認清興趣 裝備自己 金融業發展轉危為機
金融業界面對種種環球不明朗因素，包括英國脫歐、美國新總統上場等，預計這一、兩年市況相對較淡。輝立証券集團人力資源及行政部經理廖美芙（Elizabeth）卻指出，金融業界對前線員工的需求仍然龐大，有志在金融業發展的畢業生，只要好好裝備自己，仍能發揮一己所長。

金融業法例修改增職位 多元化發展成趨勢
近年，港府收緊對金融業機構的規管，包括去年為打擊跨境逃稅及提高國際稅務透明度，而修訂《稅務條例》，要求客戶需登記國籍，並提高對客戶的保障等。Elizabeth提到，行業因此產生不少新職位，包括法規事務 (Compliance)、風險管理等，增加對相關人才的需求。

她又提到，面對金融科技 (Fintech) 的急速發展，客戶不但可以透過網絡落盤，還可以借助機械人進行理財與風險管理(Robo-Advisor)。她寄語金融業前線員工，要積極認識市場的改變，以免被受淘汰。

她舉例説，新入職的員工得悉要處理外國股票市場，而需要輪更便已卻步，「但香港的金融市場在全球來說，相對較小；如果只做本地股票，事業發展或受到有限制。」她強調，認識不同金融產品，了解不同國家的市場，裝備自己，才不怕被機械人取代。

勿圖一時薪金 宜看長線發展
不少人因為金融業界收入豐厚，而對入行趨之若鶩，但亦有同業面對行業要求提高，工作壓力沉重而萌退意。Elizabeth認為，有意入行的畢業生應先認清自己的志向：「必須要對金融有興趣，否則會感到痛苦的。」她又建議，畢業生在選擇公司前，除薪金外，亦要留意公司的發展前景，「入職前，要先了解在這公司的發展空間，公司所提供的訓練及學習機會等，都是重要的考慮因素。」

她以輝立為例指，該公司重視員工訓練，並為他們提供多元化的發展，希望前線員工不只認識一種金融產品，而是涉獵多方面的金融知識。她直言，員工或要面對較大的工作壓力，但只要用心工作，在2至3年內，年薪有望達20萬至30萬元。

她續指，個別小型証券公司提供較高的薪酬，但員工或只替客戶開戶，所學到的知識相對較單一，發展空間亦有限，「大家應該留意長線的發展。」
<s>[INST] <<SYS>> 你是一個專業的博主。請用繁體中文就指定主題撰寫一篇不少於 400 字的粵語博客。你的博客應該包括引言、正文和結論。 你應該將正文分為幾個段落。您要把博客的內容寫得豐富且有趣。博客內容必須切合打工仔的興趣。如果您不知道指定的主題或沒有足夠的信息來編寫該主題，則應使用指定主題的前十個 Google 搜索結果來編寫它。 <</SYS>> 認清興趣 裝備自己 金融業發展轉危為機 [/INST] 金融業界面對種種環球不明朗因素，包括英國脫歐、美國新總統上場等，預計這一、兩年市況相對較淡。輝立証券集團人力資源及行政部經理廖美芙（Elizabeth）卻指出，金融業界對前線員工的需求仍然龐大，有志在金融業發展的畢業生，只要好好裝備自己，仍能發揮一己所長。

金融業法例修改增職位 多元化發展成趨勢
近年，港府收緊對金融業機構的規管，包括去年為打擊跨境逃稅及提高國際稅務透明度，而修訂《稅務條例》，要求客戶需登記國籍，並提高對客戶的保障等。Elizabeth提到，行業因此產生不少新職位，包括法規事務 (Compliance)、風險管理等，增加對相關人才的需求。

她又提到，面對金融科技 (Fintech) 的急速發展，客戶不但可以透過網絡落盤，還可以借助機械人進行理財與風險管理(Robo-Advisor)。她寄語金融業前線員工，要積極認識市場的改變，以免被受淘汰。

她舉例説，新入職的員工得悉要處理外國股票市場，而需要輪更便已卻步，「但香港的金融市場在全球來說，相對較小；如果只做本地股票，事業發展或受到有限制。」她強調，認識不同金融產品，了解不同國家的市場，裝備自己，才不怕被機械人取代。

勿圖一時薪金 宜看長線發展
不少人因為金融業界收入豐厚，而對入行趨之若鶩，但亦有同業面對行業要求提高，工作壓力沉重而萌退意。Elizabeth認為，有意入行的畢業生應先認清自己的志向：「必須要對金融有興趣，否則會感到痛苦的。」她又建議，畢業生在選擇公司前，除薪金外，亦要留意公司的發展前景，「入職前，要先了解在這公司的發展空間，公司所提供的訓練及學習機會等，都是重要的考慮因素。」

她以輝立為例指，該公司重視員工訓練，並為他們提供多元化的發展，希望前線員工不只認識一種金融產品，而是涉獵多方面的金融知識。她直言，員工或要面對較大的工作壓力，但只要用心工作，在2至3年內，年薪有望達20萬至30萬元。

她續指，個別小型証券公司提供較高的薪酬，但員工或只替客戶開戶，所學到的知識相對較單一，發展空間亦有限，「大家應該留意長線的發展。」 </s>