65 - أُشير، في التقرير الرابع (الفقرة 21) إلى مشروع قانون المساواة في حقوق العمل (استنادا إلى قانون الأجر المتساوي للمملكة المتحدة) وإلى قانون التمييز الجنسي (استنادا إلى تشريعات المملكة المتحدة كذلك).
In the Fourth Report, reference was made (at paragraph 21) to an Equal Employment Rights Bill (based on the Equal Pay Act of the United Kingdom) and a Sexual Discrimination Bill (again based on the United Kingdom legislation).