Section 50 further reinforces this and provides that: “No person may employ a person under the apparent age of 12 except on such light work as the Minister may from time to time by statutory order prescribe.” Section 54 (1) also provides that no young person may be employed in any employment which is injurious to health, dangerous or otherwise unsuitable.
El artículo 50 lo confirma y dispone que: "Nadie podrá emplear a una persona de una edad aparente menor de 12 años, salvo en trabajos ligeros que el Ministro pueda determinar periódicamente por orden ministerial". El párrafo 1 del artículo 54 dispone también que no se podrá emplear a ningún menor en un empleo que sea perjudicial para la salud, peligroso o inapropiado por otras razones.