In a number of cases, remote surveying techniques had successfully been used to obtain the broadest possible employer participation, especially when employers could not or preferred not to receive a survey team but were ready to provide the survey data by other means.
En varios casos se habían utilizado con éxito técnicas de reunión de datos a distancia con el fin de obtener la participación de empleadores más amplia posible, en especial cuando éstos no podían recibir a un equipo de estudio o preferían no hacerlo, pero estaban dispuestos a proporcionar los datos por otros medios.