text: Ob innovatives Kleinstunternehmen, erfolgreicher Mittelständler oder inter- national operierender Großkonzern: Um das „E-Recruiting“ kommt heute niemand mehr herum. Denn immer mehr Menschen suchen ihren Job im Internet.
  Kein Wunder also, dass Online-Jobbörsen für Personalanzeigen längst zum wichtigsten Medium geworden sind. Selbst große Zeitungen wie die FAZ und die Süddeutsche betreiben ihren eigenen Online-Stellenmarkt.