В края на краищата, за разлика от изобретателите, които трябва да бъдат възнаградени за иновациите, резултат от личните им усилия, ръководството на голяма публична компания е екипно усилие.
По-голямата част от финансовите възнаграждения, произтичащи от иновации, трябва да се дават на изобретателите.