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Management de groupe ou de service comptable
Management de groupe ou de service comptable Partager sur : Réalise ou supervise l'ensemble des opérations de comptabilité générale jusqu'au bilan (paie, déclarations sociales et fiscales, tableaux de bord de gestion, ...) selon les règles comptables.
Garantit la fiabilité des comptes de l'entreprise en conformité avec les législations comptables, sociales et fiscales.
Peut effectuer la gestion comptable de filiales de l'entreprise.
Peut établir des tableaux de bords d'ordre comptable.
Peut coordonner une équipe.
Appellation(s) métier :
Responsable comptabilité publique, Adjoint / Adjointe au chef comptable, Responsable reporting et consolidation comptable, Directeur / Directrice comptable, Directeur / Directrice des services comptables, Chef de service comptabilité, Responsable consolidation comptable, Chef comptable, Agent / Agente comptable responsable de service, Sous-directeur / Sous-directrice comptable, Responsable comptabilité, Chef de groupe comptable
Accès à l'emploi métier
Cet emploi/métier est accessible avec un Master (M1, Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion -DSCG-, ...) en comptabilité, en gestion. Il est également accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 ou Bac+3 (Diplôme de Comptabilité et de Gestion -DCG-, DUT, BTS, ...) en comptabilité, gestion complété par une expérience professionnelle dans le secteur.
Condition d'exercice de l'activité
L'activité de cet emploi/métier s'exerce au sein de services comptables de grandes entreprises, Petites et Moyennes Entreprises -PME- et d'organismes de service public (Mairie, Préfecture, ....) en relation avec différents services et intervenants (ressources humaines, commercial, directeur administratif et financier, contrôleur de gestion, ...).
Elle varie selon le secteur (commerce, industrie, Services de l'Etat, ...) et l'organisation de la structure. Elle peut être soumise à variations saisonnières (déclaration fiscale, ...).
Environnement de travail
Entreprise publique/établissement public
Organisation humanitaire
Activités et compétences de base
Effectuer la gestion comptable et administrative d'une structure
Etablir les déclarations fiscales et sociales d'une structure ou effectuer le suivi des enregistrements, des formalités légales, ...
Procéder à l'établissement des situations intermédiaires, annexes comptables et financières du tableau de bord économique de la structure
Elaborer le bilan et établir le compte de résultat de la structure
Réaliser la tenue de la trésorerie, produire les états financiers et établir les prévisions de trésorerie
Développer et maintenir les relations avec le commissaire aux comptes, les banques, pour les emprunts, les placements financiers, le crédit d'impôts, ...
Code des marchés publics
Eléments d