Countries of destination can help reduce the loss of highly skilled workers from countries of origin by supervising recruitment, engaging in bilateral labour agreements, encouraging investment in the countries of origin, becoming parties to the General Agreement on Trade in Services (GATS), and orienting their aid and technical assistance to support education and training in the communities of origin.
Les pays de destination peuvent contribuer à réduire la fuite des travailleurs hautement qualifiés des pays d'origine en contrôlant le recrutement, en adhérant à des accords bilatéraux sur la main-d'oeuvre, en encourageant les investissements dans les pays d'origine, en devenant parties à l'Accord général sur le commerce des services (AGCS) et en axant leur aide et leur assistance technique sur l'appui à l'éducation et la formation dans les collectivités d'origine.