Nende linnaametikohtade täitmise kasuks konkursside kaudu, räägib seegi, et sel juhul saaks lisaks inimese võimekusele määrata tööle ametnikke ka nende palgasoovist lähtuvalt, mis võimaldaks leida sobivate oskuste, teadmiste ja tasuga ametniku, millega  kaasneks lisaks ametniku sõltumatusele ka märgatav raha kokkuhoid.