The increase is related mainly to the creation of six Professional posts (3 P-4, 2 P-3 and 1 P-2) and five General Service posts, as well as the reclassification of three posts (2 reclassifications from P-4 to P-5 and 1 reclassification from P-2 to P-3).
El aumento obedece principalmente a la creación de seis puestos del cuadro orgánico (3 de categoría P-4, 2 de P-3 y 1 de P-2) y cinco puestos del cuadro de servicios generales, así como a la reclasificación de tres puestos (2 de la categoría P-4 a la categoría P-5 y uno de P-2 a P-3).