Les chroniques de THERMOTEX » THERMOTEX NAGEL GmbH\nDomaines d´utilisation / histoires de réussite / Les chroniques de THERMOTEX\nLes chroniques de THERMOTEX\nLe spécialiste de la logistique textile revient sur son histoire, analyse le présent et se projette dans l’avenir. Helmut Czichon, codirecteur de THERMOTEX avec Dietmar Nagel, nous convie à un voyage dans le temps.\nSi THERMOTEX est parvenu à s’imposer comme l’un des leaders de son secteur, c’est grâce à ses nombreuses idées novatrices et à l’évolution constante de sa gamme. Après avoir démarré son activité il y a un peu plus de trois décennies comme spécialiste des produits de marquage pour textiles, l’entreprise se définit aujourd’hui en tant que fournisseur de systèmes pour la logistique textile. « À travers nos solutions, nous aidons les blanchisseries à assurer leur mission principale de logistique textile et de marquage du linge », dit Helmut Czichon, directeur de THERMOTEX.\nWRP: La société THERMOTEX a célébré en 2018 son 30e anniversaire. Durant cette période, la firme est passée d’un effectif de départ de 2 personnes à une entreprise opérant à l’international qui compte à l’heure actuelle 150 collaborateurs. Quels ont été et quels sont aujourd’hui encore les facteurs de réussite ?\nHelmut Czichon: Cette évolution spectaculaire s’explique très certainement par diverses raisons. L’une d’entre elles, c’est que nous avons été constamment en capacité de créer et de perfectionner de nouveaux produits sur mesure pour nos clients. Nous avons commencé il y a 31 ans dans le secteur du marquage de linge en utilisant des marqueurs de linge pour l’étiquetage, avant de lancer dans le secteur de la blanchisserie la première imprimante dotée d’une tête spéciale pour l’impression des textiles ainsi que le code QR. Depuis la création de l’entreprise, nous avons toujours misé sur des produits innovants.\nNous avons de même toujours accordé la plus haute priorité à la qualité de nos technologies. Nos clients continuent de rechercher, non pas la solution la moins chère, mais celle qui puisse répondre au quotidien aux exigences rigoureuses qui prévalent dans leurs entreprises. Prenons l’exemple d’une presse à thermofixer capable de fonctionner à 100 pour cent, même après des millions d’utilisations, en raison de l’importance cruciale que nous attachons aux facteurs pression, temps et température.\nAujourd’hui comme hier, nos collaborateurs représentent bien entendu eux aussi un élément déterminant dans la réussite de notre développement. Au-delà de sa qualification professionnelle – nous investissons ici régulièrement dans la formation continue –, notre équipe se distingue par une fidélité sans faille. L’an dernier, l’équipe THERMOTEX comptait en effet dans ses rangs 20 employés dont chacun possédait au moins 20 ans d’ancienneté dans l’entreprise.\nWRP: C’est en s’appuyant sur le marquage du linge que THERMOTEX est parvenu à prendre pied dans notre secteur industriel. Comment marquait-on le linge à cette époque ?\nCzichon: Lorsque nous avons commencé, le marquage n’était pas encore une question prioritaire pour les blanchisseries. Quand il fallait marquer le linge, on appliquait par exemple des caractères en plomb sur un ruban à rouleau à travers un ruban encreur. Pour distinguer les conteneurs des différents clients, les blanchisseurs avaient recours à une séparation des postes. Avec l’augmentation continue des volumes de lavage, cependant, chaque pièce de linge a acquis une importance en soi. L’automatisation a fait son entrée dans les blanchisseries, où les chaînes de lavage se sont multipliées, ce qui a fondamentalement accru l’importance du marquage du linge.\nIl faut ajouter à cela que les entreprises Rentex recherchaient à l’époque en urgence un système de marquage adapté au linge de résidents. Nous avons alors réalisé une synthèse de codes QR, ruban de marquage et technologies d’impression – et voilà, la solution était trouvée. Ce système de marquage a été par la suite étendu à tous les sites Rentex, ce qui a permis pour la première fois d’établir un décompte individuel pour chaque résident.\nWRP: La gamme THERMOTEX a constamment évolué au fil du temps. Quelle place occupe aujourd’hui le secteur du marquage ?\nCzichon: Le marquage continue d’être à la fois l’une nos principales activités et une part importante de notre chiffre d’affaires. Il faisait partie de notre tradition dès l’origine et c’est un marché sur lequel nous sommes profondément ancrés depuis 30 ans. Si nous proposons aujourd’hui des solutions pour des applications de marquage extrêmement diverses, il n’empêche que ce secteur ne représente qu’un seul des cinq piliers sur lesquels repose notre entreprise.\nAutre produit majeur de la gamme THERMOTEX : les écussons, qui offrent par exemple une forte valorisation qualitative sur les vêtements professionnels et les vêtements de protection. Ce segment regroupe différents types d’écussons – ils sont actuellement au nombre de 17 – à choisir en fonction du goût de chacun ou du secteur d’activité du client. D’ailleurs, de plus en plus de blanchisseries nous envoient leurs textiles pour que nous les ennoblissions par l’ajout d’écussons. C’est un service que nous proposons aux entreprises qui ne peuvent pas réaliser elles-mêmes cette opération.\nNous travaillons depuis 1993 sur la technologie des puces et, depuis plus de dix ans, de manière intensive en développant nos propres produits. Aujourd’hui, nous exploitons ici à Schutterwald dans notre unité 2 un centre dédié à la technologie des puces où nous concevons et fabriquons des puces, antennes, systèmes de lecture et solutions spéciales pour différents process et applications.\nLes machines constituent le quatrième pilier de THERMOTEX. On y trouve des presses à thermofixer, des imprimantes à transfert thermique, des systèmes d’impression à aiguilles et systèmes d’impression directe. En ce qui concerne notre activité de construction mécanique, nous attachons une importance capitale à une finition solide et à la précision des paramètres, notamment à une synthèse parfaite entre imprimante, matériel d’étiquetage et ruban encreur.\nNotre cinquième pilier, c’est la logistique de blanchisserie. Elle englobe des systèmes de tri du linge à l’entrée et à l’expédition, des systèmes d’armoires de répartition et de transport du linge ainsi que des produits comme les sacs et filets à linge. Notre logiciel de gestion du linge Saturn est tout particulièrement adapté à l’usage dans les maisons de retraite et maisons de soins, les établissements pour personnes handicapées et les petites blanchisseries.\nComme vous le voyez, notre offre dépasse aujourd’hui largement le seul secteur du marquage. La gamme THERMOTEX n’a cessé de progresser dans les 30 dernières années, avec notamment une forte accélération au cours de ces 10 dernières années. Notre gamme, qui comprend environ 110 000 articles, présente aujourd’hui une largeur et une profondeur exceptionnelles. Le plus petit de ces articles, une puce, pèse 0,15 gramme. Le plus lourd, une installation de tri de linge pour résidents, affiche un poids de 1 800 kilogrammes sur la balance. Cette gamme nous permet de servir régulièrement quelque 8 000 clients dans le secteur de la logistique textile.\nWRP: Quelle clientèle et quels marchés cette gamme approvisionne-t-elle ?\nCzichon: Nos clients sont entre autres des blanchisseries, maisons de retraite, hôpitaux, hôtels, industriels, fabricants de vêtements, pompiers, ainsi que la police et les services de protection civile. À l’international, THERMOTEX livre aujourd’hui dans plus de 60 pays. L’Allemagne reste notre premier marché, bien que nous soyons également leaders en Autriche et en Suisse et enregistrions une croissance continue dans d’autres pays du Globe.\nWRP: Quelle est l’importance actuelle de la technologie des puces pour THERMOTEX et pour l’ensemble de la branche ?\nCzichon: La technologie des puces y occupe une place de plus en plus stratégique et nous observons même à l’heure actuelle une véritable frénésie dans ce domaine. Il y a plusieurs raisons à cela, dont l’une est très certainement le fait que les blanchisseries sont soumises à des pressions élevées et permanentes en matière de prix et qu’elles recherchent des solutions pour minimiser leurs coûts.\nLa technologie des puces offre la possibilité d’optimiser les processus et de réaliser ainsi des économies. Les puces UHF permettent par exemple de lire automatiquement, rapidement et en grandes quantités les pièces de linge qui en sont équipées, et ce indépendamment de leur localisation. À l’opposé, le linge muni d’un code QR ou d’un code-barres doit être scanné à l’unité, ce qui implique un investissement en main d’œuvre et en temps.\nNous proposons une large gamme de puces pour les applications les plus diverses. Nos puces HF sont excellemment adaptées à l’identification entièrement automatique de textiles. Elles sont dotées d’un numéro d’identification clair et lisible dans le monde entier. En liaison avec un logiciel, ce numéro permet par exemple d’attribuer un nom de porteur ainsi qu’un nombre de cycles et des paramètres de lavage. Les puces HF, qui sont également lisibles en piles, sont actuellement très répandues dans la pratique.\nEn raison de leur grande portée, les puces UHF offrent un vaste champ d’applications et sont principalement utilisées pour la lecture de conteneurs et la lecture en bloc. Dans une configuration optimale avec antenne, décodeur et lecteur, on peut ainsi sélectionner de manière ciblée chaque pièce de linge séparément à l’entrée et à la sortie. Si la technologie UHF a ouvert une nouvelle dimension, notamment dans le secteur du linge plat, elle convient également aux vêtements professionnels et au linge de résidents. Pour répondre aux demandes spéciales, nous avons aussi dans notre gamme des puces LF qui ne peuvent être lues qu’à l’unité.\nNotre force n’est pas seulement de pouvoir offrir la puce optimale et les systèmes de lecture adaptés à chaque application. Nous sommes également en mesure d’aménager des pièces de manière que l’interaction entre l’antenne et la puce puisse permettre, quelles que soient les conditions, d’obtenir d’excellents résultats – autrement dit des taux de lecture très élevés – dans les blanchisseries, les véhicules, les hôtels et les hôpitaux.\nPour cela, il faut bien entendu aussi fixer les puces sur les vêtements. Nous avons dans notre gamme des patchs, sachets et passe-partout pour vêtements professionnels, chemises, etc. Là encore, notre compétence technologique se conjugue avec notre savoir-faire en matière de textiles. Nous produisons environ 1,4 milliard d’étiquettes par an et concevons depuis plusieurs décennies les solutions de haute précision qui permettent de les fixer sur le linge en toute fiabilité.\nNos technico-commerciaux, 15 collègues à l’heure actuelle, de même que 4 ingénieurs d’applications viennent conseiller le client sur site sur les potentialités de la technologie des puces. Une fois le cahier des charges établi, notre collaborateur lui explique les solutions possibles. Le conseil inclut également des recommandations sur le type et la taille des puces ainsi que leur positionnement. Grâce au savoir-faire et à l’expérience de notre collaborateur, vous avez la garantie que la technologie sera mise en place avec succès. Pour parvenir à cette solution optimale, nous coopérons avec 32 partenaires logiciels dans le monde entier.\nWRP: Pour quelles missions utilise-t-on la technologie des puces THERMOTEX ?\nCzichon: Il s’agit de tâches très diverses. On l’utilise par exemple pour marquer et lire les vêtements professionnels, les EPI, le linge de résidents, d’hôpitaux et d’hôtellerie. Pour ce qui est du linge d’hôtellerie, ce sont d’ailleurs de plus en plus les établissements eux-mêmes qui manifestent ici leur intérêt à l’égard de la technologie des puces. Elles souhaitent par exemple connaître les causes de leurs pertes de linge, ce qui n’est possible qu’à la condition d’en identifier clairement l’entrée et la sortie.\nLes fabricants de vêtements font eux aussi de plus en plus souvent appel à des puces pour pouvoir tracer leurs articles produits à l’étranger. Ceci leur permet de vérifier si les pièces de vêtements parviennent effectivement à destination dans les quantités commandées. Grâce à cette technologie, on peut aujourd’hui lire une palette de cartons complète sans avoir à ouvrir les cartons.\nIl en va exactement de même pour les blanchisseries. Si le nouveau linge est équipé de puces, la blanchisserie peut vérifier immédiatement à la livraison si le nombre de pièces commandé est bien arrivé. Nous avons conçu et fabriqué à cet effet une box capable de réceptionner et de lire une palette entière. Il n’y a donc pas besoin de déballer les cartons et de compter les textiles manuellement, ce qui permet d’économiser du temps de travail, et donc des coûts, tout en minimisant le risque d’erreurs.\nLes exigences posées à la technologie des puces sont très variées et ne cessent de se redéfinir. C’est pourquoi nous avons par exemple conçu pour le secteur du linge de résidents une puce UHF qui allie deux technologies : la lecture manuelle de codes QR au moyen d’un scanner ou la lecture automatique via une antenne de lecture, ce qui, selon le procédé choisi, apporte une flexibilité remarquable.\nLa technologie des puces et les processus qu’elle permet de réaliser offrent dès aujourd’hui de multiples avantages. Les blanchisseries peuvent poursuivre leur automatisation tout en bénéficiant d’un apport de données et d’informations dans le cadre de leurs processus. On peut par exemple enregistrer et mesurer des pièces à la station de chargement de sacs, procéder à un recomptage au finisseur de tunnel, etc. Grâce à ces informations, on peut établir des statistiques ou affecter des postes de coûts. Pour un loueur de vêtements professionnels, il est capital de connaître le nombre de rotations d’une pièce et donc combien d’argent elle lui rapporte.\nDe manière générale, tous les types de marquage – que ce soit la puce ou le code-barres – améliorent la transparence des process de blanchisserie. Cette grande transparence des processus, à l’intérieur comme à l’extérieur de l’entreprise, permet de mettre en évidence les éventuels problèmes, erreurs ou goulots d’étranglement. Une blanchisserie capable d’éliminer ces problèmes accroît la satisfaction de ses clients. C’est d’ailleurs un atout important pour fidéliser la clientèle. Le secteur des puces est un thème qui revêt une importance croissante dans les appels d’offres. Voilà pourquoi de plus en plus de blanchisseries, petites ou moyennes, misent aujourd’hui sur la technologie des puces ainsi que sur un marquage renforcé afin de limiter leurs pertes, éviter les erreurs ou activer des process.\nWRP: Que conseille THERMOTEX lorsqu’un client s’intéresse de près à la technologie des puces et souhaite l’intégrer dans ses processus ?\nCzichon: Si l’on installe cette technologie pour la première fois dans une entreprise, il est recommandé d’en équiper par exemple un nouveau client. On peut également commencer par équiper de cette technologie des clients ou types de textiles bien définis. Certains de nos clients l’ont fait pour leurs balais à franges. Suite à des pertes élevées, ils ont en effet installé des puces. Nous avons de plus conçu et fabriqué pour eux des convoyeurs élévateurs spéciaux placés en amont des chaînes de lavage et équipés d’antennes. Celles-ci possèdent un blindage spécial pour pouvoir offrir une réception optimale. Les balais à franges sont désormais déversés par conteneurs entiers sur les convoyeurs et lus automatiquement.\nJusqu’ici, il fallait compter les balais à franges manuellement, ce qui impliquait l’emploi de main d’œuvre et comportait un risque d’erreurs. La technologie des puces fournit une information précise, par exemple sur la durée de vie du balai à franges, à quel moment il est entré dans la blanchisserie et en est sorti, ou encore s’il a accompli le parcours.\nMême si l’on n’équipe de puces qu’une partie du linge seulement, celui-ci passe tout à fait normalement par les différentes opérations. Ce linge peut être localisé, identifié et trié à tout instant.\nWRP: THERMOTEX possède aussi à l’heure actuelle dans sa gamme des systèmes de tri pour linge de résidents à l’entrée et à la sortie. Comment de telles solutions s’intègrent-elles dans la gamme THERMOTEX ?\nCzichon: Nous considérons que notre principale mission consiste à mettre à la disposition des blanchisseries des solutions qui leur garantissent un niveau de contrôle du linge aussi élevé que possible, ce qui inclut également des systèmes de minimisation du taux d’erreurs. C’est pourquoi nous avons conçu entre autres les étagères de tri Sortexx destinées au linge de résidents. Elles sont dotées de deux fonctions de contrôle essentielles : un voyant de contrôle indique que l’employé a choisi le bon casier pour une pièce de linge. Ensuite, il devra la poser effectivement à cet endroit, sinon une barrière lumineuse émettra un signal d’erreur. Le procédé exclut ainsi toute erreur de tri.\nLa concurrence dans le secteur de la blanchisserie est aujourd’hui féroce et les prix sont bas. Les entreprises ne veulent plus et ne peuvent plus tolérer les livraisons erronées et les coûts que cela entraîne. Dans le même temps, les phénomènes de concentration sur le marché des maisons de retraite et de soins ont eu pour effet que la clientèle des blanchisseries a connu une extension constante en termes de structures. Il peut ainsi arriver qu’un client insatisfait entraîne non seulement la perte d’une unité de production, mais également celle de plusieurs sites à la fois.\nWRP: Comment le secteur du marquage va-t-il évoluer au cours de ces prochaines années ?\nCzichon: De manière générale, nous allons nous diriger vers un marquage orienté sur les processus, ce qui explique que la technologie des puces va occuper encore davantage le devant de la scène dans les années à venir. Cette technologie est en effet garante de précision, de sécurité et de fiabilité des processus.\nDans les entreprises, l’automatisation va se poursuivre et de nouveaux supports vont faire leur apparition. On peut imaginer que les employés disposeront d’hologrammes pour commander certaines opérations ou rendre certains processus encore plus simples et plus fiables, comme par exemple le positionnement d’une puce ou d’un écusson sur des vêtements professionnels.\nNotre travail de développement n’est cependant pas uniquement orienté vers l’avenir. Il s’exerce aussi au quotidien. Les blanchisseries adoptent régulièrement de nouvelles évolutions dans les domaines chimique et technologique. Les écussons ou étiquettes sont soumis à des exigences toujours plus strictes en termes de technologie de lavage, hypoallergénicité, élasticité, etc. Sèche-linge et installations de repassage et de finition fonctionnent aujourd’hui à des températures toujours plus élevées, ce qui augmente le risque de voir le marquage se détacher du linge. Si nous travaillons actuellement à des températures de patchs comprises entre 140 et 210 °C, il faut savoir qu’à partir de 230 °C les textiles subissent des dommages. Notre « fenêtre de tir » est donc assez réduite, ce qui implique que nos produits doivent constamment répondre à de nouvelles exigences. Il nous faut par conséquent les perfectionner en permanence afin qu’ils puissent satisfaire aux critères décrits dans le cercle de Sinner.\nAucune blanchisserie ne peut aujourd’hui se passer de marquage. Si des problèmes de grande ampleur surgissent, cela signifie une catastrophe pour l’entreprise. Nous devons donc proposer des solutions rapidement, ce que nous sommes généralement en mesure de faire. Nos clients nous en savent d’ailleurs gré. Pour les clients de THERMOTEX, le marquage est affaire de confiance et c’est aussi une responsabilité que nous assumons chaque jour.\nWRP: Quels sont les objectifs de THERMOTEX pour les années à venir ? Que faut-il faire pour pérenniser notre réussite ?\nPour THERMOTEX, l’enjeu est de continuer à développer de nouvelles idées, faire progresser les technologies, rechercher des solutions encore mieux adaptées aux processus automatisés mis en œuvre dans la branche et identifier des souhaits clients encore inconnus aujourd’hui – comme nous y sommes parvenus durant les trois dernières décennies.\nAutre impératif tout aussi primordial : perfectionner nos solutions et concepts. On peut penser qu’au cours des prochaines années, les fabricants de vêtements ne se contenteront pas de coudre nos puces dans leurs pièces de vêtements afin d’en suivre l’acheminement vers la blanchisserie, mais que cette dernière continuera également d’utiliser ces mêmes puces. Elles seront affectées à un nouvel usage et suivront de manière répétée les processus en même temps que le linge, jusqu’à ce qu’elles soient retirées du circuit après un nombre de cycles déterminé, puis soumises à un processus de recyclage.\nEn coopération avec nos partenaires logiciels, nous allons achever dès cette année deux projets de systèmes d’aménagement de pièces pour textiles. En tant que fournisseurs de systèmes, nous serons alors en mesure de surveiller des pièces entières afin de configurer des quantités partielles de pièces en circulation et de maîtriser ainsi les coûts de façon optimale.\nNous voulons nous consacrer encore plus intensément à l’avenir aux volets ressources et environnement et les intégrer à la fois dans notre réflexion et dans notre action. C’est ainsi que nous avons initié divers projets environnementaux. Un hôtel à insectes et un rucher placés dans un champ de fleurs sont par exemple en cours d’aménagement sur notre terrain. La nouvelle législation sur les emballages a renforcé la prise de conscience environnementale chez les acteurs de la branche, un sujet sur lequel nous travaillons également en nous posant la question : quels sont les emballages durables ? Il va néanmoins de soi que nos clients seront aussi en droit de recevoir comme par le passé des marchandises correctement emballées. Nous nous efforçons là encore de créer pour eux une valeur ajoutée.\nSource : WRP Wäscherei +Reinigungspraxis (Actualité du secteur de la blanchisserie et du nettoyage)


Les 6 meilleurs Professeurs de cosmétologie à Albi (devis gratuit)\nAlbi plus de 10 Professeurs de cosmétologie à proximité\nÉvaluation moyenne de Professeurs de cosmétologie à Albi:\nTrouvez un Professeur de cosmétologie à Albi\nInstitut By Aurore, cours de cosmétologie à Albi\nInstitut By Aurore fait la connaissance de son service en termes de cours de cosmétologie à Albi. Et puis il propose une formation dermo cosmétique naturelle aux alentours du Tarn.\nInstitut Guinot Marseille 13, formulation cosmétique cours à Albi.\nCeux qui sont adeptes de la cosmétique peuvent améliorer leur talent en se joignant à Institut Guinot Marseille 13, formulation cosmétique cours à Albi pour les cours de cosmétologie et formation produit cosmétique.\nInstitut Laurence, formation cosmétique naturelle à Albi\nInstitut Laurence et une ecole esthetique spécialisée dans la formation de cosmétique naturelle. Il propose aussi un module pour ceux ou celles qui veulent exercer comme vendeuse de cosmétique bio\nInstitut Decléor, formation cosmétologie naturelle à Albi\nInstitut Decléor donne une formation cosmétologie naturelle à Albi. Il s'agit surtout d'une formation certifiante cosmetique bio avec des cours fabrication produits cosmétiques.\nInstitut Iloha, école esthetique en alternance à Albi\nL'Institut Iloha est une école esthetique en alternance située à Albi. L'établissement propose d'enrichissante formation professionnelle cosmétiques naturels par le biais d'un formateur certifié dans le domaine.\nEasy Love, formation chimie cosmetique à Albi\nL'école esthetique public Easy Love qui se situe à Albi, dispense de formation chimie cosmetique avec l'encadrement d'un expert en métier cosmétique laboratoire expérimenté.


Publication gratuite d'articles : PubliLabo.fr - Page 134\nQu’est-ce que le lampadaire arc et comment le choisir\nLe lampadaire arc est un lampadaire design pas comme les autres. Il n’est pas droit, mais arqué, et éclaire donc à partir d’un point décalé par rapport à son pied. C’est un lampadaire qui n’est […]\nEn termes de référencement web, Google impose toujours ses règles pour ranger les sites sur son moteur. Selon une affirmation officielle émanant de ce leader mondial des moteurs de recherches, un programme va être élaboré […]\nIl y aura en 2013 près de 720 000 nouveaux départs en retraite. Une année record qui doit son chiffre à plusieurs facteurs. Celui de la démographie tout d’abord car si le nombre de nouveaux […]\nPage 134 sur 167« Première page«…102030…132133134135136…140150160…»Dernière page »


Publié le 07/01/2021 à 21:43\nQuatre personnes soupçonnées d'être impliquées dans la mort violente d'un jeune homme dimanche soir dernier à Saint-Ouen (Seine-Saint-Denis) ont été mises en examen pour meurtre en bande organisée, a-t-on appris jeudi auprès du parquet de Bobigny.\nAu terme de quatre jours de garde à vue, les quatre suspects, âgés de 22 à 28 ans, ont été déférés «devant le juge d'instruction et mis en examen des chefs de meurtre en bande organisée et tentative de meurtre en bande organisée», a indiqué le parquet. L'un d'eux a été placé en détention provisoire, a ajouté cette source, précisant que le sort des trois autres, pour lesquels l'incarcération a également été requise, était en cours d'étude jeudi soir par le juge des libertés et de la détention. Trois d'entre eux sont déjà connus de la justice, condamnés pour des infractions liées au trafic de stupéfiants.\nIls sont soupçonnés d'avoir participé à une expédition punitive menée dans un autre quartier, la cité Cordon, aussi connue pour être un haut lieu du trafic de drogue à Saint-Ouen. Vers 22H00 dimanche, un groupe d'une quinzaine de personnes s'en était pris à plusieurs personnes à proximité d'un point de deal, ciblant en particulier et avec grande violence la victime, un jeune homme de 26 ans, avait relaté une source policière.\nLa victime est décédée après avoir reçu des coups de couteau et de batte de base-ball, selon une source proche de l'enquête, estimant que l'hypothèse d'un règlement de compte était privilégiée. D'après les premiers éléments de l'autopsie, le décès a vraisemblablement été provoqué par la section d'une artère fémorale. La scène avait été filmée par des caméras de surveillance, permettant ainsi aux forces de l'ordre d'interpeller rapidement plusieurs auteurs présumés.\nMince........Du coup, ces 4 pauvres malheureux jeunes hommes ne pourront pas finir leur thèse afin de pouvoir devenir de grands chercheurs, médecins...!!!!\nJe suis scandalisée par cette discrimination envers les joueurs de baseball !!!


Le 11/10/2013 à 12:30 par Modifié le 26/12/2016 à 14:19\n© Etienne Braun / Full House\nAlternant petit écran et cinéma, Audrey Fleurot fut «ô jadis» la Dame du Lac au royaume de Kaamelott. Un zoom s'impose sur cette rousse flamboyante devenue désormais l'une des valeurs montantes du cinéma français.\nSi ce patronyme ne vous évoque pas grand-chose, sachez que ce doux nom appartient à la belle rousse d'Intouchables ! Considérée comme la révélation du film aux 19 millions d'entrées, Audrey Fleurot a d'abord foulé les planches à sa sortie de l'École nationale de théâtre (ENSATT) de Lyon en 2000.\nMais c'est la télévision qui va la révéler au grand public. Dans la série médiévale loufoque, Kaamelott, mise en scène par le brillantissime Alexandre Astier, elle interprète une Dame du Lac pas très futée. On découvre alors une femme au teint diaphane et à la chevelure cuivrée qui font mouche. Mais l'actrice incarne aussi bien les rôles humoristiques que ceux plus graves. Elle change totalement de registre dans le polar Engrenages, où elle campe une avocate sans scrupules. La série est un carton tel que l'actrice rempile pour quatre saisons consécutives ! La cinquième est d'ailleurs en cours de préparation. En parallèle, elle est la troublante Hortense Larcher dans Un village français, saga sur l'Occupation Allemande diffusée sur France 3.\n>> Jérémie Rénier : "Préparer un personnage, c'est ce qui me fait le plus kiffer" (VIDEO)\nAudrey Fleurot est une des rares actrices à s'affranchir des "étiquettes". Elle peut et sait tout jouer ! Ainsi, elle est catcheuse et caissière dans Les Reines du ring aux côtés de Nathalie Baye et Marilou Berry, présidente des États-Unis dans Mais qui a re-tué Pamela Rose ?. Elle a même joué dans Midnight in Paris de Woody Allen mais, malheureusement pour la jeune femme, sa scène a été coupée au montage !\nDans La confrérie des larmes, sorti en salles cette semaine, l'actrice au tempérament de feu partage la tête d'affiche avec Jérémie Rénier (Cloclo). Celui-ci incarne un ancien flic à la dérive qui, pour gagner de l'argent facilement, accepte de livrer des malettes au contenu mystérieux à des clients anonymes. Quelque chose nous dit qu'elle va aussi en faire tourner des têtes !\nRedécouvrez notre interview d'Audrey Fleurot, que nous avions rencontré pour Un village français :\nAudrey Fleurot : son booty shake très hot dans Touche pas à mon poste (VIDEO)\naudrey fleurot engrenages,\nLooks à la télé : Bérengère Krief transparente, Audrey Fleurot très rose,


SMASH-UP (FR) - Tome2\nAccueil » SMASH-UP (FR)\nNuméro de l'article: IELSMA\nSMASH UP LE JEU DE BASTON QUI CLAQUE !\nIls veulent tous conquérir le monde ! Mais ils n’y arriveront jamais seuls! alors ils forment des équipes.\n-Un univers déjanté où s’affrontent les guerriers les plus cools imaginables : dinosaures, ninjas, pirates, robots, zombies, magiciens, aliens et petits peuples !\n-Des dizaines de combinaisons d’armées à explorer, pour trouver la plus adaptée à votre style de jeu..\nLe but du jeu:Il est simple : la domination totale ! Alors faites bon usage de vos créatures pour conquérir les bases ennemies. Le premier joueur à marquer 15 Points de Victoire (PV) l’emporte ! Chaque joueur choisit 2 Factions de 20 cartes et les mélange pour former un paquet de 40 cartes.


Les États-Unis pourraient-ils sortir un jour de l'Organisation des Nations Unies ?\nLes États-Unis pourraient-ils sortir un jour de l’Organisation des Nations Unies ?\nPhoto: Mike Rogers, élu à la Chambre des représentants de l’Alabama. ©C-SPAN\nMots clés:AméricainsChambre des représentantscolonisationcontribuableÉtats-UniIsraëlmaintien de la paixONUPalestinienspressionssortie\nC’est super chaud l’affaire là !! Soit ils font de l’esbroufe à deux balles soit ils vont tous se faire fumer comme du cochon salé…Ils y a trop d’intérêts en jeux et l’ONU est beaucoup « trop grosse pour être démantelée ». La cervelle!!…Attachez vos ceintures ça va glisser dans le caniveaux. Va des cadavres sur le frais bitume!\nLe désengagement des USA de l’ONU présenterait l’avantage de retirer les USA du Conseil de Sécurité et de favoriser la condamnation de l’État d’Israël à travers des résolutions portées par les Palestiniens.\nSi c’est exact, bravo Trump !\nvotre réflexion, cette « manœuvre » n’est pas dénuée de bon sens car elle s’inscrit dans une stratégie « logique » si l’on se réfère aux combats que ce livrent sans merci les unipolaires & les multipolaires.\nIl faudrait pouvoir établir deux listes, voire trois concernant les « circuits de l’information »: les « pour », les « contre » & enfin les « neutre ». Avec un petit logiciel d’interprétation (le bon sens) on peut comprendre comment va le monde & surtout ou il va!\ncessons de rapporter sans arrêt ce que disent les « MERDIAS ». les peuples doivent s’en désintoxiquer…\nC’est pas gagné si on en parle pas ! car le peuple enfile plein pot les dires des merdias ! hum.\nIl faut donc en parler pour en avertir le plus grand nombre 🙂\nIl est tout à faire logique que les USA sortent de l’ONU car ils n’en respectent pas la charte !\n1 minute ago - 2019-11-22 13:15:26\n2 minutes ago - 2019-11-22 13:14:11\n5 minutes ago - 2019-11-22 13:10:54\n22 minutes ago - 2019-11-22 12:54:43


Commencer janvier en mode vitaminé pour combattre les blues de l’hiver! - Quartier Général\nMon doux, oui SVP!\nPendant très longtemps, j’ai eu beaucoup de misère avec l’hiver. Disons que je n’aimais pas avoir les blues, j’étais souvent fatiguée et je commençais l’année avec le poids de celle d’avant sur mes épaules. Depuis que je suis maman, par exemple, j’essaie de donner une nouvelle signification à l’hiver, parce que je me rends bien compte que pour mon enfant, c’est magique. J’ai développé quelques trucs pour aider mon moral!\nPrendre des micro-vacances à la fin janvier\nGenre, louer un chalet, parce que c’est trop le fun pour décrocher de la saison, du froid et de tout le tralala. On ne se rend pas souvent compte qu’un petit deux ou trois jours, ça peut complètement changer le mood de la famille entière.\nCommencer le ménage de printemps dès janvier\nQuand il y a trop de choses dans ma maison, ça me stresse. J’essaie donc de faire un peu de ménage pendant janvier, pièce par pièce, afin de désencombrer ma maison. Et après le temps des Fêtes, disons que ça fait vraiment du bien de sortir les choses qu’on n’utilise pas.\nAssurer la gestion de mon sommeil\nDepuis que j’ai découvert la mélatonine, ça a littéralement été un game changer dans ma vie. Lorsque j’ai besoin de m’endormir et que je sais que ce sera impossible, je prends un cachet de Mélatonine Jamieson et je réussis habituellement à m’endormir beaucoup plus facilement. Qui dit bon sommeil dit bonne énergie aussi par la suite. Ça aide aussi à régulariser mon horaire de dodo d’une façon naturelle et sécuritaire!\nEssayer de bien planifier sa semaine\nJe sais que ce n’est pas toujours facile, mais disons que ça permet de partir du bon pied que d’avoir une semaine bien planifiée. Pas besoin de suivre le plan à la lettre, mais c’est souvent moins fatiguant de savoir ce qui s’en vient et de prévoir en conséquence.\nUn boost de vitamines\nAprès le temps des Fêtes (qui, on le sait, est le temps des excès), je pense qu’il est toujours bien d’avoir un petit boost de vitamines. J’aime beaucoup la vitamine B12 de Jamieson, qui donne beaucoup d’énergie naturelle et qui est essentielle pour une vie en santé. Un supplément facile à prendre, surtout si on essaie de réduire sa consommation de viandes et de produits animaux.\nEst-ce que vous avez des trucs infaillibles pour passer au travers des blues de l’hiver?


Plan France Trés Haut Débit sur le territoire de la CCMP\nAccueil > Actualités > Plan France Trés Haut Débit\nPlan France Trés Haut Débit\nDepuis 2019, les communes du territoire de la CCMP et la CCMP elle-même se mobilisent afin d’installer la fibre sur le territoire. Ainsi, face aux attentes des industriels, la CCMP a décidé de prendre à sa charge (sur la zone industrielle) la moitié du financement nécessaire à la réalisation des travaux qui incombent au SIEA et permettre ainsi une couverture de Miribel et Neyron.\nEstimation du coût global des travaux 350 000 euros TTC, participation du Conseil départementale prévue.\nCe souhait des collectivités d’adhérer à la fibre optique rentre dans le Plan France Trés Haut Débit.\nLe Gouvernement a défini en février 2013 le plan France Très Haut Débit qui succède au programme national très haut débit lancé en 2010. Dans un discours prononcé le 20 février 2013, le Président de la République a annoncé les premières orientations de la stratégie de croissance pour une ambition numérique. De plus, il a annoncé la mobilisation de 20 milliards d’euros dans les dix prochaines années pour développer l’accès au très haut débit pour tous, dont environ 3 milliards d’euros de subvention apportés par l’Etat pour soutenir les projets des collectivités territoriales. (source : ARCEP)\nLe Plan France THD sur le territoire\nEn attendant la fin du déploiement de la fibre dans les parcs d’activité de Miribel et Neyron, une aide a été mise en place par le gouvernement allant jusqu’à 150€ pour équiper les adresses non éligibles avec une connexion satellite ou une box 4G. Cette aide est distribuée par l’Agence Nationale de la Cohésion des Territoires pour les adresses non éligibles à la fibre mais également au haut débit. Ainsi, il est important de réaliser un test d’éligibilité ADSL/fibre par adresse avant de faire la demande en ligne.\nQu’est-ce qu’une connexion satellite ?\nUne connexion satellite est une alternative à la fibre et a l’ADSL. Cette solution concerne les habitants logeant loin d’un grand centre urbain ou qui sont à la recherche d’un bon débit à coût raisonnable. Néanmoins, l’internet par satellite suppose l’installation d’une parabole. Si vous êtes convaincu par cette solution et que vous souhaitez plus d’informations à ce sujet, vous pouvez, dés à présent, comparer meilleure offre internet par satellite illimité.\nComment réaliser un test d’éligibilité ADSL/fibre par adresse ?\nPour effectuer un test d’éligibilité ADSL et fibre par adresse, vous pouvez vous rendre directement sur site de Selectra afin d’avoir accès à un comparateur et à un test d’éligibilité par adresse. Rien de plus simple, il suffit de renseigner quelques informations avant d’avoir accès aux résultats.


Livraison de chocolats à Kitami au Japon - zChocolat\nLivraison de Chocolats à Kitami\nLivraison de chocolats fins à Kitami\nSpécialiste du cadeau chic, exclusif et sur-mesure, zChocolat livre tous vos cadeaux à Kitami du lundi au vendredi par DHL Express exclusivement, et ce depuis novembre 1999 ! Que vous expédiiez sur Izumicho, Odorinishi, Odorihigashi ou ailleurs vos cadeaux seront livrés en 3 jours et en parfaite condition. Votre numéro de suivi vous est adressé par email le jour de l'expédition et la confirmation de livraison vous est envoyée dans les 3 heures qui suivent la livraison. Cette confirmation inclut le nom du signataire ainsi que l'heure locale de livraison à Kitami, au Japon.\tClassique\nDroits de douane à Kitami\nFort du nombre de livraisons de chocolats que nous avons déjà effectuées à Kitami, nous estimons que des droits de douane peuvent être applicables.\nzChocolat à Kitami\nTous nos chocolats numérotés peuvent être livrés à Kitami toute l'année grâce à notre emballage été qui vous garantit une livraison de vos chocolats en parfaite condition.\nLes tarifs de livraison à Kitami


A Propos – YOGA\nJe participe à mon premier cours de yoga en 2009 ; j’aime faire bouger et ressentir mon corps, j’aime la puissance mêlée à la douceur que dégagent les postures. cette pratique me plaît tout de suite. J’intègre alors les cours de Claude Bourgeois avec qui je découvre le yoga Iyengar, yoga dont le précepte est « Méditation en action ». Je suis, dès lors, définitivement convaincue par l’enseignement intense et rigoureux des asanas.\nC’est en 2012 que je rencontre Kate Beck de Patanjali Yoga Switzerland et c’est auprès d’elle et d’Ali Dashti que je décide de suivre une formation de 3 ans selon la méthode BKS Iyengar (level I &II) afin de pouvoir enseigner le yoga à mon tour. En parallèle de ma formation en cours, je commence à enseigner, mettant ainsi en pratique les précieux conseils de Kate Beck. J’obtiens alors le diplôme Introductory Level I à l’automne 2014, puis en janvier 2016 celui de l’Introductory Level II. Parallèlement à ma pratique quotidienne, je suis régulièrement des séminaires pour approfondir mes connaissances du yoga Iyengar. En 2019 j’obtiens le diplôme d’anatomie, physiologie ASCA.\nJe crois que le yoga est ouvert à tous ; en effet, il peut être adapté à chaque personne en fonction de l’âge et des besoins. C’est un plaisir que de pouvoir partager cette passion. Je donne ainsi, des cours aux enfants les lundis après l’école.\nA ce jour j’enseigne à Lausanne, à l’école de Yoga Iyengar et à l’espace Solâme ainsi qu’à l’espace Empreinte à Lutry.


Mine d’or de Morila | Afribone\nLes actionnaires de la Mine d’or de Morila, à savoir Anglogold Ashanti 40% et l’Etat Malien 20% ont sacrifié à la tradition comme à l’accoutumée après chaque conseil d’administration en présentant à la presse les résultats de l’entreprise.\nAinsi, selon le rapport annuel de la société pour l’année qui se termine le 31 Décembre 2004, lequel rapport a été soumis et classé par la commission de sécurité, d’échange et de valeur le 14 Juillet 2005, la Mine d’or de Morila, du début de l’exploitation en Octobre 2000 au 31 Mars 2005 a contribué à l’économie malienne à hauteur de 250 milliards de F CFA.\nA la même période, elle a distribué entre les actionnaires 220 milliards de dividendes. Le projet de Morila lui même en question a été développé pour un coût de 56 milliards de francs CFA, dont plus de 527 millions de CFA en infrastructures et logements dont un lac artificiel, et plus de 217 millions CFA dans les projets de développement socio-sanitaires (écoles, centres de santé etc).\nAutre résultat, en ce qui concerne la sécurité au travail, la Mine d’or de Morila a été classée 1er lors d’un concours organisé par l’INPS (Institut National de prévoyance Sociale) en 2003 et 2ème en 2005 au concours organisé entre les entreprises maliennes.\nLES STATISTIQUES DE LA MINE\nAu premier trimestre de 2005, la Mine d’or de Morila a traité 856.870 tonnes de minerai en raison de 6,67gr par tonne de minerai. La quantité d’or produite est de 5.188 kg, ce qui confirme la forte teneur de la mine. En trois mois d’exploitation seulement, la société a réalisé un bénéfice net d’exploitation de 35 milliards FCFA après impôt.\nDu début des opérations en 2000 à nos jours, la mine d’or de Morila a traité 13.8 millions de tonnes de minerai dont la teneur est de 8.68 gr par tonne. La quantité totale d’or produite est de 104 tonnes soit 3.3 millions Oz. La société a réalisé un bénéfice net d’exploitation après impôt de 361 milliards FCFA\nEn Juin 2005, les statistiques de l’emploi à la mine d’or de Morila ont donné au total 1.565 travailleurs. Les entreprises sous-traitantes fournissaient le gros lot des contingents, soit 1.058 travailleurs dont 1013 Maliens et 45 expatriés.\nMorila-SA emploie 461 Maliens et 46 expatriés. Dans le domaine de la formation, treize travailleurs ont bénéficié d’une formation en management pour un coût de 45.271 dollars US ; 13 autres employés ont bénéficié d’une formation en technique et de bourses pour un coût de 32.880 dollars US\nCONTRIBUTION AU DEVELOPPEMENT LOCAL\nLa Contribution de la Mine d’or de Morila au développement Communautaire touche les domaines de la Santé, de l’Environnement, de l’Education, de l’Agriculture, de l’Art de la Culture et de l’aide aux projets évoluant dans la zone.\nDans le domaine de la santé, la société a engagé 121 millions dans la construction des centres de santé, le contrôle du malaria avec l’achat des moustiquaires imprégnées, la pulvérisation des maisons, la campagne de lutte contre le VI H/SIDA, l’organisation des cours de sensibilisation, la formation des pairs éducateurs, la distribution gratuite de préservatifs, la surveillance médicale des maladies professionnelles.\nLa politique environnementale mise en place à Morila s’articule autour des directives de la Banque Mondiale relative à l’environnement, la santé et la sécurité au travail dans les mines tel le broyage et l’exploitation à ciel ouvert ; les politiques et missions environnementales de Randgold Ressources et de Anglogold Ashanti ; et toutes les exigences définies par les autorités maliennes pour un coût de plus de 2 millions FCFA. Plus de 184 millions ont été engagés dans l’éducation ; 116 millions dans l’aménagement des terres agricoles…\nDE LA DUREE DE VIE DE LA MINE\nOfficiellement la fin de l’extraction de la mine d’or de Morila est projetée jusqu’en 2012. Mais, des experts avancent que plusieurs paramètres entrent en ligne de compte dans la durée de vie de la mine. Elle est définie en fonction du prix des denrées, du régime fiscal, des coûts d’exploitation et de traitement , des coûts pour être conforme avec la législation, de la stabilité politique et de la réserve du gisement rapportés au coût total d’exploitation.\nLes questions des journalistes étaient relatives à l’exploitation abusive de la mine, la grève dans la mine ; le sort de Morila après mine, l’état du partenariat entre Anglogold Randgold et l’Etat malien…\nEn réponse à ces questions les administrateurs de Morila composés entre autres du Dr Mark Bristow, Président Directeur Général de Randgold Resources, Mamadou Samaké, Roger Williams, Kathy du Plessis ; Glen Koroqchuk, Directeur Général d’Anglogold, Samba Touré, directeur des opérations, Nouhoum Diakité, Philippe Berten ; Dr André Traoré, représentant l’Etat Malien, M. Togola Conseiller Technique au Ministère des Mines ont tenté de donner des éclaircissements.\nAinsi, il apparaît clairement dans leurs réponses qu’il n’y a pas d’exploitation abusive de l’or à Morila sinon, la mine n’irait pas jusqu’en 2012. Tout de même, “nous sommes tombés sur des parties très riches. Là où il est prévu 10 g, nous avons peut être trouvé 20 g”, a affirmé Mamadou Samaké, un administrateur.\nDonc l’idée d’exploitation abusive de l’or à Morila n’est pas fondée, selon lui. Il n’y a pas de grève à Morila ; plutôt, c’est la SOMADEX, un sous-traitant à Morila qui a été affectée par une grève le mois dernier.\nLes administrateurs ont pensé au sort de Morila après la fermeture de la mine ; pour cela une fondation a été créée dotée d’un fonds de 500.000 dollars pour le financement des projets après mine.\nSelon M. Togola, conseiller technique au Ministère des Mines, les rapports entre les partenaires (Rangold, Anglogold et l’Etat Malien) ne posent aucun problème parce que les rôles sont définis dans les documents.\n“Tout est consigné dans un document et au moindre problème, ce sont les documents qui tranchent.” a-t-il dit. L’ouverture de la Mine d’or de Loulou qui verra son premier lingot d’or coulé en ce mois d’août est une autre alternative à la fermeture de la Mine d’or de Morila.


Devis planteurs d'arbres à CARDONNETTE (80260)\nDevis transplantation d'arbres à Cardonnette (80260)\nL'un des arbres de votre terrain de Cardonnette vous dérange ? Mais vous ne souhaitez pas le couper pour autant ? saviez-vous que la transplantation d'un arbre dans la Somme peut vous permettre de le déplacer sans avoir à le tuer ? Cette technique très précise vous permet ainsi de préserver un arbre dont la pousse commence à vous déranger.\nSi vous refusez de couper un arbre à Cardonnette, dans le 80260, la transplantation d'arbre sera une solution idéale.\nCombien coûte une transplantation d'arbre à Cardonnette ?\nComme il est encore rare de transplanter un arbre à Cardonnette, il est très difficile de trouver un tarif précis pour ce type d'opération. Voilà pourquoi nous diffusons ici gratuitement des devis de transplanteurs d'arbres du 80260.\nSi vous avez besoin de faire transplanter un arbre dans la région, demandez dès à présent votre devis pour transplantation d'arbre. Vous recevrez sans engagement des réels devis de transplantation d'arbres sur Cardonnette. Vous pourrez même si vous le souhaitez être mis en contact avec des entreprises de transplantation d'arbres qualifiées.\nPourquoi attendre pour préserver vos abres à Cardonnette ?\nComparez les tarifs des planteurs d'arbres à CARDONNETTE :


Disparition des commissions intégrées : ceux qui applaudissent | Conseiller\nAccueil Archives Mars 2018 Disparition des commissions intégrées : ceux qui applaudissent\nCertains ont adopté d’autres modes de rémunération.\n11 mars 2018 27 septembre 2018\nuvaconcept / 123RF\nLa possibilité que les Autorités canadiennes en valeurs mobilières mettent fin aux commissions intégrées suscite l’ire de tous les conseillers. Tous ? Non ! Certains sont déjà passés depuis plusieurs années à d’autres modes de rémunération. Ils témoignent de leurs motifs de satisfaction… et livrent quelques conseils pour franchir le pas.\nLa disparition possible des commissions intégrées1 ne serait pas une catastrophe pour tous. Si des organisations et des conseillers se sont déjà prononcés contre le projet, d’autres clament leur souhait de voir l’industrie tourner le dos à cette pratique.\nEN FINIR AVEC LES CLIENTS CAPTIFS\nInterrogés sur les gains à attendre de cette abolition, ces professionnels mettent en avant les bénéfices pour les clients. Pour Léon Lemoine, planificateur financier à Whitemont, le premier avantage sera la disparition des frais de rachat.\n« Cela permet au client de sortir d’une position aisément, sans frais, et au conseiller de toujours choisir les meilleures occasions pour le client », explique celui qui est passé à la facturation par honoraires il y a 15 ans. Le modèle à commission intégrée garde davantage le client captif, croit M. Lemoine.\n« Dans les fonds communs, les bons résultats viennent des gestionnaires aguerris, explique-t-il. Il m’est déjà arrivé de sortir mes clients d’une firme parce qu’un gestionnaire la quittait… Le portefeuille qu’il gérait s’est retrouvé en chute libre peu après. À commission, mes clients auraient été captifs. » Ils n’auraient pas pu se départir du fonds aussi librement, devant assumer les frais de sortie, estime-t-il.\nL’abolition des commissions dynamisera l’industrie au profit des clients, avance aussi Philippe Ventura, associé chez Chevalier Meunier et associés. « La fin des commissions intégrées apportera une transparence accrue. Les conseillers feront plus de comptes rendus, ce qui créera davantage de compétition », affirme celui dont une partie des clients est facturée à honoraires.\nM. Ventura reprend ainsi l’argument avancé par les ACVM dans leur document de consultation : « […] en raison de leur intégration et de leur complexité, elles [les commissions intégrées, NDLR] peuvent empêcher les investisseurs d’évaluer et de gérer l’incidence des coûts de la rémunération des courtiers sur le rendement de leur investissement ».\nIl nuance cependant son enthousiasme. « Pour l’instant, la discussion avec les consommateurs en reste encore autour du coût des honoraires, qu’ils perçoivent comme chers », regrette-t-il, en soulignant qu’il appartient aux compagnies de fonds de réduire les frais des produits facturés à honoraires. « La pression est clairement là… La baisse devra avoir lieu. »\nDES HONORAIRES OU DES ROBOTS?\nPlusieurs craignent que le passage des commissions intégrées aux honoraires ne décourage les épargnants aux revenus plus modestes de recourir aux services d’un conseiller. « Si sa situation n’est pas complexe, ce client peut être servi par le caissier de sa banque », estime un conseiller, qui n’a pas voulu être nommé, preuve que le sujet reste délicat.\nLe caissier, ou les dernières évolutions technologiques… Les robots-conseillers ont un rôle à jouer auprès des clients les moins aisés, assure Benjamin Creary, directeur des ventes à Vanguard. Il cite l’exemple du Royaume-Uni, où des applications logicielles sont mises à la disposition des petits investisseurs qui n’ont plus accès à un conseiller de plein exercice.\nIl restera toutefois des conseillers prêts à accompagner ces épargnants, croit Léon Lemoine. « Le critère d’acceptabilité de ma pratique est que le client veut se prendre en main financièrement, assure-t-il. Je mise sur leur sérieux. Les clients soigneux dans leur démarche financière méritent de bons conseils. »\nLa proposition des ACVM\nLes Autorités canadiennes en valeurs mobilières précisent leurs intentions dans leur Document de consultation 81-408 des ACVM : Consultation sur l’option d’abandonner les commissions intégrées.\n« Si nous décidions de mettre de l’avant un projet de règlement, nous prévoyons actuellement que nous chercherions à mettre fin à tout paiement direct ou indirect au courtier par une autre personne que l’investisseur pour la souscription ou la détention des titres [NDLR : organisme de placement collectif, fonds d’investissement à capital fixe, billet structuré].\nLe règlement interdirait le versement au courtier d’une rémunération payée ou financée par le fonds d’investissement, le gestionnaire de fonds d’investissement ou l’émetteur de billets structurés par prélèvement sur les actifs ou le revenu du fonds.\nNous prévoyons qu’une telle modification aurait au moins pour effet d’interdire le paiement par les fonds d’investissement, les gestionnaires de fonds d’investissement ou les émetteurs de billets structurés des commissions intégrées suivantes aux courtiers :\nles commissions de suivi ou les honoraires de service permanents\nles commissions versées au moment de souscriptions effectuées selon l’option des frais d’acquisition reportés »\nFin novembre, l’Autorité des marchés financiers annonçait avoir achevé sa série de consultations. Au moment d’imprimer ces lignes, « les travaux et les échanges entre les régulateurs se poursuivaient », précisait Sylvain Théberge, le porte-parole de l’Autorité des marchés financiers.\nRENFORCER LA VALEUR DU CONSEILLER\nOutre les avantages pour les consommateurs, les représentants y trouveront eux aussi leur compte, affirment en chœur les conseillers interrogés. C’est la relation même avec le client qui se trouve changée une fois les commissions intégrées abandonnées.\n« Quand le conseiller négocie les frais directement avec le client, cela l’amène à bien expliquer la valeur qu’il apporte, précise Benjamin Creary. Et cela permet de renforcer leur relation. »\nUne réévaluation de la valeur du conseiller qui bénéficiera à la profession, affirme Philippe Ventura. « On est encore trop perçu comme une industrie de vendeurs d’aspirateurs », lâche-t-il.\nDirecteur des ventes à Vanguard\nPlanificateur financier à Whitemont\nSelon lui, travailler à honoraires incitera les conseillers à fournir les meilleurs services, car ils devront prouver leur valeur ajoutée pour pouvoir facturer leur prestation.\nFace à ce changement, le client pourrait se sentir hésitant, puisque le prix à payer pour le conseil serait plus facile à voir sur une facture d’honoraires qu’avec des commissions intégrées, avancent certains des conseillers interrogés. Les honoraires sont donc considérés comme chers. Ce virage prendra du temps à entrer dans les mœurs. « Les honoraires, c’est comme la ceinture de sécurité dans les années 1970, ça a pris vingt ans de publicité pour convaincre le public de sa nécessité », assure M. Ventura.\n« Il faut simplement expliquer au client que l’industrie effectue un changement de cap salutaire pour lui, ajoute-t-il. Dites-lui : vous pourrez évaluer ce que je vous apporte. Vous paierez en fonction des services reçus. »\nEt même si les clients sont réceptifs et vont de l’avant, le conseiller entamera inévitablement sa transition vers les honoraires en voyant ses revenus diminuer, comme les commissions d’acquisition versées la première année de détention d’un actif seront supprimées. Celles-ci peuvent facilement être plus importantes que le total des commissions de suivi que le conseiller encaissera tout au long de la durée de possession du placement. Et la perception d’honoraires prend du temps avant de compenser la perte des commissions de première année.\n« J’ai connu une rémunération en forte baisse durant une bonne année », relate Léon Lemoine, en se remémorant son abandon des commissions intégrées.\nAux conseillers qui s’apprêtent à franchir le pas, le planificateur financier recommande de s’associer avec un cabinet multidisciplinaire pour pouvoir diversifier leurs sources de revenus. Lui-même a procédé ainsi, notamment en recommandant contre rémunération des clients pour du courtage hypothécaire, des assurances et de la fiscalité.\nLa firme de placement peut jouer un rôle dans cette transition. Ainsi, Vanguard a mis au point un document de référence pour aider les conseillers à passer aux honoraires2. « Nous avons rassemblé les meilleures pratiques pour constituer ce guide et proposer des ateliers aux conseillers », précise Benjamin Creary. Le document pointe la nécessité d’établir une vision des activités futures du conseiller, mais aussi l’importance d’élaborer un plan de transition vers le nouveau modèle de rémunération.\nQuelles conséquences financières a le passage d’une rémunération à commission vers celle à honoraires ? Pour Conseiller, Léon Lemoine s’est livré à un rapide calcul.\n« Quand on est à commission, on reçoit une commission de départ importante à l’acquisition du placement, par exemple 5 % de l’actif qui sera géré. Sur un placement de 100 000 $, cela donne une commission d’acquisition de 5 000 $.\nUn dixième de cette commission est versé chaque année de la 2e à la 7e année de détention du placement, soit 500 $ annuellement, pour un total de 3 000 $ sur ces six années (avec une hypothèse de rendement nul afin de faciliter les calculs). Si on ajoute à cela la commission de départ, on arrive à un total de 8 000 $.\nQuand le conseiller transfère sa clientèle, il la cède habituellement à 2 ou 3 fois le montant de sa rémunération annuelle. Il recevra donc 3 x 500 $, soit 1 500 $ par client. La commission de départ n’est pas incluse dans ce calcul, car elle a déjà été encaissée et ne pourra pas constituer un revenu pour l’acquéreur potentiel.\nÀ honoraires, si le conseiller reçoit chaque année 1 % de l’actif géré, il gagne beaucoup moins la première année : 1 000 $ au lieu de 5 000 $. Et au bout de sept ans, il aura gagné 7 000 $, contre 8 000 $ à commission. C’est après sept ans que les frais d’acquisition reportés tombent habituellement à zéro, notent les ACVM. Après neuf ans, le conseiller à honoraires rejoindra celui à commission, tous deux ayant accumulé 9 000 $. Par la suite, c’est le conseiller à honoraires qui recevra davantage, à raison de 1 000 $ par an contre 500 $. Et il transférera ce client pour 3 000 $ (3 x 1 000 $)… soit le double d’une cession de clientèle à commission.\nS’ASSOCIER POUR DÉBUTER\nLa stratégie préconisée par M. Lemoine semble particulièrement adaptée aux nouveaux conseillers, pour qui l’adoption de la rémunération à honoraires rend encore plus difficile qu’avant de se faire une place dans l’industrie. « Il serait utopique de se lancer à honoraires en commençant, affirme-t-il. Cela reviendrait en moyenne à gagner cinq fois moins qu’un autre débutant ! »\nC’est que le conseiller qui démarre sa carrière devra démontrer très rapidement sa valeur ajoutée afin de trouver une clientèle prête à lui verser des honoraires. Et la commission à l’acquisition étant supprimée, son seuil de rentabilité sera logiquement repoussé dans le temps.\nL’association avec un cabinet multidisciplinaire peut permettre au nouveau conseiller d’acquérir une clientèle de départ. « Un jeune qui veut entrer n’aura pas le choix de s’acheter une clientèle, de s’affilier à un conseiller plus expérimenté, de travailler en institution financière, ou de recevoir des références de banques », renchérit M. Ventura, qui recommande aux débutants de commencer aux côtés d’un professionnel établi.\nÀ l’autre bout du spectre, les conseillers qui s’apprêtent à passer la main ne seront pas perdants… s’ils ont adopté les honoraires.\n« La valeur d’un bloc d’affaires à honoraires est plus élevée », affirme Léon Lemoine. Selon ses calculs (voir encadré), une clientèle payant des honoraires annuels pourrait valoir le double de celle versant des commissions de suivi. Quant à ceux qui s’apprêtent à partir à la retraite sans être passés aux honoraires, ils pourraient plutôt envisager de franchir le pas. Cela pourrait leur permettre de céder leur clientèle plus cher. Mais cela leur demandera de passer au moins une année creuse en termes de revenus, en plus de l’énergie à déployer pour réaliser cette mutation.\n« Il y a un prix à payer, relativise Léon Lemoine, en rappelant l’année de transition qu’il a dû traverser. Mais je ne ferais jamais marche arrière. »


Financiers façon mille feuilles Flux-info.fr\nFinanciers façon mille feuilles\nBonjour, Je vous propose une recette de financiers de mon 1er blog , préparés pour les partager avec les copines a l'occasion des fêtes de fin d'année. Une base que vous pouvez varier selon vos gouts et vos envies! Cette recette vous pouvez la tenter [...]\nMille Feuilles et Mille Feuilles moins tradi | hadryen.com Toujours dans ma quête de recettes traditionnelles, je me suis essayé aux mille feuilles. Et avec une jolie variante déclinée d'une recette d'Hervé Cuisine Verdict...... C'est vraiment trop bon\nMille feuilles de saumon fumé en feuilles de brick Maman Tambouille ! Un mille feuilles en feuille de brick avec du saumon fumé, du fromage frais citronné et du\nMille feuilles de poires - 1 - Recettes de Mille feuilles de poires. Des centaines de recettes de Mille feuilles de poires à faire chez vous. Cuisine traditionnelle, exotique, régionale, festive... Découvrez comment cuisiner les Mille feuilles de poires et passer pour un chef avec les recettes de cuisine\nMille-feuilles de bacon - 15 - Recettes de Mille-feuilles de bacon. Des centaines de recettes de Mille-feuilles de bacon à faire chez vous. Cuisine traditionnelle, exotique, régionale, festive... Découvrez comment cuisiner les Mille-feuilles de bacon et passer pour un chef avec les recettes de cuisine\nMille-feuilles aux brocolis - 1 - Recettes de Mille-feuilles aux brocolis. Des centaines de recettes de Mille-feuilles aux brocolis à faire chez vous. Cuisine traditionnelle, exotique, régionale, festive... Découvrez comment cuisiner les Mille-feuilles aux brocolis et passer pour un chef avec les recettes de cuisine\nMille-feuilles de choucroute - 1 - Recettes de Mille-feuilles de choucroute. Des centaines de recettes de Mille-feuilles de choucroute à faire chez vous. Cuisine traditionnelle, exotique, régionale, festive... Découvrez comment cuisiner les Mille-feuilles de choucroute et passer pour un chef avec les recettes de cuisine\nMille-feuilles de morteau - 1 - Recettes de Mille-feuilles de morteau. Des centaines de recettes de Mille-feuilles de morteau à faire chez vous. Cuisine traditionnelle, exotique, régionale, festive... Découvrez comment cuisiner les Mille-feuilles de morteau et passer pour un chef avec les recettes de cuisine\nMille-feuilles de bacon - 20 - Recettes de Mille-feuilles de bacon. Des centaines de recettes de Mille-feuilles de bacon à faire chez vous. Cuisine traditionnelle, exotique, régionale, festive... Découvrez comment cuisiner les Mille-feuilles de bacon et passer pour un chef avec les recettes de cuisine\nMille-feuilles de bacon - 30 - Recettes de Mille-feuilles de bacon. Des centaines de recettes de Mille-feuilles de bacon à faire chez vous. Cuisine traditionnelle, exotique, régionale, festive... Découvrez comment cuisiner les Mille-feuilles de bacon et passer pour un chef avec les recettes de cuisine\nMille-feuilles de bacon - 35 - Recettes de Mille-feuilles de bacon. Des centaines de recettes de Mille-feuilles de bacon à faire chez vous. Cuisine traditionnelle, exotique, régionale, festive... Découvrez comment cuisiner les Mille-feuilles de bacon et passer pour un chef avec les recettes de cuisine


APS - Covid-19 : 16328 tests réalisés par l’Institut Pasteur\n2 mai 2020 à 15h53min 651 1% Tags:\nDakar, 2 mai (APS) – Deux mois aprés la confirmation du premier cas de Coronavirus au Sénégal, l’Institut Pasteur a réalisé 16328 tests aussi bien dans son laboratoire central à Dakar, que dans deux de ses unités mobiles à Touba et à Kolda, selon son Directeur, Ahmadou Alpha Sall.\n’’L’Institut Pasteur a testé 16328 prélèvements pour des cas suspects, des contacts et le suivi des patients hospitalisés à travers un laboratoire central à Dakar mais aussi deux laboratoires mobiles déployés à Touba et à Kolda sur instruction du ministère de la Santé et de l’Action sociale pour renforcer la lutte au niveau des régions et permettre une détection précoce des cas’’, a dit M.Sall.\nLe premier cas suspect a été testé le 26 février et le premier cas confirmé le 2 mars, a-t –il rappelé, samedi, lors du point mensuel sur la situation épidémiologique en présence des acteurs du comité national de gestion des épidémies autour du ministre de la Santé et de l’Action sociale.\nLe laboratoire de Dakar a testé 12331 prélèvements, celui de Touba, depuis le 14 mars, a testé 2341 prélèvements pour les régions de Diourbel, Louga, Fatick, Kaolalck, Kaffrine, Matam, Kédougou et Sédhiou. L’unité de Kolda, depuis le 9 avril, a eu à tester 1656 prélèvements pour les régions de Ziguinchor, Tambacounda, Sédhiou et Kolda.\nAhmadou Alpha Sall a relevé une ’’augmentation significative’’ du nombre de tests au cours de ce deuxième mois avec un pic atteint par l’Institut, le 1er mai où 1034 tests ont été réalisés.\nA la demande du ministère de la Santé, a-t –il souligné, la capacité a été augmentée au cours de de cette dernière semaine avec une stratégie qui met l’accent sur une recherche active des cas dans les communautés.\n’’Cela n’altère en rien la capacité de traitement puisque tous les prélèvements qui arrivent dans les laboratoires avant 20 heures sont rendus le même jour’’, a assuré Amadou Alpha Sall.\nEn outre, a-t –il ajouté, sur instruction du ministère de la Santé et de l’Action sociale, la facilitation de la délivrance des résultats est faite aujourd’hui à travers la mise en plateforme digitale déployée depuis le 13 avril de manière progressive à Dakar, Tambacounda, Kaffrine et Saint-Louis.\nCette plateforme permet aux équipes opérationnelles notamment les chefs de districts et de régions d’avoir accès aux résultats des prélèvements dès qu’ils sont prêts à l’Institut Pasteur.\nLes capacités des laboratoires ont été augmentés afin ’’d’identifier le maximum de cas et de prendre les mesures idoines’’, selon le Directeur de l’Institut Pasteur qui a salué le travail des districts qui prélèvent et identifient au niveau de la cellule d’alerte.\nDans le cadre de la lutte contre le Covid-19, l’Institut Pasteur fait les tests diagnostics, participe à des instances stratégiques et opérationnelles de coordination, apporte son expertise en épidémiologie, en recherche clinique pour ajuster les traitements et aussi analyser des données pour suivre l’évolution de l’épidémie.


Depuis plusieurs semaines, les salariés de Pimkie étaient dans l’attente d’annonces concernant le futur de leur enseigne (appartenant au groupe FashionCube), après l’arrivée à sa tête en janvier d’un spécialiste du retournement d’entreprises, Philippe Favre. Ce dernier a annoncé le 19 mai aux représentants du personnel que la famille Mulliez, propriétaire de la marque en difficulté, a choisi d’identifier pour elle un nouveau propriétaire.\n"La solution privilégiée actuellement par les actionnaires est de rechercher une solution actionnariale externe, pour laquelle ils se donnent plusieurs mois", précise à FashionNetwork.com le porte-parole de la direction de Pimkie.\nLa famille Mulliez pencherait pour cette option de cession en raison de l’investissement conséquent à mettre en place pour redresser l’entreprise, qu’elle ne souhaiterait donc pas assumer, évoque l’UNSA Pimkie. Le syndicat précise que le propriétaire de Pimkie entend la céder à un acteur qui s’engage à pérenniser et à relancer la marque, d’ici la fin d’année 2022.\nAyant compté plus de 600 adresses par le passé, la chaîne nordiste née en 1971 s’appuie aujourd’hui sur un parc de 313 points de vente, dont 81 sont pilotés par des affiliés. Elle emploie 1.500 personnes et a réalisé un chiffre d’affaires de 194 millions d’euros durant l’année 2020, marquée par la pandémie de Covid-19.\nLe magasin de Nancy - Centre commercial Saint Sébastien\nEn 2018, Pimkie avait déjà subi un épisode de restructuration, passant par la perte de plus de 200 emplois (via un plan de départs volontaires) et la fermeture de 37 magasins en France. Une mission déjà confiée à l’époque au cabinet Prosphères, auquel appartient Philippe Favre.\nCes deux dernières années, Pimkie a également réduit la voilure à l’export, fermant ses filiales belge, autrichienne et suisse, et basculant en franchise ses activités en Allemagne, en Espagne et au Portugal.\nAyant décidé l’an dernier de renouer avec sa cible historique, à savoir les jeunes femmes de 18 à 25 ans, la marque se heurte notamment aux évolutions de comportement des consommatrices, habituées des pure-players (comme le rouleau compresseur Shein) et de la seconde main.\nAu sein de l’écosystème FashionCube (Jules, Grain de Malice, BZB, RougeGorge…), Pimkie a participé à des projets communs à ces enseignes, tels que le mégastore récemment ouvert à Tours, ou encore l’usine de denim mise en service cette année dans les Hauts-de-France. Si elle est vendue, comment se positionnera l’enseigne vis-à-vis de ces sujets fédérateurs?


Accessibilité optimale pour la maintenance.\nPour assurer une répartition optimale des masses et intégrer parfaitement les chenilles à la machine, le châssis de la JAGUAR TERRA TRAC a été allongé de 1,01 m. Combinée à la faible hauteur des chenilles, cette modification est avantageuse en termes de maintenance et de réduction des temps de montage et de démontage. Le démontage de l'éclateur s'effectue par exemple sur le côté droit au-dessus de la chenille. Du côté gauche de la machine, tous les points de maintenance sont facilement et rapidement accessibles.\nAccès optimal aux points de maintenance\nDémontage simple de l'éclateur au-dessus des chenilles


Irène Radford : Les descendants de Merlin\nSujet: Irène Radford : Les descendants de Merlin Dim 9 Juin - 15:53\nIrène Radford est une écrivain galloise qui s'est donné la tâche d'écriture une trilogie adaptée de la Légende du roi Arthur : Les descendants de Merlin. Je n'ai lu que les deux premiers opus, que j'ai beaucoup aimé.\nJ'ai surtout apprécié le premier, Wren. Voici ce que j'écrivais à l'époque sur mon blog :\nUn peu moins le second, Resmiranda ( ), que je trouve trop semblable au premier.\n"Il était entièrement vêtu de blanc. Blanche, la soubreveste et les bottes.Blanche la cotte. Blond-blanc, les cheveux et blanche la peau juvénile. Menton glabre. Cependant, une ombre noire l'auréolait, qui émanait de lui. L'Être Noir légendaire."\nCe roman est la suite, on aurait pu s'en douter, des Descendants de Merlin number 1. Il reprend quelques centaines d'années, sous le règne tumultueux de Jean-Sans-Terre. A ses côtés, un de ses demi-frères, dans le sang duquel coule celui de démon du Chaos, s'emploie à empirer sa folie et ses outrages aux barons anglais, dans l'espoir de soulever une sédition dont il sortirait roi d'Angleterre.\nUne seule personne peut se mettre en travers de son chemin : Resmiranda, la descendante des Griffin, très lointaine petite fille de Merlin et d'Arthur, une des dernières à savoir maîtriser la magie blanche. Mais elle est bien jeune, Resmiranda, et sa religion ne l'encourage pas beaucoup à utiliser la magie... Et quand ses pas croisent ceux du beau veuf Hugh Fitz Chênenoir, d'autres priorités apparaissent...\nMême si c'est un roman qui se lit très agréablement, je n'ai pas retrouvé dans ce second tome l'appréciation très positive que j'avais eue à la lecture du premier. Je ne me souvenais pas très bien du premier opus, mais j'ai pourtant eu la désagréable impression que le deuxième est une réécriture du premier. Même type d'héroïne, sympathique, sans doute, mais qu'on a l'impression d'avoir déjà vue. Même type d'histoire, même type d'ennemi, même manière de résoudre les problèmes : j'aurais aimé un peu plus d'originalité.\nEt puis, il faut bien avouer que l'histoire met beaucoup de temps à démarrer. La première moitié du roman m'a ennuyée : elle est longuette, et le peu qui s'y passe pourrait être résumé en quelques dizaines de pages - au lieu de 300. La seconde partie est plus intéressante et d'autant plus que Resmiranda gagne en maturité et en complexité. Et puis ! Enfin, on utilise la magie !!\nCes critiques mises à part, je lirai sans doute le volume 3 : je trouve intéressant de continuer la légende arthurienne dans l'histoire plus moderne, et je me demande comment elle peut être transposée dans l'Angleterre élisabéthaine...\nMais sans grand enthousiasme, cependant.\nSujet: Re: Irène Radford : Les descendants de Merlin Dim 9 Juin - 17:06\nJe connais également cette série (sans blague ?! ) dont j'ai lu les deux premiers tomes. J'avoue que je ne me souviens plus beaucoup des détails vu qu'il y a plus de dix ans que je les ai lu. Mais je sais que j'ai également préféré le premier tome au second.\nPour la petite histoire, à l'époque j'avais choisi mon pseudo car je voulais quelque chose à consonance "fantasy" et qui se termine par "A". J'ai donc parcouru ma bibliothèque à la recherche d'idée et je suis tomber sur ce roman. Je me souvenais avoir aimé le personnage et voilà Maintenant, je devrais le relire, cela serait étrange de lire une histoire autour de moi\nJe vous conseille de vous pencher sur la série, car elle est de qualité.


Image fantastique femme chamane allant chercher les ombres dans l'au-delà - Toys story 2 ps1 rencontre\nIl dit ainsi d'elle lors de sa première apparition page 413 qu'elle aurait pu être belle si elle avait eu vingt ans, conduisant un b?uf dans la campagne romaine Néanmoins, il se ravise dès la page suivante : Plus tard.\nAu début, sa vie est…..\nMounia, 19 ans, fadwa, 27 ans, maela, 31 ans.\nApplication pour femme rencontrer des gens a proximité. Rencontre gratuit filles lieu de rencontre 44. Donne leur tel pour plan cul. Rencontre homme 18 janvier 2020 sainte colombe de villeneuve exchange free listing. Site rencontre…..\nImage fantastique femme chamane allant chercher les ombres dans l'au-delà\ncynthii. Quel site pour un chercher plan cul serieux dans ma region porn direct. Rencontres amicales seniors gratuites dans les rodez landes gaypers paris. Gros plan de cul doutoneus. Rencontres femmes sol mariées le mans escort girl orvault. 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Casting mature lesbienne quand la rencontre ne se fait pas 2 Michelet Jules, La Sorcière, réed.\nVon Görres distinguait trois sortes de danses sabbatiques, lesquelles renvoient d'ailleurs à trois formes de stigmatisation sociale: - les danses des bohémiens, au statut marginal dans les sociétés occidentales qui firent figures de boucs émissaires, avec juifs, cagots.\nLes chercheurs en psychophysiologie la comparent volontiers à un barreau aimanté bipolarisé dont dépend en grande bel partie le tonus des muscles vertébraux.\nElle se manifeste encore dans le statut qui lui est assigné face à des sociétés soumettant le féminin dans aux fonctions exclusives et maritales de procréation et de maternage et auxquelles seule la sainteté (le modèle virginal) permet d'échapper.\nCette cérémonie pouvait être suivie d'une adoration du diable ou de son suppôt, un énorme bouc noir, que l'on venait baiser au cul et d'un sacrifice animal ou encore de celui d'un nouveau-né dans les versions les plus féroces.


Je n’ai pas vu le temps passer | 1, 2, 3 … Catherine !\n← Le Tour de France, quelle ambiance !\nLe plaid de ma vie, ou folie douce →\nPublié le 28 juillet 2011 par Catherine L.\nIl y a quelques jours, j’ai eu cinquante trois ans.\nCinquante-trois ans !\nPourtant, il me semble que la petite fille aux yeux sombres n’est pas si loin. J’ai souvent l’impression d avoir toujours vingt ans, trente ans maximum… J’aime toujours rire de rien, de tout. J’aime toujours les chansons, les chansons légères qui me prennent la tête au réveil et ne me quittent plus jusqu’au soir. Et j’aime encore plus les chansons immortelles qui m’ont vue grandir, et que mes enfants chantent encore aujourd’hui.\nC’est moche cinquante-trois comme nombre. Nombre premier, il est l’indicatif téléphonique international pour appeler Cuba ou le numéro de département de la Mayenne. C’est dire qu’il ne me sert à rien !\nA cinquante-trois ans, Bourvil, La Callas et C. Jérome avaient fini leur route. A cinquante-trois ans, j’aimerais n’être qu’à la moitié de la mienne !\nA cinquante-trois, Zola achevait la série des « Rougon-Macquart »… Je ne les ai même pas lus, et je suis à peine capable d’écrire une lettre aux gens que j’aime, surtout parce qu’avec les années je deviens flemmarde.\nVoltaire avait cinquante-trois ans quand il a publié « Zadig », remis à la mode tout récemment par Frédéric Lefebvre (alors secretaire d’état à la consommation) dont « Zadig et Voltaire » est le livre de chevet.\nA cinquante-trois ans, ma mère avait neuf petits-enfants, sur les dix qu’elle aura vu naître alors que ce n’est qu’à cinquante-trois ans que mon père est devenu grand-père, avec la naissance de Cyrille.\nA cinquante trois ans, je suis officiellement une senior. Oh le coup de vieux !\nJe crois que je n’aimerai le nombre cinquante-trois que quand il sera le nombre de kilos que j’aurai perdus… et ce n’est pas demain la veille, vu que je suis en ce moment du style à manger cinquante-trois glaces par mois.\nPourquoi cela ne m’a-t-il fait aucun effet\nquand Jacques a eu cinquante-trois ans en avril dernier ?\nAllez comme tout finit toujours par des chansons, voilà un joli texte de Jean-Jacques Goldman (mis en musique par Jean-Jacques Goldman) pour Céline Dion :\nEt comme disait l’autre\n« Il n’y a point de mal dont il ne naisse un bien. »\n[ Voltaire ] – Extrait de Zadig\nalors je finirai bien par trouver un jour un avantage à avoir cinquante-trois ans !\nCet article, publié dans ♥, est tagué Céline Dion, Chanson, Jean Ferrat, Souvenirs souvenirs. Ajoutez ce permalien à vos favoris.\n9 commentaires pour Je n’ai pas vu le temps passer\n28 juillet 2011 à 15 h 22 min\n« A cinquante-trois ans, j’aimerais n’être qu’à la moitié de la mienne » Parce que tu veux vivre plus de 106 ans, c’est à dire :\n– passer aux infos avec Pernaud qui en aura 108 pour ton anniversaire.\n– photos dans le journal avec le maire de Grenoble\n– boire de l’eau pendant que les autres boivent du champagne, ils ont peur que tu sois pompette et avec la future canicule de 2064…\n– comme tu n’auras plus de dents, tu auras droit à de la glace… fondue\n– et puis…\nÇa y est, je l’ai mon avantage à avoir 53 ans ! Michèle vient de poster un commentaire qui me fait mourir de rire. Tu penses vraiment à tout toi ! et quand j’aurai 106 ans, il faut penser que Cyrille en aura 83, Véronique 81 et Frédéric 78… c’est le plus drôle de l’histoire.\n28 juillet 2011 à 15 h 50 min\nJ’y ai pensé à tes enfants, je n’avais pas ma calculatrice et c’était trop long à écrire… tu parles d’une réunion de famille. Tu raconteras tes accouchements à des arrières arrières petits enfants qui ne sauront même pas (progrès oblige) comment on fait des bébés.\n28 juillet 2011 à 15 h 52 min\nEn verlan ça fait 35, c’est pas mal non plus, ça te rajeunit de quelques années.\nEt qui va chanter ta chanson fétiche dans 53 ans? Tous les petits enfants et arrière petits enfants. Il risque d’y avoir du monde.\nJe te dépasse d’une année et je n’arrive pas trop à me projeter quelques dizaines d’années en plus.\nJe profite de chaque jour qui passe surtout que depuis une semaine je suis abonnée aux enterrements : la femme de mon médecin, 54 ans; le papa d’une copine de ma fille, 53 ans; le papa d’un voisin, 72 ans; le papa d’une copine, 65 ans; un copain de mon beau-fils, 20 ans et un copain de mon fils, 19 ans. Ca fait beaucoup en peu de temps.\nDonc tout ce qui passe est bon à prendre.\nA ta santé… et plein de belles années encore.\n28 juillet 2011 à 17 h 14 min\nta l’age de ma soeur ainée patricia\nJ’ai du râter quelque chose!!! Alors très bon anniversaire chère Catherine!!!\n53 ans, …mais tu peux chanter avec Julio: « Je n’ai pas changé… ».Non tu n’es pas SENIOR!!! bien trop jeune ma belle!!! Je pense que l’état civil est une chose, et l’état mental….une autre!!! A presque 70 ans, je me sens bien plus jeune dans ma tête et dans ma carcasse qu’à 40 ans…. même avec 12 kg de plus!!! Je te souhaite vivement encore autant d’année avec beaucoup de bonheur, des petits enfants adorables, de beaux voyages, une longue retraite…..!\nMille grosses bises X par 53!!! Caresses aux deux petits!\n28 juillet 2011 à 19 h 16 min\nOh la jeunette!!!!!!!!!!\nangiedesigner dit :\n28 juillet 2011 à 19 h 30 min\nTrès heureux de visiter votre blog.\nLà, on voit à peine la différence. J’attends de voir la prochaine photo, dans 50 ans, pour juger si tu as bien évolué.:o)


Le chemin de croix du Colisée dans l'esprit de la non-violence - La Croix\nLe chemin de croix du Colisée dans l'esprit de la non-violence\nAprès la Chine, l'Inde. L'an dernier, Benoît XVI avait demandé au cardinal Joseph Zen Ze-kiun, évêque de Hong Kong, d'écrire le chemin de croix du Colisée. Cette année, c'est à Mgr Thomas Menamparampil, archevêque de Guwahati, que la requête a été faite. Celui-ci donnera un souffle indien à la spectaculaire procession du Vendredi saint, présidée par Benoît XVI au pied du monument romain. Très engagé dans le dialogue entre les religions et dans la médiation des conflits, l'archevêque de l'État d'Assam, dans l'extrême Nord-Est de l'Inde, livre en effet ici une méditation sur la violence et la réponse à cette violence.\nCar si Mgr Menamparampil a voulu embrasser l'actualité universelle, de « l'Hoang-Ho aux Alpes et aux Andes », sa plume reste trempée à la réalité lourde de son État, théâtre encore au début de cette année de conflits interethniques d'une grande violence dont les minorités chrétiennes ont fait les frais. Dans son texte, l'archevêque se concentre sur l'attitude de Jésus, face à Ponce-Pilate. « Devant celui qui représentait la plus grande puissance du moment, le Christ est resté sans peur, avec la seule force de sa sincérité, de sa rectitude, de la certitude qu'il était dans la Vérité », a-t-il confié à l'agence Asianews. Un comportement dont les chrétiens doivent aujourd'hui s'inspirer, notamment en Inde, car « nous ne sommes pas une Église persécutée, mais une Église avec un futur, qui garde l'espérance ».\n« En vérité », écrit-il en introduction de sa méditation, « en ces temps difficiles, nous ne voyons aucun motif de croire et d'espérer ». Et pourtant, « sous la croûte des calamités naturelles, des guerres, des révolutions et des conflits, il reste une présence silencieuse, une action divine à admirer ». « La manière avec laquelle Jésus a affronté la violence contient un message pour notre époque, poursuit-il. La violence est suicide, et elle ne se combat pas par d'autres violences, mais avec une énergie supérieure spirituelle, qui s'étend aux autres sous la forme d'un amour qui guérit. » L'homme violent, écrit-il encore, peut avoir besoin aussi aujourd'hui de ce geste qui guérit.\nPour l'archevêque indien, Jésus n'a pas tenté de susciter la colère collective contre l'opposant, avec comme conséquence de pousser à des injustices encore plus grandes. Au contraire, ce qu'il propose, c'est « de défier l'ennemi avec la justesse de sa propre cause, et de susciter la bonne volonté de l'opposant, de façon à ce qu'il abandonne l'injustice, grâce à la persuasion et la conversion des cœurs ». Et le responsable chrétien de se référer au Mahatma Gandhi, « qui a porté dans la vie publique cet enseignement de Jésus sur la non-violence avec un succès surprenant ».\nSur www.la-croix.comRetrouvez tous les horairesde la Semaine sainte


En 2009 - INHA\nChercheurs invités en 2009\nProfesseur adjoint à la Syracuse University (état de New York), Jean-François Bédard a obtenu un doctorat en 2003 de la Columbia University, où il a étudié avec les professeurs Robin Middleton, Barry...\nAlain Bonnet a été reçu à l'INHA du 1er au 26 mars 2009 pour l'atelier « 1840-1855. Paris, Munich, Londres », dans le cadre du programme « Histoire sociale de l'art, histoire artistique du social » soutenu...\nDocteur en histoire de l'art, professeure associée a l'université de Ekaterinbourg, Ludmila Budrina, née en 1977, est conservatrice de la collection des objets taillés en pierre dure du Musée de l'histoire...\nAnnie Claustres est reçue à l'INHA du 1er au 25 juin 2009 pour l'atelier « 1966-1972. Berlin, Berkeley, Paris », dans le cadre du programme « Histoire sociale de l'art, histoire artistique du social »...\nClayson, Susan Hollis\nSusan Hollis Clayson a été reçue à l'INHA du 1er au 26 mars 2009 pour l'atelier « 1840-1855. Paris, Munich, Londres », dans le cadre du programme « Histoire sociale de l'art, histoire artistique du social...\nFabien Danesi est reçu à l'INHA du 1er au 25 juin 2009 pour l'atelier « 1966-1972. Berlin, Berkeley, Paris », dans le cadre du programme « Histoire sociale de l'art, histoire artistique du social » soutenu...\nAntoine de Baecque est reçu à l'INHA du 1er au 25 juin 2009 pour l'atelier « 1966-1972. Berlin, Berkeley, Paris », dans le cadre du programme « Histoire sociale de l'art, histoire artistique du social...\nFrédérique Desbuissons a été reçue à l'INHA du 1er au 26 mars 2009 pour l'atelier « 1840-1855. Paris, Munich, Londres », dans le cadre du programme « Histoire sociale de l'art, histoire artistique du...\nIngrid Gilcher-Holtey est reçue à l'INHA du 1er au 25 juin 2009 pour l'atelier « 1966-1972. Berlin, Berkeley, Paris », dans le cadre du programme « Histoire sociale de l'art, histoire artistique du social...\nMelissa Hyde est Associate Professor d'histoire de l'art à l'université de Floride.\nSon travail récent inclut des articles pour les catalogues d'exposition Alexandre Roslin (2007) et Rococo : the continuing...\nAlba Irollo est reçue à l'INHA du 1er avril au 30 juin 2009, dans le cadre du programme « Profession Culture » du ministère de la Culture et de la Communication.\nAprès un diplôme de lettres (2001) et un...\nChristian Joschke a été reçu à l'INHA du 1er au 26 mars 2009 pour l'atelier « 1840-1855. Paris, Munich, Londres », dans le cadre du programme « Histoire sociale de l'art, histoire artistique du social...\nAïda Ladhari est reçue à l'INHA du 1er mai au 31 juillet 2009, dans le cadre du programme « Profession Culture » du ministère de la Culture et de la Communication.\nArchitecte principal à l'Institut national...\nMaria Emilia Masci est archéologue et actuellement chercheuse contractuelle auprès de la Scuola Normale Superiore de Pise. Spécialiste de l'Antiquité classique, de la céramique de Grande Grèce et de l'histoire...\nMc Donough, Tom\nTom McDonough est reçu à l'INHA du 1er au 25 juin 2009 pour l'atelier « 1966-1972. Berlin, Berkeley, Paris », dans le cadre du programme « Histoire sociale de l'art, histoire artistique du social » soutenu...\nMichel Melot a été reçu à l'INHA du 1er au 26 mars 2009 pour l'atelier « 1840-1855. Paris, Munich, Londres », dans le cadre du programme « Histoire sociale de l'art, histoire artistique du social » soutenu...\nAntonella Mezzolani a suivi un cursus de Lettres classiques à l'université de Bologne, achevé par un mémoire de fin d'études en Archéologie romaine intituléL'iconografia di Oceano nell'età dei Severi...\nFrance Nerlich a été reçue à l'INHA du 1er au 26 mars 2009 pour l'atelier « 1840-1855. Paris, Munich, Londres », dans le cadre du programme « Histoire sociale de l'art, histoire artistique du social »...\nOramas Maza, Alejandro\nVénézuelain, né à Barcelone (Espagne) en 1955, Alejandro Oramas Maza a suivi des études d'histoire de l'art et archéologie à l'université, Paul vallery de Montpellier, entre 1978 et 1983. En 1984, il...\nSuzanne Paquet, chercheur invité Fondation de France\nSuzanne Paquet est reçue à l'INHA du 1er au 25 juin 2009 pour l'atelier « 1966-1972. Berlin, Berkeley, Paris », dans le cadre du programme « Histoire...


Magusii Rosswald - Magasin à Rosswald\nSelon la devise "Tante Emma Laden", il y a des produits à acheter dans le Magusii que vous ne trouverez nulle part ailleurs. Confiture maison de différentes variétés, de l'aigre-douce maison à la raclette fine, votre propre mélange de fromage à fondue, du Cholera frais fin (tous les jeudis) ou du cordon bleu maison (tous les mardis). A propos : Le Cordon bleu a été cuit pour la première fois il y a 200 ans à Brigue. Pour en savoir plus : www.cordon-bleu-brig.ch\nFromages - Spécialités valaisannes\nLe Valais est connu pour ses différents types de fromages. Dans le Magusii nous offrons, en plus des marques suisses bien connues, de nombreux fromages de la région. Voici quelques laiteries alpines célèbres :\nLe Magusii est approvisionné quotidiennement en pain frais. Les pains blancs, les pains odorants et les pains spéciaux ainsi que les pains de seigle et les petits pains divers sont livrés frais de la vallée. Certains jours, des spécialités sont également proposées. Celles-ci sont indiquées sur les panneaux noirs à l'entrée.\nEn plus des produits carnés habituels, nous collaborons avec des bouchers locaux. Un petit assortiment de viandes fraîches de la région est disponible. Nous vous recommandons de nous faire part de vos souhaits particuliers à l'avance afin que nous puissions les pré-commander. Donc, par exemple :\nAssiettes de viande en tranches


Nouveaux programmes : les HORAIRES toujours SECRETS | Section SNUipp-FSU des Ardennes\nNouveaux programmes : les HORAIRES toujours SECRETS Programme de l’école élémentaire, une méthode désastreuse\nAprès le secret qui a entouré la rédaction du projet de programme, l’attente d’un mois pour la publication des synthèses des remontées annoncée demain, le ministre va rendre public un nouveau projet de programmes et annoncer une publication au Bulletin Officiel fin mai.\nAlors que le ministre a fait connaître le projet de programme le 20 février, il garde toujours secrètes les indications horaires dévolues à chaque domaine d’enseignement. C’est pourtant un élément crucial que les équipes enseignantes ont exigé, dans le cadre de la consultation pour porter une appréciation sur le projet de programme.\nOn comprend l’embarras du ministre qui veut tout à la fois réduire le temps d’enseignement à 24 heures, porter l’horaire d’éducation physique et sportive à 4 heures et accroître les contenus, notamment en français et mathématiques. Dans ces conditions, quel est l’avenir de l’enseignement de l’histoire-géographie, des sciences, des arts … ?\nCe projet, d’ores et déjà, jette le trouble dans l’école. Il constitue un facteur de déstabilisation professionnelle des enseignants.\nLe SNUipp appelle le ministère et le gouvernement à se ressaisir pour retrouver le chemin du dialogue et de la confiance dont l’école a besoin.