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Lire le Bref n° 374 sur le site du Céreq Les salariés promus dans leur entreprise sont aussi ceux les plus  formés. Cependant la promotion ne reflète qu’une facette des évolutions  possibles pour les salariés. Qu’en est-il alors de la formation quand il  s’agit de réorienter un parcours, débloquer une carrière ou éviter un  déclassement ? Ekaterina Melnik-Olive, Camille Stephanus, La formation en entreprise accompagne les promotions mais fait défaut  aux plus fragiles in Bref n° 374 (2019).&#160;–&#160;4 p. 