 ให้ตัวอย่างที่เหมาะสมสำหรับ 'ผลประโยชน์ทับซ้อน'
 ความขัดแย้งทางผลประโยชน์คือสถานการณ์ที่บุคคลได้รับผลประโยชน์เป็นการส่วนตัวจากการตัดสินใจที่อาจไม่เป็นประโยชน์สูงสุดขององค์กรหรือกลุ่มที่พวกเขาเป็นตัวแทน ตัวอย่างเช่น หากบุคคลใดเป็นที่ปรึกษาของบริษัทหนึ่งและเป็นผู้ถือหุ้นของบริษัทเดียวกันด้วย การกระทำดังกล่าวอาจก่อให้เกิดผลประโยชน์ทับซ้อนได้ เนื่องจากบุคคลนั้นอาจให้คำแนะนำที่เป็นประโยชน์ต่อตนเองมากกว่าผลประโยชน์ของบริษัท