(ب) إدارة الموارد البشرية: التوظيف والتنسيب؛ وتوفير الخدمات المتعلقة بإدارة الموظفين ورفاههم؛ والتدريب؛ والتطوير الوظيفي ورفع مستوى المهارات الفنية؛ والعلاقات بين الموظفين والإدارة، وإقامة العدل؛ وحل المنازعات والصراعات؛ وتوفير الخدمات الطبية والمشورة القانونية؛
(b) Human resources management: recruitment and placement; provision of staff administration and staff welfare services; training; career development and upgrading of substantive skills; staff-management relations, administration of justice; resolution of disputes and conflicts; provision of medical services and legal advice;