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Le Blog d'Ippon Technologies Scrum Breakfast : l’Agilité chez Google
Par Anne GABRILLAGUES Agilité, Scrum, Scrum User Group Google et le French Scrum User Group nous ont accueilli mardi 17 Avril matin dans les locaux de Google Paris pour une matinée consacrée à l’Agilité, incluant une présentation de la mise en pratique de l’Agilité chez Google par Petra Cross. L’événement a fait salle plus que comble, et a été l’occasion de présentations faites par des intervenants de Google :
“Human Ressource Management Handbook for Software Development Team”, par Martin Görner,
“Behind the Scenes of Day-To-Day Software Development at Google”, par Petra Cross.
La suite du billet est le résultat de ma prise de note, et où j’ai essayé de retranscrire au mieux l’ensemble des éléments présentés à cette occasion.
“Human Ressource Management Handbook for Software Development Team”, par Martin Görner Martin a présenté une typologie des membres d’une équipe de développement basée sur un rapprochement avec les personnae classiques de l’heroic fantasy (libellés librement traduits de l’anglais). Or tous les archétypes n’ont pas leur place dans une équipe qui se veut efficace !
le Barbare : le développeur / expert technique, doté de compétences de haut niveau
le Clerc : le détenteur de la la connaissance, ayant comme mission d’en assurer la diffusion au sein de l’équipe
le Mage : le solutionneur de problème, détenteur de techniques très puissantes mais secrètes. Or c’est justement cet aspect “secret” qui est gênant au niveau d’une équipe, a fortiori d’une équipe de développement. Au final la présence d’un Mage n’est pas si souhaitable que cela, surtout si vous pouvez recruter à la place …
le Maître : l’équivalent du Mage, mais ayant en plus un vrai talent pour le partage de connaissances, ayant à coeur de faire évoluer les autres aventuriers du groupe
l’Amazone : l’incontournable élément féminin d’une équipe performante, dotée de réelles aptitudes faisant d’elle l’égal des autres aventuriers. Martin a insisté sur l’importance d’une certaine mixité dans les équipes de développement, ce qui d’après son expérience en augmente l’efficacité.
la Bête issue de la 27ème dimension : le membre de l’équipe adepte (fanatique ?) des dernières nouveautés, qui vous propos