จะคำนวณรายได้จริงของฉันจากการย้ายพนักงานชั่วคราวเป็นรายชั่วโมงไปยังพนักงานที่ได้รับเงินเดือนได้อย่างไร
รับความช่วยเหลือด้านบัญชีมืออาชีพ คุณจะต้องจ่ายทุกอย่างจากค่าธรรมเนียมที่คุณเรียกเก็บ: ภาษี การเกษียณอายุ การดูแลสุขภาพ ฯลฯ คุณจะต้องชำระเป็นรายไตรมาส ฉันไม่คิดว่าคุณควรคิดค่าธรรมเนียมจากสิ่งที่บริษัท "นี้" จะจ่ายให้ในฐานะพนักงานประจำ แต่เป็นสิ่งที่คุณคาดหวังได้ในพื้นที่ของคุณ พวกเขาประหยัดเงินจำนวนมากโดยไม่ต้องผ่านบริษัทจัดหางานที่มีการจัดตั้งขึ้น และโดยพื้นฐานแล้ว ทำให้คุณสร้างงานของคุณเอง มีค่าใช้จ่ายในการจัดตั้งและบำรุงรักษาบริษัท พวกเขามีความเสี่ยงน้อยกว่าที่จะจ้างคุณเพราะไม่มีผลกระทบจากการว่างงานที่จะปล่อยคุณไป เมื่อคุณได้รับการว่าจ้าง พวกเขาอาจจะให้เงินเดือนกับคุณ ดังนั้นคุณจึงลืมเกี่ยวกับการทำเงินได้มากขึ้นหากคุณทำงานเกิน 40 ชั่วโมง IMHO - ในพื้นที่ของคุณจะต้องมีงานที่ดีกว่านี้