وتتعرض المرأة للتمييز في مجالات التعليم والعمالة والأجر المتساوي من خلال العمل المربح، والتمثيل المتكافئ والوصول إلى المعلومات ومراكز صنع القرار وغيرها.
Women are discriminated against in the areas of education, employment, equitable pay during gainful work, equal representation, access to information, decision-making positions, etc.