It noted that in 2003 the comparator had not fully implemented the pay adjustments required under FEPCA to bring the comparator to pay comparability with the non-federal sector.
La Comisión observó que la administración utilizada en la comparación no había puesto en práctica cabalmente en 2003 los ajustes de sueldo que, según dicha Ley, debía hacer a los efectos de la comparabilidad con el sector no federal.