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ArgumentairePour la quatri&#232;me &#233;dition de son colloque annuel "Discriminations : &#233;tat de la recherche", l&#8217;ARDIS propose de r&#233;fl&#233;chir aux liens entre religion et discrimination.Alors que la religion (dans ses d&#233;clinaisons institutionnelles, spirituelles ou sociales) - et singuli&#232;rement l&#8217;islam - est au c&#339;ur des d&#233;bats de soci&#233;t&#233; dans de nombreux pays europ&#233;ens, sa prise en compte comme motif de discrimination ne va pas de soi. La place des religions dans les soci&#233;t&#233;s fortement s&#233;cularis&#233;es fait l&#8217;objet de n&#233;gociations et &#8220;d&#8217;accommodements&#8221; qui ne sont pas sans provoquer des tensions o&#249; la limite entre critique de l'islam et l'islamophobie, d'une part, et les cons&#233;quences discriminatoires de certaines de ces critiques, d'autre part, font d&#233;bat.Dans ce colloque, conf&#233;renciers et intervenants europ&#233;ens (sociologues, juristes, politistes, g&#233;ographes) multiplieront les points de vue sur le traitement politique et juridique des liens entre religion et discrimination et ouvriront des pistes d&#8217;analyse sur la discrimination op&#233;r&#233;e &#171; au nom de la religion &#187;.Programme&#160;10h-12h20Session 1 : Comment aborder les discriminations &#224; raison de la religion&#160;?Conf&#233;rence par : Isabelle RORIVE (Universit&#233; libre de Bruxelles, Droit)&#160;Quand le droit europ&#233;en s&#8217;empare des discriminations religieuses: enjeux et perspectivesConf&#233;rence par : Ilke ADAM ( Vrije Universiteit Brussel, Sciences politiques)&#160;La diversit&#233; religieuse sur le lieu du travail. Les pratiques d&#8217;am&#233;nagements en BelgiqueL&#233;opold VANBELLINGEN (Universit&#233; catholique de Louvain, Droit)&#160;L&#8217;entreprise neutre : forme avanc&#233;e de non-discrimination en mati&#232;re d&#8217;emploi ou privatisation de la la&#239;cit&#233; d&#8217;Etat ? Regards juridiques crois&#233;s France-Belgique&#160;14h-16hSession 2&#160;: La question de l&#8217;islamophobieConf&#233;rence par : Nasar MEER (University of Strathclyde Edinburgh, Sciences politiques)&#160;Racialization and Religion &#8211; Making sense of Islamophobia (Traduction simultan&#233;e)Martin ARANGUREN (CNRS, sociologie psycologie sociale)&#160;Une enqu&#234;te multi-m&#233;thode sur la musulmanophobie &#224; Paris et &#224; BerlinKawtar NAJIB (Newcastle University, G&#233;ographie sociale)&#160;Les espaces des actes antimusulmans dans la r&#233;gion parisienne16h20- 18h30&#160;Session 3 : La&#239;cit&#233; et non-discriminationConf&#233;rence par : Gw&#233;na&#235;le CALVES (Universit&#233; de Cergy-Pontoise, Droit)&#160;Le principe de la&#239;cit&#233;, un dispositif anti-discriminatoireOlivia BUI-XUAN (Universit&#233; d'Evry-Val d'Essonne, Droit)&#160;La d&#233;licate conciliation de l'obligation de neutralit&#233; religieuse et du principe de&#160;&#160;&#160; non-discrimination &#224; raison de la religion en droit de la fonction publiqueEdwin HATTON (Consultant-formateur ind&#233;pendant)&#160;De la lutte contre les discriminations &#224; la promotion de la la&#239;cit&#233; : chronique et enjeux&#160;&#160; d&#8217;un basculementComit&#233; scientifique&#160;Gw&#233;na&#235;le Calv&#232;s (U. Cergy, LEJEP),Yannick L&#8217;Horty (UPEM, ERUDITE, TEPP),Dominique Meurs (UPOND, ECONOMIX),Pascale Petit (UPEM, ERUDITE, TEPP),Christian Poiret (UPD-P7, URMIS),Daniel Sabbagh (Sciences Po, CERI),Patrick Simon (INED et Sciences Po, CEE).