في إطار برنامج العمل المجتمعي الرابع بشأن تكافؤ الفرص بين المرأة والرجل (1996-2000)، عملت الوزارة الاتحادية لشؤون الأسرة وكبار المواطنين والمرأة والشباب عن طريق المشاركة في التمويل على النهوض بعدة مشروعات ألمانية أسهمت في زيادة نسبة المرأة في المناصب الإدارية:
Article 16 (1) States Parties shall take all appropriate measures to eliminate discrimination against women in all matters relating to marriage and family relations and in particular shall ensure, on a basis of equality of men and women: