Полагат се също усилия за разработване на система за инвентаризация на уменията и знанията, която ще се използва за идентифициране на пропуските в уменията и нуждите от обучение и планиране на приемственост, както на институционално, така и на индивидуално ниво, и за по-ефективно разпределяне на персонала.
Разработването на системата за инвентаризация ще отнеме 20 години.