82. a) Förderung und Schutz der Rechte der Arbeitnehmerinnen und Maßnahmen zur Beseitigung struktureller und rechtlicher Hindernisse sowie stereotyper Einstellungen zur Gleichstellung am Arbeitsplatz, um unter anderem folgende Probleme anzugehen: Voreingenommenheit gegen Frauen bei der Einstellung; Arbeitsbedingungen; Segregation und Belästigung am Arbeitsplatz; Diskriminierung bei den Sozialschutzleistungen; Arbeitsschutz für Frauen; ungleiche Aufstiegschancen und ungenügende Übernahme von Familienpflichten durch die Männer;
(a) Promote and protect the rights of women workers and take action to remove structural and legal barriers as well as stereotypical attitudes to gender equality at work, addressing, inter alia, gender bias in recruitment; working conditions; occupational segregation and harassment; discrimination in social protection benefits; women's occupational health and safety; unequal career opportunities and inadequate sharing, by men, of family responsibilities;