وقد سبق للاتحاد أن عمل في منطقته المباشرة للنفوذ ومن خلال تشريعاته لتحسين إطار التعيينات في الهيئات بطريقة متوازنة بين نوعي الجنس: وأدى القانون الاتحادي لتكافؤ الفرص إلى تحسين فرص المرأة للوصول إلى المناصب الإدارية.
(2) States Parties shall accord to women, in civil matters, a legal capacity identical to that of men and the same opportunities to exercise that capacity. In particular, they shall give women equal rights to conclude contracts and to administer property and shall treat them equally in all stages of procedure in courts and tribunals.