ومن أواخر الثمانينات، أثارت المنظمات النسائية تساؤلات بشأن إنصاف النظام، حيث أنه يوجد تمييزا في التوظيف بالنسبة للذين لم يؤدوا الخدمة العسكرية وبالتالي كان له تأثير سلبي خطير على النهوض بالمرأة في الخدمة المدنية.
Since the late 1980's, women's organizations have raised questions as to the fairness of the system, since the system created discrimination in employment for those who had not served in the military and thus had a serious and negative impact on women's advancement into the civil service.