It noted with interest additional initiatives taken by the Government, including the establishment of the Volunteer Civil Service (to train young Brazilian men and women to act as multipliers and promote equality policies in the labour market), the guidelines for the National Occupational Qualification Plan (PLANFOR) for 1999-2002 (which provide for preferential access to training programmes for economically and socially vulnerable persons, including female heads of household), and activities designed to improve the gender dimensions of vocational training within PLANFOR.
100 y el Convenio sobre discriminación (empleo y ocupación) de 1958 (No. Asimismo observó con interés otras iniciativas emprendidas por el Gobierno, incluido el establecimiento del Servicio Civil Voluntario (con objeto de formar a jóvenes brasileños de ambos sexos para que ayudasen a multiplicar los efectos de las campañas y promover las políticas de igualdad en el mercado laboral), las directrices del Plan Nacional de Cualificación del Trabajador (PLANFOR) para el período 1999-2002 (que facilitaba a las personas económica y socialmente vulnerables, incluidas las mujeres con familias a su cargo, un acceso preferente a los programas de formación), y actividades concebidas para mejorar la perspectiva de género de la formación profesional en el marco del PLANFOR.