This pattern should also be followed with the youth and trainee representatives, in that the gender which is in the minority must be represented at least in line with its proportion of the workforce.
Ce système devrait également être appliqué en ce qui concerne les représentants des jeunes et des stagiaires, de manière à ce que le sexe qui est en minorité soit représenté au moins conformément à sa proportion dans la main-d'oeuvre.