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Conseiller d'insertion et de probation / Conseillère d'insertion et de probation
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Domaines :
Droit,
Santé – Social - Soins esthétiques
Le conseiller d’insertion et de probation est le partenaire du détenu dans son retour à la vie normale : quelle satisfaction lorsque la réinsertion se déroule sans faux pas.
Stéphanie Langlais
- 28 ans
- Titulaire d'une double maîtrise de droit
- Expérience : 3 ans
- Paris (75)
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Le métier
favoriser la réinsertion des anciens détenus
faire respecter les obligations imposées aux condamnés
Que fait-il ?Le conseiller d'insertion et de probation rétablit le dialogue entre le délinquant et la société. Il lui facilite l'accès aux dispositifs sociaux, éducatifs et de travail. Il lutte contre les problèmes d'indigence, d'illettrisme ou de toxicomanie. Il s'assure aussi que les personnes condamnées à des peines restrictives de liberté respectent les décisions de justice et les aide à se réinsérer.Comment travaille-t-il ?En milieu ouvert, c'est-à-dire en dehors du milieu carcéral, le conseiller d'insertion et de probation rend compte au juge d'application des peines du bon déroulement des mesures prises contre un repris de justice. Dans le cadre d'une mise en liberté conditionnelle, il veille par exemple au respect du contrôle judiciaire. En milieu carcéral, il s'informe sur la situation familiale et professionnelle des détenus pour les aider à préparer au mieux leur sortie. Il met aussi en place des activités socio-éducatives ou sportives. Enfin, il est amené à leur trouver un logement, un travail ou une aide financière lors de leur sortie de prison afin de faciliter leur réinsertion.Où exerce-t-il ?Le conseiller d'insertion et de probation est fonctionnaire de l'Etat. Il peut travailler dans des comités de probation et d'assistance aux libérés, des maisons d'arrêt, des centres de détention, etc.Les +La réinsertion est un défi majeur pour le conseiller d'insertion et de probation. Lorsqu'un détenu qu'il a suivi et aidé s'en sort, sa satisfaction professionnelle est immense.Les -Les détenus se trouvent souvent dans une profonde détresse. Le conseiller d'insertion et de probation doit savoir faire face à des situations difficiles. Le métier est déconseillé aux personnes fragiles psychologiquement. Les qualités essentielles
organisé / organisée
psychologue
VolontaireCe métier nécessite persévérance et conviction. Les échecs sont nombreux et la volonté est nécessaire pour rebondir à chaque mauvaise expérience.PsychologueIl est à l'écoute des détenus. Il peut comprendre et analyser la situation dans laquelle ils se trouvent et répondre à leurs questions ou à leurs angoisses le plus justement possible.Organisé / OrganiséeIl anime un réseau composé de partenaires institutionnels, associatifs et privés, afin d'aider au mieux les détenus. Il a le sens de l'initiative et du travail en équipe.Impartial / ImpartialeLe conseiller d'insertion et de probation n'est pas un juge. Il doit aider tous les détenus, quelle que soit la gravité de la faute qu'ils ont commise. Le salaire
de 1 500 €
à 2 600 €
Dans la fonction publique, votre salaire (ou "traitement") dépend de votre grade et de votre échelon. A cette rémunération principale, qui progresse avec l'ancienneté, s'ajoutent diverses indemnités et primes, versées par exemple en fonction de votre lieu d'exercice ou de la taille de votre famille.Conseiller d'insertion et de probation / Conseillère d'insertion et de probation1 500 € à 2 600 €Chef de service d'insertion et de probation2 000 € à 2 900 €Directeur de service pénitentiaire d'insertion et de probation / Directrice de service pénitentiaire d'insertion et de probation2 900 € à 3 900 €Les montants indiqués correspondent aux rémunérations mensuelles nettes de l'année 2009. Les principaux débouchés
les services d'insertion et de probation
les directions régionales
Il existe plus de 100 services d'insertion et de probation en France. Ce sont les premiers employeurs de conseillers d'insertion et de probation.Le conseiller d'insertion et de probation peut aussi être affecté dans les directions régionales, à l'administration centrale ou à l'ENAP (Ecole nationale de l'administration pénitentiaire) en tant que conseiller-expert sur certains dossiers. Cette affectation lui permet de prendre du recul par rapport au travail de terrain.Le nombre de places offertes au concours de recrutement est réduit (79 places au concours externe en 2012 à l'échelle nationale). Lévolution professionnelle
directeur / directrice
Conseiller d'insertion et de probation / Conseillère d'insertion et de probationVous rencontrez les détenus quotidiennement et vous assurez leur réinsertion. Vous pouvez passer du grade de conseiller d'insertion et de probation deuxième classe à celui de première classe à partir de la 7e année.Chef de service d'insertion et de probationAprès 6 années de service effectif, vous devenez chef d'un service d'insertion et de probation. La promotion se fait sur concours interne ou avec 1 année de formation supplémentaire. Vous dirigez une équipe de conseillers d'insertion et de probation.Directeur de service pénitentiaire d'insertion et de probation / Directrice de service pénitentiaire d'insertion et de probationAprès 4 ans d'ancienneté et 1 année de formation d'adaptation, vous obtenez ce statut très prisé. Vous êtes responsable d'une maison d'arrêt. La formation et les diplômes
> bac + 2
exercer ce métier, il faut réussir un concours d’entrée ouvert aux titulaires soit
d'un bac + 2 (BTS, DUT, L2), soit du diplôme d'assistant de service social ou
d'éducateur spécialisé.
seule école forme au métier de conseiller d'insertion et de probation : l'ENAP,
Ecole nationale d'administration pénitentiaire, à Agen. Les élèves sont
rémunérés durant les 2 années de formation. Ils alternent cours théoriques et
stages pratiques sur le terrain.
titularisation intervient à l'issue de la 2e année, après avoir satisfait aux
épreuves du certificat d'aptitude aux fonctions de conseiller d'insertion et de
probation.
bac + 3 (concours de catégorie A), la fonction de directeur d'insertion et de
probation est accessible sur concours externe et interne (avec 4 ans
d'ancienneté).
Les candidats admis au concours sont nommés directeurs stagiaires et suivent
une formation d’1 an à l'ENAP (école nationale d'administration pénitentiaire). haut de page
Bac + 3
DESOCIAL Diplôme d'Etat d'assistant de service social
Le diplôme d'état d'assistant de service social (DEASS) forme des travailleurs sociaux généralistes capables d'aider les personnes très démunies à résoudre leurs problèmes en matière de logement, de (...)
DESOCIAL Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé
Le diplôme d'éducateur spécialisé (DEES) forme des professionnels capables de développer chez une personne handicapée ou inadaptée, sa capacité à se prendre en charge.#
En institution ou en milieu (...)
POSTCONC Formation de conseiller pénitentiaire d'insertion et de probation
POSTCONC Formation de directeur d'insertion et de probation
Métiers et secteurs
Ministère de la justice
Une présentation précise de l'organisation judiciaire française. La rubrique consacrée aux métiers de la justice détaille les carrières du secteur, les formations requises et les différents concours.
http://www.justice.gouv.fr
Emploi et recrutement
Le portail de l'emploi en Ile-de-France
Conseils pratiques, démarches, adresses et liens utiles vers les partenaires de l'emploi en Ile-de-France, tout ce qu'il faut pour vous aider dans votre recherche.
http://emploi.iledefrance.fr
Actualités spécialisées
ASH, actualités sociales hebdomadaires
Site web de la revue spécialisée ASH destinée aux professionnels de l'action sociale. On y retrouve des actualités, des interviews, l'agenda des événements du secteur, des offres d'emploi, des fiches métiers, etc. Ce site propose également un carnet d'adresses où figurent les coordonnées de tous les organismes sociaux.
http://www.ash.tm.fr
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