擴大財管團隊 吸納優秀人才
交通銀行香港分行在過去四年均有參與由香港貿易發展局主辦的「教育及職業博覽」，取得理想的效果，今年該行再度決定參展，主要考慮「教育及職業博覽」為香港一年一度的大型活動，亦深信此為深化、打造人才品牌的重要平台之一，希望在今年再接再厲，繼續增加外界對該行的認識，吸引更多的優秀人才加入他們的專業團隊。

完善培訓　發展人才

交通銀行服務香港逾80載，與客戶一路相隨，為財富創造新價值，作為「您的財富管理銀行」，該行致力為客戶提供全方位、專業、中肯及可靠的財富管理服務，幫助客戶實現人生價值。該行一直銳意強化其優秀和專業的財富管理團隊，積極吸納市場上具經驗和發展潛力的人才，為客戶提供最佳的財策方案。

交通銀行香港分行視員工為寶貴資產，每年均投入大量的資源進行人才培訓及發展，旨在緊貼業務發展需要，舉辦多元化的培訓課程，如課堂培訓、工作實習等，以確保員工掌握足夠的技能、知識、專業操守和道德標準，在發展業務之餘，亦不斷提高員工的業務知識、專業水準及自身的能力，為客戶提供優越的銀行服務。除了課堂培訓以外，該行更為員工提供網上學習平台。為促進員工持續培訓，與時並進，還提供學費補助金和獎勵金，鼓勵員工不斷進修學習，考取專業資格。該行同時亦舉辦不同的企業文化及康樂活動，讓員工加深認識該行的企業文化、核心價值觀、增加歸屬感及工作的投入感。此外，該行亦設立完善的晉升機制，為表現卓越的員工提供長遠的事業發展階梯。

用人唯才　發揮所長

「拼搏進取、責任立業、創新超越」是交通銀行的企業精神和核心價值，該行在招聘人員時，亦會以此作為參考，並結合應徵者的學歷、工作經驗等作考慮，務求達到「Right Candidate for the Right Position」的招聘目標。
<s>[INST] <<SYS>> 你是一個專業的博主。請用繁體中文就指定主題撰寫一篇不少於 400 字的粵語博客。你的博客應該包括引言、正文和結論。 你應該將正文分為幾個段落。您要把博客的內容寫得豐富且有趣。博客內容必須切合打工仔的興趣。如果您不知道指定的主題或沒有足夠的信息來編寫該主題，則應使用指定主題的前十個 Google 搜索結果來編寫它。 <</SYS>> 擴大財管團隊 吸納優秀人才 [/INST] 交通銀行香港分行在過去四年均有參與由香港貿易發展局主辦的「教育及職業博覽」，取得理想的效果，今年該行再度決定參展，主要考慮「教育及職業博覽」為香港一年一度的大型活動，亦深信此為深化、打造人才品牌的重要平台之一，希望在今年再接再厲，繼續增加外界對該行的認識，吸引更多的優秀人才加入他們的專業團隊。

完善培訓　發展人才

交通銀行服務香港逾80載，與客戶一路相隨，為財富創造新價值，作為「您的財富管理銀行」，該行致力為客戶提供全方位、專業、中肯及可靠的財富管理服務，幫助客戶實現人生價值。該行一直銳意強化其優秀和專業的財富管理團隊，積極吸納市場上具經驗和發展潛力的人才，為客戶提供最佳的財策方案。

交通銀行香港分行視員工為寶貴資產，每年均投入大量的資源進行人才培訓及發展，旨在緊貼業務發展需要，舉辦多元化的培訓課程，如課堂培訓、工作實習等，以確保員工掌握足夠的技能、知識、專業操守和道德標準，在發展業務之餘，亦不斷提高員工的業務知識、專業水準及自身的能力，為客戶提供優越的銀行服務。除了課堂培訓以外，該行更為員工提供網上學習平台。為促進員工持續培訓，與時並進，還提供學費補助金和獎勵金，鼓勵員工不斷進修學習，考取專業資格。該行同時亦舉辦不同的企業文化及康樂活動，讓員工加深認識該行的企業文化、核心價值觀、增加歸屬感及工作的投入感。此外，該行亦設立完善的晉升機制，為表現卓越的員工提供長遠的事業發展階梯。

用人唯才　發揮所長

「拼搏進取、責任立業、創新超越」是交通銀行的企業精神和核心價值，該行在招聘人員時，亦會以此作為參考，並結合應徵者的學歷、工作經驗等作考慮，務求達到「Right Candidate for the Right Position」的招聘目標。 </s>