Das AIAD stellte fest, dass die Reaktion der Manager nach den ersten Anschuldigungen zu einer bedrohlichen Atmosphäre für deren Urheber führte, wenn nicht zu tatsächlichen Drohungen, und dass sich dies auch auf die anderen Mitarbeiter auswirkte.
监督厅注意到，这些指控最初出现时，管理人员的反应给提出指控者带来了一种威胁的气氛，如果不是实际威胁的话，这在其他工作人员中也产生了影响。