एस्सार एनर्जी का 35 करोड़ डॉलर में शेल यूके (ब्रिटेन) की तेल रिफाइनरी और एलिमेयर बंदरगाह के निकट स्टैनलॉ की संपदाएं खरीदने का प्रस्ताव खटाई में पड़ गया है। पेंशन भुगतान और श्रमिकों से संबंधित मसलों पर यूनियन के विरोध के परिणामस्वरूप ऐसा हुआ है। 1 मार्च को बातचीत का पहला चरण खत्म होने के बाद बिज़नेस स्टैंडर्ड से बातचीत मेें यूनियन के सदस्यों ने कहा कि यदि वे एस्सार समूह का हिस्सा बनना चाहते हैं तो उन्हें इस समझौते को खारिज करके नए समझौते में कर्मचारियों को भी शामिल करना होगा। यूनाइट (यूनियन) ने अपने बयान में कहा कि उसने प्रस्ताव को खारिज कर दिया है और सभी 3 इकाइयों परिचालन, तकनीकी विशेषज्ञों और उत्पादन टीम की तरफ से शेल के साथ एक शिकायत दर्ज कराई है। समूह में स्टैनलॉ के लगभग 600 कर्मचारियों के साथ ही 1,000 कर्मचारी कार्यरत हैं। यूनियन ने कहा कि वे सालाना लाभों और वेतन वृद्धि के लिए सामूहिक बातचीत के इच्छुक हैं, जबकि एस्सार अप्रेजल के लिए अलग-अलग बातचीत का इच्छुक था। यूनाइट ने कहा, 'शेल ने नियुक्ति के समय सभी सदस्यों को सेवानिवृति के समय पेंशन और अन्य लाभ देने का वादा किया था।Ó संबंधित खबरें
शेल और एस्सार का सौदा खटाई में पड़ा!
Essar Energy's proposal to buy Shell UK's (UK) oil refinery and Stanlaw's estates near the port of Elimair for $350 million has run into rough weather as a result of union protests over pension payments and labour issues. Speaking to Business Standard after the first round of talks ended on 1 March, union members said that if they wanted to be part of the Essar Group, they would have to reject the agreement and include employees in the new agreement. Unite (Union) said in its statement that it had rejected the proposal and lodged a complaint with Shell on behalf of all 3 units of operations, technical experts and production team. The group employs about 600 Stanlaw employees, as well as 1,000 staff. The union said they were interested in collective negotiations for annual benefits and pay increases, while Essar was in separate negotiations for appraisal. Shell, Unite said, had promised pension benefits to all members at the time of appointment and other news stories.
Shell and Essar deal in trouble!