【職場貼士】打工仔分享9大秘訣予畢業生 免墜職場陷阱
適應新的環境，必先經過迷茫、犯錯這兩個過程。以畢業生為例，在熟悉職場之前，必須要先勞其筋骨，被罵多遍，才不會再錯。如果有過來人分享心得，能否減少被罵的機會，使工作更快上手？

有打工仔就在討論區向畢業生分享9大職場秘訣，為求令各位畢業生更容易投入職場生活。

1/ 要知道自己錯咩
無論咩人都會做錯嘢，何況你係畢業生，個人覺得畢業生喺第一年係有免死金牌，做錯咩都好，都可以被接受。只係你一定要知道自己錯啲咩，盡量唔好再錯第二次啦。

2/ 心態決定一切
好多人都會因為犯錯，而覺得唔開心，尤其有啲畢業生會開始懷疑自己係唔係有問題，唔適合返工、喺社會生存，但問過好多人嘅意見，只要捱過嗰段沮喪嘅時間就無事。因為自己會慢慢學到做嘢嘅要求，慢慢建立自信，當個心態越嚟越穩定，就唔會咁易做錯，或者做漏嘢。一開始返工畀人鬧會好騰雞，之後就會做錯嘢，好似無限輪迴咁，但捱埋佢，堅持先見到希望！

3/好多人識少少扮代表
個人經驗同觀察，遇過唔少呢種人，多數都係管理層級別，實情佢哋唔係真材實料，係靠擦鞋上位，但其實擦鞋都係一種技能嚟。

4/ 多進修 少投資
如果你係有專業投資知識就另計，如果無專業知識，有嘅錢又唔多，就盡量唔好學人亂買股票，儲吓錢傍身，或者趁後生嘅時候進修，相信回報會大過你炒股票。

5/ 學識適當地拒絕人
明白畢業生想建立個好形像，想表現得勤力，受到人嘅賞識，但其實有唔少人都當你老馮。個人經驗嚟講，如果同事要求幫手，我會要求有回報，否則絕對唔會「免費」咁幫手。若果上司係畀嘢做過嚟，我會同佢講，手頭上有啲咩做緊，要求佢畀多啲時間，正常情況都會畀多啲時間你，否則我會建議你盡早辭職。

6/ 唔識一定要盡早問
個人有過慘痛嘅經歷，當時聽老闆講完個Task一知半解，一個人苦惱完之後埋頭苦幹做完，先知完全唔啱要求，要再做過，接下來成個星期都要OT為自己善後。之後我都謹記，一開始唔識就要問到明為止，唔好驚麻煩，驚樣衰。我上司同我講，反而你肯問，佢會覺得你肯學。

7/ 職場人際唔容易Handle
明白好多畢業生都想快啲融入大環境，所以會附和同事，乜都話好或者係，但係呢啲係最大陷阱位！個人經驗，之前有個畢業生，入公司第一個月已經同同事係咁傾偈，星期五晚又上同事屋企玩。以為佢好世界仔，但係其實佢只係識附和，人哋背後講緊其他人壞話，佢咩都唔知，就係咁話係，後尾搞到做嘢嗰陣畀其他Team同事瘋狂針對，最後辭埋職。

8/ 先熟悉社會規則，唔好太有個人諗法
好多畢業生都有同樣嘅問題，普遍會有種「點解我要跟住公司程序咁做，我有快啲達成目的嘅方法！」公司唔係只得你一個，有繁複嘅程序好可能因為以前曾經發生過意外，先熟悉下社會規則，唔好未學行先學走，慢慢你就會知點解明明好簡單嘅嘢都要搞到好複雜，咪就係因為驚孭鑊囉。

9/ 私人時間好寶貴
以前返學星期六、日都會想出去玩，上完堂就傾去邊間酒吧；呢家返完工只係想瞓覺，每晚有兩三個鐘私人時間已經要謝主隆恩。一開頭係好唔習慣，但係無辦法，慢慢就會被社會同化，覺得自己都只不過係社會機器以粒微不足道嘅零件。

邊學邊做 使你更易上手

雖然這位打工仔自言工作經驗只有兩年，但分析都相當獨到，相信對不少畢業生，還是其他入世未深的打工仔來說都有很大的幫助。在初出來工作的時候，不少人都會覺得自己很多事情都不會，對事情沒有幫助，但其實初入公司，有誰會立刻上手？千萬不要覺得自己不適合工作，先一邊做，一邊學，慢慢就會了解到每個人都需要經歷這種經驗，只是需要時間慢慢鍛鍊。

*以上貼士為網民的建議，適合與否視個人而定

如果出現以下五個跡象就要考慮一下有沒有換工作的需要：
<s>[INST] <<SYS>> 你是一個專業的博主。請用繁體中文就指定主題撰寫一篇不少於 400 字的粵語博客。你的博客應該包括引言、正文和結論。 你應該將正文分為幾個段落。您要把博客的內容寫得豐富且有趣。博客內容必須切合打工仔的興趣。如果您不知道指定的主題或沒有足夠的信息來編寫該主題，則應使用指定主題的前十個 Google 搜索結果來編寫它。 <</SYS>> 【職場貼士】打工仔分享9大秘訣予畢業生 免墜職場陷阱 [/INST] 適應新的環境，必先經過迷茫、犯錯這兩個過程。以畢業生為例，在熟悉職場之前，必須要先勞其筋骨，被罵多遍，才不會再錯。如果有過來人分享心得，能否減少被罵的機會，使工作更快上手？

有打工仔就在討論區向畢業生分享9大職場秘訣，為求令各位畢業生更容易投入職場生活。

1/ 要知道自己錯咩
無論咩人都會做錯嘢，何況你係畢業生，個人覺得畢業生喺第一年係有免死金牌，做錯咩都好，都可以被接受。只係你一定要知道自己錯啲咩，盡量唔好再錯第二次啦。

2/ 心態決定一切
好多人都會因為犯錯，而覺得唔開心，尤其有啲畢業生會開始懷疑自己係唔係有問題，唔適合返工、喺社會生存，但問過好多人嘅意見，只要捱過嗰段沮喪嘅時間就無事。因為自己會慢慢學到做嘢嘅要求，慢慢建立自信，當個心態越嚟越穩定，就唔會咁易做錯，或者做漏嘢。一開始返工畀人鬧會好騰雞，之後就會做錯嘢，好似無限輪迴咁，但捱埋佢，堅持先見到希望！

3/好多人識少少扮代表
個人經驗同觀察，遇過唔少呢種人，多數都係管理層級別，實情佢哋唔係真材實料，係靠擦鞋上位，但其實擦鞋都係一種技能嚟。

4/ 多進修 少投資
如果你係有專業投資知識就另計，如果無專業知識，有嘅錢又唔多，就盡量唔好學人亂買股票，儲吓錢傍身，或者趁後生嘅時候進修，相信回報會大過你炒股票。

5/ 學識適當地拒絕人
明白畢業生想建立個好形像，想表現得勤力，受到人嘅賞識，但其實有唔少人都當你老馮。個人經驗嚟講，如果同事要求幫手，我會要求有回報，否則絕對唔會「免費」咁幫手。若果上司係畀嘢做過嚟，我會同佢講，手頭上有啲咩做緊，要求佢畀多啲時間，正常情況都會畀多啲時間你，否則我會建議你盡早辭職。

6/ 唔識一定要盡早問
個人有過慘痛嘅經歷，當時聽老闆講完個Task一知半解，一個人苦惱完之後埋頭苦幹做完，先知完全唔啱要求，要再做過，接下來成個星期都要OT為自己善後。之後我都謹記，一開始唔識就要問到明為止，唔好驚麻煩，驚樣衰。我上司同我講，反而你肯問，佢會覺得你肯學。

7/ 職場人際唔容易Handle
明白好多畢業生都想快啲融入大環境，所以會附和同事，乜都話好或者係，但係呢啲係最大陷阱位！個人經驗，之前有個畢業生，入公司第一個月已經同同事係咁傾偈，星期五晚又上同事屋企玩。以為佢好世界仔，但係其實佢只係識附和，人哋背後講緊其他人壞話，佢咩都唔知，就係咁話係，後尾搞到做嘢嗰陣畀其他Team同事瘋狂針對，最後辭埋職。

8/ 先熟悉社會規則，唔好太有個人諗法
好多畢業生都有同樣嘅問題，普遍會有種「點解我要跟住公司程序咁做，我有快啲達成目的嘅方法！」公司唔係只得你一個，有繁複嘅程序好可能因為以前曾經發生過意外，先熟悉下社會規則，唔好未學行先學走，慢慢你就會知點解明明好簡單嘅嘢都要搞到好複雜，咪就係因為驚孭鑊囉。

9/ 私人時間好寶貴
以前返學星期六、日都會想出去玩，上完堂就傾去邊間酒吧；呢家返完工只係想瞓覺，每晚有兩三個鐘私人時間已經要謝主隆恩。一開頭係好唔習慣，但係無辦法，慢慢就會被社會同化，覺得自己都只不過係社會機器以粒微不足道嘅零件。

邊學邊做 使你更易上手

雖然這位打工仔自言工作經驗只有兩年，但分析都相當獨到，相信對不少畢業生，還是其他入世未深的打工仔來說都有很大的幫助。在初出來工作的時候，不少人都會覺得自己很多事情都不會，對事情沒有幫助，但其實初入公司，有誰會立刻上手？千萬不要覺得自己不適合工作，先一邊做，一邊學，慢慢就會了解到每個人都需要經歷這種經驗，只是需要時間慢慢鍛鍊。

*以上貼士為網民的建議，適合與否視個人而定

如果出現以下五個跡象就要考慮一下有沒有換工作的需要： </s>