【職場熱話】同事阿媽打去公司問佢個仔收得工未！網民：公司應該搞個家長日
在香港，加班文化一直很嚴重，大多數打工仔都需要長時間工作，甚至加班到深夜。這種情況在職場中是非常普遍的，而打工仔們為了「搵食」也只能迫不得已地接受這種文化。然而，這種職場文化卻也帶來了一些問題，例如家庭與工作的平衡問題……

有網民在香港討論區上以「同事阿媽打去公司問佢個仔收得工未？」為題發文分享，指有新同事加入公司，而該新同事一加班，其母親竟然打來公司問兒子何時收工！還以為兒子是在學學生一樣……這些局面真的令人十分尷尬呢！

事主：「最近公司新請咗個同事，好後生，啱啱畢業出嚟。 最近公司都有啲忙，所以全部同事基本上都OT。噚日，嗰位新同事阿媽就打咗公司電話問佢個仔幾時收工，仲喺度鬧咩公司要佢個仔OT咁耐唔畀佢收工呀，最後仲出動埋老細同嗰位母親聽電話。老細聽完之後就叫個同事快啲收工返屋企，唔使佢OT。不過見老細聽完電話個心情都唔多好，有啲擔心唔知咁樣會唔會影響同新同事過唔到試用期呢？不過其實而家OT都係好正常，如果家長打個電話嚟嘈吓，就可以唔使OT嘅話，我都想叫我阿媽打吓電話。」

網民：「老細之後有冇出本手冊畀你同事？以後叫佢阿媽簽名。」
網民：「仲讀緊小學咩？」
網民：「你個同事係咪媽寶嚟？」
網民：「咁爆趣……過唔過到試用期？」
網民：「之前公司試過有個男同事做嘢好差，所以晚晚都要OT，有一日佢老婆打嚟問老細，佢老公係咪成日OT，點解畀咁多嘢佢老公做，真係痴線！」
網民：「同佢老母講，你個仔曳曳罰留堂！」
網民：「公司應該搞個家長日，同各員工嘅家長見見面傾傾偈。」
網民：「而家呢個世代啲後生真係好有問題，interview no show、媽寶呀、呢樣唔做嗰樣唔做呀，等等等，好似係佢請老細咁，而家啲細路太自我中心了。」
網民：「或者媽咪緊張個仔唔係真係加班，去唔應該去嘅地方，或誤交損友。」
網民：「怪獸父母唔知世間疾苦，讚。」
網民：「我撐阿媽，OT 文化真係搞出一大堆社會問題。」
網民：「咁都得 ，不過隨時害死佢個仔。」
網民：「你老細咁好人？其他人應該叫佢以後唔使返。」

雙方協調
對於那位新同事而言，他應該妥善地與母親溝通，讓她知道公司加班是正常的工作文化，同時也讓她明白自己需要獨立面對工作上的挑戰。而作為父母親的，也需要學習放手，讓孩子在社會上學習生存的基本技能，避免對子女的工作和生活造成不必要的干擾和影響。

加班文化固然存在，但我們也需要思考如何平衡工作和生活，讓自己和家人都能夠健康快樂地生活。
<s>[INST] <<SYS>> 你是一個專業的博主。請用繁體中文就指定主題撰寫一篇不少於 400 字的粵語博客。你的博客應該包括引言、正文和結論。 你應該將正文分為幾個段落。您要把博客的內容寫得豐富且有趣。博客內容必須切合打工仔的興趣。如果您不知道指定的主題或沒有足夠的信息來編寫該主題，則應使用指定主題的前十個 Google 搜索結果來編寫它。 <</SYS>> 【職場熱話】同事阿媽打去公司問佢個仔收得工未！網民：公司應該搞個家長日 [/INST] 在香港，加班文化一直很嚴重，大多數打工仔都需要長時間工作，甚至加班到深夜。這種情況在職場中是非常普遍的，而打工仔們為了「搵食」也只能迫不得已地接受這種文化。然而，這種職場文化卻也帶來了一些問題，例如家庭與工作的平衡問題……

有網民在香港討論區上以「同事阿媽打去公司問佢個仔收得工未？」為題發文分享，指有新同事加入公司，而該新同事一加班，其母親竟然打來公司問兒子何時收工！還以為兒子是在學學生一樣……這些局面真的令人十分尷尬呢！

事主：「最近公司新請咗個同事，好後生，啱啱畢業出嚟。 最近公司都有啲忙，所以全部同事基本上都OT。噚日，嗰位新同事阿媽就打咗公司電話問佢個仔幾時收工，仲喺度鬧咩公司要佢個仔OT咁耐唔畀佢收工呀，最後仲出動埋老細同嗰位母親聽電話。老細聽完之後就叫個同事快啲收工返屋企，唔使佢OT。不過見老細聽完電話個心情都唔多好，有啲擔心唔知咁樣會唔會影響同新同事過唔到試用期呢？不過其實而家OT都係好正常，如果家長打個電話嚟嘈吓，就可以唔使OT嘅話，我都想叫我阿媽打吓電話。」

網民：「老細之後有冇出本手冊畀你同事？以後叫佢阿媽簽名。」
網民：「仲讀緊小學咩？」
網民：「你個同事係咪媽寶嚟？」
網民：「咁爆趣……過唔過到試用期？」
網民：「之前公司試過有個男同事做嘢好差，所以晚晚都要OT，有一日佢老婆打嚟問老細，佢老公係咪成日OT，點解畀咁多嘢佢老公做，真係痴線！」
網民：「同佢老母講，你個仔曳曳罰留堂！」
網民：「公司應該搞個家長日，同各員工嘅家長見見面傾傾偈。」
網民：「而家呢個世代啲後生真係好有問題，interview no show、媽寶呀、呢樣唔做嗰樣唔做呀，等等等，好似係佢請老細咁，而家啲細路太自我中心了。」
網民：「或者媽咪緊張個仔唔係真係加班，去唔應該去嘅地方，或誤交損友。」
網民：「怪獸父母唔知世間疾苦，讚。」
網民：「我撐阿媽，OT 文化真係搞出一大堆社會問題。」
網民：「咁都得 ，不過隨時害死佢個仔。」
網民：「你老細咁好人？其他人應該叫佢以後唔使返。」

雙方協調
對於那位新同事而言，他應該妥善地與母親溝通，讓她知道公司加班是正常的工作文化，同時也讓她明白自己需要獨立面對工作上的挑戰。而作為父母親的，也需要學習放手，讓孩子在社會上學習生存的基本技能，避免對子女的工作和生活造成不必要的干擾和影響。

加班文化固然存在，但我們也需要思考如何平衡工作和生活，讓自己和家人都能夠健康快樂地生活。 </s>