una copia del acuerdo en virtud del cual su empleador y usted establecen una jornada laboral parcial y temporal, en el que deberán constar los horarios laborales y el salario; y;
koopia tööandjaga sõlmitud kokkuleppest, kus lepitakse kokku osalise tööajaga töötamises. Lepingus peab olema kirjas tööaja korraldus ja töötasu.