text: GRAEF Rechtsanwälte als Arbeitgeber - Jobs, Karriere, Gehalt, Einstieg
  Karriere bei GRAEF Rechtsanwälte
  Unsere Mandanten sind führende deutsche und internationale Medienunternehmen aus den kompletten Wertschöpfungsketten der Filmbranche, der Gamesbranche, der Verlagsbranche und der Live Entertainment Branche. Uns vertrauen insbesondere Filmproduzenten und Fernsehsender, Filmstudios, Streaminganbieter, Weltvertriebe und sonstige Rechtehändler, Buch- und Zeitschriftenverlage, Werbeagenturen, Games-Studios und Games-Publisher, Theater, Internetplattformen und innovative Technologieunternehmen sowie Lifestyle-Markenartikler. Im Bereich Krisenkommunikation vertreten wir Unternehmen und Prominente beim Schutz ihrer Persönlichkeitsrechte. Daneben vertreten wir "Kreative" wie Autoren, Regisseure, Schauspieler, Fotografen, Designer, Games-Developer etc. beim Schutz ihrer kreativen Leistungen.
  T: +49 (040) 80 6000 9-0
  E: karriere@graef.eu
  Einstein-Palais
  T: +49 (030) 920 383 0776
  Graef Rechtsanwälte, Ham­burg
  Berufseinstieg & Gehalt bei GRAEF Rechtsanwälte
  Persönlichkeit jenseits des Mainstreams
  Ausgeprägtes Verständnis für geistiges Eigentum und die Medien- und Unterhaltungsindustrie
  Boni bei Erreichen von Billable Hours-Vorgaben
  Wochenarbeitszeit: 50 bis 60 Stunden
  Urlaub: 26 bis 30 Urlaubstage
  Größtmögliche Selbständigkeit; Mandantenkontakt von Beginn an mit dem Ziel der eigenständigen Mandatsführung
  Sabbatical (Partner)
  Referendariat & Wiss. Mitarbeit bei GRAEF Rechtsanwälte
  Arbeitszeit & Gehalt im Ref
  2 bis 5 Tage, je nach Wunsch
  Maximalbetrag, der ohne Anrechnung auf das Gehalt möglich ist
  Je besser und eigenverantwortlicher der Referendar ist, desto höher ist die Übernahmewahrscheinlichkeit.
  Durchlaufen aller fachbereichspezifischen Rechtsgebiete:
  Urheberrecht, Presserecht, Markenrecht, UWG, Datenschutz, Allgemeines Vertragsrecht, Prozessführung
  Praktikum bei GRAEF Rechtsanwälte
  nur für besonders talentierte Juristen
  Fachvorträge sind erwünscht und werden unterstützt
  Lehraufträge und Vorlesungen sind erwünscht und werden unterstützt
  Ausbildung zum Fachanwalt ist erwünscht und wird unterstützt
  wissenschaftliche Veröffentlichungen sind erwünscht und werden unterstützt
  GRUR-Vorträge
  Ausbildung zum Fachanwalt (Urheber- und Medienrecht, Gewerblicher Rechtsschutz, Informationstechnologierecht)
  Jährliche Fortbildungsveranstaltung (2-tägig)
  laufende Fortbildungs(pflicht)
  Unterstützung beim LL. M. in den USA oder Großbritannien durch vielzählige Kontakte zu US- und UK-Universitäten
  Anwachsen der Prozentpunkte nach festgelegtem Kriterienkatalog
  Wir leben die Grundsätze von Freiheit, Qualität und Integrität.
  Wir sind geradlinig. Wir reden niemanden nach dem Munde und sagen unsere Meinung. Auf uns ist immer Verlass.
  Wir sind kämpferisch. Wir sehen die Chancen und geben deshalb nie auf.
  Wir sind kreativ. Wir kreieren die bessere Lösung, die bessere Strategie, den besseren Gedanken oder die bessere Formulierung.
  Wir sind international. Wir erachten Internationalität als organischen Bestandteil unseres Geschäftes. Und wir lieben den kulturellen Austausch.
  Wir sind menschlich. Bei aller Härte der Geschäftswelt und allem Ehrgeiz verlieren wir die Fairness und die Freude nie aus den Augen.
  Wir sind unabhängig. Wir machen kein Geschäft um jeden Preis. Wir übernehmen nur Mandate und Aufgaben, mit denen wir uns identifizieren.
  Unterstützung von LGBT-Bewerbern
  Mitglied von Pro Bono Deutschland e. V.
  Mitglied von Thomson Reuters Foundation
  Mitarbeiter-Events außerhalb der Bürozeiten (z. B. Sommerfest mit Übernachtung, Weihnachtsfeier, Grillen im Sommer)
  Anwälte betätigen sich in Netzwerken wie NextMedia, Hamburg@work, Media.net Berlin Brandenburg, GRUR etc.
  GRAEF'sches Mittagessen (monatlich)
  Home Office nach Erforderlichkeit
  Das Leben ist ein Marathon, den wollen wir gemeinsam mit Ihnen bestreiten und nicht im Dauersprint atemlos auf der Strecke bleiben.