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Le rapport Protecting migrant workers from exploitation in the EU : boosting workplace inspections est le second au sein d’un corpus  consacré à diverses formes d’exploitation publié par l’agence des droits fondamentaux de l’Union européenne (FRA). Le premier portait sur les  travailleurs domestiques (Out of sight : migrant Women exploite in domestic work ) et le dernier qui sera publié en 2019 dessinera des perspectives en s’appuyant sur l’étude de 237 situations d’exploitation rencontrées dans 8 Etats de l’UE.Le rapport sur le rôle de l’inspection du travail est extrêmement intéressant en ce qu’il souligne le rôle de ces acteurs dans l’identification et la poursuite de ces pratiques d’exploitation. Les difficultés rencontrées dans ce domaine sont considérables, on le sait. C’est pourquoi il est important d’identifier le rôle que peuvent jouer les acteurs existants.Parmi les nombreuses données contenues dans ce texte, on retiendra les éléments suivants : Sur les 237 travailleurs rencontrés, plus de la moitié n’avait jamais rencontré d’inspecteur du travail. Le seul fait d’augmenter le nombre d’inspection ne suffit pas à favoriser l’identification. Il a  en effet été démontré que les inspecteurs mettaient en œuvre des stratégies pour maquiller les formes graves d’exploitation en présence des inspecteurs. En outre, il transmettent souvent à leurs employés une certaine défiance à l’égard de ces acteurs. Dès lors ont été repérés comme bonnes pratiques le fait que les inspecteurs expliquent aux employés qui ils sont et qu’ils entendent ces derniers hors la présence des employeurs. En Hollande les inspecteurs informent les travailleurs dans un premier temps sur le contenu de leurs droits avant de leur proposer de revenir vers les services enquêteurs pour faire des déclarations. Cette méthode est favorablement évaluée par les personnes enquêtes. Par ailleurs, le rapport propose en p. 20 un tableau classant les secteurs en fonction de la manière dont les employés sont ou non au contact des inspecteurs du travail. Les secteurs dans lesquels les salariés sont les moins au contact de l’inspection du travail sont le travail domestique, le tourisme (hôtels…), les transports, la restauration et la construction. Ces secteurs sont pourtant des secteurs potentiellement très concernés par les pratiques d’exploitation. La cartographie des situations à risques d’exploitation apparait comme un outil important pour aider les inspecteurs dans leur mission de surveillance. Ainsi en Hollande, le Centre sur le trafic et la traite conduit des recherches sur les tendances en termes de trafic, de traite et d’exploitation par le travail. La transmission de ces information au gouvernement et aux autorités de contrôle vise à mieux cibler leurs investigations.