2 août 2021 22 juillet 2021 GaëlleComment(0)\nEn Aparté « suit » Morgane depuis pile 10 ans 😊\nEn 2010, elle vivait à la Martinique, avec son mari et leurs jeunes 3 enfants. Alors en congé parental (elle était auparavant contrôleur de gestion), elle s’était lancé un défi sportif de taille : le Tchimbé Raid (un trail de 80 kilomètres), une manière de se réaliser et de renforcer sa confiance en elle. En 2013, nous la retrouvions à Naples, où elle avait appris l’italien, continuait les trails, dont la Courmayeur Champex Chamonix (98 km² et 6000 m de dénivelé) et accompagnait la scolarité de ses enfants dans des écoles américaines. En revanche, difficile de trouver un emploi dans ses cordes à Naples. En 2016, Morgane vivait à Tours. Elle venait de reprendre un emploi de chargée de communication à mi-temps et s’était lancée dans la préparation d’un des trails les plus mythiques et difficiles au monde : la Diagonale des Fous à la Réunion (165 km et 9500 m de dénivelé.). Et enfin, courant 2017, elle nous racontait sa Diagonale des Fous, qu’elle avait terminée en 46 heures et 54 minutes mais dont elle gardait un souvenir mitigé. Elle travaillait toujours comme chargé de communication mais se posait des questions sur son avenir professionnel (revenir à son premier métier, poursuivre dans la communication ou se reconvertir). Et voici de ses nouvelles. Merci Morgane !\nLorsque j’ai su que nous allions vivre à Toulon à la rentrée 2017, j’ai commencé tout de suite mes recherches d’emploi et j’ai eu la chance de trouver rapidement un poste de responsable financier. J’ai finalement fait le choix de regagner mon domaine de compétences initial. J’ai compris que changer de voie nécessiterait une formation longue si je voulais des responsabilités et qu’il valait mieux rester dans le domaine où j’étais employable immédiatement. En revanche, j’ai choisi un secteur que je ne connaissais pas (une grosse association qui travaille dans le social et l’aide à l’enfance). Je suis restée trois ans à ce poste, jusqu’en mai dernier, puisque nous avons appris que nous allions nous expatrier aux États-Unis cet été.\nJ’en retire du positif et du négatif. Le négatif c’est qu’étant au siège, j’étais déconnectée du terrain et donc éloignée de la finalité de notre mission. Ce sens recherché dans mon travail, je ne l’ai donc toujours pas trouvé…et je ne suis pas certaine d’y parvenir sur des postes dans la finance. Par conséquent, ce que je rechercherais en priorité dans un prochain poste, c’est la qualité des relations humaines. J’ai besoin de travailler au sein d’une équipe, avec des personnes que je sens investies, passionnées par ce qu’elles font, et avec une direction que j’admire et qui tire son équipe vers le haut. Cela peut donner finalement aussi une forme de sens à l’énergie déployée dans son travail.\nAutre difficulté : comme on bouge tous les trois ans environ, c’est plus compliqué pour « s’imposer ». Car il faut bien un an ou deux pour trouver sa place dans un nouveau poste, le problème est qu’à chaque fois que je pourrais apporter quelque chose, gagner un meilleur équilibre de vie, on repart !\nLe positif est que j’ai pris confiance en moi. Je me suis rendu compte que pendant longtemps je me suis auto-censurée, je postulais à des emplois sous-dimensionnés, les postes à responsabilités me faisaient fuir : je me disais que je ne pourrais pas gérer à la maison, prendre assez de vacances, lorsque mon mari rentrerait de mer, après plusieurs mois d’absence, etc. Ce poste m’a décomplexée. J’ai réalisé que les hommes s’auto-censuraient beaucoup moins, ils s’autorisaient à postuler à des postes de directeur, sans se poser trente-six mille questions. Être directeur, cela ne veut pas forcément dire corvéable à merci. On peut aussi protéger sa sphère personnelle. Et d’ailleurs, si on juge aux résultats, entre un homme et une femme, même si les moyens d’y arriver sont différents, on atteint les mêmes.\nGrâce à ce poste, j’ai mieux compris et cerné ma valeur. Cela m’a pris du temps mais maintenant, je suis plus sûre de ce à quoi je peux prétendre. Je pense que les femmes se tirent elles-mêmes beaucoup de balles dans le pied. Il faut qu’on arrête de complexer, de se mettre des barrières, souvent imaginaires. Nous devons être plus confiantes et plus assertives par rapport à ce que nous valons.\nCôté perso, je suis toujours mariée (et très amoureuse !) et nos 3 enfants ont désormais 17, 15 et 12 ans. Ils sont des ados plutôt faciles et ont gagné en autonomie. La différence avec les années passées, c’est que j’ai lâché leur scolarité par manque de temps et que leur niveau scolaire me laisse parfois perplexe. Je me rends compte que de plus en plus d’enfants ont des cours particuliers et leurs parents derrière. Cela crée des situations injustes et révèle les lacunes et faiblesses du système éducatif. Sans parler des dégâts causés par le Covid dans leurs apprentissages. Je sais très bien que mon dernier est devenu un as des jeux vidéo pendant les cours sur zoom. Sans parler des tablettes numériques qu’on leur donne dès la Seconde, comme si ce n’était pas déjà assez difficile d’avoir un minimum de contrôle parental sur leurs usages des écrans. Cette période a été une horreur pour les écrans, et cela a laissé des stigmates. Et ce n’était pas en rentrant plus tôt ou plus tard du travail que cela pouvait changer quoi que ce soit, car de toute façon à cet âge-là, ils sont dans leur chambre et doivent être devant des écrans pour travailler (tout passe par école directe maintenant et les manuels sont de plus en plus souvent en ligne).\nEt sinon, je continue le sport mais comme un loisir, non plus comme une source de défis ou comme un moyen de prouver des choses ; de ce côté-là, mon travail me nourrissait largement ! Je pratique toujours régulièrement la course à pied, j’y ai ajouté le yoga et la barre au sol. Le sport, c’est mon moment à moi. Je cours le matin tôt avant de partir au travail, quand la maison dort encore et le samedi matin. Le sport revêt une grande importance pour mon équilibre personnel.\nAvec le recul, ferais-tu certaines choses différemment ? As-tu des conseils à donner à des jeunes femmes / jeunes mères ?\nComme je le disais plus haut, je pense que je me positionnerais plus tôt sur des postes de direction et que j’hésiterais moins à m’affirmer dans la sphère professionnelle et à imposer mes points de vue.\nAu niveau des conseils : ne pas hésiter à mettre en avant tout un panel de qualités, qui peuvent vous sembler évidentes mais qui en réalité sont précieuses en entreprise, tels qu’un bon relationnel, la ténacité, l’honnêteté, le bon sens, les capacités d’organisation d’une mère de famille également. Et bien travailler ses arguments, ses forces.\nFaire attention au 4/5ème, je pense que c’est une arnaque pour les femmes. Car bien souvent, elles gagnent moins pour faire en réalité un 100%. Aujourd’hui, il existe beaucoup de moyens de faire à distance, sachons les utiliser.\nJ’ai envie de dire aux jeunes femmes, faites comme vous le sentez : si vous avez envie d’être près de vos enfants et de faire les conduites le mercredi, prenez-le. Mais si vous le faites à contre-cœur, parce que vous pensez qu’il le faut, mais qu’en fait vous préfèreriez aller travailler ce jour-là, ne prenez pas un temps partiel.\nAu final, ce qui compte c’est d’être heureuse, pas trop stressée, d’être bien avec soi-même. L’ambiance familiale s’en ressentira. Ne pas se contraindre, faire des pauses professionnelles, si on en a besoin, s’écouter… dans la mesure du possible bien sûr.\nAs-tu des projets/envies à court et moyen terme ?\nNous partons donc dans quelques semaines aux États-Unis où mon mari a obtenu un poste. C’est un vrai projet familial. Après nos 3 ans à Naples, nous avions tous très envie de repartir à l’étranger. Là-bas, nous comptons en profiter pour faire pas mal de voyages et nous espérons bien rencontrer des gens de différentes nationalités.\nJe pense passer pas mal de temps à m’occuper de l’orientation de mes enfants dont deux vont entrer dans leurs études supérieures.\nJe vais peut-être profiter de cette expatriation pour faire un bilan de compétences et enrichir et/ou essayer de développer de nouvelles qualités qui me seront utiles par la suite. A suivre !\nTagged conciliation vie pro vie perso, expatriation emploi femmes, parcours de vie, témoignage femme active


Résumé : Avec la globalisation et la financiarisation de l’économie ainsi que la ruée néocoloniale et militariste vers les sources d’énergie fossile et les technologies, les transformations dans l’organisation notamment sexuée du travail semblent s’intensifier. Les femmes, en nombre croissant dans les secteurs formel et informel de l’économie mondiale, sont de plus en plus souvent les pourvoyeures principales ou co-pouvoyeures des foyers, dont une part sont devenus transnationaux, tout en demeurant, dans l’immense majorité des cas, responsables du travail domestique non salarié. Leur rapport au travail se trouve ainsi reconfiguré selon diverses formes d’organisation productive et d’exploitation : réseaux de production mondiaux; lean production; sous-traitance, recours au travail informel ou à d’autres formes d’emploi précarisé, à temps partiel et intermittent. Dans ces modèles organisationnels néo et postfordistes, quelles sont les nouvelles modalités de la division sexuelle du travail ? En quoi se démarquent-elles des modalités plus anciennes, héritées des siècles précédents ? Comment cette division sexuelle du travail s’est-elle arrimée dans le passé et s’imbrique-t-elle aujourd’hui avec d’autres divisions sociales (raciale, internationale, etc.) du travail pour renforcer la concurrence au détriment de la solidarité? Quels sont les effets de ces transformations du travail au plan des droits des femmes et au plan de leur santé ? Comment se répercutent-elles sur l’organisation du travail domestique gratuit? Dans les espaces classiques d’action collective à l’égard du travail (mouvements syndical, associatif, militant), existe-t-il des voies d’émancipation à l’égard des nouvelles formes de subordination qui ne secondarisent pas les autres rapports de domination (hétérosexisme, agisme, racisme, etc.) sous-jacents? Et quels sont les nouveaux espaces d’action collective auxquels les femmes participent afin de défendre un ordre social et écologique plus juste où le travail serait partagé de façon égalitaire et aurait systématiquement un sens ? RÉSUMÉ de l'ATELIER : Dans un contexte où les entreprises demandent une flexibilité accrue de leur main-d’œuvre face à l’intensification du travail, l’émergence de revendications pour de meilleures conditions de travail est soumise à d’importantes pressions économiques, sociales et politiques qui peuvent affecter la mobilisation tant de la part des personnes employées et des syndicats, que de la part des employeurs, des acteurs sociaux, des décideurs et du milieu de la recherche (Messing, 2014). Les femmes sont particulièrement affectées par ces pressions, à cause de leur positionnement toujours fragile dans le marché du travail, notamment dans le secteur des services, les forçant à choisir quotidiennement entre leur propre bien-être et celui des personnes qui reçoivent leurs services sans compter la relative invisibilité des enjeux de santé physique et mentale liés à leurs emplois. L’équipe sur les inégalités sociales et de santé au travail (FODAR 2013-2015) rassemble des chercheuses convaincues de la pertinence d’une perspective interdisciplinaire de genre pour mieux appréhender la complexité des processus de transformation des conditions de travail et spécifiquement, les mécanismes qui sous-tendent la persistance, voire l’accentuation de certains problèmes de santé ainsi que des inégalités de genre dans le contexte actuel du travail. Cet atelier vise à alimenter une réflexion entre les panélistes et l’auditoire sur les défis rencontrés dans le développement de recherches, d’interventions ou de politiques visant à améliorer la santé des femmes au travail à travers la mobilisation de différents groupes d’actrices et d’acteurs dont les personnes employées et leurs regroupements, celles qui les emploient, celles qui prennent les décisions politiques et celles conduisent des recherches sur ces enjeux. COORDONNATRICES du COLLOQUE : •\tLouise BOIVIN, professeure au Département de relations industrielles de l’Université du Québec enOutaouais (UQO) •\tAline CHARLES, professeure au Département des sciences historiques de l’Université Laval •\tElsa GALERAND, professeure au Département de sociologie de l’Université du Québec à Montréal (UQAM)\nSéance : Invisibilité des enjeux de santé au travail des femmes : mobiliser quand c'est encore possible... - Séance 1\nAuteure : Mélanie Lefrançois (Université du Québec à Montréal)\nLe-s co-auteure-s : Anne Renée Gravel (Téluq)\nLes difficultés de conciliation travail-famille (CTF) et de conciliation travail-grossesse (CTG) peuvent poser un risque pour la santé physique et mentale des personnes qui les vivent. Du côté de la CTG, l’article 40 de la Loi québécoise sur la santé et sécurité du travail permet à la travailleuse enceinte qui produit un certificat médical attestant que son travail présente un risque pour elle ou son enfant à naître, de demander à son employeur d'être affectée à « des tâches ne comportant pas de tels dangers et qu'elle est raisonnablement en mesure d'accomplir ». Néanmoins, quand vient le temps d’appliquer cette réglementation, les demandes des travailleuses sont souvent accueillies tièdement, étant perçues comme « compliquant » la vie de l’organisation. Quant à la CTF, les avancées sont minimes malgré des efforts politiques et une volonté de changement exprimée par les syndicats et certains employeurs. Nous proposons de mettre en écho les résultats de trois études portant sur l’analyse d’entretiens semi-dirigés et mettant en lumière l’expérience de CTF ou CTG au sein d’emplois de service (santé, alimentation, transport). Nous abordons les résistances dans les milieux de travail sous l’angle des stratégies de conciliation déployées par les travailleuses qui, associées la temporalité des besoins de CTF et de CTG mais aussi à la temporalité du climat organisationnel, sont plutôt d’ordre informel. Cela contribue involontairement à l’invisibilité des enjeux de CTF et de CTG et à compromettre l’intérêt à s’engager dans une démarche collective pour revendiquer de meilleures conditions pour la conciliation. Comment déconstruire ce cercle vicieux ?\nAuteure : Jessica Riel (Université du Québec en Outaouais, CINBIOSE)\nDans le cadre de deux recherches qualitatives en ergonomie de l’activité, l’une réalisée auprès d’enseignantes, enseignants de niveau secondaire et l’autre auprès d’enseignantes de métiers à prédominance masculine en formation professionnelle, la question du genre a été difficile à aborder avec les participantes et participants. Lors des premiers entretiens ou au moment de la restitution des résultats, une résistance, voire un déni face à la question du genre a été constaté particulièrement chez les femmes. En effet, plusieurs enseignantes rencontrées mentionnaient que les différences observées entre les hommes et les femmes n’étaient pas liées au genre, mais à des traits de personnalité propres à chacun qu’il soit homme ou femme. Pourtant, les résultats révélaient clairement des inégalités selon le genre et des difficultés spécifiques aux femmes. Dans une perspective de transformation du travail et des rapports sociaux en découlant, la mobilisation des travailleuses et travailleurs s’avère être incontournable. Or, dans un tel contexte, comment arriver à les mobiliser sur la question du genre?\nSéance : Invisibilité des enjeux de santé au travail des femmes : mobiliser quand c'est encore possible... - Séance 2\nAuteure : Marie-Eve Major (Université de Sherbrooke)\nLa compréhension du positionnement et des enjeux des différents acteurs, actrices dans les milieux de travail est une condition essentielle à la réalisation d'une intervention en ergonomie visant l'amélioration des situations de travail. La construction sociale d’une intervention représente ainsi un déterminant important de l'apport de celle-ci en termes de changement. L'un des défis de l'ergonome est souvent de mettre en évidence des situations critiques vécues par les personnes au travail qui n'apparaissent pas de façon évidente et dont il faut faire la démonstration. Dans le contexte où les emplois occupés par les femmes comportent souvent des contraintes moins visibles et moins présentes dans les grilles d'analyse de la charge de travail utilisées dans les entreprises, cette démonstration des contraintes de leur travail représente une étape importante de l'intervention. Dans le cadre d’un projet de recherche-intervention en ergonomie qui se déroule dans un milieu agricole de production porcine, divers enjeux de mobilisation des acteurs et actrices du milieu de travail se sont présentés. Deux de ces principaux enjeux seront abordés : 1) comment parvenir à mobiliser les employeurs face à la pertinence de la démarche ergonomique ? 2) comment parvenir à une évolution réelle des représentations des acteurs et actrices du milieu de travail face à la démarche et aux actions de prévention? On s’intéressera, entre autres, au développement de stratégies d’intervention favorisant l’intégration de préoccupations de santé et de sécurité au travail particulièrement là où la question de la prise en compte du travail des femmes s’est posée.\nAuteure : Nicole Vézina (CINBIOSE UQAM)\nLe-s co-auteure-s : Hélène Sultan-Taieb (Université du Québec à Montréal (UQAM))\nAvec: - René Brunet, chercheur, Laboratoire d’ergonomie et d’épidémiologie en santé au travail, LEEST, Angers, France On s'intéresse ici au positionnement des employeurs et aux outils utilisés dans les entreprises pour évaluer les contraintes du travail. Nous nous intéresserons à l'invisibilité de plusieurs contraintes typiques du travail des femmes. Notre questionnement portera sur les arguments favorisant la mobilisation des employeurs pour agir en prévention, qu'il s'agisse de la production de résultats concernant les impacts du travail en termes de problèmes de santé, d'absentéisme, de présentéisme, de roulement du personnel, d'aléas de production. Ainsi, on s’interrogera sur le rôle que peut jouer la production de résultats économiques d’évaluations d’interventions ergonomiques pour contribuer à mobiliser les employeurs afin de prévenir les contraintes du travail des femmes. Comprendre le positionnement de l'employeur afin de favoriser une évolution de ses représentations et favoriser ainsi la réalisation d'actions d'amélioration des situations de travail est nécessaire à la démarche ergonomique. On s'intéresse ainsi aux arguments qui pourront permettre la mobilisation des employeurs, d'abord pour reconnaître la présence d'un problème et permettre la réalisation d'une intervention ergonomique et ensuite, au cœur même de l'intervention, afin de cheminer vers des transformations.\nAuteure : Valérie Lederer (Université du Québec en Outaouais)\nLes connaissances en matière de prévention de l’incapacité au travail ont décuplé ces dernières années, grâce à de nombreuses recherches réalisées au Québec et à l’international, notamment dans le domaine de l’évaluation de programmes. Les études offrant une perspective de sexe/genre sur l’incapacité au travail sont encore en plein développement, mais ouvrent des pistes prometteuses pour l’avenir. Ces recherches se caractérisent par des collaborations parfois compliquées, parfois ambivalentes, mais néanmoins indispensables et fructueuses entre la communauté scientifique et différents groupes d’actrices et d’acteurs sociaux (Commission de la santé et de la sécurité du travail (CSST), employeurs, syndicats). Pourtant, même si les résultats foisonnent, l’appropriation et la mobilisation de ces connaissances par les groupes sociaux restent fragmentaires. Face aux nouveaux défis posés par la croissance des incapacités liées, entre autres, aux troubles mentaux, au cancer et au vieillissement de la main-d’œuvre, il devient urgent de se pencher sur nos pratiques de transfert de connaissances. La mise en place d’un dialogue constant avec les groupes d’actrices et d’acteurs, dès le début de la recherche, est une stratégie qui favorise l’appropriation des résultats.\nLe-s co-auteure-s : Rachel Cox (Université du Québec à Montréal (UQAM))\nLa législation québécoise relative aux normes et à la santé au travail est le fruit de mobilisations historiques de la part des mouvements syndical et communautaire. En dépit des effets différenciés selon le sexe des politiques de santé démontrés par la littérature scientifique, les questions de santé au travail touchant surtout des femmes ont tendance à être traitées sous l’angle du droit à l’égalité, soit un domaine de droit axé sur le dépôt de plaintes individuelles, plutôt que selon une approche proactive ou de prévention. La conciliation travail-famille en est un exemple, comme l’inadaptation des milieux de travail conçus pour des hommes à des femmes. Parallèlement, on constate que l’adoption de dispositions interdisant le harcèlement psychologique dans la Loi sur les normes du travail a occulté la dimension de genre dans le traitement des plaintes et a réduit la visibilité du harcèlement sexuel au travail. Au moment où, en France, une analyse différenciée selon le sexe est mandatée par le Code du travail, au Québec, la législation en matière de santé au travail demeure résolument gender-blind. La mobilisation autour des enjeux de santé au travail touchant surtout des femmes est-elle plus facile si ces enjeux sont conçus comme des « questions de femmes » ? Le traitement à part de ces enjeux contribue-t-il à réconforter l’idée qu’au travail comme ailleurs, l’expérience masculine est universelle ? Le cas échéant, comment assurer l’intégration et le maintien d’une dimension de genre dans les initiatives mainstream de promotion de la santé au travail?\nSéance : Colloque 240 - Séance 1 - Mobilisation des travailleuses et travailleurs\nSéance : Colloque 240- Séance 2 - Comment favoriser la mobilisation des employeurs?


Splendeur et décadence de la musique brésilienne ? (première partie) | Brasil Agora\nBy Bruno Musique – Culture – Traditions 24 octobre 2016\nOn a tous en tête des airs de musique brésilienne, de bossa nova surtout, ou encore de variétés reprises au niveau international, parfois accompagnées de clichés qui ont fait rêver et ont beaucoup contribué à diffuser l’image du pays, comme bien sûr l’inoubliable « Garota de Ipanema », composée par Vinicius de Moraes et Tom Jobim en 1960. Dans les années 80 « Essa moça tá diferente », succès de Chico Buarque datant de 1970, sera diffusée à l’échelle internationale comme musique d’un clip publicitaire vantant les saveurs d’une boisson pétillante. Mais que s’est-il passé depuis, que devient la musique brésilienne ?\nHeloisa Pinheiro, la vraie fille d’Ipanema dans les années 60, celle qui a inspiré Vinicius de Moraes et Tom Jobim.\n(Garota de Ipanema – version originale enregistrée en 1970 au café La Fusa à Buenos Aires, avec Vinicius de Moraes, Tom Jobim et Maria Creuza.\nClip « Essa moça tá diferente”.\nQuestion : depuis les années 80 on entend plus parler de la musique brésilienne, aurait-elle cessé d’exister ?\nBruno Guinard : la bonne musique brésilienne (encore faudrait-il définir ce que veut dire « bonne musique »), n’a pas cessé d’exister, mais elle a cessé d’intéresser le public de masse, par conséquent le business. La musique est dans l’ADN des Brésiliens, le pays regorge d’excellents musiciens et de compositeurs, dans tous les genres, mais ces talents ont de plus en plus de mal à s’exprimer face au raz-de-marée de ce que les spécialistes appellent le « dépotoir musical ». Une enquête récente sur ce qu’écoute les Brésiliens, indique que les succès musicaux, donc ce qui est le plus diffusé sur les ondes, réseaux sociaux et programmes de télé, par conséquent c’est aussi ce qu’on entend dans la rue et autres lieux publics, est à 65% de la musique sertaneja, un genre musicale ringard, qui n’est pas ce qu’on pourrait appeler de la bonne musique (j’y reviendrais plus loin). Les 35% qui restent sont composés de arrocha, pagode, funk carioca, forró universitário, etc, des mélanges de rythmes très en vogue, avec des chanteurs et des musiciens qui pour la plupart n’auraient jamais du monter sur une scène ! Mais bon, ne jouons pas les nostalgiques, et puis il y a la variété, que l’on appelle la MPB (musique populaire brésilienne), où là. fort heureusement, il reste de vrais talents. En dehors de ceux-là et des vieux classiques, très franchement, ce n’est pas avec ce qui se produit en ce moment que la musique brésilienne peut espérer une carrière planétaire ! On est aux antipodes de la bossa nova. Il faut bien le dire, la musique brésilienne n’est pas en forme, on ne se soucie plus de la créativité, ni des voix, ni des musiciens. Certains critiques et spécialistes disent qu’il n’y a plus de paroliers, que le public s’est abêtisé, que la vulgarité s’est emparée des chanteurs, et pire encore, qu’il n’y a plus aucun message en dehors d’inciter le public à boire, draguer, être macho, et que faire la fête est synonyme de bonheur, tout cela avec le plus possible de décibels !\nDessin humoristique reprenant les paroles de la Garota de Ipanema, à gauche ce qu’on disait dans les années 60, à droite ce qu’on lui dit aujourd’hui.\nAnnées 60 : regarde ce que c’est joli, qu’elle est pleine de grâce, cette fille qui vient et qui passe…\nCe que serait la chanson aujourd’hui : nom de dieu de nom de dieu, comme ça tu me tues, ah si je te coince, ah si je te coince, délicieuse, délicieuse…\nCaetano Veloso et Gilberto Gil en tournée (2015)\nQuestion : cette musique de masse n’est-elle pas le reflet de la société brésilienne actuelle ?\nBG : il est certain que le pays a changé, et la musique n’accompagne-t’elle pas les époques ? Puis les nouvelles technologies s’en sont mêlées, aujourd’hui on fabrique la musique plus qu’on ne la compose, un clavier se règle pour harmoniser tout seul, une voix se change, tout est plus virtuel que charnel. Commercialement, le chanteur ne vend pratiquement plus de disques puisqu’on télécharge tout, il faut donc qu’il fasse beaucoup de shows, avec des prix d’entrées très abordables, avec forcément énormément de public et de publicité. Face à cette réalité, les critiques de la musique au Brésil ne sont pas tendres, pour eux ce qui se fait actuellement est ce qu’il y a de pire en qualité et en vulgarité, d’un niveau et d’une généralisation qui n’ont pas d’équivalence dans l’histoire du pays. Le pire, selon eux, c’est qu’on ne peut même pas espérer que cela évolue vers autre chose, pour eux tout est à jetter. Alors que le Brésil dans son essence musicale est une succession de mutation et de métissage, il a toujours peaufiné, revisité, amélioré, et ça nous a donné la bossa nova. Quant aux textes actuels, on est bien loin des compositeurs, comme Chico Buarque ou Caetano Veloso, et des grands classiques comme Gilberto Gil, Maria Bethania, Gal Costa, et bien d’autres encore, devenus aujourd’hui les papys et les mamies de la bonne chanson brésilienne. Dans la récente enquête citée plus haut, sur les 100 musiques les plus jouées et diffusées au Brésil en 2016, la moitié parle d’amour (très à l’eau de rose), l’autre moitié est partagée entre le sexe, la fête, et l’alcool, tout un programme !\nChanson “Lenha” – Zeca Baleiro\nQuestion : cela veut dire qu’il ne reste plus que les classiques et les compositeurs d’hier ?\nBG : dernièrement Caetano Veloso et Gilberto Gil ont fait une longue tournée, nationale et internationale, mais on ne peut plus compter sur eux pour apporter quelque chose de nouveau. Plus proche de nous, surtout depuis les année 90, certains talents sont les derniers remparts contre la médiocrité ambiante. Ils appartiennent à la MPB (variétés) parfois au rock, mais aussi à certaines formes de samba. Fort heureusement il reste tout un ensemble de talents ! Parmi eux, pour ne citer que quelques exemples, il y a Zeca Baleiro, un compositeur de grand talent et qui a vraiment innové dans les années 90. Adriana Calcanhoto, Maria Gadú, ou encore Marisa Monte, surtout en trio (« Os Tribalistas ») avec Arnaldo Antunes, et Carlinhos Brown, ont aussi relevé le niveau. Alors, même si depuis une dizaine d’années tous ces talents sont occultés par la médiocrité générale, la bonne musique brésilienne n’est pas morte !\n“Os Tribalistas”, Carlinhos Brown, Marisa Monte et Arnaldo Antunes (em 2003).\nEu sei namorar – Os Tribalistas\nA suivre : Splendeur et décadence de la musique brésilienne (seconde partie)…\nAdriana CalcanhotoArnaldo Antunesbossa novaBuenos AiresCaetano VelosoChico BuarqueEssa moça tá diferenteGal CostaGarota de IpanemaGilberto GilMaria BethaniaMaria GadúMarisa MonteMPBmusiquemusique brésiliennesertanejaTom JobimVinicius de MoraesZeca Baleiro\nPrevious articleBrigitte Bardot à Buzios\nNext articleSplendeur et décadence de la musique brésilienne (seconde partie)


apnée - ( paralèle courbe )\ns a r ah, Posté le samedi 27 mai 2006 06:43\nj'allais dire "bonne mémoire", mais la précision est telle qu'il ne peut s'agir seulement de ta mémoire. j'en conclue donc que la cantatrice chauve se coiffe toujours du même côté et ça m'arrange bien tiens.\nle pompier, Posté le vendredi 26 mai 2006 13:51\nun jeune veau avait mangé trop de verre pilé . en conséquence , il fut obigé d'accoucher . il mit au monde une vache . cependant , comme le veau était un garcon la vache ne pouvait pas l'appeler <<maman>> . elle ne pouvait pas lui dire <<papa>> non plus , parce que le veau était trop petit . le veau fut donc obligé de se marier avec une personne et la mairie prit alors toutes les mesures édictées par les circonstances à la mode .\ns a rah, Posté le vendredi 26 mai 2006 13:28\nnon, quatre fois non. je ne suis pas ta soeur.\ndeaR, Posté le jeudi 25 mai 2006 07:26\nnever , john ! i swore it years ago\ns a r ah, Posté le jeudi 25 mai 2006 04:33\nho bordel c'est pas possible de voir des vrais polaroïds tout simple ici manu?


SNUipp - FSU 62 - Revue de presse : Derrière la querelle des rythmes, le temps de travail des instits...\nVous êtes ici : Accueil > Actu & Communiqués > Revue de presse : Derrière la querelle des rythmes, le temps de travail des (...)\nRevue de presse : Derrière la querelle des rythmes, le temps de travail des instits...\nJusqu’à présent le gouvernement a réussi à tenir à distance ce débat, dont on annonçait fin 2013 qu’il serait névralgique, notamment lorsque Jean-François Copé, le patron de l’UMP, avait appelé au boycott de la réforme.\nIl vient d’ailleurs de remettre la pression en demandant sa suspension en cas de défaite de la gauche aux municipales . On se souvient aussi des polémiques de la rentrée dernière ; or elles ne concernaient que 17% des communes et 1,3 millions d’enfants, qui ont appliqué la réforme dès 2013. Le plus dur reste donc à faire puisqu’il faut traiter le cas de 83% des communes et 5,8 millions d’enfants. Et rien ne dit que les digues érigées par le gouvernement vont tenir encore cinq semaines.\nPremière digue : ce rapport du comité de suivi de la réforme.\nOui. Réalisé sous la houlette de Françoise Moulin-Civil, la rectrice de l’académie de Lyon, il évoque " la satisfaction et le large accord sur l’intérêt de la réforme " dans les communes qui l’ont appliquée, et le climat "constructif" qui aurait prévalu à cette occasion. On est là dans la droite ligne de ce que l’Education nationale expliquait en janvier : selon le ministère, 88 % des 20.000 communes concernées ont finalisé leurs emplois du temps. L’affaire " est réglée ou en voie de règlement ", affirme-t-il, excepté dans 5 à 6 % des communes où " il y a encore des difficultés " notamment liées au transport.\nCertains parents d’élèves vont dans le même sens.\nOui, comme ceux de la FCPE, proche du parti socialiste. " On est passé à la phase de construction et de préparation de la rentrée 2014, qui, je pense, se prépare avec une certaine sérénité " a ainsi affirmé Paul Raoult, le président de la fédération de parents. Toujours côté FCPE mais cette fois en Seine et Marne, on estime que les balbutiements initiaux ont été résolus. La fatigue des enfants ne serait pas pire dans les écoles qui sont passées à quatre jours et demi que dans les autres ; le mercredi matin serait devenu en temps d’apprentissage " très productif " - je cite ici un article du Café Pédagogique, qui poursuit en indiquant que " l’implication spontanée du tissu associatif, motivée par un gain de rémunération et de visibilité, a apporté un soutien précieux " à la mise en œuvre de la réforme.\nBilan radicalement opposé du côté du syndicat enseignant majoritaire dans le primaire...\nC’est le moins qu’on puisse dire. Selon le SNUipp FSU, qui a réalisé une enquête auprès de milliers d’enseignants, la réforme est catastrophique. Les trois quarts d’entre eux jugent que leurs conditions de travail se sont dégradées, les deux tiers dénoncent une absence de réflexion spécifique concernant le cas des écoles maternelles, la moitié dit ne pas avoir été interrogée à propos de l’articulation entre temps scolaire et périscolaire. A l’arrivée, ils sont à peine un sur cinq à défendre la réforme et à estimer qu’elle a permis d’améliorer les apprentissages. Commentaire du syndicat : "Même s’il y a des réussites, un sentiment de gâchis prédomine".\nIl nourrit évidemment les craintes de ceux qui s’apprêtent à franchir le pas des quatre jours et demi...\nOui. D’où ces débuts de mobilisation, comme à Strasbourg voici deux semaines, où une centaine de professeurs ont manifesté devant la mairie. Au premier rang des revendications, on retrouve la demande de plus de concertation. " Nous enseignants n’avons pas été entendus " affirme le SNUIpp local. Il faut dire que ces derniers réclamaient que le samedi matin soit travaillé, alors que la préférence des parents va au mercredi...\nAu final, l’essentiel de la contestation vient des enseignants en général et de leur syndicat majoritaire en particulier.\nOui, et c’est d’ailleurs peut-être la raison pour laquelle cette contestation ne s’impose pas dans le débat politique des Municipales. D’autant qu’il faut la relier à d’autres revendications, autour des conditions de travail. Le SNUIpp FSU réclame ainsi une diminution du temps d’enseignement. Il est actuellement de 24 heures hebdomadaires dans le primaire, le syndicat voudrait qu’il passe à terme à 18 heures, + 3 heures dédiées au travail en équipe ou aux projets. En d’autres termes un alignement sur les professeurs du secondaire. "C’est une question de considération" explique Sébastien Sihr, le secrétaire général du syndicat. On a déjà parlé de ce sentiment de manque de reconnaissance des enseignants de primaire ; il avait notamment porté l’éphémère révolte des "dindons". Il se cristallise aujourd’hui sur la question des rythmes scolaires. Mais quand bien même celle-ci ne se poserait pas, il ne fait aucun doute qu’elle s’exprimerait sur d’autres terrains.


RDC-Beni: quelques artères principales et coins chauds de la ville électrifiés - Kis24\nHome Société RDC-Beni: quelques artères principales et coins chauds de la ville électrifiés\nRDC-Beni: quelques artères principales et coins chauds de la ville électrifiés\nLe boulevard Nyamwisi et certains coins chauds de la ville de Beni au Nord-Kivu sont déjà éclairés depuis ce vendredi 5 février 2021.\n45 lampadaires éclairent déjà la voie publique. Tout est consécutif au partenariat entre la mairie de Beni et la société d’énergie du Nord-Kivu (ENK), qui électrifie les villes de Beni et Butembo.\nDans son discours, le maire intérimaire Muhindo Bakwanamaha a indiqué que cet éclairage public va réduire le taux de criminalité urbaine et le taux d’accident sur la voie publique. Il aussi affirmé que la mairie va honorer la facture de consommation de ce courant électrique. Et cela grâce à la taxe instaurée par la mairie que les abonnés payent auprès de la société d’énergie du Nord-Kivu.\nNous sommes honorés ce soir de présider la cérémonie du lancement de l’éclairage public en ville de Beni à partir du courant fournit par ENK en ville de Beni. La mairie prend en charge 45 lampadaires dont certains sont installés sur le boulevard et d’autres sont dans les coins stratégiques dans certains quartiers. La mairie va payer chaque mois la facture de consommation de ce courant. Cet éclairage public va réduire le taux d’accidents et de criminalité dans la ville » a dit le maire intérimaire Muhindo Bakwanamaha, qui encourage ses administrés à s’abonner à ce courant.\nCertains habitants de Beni ont salué l’avènement de cet éclairage public.\nPrevious articleUnion Africaine: Voici les objectifs « importants » du président Félix Tshisekedi\nNext articleArrestation de l’artiste DELCAT: Un acte qui transforme une démocratie à une monarchie (Opinions)


Pas content mais ca va s'arranger ! enfin j'espère !\npar infopipo le Ven 30 Jan - 16:16\nVoilà l'histoire d'un utilisateur boomdirect pas super content.\nJ'ai acheté des coupons boomdirect via paypal un première fois sans trop de problème.\nQuelques jours plus tard j'ai décidé d'acheter à nouveau des coupons, toujours avec paypal.\nDans les deux cas, mon compte bancaire a été prélevé des sommes et mon historique paypal le confirme.\nSachant que chez boomdirect ils étaient débordés j'ai patienté tranquillement.\nAprés plusieurs jours , mon compte boomdirect est enfin crédité de la somme dans le module paypal.\nDébut des problèmes.Le module paypal est en maintenance. Impossible d'acheter des coupons.\nSur ce j'ouvre un ticket au support qui me réponds dans un premier temps qu'il faut utiliser payza ! Super, mais moi, mes crédits sont dans le module paypal !\nImpossible de passer de l'un à l'autre.\nEncore mieux, le module paypal a carrement disparu !\nJ'ouvre un deuxième ticket en expliquant encore une fois mon soucis et cette fois on me dis qu'en utilisant site/solde comptant je pourrais acheter des coupons.\nEvidemment ca ne fonctionne pas et monfric est bloqué dans la matrice ! Mon frére est exactement dans le même cas que moi.\nRe: Pas content mais ca va s'arranger ! enfin j'espère !\npar jp280369 le Ven 30 Jan - 17:50\nSérieux, il faut qu'ils fassent quelque chose, ça craint grave de ce côté...\nMoi, je voulais acheter des coupons, mais quand je vois comment ça galère, ben j'attends et ne prends pas de risques, pareil avec le parrainage, j'attends car si il faut leur expliquer tout ce qui beug, ils vont partir en courant car ça ne fait pas vraiment sérieux... et je ne pourrai pas leur en vouloir...\nDonc voilà, standby jusqu'à ce que cela fonctionne vraiment et je conseille vivement de faire la même chose...\npar Admin le Ven 30 Jan - 19:22\nComme stipulé dans la dernière conférence, ils sont entrain d'installer un solde global sur le back office.\nC'est à dire que peu importe le processeur de paiement utilisé, l'argent arrivera sur le même solde.\nCe sera bien plus pratique pour le réinvestissement et les retraits.\nLe temps de l'installation, votre solde Paypal a disparu (le miens aussi), et l'argent sera recrédité sur votre solde général lorsque l'installation sera terminée. Donc pas de panique, l'argent n'a pas disparu, ils ont juste supprimé le solde Paypal du site, tout sera re-crédité, et si jamais il devait y avoir un problème, votre solde Paypal attestera de la somme versée.\nNous sommes pionniers dans une affaire qui n'était pas censé sortir aussi tôt, et même en tenant compte que le pré-lancement devait démarrer le 25, il n'était pas prévu que l'on puisse acheter de coupons.\nSoyons indulgents et faisons preuve de patience.


La Thaïlande en 1 mois 3\nBonjour, je suis Léa, j'ai 20ans. Je souhaiterais partir 29 jours en Thaïlande (à la limite du Visa) pour faire aussi bien des visites culturelles que des journées farniente. Que ce soit en passant par des campagnes, des...\nA la découvert du Royaume Unis\nBonjours, Je pars en Angleterre pour février et je reste un petit moment je souhaite vadrouiller entre l'Angleterre, l'Ecosse et l'Irlande. Je cherche des personnes qui auraient envie de découvrir toutes les coutumes...\nFêtes Rencontre Architecture culture paysages découvriraventure Travailler royaume-uni SANS ARGENT Social\nRoad Trip Europe été 2019 4\nBonjour, Je suis Lisa, j'ai bientôt 22 ans, je suis étudiante sur Toulouse et je souhaiterais faire un petit road trip en Europe durant l'été 2019 (les dates seraient du 8 juillet au 31 août 2019). Je recherche une...\n1 mois en sac à dos 3\nHello, jeune femme de 20 ans prête à partir à l’aventure 1 mois, 1 sac à dos, 1 camarade de voyage. Je veux me changer les idées, découvrir et vivre 1 mois sans penser à la fin. Je suis déterminée et sportive donc si tu...\nCosta Rica Indonésie Thaïlande\nFêtes culture paysages nature decouvrir voyager à cheval balade ; detente ; plaisir fun plage sorties culture aventure mer bateau-stop surfing Backpack animaux\nHello la trib moi c'est Robin j'ai bientôt 20 ans et la routine commence vraiment à me peser ... Bah du coup voila je cherche un/une pote pour faire une croisière relax pour chill la journée et faire pourquoi pas la fêt...\nÉmirats arabes unis Espagne Italie Oman Pays-Bas Royaume-Uni\nFêtes rencontres Voyager Détente croisière Relax


septembre 2014 – Danse en Seine\nConversation avec Benjamin Millepied\nRetour sur la conférence de Benjamin Millepied du samedi 20 septembre, à l'occasion du festival organisé par le journal Le Monde. Le futur directeur du ballet de l'Opéra de Paris évoque sa vision et ses objectifs pour la compagnie, son expérience de chorégraphe et de danseur, ses futurs projets.Lire la suite\nUne nouvelle année avec Danse en Seine...\nBienvenue à tous les nouveaux adhérents, bénévoles et danseurs !\nDanse en Seine est une compagnie engagée dont la vocation est de partager la danse auprès de tous les publics.\nCette association de loi 1901 est née du désir des fondatrices de vivre leur passion de la danse en se rendant utile à la société. L’ambition est simple : mettre l'art chorégraphique au service des publics empêchés, défavorisés ou exclus et amener la danse là où on ne l’attend pas !\nL’Association se développe depuis quatre ans autour de trois convictions : qualité artistique, lien social et bénévolat. Aujourd’hui, Danse en Seine c'est :\nDe la création & des pratiques artistiques amateurs\nLa compagnie développe des projets de créations chorégraphiques en collaboration avec de jeunes artistes par le biais de différents dispositifs artistiques dont notamment les ateliers artistiques du mercredi soir, organisés au Carreau du Temple. Dans le cadre de son programme d’entraînement régulier du danseur, la compagnie organise également un cours de yoga ashtanga le mardi soir.\nVisites, conférences, spectacles, happenings, rencontres artistiques, débats, projections… Danse en Seine facilite et élargit l'accès aux œuvres chorégraphiques en organisant des événements culturels ouverts à tous !\nDes projets de renforcement du lien Social par la danse\nDanse en Seine conçoit et met en œuvre des projets solidaires d’utilité sociale autour de l’art chorégraphique. Cette année, les bénévoles se concentrent sur trois projets : Danse, Ecole & Opéra, qui développe la création artistique à l'école des Amandiers (ZEP, Paris 20), Danse & Détention, qui améliore l’accès à la culture des détenus de la maison d’Arrêt de Bois d’Arcy et Danse à l’Hôpital, qui favorise l’expression corporelle et artistique des enfants de l’Hôpital Robert Debré (75019).\nIntéressés par ces actions? Envie de vous investir dans notre projet associatif? Les prochaines réunions d’informations auront lieu : dimanche 17 janvier à 17h et mercredi 15 avril à 21h. Vous pouvez également profiter des pots mensuels pour faire connaissance avec l’équipe… Pour en savoir plus, n'hésitez pas à consulter notre Rapport d'Activité 2013-2014 et les Orientations 2014-2015.\nUn grand merci à vous, nouvel adhérent ou fidèle de longue date : votre soutien est vital !\nAvec la rentrée des ateliers de yoga et de danse, c'est aussi la rentrée de nos projets solidaires ... et nous recherchons des bénévoles. Compagnie engagée, une des missions de Danse en Seine est d'amener la danse là où on ne l'attend pas. Elle porte ainsi trois projets solidaires : Danse, École & Opéra, Danse & Détention, Danse à l'Hôpital.\nDimanche dernier, Danse, École & Opéra faisait sa rentrée à l'école des Amandiers. Les enfants et leurs parents ont assisté à la projection du documentaire retraçant le projet de l'année dernière et ont pu découvrir ce que Danse en Seine leur a concocté pour cette année. Pour continuer à faire vivre nos projets, nous avons besoin de personnes motivées pour donner 2h une fois, deux fois et plus encore pour :\nparticiper à l'opération microDON les 10 & 11 octobre qui se déroulera au Franprix de la rue Servan pour financer le projet Danse, École & Opéra (souvenez-vous l'année dernière ...)\nparticiper au projet Danse, École & Opéra en tant que danseur ou chorégraphe amateur, animateur d'ateliers, coordinateur du spectacle du 13 décembre ...\n« Danse, Ecole & Opéra » s’inscrit dans une démarche d’égalité des chances par l’accès à la culture en apportant la danse aux élèves des Amandiers tout au long de l’année. Les bénévoles de Danse en Seine accompagnent les élèves dans la création d'un spectacle qui sera donné le 13 décembre au Vingtième Théâtre. Nous avons décidé de faire travailler les enfants sur le thème de la Guerre, en référence au centenaire de la première guerre mondiale. Nous avons sélectionné 9 lettres et dessins de poilus qui serviront de base à l'écriture chorégraphique au cours des différents ateliers du semestre.\nEn voici un petit extrait : « Belle petite monde, puisque je ne peux pas te raconter comme autrefois des histoires, je vais tacher de t'amuser un peu en t'écrivant ce que ton papa voit de drôle ici. Tu te doutes n'est ce pas que je vais te parler des soldats...»\nNous avons besoin de 12 bénévoles par atelier pour chorégraphier le spectacle et encadrer les élèves de l’Ecole des Amandiers. Représentation le samedi 13 décembre sur la scène du Vingtième Théâtre (75020). Il y aura 3 à 4 bénévoles par groupe d'enfants, avec un bénévole responsable de chaque groupe.\nLes ateliers ont lieu à l'école des Amandiers : 111 rue des Amandiers 75020 Paris\nPour vous inscrire ou pour avoir plus d'informations, contactez-nous : camille[ at ]danseenseine.org.\nPrésentation de la saison 2014-2015 du 20ème Théâtre\nL'équipe du 20ème Théâtre organisait hier sa soirée de présentation de saison. Entre rencontres avec les artistes et extraits de spectacles, une soirée haute en couleurs qui reflète la diversité de programmation du lieu... De la danse évidemment, avec Or des Talus le 5 janvier 2015, mais aussi Ballet Bar, pièce de hop hop géniale que nous avions découverte à Avignon en 2013, ou encore la compagnie Julie Portanguen.\nCôté Théâtre, vous devriez aussi trouver votre bonheur...\nLa Tempête, de William Shakespeare, dans la mouvance de la comedia dell'Arte... Masques, jeux de lumières et effets sonores, c'est jusqu'au 26 octobre !\nSugar, une pièce sur l'homosexualité enfin reconnue d'un père de famille. La pièce aborde la thématique brûlante des couples et des familles de demain.\nLe bonheur des dames de Zola, est une adaptation du fameux roman racontant la naissance des grands magasins mais surtout l'émancipation des femmes et la naissance des droits sociaux.\nLes Pâtissières, une comédie loufoque à l'humour grinçant qui met en scène 3 soeurs auparavant propriétaires d'une pâtisserie...\nPlace à la musique avec Lady Raymonde, un spectacle mis en scène par Juliette, Opus Jam un groupe a cappella composé de six chanteurs couvrant tout le registre vocal masculin ou encore les 100 miniatures, 100 petits tableaux qui forment une comédie humaine...\nMais surtout gros coup de coeur pour LA DO RE, spectacle du New Lyrique Boys Band, un quatuor humoristique et lyrique !\nL'ensemble de la programmation sur http://www.vingtiemetheatre.com\nRetour à Gruchet-le-Valasse\nAvec l'arrivée de la rentrée, il est temps de revenir sur un événement fort de l'association : l'Alter Fashion Week 2014. Nous vous avions annoncé la participation de Danse en Seine à cette manifestation ambitieuse qui a vu le jour il y a deux ans maintenant. Participation finalement rendue possible grâce à tous les généreux donateurs d'Ulule. Cette campagne de levée de fonds à été l'occasion de mesurer d'une part vos soutiens, qui se font toujours plus nombreux d'année en année. Mais également l'engouement que peut générer ce projet unique qu'est l'Alter Fashion Week, qui se propose de réconcilier mode et handicap.\nLe 14 Juin, ce sont donc 7 danseurs et 3 bénévoles qui se sont rendus à l'abbaye de Gruchet-Le-Valasse, lieu d'exception en Normandie qui accueille l'événement depuis sa naissance. Départ de Paris samedi matin pour un week-end riche et intense. En effet, pour cette nouvelle édition, le programme du festival s'est vu encore étoffé : outre les nombreux stands dédiés au bien-être et au vêtement et les défilés, des ateliers ainsi que des conférences étaient organisés, invitant à construire une réelle réflexion autour de la question du handicap et de la mode. Le tout dans une atmosphère festive, garantie par les intermèdes dansés de Danse en Seine, les concerts ou encore les relookings de Mamie Lucienne. Ayant participé les années précédentes, nous avons pu mesurer les efforts fournis pour rendre cet événement toujours plus riche et ambitieux. Un soin tout particulier avait été accordé à l'agencement du lieu, agréable et harmonieux, grâce au soutien de l'Abbaye du Valasse. Efforts qui auront payé cette année encore car le public, pluriel, était au rendez-vous.\nDanse en Seine est ainsi intervenue tout au long du week-end, en menant différentes actions. D'une part, l'association avait été sollicitée pour animer la scène de l'événement en proposant des représentations de certaines pièces de leur répertoire. Sont donc montées sur scène :\n- Véronique, Caroline et Emmanuelle pour une improvisation autour de Femmes (Gueule de Loup) de Christine Bastin\n- Andrian pour son Solo extrait de la scène du Voisin des Mots des Vivants\n- Camille, Véronique, Caroline et Lucie pour l'interprétation d'Echappées de Bérangère Roussel\n- Véronique, Camille, Caroline, Laure et Lucie pour l'interprétation d'Agonie (Agatha) de Bérangère Roussel\nAu delà des représentations, l'association avait souhaité aller plus loin dans sa démarche engagée en proposant un flashmob handi-valides et un atelier participatif dédié à la danse. Les danseuses de l'association normande Fécamp'Danse avaient également travaillé en amont le flashmob proposé par Danse en Seine et ont pu accompagner les bénévoles. Un vrai moment de convivialité est né de cette rencontre entre bénévoles, public de passage et habitués. Une fois de plus, la danse a prouvé son potentiel fédérateur ! La journée du dimanche qui clôturait l'événement, s'est d'ailleurs achevée sur un bal endiablé animé par le Balluche de la Saugrenue.\nEntre répétitions, prise d'espace et animation de flashmob, les bénévoles et danseuses ont pu profiter de l’événement et découvrir tout ce qu'il avait à offrir. Il nous a été donné d'entendre des témoignages édifiants sur la difficulté à s'habiller en situation de handicap mais aussi de constater qu'il y avait un bon nombre de belles initiatives portées par des associations implantées sur tout le territoire français pour pallier à celles-ci. C'est véritablement la force de cet événement que de rassembler en un lieu les projets qui participent à balayer les préjugés autour du handicap. En empruntant le biais qui paraît plus léger, de la mode, il sort le handicap de sa perception médicalisée. Un projet fort donc, mené de front par une belle et généreuse personne : Muriel Robine.\nEn regagnant Paris dimanche soir, pris dans les embouteillages, on savourait encore les temps partagés ce week-end là, et on s'extasiait sur la chaleur des normands. Des organisateurs de l'Alter Fashion Week au personnel de notre hôtel, le sens de l'accueil est une priorité ! On ne peut décidément souhaiter qu'une chose à cet événement unique : toute la notoriété qu'il mérite.\nEt voilà une toute nouvelle rubrique dans le blog : le(la) bénévole du mois. A intervalles réguliers, nous vous présenterons un ou une de nos nouvelles recrues pour que vous appreniez à les connaître. Et pour commencer, Abigaël.\nJe suis en charge des "ressources humaines". Je veille à ce que l’ensemble des bénévoles de Danse en Seine soient des bénévoles accomplis, souriants et contents de donner de leur temps pour les projets de l’association !\nJe travaille dans un réservoir d’idées, un think-tank, pan-européen qui développe des idées sur la politique étrangère de l’Union européenne. En tant que coordinatrice des programmes à Paris, je développe les activités de ce think-tank en France et je m’assure que les idées des chercheurs atteignent les décideurs politiques français.\n3. Comment as-tu connu Danse en Seine ?\nQuand je suis arrivée sur Paris, une de mes copines m’a dit qu’elle était dans une super association. Dans cette association, on faisait deux choses : des cours de danse et de yoga et des projets dans les hôpitaux, les prisons, les écoles. C’était exactement ce que je recherchais : reprendre la danse, trouver un bon cours de yoga et avoir la possibilité de donner de mon temps pour des projets visant à recréer du lien social. J’étais séduite !\nPlaisir, social et expression artistique.\nPour en savoir plus sur les bénévoles, c'est ici !


Maserati et la Quattroporte présidentielle - actualité automobile - Motorlegend\nLe ténor italien Luciano Pavarotti en Maserati Quattroporte\nLe 14 décembre 1979, Maserati présentait la Quattroporte de troisième génération au Président italien Sandro Pertini, au Palais du Quirinal de Rome, en présence du Ministre de l'Industrie Antonio Bisaglia et du CEO de Maserati, Alejandro de Tomaso.\nCette Quattroporte de troisième génération, disponible avec une boîte manuelle ou une boîte automatique, représentait le premier nouveau modèle proposé sous l'ère de Tomaso (1976-1993), et ses lignes dessinées par Giorgetto Giugiaro reprenaient celle du modèle de 1963, quoique dans une version moins sportive.\nCaractérisée par son luxe et son raffinement, cette Quattroporte capable de filer à 220 km/h était propulsée par deux motorisations V8 au choix : un bloc 4.2 litres de 255 ch, et un V8 4.9 litres de 280 ch. Elle fut commercialisée de 1979 à 1990, et 2 145 exemplaires furent vendus durant cette période, dont la version « Royale » lancée en 1986. Dotée d'un habitacle restylé et habillé de cuir et de placages en ronce de noyer, elle accueillait également divers équipements dont un téléphone, et se voyait animée par un bloc V8 4.9 litres de 300 ch. Seuls 51 exemplaires de ce modèle « Royale » furent assemblés à Modène.\nPlusieurs modèles furent développés à l'intention du Président Sandro Pertini, dont une version « Dark Aquamarine » réalisée en 1983. Ce modèle blindé et équipé d'un téléphone, d'un intercom, d'un large cendrier et d'un bar, devint sa voiture préférée pour ses déplacements officiels. Et c'est à bord de celle-ci qu'il se rendit notamment chez Ferrari à Maranello, le 29 mai 1983, visite au cours de laquelle Enzo Ferrari se tint à distance respectable de la Quattroporte, témoignant ainsi de la rivalité toujours vivace entre les deux marques.\nAujourd'hui encore le Président italien (en l'occurrence Sergio Mattarella) se déplace en Maserati Quattroporte. Il s'agit de la 6ème génération du modèle, et il est animé toujours animé par un bloc V8 biturbo (mais développant désormais 530 ch et 650 Nm).


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Il contraint et offre des détails sur quelques tendances influençant l’économie Sacs IV accentue la conséquence de facteurs qui sont différents.\nNous avons répertorié ici quelques structures clés et techniques d’analyse importantes du rapport sur le marché de Sacs IV: https://market.us/report/iv-bags-market/request-sample/\nCe rapport Sacs IV commence par un aperçu de base du marché. L’analyse met en évidence les opportunités et les Sacs IV tendances du secteur qui ont eu un impact sur le marché mondial. Les acteurs de différentes régions et l’analyse de chaque dimension de l’industrie sont couverts dans ce rapport. L’analyse contient également un aperçu Sacs IV crucial concernant les éléments qui stimulent et affectent les revenus du marché. Le rapport Sacs IV comprend des sections ainsi que le paysage qui clarifie les actions telles que l’entreprise, les acquisitions et les fusions.\nDans cette section, le paysage concurrentiel mondial et la conception de l’offre / demande avec le marché international Sacs IV ont été étudiés correctement. Même le rapport Sacs IV indique que les principaux acteurs du marché de ces profils d’entreprise, y compris Sacs IV informations sur les produits ou services, les usines de construction, les capacités et la part de marché Sacs IV annoncent les progrès, la promotion et la publicité et les stratégies de marketing utilisées par eux.\nAlors que l’évaluation SWOT de ce Sacs IV marché mondial, les acteurs du marché peuvent aider le public à décider des opportunités de comprendre également le modèle de concours du rapport Sacs IV.\nVous avez des questions concernant le rapport sur le marché Sacs IV? Contactez-nous à: https://market.us/report/iv-bags-market/#inquiry\nSegmentation par type de produit pour Sacs IV marché :\nSacs IV en plastique Flex, sacs IV semi-rigides, bouteilles en verre\nSegmentation par application principale pour le marché Sacs IV:\nActeurs clés du marché Sacs IV:\nPour obtenir un accès immédiat, investissez dans le rapport ici: https://market.us/purchase-report/?report_id=39084\n1. Autres opportunités de marché mondiales Sacs IV et identification de grandes classes possibles en fonction d’une évaluation complète du volume et de la valeur;\n2. Acquérir une compréhension du paysage concurrentiel en se basant sur une évaluation complète des parts de Sacs IV de la marque pour établir une stratégie de placement efficace sur le marché;\n3. Un rapport est créé de manière à aider les poursuivants à avoir une compréhension Sacs IV complète du scénario général du marché et des industries essentielles;\n4. 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Présentez des conseils pour ses nouveaux venus Sacs IV et des plans d’aménagement paysager des principales tendances communes.\n3. Prévisions du marché pour cinq ans des sections, sous-segments et sous-segments Sacs IV mentionnés, ainsi que des niches régionales.\n4. Tendances de l’économie Sacs IV (moteurs, contraintes, opportunités, menaces, défis, opportunités d’investissement).\n5. Présentez des conseils sur les principaux segments mondiaux de l’industrie Sacs IV centrés sur les estimations du marché.\n6. Les entreprises se spécialisent avec des plans détaillés, des progrès financiers et des Sacs IV récents.\n7. Fournir des séries de tendances illustrant les avancées technologiques les plus récentes Sacs IV.\n8. Canal de marketing: mode et développement de la station de marketing, promotion indirecte et guide de marketing englobant le marché mondial Sacs IV.\n9. Placement sur le marché de l’économie Sacs IV: stratégie de marque, stratégie de tarification, liste des distributeurs / commerçants, client cible.\n10. Identification des facettes ayant un impact sur le marché: changement environnemental économique / politique, progrès technologique / risque de marché Sacs IV, menace de substitution, changement des besoins des consommateurs / des préférences des clients et progrès de la technologie.\nÉtiqueter : #Sacs IV marché .\nBioactives Obturations Marché, l’Importation ou l’Exportation et de l’Efficience des Prévisions 2031\nLes Aimants en céramique de Marché, la Portée, les Enjeux et l’Analyse des Tendances (2021-2030)| TDK, Hitachi Metals, DMEGC\nGlobal IVIG marché Demande, défis de croissance, analyse de l’industrie et prévisions jusqu’en 2031\nGlobal Amplification isotherme d’acide nucléique marché | Analyse de l’industrie mondiale, segments, principaux acteurs clés, moteurs et tendances jusqu’en 2031


Football : après l’Australie, Benjamin Gaudaire a rebondi à Argentré – actu.fr\nFootball : après l’Australie, Benjamin Gaudaire a rebondi à Argentré\nRecrue des Jeunes d'Argentré, Benjamin Gaudaire relève un nouveau défi, après un road-trip d'un an en Australie et la création de sa société.\nBenjamin Gaudaire a passé un an en Australie avec sa compagne, avant de rejoindre Argentré cet été. (©Benjamin Gaudaire)\nPour la première fois de la saison, Benjamin Gaudaire était dans le groupe des Jeunes d’Argentré, pour le 4e tour de la Coupe de France (défaite 1-3 face à Liffré). Mais la recrue estivale n’est pas entrée en jeu. « Je me suis claqué lors d’un match de présaison, dévoile-t-il. Ça va de mieux en mieux mais on n’a pris aucun risque avec le coach. »\nPassé par La Vitréenne\nUn retard à l’allumage pour celui qui arrive de Romagné où il évoluait depuis un an avec son beau-frère. Le foot en famille, un credo pour le défenseur axial de 26 ans. Enfant du pays fougerais, il a fait ses classes à l’AGL-Drapeau de Fougères, avant de rejoindre son père à La Vitréenne, où il passera deux saisons « en U19, puis en seniors, en DH ».\nEt puis, « mon père a quitté le club pour aller entraîner Saint-Georges-de-Chesné, en R3. Je lui avais dit que s’il entraînait un jour, j’irai jouer dans son équipe. »\nUn fort attachement familial qu’il a mis à l’épreuve en partant pour un road-trip à l’autre bout du monde, à l’été 2016.\n« C’était le bon moment pour le faire. Mon amie sortait de ses études, et je voulais changer de boulot. Ce n’était pas évident de partir, de laisser la famille et les amis car je suis toujours resté dans le coin. Mais je ne regrette rien, c’était le moment ou jamais. »\nDirection l’Australie pour Benjamin et Julie, où ils alternent « travail et voyages » dans les lointaines contrées australiennes, thaïlandaises et balinaises. « On trouvait facilement du travail, bien payé ! On essayait de faire des grosses semaines, entre 70 et 90 heures, et d’économiser pour profiter après. »\nDe l’autre côté du Globe, il découvre un nouveau championnat, « plus faible » selon ses dires.\n« J’ai joué au plus haut niveau du Queensland, à un niveau de jeu équivalent à notre R3. Ils ont une mentalité particulière, avec costard-cravate pour chacun. Par contre, défensivement, ils sont à la rue. »\n« Défensivement, ils sont à la rue »\nDésormais à son compte dans l’immobilier, il a rejoint les Jeunes d’Argentré, séduit par le discours de Stéphane Boisseau (directeur sportif) malgré un contexte difficile (rétrogradation administrative). « Stéphane m’a vraiment motivé, assure-t-il. Je connaissais également quelques joueurs, qui m’ont poussé à venir. J’ai trouvé un club familial, très sympa, malgré quelques difficultés avec son terrain de ce que j’ai entendu dire ! Mais ça, ce n’est pas mon problème. »\nDe la motivation, il leur en faudra pour relever la tête après un début de championnat délicat, ponctué par deux défaites en autant de rencontres. Mais Benjamin Gaudaire n’est pas inquiet. « Je sais que l’on va faire une belle saison. »


L'Islam en France, d'affaires en affaires | Slate.fr\nLouis Moulin — 29 décembre 2009 à 0h00\nOn le pensait éteint mais le feu couvait encore. La polémique sur la burqa est repartie de plus belle après l'annonce par Jean-François Copé du dépôt d'une proposition de loi sur le sujet dès le début de l'année prochaine. L'empressement du président du groupe UMP (la mission parlementaire qui planche sur le voile intégral n'a pas encore rendu ses conclusions) n'est pas goûté par tous. Bernard Accoyer, le président de l'Assemblée Nationale, a jugé l'initiative «prématurée». D'autant que la burqa divise la majorité elle-même: la secrétaire d'Etat aux aînés Nora Berra a quitté avec fracas une réunion du groupe UMP après que l'ancien ministre de la Justice et actuel député de la Loire Pascal Clément avait déclaré, selon plusieurs témoins, que «le jour où il y aura autant de minarets que de cathédrales en France, ce ne sera plus la France».\nEn plein débat sur l'identité nationale et tous les dérapages auxquels il est propice, l'Islam est mis en cause à travers les grilles de la burqa. Une affaire médiatique parmi tant d'autres. Du voile aux minarets, des moutons à la burqa, elles émaillent depuis 20 ans les rapports entre l'Islam et la société française.\nLes collégiennes voilées de Creil\nL'affaire la plus emblématique, celle qui met le feu aux poudres médiatiques, c'est celle du voile de Creil. Le 18 septembre 1989, le principal du collège Gabriel-Havez, à Creil (Oise), décide d'exclure trois jeunes élèves musulmanes tant qu'elles continueront à se présenter voilées dans l'établissement. Réaction immédiate de Malek Boutih, président de SOS Racisme, qui juge qu'il s'agit là d'une discrimination. Le principal du collège, lui, se défend d'appliquer la laïcité républicaine. L'affaire monte jusqu'à la sphère gouvernementale, et Lionel Jospin, alors ministre de l'Education nationale, décide de saisir le Conseil d'Etat et temporise par des prises de position mi-figue mi-raisin. «Si le port du foulard doit être évité dans l'école publique, il convient que les chefs d'établissement y parviennent par le dialogue et la persuasion» indique-t-il dans un communiqué, début octobre. Ce qui sera fait à Creil, où un accord entre le principal et les jeunes filles sera trouvé le 9 octobre: elles pourront porter le voile dans la cour de récréation mais devront le mettre aux épaules pendant les cours.\nLe feu a pourtant été mis aux poudres médiatiques: des «affaires du voile» surgissent à Marseille, à Avignon... Une manifestation contre l'interdiction du port du voile à l'école rassemble plusieurs centaines de personnes à Paris le 22 octobre 1989. Le tout accompagné, bien évidemment, d'un déferlement de prises de positions sur l'Islam dans un débat particulièrement passionné.\nFinalement, le 27 novembre 1989, le Conseil d'Etat rend son avis [PDF] qui conclut que «le port par les élèves de signes par lesquels ils entendent manifester leur appartenance à une religion n'est pas par lui-même incompatible avec le principe de laïcité». Reste que l'affaire a marqué les esprits. Le journaliste Hubert Vialatte, co-auteur du livre Islam en France, Islam de France? se souvient: «J'avais 14 ans à l'époque, mais je m'en rappelle très bien. Un ou deux ans après, je suis entré au lycée et il y avait des foulards dans ma classe. Franchement, on s'en foutait. Il y avait déjà un décalage entre le discours médiatique et la réalité sur le terrain. Mais à l'époque, on parlait déjà aussi des tenues dénudées dans les établissements scolaires». Rien de nouveau sous le soleil, donc.\nLes «affaires de voile»\nLes «affaires de voile» vont se poursuivre tout au long de la décennie 1990. Au lycée Saint-Exupéry de Mantes-la-Jolie, au lycée Faidherbe de Lille... Certaines exclusions d'établissement sont annulées par les tribunaux, d'autres non. Considérant qu'il y a inégalité devant la loi, le président Jacques Chirac décide de légiférer sur le sujet et constitue une commission présidée par Bernard Stasi. Ses travaux débouchent sur la loi du 15 mars 2004, qui interdit les signes religieux dits «ostentatoires» à l'école, dont le foulard islamique. La encore, le débat aura été intense entre les partisans de l'interdiction et ses opposants, avec une forte exposition à l'étranger.\nLes «moutons dans la baignoire»\nAutre thème qui agite régulièrement les médias à propos de l'Islam en France, les moutons «égorgés dans les baignoires», selon les mots de Brigitte Bardot qui lance le genre dans une tribune publiée le 26 avril 1996 par Le Figaro.\nDerrière la protection des animaux, cause dans laquelle l'actrice s'est engagée depuis des années, pointe l'islamophobie. «Je connais des pauvres qui pour un poste de RMiste passent après les musulmans» écrit-elle dans cette même tribune. On est bien loin des seules conditions d'abattage mais dans une stigmatisation plus globale de la population musulmane de France. L'actrice sera d'ailleurs condamnée à plusieurs reprises par la justice, depuis cette tribune, pour propos incitant à la haine raciale. Avec le temps, l'égorgement des moutons est devenu un épouvantail classique, d'autant plus facile à agiter que l'Aïd est fêté tous les ans. Il sera même utilisé lors de la campagne présidentielle de 2007 par Nicolas Sarkozy:\n1996, 2007... Là encore, le temps passe, le «débat» reste, au grand dam de certains musulmans. Pour Azzedine Gaci, président du Conseil Régional du Culte Musulman de Rhône-Alpes, «quand arrivent les périodes électorales, il y a ceux qui draguent les musulmans et ceux qui les diabolisent. Nous on veut la paix. Nous ne voulons pas que l'Islam soit un enjeu politique».\nLe 8 février 2006, Charlie Hebdo publie des dessins parus initialement dans le Jyllands-Posten, une journal danois, quelques mois plus tôt. L'un d'entre-eux représente le prophète Mahomet affublé d'un turban contenant une bombe. La couverture de Charlie, dessinée par Cabu, figure aussi le prophète, le visage dans ses mains, qui déclare «C'est dur d'être aimé par des cons».\nDepuis le début du mois de février, des musulmans du monde entier manifestent, parfois avec violence comme au Liban où le consulat du Danemark est incendié ou en Syrie où les ambassades norvégienne et danoise subissent le même sort. La publication des caricatures par Charlie va aviver encore un peu plus le débat en France, qui connaîtra son apothéose avec le procès initié par la Grande Mosquée de Paris, l'Union des Organisations Islamiques de France (UOIF) et la Ligue Islamique mondiale. Le procès se tient les 7 et 8 février 2007 à Paris. En pleine campagne présidentielle, François Hollande et François Bayrou viennent à la barre soutenir Charlie Hebdo. Nicolas Sarkozy se fend d'un fax dans le même sens, où il dit «préférer l'excès de caricature à l'absence de caricature». Charlie finit par être relaxé. Le procès, s'il a permis la tenue d'un débat de qualité sur la laïcité et la satire, a contribué à tendre le rapport entre l'Islam, en tous cas certains de ses représentants en France, et la société française.\nDes mosquée de Libercourt, et de Roissy, aux minarets suisses\n«C'est le non au minaret qui l'emporte» annonce le présentateur du journal télé. La Suisse en 2009? Non, le Pas-de-Calais en 1991. A Libercourt, plus précisément, où le maire avait appelé la population à un référendum consultatif sur l'extension du lieu de culte musulman de la ville. Les remous autour des mosquées et autres minarets ne datent pas d'hier, à commencer par l'agitation d'extrême-droite. Aujourd'hui les identitaires réveillent le bon français avec des appels à la prière sur les futurs lieux de culte, il y a vingt ans le FN organisait des manifestations contre la future mosquée de Lyon. Quand bien même ils sont peu nombreux et peu élevés en France, les minarets conservent une puissance symbolique propre à faire d'eux des épouvantails efficaces.\n«Qu'il s'agisse de la burqa, des minarets ou des moutons, ce sont des images fortes véhiculées par les médias» analyse Hubert Vialatte, qui regrette «qu'on ne montre beaucoup plus les trucs extrêmes qu'on ne décrypte des choses moins spectaculaires, comme par exemple tout le réseau associatif musulman». C'est bien parce que la charge symbolique du lieu de culte est forte que Philippe De Villiers choisit d'intituler son ouvrage de 2006 Les mosquées de Roissy, déclenchant une nouvelle polémique. D'après le leader du Mouvement pour la France, les souterrains de l'aéroport Charles de Gaulle abriteraient des mosquées clandestines regorgeant de Frères Musulmans en contact avec des terroristes. Pour le spécialiste de la défense Philippe Boulanger, l'analyse de De Villiers ne correspond en rien à la réalité française. Et de s'étonner de voir «ce souverainiste, qui prétend rassembler la société française, encourir le risque, par cette croisade contre l'«islamisation de la France», de la diviser profondément.»\nDans ce contexte, le débat autour de la burqa, qui bruisse depuis quelques mois, apparaît comme un avatar de plus dans la litanie des affaires entourant l'Islam en France. Dans cette succession de polémiques, il ne faut pas perdre de vue le poids d'événements bien plus lourds, comme les attentats de 1995, ceux du 11 septembre 2001 ou la situation au Proche-Orient. Ces événements créent un climat de crispation entre la société française et l'Islam, favorable à l'émergence de toutes les affaires et polémiques évoquées. Des événements avec lesquels les musulmans français n'ont pas grand chose à voir.\nImage de une: Reuters, Manifestation contre la loi interdisant le port du voile dans les écoles publiques, Janvier 2004, à Marseille.\nFrance affaires identité nationale Islam voile minarets\nLes minarets français font profil bas


L’Evolved Nutrition Label vient concurrencer le Nutriscore\nAprès un lancement plutôt réussi du Nutriscore cette année, de grands groupes de l’agroalimentaire ont lancé plus discrètement leur propre système de notation : l’Evolved Nutrition Label. Décryptage.\nSi le Nutriscore a largement été adopté en France par les consommateurs et une bonne partie des industriels, certains ont préféré lui proposer un concurrent plutôt que de l’adopter. C’est le cas de 5 géants de l’agro-alimentaires : Coca-Cola, PepsiCo, Mondelez, Unilever et Nestlé. Ces derniers se sont alliés pour proposer l’Evolved Nutrition Label, avec une volonté de déployer ce système de notation en Europe d’ici 2020.\nL’Evolved Nutrition Label (ENL) est un système de notation qui reste « classique », avec 5 colonnes mentionnant les apports journaliers en énergie, matières grasses, acides gras saturés, sucre et sel. Le pourcentage des apports par portion et une couleur rendent l’information plus visuelle. Une volonté d’afficher les données nutritionnelles seulement par portion et non pas pour 100 g ne permet pas aux consommateurs de pouvoir réellement comparer 2 produits en un coup d’œil.\nSi on peut voir ici une belle initiative, on peut aussi se demander si ce label supplémentaire ne vient pas compliquer la tâche du Nutriscore et autres moyens de notation, comme le traffic light du Royaume-Uni ? On retiendra également la volonté d’étendre ce système à l’Europe entière : si cette idée est bonne, ne mériterait-elle pas d’être menée en toute impartialité par les gouvernements ?\nRencontre avec Thomas Ughetto, Directeur Commercial et Marketing Robertet Health & Beauty\nCulture Nutrition fait sa rentrée : 4 innovations pour 4 bonnes résolutions !\nLe Végétal en fête : l’évènement qui fait la promotion des ingrédients du végétal\nEau fraiche dit :\nN’oubliez pas de boire tout au long de la journée