The 20 per cent vacancy factor includes a vacancy level of 10 per cent throughout the financial period, plus a 10 per cent vacancy factor to reflect a further reduction of international staff during the second half of the 12-month period.
El factor de vacantes del 20% aplicado incluye un nivel de vacantes del 10% durante todo el ejercicio, más un factor de vacantes del 10% a fin de tener en cuenta una nueva reducción del personal de contratación internacional durante la segunda mitad del período de 12 meses.