Ангажиментът на висшето ръководство е от решаващо значение за разработването на визия, инициирането на организационни промени, поддържането на отворени комуникации и създаването на среда, която е възприемчива към иновациите.
Лидерите, които показват ентусиазирано приемане на своята корпоративна визия, могат да бъдат катализатори за растеж и подобрение.