Consequently, potential employers in comparable industries (e.g. construction and transport) were reluctant to offer to jobs to former coal workers due to their single-industry experience.
C'est pourquoi les employeurs potentiels dans des branches d'activité comparables (la construction et les transports, par exemple) montraient peu d'empressement à offrir des emplois à d'anciens travailleurs du secteur du charbon en raison de leur manque de polyvalence.