During the transition to the new staff selection system, which coincides with the period under review, 135 additional staff members were promoted based on recommendations of the former appointment and promotion bodies. Women accounted for 62 promotions, or 45.9 per cent.
Au cours de la transition vers le nouveau système de sélection du personnel - qui a coïncidé avec la période considérée -, 135 autres fonctionnaires, dont 62 femmes (soit 45,9 %), ont été promus sur la base des recommandations formulées par les organes anciennement chargés des questions relatives aux nominations et aux promotions.