Die Reformbemühungen sorgen durch die Straffung von Arbeitsabläufen, die Stärkung des Managements und die Verbesserung der Systeme zur personellen Besetzung auch weiterhin für die Transformation der Managementkultur der Vereinten Nationen.
L'entreprise de réforme continue de transformer la culture de l'Organisation en matière de gestion à la faveur de la rationalisation des méthodes de travail, du renforcement de la gestion et de l'amélioration du système de dotation en effectifs.