Juhid ei armasta istuda laua taga ja mõelda. Juhid on keskendunud tegevusele, et midagi saaks ära tehtud. Pea igal ajahetkel on olemas väga konkreetne probleem, teema, millega tegeleda. Ja sellega juht tegeleb. Prioriteedid vahelduvad, teemad vahelduvad,  detailsuse tasemed vahelduvad.