En estos convenios se determinan, por ejemplo, las plazas reservadas para discapacitados, los horarios de trabajo, las vacaciones, los salarios debidos durante los permisos por enfermedad y las condiciones para la resolución del contrato.
Nendega on kindlaks määratud näiteks miinimumpalgad, tööajad, puhkused, haigusaja palgad ja töölepingu lõpetamise tingimused.