In some cases, the associations are bound by contracts that set out their specific mandates: they receive substantial assistance and their directors are trained “on the job” thanks to the presence of volunteer cooperation assistants who advise them in their work and pass on their knowledge.
Dans certains cas, les associations sont liées par un contrat qui constitue en quelque sorte un cahier des charges: elles reçoivent des aides substantielles et leurs dirigeants reçoivent une formation «sur le tas» grâce à la présence à leurs côtés de coopérants volontaires guidant leur action et leur transmettant leur savoir-faire.