Когато назначен висш служител на дадена агенция предоставя устни коментари, GAO ще обобщи тези коментари и ще даде възможност на определения служител да отговори на характеристиката на GAO на позицията на агенцията.
Определеният служител ще отговаря само на въпроси, одобрени от неговия шеф.