As for employment and productive capacity, the International Labour Organization (ILO) seeks to promote greater investment in skills development and training through advocacy, knowledge development and the improvement of training policies and programmes, particularly to support the integration of disadvantaged groups in the labour market.
En matière d'emploi et de capacité de production, l'Organisation internationale du Travail (OIT) entend privilégier davantage la formation professionnelle grâce à des activités de plaidoyer, au développement des compétences et à l'amélioration des politiques et programmes de formation, notamment pour favoriser l'intégration de groupes défavorisés au marché du travail.