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Un message du SCFP 2316 à la Société d’aide à l’enfance de Toronto : on ne règlera pas le sous-financement provincial en abandonnant les familles
le 21 novembre 2013 2 h 29
Le syndicat qui représente des centaines d’employés de la Société d’aide à l’enfance (SAE) de Toronto prévient qu’il faut soutenir les familles à risque au lieu de les abandonner.
Des rubans bleus pour rappeler aux députés provinciaux ontariens, en cette Journée nationale de l’enfant, les réductions de services imposées aux enfants et aux jeunes à risque
Pour la Journée nationale de l’enfant (le 20 novembre), des travailleuses et des travailleurs des garderies, des services de protection de l’enfance et d’aide aux familles et des groupes communautaires se rassembleront à Queen’s Park pour distribuer aux députés des rubans bleus.
Les services essentiels aux nouveaux arrivants sont en danger, selon le président du SCFP 2221-1, à moins que COSTI Immigrant Services se mette sérieusement à traiter ses travailleurs équitablement
Les services vitaux offerts aux immigrants et aux Néo-Canadiens du Grand-Toronto risquent d’être menacés inutilement si COSTI Immigrant Services persiste à refuser de traiter équitablement les moniteurs des Cours de langue pour les immigrants au Canada (CLIC). C’est l’avertissement qu’a lancé aujourd’hui le président de la section locale 2221-1 du Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP 2221-1).
Les employés municipaux de Schreiber se dirigent vers une grève ou un lock-out le 4 décembre; l’employeur persiste à réclamer des concessions
La section locale 87 du Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP), qui représente 13 employés municipaux de Schreiber, en Ontario, espère que la médiation lui permettra de négocier une convention collective équitable avec la direction municipale. Or, puisque celle-ci a continué de réclamer des reculs en conciliation, le syndicat prend au sérieux la possibilité d’une grève ou d’un lock-out.
Puisque l’Association canadienne de normalisation fait passer les profits avant les pensions, le SCFP 967 à déposé un avis de grève
Après avoir refusé de condamner les générations futures à une pension insuffisante, les professionnels de laboratoire et les employés de bureau de l’Association canadienne de normalisation (CSA) déclencheront une grève légale le lundi 18 novembre à minuit une.
Le gouvernement erre avec ses projets de PPP
le 7 novembre 2013 3 h 19
L’Ontario a besoin d’infrastructures fortes et stables. Or, le gouvernement a annoncé aujourd’hui qu’il allait récrire les règles pour favoriser les partenariats public-privé PPP. Il s’agit d’une erreur, selon Fred Hahn, président de la branche ontarienne du Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP-Ontario).
Le maire de Bonfield rejette l’offre d’arbitrage du SCFP, même si la médiation a échoué; il compte sous-traiter le déneigement
La médiation qui a débuté vendredi dernier, qui s’est poursuivie aujourd’hui et qui devait mettre fin à la grève des employés municipaux de Bonfield déclenchée le 1er août a échoué. Ce soir, le SCFP a proposé de soumettre les derniers points litigieux à l’arbitrage d’un tiers objectif, mais le maire Randall McLaren a refusé ce geste qui aurait permis de rétablir rapidement les services municipaux.
Le salaire minimum est inférieur de 21 pour cent au seuil de la pauvreté; le SCFP-Ontario demande au Comité consultatif d’établissement du salaire minimum de le hausser à 14 dollars l’heure
le 1 novembre 2013 11 h 44
En Ontario, une personne travaillant à plein temps au salaire minimum gagne un revenu inférieur de 21 pour cent au seuil de la pauvreté. C’est ce qu’a expliqué, aujourd’hui, la branche ontarienne du Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP-Ontario) au Comité consultatif d’établissement du salaire minimum.
Entente de principe entre le comté de Grey et ses syndiqués SCFP
le 29 octobre 2013 3 h 21
Les employés municipaux du comté de Grey, représentés par le Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP), ont conclu une entente de principe avec leur employeur dans le renouvellement de leur convention collective, à l’issue d’une rencontre, hier, entre les deux parties et un conciliateur provincial.
Le SCFP 1281 invite les étudiants, la population et les médias à se rendre au Ryerson Student Centre pour lancer un « bou! » au sinistre lock-out des employés de la CESAR
Alors que l’Halloween approche, les employés de l’association des étudiants du programme d’éducation permanente de Ryerson (Continuing Education Students Association of Ryerson ou CESAR) sont en lock-out depuis près d’un mois.
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