu 25 ans de violence conjugale veut adresser son message aux femmes victimes de violence.\nNathalie T s'est sortie de cette spirale de violence, en 2012, grâce au soutien indéfectible de la maison d'hébergement Carrefour pour Elle de Longueuil. La mère de trois enfants a ensuite entamé sa reconstruction, les pinceaux à la main, mais aussi en témoignant devant des victimes d'abus.\nDepuis cinq ans, elle a fait plusieurs interventions dans les centres pour femmes battues.\n«Lorsque j'étais au bord du gouffre, j'ai eu la chance d'être épaulée par des intervenantes compétentes, indique-t-elle. Elles m'ont permis d'amorcer une recherche profonde afin que je puisse accomplir ma transformation, que je devienne l'artisane de ma libération et de mon propre bonheur. Je leur suis très reconnaissante et aujourd'hui, je peux dire que je suis fière de mon cheminement», confie l'artiste, qui a par ailleurs monté sa propre entreprise de nettoyage.\nC'est aussi grâce à l'organisme que la mère de trois grands enfants a renoué avec sa créativité. En 2012, elle a participé à un atelier de création au Zocalo, centre d'artistes en arts imprimés, et a exposé dans les bibliothèques Georges-Dor et Raymond-Lévesque. Depuis, Nathalie T n'a plus cessé de peindre.\n«Lorsque je peins, c'est instinctif, je suis dans le moment présent, précise-t-elle. J'ai retrouvé une partie d'estime et d'épanouissement grâce à la peinture. Je serais heureuse que mon parcours puisse inspirer d'autres femmes.»\nÀ l'automne 2016, l'artiste a participé au 24e Expo-concours de La Prairie et a eu la joie de remporter le premier prix Desjardins Choix du maire.\nLe vernissage de sa première exposition, Renaissance de mon essence, soutenue par le Conseil des arts de Longueuil, aura lieu le 26 septembre de 18h à 21h, à la bibliothèque Georges-Dor.\nPour démontrer sa reconnaissance à la maison d'hébergement Carrefour pour Elle, l'artiste s'engage à offrir 15% des recettes de la vente de ses toiles. Elle procédera également au tirage au sort d'une œuvre, dont les recettes des billets seront aussi remises en totalité à la fondation de l'organisme.\nSource : Le courrier du sud


Début d’un marathon à l’Assemblée avec le projet de loi mobilités - Libération\nDébut d’un marathon à l’Assemblée avec le projet de loi mobilités\nPar AFP — 3 juin 2019 à 04:00 (mis à jour à 22:11 )\nUn panneau de signalisation le 28 juin 2018 à Grenade, en France Photo PASCAL PAVANI. AFP\nBoîte à outils pour verdir les transports ou projet pas à la hauteur de l’enjeu environnemental? L’Assemblée a entamé lundi l’examen du tentaculaire texte de loi sur les mobilités qui promet des joutes autour de l’assouplissement des 80 km/h et de la taxation du transport aérien.\nDéjà passé au Sénat en première lecture, ce projet de loi, au menu durant deux semaines, a gonflé d’une cinquantaine d’articles à plus de 140 et a généré le dépôt de près de 3.500 amendements, un record sous cette législature.\nIl doit permettre de «répondre aux attentes clairement énoncées dans le grand débat national» et servir à «accompagner la transition écologique et solidaire», a affirmé la ministre des Transports Elisabeth Borne en donnant le coup d’envoi des débats dans un hémicycle très clairsemé.\nL’enjeu est «d’entretenir en priorité» réseaux ferrés, routes pour répondre à certains Français ayant l’impression de vivre dans un pays coupé en deux. «Nous avons multiplié les TGV (...) au prix d’une dégradation lente, sournoise des autres voies ferrées, mais aussi de nos routes et de notre réseau fluvial: privant ainsi de nombreux territoires du minimum vital», a reconnu la ministre.\nL’Insoumis Loïc Prud’homme et le socialiste Christophe Bouillon ont, eux, chacun défendu en vain une motion de procédure. Le premier a critiqué «une vision urbaine et élitiste des transports» et le second a déploré des investissements «pas à la hauteur» des enjeux.\nLa limitation à 80 km/h sur les routes secondaires depuis juillet 2018, un des détonateurs de la crise des «gilets jaunes», s’est invitée dans les échanges. Les présidents de conseils départementaux auront le pouvoir de relever la vitesse maximale sur certains tronçons, ont voté les députés en commission, après un feu vert du Premier ministre Edouard Philippe. Le groupe LREM souhaite étendre cette compétence aux maires.\nDes élus LR considèrent ce «revirement» comme «un trompe-l’œil» et déplorent l’exclusion du dispositif des routes nationales, gérées par l’Etat. Ils réclament de revenir à la rédaction du Sénat qui autorisait aussi les préfets à relever la vitesse.\nAutre sujet phare: la création d’un forfait «mobilités durables», qui permettra aux employeurs de rembourser à leurs salariés un montant maximum de 400 euros par an pour encourager les déplacements domicile-travail à vélo ou en covoiturage.\nLe texte prévoit d’autres mesures pour encourager l’usage du vélo et des voitures électriques. Trottinettes, vélos et autres gyropodes en libre-service seront davantage régulés.\nLes ONG environnementales jugent globalement le projet de loi «insuffisant» dans la lutte contre les émissions de gaz à effet de serre des transports. Elles réclament une «contribution climat» sur les billets d’avion, «complémentaire» d’une éventuelle suppression de la niche fiscale dont profite le kérosène.\nAlors qu’Emmanuel Macron veut «avancer» sur cette question à l’échelle européenne, des élus de sensibilité écologiste plaident pour envoyer un signal au niveau national.\nEn commission, les députés ont accepté de créer une contribution d’environ 30 millions d’euros annuels, prélevée sur les surplus de recettes de la taxe de solidarité sur les billets d’avion, dite «taxe Chirac», pour financer les autres modes de transport.\nIl faut absolument aller plus loin», estime l’ancien «marcheur» Matthieu Orphelin, qui suggère de créer «une contribution écologique au décollage», idée partagée par l’ex-ministre de l’Ecologie Delphine Batho (non inscrite).\nCette dernière porte avec des Insoumis, dont François Ruffin, une autre proposition: interdire les vols intérieurs pour lesquels le même trajet serait réalisable en train dans une durée raisonnable. Pour Mme Borne, «il n’y a pas besoin de mettre des interdictions».\nDes syndicats ont dénoncé des «manquements en matière de protection sociale de salariés» sur le cadre social de l’ouverture à la concurrence des lignes d’autobus et de cars d’Ile-de-France.


Centre d’interprétation des Glaciers - Turismo Pirineos Alto Gállego\nHomeCulture Musées et centres d’interprétationCentre d’interprétation des Glaciers\nLe Centre d’Interprétation des Glaciers de Senegüé naît comme une initiative citoyenne des habitants de Senegüé et Sorripas, canalisée à travers leur Association. Elle a compté sur le soutien des fonds Proder (ADECUARA), de la Mairie de Sabiñánigo et des Œuvres Sociales et Culturelles d’IberCaja, en plus de la collaboration scientifique de l’Université de Saragosse.\nSenegüé est sis sur l’une des formes de relief glaciaire les mieux conservées des Pyrénées : la moraine de Senegüé. Cette importante trace des glaciations quaternaires justifie la création d’un Centre d’Interprétation à ce point de la vallée du Gállego. Il montre différents aspects généraux sur les glaciers à diverses échelles, en dédiant une attention particulière aux foyers qui existent encore dans les Pyrénées aragonaises et aux restes qu’ils ont laissés dans la Ribera de Biescas.\nLes études réalisées depuis longtemps sur les formes glaciaires de la vallée, outre les plus récentes cartographies et l’application de nouvelles méthodes de datation, ont doté le Centre d’Interprétation d’un niveau élevé de connaissance scientifique sur les étapes froides pléistocènes et sur l’évolution du glacier du Gállego.\nL’information est exposée par le biais d’un audiovisuel et d’un ensemble de panneaux installés dans les salles de la Tour de los Baguer, une construction du XVIe siècle située au centre de la localité. D’autres panneaux sont également exposés dans l’environnement de Senegüé, à des endroits offrant un intérêt particulier, pour montrer le relief et les traces des glaciations quaternaires dans la vallée.\nVendredis, Samedis et Dimanches: de 10,30 à 14,00 et de 16,00 à 19,00 h\nSeptembre (5, 6, 12 y 13)\nSamedis et Dimanches: de 10,30 à 14,00 et de 16,00 à 19,00 h\nOctobre (10 à 12)\nDe 10,30 à 14,00 et de 16,00 à 19,00 h


arts plastiques : Tous les messages sur arts plastiques - Page 2 - Sarcelle et Bout d'ficelle\narts plastiques : atelier du jeudi 6 novembre\nDemain de 17h à 18h30, les enfants de l'atelier d'arts plastiques, animé par Véro Lombard, ont rendez-vous à salle communale de l'ancienne école, au 34 route d'Argent , pour leur 3ème séance.\nVoici ce que Véro a entrepris de faire réaliser par les enfants :\n" chaque enfant sera l'auteur de :\n- une lettre de la banderole ECOLOGIE, lettres en carton, composition paysage naturel ou urbain avec collage de morceaux de magazines.\n- un carré de la banderole dessins, composition paysage naturel ou urbain, technique mixte\n- une mascotte recyclage" .\nCeci correspond à la recherche de cette plasticienne en slow art, art éthique et écologique avec des matériaux naturels ou des déchets collectés essentiellement sur les bords de Loire ou dans notre environnement quotidien. cf site www.arttrace.fr\nMardi 14 juin, c'était le dernier atelier Sarcelles de la saison. Au programme, Atelier Pochoirs, animé par Nicole Bastien.\nLe menu du jour était donc la création et l'utilisation de pochoirs / tampons.\nPour cela, les enfants ont découpé des bouts de papier mousse. Ils ont ensuite dessiné au stylo bille sur le papier: qui une vache, qui une maison, qui un oiseau, ...\nAttention! il faut bien passer et repasser sur les dessins, pour bien marquer la mousse.\nEnsuite, les enfants ont collé leur bout de papier sur du carton rigide (pour faire un support et faciliter la manipulation).\nEt voilà! le tampon est fait! En voici quelques exemples:\nPour la suite des opérations, il faut se munir d'encre (achetée en flacon, comme de la peinture) et d'un support pour l'étaler (apporté pour l'occasion par Nicole).\nUne fois cette étape faite, il faut prendre le tampon, l'appuyer fort sur la surface encrée, et ensuite, le reporter sur une feuille de papier.\nVoici une photo des enfants en pleine opération:\nAprès, on peut varier les possibilités:\n- on peut prendre des encres de couleurs différentes, pour faire par exemple des cartes de voeux pour Noel.\n- Nicole a proposé aux enfants de faire un dessin avec l'assemblage de 3 tampons maximum (pour ne pas surcharger la feuille).\nPour l'occasion, elle a créé un tampon pour encadrer la feuille (faire un joli contour):\nLes enfants ont ensuite fait leur assemblage.\nEnsuite, pour le finir, ils ont passé 3 touches de couleurs, à la craie. En voici le résultat:\nCe qu'il y a de bien avec l'encre, c'est qu'en passant une éponge mouillée sur le tampon, l'encre part. Il n'y a plus qu'à laisser sécher pour réutiliser une autre fois: (il y avait du soleil ce samedi!!)\nEt voila! Le temps est passé vite et le résultat est toujours aussi intéressant... Voici une dernière photo tous ensemble pour finir l'année en beauté!\nUn grand merci à Nicole pour l'animation de ces ateliers! Chaque fois, le résultat était bluffant! et tout cela, fait dans une bonne ambiance!\nDu côté Sarcelles, nous vous souhaitons de bonnes vacances! Rendez-vous à la rentrée pour notre forum des associations, à l'occasion duquel nous vous proposerons les activités à venir...\nPosté par 3Sarcelles à 09:22 - Ateliers des Sarcelles - Commentaires  - Permalien [#]\nc'était l'atelier TERRE du 30 novembre\nVoilà nos artistes ! ils ont bien travaillé pendant 1h30 avec Nicole !\nIls ont réalisé une cabane de berger, des animaux ( moutons ou ...tortues...)un arbre ou même deux...\nMaintenant il faut laisser sécher doucement !\nProchain atelier , avec Sandrine, pour les décorations de Noël, samedi prochain 7 décembre à 10h30\nPosté par 3Sarcelles à 18:31 - Ateliers des Sarcelles - Commentaires  - Permalien [#]\nsamedi 7 mai " c'est à l'affiche " de 14h à 15h30\n" collier d'art" de 15h30 à 17h00\nsamedi 21 mai " éloge de la couleur" à 14h\nfin des "colliers d'art" à 15h30\net bien sûr au 2 rue de Dieu !\nPosté par 3Sarcelles à 16:30 - Ateliers des Sarcelles - Commentaires  - Permalien [#]


Ouverture en deux temps de Photoshop CS3 | Les forums de MacGeneration\nOuverture en deux temps de Photoshop CS3\nSi Photoshop CS3 nest pas ouvert, louverture dun fichier devant être ouvert par Photoshop, le lance, mais nouvre pas le fichier en question (Photoshop est ouvert et tout fonctionne bien, mais le fichier quil devait ouvrir nest pas ouvert). Un autre double-clic et le fichier souvre normalement. Photoshop nouvre donc le fichier quà la seconde tentative.\nEt là tout est normal. Ce comportement est le même à partir du Finder ou à partir de Bridge. Il faut toujours sy reprendre à deux fois si Photoshop nest pas ouvert. Les autres applications de la suite ont un comportement normal. Le phénomène est le même sur G5 et Mac Pro (sous 10.5.2).\nJe me demande sil ne sagirait pas dun bug de Mac OS X, car très souvent des fenêtres dapplications qui devraient venir spontanément au premier plan, restent en arrière plan (par exemple le lancement dune application qui reste masquée par une fenêtre du Finder).\nJ'ai également remarqué ce "bug" mais je ne pense pas qu'il faille attribuer à Apple cette coquille !\nPeut-être que dans les Préférences Système et vitesse du double-clic ?\niMac G4 800 Mhz Flat panel 17" 512 Mo\nPeut importe le responsable, mais à chaque fois que ça m'est arrivé j'ai résolu le problème en faisant un nettoyage (maintenance) complet avec Onyx.\nMerci Abracadabra du tuyau ! ; )\nJe viens de faire un nettoyage complet et en profondeur (toutes les options cochées) avec réparation des autorisations et tout le toutim avec OnyX (dernière version pour Leopard), aucun changement comme je lattendais.\nUn fichier Photoshop, créé par Photoshop CS3, configuré pour souvrir par défaut avec Photoshop CS3, souvre du premier coup avec toutes les autres applications ouvrant les fichiers Photoshop, seul Photoshop en est incapable du premier coup. Le double-clic, lance bien Photoshop, mais pas plus. À la seconde tentative, il ouvre le fichier sans se faire prier. Cest donc, je pense, un bug Photoshop CS3 (la version CS1 na pas ce comportement).\nouverture Gimp / menu contextuel Finder\nArts graphiques 22 Mars 2021\niMac Problème Lightroom depuis MacOs sur SSD externe\nÀ lire Mise à jour : GraphicConverter 11.3.1 build 4634\nGraphicConverter 12 Novembre 2020\n5 435 576\niOS 14 Laisser les droit à une appli inconnue\nDernier : Orystal\nDernier : tomate\niMac Problème word de sélection sur brillance texte


Audrey Diwan raconte l'histoire d'un avortement clandestin | Brut.\nDans son film "L'Événement" au cinéma le 24 novembre, elle raconte le combat d'une jeune femme qui décide d'avorter clandestinement dans la France des années 1960. Brut a rencontré la réalisatrice Audrey Diwan.\n11/23/2021 10:42 AM\nVive le MLF\nje l ai vu le film. il est pas facile à voir. la fille qui va au toilettes avec bcp de sang. elle qui planque son ventre. une copine qui veut aider et pas l autre. film intéressant.\nJe vais clairement voir se film\nIncroyable film (vu hier soir) bravo Madame pour nous rappeler que le combat est encore d'actualité 😔 et qu'il ne faut rien lâcher.. Le thème du film est terrible mais abordé avec un grand respect...pudeur..et très bien interprèté 🤩🤩\nA lire pour tous ceux que ça intéresse les livres de Gilbert Schlogel, Victoire, ou la douleur des femmes, Dr Helen, etc, superbes, environ 7 euros à la fnac, ou sur Amazon, mais je préfère le français.\nCa aurait été encore plus fort de montrer qu'à cette même époque une clinique pratiquait des avortements forcés sur les réunionnaises !\nCe film est vraiment d'actualité puisque nous assistons aux Etats-Unis et dans d'autres pays comme la Pologne à un retour à la criminalisation de l'avortement. Toutes ces luttes pour faire reconnaître le droit des femmes à décider de ce qu'elles font avec leur corps et on revient au départ. De toute façon, même légaliser, un avortement est souvent un traumatisme. Une de mes filles qui s'est fait avorter à 14 ans pense encore à cet enfant qui n'a pu naître à cause de sa décision, et cela presque 20 ans après. Je pense qu'il faudrait enseigner aux jeunes à l'école les dangers des relations sexuelles et les moyens de contraception et cela dès la fin du primaire ou au début du secondaire. Prévenir sera toujours une meilleure option.\nPenser à ce fameux « c’était mieux avant » de nos très chers conservateurs…\nÉvoluer !!!! Je n’y crois pas En 1987, mon mari décède, j’avais 38 ans J’ai demandé à mon gynécologue la ligature des trompes, mère de 2 enfants adolescents, je ne voulais plus en avoir Il a refusé sous prétexte que je n’avais pas 40 ans et que je pourrai refaire ma vie avec un homme qui voudrait un enfant mais nom d’une pipe, pourquoi ce sont toujours eux qui décident Soyez prudentes, ne tombez pas dans le piège. Il existe des préservatifs surtout pour éviter un virus transmissible par votre partenaire, la pilule PROTEGEZ-VOUS\nOn dirait Zazie\nHeureusement que le temps a évolué sur ce sujet !


Survivre à une chute d'au moins 5 étages de hauteur, Mission Facétie de Miaousclé - Fortnite - GAMEWAVE\nAccueil — Jeux — Fortnite — Guides — Survivre à une chute d'au moins 5 étages de hauteur, Mission Facétie de Miaousclé\nSurvivre à une chute d'au moins 5 étages de hauteur, Mission Facétie de Miaousclé\nLa cinquième semaine de défi est enfin disponible sur Fortnite. Grâce à la Mission Facétie de Miaousclé les joueurs peuvent prendre part à des nouveaux défis, dont celui demandant de survivre à une chute d'au moins 5 étages de hauteur.\nComme tous les jeudis, les joueurs de Fortnite peuvent profiter d'une nouvelle série de défis, lesquels permettent gagner de l'expérience et progresser dans le Passe de combat. Pour cette cinquième semaine, il sera demandé aux joueurs de survivre à une chute d'au moins 5 étages de hauteur.\nComment faire une chute d'au moins 5 étages sans mourir ?\nSi nous avions dans un premier temps mentionné le fait que sauter dans l'eau validait le défi, il s'avère qu'Epic Games n'a pas rendu cette astuce disponible. De ce fait, il faudra créer une rampe ou une structure de cinq étages de hauteur, et pas un de plus, au-dessus d'un sol plat (faites attention aux différents dénivelés). Avant de sauter, vérifier bien que votre vie est à fond, auquel cas vous pourriez ne pas y survivre.\nUne fois que vous avez construit votre structure de cinq étages, et que votre vie est à fond, vous n'avez plus qu'à sauter. Vous ne devriez normalement pas mourir.\nUne fois l'opération effectuée, il faudra réitérer huit fois la tâche, dans une seule ou plusieurs autres parties, étant donné qu'il faut survivre neuf fois à une chute d'au moins cinq étages.\n3 3 0 0 1 2\nLe 19/03/2020 à 18:23\nMerci ! L'erreur a été corrigée, et le défi peut normalement être validé.


🥇 UN EXPERT vidange fosse septique Lillebonne (76170) Tél: 09.72.19.67.46\nAvec WEAREMORE pas de mauvaises surprises. Nos prix vidange fosse septique sont présentés en totale transparence. Pour des demandes plus précises, n'hésitez pas à nous contacter. Nous nous engageons à vous soumettre rapidement un devis clair et détaillé : deboucher une canalisation, fosse septique qui deborde, degorgement canalisation, assainissement individuelle, debouchage baignoire, camion pompe, debouchage tuyauterie, passage camera canalisation, ...\nNos techniciens artisans vidange fosse septique à Lillebonne arriveront chez vous avec tous les outils nécessaires pour entretenir, réparer, la maintenance vos installations. Ils sauront effectuer un diagnostic rapide de votre problème vidange fosse septique. Ils utiliseront le matériel le plus adapté pour résoudre votre besoin. Notre matériel est bien sur haut de gamme et toujours bien entretenu. Ainsi, nos interventions se font rapidement et avec efficacité dans le respect des normes en vigueur de qualité et de sécurité.\nfosse septique qui deborde Auberville-La-Campagne fosse septique pleine Auberville-La-Campagne colonne evacuation bouchee Auberville-La-Campagne deboucher une canalisation Auberville-La-Campagne assainissement non collectif Auberville-La-Campagne canalisation bouchee Auberville-La-Campagne


GLOSFER recrute l'ex-directrice de la technologie de Cisco, Monique Morrow - Calima Web\nGLOSFER recrute l’ex-directrice de la technologie de Cisco, Monique Morrow\nadmin mai 29, 2018 Technologie et web\nPremière femme à exercer les fonctions de directrice de la technologie chez Cisco Services, et actuellement fondatrice et présidente de Humanized Internet\nElle devrait aider à concrétiser des technologies socialement responsables sur lesquelles travaillent GLOSFER et HYCON\nMonique Morrow a été la première femme à exercer les fonctions de directeur de la technologie chez Cisco Services en plus de celles de directeur de la technologie chez CTO pour Cisco New Frontiers Engineering, et elle est actuellement la présidente et cofondatrice de The Humanized Internet. The Humanized Internet est une association bénévole qui a ses racines dans la technologie de l »information et a pour mission de donner une identité numérique aux personnes marginalisées, comme les réfugiés syriens.\nMorrow exercera activement les fonctions de conseillère pour le développement du modèle d »entreprise et la responsabilité sociale des entreprises (RSE) de HYCON.\nElle déclare : « Je me réjouis à l »idée de travailler avec GLOSFER, dans un rôle de conseillère. Avec mon expérience dans les domaines de la technologie et du social, je soutiendrai GLOSFER et HYCON tout au long de leur cheminement. »\nPour Taewon Kim de GLOSFER : « Nous pensons que les activités et les valeurs humanitaires de Monique Morrow seront un apport pour GLOSFER, lorsqu »il s »agira de mettre au point des technologies socialement responsables. GLOSFER ne manquera pas de mener des initiatives visant à protéger et à concrétiser les valeurs qui sont importantes pour nous. »\nÀ propos de GLOSFER : GLOSFER est une grande entreprise sud-coréenne de technologie blockchain et de services connexes. S »appuyant sur son histoire de société de blockchain de première génération, GLOSFER s »efforce d »étendre ses activités dans divers secteurs afin de renforcer sa présence sur les marchés nationaux et internationaux, en tirant parti de technologies et de services innovants, notamment de PACKUTH, sa plateforme blockchain pour interface de programmation applicative (API) en langage PHP, et ses plateformes de négociation de cryptomonnaies en ligne et hors ligne. Grâce à son nouveau projet Infinity, fondé sur sa cryptomonnaie HYCON, la société cherche à établir et promouvoir son écosystème de cryptomonnaie tout en contribuant, par le biais de collaborations avec les institutions publiques, à une société plus transparente et plus équitable reposant sur la technologie blockchain.\nPhoto – https://mma.prnewswire.com/media/697751/Jason_French_and_Monique_Morrow.jpg\nSÉOUL, Corée du Sud, 29 mai 2018 /PRNewswire/ — GLOSFER (CEO Taewon Kim), la grande société de blockchain de Corée du Sud, a annoncé que l »ex-directrice de la technologie de Cisco, Monique Morrow, avait rejoint l »équipe HYCON en qualité de conseillère. HYCON est la cryptomonnaie de la société, Hyperconnected Coin.\nL’ancien quartier général de la police renaît en tant que haut lieu du patrimoine et centre artistique


Sciences intégrées : le SNES continue d'en demander l'abandon - SNES\nNous avons un mandat demandant l’abandon de l’expérimentation « sciences intégrées en 6ème ». Cependant elle s’étend : une quarantaine de classes, 10 académies (Versailles, Créteil, Clermont-Ferrand, La Réunion, Lille, Bordeaux, Toulouse, Montpellier, Poitiers et Nancy l’an prochain), 3 niveaux (il semble que quelques classes de 4ème soient concernées).\nMandat de Clermont Ferrand, 2007.\n« À l’opposé des PPRE qui privent les élèves en difficulté de savoirs formateurs et exigeants, le SNES réaffirme le rôle incontournable que joue chaque discipline dans l’appropriation de la culture commune : ce sont les complémentarités des approches et des contenus des différentes disciplines qui donnent aussi du sens aux savoirs. Leur croisement dans des travaux interdisciplinaires exigeants contribue à donner du sens aux apprentissages, mais ne peut être efficace que s’il est assuré par des enseignants volontaires qui n’enseignent que leurs disciplines. Or l’expérimentation « sciences intégrées en Sixième » tourne le dos à une telle approche. Elle doit être abandonnée. »\nRappels sur la nature de l’expérimentation (synthèse d’après le site dédié)\n« Poursuivant la recherche d’un enseignement scientifique et technologique rénové, se situant dans le sillage de La main à la pâte, des collèges volontaires, accompagnés par l’Académie des sciences et l’Académie des technologies, en expérimentent avec souplesse une approche intégrée, centrée sur l’investigation et le développement de l’esprit scientifique. » La démarche d’investigation est déjà prescrite en SVT et en sciences physiques, mais elle transforme complètement la technologie telle que nous la concevons en collège, lui faisant perdre sa spécificité (d’organisation pédagogique basée sur la démarche de projet technique).\nDans la pratique, il s’agit de faire trois groupes avec deux classes, chacun de ces groupes étant pris en charge par un seul professeur (de physique, de svt ou de techno), dont le service hebdomadaire comprend une heure de concertation avec les deux autres. La pédagogie prônée est celle de la démarche d’investigation, appliquée à de grands thèmes permettant de fédérer les trois disciplines.\nLes horaires des élèves sont de :\n6ème : 3h30 (1h30 techno, 1h30 svt, 0h30 physique non statutaire)\n5ème : 4h30 (1h30 techno, 1h30 svt, 1h30 physique)\nEn terme de DGH, le coût hebdomadaire de 2classes de 6ème en SVT + technologie est de 8 heures. Il monte ici pour 2 classes / 3 groupes et la concertation à 13h30. Les modalités de financement de ce surplus ne sont pas claires.\nL’expérimentation ressort de l’article 34 de la loi Fillon. Elle est donc prévue sur 4 ans, et 2008-2009 en constitue la troisième année.\nAu départ, elle ne devait s’appliquer que sur un semestre de 6ème. Les collègues engagés auraient pour la plupart souhaité continuer sur l’année, puis en 5ème. Certains continueraient cette année en 4ème.\nL’accompagnement est de taille : dispositifs de formation et de mutualisation académiques et nationaux, partenariat éducation nationale / académies des sciences et des technologies / privé, site Internet dédié.\nNous n’avons pas à l’heure actuelle d’information des collègues expérimentant.\nL’inspection de SVT indique que les collègues se plaisent, mais pointent des difficultés à enseigner les disciplines qui ne sont pas les leurs, car ils manquent de recul sur ces disciplines. Ils apprécient les heures de concertation, d’avoir une à deux classes de moins, et d’avoir les élèves sur un horaire plus conséquent.\nDiverses organisations temporelles semblent être testées : regroupement des heures sur une demi-journée ou pas, en barrette ou pas, avec parfois co intervention.\nExemples de propositions de thèmes : de quoi est fait le monde (matière et matériaux), comment se transforme le monde…\nElèves et familles auraient un ressenti positif.\nPour les élèves, des évaluations avec groupes témoins hors expérimentation ont été faites, mais elles sont très orientées « La main à la pâte », donc biaisées ! La DGESCO a commandé une évaluation à la DEPP, sur la base des contenus des programmes officiels et non sur ceux de l’expérimentation.\nAu final, une expérimentation coûteuse dont on peut comprendre que certains collègues y trouvent des avantages : moins de classes, heures de concertation, formation sur mesure… même s’il faut abandonner la monovalence…Fort lobbying des Académies, qui surfent maintenant sur la découverte des métiers et cherchent toujours à imposer la démarche d’investigation. Il semble aussi que les dérapages commencent : certains chefs d’établissement auraient imposé l’expérimentation, d’autres ouvrent des postes fléchés (Versailles).\nLe SNES demande l’abandon de cette expérimentation.


Rugby - Top 14 : Toulouse s'arrache contre Castres et l'emporte sur le fil - Le Point\nRugby - Top 14 : Toulouse s'arrache contre Castres et l'emporte sur le fil\nLe Stade toulousain s'est imposé à l'arraché face à Castres (23-22) en ouverture de la saison 2012-2013 du top 14.\nLionel Beauxis. © AFP/Pascal Pavani\nPublié le 18/08/2012 à 12h30\nLe Stade toulousain, qui se présentait avec une équipe forte de ses internationaux, s'est imposé sur le fil (23-22), vendredi soir en ouverture de la saison 2012-2013 du top 14 de rugby, sur une équipe de Castres qui l'a longtemps fait trembler. Le ouf de soulagement poussé par le manageur général Guy Novès était symbolique de cette victoire étriquée obtenue grâce à un essai de Matanavou à huit minutes du terme de la partie annihilant les 22 points de Kockott (un essai et cinq pénalités).\nToulouse, longtemps mené, et qui a souvent eu des difficultés à prendre le large face aux Tarnais, comme en demi-finale du top 14 (24-15) ou lors de la saison régulière, s'est fait peur. Avec la plupart de ses cadres (seuls Médard et Millo-Chluski étaient absents sur blessures), le Stade toulousain, champion de France en titre, a subi. Avec ses principales recrues d'entrée, Castres, déjà bien en jambes lors des matches amicaux avec trois succès sur Carcassonne, Glasgow et les Harlequins, jouait crânement sa chance, à l'image de Dulin ou de Claassen très actifs. Kockott, en réussissant un sans-faute sur coups de pied (trois pénalités), permettait aux siens de prendre l'avantage, tandis que Beauxis manquait deux pénalités et un drop.\nCastres au contact\nEn dépit d'un vent favorable en première mi-temps, les Toulousains ne parvenaient pas à imposer leur jeu à des Castrais joueurs, comme Bonnefond. Au contraire, ils étaient souvent pris en faute sur les regroupements, permettant au CO de rester au contact jusqu'à cinq minutes de la pause où, coup sur coup, les Tarnais ployaient sous les coups de boutoir et subissaient les pénalités de Beauxis (36e et 40e). Les joueurs de Novès, parmi lesquels Burgess et McAlister déjà en verve, atteignaient la pause avec un avantage de six points (15-9). Si elle montrait parfois trop d'empressement, la mêlée toulousaine, à laquelle il ne manquait que Millo-Chluski, mettait souvent à mal son vis-à-vis.\nLa chaleur sur Ernest-Wallon aidant, les esprits s'échauffaient et l'arbitre Romain Poite avait du mal à calmer l'ardeur de Maestri. Déjà auteur de tous les points de son équipe, Kockott refroidissait les Toulousains en s'échappant aux 40 mètres pour filer à l'essai qu'il transformait (19-15, 53e). Le Stade toulousain, invaincu à domicile depuis février 2010 (3-6 contre Toulon), tremblait, d'autant que Bouilhou, puis Lamboley écopaient de cartons jaunes. Si McAlister, l'un des plus en vue, ramenait les siens à un point, Kockott, intraitable, continuait son sans-faute au pied jusqu'à ce que Matanavou, déjà auteur d'une belle percée, ne parachève une action de ses avants (23-22, 72e).\nVous lisez actuellement : Rugby - Top 14 : Toulouse s'arrache contre Castres et l'emporte sur le fil\nPar idefix le 20/08/2012 à 16:00\nUn top 14 alléchant !\nToulouse a tremblé et ce ne sera certainement pas la dernière fois. Le top 14 va être long et palpitant. Jamais on a vu des équipes aussi renforcées par des étrangers. Même Toulon qui a une équipe sur le papier énorme n'aura pas la tâche facile.


Parfum de scandale à la tête du gigantesque fonds souverain norvégien - Business AM - Infos économiques et financières\nAccueil » Parfum de scandale à la tête du gigantesque fonds souverain norvégien\npublié le mercredi 13 mai 2020 à 17:50 •\nLe fonds souverain norvégien, le plus grand du monde, s’apprête à changer de dirigeant. Mais alors que la succession semblait actée, un scandale est venu tout remettre en cause. Les autorités ont tiré sur le fil, et c’est toute la pelote qui est venue avec.\nFin 2019, l’actuel dirigeant du fonds souverain norvégien, Yngve Slyngstad, s’est rendu à un séminaire. Un voyage, incluant hôtel de luxe et jet privé, en partie payé par son futur successeur, Nicolai Tangen. Des révélations qui ont fait scandale dans l’opinion publique. Si la banque centrale a estimé qu’il n’y avait pas là de violation des règles éthiques, l’institution a néanmoins convenu que celles-ci devaient être clarifiées.\nDans la foulée, le conseil de supervision de la banque centrale, nommé par le Parlement de Norvège, s’est penché avec plus d’attention sur la candidature de Nicolai Tangen. Comme le relate Les Echos sur leur site, le conseil n’a pas vraiment été satisfait par les réponses apportées par la banque centrale. L’organe de contrôle a déploré un manque de transparence et une certaine légèreté dans le processus de sélection, allant jusqu’à avancer que Nicolai Tangen a pu bénéficier de passe-droits, voire de mansuétude, concernant sa candidature.\nHedge fund et paradis fiscaux\nAinsi, Nicolai Tangen n’a par exemple pas fait l’objet d’une enquête approfondie concernant sa considérable fortune, estimée à près de 570 millions d’euros, affirme le journal Dagens Naeringsliv. Les participations du hedge fund qu’il a fondé et dirigé, AKo capital, non plus, alors qu’il semble lié à des paradis fiscaux. Ce qui laisse planer le doute sur d’éventuels conflits d’intérêts. Des soupçons encore renforcés par le fait que Nicolai Tangen devrait être autorisé à conserver une participation dans son hedge fund.\n‘Cette histoire est incroyablement grave. Le recrutement apparaît sous un jour totalement nouveau’, a commenté Kari Elisabeth Kaski, du parti socialiste et membre du comité des finances du Parlement, dont les propos sont rapportés par Les Echos.\nLa question de la validation du recrutement de Nicolai Tangen sera tranchée le 27 mai prochain. En cas d’approbation, il entrerait en fonction en septembre. Dans le cas contraire, le fonds devra lancer une nouvelle procédure de recrutement, ouvrant ainsi la porte à une période de turbulences.\nLe fonds souverain revêt une importance cruciale pour le peuple norvégien. Les 939 milliards d’euros sous gestion équivalent à environ 175.000 euros par habitant.\nCe fonds, constitué grâce à la manne financière du pétrole, va aujourd’hui permettre au gouvernement norvégien de faire face à la crise du coronavirus, ainsi qu’aux prix en berne du baril d’or noir. Il prévoit ainsi de ponctionner cette réserve à hauteur de près de 420 milliards de couronnes, près de 38 milliards d’euros pour équilibrer son budget.\n‘L’augmentation des dépenses est une nécessité dans la situation actuelle, à la fois pour éviter un ralentissement encore plus marqué et pour aider les entreprises en bonne santé à traverser la crise afin qu’elles puissent créer des emplois et de la croissance lorsque les circonstances normales reviennent’, a déclaré le ministre de l’Economie et des Finances, Jan Tore Sanner, dans un communiqué relayé par l’AFP.


Saint-Joseph Rouge - Domaine des Rémizières - par Amour du Vin\nPropriété de 4 hectares en 1973 à 36 hectares aujourd’hui le\ndomaine est une exploitation familiale depuis 3 générations. Cette cuvée est issue de deux parcelles ardéchoises plantée\nen échalas. La première parcelle est à\nVion et l’autre à Saint Jean de Muzols.\nElevage : 15 mois de barriques dont 30% de fûts neufs\net 70% de fûts d’un seul vin.\nBeaucoup de personnes font l’erreur. Prononcez « la »\nSyrah et non pas « le ». Cependant, on prononce « le »\nShiraz. Car oui le Shiraz est la traduction que lui ont donné les Australiens\nlors de l’importation de la variété. Si 4% du vignoble mondial est constitué de\nla Syrah, c’est le 6ème cépage le plus planté au monde. Son berceau est la\nvallée du Rhône et non pas Chiraz en Iran ou encore Syracuse en Sicile. Son\norigine vient de la Mondeuse Blanche de Savoie et le Dureza, originaire d’Ardèche.\nLa Syrah est connue aussi sous le nom de Serine ou Sereine.


adidas revenge boost Vente Cest Jeu Ebay Eastbay Vente Belle-rikkie-fotografie.be\nadidas revenge boost Vente Cest Jeu Ebay Eastbay Vente Belle\nLes formations de la section Ressources humaines couvrent une variété de domaines par lesquels sont concernés les responsables RH. Il existe des formations centrées sur le contrat de travail, la adidas predator instinct fg\nLes professionnels de ressources humaines doivent maintenir leurs compétences à jour sur les domaines qui les concernent. Ils peuvent suivre des vans slip on femme\n, des stages sur le bien-être au travail ou encore chaussure puma homme pas cher\nIl existe différents types de adidas titan\n, mais de façon générale, le terme fait référence à une alimentation qui exclut les viandes, les volailles, les poissons et les fruits de mer. On estime qu'environ 4 % des adultes du Canada et environ 2,5 % de ceux des États-Unis ont adopté ce régime alimentaire. Par ailleurs, il semble que depuis 2009, le nombre de 100% végétariens stagnent au Canada. On observe davantage de gens qui s’adonnent au gazelle adidas grise\nOn dit des végétariens qui consomment aussi des oeufs et des produits laitiers qu'ils pratiquent le lacto-ovo-végétarisme . S'ils consomment des produits laitiers, mais pas d'oeufs, il s’agit du jeremy scott adidas leopard\n. Quant à un régime alimentaire qui ne comporte que des aliments provenant du règne végétal (produits céréaliers, fruits, légumes, noix et légumineuses), on le nomme reebok crossfit promo code


Formulaire de commande rapide - PrestaShop Addons\nAccueil / Modules PrestaShop / Formulaire de commande rapide\nAugmentez la satisfaction de vos clients en réduisant le temps nécessaire à leur commande.\nVotre client entre la référence ou le nom du produit qu’il recherche, le sélectionne dans les résultats suggérés et éventuellement choisi une déclinaison. Il fait de même pour tous les articles qu'il désire puis clic sur le bouton « Commander » pour mettre l'ensemble des produits au panier.\nCet article : Formulaire de commande rapide - $59.99\nPermettre à vos clients de commander plus rapidement\nChoisir les éléments à afficher dans le formulaire de commande rapide (prix / stock / image produit)\nRestreindre l’accès au formulaire de commande rapide en fonction du groupe clients\nPermettre à vos clients de rechercher par référence de déclinaisons.\nLe service client est au top, très serviable, on peut penser qu'ils sont un peu long à répondre mais on est pas les seuls clients après tout. Dans tout les cas, ils répondent, aident, corrigent, au top quoi...\nDavid G. agc-creation.eu\nRAS - conforme à ce que j'en attendais\nPhilippe L. www.nkm.fr\nMerci encore pour le SAV compétent\nPierre B. www.unified-av.com\nNouveautés de la version 2.0.0(31/10/2017)\nLe module "suppression des images produit inutiles" vous permet de nettoyer votre serveur des photos de produits plus au catalogue. Ceci arrive souvent suite à des imports csv ou des suppressions de produit en base de données.\nVersion 2.0.0 (31/10/2017)


Marque avant-gardiste de soins de la peau et de maquillage de luxe | HR\nHELENA RUBINSTEIN est une marque de cosmétiques luxueuse et avant-gardiste. Fruit de la rencontre entre une science de pointe et un service personnalisé, son riche héritage va de pair avec un engagement affirmé en faveur de l’innovation. Sous l’impulsion de la présidente de la marque Elisabeth Sandager, et en partenariat avec les scientifiques les plus éminents de notre époque, l’objectif de la marque n’a pas changé depuis 1902 : favoriser l’émancipation des femmes au travers de la beauté.\nHELENA RUBINSTEIN a été et restera une marque avant-gardiste, innovante et progressiste qui travaille avec des experts dans leur discipline, faisant preuve d’audace et défendant une vision dans plusieurs autres domaines.\nHELENA RUBINSTEIN jouit d’une renommée qui prend racine dans son histoire, le nom de la marque faisant écho à ses produits iconiques, sa légitimité scientifique et ses formules exceptionnelles. Depuis Valaze, sa première crème de soin, jusqu’au mascara waterproof, son ambition est d’inventer la beauté et les soins de demain. Grâce à des formules, senteurs et conditionnements de pointe, la marque se fait l’ambassadrice d’une avant-garde animée par la science, les pouvoirs de la nature et une recherche constante d’efficacité véritable.\nHELENA RUBINSTEIN propose une gamme de soins sensoriels répartis en trois grands piliers et recommandés par des experts scientifiques. Chaque gamme offre des bienfaits cliniquement prouvés grâce à une concentration supérieure en actifs et l’utilisation novatrice des cellules natives végétales.\nLa science cellulaire pour la peau\nDes soins efficaces agissant au niveau cellulaire : c’est le positionnement avant-gardiste que défend aujourd’hui HELENA RUBINSTEIN. Grâce aux aboutissements de 117 années de recherche, HELENA RUBINSTEIN met tout le pouvoir d’une science cosmétique de pointe au service d’une nouvelle génération, dans le respect de l’esprit visionnaire de sa fondatrice.\nHELENA RUBINSTEIN est l’une des premières marques à avoir recours aux cellules natives végétales, dont les propriétés transformatrices agissent à la fois en surface et au niveau cellulaire. Ces cellules, récoltées de manière durable à partir de sources naturelles rares puis multipliées en laboratoire, comptent parmi les plus puissantes du monde végétal. Il a même été démontré que certaines d’entre elles sont capables de reconstruire l’épiderme de la peau.\nIl a été cliniquement prouvé que l’intégration de cellules natives végétales aux formules HELENA RUBINSTEIN permet de stimuler l’activité cellulaire de la peau, de favoriser sa régénération et d’offrir des résultats anti-âge durables. Bien différentes des actifs traditionnellement utilisés en cosmétique, les cellules natives végétales allient le pouvoir de la nature aux connaissances de la science pour créer de nouvelles opportunités d’améliorer la qualité de la peau, la rendant ainsi plus belle que jamais.\nUne reprogrammation des cellules\nLa peau est programmée pour se renouveler tout au long de notre vie. Avec l’âge, et sous l’influence du stress oxydatif quotidien, ce programme change progressivement : des cellules sénescentes apparaissent et sécrètent des molécules qui abîment l’environnement cellulaire. Les premiers signes cliniques du vieillissement apparaissent : perte d’éclat et de densité, taches de vieillesse et sécheresse cutanée.\nLes laboratoires HELENA RUBINSTEIN ont signé un partenariat universitaire et les tests réalisés dans le cadre de ce programme de recherche ont mis en évidence l’inhibition des messages de vieillissement envoyés par les cellules âgées de la peau et l’activation de la production de messages de rajeunissement par les cellules plus jeunes. Les formules innovantes de HELENA RUBINSTEIN ont des résultats cliniquement prouvés de reprogrammation des cellules vieillissantes pour qu’elles fonctionnent comme des cellules jeunes.\nHELENA RUBINSTEIN soumet ses produits à un processus rigoureux d’évaluation de l’efficacité, unique au sein de l’industrie cosmétique. Pour chaque nouveau produit, des études scientifiques sont ainsi menées auprès d’un large éventail de sujets : individus présentant des facteurs environnementaux similaires, mères et filles en vue d’études comparatives, partenariats avec des experts ayant développé un modèle de peau pour les patients brûlés…\nSur différentes durées : de 4 semaines à 10 mois.\nA l’aide de technologies de pointe : comme l’imagerie 3D et la recherche biologique dans le but de recueillir des données significatives à un niveau cellulaire.\nL’aval des scientifiques\nMadame Rubinstein a travaillé avec les plus grands scientifiques de son époque afin de mieux comprendre et soigner la peau. Aujourd’hui encore, la marque est fière de collaborer avec un panel de scientifiques renommés dans le monde entier.\nLaclinic-Montreux a été fondé en 2002 par le célèbre Dr. Michel Pfulg, l’un des plus prestigieux chirurgiens cosmétiques et plastiques au monde, bénéficiant d’une expertise inégalée dans la chirurgie mini-invasive du visage. HELENA RUBINSTEIN collabore depuis 2008 avec le Dr. Michel Pfulg pour développer sa gamme de soins Replasty, inspirée du protocole clinique en trois temps de Laclinic-Montreux : EXFOLIATION, TRAITEMENT et RÉCUPÉRATION. L’idée de Replasty est née de la médecine régénérative, associée à la grande expérience du soin de la peau de la marque Helena Rubinstein.\nEn 2012, la marque noue un nouveau partenariat avec le Dr. Jean-Marc Lemaitre, directeur de recherche à l’INSERM, premier institut de recherche biomédicale au niveau européen, dans l’objectif de défricher un nouveau territoire cosmétique : la reprogrammation cellulaire active. Au cours de sa brillante carrière, le Dr. Jean-Marc Lemaitre a notamment illustré pour la toute première fois le concept de répression du vieillissement cellulaire. Avec l’appui de l’équipe HELENA RUBINSTEIN, ses connaissances ont été mises à profit lors du développement de la gamme Prodigy Cellglow, laquelle contient un extrait unique d’edelweiss. Pour prouver l’efficacité de cet extrait, HELENA RUBINSTEIN a réalisé un test clinique inédit et très concluant.\nVéritable visionnaire, Madame Rubinstein a touché le monde de la beauté et de l’art moderne par son esprit d’innovation et son sens de l’exceptionnel tout en œuvrant pour les droits des femmes. Son ami, l’écrivain Jean Cocteau, la surnommait « l’impératrice de la beauté ». À travers le monde, des milliers de fidèles la connaissaient tout simplement sous le nom de « Madame ».\nNée en 1872 dans une famille de travailleurs juifs orthodoxes de Cracovie, tout semblait la destiner à épouser un veuf fortuné et à vivre une vie modeste de femme au foyer. Mais Helena Rubinstein choisit de rester libre de son destin.\nÀ tout juste 24 ans, elle embarque seule pour l’Australie avec, dans ses bagages, douze pots de crème de beauté préparés par sa mère selon une recette tenue secrète. À Melbourne, son teint lumineux interpelle les Australiennes : quel pouvait bien être son secret ? Comprenant qu’une formidable opportunité lui est offerte, Helena Rubinstein crée, avec l’aide d’un docteur, la crème Valaze. Sa première crème de beauté connaît un succès immédiat.\nLa voie de l'innovation\nC’est la première de nombreuses décisions commerciales qui feront d’Helena Rubinstein l’une des premières femmes entrepreneurs. Son intuition se confirme : la science est la clé qui permet de libérer les formidables pouvoirs de la beauté. Dès lors, Helena s’associe à certains des plus grands experts médicaux au monde et crée un véritable empire de la beauté.\nAnimée par une soif insatiable de connaissances et de découvertes scientifiques, elle ouvre la voie à l’innovation, un héritage que la maison perpétue encore aujourd’hui : le premier mascara waterproof, les trois types de peau, l’impact de la nutrition sur la peau et le premier institut de beauté.\nL’art, reflet de la vie\nAdmiratrice d’Andy Warhol, occupant une place de choix dans le carnet de commandes d’un jeune Yves Saint Laurent et amatrice d’art africain, son esprit visionnaire se passionne aussi pour l’art. Miró, Dufy et de Kooning décorent ses campagnes publicitaires tandis que les œuvres de Dalí, Modigliani et Juan Gris ornent les murs de ses instituts de beauté. Instinctive, sa compréhension de la beauté venait du cœur.\nPour Helena, la beauté n’est pas qu’une question d’apparence. C’est un pouvoir : la liberté d’être soi-même. Helena Rubinstein était animée par la volonté d’offrir à toutes les femmes les outils dont elles ont besoin pour prendre le contrôle de leur destin.\nC’était bien là l’œuvre de sa vie. En chemin, elle a créé l’industrie de la beauté telle que nous la connaissons aujourd’hui.


Allocations chômage: la dégressivité "envisagée" - Charente Libre.fr\nDans la première partie de l’émission, le chef du gouvernement a balayé les sujets d’actualité. Photo AFP\npublié le 28 septembre 2018 à 9h17 .\nInvité face à Laurent Wauquiez, Édouard Philippe a confirmé dans l’"émission politique" hier soir que "ceux qui ont des salaires très élevés" pourraient être concernés.\nÉdouard Philippe et le président de LR Laurent Wauquiez se retrouvaient hier soir pour un face-à-face des droites, point d’orgue de "l’Émission politique" durant laquelle le Premier ministre est revenu sur les dossiers chauds de la rentrée difficile pour l’exécutif. Démission de Nicolas Hulot, suites de l’affaire Benalla, annonce de départ anticipé et critiques à peine voilées de Gérard Collomb, polémiques sur les petites phrases du président Macron, flottements sur le prélèvement à la source, inquiétudes sur la croissance, grogne des retraités...\n"Lorsqu’on mène des réformes qui transforment profondément le pays, et qui sont parfois difficiles à réaliser, on peut toujours être confronté à une première phase d’incrédulité, voire de désapprobation (...) Il faut essayer d’y répondre, mais il faut aussi avancer", a plaidé le chef du gouvernement.\nPrincipale annonce sur le volet social: la dégressivité des allocations chômage peut être "envisagée" dans "certains cas", a déclaré le Premier ministre. Alors que le gouvernement prépare une réforme de l’assurance-chômage, il a notamment mentionné les "salaires très élevés" et les personnes à "très forte employabilité".\n"Ce sera discuté", a poursuivi le Premier ministre. "Nous ne l’avons pas inscrit dans la lettre de cadrage (du gouvernement envoyée mardi aux partenaires sociaux, ndlr) parce que justement nous voulons qu’il y ait une discussion", a-t-il expliqué.\nVendredi dernier, la ministre du Travail, Muriel Pénicaud, avait jugé qu’il appartenait aux partenaires sociaux, et non au gouvernement, de "définir si, parmi les formules, ils veulent la dégressivité ou autre chose". "Ce n’est pas au gouvernement de dire les solutions", avait-elle estimé.\nPMA: "On peut y aller"\nMais pour la CFDT, la dégressivité des allocations chômage constitue une "ligne rouge". "Aucune étude économique sur les systèmes d’assurance chômage dans le monde n’a prouvé l’efficacité de la dégressivité", avait affirmé dimanche le secrétaire général de la CFDT, Laurent Berger.\nSur l’extension de la procréation médicalement assistée (PMA) aux couples de lesbiennes et aux femmes seules, "on peut y aller", a-t-il dit, se disant "à titre personnel (...) plutôt favorable" à quelques mois du débat parlementaire sur cette question sociétale qui divise.\nChômage France Politique Actualité\ngigi94 30 septembre 2018 23:08\nMerci je ne vous en demandais pas autant,\nolivier mesnard 29 septembre 2018 10:20\nBonjour @zoreille Vous aurez donc constaté que je ne crache pas dans la soupe.\nQui croire ? 28 septembre 2018 20:46\n"....et les personnes à "très forte employabilité". C'est nouveau, un joli terme de langue de bois à traduire par : forte malléabilité, forte propension à la soumission, personnes n'ayant plus d'autres solutions, seuil de pauvreté, sans qualification,... bref, les mêmes vont encore morfler !!! Mais on a ajouté les hauts salaires pour faire semblant d'équilibrer les injustices.\nPINPIN 28 septembre 2018 18:09\n@C'est compliqué ! 12 millions n'ont pas voté et 4 millions ont voté blanc......!!!!


Nouvelle publication sur les dimensions des politiques européennes d'asile et de migration | EMN\nNouvelle publication sur les dimensions des politiques européennes d'asile et de migration\nM. Maes, M.-C. Foblets et Ph. De Bruycker ont publié le livre "Dimensions Externes du Droit et de la Politque d’Immigration et d’Asile de l’UE". Ils proposent une analyse de la relation dynamique des dimensions externes des politiques Européennes d'asile et de migration.\nCe volume offre différentes contributions d'experts académiques et de practiciens. Ils étudient les questions de l'asile et de la migration en Europe après la ratification du Traité de Lisbonne en 2009.\nLes différents auteurs analysent le cadre légal général et la relation entre le droit international, les droits de l'homme et les politiques européennes d'asile et de migration. Ils examinent également le role que la Court Européenne de Justice joue par rapport à ces droits et politiques.\nLe volume explore les dimensions externes des compétences de l'UE en matière d'asile et de migration. Il offre également un aperçu des difficultés qui apparaissent quant à la distribution des compétences entre l'UE et les États Membres.\nIl examine différents instruments existants comme le partenariat pour la mobilité, les profils migratoires, les programmes régionaux de protection ou les éléments de contrôle des frontières extérieures de l'UE.\nIl explore la législation européenne actuelle pour l'immigration (economique). Il introduit finalement les liens qui peuvent être faits entre la migration et le développement.\nLa version est uniquement disponible en anglais et en français. Vous pouvez trouver son résumé ici.\nmer 22 fév 2012\nPolitique européenne d'asile et d'immigration