text: Sehr spät. Ich war 19, als ich meinen Vater fragte, ob er noch einen Lehrling suche. Lutz war ziemlich überrascht, als ich ihn angrinste und mich bei ihm bewarb.
  Wir arbeiten im Team, da kommt es natürlich immer wieder zu Diskussionen. Die Grundaussagen unserer Schule bleiben aber immer dieselben, sprich, die Techniken wie wir arbeiten ändern sich nur selten. Brauchen sie ja auch nicht unbedingt, Trends sind ja lediglich Wiederholungen und die Basis bleibt immer dieselbe.
  Unsere Schule arbeitet zwar trendorientiert, doch unser Hauptaugenmerk richtet sich auf Basistraining. Viele unserer Partner schicken teilweise ihr ganzes Team zu uns, Lehrlinge, Stylisten, da wir ganzheitlich und persönlich orientiert arbeiten. In meinen Seminaren versuche ich immer, dem Teilnehmer das zu bieten, was er braucht. Einem Lehrling beispielsweise wird's wohl kaum was bringen, wenn ich ihm Personalisierungstechniken zeige, wenn er kaum einen geraden Bob schneiden kann.
  Von Lutz habe ich mein Handwerk gelernt. Noch heute profitiere ich von dem Wissen, was er mir gab und auch noch immer gibt, seine Tipps sind nicht aufzuwiegen. Das hört er zwar nicht gern, aber er war schon immer mein Vorbild!
  In den letzten Jahren habe ich viele Seminare besucht, doch die Ausbildung zum Wella Fachtrainer war sicherlich die Intensivste. Drei Wochen Training, angefangen von Kommunikation bis Chemie, war alles dabei.
  Ich denke, viele meiner Kollegen wissen nicht, was sie von Weiterbildung haben könnten, was es ihnen bringt. Vielleicht ist es Stolz? Das kann ich ja eh schon, hab ich schon mal gehört/gesehen, ist ja nix Neues.
  Meine größte Inspirationsquelle sind Menschen. In unserer Branche sehen wir lediglich Projektionen wenn wir uns nicht mit der Person, die da vor dem Spiegel sitzt, auseinandersetzen. Ich will niemanden etwas aufsetzen, nur weil es gerade Trend ist.
  Ich bezeichne meinen Salon gern als zweites Wohnzimmer. Ich bin gerne dort, da sind Menschen, die ich mag (Kunden, Kollegen,...). Für mich gibt es keinen Alltag, jeder Tag ist etwas Besonderes und stellt mich vor neuen Herausforderungen.
  Mit mir selbst zufrieden zu sein. Das ist tägliches Training.
  Das würde den Rahmen hier sprengen :-)
  Peter Schaider sen. Mit ihm würde ich sogar mal eine ganze Woche verbringen wollen, um mal zuzusehen, wie er das alles unter einen Hut bekommt. Manchmal ist es schon mit ein paar Mitarbeitern schwierig, aber Herr Schaider hat dann doch ein paar mehr.
  Über kurz oder lang werden wir expandieren. Und außerdem heißt es ja nicht umsonst Selbst und Ständig!