content:
Eufemisme - apa ini? Apakah Anda tidak ingat? Apa kau tidak tahu? Nah, mari kita lihat lebih dekat. Ingat di film "Saudara 2" antara protagonis tentang sengketa tentang cara untuk benar merujuk pada orang dengan kulit gelap: Negro atau Afrika Amerika? Di Rusia tidak ada perbedaan mendasar antara dua konsep: "Ya, saya diajarkan di sekolah: di Cina, Cina yang tinggal di Jerman - Jerman di dalamnya ... Israel - Yahudi, di Afrika - negros" - terkejut melihat Daniel Bagrov. Untuk yang temannya menjawab: "Negro - itu adalah untuk mereka ofensif kutukan." "Mengapa saya ingat nama episode ini?" - Anda bertanya. Karena dia tidak bisa lebih akurat dan jelas menggambarkan fenomena linguistik, sebagai eufemisme.
Eufemisme di Rusia
Dalam contoh di atas kata "hitam" adalah eufemisme, kata-pengganti, yang dirancang untuk mengurangi arti langsung "tajam", menurut Amerika, leksikal Unit "negro." Kami memiliki "negro" tidak menyinggung, sarkastis atau merendahkan, sehingga tidak perlu untuk alternatif. Dan apa eufemisme umum di Rusia? Kami akan membicarakannya nanti.
Seperti yang Anda tahu, eufemisme - adalah penggunaan lembut,, kata non-ofensif sopan atau ekspresi. Mereka menggantikan kasar dan kurang bijaksana. Terjadinya dan durasi "hidup" dari sebuah eufemisme terkait dengan perkembangan sejarah dan budaya, dengan perubahan dalam pandangan masyarakat. Misalnya, tidak begitu lama lalu, di hari-hari kakek-nenek kita tidak diterima untuk mengatakan bahwa dalam masyarakat saat ini dianggap norma. Misalnya, alih-alih kata "kehamilan" mengatakan "situasi yang sulit", sebuah referensi untuk "hubungan seksual" adalah revolusi dari "hubungan dekat, komunikasi, hidup dengan orang lain," ekspresi "retiradnoe tempat" berarti "toilet" turnover "ke neraka dengan dia "bukannya" ke neraka dengan itu "" bajingan '-' tidak sah "" mati '-' mati "" penyakit mental '-' penyakit mental", dan seterusnya. Hal ini terutama waduk kosa kata yang berhubungan dengan sisi seksual dari kehidupan dan dengan bagian-bagian tertentu dari tubuh. Hal ini juga dapat dikaitkan dengan kata-kata kasar tabu dan referensi ke nama Allah, setan, kekuatan gelap, sebelum yang orang merasa sensasi, atau, sebaliknya, ketakutan takhayul. Kita tidak bisa mengatakan bahwa jenis eufemisme benar-benar keluar dari penggunaan. Namun, dalam bahasa Rusia yang modern ada dua fenomena kontradiktif: di satu sisi - kekasaran berbicara, dan di sisi lain - evfemizatsiya. Paradoksnya, bukan? Lalu apa yang sebenarnya terjadi? Rahasia "dari tubuh manusia" tidak lagi misteri, seksualitas - adalah topik untuk diskusi, nomor satu, kata-kata umpatan - adalah salah satu cara diakui ekspresi dan konfrontasi "yang baik - jahat", "terang dan gelap", "Tuhan - iblis" - adalah dunia dongeng dan situs arkeologi. Tampaknya yang mengaburkan garis apa yang diizinkan dan layak, "tak patut ditulis" kosakata menjadi "dicetak" dan menyinggung, menyakiti atau mempermalukan orang lain di kereta bawah tanah atau di dalam toko perilaku menjadi norma, ada pertanyaan: "? Lalu apa yang Anda inginkan pengganti kata" Dan mereka tidak diperlukan. Oleh karena itu, esensi dari fenomena linguistik ini telah berubah. Oleh karena itu, eufemisme modern - adalah, di atas semua, komponen konstan politik, diplomasi dan media "harga liberalisasi" - "kenaikan harga", "menetralisir" - "membunuh", "kecelakaan" - "bencana", "gagal" - "gagal "" gerakan keagamaan "-" sekte "" kampanye '-' perang "" pembersihan etnis '-' kehancuran suatu bangsa, '' garis merah diagonal lembar '-' pasien terinfeksi HIV ". Seperti yang Anda lihat, semua kata-kata ini digunakan lebih jarang untuk menghindari kekasaran, ketajaman dan tactlessness. fungsi semakin eufemisme - distorsi dari konten, masking, distorsi fakta, dan pengendalian pikiran. Ini "substitusi" konsep bukanlah sesuatu untuk memperlambat, bukan diam-diam. Kebebasan dalam pengertian modern - mengatakan itu secara langsung, seperti, tidak berbasa-basi, tidak peduli bagaimana kedengarannya, apakah itu menyinggung martabat orang lain atau tidak, apakah itu digunakan untuk pembuatan, inspirasi atau menghancurkan Anda dari dalam. Hal utama - adalah untuk berbicara dan untuk menyingkirkan negativitas mereka. Namun, ketika kita mendengar atau membaca pidato-pidato politisi, menjadi penting untuk tidak membiarkan ini "energi buruk" dalam dirinya sendiri, tidak membiarkan dekat dengan jiwa kegembiraan apapun. Oleh karena itu, kita dapat mengatakan bahwa yang modern eufemisme - kata dan ungkapan yang tidak membantu kita untuk menghindari "menyenangkan" kosakata, dan membatasi kemerdekaan pikiran, menawarkan kebebasan imajiner dalam bungkus yang bagus. Tapi pilihan itu selalu ada, dan terserah kepada kami ....


content:
Ini Top 5 Fitur Android 11 Yang Patut Anda Perhatikan - DIGBUSEL CODE GOOGLE ANALITIK CODE GOOGLE TAG MANAGER CODE ADSENSE GLOBAL SITE TAG
Follow
Home
Apps & Software
WindowsAndroidMacOsIOS
Gadget
Komputer & LaptopTablet & IpadSmartphoneDrone & VRAccessoriesCameraAudio
Techno
Home AppliancesSocial MediaSecurityInternetGamesTelco
Review
Covid-19
Kirim kami Ide!
0
Share
Reply
1
Digbusel Follow Hobby Menulis Seputar Technology Diamana Generasi 4.0 Sangat Membutuhakan Ide Tersebut dalam Membuat Keputusan dan Pengembangan Skil Seperti Moto Kami Di Digbusel : Hangout for Millennial Readers
Ini Top 5 Fitur Android 11 Yang Patut Anda Perhatikan
15/06/2020 3 min read
Konferensi pengembang Android akan berlangsung pada 3 Juni. Namun, karena beberapa masalah di AS (khususnya kerusuhan yang semakin meningkat), Google harus menunda acara tersebut. Namun, perusahaan akhirnya merilis Android 11 Beta pertama pada 11 Juni. Sampai sekarang, semua perangkat Pixel kecuali ponsel Pixel perdana sudah memiliki pembaruan ini.
Join Digbusel on Telegram... participants
Selanjutnya, pembaruan ini juga diluncurkan untuk beberapa ponsel Android andalan. Secara teknis, Android 11 beta 1 ini untuk pengembang. Itu datang dengan banyak bug yang pengguna biasa tidak akan menemukan menarik. Pada artikel ini, kita akan melihat 5 fitur Android 11 Teratas yang patut Anda perhatikan. Di sini, kami hanya mempertimbangkan fitur-fitur yang bebas bug dan berfungsi dengan baik
Menambahkan Notifikasi “Percakapan” – Bilah Notifikasi Yang Lebih Terpadu
Android asli selalu sangat ketat, atau lebih tepatnya sangat kompleks dalam hal pengelolaan pemberitahuan telepon. Tidak mengherankan, Google telah mengubah notifikasi kali ini, menambahkan level baru “percakapan” di bagian atas semua notifikasi. Desain baru ini juga memiliki ‘Pengingat Pemberitahuan’ dan ‘Pemberitahuan Diam’.
Level dialog adalah tempat semua pesan komunikasi digabungkan dan ditampilkan dalam prioritas. Jumlah pesan yang belum dibaca akan ditampilkan di sebelahnya, dan Anda dapat membalasnya langsung di bilah notifikasi. Tombol di sudut kanan bawah adalah fitur baru “Conversation Bubble”.
Fitur ini memungkinkan Anda untuk mengapung grup percakapan sebagai ikon di semua aplikasi. Dengan ini, pengguna dapat dengan mudah menyeret dan melepaskan untuk melihat pesan pertama kali. Jika Anda mengklik notifikasi, itu akan memasuki mode jendela untuk membalas.
Bukankah itu terlihat familier? Ya, fitur ini mirip dengan mode jendela kecil + pemberitahuan gelembung. Fitur ini memberi aplikasi tiga tingkatan tampilan – Ikon, jendela, dan layar penuh. Anda dapat sangat meningkatkan kegunaan jika Anda menggunakan formulir yang tepat untuk adegan yang tepat. Pengguna juga dapat sepenuhnya menghindari melewatkan pemberitahuan.
Fitur ini sebelumnya muncul sebagai opsi pengembang di Android 10. Namun, sekarang tersedia sebagai versi lengkap untuk semua pengguna. Anda dapat mengelola percakapan yang ingin Anda tampilkan pertama kali di pengaturan Anda.
Anda juga dapat memilih apakah Anda ingin mengaktifkan pemberitahuan gelembung di aplikasi perpesanan. Sekarang Google telah membuat fitur ini tersedia di sistem asli, kami berharap bahwa produsen dan perangkat lunak komunikasi akan segera mendukungnya.
Padukan Kontrol Musik Dan Tampilkan Secara Seragam Di Atas Sakelar Pintas
Perubahan lain pada bilah notifikasi adalah integrasi kontrol musik ke dalam pintasan. Lapisan drop-down ditampilkan berdampingan, dan semuanya terletak di atas semua sakelar pintas saat diperluas. Kontrol musik mendukung hingga 5 sakelar bolak-balik . Manfaat lain yang dibawanya adalah lebih mudah memilih perangkat pemutaran, cukup klik tombol di sudut kanan atas. Ya, fitur ini dipinjam dari iPhone.
Anda mungkin dapat melihat tren dari dua fitur baru di atas. Jelas bahwa Google bekerja keras untuk membuat menu drop-down lebih teratur, daripada berantakan seperti sebelumnya, mengharuskan pengguna untuk membalik secara manual. Masalah saat ini adalah bahwa proses pengaturan tampilan notifikasi masih sangat rumit. Untuk beberapa pengguna, Anda mungkin tidak menemukan cara untuk mendapatkan pengaturan yang sesuai.
Izin “Sekali Saja” Baru – Secara Otomatis Menghapus Izin Aplikasi Yang Tidak Aktif
Android asli telah menjadikan keamanan dan privasi sebagai prioritas selama bertahun-tahun. Sekali lagi menyelaraskan dengan Apple, lisensi “sekali saja” diperkenalkan, di bawahnya adalah “hanya untuk durasi aplikasi” dan izin “selamanya”. Beberapa aplikasi yang jarang digunakan mengumpulkan data Anda di latar belakang untuk waktu yang lama setelah mendapat izin. Anda dapat menggunakan fitur “hanya sekali” untuk membatasi aplikasi tersebut.
Selain itu, Google juga akan secara otomatis menghapus semua izin setelah periode tidak aktif tertentu. Anda perlu mendapatkan konfirmasi pengguna lagi saat menggunakannya lagi. Pengguna juga dapat mematikan sakelar ini di pengaturan.
Baca Juga: Ini Spesifikasi Honor Viewpad 6 Dan Harga Tablet Wi-Fi 6 Plus
Seperti yang saya katakan sebelumnya, ide Google bagus, dan memiliki fungsi yang cukup dalam hal privasi. Namun, mengaktifkan atau menonaktifkan fitur ini masih terlalu rumit bagi banyak pengguna. Untuk melindungi privasi pengguna, lebih baik mendorong semua izin yang dipilih ke pengguna. Yang kita inginkan adalah menjadi pintar dan pintar.
Isi Otomatis Muncul Di Atas Keyboard
Google juga telah melakukan banyak penyesuaian manusiawi. Yang pertama adalah fungsi pengisian otomatis yang dilengkapi dengan Google Keyboard. Metode tampilan sebelumnya ada di kotak input. Pengguna perlu memilihnya secara manual. Sekarang terintegrasi ke bagian atas keyboard, dan Anda dapat langsung memasukkan kode verifikasi, alamat, kata sandi, dan informasi lainnya tanpa mengubah posisi pegangan. Ya, itu setara dengan iPhone.
Screenshot Dan Rekaman Lebih Baik Sekarang
Logika tangkapan layar dan perekaman layar juga telah diubah. Pertama-tama, “tangkapan layar” antarmuka shutdown telah diganti dengan antarmuka multitasking. Selain itu, antarmuka shutdown kini telah dirancang ulang. Tombol-tombol untuk panggilan darurat, shutdown, dan restart ditampilkan di bagian atas. Selain itu, sakelar Beranda Google kini ada di bagian bawah.
Ada juga tiga tombol di bagian bawah antarmuka multitasking – tangkapan layar, pilih dan bagikan. Fungsi “pilih” sangat menarik. Pengguna dapat memilih teks pada layar untuk disalin dan dicari, bentuknya di masa depan haruslah sebuah big bang.
Ada juga perubahan signifikan dalam fungsi tangkapan layar. Sebelumnya, ketika tangkapan layar berhasil, Anda melihat indikasi di bilah pemberitahuan. Sekarang, ini muncul di sudut kiri bawah dan pengguna lebih lanjut dapat memilih untuk mengedit atau membagikannya.
Fungsi perekaman layar akhirnya memiliki tempatnya di sistem asli. Itu juga muncul di versi Beta sebelumnya. Saya tidak tahu apakah ini akan dipertahankan secara permanen kali ini. Dalam versi ini, pengguna dapat melihatnya di sakelar pintasan.
Kesimpulan
Bagi saya, ini adalah 5 fitur Android 11 teratas yang patut Anda perhatikan. Seperti yang Anda lihat, Google “sibuk” bekerja keras, banyak fitur yang dipinjam dari iOS serta Android pihak ketiga. Sebagai pengguna, tidak perlu khawatir tentang apakah itu “salinan” atau tidak, karena semua sistem telepon seluler utama memiliki titik referensi mereka sendiri.
Peran Android asli adalah mengekstraksi fitur terbaik, menyatukan logika, dan memudahkan vendor pihak ketiga dan pengembang perangkat lunak untuk beradaptasi demi keuntungan lebih banyak pengguna.
Apakah Anda pikir 5 fitur Android 11 teratas kami melewatkan poin yang valid dan signifikan? Beri tahu kami di bagian komentar di bawah
Jika anda ingin kami me-review sebuah produk, software atau menulis sebuah artikel yang anda butuhkan jangan ragu silahkan kirimkan Kami Ide anda dengan cara klik disini
Digbusel Follow Hobby Menulis Seputar Technology Diamana Generasi 4.0 Sangat Membutuhakan Ide Tersebut dalam Membuat Keputusan dan Pengembangan Skil Seperti Moto Kami Di Digbusel : Hangout for Millennial Readers
Apps & Software
Android
#Android 11
#Android 11 beta 1
#Top 5 Android 11 beta 1 fitur
#Top 5 Android 11 fitur
« Ini Spesifikasi Honor Viewpad 6 Dan Harga Tablet Wi-Fi 6 Plus
Huami Meluncurkan Chip Smart Wearable Generasi Kedua, Yaitu Huangshan No. 2 »
Artikel Terbaru
Antibodi Penetral Virus Korona Pertama Di Dunia Dari Tim Tiongkok Memasuki Uji Klinis
Vaksin Covid-19 Buatan China Akan Tersedia Pada Akhir Desember Rp.2,3 Juta Untuk Dua Dosis
Tidak Ingin Berada Di Belakang China Lagi, Google Dan Apple Bergabung Dalam Pengembangan Teknologi 6G

warc-identified-content-language: ind,eng

content-type: text/plain

warc-type: conversion

label: id

annotation: short_sentences header footer

label: en

label: de


content: Official Website Dewan Kerja Daerah Jawa Timur, sebagai pusat informasi Pramuka Penegak dan Pramuka Pandega Jawa Timur. "Jatim Guyub"


content: Sekarang ini ternyata masih banyak yang belum tahu tentang kartu kredit syariah meskipun ini bukan hal yang baru. Bagi kamu yang sudah mengetahui manfaat kartu


content:
Membuka jasa katering juga dapat Anda jadikan sebagai bisnis rumahan, terutama bagi Anda yang memiliki hobi memasak. Anda dapat memulainya dengan cara mendapatkan uang dari youtube cara menerima pesanan dari orang-orang terdekat Anda, seperti: kerabat, teman dan kenalan Anda. Bagaimana mudah bukan? Langsung saja kunjungi situsnya sekarang juga, dan mainkan game yang menghasilkan uang ini serta raih dollar sebanyak-banyaknya hanya dengan mengupload foto unik dan content Anda.
Desain grafis dan video memang merupakan konten digital yang paling banyak dikonsumsi dewasa ini. Namun, keduanya tetap membutuhkan tulisan atau copywriting untuk melengkapi pesan/tujuan konten yang ingin disampaikan kepada audiens. Secara umum DPLK merupakan program pensiun bagi karyawan (pribadi) yang memberikan manfaat pensiun dengan tujuan menjaga keamanan finansial di mana pensiun untuk tertanggung dengan ahli warisnya.
Cara mendapatkan uang dari youtube: memulai bisnis
Apakah banyak orang yang tertarik dengan bisnis ini? (Anda bisa memperhatikan kondisi pesaing Anda yang ramai atau cara mendapatkan uang dari youtube sepi peminat). Maaf mau tanya. Untuk pengambilan uang nyy gimana.? Trus kalo yg ga punya buku tabungan gimana.?
Tips lain, Anda bisa memprogram pikiran bawah sadar Anda. Tanamkan dalam alam bawah sadar bahwa Anda bisa sukses seperti atau lebih dari orang lain.
Tuliskan semua yang Anda harapkan dalam karier Anda. Anda harus melihat buku pedoman karier dan menemukan kursus yang menurut Anda akan membuat Anda paling bahagia. Ada layanan di luar sana yang dapat membantu Anda mempersiapkan karier yang akan memberi Anda kepuasan dan kesenangan. Anda mungkin juga ingin menjadi sukarelawan atau organisasi yang terkait dengan bidang pekerjaan yang Anda miliki. Jika cara mendapatkan uang dari youtube Anda ingin bekerja melakukan sesuatu dengan tangan, Anda perlu menemukan karier yang bisa Anda ikuti dan belajar sebanyak mungkin. Supaya konten relevan dengan kebutuhan pelanggan, pahami perilaku mereka dengan bantuan persona.
Disini, kamu harus mengambil kesempatan untuk belajar. Jangan sampai menyia-nyiakan kesempatan ini karena kamu bisa mendapatkan banyak pelajaran berharga. Dalam imajinasi saya, seorang Nadiem yang masih berusia 35 tahun nantinya, ketika hendak membuat kebijakan pendidikan, yang dipimpin seorang profesor dan pejabat–pejabat senior, dan telah berkecimpung bahkan mungkin “bangkotan” dalam dunia pendidikan, diminta beradaptasi dengan inovasi teknologi agar birokrasi lebih efisien dan mengubah pedagogi? Bisa saja, Nadiem yang pernah bekerja perusahaan konsultan ternama Mckinsey yang kerjaannya sangat ilmiah, menggunakan statistik, menyodorkan bermacam-macam riset agar argumennya sahih. Cara Membuat Blog Pribadi yang Menarik, Gratis, dan Menghasilkan.
Untuk menjadi pengajar bahasa tentunya Anda harus bergabung dengan lembaga bimbangan bahasa yang cara mendapatkan uang dari youtube menyediakan fasilitas tersebut.
Eko mengatakan, salah satu komoditas yang menjadi perhatian yaitu bawang karena mengalami kenaikan harga yang cukup signifikan di pasar tradisional yaitu bawang merah seharga Rp55.000/kg dan bawang putih Rp80.000/kg.
Sebuah platform pembelajaran bisnis digital yang sangat mudah ini bisa diakses hanya dengan menggunakan internet saja. Sistem pembelajaran yang mudah serta terdapat banyak video tutorial yang bisa diakses dimana saja. Bahkan dalam kondisi offline beberapa tutorial bisa dipelajari kapan pun. Hal tersebut menjadikan kemudahan dan keleluasaan waktu pembelajaran. Untuk mengembangkan usaha yang Anda geluti, Anda harus senantiasa memperhatikan dan mengetahui harga pasar. Pasalnya, dengan cara ini Anda akan tahu berapa harga produk Anda sebenarnya. Disamping itu, cara ini pun berguna untuk berjaga-jaga apabila ada kenaikan harga atau pun penurunan harga dari produk tersebut.
Pastikan investor membaca ketentuan penjualan instan terlebih dahulu. Aslamu alaikum wr wb. bismillahirrahamaninrahim. senang sekali saya bisa menulis. Anda setuju untuk menggunakan Layanan dan Situs sesuai dengan ketentuan Perjanjian ini (Aturan Pemakaian Aplikasi Finansialku) dan hukum yang berlaku.
Ketika pertama kali terjun dalam investasi saham pastinya kamu ingin mencari saham dengan potensi keuntungan yang tinggi. Namun karena masih pemula, dana yang bisa kamu setorkan masih terbatas sehingga mencari emiten dengan harga saham yang masih terjangkau. Bagi Anda yang tinggal di dekat tempat wisata, Anda dapat meraup penghasilan tambahan dengan menjadi pemandu turis. Tugas anda adalah pemandu para turis mengenali tempat-tempat yang akan dikunjunginya.
Elemen penting sosial media marketing yang perlu Anda perhatikan untuk memulai strategi marketing bisnis anda. Tujuan dan target dari strategi sosial media adalah untuk membantu Anda berhasil terhubung dengan pelanggan Anda. Dalam artikel ini akan.
Dapat uang
Cara membuat bisnis tanpa modal
Jadi, coba deh mulai sekarang ubah mindset kalau masa muda cuma buat hura-hura doang. Simpan keinginan kamu buat boros beli gagdet terbaru atau pakaian kekinian. Semua itu bisa kamu beli saat kamu udah kaya.
memulai bisnis. Mungkin Anda pernah bermimpi mendapat uang dari orang asing atau tak dikenal. Jika iya maka mimpi tersebut bisa ditafsirkan bahwa si pemimpi sedang mengalami kekurangan uang atau penurunan kondisi finansial yang signifikan. Tapi tetap terus berpikir positif dan jangan berputus asa.
Prospek kerja online Indonesia semakin cerah
Dari kelima platform sosial media ini, mana yang paling sering Anda optimalkan untuk promosi bisnis dan jualan online? memulai bisnis. Situs ini juga dapat menjadi pilihan untuk mengukur kecepatan internet, dikembangkan oleh biznet salah satu provider internet ternama di Indonesia dengan fitur yang cukup lengkap dan tampilan yang lebih simpel.
Sebelum masuk ke pembahasan, kita cari tahu dulu apa itu sih Adobe Illustrator? Tentu, langkah ini membutuhkan kemampuan berbisnis yang baik, terkait dengan penentuan harga jual, serta mencari media yang tepat untuk pemasaran. Coba anda minta bantuan teman atau siapa pun untuk melakukannya.
Sempat mencoba berbagai bisnis mulai dari asuransi, makanan, MLM, dan mainan, jatuh bangun dan bahkan sempat tidak naik kelas saat kelas 2 SMA. Ia mulai bangkit kembali dan mencoba peruntungannya dengan menjual ikan hias secara online melalui situs Kaskus. Meski sempat beberapa kali ditipu oleh calon pembeli, bisnis ikan hias Nicholas kini sudah menjangkau luar negeri dan dalam sebulan omzetnya telah mencapai lebih dari Rp100 juta. Jika biasanya kamu harus mengeluarkan biaya transportasi untuk pergi ke kantor, maka hal itu tidak akan terjadi apabila kamu memutuskan kerja dari rumah.
Para Orang Kaya
Posting sebelumnya & berikutnya
Cara dapat uang kilat
Wirid mendatangkan uang nyata dalam semalam
Tinggalkan Balasan Batalkan balasan
Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Bidang yang harus diisi ditandai *
Komentar
Nama *
Surel *
Situs web
Simpan nama, email, dan situs web saya di browser ini untuk lain kali Anda berkomentar.
Anda Mungkin Menyukainya
Contoh jenis usaha yang perputaran uang cepat
14 Mei
Bagaimana cara dapat uang cepat
04 Mei
Dapat uang 2 milyar
07 Februari
Kiriman Terbaru
Cara cepat dapatkan uang di internet
Cara bisnis online
Mau belajar trading komoditi untuk pemula
Rahasia punya banyak uang ala pengusaha
Cara belajar treding untuk pemula
Perlunya uang tambahan
Cara dapatkan uang lewat facebook
Ciri entrepreneur sukses dan handal
Peminjaman uang online
10 kebiasaan orang sukses yang wajib kita contoh
Categories
Fitur InvestasiUsaha Online Tanpa ModalMendapatkan UangBisnis MudahBisnis Di Tahun 2020Dapat Uang InternetBisnis Online MudahKerja Dari RumahCara Lunasi HutangDapat Uang SekarangDapat Uang Cepat OnlineCari Uang CepatBisnis Di RumahDapat Uang GampangCara Jadi Orang KayaBisnis Online Tanpa ModalCara Cepat KayaUntuk Pemula Tanpa ModalDapat Uang HarianUang Tunai CepatCara Cari UangBisnis OnlineDapat Uang OnlinePara Orang KayaBisnis Cepat Peta Situs

warc-identified-content-language: ind


content:
1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet.
Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
2. Tulislah secara obyektif. Seburuk-buruknya tempat kerja kamu, pasti ada sisi baiknya. Begitu pun sebaliknya. Sebaik-baiknya perusahaan, pasti ada hal-hal yang masih dapat diperbaiki. Tulislah pro dan kontra secara berimbang.
3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.
Kebijakan pengajuan review
Kami berkomitmen untuk melindungi komunitas kami dari review yang bersifat tidak benar dan dapat mempengaruhi rating dan review kami. Kami menyeleksi setiap review sebelum menampilkannya di situs Jobplanet. Apabila ada laporan terhadap suatu review, kami akan menanggapi masalahnya dan mengambil tindakan yang tepat.
Review ditolak apabila: 1. Informasi tidak relevan dan tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan 2. Konten memuat pencemaran nama baik atau dugaan tanpa bukti yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Informasi bersifat rahasia perusahaan 5. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat
"“Perusahaan ini membimbing karyawannya bagaimana untuk menjadi seorang market researcher dengan lingkungan yang membangun dan saling membantu satu sama lain.” "
Reviewmu memberikan wawasan dan pengetahuan yang berguna untuk calon karyawan lain.
"“Bagus jenjang kariernya bagi pegawai, bergerak di bidang perbankan, menghasilkan tenaga terdidik dan terlatih melalui pendidikan yang diberikan kepada karyawan.” "
Satu menit yang kamu sisihkan dapat membantu calon pekerja lain menemukan karier yang tepat.
"Adanya tunjangan dan sistem kesejahteraan dalam perjanjian belum tentu Anda akan menerimanya. Tapi informasi yang sensitif seperti sulit didapatkan."
Review yang kamu berikan akan membuat calon karyawan dapat mengetahui kondisi dan keadaan tempat kerja sebenarnya.
"Andai info ini sudah ada dari dulu! Saya tidak akan terjebak di perusahaan ini selama enam bulan belakangan... setidaknya ada yang bisa menolong saya."
Reviewmu akan menolong para Fresh Graduates pencari kerja yang masih memerlukan arahan.
Mohon dibaca
Gaji tidak kami terima jika:
1. Jumlah gaji terlalu jauh dari rata-rata untuk posisi dan pekerjaannya
2. Nama perusahaan tidak dapat ditemukan
Bila jenis pekerjaan atau posisi kamu tidak ada dalam daftar yang kami sediakan, mohon untuk memilih yang menurut kamu paling cocok dan mendekati.
Untuk menjaga kredibilitas info gaji, semua informasi yang masuk akan melalui sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Hal-hal yang perlu diingat:
1. Masukkan jumlah gaji dan tunjangan nett yang kamu terima setiap bulan (take-home pay)
2. Masukkan bonus atau insentif yang kamu terima (jika ada) secara terpisah pada kolom yang disediakan
Sedikit tips untuk menulis review
1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet. Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
2. Berikan tips berguna untuk yang sedang mencari kerja. Ceritakan pengalaman proses rekrutmen di perusahaanmu dan apa saja yang kamu lalui. Berikan tips atau saran bagi yang akan melewatinya juga.
3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.
Kebijakan pengajuan review
Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
"Awalnya saya hanya mempersiapkan diri untuk pertanyaan interview yang selama ini sudah sering ditanyakan, ternyata banyak pertanyaan interview yang di luar dugaan. Untungnya saya sudah melihat tips dan bocoran interview dari Jobplanet dan saya lulus! Mimpi saya menjadi kenyataan!"
Karyawan yang berhasil lolos adalah berkat info interview yang kamu tulis.
"Saya telah menyerah dengan perusahaan asing karena interview dalam bahasa Inggris. Namun, bocoran interview di Jobplanet menyebutkan bahwa bagian bahasa Inggris tidak sesulit yang saya bayangkan. Saya bisa interview dengan percaya diri dan sekarang saya bekerja di perusahaan ini."
Mengetahui proses interview yang sesungguhnya, berhasil mendapat pekerjaan baru.
Kebijakan pengajuan review
Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
Tutup
{{= caption}}
광고 동영상 영역 입니다.
닫기
x
Selamat Datang Kembali! Temukan perusahaan impian Anda di Jobplanet dan raih karier yang lebih baik!
Login dengan Email E-mail ini tidak valid. Alamat email Kata sandi ini tidak valid. Kata Sandi (8 karakter atau lebih)
Selalu login
Lupa Kata Sandi?
atau login dengan
Belum punya akun? Daftar
이 광고 후원으로 잡플래닛이 운영됩니다
Setelah 10 detik, Anda akan mendapat akses untuk melihat review lainnya
Tidak ingin menunggu? Silakan Login
Login dengan Email E-mail ini tidak valid. Alamat email Kata sandi ini tidak valid. Kata Sandi (8 karakter atau lebih)
Selalu login
Lupa Kata Sandi?
atau login dengan
Belum punya akun? Daftar
Laporkan
Close
Mohon pilih alasan untuk laporan Anda
Mengandung informasi tidak benar Mengacu pada orang tertentu Mengungkap informasi rahasia Lain-lain Min 10 karakter
Batal Laporkan
Laporan telah diterima.
Tutup
Laporan ini juga akan diteruskan ke penulis ketika proses selesai.
OK
PT Asuransi Umum Bumiputera Muda 1967
Review PT Asuransi Umum Bumiputera Muda 1967 yang terbaru bersumber dari karyawan dan mantan karyawan PT Asuransi Umum Bumiputera Muda 1967 bersifat anonim.
3.18 stars - "Perusahaan dengan lingkungan kerja yang cukup nyaman dan tempat untuk menimba ilmu" Finance / Akunting lingkungan yang nyaman dan memiliki rasa kekeluargaan antar pegawai serta kemudahan yang diberikan jika ingin menuntut ilmu

label: ko

label: ms


content:
1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet.
Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
2. Tulislah secara obyektif. Seburuk-buruknya tempat kerja kamu, pasti ada sisi baiknya. Begitu pun sebaliknya. Sebaik-baiknya perusahaan, pasti ada hal-hal yang masih dapat diperbaiki. Tulislah pro dan kontra secara berimbang.
3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.
Kebijakan pengajuan review
Kami berkomitmen untuk melindungi komunitas kami dari review yang bersifat tidak benar dan dapat mempengaruhi rating dan review kami. Kami menyeleksi setiap review sebelum menampilkannya di situs Jobplanet. Apabila ada laporan terhadap suatu review, kami akan menanggapi masalahnya dan mengambil tindakan yang tepat.
Review ditolak apabila: 1. Informasi tidak relevan dan tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan 2. Konten memuat pencemaran nama baik atau dugaan tanpa bukti yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Informasi bersifat rahasia perusahaan 5. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat
"“Perusahaan ini membimbing karyawannya bagaimana untuk menjadi seorang market researcher dengan lingkungan yang membangun dan saling membantu satu sama lain.” "
Reviewmu memberikan wawasan dan pengetahuan yang berguna untuk calon karyawan lain.
"“Bagus jenjang kariernya bagi pegawai, bergerak di bidang perbankan, menghasilkan tenaga terdidik dan terlatih melalui pendidikan yang diberikan kepada karyawan.” "
Satu menit yang kamu sisihkan dapat membantu calon pekerja lain menemukan karier yang tepat.
"Adanya tunjangan dan sistem kesejahteraan dalam perjanjian belum tentu Anda akan menerimanya. Tapi informasi yang sensitif seperti sulit didapatkan."
Review yang kamu berikan akan membuat calon karyawan dapat mengetahui kondisi dan keadaan tempat kerja sebenarnya.
"Andai info ini sudah ada dari dulu! Saya tidak akan terjebak di perusahaan ini selama enam bulan belakangan... setidaknya ada yang bisa menolong saya."
Reviewmu akan menolong para Fresh Graduates pencari kerja yang masih memerlukan arahan.
Mohon dibaca
Gaji tidak kami terima jika:
1. Jumlah gaji terlalu jauh dari rata-rata untuk posisi dan pekerjaannya
2. Nama perusahaan tidak dapat ditemukan
Bila jenis pekerjaan atau posisi kamu tidak ada dalam daftar yang kami sediakan, mohon untuk memilih yang menurut kamu paling cocok dan mendekati.
Untuk menjaga kredibilitas info gaji, semua informasi yang masuk akan melalui sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Hal-hal yang perlu diingat:
1. Masukkan jumlah gaji dan tunjangan nett yang kamu terima setiap bulan (take-home pay)
2. Masukkan bonus atau insentif yang kamu terima (jika ada) secara terpisah pada kolom yang disediakan
Sedikit tips untuk menulis review
1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet. Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
2. Berikan tips berguna untuk yang sedang mencari kerja. Ceritakan pengalaman proses rekrutmen di perusahaanmu dan apa saja yang kamu lalui. Berikan tips atau saran bagi yang akan melewatinya juga.
3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.
Kebijakan pengajuan review
Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
"Awalnya saya hanya mempersiapkan diri untuk pertanyaan interview yang selama ini sudah sering ditanyakan, ternyata banyak pertanyaan interview yang di luar dugaan. Untungnya saya sudah melihat tips dan bocoran interview dari Jobplanet dan saya lulus! Mimpi saya menjadi kenyataan!"
Karyawan yang berhasil lolos adalah berkat info interview yang kamu tulis.
"Saya telah menyerah dengan perusahaan asing karena interview dalam bahasa Inggris. Namun, bocoran interview di Jobplanet menyebutkan bahwa bagian bahasa Inggris tidak sesulit yang saya bayangkan. Saya bisa interview dengan percaya diri dan sekarang saya bekerja di perusahaan ini."
Mengetahui proses interview yang sesungguhnya, berhasil mendapat pekerjaan baru.
Kebijakan pengajuan review
Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
Tutup
{{= caption}}
광고 동영상 영역 입니다.
닫기
x
Selamat Datang Kembali! Temukan perusahaan impian Anda di Jobplanet dan raih karier yang lebih baik!
Login dengan Email E-mail ini tidak valid. Alamat email Kata sandi ini tidak valid. Kata Sandi (8 karakter atau lebih)
Selalu login
Lupa Kata Sandi?
atau login dengan
Belum punya akun? Daftar
이 광고 후원으로 잡플래닛이 운영됩니다
Setelah 10 detik, Anda akan mendapat akses untuk melihat review lainnya
Tidak ingin menunggu? Silakan Login
Login dengan Email E-mail ini tidak valid. Alamat email Kata sandi ini tidak valid. Kata Sandi (8 karakter atau lebih)
Selalu login
Lupa Kata Sandi?
atau login dengan
Belum punya akun? Daftar
Laporkan
Close
Mohon pilih alasan untuk laporan Anda
Mengandung informasi tidak benar Mengacu pada orang tertentu Mengungkap informasi rahasia Lain-lain Min 10 karakter
Batal Laporkan
Laporan telah diterima.
Tutup
Laporan ini juga akan diteruskan ke penulis ketika proses selesai.
OK
PT Baharu Masalindo Pratama
Review PT Baharu Masalindo Pratama yang terbaru bersumber dari karyawan dan mantan karyawan PT Baharu Masalindo Pratama bersifat anonim.
3.0 stars - "Perusahaan ini bisa memberikan ruang untuk mentransfer pengetahuan dan ide." Pendidikan Semua karyawan saling mendukung, ada peningkatan keterampilan, ada komunikasi yang lancar, dan bisa menghargai ide.


content:
1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet.
Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
2. Tulislah secara obyektif. Seburuk-buruknya tempat kerja kamu, pasti ada sisi baiknya. Begitu pun sebaliknya. Sebaik-baiknya perusahaan, pasti ada hal-hal yang masih dapat diperbaiki. Tulislah pro dan kontra secara berimbang.
3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.
Kebijakan pengajuan review
Kami berkomitmen untuk melindungi komunitas kami dari review yang bersifat tidak benar dan dapat mempengaruhi rating dan review kami. Kami menyeleksi setiap review sebelum menampilkannya di situs Jobplanet. Apabila ada laporan terhadap suatu review, kami akan menanggapi masalahnya dan mengambil tindakan yang tepat.
Review ditolak apabila: 1. Informasi tidak relevan dan tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan 2. Konten memuat pencemaran nama baik atau dugaan tanpa bukti yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Informasi bersifat rahasia perusahaan 5. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat
"“Perusahaan ini membimbing karyawannya bagaimana untuk menjadi seorang market researcher dengan lingkungan yang membangun dan saling membantu satu sama lain.” "
Reviewmu memberikan wawasan dan pengetahuan yang berguna untuk calon karyawan lain.
"“Bagus jenjang kariernya bagi pegawai, bergerak di bidang perbankan, menghasilkan tenaga terdidik dan terlatih melalui pendidikan yang diberikan kepada karyawan.” "
Satu menit yang kamu sisihkan dapat membantu calon pekerja lain menemukan karier yang tepat.
"Adanya tunjangan dan sistem kesejahteraan dalam perjanjian belum tentu Anda akan menerimanya. Tapi informasi yang sensitif seperti sulit didapatkan."
Review yang kamu berikan akan membuat calon karyawan dapat mengetahui kondisi dan keadaan tempat kerja sebenarnya.
"Andai info ini sudah ada dari dulu! Saya tidak akan terjebak di perusahaan ini selama enam bulan belakangan... setidaknya ada yang bisa menolong saya."
Reviewmu akan menolong para Fresh Graduates pencari kerja yang masih memerlukan arahan.
Mohon dibaca
Gaji tidak kami terima jika:
1. Jumlah gaji terlalu jauh dari rata-rata untuk posisi dan pekerjaannya
2. Nama perusahaan tidak dapat ditemukan
Bila jenis pekerjaan atau posisi kamu tidak ada dalam daftar yang kami sediakan, mohon untuk memilih yang menurut kamu paling cocok dan mendekati.
Untuk menjaga kredibilitas info gaji, semua informasi yang masuk akan melalui sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Hal-hal yang perlu diingat:
1. Masukkan jumlah gaji dan tunjangan nett yang kamu terima setiap bulan (take-home pay)
2. Masukkan bonus atau insentif yang kamu terima (jika ada) secara terpisah pada kolom yang disediakan
Sedikit tips untuk menulis review
1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet. Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
2. Berikan tips berguna untuk yang sedang mencari kerja. Ceritakan pengalaman proses rekrutmen di perusahaanmu dan apa saja yang kamu lalui. Berikan tips atau saran bagi yang akan melewatinya juga.
3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.
Kebijakan pengajuan review
Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
"Awalnya saya hanya mempersiapkan diri untuk pertanyaan interview yang selama ini sudah sering ditanyakan, ternyata banyak pertanyaan interview yang di luar dugaan. Untungnya saya sudah melihat tips dan bocoran interview dari Jobplanet dan saya lulus! Mimpi saya menjadi kenyataan!"
Karyawan yang berhasil lolos adalah berkat info interview yang kamu tulis.
"Saya telah menyerah dengan perusahaan asing karena interview dalam bahasa Inggris. Namun, bocoran interview di Jobplanet menyebutkan bahwa bagian bahasa Inggris tidak sesulit yang saya bayangkan. Saya bisa interview dengan percaya diri dan sekarang saya bekerja di perusahaan ini."
Mengetahui proses interview yang sesungguhnya, berhasil mendapat pekerjaan baru.
Kebijakan pengajuan review
Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
Tutup
{{= caption}}
광고 동영상 영역 입니다.
닫기
x
Selamat Datang Kembali! Temukan perusahaan impian Anda di Jobplanet dan raih karier yang lebih baik!
Login dengan Email E-mail ini tidak valid. Alamat email Kata sandi ini tidak valid. Kata Sandi (8 karakter atau lebih)
Selalu login
Lupa Kata Sandi?
atau login dengan
Belum punya akun? Daftar
이 광고 후원으로 잡플래닛이 운영됩니다
Setelah 10 detik, Anda akan mendapat akses untuk melihat review lainnya
Tidak ingin menunggu? Silakan Login
Login dengan Email E-mail ini tidak valid. Alamat email Kata sandi ini tidak valid. Kata Sandi (8 karakter atau lebih)
Selalu login
Lupa Kata Sandi?
atau login dengan
Belum punya akun? Daftar
Laporkan
Close
Mohon pilih alasan untuk laporan Anda
Mengandung informasi tidak benar Mengacu pada orang tertentu Mengungkap informasi rahasia Lain-lain Min 10 karakter
Batal Laporkan
Laporan telah diterima.
Tutup
Laporan ini juga akan diteruskan ke penulis ketika proses selesai.
OK
Gaji PT Dian Swastatika Sentosa Tbk
Info Gaji Karyawan PT Dian Swastatika Sentosa Tbk di situs Jobplanet terbaru tahun 2017 yang bersumber dari karyawan/mantan karyawannya.