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ArgumentaireNos organisations du travail pr&#233;sentent un faisceau de plus en plus serr&#233; de contraintes, combinant la recherche active de productivit&#233; accrue et de r&#233;activit&#233;, &#224; de fr&#233;quents changements dans les objectifs ou les m&#233;thodes de travail. Cette double &#233;volution rend plus d&#233;licates les strat&#233;gies d&#8217;affectation des travailleurs, d&#232;s lors que ceux-ci pr&#233;sentent, temporairement ou durablement, des probl&#232;mes de sant&#233;&#160;: maladies ou accidents et leurs s&#233;quelles, pathologies chroniques, troubles apparus ou accentu&#233;s au fil l&#8217;&#226;ge&#8230; Alors que l&#8217;activit&#233;-emploi est pl&#233;biscit&#233;e par la plupart des personnes en &#226;ge de travailler, cette double &#233;volution peut &#233;galement mettre en p&#233;ril les strat&#233;gies individuelles ou collectives des travailleurs pour faire face aux objectifs et se maintenir en emploi.G&#233;rer une maladie chronique, pallier des limitations ou variations des ressources productives, n&#233;cessite un travail de n&#233;gociation qui prend place dans des sph&#232;res et des temporalit&#233;s diff&#233;rentes.Peu de travaux prennent en consid&#233;ration les ressources et exp&#233;riences que le sujet, dans l&#8217;ensemble de ses sph&#232;res d&#8217;activit&#233;, peut mobiliser pour vivre avec une sant&#233; fragilis&#233;e. Peu de recherches portent sur les liens entre les parcours professionnels et la sant&#233;, en examinant conjointement les effets s&#233;lectifs et le recours aux ressources de l'exp&#233;rience pour surmonter les difficult&#233;s. Ce colloque a pour ambition de &#160;donner une visibilit&#233; &#224; ces approches novatrices et prometteuses.Entr&#233;e libre et gratuite sur inscription &#224; colloquesante2016@gmail.com (Merci d&#8217;indiquer votre pr&#233;nom, nom, entreprise.)ProgrammeJeudi 1er d&#233;cembre 20168h30. Accueil caf&#233;9h. Introduction - Corinne Gaudart, Dominique Lhuilier,&#160;Anne-Fran&#231;oise Molini&#233;, Anne-Marie Waser&#160;9h30-12h30. Vuln&#233;rabilit&#233; humaineSession anim&#233;e par Serge Volkoff (Gis CREAPT).Guillaume&#160;Le Blanc&#160;: &#171;&#160;Comment nous sommes devenus&#160;vuln&#233;rables&#160;&#187;Professeur de philosophie, Universit&#233; Paris Est Cr&#233;teil.Dominique&#160;Lhuilier&#160;: &#171;&#160;Eloge de la vuln&#233;rabilit&#233;&#160;&#187;Professeure Em&#233;rite de psychologie du travail, Cnam-CRTD.Eric&#160;Hamraoui&#160;: &#171; Le courage vuln&#233;rable &#187; Philosophe. Maitre de conf&#233;rences en philosophie au Cnam-CRTD.14h-17h30.&#160; Le travail en question&#160;?Session anim&#233;e par William Dab (Cnam)Pierre Falzon&#160;: &#171;&#160;Travail&#160;soutenable, intervention durable&#160;&#187;Professeur Cnam en Ergonomie, CRTD.Valentine&#160; H&#233;lardot&#160;: &#171;&#160;Maladie et&#160;activit&#233; professionnelle : repr&#233;sentations et pratiques&#160;des &#160;&#160;&#160;&#160; professionnel-le-s en Services de Sant&#233; au Travail&#160;&#187;Maitre de conf&#233;rences en sociologie, Universit&#233; Toulouse-Jean Jaur&#232;s,D&#233;partement de Sociologie &#38; LISST-Cers (UMR 5193).Anne-Sophie Bruno&#160;: &#171;&#160;Sant&#233; au travail ou sant&#233; des&#160;travailleurs ? L'historien face au corps au travail&#160;&#187;Maitre de conf&#233;rences en histoire contemporaine, Universit&#233; Paris 1 - Panth&#233;on Sorbonne, Centre d'histoire sociale du XXe si&#232;cle, affili&#233;e au CEET-Cnam.Ga&#235;tan&#160;Bourmaud&#160;: &#171;&#160;Quand&#160;la sant&#233; est grise, faut peut-&#234;tre penser &#224; colorer le travail &#187;Docteur en ergonomie, Ergonome consultant (AXErgonomie), Professeur associ&#233; (Paris 8).Vendredi 2 d&#233;cembre 20169h-12h30. Construire sa sant&#233;Session anim&#233;e par Dominique Lhuilier (Cnam).Claire&#160;Marin&#160;: &#171;&#160;Malade &#224; plein temps&#160;&#187;Enseignante en philosophie au lyc&#233;e Kastler (classes pr&#233;paratoires) et membre associ&#233; Ens Ulm.Philippe&#160;Bataille&#160;: &#171;&#160;Sociologie du sujet vuln&#233;rable&#160;&#187;Sociologue, directeur d&#8217;&#233;tudes, EHESS.10h45. Pause-sant&#233;&#160;Corinne&#160;Gaudart et Anne-Fran&#231;oise Molini&#233;&#160;: &#171;&#160;Quand sant&#233; et mobilit&#233; s'entrem&#234;lent - Enjeux de d&#233;buts de parcours d'ouvriers&#160;de la construction a&#233;ronautique&#160;&#187;Ergonome, CNRS LISE, Gis CREAPT&#160;- D&#233;mographe du travail, Cnam-CRTD, CEET, Gis CREAPT.Christian&#160;Torres&#160;: &#171;&#160;M&#233;decine du travail&#160;:&#160;surveillance des risques ou assistance &#224; l&#8217;&#233;laboration&#160;? &#187;M&#233;decin du travail, GRT Gaz.14h-17h. Sortir des approches individualisantes et d&#233;velopper le d&#233;bat publicTable ronde anim&#233;e par Fran&#231;ois Desriaux (revue Sant&#233; &#38; Travail), avec la participation de&#160;:Janine Barbot&#160;: &#171;&#160;Transformations des mouvements collectifs de patients&#160;&#187;Sociologue, charg&#233;e de recherche &#224; l&#8217;Inserm, CEMS.Anne&#160;Marie Waser&#160;: &#171;&#160;La dimension publique de l&#8217;exp&#233;rience&#160;&#187;Sociologue, ma&#238;tre de conf&#233;rences, Cnam, Lise.Dominique&#160;Baradat&#160;: &#171;&#160;De la maladie du travail &#224; la&#160;maladie au travail. Une approche collective du maintien en emploi&#160;&#187;Ergonome, charg&#233;e de mission, ARACT Aquitaine.C&#233;lia Qu&#233;riaud&#160;: &#171;&#160;Des dynamiques d&#8217;interventions ergonomiques int&#233;grant les dimensions temporelles et collectives du maintien dans l&#8217;emploi&#160;&#187;Ergonome, charg&#233;e de recherche et d&#233;veloppement au cabinet conseil Solutions productives.&#160;17h-17h30. Cl&#244;tureC&#233;line Lef&#232;ve&#160;: &#171;&#160;Tact au travail, travail du tact&#160;&#187;Maitre de conf&#233;rences en philosophie. Universit&#233; Paris Diderot. Directrice du Centre Georges Canguilhem.