【員工福利】麥當勞超級寵愛員工 過百同事獲邀參加MIRROR三周年派對 與鏡仔近距離接觸
坊間企業的員工福利大多數以假期為主，你有沒有想過公司會製造機會讓員工與偶像近距離接觸？麥當勞日前特意安排過百位員工參與MIRROR Be 3 Party，讓「麥麥耕耘」的團隊與鏡粉一起慶祝MIRROR出道三周年。同事可以與MIRROR十二子親密互動，並率先欣賞三周年主題曲「All in One」，放下工作盡情享受狂歡！

香港麥當勞行政總裁黎韋詩表示：「非常感謝全體麥當勞員工一直努力不懈，上下一心大力推動數碼化，令麥當勞App越來越受顧客歡迎。期望大家繼續努力工作和享受McFamily與眾不同的尊屬體驗，並感受到我們十分重視和關顧每一位同事。」

與萬人迷姜濤見面 打卡影相兼拎親筆簽名
其中三位獲邀出席慶祝活動的前線團隊員工均表示，十分感謝公司安排其參與今次千載難逢的派對。頌富餐廳的Eric指表示：「日常餐廳營運的工作十分忙碌，多謝公司今次給我們一個別開生面的體驗來輕鬆娛樂一番，終於有機會親身與萬人迷姜濤見面，又可來到現場打卡影相和獲得全體MIRROR成員親筆簽名的合照 ！」

而來自黃埔餐廳的Katy表示：「我好開心可以參與今次活動，因為我平日都會聽MIRROR的歌，所以可成為第一批現場欣賞其三周年新歌的觀眾，真的十分興奮 ！無想過可以有機會同MIRROR近距離接觸。」

大埔昌運餐廳的Stella則難掩興奮之情道：「我一向都十分留意MIRROR，尤其喜歡教主Anson Lo和田田『Edan』，連我現就讀中二的女兒亦十分羨慕我今次可以來替MIRROR慶生，所以我亦特別帶了應援物支持他們。」

麥當勞在香港扎根46年，擁有逾245間分店和15,000位員工。品牌一直堅守「以人為本」的精神，時刻從員工角度出發和為員工著想。是次麥當勞透過活動凝聚團隊精神，傳遞開心快樂的正能量，讓員工也能把快樂傳遞給顧客，一起將麥當勞創造成充滿正能量的品牌。
<s>[INST] <<SYS>> 你是一個專業的博主。請用繁體中文就指定主題撰寫一篇不少於 400 字的粵語博客。你的博客應該包括引言、正文和結論。 你應該將正文分為幾個段落。您要把博客的內容寫得豐富且有趣。博客內容必須切合打工仔的興趣。如果您不知道指定的主題或沒有足夠的信息來編寫該主題，則應使用指定主題的前十個 Google 搜索結果來編寫它。 <</SYS>> 【員工福利】麥當勞超級寵愛員工 過百同事獲邀參加MIRROR三周年派對 與鏡仔近距離接觸 [/INST] 坊間企業的員工福利大多數以假期為主，你有沒有想過公司會製造機會讓員工與偶像近距離接觸？麥當勞日前特意安排過百位員工參與MIRROR Be 3 Party，讓「麥麥耕耘」的團隊與鏡粉一起慶祝MIRROR出道三周年。同事可以與MIRROR十二子親密互動，並率先欣賞三周年主題曲「All in One」，放下工作盡情享受狂歡！

香港麥當勞行政總裁黎韋詩表示：「非常感謝全體麥當勞員工一直努力不懈，上下一心大力推動數碼化，令麥當勞App越來越受顧客歡迎。期望大家繼續努力工作和享受McFamily與眾不同的尊屬體驗，並感受到我們十分重視和關顧每一位同事。」

與萬人迷姜濤見面 打卡影相兼拎親筆簽名
其中三位獲邀出席慶祝活動的前線團隊員工均表示，十分感謝公司安排其參與今次千載難逢的派對。頌富餐廳的Eric指表示：「日常餐廳營運的工作十分忙碌，多謝公司今次給我們一個別開生面的體驗來輕鬆娛樂一番，終於有機會親身與萬人迷姜濤見面，又可來到現場打卡影相和獲得全體MIRROR成員親筆簽名的合照 ！」

而來自黃埔餐廳的Katy表示：「我好開心可以參與今次活動，因為我平日都會聽MIRROR的歌，所以可成為第一批現場欣賞其三周年新歌的觀眾，真的十分興奮 ！無想過可以有機會同MIRROR近距離接觸。」

大埔昌運餐廳的Stella則難掩興奮之情道：「我一向都十分留意MIRROR，尤其喜歡教主Anson Lo和田田『Edan』，連我現就讀中二的女兒亦十分羨慕我今次可以來替MIRROR慶生，所以我亦特別帶了應援物支持他們。」

麥當勞在香港扎根46年，擁有逾245間分店和15,000位員工。品牌一直堅守「以人為本」的精神，時刻從員工角度出發和為員工著想。是次麥當勞透過活動凝聚團隊精神，傳遞開心快樂的正能量，讓員工也能把快樂傳遞給顧客，一起將麥當勞創造成充滿正能量的品牌。 </s>