For example, ePAS was developed in English and French as requested by the Office of Human Resources Management, while ODS was developed in both content and functionality in the six official languages as required by the Department for General Assembly and Conference Management.
C'est, par exemple, à la demande du Bureau de la gestion des ressources humaines que l'ePAS a été élaboré en anglais et en français, et pour les besoins du Département de l'Assemblée générale et de la gestion des conférences que le Sédoc l'a été, du double point de vue du contenu et des fonctions, dans les six langues officielles.