Работа, свързана с обучение на служители, може да има като теми решения относно нуждите от обучение, как служителите се избират за обучение, как се наблюдава качеството на курса или как служителите и ръководителите гледат на целта на обучението.
Работа, която се занимава с обучение на служители, няма да включва решения относно нуждите от обучение като възможна тема.