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Inscrivez-vous à la formation « TEMPS DE TRAVAIL » Pour la gestion d’une équipe de travailleurs, il est impératif de respecter les règles prescrites en matière de temps de travail. La loi a été prise dans un but de protection des travailleurs et de respect de leur vie privée. Cependant, elle permet des adaptations notamment en fonction des nécessités sectorielles et des impératifs spécifiques à certaines activités particulières.
Toutes ces règles et dérogations légales en matière de temps de travail doivent être prises en compte lors de l’établissement des horaires que ce soit pour les travailleurs à temps plein ou à temps partiel, tout en respectant également les différents congés et les activités de l’association. Beaucoup de possibilités existent en matière d’horaires et il faut pouvoir faire un choix qui soit le plus opportun tant en terme de coût que de simplicité d’utilisation. >>Cliquez ici pour en savoir plus
14.01.2014 Barèmes 2013 de la Fédération Wallonie-Bruxelles en vigueur pour le calcul de la subvention en 2014
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09.04.2014 > Administration communale de Courcelles - Un coordinateur sportif et culturel
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