y cinco periodos y salen con las manos, una mano adelante y otra atrás porque ni siquiera tienen derecho a una pensión cuando trabajan ad honorem, primer caso que se incluya así como se nos paga una póliza de vida, unos riesgos laborales que también sobre base de un salario mínimo se nos pague el aporte pensional por nuestras alcaldías para que los Ediles tengan el derecho a una pensión si son, hay Ediles de cinco, siete, diez periodos y lamentablemente no han cotizado un solo año porque se han dedicado al trabajo comunitario, entonces para que sea una verdadera democracia participativa y en aras a la igualdad, ya que los señores concejales también se les reconoce el aporte pensional, pedimos ese punto. Segundo, en el tema del artículo 42 de la Ley 1551, nistración de las comunas y corregimientos. Así como en los corregimientos hay una autoridad administrativa que se llama el corregidor, propongo que se cree una autoridad administrativa en las comunas que llame gerente de comuna para que sea el que ejerce la parte administrativa, el que convoque a sesiones extraordinarias a la Junta Administradora Local y para que se encargue de todo el proceso comunitario participativo en cada una de las comunas en el sector urbano, esa la Junta Administradora Local y el señor Alcalde debe hacer el respectivo nombramiento. En el tema de honorarios, yo propongo que también seamos equitativos como la Ley 136, dice que a los honorables Concejales no se le paga lo mismo, hablemos de Santander, que es mi departamento, no se le paga lo mismo por sesión a un concejal del municipio de Bucaramanga que a un concejal del municipio del Playón, por la categoría del municipio, se hace una tabla y en torno a la categoría del municipio, los honorables Concejales reciben esos honorarios. Planteo que para municipios de categoría especial se abra una tabla de UVT de que se
Juan Carlos Meléndez
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