 อะไรคือผลของการไม่ปฏิบัติตามระยะเวลาการแจ้งเมื่อออกจากงาน?
เป็นเขตอำนาจศาลระดับจังหวัด ดังนั้นจึงอาจแตกต่างกันไปในแต่ละจังหวัด ในแมนิโทบา จะแตกต่างกันเมื่อพนักงานออกจากงานและถูกเลิกจ้าง: เลิกจ้าง: ถูกเลิกจ้าง: แก้ไข: อย่างน้อยในแมนิโทบาตามลิงก์ด้านบน นายจ้างไม่สามารถกำหนดระยะเวลาการแจ้งที่แตกต่างกันได้ มีผลตั้งแต่วันที่ 30 เมษายน 2550 นายจ้างไม่สามารถมีนโยบายแจ้งเหตุอื่นได้ นโยบายการแจ้งเตือนที่กำหนดภายใต้กฎหมายก่อนหน้านี้ไม่ถูกต้อง ข้อยกเว้นเพียงอย่างเดียวคือสถานที่ทำงานที่เป็นสหภาพแรงงาน ซึ่งข้อตกลงร่วมกันมีระยะเวลาทดลองงานไม่เกินหนึ่งปี ในทางกลับกัน ออนแทรีโอไม่มีกฎหมายใดบัญญัติเกี่ยวกับการแจ้งลาออก ยกเว้นภายใต้สถานการณ์เฉพาะบางประการ สิ่งนี้เปิดโอกาสให้สัญญากำหนดความต้องการของตนเอง ในกรณีนี้ คุณสามารถถูกฟ้องร้องสำหรับผลขาดทุนที่พิสูจน์ได้ (หักเงินออมจากการไม่ต้องจ่ายให้คุณ)