Балансираната карта с резултати е инструмент за измерване на представянето на различни нива на организацията и за предоставяне на данни на служителите, които да им помогнат да постигнат индивидуални и организационни резултати.
Балансираната карта с резултати е инструмент за измерване на ефективността