The current situation of women's participation in administration reflects the realities of their position in society both from the point of view of the insufficient development of their leadership qualities and motivation to hold leadership posts, from that of public awareness and existing stereotypes, including the persistence of a traditional attitude to women's role in society.
La situación actual en lo que respecta a la participación de la mujer en cargos directivos refleja la realidad de su situación en la sociedad, tanto desde el punto de vista del desarrollo insuficiente de sus capacidades de liderazgo y motivaciones para ocupar cargos directivos como desde la perspectiva de la conciencia de su propio papel en la sociedad y los estereotipos existentes, incluido las actitudes tradicionales persistentes respecto de las funciones sociales de la mujer.