 บุคคลตั้งเป้าหมายที่ดีอย่างไร?
บุคคลควรตั้งเป้าหมายที่ดีด้วยการทำให้เป็น SMART SMART ย่อมาจาก: เฉพาะเจาะจง วัดผลได้ เกี่ยวข้อง และจำกัดเวลา เป้าหมายเฉพาะควรชัดเจนและเข้าใจง่าย เป้าหมายที่วัดได้ควรง่ายต่อการติดตามและวัดความก้าวหน้า เป้าหมายที่บรรลุได้ควรบรรลุได้ไม่ง่ายหรือยากเกินไป เป้าหมายที่เกี่ยวข้องควรมีความหมายและสอดคล้องกับเป้าหมายหรือวัตถุประสงค์ที่ใหญ่กว่า เป้าหมายที่มีขอบเขตเวลาควรมีวันที่เป้าหมายหรือเส้นเวลาที่ควรทำให้เสร็จ การตั้งเป้าหมายในลักษณะนี้ช่วยให้ประสบความสำเร็จในการบรรลุเป้าหมาย