فلا بد أن يكون التغيير أساسيا وأن يؤثر على موضوع العمل، وأن يؤثر التغيير، كما يشير إلى ذلك قانون المعاهدات، على الأساس الجوهري للتعبير عن موافقة الدولة مُصدرة العمل، على غرار ما تنص عليه الفقرتان الفرعيتان (أ) و (ب) من المادة 62 من اتفاقية فيينا لعام 1969، رغم أنها تتعلق حصرا بالمعاهدات.
The change must be fundamental and must affect the object of the act itself, and, as stated in the law of treaties, must affect the essential basis of the expression of consent by the author State, as stipulated in article 62, paragraph 1 (a) and (b), of the Vienna Convention of 1969 (although it refers exclusively to treaties).