參加廚藝大賽 鞏固事業基礎
一向在全球餐飲領域享有盛譽的凱悅酒店集團，每年都會舉辦「美味悅享」廚藝大賽，為旗下來自不同地區的優秀廚師提供互相切磋及學習的競技平台，在評審團前盡情發揮個人廚藝，同時進一步鞏固他們在凱悅發展的事業基礎，向成為廚藝新星的目標昂首邁進。

出色廚師須放眼世界

凱悅於2019年舉辦第三屆「美味悅享」廚藝大賽，而亞太區決賽已於11月圓滿結束，勝出者會於今年3月參加於阿布達比舉行的全球總決賽。亞太區評審之一的香港君悅酒店行政中餐總廚李樹添師傅表示，是次亞太區比賽有超過630名廚師參加。「參賽者分別來自12個國家的72家酒店或度假村，其水平之高令人感到既驚訝又欣喜。

「賽事的難度其實相當之高，我們除了考驗參賽廚師的技藝水平，還要測試是他們的臨場發揮，如何因應在賽前嚴格保密的食材而隨機應變，在幾個小時內完成冷菜和熱菜各一道。我相信這次經驗對各位參賽者日後的事業發展都會大有裨益，因為出色的廚師需要放眼世界，不停學習各種烹調技巧，融會貫通，自成一格，而這亦正是凱悅舉行烹飪比賽的其中一個主要原因。」

喜歡廚房工作氛圍

13歲入行的李師傅在1960年代已由點心學徒做起，擁有超過半個世紀廚房經驗的他於1989年加入香港君悅酒店港灣壹號，現在主要負責管理人事、控制成本、開發新菜等工作。「其實，我最初對烹飪是沒有濃厚興趣的，入行主要是為了生活，因為當時在食肆打工的規矩是包食包住，讓我可以將全部薪水用來幫補家計，這對作為失學兒童的自己算是一條不錯的出路。

「後來，我發覺廚師這份職業很適合自己，因為我很喜歡廚房的工作氛圍，自己可以主宰食材的烹調方法，每道餸菜的味道都全部屬於自己的手藝，讓人很有滿足感，亦令自己逐漸培養出鑽研廚藝的興趣，開始涉獵不同的烹飪技巧及學習各種食材的知識。」

要認清發展方向

李師傅認為要成為出色的廚師，必須具備良好聲譽，廚德、廚藝缺一不可。「要給予客人信心，符合他們對餐廳、廚師、食物的期望。另外，廚師須擁有相當的領導能力，協調廚房內各個環節的工作，因為每道菜式都是廚房團隊傾力合作的成果，換句話說每道菜式都是團隊合作下的心血結晶，所以要食物達到盡善盡美的效果，廚師的良好領導是不可或缺的因素。

「近年來，本地廚師的整體形像有所提升，吸引了不少年輕人入行。我覺得要令年輕人保持留在行業發展的興趣，就必須讓他們擁有大量學習機會和發展空間，因為未能留住人才很多時是由於沒有給予對方充分成長的機會。當然，新人入行時必須認清個人目標和興趣，找出自己的發展方向，然後悉力以赴，全情投入，慢慢打好基礎，必然會有出頭之日。」
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出色廚師須放眼世界

凱悅於2019年舉辦第三屆「美味悅享」廚藝大賽，而亞太區決賽已於11月圓滿結束，勝出者會於今年3月參加於阿布達比舉行的全球總決賽。亞太區評審之一的香港君悅酒店行政中餐總廚李樹添師傅表示，是次亞太區比賽有超過630名廚師參加。「參賽者分別來自12個國家的72家酒店或度假村，其水平之高令人感到既驚訝又欣喜。

「賽事的難度其實相當之高，我們除了考驗參賽廚師的技藝水平，還要測試是他們的臨場發揮，如何因應在賽前嚴格保密的食材而隨機應變，在幾個小時內完成冷菜和熱菜各一道。我相信這次經驗對各位參賽者日後的事業發展都會大有裨益，因為出色的廚師需要放眼世界，不停學習各種烹調技巧，融會貫通，自成一格，而這亦正是凱悅舉行烹飪比賽的其中一個主要原因。」

喜歡廚房工作氛圍

13歲入行的李師傅在1960年代已由點心學徒做起，擁有超過半個世紀廚房經驗的他於1989年加入香港君悅酒店港灣壹號，現在主要負責管理人事、控制成本、開發新菜等工作。「其實，我最初對烹飪是沒有濃厚興趣的，入行主要是為了生活，因為當時在食肆打工的規矩是包食包住，讓我可以將全部薪水用來幫補家計，這對作為失學兒童的自己算是一條不錯的出路。

「後來，我發覺廚師這份職業很適合自己，因為我很喜歡廚房的工作氛圍，自己可以主宰食材的烹調方法，每道餸菜的味道都全部屬於自己的手藝，讓人很有滿足感，亦令自己逐漸培養出鑽研廚藝的興趣，開始涉獵不同的烹飪技巧及學習各種食材的知識。」

要認清發展方向

李師傅認為要成為出色的廚師，必須具備良好聲譽，廚德、廚藝缺一不可。「要給予客人信心，符合他們對餐廳、廚師、食物的期望。另外，廚師須擁有相當的領導能力，協調廚房內各個環節的工作，因為每道菜式都是廚房團隊傾力合作的成果，換句話說每道菜式都是團隊合作下的心血結晶，所以要食物達到盡善盡美的效果，廚師的良好領導是不可或缺的因素。

「近年來，本地廚師的整體形像有所提升，吸引了不少年輕人入行。我覺得要令年輕人保持留在行業發展的興趣，就必須讓他們擁有大量學習機會和發展空間，因為未能留住人才很多時是由於沒有給予對方充分成長的機會。當然，新人入行時必須認清個人目標和興趣，找出自己的發展方向，然後悉力以赴，全情投入，慢慢打好基礎，必然會有出頭之日。」 </s>