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Les grands esprits du management
Edited by Jean Boisvert
Jean Boisvert, réalisateur de la série télévisée «Les Grands Esprits», conseillé par des professeurs de gestion de l'École nationale d'administration publique, a réuni des auteurs aux perspectives différentes (chercheurs, penseurs et praticiens) ayant en commun un intérêt pour la compréhension du fonctionnement des organisations. De grands esprits réincarnés (Weber, Fayol, Taylor, Follett, Dubreuil, Woodward, Barnard, Mayo) échangent donc autour de thèmes tels l'organisation scientifique du travail, la bureaucratie comme forme d'organisation, les fonctions de gestion, la coopération, la coordination et la communication, l'adaptation des organisations à leur environnement, l'humain dans l'organisation.
Published by: Presses de l'Université du Québec
C’est avec un certain étonnement que le lecteur, intéressé au
développement du management et habitué à déchiffrer les austères traités
sur la question, se laissera prendre par les rencontres passionnantes qu’il
fera avec Les Grands Esprits du Management...
pp. xi-xiv
Certains prennent plaisir à faire connaissance avec des personnages qui
ont marqué l’histoire. En gestion, malheureusement, rares sont ceux et
celles qui s’attardent à comprendre les points de vue des gestionnaires, des
chercheurs et des penseurs qui ont marqué la discipline, à moins qu’il ne
s’agisse d’auteurs contemporains...
pp. xv-xvi
Le principal artisan des textes que contient ce livre est bien sûr Jean
Boisvert. Sans lui, sans ses talents de scénariste et de réalisateur, sans
son enthousiasme à comprendre des points de vue théoriques qui au
départ ne lui étaient pas familiers, cet ouvrage n’existerait tout
simplement pas. D’ailleurs cette...
pp. xvii-18
pp. xix-20
Rencontre avec
Premier épisode
Bonjour et bienvenue à cette rencontre avec quatre « Grands Esprits » du
Quand les personnes que nous allons rencontrer sont nées, la lampe
électrique, le téléphone, l’automobile, la radio et l’avion n’existaient pas.
Le Larousse universel de l’époque définissait le mot gestion ainsi : (Il
prend une feuille sur la...
Deuxième épisode
Bonjour et bienvenue à ce deuxième épisode des Grands Esprits du
Management qui accueille les mêmes invités que la dernière fois. Je les
présente brièvement pour le bénéfice de ceux qui n’auraient pas assisté à
leur première rencontre. D’abord, mademoiselle Mary Follett. Sans bruit,
dès le début du siècle...
Troisième épisode
Bonjour et bienvenue à ce troisième épisode des « Grands Esprits du
Management ». (Un temps) Est-ce qu’il y en a parmi vous qui n’ont pas
vu les deux premiers épisodes ?
(Temps, puis il enchaîne avec humour à condition qu’il y ait des bras
levés.) Un bon conseil: empressez-vous de les regarder ! Vous allez bien
vous amuser en plus d’apprendre un tas de choses intéressantes. Nous
vous faisons rencontrer...
Quatrième épisode
Ça y est, les techniciens et le réalisateur sont prêts ; si vous voulez
prendre place.
Tous montent sur le praticable, l’hôte le premier; pendant que les
autres prennent les mêmes places que durant le premier épisode et
s’assoient, il commence sa présentation. Pendant ce déplacement,
nous aurons un plan très éloigné qui nous montrera, ce sera la
seule fois durant l’émission...
Les lecteurs auront peut-être été étonnés du choix des auteurs que nous
avons fait revivre dans cet ouvrage. En effet, ils ont probablement
entendu parler à plus d’une occasion du modèle bureaucratique de Max
Weber, de l’organisation scientifique de Frederick Winslow Taylor, des
fonctions de gestion..
Devant Vous!, Back Cover
Management -- Philosophy.
Industrial relations.
Imaginary conversations.
Up In the Air: How Airlines Can Improve Performance by Engaging Their Employees Vers une nouvelle conception de l’«idéaltype» du travailleur? Transformations du monde du travail: Regards interdisciplinaires en relations industrielles You have access to this content