In Zusammenarbeit mit dem Bereich Personalmanagement wird das OHCHR eine umfassende Überprüfung der Personalpolitik in die Wege leiten, mit dem Ziel, Personalrekrutierungs- und -verwaltungsverfahren auszuarbeiten, die auf die operativen Bedürfnisse des Amtes abgestimmt sind, und die Personalvielfalt, die Kompetenz, die Managementkapazität und die Rechenschaftspflicht zu erhöhen.
OHCHR will initiate, together with OHRM, a comprehensive review of human resource policies with a view to developing recruitment and staff administration procedures that respond to the operational needs of OHCHR and enhancing diversity, competence, management capacity and accountability.