The Committee points out that additional capacity in staff and non-staff resources should be justified on the basis of ascertained workload and other circumstances actually experienced, rather than in anticipation of an increase of work, which may or may not materialize.
Le Comité relève que la dotation supplémentaire des ressources en personnel et non liées au personnel devraient être justifiée sur la base du volume de travail établi et d'autres circonstances réelles, plutôt qu'en prévision d'un alourdissement de la charge de travail, qui pourrait ou non devenir effectif.