"Mit Wirkung vom 1. April 2005 beträgt die Verringerung der ersten nach der Beendigung des Dienstverhältnisses fälligen Anpassung 1,0 Prozentpunkte; für Leistungen, auf die vor dem 1. April 2005 die Verringerung um 1,5 Prozentpunkte angewandt wurde, erfolgt bei der ersten Anpassung, die am oder nach dem 1. April 2005 fällig wird, eine Anhebung um 0,5 Prozentpunkte. "
“自2005年4月1日起，离职后应作的首次调整的扣减幅度为1.0个百分点；对于2005年4月1日前已经扣减1.5个百分点的养恤金，在2005年4月1日或其后应作的首次调整中，应增加0.5个百分点。”