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Argumentaire&#192; la rencontre de la technologie, des besoins de l&#8217;utilisateur et des contraintes du march&#233;,&#160;l&#8217;innovation touche toutes les fonctions de l&#8217;entreprise. On distingue ainsi traditionnellement&#160;quatre types d&#8217;innovations : innovation de produit, de proc&#233;d&#233;, marketing ou organisationnelle. Au cours de ces 19e Journ&#233;es d&#8217;Histoire du Management et des Organisations, nous souhaitons&#160;aborder l&#8217;innovation dans son &#233;paisseur historique et en contexte, en envisageant dans leur&#160;diversit&#233; les pratiques innovantes.Nous sugg&#233;rons ici certaines approches :&#233;tudier les pratiques de conception, s&#8217;int&#233;ressant aux m&#233;canismes cognitifs et organisationnels en jeu dans la cr&#233;ativit&#233; et l&#8217;innovationproposer une approche des milieux innovants, des r&#233;seaux et des transactions que g&#233;n&#232;rent les collectifs de l&#8217;innovationquestionner les mod&#232;les et outils de gestion de l&#8217;innovation, dans leur dimension historiqueanalyser les modalit&#233;s de la l&#233;gitimation, de l&#8217;appropriation et de la diffusion de l&#8217;innovation&#233;tudier les institutions de l'innovation, &#224; travers notamment le r&#244;le des brevetsEnfin, la th&#233;matique de l&#8217;innovation pose la question de la r&#233;sistance des acteurs au changement.Dans la continuit&#233; des pr&#233;c&#233;dentes Journ&#233;es, sont attendues des communications &#224; caract&#232;re&#160;historique couvrant les domaines de la comptabilit&#233;, du management ainsi que ceux de la&#160;strat&#233;gie, du nouveau management public, du marketing, de la finance...Comme chaque ann&#233;e, toutes les propositions de communication int&#233;grant une dimension&#160;historique sont bienvenues.Tutorat de th&#232;ses / Atelier m&#233;thodologiqueCette journ&#233;e est ouverte &#224; tous les participants.Les Journ&#233;es d&#8217;Histoire d&#233;buteront par un atelier doctoral organis&#233; le 26 mars, comprenant un&#160;tutorat de th&#232;ses d&#8217;histoire du management et des organisations, et, l'apr&#232;s-midi, un atelier&#160;m&#233;thodologique portant sur "L'Ecriture de l'Histoire", par Patrick Fridenson.Les doctorants souhaitant pr&#233;senter leurs recherches &#224; l&#8217;occasion de cet atelier devront fournir&#160;un document d&#8217;une dizaine de pages maximum sp&#233;cifiant leur champ de recherche (th&#232;me,&#160;questions de recherche), le cadre th&#233;orique ou l&#8217;articulation th&#233;orique de la th&#232;se, leur&#160;d&#233;marche m&#233;thodologique, les premiers r&#233;sultats (le cas &#233;ch&#233;ant), leurs principales r&#233;f&#233;rences&#160;bibliographiques.Les doctorants en d&#233;but de th&#232;se sont encourag&#233;s &#224; participer.Modalit&#233;s de soumissionDate limite de soumission des textes des communications (30 000 signes minimum &#8211; 70 000&#160;signes maximum) :15 d&#233;cembre 2013D&#233;cision du comit&#233; de lecture : 19 janvier 2014Version d&#233;finitive des textes : 9 f&#233;vrier 2014Les propositions devront &#234;tre envoy&#233;es en fran&#231;ais ou anglais accompagn&#233;es d&#8217;un r&#233;sum&#233; enfran&#231;ais et anglais &#224; l&#8217;adresse suivante : jhmo@univ-mlv.frChaque proposition de communication fera l&#8217;objet d&#8217;une lecture anonyme.Contact : jhmo@univ-mlv.frSite internet : https://sites.google.com/site/jhmo2014/homeComit&#233; scientifiqueAmina B&#233;cheurEug&#233;nie BriotLudovic CailluetPierre LabardinEve LamendourYannick LemarchandMichel du MoutierMarc NikitinMuriel PetitEric PezetNicolas PraquinPierre Pr&#233;touB&#233;atrice TouchelayCatherine VuillermotComit&#233; d'organisationMarianne AbramoviciEug&#233;nie BriotC&#233;cile FonrougeC&#233;dric PoivretMathias SzpirglasArgumentAt the meeting point of technology, user needs and market constraints, innovation has an effect&#160;on every function of the enterprise. Four types of innovation are usually distinguished: product&#160;innovation, process innovation, marketing or organizational innovation.During this 19th Management and Organizations History Conference, we would like to tackle the&#160;subject of innovation within its historical depth and context, considering innovating practices in&#160;their broad diversity.We suggest here some approaches:study the conception practices related to cognitive and organizational mechanisms at stake&#160;in innovation and creativitygive an insight into innovative environments, networks and transactions generated by innovating teamsquestion the models and tools of innovation management, in their historical dimensionanalyze the justification, appropriation and diffusion methods of innovationstudy the institutions of innovation, in particular through the role of patentsdescribe the emerging markets of innovation, and highlight the tools which enable a greater contact with themAt last, the theme of innovation raises the problem of resistance to change by the people involved.In continuity with what was requested during previous conferences, we are expecting papers of&#160;an historical nature that cover the fields of accounting, management as well as strategy, new&#160;public management, marketing and communication, especially financial communication.As has been the practice every year, we welcome all communications that have an historicaldimension&#160;PhD guidance / Methodological workshopAll participants are welcomeThe conference will start by a PhD workshop on March, 26th, including a guidance of PhDresearches, and in the afternoon, a methodological workshop about "How to write history?",presented by Patrick Fridenson.All interested PhD students are required to submit a report. This report should not exceed 10pages and detail their research proposals (topic, questions), their theoretical framework ordiscussion on the theory of their thesis, their methods and preliminary results, and eventuallytheir main bibliographical references.PhD students in early and middle stages of their PhD research project are particularly&#160;encouraged to participate.Submission guidelinesSubmission deadline for completed papers (min. 30.000 &#8211; max. 70.000 characters):December&#160;15th, 2013Decision of the scientific committee: January 19th, 2014Final version: February 9th, 2014The completed papers in French or English including two abstracts in French and English have to&#160;be submitted to the following email address: jhmo@univ-mlv.frPapers will be subject to a-blind review.Contact : jhmo@univ-mlv.frWebsite : https://sites.google.com/site/jhmo2014/homeScientific committeeAmina B&#233;cheurEug&#233;nie BriotLudovic CailluetPierre LabardinEve LamendourYannick LemarchandMichel du MoutierMarc NikitinMuriel PetitEric PezetNicolas PraquinPierre Pr&#233;touB&#233;atrice TouchelayCatherine VuillermotOrganizing committeeMarianne AbramoviciEug&#233;nie BriotC&#233;cile FonrougeC&#233;dric PoivretMathias Szpirglas