Ausschreibungen Personalreferat (POR)
Die Talententwicklung des Personal- und Organisationsreferats sucht Trainer*innen für Forbildungsangebote. Hier finden Sie Infos zu den Ausschreibungen.

Ausschreibungen
Ein Großteil der Ausschreibungen des Personal- und Organisationsreferats wird über die Vergabeplattform

 veröffentlicht und vollständig auf elektronischem Weg durchgeführt.
Im Rahmen der Personalentwicklung schreibt das Personal- und Organisationsreferat Trainingsleistungen für Qualifizierungsmaßnahmen städtischer Mitarbeiter*innen aus.
Für bestimmte Themenbereiche werden Trainer*innen-Pools geschaffen, für die ein gesondertes Bewerbungsverfahren erforderlich ist.

Trainer*innen-Pool für Teamentwicklungen (TE)
Die Landeshauptstadt München ist mit rund 43.000 Beschäftigten – davon etwa 3.000 Führungskräften – die größte Kommunalverwaltung Deutschlands. Sie ist gegliedert in 15 Fachreferate und sechs Eigenbetriebe.
Die Talententwicklung des Personal- und Organisationsreferats (POR-2/232) ist für die Planung, Konzeption und Durchführung von jährlich rund 850 Seminaren im Bereich der fachübergreifenden Fortbildung verantwortlich. Hierzu zählen offene Seminare zur Entwicklung persönlicher, sozialer und methodischer Kompetenzen mit dem Schwerpunkt auf Führungskräfteentwicklung (jährliches Fortbildungsprogramm) sowie maßgeschneiderte Maßnahmen für einzelne Dienststellen. Bei letzteren handelt es sich in der Regel um Teamentwicklungsmaßnahmen, Strategieklausuren und ähnliche Formate mit unterschiedlichen Schwerpunkten.
Eine vorliegende Markterkundung verfolgt das Ziel, den Trainer*innenpool für Teamentwicklungsmaßnahmen, Strategieklausuren und ähnliche Formate zu aktualisieren und zu erweitern, um je nach Ausgangssituation und Zielsetzung für einzelne Maßnahmen passende Trainerinnen, Trainer oder Trainertandems auswählen zu können.
Nach erfolgreicher Prüfung und Auswertung der Bewerbungsunterlagen werden die Bewerberinnen und Bewerber gegebenenfalls zu einem persönlichen Gespräch eingeladen. Die geeigneten Bewerberinnen und Bewerber werden in den TE-Pool aufgenommen und bei Bedarf von der Landeshauptstadt München im Rahmen einer Direktvergabe zur Ausführung eines Auftrages aufgefordert.

Trainer*innen-Pool für IT-Trainings
Es werden Trainer*innen für einen Pool zur Konzeption und Durchführung von Fortbildungsangeboten im Bereich Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook und OneNote) gesucht. Die Schulungen werden ausschließlich für Mitarbeiter*innen der Landeshauptstadt München durchgeführt.
Sollten Sie Interesse an der Aufnahme in einen der Pools haben, schreiben Sie bitte an personalentwicklung@muenchen.de