38 - ترى اللجنة الاستشارية أن تحويل الموظّفين بالجملة يثير عدداً من مسائل السياسات العامة، منها، على سبيل المثال، التأثير البحت على التوزيع الجغرافي العادل للموظفين بعد استيعاب هؤلاء الموظفين، والتأثير المحتمل على الالتزامات التعاقدية الطويلة الأجل للمنظمة (بما في ذلك إمكانية إنشاء مجموعة ثانوية خاصة للمجموعة 100) والآثار المترتبة على التكلفة، بما في ذلك الآثار المتعلقة بالفروق في مجموعة الاستحقاقات والحاجة إلى موظفين إضافيين في إدارة عمليات حفظ السلام لإدارة عملية التحويل(5).
La Comisión Consultiva opina que de procederse a la conversión generalizada del personal se plantearían varias cuestiones normativas, por ejemplo, las repercusiones netas sobre la distribución geográfica equitativa del personal después de la absorción de estos funcionarios, las posibles repercusiones sobre las obligaciones contractuales a largo plazo de la Organización (en particular, la posible creación de una subserie especial de la serie 100) y las consecuencias económicas, incluidas las relacionadas con las diferencias en el conjunto de prestaciones y la necesidad de personal adicional en el Departamento de Operaciones de Mantenimiento de la Paz para administrar el traspaso5.