إلى جانب التخفيضات الممنوحة على حصص رب العمل في اشتراكات التأمين الاجتماعي والتي تتم الموافقة عليها كل سنة بوصفها تدابير لتشجيع توظيف المرأة (الوارد وصفها في المادة 11) والمساعدات الاقتصادية أو التقنية المقدمة من الدولة أو من أقاليم المتمتعة بالحكم الذاتي، يعتبر أهم ما استجد في هذا الموضوع موافقة مجلس الوزراء، في تشرين الثاني/نوفمبر 2001، على الخطة المتكاملة الأولى لدعم الأسرة للفترة 2001-2004، وكذلك خطة العمل الوطنية للإدماج الاجتماعي (2001-2003) (يرجى النظر في المرفق الخاص بالاستبعاد الاجتماعي، فيما يتصل بهذه الخطة).
Aside from the annual reductions in employer contributions to Social Security to encourage the hiring of women (see the section on article 11), and the economic and technical measures taken for the same purpose by the State and the autonomous communities, the most significant developments in this sphere were the adoption by the Council of Ministers, in November 2001, of the first comprehensive family support plan 2001-2004, and the national action plan on social inclusion for 2001-2003 (see the annex on social exclusion).