4. fordert Schritte zur Integration der Geschlechterperspektive in die Erschließung der Humanressourcen, namentlich durch Politiken, Strategien und gezielte Maßnahmen zur Förderung der Kapazitäten von Frauen und ihres Zugangs zu produktiven Tätigkeiten, und hebt in diesem Zusammenhang hervor, dass sichergestellt werden muss, dass Frauen in vollem Umfang an der Ausarbeitung und Umsetzung solcher Politiken, Strategien und Maßnahmen beteiligt sind;
4. 要求采取步骤，通过推行增强妇女能力和增加妇女从事生产性活动的机会的政策、战略和有针对性的行动等途径，将性别观念纳入人力资源开发，并在这方面强调需要确保妇女充分参与这类政策、战略和行动的拟订和实施工作；