Die vom AIAD durchgeführten Prüfungen des Anteils unbesetzter Stellen bei der MONUC, der ONUB und der UNMIL ergaben, dass die Verzögerungen bei der Rekrutierung internationaler Bediensteter hauptsächlich auf den Zeitaufwand des Personalverwaltungs- und Unterstützungsdienstes der Hauptabteilung Friedenssicherungseinsätze für die Suche nach geeigneten Bewerbern und ihre Entsendung zu den Missionen zurückzuführen waren.
Les audits menés par le BSCI en ce qui concerne les taux de vacance de postes à la MONUC, à l'ONUB et à la MINUL ont permis de déterminer que les retards intervenus dans le recrutement du personnel international étaient pour l'essentiel imputables au temps mis par le Service de la gestion du personnel du Département des opérations de maintien de la paix pour identifier les candidats remplissant les conditions requises et les déployer vers les missions.