HKMA最佳管理培訓及發展獎 表揚企業培訓成就
疫情之下，人力資源在適應新工作模式、新思維方面擔當著重要的角色。在充滿變數的環境，人力資源管理難度比往年增加；既要協助企業運作，又要關心員工的安全和健康問題。香港管理專業協會(HKMA)「最佳管理培訓及發展獎」向來是培訓業界的最高榮譽和年度盛事，旨在表揚各大機構及培訓從業員於培訓工作上的成果，並提供平台讓業界交流及分享管理心得。

「2021年最佳管理培訓及發展獎」籌委會主席Mr. Anthony Rushton (羅安陶先生) 表示，危機之下，企業利用技術配合由面授培訓轉型至虛擬培訓，表現十分好。

「我們會隨著消費者行為的變化而調整培訓內容，而員工的健康及安全對於我們亦非常重要。」
廖懿妮女士 信和集團集團聯席董事兼人力資源總監

「我們希望確保員工能夠繼續學習並支持業務增長。」
李美莊女士  友邦保險（國際）有限公司首席人力資源總監

「我們努力確保參加培訓的員工有機會成長、學習，並與公司的眾多人才建立聯繫。」
Mr Laurent Gimenez (President, North Asia, Hilti Asia Limited)

「我們管理理念是以人為本，員工是我們的優先考慮，同時亦希望可造福社會各界。」
沈靜姿女士  市區重建局人力資源總監

新一屆最佳管理培訓及發展獎現正接受報名，誠邀各界企業積極參賽，藉此分享培訓心得和成果，一同迎接新常態。
詳情：www.hkma.org.hk/training-award/
<s>[INST] <<SYS>> 你是一個專業的博主。請用繁體中文就指定主題撰寫一篇不少於 400 字的粵語博客。你的博客應該包括引言、正文和結論。 你應該將正文分為幾個段落。您要把博客的內容寫得豐富且有趣。博客內容必須切合打工仔的興趣。如果您不知道指定的主題或沒有足夠的信息來編寫該主題，則應使用指定主題的前十個 Google 搜索結果來編寫它。 <</SYS>> HKMA最佳管理培訓及發展獎 表揚企業培訓成就 [/INST] 疫情之下，人力資源在適應新工作模式、新思維方面擔當著重要的角色。在充滿變數的環境，人力資源管理難度比往年增加；既要協助企業運作，又要關心員工的安全和健康問題。香港管理專業協會(HKMA)「最佳管理培訓及發展獎」向來是培訓業界的最高榮譽和年度盛事，旨在表揚各大機構及培訓從業員於培訓工作上的成果，並提供平台讓業界交流及分享管理心得。

「2021年最佳管理培訓及發展獎」籌委會主席Mr. Anthony Rushton (羅安陶先生) 表示，危機之下，企業利用技術配合由面授培訓轉型至虛擬培訓，表現十分好。

「我們會隨著消費者行為的變化而調整培訓內容，而員工的健康及安全對於我們亦非常重要。」
廖懿妮女士 信和集團集團聯席董事兼人力資源總監

「我們希望確保員工能夠繼續學習並支持業務增長。」
李美莊女士  友邦保險（國際）有限公司首席人力資源總監

「我們努力確保參加培訓的員工有機會成長、學習，並與公司的眾多人才建立聯繫。」
Mr Laurent Gimenez (President, North Asia, Hilti Asia Limited)

「我們管理理念是以人為本，員工是我們的優先考慮，同時亦希望可造福社會各界。」
沈靜姿女士  市區重建局人力資源總監

新一屆最佳管理培訓及發展獎現正接受報名，誠邀各界企業積極參賽，藉此分享培訓心得和成果，一同迎接新常態。
詳情：www.hkma.org.hk/training-award/ </s>