While financial reward was clearly not their sole motivation, it was the responsibility of the Commission to ensure that staff were properly compensated for service at those locations, and some members shared the view that the current arrangement was responding adequately.
Aunque la remuneración financiera a todas luces no era la única motivación, incumbía a la Comisión velar por que esos funcionarios recibieran una remuneración adecuada por los servicios que prestaban en esos lugares de destino, y algunos miembros hicieron suya la opinión de que los arreglos en vigor atendían de manera adecuada a la situación.