text:
...loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu...
CHÍNH PHỦ
--------
CỘNG HÒA XÃ HỘI
CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
----------------
Số: 59/2013/NĐ-CP
Hà Nội, ngày 17
tháng 06 năm 2013
NGHỊ ĐỊNH
QUY ĐỊNH CHI TIẾT MỘT SỐ ĐIỀU CỦA LUẬT PHÒNG, CHỐNG THAM NHŨNG
Căn cứ Luật tổ chức Chính phủ ngày
25 tháng 12 năm 2001;
Căn cứ Luật phòng, chống tham
nhũng số 55/2005/QH11 đã được sửa đổi, bổ sung một số điều theo Luật số
01/2007/QH12 và Luật số 27/2012/QH13;
Theo đề nghị của Tổng thanh tra
Chính phủ;
Chính phủ ban hành Nghị định quy định
chi tiết một số điều của Luật phòng, chống tham nhũng,
Chương 1.
NHỮNG QUY ĐỊNH
CHUNG
Điều 1. Phạm vi điều chỉnh
Nghị định này quy định chi tiết một số
điều của Luật phòng, chống tham nhũng về các hành vi tham nhũng; công khai,
minh bạch trong hoạt động của cơ quan, tổ chức, đơn vị; trình tự, thủ tục, thời
hạn tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác; việc hưởng
lương, phụ cấp, quyền, lợi ích khác và việc bồi thường, khôi phục lại quyền, lợi
ích hợp pháp của cán bộ, công chức, viên chức sau khi cơ quan, tổ chức có thẩm
quyền kết luận người đó không có hành vi tham nhũng; chế độ thông tin, báo cáo
về phòng, chống tham nhũng; chế độ kiểm tra, thanh tra việc thực hiện pháp luật
về phòng, chống tham nhũng; tố cáo hành vi tham nhũng; xây dựng và thực hiện
các chế độ, định mức, tiêu chuẩn và một số quy định khác của Luật phòng, chống
tham nhũng.
Điều 2. Xác định
các hành vi tham nhũng được quy định tại các Khoản 1, 2, 3, 4, 5, 6 và 7 Điều 3 Luật phòng, chống tham nhũng
Các hành vi tham nhũng được quy định
tại các Khoản 1, 2, 3, 4, 5, 6 và 7 Điều 3 Luật phòng, chống
tham nhũng được xác định theo quy định tại Bộ luật Hình sự năm 1999.
Điều 3. Xác định
các hành vi tham nhũng được quy định tại các Khoản 8, 9, 10, 11 và 12 Điều 3 Luật phòng, chống tham nhũng
Các hành vi tham nhũng được quy định
tại các Khoản 8, 9, 10, 11 và 12 Điều 3 Luật phòng, chống tham
nhũng được xác định như sau:
1. Hành vi đưa hối lộ, môi giới hối lộ
được thực hiện bởi người có chức vụ, quyền hạn để giải quyết công việc của cơ
quan, tổ chức, đơn vị hoặc địa phương vì vụ lợi bao gồm những hành vi sau đây:
a) Đưa hối lộ, môi giới hối lộ để được
nhận cơ chế, chính sách có lợi cho cơ quan, tổ chức, đơn vị, địa phương;
b) Đưa hối lộ, môi giới hối lộ để được
ưu tiên trong việc cấp ngân sách cho cơ quan, tổ chức, đơn vị, địa phương;
c) Đưa hối lộ, môi giới hối lộ để được
giao, phê duyệt dự án cho cơ quan, tổ chức, đơn vị, địa phương;
d) Đưa hối lộ, môi giới hối lộ để được
nhận danh hiệu thi đua, danh hiệu vinh dự nhà nước đối với tập thể và cá nhân;
đ) Đưa hối lộ, môi giới hối lộ để được
cấp, duyệt các chỉ tiêu về tổ chức, biên chế nhà nước cho cơ quan, tổ chức, đơn
vị, địa phương;
e) Đưa hối lộ, môi giới hối lộ để
không bị kiểm tra, thanh tra, điều tra, kiểm toán hoặc để làm sai lệch kết quả
kiểm tra, thanh tra, điều tra, kiểm toán;
g) Đưa hối lộ, môi giới hối lộ để được
nhận các lợi ích khác cho cơ quan, tổ chức, đơn vị, địa phương.
2. Hành vi lợi dụng chức vụ, quyền hạn
sử dụng trái phép tài sản của Nhà nước vì vụ lợi bao gồm những hành vi sau đây:
a) Sử dụng tài sản của Nhà nước vào
việc riêng;
b) Cho thuê, cho mượn tài sản của Nhà
nước trái quy định của pháp luật;
c) Sử dụng tài sản của Nhà nước vượt
chế độ, định mức, tiêu chuẩn.
3. Hành vi nhũng nhiễu vì vụ lợi là hành
vi cửa quyền, hách dịch, gây khó khăn, phiền hà khi thực hiện nhiệm vụ, công vụ
nhằm đòi hỏi, ép buộc cơ quan, tổ chức, cá nhân khác phải nộp những khoản chi
phí ngoài quy định hoặc phải thực hiện hành vi khác vì lợi ích của người có
hành vi nhũng nhiễu.
4. Hành vi không thực hiện nhiệm vụ,
công vụ vì vụ lợi là hành vi cố ý không thực hiện trách nhiệm mà pháp luật quy
định cho mình để triển khai nhiệm vụ, công vụ được giao hoặc không thực hiện
đúng về thẩm quyền, trình tự, thủ tục, thời hạn liên quan đến nhiệm vụ, công vụ
của mình vì vụ lợi.
5. Lợi dụng chức vụ, quyền hạn để bao
che cho người có hành vi vi phạm pháp luật vì vụ lợi; cản trở, can thiệp trái
pháp luật vào việc kiểm tra, thanh tra, kiểm toán, điều tra, truy tố, xét xử,
thi hành án vì vụ lợi bao gồm những hành vi sau đây:
a) Sử dụng chức vụ, quyền hạn, ảnh hưởng
của mình để che giấu hành vi vi phạm pháp luật hoặc giúp giảm nhẹ mức độ vi phạm
pháp luật của người khác;
b) Sử dụng chức vụ, quyền hạn, ảnh hưởng
của mình để gây khó khăn cho việc kiểm tra, thanh tra, kiểm toán, điều tra,
truy tố, xét xử, thi hành án hoặc làm sai lệch kết quả các hoạt động trên.
Chương 2.
CÔNG KHAI, MINH
BẠCH TRONG HOẠT ĐỘNG CỦA CƠ QUAN, TỔ CHỨC, ĐƠN VỊ
MỤC 1. BẢO ĐẢM
NGUYÊN TẮC CÔNG KHAI, MINH BẠCH
Điều 4. Bảo đảm
nguyên tắc công khai, minh bạch trong việc ban hành danh mục bí mật nhà nước của
cơ quan, tổ chức có thẩm quyền
1. Danh mục bí mật nhà nước do cơ
quan, tổ chức có thẩm quyền ban hành theo quy định của pháp luật về bí mật nhà
nước không được bao gồm những nội dung bắt buộc phải công khai theo quy định tại
các Điều 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25,
26, 26a, 26b, 26c, 26d, 27, 28, 29, 30 và Điều 46a Luật phòng, chống tham nhũng.
2. Bộ Công an và cơ quan, tổ chức có
thẩm quyền phải bảo đảm nguyên tắc công khai, minh bạch của Luật phòng, chống
tham nhũng trong việc lập, ban hành các danh mục bí mật nhà nước.
Điều 5. Áp dụng
hình thức công khai trong hoạt động của cơ quan, tổ chức, đơn vị
1. Căn cứ vào nội dung, đối tượng của
thông tin được công khai và mục đích của việc công khai thông tin, người đứng đầu
cơ quan, tổ chức, đơn vị lựa chọn hình thức công khai theo quy định tại Điều 12 Luật phòng, chống tham nhũng.
2. Người đứng đầu cơ quan, tổ chức,
đơn vị có trách nhiệm tổ chức, chỉ đạo việc áp dụng hình thức công khai và chịu
trách nhiệm về hành vi vi phạm các quy định về áp dụng hình thức công khai theo
quy định của pháp luật.
3. Trong trường hợp pháp luật có quy
định cụ thể về hình thức công khai thì phải áp dụng hình thức công khai đó.
Ngoài ra, người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị có trách nhiệm áp dụng một hoặc
một số hình thức công khai theo quy định tại các Điểm b, c, d,
đ và e Khoản 1 Điều 12 Luật phòng, chống tham nhũng.
MỤC 2. CUNG CẤP
THÔNG TIN THEO YÊU CẦU CỦA CƠ QUAN, TỔ CHỨC, CÁ NHÂN
Điều 6. Quyền và
nghĩa vụ của cơ quan, tổ chức, cá nhân yêu cầu cung cấp thông tin
1. Cơ quan, tổ chức, cá nhân yêu cầu
cung cấp thông tin có các quyền sau đây:
a) Yêu cầu cung cấp thông tin về hoạt
động của cơ quan, tổ chức, đơn vị theo quy định tại Điều 31 và Điều
32 Luật phòng, chống tham nhũng;
b) Được nhận thông tin đã yêu cầu hoặc
nhận văn bản trả lời về việc từ chối hoặc chưa cung cấp thông tin;
c) Khiếu nại về việc không cung cấp
thông tin hoặc không thực hiện nghĩa vụ cung cấp thông tin theo đúng quy định của
pháp luật.
2. Cơ quan, tổ chức, cá nhân yêu cầu
cung cấp thông tin có các nghĩa vụ sau đây:
a) Yêu cầu cung cấp thông tin bằng
văn bản hoặc thông điệp dữ liệu có ghi rõ họ, tên, địa chỉ, lý do của việc yêu
cầu cung cấp thông tin;
b) Thực hiện quyền yêu cầu cung cấp
thông tin theo quy định tại Luật phòng, chống tham nhũng và Nghị định này;
c) Không được lợi dụng quyền yêu cầu
cung cấp thông tin để gây rối hoặc để thực hiện các hành vi trái pháp luật gây
thiệt hại cho cơ quan, tổ chức, cá nhân;
d) Chấp hành quyết định giải quyết
khiếu nại có hiệu lực pháp luật về việc thực hiện yêu cầu cung cấp thông tin.
Điều 7. Quyền và
nghĩa vụ của cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân được yêu cầu cung cấp thông tin
1. Cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân
được yêu cầu cung cấp thông tin có các quyền sau đây:
a) Được biết lý do của việc yêu cầu
cung cấp thông tin;
b) Từ chối cung cấp các thông tin thuộc
bí mật nhà nước và những nội dung khác theo quy định của Chính phủ, thông tin
đã được công khai trên các phương tiện thông tin đại chúng, phát hành ấn phẩm
hoặc niêm yết công khai, thông tin không liên quan đến hoạt động của cơ quan, tổ
chức, đơn vị được yêu cầu;
c) Yêu cầu người được cung cấp thông
tin sử dụng thông tin đó hợp pháp và bảo đảm tính chính xác khi sử dụng thông
tin đó.
2. Cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân
được yêu cầu cung cấp thông tin có các nghĩa vụ sau đây:
a) Cung cấp thông tin bằng văn bản hoặc
thông điệp dữ liệu cho cơ quan, tổ chức, cá nhân theo đúng trình tự, thủ tục,
thời hạn được quy định tại Luật phòng, chống tham nhũng và Nghị định này;
b) Trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý
do cho cơ quan, tổ chức, cá nhân yêu cầu cung cấp thông tin biết trong trường hợp
không cung cấp hoặc chưa cung cấp được;
c) Hướng dẫn tiếp cận thông tin được
yêu cầu trong trường hợp thông tin đó đã được công khai trên các phương tiện
thông tin đại chúng, được phát hành ấn phẩm hoặc niêm yết công khai;
Điều 8. Trách nhiệm
của người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị trong việc cung cấp thông tin theo
yêu cầu của cơ quan, tổ chức, cá nhân
Người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn
vị có trách nhiệm tổ chức, chỉ đạo việc cung cấp thông tin; chịu trách nhiệm về
việc vi phạm nghĩa vụ cung cấp thông tin của cơ quan, tổ chức, đơn vị mình theo
quy định tại Luật phòng, chống tham nhũng, Nghị định này và các quy định khác của
pháp luật.
Điều 9. Hình thức
yêu cầu cung cấp thông tin của cơ quan, tổ chức, cá nhân
1. Việc yêu cầu cung cấp thông tin được
thực hiện bằng văn bản hoặc thông điệp dữ liệu.
2. Văn bản hoặc thông điệp dữ liệu
yêu cầu cung cấp thông tin được chuyển trực tiếp, gửi qua đường bưu điện hoặc
qua giao dịch điện tử cho cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân được yêu cầu.
Điều 10. Thực hiện
yêu cầu cung cấp thông tin
Trong thời hạn 10 ngày, kể từ ngày nhận
được yêu cầu cung cấp thông tin, cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân được yêu cầu
cung cấp thông tin phải tiến hành một trong các hoạt động sau:
1. Thực hiện việc cung cấp thông tin
khi nội dung thông tin được yêu cầu đáp ứng các điều kiện sau:
a) Thuộc phạm vi công khai theo quy định
của Luật phòng, chống tham nhũng và Nghị định này;
b) Thuộc phạm vi hoạt động của cơ
quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân được yêu cầu;
c) Chưa được công khai trên các
phương tiện thông tin đại chúng, phát hành ấn phẩm hoặc niêm yết công khai.
2. Trả lời bằng văn bản về việc không
cung cấp thông tin cho cơ quan, tổ chức, cá nhân yêu cầu trong trường hợp nội
dung thông tin được yêu cầu không đáp ứng các điều kiện được quy định tại khoản
1 Điều này và nêu rõ lý do.
3. Nếu thông tin được yêu cầu đã được
công khai trên các phương tiện thông tin đại chúng, phát hành ấn phẩm hoặc niêm
yết công khai thì trong văn bản trả lời phải có hướng dẫn cách thức tiếp cận
thông tin đó.
Điều 11. Bảo đảm
quyền yêu cầu cung cấp thông tin của cơ quan, tổ chức, cá nhân
1. Trong trường hợp cơ quan, tổ chức,
cá nhân yêu cầu cung cấp thông tin có căn cứ cho rằng việc cung cấp thông tin
là chưa đầy đủ hoặc trái pháp luật thì có quyền khiếu nại.
2. Việc khiếu nại và giải quyết khiếu
nại về quyền yêu cầu cung cấp thông tin được thực hiện theo quy định của pháp
luật về khiếu nại.
Điều 12. Xử lý
hành vi vi phạm các quy định về yêu cầu cung cấp thông tin
1. Người được yêu cầu cung cấp thông
tin mà không thực hiện đúng các nghĩa vụ về cung cấp thông tin theo quy định của
Luật phòng, chống tham nhũng và Nghị định này thì tùy theo tính chất, mức độ vi
phạm sẽ bị xử lý kỷ luật theo quy định của pháp luật.
2. Người nào lợi dụng quyền yêu cầu
cung cấp thông tin để gây rối hoặc sử dụng trái pháp luật thông tin được cung cấp
gây thiệt hại đến quyền và lợi ích hợp pháp của cơ quan, tổ chức, cá nhân thì
tùy theo tính chất, mức độ vi phạm mà bị xử lý kỷ luật, xử phạt hành chính hoặc
truy cứu trách nhiệm hình sự theo quy định của pháp luật.
Chương 3.
TẠM ĐÌNH CHỈ, TẠM
THỜI CHUYỂN VỊ TRÍ CÔNG TÁC KHÁC ĐỐI VỚI CÁN BỘ, CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC CÓ HÀNH
VI VI PHẠM PHÁP LUẬT LIÊN QUAN ĐẾN THAM NHŨNG
MỤC 1. THẨM QUYỀN
RA QUYẾT ĐỊNH TẠM ĐÌNH CHỈ, TẠM THỜI CHUYỂN VỊ TRÍ CÔNG TÁC KHÁC ĐỐI VỚI CÁN BỘ,
CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC
Điều 13. Nguyên
tắc xác định thẩm quyền ra quyết định tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị
trí công tác khác
Người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn
vị có quyền bổ nhiệm, tuyển dụng, quản lý cán bộ, công chức, viên chức quyết định
hoặc kiến nghị người có thẩm quyền quyết định tạm đình chỉ công tác, tạm thời
chuyển vị trí công tác khác đối với cán bộ, công chức, viên chức do mình quản
lý khi có căn cứ được quy định tại Điều 16 Nghị định này.
Trường hợp pháp luật khác hoặc điều lệ
của tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội có quy định về thẩm quyền ra
quyết định tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác thì áp dụng
quy định của pháp luật đó hoặc theo điều lệ của tổ chức đó.
Điều 14. Thẩm
quyền ra quyết định tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác
trong cơ quan hành chính nhà nước
1. Chủ tịch Ủy ban nhân dân xã, phường,
thị trấn (sau đây gọi chung là cấp xã) quyết định hoặc kiến nghị người có thẩm
quyền quyết định tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác đối
với cán bộ, công chức do mình quản lý trực tiếp.
2. Chủ tịch Ủy ban nhân dân quận, huyện,
thị xã, thành phố thuộc tỉnh (sau đây gọi chung là cấp huyện) quyết định tạm
đình chỉ công tác đối với Chủ tịch, Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp xã; quyết
định tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác đối với người
đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân cấp
huyện và cán bộ, công chức, viên chức do mình bổ nhiệm, quản lý trực tiếp.
3. Người đứng đầu cơ quan chuyên môn
thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương quyết định tạm đình
chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác đối với người đứng đầu, cấp
phó của người đứng đầu cơ quan, đơn vị trực thuộc cơ quan mình và cán bộ, công
chức, viên chức do mình bổ nhiệm, quản lý trực tiếp.
4. Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh,
thành phố trực thuộc trung ương (sau đây gọi chung là cấp tỉnh) quyết định tạm
đình chỉ công tác đối với Chủ tịch, Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện; quyết
định tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác đối với người
đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân cấp
tỉnh và cán bộ, công chức, viên chức do mình bổ nhiệm, quản lý trực tiếp.
5. Tổng cục trưởng, Cục trưởng và cấp
tương đương được phân cấp quản lý cán bộ, công chức, viên chức quyết định hoặc
kiến nghị người có thẩm quyền quyết định tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển
vị trí công tác khác đối với người đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu cơ
quan, đơn vị thuộc Tổng cục, Cục và cấp tương đương và cán bộ, công chức, viên
chức do mình bổ nhiệm, quản lý trực tiếp.
6. Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan
ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ quyết định hoặc kiến nghị người có thẩm quyền
quyết định tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác đối với
người đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu cơ quan, đơn vị thuộc bộ, cơ quan
ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ và cán bộ, công chức, viên chức do mình bổ
nhiệm, quản lý trực tiếp.
7. Thủ tướng Chính phủ quyết định tạm
đình chỉ công tác đối với Chủ tịch, Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp tỉnh;
trình Quốc hội phê chuẩn đề nghị tạm đình chỉ công tác đối với Phó Thủ tướng, Bộ
trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ; trong thời gian
Quốc hội không họp, trình Chủ tịch nước quyết định tạm đình chỉ công tác đối với
Phó Thủ tướng, Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ;
quyết định tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác đối với
Thứ trưởng và các chức vụ tương đương, cán bộ, công chức, viên chức do Thủ tướng
Chính phủ bổ nhiệm.
Điều 15. Thẩm quyền ra quyết định tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí
công tác khác trong đơn vị sự nghiệp công lập, doanh nghiệp nhà nước
1. Người đứng đầu cơ quan có thẩm quyền
quản lý đơn vị sự nghiệp công lập, doanh nghiệp nhà nước quyết định tạm đình chỉ
công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác đối với công chức, viên chức quản
lý do mình bổ nhiệm.
2. Người đứng đầu đơn vị sự nghiệp
công lập, doanh nghiệp nhà nước quyết định tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển
vị trí công tác khác đối với viên chức do mình tuyển dụng, bổ nhiệm, quản lý trực
tiếp.
MỤC 2. CĂN CỨ TẠM
ĐÌNH CHỈ CÔNG TÁC, TẠM THỜI CHUYỂN VỊ TRÍ CÔNG TÁC KHÁC; QUYỀN VÀ NGHĨA VỤ CỦA
NGƯỜI RA QUYẾT ĐỊNH, CÁN BỘ, CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC BỊ TẠM ĐÌNH CHỈ, TẠM THỜI
CHUYỂN VỊ TRÍ CÔNG TÁC KHÁC
Điều 16. Căn cứ
ra quyết định tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác
1. Việc quyết định tạm đình chỉ công
tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác đối với cán bộ, công chức, viên chức
chỉ được thực hiện khi có căn cứ cho rằng cán bộ, công chức, viên chức có hành
vi vi phạm pháp luật liên quan đến tham nhũng và đồng thời người đó có dấu hiệu
gây khó khăn cho việc xem xét, xử lý nếu vẫn tiếp tục làm việc.
2. Căn cứ cho rằng cán bộ, công chức,
viên chức có hành vi vi phạm pháp luật liên quan đến tham nhũng bao gồm các trường
hợp sau đây:
a) Khi có văn bản yêu cầu của cơ quan
thanh tra, Kiểm toán Nhà nước, cơ quan điều tra, Viện kiểm sát;
b) Qua xác minh, làm rõ nội dung theo
đơn tố cáo phát hiện cán bộ, công chức, viên chức thực hiện hành vi có dấu hiệu
tham nhũng;
c) Qua công tác tự kiểm tra trong cơ
quan, tổ chức, đơn vị phát hiện cán bộ, công chức, viên chức thực hiện hành vi
có dấu hiệu tham nhũng;
d) Qua công tác quản lý, chỉ đạo, điều
hành phát hiện cán bộ, công chức, viên chức thực hiện hành vi vi phạm pháp luật
liên quan đến quản lý, sử dụng ngân sách, tài sản của Nhà nước hoặc thi hành
công vụ.
3. Cán bộ, công chức, viên chức được
coi là có dấu hiệu gây khó khăn cho việc xem xét, xử lý của cơ quan nhà nước có
thẩm quyền khi người đó có một trong các hành vi sau đây:
a) Từ chối cung cấp thông tin, tài liệu
hoặc cung cấp thông tin, tài liệu không đầy đủ, sai sự thật;
b) Cố ý trì hoãn, trốn tránh không thực
hiện yêu cầu của người có thẩm quyền trong quá trình xác minh, làm rõ hành vi
tham nhũng;
c) Tự ý tháo gỡ niêm phong tài liệu,
tiêu hủy thông tin, tài liệu, chứng cứ; tẩu tán tài sản có liên quan đến hành
vi vi phạm pháp luật;
d) Lợi dụng chức vụ, quyền hạn, ảnh
hưởng của mình, của người khác hoặc dùng hình thức khác để che giấu hành vi vi
phạm pháp luật, gây khó khăn cho việc xác minh, làm rõ.
Điều 17. Quyền
và nghĩa vụ của người ra quyết định tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị
trí công tác khác
1. Người ra quyết định tạm đình chỉ
công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác đối với cán bộ, công chức, viên
chức có quyền sau:
a) Yêu cầu cơ quan thanh tra, Kiểm
toán Nhà nước, cơ quan điều tra, Viện kiểm sát cung cấp thông tin, tài liệu để
làm rõ căn cứ cho việc ra quyết định tạm chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí
công tác khác;
b) Yêu cầu cán bộ, công chức, viên chức
bị tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác phối hợp với cơ
quan hoặc người có thẩm quyền để xác minh, làm rõ hành vi tham nhũng.
2. Người ra quyết định tạm đình chỉ
công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác đối với cán bộ, công chức, viên
chức có nghĩa vụ sau:
a) Gửi quyết định tạm đình chỉ công
tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác đến cán bộ, công chức, viên chức bị tạm
đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác và cơ quan, tổ chức,
đơn vị nơi tiếp nhận người tạm thời chuyển vị trí công tác đến làm việc;
b) Hủy bỏ quyết định tạm đình chỉ
công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác đối với cán bộ, công chức, viên
chức sau khi cơ quan có thẩm quyền kết luận người đó không có hành vi tham
nhũng hoặc hết thời hạn tạm đình chỉ, tạm thời chuyển vị trí công tác khác mà
không xác định được người đó có hành vi tham nhũng;
c) Thông báo công khai với toàn thể
cán bộ, công chức, viên chức trong cơ quan, tổ chức, đơn vị mình về việc hủy bỏ
quyết định tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác đối với
cán bộ, công chức, viên chức;
d) Khôi phục lại quyền, lợi ích hợp
pháp của cán bộ, công chức, viên chức sau khi cơ quan có thẩm quyền kết luận
người đó không có hành vi tham nhũng hoặc hết thời hạn tạm đình chỉ, tạm thời
chuyển vị trí công tác khác mà không xác định được người đó có hành vi tham
nhũng.
Điều 18. Quyền
và nghĩa vụ cán bộ, công chức, viên chức bị tạm đình chỉ công tác, tạm thời
chuyển vị trí công tác khác
1. Cán bộ, công chức, viên chức bị tạm
đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác có quyền sau:
a) Nhận quyết định tạm đình chỉ công
tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác;
b) Nhận thông báo của cơ quan nhà nước
có thẩm quyền kết luận về việc xác minh, làm rõ hành vi tham nhũng;
c) Đề nghị người ra quyết định tạm
đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác xem xét lại quyết định
khi có căn cứ cho rằng quyết định đó là trái pháp luật xâm phạm quyền, lợi ích
hợp pháp của mình;
d) Đề nghị người ra quyết định tạm
đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác hủy bỏ quyết định tạm
đình chỉ, tạm thời chuyển vị trí công tác khác khi hết thời hạn tạm đình chỉ
công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác mà cơ quan nhà nước có thẩm quyền
không có kết luận về hành vi tham nhũng hoặc sau khi cơ quan có thẩm quyền kết
luận người đó không có hành vi tham nhũng;
đ) Đề nghị người có thẩm quyền khôi
phục lại quyền, lợi ích hợp pháp của mình và bồi thường khi có thiệt hại do
hành vi trái pháp luật trong việc ra quyết định tạm đình chỉ công tác, tạm thời
chuyển vị trí công tác khác.
2. Cán bộ, công chức, viên chức bị tạm
đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác có nghĩa vụ sau:
a) Chấp hành nghiêm chỉnh quyết định
tạm đình chỉ công tác, quyết định tạm thời chuyển vị trí công tác khác của người
có thẩm quyền;
b) Cung cấp thông tin, tài liệu có
liên quan và phối hợp với cơ quan có thẩm quyền trong quá trình xác minh, làm
rõ hành vi tham nhũng;
c) Chấp hành nội quy, quy chế làm việc
của cơ quan, tổ chức đơn vị tiếp nhận trong thời gian tạm thời chuyển vị trí
công tác khác.
MỤC 3. TRÌNH TỰ,
THỦ TỤC, THỜI HẠN TẠM ĐÌNH CHỈ CÔNG TÁC, TẠM THỜI CHUYỂN VỊ TRÍ CÔNG TÁC KHÁC;
HỦY BỎ VÀ CÔNG KHAI QUYẾT ĐỊNH HỦY BỎ VIỆC TẠM ĐÌNH CHỈ CÔNG TÁC, TẠM THỜI CHUYỂN
VỊ TRÍ CÔNG TÁC KHÁC
Điều 19. Ra quyết
định tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác
1. Trong thời hạn 05 ngày, kể từ ngày
có căn cứ được quy định tại Điều 16 Nghị định này thì người đứng đầu cơ quan, tổ
chức, đơn vị quyết định hoặc đề nghị người có thẩm quyền quản lý cán bộ, công
chức, viên chức quyết định tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công
tác khác đối với cán bộ, công chức, viên chức.
2. Việc lựa chọn áp dụng biện pháp tạm
đình chỉ công tác hoặc tạm thời chuyển vị trí công tác đối với cán bộ, công chức,
viên chức do người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị hoặc người có thẩm quyền
quản lý cán bộ, công chức, viên chức quyết định căn cứ vào tính chất, mức độ của
từng vụ việc cụ thể và yêu cầu bố trí, sử dụng cán bộ, công chức, viên chức
trong cơ quan, tổ chức, đơn vị đó.
3. Quyết định tạm đình chỉ công tác,
tạm thời chuyển vị trí công tác khác phải ghi rõ họ và tên của cán bộ, công chức,
viên chức; thời gian tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác
khác; lý do tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác; quyền
và nghĩa vụ của cán bộ, công chức, viên chức bị tạm đình chỉ công tác, tạm thời
chuyển vị trí công tác khác; hiệu lực thi hành.
4. Quyết định tạm đình chỉ công tác,
tạm thời chuyển vị trí công tác khác đối với cán bộ, công chức, viên chức phải
được ký tên, đóng dấu của cơ quan người có thẩm quyền ra quyết định. Trường hợp
cán bộ, công chức, viên chức tạm thời chuyển vị trí công tác khác thì quyết định
này còn được gửi cho Thủ trưởng cơ quan, tổ chức, đơn vị nơi người đó đến làm
việc.
5. Trong trường hợp pháp luật khác có
quy định về trình tự, thủ tục tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí
công tác khác thì áp dụng quy định của pháp luật đó.
Điều 20. Thời hạn
tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí
công tác khác
Thời hạn tạm đình chỉ công tác, tạm
thời chuyển vị trí công tác khác đối với cán bộ, công chức, viên chức tối đa là
90 ngày, kể từ ngày ra quyết định tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí
công tác khác.
Điều 21. Hủy bỏ
quyết định tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác
1. Trong thời hạn 05 ngày, kể từ ngày
cơ quan, tổ chức có thẩm quyền kết luận cán bộ, công chức, viên chức không có
hành vi tham nhũng hoặc kể từ ngày hết thời hạn tạm đình chỉ công tác, tạm thời
chuyển vị trí công tác khác mà không có kết luận về hành vi tham nhũng thì người
đã ra quyết định phải hủy bỏ quyết định tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị
trí công tác khác đối với cán bộ, công chức, viên chức.
2. Quyết định hủy bỏ việc tạm đình chỉ
công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác được gửi cho cán bộ, công chức,
viên chức bị tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác; cơ quan,
tổ chức, đơn vị nơi tiếp nhận người chuyển vị trí công tác đến làm việc; cơ
quan, tổ chức, cá nhân đã yêu cầu tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí
công tác khác.
Điều 22. Công
khai quyết định hủy bỏ việc tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công
tác khác
Người ra quyết định hủy bỏ việc tạm
đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác có trách nhiệm công
khai với toàn thể cán bộ, công chức, viên chức về quyết định đó bằng một trong
các hình thức sau đây:
1. Công bố tại cuộc họp của cơ quan,
tổ chức, đơn vị nơi cán bộ, công chức, viên chức bị tạm đình chỉ công tác, tạm
thời chuyển vị trí công tác khác làm việc với thành phần gồm: Người ra quyết định
hủy bỏ; cán bộ, công chức, viên chức bị tạm đình chỉ, tạm thời chuyển vị trí
công tác khác; cơ quan, tổ chức, đơn vị nơi đã tiếp nhận người chuyển vị trí
công tác khác; cơ quan, tổ chức, cá nhân đã yêu cầu tạm đình chỉ công tác, tạm
thời chuyển vị trí công tác khác và các cán bộ, công chức, viên chức nơi người
đó làm việc;
2. Niêm yết tại trụ sở làm việc của
cơ quan, tổ chức, đơn vị nơi cán bộ, công chức, viên chức bị tạm đình chỉ công
tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác đó làm việc trong thời hạn 15 ngày
liên tục, kể từ ngày niêm yết;
3. Thông báo trên phương tiện thông
tin đại chúng gồm: Báo nói, báo hình, báo viết và báo điện tử. Người ra quyết định
hủy bỏ việc tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác có thể
lựa chọn một trong các hình thức thông báo trên báo nói, báo hình, báo viết hoặc
báo điện tử để thực hiện việc công khai; trường hợp cơ quan có Cổng thông tin
điện tử hoặc Trang thông tin điện tử thì phải công khai trên Cổng thông tin điện
tử hoặc Trang thông tin điện tử đó.
Điều 23. Trình tự,
thủ tục, thời hạn ra quyết định tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí
công tác khác đối với cán bộ, công chức, viên chức là thành viên của các tổ chức
chính trị, tổ chức chính trị - xã hội
Trình tự, thủ tục, thời hạn tạm đình
chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác đối với cán bộ, công chức,
viên chức là thành viên của các tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội
được thực hiện theo quy định của Luật phòng, chống tham nhũng, Nghị định này và
theo điều lệ, quy định của tổ chức đó.
MỤC 4. CHẾ ĐỘ,
CHÍNH SÁCH; BỒI THƯỜNG, KHÔI PHỤC LẠI QUYỀN, LỢI ÍCH HỢP PHÁP ĐỐI VỚI CÁN BỘ,
CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC BỊ TẠM ĐÌNH CHỈ, TẠM THỜI CHUYỂN VỊ TRÍ CÔNG TÁC KHÁC
Điều 24. Chế độ,
chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức
trong thời hạn tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác
Cán bộ, công chức, viên chức trong thời
hạn tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác được giữ nguyên
chế độ, chính sách và các quyền, lợi ích hợp pháp khác như ở vị trí công tác
ban đầu.
Điều 25. Khôi phục lại quyền, lợi ích hợp pháp của cán bộ, công chức, viên chức sau
khi cơ quan, tổ chức có thẩm quyền kết luận người đó không có hành vi tham
nhũng hoặc không có kết luận về hành vi tham nhũng
Cán bộ, công chức, viên chức bị tạm
đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác khác được trở lại vị trí
công tác ban đầu sau khi cơ quan, tổ chức có thẩm quyền kết luận người đó không
có hành vi tham nhũng hoặc không có kết luận về hành vi tham nhũng; được xin lỗi,
cải chính công khai và được bồi thường thiệt hại do hành vi trái pháp luật
trong việc ra quyết định tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển vị trí công tác
khác theo quy định của pháp luật.
Chương 4.
CHẾ ĐỘ THÔNG
TIN, BÁO CÁO VỀ PHÒNG, CHỐNG THAM NHŨNG
MỤC 1. CHẾ ĐỘ
THÔNG TIN, BÁO CÁO VỀ PHÒNG, CHỐNG THAM NHŨNG CỦA CƠ QUAN, TỔ CHỨC, ĐƠN VỊ
Điều 26. Trách
nhiệm báo cáo của bộ, cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ và Ủy ban nhân
dân cấp tỉnh
1. Bộ, cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc
Chính phủ, Ủy ban nhân dân cấp tỉnh (sau đây gọi tắt là bộ, ngành, địa phương)
có trách nhiệm báo cáo với Chính phủ về công tác phòng, chống tham nhũng tại bộ,
ngành, địa phương. Báo cáo này được gửi cho Thanh tra Chính phủ để xây dựng,
duy trì hệ thống dữ liệu chung về phòng, chống tham nhũng.
2. Thanh tra Chính phủ có trách nhiệm
giúp Chính phủ xây dựng báo cáo hằng năm về phòng, chống tham nhũng trong phạm
vi cả nước.
Điều 27. Nội
dung báo cáo với Chính phủ
Bộ, ngành, địa phương có trách nhiệm
báo cáo với Chính phủ các nội dung sau đây:
1. Các văn bản quy phạm pháp luật và
các văn bản khác liên quan đến phòng, chống tham nhũng do bộ, ngành, địa phương
ban hành theo thẩm quyền;
2. Tình hình tham nhũng, nguyên nhân,
kết quả công tác phòng, chống tham nhũng của bộ, ngành, địa phương.
Điều 28. Nội
dung báo cáo của Chính phủ với Quốc hội, Ủy ban Thường vụ Quốc hội
Báo cáo của Chính phủ với Quốc hội, Ủy
ban Thường vụ Quốc hội có các nội dung sau đây:
1. Tình hình tham nhũng, kết quả công
tác phòng, chống tham nhũng trong phạm vi cả nước;
2. Đánh giá, nguyên nhân, dự báo tình
hình tham nhũng và kiến nghị chính sách, giải pháp phòng, chống tham nhũng.
Điều 29. Hình thức
thông tin, báo cáo
Việc thông tin, báo cáo được thực hiện
bằng một trong các hình thức sau:
1. Văn bản hành chính;
2. Thông điệp dữ liệu.
Điều 30. Thời điểm
báo cáo
1. Định kỳ ba tháng, sáu tháng, bộ,
ngành, địa phương có trách nhiệm báo cáo theo quy định tại Khoản 1 Điều 26 Nghị
định này.
2. Định kỳ sáu tháng, một năm, Chính
phủ báo cáo với Quốc hội, Ủy ban Thường vụ Quốc hội theo quy định tại Điều 28
Nghị định này.
3. Chính phủ báo cáo đột xuất với Ủy
ban Thường vụ Quốc hội khi có yêu cầu.
Điều 31. Cung cấp
thông tin về phòng, chống tham nhũng cho bộ,
ngành, địa phương
1. Khi cần thiết, bộ, ngành, địa
phương đề nghị Thanh tra Chính phủ cung cấp thông tin để phục vụ cho công tác
phòng, chống tham nhũng của bộ, ngành, địa phương mình.
2. Thanh tra Chính phủ có trách nhiệm
cung cấp thông tin trong thời hạn 10 ngày, kể từ ngày nhận được đề nghị cung cấp
thông tin của bộ, ngành, địa phương. Trong trường hợp thông tin được yêu cầu
cung cấp phức tạp, liên quan đến nhiều lĩnh vực thì thời hạn trên có thể kéo
dài nhưng không quá 20 ngày; trường hợp không cung cấp hoặc chưa cung cấp được
thì phải trả lời bằng văn bản cho cơ quan đề nghị biết và nêu rõ lý do.
3. Việc trao đổi thông tin giữa Thanh
tra Chính phủ với bộ, ngành, địa phương trong công tác phòng, chống tham nhũng
được thực hiện thông qua các hình thức được quy định tại Điều 29 Nghị định này.
Điều 32. Trách
nhiệm của Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang bộ, Thủ trưởng cơ quan thuộc
Chính phủ, Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp tỉnh
1. Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan
ngang bộ, Thủ trưởng cơ quan thuộc Chính phủ, Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp tỉnh
có trách nhiệm chỉ đạo, đôn đốc, kiểm tra việc thực hiện chế độ thông tin, báo
cáo về công tác phòng, chống tham nhũng trong phạm vi quản lý của bộ, ngành, địa
phương mình.
2. Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan
ngang bộ, Thủ trưởng cơ quan thuộc Chính phủ, Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp tỉnh
phải chịu trách nhiệm về các thông tin, dữ liệu được báo cáo và về việc vi phạm
nghĩa vụ thông tin, báo cáo.
Điều 33. Chế độ
thông tin, báo cáo tại bộ, ngành, địa phương
1. Bộ, ngành, địa phương căn cứ vào
Nghị định này quy định chi tiết chế độ thông tin, báo cáo về công tác phòng, chống
tham nhũng tại bộ, ngành, địa phương mình.
2. Thanh tra Chính phủ có trách nhiệm
hướng dẫn, kiểm tra, đôn đốc các bộ, ngành, địa phương thực hiện chế độ thông
tin, báo cáo theo quy định tại Nghị định này.
MỤC 2. TRAO ĐỔI
THÔNG TIN GIỮA THANH TRA CHÍNH PHỦ VỚI BỘ CÔNG AN, VIỆN KIỂM SÁT NHÂN DÂN TỐI
CAO, TÒA ÁN NHÂN DÂN TỐI CAO, KIỂM TOÁN NHÀ NƯỚC VÀ CÁC TỔ CHỨC KHÁC
Điều 34. Trao đổi
thông tin giữa Thanh tra Chính phủ với Bộ Công an, Viện kiểm sát nhân dân tối
cao, Tòa án nhân dân tối cao, Kiểm toán Nhà nước
1. Thanh tra Chính phủ phối hợp với Bộ
Công an, Viện kiểm sát nhân dân tối cao, Tòa án nhân dân tối cao, Kiểm toán Nhà
nước trong việc định kỳ trao đổi, cung cấp thông tin, tài liệu, kinh nghiệm về
công tác phòng, chống tham nhũng trong hoạt động thanh tra, điều tra, kiểm sát,
xét xử, kiểm toán.
2. Việc trao đổi, cung cấp thông tin,
tài liệu về công tác phòng, chống tham nhũng của Thanh tra Chính phủ, Bộ Công
an, Viện kiểm sát nhân dân tối cao, Tòa án nhân dân tối cao, Kiểm toán Nhà nước
phải bảo đảm nhanh chóng, chính xác, kịp thời.
3. Thanh tra Chính phủ chủ trì, phối
hợp với Bộ Công an, Viện kiểm sát nhân dân tối cao, Tòa án nhân dân tối cao, Kiểm
toán Nhà nước ban hành Thông tư liên tịch quy định về việc trao đổi, cung cấp
thông tin, tài liệu giữa Thanh tra Chính phủ, Bộ Công an với Viện kiểm sát nhân
dân tối cao, Tòa án nhân dân tối cao, Kiểm toán Nhà nước.
Điều 35. Trao đổi
thông tin giữa Thanh tra Chính phủ với các tổ chức khác về công tác phòng, chống
tham nhũng
1. Thanh tra Chính phủ phối hợp với Ủy
ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và các tổ chức thành viên của Mặt trận,
Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam, hiệp hội doanh nghiệp, hiệp hội ngành
nghề, cơ quan báo chí thường xuyên trao đổi, cung cấp thông tin, tài liệu về
phòng, chống tham nhũng thông qua hoạt động của các tổ chức đó.
2. Việc trao đổi, cung cấp thông tin,
tài liệu về phòng, chống tham nhũng theo quy định tại Khoản 1 Điều này phải bảo
đảm nhanh chóng, chính xác, kịp thời.
Điều 36. Trao đổi
thông tin về công tác phòng, chống tham nhũng ở
địa phương
Ủy ban nhân dân cấp tỉnh căn cứ Thông
tư liên tịch được quy định tại Khoản 3 Điều 34 Nghị định này có trách nhiệm chủ
trì, phối hợp với Viện kiểm sát nhân dân, Tòa án nhân dân cùng cấp, Ủy ban Mặt
trận Tổ quốc Việt Nam cấp tỉnh, hiệp hội doanh nghiệp, hiệp hội ngành nghề, cơ
quan báo chí ở địa phương trong việc trao đổi, cung cấp thông tin, tài liệu về
công tác phòng, chống tham nhũng ở địa phương.
Điều 37. Công
khai báo cáo hằng năm về công tác phòng, chống tham nhũng
1. Báo cáo hằng năm về công tác
phòng, chống tham nhũng của Ủy ban nhân dân được Chủ tịch Ủy ban nhân dân công
khai chậm nhất vào ngày làm việc cuối cùng của tháng ba hằng năm.
2. Báo cáo hằng năm về công tác
phòng, chống tham nhũng của bộ, cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ được
Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang bộ, Thủ trưởng cơ quan thuộc Chính phủ công
khai chậm nhất vào ngày làm việc cuối cùng của tháng ba hằng năm.
3. Báo cáo hằng năm về công tác
phòng, chống tham nhũng của Chính phủ được Thủ tướng Chính phủ công khai chậm
nhất vào ngày làm việc cuối cùng của tháng tư hằng năm.
MỤC 3. HỆ THỐNG
DỮ LIỆU CHUNG VỀ PHÒNG, CHỐNG THAM NHŨNG
Điều 38. Hệ thống
dữ liệu chung về phòng, chống tham nhũng
1. Hệ thống dữ liệu chung về phòng,
chống tham nhũng là tập hợp thông tin, dữ liệu, báo cáo được thu thập, xử lý có
liên quan đến công tác phòng, chống tham nhũng.
2. Thông tin, dữ liệu, báo cáo của hệ
thống dữ liệu chung theo quy định tại Khoản 1 Điều này phải được thu thập, xử
lý kịp thời, chính xác, khoa học để phục vụ cho việc nghiên cứu, đánh giá, dự
báo về tình hình tham nhũng, xây dựng, hoàn thiện chính sách, pháp luật về
phòng, chống tham nhũng, góp phần nâng cao hiệu lực, hiệu quả công tác phòng,
chống tham nhũng.
Điều 39. Xây dựng,
quản lý hệ thống dữ liệu chung về phòng, chống tham nhũng
1. Việc xây dựng, quản lý hệ thống dữ
liệu chung về phòng, chống tham nhũng bao gồm:
a) Tiếp nhận, thống kê, tổng hợp, xử
lý, lưu trữ các thông tin, dữ liệu, báo cáo của các cơ quan, tổ chức, địa
phương về tình hình phòng, chống tham nhũng;
b) Bảo đảm sự trao đổi, cung cấp
thông tin, tài liệu thông suốt giữa các cơ quan có trách nhiệm trong công tác
phòng, chống tham nhũng;
c) Tổng hợp,
đánh giá, dự báo tình hình tham nhũng.
2. Thanh tra Chính phủ có trách nhiệm
xây dựng, quản lý hệ thống dữ liệu chung về phòng, chống tham nhũng.
Chương 5.
CHẾ ĐỘ KIỂM TRA,
THANH TRA VIỆC THỰC HIỆN PHÁP LUẬT VỀ PHÒNG, CHỐNG THAM NHŨNG
MỤC 1. KIỂM TRA
VIỆC THỰC HIỆN PHÁP LUẬT VỀ PHÒNG, CHỐNG THAM NHŨNG
Điều 40. Nội
dung kiểm tra
Cơ quan, tổ chức, đơn vị có trách nhiệm
thường xuyên kiểm tra để xem xét, đánh giá và có biện pháp nhằm bảo đảm việc chấp
hành nghiêm chỉnh các quy định của pháp luật về phòng, chống tham nhũng của cơ
quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân thuộc quyền quản lý của mình.
Điều 41. Căn cứ
tiến hành kiểm tra
Việc kiểm tra được tiến hành khi có một
trong các căn cứ sau:
1. Kế hoạch kiểm tra hằng năm đã được
cơ quan, tổ chức, đơn vị có thẩm quyền phê duyệt;
2. Khi phát hiện có dấu hiệu vi phạm
các quy định của pháp luật về phòng, chống tham nhũng.
Điều 42. Trình tự, thủ tục tiến hành kiểm tra
1. Khi có một trong những căn cứ kiểm
tra quy định tại Điều 41 Nghị định này, người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị
có thẩm quyền phải ra quyết định kiểm tra và gửi cho cơ quan, tổ chức, đơn vị,
cá nhân được kiểm tra.
2. Quyết định kiểm tra phải có các nội
dung sau:
a) Căn cứ kiểm tra;
b) Họ, tên, chức vụ, nơi công tác của
trưởng đoàn và thành viên đoàn kiểm tra hoặc người kiểm tra;
c) Nội dung kiểm tra;
d) Thời hạn tiến hành kiểm tra.
3. Quyết định kiểm tra phải được công
bố chậm nhất là 05 ngày, kể từ ngày ra quyết định kiểm tra. Việc công bố quyết
định kiểm tra phải được tiến hành tại trụ sở của cơ quan, tổ chức, đơn vị hoặc
nơi làm việc của cá nhân được kiểm tra và được lập thành văn bản.
4. Thời hạn tiến hành cuộc kiểm tra
là 10 ngày, kể từ ngày công bố quyết định kiểm tra; trường hợp cuộc kiểm tra
liên quan đến nhiều đối tượng, địa bàn kiểm tra rộng, tính chất việc kiểm tra
phức tạp thì thời hạn kiểm tra có thể kéo dài nhưng không quá 15 ngày kể từ
ngày công bố quyết định kiểm tra.
5. Trong thời hạn 10 ngày kể từ ngày
kết thúc cuộc kiểm tra, sau khi xem xét báo cáo kết quả kiểm tra của trưởng
đoàn kiểm tra hoặc người kiểm tra và giải trình của cơ quan, tổ chức, đơn vị,
cá nhân được kiểm tra, người ra quyết định kiểm tra phải ban hành kết luận kiểm
tra.
6. Kết luận kiểm tra phải có các nội
dung sau:
a) Kết luận về việc thực hiện các quy
định của Luật phòng, chống tham nhũng, các văn bản hướng dẫn thi hành Luật
phòng, chống tham nhũng và các quy định khác có liên quan của pháp luật về
phòng, chống tham nhũng của cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân được kiểm tra;
b) Kết luận về trách nhiệm của cơ
quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân được kiểm tra, trong đó phải có kết luận về
trách nhiệm của người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị được kiểm tra hoặc cá
nhân được kiểm tra;
c) Yêu cầu đối với cơ quan, tổ chức,
đơn vị, cá nhân được kiểm tra về các biện pháp phải thi hành nhằm bảo đảm việc
thực hiện các quy định của Luật phòng, chống tham nhũng, các văn bản hướng dẫn
thi hành Luật phòng, chống tham nhũng và các quy định khác có liên quan của
pháp luật về phòng, chống tham nhũng;
d) Biện pháp xử lý cụ thể đối với
hành vi vi phạm (nếu có).
7. Kết luận kiểm tra phải được gửi
cho cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân được kiểm tra và được công khai tại trụ sở
cơ quan, tổ chức, đơn vị tiến hành kiểm tra và trụ sở cơ quan, tổ chức, đơn vị
hoặc nơi làm việc của cá nhân được kiểm tra.
Điều 43. Trách
nhiệm của cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân được kiểm tra
Cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân được
kiểm tra có trách nhiệm:
1. Chấp hành quyết định kiểm tra;
2. Hợp tác, cung cấp thông tin, tài
liệu chính xác, đầy đủ, kịp thời theo yêu cầu của đoàn kiểm tra, người kiểm
tra;
3. Thực hiện nghiêm chỉnh các yêu cầu
của đoàn kiểm tra hoặc người kiểm tra; quyết định, kết luận của người ra quyết
định kiểm tra.
MỤC 2. THANH TRA
VIỆC THỰC HIỆN CÁC QUY ĐỊNH CỦA PHÁP LUẬT VỀ PHÒNG, CHỐNG THAM NHŨNG
Điều 44. Nội dung
thanh tra
1. Xem xét, đánh giá việc thực hiện
các quy định của pháp luật về phòng, chống tham nhũng của cơ quan, tổ chức, đơn
vị, bao gồm:
a) Công khai, minh bạch trong hoạt động
của cơ quan, tổ chức, đơn vị;
b) Xây dựng và thực hiện các chế độ,
định mức, tiêu chuẩn;
c) Quy tắc ứng xử, quy tắc đạo đức
nghề nghiệp, việc chuyển đổi vị trí công tác của cán bộ, công chức, viên chức;
d) Minh bạch tài sản, thu nhập;
đ) Các quy định khác của pháp luật về
phòng, chống tham nhũng.
2. Xem xét, kết luận về trách nhiệm của
người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị trong việc tổ chức, chỉ đạo thực hiện
các quy định của pháp luật về phòng, chống tham nhũng.
Điều 45. Căn cứ
tiến hành thanh tra
Việc thanh tra được tiến hành khi có
một trong các căn cứ sau:
1. Kế hoạch thanh tra hằng năm đã được
Thủ trưởng cơ quan quản lý cùng cấp phê duyệt;
2. Yêu cầu của Thủ trưởng cơ quan quản
lý cùng cấp;
3. Khi phát hiện có dấu hiệu vi phạm
các quy định của pháp luật về phòng, chống tham nhũng;
4. Yêu cầu của việc giải quyết tố cáo
về tham nhũng.
Điều 46. Thẩm
quyền thanh tra
1. Thanh tra Chính phủ thanh tra việc
thực hiện các quy định của pháp luật về phòng, chống tham nhũng đối với các bộ,
cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ, Ủy ban nhân dân cấp tỉnh; doanh nghiệp
nhà nước do Thủ tướng Chính phủ quyết định thành lập.
2. Thanh tra bộ, cơ quan ngang bộ (gọi
chung là Thanh tra bộ) thanh tra việc thực hiện các quy định của pháp luật về
phòng, chống tham nhũng đối với: Cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân thuộc quyền
quản lý của bộ; doanh nghiệp nhà nước do Bộ trưởng quyết định thành lập.
3. Thanh tra tỉnh, thành phố trực thuộc
Trung ương (gọi chung là Thanh tra tỉnh) thanh tra việc thực hiện các quy định
của pháp luật về phòng, chống tham nhũng đối với: Cơ quan chuyên môn thuộc Ủy
ban nhân dân cấp tỉnh; Ủy ban nhân dân quận, huyện, thị xã, thành phố thuộc tỉnh
(gọi chung là Ủy ban nhân dân cấp huyện); doanh nghiệp nhà nước do Chủ tịch Ủy
ban nhân dân cấp tỉnh quyết định thành lập.
4. Thanh tra của các cơ quan chuyên
môn của Ủy ban nhân dân tỉnh (gọi chung là Thanh tra sở) thanh tra việc thực hiện
các quy định của pháp luật về phòng, chống tham nhũng đối với cơ quan, tổ chức,
đơn vị, cá nhân thuộc quyền quản lý trực tiếp của sở.
5. Thanh tra quận, huyện, thị xã,
thành phố thuộc tỉnh (gọi chung là Thanh tra huyện) thanh tra việc thực hiện
các quy định của pháp luật về phòng, chống tham nhũng đối với các cơ quan
chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân cấp huyện và Ủy ban nhân dân cấp xã.
6. Tổng Thanh tra Chính phủ chỉ đạo,
đôn đốc các cơ quan thanh tra nhà nước trong công tác thanh tra việc thực hiện
các quy định của pháp luật về phòng, chống tham nhũng.
Điều 47. Trách
nhiệm của Thủ trưởng cơ quan quản lý nhà nước đối với hoạt động thanh tra việc thực hiện các quy định của pháp luật về
phòng, chống tham nhũng
Thủ trưởng cơ quan quản lý nhà nước
có trách nhiệm:
1. Phê duyệt kế hoạch thanh tra việc
thực hiện pháp luật về phòng, chống tham nhũng của cơ quan thanh tra nhà nước
cùng cấp;
2. Chỉ đạo, tạo điều kiện về kinh phí
và cán bộ để cơ quan thanh tra nhà nước cùng cấp tiến hành hoạt động thanh tra
việc thực hiện các quy định của pháp luật về phòng, chống tham nhũng;
3. Yêu cầu các cơ quan, tổ chức, đơn
vị thực hiện các kiến nghị của cơ quan thanh tra nhà nước trong hoạt động thanh
tra việc thực hiện các quy định của pháp luật về phòng, chống tham nhũng;
4. Chịu trách nhiệm trước pháp luật
khi để xảy ra hành vi vi phạm các quy định về hoạt động thanh tra.
Điều 48. Xây dựng
kế hoạch thanh tra hằng năm
1. Hằng năm, Thanh tra Chính phủ có
trách nhiệm hướng dẫn bộ, ngành, địa phương trong việc xây dựng kế hoạch thanh
tra việc thực hiện các quy định của pháp luật về phòng, chống tham nhũng.
2. Cơ quan thanh tra nhà nước có
trách nhiệm giúp Thủ trưởng cơ quan quản lý cùng cấp xây dựng dự thảo kế hoạch
thanh tra hằng năm.
3. Thủ trưởng cơ quan quản lý phê duyệt
kế hoạch thanh tra hằng năm theo đúng thời hạn được quy định trong pháp luật về
thanh tra.
Điều 49. Nhiệm vụ,
quyền hạn của người ra quyết định thanh tra, trưởng đoàn thanh tra, thành viên
đoàn thanh tra; trình tự, thủ tục tiến hành thanh tra
1. Trong quá trình tiến hành hoạt động
thanh tra, người ra quyết định thanh tra, trưởng đoàn thanh tra, thành viên
đoàn thanh tra có những nhiệm vụ, quyền hạn theo quy định của pháp luật về
thanh tra.
2. Trình tự, thủ tục, thời hạn tiến
hành thanh tra việc thực hiện các quy định của pháp luật về phòng, chống tham
nhũng được thực hiện theo quy định của pháp luật về thanh tra.
Điều 50. Kết luận thanh tra
1. Kết luận thanh tra phải có các nội
dung sau:
a) Kết luận về các nội dung được
thanh tra;
b) Kết luận về trách nhiệm của người
đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị được thanh tra trong tổ chức, chỉ đạo việc thực
hiện các quy định của pháp luật về phòng, chống tham nhũng;
c) Kiến nghị các biện pháp để khắc phục
những thiếu sót, khuyết điểm trong việc thực hiện các quy định của pháp luật về
phòng, chống tham nhũng của cơ quan, tổ chức, đơn vị được thanh tra;
d) Kiến nghị xử lý trách nhiệm của
người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị đối với việc vi phạm các quy định của
pháp luật về phòng, chống tham nhũng được quy định tại Khoản 1 Điều 44 Nghị định
này.
2. Trong trường hợp hành vi vi phạm
các quy định của pháp luật về phòng, chống tham nhũng có dấu hiệu tội phạm thì
người ra kết luận thanh tra kiến nghị và chuyển hồ sơ cho cơ quan điều tra, Viện
kiểm sát để truy cứu trách nhiệm hình sự đối với người có hành vi vi phạm.
Điều 51. Quyền
và nghĩa vụ của cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân là đối tượng thanh tra
Quyền và nghĩa vụ của cơ quan, tổ chức,
đơn vị, cá nhân là đối tượng thanh tra được thực hiện theo quy định của pháp luật
về thanh tra.
Chương 6.
TỐ CÁO HÀNH VI
THAM NHŨNG
MỤC 1. THẨM QUYỀN,
THỦ TỤC TIẾP NHẬN, THỤ LÝ VÀ GIẢI QUYẾT TỐ CÁO HÀNH VI THAM NHŨNG
Điều 52. Thiết lập,
công khai các hình thức tiếp nhận tố cáo
Cơ quan công an, cơ quan thanh tra
nhà nước có thẩm quyền giải quyết tố cáo có nghĩa vụ thiết lập, công khai số điện
thoại, hộp thư điện tử và địa chỉ tiếp nhận tố cáo về hành vi tham nhũng.
Điều 53. Trách
nhiệm tiếp nhận và thẩm quyền thụ lý, giải quyết tố cáo hành vi tham nhũng
1. Trách nhiệm tiếp nhận và thẩm quyền
giải quyết tố cáo hành vi tham nhũng được thực hiện theo quy định của Luật tố
cáo, Luật phòng, chống tham nhũng và Nghị định này.
2. Chậm nhất là 05 ngày, kể từ ngày
tiếp nhận tố cáo, cơ quan công an, cơ quan thanh tra nhà nước phải chuyển hồ sơ
tố cáo cho cơ quan, tổ chức, cá nhân có thẩm quyền giải quyết và thông báo bằng
văn bản cho người tố cáo; trường hợp tố cáo thuộc thẩm quyền của mình thì thụ
lý, giải quyết và thông báo bằng văn bản cho người tố cáo khi có yêu cầu.
Điều 54. Các
hình thức tố cáo hành vi tham nhũng
1. Công dân tố cáo hành vi tham nhũng
bằng các hình thức sau:
a) Tố cáo trực tiếp;
b) Gửi đơn tố cáo;
c) Tố cáo qua điện thoại;
d) Tố cáo qua mạng thông tin điện tử.
2. Người tố cáo phải nêu rõ họ, tên,
địa chỉ, nội dung tố cáo và cung cấp các thông tin, tài liệu liên quan đến nội
dung tố cáo mà mình có.
3. Những tố cáo về hành vi tham nhũng
mà người tố cáo mạo tên, nội dung tố cáo không rõ ràng, thiếu căn cứ, những tố
cáo đã được cấp có thẩm quyền giải quyết nay tố cáo lại nhưng không có bằng chứng
mới thì không được xem xét, giải quyết.
Điều 55. Thủ tục
tiếp nhận theo các hình thức tố cáo hành vi tham nhũng
1. Khi công dân tố cáo trực tiếp thì
người tiếp nhận phải ghi lại nội dung tố cáo, họ, tên, địa chỉ người tố cáo,
khi cần thiết thì ghi âm lời tố cáo. Bản ghi nội dung tố cáo phải cho người tố
cáo đọc lại, nghe lại và ký xác nhận. Thời điểm tiếp nhận tố cáo tính từ ngày
người tố cáo ký xác nhận vào bản nội dung tố cáo.
2. Tiếp nhận tố cáo hành vi tham
nhũng theo hình thức gửi đơn tố cáo:
a) Trường hợp đơn tố cáo được gửi
theo đường bưu điện thì thời điểm tiếp nhận tố cáo là ngày nhận được đơn tố
cáo;
b) Trường hợp đơn tố cáo được gửi trực
tiếp thì người tiếp nhận phải làm giấy biên nhận; thời điểm tiếp nhận đơn tố
cáo là ngày ghi trên giấy biên nhận.
3. Ngay sau khi nhận được tố cáo qua
điện thoại, bằng thông điệp dữ liệu thì cơ quan, tổ chức, cá nhân nhận được tố
cáo phải tiến hành xác minh lại họ tên, địa chỉ của người tố cáo theo thông tin
người tố cáo cung cấp, áp dụng theo thẩm quyền hoặc yêu cầu cơ quan, tổ chức có
thẩm quyền áp dụng biện pháp cần thiết nhằm kịp thời phát hiện, ngăn chặn hành
vi tham nhũng.
4. Đối với những tố cáo không rõ họ,
tên, địa chỉ người tố cáo nhưng nội dung tố cáo rõ ràng, bằng chứng cụ thể, có
cơ sở để thẩm tra, xác minh thì các cơ quan, tổ chức, cá nhân có thẩm quyền
nghiên cứu, tham khảo thông tin được cung cấp để phục vụ công tác phòng, chống
tham nhũng.
Điều 56. Thủ tục
thụ lý, giải quyết tố cáo về hành vi tham nhũng
1. Thủ tục thụ lý, giải quyết tố cáo
về hành vi tham nhũng được thực hiện theo quy định của pháp luật về tố cáo, Luật
phòng, chống tham nhũng và Nghị định này.
2. Kết luận về nội dung tố cáo, quyết
định xử lý hành vi vi phạm bị tố cáo phải được công bố công khai và được gửi
cho cơ quan công an, cơ quan thanh tra nhà nước cùng cấp và gửi cho người tố
cáo khi có yêu cầu.
3. Trong trường hợp kết luận nội dung
tố cáo không đúng sự thật thì cơ quan, tổ chức, cá nhân có thẩm quyền giải quyết
tố cáo phải công khai kết luận đó và xử lý hoặc kiến nghị cơ quan, tổ chức hoặc
người có thẩm quyền xử lý người cố tình tố cáo sai sự thật.
Điều 57. Xử lý
các vi phạm về tiếp nhận, thụ lý, giải quyết tố cáo
1. Người có trách nhiệm tiếp nhận tố
cáo không tiếp nhận tố cáo, cố tình trì hoãn hoặc không chuyển cho cơ quan, tổ
chức, cá nhân có thẩm quyền giải quyết tố cáo thì tùy theo tính chất, mức độ vi
phạm phải bị xử lý kỷ luật hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự.
2. Người có trách nhiệm giải quyết tố
cáo không thụ lý tố cáo, không giải quyết tố cáo thì tùy theo tính chất, mức độ
vi phạm phải bị xử lý kỷ luật; nếu cố tình làm trái các quy định về tố cáo và xử
lý tố cáo của Luật phòng, chống tham nhũng, Nghị định này và pháp luật về tố
cáo vì động cơ cá nhân thì bị coi là không thực hiện nhiệm vụ, công vụ vì vụ lợi
theo quy định tại Khoản 11 Điều 3 Luật phòng, chống tham nhũng và
bị xử lý kỷ luật hoặc bị truy cứu trách nhiệm hình sự theo quy định của pháp luật.
MỤC 2. BẢO VỆ,
KHEN THƯỞNG NGƯỜI TỐ CÁO
Điều 58. Bảo vệ
người tố cáo
Các cơ quan, tổ chức, cá nhân có thẩm
quyền có trách nhiệm thực hiện các biện pháp để bảo vệ người tố cáo. Việc bảo vệ
người tố cáo được thực hiện theo quy định của pháp luật về tố cáo.
Điều 59. Khen
thưởng trong công tác phòng, chống tham nhũng
1. Cơ quan, tổ chức, cá nhân có thành
tích trong công tác phòng ngừa, phát hiện, xử lý tham nhũng thì được khen thưởng
về vật chất và tinh thần. Khen thưởng người có thành tích trong việc tố cáo
tham nhũng được thực hiện theo pháp luật về tố cáo và khen thưởng.
2. Quỹ khen thưởng về phòng, chống
tham nhũng
a) Quỹ khen thưởng về phòng, chống
tham nhũng được thành lập để khen thưởng cho cơ quan, tổ chức, cá nhân có thành
tích trong công tác phòng ngừa, phát hiện, xử lý tham nhũng.
b) Quỹ khen thưởng về phòng, chống
tham nhũng được lấy từ ngân sách nhà nước, trích từ tài sản được thu hồi từ các
vụ, việc tham nhũng và đóng góp của tổ chức, cá nhân.
c) Việc quản lý, sử dụng quỹ khen thưởng
về phòng, chống tham nhũng do Thanh tra Chính phủ thực hiện theo pháp luật về
ngân sách nhà nước.
Chương 7.
XÂY DỰNG VÀ THỰC
HIỆN CÁC CHẾ ĐỘ, ĐỊNH MỨC, TIÊU CHUẨN
Điều 60. Xây dựng,
ban hành và thực hiện các chế độ, định mức, tiêu chuẩn
1. Người đứng đầu cơ quan nhà nước có
thẩm quyền trong việc xây dựng, ban hành chế độ, định mức, tiêu chuẩn có trách
nhiệm:
a) Tổ chức, chỉ đạo việc công khai
các chế độ, định mức, tiêu chuẩn do cơ quan thuộc thẩm quyền quản lý của mình
ban hành;
b) Căn cứ các chế độ, định mức, tiêu
chuẩn do cơ quan thuộc thẩm quyền quản lý của mình ban hành, hướng dẫn cơ quan,
tổ chức, đơn vị trong việc xây dựng, ban hành, công khai và thực hiện các chế độ,
định mức, tiêu chuẩn áp dụng cho cơ quan, tổ chức, đơn vị đó;
c) Chịu trách nhiệm trước pháp luật về
hành vi vi phạm các quy định về xây dựng, ban hành, công khai và hướng dẫn thực
hiện các chế độ, định mức, tiêu chuẩn theo quy định của Luật phòng, chống tham
nhũng, Nghị định này và các văn bản pháp luật khác về chế độ, định mức, tiêu
chuẩn.
2. Người đứng đầu cơ quan, tổ chức,
đơn vị có trách nhiệm tổ chức, chỉ đạo, kiểm tra, đôn đốc việc xây dựng, ban
hành, công khai và thực hiện các chế độ, định mức, tiêu chuẩn áp dụng cho cơ
quan, tổ chức, đơn vị do mình quản lý, phụ trách.
Điều 61. Xử lý vi phạm quy định về chế độ, định mức, tiêu chuẩn
1. Người có hành vi vi phạm quy định
về chế độ, định mức, tiêu chuẩn thì tùy theo tính chất, mức độ của hành vi vi
phạm phải bị xử lý kỷ luật hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự theo quy định của
pháp luật.
2. Người chỉ đạo, người cho phép, người
đề xuất sử dụng vượt chế độ, định mức, tiêu chuẩn thì tùy theo mức độ trách nhiệm
phải bồi thường phần giá trị được sử dụng vượt quá; người sử dụng vượt chế độ,
định mức, tiêu chuẩn có trách nhiệm liên đới bồi thường phần giá trị được sử dụng
vượt quá.
3. Người chỉ đạo, người cho phép, người
đề xuất thực hiện định mức, tiêu chuẩn kinh tế - kỹ thuật thấp hơn mức quy định
vì vụ lợi thì tùy theo mức độ trách nhiệm phải bồi thường phần giá trị mà mình
cho phép sử dụng thấp hơn; người hưởng lợi từ việc thực hiện chế độ, định mức,
tiêu chuẩn kinh tế - kỹ thuật thấp hơn có trách nhiệm liên đới bồi thường phần
giá trị được hưởng lợi.
4. Trong trường hợp hành vi vi phạm
chế độ, định mức, tiêu chuẩn gây thiệt hại, thất thoát về tài sản hoặc bắt buộc
phải áp dụng các biện pháp khắc phục hậu quả thì người có hành vi vi phạm theo
quy định tại Khoản 2 và 3 Điều này phải chịu trách nhiệm bồi thường thiệt hại
hoặc chi phí khắc phục hậu quả.
Chương 8.
NHỮNG QUY ĐỊNH
KHÁC
Điều 62. Đổi mới
phương thức thanh toán và quản lý hoạt động thu, chi bằng tiền mặt đối với cán
bộ, công chức, viên chức
1. Chính phủ áp dụng các giải pháp
tài chính, công nghệ tiến tới thực hiện mọi khoản chi đối với người có chức vụ,
quyền hạn quy định tại các Điểm a, b và c Khoản 3 Điều 1 Luật
phòng, chống tham nhũng và các giao dịch khác sử dụng ngân sách nhà nước phải
thông qua tài khoản.
2. Bộ trưởng Bộ Tài chính chủ trì, phối
hợp với Thống đốc Ngân hàng Nhà nước Việt Nam, Bộ trưởng Bộ Nội vụ xây dựng
phương án nhằm quản lý thu nhập, chi tiêu của cán bộ, công chức, viên chức bằng
tài khoản cá nhân.
Điều 63. Hợp tác
quốc tế về phòng, chống tham nhũng
1. Các dự án hợp tác quốc tế về
phòng, chống tham nhũng được quy định tại Khoản 1 Điều 90 Luật
phòng, chống tham nhũng phải lấy ý kiến của Thanh tra Chính phủ, Bộ Công
an, Bộ Tư pháp, Bộ Ngoại giao trước khi trình cơ quan có thẩm quyền phê duyệt.
2. Kết quả hoạt động của các dự án
này phải được báo cáo Thủ tướng Chính phủ và gửi tới Thanh tra Chính phủ để đưa
vào hệ thống dữ liệu chung về phòng, chống tham nhũng được quy định tại Điều 38
Nghị định này.
Chương 9.
ĐIỀU KHOẢN THI
HÀNH
Điều 64. Hiệu lực
thi hành
Nghị định này có hiệu lực thi hành kể
từ ngày 31 tháng 7 năm 2013, thay thế Nghị định số 120/2006/NĐ-CP ngày 20 tháng
10 năm 2006 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của
Luật phòng, chống tham nhũng.
Điều 65. Trách
nhiệm thi hành
Các Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan
ngang bộ, Thủ trưởng cơ quan thuộc Chính phủ, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh, thành
phố trực thuộc Trung ương, các cơ quan, tổ chức và cá nhân có liên quan chịu
trách nhiệm thi hành Nghị định này./.
Nơi nhận:
- Ban Bí thư Trung ương Đảng;
- Thủ tướng, các Phó Thủ tướng Chính phủ;
- Các Bộ, cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc CP;
- HĐND, UBND các tỉnh, thành phố trực thuộc TW;
- Văn phòng Trung ương và các Ban của Đảng;
- Văn phòng Tổng Bí thư;
- Văn phòng Chủ tịch nước;
- Hội đồng Dân tộc và các Ủy ban của Quốc hội;
- Văn phòng Quốc hội;
- Tòa án nhân dân tối cao;
- Viện kiểm sát nhân dân tối cao;
- Ủy ban Giám sát tài chính Quốc gia;
- Kiểm toán Nhà nước;
- Ngân hàng Chính sách xã hội;
- Ngân hàng Phát triển Việt Nam;
- Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam;
- Cơ quan Trung ương của các đoàn thể;
- VPCP: BTCN, các PCN, Trợ lý TTCP, Cổng TTĐT, các Vụ, Cục, đơn vị trực thuộc,
Công báo;
- Lưu: Văn thư, V.I (3b).
TM. CHÍNH PHỦ
THỦ TƯỚNG
Nguyễn Tấn Dũng
Tin, bài liên quan:
Tags:
59/2013/ND-CP, NGHI DINH 59 2013, CHINH PHU, HUONG DAN LUAT, HUONG DAN LUAT PHONG CHONG THAM NHUNG, LUAT PHONG CHONG THAM NHUNG MOI, LUAT PHONG CHONG THAM NHUNG, NGHI DINH HUONG DAN LUAT, LUAT PHONG CHONG THAM NHUNG 2012, BO MAY HANH CHINH, VAN HOA - XA HOI
Email nhận thông báo:

Set-Cookie: Culture=vi; domain=thuvienphapluat.vn; expires=Mon, 28-Nov-2016 04:11:38 GMT; path=/

X-Frame-Options: SAMEORIGIN


text:
...loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu...
ỦY
BAN NHÂN DÂN
THÀNH PHỐ HÀ NỘI
-------
CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
Số:
4662/QĐ-UBND
Hà
Nội, ngày 22 tháng 09 năm 2010
QUYẾT ĐỊNH
VỀ VIỆC
CÔNG BỐ HỆ SỐ ĐIỀU CHỈNH CHI PHÍ NHÂN CÔNG VÀ CHI PHÍ MÁY THI CÔNG CHO CÁC CÔNG
TRÌNH XÂY DỰNG SỬ DỤNG VỐN NHÀ NƯỚC DO UBND THÀNH PHỐ HÀ NỘI QUẢN LÝ
ỦY BAN NHÂN DÂN THÀNH PHỐ HÀ NỘI
Căn cứ Luật Tổ chức HĐND và UBND
ngày 26/11/2003;
Căn cứ Luật Xây dựng số 16/2003/QH11 ngày 26/11/2003;
Căn cứ các Nghị định của Chính phủ: số 99/2007/NĐ-CP ngày 13/6/2007 về quản lý chi
phí đầu tư xây dựng công trình và số 03/2008/NĐ-CP ngày 07/01/2008 về sửa đổi,
bổ sung một số điều của Nghị định số 99/2007/NĐ-CP;
Căn cứ Thông tư số 05/2007/TT-BXD ngày 25/7/2007 của Bộ Xây dựng về hướng dẫn lập
và quản lý chi phí đầu tư xây dựng công trình;
Căn cứ Quyết định số 54/2008/QĐ-UBND ngày 22/12/2008 của UBND Thành phố Hà Nội về
việc ban hành Quy định một số điều về quản lý chi phí đầu tư xây dựng công trình
sử dụng nguồn vốn nhà nước do UBND Thành phố Hà Nội quản lý;
Căn cứ văn bản số 920/BXD-KTXD ngày 25/05/2010 của Bộ Xây dựng về việc hướng dẫn
điều chỉnh dự toán xây dựng công trình theo mức lương tối thiểu mới từ
01/01/2010;
Theo đề nghị của Sở Xây dựng tại Tờ trình số 7407/TTr-SXD ngày 31/8/2010,
QUYẾT ĐỊNH:
Điều 1. Công bố hệ số điều chỉnh
chi phí nhân công và chi phí máy thi công cho các công trình xây dựng sử dụng
vốn nhà nước do Ủy ban nhân dân Thành phố Hà Nội quản lý để các tổ chức, cá
nhân có liên quan tham khảo lập và quản lý chi phí đầu tư xây dựng công trình
đối với các khối lượng xây lắp của dự án, gói thầu trên địa bàn Thành phố Hà
Nội.
(Chi tiết tại phụ lục I kèm theo
Quyết định)
Điều 2. Chủ đầu tư căn cứ tính
chất công trình cụ thể để tính toán hệ số điều chỉnh nhân công, máy thi công
theo hướng dẫn tại Phụ lục II kèm theo Quyết định này hoặc có thể thuê đơn vị
tư vấn có chức năng, năng lực để thực hiện tính toán và chịu trách nhiệm về tính
chính xác, hợp lý của việc tính toán, sử dụng hệ số điều chỉnh chi phí nhân
công và máy thi công theo đúng các quy định hiện hành, đảm bảo chống thất
thoát, lãng phí.
Điều 3. Quyết định này có hiệu
lực kể từ ngày 01/01/2010 và thay thế Quyết định số 57/2008/QĐ-UBND ngày 22/12/2008
của UBND Thành phố Hà Nội. Các khối lượng công việc dở dang thực hiện từ ngày
01/01/2010 thực hiện theo đúng hướng dẫn tại văn bản số 920/BXD-KTXD ngày
25/5/2010 của Bộ Xây dựng.
Điều 4. Chánh Văn phòng UBND
Thành phố; Giám đốc: Các sở, ngành; Chủ tịch UBND các quận, huyện, các Chủ đầu tư
và tổ chức, cá nhân có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.
Nơi nhận:
- Như Điều 4;
- Đ/c Chủ tịch UBND TP;
- Đ/c PCT TT Phí Thái Bình;
- Bộ Xây dựng;
- VP UBTP: PVP Ng Văn Thịnh; các phòng: TH, XD;
- Lưu: VT, XD.
TM.
ỦY BAN NHÂN DÂN
KT. CHỦ TỊCH
PHÓ CHỦ TỊCH
Phí Thái Bình
PHỤ LỤC I
HỆ SỐ
ĐIỀU CHỈNH CHI PHÍ NHÂN CÔNG VÀ MÁY THI CÔNG
(Kèm theo Quyết định số 4662/QĐ-UBND ngày 22 tháng 9 năm 2010 của UBND Thành
phố Hà Nội)
1. Nguyên tắc chung:
- Chủ đầu tư cần căn cứ vào tính chất,
điều kiện đặc thù của công trình và các quy định về quản lý chi phí đầu tư xây
dựng để tính toán hệ số điều chỉnh chi phí nhân công và chi phí máy thi công
phù hợp, đảm bảo chống thất thoát, lãng phí (Như ví dụ ở phụ lục 2).
- Việc thực hiện điều chỉnh chi phí
nhân công và máy thi công được thực hiện bằng cách nhân trực tiếp hệ số điều chỉnh
với chi phí nhân công và chi phí máy thi công của dự toán.
- Hệ số điều chỉnh chi phí nhân công
và chi phí máy thi công được xác định trên cơ sở các tập đơn giá xây dựng công
trình Thành phố Hà Nội, Chủ đầu tư có thể tham khảo hệ số dưới bảng 1 và bảng
2.
2. Bảng 1 - Hệ số điều chỉnh chi
phí nhân công
STT
Nội
dung
Hệ
số điều chỉnh (KNC)
1
Hệ số điều chỉnh chi phí nhân công
đối với các công trình xây dựng trên địa bàn vùng I (mức lương 980.000 đồng/tháng)
so với chi phí nhân công tại các tập đơn giá xây dựng công trình (Phần Xây
dựng, phần Lắp đặt, phần Khảo sát xây dựng) do UBND Thành phố Hà Nội công bố
(mức lương 450.000 đồng/tháng).
2,178
2
Hệ số điều chỉnh chi phí nhân công
đối với các công trình xây dựng trên địa bàn vùng II (mức lương 880.000 đồng/tháng)
so với chi phí nhân công tại các tập đơn giá xây dựng công trình (Phần Xây
dựng, phần Lắp đặt, phần Khảo sát xây dựng) do UBND Thành phố Hà Nội công bố
(mức lương 450.000 đồng/tháng).
1,956
3
Hệ số điều chỉnh chi phí nhân công
đối với các công trình xây dựng trên địa bàn vùng III (mức lương 810.000 đồng/tháng)
so với chi phí nhân công tại các tập đơn giá xây dựng công trình (Phần Xây
dựng, phần Lắp đặt, phần Khảo sát xây dựng) do UBND Thành phố Hà Nội công bố
(mức lương 450.000 đồng/tháng).
1,800
3. Bảng 2 - Hệ số điều chỉnh chi
phí máy thi công xây dựng công trình.
Hệ
số điều chỉnh (KMTC)
Hệ số điều chỉnh chi phí máy thi công
đối với các công trình xây dựng trên địa bàn vùng I (mức lương 980.000 đồng/tháng)
so với chi phí máy thi công tại các tập đơn giá xây dựng công trình (Phần Xây
dựng, phần Lắp đặt) do UBND Thành phố Hà Nội công bố (mức lương 450.000
đồng/tháng).
1,231
Hệ số điều chỉnh chi phí máy thi công
đối với các công trình xây dựng trên địa bàn vùng II (mức lương 880.000 đồng/tháng)
so với chi phí máy thi công tại các tập đơn giá xây dựng công trình (Phần Xây
dựng, phần Lắp đặt) do UBND Thành phố Hà Nội công bố (mức lương 450.000
đồng/tháng).
1,187
Hệ số điều chỉnh chi phí máy thi công
đối với các công trình xây dựng trên địa bàn vùng III (mức lương 810.000 đồng/tháng)
so với chi phí máy thi công tại các tập đơn giá xây dựng công trình (Phần Xây
dựng, phần Lắp đặt) do UBND Thành phố Hà Nội công bố (mức lương 450.000
đồng/tháng).
1,156
Ghi chú: Phạm vi vùng I, II,
III theo quy định tại phụ lục của Nghị định số 97/2009/NĐ-CP ngày 30/10/2009 của
Chính phủ, cụ thể như sau:
1. Vùng I: Các quận thuộc thành phố
Hà Nội;
2. Vùng II: Các huyện Gia Lâm, Đông
Anh, Sóc Sơn, Thanh Trì, Từ Liêm, Thường Tín, Hoài Đức, Đan Phượng, Thạch Thất,
Quốc Oai và thị xã Sơn Tây;
3. Vùng III: Các huyện còn lại của Thành
phố Hà Nội.
PHỤ LỤC II
PHƯƠNG
PHÁP TÍNH TOÁN HỆ SỐ ĐIỀU CHỈNH CHI PHÍ NHÂN CÔNG VÀ MÁY THI CÔNG
(Kèm theo Quyết định số 4662/QĐ-UBND ngày 22/09/2010 của UBND Thành phố Hà Nội)
1. Phương pháp tính toán hệ số điều
chỉnh chi phí nhân công:
Hệ số điều chỉnh nhân công được tính
trên cơ sở tỉ lệ giữa mức lương tối thiểu vùng nơi thực hiện dự án, gói thầu quy
định tại Nghị định số 97/2009/NĐ-CP ngày 30/10/2009 của Chính phủ với mức lương
tối thiểu vùng đang áp dụng để lập dự toán.
Ví dụ: KNC1 =
980.000/450.000 = 2,178; KNC2 = 880.000/450.000 = 1,956; KNC3
= 810.000/450.000 = 1,800.
2. Phương pháp tính toán hệ số điều
chỉnh chi phí máy thi công:
2.1. Phương pháp tính toán:
- Bước 1: Căn cứ vào dự toán xây dựng
công trình tổng hợp các loại máy sử dụng để thi công công trình.
- Bước 2: Lập bảng tính giá ca máy thi
công theo mức lương đang áp dụng (450.000 đồng/tháng) và theo mức ương tối thiểu
mới của từng máy và tổng chi phí máy thi công theo hai mức lương trên.
- Bước 3: Tính hệ số điều chỉnh chi
phí máy thi công của công trình bằng cách lấy tổng chi phí máy thi công theo mức
lương mới chia cho tổng chi phí máy thi công theo mức lương cũ.
2.2. Bảng hướng dẫn tính hệ số điều
chỉnh máy thi công theo lương tối thiểu mới cho công trình cụ thể:
Tên
máy
Hao
phí ca máy
Giá
ca máy theo mức lương 450.000 (đồng/tháng)
Giá
ca máy theo mức lương tối thiểu mới tại khu vực thi công (đồng/tháng)
Hệ
số điều chỉnh KMTC
Lương
thợ điều khiển
Giá
ca máy
Thành
tiền
4
5
= 2 x 4
6
= 3 x KNC
7
= 4 + 6 -3
8
= 2 x 7
9=8/5
…..
KMTC
= GMTC2/GMTC1
Tổng
cộng
GMTC1
GMTC2
Ghi chú:
- Cột 2: Hao phí ca máy của công
trình kết xuất từ bảng dự toán.
- Cột 3, 4: Mức lương thợ điều khiển
và đơn giá ca máy lấy theo bảng giá ca máy do UBND Thành phố Hà Nội công bố tại
Quyết định số 56/2008/QĐ-UBND ngày 22/12/2008.
- KNC: Lấy theo hệ số
điều chỉnh chi phí nhân công tại bảng 1 - Phụ lục I.
2.3. Ví dụ tính hệ số điều chỉnh
máy thi công cho một công trình giao thông tại khu vực I với mức lương tối thiểu
vùng 980.000 đồng/tháng:
6=3x
KĐCNC
9
= 8/5
Máy lu 16T
2,44
67.507
706.641
1.724.204
147.030
786.164
1.918.240
KMTC
= GMTC2/GMTC1
1,111
Máy ủi 108CV
3,1
117.346
866.521
2.686.215
255.579
1.004.754
3.114.737
Máy rải 50-60m3/h
1,5
2.023.216
3.034.824
2.161.449
3.242.173
Tổng
cộng
7.445.243
8.275.150
Tags:
4662/QD-UBND, QUYET DINH 4662, THANH PHO HA NOI, HE SO DIEU CHINH CHI PHI NHAN CONG, HE SO DIEU CHINH CHI PHI MAY THI CONG, CONG TRINH XAY DUNG, CONG TRINH SU DUNG VON NHA NUOC, XAY DUNG- DO THI
Email nhận thông báo:

WARC-Type: response

Content-Type: application/http; msgtype=response

Cache-Control: private

Content-Type: text/html; charset=utf-8

Set-Cookie: Culture=vi; domain=thuvienphapluat.vn; expires=Mon, 28-Nov-2016 04:07:39 GMT; path=/

Connection: close


text:
Công ty Phần mềm TONY chuyên về phần mềm kế toán. Phần mềm kế toán Tony Accounting với đầy đủ các phần hành nghiệp vụ. Tốc độ chạy nhanh nhất. Nhiều tính năng thông minh. Đáp ứng đầy đủ nhất về nghiệp vụ
Phần mềm kế toán Tony Accounting được thiết kế phù hợp với nhiều loại hình doanh nghiệp khác nhau. Có giao diện dễ sử dụng nhưng chuyên nghiệp với nhiều tiện ích Xem chi tiết
Tư vấn, lập trình phần mềm theo yêu cầu. Những gì bạn cần sẽ có trong phần mềm và chỉ trả tiền cho những gì sử dụng. Chúng tôi có kinh nghiệm trong triển khai giải pháp phần mềm quản lý Xem chi tiết
Chúng tôi chuyên thiết kế web theo yêu cầu cũng như cung cấp các dịch vụ liên quan đến website, xây dựng giải pháp quản lý kinh doanh bằng ứng dụng web xem chi tiết
Phần mềm giúp quản lý toàn bộ hoạt động của quá trình bảo hành, sửa chữa: tiếp nhận, chuyển bảo hành/sửa chữa trong nội bộ, gửi bảo hành bên ngoài. Tải về dùng thử miễn phí ngay xem chi tiết
Một giải pháp toàn diện để quản lý toàn bộ thông tin khách hàng, nhân sự cũng như theo dõi công việc, liên hệ với khách hàng. Giúp hoạt động kinh doanh đạt hiệu quả cao nhất xem chi tiết

markdown:
Công ty Phần mềm TONY chuyên về phần mềm kế toán. Phần mềm kế toán Tony Accounting với đầy đủ các phần hành nghiệp vụ. Tốc độ chạy nhanh nhất. Nhiều tính năng thông minh. Đáp ứng đầy đủ nhất về nghiệp vụ
Phần mềm kế toán Tony Accounting được thiết kế phù hợp với nhiều loại hình doanh nghiệp khác nhau. Có giao diện dễ sử dụng nhưng chuyên nghiệp với nhiều tiện ích
[Xem chi tiết](phan-mem-ke-toan/)
Tư vấn, lập trình phần mềm theo yêu cầu. Những gì bạn cần sẽ có trong phần mềm và chỉ trả tiền cho những gì sử dụng. Chúng tôi có kinh nghiệm trong triển khai giải pháp phần mềm quản lý
[Xem chi tiết](http://ketoan.tony.vn/viet-phan-mem-theo-yeu-cau/)
Chúng tôi chuyên thiết kế web theo yêu cầu cũng như cung cấp các dịch vụ liên quan đến website, xây dựng giải pháp quản lý kinh doanh bằng ứng dụng web
[xem chi tiết](http://ketoan.tony.vn/thiet-ke-website/)
Phần mềm giúp quản lý toàn bộ hoạt động của quá trình bảo hành, sửa chữa: tiếp nhận, chuyển bảo hành/sửa chữa trong nội bộ, gửi bảo hành bên ngoài. Tải về dùng thử miễn phí ngay
[xem chi tiết](http://ketoan.tony.vn/phan-mem-quan-ly-bao-hanh-sua-chua/)
Một giải pháp toàn diện để quản lý toàn bộ thông tin khách hàng, nhân sự cũng như theo dõi công việc, liên hệ với khách hàng. Giúp hoạt động kinh doanh đạt hiệu quả cao nhất
[xem chi tiết](phan-mem-quan-ly-khach-hang/)

WARC-Truncated: length

Content-Type: text/html


text:
Bạn đang xem A Kiss For My Prince - Nụ Hôn Hoàng Tử Chap 25 là bản dịch tiếng việt của manga nổi tiếng A Kiss For My Prince - Nụ Hôn Hoàng Tử bởi (các) nhóm dịch: SigG, truyentranh8.com. Đây là một truyện hấp dẫn thuộc thể loại: Comedy, Drama, Historical, Romance, Shoujo của tác giả: Kim Hee Eun. Và được phát hành lần đầu tiên vào năm 2005,
Truyện hiện rất yêu thích, và được đánh giá 9.2/10 trong tổng số 355 phiếu bầu. Bạn cũng có thể tham gia bình chọn cho chap truyện này bằng cách đặt SAO ***** trên trang đầu tiên. Bình chọn cũng là các giúp đọc giả và nhóm dịch lao động hăng say hơn (Cám ơn bạn trước nhé ^^). A Kiss For My Prince - Nụ Hôn Hoàng Tử hiện đang đang tiến hành dịch đến chap mới nhất và liên tục được cập nhật trước tiên trên truyentranh8.netTruyện này hiện đã có 106126 lượt xem online. Truyện còn được dịch ra các thứ tiếng khác nhau với các tên khác như: A kiss for my prince; A Kiss for the Prince; Kiss to My Prince; Nụ hôn hoàng tử; Bạn có thể xem bản dịch Tiếng Anh của truyện này ở mangaway.net (search tên truyện nhé).
TT8 sẽ rất cám ơn bạn nếu bạn theo dõi và xem truyện online tại web. Bọn mình cam kết A Kiss For My Prince - Nụ Hôn Hoàng Tử Chap mới nhất hoặc A Kiss For My Prince - Nụ Hôn Hoàng Tử chap 28, A Kiss For My Prince - Nụ Hôn Hoàng Tử chap 29, A Kiss For My Prince - Nụ Hôn Hoàng Tử chap 30 sẽ được cập nhật sớm nhất.Trong quá trình đọc truyện tranh, nhất là khi xem truyện A Kiss For My Prince - Nụ Hôn Hoàng Tử Chap 25, nếu thấy truyện die, lỗi trang, thiếu trang, trùng trang, nói chung xem ko được. Hãy báo lỗi ngay cho bọn mình, bọn mình sẽ tìm cách fix ngay khi có thể. Nếu bạn thấy truyện hay, hãy bình luận để trao đổi với những người khác. Nếu bạn muốn đóng góp thông tin gì về truyện cũng có thể viết vào ô bình luận. Đó sẽ là các thông tin bổ ích để những người xem sau tham khảo.
Nếu đọc truyện online ở chế độ xem truyện "Tải một trang", bạn click vào hình để đến trang tiếp theo, hoặc có thể dùng phím mũi tên <- -> để chuyển trang. Tuy nhiên chế độ xem truyện online mặc định là "Tải lần lượt", bạn có thể chọn kiểu đọc một trang/nhiều trang ở phía trên.
Hầu hết các truyện Managa (truyện tranh Nhật) thì đọc từ phải qua trái. Đối với VnComic (truyện Việt Nam), Manhwa (truyện Hàn Quốc) và Comic (truyện châu Âu + Mĩ) thì đọc từ trái qua phải.
truyentranh8.net cũng đã có phiên bản xem truyện trên mobile để bạn có thể đọc truyện trên di động, smartphone, ipad, hay có thể thưởng thức truyện tranh cả trên điện thoại Android. Trải nghiệm bằng cách truy cập truyentranh8.net từ điện thoại của bạn.

markdown:
Bạn đang xem A Kiss For My Prince - Nụ Hôn Hoàng Tử Chap 25 là bản dịch tiếng việt của manga nổi tiếng A Kiss For My Prince - Nụ Hôn Hoàng Tử bởi (các) nhóm dịch: SigG, truyentranh8.com. Đây là một truyện hấp dẫn thuộc thể loại: Comedy, Drama, Historical, Romance, Shoujo của tác giả: Kim Hee Eun. Và được phát hành lần đầu tiên vào năm 2005,
Truyện hiện rất yêu thích, và được đánh giá 9.2/10 trong tổng số 355 phiếu bầu. Bạn cũng có thể tham gia bình chọn cho chap truyện này bằng cách đặt SAO ***** trên trang đầu tiên. Bình chọn cũng là các giúp đọc giả và nhóm dịch lao động hăng say hơn (Cám ơn bạn trước nhé ^^). A Kiss For My Prince - Nụ Hôn Hoàng Tử hiện đang đang tiến hành dịch đến chap mới nhất và liên tục được cập nhật trước tiên trên truyentranh8.netTruyện này hiện đã có 106126 lượt xem online. Truyện còn được dịch ra các thứ tiếng khác nhau với các tên khác như: A kiss for my prince; A Kiss for the Prince; Kiss to My Prince; Nụ hôn hoàng tử; Bạn có thể xem bản dịch Tiếng Anh của truyện này ở
TT8 sẽ rất cám ơn bạn nếu bạn theo dõi và xem truyện online tại web. Bọn mình cam kết A Kiss For My Prince - Nụ Hôn Hoàng Tử Chap mới nhất hoặc
[A Kiss For My Prince - Nụ Hôn Hoàng Tử chap 28](http://truyentranh8.net/sProductURL-chap-28), [A Kiss For My Prince - Nụ Hôn Hoàng Tử chap 29](http://truyentranh8.net/sProductURL-chap-29), [A Kiss For My Prince - Nụ Hôn Hoàng Tử chap 30](http://truyentranh8.net/sProductURL-chap-30) sẽ được cập nhật sớm nhất.
Nếu đọc truyện online ở chế độ xem truyện "Tải một trang", bạn click vào hình để đến trang tiếp theo, hoặc có thể dùng phím mũi tên <- -> để chuyển trang. Tuy nhiên chế độ xem truyện online mặc định là "Tải lần lượt", bạn có thể chọn kiểu đọc một trang/nhiều trang ở phía trên.
Hầu hết các truyện Managa (truyện tranh Nhật) thì đọc từ phải qua trái. Đối với VnComic (truyện Việt Nam), Manhwa (truyện Hàn Quốc) và Comic (truyện châu Âu + Mĩ) thì đọc từ trái qua phải.
truyentranh8.net cũng đã có phiên bản xem truyện trên mobile để bạn có thể đọc truyện trên di động, smartphone, ipad, hay có thể thưởng thức truyện tranh cả trên điện thoại Android. Trải nghiệm bằng cách truy cập truyentranh8.net từ điện thoại của bạn.

Content-Encoding: gzip

Vary: User-Agent

Server: LiteSpeed

Cache-Control: no-store, no-cache, must-revalidate, post-check=0, pre-check=0

Pragma: no-cache