وسيرأس الوحدة مساعد خاص لكبير الموظفين (ف-4) ويتولى مهام وظيفة المستشار المعني بالممارسات القيادية والإدارية، وتقديم المشورة والتنسيق فيما يتعلق بأعمال التصميم والتطوير والتنفيذ والرصد والتقييم للبرامج المتصلة بتكامل البعثة، وإعداد القيادات، وتنظيم الأداء، وإعداد خطط العمل الاستراتيجية وخطط عمل الأقسام والأفراد.
Composed of a leadership and management practices adviser, who would coordinate with the HIV/AIDS and the Gender Advisers, the Unit would be headed by a special assistant to the Chief of Staff (P-4), who would function as the Leadership and Management Adviser and would advise and coordinate the design, development, implementation, monitoring and evaluation of programmes relating to mission integration, leadership development, performance management, strategic, section and individual work plans.