The representation of women at the P-4 level remains at last year's rate of 31.5 per cent, while it increased slightly from 29.5 to 30.2 per cent at the P-5 level.
La proportion de femmes dans la classe P-4 est restée inchangée par rapport à l'an dernier (31,5 %), tandis qu'elle a légèrement augmenté dans la classe P-5, passant de 29,5 à 30,2 %.