conocimiento y no solo a la mujer, en la medida de que seamos educados, sino superar esta barrera o limitaciones que afectan negativamente, asegura la lideresa gremial con gran razón. Las brechas en la educación llevan a esas deficiencias, se intensifican en el mercado laboral, en general el panorama que se encuentra es que las mujeres campesinas tienen unas tasas de desempleo muy altas, más que los hombres, del universo total de mujeres rurales 4.089.000 están en edad de trabajar, sin embargo, según el DANE el 68.1% de esta población se encuentra inactiva y solo se tienen 1.599.000 mujeres rurales que trabajen y devengan algún tipo de salario, o sea que, además de la educación, proporcionalmente también va la generación de empleo y por supuesto, si no tienen educación, pues son menos las mujeres que tienen acceso al trabajo. En las zonas rurales, las mujeres ocupadas se emplean principalmente en actividades de agricultura, ganadería, caza, silvicultura y pesca, comercio, hoteles y restaurantes, servicios comunales, sociales y personales e industria manufacturera. Que gran reto el que tenemos las congresistas, que hoy no somos sino el 20% en el Congreso, para poder trabajar por nuestras mujeres rurales, sin embargo, hay otro dato que también nos preocupa, el promedio total de las horas de trabajo diarias de las mujeres es mayor que el de los hombres, y la mayor parte de ese trabajo es no remunerado, en las zonas rurales, las mujeres trabajan en promedio mucho más que los hombres al día, el promedio de horas del trabajo de las mujeres campesinas es de 12 horas con 42 minutos diarios, de este tiempo, el 62% del trabajo es no remunerado, acordémonos que las mujeres en la zona rural por supuesto, son las que se preocupan de los quehaceres domésticos, de hacerle la comida a los trabajadores, por supuesto, con esta situación que viven en los campos
Representante Jezmi Lizeth Barraza Arraut
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