It is not merely change for the sake of change we seek, but a transformation of that key department through a strong and practical action plan, to further empower and adjust it to respond to the realities and challenges of its current tasks.
Notre but n'est pas de changer par goût du changement, mais bien de transformer ce département clef grâce à un plan d'action solide et concret, de lui donner plus de moyens d'action et de l'adapter, pour lui permettre de faire face aux réalités et aux défis de sa mission actuelle.