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Note de lecture de Léa LIMA. « Daniel Mercure, Mircea Vultur, La signification du travail. Nouveau modèle productif et ethos du travail au Québec », Travail et emploi, n° 130, juin 2012, pp. 98-99. Cet ouvrage éclaire la question de la « valeur du travail » à partir d’une vaste enquête réalisée au Québec en 2007. L’objet du livre est de relire cette question classique en sociologie du travail à l’aune des nouveaux discours managériaux qui redessinent le rapport du travailleur à l’entreprise. Daniel Mercure et Mircea Vultur ont cherché à saisir les effets de la transformation du travail et des normes managériales qui l’organisent sur le rapport au travail de la population active québécoise. Face aux diverses injonctions à l’individuation dans le travail et à la flexibilité des carrières, comment réagissent les individus au plus profond de leurs aspirations ? Cette interrogation est déconstruite en de multiples indicateurs qui produisent à la fois la complexité et la finesse des résultats. Partant des résultats empiriques concernant le Québec, l’ambition des auteurs est de se placer à un niveau d’analyse plus global, en cherchant à sentir le vent du nouvel esprit du capitalisme qui souffle sur les travailleurs et la manière dont ces derniers le traduisent dans leurs opinions. (...)Lire la suite : https://www.cairn.info/revue-travail-et-emploi-2012-2-page-98.htm