Kuidas jõuda sobiva inimeseni? Võimalusi on siin mitmeid: ajalehekuulutus, töökuulutus sobiva profiiliga õppeasutuses, personaliotsingu keskkonnad internetis jne. Oluline on oma töökuulutuses võimalikult täpselt kirjeldada kandidaadile vajalikke oskusi, tema tööülesandeid ja ettevõtte poolt pakutavaid tingimusi. See aitab töösoovijal oma sobivust  paremini hinnata ja ettevõtja peab mittesobivate kandidaatidega vähem tegelema.