The complaints of sexual harassment were mostly from private enterprises, accounting for 65%, and civil service employees and the employees of public institutions 15%, education facilities including universities 9%, hospitals 4%, and others, 7%.
Ces plaintes pour harcèlement sexuel émanaient principalement d'entreprises privées (65 %), de fonctionnaires et d'employés d'institutions publiques (15 %), d'institutions éducatives, y compris les universités (9%), d'hôpitaux (4%) et d'autres sources (7%).