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 Philippe Semenowicz​ (2017)Cet ouvrage analyse le fonctionnement de trois structures d’insertion par l’activité économique : un groupe d’insertion de statut associatif, une entreprise de travail temporaire d’insertion et un groupement d’employeurs pour l’insertion et la qualification. Il se dégage trois « conventions d’insertion », qui sont autant de compromis. L’insertion apparaît au final comme une notion ouverte à plusieurs acceptions. Leur portée dépend de la capacité des entreprises sociales à établir des compromis exigeants avec les entreprises classiques.Philippe Semenowicz est enseignant à l’université Paris-Est Créteil et chercheur associé au laboratoire ERUDITE.&#160;Introduction et table des matières disponibles en ligne