content:
wymbet – Jadi bertanggung jawab dan lakukan perdagangan logis. Jika memungkinkan, cobalah memainkan beberapa game yang tidak mengharuskan Anda “uang sungguhan”. Ini akan membantu Anda mengembangkan banyak dana dengan memenangkan taruhan terkait.
Penelitian memainkan faktor utama untuk mendapatkan rata-rata kemenangan yang baik dalam taruhan olahraga. Artikel konten tidak dapat menyediakan waktu untuk melakukan penelitian dan analisis yang diperlukan, maka pilihan terbaik adalah mendapatkan sistem taruhan olahraga terbaik. Ada banyak sekali sistem taruhan yang tersedia di pasar dunia. Beberapa dapat diandalkan dan akan mengatur untuk memberi Anda keuntungan dan beberapa pada dasarnya bernilai dolar yang sebenarnya Anda belanjakan untuk mereka.
Menempatkan taruhan olahraga adalah produk yang harus berhenti dianggap enteng, terutama dengan penghematan terbatas. Penelitian, analisis, dan penempatan taruhan harus dilakukan tanpa emosi. Seharusnya tidak jauh berbeda seperti memilih saham dari Fortune 500, Satu untuk keuntungan ini menggunakan sistem taruhan sering kali pengambilan dilakukan berdasarkan fakta historis dan statistik saja melakukannya dengan emosi apa pun. Hal yang sama apakah emosi memiliki tempat dalam taruhan olahraga? Benar-benar.!
Sebagian besar penjudi sepak bola profesional menerbitkan kiat bantuan bulanan amatir sepanjang malam dalam menempatkan taruhan Anda. Coba baca tips tersebut dan terapkan ini taruhan sepak bola online Anda sendiri. Juga, ada beberapa situs web yang menawarkan kiat gratis, mulai dari memilih tim Anda hingga memastikan kemenangan Anda.
Jika misalnya Anda ingin bermain poker online, Anda akan sangat senang mengetahui bahwa ada banyak situs yang dapat diakses. Di sisi lain, terkait dengan pilihan bisa membingungkan. Juga, tidak semua situs dibuat sama. Beberapa situs mengeluarkan beberapa metode yang jelas hanya untuk mendapatkan dolar tanpa niat memberikan layanan yang sempurna. Karena itu penting bahwa Anda memeriksa beberapa hal untuk benar-benar akan mempercayakan perusahaan Anda yang terbaik.
Sportsbook kasino top juga akan membantu Anda dalam menempatkan perdagangan yang baik. Peluang dan garis taruhan menjadi didukung di atas informasi dan referensi yang solid. Anda tidak akan harus menempatkan taruhan Anda pada akhirnya gelap, dan bisa dapat membuat pilihan yang tepat yang meningkatkan peluang Anda untuk menang.
bertaruh online bisa menggairahkan dan membingungkan plus ada banyak pilihan judi yang tersedia untuk pemain. Taruhan olahraga adalah bentuk lain dari taruhan karena semuanya memberikan sensasi dan kegembiraan sepatu kets yang tepat. Gamer mendapatkan kemampuan untuk menaruh uang mereka dengan tujuan mendapatkan hadiah uang tunai yang menarik. Lebih disukai bahwa selain keberuntungan, pemain memiliki pemahaman prasyarat tentang sistem taruhan agar sukses dan mendapatkan pengembalian besar. Risiko besar hanya bisa dimanfaatkan dengan sedikit pemahaman.
Analisis permainan yang unggul. Bot poker akan membuat keputusan berdasarkan kartu yang dapat dilihat di meja, termasuk program matematika yang rumit yang menilai kemungkinan masing-masing pemain sementara makan memiliki tangan yang optimal. Analisis itu, yang seringkali didasarkan pada informasi yang diambil dari lebih dari 1 juta tangan Texas Hold’em, meningkatkan persentase Anda.
Tetapi hal terbaik yang mungkin bisa Anda lakukan adalah selalu mendapatkan sistem mereka yang tidak hanya memungkinkan seseorang untuk belajar bagaimana taruhan olahraga bekerja, selanjutnya membawa Anda dan menunjukkan bagaimana seseorang dapat memenangkan sebagian besar dari ini. kali Anda benar-benar menikmati taruhan. Banyak beberapa sistem yang tersedia dan Anda dapat dengan mudah menemukannya.
Taruhan olahraga telah menjadi hobi yang sangat populer bagi jutaan pria dan wanita. Di sini Anda dapat bertaruh pada acara-acara khusus seperti: Akankah Sebastian Vettel menempatkan semua dua teratas? Tips taruhan bola basket mudah ditemukan online.


content: Situs ini dibuat sebagai media berbagi informasi cara membuat kopi elegan ala cafe namun dengan alat manual dan juga beberapa informasi menarik mengenai perihal kopi lainnya.

warc-type: conversion

warc-identified-content-language: eng,ind

content-type: text/plain

label: id


content: Untuk mendapatkan password baru, masukkan email / no telp yang Anda gunakan saat pendaftaran akun detikid

warc-identified-content-language: ind


content:
Halo gengs, bagaimana nih kabar kalian pada pagi hari yang sangat cerah ini? dapat ktia pastikan bahwa anda di berikan kesehatan dan kelancaran rejeki yang amat deras pada pagi hari ini kan? Tentu saja gengs itu adalah harapan kita bersama untuk memperoleh kedua hal tersebut agar kita juga bisa hidup dengan nyaman dan tentram.
Perlu kita ketahui gengs bahwa untuk saat ini Negara atau dunia sedang di landa virus yang terbilang sangat membahayakan untuk kondisi kita saat ini, pasti dari kalian semua sudah mengetahui kan virus apa yang sedang melanda dunia? Ya benar sekali gengsss itu adalah virus corona yang sangat membahayakan kita karena virus tersebut menyerang sistem pernafasan seseorang sehingga bisa menyebabkan meninggal dunia apabila terpapar virus tersebut.
Angka kematian dari virus tersebut memang terbilang sangat besar di Negara kita yaitu Negara Indonesia karena kelengkapan dari barang-barang medis kita terbilang masih lemah dan anggaran yang digunakan memang terbilang masih sangat kecil, oleh karena itu virus ini menyebar dengan sangat cepat perlu kita ketahui bahwa untuk saat ini orang yang terpapar virus ini sudah mencapai hingga 59 ribu orang dan sudah hampir 60 ribu orang yang terpapar virus ini.
Namun pemerintah sudah menerapkan dimana sistem work from home, akan tetapi sistem tersebut tidak bisa di pertahankan karena memang benar apabila sistem ini diberlakukan dengan lama tentu saja akan membuat perekonomian suatu Negara menjadi rusak atau turun, oleh karena itu pemerintah sudah menerapkan kembali mengenai sistem new normal dimana para pekerja boleh bekerja di kantor akan tetapi harus memenuhi protocol kesehatan yang baik agar virus ini tidak terjadi dan menghindari virus tersebut.
Nah dari pada panjang lebar kita membahas virus corona yang terbilang tidak ada habisnya, mending kita membahas tentang persamaan SBOBET dengan IDN Poker 88, pasti dari kalian sudah tidak sabar kan untuk membaca pembahasan mimin kali ini, oleh karena itu simaklah artikel ini hingga tuntas agar kalian tahu perbedaannya dan beberapa tips apa saja untuk memperoleh kemenangan.
Jenis Permainan
Perlu kita ketahui gengs bahwa sbobet adalah agen judi bola yang sangat terkenal dan sudah di percaya oleh semua kalangan penjudi, akan tetapi tidak hanya bola saja yang di rangkup oleh agen ini karena ada permainan semua jenis permainan olahraga yang dijudikan di dalam agen ini dan memang benar berbeda dengan IDN Poker 88, karena IDN Poker 88 adalah agen poker online yang terbilang namanya sama besar dengan sbobet dan sudah di percaya oleh kalangan penjudi kelas atas.
Tampilan Situs
Perlu kita ketahuii bahwa dari tampilan situs sbobet dengan IDN Poker 88 juga berbeda sangat jauh karena tampilan sbobet dapat dipastikan akan memiliki tampilan bola di depan homepage nya dan perbedaannya dengan idn poker adalah idn poker memiliki tampilan atau wallpaper pada homepage yaitu permainan poker online sehingga para pemain akan lebih mudah untuk mengetahui apakah situs yang ingin dimainkan benar atau salah dan sesuai dengan apa yang di harapkan atau tidak.
Nah guys itu adalah perbedaan antara kedua situs namun kita juga memiliki beberapa tips untuk memperoleh kemenangan dalam permainan judi apapun oleh karena itu simaklah artikel di bawah ini juga guys agar kalian dapat memperoleh kemenangan dalam permainan judi.
Modal Besar
Perlu kita ketahui guys apabila kita ingin memperoleh kemenangan dengan jumlah yang besar tentu saja kita juga harus memiliki modal yang besar untuk memperoleh kemenangan dengan mudah, Karena perlu kita ketahui bahwa untuk putaran 1 sampai 5 memang terbilang kita sangat sulit untuk memperoleh kemenangan dalam permainan oleh karena itu apabila kita memiliki modal yang kecil atau kita takut-takut untuk mengluarkan modal kita tentu saja itu akan sngat sulit untuk membalikan keadaan kita. Berbeda dengan kita memiliki modal yang besar karena dengan modal yang besar kita bisa membalikan keadaan dari tadinya kalah kita bisa berbalik menjadi menang besar.
Bermain Dengan Sabar
Meskipun kita memiliki modal yang besar bukan berarti kita bisa main seenak-enaknya kita karena perlu kita ketahui bahwa di dalam setiap kehidupan atau permainan apapun yang dibtuhkan dalam hal itu adalah kesabaran karena adanya kesabaran tentu saja akan membawa anda ke dalam kemenangan.
Memilih Situs Terpercaya SBOBET dan IDN Poker 88
Apabila kita ingin memperoleh kemenangan dengan mudah tentu saja apabila kita ingin bermain judi bola ya berarti kita harus menuju ke SBOIBET akan tetapi apabila kita ingin bermain judi poker tentu saja kita harus ke IDN Poker 88, karena kedua agen tersebut memiliki lisensi yang jelas dari PAGCOR Dan Adm Testlabs, kedua lisensi tersebut adalah lisensi resmi dari perjudian yang ada didunia.
Nah genggs, hanya itu saja yang bisa kita sampaikan, semoga dengan adanya artikel ini dapat membantu anda untuk mengetahui perbedaan dan beberapa tips untuk memperoleh kemenangan dalam kedua permainan tersebut. sekian terima kasih atas perhatian para pembaca.


content:
Apakah anda adalah orang yang kurang tidur? Jika iya maka sudah saatnya bagi anda untuk merubah gaya hidup anda yang kurang tidur tersebut. Orang yang kurang tidur akan mudah sekali membuat diri mereka menderita. Disamping itu, banyak sekali gangguan mental yang akan bisa terjadi dan menyerang mereka yang kurang tidur tersebut. (* Baca Juga : Fakta Mengejutkan Kurang Tidur Yang Perlu Anda Ketahui )
Pertama, orang yang kurang tidur akan mudah sekali mengalami stress. Masalah yang satu ini tentunya sangat tidak baik untuk anda miliki karena akan bisa membuat orang lain merasa dirugikan oleh ulah anda. 8 dari 10 orang di
Amerika disinyalir memiliki masalah stress tersebut karena mereka kurang tidur. Jika anda ingin hidup dengan lebih sehat maka salah satu cara yang harus anda lakukan adalah tidur dengan waktu yang rutin setiap hari. Semua orang tentunya ingin memiliki waktu tidur yang cukup akan tetapi hal tersebut akan terasa sulit dilakukan jika anda tidak mampu untuk melakukannya dengan baik.
Kedua, kurang tidur juga akan bisa membuat anda mudah mengalami masalah depresi. Masalah ini erat kaitannya dengan rasa tidak semangat pada saat anda melakukan aktivitas setiap hari. Hal ini jelas dikarenakan anda mungkin tidak akan bisa memperoleh apa yang anda inginkan dengan mudah.
Depresi sama halnya dengan putus asa dan orang yang sering mengalami hal ini adalah mereka yang kurang tidur. Pemicunya cukup sederhana, mereka yang kurang tidur akan cepat lelah sehingga pada akhirnya mereka pun akan mengalami masalah yang signifikan dalam dirinya.
Ketiga, kurang tidur juga memungkinkan anda untuk mengalami masalah ketidakstabilan emosi. Tidak heran jika orang yang kurang tidur tersebut akan sering sekali marah-marah tanpa alasan yang jelas. Ditambah lagi, orang yang kurang tidur tersebut juga akan bisa membuat diri mereka tidak mudah dalam melakukan banyak hal dengan tenang. Padahal ketenangan sangat penting dalam bekerja agar bisa menghasilkan sesuatu yang maksimal.
Jika anda tidak bisa tenang dan selalu diliputi oleh emosi maka sudah pasti anda tidak akan dapat melakukan semua hal yang anda inginkan dengan baik.
Keempat, masalah kurang tidur juga akan bisa membuat anda menjadi mudah sekali tidak fokus. Padahal fokus merupakan sebuah hal yang sangat penting untuk anda lakukan karena dengan fokus tersebut maka secara tidak langsung anda akan bisa mendapatkan kemudahan dalam mempelajari dan memahami apa yang anda inginkan selama ini.
Di sisi lain, fokus juga bagian yang terpenting dalam melakukan pekerjaan supaya anda mampu untuk menghasilkan sesuatu yang maksimal. Saat ini banyak sekali orang yang mengalami masalah kurang tidur dan tentunya itu bukanlah sesuatu yang baik untuk anda dapatkan.

warc-identified-content-language: ind,eng


content:
Pendidikan Hukum Sekolah Mimbar Agama Islam Pariwisata Kesehatan Opini Tajuk Rencana Mimbar Agama Buddha Teknologi Profil Komunitas Kuliner Laporan Khusus Pemilu Varia Natal
Login
Silakan masuk menggunakan akun yang telah Anda daftarken untuk mendapatkan informasi yang kami sediakan?
Email
Password
Lupa Password?
atau belum punya akun? silakan Daftar Sekarang
Register
Mari bergabung menjadi anggota, untuk mendapatkan informasi yang kami sediakan?
Name Lengkap
Email
Password
Password (lagi)
Saya setuju dengan Syarat & Ketentuan yang berlaku
Sudah punya akun? Silakan Masuk
Home
Olahraga
Pegulat Medan Andriansyah Silaen Rebut Emas
Pomnas XVI/2019 di Jakarta
Pegulat Medan Andriansyah Silaen Rebut Emas
admin Minggu, 22 September 2019 15:02 WIB
SIB/Dok
Emas Pomnas 2019: Pegulat Medan, Andriansyah Silaen berdiri di podium satu setelah meraih emas gulat pada Pekan Olahraga Mahasiswa Nasional (Pomas) XVI Tahun 2019 di Jakarta, Sabtu (21/9).
Medan (SIB) -Pegulat andalan Kota Medan, Andriansyah Silaen mencatatkan hasil gemilang setelah meraih emas pada Pekan Olahraga Mahasiswa Nasional (Pomas) XVI Tahun 2019. Emas tersebut diraih dari nomor 67 Kg greeco putra yang berlangsung di Jakarta, Sabtu (21/9).
Ketua Umum Pengurus Persatuan Gulat Seluruh Indonesia (PGSI) Kota Medan, Mangasi Simangunsong pun bersyukur akan prestasi yang diraih atlet binaannya. Keberhasilan meraih emas membuat Andriansyah bukan hanya mengharumkan nama Medan, melainkan juga Sumut di tingkat nasional.
"Pastinya sangat bangga karena ini kan bukan hanya bawa nama Medan, tapi juga Sumut. Dia (Andriansyah) memang layak meraih emas karena tekadnya sangat kuat di Pomnas ini. Saya acungi jempol untuk dia," kata Mangasi Simangunsong.
Apa yang diraih Andrinsyah Silaen, diharapkan Mangasi menjadi motivasi bagi atlet lainnya. "Kejar terus prestasi. Jika mau, pasti bisa karena pegulat Medan itu harus fight. Doa dan dukungan keluarga, serta tak lupa ibadah juga akan membantu prestasi itu," sambung dia.
Mangasi menilai, potensi atlet gulat Sumut sangat banyak. Andriansyah dari Medan, menjadi satu contoh suksesnya. Namun dia tetap mengingatkan, atlet tidak boleh cepat berpuas diri. "Setelah turun dari podium, tetap balik ke semula. Jangan sombong! Latihan terus bila mau prestasi lagi ke depannya," pungkasnya. (R20/t)

label: en


content:
Jadi, dengan Anda membuat Facebook Ads, Anda bisa mendapatkan banyak keuntungan. Mulai dari menentukan target iklan dengan spesifik, remarketing, hingga mengumpulkan leads. Kalau bicara bisnis pulsa, jangan pernah beranggapan bahwa alasan untuk berhenti kerja dan mencari pekerjaan baru kita harus punya banyak handphone kemudian banyak deposit. Saat ini sudah banyak sekali distributor penyalur pulsa. Dalam artian, persaingan antara distributor memungkinkan kita untuk memilih, siapa yang bisa kita ajak berpartner. Dengan 20 tips di atas, Anda bisa menikmati liburan Anda tanpa takut ada pembengkakan pengeluaran.
Cara mencari modal usaha #4: Menggunakan uang pemasok sebagai modal. Seperti dikutip dari Cermati.com, Minggu (10/11), ada 6 langkah hemat yang ternyata justur bikin boros. Jadi, jangan asal menghemat uang karena cara atur keuangan ini justru malah bikin boros. Jangan ditiru, cara atur uang ini tak bikin hemat, lho.
Dibutuhkan lebih dari sekedar website yang bagus dan menarik untuk menjalankan bisnis online. Banyak orang yang merasa siap meluncurkan bisnis online dan mengharapkan keberhasilan, tapi sering kali kenyataannya tidak demikian. Mereka mengharapkan alasan untuk berhenti kerja dan mencari pekerjaan baru keberhasilan tanpa melihat fakta tentang bagaimana bisa mencapainya. Perizinan usaha atau bisnis sangat penting untuk memastikan kelegalan bisnis yang anda jalankan. Selain itu, dengan perizinan, maka anda akan semakin mudah dalam menjalankan atau bahkan mengembangkan bisnis kopi tersebut.
Semuanya bisa anda pilih dengan satu klik. sangat mudah dan tanpa harus keluar rumah untuk proses investasi pada AJAIB ini.
Simon menggunakan beragam contoh nyata dan menjelaskan bahwa pemimpin yang hebat memiliki satu kesamaan; mereka mulai mengejar passion dengan menanyakan “kenapa?” Bolehkah Saya mendaftarkan Domain.asia 1 atau 2 karakter? Salah satu caranya adalah dengan memahami bagaimana aliran atau arus perputaran barang dan uang terjadi dalam suatu perekonomian. Perlu diketahui bahwa perkembangan kegiatan suatu perekonomian pada dasarnya dapat dilihat dari dua sector yang saling berkaitan, alasan untuk berhenti kerja dan mencari pekerjaan baru yaitu sector riil (barang dan jasa) dan sector moneter (uang). Sector riil dan sector moneter tidak hanya berkaitan erat, kedua sector tersebut seperti dua sisi mata uang yang sisi yang satu tidak dapat dipisahkan dengan sisi yang lain. Misalnya: pembeli memiliki uang tetapi tidak memiliki barang, sementara penjual memiliki barang tapi tidak memiliki uang. Dengan demikian, apabila transaksi tersebut dilakukan maka nilai transaksi jual beli barang dan jasa barus sama dengan nilai uang uang diserah terimakan.
Jadi, apakah Anda memiliki pengalaman memilih angel investor? Yuk, bagikan pengalaman Anda melalui kolom komentar di bawah ini. Anda juga dapat membagikan artikel ini kepada rekan-rekan Anda yang sedang memilih angel investor. Apakah Anda saat ini bekerja sebagai seorang karyawan, entrepreneur, freelance, ibu rumah tangga atau mahasiswa?
Selanjutnya pilihlah manajer investasi dengan track record yang baik setidaknya tiga alasan untuk berhenti kerja dan mencari pekerjaan baru tahun terakhir. Juga perhatikan kepuasan pelanggan sebelumnya, apakah memuaskan? Ini akan menjadi bekal Anda agar tidak salah memilih.
Cara memiliki uang miliaran rupiah dengan investasi rutin - alasan untuk berhenti kerja dan mencari pekerjaan baru
IPhone memiliki aplikasi app store yang menyediakan beragam aplikasi menarik, termasuk aplikasi judi bola resmi. Di sana ada banyak sekali developer yang membuat aplikasi ini. Anda bisa menggunakannya untuk bermain dan melakukan betting. Anda juga bisa dan daftar menggunakan aplikasi dari app store, berikut ini adalah caranya.
Cara main Binomo bagi pemula - trading binary option di Singapura Boundary Binary Option — Jenis Transaksi Boundary Binary Option adalah memprediksi nilai dari salah satu aset yang ada cara main Binomo bagi pemula di daftar, apakah aset tersebut akan berada diantara dua harga yang ditentukan selama kurun alasan untuk berhenti kerja dan mencari pekerjaan baru waktu yang diatur, jadi selama nilai dari aset berada di antara 2 angka tersebut maka anda akan memperoleh profit. Backlink Natural: sebutan untuk backlink yang diperoleh secara natural, tidak menggunakan layanan berbayar atau bantuan mesin/ robot. Ada banyak macam-macam usaha sampingan di rumah yang bisa Anda coba. Macam-macam usaha sampingan di rumah ini juga tak memerlukan modal yang cukup besar. Jika ditekuni, macam-macam usaha sampingan di rumah bisa menjadi bisnis yang menjanjikan.
Kuisioner dan survei biasanya dilakukan di akhir semester, untuk mengetahui penilaian mahasiswa terhadap peran dosen dikampus. Tetapi jangan bergantung pada kuisioner saja. Kadang kamu perlu bertanya secara langsung “Apa yang kalian pikirkan tentang video ini?” atau “Bagaimana menurut kalian diskusi ini?” cara dapat uang banyak. Perlu dicatat, pasar saham hanya melayani pembelian dan penjualan dari hari Senin-Jumat. Untuk sesi I berlangsung pada pukul 09.00 hingga 12.00. Sementara itu sesi II berlangsung pada pukul 13.30 hingga 16.00, hanya saja ketika hari Jum’at dimulai pukul 14.00.
Oleh karena itu, seseorang yang kekurangan calcium bisa dipastikan sistem kekebalan tubuhnya lemah. Kemampuan mereka dalam berbicara dengan orang baru sekaligus melakukan persuasi memang menjadi nilai plus yang banyak dicari.
Cara Dapat Uang Instan
Posting sebelumnya & berikutnya
Tips mudah pinjam uang
Aplikasi penghasil uang aman
Tinggalkan Balasan Batalkan balasan
Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Bidang yang harus diisi ditandai *
Komentar
Nama *
Surel *
Situs web
Simpan nama, email, dan situs web saya di browser ini untuk lain kali Anda berkomentar.
Anda Mungkin Menyukainya
Cara mendapatkan uang 5 juta dalam sebulan
01 Jun
Cara mudah hasilkan uang
21 Mac
Cara dapat uang dari internet untuk pemula
08 September
Kiriman Terbaru
Aplikasi penghasil uang ios
Deretan cara manfaatkan tiktok untuk dapatkan uang
10 cara amankan keuangan dengan anggaran bulanan
Ini tips warren buffet untuk cepat sukses
Cari kerja freelance
Bisnis yang menguntungkan
Memulai investasi dengan modal rp1 juta
Rahasia sukses orang tionghoa dalam membangun bisnis dan usaha
Aplikasi penghasil uang youtube
Cara menghasilkan uang dari internet cepat
Categories
Usaha OnlineDapat Uang LangsungDapat Uang Cepat OnlineCara Dapat Uang BanyakBisnis Di RumahPara Orang KayaCepat Dapat Uang HalalDapat Uang FreeDapat Uang CepatKiat SuksesIde Kreatif BisnisAnda Bisa KayaBisnis CepatTips FinansialUang Tunai CepatCari Uang CepatCara Dapat UangBisnis InvestasiInvestor ObligasiCara Dapat Uang CepatCara Dapat Uang InstanBisnis MudahBisnis Modal Minim Peta Situs


content:
BEST "Perusahaan inj memberikan saya kesempatan untuk mengembangkan diri dengan waktu yang cukup luas, pengalaman yang besar dan pendapatan yang cukup."
Pro
Kantor ini memiliki ikatan kekeluargaannyang cukup erat.
Kontra
Tempat kantor yang kurang strategis.
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Saya berharap perusahan ini dapat berkembang lebih baik karena peluang usahanya cukup besar.
Perusahaan ini setelah 1 tahun Akan berkembang.
Perusahaan ini direkomendasikan untukmu!
Info ini sangat membantu 0
Laporkan
First Prev 1 Next Last
Lowongan Terbaru
Software Engineer PT Kreatif Media Karya
Lihat semua
Review
Manufaktur ·Kimia
PT Len Industri (Persero) 25 Review
PT Astra Otoparts Divisi Nusametal 10 Review
PT Komatsu Undercarriage Indonesia 4 Review
PT Borneo Lumbung Energi & Metal Tbk 4 Review
PT Mifa Bersaudara 5 Review
Lihat semua
Informasi Gaji
Manufaktur ·Kimia
PT Len Industri (Persero) Rata-rata 3,51 Juta/Bulan
PT Astra Otoparts Divisi Nusametal Rata-rata 4,39 Juta/Bulan
PT Komatsu Undercarriage Indonesia Rata-rata 3,06 Juta/Bulan
PT Borneo Lumbung Energi & Metal Tbk Rata-rata 1,00 Juta/Bulan
PT Mifa Bersaudara Rata-rata 7,58 Juta/Bulan
Lihat semua
Syarat & Ketentuan
Cara Kami Menjaga Informasi Anda
Pedoman Komunitas
Perhatian
Versi Mobile
Tentang Kami
Blog
Pasang Lowongan
google play
Facebook
Twitter
Google Plus
Instagram
Linkedin
Jobplanet Indonesia
Email: [email protected]
Copyright©JOBPLANET. All rights reserved.
Sedikit tips untuk menulis review
1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet.
Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
2. Tulislah secara obyektif. Seburuk-buruknya tempat kerja kamu, pasti ada sisi baiknya. Begitu pun sebaliknya. Sebaik-baiknya perusahaan, pasti ada hal-hal yang masih dapat diperbaiki. Tulislah pro dan kontra secara berimbang.
3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.
Kebijakan pengajuan review
Kami berkomitmen untuk melindungi komunitas kami dari review yang bersifat tidak benar dan dapat mempengaruhi rating dan review kami. Kami menyeleksi setiap review sebelum menampilkannya di situs Jobplanet. Apabila ada laporan terhadap suatu review, kami akan menanggapi masalahnya dan mengambil tindakan yang tepat.
Review ditolak apabila: 1. Informasi tidak relevan dan tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan 2. Konten memuat pencemaran nama baik atau dugaan tanpa bukti yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Informasi bersifat rahasia perusahaan 5. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat
"“Perusahaan ini membimbing karyawannya bagaimana untuk menjadi seorang market researcher dengan lingkungan yang membangun dan saling membantu satu sama lain.” "
Reviewmu memberikan wawasan dan pengetahuan yang berguna untuk calon karyawan lain.
"“Bagus jenjang kariernya bagi pegawai, bergerak di bidang perbankan, menghasilkan tenaga terdidik dan terlatih melalui pendidikan yang diberikan kepada karyawan.” "
Satu menit yang kamu sisihkan dapat membantu calon pekerja lain menemukan karier yang tepat.
"Adanya tunjangan dan sistem kesejahteraan dalam perjanjian belum tentu Anda akan menerimanya. Tapi informasi yang sensitif seperti sulit didapatkan."
Review yang kamu berikan akan membuat calon karyawan dapat mengetahui kondisi dan keadaan tempat kerja sebenarnya.
"Andai info ini sudah ada dari dulu! Saya tidak akan terjebak di perusahaan ini selama enam bulan belakangan... setidaknya ada yang bisa menolong saya."
Reviewmu akan menolong para Fresh Graduates pencari kerja yang masih memerlukan arahan.
Mohon dibaca
Gaji tidak kami terima jika:
1. Jumlah gaji terlalu jauh dari rata-rata untuk posisi dan pekerjaannya
2. Nama perusahaan tidak dapat ditemukan
Bila jenis pekerjaan atau posisi kamu tidak ada dalam daftar yang kami sediakan, mohon untuk memilih yang menurut kamu paling cocok dan mendekati.
Untuk menjaga kredibilitas info gaji, semua informasi yang masuk akan melalui sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Hal-hal yang perlu diingat:
1. Masukkan jumlah gaji dan tunjangan nett yang kamu terima setiap bulan (take-home pay)
2. Masukkan bonus atau insentif yang kamu terima (jika ada) secara terpisah pada kolom yang disediakan
Sedikit tips untuk menulis review
1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet. Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
2. Berikan tips berguna untuk yang sedang mencari kerja. Ceritakan pengalaman proses rekrutmen di perusahaanmu dan apa saja yang kamu lalui. Berikan tips atau saran bagi yang akan melewatinya juga.
3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.
Kebijakan pengajuan review
Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
"Awalnya saya hanya mempersiapkan diri untuk pertanyaan interview yang selama ini sudah sering ditanyakan, ternyata banyak pertanyaan interview yang di luar dugaan. Untungnya saya sudah melihat tips dan bocoran interview dari Jobplanet dan saya lulus! Mimpi saya menjadi kenyataan!"
Karyawan yang berhasil lolos adalah berkat info interview yang kamu tulis.
"Saya telah menyerah dengan perusahaan asing karena interview dalam bahasa Inggris. Namun, bocoran interview di Jobplanet menyebutkan bahwa bagian bahasa Inggris tidak sesulit yang saya bayangkan. Saya bisa interview dengan percaya diri dan sekarang saya bekerja di perusahaan ini."
Mengetahui proses interview yang sesungguhnya, berhasil mendapat pekerjaan baru.
Kebijakan pengajuan review
Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
Tutup
{{= caption}}
광고 동영상 영역 입니다.
닫기
x
Selamat Datang Kembali! Temukan perusahaan impian Anda di Jobplanet dan raih karier yang lebih baik!
Login dengan Email E-mail ini tidak valid. Alamat email Kata sandi ini tidak valid. Kata Sandi (8 karakter atau lebih)
Selalu login
Lupa Kata Sandi?
atau login dengan
Belum punya akun? Daftar
이 광고 후원으로 잡플래닛이 운영됩니다
Setelah 10 detik, Anda akan mendapat akses untuk melihat review lainnya
Tidak ingin menunggu? Silakan Login
Login dengan Email E-mail ini tidak valid. Alamat email Kata sandi ini tidak valid. Kata Sandi (8 karakter atau lebih)
Selalu login
Lupa Kata Sandi?
atau login dengan
Belum punya akun? Daftar
Laporkan
Close
Mohon pilih alasan untuk laporan Anda
Mengandung informasi tidak benar Mengacu pada orang tertentu Mengungkap informasi rahasia Lain-lain Min 10 karakter
Batal Laporkan
Laporan telah diterima.
Tutup
Laporan ini juga akan diteruskan ke penulis ketika proses selesai.
OK
Bandung Web Media
Review Bandung Web Media yang terbaru bersumber dari karyawan dan mantan karyawan Bandung Web Media bersifat anonim.
5.0 stars - "Perusahaan inj memberikan saya kesempatan untuk mengembangkan diri dengan waktu yang cukup luas, pengalaman yang besar dan pendapatan yang cukup." Sales Kantor ini memiliki ikatan kekeluargaannyang cukup erat.

annotation: short_sentences header footer

label: ms

label: ko


content:
1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet.
Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
2. Tulislah secara obyektif. Seburuk-buruknya tempat kerja kamu, pasti ada sisi baiknya. Begitu pun sebaliknya. Sebaik-baiknya perusahaan, pasti ada hal-hal yang masih dapat diperbaiki. Tulislah pro dan kontra secara berimbang.
3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.
Kebijakan pengajuan review
Kami berkomitmen untuk melindungi komunitas kami dari review yang bersifat tidak benar dan dapat mempengaruhi rating dan review kami. Kami menyeleksi setiap review sebelum menampilkannya di situs Jobplanet. Apabila ada laporan terhadap suatu review, kami akan menanggapi masalahnya dan mengambil tindakan yang tepat.
Review ditolak apabila: 1. Informasi tidak relevan dan tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan 2. Konten memuat pencemaran nama baik atau dugaan tanpa bukti yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Informasi bersifat rahasia perusahaan 5. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat
"“Perusahaan ini membimbing karyawannya bagaimana untuk menjadi seorang market researcher dengan lingkungan yang membangun dan saling membantu satu sama lain.” "
Reviewmu memberikan wawasan dan pengetahuan yang berguna untuk calon karyawan lain.
"“Bagus jenjang kariernya bagi pegawai, bergerak di bidang perbankan, menghasilkan tenaga terdidik dan terlatih melalui pendidikan yang diberikan kepada karyawan.” "
Satu menit yang kamu sisihkan dapat membantu calon pekerja lain menemukan karier yang tepat.
"Adanya tunjangan dan sistem kesejahteraan dalam perjanjian belum tentu Anda akan menerimanya. Tapi informasi yang sensitif seperti sulit didapatkan."
Review yang kamu berikan akan membuat calon karyawan dapat mengetahui kondisi dan keadaan tempat kerja sebenarnya.
"Andai info ini sudah ada dari dulu! Saya tidak akan terjebak di perusahaan ini selama enam bulan belakangan... setidaknya ada yang bisa menolong saya."
Reviewmu akan menolong para Fresh Graduates pencari kerja yang masih memerlukan arahan.
Mohon dibaca
Gaji tidak kami terima jika:
1. Jumlah gaji terlalu jauh dari rata-rata untuk posisi dan pekerjaannya
2. Nama perusahaan tidak dapat ditemukan
Bila jenis pekerjaan atau posisi kamu tidak ada dalam daftar yang kami sediakan, mohon untuk memilih yang menurut kamu paling cocok dan mendekati.
Untuk menjaga kredibilitas info gaji, semua informasi yang masuk akan melalui sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Hal-hal yang perlu diingat:
1. Masukkan jumlah gaji dan tunjangan nett yang kamu terima setiap bulan (take-home pay)
2. Masukkan bonus atau insentif yang kamu terima (jika ada) secara terpisah pada kolom yang disediakan
Sedikit tips untuk menulis review
1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet. Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
2. Berikan tips berguna untuk yang sedang mencari kerja. Ceritakan pengalaman proses rekrutmen di perusahaanmu dan apa saja yang kamu lalui. Berikan tips atau saran bagi yang akan melewatinya juga.
3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.
Kebijakan pengajuan review
Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
"Awalnya saya hanya mempersiapkan diri untuk pertanyaan interview yang selama ini sudah sering ditanyakan, ternyata banyak pertanyaan interview yang di luar dugaan. Untungnya saya sudah melihat tips dan bocoran interview dari Jobplanet dan saya lulus! Mimpi saya menjadi kenyataan!"
Karyawan yang berhasil lolos adalah berkat info interview yang kamu tulis.
"Saya telah menyerah dengan perusahaan asing karena interview dalam bahasa Inggris. Namun, bocoran interview di Jobplanet menyebutkan bahwa bagian bahasa Inggris tidak sesulit yang saya bayangkan. Saya bisa interview dengan percaya diri dan sekarang saya bekerja di perusahaan ini."
Mengetahui proses interview yang sesungguhnya, berhasil mendapat pekerjaan baru.
Kebijakan pengajuan review
Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
Tutup
{{= caption}}
광고 동영상 영역 입니다.
닫기
x
Selamat Datang Kembali! Temukan perusahaan impian Anda di Jobplanet dan raih karier yang lebih baik!
Login dengan Email E-mail ini tidak valid. Alamat email Kata sandi ini tidak valid. Kata Sandi (8 karakter atau lebih)
Selalu login
Lupa Kata Sandi?
atau login dengan
Belum punya akun? Daftar
이 광고 후원으로 잡플래닛이 운영됩니다
Setelah 10 detik, Anda akan mendapat akses untuk melihat review lainnya
Tidak ingin menunggu? Silakan Login
Login dengan Email E-mail ini tidak valid. Alamat email Kata sandi ini tidak valid. Kata Sandi (8 karakter atau lebih)
Selalu login
Lupa Kata Sandi?
atau login dengan
Belum punya akun? Daftar
Laporkan
Close
Mohon pilih alasan untuk laporan Anda
Mengandung informasi tidak benar Mengacu pada orang tertentu Mengungkap informasi rahasia Lain-lain Min 10 karakter
Batal Laporkan
Laporan telah diterima.
Tutup
Laporan ini juga akan diteruskan ke penulis ketika proses selesai.
OK
Gaji PT Xerindo Teknologi
Info Gaji Karyawan PT Xerindo Teknologi di situs Jobplanet terbaru tahun 2017 yang bersumber dari karyawan/mantan karyawannya.


content:
1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet.
Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
2. Tulislah secara obyektif. Seburuk-buruknya tempat kerja kamu, pasti ada sisi baiknya. Begitu pun sebaliknya. Sebaik-baiknya perusahaan, pasti ada hal-hal yang masih dapat diperbaiki. Tulislah pro dan kontra secara berimbang.
3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.
Kebijakan pengajuan review
Kami berkomitmen untuk melindungi komunitas kami dari review yang bersifat tidak benar dan dapat mempengaruhi rating dan review kami. Kami menyeleksi setiap review sebelum menampilkannya di situs Jobplanet. Apabila ada laporan terhadap suatu review, kami akan menanggapi masalahnya dan mengambil tindakan yang tepat.
Review ditolak apabila: 1. Informasi tidak relevan dan tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan 2. Konten memuat pencemaran nama baik atau dugaan tanpa bukti yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Informasi bersifat rahasia perusahaan 5. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat
"“Perusahaan ini membimbing karyawannya bagaimana untuk menjadi seorang market researcher dengan lingkungan yang membangun dan saling membantu satu sama lain.” "
Reviewmu memberikan wawasan dan pengetahuan yang berguna untuk calon karyawan lain.
"“Bagus jenjang kariernya bagi pegawai, bergerak di bidang perbankan, menghasilkan tenaga terdidik dan terlatih melalui pendidikan yang diberikan kepada karyawan.” "
Satu menit yang kamu sisihkan dapat membantu calon pekerja lain menemukan karier yang tepat.
"Adanya tunjangan dan sistem kesejahteraan dalam perjanjian belum tentu Anda akan menerimanya. Tapi informasi yang sensitif seperti sulit didapatkan."
Review yang kamu berikan akan membuat calon karyawan dapat mengetahui kondisi dan keadaan tempat kerja sebenarnya.
"Andai info ini sudah ada dari dulu! Saya tidak akan terjebak di perusahaan ini selama enam bulan belakangan... setidaknya ada yang bisa menolong saya."
Reviewmu akan menolong para Fresh Graduates pencari kerja yang masih memerlukan arahan.
Mohon dibaca
Gaji tidak kami terima jika:
1. Jumlah gaji terlalu jauh dari rata-rata untuk posisi dan pekerjaannya
2. Nama perusahaan tidak dapat ditemukan
Bila jenis pekerjaan atau posisi kamu tidak ada dalam daftar yang kami sediakan, mohon untuk memilih yang menurut kamu paling cocok dan mendekati.
Untuk menjaga kredibilitas info gaji, semua informasi yang masuk akan melalui sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Hal-hal yang perlu diingat:
1. Masukkan jumlah gaji dan tunjangan nett yang kamu terima setiap bulan (take-home pay)
2. Masukkan bonus atau insentif yang kamu terima (jika ada) secara terpisah pada kolom yang disediakan
Sedikit tips untuk menulis review
1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet. Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
2. Berikan tips berguna untuk yang sedang mencari kerja. Ceritakan pengalaman proses rekrutmen di perusahaanmu dan apa saja yang kamu lalui. Berikan tips atau saran bagi yang akan melewatinya juga.
3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.
Kebijakan pengajuan review
Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
"Awalnya saya hanya mempersiapkan diri untuk pertanyaan interview yang selama ini sudah sering ditanyakan, ternyata banyak pertanyaan interview yang di luar dugaan. Untungnya saya sudah melihat tips dan bocoran interview dari Jobplanet dan saya lulus! Mimpi saya menjadi kenyataan!"
Karyawan yang berhasil lolos adalah berkat info interview yang kamu tulis.
"Saya telah menyerah dengan perusahaan asing karena interview dalam bahasa Inggris. Namun, bocoran interview di Jobplanet menyebutkan bahwa bagian bahasa Inggris tidak sesulit yang saya bayangkan. Saya bisa interview dengan percaya diri dan sekarang saya bekerja di perusahaan ini."
Mengetahui proses interview yang sesungguhnya, berhasil mendapat pekerjaan baru.
Kebijakan pengajuan review
Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
Tutup
{{= caption}}
광고 동영상 영역 입니다.
닫기
x
Selamat Datang Kembali! Temukan perusahaan impian Anda di Jobplanet dan raih karier yang lebih baik!
Login dengan Email E-mail ini tidak valid. Alamat email Kata sandi ini tidak valid. Kata Sandi (8 karakter atau lebih)
Selalu login
Lupa Kata Sandi?
atau login dengan
Belum punya akun? Daftar
이 광고 후원으로 잡플래닛이 운영됩니다
Setelah 10 detik, Anda akan mendapat akses untuk melihat review lainnya
Tidak ingin menunggu? Silakan Login
Login dengan Email E-mail ini tidak valid. Alamat email Kata sandi ini tidak valid. Kata Sandi (8 karakter atau lebih)
Selalu login
Lupa Kata Sandi?
atau login dengan
Belum punya akun? Daftar
Laporkan
Close
Mohon pilih alasan untuk laporan Anda
Mengandung informasi tidak benar Mengacu pada orang tertentu Mengungkap informasi rahasia Lain-lain Min 10 karakter
Batal Laporkan
Laporan telah diterima.
Tutup
Laporan ini juga akan diteruskan ke penulis ketika proses selesai.
OK
Gaji PT Harisindo Batu Mulia
Info Gaji Karyawan PT Harisindo Batu Mulia di situs Jobplanet terbaru tahun 2017 yang bersumber dari karyawan/mantan karyawannya.


content:
Benefit yang diberikan lengkap begitu juga dengan asuransi kesehatannya.tetapi tidak ada upah lembur dan lain sebagainya.
Kontra
Perlakuan junior kurang adil dan lembur tanpa adanya biaya lembur.dan para manager kurang kompak dan saling menyindir satu sama lain
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Manajemen harus lebih terbuka kepada semua karyawannya.dan lebih supel lagi terhadap para pegawai
Perusahaan ini setelah 1 tahun Akan tetap sama.
Tidak merekomendasikan perusahaan ini.
Info ini sangat membantu 0
Laporkan
First Prev 1 Next Last
Review
Mesin·automobil
PT Asmo Indonesia 11 Review
PT Mitsuba Indonesia 23 Review
PT Astra Otoparts Divisi Nusametal 10 Review
PT Mercedes-Benz Indonesia 17 Review
PT Yogya Presisi Tehnikatama Industri 3 Review
Lihat semua
Informasi Gaji
Mesin·automobil
PT Asmo Indonesia Rata-rata 4,39 Juta/Bulan
PT Mitsuba Indonesia Rata-rata 3,58 Juta/Bulan
PT Astra Otoparts Divisi Nusametal Rata-rata 4,39 Juta/Bulan
PT Mercedes-Benz Indonesia Rata-rata 5,48 Juta/Bulan
PT Yogya Presisi Tehnikatama Industri Rata-rata 2,56 Juta/Bulan
Lihat semua
Syarat & Ketentuan
Cara Kami Menjaga Informasi Anda
Pedoman Komunitas
Perhatian
Versi Mobile
Tentang Kami
Blog
Pasang Lowongan
google play
Facebook
Twitter
Google Plus
Instagram
Linkedin
Jobplanet Indonesia
Email: [email protected]
Copyright©JOBPLANET. All rights reserved.
Sedikit tips untuk menulis review
1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet.
Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
2. Tulislah secara obyektif. Seburuk-buruknya tempat kerja kamu, pasti ada sisi baiknya. Begitu pun sebaliknya. Sebaik-baiknya perusahaan, pasti ada hal-hal yang masih dapat diperbaiki. Tulislah pro dan kontra secara berimbang.
3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.
Kebijakan pengajuan review
Kami berkomitmen untuk melindungi komunitas kami dari review yang bersifat tidak benar dan dapat mempengaruhi rating dan review kami. Kami menyeleksi setiap review sebelum menampilkannya di situs Jobplanet. Apabila ada laporan terhadap suatu review, kami akan menanggapi masalahnya dan mengambil tindakan yang tepat.
Review ditolak apabila: 1. Informasi tidak relevan dan tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan 2. Konten memuat pencemaran nama baik atau dugaan tanpa bukti yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Informasi bersifat rahasia perusahaan 5. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat
"“Perusahaan ini membimbing karyawannya bagaimana untuk menjadi seorang market researcher dengan lingkungan yang membangun dan saling membantu satu sama lain.” "
Reviewmu memberikan wawasan dan pengetahuan yang berguna untuk calon karyawan lain.
"“Bagus jenjang kariernya bagi pegawai, bergerak di bidang perbankan, menghasilkan tenaga terdidik dan terlatih melalui pendidikan yang diberikan kepada karyawan.” "
Satu menit yang kamu sisihkan dapat membantu calon pekerja lain menemukan karier yang tepat.
"Adanya tunjangan dan sistem kesejahteraan dalam perjanjian belum tentu Anda akan menerimanya. Tapi informasi yang sensitif seperti sulit didapatkan."
Review yang kamu berikan akan membuat calon karyawan dapat mengetahui kondisi dan keadaan tempat kerja sebenarnya.
"Andai info ini sudah ada dari dulu! Saya tidak akan terjebak di perusahaan ini selama enam bulan belakangan... setidaknya ada yang bisa menolong saya."
Reviewmu akan menolong para Fresh Graduates pencari kerja yang masih memerlukan arahan.
Mohon dibaca
Gaji tidak kami terima jika:
1. Jumlah gaji terlalu jauh dari rata-rata untuk posisi dan pekerjaannya
2. Nama perusahaan tidak dapat ditemukan
Bila jenis pekerjaan atau posisi kamu tidak ada dalam daftar yang kami sediakan, mohon untuk memilih yang menurut kamu paling cocok dan mendekati.
Untuk menjaga kredibilitas info gaji, semua informasi yang masuk akan melalui sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Hal-hal yang perlu diingat:
1. Masukkan jumlah gaji dan tunjangan nett yang kamu terima setiap bulan (take-home pay)
2. Masukkan bonus atau insentif yang kamu terima (jika ada) secara terpisah pada kolom yang disediakan
Sedikit tips untuk menulis review
1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet. Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
2. Berikan tips berguna untuk yang sedang mencari kerja. Ceritakan pengalaman proses rekrutmen di perusahaanmu dan apa saja yang kamu lalui. Berikan tips atau saran bagi yang akan melewatinya juga.
3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.
Kebijakan pengajuan review
Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
"Awalnya saya hanya mempersiapkan diri untuk pertanyaan interview yang selama ini sudah sering ditanyakan, ternyata banyak pertanyaan interview yang di luar dugaan. Untungnya saya sudah melihat tips dan bocoran interview dari Jobplanet dan saya lulus! Mimpi saya menjadi kenyataan!"
Karyawan yang berhasil lolos adalah berkat info interview yang kamu tulis.
"Saya telah menyerah dengan perusahaan asing karena interview dalam bahasa Inggris. Namun, bocoran interview di Jobplanet menyebutkan bahwa bagian bahasa Inggris tidak sesulit yang saya bayangkan. Saya bisa interview dengan percaya diri dan sekarang saya bekerja di perusahaan ini."
Mengetahui proses interview yang sesungguhnya, berhasil mendapat pekerjaan baru.
Kebijakan pengajuan review
Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
Tutup
{{= caption}}
광고 동영상 영역 입니다.
닫기
x
Selamat Datang Kembali! Temukan perusahaan impian Anda di Jobplanet dan raih karier yang lebih baik!
Login dengan Email E-mail ini tidak valid. Alamat email Kata sandi ini tidak valid. Kata Sandi (8 karakter atau lebih)
Selalu login
Lupa Kata Sandi?
atau login dengan
Belum punya akun? Daftar
이 광고 후원으로 잡플래닛이 운영됩니다
Setelah 10 detik, Anda akan mendapat akses untuk melihat review lainnya
Tidak ingin menunggu? Silakan Login
Login dengan Email E-mail ini tidak valid. Alamat email Kata sandi ini tidak valid. Kata Sandi (8 karakter atau lebih)
Selalu login
Lupa Kata Sandi?
atau login dengan
Belum punya akun? Daftar
Laporkan
Close
Mohon pilih alasan untuk laporan Anda
Mengandung informasi tidak benar Mengacu pada orang tertentu Mengungkap informasi rahasia Lain-lain Min 10 karakter
Batal Laporkan
Laporan telah diterima.
Tutup
Laporan ini juga akan diteruskan ke penulis ketika proses selesai.
OK
PT Garis Harmoni
Review PT Garis Harmoni yang terbaru bersumber dari karyawan dan mantan karyawan PT Garis Harmoni bersifat anonim.
3.0 stars - "Banyak pengalaman yang bagus, dan bisa kerja team, kerja tidak begitu rumit, nyantai" Engineering Bisa mengembangkan skill, banyak pengalaman baru yang bisa diambil, kerja nya nyaman, orang orang nya hebat menyenangkan, bisa diajak saudara


content:
1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet.
Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
2. Tulislah secara obyektif. Seburuk-buruknya tempat kerja kamu, pasti ada sisi baiknya. Begitu pun sebaliknya. Sebaik-baiknya perusahaan, pasti ada hal-hal yang masih dapat diperbaiki. Tulislah pro dan kontra secara berimbang.
3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.
Kebijakan pengajuan review
Kami berkomitmen untuk melindungi komunitas kami dari review yang bersifat tidak benar dan dapat mempengaruhi rating dan review kami. Kami menyeleksi setiap review sebelum menampilkannya di situs Jobplanet. Apabila ada laporan terhadap suatu review, kami akan menanggapi masalahnya dan mengambil tindakan yang tepat.
Review ditolak apabila: 1. Informasi tidak relevan dan tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan 2. Konten memuat pencemaran nama baik atau dugaan tanpa bukti yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Informasi bersifat rahasia perusahaan 5. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat
"“Perusahaan ini membimbing karyawannya bagaimana untuk menjadi seorang market researcher dengan lingkungan yang membangun dan saling membantu satu sama lain.” "
Reviewmu memberikan wawasan dan pengetahuan yang berguna untuk calon karyawan lain.
"“Bagus jenjang kariernya bagi pegawai, bergerak di bidang perbankan, menghasilkan tenaga terdidik dan terlatih melalui pendidikan yang diberikan kepada karyawan.” "
Satu menit yang kamu sisihkan dapat membantu calon pekerja lain menemukan karier yang tepat.
"Adanya tunjangan dan sistem kesejahteraan dalam perjanjian belum tentu Anda akan menerimanya. Tapi informasi yang sensitif seperti sulit didapatkan."
Review yang kamu berikan akan membuat calon karyawan dapat mengetahui kondisi dan keadaan tempat kerja sebenarnya.
"Andai info ini sudah ada dari dulu! Saya tidak akan terjebak di perusahaan ini selama enam bulan belakangan... setidaknya ada yang bisa menolong saya."
Reviewmu akan menolong para Fresh Graduates pencari kerja yang masih memerlukan arahan.
Mohon dibaca
Gaji tidak kami terima jika:
1. Jumlah gaji terlalu jauh dari rata-rata untuk posisi dan pekerjaannya
2. Nama perusahaan tidak dapat ditemukan
Bila jenis pekerjaan atau posisi kamu tidak ada dalam daftar yang kami sediakan, mohon untuk memilih yang menurut kamu paling cocok dan mendekati.
Untuk menjaga kredibilitas info gaji, semua informasi yang masuk akan melalui sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Hal-hal yang perlu diingat:
1. Masukkan jumlah gaji dan tunjangan nett yang kamu terima setiap bulan (take-home pay)
2. Masukkan bonus atau insentif yang kamu terima (jika ada) secara terpisah pada kolom yang disediakan
Sedikit tips untuk menulis review
1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet. Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
2. Berikan tips berguna untuk yang sedang mencari kerja. Ceritakan pengalaman proses rekrutmen di perusahaanmu dan apa saja yang kamu lalui. Berikan tips atau saran bagi yang akan melewatinya juga.
3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.
Kebijakan pengajuan review
Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
"Awalnya saya hanya mempersiapkan diri untuk pertanyaan interview yang selama ini sudah sering ditanyakan, ternyata banyak pertanyaan interview yang di luar dugaan. Untungnya saya sudah melihat tips dan bocoran interview dari Jobplanet dan saya lulus! Mimpi saya menjadi kenyataan!"
Karyawan yang berhasil lolos adalah berkat info interview yang kamu tulis.
"Saya telah menyerah dengan perusahaan asing karena interview dalam bahasa Inggris. Namun, bocoran interview di Jobplanet menyebutkan bahwa bagian bahasa Inggris tidak sesulit yang saya bayangkan. Saya bisa interview dengan percaya diri dan sekarang saya bekerja di perusahaan ini."
Mengetahui proses interview yang sesungguhnya, berhasil mendapat pekerjaan baru.
Kebijakan pengajuan review
Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
Tutup
{{= caption}}
광고 동영상 영역 입니다.
닫기
x
Selamat Datang Kembali! Temukan perusahaan impian Anda di Jobplanet dan raih karier yang lebih baik!
Login dengan Email E-mail ini tidak valid. Alamat email Kata sandi ini tidak valid. Kata Sandi (8 karakter atau lebih)
Selalu login
Lupa Kata Sandi?
atau login dengan
Belum punya akun? Daftar
이 광고 후원으로 잡플래닛이 운영됩니다
Setelah 10 detik, Anda akan mendapat akses untuk melihat review lainnya
Tidak ingin menunggu? Silakan Login
Login dengan Email E-mail ini tidak valid. Alamat email Kata sandi ini tidak valid. Kata Sandi (8 karakter atau lebih)
Selalu login
Lupa Kata Sandi?
atau login dengan
Belum punya akun? Daftar
Laporkan
Close
Mohon pilih alasan untuk laporan Anda
Mengandung informasi tidak benar Mengacu pada orang tertentu Mengungkap informasi rahasia Lain-lain Min 10 karakter
Batal Laporkan
Laporan telah diterima.
Tutup
Laporan ini juga akan diteruskan ke penulis ketika proses selesai.
OK
PT Global Mandiri Engineering
Review PT Global Mandiri Engineering yang terbaru bersumber dari karyawan dan mantan karyawan PT Global Mandiri Engineering bersifat anonim.
5.0 stars - "Perusahaan teknologi informasi di Jakarta, Indonesia yang berfokus pada Software Solutions (Web or Desktop Base), System Integrator, Hardware, Networking dan IT Consultant." IT / Internet Budaya cocok dengan orang IT dimana waktu dan tempat tidak mengikat serta berorientasi pada hasil.


content:
1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet.
Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
2. Tulislah secara obyektif. Seburuk-buruknya tempat kerja kamu, pasti ada sisi baiknya. Begitu pun sebaliknya. Sebaik-baiknya perusahaan, pasti ada hal-hal yang masih dapat diperbaiki. Tulislah pro dan kontra secara berimbang.
3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.
Kebijakan pengajuan review
Kami berkomitmen untuk melindungi komunitas kami dari review yang bersifat tidak benar dan dapat mempengaruhi rating dan review kami. Kami menyeleksi setiap review sebelum menampilkannya di situs Jobplanet. Apabila ada laporan terhadap suatu review, kami akan menanggapi masalahnya dan mengambil tindakan yang tepat.
Review ditolak apabila: 1. Informasi tidak relevan dan tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan 2. Konten memuat pencemaran nama baik atau dugaan tanpa bukti yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Informasi bersifat rahasia perusahaan 5. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat
"“Perusahaan ini membimbing karyawannya bagaimana untuk menjadi seorang market researcher dengan lingkungan yang membangun dan saling membantu satu sama lain.” "
Reviewmu memberikan wawasan dan pengetahuan yang berguna untuk calon karyawan lain.
"“Bagus jenjang kariernya bagi pegawai, bergerak di bidang perbankan, menghasilkan tenaga terdidik dan terlatih melalui pendidikan yang diberikan kepada karyawan.” "
Satu menit yang kamu sisihkan dapat membantu calon pekerja lain menemukan karier yang tepat.
"Adanya tunjangan dan sistem kesejahteraan dalam perjanjian belum tentu Anda akan menerimanya. Tapi informasi yang sensitif seperti sulit didapatkan."
Review yang kamu berikan akan membuat calon karyawan dapat mengetahui kondisi dan keadaan tempat kerja sebenarnya.
"Andai info ini sudah ada dari dulu! Saya tidak akan terjebak di perusahaan ini selama enam bulan belakangan... setidaknya ada yang bisa menolong saya."
Reviewmu akan menolong para Fresh Graduates pencari kerja yang masih memerlukan arahan.
Mohon dibaca
Gaji tidak kami terima jika:
1. Jumlah gaji terlalu jauh dari rata-rata untuk posisi dan pekerjaannya
2. Nama perusahaan tidak dapat ditemukan
Bila jenis pekerjaan atau posisi kamu tidak ada dalam daftar yang kami sediakan, mohon untuk memilih yang menurut kamu paling cocok dan mendekati.
Untuk menjaga kredibilitas info gaji, semua informasi yang masuk akan melalui sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Hal-hal yang perlu diingat:
1. Masukkan jumlah gaji dan tunjangan nett yang kamu terima setiap bulan (take-home pay)
2. Masukkan bonus atau insentif yang kamu terima (jika ada) secara terpisah pada kolom yang disediakan
Sedikit tips untuk menulis review
1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet. Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
2. Berikan tips berguna untuk yang sedang mencari kerja. Ceritakan pengalaman proses rekrutmen di perusahaanmu dan apa saja yang kamu lalui. Berikan tips atau saran bagi yang akan melewatinya juga.
3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.
Kebijakan pengajuan review
Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
"Awalnya saya hanya mempersiapkan diri untuk pertanyaan interview yang selama ini sudah sering ditanyakan, ternyata banyak pertanyaan interview yang di luar dugaan. Untungnya saya sudah melihat tips dan bocoran interview dari Jobplanet dan saya lulus! Mimpi saya menjadi kenyataan!"
Karyawan yang berhasil lolos adalah berkat info interview yang kamu tulis.
"Saya telah menyerah dengan perusahaan asing karena interview dalam bahasa Inggris. Namun, bocoran interview di Jobplanet menyebutkan bahwa bagian bahasa Inggris tidak sesulit yang saya bayangkan. Saya bisa interview dengan percaya diri dan sekarang saya bekerja di perusahaan ini."
Mengetahui proses interview yang sesungguhnya, berhasil mendapat pekerjaan baru.
Kebijakan pengajuan review
Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
Tutup
{{= caption}}
광고 동영상 영역 입니다.
닫기
x
Selamat Datang Kembali! Temukan perusahaan impian Anda di Jobplanet dan raih karier yang lebih baik!
Login dengan Email E-mail ini tidak valid. Alamat email Kata sandi ini tidak valid. Kata Sandi (8 karakter atau lebih)
Selalu login
Lupa Kata Sandi?
atau login dengan
Belum punya akun? Daftar
이 광고 후원으로 잡플래닛이 운영됩니다
Setelah 10 detik, Anda akan mendapat akses untuk melihat review lainnya
Tidak ingin menunggu? Silakan Login
Login dengan Email E-mail ini tidak valid. Alamat email Kata sandi ini tidak valid. Kata Sandi (8 karakter atau lebih)
Selalu login
Lupa Kata Sandi?
atau login dengan
Belum punya akun? Daftar
Laporkan
Close
Mohon pilih alasan untuk laporan Anda
Mengandung informasi tidak benar Mengacu pada orang tertentu Mengungkap informasi rahasia Lain-lain Min 10 karakter
Batal Laporkan
Laporan telah diterima.
Tutup
Laporan ini juga akan diteruskan ke penulis ketika proses selesai.
OK
Gaji Poltracking Indonesia
Info Gaji Karyawan Poltracking Indonesia di situs Jobplanet terbaru tahun 2017 yang bersumber dari karyawan/mantan karyawannya.


content:
"kesan saat interview pastinya nervous tapi menantang, tapi kita pasti berusaha meyakinkan orang yang menginterview kita supaya memilih kita untuk bergabung d perusahaannya, saya sudah lebih dari 10 kali interview, dan semua nya hampir sama ,bertanya tentang pengalaman"
Pertanyaan dan Materi Interview
bertanya mengenai pengalaman kerja, salary, kenapa resign di tempat dulu, kekurangan dan kelebihan kita.
Saya Menjawab
pengalaman saya sudah 2th d hotel sebagai waitress, cashier,room sservice attendent, order taker room service. bartendress,kelebihan saya pekerja keras,jujur,disiplin,berani menerim tantangan, dan pelajaran baru.
Tahapan Perekrutan
Ujian Tertulis , Ujian Bakat/Kepribadian, Interview HR, Medical Check-up
Hasil Interview
Lulus
Pengalaman interview
Positif
Info ini sangat membantu 0 Laporkan
Interview
Hotel·Pariwisata
Hotel Aryaduta Tugu Tani Jakarta 2 Interview
Hotel Serela Legian 3 Interview
Tab Hotel Surabaya 2 Interview
Royal Safari Garden Resort & Convention 3 Interview
Hyatt Regency Bandung 2 Interview
Lihat semua
Review
Hotel·Pariwisata
Hotel Aryaduta Tugu Tani Jakarta 3 Review
Hotel Serela Legian 3 Review
Tab Hotel Surabaya 1 Review
Royal Safari Garden Resort & Convention 5 Review
Hyatt Regency Bandung 3 Review
Lihat semua
Syarat & Ketentuan
Cara Kami Menjaga Informasi Anda
Pedoman Komunitas
Perhatian
Versi Mobile
Tentang Kami
Blog
Pasang Lowongan
google play
Facebook
Twitter
Google Plus
Instagram
Linkedin
Jobplanet Indonesia
Email: [email protected]
Copyright©JOBPLANET. All rights reserved.
Sedikit tips untuk menulis review
1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet.
Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
2. Tulislah secara obyektif. Seburuk-buruknya tempat kerja kamu, pasti ada sisi baiknya. Begitu pun sebaliknya. Sebaik-baiknya perusahaan, pasti ada hal-hal yang masih dapat diperbaiki. Tulislah pro dan kontra secara berimbang.
3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.
Kebijakan pengajuan review
Kami berkomitmen untuk melindungi komunitas kami dari review yang bersifat tidak benar dan dapat mempengaruhi rating dan review kami. Kami menyeleksi setiap review sebelum menampilkannya di situs Jobplanet. Apabila ada laporan terhadap suatu review, kami akan menanggapi masalahnya dan mengambil tindakan yang tepat.
Review ditolak apabila: 1. Informasi tidak relevan dan tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan 2. Konten memuat pencemaran nama baik atau dugaan tanpa bukti yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Informasi bersifat rahasia perusahaan 5. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat
"“Perusahaan ini membimbing karyawannya bagaimana untuk menjadi seorang market researcher dengan lingkungan yang membangun dan saling membantu satu sama lain.” "
Reviewmu memberikan wawasan dan pengetahuan yang berguna untuk calon karyawan lain.
"“Bagus jenjang kariernya bagi pegawai, bergerak di bidang perbankan, menghasilkan tenaga terdidik dan terlatih melalui pendidikan yang diberikan kepada karyawan.” "
Satu menit yang kamu sisihkan dapat membantu calon pekerja lain menemukan karier yang tepat.
"Adanya tunjangan dan sistem kesejahteraan dalam perjanjian belum tentu Anda akan menerimanya. Tapi informasi yang sensitif seperti sulit didapatkan."
Review yang kamu berikan akan membuat calon karyawan dapat mengetahui kondisi dan keadaan tempat kerja sebenarnya.
"Andai info ini sudah ada dari dulu! Saya tidak akan terjebak di perusahaan ini selama enam bulan belakangan... setidaknya ada yang bisa menolong saya."
Reviewmu akan menolong para Fresh Graduates pencari kerja yang masih memerlukan arahan.
Mohon dibaca
Gaji tidak kami terima jika:
1. Jumlah gaji terlalu jauh dari rata-rata untuk posisi dan pekerjaannya
2. Nama perusahaan tidak dapat ditemukan
Bila jenis pekerjaan atau posisi kamu tidak ada dalam daftar yang kami sediakan, mohon untuk memilih yang menurut kamu paling cocok dan mendekati.
Untuk menjaga kredibilitas info gaji, semua informasi yang masuk akan melalui sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Hal-hal yang perlu diingat:
1. Masukkan jumlah gaji dan tunjangan nett yang kamu terima setiap bulan (take-home pay)
2. Masukkan bonus atau insentif yang kamu terima (jika ada) secara terpisah pada kolom yang disediakan
Sedikit tips untuk menulis review
1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet. Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
2. Berikan tips berguna untuk yang sedang mencari kerja. Ceritakan pengalaman proses rekrutmen di perusahaanmu dan apa saja yang kamu lalui. Berikan tips atau saran bagi yang akan melewatinya juga.
3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.
Kebijakan pengajuan review
Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
"Awalnya saya hanya mempersiapkan diri untuk pertanyaan interview yang selama ini sudah sering ditanyakan, ternyata banyak pertanyaan interview yang di luar dugaan. Untungnya saya sudah melihat tips dan bocoran interview dari Jobplanet dan saya lulus! Mimpi saya menjadi kenyataan!"
Karyawan yang berhasil lolos adalah berkat info interview yang kamu tulis.
"Saya telah menyerah dengan perusahaan asing karena interview dalam bahasa Inggris. Namun, bocoran interview di Jobplanet menyebutkan bahwa bagian bahasa Inggris tidak sesulit yang saya bayangkan. Saya bisa interview dengan percaya diri dan sekarang saya bekerja di perusahaan ini."
Mengetahui proses interview yang sesungguhnya, berhasil mendapat pekerjaan baru.
Kebijakan pengajuan review
Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
Tutup
{{= caption}}
광고 동영상 영역 입니다.
닫기
x
Selamat Datang Kembali! Temukan perusahaan impian Anda di Jobplanet dan raih karier yang lebih baik!
Login dengan Email E-mail ini tidak valid. Alamat email Kata sandi ini tidak valid. Kata Sandi (8 karakter atau lebih)
Selalu login
Lupa Kata Sandi?
atau login dengan
Belum punya akun? Daftar
이 광고 후원으로 잡플래닛이 운영됩니다
Setelah 10 detik, Anda akan mendapat akses untuk melihat review lainnya
Tidak ingin menunggu? Silakan Login
Login dengan Email E-mail ini tidak valid. Alamat email Kata sandi ini tidak valid. Kata Sandi (8 karakter atau lebih)
Selalu login
Lupa Kata Sandi?
atau login dengan
Belum punya akun? Daftar
Laporkan
Close
Mohon pilih alasan untuk laporan Anda
Mengandung informasi tidak benar Mengacu pada orang tertentu Mengungkap informasi rahasia Lain-lain Min 10 karakter

label: fr


content:
"Panggilan interview melalui kontak langsung lewat telepon, jumlah interview hanya 1 kali, penerimaan langsung dilakukan sekitar 1 jam setelah interview, sekaligus pembicaraan mengenai gaji, kontrak serta informasi peraturan perusahaan dan sedikit profile perusahaan."
Pertanyaan dan Materi Interview
pertanyaan interview tidak dilakukan secara lisan, melainkan melalui tulisan, materi seputar kepribadian, kekurangan dan kelebihan diri, potensi diri
Saya Menjawab
jawaban sejujur - jujurnya, sesuai dengan yang ada pada diri saya
Tahapan Perekrutan
Ujian Keterampilan, Interview HR
Waktu Tunggu
1 Hari Kemudian
Hasil Interview
Lulus
Pengalaman interview
Sedang
Info ini sangat membantu 0 Laporkan
Interview
Arsitek·Desain Interior
PT Grahacipta Hadiprana 4 Interview
PT Quadratura Indonesia 3 Interview
PT Menara Santosa 2 Interview
PT Indosakti Pancadipo Paragraha 2 Interview
PT Kiat sukses mandiri 3 Interview
Lihat semua
Review
Arsitek·Desain Interior
PT Grahacipta Hadiprana 2 Review
PT Quadratura Indonesia 8 Review
PT Menara Santosa 2 Review
PT Indosakti Pancadipo Paragraha 4 Review
PT Kiat sukses mandiri 2 Review
Lihat semua
Syarat & Ketentuan
Cara Kami Menjaga Informasi Anda
Pedoman Komunitas
Perhatian
Versi Mobile
Tentang Kami
Blog
Pasang Lowongan
google play
Facebook
Twitter
Google Plus
Instagram
Linkedin
Jobplanet Indonesia
Email: [email protected]
Copyright©JOBPLANET. All rights reserved.
Sedikit tips untuk menulis review
1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet.
Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
2. Tulislah secara obyektif. Seburuk-buruknya tempat kerja kamu, pasti ada sisi baiknya. Begitu pun sebaliknya. Sebaik-baiknya perusahaan, pasti ada hal-hal yang masih dapat diperbaiki. Tulislah pro dan kontra secara berimbang.
3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.
Kebijakan pengajuan review
Kami berkomitmen untuk melindungi komunitas kami dari review yang bersifat tidak benar dan dapat mempengaruhi rating dan review kami. Kami menyeleksi setiap review sebelum menampilkannya di situs Jobplanet. Apabila ada laporan terhadap suatu review, kami akan menanggapi masalahnya dan mengambil tindakan yang tepat.
Review ditolak apabila: 1. Informasi tidak relevan dan tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan 2. Konten memuat pencemaran nama baik atau dugaan tanpa bukti yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Informasi bersifat rahasia perusahaan 5. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat
"“Perusahaan ini membimbing karyawannya bagaimana untuk menjadi seorang market researcher dengan lingkungan yang membangun dan saling membantu satu sama lain.” "
Reviewmu memberikan wawasan dan pengetahuan yang berguna untuk calon karyawan lain.
"“Bagus jenjang kariernya bagi pegawai, bergerak di bidang perbankan, menghasilkan tenaga terdidik dan terlatih melalui pendidikan yang diberikan kepada karyawan.” "
Satu menit yang kamu sisihkan dapat membantu calon pekerja lain menemukan karier yang tepat.
"Adanya tunjangan dan sistem kesejahteraan dalam perjanjian belum tentu Anda akan menerimanya. Tapi informasi yang sensitif seperti sulit didapatkan."
Review yang kamu berikan akan membuat calon karyawan dapat mengetahui kondisi dan keadaan tempat kerja sebenarnya.
"Andai info ini sudah ada dari dulu! Saya tidak akan terjebak di perusahaan ini selama enam bulan belakangan... setidaknya ada yang bisa menolong saya."
Reviewmu akan menolong para Fresh Graduates pencari kerja yang masih memerlukan arahan.
Mohon dibaca
Gaji tidak kami terima jika:
1. Jumlah gaji terlalu jauh dari rata-rata untuk posisi dan pekerjaannya
2. Nama perusahaan tidak dapat ditemukan
Bila jenis pekerjaan atau posisi kamu tidak ada dalam daftar yang kami sediakan, mohon untuk memilih yang menurut kamu paling cocok dan mendekati.
Untuk menjaga kredibilitas info gaji, semua informasi yang masuk akan melalui sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Hal-hal yang perlu diingat:
1. Masukkan jumlah gaji dan tunjangan nett yang kamu terima setiap bulan (take-home pay)
2. Masukkan bonus atau insentif yang kamu terima (jika ada) secara terpisah pada kolom yang disediakan
Sedikit tips untuk menulis review
1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet. Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
2. Berikan tips berguna untuk yang sedang mencari kerja. Ceritakan pengalaman proses rekrutmen di perusahaanmu dan apa saja yang kamu lalui. Berikan tips atau saran bagi yang akan melewatinya juga.
3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.
Kebijakan pengajuan review
Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
"Awalnya saya hanya mempersiapkan diri untuk pertanyaan interview yang selama ini sudah sering ditanyakan, ternyata banyak pertanyaan interview yang di luar dugaan. Untungnya saya sudah melihat tips dan bocoran interview dari Jobplanet dan saya lulus! Mimpi saya menjadi kenyataan!"
Karyawan yang berhasil lolos adalah berkat info interview yang kamu tulis.
"Saya telah menyerah dengan perusahaan asing karena interview dalam bahasa Inggris. Namun, bocoran interview di Jobplanet menyebutkan bahwa bagian bahasa Inggris tidak sesulit yang saya bayangkan. Saya bisa interview dengan percaya diri dan sekarang saya bekerja di perusahaan ini."
Mengetahui proses interview yang sesungguhnya, berhasil mendapat pekerjaan baru.
Kebijakan pengajuan review
Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
Tutup
{{= caption}}
광고 동영상 영역 입니다.
닫기
x
Selamat Datang Kembali! Temukan perusahaan impian Anda di Jobplanet dan raih karier yang lebih baik!
Login dengan Email E-mail ini tidak valid. Alamat email Kata sandi ini tidak valid. Kata Sandi (8 karakter atau lebih)
Selalu login
Lupa Kata Sandi?
atau login dengan
Belum punya akun? Daftar
이 광고 후원으로 잡플래닛이 운영됩니다
Setelah 10 detik, Anda akan mendapat akses untuk melihat review lainnya
Tidak ingin menunggu? Silakan Login
Login dengan Email E-mail ini tidak valid. Alamat email Kata sandi ini tidak valid. Kata Sandi (8 karakter atau lebih)
Selalu login
Lupa Kata Sandi?
atau login dengan
Belum punya akun? Daftar
Laporkan
Close
Mohon pilih alasan untuk laporan Anda
Mengandung informasi tidak benar Mengacu pada orang tertentu Mengungkap informasi rahasia Lain-lain Min 10 karakter


content:
Ketertiban dan Kekacauan Online adalah Game Petualangan Aksi, Petualang Multipemain Online yang dikembangkan oleh Gameloft. Di awal permainan, pemain dapat memilih atau menyesuaikan karakternya dan masuk ke dunia permainan di mana dia dapat menjelajahi dunia yang sangat besar, berinteraksi dengan pemain online lainnya, mengambil misi, dan mencoba menyelesaikan semuanya untuk maju. Permainan ini menawarkan mode yang berbeda, dan setiap mode permainan menawarkan gameplay yang berbeda dan menantang. Selama permainan game memungkinkan pemain untuk bertempur melawan makhluk musuh yang mematikan dan menyelesaikan pencariannya. Ketertiban dan Kekacauan Online termasuk fitur yang menonjol seperti opsi Komunikasi, berbagai peralatan, eksplorasi, opsi Penyesuaian Karakter sepenuhnya dan lokasi yang berbeda, dll. Permainan ini juga memungkinkan pemain untuk membenamkan dirinya ke dalam Player versus Player events untuk menguji keterampilan dan kemampuannya. Order and Chaos Online menawarkan pengaturan game yang luar biasa, kontrol brilian, visual Ultra HD, dan gameplay yang memukau. Ini adalah salah satu permainan terbaik dibandingkan dengan genre yang sama lainnya. Cobalah, Anda pasti akan menikmatinya.
1. Kings Road
Android iOS On line
Kings Road adalah Action, Massively Multiplayer Online, Role-playing, video game berbasis Browser yang dibuat dan diterbitkan oleh Rumble Entertainment. Alur cerita dari gim ini sangat mirip dengan Dongeng. Dalam cerita, kerajaan itu ditangkap oleh beberapa musuh jahat yang jahat, tanpa kehadiran raja. Anda adalah seorang pejuang dalam permainan, dan harus berjuang melawan musuh jahat untuk membebaskan sang putri bersama ...


content:
Uber, Facebook, Alibaba dan Airbnb telah mengambil keuntungan dari ekonomi berbagi dan memperkenalkan model bisnis yang telah mengubah dunia. Pandemi Covid-19, dengan perilaku baru seperti menjauhkan sosial dan bekerja dari rumah, akan mengancam model bisnis ini dan memunculkan yang baru.
Apa itu model bisnis? Seperti yang didefinisikan oleh International Integrated Reporting Framework, model bisnis organisasi adalah “sistem input transformasi, melalui kegiatan bisnisnya, menjadi keluaran dan hasil yang bertujuan untuk memenuhi tujuan strategis organisasi dan menciptakan nilai dalam jangka pendek, menengah dan panjang.
”Model bisnis adalah jantung dari Integrated Report. Ini membantu organisasi untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan penting ini:
1. Siapa yang percaya pada kita?
2. Apakah kita tahu ke mana harus pergi & bagaimana menuju ke sana?
3. Sudahkah kita membuat perbedaan?
Webinar ini akan membantu peserta mempelajari cara mengaudit model bisnis dengan mempelajari cara mengajukan pertanyaan ini. Peserta juga akan belajar bagaimana mengomunikasikan temuan mereka dan membantu organisasi mereka meningkatkan model bisnis mereka dan bertahan di era normal baru.


content:
Semua orang ingin komunitas mereka menjadi tempat yang aman dan berkembang untuk hidup dan membesarkan keluarga. Namun, masalah kejahatan dan infrastruktur dapat mencegah komunitas Anda menjadi seaman yang Anda inginkan. Ada teknik membangun komunitas yang dapat Anda gunakan untuk melibatkan tetangga dan pejabat kota untuk meningkatkan keamanan dan daya tarik lingkungan Anda.
Terlibat Dengan Orang Lain di Komunitas Anda
Kenali tetangga Anda.
Bahkan jika Anda bukan orang yang paling mudah bergaul, berusahalah untuk memperkenalkan diri kepada tetangga Anda. Bisa semudah menyapa mereka jika Anda melewatinya di trotoar atau melambaikan tangan halo saat Anda melakukan pemeliharaan halaman. Mengembangkan hubungan dengan tetangga Anda adalah saling menguntungkan untuk menumbuhkan kepercayaan dan persahabatan dengan tujuan menjadikan komunitas Anda tempat yang lebih baik, lebih aman untuk hidup. Block party adalah cara yang bagus untuk keluar dan bertemu tetangga Anda. Tawarkan untuk menjadi tuan rumah acara masak-memasak atau seadanya selama bulan-bulan musim panas untuk menyatukan penghuni komunitas dalam suasana santai.
Berpartisipasilah dalam inisiatif pembangunan komunitas.
Membangun komunitas penting untuk memastikan semua orang di lingkungan Anda mengenal satu sama lain dan mengetahui tujuan keselamatan komunitas. Selain keamanan, pembangunan komunitas dapat membantu tetangga membangun persahabatan dan menjadikan lingkungan tempat tinggal yang menyenangkan dan inklusif. Inisiatif pembangunan masyarakat adalah cara yang bagus untuk pindah ke komunitas Anda untuk bertemu dan terlibat dengan tetangga Anda dan penegak hukum setempat.
Kenali polisi setempat Anda.
Sangat membantu untuk mengetahui inisiatif apa yang diterapkan polisi untuk memerangi kejahatan di lingkungan Anda. Jika anggota komunitas Anda dapat membantu mengawasi dan melaporkan kegiatan yang berpotensi mencurigakan kepada penegak hukum, ini membangun hubungan antara lingkungan Anda dan polisi. Hubungan ini membantu mencegah kejahatan dengan menerapkan strategi “penjaga saudara” untuk keselamatan masyarakat.
Habiskan waktu di luar rumah.
Cukup dengan melihat penghuni di luar dan aktif di komunitas mereka kadang cukup untuk mencegah potensial penjahat. Jalanan kosong dengan penghuni yang menjaga dirinya sendiri akan memiliki efek sebaliknya. Pergi joging atau berjalan-jalan di sekitar lingkungan Anda, membaca buku di teras depan Anda, atau bekerja di kebun Anda adalah contoh hebat bagaimana hadir di lingkungan Anda.
Prioritaskan aksesibilitas untuk semua penghuni.
Jangan batasi fokus Anda pada keselamatan komunitas hanya untuk pengurangan kejahatan. Keselamatan masyarakat adalah tujuan komprehensif yang juga mencakup aksesibilitas untuk anak-anak, orang tua, dan mereka yang cacat. Misalnya, trotoar yang hancur membuat bahaya keselamatan bagi anak-anak yang mengendarai sepeda di trotoar dan bagi mereka yang menggunakan kursi roda untuk berkeliling di trotoar yang rusak itu. Penting bagi keselamatan anggota komunitas ini agar trotoar ditangani sebagai komponen keselamatan komunitas.
Menciptakan Rasa Bangga di Komunitas Anda
Menerapkan sistem pengawasan lingkungan.
Sistem pengawasan lingkungan adalah sekelompok penghuni komunitas yang secara berkala berpatroli di komunitas demi keselamatan dan kesejahteraan penghuninya. Sistem ini membantu mengurangi kejahatan di masyarakat serta menumbuhkan rasa kebanggaan dan keamanan bagi warga lingkungan. Sistem pengawasan lingkungan sekitar lebih dari sekadar menangkap atau menghalangi penjahat. Misalnya, jika kelompok relawan pengamat lingkungan Anda keluar untuk melakukan patroli rutin, mereka mungkin memperhatikan anak atau hewan peliharaan yang hilang dan membantu membawanya pulang. Atau, mereka mungkin melihat asap yang keluar dari jendela rumah dan memperingatkan petugas pemadam kebakaran. Banyak departemen kepolisian dengan senang hati menawarkan pelatihan atau melakukan pertemuan dengan kelompok pengawas lingkungan untuk menawarkan tips dan pelatihan. Hubungi kantor polisi setempat untuk mengetahui apakah mereka menawarkan layanan ini.
Periksa bisnis lokal.
Saat Anda menghabiskan uang secara lokal, bisnis lokal berkembang
. Ketika komunitas Anda memiliki ekonomi bisnis yang berkembang, ada lebih sedikit bangunan kosong dan banyak, yang dapat menjadi tempat berlindung bagi para penjahat. Adanya bisnis lokal yang berkembang juga membantu menumbuhkan rasa kebanggaan masyarakat.
Pastikan komunitas tampak terawat dengan baik.
Sulit bangga pada komunitas Anda jika terlihat rusak. Sebisa mungkin, bekerja untuk mempertahankan dan meningkatkan penampilan komunitas Anda. Dorong penghuni untuk menjaga eksterior rumah mereka dan menyelesaikan perawatan rumput rutin. Kembangkan ruang hijau komunitas seperti taman atau kebun, jika mungkin, karena ini adalah penghalang kejahatan besar. Cara terbaik untuk meningkatkan dan berinvestasi di komunitas Anda adalah Memulai Taman Komunitas. Kebun komunitas telah terbukti meningkatkan nilai properti lingkungan dan membangun rasa kebersamaan di antara tukang kebun yang berpartisipasi. Mereka juga mencegah kejahatan dengan mengurangi jumlah lahan kosong yang ditinggalkan.
Bicaralah dengan dewan kota atau kabupaten Anda tentang langkah-langkah keamanan masyarakat.
Terkadang pemeliharaan lingkungan melampaui apa yang dapat dilakukan penghuni untuk diri mereka sendiri. Pada titik ini, sebaiknya melibatkan anggota dewan kota atau kabupaten untuk membahas bagaimana menerapkan tindakan keselamatan masyarakat. Misalnya, jika lingkungan Anda memiliki penerangan yang buruk, ini merupakan bahaya keselamatan di berbagai tingkatan karena penjahat merasa lebih aman melakukan kejahatan dalam gelap, dan penghuni yang berjalan di malam hari mungkin tidak terlihat dan dapat ditabrak oleh kendaraan yang melintas. Kota harus memasang penerangan yang lebih baik karena ini merupakan proyek perbaikan besar yang tidak cocok bagi penghuni individu untuk melakukannya sendiri.
Meminta peningkatan komunitas secara resmi.
Hadiri rapat dewan kota dan bawa daftar permintaan resmi dengan Anda atau perwakilan komunitas Anda. Permintaan tertulis Anda memberikan tata kelola kota setempat sesuatu yang konkret untuk dikerjakan. Pastikan untuk merinci cara di mana permintaan Anda akan membuat komunitas Anda lebih baik dengan membuatnya lebih aman, baik dalam hal aksesibilitas dan penurunan kejahatan. Bergantung pada kebutuhan komunitas Anda, contoh-contoh perbaikan komunitas yang mungkin diminta oleh lingkungan Anda dari pejabat setempat termasuk perbaikan atau pembuatan jalur sepeda yang ditandai dengan baik, pusat pemuda, atau taman bermain yang dapat diakses dan aman untuk digunakan oleh anak-anak tetangga.
Melakukan Bagian Anda Untuk Rumah Anda
Investasikan dalam sistem keamanan rumah.
Sistem ini mencegah pembobolan dan kejahatan karena mereka menawarkan sambungan langsung ke layanan darurat dari dalam rumah Anda, baik di rumah atau di luar rumah. Jika pencuri melihat bahwa rumah Anda dilengkapi dengan sistem keamanan rumah, mereka mungkin melewati rumah Anda dan pindah ke target yang lebih mudah. Hanya bagikan kode keamanan rumah Anda dengan orang-orang yang benar-benar Anda percayai. Jika Anda merasa seseorang yang tidak dapat dipercaya telah memperoleh kode, ubah sesegera mungkin. Pilih sistem keamanan rumah dengan sensor gerak yang menyala. Ketika sistem ini mendeteksi pergerakan, mereka menyalakan pencahayaan banjir, membuatnya mudah untuk melihat apa atau siapa yang mendekati rumah Anda. Beberapa sistem keamanan rumah melibatkan kamera. Pastikan untuk berinvestasi dalam kamera definisi tinggi, sehingga jika rumah Anda pernah dibobol dan kamera menangkap foto atau video pelaku, gambar akan cukup jelas untuk memberikan gambar yang baik dari pencuri. Jangan memberi perampok kesempatan untuk bersembunyi atau mengintai di luar rumah Anda. Biarkan semak-semak dan semak-semak dipangkas dan biarkan lampu teras Anda menyala, jika memungkinkan. Anda ingin rumah Anda menjadi tidak menarik bagi penjahat sebanyak yang Anda bisa.
Instal penutup jendela untuk privasi.
Sementara semua orang menyukai ruang yang terang dan lapang, penutup jendela penting untuk dipasang sehingga barang-barang Anda tidak dipajang untuk pencuri potensial. Sangat penting untuk menjaga penutup jendela Anda tertutup pada malam hari ketika itu adalah hal yang paling mudah bagi pencuri untuk melihat ke dalam rumah Anda untuk hal-hal yang mereka mungkin ingin curi ketika Anda pergi.
Kunci pintu dan jendela Anda.
Ini adalah tindakan pencegahan dasar tetapi sangat penting. Sebelum Anda meninggalkan rumah atau tidur malam pastikan bahwa semua pintu dan jendela Anda terkunci, termasuk pintu garasi Anda, jika ada. Ini berlaku juga untuk mobil Anda. Pastikan semua jendela Anda tertutup dan semua barang berharga tidak terlihat atau terkunci di bagasi.
Pasang penghitung waktu di lampu dan TV Anda.
Timer membantu Anda mengontrol kapan lampu dan TV Anda hidup dan mati ketika Anda tidak di rumah. Ini memberikan ilusi seseorang berada di rumah dan dapat membantu mencegah potensi pembobolan rumah. Banyak penghitung waktu dapat diprogram dari jarak jauh dengan ponsel Anda dan beberapa bahkan memiliki cadangan baterai jika listrik padam.
Hapus nama Anda dari eksterior rumah Anda.
Menawarkan informasi pribadi di kotak surat atau bagian luar rumah Anda mengundang penguntit dan pencuri untuk mengetahui siapa yang tinggal di alamat Anda. Demi keamanan dan anonimitas, jangan mengiklankan nama Anda di bagian luar rumah Anda.
Beri tahu tetangga Anda kapan Anda akan keluar kota.
Jika mereka mengawasi rumah Anda saat Anda pergi, minta mereka untuk mengawasi aktivitas mencurigakan. Beri wewenang kepada mereka untuk melaporkan aktivitas aneh atau orang yang mencurigakan kepada polisi atau kelompok pengawas lingkungan saat Anda tidak ada. Jika Anda akan pergi selama lebih dari seminggu, pertimbangkan untuk meminta kantor pos menahan surat Anda dan mempekerjakan seorang remaja di lingkungan itu untuk memotong rumput Anda. Halaman rumput yang ditumbuhi banyak paket yang menumpuk di pintu depan adalah hadiah mati bagi penjahat yang tidak ada orang di rumah Anda. Jadikan prioritas untuk membuat rumah Anda terlihat memiliki seseorang di rumah sehingga penjahat potensial akan dihalangi.
Sumber: Wikihow
60
SHARES
Share on Facebook
Tweet
Follow us
Share
Share
Share
Share
Share
Continue Reading
Previous Cara Menyembunyikan Noda Kulit
Next Cara Menghindari Gangguan Saat Belajar
More Stories
Populer
Sosial Media
Tips
Tutorial
Cara Video Chat di Facebook
1 minggu ago AepSM
Populer
Tips
Tutorial
Cara Membuat Terarium
2 minggu ago AepSM
Berita
Kesehatan
Tips
Cara Membuat Masker Wajah “Tanpa Jahit”
2 minggu ago AepSM
Tinggalkan Balasan Batalkan balasan
Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *
Komentar
Nama *
Email *
Situs Web
Simpan nama, email, dan situs web saya pada peramban ini untuk komentar saya berikutnya.
Cari untuk:
Pos-pos Terbaru
Cara Video Chat di Facebook
Cara Membuat Terarium
Cara Membuat Masker Wajah “Tanpa Jahit”
Google Lens Sekarang Dapat Membantu Masalah Matematika dan Sains
Cara Membuat Kopi Kocok
Komentar Terbaru
Anda Sekarang Dapat Menonton Acara HBO secara Gratis - INPORMASI pada Review HMA VPN: VPN Berbayar Terbaik Untuk Akses Internet Cepat, Aman, Tanpa Batas
Bank BCA Kurangi Operasional Cabang Demi Cegah COVID-19 - Klik BCA Indonesia pada Coronavirus (COVID-19): Pertanyaan dan Jawaban yang Sering Diajukan