【網絡熱話】Online Interview易中伏？打工仔：面對面嗰啲公司先守舊喎
在後疫情時代，不少企業都逐漸將工作程序轉移網上，特別是招聘程序，除了能簡化請人過程，亦更有效為企業揀選合適人才。不過，近日有打工仔在網上發文，大呻online interview的不是，認為要download網上interview程式十分麻煩，而且不能看出公司規模，並寫道︰「對住個cam又感覺唔到interviewer感覺，仲要我填網上application！」

支持online interview派

其實要down啲咩software？咪又係zoom/teams嗰啲，有幾煩呀？

就算面對面見工，都要填網上apply啦！樓主係咪誤會咗啲咩？！

依家網上interview唔使戴口罩，面對面反而見唔到樣，好搞笑。

Online interview先開心喎，可以mark notes整定cue card，又唔使嘥交通時間~

我估大部分人都係鍾意online interview，正如WFH一樣，喺熟悉嘅環境心情都輕鬆啲。

同意樓上！熱辣辣著老西好好玩咩？！

面對面可能要特登請假，但online可以office hour搞掂，用公司meeting room咪得囉。

支持面對面見工派

老實講，現場in係好啲，可以視察公司環境。

網上要搞一輪technical嘢，有時又話斷線，有時又無聲，好煩喎。

我反而認同樓主喎，online嘅感覺好唔真實，氣氛都好似尷尬啲。

公司規模、工作環境同氣氛真係要現場睇先知道，online唔係好睇到。

在interview中有不少預設問題，其中一條就是「點解離開前公司」。其實求職者可把握機會，展示對加入該公司的誠意及自身實力，令HR對你留下好印象。

對職場新鮮人而言，除了要學習求職技巧、見工面試等硬知識，亦應同時學習調整心態，在身心靈都做好準備，正式踏入社會。
<s>[INST] <<SYS>> 你是一個專業的博主。請用繁體中文就指定主題撰寫一篇不少於 400 字的粵語博客。你的博客應該包括引言、正文和結論。 你應該將正文分為幾個段落。您要把博客的內容寫得豐富且有趣。博客內容必須切合打工仔的興趣。如果您不知道指定的主題或沒有足夠的信息來編寫該主題，則應使用指定主題的前十個 Google 搜索結果來編寫它。 <</SYS>> 【網絡熱話】Online Interview易中伏？打工仔：面對面嗰啲公司先守舊喎 [/INST] 在後疫情時代，不少企業都逐漸將工作程序轉移網上，特別是招聘程序，除了能簡化請人過程，亦更有效為企業揀選合適人才。不過，近日有打工仔在網上發文，大呻online interview的不是，認為要download網上interview程式十分麻煩，而且不能看出公司規模，並寫道︰「對住個cam又感覺唔到interviewer感覺，仲要我填網上application！」

支持online interview派

其實要down啲咩software？咪又係zoom/teams嗰啲，有幾煩呀？

就算面對面見工，都要填網上apply啦！樓主係咪誤會咗啲咩？！

依家網上interview唔使戴口罩，面對面反而見唔到樣，好搞笑。

Online interview先開心喎，可以mark notes整定cue card，又唔使嘥交通時間~

我估大部分人都係鍾意online interview，正如WFH一樣，喺熟悉嘅環境心情都輕鬆啲。

同意樓上！熱辣辣著老西好好玩咩？！

面對面可能要特登請假，但online可以office hour搞掂，用公司meeting room咪得囉。

支持面對面見工派

老實講，現場in係好啲，可以視察公司環境。

網上要搞一輪technical嘢，有時又話斷線，有時又無聲，好煩喎。

我反而認同樓主喎，online嘅感覺好唔真實，氣氛都好似尷尬啲。

公司規模、工作環境同氣氛真係要現場睇先知道，online唔係好睇到。

在interview中有不少預設問題，其中一條就是「點解離開前公司」。其實求職者可把握機會，展示對加入該公司的誠意及自身實力，令HR對你留下好印象。

對職場新鮮人而言，除了要學習求職技巧、見工面試等硬知識，亦應同時學習調整心態，在身心靈都做好準備，正式踏入社會。 </s>