AXA安盛全方位支援「High Potential」活出自我價值
AXA安盛榮獲2021 HKMA「最佳管理培訓及發展獎」銅獎，其人才發展計劃 “Shine through Your Uniqueness” 旨在讓High Potential充分發揮個人潛能及特質，實現自我價值及拓闊專業領域。

AXA安盛深信企業的持續發展和員工的成長是一脈相連的。為應對市場急速發展所帶來的挑戰和機遇，增強人才庫及培育跨專業領域視野是箇中關鍵。透過個人化的人才培育方案，AXA安盛為不同資歷和專長的 High Potential 提供多元化的發展平台，務求更有效地針對個人及企業的發展需要，並提供全方位配套及完善環境以推展他們的成長。

通過能力傾向及心理測試，High Potential 加深對自身個人特質的瞭解。參加由組織心理學家指導的職涯規劃課程，協助他們探究人生目標和確立職業願景，從而制定詳細的「個人職業發展方案」。此外，High Potential 可按個人發展意向參與相關的課堂培訓及體驗式活動如： 影子工作計劃 (Job Shadowing)﹑自主企業師徒計劃 (Self-Directed Mentorship) 等以拓展視野和人際網絡。

除了人力資源部所提供的配套，AXA安盛亦投放資源提升上司的輔導技巧 (coaching skills)，用以引導High Potential反思及從經驗中成長，為他們提供更有效的支援。另外，AXA安盛更善用公司多元化業務的優勢，推動內部人員流動，鼓勵High Potential把握機會發展不同專業範疇，以強化個人能力同時引領公司持續發展。
<s>[INST] <<SYS>> 你是一個專業的博主。請用繁體中文就指定主題撰寫一篇不少於 400 字的粵語博客。你的博客應該包括引言、正文和結論。 你應該將正文分為幾個段落。您要把博客的內容寫得豐富且有趣。博客內容必須切合打工仔的興趣。如果您不知道指定的主題或沒有足夠的信息來編寫該主題，則應使用指定主題的前十個 Google 搜索結果來編寫它。 <</SYS>> AXA安盛全方位支援「High Potential」活出自我價值 [/INST] AXA安盛榮獲2021 HKMA「最佳管理培訓及發展獎」銅獎，其人才發展計劃 “Shine through Your Uniqueness” 旨在讓High Potential充分發揮個人潛能及特質，實現自我價值及拓闊專業領域。

AXA安盛深信企業的持續發展和員工的成長是一脈相連的。為應對市場急速發展所帶來的挑戰和機遇，增強人才庫及培育跨專業領域視野是箇中關鍵。透過個人化的人才培育方案，AXA安盛為不同資歷和專長的 High Potential 提供多元化的發展平台，務求更有效地針對個人及企業的發展需要，並提供全方位配套及完善環境以推展他們的成長。

通過能力傾向及心理測試，High Potential 加深對自身個人特質的瞭解。參加由組織心理學家指導的職涯規劃課程，協助他們探究人生目標和確立職業願景，從而制定詳細的「個人職業發展方案」。此外，High Potential 可按個人發展意向參與相關的課堂培訓及體驗式活動如： 影子工作計劃 (Job Shadowing)﹑自主企業師徒計劃 (Self-Directed Mentorship) 等以拓展視野和人際網絡。

除了人力資源部所提供的配套，AXA安盛亦投放資源提升上司的輔導技巧 (coaching skills)，用以引導High Potential反思及從經驗中成長，為他們提供更有效的支援。另外，AXA安盛更善用公司多元化業務的優勢，推動內部人員流動，鼓勵High Potential把握機會發展不同專業範疇，以強化個人能力同時引領公司持續發展。 </s>