4. ersucht den Generalsekretär, der Generalversammlung zur Behandlung auf ihrer einundsechzigsten Tagung einen Bericht über die vom Beirat für Managementleistung seit seiner Einsetzung durchgeführten Aktivitäten vorzulegen, namentlich darüber, wie er dem Ersuchen der Generalversammlung in Abschnitt I Ziffer 10 ihrer Resolution 59/266 nachgekommen ist, das interne Rechenschaftssystem im Hinblick auf die Politiken und Ziele im Bereich des Personalwesens zu stärken, um die Programmleiter für ihre Ergebnisse bei der Verwirklichung der in den Personal-Aktionsplänen enthaltenen Ziele rechenschaftspflichtig zu machen;
Requests the Secretary-General to submit to the General Assembly for consideration at its sixty-first session a report on the activities of the Management Performance Board since its inception, including how it has met the request of the General Assembly, contained in section I, paragraph 10, of its resolution 59/266, that the internal system of accountability with respect to human resources policies and objectives be strengthened in order to hold programme managers accountable for their performance in achieving the objectives contained in human resources action plans;