Създава се национален институт за лидерство, който започва да идентифицира, набира, наставлява и по друг начин да обучава различни лидери; участниците включват поне 1-2 служители от всяка програма; тя е адекватно финансирана.
Създаден е национален институт за лидерство, но не успява да наеме различни лидери.