وبالإضافة إلى ذلك، تتلقى الشركات التي توظف أكثر من واحد من المسنين كموظف جديد كل شهر ثلث أجور الموظفين الجدد (ربع الأجر في حالة الشركات الكبيرة) لمدة ستة شهور.
Furthermore, companies that newly recruit more than one elderly workers per month, are given 1/3 of the wage of the new workers (1/4 in the case of big corporations) for six months.