Presidente con su venia muchas gracias y yo quería decirle algo al doctor Echavarría, muy respetuosamente le digo, yo pienso que usted le está dando un mensaje muy discriminatorio por parte de los empresarios de la ANDI a los colombianos. Es muy válido y respetuoso cuando se dice que por el nivel de estudios serán el nivel de ingresos a los trabajadores, pero si empezamos a hablar de remuneración en el país, de nuestros trabajadores, de nuestros compatriotas, yo también le tengo que resaltar unas cifras del promedio de salario devengado en nuestro país, el 34% de los colombianos tienen un ingreso entre 600.000 y 1.000.000, 34%, el 29% entre 1.000.000 y 2.000.000, el 16% gana menos de 600.000, el 15% entre 2.000.000 y 4.000.000, tan solo el 3% entre 4.000.000 y 6.000.000, el 2% entre 6.000.000 y 10.000.000 y el 1% más de 10.000.000, entonces la responsabilidad como usted dice, claro es del Estado, claro que es también de las políticas que se crean en favor de todos los trabajadores sin distingos de ninguna clase, ojalá también nosotros le hacemos ese llamado a los trabajadores y empleadores de este país también para que esas cuotas de personas en condición de discapacidad se estuviese cumpliendo, pero también nosotros no podemos discriminar hoy a las familias a los hogares que es lo que tanto queremos. En ningún sentido va a cambiar la naturaleza del Código Sustantivo del Trabajo y eso es lo que nosotros queremos también saber y decirle al Gobierno, qué porcentaje hay de fueros en contra o frente a los trabajadores que hay hoy en el país, entonces yo creo que nosotros no estamos buscando que se protejan por encima o se abuse de la ley, es algo que se le quiere blindar dentro de un artículo especial en caso de una condición que de pronto como responsabilidad social empresarial de los empresarios de
Mauricio Aguilar Hurtado
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