Remuneration is dependent on the nature, quantity and quality of work, and is subject to the principle of equal pay for equal work, so as to guarantee a decent existence (arts. 41 and 42).
La rétribution est fonction de la nature, de la quantité et de la qualité du travail, tout en étant soumise au principe «à travail égal, salaire égal», de façon à garantir une existence convenable (art. 41 et 42).