Hodowca Drobiu 4/2016\nPonad pół wieku genetycznego doskonalenia nieśnych i mięsnych kur Stanisław Wężyk, Ryszard Gilewski\nRola prebiotyków i probiotyków w funkcjonowaniu przewodu pokarmowego ptaków Anna Wilkanowska\nImbir w profilaktyce chorób stawów i stanów zapalnych Katarzyna Łagowska\nMączka wapienna z muszli morskich dodatkowym źródłem wapnia w mieszankach paszowych dla zwierząt Kompasz\nPrzydatność owsa nagiego w żywieniu Alina Rachwał\nIndykpol udostępnia hodowcom przełomowy program Mobilny Asystent Chowu Indykpol\n„Wytrwale do sukcesu” Deuka\nKokcidin, skuteczna profilaktyka kokcydiozy Marcin Majcher, INTERMAG\nPW AMIGO zaprasza do współpracy producentów jaj konsumpcyjnych Amigo\nSalmonellozy drobiu programy zwalczania oraz aktualny poziom zatruć pokarmowych wśród ludzi w Polsce i krajach Unii Europejskiej Agnieszka Wilczek-Jagiełło\nBiofilm w systemach pojenia – zagrożenie mikrobiologiczne Katarzyna Jankowska\nOdnawialne źródła energii – energia słoneczna Bartosz Korytkowski\nJakość jaj w różnych systemach utrzymania kur niosek Henryka Korytkowska\nNieprawidłowości managementu przyczyną uszkodzeń skóry u brojlerów Alina Rachwał\nAyam cemani intrygująca rasa kur o czarnym mięsie Marcin Różewicz, Katarzyna Łagowska\nHodowco! Sprawdź na co idą Twoje pieniądze! redakcja\nPW AMIGO zaprasza do współpracy producentów jaj konsumpcyjnych\nW dniu 4 grudnia w Zielnikach koło Środy Wielkopolskiej (woj. wielkopolskie) został otwarty bardzo nowoczesny Zakład Pakowania i Sortowania Jaj firmy PW AMIGO RAFAŁ RATAJCZAK.\nSalmonellozy drobiu programy zwalczania oraz aktualny poziom zatruć pokarmowych wśród ludzi w Polsce i krajach Unii Europejskiej\nBakterie Salmonella są wciąż uznawane za jedne z najbardziej powszechnych przyczyn zatruć pokarmowych wśród ludzi na całym świecie. Według danych Światowej Organizacji Zdrowia (WHO), corocznie zakażeniu pałeczkami Salmonella ulega ok. 10 milionów ludzi. Większość infekcji ma przebieg łagodny (z objawami biegunkowymi i wymiotami), jakkolwiek zdarzają się również śmiertelne przypadki zatruć.\nRola prebiotyków i probiotyków w funkcjonowaniu przewodu pokarmowego ptaków\nZdrowie układu pokarmowego ptaków jest jednym z najistotniejszych warunków udanej hodowli przynoszącej zyski. Ponieważ koszty zakupu paszy stanowią ogrom kosztów związanych z hodowlą drobiu, a zaburzenia przewodu pokarmowego najbardziej wpływają na wzrost zużycia i spadek wykorzystania paszy, należy szukać rozwiązań, które zapobiegną jej stratom.\nW ciągu ostatnich dziesięciu lat poszukiwania te uległy nasileniu, co wynika z wprowadzonego zakazu stosowania w paszach dla drobiu (oraz innych gatunków zwierząt konsumpcyjnych) antybiotykowych stymulatorów wzrostu. Analogiczny zakaz wprowadzono w tym samym terminie we wszystkich krajach Unii Europejskiej. Można sądzić, że eksperci UE, wprowadzając ten zakaz, obok argumentów natury weterynaryjnej i medycznej, brali również pod uwagę uzyskany dzięki temu atrybut większej atrakcyjności dla konsumentów mięsa drobiowego.\nPrzewód pokarmowy drobiu\nDrób należy do zwierząt monogastrycznych. Przewód pokarmowy ptaków pełnię funkcji uzyskuje dopiero około 21 dnia życia. Ponadto, wraz z wiekiem ptaków zmienia się strawność składników pokarmowych oraz mikroflora poszczególnych odcinków przewodu pokarmowego. Układ pokarmowy drobiu różni się od tego jaki posiadają inne zwierzęta monogastryczne z brakiem uzębienia. Z uwagi na ten fakt ważną rolę w przygotowaniu i rozdrobnieniu pokarmu odgrywają górne odcinki przewodu pokarmowego obejmujące wolę oraz żołądki (gruczołowy oraz mięśniowy). Dotyczy to zwłaszcza pokarmu zawierającego dużą ilość włókna lub całych ziaren zbóż, które mogą stymulować segmenty górnej części przewodu pokarmowego.\nU drobiu przewód pokarmowy rozpoczyna się od zrogowaciałego dziobu, który służy do pobierania pokarmu. W jamie gębowej ptaków wydzielana jest ślina i ptialina, która jest mniej efektywna niż amylaza ślinowa wydzielana u ssaków. Jamę gębową z żołądkiem gruczołowym u ptaków łączy przełyk. W zależności od gatunku i rodzaju pobieranego pokarmu u wielu ptaków w obrębie przełyku wykształciło się wole. Ze ściany jego nabłonka wydzielany jest śluz, który nawilża pokarm. Działają tam ponadto enzymy produkowane przez liczną mikroflorę zasiedlającą ten odcinek przewodu pokarmowego. Organem występującym za przełykiem, a poprzedzającym żołądek mięśniowy, jest żołądek gruczołowy. Spełnia on wiele różnych funkcji w przygotowaniu pokarmu do procesu trawienia. Jest on odpowiedzialny za sekrecję kwasu solnego i pepsynogenu. Pomiędzy żołądkiem gruczołowym a mięśniowym następuje wymiana treści pokarmowej co sprzyja jej lepszemu wymieszaniu z wydzielinami produkowanymi przez komórki sekrecyjne żołądka gruczołowego.\nPrzydatność owsa nagiego w żywieniu\nZiarno owsa (Avena sativa) nie znajduje w żywieniu kur nieśnych tak szerokiego zastosowania jak ziarno kukurydzy i pszenicy, ze względu na większą zawartość włókna (średnio 10% wobec około 3% w wymienionych zbożach). Włókno znajduje się w owsie przede wszystkim w łusce otaczającej ziarno, a proces odłuszczania jest dość kosztowny. Z kolei, odłuszczony owies stanowi bardzo cenne zboże, gdyż zawiera tyle energii co kukurydza (14,8 MJ/kg), będąca najbardziej kalorycznym ziarnem oraz o 2-3% więcej białka niż pszenica lub kukurydza.\nNieprawidłowości managementu przyczyną uszkodzeń skóry u brojlerów\nObsada kurcząt brojlerów na jednostkę powierzchni, jako integralny z koncentracją energii i białka w paszy czynnik technologiczny, w równym stopniu określa efektywność ich odchowu. Cechami charakterystycznymi współczesnych mięsnych krzyżówek kurcząt są: duże tempo wzrostu w okresie pierwszych 3.-4. tygodni życia oraz szybkie dochodzenie do szczytu średniodobowych przyrostów masy ciała. W związku z tym dużą wagę przykłada się do właściwej technologii odchowu i żywienia brojlerów, które powinnny zabezpieczać im maksymalnie komfortowe warunki bytu.\nBrojlery powinny również szybko się opierzać, muszą mieć całkowicie wykształcone pióra w wieku 42. dni. Materiał przeznaczany współcześnie do tego typu produkcji ma genetycznie utrwaloną cechę szybkiego opierzania. Jednak, jeśli nie zadba się o odpowiednie warunki chowu, można doprowadzić do tego, że stado będą charakteryzowały braki w upierzeniu (najczęściej goły grzbiet). Przyczynami powodującymi tę negatywną cechę są: nadmierne zagęszczenie, zła wentylacja pomieszczenia, pasza uboga w aminokwasy egzogenne i witaminy (zwlaszcza witaminę A), obecność mikotoksyn w paszy oraz w ściółce.\nDobre upierzenie chroni kurczęta przede wszystkim przed dziobaniem siebie nawzajem oraz okaleczeniem, stanami zapalnymi i/lub owrzodzeniem skóry. Szybko opierzające się brojlery są też bardziej odporne na choroby, wychów ich jest łatwiejszy, w mniejszym stopniu reagują na warunki środowiskowe. Pełne upierzenie jest konieczne przy sprzedaży ptaków do rzeźni.\nW niektórych stadach brojlerów okaleczenie, stan zapalny i/lub owrzodzenie części udowej i tylnej ciała kurcząt występuje nawet u ponad 60% pogłowia. Przyczynę tego zjawiska wiąże się z nadmierną gęstością obsady na jednostkę powierzchni.\nStwierdzono, że przy zmniejszeniu powierzchni przypadającej na jednego ptaka z 840 na 454 cm² liczba przypadków okaleczeń skóry wzrosła u kogutów z 7 do 40% a u kurek z 12 do 35%.\nMączka wapienna z muszli morskich dodatkowym źródłem wapnia w mieszankach paszowych dla zwierząt\nWapń jest podstawowym składnikiem mineralnym organizmu. Występuje między innymi w kościach, płynach ustrojowych, ścięgnach i stawach. Niedobór tego składnika powoduje osłabienie układu kostnego, krzywicę, zmniejszenie wytrzymałości skorupy, liczby i masy jaj oraz pogorszenie wylęgowości. Nadmiar Ca może powodować uszkodzenie nerek, zwapnienie narządów wewnętrznych i pogorszenie strawności tłuszczów.\nKokcidin skuteczna profilaktyka kokcydiozy\nlek. wet. Marcin Majcher\nKokcydioza jest rzeczywistym problemem i jedną z najpoważniejszych chorób drobiu na całym świecie. Namnażanie się i rozwój pasożytów w jelitach gospodarza może skutkować pogorszeniem wskaźników produkcyjnych i dużą ilością sztuk padłych w stadzie. Schorzenie wywołują pierwotniaki z rodzaju Eimeria. Jelita kur zasiedla aż siedem specyficznych gatunków, choć najbardziej patogennymi są E. tenella, E. necatrix i E. brunetti. Wszystkie gatunki są bardzo szeroko rozpowszechnione i mogą występować jednocześnie w różnych kombinacjach.\nJakość jaj w różnych systemach utrzymania kur niosek\nIndykpol udostępnia hodowcom przełomowy program - Mobilny Asystent Chowu\nIndykpol udostępnia hodowcom przełomowy program\nMobilny Asystent Chowu\nMobilny Asystent Chowu to nowoczesna aplikacja na iPad przygotowana dla hodowców współpracujących z Indykpol S.A. To pierwsze na rynku profesjonalne narzędzie mobilne dla hodowców indyka i kurczaka zapewniające komfort współpracy z partnerami na każdym etapie chowu.\nMobilny Asystent Chowu to szybki i prosty dostęp do wszystkich informacji dotyczących fermy. MACH umożliwia hodowcy:\n sprawne zamówienie piskląt i uzyskanie natychmiastowego potwierdzenia realizacji,\n stały monitoring trasy wiozącego je samochodu, a tym samym określenia dokładnej godziny dostawy,\n dostęp do wszystkich informacji, także historycznych, o pisklętach, ich rodzaju, ilości, itp.,\n łatwe zamówienie paszy i śledzenie paszowozu na trasie tak, aby wyeliminować często żmudne czekanie na jej odbiór na fermie,\n kontrolowanie wszystkich podstawowych parametrów chowu, porównywanie ich do norm i ocenę, czy wszystko biegnie zgodnie z oczekiwaniami,\n porównywanie parametrów chowu z innymi własnymi stadami, ale także ze stadami Indykpolu oraz średnimi rynkowymi – to doskonały materiał do analiz, szukania rezerw, osiągania lepszych wyników i w efekcie większego zysku,\n monitorowanie kiedy będzie załadunek żywca i gdzie jest samochód w drodze do załadunku, a gdzie w drodze do rzeźni,\n podejrzenie w czasie rzeczywistym ile ważą indyki/kurczaki i jakiej są jakości,\n sprawdzenie wykazu wszystkich istotnych bieżących działań, o których należy pamiętać, aby kolejne stada rosły szybko i zdrowo.\nStrona główna Archiwum Hodowca Drobiu 4/2016


W poniedziałek, 29 września 2014 w Krakowie podczas dorocznego Zjazdu Szkół dla Ekorozwoju 277 szkół z całej Polski uhonorowane zostało prestiżowymi certyfikatami, potwierdzającymi najwyższą jakość działań dla zrównoważonego rozwoju - Międzynarodową Zieloną Flagą oraz krajowym tytułem Lokalnego centrum Aktywności Ekologicznej.\nAby uzyskać certyfikat, szkoły musiały spełnić wymagające kryteria, najważniejsze z nich zakłada jak największe zaangażowanie i decyzyjność uczniów w podejmowanych działaniach. Wyróżnienia nadawane w ramach Programu otwierają szkołom drogę do międzynarodowej Sieci Eco-Schools, zrzeszającej liderów praktycznej edukacji ekologicznej z 58 krajów świata.\nZjazd Szkół dla Ekorozwoju był okazją dla uczestników Programu do wymiany doświadczeń, wzajemnej inspiracji a przede wszystkim - do wspólnego celebrowania sukcesów, jakie udało im się osiągnąć w ciągu ubiegłego roku szkolnego.\nWśród wyróżnionych szkół znalazło się Gimnazjum im. Filomatów Nowomiejskich. Koordynatorkami działań ekologicznych były Teresa Bagińska i Lilianna Lisakowska. Certyfikat wręczał pan Rafał Serafin, Prezes Fundacji Partnerstwo dla Środowiska.\nKoordynatorzy serdecznie dziękują: dyrekcji, nauczycielom, pracownikom szkoły i młodzieży oraz ich rodzicom za zaangażowanie w podejmowane działania oraz pomoc w ich realizacji.\nWięcej w tej kategorii: « "Zielona Flaga" Kolejna "Zielona Flaga" dla naszej szkoły »


Historia Henrego Forda | Ford PL\nHome > Świat Forda > O firmie > Historia Henrego Forda\nHenry Ford zmienił nasze życie dzięki praktycznym samochodom po przystępnych cenach.\nWięcej o Henry’m Fordzie\nRuchoma linia montażowa oraz techniki masowej produkcji ustanowiły standardy światowej produkcji przemysłowej w pierwszej połowie XX wieku.\nDowiedz się więcej o ruchomej linii montażowej\nHenry Ford urodził się w Springwell Township w hrabstwie Wayne w amerykańskim stanie Michigan 30 lipca 1863 jako pierworodny z szóstki potomstwa Williama i Mary Fordów. Dorastał na dość bogatej farmie rodzinnej, spędzając dnie w małej jednoizbowej szkółce i pomagając na farmie w drobnych pracach. Już w młodym wieku wyraźnie interesował się mechaniką. Wiele lat później zainteresowanie to rozwinęło się w geniusz, który przyniósł mu międzynarodową i ponadczasową sławę.\nW 1875 roku dwunastoletni Henry spędzał już większość czasu w małym warsztacie mechanicznym, który samodzielnie wyposażył. Właśnie tam, w wieku lat piętnastu skonstruował swój pierwszy silnik parowy. Rok później – w 1879 – opuścił dom i wyjechał do pobliskiego Detroit, by podjąć pracę jako czeladnik u maszynisty.\nPierwszy samochód marki Ford - Kwadrycykl\nW 1896 roku jego eksperymenty zaowocowały skonstruowaniem kwadrycykla – pojazdu o własnym napędzie według pomysłu autora. Pierwszy silnik Forda ujrzał z warkotem światło dzienne i zapisał się w historii na drewnianym kuchennym stole w domu Forda przy Bagley Avenue 58. Następnym krokiem była konstrukcja z silnikiem opartym na ramie, do której umocowane były cztery koła od roweru – tak powstał jego pierwszy Ford.\nW 1898 roku Henry Ford zrezygnował z pracy w Edison Illuminating Company i założył własną firmę – Detroit Automobile Company, która niestety zbankrutowała rok później. W tym czasie zaprojektował i skonstruował kilka modeli samochodów wyścigowych. 10 października 1901 roku sam siadł za kierownicą słynnego „Sweepstakes” i pokonał w wyścigu amerykańskiego championa Alexandra Wintona.\nFord Motor Company rozpoczęła działalność w 1903 roku. Henry Ford, właściciel 25,5 % akcji, został wiceprezesem i objął stanowisko głównego inżyniera. Zakłady Forda przy Mack Avenue w Detroit produkowały zaledwie kilka samochodów dziennie. Przy każdym aucie pracowały dwu- lub trzyosobowe załogi robotników, składając je z części wyprodukowanych na zamówienie w innych fabrykach. Pierwszy samochód, który powstał w zakładach Forda, sprzedano 23 lipca 1903 roku. Henry został prezesem i przejął kontrolny pakiet akcji w roku 1906.\nEwolucja produkcji masowej – droga do doskonałości\nHenry Ford zaprojektował swoją pierwszą ruchomą linię montażową w 1913 roku, rewolucjonizując tym samym proces produkcyjny Forda T.\nLinia montażowa w pierwszych zakładach Forda w Highland Park w amerykańskim stanie Michigan stała się punktem odniesienia dla metod produkcji masowej na całym świecie.\nWięcej o linii montażowej Forda\nFilm historyczny o Henry’m Fordzie.\nPoczątki linii montażowej\nMateriał obejmuje produkcję Highland Park Model T z lat 1909-1928.\nReklama Forda Mustang\nFilm promocyjny stworzony na potrzeby premiery Forda Mustang w 1965 roku.\n100 lat ruchomej linii montażowej\nWczesna produkcja Forda\nWewnątrz ruchomej linii montażowej Forda\nHistoryczne testy zderzeniowe\nJako czeladnik przepracował następne trzy lata, po czym wrócił do Dearborn. Przez następne kilka lat czas pochłaniało Henry’emu obsługiwanie i naprawa silników parowych, a okazjonalnie znajdował dorywcze zajęcie w fabryce w Detroit. Zajmował się też konserwacją i przeglądem maszyn na rodzinnej farmie. W 1888 ożenił się z Clarą Bryant i utrzymywał swoją nową rodzinę, prowadząc tartak.\nHenry Ford wcielił w życie swoje marzenie o produkowaniu samochodów dostępnych cenowo, ekonomicznych, a jednocześnie niezawodnych, wprowadzając na rynek w 1908 roku Model T. Pojazd ten był zapowiedzią nowej ery motoryzacji dla klientów indywidualnych – Model T był łatwy w obsłudze, utrzymaniu i w prowadzeniu po trudnych drogach. Jego sukces był natychmiastowy.\nHenry Ford zmarł w swoim domu Fairlane w Dearborn 7 kwietnia 1947 roku o 11:40. Miał 83 lata. W dniu jego śmierci niedawne powodzie i wylew miejscowej rzeki Rouge odcięły prąd. Ustawione lampy naftowe i świeczki upodobniły jego pokój do tego, w którym przyszedł na świat w tym samym hrabstwie 83 lata wcześniej.\nNapis ze skrzydłami\nPierwszy symbol Forda w kształcie owalu został użyty w 1907 roku przez brytyjskich przedstawicieli Forda — firmę „Perry, Thornton i Schreiber”, prekursora Ford Motor Company Limited w Wielkiej Brytanii. Owal ten służył do reklamowania Forda jako „symbolu niezawodności i ekonomiczności”.\nNa krótko Ford odszedł jednak od owalnego projektu i używał na swoich samochodach logo w postaci trójkąta ze skrzydłami. W zamyśle projektanckim miało ono symbolizować szybkość, lekkość, wdzięk i stateczność, zawierało napis „The Universal Car” („samochód uniwersalny”) i produkowane było w kolorze pomarańczowym lub ciemnobłękitnym. Wzór ten jednak nie spodobał się Henry'emu Fordowi i szybko go zarzucono.\nZnak Forda na chłodnicy\nNowy Model A był pierwszym pojazdem Forda wyposażonym w owalny znak przymocowany do kraty chłodnicy. Logo ze znanym nam do dziś ciemnobłękitnym tłem używano na wielu samochodach aż do końca lat pięćdziesiątych. Następnie aż do połowy lat siedemdziesiątych niebieski owal zniknął z chłodnic i pokryw komory silnika produkowanych samochodów Forda, ustępując miejsca samemu napisowi „Ford”. Owalny symbol wykorzystywano jednak nieprzerwanie w komunikacji korporacyjnej prowadzonej w tym okresie.\nZamiarem Henry’ego była produkcja jak największej liczby samochodów o jak najprostszej konstrukcji i najniższym możliwym kosztem. W tych czasach właścicielami samochodów była jedynie garstka uprzywilejowanych. Celem Henry’ego Forda było „dać światu koła” i produkować dostępne cenowo auta dla szerokiej grupy odbiorców.\nJak powstawały pierwsze Fordy\nW początkowych latach, Ford konstruował samochody tak, jak robili to wtedy wszyscy – pojedynczo, jak domy. Samochód tkwił na podłodze przez cały czas produkcji, a mechanicy i ich pomocnicy jeździli do innych fabryk po części, po czym wracali do samochodu, by złożyć go w całość - od podwozia w górę. Później samochód składano na specjalnych platformach, które można było przesuwać między kolejnymi ekipami monterów. Przyspieszyło to do pewnego stopnia proces produkcyjny, jednak Ford nadal potrzebował wykwalifikowanych załóg robotników, którzy składali auto „ręcznie”. Poziom produkcji był zatem wciąż niski, a ceny samochodów musiały być niezmiennie wysokie, by pokryć koszty produkcji.\nPierwszy krok w stronę automatyzacji uczyniono, gdy Henry i jego inżynierowie skonstruowali maszyny do produkcji dużej liczby części potrzebnych do składania samochodów. Wynaleźli także metody montowania tych części bezpośrednio po ich produkcji.\nBy zrealizować cel masowej sprzedaży przez masową produkcję, Henry Ford musiał jeszcze bardziej zwiększyć produktywność. Robotników w zakładach w Detroit rozmieszczono przy specjalnych stanowiskach, a do podwozia auta przymocowano grubą linę. Następnie przeciągano podwozie wzdłuż linii prostej, zatrzymując je przy kolejnych stanowiskach aż samochód był całkowicie zmontowany.\nHenry Ford tworzył racjonalizatorskie pomysły, opierając je na prostych zasadach, nakreślonych przez pionierów takich jak Elihu Root, który dla Samuela Colta opracował w szczegółach proces montażu, dzieląc na etapy, aby go uprościć. W miarę postępów w eksperymentach Forda, proces produkcji był coraz doskonalszy, a wizja produkcji masowej stawała się coraz bliższa rzeczywistości.\nAby w jak najmniejszym stopniu zależeć od wykwalifikowanej siły roboczej, Henry wykorzystał wymienne części, które mogły być z łatwością składane przez robotników niewykwalifikowanych. Dalszym etapem eksperymentu było użycie prowadnic ślizgowych i taśmociągów. Nawet rozmieszczenie ludzi i narzędzi było precyzyjnie obliczone, by linia produkcyjna pracowała w najbardziej wydajny sposób.\nBy wszystko szło do przodu\nW każdym dziale proces produkcji podzielono na jego części składowe. Tempo przyspieszyło – w niektórych przypadkach nawet czterokrotnie. Mniejsze „boczne” linie montażowe zorganizowano na każdym odcinku produkcji, aż – jak kiedyś zauważył sam Henry – „wszystko w zakładach szło do przodu”.\nDoskonała linia montażowa\nOstatecznym krokiem było stworzenie końcowej linii montażowej. Na jej początku stało gołe nadwozie, które poruszało się wzdłuż linii przez wszystkie kolejne stanowiska, aż na końcu gotowy zmontowany samochód zjeżdżał z taśmy mocą własnego silnika. Taśmy boczne wzdłuż głównej taśmy produkcyjnej były zsynchronizowane tak, by dostarczać odpowiednie części dokładnie w odpowiednim czasie.\nOwoce ciężkiej pracy\nPołączenie precyzji, ciągłości pracy i szybkiego tempa przyniosło światu produkcję masową. W Highland Park produkcja Modelu T osiągnęła rekordowy poziom – każdego dnia gotowy samochód zjeżdżał z linii co dziesięć sekund. Ford był w stanie obniżyć ceny, podwoić minimalną dniówkę pracowników do 5 dolarów, produkować auta najwyższej jakości i nadal czerpać zyski.\nW tym czasie Zakłady Forda produkowały co roku dwa miliony egzemplarzy Modelu T, sprzedając go po cenie zaledwie 260 dolarów za sztukę.\nModel T zapoczątkował rewolucję na prowincji. Dniówka 5 dolarów dała początek rewolucji społecznej. Ruchoma linia montażowa rozpoczęła rewolucję w przemyśle.


Męskie skarpetki ze śmiesznymi napisami polskie bawełniane - 4lck\n> SKLEP ze SKARPETKAMI> Skarpetki męskie>Skarpetki z napisami męskie\nJak wyróżnić się z tłumu? Odpowiedź jest prosta! Kolorowe skarpetki ze śmiesznymi napisami od 4lck. Stop Plastic? OMG? A może Free Planet? To nasze flagowe projekty męskich skarpetek z modnymi napisami. Skarpety z 4lck to w 100 % produkt polski, tworzony z pasji do kolorów i wzorów oraz z największą starannością o każdy szczegół.\nSkarpetki ze śmiesznymi napisami dla mężczyzn\nJesteśmy pewni, że w naszym sklepie każdy mężczyzna znajdzie idealną parę skarpetek dla siebie, które zaskoczą nie tylko wzorami, ale i wysoką trwałością.\nLubisz się wyróżniać? Postaw na skarpetki ze śmiesznymi napisami, które od samego rana poprawią Ci humor i nadadzą nawet najbardziej klasycznej z pozoru nudnej stylizacji awangardowego looku! Jeśli lubisz intensywne kolory i niesztampowe wzory, ale nie masz odwagi, by się w nie ubierać, wybierz skarpety, które podkreślą Twój charakter w subtelny i jakże modny sposób. Kolorowe skarpetki to połączenie idealne z każdym rodzajem obuwia. Doskonale komponują się zarówno w zestawieniu ze sportowymi sneakersami, jak i eleganckimi oxfordami, borgsami lub innymi półbutami cieszącymi się popularnością pośród panów.\nZabawne skarpetki na prezent? Dlaczego nie!\nNie masz pomysłu na prezent? Świetnie trafiłeś, kolorowe skarpetki ze śmiesznymi napisami to jest to! Taki żartobliwy upominek doceni każdy obdarowany nim facet. Jeśli masz wśród znajomych osoby identyfikujące się jako LGBT+ okaż im wsparcie nosząc, lub ofiarowując nasze tęczowe skarpetki Free Planet. Dla wszystkich aktywistów ekologicznych, przyrodników, wielbicieli natury i zwykłych śmiertelników, którym los naszej planety nie jest obojętny stworzyliśmy skarpetki Stop Plastic manifestujące ideę zero waste.\nCo nas wyróżnia spośród konkurencji? Zalety skarpet 4LCK.\nNasze produkty tworzymy w Polsce ze starannie wyselekcjonowanych materiałów najwyżej jakości. Idealne proporcje bawełny czesanej, poliamidu oraz elastanu gwarantują długą żywotność skarpetek 4LCK. Już nie musisz martwić się o to, czy skarpetki z napisami męskie rozciągną się albo skurczą w praniu. Nasze produkty tworzymy z myślą o klientach, dlatego proponowane tutaj modele zapobiegają przegrzewaniu, a co za tym idzie nadmiernemu poceniu się stopy.\nDlaczego warto kupować skarpety bawełniane?\nBawełny, stanowi minimum 80% składu naszych skarpet. Naturalne bawełniane włókna gwarantują lepszą przepuszczalność powietrza, co sprawia, że stopa może swobodnie oddychać, nie pocąc się z taką intensywnością jak w skarpetce z włókna syntetycznego. Ściągacze stosowane w skarpetkach 4LCK są szerokie i bezuciskowe, a szwy praktycznie nieodczuwalne podczas użytkowania. Nasze skarpety wykonujemy w Polsce, korzystając z 176-igłowych maszyn tkackich. Wyjątkowość i autentyczność naszych modeli podkreślają dodatkowo wszywki z nazwą i logiem firmy 4LCK ukryte przy ściągaczach skarpetek. Zamiast zamawiać wątpliwej jakości produkty z Azji, postaw na lokalny patriotyzm ekonomiczny.\nSkarpet nigdy za wiele!\nSkarpety to codzienny dodatek, który przyda się każdemu niezależnie od płci i wieku. Wiadomo przecież nie od dziś, że pralki to zawodowi zjadacze tej części garderoby. Dlatego skarpetek nigdy za wiele, szczególnie kiedy mowa o tak atrakcyjnych dla oka modelach. Kto powiedział, że skarpetki muszą być nudne? W 4lck.com coraz odważniej łączymy funkcjonalność z niepowtarzalnym stylem. Moda uliczna zmienia się i stale ewoluuje, a my staramy się owe zmiany śledzić i za nimi podążać projektując coraz to nowsze i naszym zdaniem ciekawsze modele.


Pobierz aplikację Club™ Casino: Play 777 Slots i korzystaj z niej na iPhonie, iPadzie i iPodzie touch. Darmowe gry na iOS cieszą się niesłabnącą popularnością. Pobierz Club i poczuj się jak w prawdziwym kasynie za darmo już teraz\n29/10/2019 Warto sprawdzić w domowym zaciszu, na czym polega dana gra, aby potem być przygotowanym na wszelkie sytuacje w prawdziwym kasynie. Darmowe gry Hot Spot 77777 online pozwalają nam we własnym tempie poznać ich zasady, rozwinąć swoje własne strategie, rozróżniać znaczenie symboli i dowiedzieć się, co może przyczynić się do większej wygranej. Dużą zaletą takich gier … Taki kapitał na rozpoczęcie gry w kasynie jest wykorzystywany na potrzeby gry i jest wdzięczny z platformy online za wybór gracza. Kasyno bez depozytu oferuje dwa rodzaje bonusów: Darmowe spiny po rejestracji – ich liczba wynosi około 10 – 50 sztuk. Prawdziwe pieniądze – kwota wynosi 10-20 euro. W przeciwieństwie do darmowych Bonus bez depozytu, darmowe spiny i wzrost ilości uzupełnienia, w połączeniu z dobrze wybraną strategią, pozwalają wielokrotnie zwiększać kapitał. W dobrym kasynie online niskie stawki nie stają się przeszkodą dla wzbogacenia się. Ogólne zasady wyboru kasyna online U nas zagrasz na ponad 6 tysiącach gier kasynowych za darmo.Wybierz swój ulubiony automat kasynowy online lub wybierz jeden z listy Top 20 maszyn hazardowych, a wśród nich takie hity jak: Starburst, Twin Spin, Mega Fortune, 777 i wiele innych.Graj w darmowe gry kasynowe dla zabawy, bez rejestracji i bez depozytu. Dodatkowo, rekomendujemy te gry hazardowe, które dostępne … Darmowe spiny są przyznawane zarówno w formie bonusu powitalnego, jak i podczas czasowych promocji w kasynie (np. promocji na dany dzień tygodnia, promocji urodzinowych lub z okazji świąt takich jak Walentynki czy Boże Narodzenie). Dzięki darmowym spinom możesz testować nowe tytuły gier w kasynie, zapoznać się z zasadami gry oraz zwiększyć szansę na wygraną …\nSkoro w każdym kasynie online największy wybór gier stanowią automaty, to logiczne jest, że w wersji darmowe kasyno, także tych gier będzie najwięcej. Jak już wspomnieliśmy za darmo zagramy w każdy rodzaj automatów, poza automatami progresywnymi. Fajne jest to, że gra nie wymaga rejestracji. Darmowe gry czekają na każdego, kto świadomie rezygnuje z szansy … Oprogramowanie do gier: Obstawianie: 35x: ograniczenia: Tylko nowi gracze: Zrealizuj przed: Październik 23rd: Stany Zjednoczone: Udostępnij na Facebooku Podziel się na Twitterze Podziel się na Linkedin. 150% bonusu od depozytu na wszystkich bębnach; Darmowe obroty 20 w kasynie IVI; Darmowe obroty 50 w Zig Zag 777; 10 darmowych spinów w kasynie Cobra; Darmowe obroty 20 w kasynie … Darmowe gry hazardowe w kasyno online. Zagraj w kasyno, wideo automaty, ruletka, poker, black jack, wrzutowe za darmo. Kasyno, maszyny gier,sloty.\nNa bębnach tych automatów znajdują się owoce i legendarna 777. Jest to najbardziej polarny automat, jaki można znaleźć w każdym kasynie online. Te obrazy to symbole legendarnych jednorękich bandytów. To właśnie owoce i liczby w towarzystwie małpy pojawiły się na ekranach automatów, które pojawiły się jako pierwsze.\nKlasyka nigdy nie wychodzi z mody. Dowodem na to jest automat slotowy Hot 777 online od naszego rodzimego producenta, firmy Wazdan. W dobie modnych obecnie tematycznych slotów wideo z zaawansowanymi rozwiązaniami technologicznymi, skomplikowanymi regułami i często rozpraszającymi animacjami, gra Hot 777 ze swoją owocową tematyką stawia na prostotę zasad i wyglądu. Graj w kasynie online za darmo bez konieczności dokonania rejestracji na SlotsUp i odzyskaj wiarę w deklaracje kryjące się za hasłami: "za darmo" i "bez rejestracji". Gry Hazardowe bez Depozytów. SlotsUp oferuje Ci możliwość wypróbowania maszyn do gier bez depozytów, co oznacza, że możesz grać dla zabawy i nic nie zapłacisz. Darmowe automaty 777 online Któż z nas nie kojarzy charakterystycznego symbolu 777 (trzech siódemek), który wyświetla się na ekranach czy to stacjonarnych czy też internetowych maszyn kasynowych. Darmowe gry hazardowe 777. Na automacie Sizzling Hot, Ultra Hot czy Book of Ra, a więc najpopularniejsze gry typu hot spot zagracie na naszej stronie za darmo bez rejestracji i logowania. Setki maszyn znajdziecie także w legalnym kasynie Mojjackpot.pl. To platforma, na której mamy do wyboru różne darmowe gry hazardowe, także automaty 777. Strategia ruletki w kasynie wynika z tego, zważywszy. Maciek w końcu allinuje się będąc shortem i odpada, że recenzje z jego książek pisali czołowi autorzy powojennej Polski. Czy zatem FP wyważa już otwarte drzwi nieświadomie, przez pierwsze 10 minut transmisja cięła nieprawdopodobnie. Darmowe gry hazardowe w kasyno online. Zagraj w kasyno, wideo automaty, ruletka, poker, black jack, wrzutowe za darmo. Kasyno, maszyny gier,sloty.\nOferta gier dostępna w kasynie internetowym NYSpins Głównym obszarem kasyna NYSpins są automaty slotowe. W serwisie znajdziemy popularne tytuły od najlepszych dostawców oprogramowania, takich jak: Microgaming, NetEnt, Play’n Go, NextGen, Red Tiger Gaming czy Yggdrasil. Automaty do gier 777 online w kasynie Goxbet to automaty hazardowe, których główną wspólną cechą jest obecność szczęśliwych symboli "siódemek", stąd nazwa – "gry 777". Ponadto w tej kategorii sprzętu do gier istnieje wiele bonusów i jackpotów. Darmowe kasyno online jest odpowiednie dla nowych klientów studiujących świat automatów i szukających najbardziej odpowiednich dla siebie, a także doświadczonych uczestników, którzy chcą spróbować swoich sił w nowych miejscach. Granie w kasynie za darmo jest przydatne, aby: Jeżeli chodzi o darmowe automaty do gier, liczba linii wypłat może przekroczyć ludzką wyobraźnię. Wiele automatów do gier online oferuje linie wygrywające w liczbie od 10 do 250. Są to gry, w których liczba kombinacji wygrywających może przekroczyć 1000! Wszystkie darmowe gry kasyno informują graczy o konfiguracji linii wypłat.


Światowe ceny nawozów i środków produkcji rolniczej (maj 2014) | Newsy | nawozy.eu\n2014-07-30 1832 wyświetleń\nJak podali Aldon i Arkadiusz Zalewscy w „lipcowo-sierpniowym” wydaniu Rynku Rolnego przeciętny wzrost cen wyniósł 1,4%. Przy czym mocznik podrożał o 2,7%, a fosforan amonu i superfosfat potrójny potaniały odpowiednio o: 5,5% i 1,7%. Stawki za sól potasowa pozostały natomiast na poziomie z kwietnia.\nPowodu wzrostu cen mocznika w handlu światowym eksperci upatrują przede wszystkim w wyraźnym ograniczeniu produkcji nawozów azotowych na Ukrainie. Do spadku cen nawozów fosforowych przyczyniła się z kolei obniżka popytu na ten rodzaj nawozów. W relacji rocznej na rynku światowym ceny nawozów mineralnych w piątym miesiącu 2014 r. były przeciętnie o 19,6% niższe. Największe spadki związane były z solą potasowa (-27,0%), superfosfatem potrójnym (-12,7%), mocznikiem (-13,2%) i fosforanem amonu (-8,3%).\nW analizowanym czasie przeciętne ceny środków ochrony roślin, w ujęciu miesięcznym, nie zmieniły się znacząco. W skali roku majowe ceny pestycydów były natomiast droższe o 1,7%.\nW maju br. potaniał gaz ziemny (o 3,1%) oraz paliwa grzewcze: węgiel kamienny (-1,0%), koks opałowy (-0,6%) i olej opałowy (-0,5%). Ceny innych paliw ropopochodnych nieznacznie wzrosły: benzyna (+0,7%), olej napędowy (+0,4%).\nW omawianym miesiącu wzrosty cen odnotowano w przypadku maszyn rolniczych. Średnia zwyżka cen w ujęciu miesięcznym wyniosła bowiem 0,3%, a relacji rocznej 2,7%. W przeciągu 12 miesięcy w największym stopniu podniesiono ceny opryskiwaczy polowych (+ 17,1%).\ncena nawozy fosfor azot mocznik ceny paliwa gaz maszyny rolnicze sól potasowa superfosfat potrójny fosforan amonu


RECENZJA: Conjecture - Hydra >> FYH.COM.PL\nConjecture przeprowadza na swoim piątym albumie Hydra lekcję z mitologii greckiej. Świetnie umuzycznioną lekcję.\nBędę szczery, nie kumam fenomenu Vital Weekly. Rzuciłem okiem na recenzję Hydry. Zgroza, ale to standardowy poziom: Może słyszałem, może nie. Czego słuchałem, bo nie wiem? Nie wiem, czym była hydra czy cerber, może powinienem sprawdzić. Rili? Naprawdę? Serio? Mitologia się kłania. Ba, nie mitologia, popkultura się kłania. Biologia się kłania (chimera??). Książki się kłaniają, życie. Po prostu życie w społeczeństwie się tutaj powinno wyświetlać na specjalnym ledowym ekraniku.\nHydra by CONJECTURE\nA jak się mitologii nie zna, zawsze taka hydra powinna się skojarzyć z Kapitanem Ameryką. Proste.\nHydra. Płyta numer pięć Vasilisa Angelopoulosa, greckiego muzyka i artysty, czy też po prostu artysty audiowizualnego, bo poza komponowaniem i grą Grek stojący za projektem Conjecture tworzy również instalacje (jedną można zobaczyć w formie artworku do płyty). No i mamy na Hydrze przekład dźwiękowy na modłę ciemnego, mrocznego ambientu greckich wierzeń, głównie – przede wszystkim – stworów i potworów uplasowanych w mitologii. Stąd i hydra (tytułowa), cerber, chimera, ladon („Ladon” świetnie nawiązuje do powolnej przyczajki śmiertelnie groźnego smoka o stu głowach. Wyobraźcie sobie, jak powoli ten potężny stwór pełznie, a każda z głów kręci się w inną stronę, wyszukując w ogromnym skupieniu ofiar. Tak brzmi „Ladon”, bez gwałtownych wybuchów, to utwór oscylujący wokół buzującej, zapowiadanej kumulacji dźwiękowej akcji. Rozciągnięty drone u podstawy, na to jeden ciąg ambientu, jeden nawet nie akord, a po prostu dźwięk. Gdzieś przebijają efekty, przester, ale bez solidnego przyciśnięcia sprzętu).\nNo właśnie, „Chimera”, stwór zlepiony z różnych zwierząt, u Conjecture’a to zlepek zlepek ambientu, drone’owych szumów, industrialnego pogłosu i metalicznych dodatków. Tajemniczo brzmiącej rytmiki, czających się synthów i efektów elektronicznych. Oczami wyobraźni można ujrzeć, jak chimera krąży, szykując się do ataku. Włos jeży się na rękach? Słusznie, bo Grek utkał naprawdę pełny intrygi utwór.\nNiemal z każdego nagrania bije agresja. Agresja i dźwiękowa groza. Mroczne kompozycje rozwijają się w większości powoli, ale gdy trzeba, Conjecture potrafi dorzucić do pieca. Tak dzieje się w świetnym „Atlasie”, gdy początkowy powolny dron długo podgrzewa atmosferę. W końcu gdy zaczyna chwytać, czuć tę prostotę zmasowanego rytmu i siłę, jakiej nie powstydziłby się mitologiczny Atlas, mocarny tytan, siłacz ukarany przez Zeusa. To też, analogicznie to tytułu, najlepszy utwór na całej Hydrze. Płycie naprawdę dobrej. Puszczałbym dzieciom w szkole na lekcjach wiedzy o kulturze. Conjecture zrobił to porządnie.


Zapiski czynione z doskoku: Grunt to pozytywne nastawienie do świata, czyli jak ważne jest przyjąć oczywistości bez dyskusji, uznać, że zawsze mogłoby być gorzej, a nade wszystko szukać dobrego, gdzie się tylko da…\nGrunt to pozytywne nastawienie do świata, czyli jak ważne jest przyjąć oczywistości bez dyskusji, uznać, że zawsze mogłoby być gorzej, a nade wszystko szukać dobrego, gdzie się tylko da…\nRanek budził mnie agresywnym wtargnięciem słońca przez niedosunięte żaluzje. Wstałam rześka i wyspana (wszak dwa miesiące przepędziłam na zbijaniu bąków, podróżach i błogim lenistwie). Mój dom spał, tylko Michała pies -Majka poderwała się ze snu i merdając ogonem, dawała mi do zrozumienia, że, owszem, ona jest też wyspana i tak naprawdę może pozwolić mi wyjść z nią na spacer.\nPoszłyśmy… I jedna, i druga szczęśliwa… Bo ranek był piękny. Lekki wiaterek podrywał do piruetów pojedyncze liście, które jeszcze nieśmiało, niby ot! tak spadały z drzew ( co wskazywało na to, że już dyskretnie zbliża się jesień) i tańczyły, wirowały w zapaleńczym tempie fokstrota(a może to inny taniec)…\nKasztanowce przy moim domu nabrały kształtów, wysunęły z coraz bardziej zielonego mięsistego pancerza coraz bardziej zuchwałe kolce. Od czasu do czasu spadał jakiś kłujak na ziemię, chowając na zawsze połyskujący brązem owoc.\nMajka wybiegła jak oszalała, chwytając w nozdrza zapachy, które w jej pism umyśle gdzieś tam tkwiły i wystarczył niewielki bodziec, by pognała przed siebie, a potem kic na górę i na nasyp kolejowy. Stąd, jak okiem sięgnąć rozciągał się widok najpierw na mokradła i jakieś szuwary, a dalej na miasto… Cisza i spokój…. Taak! To miejsce, gdzie można kontemplować świat. Poszłyśmy wzdłuż torów kolejowych, mając pod sobą drogę, na której pojawiały się pojedyncze samochody, w oddali zabudowania, a nad nami niebo. Prawie bezchmurne w kolorze rozmytego błękitu. Czyste i jasne. Za tunelem zeszłyśmy i obydwie, poskakując w owym dziwnym poczuciu błogości, dotarłyśmy do rzeczki. Udało nam się, bo tym razem specyficzny zapach butwienia nie drażnił nieprzyjemnie, jak to się często zdarzało. Rzeczka jakby na potwierdzenie całego uroku ospale toczyła nurt niosący kolebiące się kaczki, które totalnie ignorowały szczekającą na nie Majkę. Chwilę przystanęłyśmy. Ja – by rozejrzeć się dokoła, bo tak na co dzień nie mam czasu przystanąć, zachwycić się. A tu tyle ładnego, które ginie w ferworze zwykłych szarych spraw. Majka, by wyturlać się w trawie z taką pasją, że prawie pozazdrościłam jej, bo w tym momencie leżenie w wysokiej trawie, brzęczenie pszczół, świegot ptaków ponad głową i wchłanianie w siebie ciepła promieni słonecznych było tak wielkim pragnieniem, że tylko mój trzeźwy umysł, pragmatyzm i bliskość głównej ulicy miasta powstrzymały mnie przed tym. Na szczęście! Bo dopiero byłoby, jeśli ktokolwiek by mnie zobaczył. Zrobiłoby się wielkie używanie. O! Patrzcie Państwo! Tej to się całkiem w głowie poprzestawiało! Artystka! Psia mać! Literatka z bożej łaski! Przeszedłszy główną ulicę miasta, skierowałam się do parku. Tu dopiero ogarnęło mnie wszechmocne poczucie szczęścia. Owe rozwichrzone, wybujałe czupryny wierzb stojących w rzędzie – wykwitłe, dojrzale i rozrosłe. Za nimi błękitniało jezioro. O tej porze dnia park też był pusty. Rzeczka szemrała z cicha. Wszystko to dopełniało owego poczucia spełnienia… Muzyka ranka złożona z dźwięków natury koiła wszelkie zadziory, które rwały serce i nie dawały wytchnienia. Majka z nosem unurzanym w trawie parskała niczym młody źrebak i rwała do przodu niepomna wszelkich zasadzek i niebezpieczeństw. Czuła wolność i takie samo szczęście jak ja. Przypomniały mi się słowa mojego Ryśka:\n-Wiesz córcia, jak ja kocham życie! Życie jest takie piękne…\nWtedy nie rozumiałam jego. Wciąż zafrapowana, wciąż goniąca, utyskująca na wszystko…\nI nagle wtedy – tego sobotniego ranka urok życia zdawał się mi ukazać w całej krasie. Skończyły się wakacje! I dobrze! Przecież wiecznie trwać nie mogą! Wracam do pracy! I dobrze! Bo mam pracę, która lubię! I na pewno wiele się zdarzy! Dobrego i tylko dobrego! I na pohybel wszystkim, którzy mi złorzeczą! I pal sześć z tymi, którzy mi zawiszczą! I niech licho tych, którym stoję zadrą w oku! I czort ze złośliwcami, szydercami i prześmiewcami wszelkiej maści! Wszak mam tylu przyjaciół wokół siebie! I rodzinę, dla której jestem najważniejsza! I na domiar mam pasję, która wypełnia pozostałe luki!\nMiasto jeszcze z lekka uśpione, leniwie podnosiło się ze snu, a ja zbudowana pozytywnie wracałam do domu.\nGdzieś na wysokości banku spotkałam Ankę\n- Co do pracy już do pracy! - W głosie wyczułam sarkazm z zabarwieniem źle skrytej złośliwości. – Co nie chce się, nie chce… Uśmiechnęłam się do niej ( bo przecież nie po to zaprogramowałam się pozytywnie, żeby ktokolwiek mi to popsuł)\nW domu panował półmrok… Wszyscy spali. Niech śpią… nieświadomi, że właśnie z wiatrem we włosach, z psem na smyczy na progu stanęła całkiem inna Gośka.\nAutor: Iwona Żytkowiak o czwartek, września 06, 2012


Intensywny, trudny, piękny – styczeń 2016 – O psychologii\nIntensywny, trudny, piękny – styczeń 2016\nSabina Sadecka 30 stycznia 2016 42 odsłony\nAktualnościO książkachSabina Sadecka o psychologii0 komentarzy42 odsłony 15\nElizabeth Gilbert, Wielka magia. Odważ się żyć kreatywnie\nStyczeń to w inspeerio miesiąc piękny i przejmujący. Piękny, bo mamy okazję spotkać się z Wami, podziwiać Waszą odwagę i determinację do zmagania się z wewnętrznymi trudnościami. Przejmujący, bo to kolejny już rok, kiedy słuchając opowieści inspeeriowych klientów, przekonujemy się, że grudzień bywa najtrudniejszym miesiącem w roku. Święta i Nowy Rok bywają katalizatorem dobrych zmian, ale i dużego cierpienia. Wiele naszych styczniowych psychoterapeutycznych rozmów dotyczyło postępów, ale i spustoszeń, jakich grudzień dokonał w Waszych sercach. I tak sobie myślę, że to dobrze, że ten intensywny w refleksje styczeń już się kończy! Bo po nim przychodzi luty, w którym można już przejść pełną parą do tego, co niesie ze sobą 2016 rok.\nPoza tym 2016 rok nie różni się niczym od inspeeriowego 2015. Nadal wszystkim naszym działaniom przyświeca cel podzielenia się naszą psychologiczną wiedzą i doświadczeniem. Chcielibyśmy poszerzać wiedzę o tym, jak – według psychologicznych wskazań – polepszyć jakość swojego życia i jakie wybitne psychologiczne lektury warto czytać [w zalewie książek, które psychologiczne i inspirujące są tylko z deklaracji].\nTak więc tym, czym żyliśmy w pierwszym miesiącu 2016 roku to:\nWykłady otwarte inspeerio\n8 stycznia Sabina Sadecka zainaugurowała cykl „Spotkań z psychologią” w Bibliotece Raczyńskich. Tematem pierwszego wykładu były pułapki naszej percepcji. Wykład przyciągnął kilkadziesiąt osób i był okazją do porozmawiania nie tylko o percepcji. Mówiliśmy o temperamencie, mózgu, neuroprzekaźnikach. Kolejne spotkanie w Bibliotece Raczyńskich poprowadzi nasz psychoterapeuta i psycholog Maciej Gendek. Wszystkie informacje o tym wydarzeniu znajdziecie tutaj.\nJoanna Krajewska z inspeerio poprowadziła wraz z Joanną Gosk [Pracownia Spotkanie] wykład dotyczący kontraktowania w procesie coachingu w ramach Cyklicznych Spotkań z Analizą Transakcyjną. Jeśli interesuje Was Analiza Transakcyjna, śledźcie koniecznie tę wyjątkową inicjatywę.\nPod koniec stycznia Sabina Sadecka poprowadziła otwarty wykład dla Kliniki Ivita na temat psychologii niepłodności. W tym wyjątkowo przytulnym miejscu mieliśmy okazję porozmawiać, o co chodzi z tym całym stresem i płodnością, jak zmieniać swój mózg, skoro z mózgiem nie da się negocjować i czy pisanie dziennika może sprzyjać płodności. Wykłady w Ivicie trwają nadal, mam nadzieję, że uda nam się na którymś z nich spotkać. Zainteresowane tematem niepłodności osoby zapraszamy zapraszamy również do przeczytania wywiadu, którego udzieliła Sabina Sadecka Polskiej Agencji Prasowej.\nAgnieszka Pawłowska, nauczycielka MBSR, udzieliła wywiadu rozgłośni TOK FM, w którym poopowiadała o tym, jak rozwijać uważność u dzieci, zachęcając też do zajrzenia do wyjątkowej pozycji, jaką jest książka „Uważność i spokój żabki”.\nZ dumą informujemy też, że znaleźliśmy się również na okładce „Uważności i spokoju żabki” jako jedyne miejsce w Polsce zajmujące się uważnością dla dzieci.\nPoszukiwaniem wyjątkowych osób do współpracy\nW styczniu do naszego zespołu dołączyła psycholożka i psychoterapeutka dziecięca Dorota Bartz-Janiec. Podzieliła się z czytelnikami naszego portalu artykułem o mutyzmie wybiórczym. Przeczytajcie go koniecznie, jeśli jesteście rodzicami lub podsuńcie rodzicom małych dzieci. Wspólnie możemy sprawić, by wiedza na temat zdrowia psychicznego małych dzieci (i nie tylko ich) pogłębiła się. Dorota to osoba o wyjątkowej wiedzy i ogromnej empatii, dziękujemy, że jesteś z nami!\nPisaniem o psychologii, pisaniem, pisaniem, pisaniem…\nW najnowszym artykule dotyczącym analizy transakcyjnej, Agnieszka Woś, nasz inspeeriowy coach, dotyka tematu głównych nakazów [tzw. driverów] kierujących naszym życiem.\nW analizie transakcyjnej przyjmuje się, że występuje pięć nakazów. – pisze Agnieszka. Zazwyczaj jeden z nich jest dominujący, tj. najbardziej wpływa na nasze życie i postrzeganie siebie jako człowieka. Zdarza się, że u danej osoby występują dwa lub więcej dominujące nakazy, ujawniające się w różnym stopniu. Najczęściej jednak możemy z łatwością zidentyfikować ten, który jest dla nas kluczowy. Nakazy w języku analizy transakcyjnej nazywane są też driverami, ponieważ prowadzą nas do określonych zachowań.\nW styczniu pisaliśmy też na temat relacji rodzinnych.\nCórka konfrontuje nas często z tym, przed czym same jako kobiety uciekamy. – pisze Sabina Sadecka w swoim artykule o zazdrości matek o córki dla portalu onet. – Możliwe, że dogaduje się z własnym tatą sztuczkami, których my przez lata nie miałyśmy śmiałości w stosunku do niego użyć, owija sobie wokół palca naszego własnego ojca, choć bywa, że nasza z nim relacja nie była taka różowa. Być może przoduje w przedmiotach, w których my nigdy nie byłyśmy prymuskami, możliwe, że wyprzedza nas w dziedzinach, które do tej pory były zarezerwowane tylko dla nas. To ostatnie może być szczególnie dotkliwe, jeśli mamy wpisany, tak częsty u kobiet, przymus bycia kobietą perfekcyjną, najlepszą: idealną gospodynią, najlepszą pracownicą, osiągającą same sukcesy szefową. Perfekcjonizm jako taki nie sprzyja rodzicielstwu, a już w sytuacji, gdy córka zaczyna nas w czymś przewyższać, bywa nie do zniesienia. Córki czują się wtedy szczególnie zagubione, bo im bardziej się starają, tym dla nich gorzej.\nSabina opublikowała też recenzję polskiej książki na temat psychologii niepłodności.\nWiktoria Jaciubek podzieliła się z nami dwiema recenzjami książek o rodzicielstwie. Książka „Tato, gdzie jedziemy?” opisuje bycie rodzicem dzieci z niepełnosprawnością. Zaś ilustrowana książka dla dorosłych „Szczęśliwi rodzice” jak pisze autorka recenzji nie jest typowym albumem z pięknymi ilustracjami; autorka i rysowniczka, które same są rodzicami, zawarły tu zarówno piękno, jak i trudy życia rodzinnego.\nDziękujemy, że i w 2016 jesteście z nami!\nDo zobaczenia! Dobrze jest tworzyć coś z myślą o Was!\nAgnieszka PawłowskaAgnieszka Pawłowska MBSRAgnieszka WośDorota Bartz-JaniecMaciej Gendekniepłodnośćpostanowienia noworocznePoznańpsychoterapia PoznańSabina SadeckaUważność i spokój żabki\nPoprzedni wpisStyczniowy newsletter inspeerio


Spotkanie KOBIETY DWUDZIESTOLECIA, NIEPODLEGŁOŚCI, WARSZAWY\nwydrukuj podstronę do DRUKUJ5 listopada 2018\nmiejsce Biblioteka dla młodzieży nr 37, ul. Kłobucka 37\nBiblioteka dla młodzieży nr 37, ul. Kłobucka 37 zaprasza w dniu 9 listopada 2018 o godz. 18.00 na spotkanie pt.:„KOBIETY DWUDZIESTOLECIA, NIEPODLEGŁOŚCI, WARSZAWY”\nNa spotkaniu będzie można poczytać i porozmawiać o niezwykłych kobietach. Zaproszone są Panie z każdym wieku - mamy, córki, koleżanki itp, m ile widziane są stroje retro. Wstęp wolny!\nArtykuł załadowany: 0.0289 sekundy


W jaki sposób można obecnie oglądać filmy, jakie będą na to możliwości techniczne. | Shopping for You\nHome » W jaki sposób można obecnie oglądać filmy, jakie będą na to możliwości techniczne.\nW jaki sposób można obecnie oglądać filmy, jakie będą na to możliwości techniczne.\nFilmy to jedna z najpopularniejszych rozrywek naszych czasów, widać to zresztą doskonale oglądając statystyki sprzedawanych odbiorników telewizyjnych czy liczbę klientów w kinach. Wychodzą rzecz jasna temu na przeciw filmowi producenci, i co rok produkowane są coraz to nowe przeboje, z coraz bardziej wymyślnymi efektami specjalnymi.\nFilmy obecnie można oglądać w bardzo różny sposób, obecny miłośnik dobrego kina ma możliwości, o jakich trzydzieści lat nawet się nie śniło. Po pierwsze bardzo popularne nadal są kina, choć w pewnej chwili mogło się wydawać, że ich koniec jest blisko. Jednak wiele osób widzi zaletę oglądnięcia filmu w bardzo dobrej jakości dźwięku i obrazu, więc w przypadku wielu produkcji sale kinowe są wypełnione po brzegi. W dużym stopniu się do tego przyczyniły filmy 3D - polecany sklep - które dzięki specjalnym okularom umożliwiają odbieranie obrazu trójwymiarowego.\nNaprawdę przypadł Ci do gustu ten temat? Niezmiernie nas to raduje. W takim razie zapraszamy do kolejnych tekstów - po prostu kliknij w link (www.koneser.eu/restauracje-bary/kawiarnie/).\nSzybko zyskały one bardzo dużą popularność i dzisiaj w zasadzie każde z większych kin pozwana na oglądanie filmów nakręconych taką techniką.\nJeszcze do niedawna ogromny zainteresowaniem cieszyły się wypożyczalnie, w jakich dało się wypożyczyć filmy DVD - kliknij tutaj - na jeden lub kilka dni. Niewielu wtedy przewidziało, że i one w której chwili zupełnie stracą znaczenie, obecnie nawet w dużych miejscowościach ciężko jest znaleźć miejsce, w którym coś by można było pożyczyć. Przyczyniły się do tego dwie rzeczy, a mianowicie rozwój internetu i coraz większa oferta kablówek. Sieci telewizyjne w pewnej chwili zaczęły proponować bardzo dużą liczbę filmów, w tym również filmy dokumentalne, ale ich dużym plusem jest fakt, że żeby pożyczyć jakiś film to nie będzie trzeba opuszczać mieszkania, wszystko można zrealizować przy pomocy pilota.\nA że ludzie nie lubią się wysilać, to taka metoda bardzo szybko im przypadła do gustu. Lecz jeszcze bardziej namieszał w tym wszystkim internet, dzisiaj bez najmniejszych problemów da się oglądać w zasadzie wszystko, co się tylko chce, nawet filmy dla dzieci. Przeważnie ludzie to robią wykorzystując nielegalne serwisy, które pozwalają na darmowe oglądanie filmów.


Powiat Wrocławski - Biała niedziela w Siechnicach – tłumy chętnych na badania\n2019-06-12, 14:27 autor: AP\nPierwsza tegoroczna odsłona akcji „Biała niedziela w Powiecie Wrocławskim” odbyła się 2 czerwca w Siechnicach, gdzie mieszkańcy powiatu mogli korzystać z bezpłatnych badań i konsultacji lekarskich.\nW akcję zaangażowali się przedstawiciele Zarządu Powiatu Wrocławskiego, a Siechnice odwiedzili starosta Roman Potocki, członkowie Zarządu: Barbara Kosterska, pełniąca również funkcję sekretarza gminy Siechnice, Wiesław Zając oraz Dariusz Jedynak, a także radni powiatu wrocławskiego.\nDużym zainteresowaniem cieszyły się przede wszystkim badania z zakresu profilaktyki kardiologicznej, zajęcia edukacyjne dotyczące samobadania piersi i jąder oraz porady dietetyczne. Narodowy Fundusz Zdrowia udostępnił stoisko, przy którym mieszkańcy wyrobić mogli Europejskie Karty Ubezpieczenia Zdrowotnego (EKUZ).\nMnóstwo osób odwiedziło punkt poboru krwi przygotowany przez Regionalne Centrum Krwiodawstwa i Krwiolecznictwa. Na mieszkańców czekali przedstawiciele „Praktyki Śmiechu”, którzy specjalizują się w ćwiczeniach z zakresu gimnastyki oczu, terapii śmiechem czy też treningów Nordic Walking. Uczestnicy imprezy mieli też możliwość otrzymania porady prawnej w ramach Punktu Nieodpłatnej Pomocy Prawnej. Rzecznik Konsumenta służył radą w zakresie praw, jakie przysługują konsumentom. Stoisko przygotowało także Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie (PCPR) - Organizator Rodzinnej Pieczy Zastępczej, które w ramach akcji zachęcało do pomocy i promowało wśród mieszkańców Powiatu Wrocławskiego ideę tworzenia rodzinnej pieczy zastępczej.\nDoskonale bawili się najmłodsi, a zadbali o to policjanci, strażacy i organizacje sportowe. Najbardziej aktywne fizycznie dzieci brały udział w sportowych zawodach prowadzonych przez klub piłkarski MKS Siechnice i Klub Karate Arawashi. Komenda Miejska Policji przygotowała ponadto stanowisko znakowania rowerów, a bezpieczne zabawy z wodą, czy instruktaż, jak należy zachowywać się w przypadku konieczności udzielania pierwszej pomocy zaprezentowali druhowie z OSP z Siechnice i OSP Święta Katarzyna.\nO zaplecze gastronomiczne zadbały: Rada Rodziców przy Szkole Podstawowej im. Jana Brzechwy w Radwanicach, Koło Gospodyń Wiejskich Smardzów i Stowarzyszenie Emerytów, Rencistów i Osób Niepełnosprawnych.\nW sumie, podczas akcji udało się przebadać pod kątem choroby niedokrwiennej serca ponad ok. 120 osób. Około 70 osób skorzystało z pomiaru ciśnienia tętniczego oraz z pomiaru cukru wykonywanych na stoisku Zespołu Opieki Zdrowotnej w Świętej Katarzynie. Wydano 300 Europejskich Kart Ubezpieczenia Zdrowotnego. Lekarz z Dolnośląskiego Centrum Onkologii przebadał znamiona u 95 osób, krew w punkcie RCKiK oddało 30 osób. „Biała niedziela w Powiecie Wrocławskim” była naprawdę ciepło przyjęta przez mieszkańców gminy Siechnice.\nKolejna akcja medyczna „Biała niedziela w Powiecie Wrocławskim” odbędzie się już 16 czerwca w Kiełczowie w gminie Długołęka.


Księgowość budżetowa i pełna księgowość Rzeszów Księgowość budżetowa i pełna księgowość Rzeszów – Budowa obwodnicy Wielunia – projekt, wykonawca strabag\nTrzymaj rękę na pulsie swojej firmy!\nBiznes nie istnieje bez pieniędzy. Dlatego ważne jest, aby o nie dbać. W tym celu wskazane jest, by wszystkie transakcje, w których udział biorą fundusze firmy, były przemyślane, spisane i policzone, aby było dokładnie wiadomo, jaki bilans finansowy przynosi prowadzenie działalności. Z pomocą przychodzi tutaj tzw. księgowość budżetowa.\nPełna księgowość Rzeszów oferuje całe spektrum usług księgowych, które pozwolą na sprawne zarządzanie księgowością budżetową. Pozwoli to na dokładną kontrolę finansów firmy, co da szansę na przeprowadzanie interesów w sposób sprawniejszy i bardziej odpowiedzialny. Są to główne czynniki pozwalające na prawidłowy rozwój działalności gospodarczej.\nOdpowiednie prowadzenie księgowości budżetowej bardzo pomaga w kontrolowaniu sytuacji finansowej firmy, gdyż gwarantuje uporządkowanie i segregację spraw transakcyjnych. Dzięki temu z jej budżetu nie będą „wyparowywać” środki przeznaczone na jej funkcjonowanie, zaś przeznaczenie każdej złotówki będzie znane. Jest to klucz do sprawnego rozwoju działalności.


WOŚP w Zwoleniu. Zebraliśmy prawie 39 tysięcy złotych!\nPonad 100 wolontariuszy kwestowało na rzecz Wielkiej Orkiestry Świątecznej Pomocy w powiecie zwoleńskim. Na konto orkiestry z naszego powiatu wpłynie 38 tys. 940 zł i 43gr. Pieniądze pochodzą zarówno z puszek, jak i z licytacji produktów, które odbyły się zarówno w kinie „Świt” oraz w Publicznych Szkołach Podstawowych w Zwoleniu i Brzezinkach Starych.\nkategoria: Gmina Zwoleń,Powiat, Top, odsłon: 3690\nJuż w niedzielę po raz kolejny w Zwoleniu zagra Wielka Orkiestra Świątecznej Pomocy. Sprawdźcie koniecznie co się będzie działo!\nNa ulicach Zwolenia oraz większych miejscowości powiatu zwoleńskiego 12 stycznia pojawi się 108 wolontariuszy. Najwięcej, bo aż 20 z nich jest uczniami Publicznej Szkoły Podstawowej w Zwoleniu. Szefem naszego sztabu jest Robert Kuliński, zaś zastępcą Henryk Chołuj.\nkategoria: Gmina Zwoleń,Top, Powiat, odsłon: 2982\nRok 2013 za nami! Podsumujmy najważniejsze wydarzenia i inwestycje!\nNowy Rok jest świetną okazją do podsumowań. W związku z czym postanowiliśmy przypomnieć ważniejsze wydarzenia i inwestycje, które miały miejsce od czerwca 2013 roku.\nkategoria: Top,Aktualności, Powiat, Gmina Zwoleń, odsłon: 5807\nBudżet powiatu zwoleńskiego – bezpieczny ale czy optymistyczny?\nRadni powiatu zwoleńskiego na ostatniej sesji przy jednym głosie sprzeciwu przyjęli budżet na rok 2014. Waldemar Urbański zapewnia, że uchwalony budżet zapewnia płynność finansową powiatu. Dodaje również, że powiat nie może pozwolić sobie na duże inwestycje!\nkategoria: Top,Powiat, odsłon: 2233\nSchetynówki przyznane. Zwoleń otrzyma prawie dwa miliony złotych\nGmina Zwoleń i powiat zwoleński otrzymają pieniądze na realizację kolejnych inwestycji w ramach Narodowego Programu Przebudowy Dróg Lokalnych. Łącznie dostaniemy prawie 2 miliony złotych.\nkategoria: Top,Powiat, odsłon: 2292\nkategoria: Aktualności,Powiat, odsłon: 2208\nkategoria: Aktualności,Powiat, Sport, odsłon: 3939\nCięcia w pogotowiu! Czy pracownicy stracą pracę?\nZmiany w zwoleńskim pogotowiu! Dyrektor szpitala – Krzysztof Jarosz szuka oszczędności. Zwolen24 postanowił sprawdzić co czeka pracowników pogotowia w najbliższym czasie.\nkategoria: Top,Aktualności, Powiat, odsłon: 2795\nXXII Finał Wielkiej Orkiestry Świątecznej Pomocy już 12 stycznia 2014 roku!\nW Zwoleniu ruszyły przygotowania do XXII Finału Wielkiej Orkiestry Świątecznej Pomocy. W tym roku na ulicach naszego powiatu będziemy mogli spotkać 120 wolontariuszy. Sztab WOŚP tradycyjnie, od 15 lat mieści się w Starostwie Powiatowym. Przypominamy w tamtym roku nasz sztab zebrał ponad 44 tysiące złotych.\nkategoria: Top,Powiat, odsłon: 1967\nkategoria: Aktualności,Sport, Powiat, Tczów, Policzna, PG, odsłon: 6324


Deprecated: mysql_connect(): The mysql extension is deprecated and will be removed in the future: use mysqli or PDO instead in /domains/jtg-antracyt.pl/public_html/library/class_baza.php on line 14\nJTG "Antracyt" sp. z o.o.\nTEL. 32 7565810 – KOMPLEKSOWE SPRZĄTANIE POMIESZCZEŃ\nNasza firma prowadzi działalność od lutego 1995r.\nOd początku istnienia spółki głównym obszarem działalności stała się gastronomia, handel detaliczny oraz świadczenie usług turystycznych. Oprócz tego firma specjalizuje się w zakresie szkoleń zawodowych dla branży górniczej i BHP, rekreacyjno-wypoczynkowych, pielęgniarskich i higienicznych, kompleksowego utrzymania czystości oraz obsługi technicznej w budynkach biurowych, w obiektach przemysłowych, na obszarach terenów zewnętrznych do nich przylegających (dróg, trawników, infrastruktury technicznej, itp.).\nOferujemy bardzo szeroki zakres usług gastronomicznych i cateringowych, wykonywanych przez personel o wysokich kwalifikacjach i doświadczeniu. Organizujemy dowolne imprezy i uroczystości (wesela, studniówki, chrzciny, komunie, jubileusze, stypy itp.) ewenty, we własnych, nowocześnie wyposażonych salach restauracyjnych. Od lat doskonalimy się w organizacji imprez takich jak pikniki firmowe, festyny rodzinne, spotkania biznesowe, spotkania integracyjne, eventy, imprezy tematyczne.\nOprócz działalności typowo gastronomicznej, ważną dziedziną naszej aktywności jest branża związana z usługami turystycznymi. Posiadamy własne biuro turystyczne specjalizujące się w organizowaniu wypoczynku indywidualnego oraz zbiorowego (wyjazdy zorganizowanych grup na kolonie, ferie itp.) W odpowiedzi na rosnące oczekiwania Klientów rozszerzyliśmy pierwotny zakres oferowanych usług o florystykę. Obecnie zatrudniamy wykwalifikowaną kadrę posiadającą niezbędną wiedzę, doświadczenie i niejednokrotnie wieloletni staż pracy w zawodzie. Doświadczenie, silna, zgrana i wykwalifikowana kadra oraz wysoka, jakość oferowanych produktów i usług – to są cechy, które wyróżniają nas na rynku.\nOferujemy uczciwość, rzetelność, solidność, odpowiedzialność za wszystkie wykonane usługi.\nDo każdego klienta podchodzimy z pełnym profesjonalizmem i zaangażowaniem, bez względu na to czy jest to klient indywidualny czy firma, a nasza oferta jest w pełni dostosowana do zapotrzebowania klienta..\nGłówna siedziba firmy znajduje się w Jastrzębiu-Zdroju przy ulicy Rybnickiej 6e.\nJesteśmy otwarci na każdą propozycję współpracy w zakresie naszej działalności i nie tylko.\n© 2021 Jastrzębskie Towarzystwo Gospodarcze "Antracyt"\nDesigned by Projekty www


Nowa ul. Sygnałowa, już prawie gotowa [ZDJĘCIA] | www.wroclaw.pl\nOdwiedziliśmy ul. Sygnałową, na której trwa przebudowa. Kiedyś szutrowa droga, teraz ma nową nawierzchnię, chodniki, oświetlenie, a drogowcy powoli montują oznakowanie. Pozostaną jeszcze drobne prace i nasadzenia zieleni. Wszystkie roboty mają zakończyć się wiosną.\nPrzebudowa ulicy według planów ma zakończyć się całkowicie wiosną.\nOkolice ul. Sygnałowej zmieniły się w kilka miesięcy nie do poznania. Niegdyś pusty teren na pograniczu Jagodna i Brochowa z szutrową drogą. Teraz tętni inwestycyjnym życiem. Miasto Wrocław buduje tam duży i nowoczesny żłobek z miejscem spotkań dla mieszkańców oraz przebudowuje ulicę Sygnałową od skrzyżowania z Konduktorską do skrzyżowania z ul. Malinowskiego.\nW ramach inwestycji powstało tam 400 metrów nowej drogi z chodnikami, oświetleniem, przyłączami kanalizacyjnymi i przebudowaną siecią.\nPrace są w zasadzie na ostatniej prostej. Drogowcy już zaczęli montaż oznakowania pionowego. Trwają też ostatnie prace przy chodnikach i porządkowaniu terenu. Pozostają jeszcze do wykonania nasadzenia. Droga według planu ma zostać otwarta wiosną tego roku, jednak nie wykluczone, że stanie się to szybciej.\nCzytaj więcej: Na granicy osiedli powstaje nowoczesny żłobek


III SA/Wa 524/16, Rozumienie pojęcia...\nOpublikowano: LEX nr 2384151\nWyrok Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Warszawie z dnia 28 lutego 2017 r. III SA/Wa 524/16 Rozumienie pojęcia „odszkodowania”.\nSędziowie WSA: Dominik Gajewski, Jarosław Trelka (spr.).\nWojewódzki Sąd Administracyjny w Warszawie po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 28 lutego 2017 r. sprawy ze skargi M. M. i I. M. na decyzję Dyrektora Izby Skarbowej w W. z dnia (...) grudnia 2015 r. nr (...) w przedmiocie określenia wysokości zobowiązania podatkowego w podatku dochodowym od osób fizycznych za 2014 r. oddala skargę\nW dniu 16 marca 2015 r. I. i M. M. (zwani dalej "Skarżącymi") złożyli w Urzędzie Skarbowym w P. zenanie o wysokości osiągniętego dochodu (poniesionej straty) w roku podatkowym 2014 (PIT-37). W toku czynności sprawdzających Naczelnik Urzędu Skarbowego w P. ustalił, że dane wykazane przez Skarżących nie są zgodne z danymi wykazanymi w informacji wystawionej przez płatnika. W złożonym zeznaniu pominięto bowiem świadczenia wypłacone Skarżącemu w związku z rozwiązaniem stosunku pracy z dniem 31 lipca 2014 r. w kwocie (...) zł. Skarżący uznali, iż otrzymane świadczenia, w tym odprawa, o której mowa w art. 245 ust. 2 pkt 3 Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy z dnia 6 września 1999 r., w wysokości (...) zł, i odszkodowanie w wysokości wynagrodzenia za obowiązujący pracownika okres wypowiedzenia umowy o pracę, zgodnie z art. 36 § 1 Kodeksu pracy, w kwocie 27 500, 61 zł, są zwolnione z opodatkowania.\nZ uwagi na powyższe, postanowieniem z dnia (...) maja 2015 r. Naczelnik wszczął z urzędu wobec Skarżących postępowanie podatkowe w sprawie określenia wysokości zobowiązania podatkowego w podatku dochodowym od osób fizycznych za 2014 r. W wyniku przeprowadzonego postępowania Naczelnik, decyzją z dnia (...) września 2015 r., określił Skarżącym zobowiązanie w podatku dochodowym od osób fizycznych za 2014 r. w wysokości 108 058 zł. W uzasadnieniu Organ I instancji stwierdził, iż uprawnienia do odszkodowania wiążą się z zaistnieniem szkody powstałej wbrew woli poszkodowanego, zatem na jej powstanie poszkodowany nie ma wpływu. Natomiast w przypadku Skarżącego taka sytuacja nie miała miejsca. Jeśli w wyniku dobrowolnego rozwiązania stosunku pracy pracownik poniósł szkodę w postaci utraty pracy, to na powstanie tej szkody miał wpływ. Mógł wybrać rozwiązanie stosunku pracy i otrzymanie przysługujących świadczeń lub pozostanie w stosunku pracy. Organ zauważył, że na gruncie prawa pracy istnieje wyraźna różnica między odprawą, a odszkodowaniem. Istota odpraw sprowadza się do zrekompensowania pracownikowi skutków zdarzeń, które nie posiadają cechy szkody. Dotyczy to zazwyczaj zgodnego z prawem rozwiązania stosunku pracy. Wypłacane świadczenie ma w takim wypadku na celu dodatkowe usatysfakcjonowanie pracownika w związku z rozwiązaniem umowy o pracę. Ponadto na gruncie prawa podatkowego również istnieje ścisły rozdział pomiędzy odszkodowaniami, a odprawami. Zwolnieniu podlegają wyłącznie odszkodowania lub zadośćuczynienia, co wynika wprost z art. 21 ust. 1 pkt 3 ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (Dz. U. z 2016 r. poz. 2032 z późn. zm., zwanej dalej "u.p.d.o.f" lub "ustawą"). Wobec powyższego Naczelnik stwierdził, że świadczenia, które otrzymał Skarżący, nie stanowią odszkodowania w jakimkolwiek rozumieniu, z uwagi na brak szkody po stronie pracownika, i nie są tym samym zwolnione z opodatkowanie na podstawie art. 21 ust. 1 pkt 3 ustawy.\nSkarżący wnieśli odwołanie od powyższej decyzji, zarzucając Organowi naruszenie art. 191 Ordynacji podatkowej, poprzez przyjęcie, że materiał zgromadzony w sprawie wskazuje na brak odszkodowawczego charakteru świadczeń wypłaconych przez pracodawcę w ramach należności związanych z Programem Dobrowolnych Odejść Pracowniczych, na które składała się odprawa, o której mowa w art. 245 ust. 2 pkt 3 Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy. Skarżący podnieśli również, że Organ naruszył art. 21 ust. 1 pkt 3 lit. a u.p.d.o.f., poprzez przyjęcie, iż norma ta swym zakresem nie obejmuje wypłaconego odszkodowania w wysokości wynagrodzenia za obowiązujący pracownika, zgodnie z art. 36 § 1 Kodeksu pracy, okres trzymiesięcznego wypowiedzenia.\nW ocenie Skarżących art. 21 ust. 1 pkt 3 lit. a ustawy wyklucza ze zwolnienia wyłącznie określone w prawie pracy odprawy i odszkodowania z tytułu skrócenia okresu wypowiedzenia umowy o pracę. W przedmiotowej sprawie doszło natomiast do rozwiązania umowy o pracę za porozumieniem stron, a nie do jej wypowiedzenia, które umożliwiałoby dokonanie skrócenia okresu wypowiedzenia, stąd też nie doszło do wypłaty określonego w prawie pracy odszkodowania z tytułu skrócenia okresu wypowiedzenia.\nSkarżący wskazali także, że świadczenia nazwane w zakładowym prawie pracy odprawą i odszkodowaniem za okres wypowiedzenia są w rzeczywistości jednym funkcjonalnie ze sobą związanym odszkodowaniem/zadośćuczynieniem za ściśle określone straty rzeczywiste i ustępstwa krzywdzące pracownika, poczynione przez niego na rzecz i pod naciskiem/przymusem pracodawcy. W ocenie Skarżących to właśnie okoliczność działań pracodawcy, zamierzającego dokonać restrukturyzacji (redukcji zatrudnienia) spowodowała, że odprawa i odszkodowanie powinny zostać uznane za posiadające charakter odszkodowawczy, co potwierdza sam Regulamin Programu Dobrowolnych Odejść Pracowniczych. Skarżący nie miał zatem wpływu na wybór sposobu rozwiązania stosunku pracy w ramach Programu. Podkreślono, że celem odprawy i odszkodowania nie było ułatwienie pracownikowi dostosowania się do nowej sytuacji życiowej - pozostawania bez pracy po ustaniu zatrudnienia, ale wypłacenie odszkodowania i zadośćuczynienia za poniesione przez pracownika z momentem podpisania porozumienia szkody i krzywdy polegające na rezygnacji przez pracownika, dla dobra pracodawcy, z szeregu uprawnień, dóbr osobistych wynikających z pozostawania w stosunku pracy. Zdaniem Skarżących "dobrowolność" przystąpienia do Programu była iluzoryczna. Z powyższego wynika, iż wypłacona odprawa i odszkodowanie miały charakter odszkodowawczy za poczynione przez pracownika ustępstwa wobec pracodawcy zamierzającego redukować etaty.\nSkarżący zwrócili także uwagę, że odpowiedzialność odszkodowawcza może wynikać nie tylko z deliktu, o jakim mowa w art. 415 Kodeksu cywilnego, kiedy to faktycznie dla stwierdzenia odpowiedzialności odszkodowawczej wymagane jest zaistnienie bezprawności, ale także z niewykonania lub nienależytego wykonania przyjętych wcześniej zobowiązań (art. 471 Kodeksu cywilnego). W przedmiotowej sprawie wypłacona odprawa i odszkodowanie mają swoje źródło w zawinionym przez pracodawcę niewłaściwym wykonaniu umowy o pracę, zgodnie z którą pracodawca miał obowiązek zatrudniać pracownika za wynagrodzeniem. Zawarta umowa o pracę nie zawierała klauzuli pozwalającej ukształtować (w tym rozwiązać) stosunek pracy wedle warunków i na zasadach, jakie przewidziano w Programie. Przystąpienie do Programu, w ocenie Skarżących, należy uznać za zmianę umowy o pracę polegającą na uzupełnieniu jej o szczegółowe zapisy relacji odszkodowawczych, jakie obowiązywały strony w przypadku rozwiązania stosunku pracy w ramach Programu z przyczyn leżących po stronie pracodawcy. Ponadto przystąpienie do Programu nie może zostać uznane za w pełni dobrowolne, ponieważ decyzja ta nie była samodzielna, lecz była spowodowana przyczynami leżącymi całkowicie po stronie pracodawcy. Tym samym, zdaniem Skarżących, zachodziły wszystkie przesłanki odpowiedzialności odszkodowawczej pracodawcy wobec pracownika.\nWedług Skarżących to właśnie wprost z art. 21 ust. 1 pkt 3 u.p.d.o.f. wynika, że za odszkodowanie/zadośćuczynienie uznaje się każde świadczenie pracodawcy wypłacone pracownikowi, którego wysokość lub zasady ustalania wysokości wynikają ze źródeł prawa pracy i są nazywane odprawami. Nielogicznym byłoby tworzenie zwolnienia od opodatkowania dla otrzymanych odszkodowań lub zadośćuczynień z jednoczesnym wskazaniem, że zwolnienie to nie obejmuje określonych rodzajów odpraw pracowniczych, gdyby nie świadomość, że odprawy pracownicze Ustawodawca uznał za formę odszkodowań lub zadośćuczynień. Gdyby Ustawodawca nie uważał odpraw pracowniczych za rodzaj odszkodowania (zadośćuczynienia), i zamiarem byłoby opodatkowanie odpraw pracowniczych, to nie tworzyłby wspomnianych wyjątków, bo już z samej rozbieżności semantycznej słów "odszkodowanie" i "odprawa" wynikałoby, że zwolnienie dotyczyć mogłoby tylko kwot wypłacanych tytułem odszkodowań, których wysokość lub zasady ustalania są określone w prawie pracy.\nDecyzją z dnia (...) grudnia 2015 r. Dyrektor Izby Skarbowej w W. utrzymał w mocy zaskarżoną decyzję Naczelnika.\nOrgan odwoławczy uznał za bezsporne, że odprawa pieniężna wypłacona Skarżącemu przez pracodawcę, o której mowa w art. 245 ust. 2 pkt 3 Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy, spełnia jedną z przesłanek wynikających z art. 21 ust. 1 pkt 3 u.p.d.o.f., tj. przesłankę związaną z bezpośrednim źródłem wypłaty tego świadczenia, określającym jego wysokość lub zasady ustalania, jakimi są postanowienia układów zbiorowych pracy, inne oparte na ustawie porozumienia zbiorowe, regulaminy lub statuty, o których mowa w art. 9 § 1 Kodeksu pracy, do których bez wątpienia zalicza się Regulamin Programu Dobrowolnych Odejść Pracowniczych.\nW ocenie Organu odwoławczego bezpodstawne jest natomiast stanowisko, iż otrzymana przez Skarżącego odprawa stanowi odszkodowanie. Zauważono, że zgodnie z utrwalonym w tym zakresie orzecznictwem sądowym, odprawa pieniężna nie ma charakteru odszkodowawczego (m.in. wyrok NSA w Łodzi z dnia 12 grudnia 2002 r., I SA/Łd 238/01, wyrok WSA w Warszawie z dnia 1 kwietnia 2009 r., III SA/Wa 3530/08, postanowienie Sądu Najwyższego z dnia 14 lutego 2012 r., II PZ 48/11). Odprawa różni się od odszkodowania zarówno charakterem, jak i celem, jakiemu służy, co między innymi decyduje o tym, z jakiego tytułu stanowi przychód i z jakich ewentualnie zwolnień podatkowych korzysta. Istota odprawy sprowadza się do zrekompensowania pracownikowi skutków zdarzeń, które nie posiadają cechy szkody. Odprawa pieniężna nie ma charakteru odszkodowawczego, nie ma bowiem na celu naprawienia szkody lub straty, jaką pracownik poniósł w związku z pozbawieniem go zatrudnienia. Jest świadczeniem majątkowym zakładu pracy wypłacanym w razie zaistnienia zdarzeń, które zgodnie z ustawą powodują niemożliwość lub niecelowość, albo zbędność kontynuowania stosunku pracy. Świadczenie to pozostaje w związku ze stosunkiem pracy i z okresem świadczenia pracy, które stanowi kryterium określenia wysokości tego świadczenia. Odprawy zalicza się do kategorii innych świadczeń związanych z pracą. Świadczenie to ma na celu dodatkowe usatysfakcjonowanie pracownika w związku z rozwiązaniem umowy o pracę za porozumieniem stron, natomiast świadczenia odszkodowawcze są konsekwencją odpowiedzialności materialnej pracodawcy względem pracownika. Obowiązek ich zapłaty zachodzi wtedy, gdy zostanie wyrządzona szkoda.\nOrgan podkreślił, że Skarżący w sposób dobrowolny (bez stosowania przymusu) przystąpił do Programu Dobrowolnych Odejść Pracowniczych, składając wniosek o rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron oraz zawierając z pracodawcą, w dniu 6 czerwca 2014 r., porozumienie o rozwiązaniu umowy o pracę na mocy porozumienia stron wyłącznie z przyczyn niedotyczących pracownika. Zwrócono również uwagę na fakt, że Skarżący przystępując do Programu zdawał sobie sprawę z tego, że straci bieżące źródło utrzymania, ale dzięki temu otrzyma świadczenia określone szczegółowo w porozumieniu.\nOrgan odwołując się do poglądów doktryny wskazał, że podstawowym warunkiem przypisania odpowiedzialności odszkodowawczej, i tym samym zastosowania zwolnienia z art. 21 ust. 1 pkt 3 u.p.d.o.f., jest wymóg bezprawności działania przynoszącego szkodę. Tymczasem w niniejszej sprawie źródłem świadczenia jest porozumienie stron stosunku pracy, wobec czego brak jest podstaw dla przyjęcia warunku bezprawności. Mając na uwadze powyższe stwierdzono, że Skarżący doznał w swym majątku uszczerbku, czyli nie doznał straty (damnum emergens). Poza tym trudno w niniejszej sprawie dopatrywać się znamion krzywdy i utraconych korzyści. Również z uwagi na brak przesłanki bezprawności działania wiążącego się z rozwiązaniem umowy o pracę w ramach Programu nie ma podstaw do uznania, że otrzymana przez Skarżącego odprawa pieniężna stanowi odszkodowanie korzystające ze zwolnienia, o którym mowa w art. 21 ust. 1 pkt 3 ustawy. W konsekwencji wypłacona Skarżącemu odprawa pieniężna, wynikająca z postanowień Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy, stanowi przychód podlegający opodatkowaniu zgodnie z art. 12 ust. 1 ustawy, do którego nie ma zastosowania zwolnienie z art. 21 ust. 1 pkt 3 ustawy.\nOdnosząc się natomiast do zarzutu naruszenia przez Organ I instancji art. 21 ust. 1 pkt 3 lit. a u.p.d.o.f. Dyrektor wyjaśnił, że w porozumieniu z dnia 6 czerwca 2014 r. została zawarta podstawa prawna wypłaconych Skarżącemu świadczeń, tj. art. 36 § 1 Kodeksu pracy. Organ zauważył ponadto, że w niniejszej sprawie okres wypowiedzenia powinien trwać 3 miesiące, natomiast faktycznie trwał krócej, stąd też Skarżący otrzymał odszkodowanie za skrócenie okresu wypowiedzenia. Organ odwoławczy stwierdził jednocześnie, że jeżeli w ocenie Skarżących wypłacone odszkodowanie nie jest odszkodowaniem za skrócenie czasu wypowiedzenia umowy o pracę, ponieważ rozwiązanie umowy o pracę nastąpiło za porozumieniem stron, to nie powinno ono w ogóle być należnym.\nWskazano także, że zawnioskowany dowód w postaci wydruku skanu stanowiska związku zawodowego z dnia 28 sierpnia 2015 r. nie ma wpływu na zapadłe w niniejszej sprawie rozstrzygnięcie, m.in. z uwagi na to, że nie stanowi wykładni prawa i nie ma mocy powszechnie obowiązującej.\nW skardze wniesionej do Sądu Skarżący zaskarżyli powyższą decyzję, ponawiając zarzuty przedstawione w odwołaniu i podtrzymując zawartą w nim argumentację. Ponadto zarzucili Organowi naruszenie art. 21 ust. 1 pkt 3 u.p.d.o.f. w związku art. 199a § 1 Ordynacji podatkowej w związku z art. 9 § 1 i 2 oraz art. 300 Kodeksu pracy, poprzez zignorowanie w sprawie znaczenia okoliczności, że ustalone w porozumieniu zbiorowym i skonkretyzowane w porozumieniu o rozwiązaniu stosunku pracy świadczenia w postaci m.in. odprawy i odszkodowania stanowią przykład zakładowego źródła prawa pracy, które od momentu skutecznego przystąpienia przez pracownika do Programu Dobrowolnych Odejść stały się automatycznie treścią stosunku pracy.\nSkarżący podnieśli również, iż Organ naruszył art. 127 Ordynacji podatkowej w związku z art. 5 ust. 7 pkt 1 oraz ust. 7b ustawy z dnia 21 czerwca 1996 r. o urzędach i izbach skarbowych, poprzez naruszenie zasady dwuinstancyjności postępowania podatkowego, polegające na rozpatrzeniu odwołania przez Dyrektora Izby Skarbowej w W., sprawującego nadzór nad urzędami skarbowymi, a w sprawach organizacyjno - finansowych, w tym z zakresu prawa pracy - będącego kierownikiem jednostki organizacyjnej, w skład której wchodzą wszystkie podległe Dyrektorowi urzędy skarbowe, co spowodowało, że Organ I instancji nie podjął samodzielnego rozstrzygnięcia w sprawie, gdyż podlegał nie tylko nadzorowi, ale i kierownictwu pracowniczemu Organu II instancji.\nSkarżący wnieśli również o dopuszczenie i przeprowadzenie dowodu z wydruku stanowiska Zakładowych Organizacji Związkowych z dnia 1 grudnia 2015 r. na okoliczność odszkodowawczego charakteru odprawy.\nSkarżący odnosząc się do wypłaconego odszkodowania za okres wypowiedzenia wskazali, że już z samej jego nazwy "odszkodowanie" wynika, że nie powinno być żadnych wątpliwości co do jego charakteru.\nW odpowiedzi na skargę Dyrektor podtrzymał swoje wcześniejsze stanowisko w sprawie.\nSkarga nie zasługiwała na uwzględnienie, pomimo pewnych błędów w zakresie uzasadnienia wydanych decyzji.\nW ocenie Sądu wszystkie istotne fakty niniejszej sprawy zostały ustalone prawidłowo i wyczerpująco. Spór w sprawie nie polegał na rozbieżności co do tego, czy, kiedy i na jakiej podstawie Skarżący otrzymał odprawę w związku z rozwiązaniem z nim stosunku pracy, lecz na ocenie prawnej tej podstawy, tj. na tym, czy prawidłowo ustalone okoliczności faktyczne kwalifikowały Skarżącego do zastosowania wobec jego dochodu zwolnienia, o którym mowa w art. 21 ust. 1 pkt 3 ustawy.\nZaskarżona decyzja została skonstruowana wokół tezy, że otrzymana przez Skarżącego odprawa nie jest odszkodowaniem, o którym mowa we wskazanym przepisie ustawy. W ocenie Sądu taki pogląd Organu jest jednak błędny. Sąd orzekający w pełni przychyla się do poglądu wyrażonego w innych wyrokach tut. Sądu z dnia 12 października 2016 r. oraz 26 października 2016 r. (III SA/Wa 2324/15 oraz III SA/Wa 2497/15), a przede wszystkim w wyroku NSA z 26 października 2016 r. (II FSK 1861/16), iż literalna wykładnia art. 21 ust. 1 pkt 3 ustawy nie pozwala racjonalnie twierdzić, że odprawy, o których mowa, nie są odszkodowaniami lub zadośćuczynieniami w rozumieniu ustawy. Użyty w pierwszej części przepisu zwrot "odszkodowania lub zadośćuczynienia" tworzy, z punktu widzenia logiki formalnej, większy zbiór desygnatów, natomiast użyty pod lit. b tego przepisu ten sam zwrot normatywny, opatrzony jednak dalszym kwantyfikatorem (tzn. zawężony znaczeniowo tylko do tych specjalnych odszkodowań lub zadośćuczynień, które są wypłacane na podstawie przepisów o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników), tworzy podzbiór mniejszy, ale nadal podzbiór "odszkodowań lub zadośćuczynień". Drugi z tych zbiorów (podzbiór) zawiera się więc w całości w pierwszym, ale tylko ten drugi wskazuje na kwoty nie zwolnione z opodatkowania.\nInna wykładnia omawianego przepisu, tzn. wykładnia zaprezentowana przez Organy podatkowe w niniejszej sprawie, ignoruje założenie, że Ustawodawca racjonalnie posługuje się językiem polskim, oraz że ustanawiając przepisy prawa podatkowego przestrzega zasad logiki. Wykładnia przedstawiona przez Organy narusza zakaz wykładni per non est, tzn. takiej wykładni, która jakiś przepis lub jego część czyni zbędnym, niepotrzebnym, nie zawierającym żadnej treści normatywnej. Gdyby bowiem istotnie było tak, jak twierdzi Dyrektor, że odprawy wymienione w art. 21 ust. 1 pkt 3 ustawy nie są, także na gruncie tego przepisu ustawy, odszkodowaniami, to przepis ten byłby w istocie zbędny, gdyż ich brak zwolnienia z opodatkowania wynikałby już z samego faktu, że nie są one objęte zakresowo przez zastosowane w pierwszej części przepisu ww. określenia "odszkodowania lub zadośćuczynienia". Stanowisko Dyrektora oznacza zatem, że brak w ustawie przepisu ustanawiającego wyjątek od zwolnienia podatkowego (tj. art. 21 ust. 1 pkt 3 lit. b) w niczym nie zmieniłby wniosku, iż odprawa otrzymana przez Skarżącego i tak była opodatkowana. Taką wykładnię Organu należy odrzucić.\nWe wskazanym wyroku NSA także wskazano, że użyte w art. 21 ust. 1 pkt 3 ustawy wyrażenie "odszkodowania" nie powinno być rozumiane wyłącznie jako odszkodowania w rozumieniu przyjętym w prawie cywilnym, ale obejmuje ono również odszkodowania i odprawy wypłacane na podstawie przepisów prawa pracy. NSA odwołał się do wyroku Trybunału Konstytucyjnego z dnia 27 listopada 2007 r., SK 18/05, gdzie stwierdzono (na tle art. 58 Kodeksu pracy), że ustawodawca określa roszczenie majątkowe pracownika w razie niezgodnego z prawem rozwiązania stosunku pracy bez wypowiedzenia jako "odszkodowanie", ale charakter tego roszczenia nie jest bezsporny. W orzecznictwie i literaturze zauważa się, że wystąpienie szkody rozumianej jako uszczerbek w prawnie chronionych dobrach pracownika i jego wysokość nie stanowią przesłanek powstania tego roszczenia. Z tego względu odszkodowania te określa się jako "odszkodowania ustawowe". Za zgodne z prawem Trybunał uznał, jak dalej argumentował NSA, ograniczenie wysokości świadczenia do wynagrodzenia należnego za okres wypowiedzenia (podobnie w wyroku Trybunału Konstytucyjnego z dnia 2 czerwca 2003 r., SK 34/01, OTK-A z 2003 r. Nr 6, poz. 48). W powołanym postanowieniu Trybunału Konstytucyjnego z dnia 29 marca 2013 r. Trybunał podkreślił, że prawo pracy stanowi odrębny od prawa prywatnego (obligacyjnego) system norm, wykazujący związki z prawem publicznym. Tym samym przyjąć należy, że użyte w nim pojęcia nie mogą być, w braku wyraźnego zastrzeżenia, rozumiane tak, jak w prawie cywilnym. Jeżeli zatem ustawodawca podatkowy odwołuje się do odszkodowań i zadośćuczynień, których wysokość została określona zgodnie z przepisami prawa pracy, to pojęcia odszkodowania nie można zawęzić wyłącznie do odszkodowania w rozumieniu prawa cywilnego. Potwierdza to zresztą treść art. 21 ust. 1 pkt 3 ustawy. Przepis ten nie definiuje wprawdzie pojęcia odszkodowania, jednakże w jego treści zawarto wyłączenie z odszkodowań zwolnionych niektórych odpraw, wypłacanych pracownikom. Pod pojęciem "odszkodowania" z art. 21 ust. 1 pkt 3 u.p.d.o.f. należy zatem także rozumieć odprawy wypłacane na podstawie przepisów prawa pracy. W przeciwnym razie zbędne byłoby wyłączenie odpraw ze zwolnienia od opodatkowania. Gdyby odprawy nie były jednym z desygnatów wyrażenia "odszkodowania", racjonalny ustawodawca nie wyłączyłby dochodów z odpraw z zakresu zwolnienia. Odprawy stanowią świadczenie pieniężne wypłacane pracownikowi przez pracodawcę jako swoistego rodzaju zapłata za skuteczne i zgodne z prawem zwolnienie się od obowiązku dalszego zatrudnienia pracownika.\nPowyższe uwagi każą więc odrzucić ocenę, że działanie pracodawcy Skarżącego było bezprawne.\nKierując się wskazanym stanowiskiem Sąd Wojewódzki uznał zatem, że choć odprawa wypłacona Skarżącemu nie była odszkodowaniem de iure civili, to jednak była odszkodowaniem w rozumieniu ustawy podatkowej.\nTen pogląd Sądu nie mógł jednak prowadzić do uwzględnienia skargi. Otóż zasadnicze względy konstytucyjne świadczą o tym, że - jak argumentował NSA oraz WSA w Warszawie w przywołanych wyrokach - brak jest podstaw, wobec zrównania (dla celów zwolnienia) wszystkich normatywnych źródeł prawa pracy, do odmiennego traktowania odpraw wypłaconych z tego samego tytułu na podstawie ustaw i na podstawie układów zbiorowych pracy i porozumień kończących spory zbiorowe. Takiej wykładni różnicującej sytuację podatkową podatników według kryterium podstawy prawnej, na jakiej otrzymali odprawy, sprzeciwia się art. 32 ust. 1 Konstytucji. W przypadku zwolnień podatkowych zasada równości powinna być uwzględniana zarówno przy stanowieniu prawa, jak i jego stosowaniu. Nie powinno się bowiem traktować odmiennie osób charakteryzujących się jednakową cechą relewantną i znajdujących się w takiej samej sytuacji, jeżeli konieczność zróżnicowania sytuacji prawnej tych podmiotów nie znajduje uzasadnienia w innych przepisach konstytucyjnych, czy też nie wynika z potrzeby ochrony innych wartości (por. wyrok Trybunału Konstytucyjnego z dnia 16 grudnia 1997 r., K 8/97, OTK z 1997 r., nr 5-6, poz. 70). W tym przypadku sytuacja osób otrzymujących dodatkową odprawę od pracodawcy z tytułu rozwiązania z nimi umowy o pracę w wyniku zwolnień grupowych byłaby zdecydowanie korzystniejsza od sytuacji osób, które odprawy takie otrzymały tylko w wysokości wynikającej z ustawy. Te pierwsze nie tylko otrzymałyby większe świadczenia, ale dodatkowo świadczenia dodatkowe byłyby zwolnione od opodatkowania. Jeżeli powodem dokonanej w przeszłości zmiany art. 21 ust. 1 pkt 3 ustawy była wyłącznie konieczność uzupełnienia luki prawnej i uwzględnienie wszystkich normatywnych źródeł prawa pracy, a tym samym zrównanie sytuacji podatników, to zmiana ta nie może jednocześnie prowadzić do zróżnicowania sytuacji podatników w zależności od tego, czy podstawą wypłaty odszkodowania jest ustawa, rozporządzenie wykonawcze, czy też porozumienia albo układy zbiorowe pracy.\nSąd oddalił zgłoszony wniosek dowodowy dotyczący pisma funkcjonujących u pracodawcy Skarżącego organizacji związkowych, datowanego na 1 grudnia 2015 r. Wniosek ten nie zmierzał bowiem do ustalenia faktu, lecz do zapoznania Sądu z oceną związków zawodowych co do charakteru prawnego otrzymanej przez Skarżącego odprawy. Tymczasem wniosek dowodowy musi być ukierunkowany na wykazanie faktu, a nie czyjejś opinii. Opinia związków zawodowych nie stanowiła przedmiotu niniejszego postępowania.\nW kwestii ostatniego zarzutu skargi, tj. naruszenia ustanowionej w art. 127 Ordynacji podatkowej zasady dwuinstancyjności, Sąd wyraża stanowisko, że w ten sposób Skarżący kwestionują cały system administracji podatkowej, a nawet administracji w ogóle. Otóż w przyjętym w polskim prawie administracyjnym modelu ustrojowym tej administracji organ II instancji sprawuje kontrolę instancyjną nad działalnością organów I instancji. Taka kontrola jest konstrukcyjnie wpisana w działalność tych organów, jest istotą ich działalności. Nie można więc racjonalnie twierdzić, że Dyrektor Izby Skarbowej w W. w niniejszej sprawie podlegał wyłączeniu od załatwienia sprawy rozpatrzonej w I instancji przez Naczelnika Urzędu Skarbowego w P. tylko dlatego, że Naczelnik "podlegał kierownictwu pracowniczemu" sprawowanemu przez Dyrektora. Kompetencje nadzorcze właściwego dyrektora izby skarbowej względem naczelnika nie mogą skutkować wnioskiem o wyłączeniu tego pierwszego od załatwienia sprawy, gdyż przeczyłoby to wprost literze art. 5 ust. 7 pkt 2 ustawy o urzędach i izbach skarbowych w brzmieniu z dnia wydawania zaskarżonych decyzji, a nadto system administracji podatkowej czyniłoby istotnie i nieusuwalnie dysfunkcjonalnym.\nMając powyższe na uwadze, na podstawie art. 151 p.p.s.a., Sąd oddalił skargę, pomimo częściowo wadliwego uzasadnienia zaskarżonej decyzji.


Benjamin Damage & Doc Daneeka. Przełom w muzyce?\nW świecie głębszej muzyki tanecznej to będzie jedna z rewelacji pierwszego kwartału 2012 roku. Może nawet zagoszczą w klubach na dłużej i staną się jednym z najciekawszych zjawisk całego sezonu?\nDuet Benjamin Damage & Doc Daneeka bardzo szybko, za pomocą jednego kawałka „Creeper” podbił gusta grupy Modeselektor, który to natychmiast zaprosił ich do współpracy. Panowie mieli nosa – teraz o twórcach „They! Live” mówi się jako o wielkiej rewelacji, a wręcz pionierach nowego muzycznego nurtu DEEP RAVE.\nCoś jest w tej nazwie, bo rzeczywiście na ich debiutanckim albumie udało im się połączyć dwie rzeczy teoretycznie nieprzystające – głębię, mrok i niesamowitą atmosferę z żywiołowością i „rave'owością” rozumianą również przez pryzmat odniesień do tanecznej przeszłości. Ich tech-house przypomina ekstazowe, szalone lata 90. na Wyspach, techno zawiera sznyt Detroit z lat 80., połamańce to wypadkowa 2-stepowej fantazji i deep housowej aury, a elektroniczne „eskeperymenty” przywołują trip-hopowe arcydzieła (i nie tylko).\nA teraz najważniejsze – tego po prostu doskonale się słucha. To jeden z tych albumów, który ma w sobie duszę, który wciąga i odurza, szybko nabieramy do niego sympatii i pewnego szacunku – podskórnie czujemy, że mamy do czynienia z interesującą muzyką wyjątkowych twórców. Jeżeli panowie utrzymają ten poziom, za kilka lat... zresztą nieważne. Po prostu odpalcie ten album w odpowiednich okolicznościach, najlepiej wieczorem i w momencie, gdy akurat niczym innym się nie zajmujecie.


Wiele ludzi nie zdaje sobie sprawę z tego jak ważną osobą w korporacji jest sprzątaczka (Wrocławska firma porządkowa).\nTo bez wątpliwości bardzo interesująca kwestia, zatem jeżeli chcesz ją poznać bardziej, to kliknij tutaj, a więcej znajdziesz w treści (http://www.mentaris.pl/terapia-online/).\nPowinniśmy znaleźć osobę pracowitą, zaradną oraz godną zaufania, gdy chcemy, aby kooperacja układała nam się non stop korzystnie. Istotne jest, aby wiedzieć, iż niewiele osób w tym momencie ogłasza się w pismach czy na portalach, jakie służą do znalezienia roboty. Spora część koneserów pracuje dla konkretnych firm sprzątających, jakie oferują kompleksowe usługi dla firm, szkół oraz innych placówek publicznych. Zapewne oferta firmy sprzątającej przypadnie nam do gustu, albowiem oferują oni naprawdę przeróżne usługi.\nInteresujący artykuł, nie sądzisz? Jeżeli więc masz ochotę poznać podobny materiał, sprawdź co dla Ciebie przygotowaliśmy, to też może Ci się spodobać.\nWszystko jest zależne od wielkości naszej firmy, liczby pomieszczeń, toalet i wielu, wielu pozostałych czynników.\nTym samym musimy zrozumieć to, że żadna firma nie wyznaczy nam konkretnej ceny bez obejrzenia lokalu jakim ma się zająć. Nie zapominaj o tym, żeby skonstatować już na wstępie współpracy wszelakie wymagania, bo jedynie tak firma sprzątająca będzie mogła nam powiedzieć co, jak i kiedy będzie realizowane (firma sprzątająca oferta).


Model Leclerc Giat. Sk. 1:25 Fly Model - Kartonowki.pl\nLeclerc Giat. Sk. 1:25 Fly Model\nOpracowanie dobre. Retusz i brudzenie farby olejne, ruchome klapy włazów, karabin, lufa. Model godny polecenia.\nuwagi jak u dziaro, uwielbiam takie maszyny kawał pracy podoba mi się 10-\nDla mnie również się podoba, dam 10 no może z minusem, ale czołguś fajny ;).\nSkomplikowana maszyna. Podoba mi się mimo drobnych mankamentów. 10\nWiedziałem że tak będzie :):)\nMarku koniecznie zrób coś przy cięciu krawędzi i dokładnym ich sklejeniu.Bardzo rzucają się w oczy.Lufa nie wyszła dobrze,a w czołgu to ważny element.Musisz też popracować na przyszłość przy gąskach.\nMoże się mylę ale wygląda jakby po malowaniu przesiąkł wodą i się pofalował w niektórych miejscach.\nGdzieniegdzie widać niezbyt dokładne spasowanie i pozałamywane części. Gąski ciekawie zrobione i widać masę włożonych w nie pracy ale są nie za równe (ostatnia fotka). Oryginalne malowanie tego czołgu jakoś mnie nie przekonuje i dobrze, że starałeś się je urozmaicić. Brudzenie wyszło dobrze, a gorzej z retuszem. Ogólnie 9 z minusem.\nJak dla mnie nie podoba się brudzenie i retusz. Jakoś nie pasuje do reszty modelu. Gąski jak widzę wykonane z pojedynczych ogniw- brawo- lecz boki ogniw( te ze szpilkami) nie wszystkie uformowane jednakowo. Poza tym nie dostrzegam jakichkolwiek rażących błędów i niedociągnięć.Postarałeś się o wykonanie żaluzji na górnej pokrywie silnika-trzeba było nie odpuszczać i zrobić też boki.Ode mnie 10 z minusem\nNiby ładnie, dużo pracy, ale coś mi tu nie pasuje. choć model ogólnie fajnie się prezentuje.\nTrochę się porozłaziły krawędzie tu i ówdzie, ale ogólnie całkiem przyjemny pancerniak! No i całkiem spory chyba? Gratuluję!


Mieszkanie Sprzedaż, Włocławek, Centrum, 65.00 m2, 320000 zł\nLokal usytuowany jest na 1-piętrze w niskim bloku na terenie zamkniętym.\nNieruchomość składa się z przestronnego salonu z wydzieloną garderobą i kominkiem elektrycznym, dwóch oddzielnych pokoi dziecięcych, dużego przedpokoju, kuchni oraz dwóch łazienek.\nMieszkanie nowoczesne i komfortowe.\nSzczególnie polecane osobom ceniącym wygodę i elegancję.\nKuchnia całkowicie wyposażona w sprzęty AGD i nowoczesne meble w zabudowie.\nW przedpokoju szafa typu Indecco.\nDwie piękne łazienki, w jednej wygodna wanna, w drugiej prysznic z hydromasażem.\nDodatkowym atutem prezentowanej nieruchomości są brązowe eleganckie okna, wyposażone w rolety elektryczne ( oprócz rolety balkonowej obsługiwanej ręcznie)\nMieszkanie dwustronne, z dużym zabudowanym balkonem i przynależną piwnicą.\nSymbol oferty AGD-MS-196\n4 pokoje 160,00 m2 2 243,75 zł/m2